無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇一

關(guān)鍵是態(tài)度要好。

來來回回?fù)Q了好些話題，拖拉到了除夕，映著新年的景，那就聊聊健康吧。

字典里查到“健”是強(qiáng)有力的意思。那怎樣才能強(qiáng)有力呢？

在《乾卦象》中說：天行健，君子以自強(qiáng)不息。在《東坡易傳》中也寫到“夫天，豈以剛故能健哉，以不息故健也。”所以，我覺得“健”有運(yùn)轉(zhuǎn)不息的意思。

但單單運(yùn)轉(zhuǎn)不息還不夠，進(jìn)一步將“健”字拆開，分成“人”，“廴”，“聿”?！叭恕本筒徽f了?！佰取睆尼?，彳指移動(dòng)，就是move，所以我覺得“廴”是指長行，長久的移動(dòng)，就是運(yùn)轉(zhuǎn)不息。“聿”意為律，我理解為貼合天道的規(guī)則。所以我讀“健”的意思是人按照貼合天道的規(guī)則不停運(yùn)轉(zhuǎn)，那結(jié)果就能強(qiáng)而有力。所以人要?jiǎng)?，要發(fā)展，要順應(yīng)規(guī)律不停發(fā)展。

“康”是個(gè)很有意思的字，百度百科上寫“康字古形為：下部為米，意為腹中有糧；中部為左右兩只手，上部為所舉之牛；整字涵義為吃得飽飯，力能舉牛，即為康?！彼愿鶕?jù)這個(gè)解釋，要“康”，節(jié)食減肥是萬萬不能的。雖然對(duì)這個(gè)字形的解釋我不是太認(rèn)同，但節(jié)食我覺得真的不行。

從字形上說，我覺得康和糠是很像的，《說文》也有“穅或省作康”?？罚褪枪绕さ囊馑?。所以說，我揣摩著，其實(shí)是活得糙一點(diǎn)吧，也許就“康”了。

以上是我對(duì)“健康”的理解，嗯，當(dāng)然都是胡說的。

但是吧，中文字是真的很神奇，自帶靈氣，所以要珍惜每次用筆寫字時(shí)感悟神奇的機(jī)會(huì)。

最后，祝大家新年快樂，身體健康~~。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇二

在家編寫好個(gè)人簡歷，然后通過投遞個(gè)人簡歷獲得面試機(jī)會(huì)，最后贏得職位。這種比較傳統(tǒng)的求職方式，而在現(xiàn)實(shí)生活中，還必須要了解更多你所不知道的求職捷徑。比如說親友所介紹的工作，而中求職方式往往都不先的投遞個(gè)人簡歷，而是在面試的過程中來寫個(gè)人簡歷。

首先，要嚴(yán)格按照對(duì)方要求來寫。

一般來說自己在家里的寫的`個(gè)人簡歷的都是普通的、通用的個(gè)人簡歷，在個(gè)人簡歷上一些想要的欄目，就添加上去，不想要的就就直接刪掉。比如說，一些剛大學(xué)畢業(yè)的求職者，在工作經(jīng)驗(yàn)上是弱項(xiàng)，就可以將此項(xiàng)目給去掉。而在面試場上臨時(shí)寫的個(gè)人簡歷，則都是由企業(yè)單位所制定的表格。在填寫的時(shí)候，無論怎樣的都要嚴(yán)格按照要求來寫。

其次，要努力將字寫好看。

提前寫好的個(gè)人簡歷，一般都是在電腦上操作的，建立上的表格以及字體都是電腦設(shè)計(jì)。但是臨時(shí)的個(gè)人簡歷就只有表格以及項(xiàng)目，其中的內(nèi)容都是自己填寫，這不僅能夠看出一個(gè)人的實(shí)力水平，也能夠體現(xiàn)一個(gè)人字寫的怎么樣。在寫的是一定不要著急，一般給的時(shí)間都很長，要慢慢的將字寫的漂亮一些。

最后，也要注意專業(yè)用語的使用。

提前寫好的個(gè)人簡歷很多信息內(nèi)容都是直接從網(wǎng)絡(luò)上查詢而來，那么臨時(shí)寫的個(gè)人簡歷，如果是自己不確定的信息，要么現(xiàn)場查詢，要么就不要寫，尤其是一些專業(yè)用語。

網(wǎng)友推薦：大學(xué)生可以在個(gè)人簡歷里說什么，個(gè)人簡歷分為幾個(gè)要點(diǎn)，應(yīng)聘求職申請(qǐng)表。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇三

黃昏的時(shí)候，突然下起了傾盆大雨，雨點(diǎn)像豆子一樣，嘩啦啦地落了下來。

在寬大的“雨簾”中，一只啄木鳥迷了路，它在風(fēng)雨里不知道往哪兒飛才好。忽然，它聽見了一陣咳嗽聲，接著一個(gè)脆弱的聲音在叫它：“啄木鳥小姐，你身上都濕透了，到我這里來躲雨吧！”啄木鳥尋著方向飛去。原來是大樹哥哥，啄木鳥發(fā)現(xiàn)雖然它的葉子很茂密，可是大部分的葉子都黃了?！按髽涓绺纾×?，讓我給您看看?！弊哪绝B說著，便東敲敲，西啄啄，在葉子后面找到了很多蟲子，并把它們消滅掉。

雨下個(gè)不停，在樹哥哥的臂膀下，啄木鳥漸漸恢復(fù)了體力。在啄木鳥的治療下，大樹又變的生機(jī)勃勃了。

雨過天晴，空氣中彌漫著清新的花香，樹葉上晶瑩剔透的小水珠滾來滾去。啄木鳥在樹哥哥的枝丫上搭了窩，他們互相幫助，成了一對(duì)要好的朋友。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇四

，求職時(shí)的個(gè)人簡歷一般上要寫幾個(gè)重點(diǎn)的內(nèi)容，對(duì)于寫重點(diǎn)的內(nèi)容又有什么技巧寫作方法呢。

在求職中

隨著現(xiàn)在人才市場上的.競爭加大，求職者在求職的道路上也逐漸的困難。其實(shí)求職本身是不難，畢竟每個(gè)人終究都會(huì)有自己的職業(yè)，主要就是求職者能不能成功的從事自己想要的事業(yè)以及職位。目標(biāo)是在求職中的第一關(guān)鍵點(diǎn)，在個(gè)人簡歷上所能體現(xiàn)的也是求職的目標(biāo)，以及對(duì)應(yīng)目標(biāo)自己所具有的能力。

個(gè)人簡歷

個(gè)人信息方面也可以說是自己的個(gè)人檔案，個(gè)人信息首先要求要真實(shí)，虛假的信息對(duì)自己沒有好處。其次，個(gè)人信息要全面，特別是聯(lián)系方式，如果對(duì)方想要錄取你卻沒有聯(lián)系方式，那就太可惜了。

很多人在

職業(yè)履歷也就是個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)，曾經(jīng)有哪些工作經(jīng)驗(yàn)，在職業(yè)履歷的填寫方面，需要注意有層次、有重點(diǎn)。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇五

讓現(xiàn)在的應(yīng)屆大學(xué)生非常頭疼的事情就是在找工作的時(shí)候，應(yīng)該怎么樣寫自己的簡歷，怎么寫才能讓面試官覺得不錯(cuò)，非常多的剛剛畢業(yè)的大學(xué)生都非常的頭疼這件事，因?yàn)楹啔v寫不好，就表示面試官對(duì)你的第一印象就不好啦。一般寫簡歷主要掌握這樣五個(gè)關(guān)鍵詞就可以了。

職位名稱在簡歷的顯眼位置，hr往往會(huì)第一時(shí)間關(guān)注它。美化職位名稱，通常是為了證明自己的能力和資歷，但是這么做的結(jié)果常常事與愿違。如果你要應(yīng)聘一個(gè)高級(jí)經(jīng)理的職位，并在簡歷上說自己以前的職位是主管，人事主管在篩選簡歷時(shí)就會(huì)認(rèn)為你的資歷過高。你就會(huì)因?yàn)檫^分夸大自己而失去了一次機(jī)會(huì)。

職場專家建議，與其夸大職位名稱，不如在工作描述上多花點(diǎn)力氣。你大可以告訴用人單位你所承擔(dān)的責(zé)任要比你的職位所應(yīng)該承擔(dān)的多。

hr的時(shí)間觀念都十分強(qiáng)，所以我們?cè)诿枋龉ぷ鲿r(shí)間的時(shí)候也要盡量精確要月份。在工作時(shí)間這個(gè)問題上，很多找工作的人往往在簡歷上只寫出了某年到某年在某某公司任某某職位，很少會(huì)精確到月份。這些人在試圖用這種方法掩蓋自己換了一份又一份工作的事實(shí)。但這并不是個(gè)好主意。

如果你能給出有力的理由，解釋自己為什么換工作比較勤，這就不是個(gè)大問題。

你可以在某個(gè)范圍內(nèi)描述自己的專業(yè)能力，注意用詞。比如在針對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)方面，是“受過培訓(xùn)”還是“熟悉使用”；在經(jīng)驗(yàn)上，是“扎實(shí)地理解”還是“獲得資格證明”；在專業(yè)知識(shí)上，是“擁有可以證明的成績”還是“很強(qiáng)的.能力”等等。

教育背景的分量有多重?取決于你的態(tài)度!沒有人希望自己因?yàn)榇髮W(xué)肄業(yè)而早早遭到淘汰，所以一些人會(huì)列出在大學(xué)學(xué)習(xí)的時(shí)間，而不提學(xué)位證書的事兒。但這一點(diǎn)恰恰就會(huì)讓用人單位發(fā)現(xiàn)你的心虛。

如果大學(xué)沒能畢業(yè)，那么你可以強(qiáng)調(diào)一下學(xué)過的課程，得到的分?jǐn)?shù)、資格證等等能夠證明能力的憑據(jù)。如果你能附加上沒能完成學(xué)業(yè)的原因，比如因?yàn)榧彝ソ?jīng)濟(jì)原因所迫等等。如果你確實(shí)獲得了學(xué)位證書，那么就誠實(shí)點(diǎn)兒寫出你的專業(yè)，不要在這個(gè)問題上作假哦。

工作成績是展現(xiàn)你的最好內(nèi)容。在對(duì)工作成績的描述上，求職者最容易犯的錯(cuò)誤是把團(tuán)隊(duì)的成功拿來作為自己的。如果你把曾經(jīng)團(tuán)隊(duì)的努力結(jié)果歸功于自己一個(gè)人身上，一旦事情敗露，降職大概是最好的結(jié)果。另外一個(gè)要避免這個(gè)做法的原因是，這會(huì)讓用人單位覺得你很以自我為中心。

你去應(yīng)聘首先就是需要在簡歷里面明確自己需要應(yīng)聘的職位是什么，在介紹自己以往的工作經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候，最好精確到月份，然后就是需要介紹一下自己都有哪些工作技能，都會(huì)感謝什么，教育程度是多少，還有就是不要虛報(bào)自己的工作成績，如果被發(fā)現(xiàn)，后果很嚴(yán)重。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇六

這是一個(gè)小小的幼兒園，她和四個(gè)最要好的朋友，他們一同游戲、一起坐在蹺蹺板上唱歌，這是兩位同姓的好友延伸出去的友誼。

這天，她轉(zhuǎn)到這小小的幼兒園，她留著一頭長發(fā)，有著白白嫩嫩的圓臉蛋，她姓鄭，而正好有另一個(gè)女孩與她同姓，她們倆談得很投機(jī)，不一會(huì)兒就勾勾手，互相許諾要做永遠(yuǎn)的朋友。過了兩年，她們不同小學(xué)，兩方都為了未來的友誼擔(dān)心，深怕就這樣淡掉了，那這兩年的交情不就白費(fèi)了嗎？可是又過了六年，她們?nèi)匀怀掷m(xù)聯(lián)絡(luò)，直到小學(xué)畢業(yè)。

在小學(xué)的六年里，她們給彼此寫信、通電話、相約出去玩，只為了讓這根不斷變細(xì)的友情線拉長，不讓它斷掉。

哪怕上了中學(xué)，她們同校，一樣是好朋友，和當(dāng)時(shí)勾手相印的承諾相符，雖然不常見面，也不常說話，但是她們中間的友誼之墻仍然一片瓦也沒落地，一塊磚也沒掉下，一直這么高，只是中間開了一扇窗，有一點(diǎn)缺漏，或許有一天會(huì)變成一棟房子，或是高樓大廈，長大了，也許心中還存著那一道手印。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇七

就是簡單的寫個(gè)人經(jīng)歷。但不要寫成流水賬。求職應(yīng)聘工作時(shí)個(gè)人簡歷要簡單扼要的介紹自己的主要的情況。

一般用人單位都會(huì)有單位制定的簡歷登記表，內(nèi)容主要有簡單的情況介紹，如姓名。性別，年齡，學(xué)歷，社會(huì)關(guān)系等等。

主要?dú)v程。一定要突出自己的優(yōu)勢。會(huì)些什么，能干些什么。.這是自我評(píng)價(jià)。要告訴自己的突出表現(xiàn)。要在簡歷中給人留下好印象。寫個(gè)人求職簡歷時(shí)要站在面試你的'人位置上想想就會(huì)更好些（換位思考）。第一次寫個(gè)人求職簡歷，一定要細(xì)心認(rèn)真寫好每一項(xiàng)不要有錯(cuò)別字語句要通。寫一份好的簡歷為自己爭取更多面試機(jī)會(huì)。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇八

寫

那么如何寫好個(gè)人簡歷呢?隨著現(xiàn)在求職競爭的加大，很多創(chuàng)新的個(gè)人簡歷也層出不窮，在傳統(tǒng)與新穎的個(gè)人簡歷中，那一種更出色呢?很多人可能會(huì)說是新穎的個(gè)人簡歷，其實(shí)新穎不過是具有一定的優(yōu)勢。而真正優(yōu)秀的個(gè)人簡歷，需要具有以下兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。

在個(gè)人簡歷上一定要有足夠的`信息，什么是個(gè)人簡歷?從本質(zhì)上來說個(gè)人簡歷也就是你在求職中的自我推銷廣告。在個(gè)人簡歷上首先要有足夠的信息，比如說基本的檔案信息要讓對(duì)方能夠知道是誰在求職，求職者的聯(lián)系方式，還有就是求職者想要有怎樣的職位。如果個(gè)人簡歷上連最基本的信息都不全，那么也別談是優(yōu)秀的個(gè)人簡歷了。

個(gè)人簡歷對(duì)于招聘方來說，就像人們看到廣告，只有廣告上的內(nèi)容能夠吸引消費(fèi)者，才會(huì)有購買商品的欲望。個(gè)人簡歷同樣也是，在內(nèi)容上必須要有能夠吸引雇主的技能條件，才有可能被雇傭。要知道，招聘者錄取人才，是為了通過人才的能力來獲得更多的收益。而人才的價(jià)值所在，就是引起對(duì)方興趣的部分。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇九

一、交流溝通能力

人才的交流溝通能力非常重要，一方面，當(dāng)上級(jí)對(duì)下級(jí)實(shí)行管理的時(shí)候，做 為被管理者如果沒有交流溝通能力就很難完全接受上面所下達(dá)的指令。另一方面，當(dāng)作為管理者的時(shí)候，更需要有交流溝通能力，才能更好的與下級(jí)溝通。此外，同 事之間也需要交流溝通能力才能提高工作效率。因此，交流溝通能力是用人單位的標(biāo)準(zhǔn)之一。

二、學(xué)習(xí)能力

人才的學(xué)習(xí)能力在求職中也非常的重要，在個(gè)人簡歷需要適當(dāng)?shù)腵表現(xiàn)出來。學(xué)習(xí)能力是一個(gè)人成就的前提，也是用人單位儲(chǔ)備干部的標(biāo)準(zhǔn)之一。

求職的人才還需要有一定的創(chuàng)新能力，以及分析能力。創(chuàng)新能力決定的是以后人才在工作中的業(yè)績。而分析能力也作為人才的基本素質(zhì)之一，特別是一些管理方面的工作。

四、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力

很多用人單位在對(duì)外招聘的時(shí)候，對(duì)招生人才的要求上都會(huì)提出要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，說明團(tuán)隊(duì)精神以及協(xié)作能力非常重要。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十

在臨床上肥胖多表現(xiàn)為以陽虛為主，與脾胃的關(guān)系比較密切。陽虛不一定會(huì)導(dǎo)致肥胖，但肥胖者絕大部分都是陽虛。陽虛會(huì)導(dǎo)致一個(gè)重要的問題――脾胃失調(diào)、身體和臟腑機(jī)能減弱和衰退，而肥胖本身只是陽虛導(dǎo)致的其中一個(gè)問題。

人體的虛有4種：陰虛，血虛，陽虛，氣虛。而胖子們大多是第三種――陽虛。

陽虛導(dǎo)致的氣虛會(huì)引發(fā)各種身體問題：

四肢身體不溫，怕冷又怕熱，溏便(大便軟，不成形)，皮膚黃、松弛、暗啞、多油、多斑、沒彈性、新陳代謝和消耗減慢、內(nèi)臟功能衰退、失眠多夢(mèng)、食欲強(qiáng)、多汗、容易疲倦、懶動(dòng)、水腫以及中氣下陷(內(nèi)臟下垂)等。

健脾胃補(bǔ)陽虛，才能解決肥胖。

正常情況下食物入胃經(jīng)過初步消化，然后精微營養(yǎng)部分被脾帶走，上輸給肺。肺朝百脈，通過血液將精微潤養(yǎng)五臟六腑。如果脾出現(xiàn)了問題，就會(huì)脾失去健運(yùn)，營養(yǎng)物質(zhì)全部堆積在身體內(nèi)形成肥胖。要解決肥胖，一定要先健脾益氣，改變陽虛。常見的中醫(yī)藥材有葛根、紅曲、代代花(回青橙)等。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十一

個(gè)人簡歷

(1)

個(gè)人簡歷

(2)

個(gè)人簡歷

(3)一般而言，白紙黑字應(yīng)該是個(gè)人簡歷的最佳載體。打印排版時(shí)，注意間隔及字體的`常規(guī)性，同時(shí)注意語法、標(biāo)點(diǎn)用措辭，避免錯(cuò)別字的出現(xiàn)。

(4)不要寫那些對(duì)你的擇業(yè)不利的情況，如對(duì)薪水的要求和工作地點(diǎn)的要求，就是成績也不必一股腦兒全寫上，主要寫專業(yè)課的成績就可以了;尤其要注意避免補(bǔ)考的學(xué)科。

真實(shí)。簡歷從內(nèi)容上講必須真實(shí)，比如選了什么課，就寫什么課;如果沒有選，就不要寫。兼職工作更是如此，做了什么，就寫什么。不要做了一，卻寫了三或四。因?yàn)樵诿嬖嚂r(shí)，你的簡歷就是面試官的靶子，他會(huì)就簡歷上的任何問題提出疑問。如果你學(xué)了或做了，你就能答上來，否則你和考官都會(huì)很尷尬，你在其眼里的信譽(yù)也就沒有了，這是很不利的。講真話，不要言過其實(shí)，相信自己的判斷力是十分重要的。

如果你沒有參加任何兼職工作，你可以不寫，因?yàn)橹骺脊僦滥闶莿倓傄厴I(yè)的學(xué)生，而學(xué)生的本質(zhì)工作就是學(xué)習(xí)。或許你就是重點(diǎn)地學(xué)了本專業(yè)，沒有顧上其他;或許你在學(xué)習(xí)本專業(yè)同時(shí)選擇了第二專業(yè)或輔修專業(yè);或許你雖然沒有在校外兼職，但在校內(nèi)系里或班里做了大量社會(huì)工作?？傊?，你會(huì)有自己的選擇，也會(huì)珍惜自己的選擇，并為自己的選擇驕傲。這樣你就沒有必要為沒有兼職工作而苦惱或憑空捏造。請(qǐng)記住，主考官都是從學(xué)生過來的，他們會(huì)尊重你的選擇。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十二

民族：漢族。

政治面貌：黨員。

出生日期：

戶口：哈爾濱。

婚姻狀況：未婚。

學(xué)歷：本科。

技術(shù)職稱：中級(jí)。

畢業(yè)院校：哈爾濱商業(yè)大學(xué)。

畢業(yè)時(shí)間：20xx年07月。

所學(xué)專業(yè)：財(cái)政學(xué)。

外語水平：英語(cet-4)。

電腦水平：熟練。

工作年限：1年。

聯(lián)系方式：

求職意向。

工作類型：全部。

單位性質(zhì)：不限。

期望職位：部門助理/秘書/文員、會(huì)計(jì)、出納、銀行專員/出納員。

工作地點(diǎn)：杭州市、西湖區(qū)。

期望月薪：面議。

教育經(jīng)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)技能。

自我評(píng)價(jià)。

為人真誠，謙遜，自信，有著很強(qiáng)的`拼博意識(shí)，喜歡有挑戰(zhàn)性的工作，希望通過不斷的學(xué)習(xí)來不斷完善自我，超越自我。善于與人溝通，有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有創(chuàng)新意識(shí)，追求完美。性格開朗，對(duì)自己充滿信心做事踏實(shí)，勤奮好學(xué)，工作穩(wěn)健、認(rèn)真、細(xì)心、忠于職守，保密意識(shí)強(qiáng)，能夠嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，積極主動(dòng)完成本職工作，接受挑戰(zhàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十三

經(jīng)歷的描述有三個(gè)原則，簡潔、具體、有條理。

簡潔的意思是只寫你負(fù)責(zé)的相關(guān)內(nèi)容，不啰嗦，有的同學(xué)經(jīng)歷描述就像寫作文，看起來就暈。多用短句，一句話只說一件事是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。另外，盡量不要出現(xiàn)“你我他”這些人稱代詞。

具體。具體的意思，你不能只寫了你做了什么，還需要寫你是怎么做的，結(jié)果如何，這樣我們才能完整的看到一個(gè)人的能力。另外，描述的過程中如果有相關(guān)數(shù)字的補(bǔ)充，能很好的增加描述的可信度。但記住，數(shù)字千萬別作假，不誠信的求職者是所有hr最痛恨的！

有條理。有條理就是按照一定的順序?qū)?jīng)歷進(jìn)行排列，有兩類，邏輯順序和時(shí)間順序。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十四

簡歷首先要真實(shí)可靠。一定要按照實(shí)際情況填寫，任何虛假的內(nèi)容都不要寫，不要含有水分，做到真實(shí)而客觀。不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你未從事過社會(huì)實(shí)踐的事實(shí)。要知道，用人單位要想獲知你的真實(shí)情況并不困難，因此許多單位都將誠實(shí)視為第一重要的品質(zhì)。一旦單位去做背景調(diào)查或通過與你的面談發(fā)現(xiàn)你在弄虛作假，那會(huì)比你沒有從事過該項(xiàng)工作更加糟糕，那時(shí)候，即使才華再出眾也不會(huì)錄用。所以，即使有的人靠含有水分的簡歷得到了面試的機(jī)會(huì)，但面試時(shí)也會(huì)露出馬腳。事實(shí)上，企業(yè)選人都非常慎重，弄虛作假是過不了一輪輪的面試關(guān)的。

我所在部門的hr主管感到，大學(xué)生的簡歷普遍都太長，他看到的最長的簡歷有17頁。其實(shí)簡歷內(nèi)容過多反而會(huì)淹沒一些有價(jià)值的閃光點(diǎn)。而且，一個(gè)企業(yè)，尤其是大企業(yè)每天會(huì)收到很多份簡歷，工作人員沒有這么多的時(shí)間和耐心來對(duì)每份簡歷都仔細(xì)研讀，一份簡歷一般只用30秒到1分鐘就看完了，再長的簡歷也超不過3分鐘。所以，簡歷盡量要短，一兩頁紙就足夠了。若你的經(jīng)歷能有效地在一頁簡歷中表現(xiàn)出來，就請(qǐng)不要用第二頁。當(dāng)然一份有二頁內(nèi)容的簡歷也不是完全不能被接受，即不要以為一頁型的簡歷永遠(yuǎn)是最合適的。因?yàn)槿绻麅H僅為了要做一頁型的簡歷而壓縮了一些能反映你能力和成功經(jīng)歷的內(nèi)容，那就是不可取的，所以可以根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)添加頁數(shù)。一般來說，在簡歷中說明你最想說明的東西即可，不必面面俱到，對(duì)每一項(xiàng)內(nèi)容都詳細(xì)地一一列舉。學(xué)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該從大學(xué)開始寫起。除非你中學(xué)時(shí)代有特殊成就，比如在奧林匹克競賽中獲過獎(jiǎng)。很多學(xué)生的求職簡歷都附了厚厚一摞成績單，榮譽(yù)證書的復(fù)印件，其實(shí)根本沒有必要，只需要在簡歷上列出所獲得的比較重要的榮譽(yù)。如果企業(yè)對(duì)你其中說明的某一項(xiàng)內(nèi)容有興趣的話，會(huì)要求你在面試時(shí)把這些帶去，或者通過郵件及面談向你進(jìn)一步獲取詳細(xì)的信息。記住，簡歷要達(dá)到的最佳效果就是讓用人單位在最短的時(shí)間獲得關(guān)于你的最多信息。

許多同學(xué)習(xí)慣于采用這樣的做法:他們往往制作一份"比較通用"的簡歷，然后給每個(gè)收簡歷的公司發(fā)送一份，結(jié)果這些簡歷最有可能就是泥牛入海無消息了。要知道，面對(duì)不同的公司，不同的崗位，永遠(yuǎn)只投遞一份簡歷，這樣的簡歷是最不受招聘單位歡迎的。比較好的做法是，在充分了解每一個(gè)公司基本情況以及每一個(gè)職位具體要求的前提下，針對(duì)不同的公司和申請(qǐng)職位的不同而對(duì)簡歷進(jìn)行修改，適當(dāng)表達(dá)對(duì)招聘單位的關(guān)注和興趣，以及對(duì)企業(yè)目標(biāo)及職位需求情況的了解，這會(huì)讓別人感到你的誠意和坦白，引起招聘人的注意和好感，你的簡歷一定會(huì)自然而然的鶴立雞群。也許改動(dòng)的僅僅是幾句話甚至于幾個(gè)詞語，但給用人單位的感覺卻是，這份簡歷是你專門為他們而制作的，由此被選中的幾率會(huì)大幅度上升。

越是針對(duì)性強(qiáng)的簡歷越容易受到認(rèn)可。求職簡歷上一定要注明求職的職位。每份簡歷都要根據(jù)你所申請(qǐng)的職位來設(shè)計(jì)，突出你在這方面的優(yōu)點(diǎn)，不能把自己說成是一個(gè)全才，任何職位都適合。不要只準(zhǔn)備一份簡歷，要根據(jù)工作性質(zhì)來有側(cè)重地表現(xiàn)自己，如果你認(rèn)為一家單位有兩個(gè)職位都適合你，可以向該單位同時(shí)投兩份簡歷。一份合格的求職簡歷應(yīng)該是目標(biāo)填寫清晰明確，所有內(nèi)容都應(yīng)有利于你的應(yīng)聘職位，無關(guān)的甚至妨礙應(yīng)聘的內(nèi)容不要敘述。

對(duì)于大多數(shù)公司來說，看重的并不是你在學(xué)校的歷次考試中取得了多么優(yōu)異的成績，或者發(fā)表了多少篇文章，他們更看重的是你是否有過從事與所應(yīng)聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷。因?yàn)槿绻阒皇且粋€(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生，你就可能正在與那些有相同學(xué)歷但是有更多工作經(jīng)歷的人競爭。如果你沒有相關(guān)職業(yè)的豐富工作經(jīng)歷，那么你需要強(qiáng)調(diào)你最近的教育或培訓(xùn)情況。這可以包括那些與應(yīng)聘工作最有直接關(guān)系的特別的課程或活動(dòng)。畢業(yè)生們可以把他們的實(shí)習(xí)工作做為相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)。再次，可以簡歷中的工作技能部分強(qiáng)調(diào)"勤奮苦干……迅速掌握新技能"，這樣就可以給你未來的雇主留下較深的印象。

為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢，你需要的不是簡單地列出你所從事過的每個(gè)職務(wù)名稱，除此之外，列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)會(huì)更加吸引人事部經(jīng)理的注意。因?yàn)楹芏嗳肆Y源的主管感興趣的并不是你有多少證書，你的社會(huì)活動(dòng)有多豐富，他們最感興趣的是對(duì)于每份工作你具體做了什么，看重的是你所從事過的工作是公司所需要的，所以他們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力。記住，用事實(shí)和數(shù)字說明你的強(qiáng)項(xiàng)，證明你以前的成就，強(qiáng)調(diào)成功的經(jīng)驗(yàn)。不要只寫上你"善于溝通"或"富有團(tuán)隊(duì)精神"，這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹，應(yīng)舉例說明你曾經(jīng)如何說服別人，如何與一個(gè)和你意見相左的'人成功合作，這樣才有說服力并給人印象深刻。

很多人的簡歷只包含一個(gè)信息:通過以前的經(jīng)歷告訴用人單位你是誰，你從哪來的，你以前做過些什么?？赡苓€有一些對(duì)你新工作有關(guān)或無關(guān)的技能。但卻沒有告訴用人單位你可以為他們做些什么，而讓用人單位來為你做判斷，這不是推銷你自己的好方法。但百分之九十九的簡歷都是這樣寫的。所以許多求職者都吃了用人單位的"閉門羹"。給很有希望錄用你的公司一點(diǎn)"東西"，展示你可以為他或她做些什么。這樣做，可以引起用人單位的注意力，并且可以證明你的目標(biāo)是做這項(xiàng)工作，而不是得到這項(xiàng)工作。若你給你的簡歷加上你的價(jià)值所在，你就會(huì)是招聘者眼中的明珠。

簡歷中不要注水并不等于把自己的一切，包括弱項(xiàng)都要寫進(jìn)去。有的同學(xué)在簡歷里特別注明自己某項(xiàng)能力不強(qiáng)，這就是過分謙虛了，實(shí)際上不寫這些并不代表說假話。有的求職學(xué)生在簡歷上寫道:"我剛剛走入社會(huì)，沒有工作經(jīng)驗(yàn)，愿意從事貴公司任何基層工作。"這也是過分謙虛的表現(xiàn)，會(huì)讓招聘者認(rèn)為你什么職位都適合，其實(shí)也就是什么職位都不適合。記住，自信但不自夸，充分準(zhǔn)確地表達(dá)你的才能即可，不可過分浮夸，華而不實(shí)。

現(xiàn)在大學(xué)生的求職簡歷很多言辭過于華麗，形容詞，修飾語過多。"我希望這樣一個(gè)人生，它在經(jīng)歷了無數(shù)場風(fēng)雨后成為一道最壯麗的彩虹……請(qǐng)用您的目光告訴我海的方向……"這樣的簡歷一般不會(huì)打動(dòng)招聘者。建議簡歷最好多用動(dòng)賓結(jié)構(gòu)的句子，簡潔直白。

在使用文字處理軟件時(shí)，不妨使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。

盡量保證在文字，排版，格式上不要出現(xiàn)錯(cuò)誤。因?yàn)閾?jù)我的感覺，用人單位最不能容忍的事是簡歷上出現(xiàn)錯(cuò)別字或是在格式，排版上有技術(shù)性錯(cuò)誤以及簡歷被折疊得皺皺巴巴，有污點(diǎn)，前者說明你的個(gè)人素質(zhì)不夠高，而后一種情況會(huì)讓用人單位認(rèn)為你連自己求職這樣的事都不用心，那工作也不會(huì)用心。另外，關(guān)于字符的大小。千萬不要為了精簡紙張而壓縮版面，把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

現(xiàn)在學(xué)生的求職簡歷普遍都講究包裝，做得很精致，華麗，有的連紙張都是五顏六色。實(shí)際上，除非應(yīng)聘美術(shù)設(shè)計(jì)，裝潢，廣告等專業(yè)，一般來說簡歷不必做得太花哨，用質(zhì)量好一些的白紙就可以了，建議盡量用a4的紙。簡歷過分標(biāo)新立異有時(shí)反而會(huì)帶來不好的效果。曾看到過的一份簡歷封面上赫然寫著4個(gè)大字"通緝伯樂"，給人的感覺就像是在威脅用人單位。對(duì)于現(xiàn)在學(xué)生簡歷中比較流行的做封面的形式，幾位人力資源經(jīng)理也都認(rèn)為沒有必要，因?yàn)檫@會(huì)增加簡歷的厚度。

年輕人需要展示他們的年輕，以此作為優(yōu)勢而非劣勢。認(rèn)真考慮你的哪些年輕特點(diǎn)會(huì)被視為優(yōu)勢。例如，可能你愿意接受較低的薪水，不起眼的工作任務(wù)，長時(shí)間或在常規(guī)工作時(shí)間外工作，或者能夠勝任那些更有經(jīng)驗(yàn)的人不能做的事。如果有，就表現(xiàn)出來。年輕人需要意識(shí)到許多雇主更愿意使用那些與工作職位相關(guān)，更有經(jīng)驗(yàn)和工作能力的人。但同時(shí)，有效地，充分地表現(xiàn)自己長處的年輕人也易于被雇主接受。

很多同學(xué)會(huì)問到簡歷上是否需要照片。對(duì)此，我的感覺是，貼不貼照片影響并不是太大，當(dāng)然，有照片會(huì)更容易讓招聘者對(duì)你有一個(gè)直觀的第一印象。但是即使貼照片，也要本著樸素，自然的原則，一寸的大頭照足以，千萬不要為了吸引招聘者的眼球而擺上藝術(shù)照什么的。因?yàn)椴煌恼衅刚哂胁煌膶徝揽谖?，不同的工作?duì)一個(gè)人的形象也有不同的要求，在你對(duì)這些沒有十足把握的情況下，盲目的粘貼藝術(shù)照其效果可能會(huì)適得其反。

要知道，大公司每天通過email接收到的求職簡歷少說也有幾百封，多則上千封。他們不可能把每一封簡歷都打開看過。第一步刪選簡歷的依據(jù)便是郵件的名稱。盡量在標(biāo)題中簡要地寫清楚你的姓名，所在學(xué)校，學(xué)歷和應(yīng)聘職位。有些同學(xué)費(fèi)盡心思想了一些比較花哨的題目，例如，"我會(huì)是你不錯(cuò)的選擇"，"相信我是最好的"等等，殊不知，這些簡歷最可能首先被當(dāng)作垃圾郵件而刪除。

這一點(diǎn)已經(jīng)被強(qiáng)調(diào)過很多次了，在這里就不再贅述。那么，簡歷究竟應(yīng)該怎么寫呢我認(rèn)為，一份合格的求職簡歷應(yīng)該包括以下內(nèi)容:姓名，電話(或其他聯(lián)系方式)等個(gè)人資料應(yīng)該放在簡歷的最上面，這主要是為了方便用人單位和求職者及時(shí)取得聯(lián)系。緊接著是畢業(yè)的學(xué)校，專業(yè)和時(shí)間。對(duì)于所學(xué)課程，可以列上幾門最主要的，有特色的專業(yè)課，一些公共課，基礎(chǔ)課不必寫上。

接下去就是簡歷上最重要的部分:工作經(jīng)歷。對(duì)于初出茅廬的大學(xué)生來說，這部分包括勤工助學(xué)，課外活動(dòng)，義務(wù)工作，參加各種各樣的團(tuán)體組織，實(shí)習(xí)經(jīng)歷和實(shí)習(xí)單位的評(píng)價(jià)等等。這部分內(nèi)容要寫得詳細(xì)些，指明你在社團(tuán)中，在活動(dòng)中做了哪些工作，取得了什么樣的成績。用人單位要通過求職者的這些經(jīng)歷考查其團(tuán)隊(duì)精神，組織協(xié)調(diào)能力等。

興趣愛好也最好列上兩三項(xiàng)，用人單位可就此觀察求職者的工作，生活態(tài)度。如果應(yīng)聘外資企業(yè)，大的跨國公司一定要附上英文簡歷，而且要把最近的經(jīng)歷放在最前面，簡歷前面最好附一封推薦信。寫完簡歷后，有必要對(duì)其進(jìn)行最后審核。記住，你的簡歷應(yīng)該回答以下問題:它是否清楚并能夠讓雇主盡快知道你的能力是否寫清了你的能力是否寫清了你要求這份工作的基礎(chǔ)有東西可刪除嗎盡力完善你的簡歷直到最好。編者附注:簡歷寫作技巧，值得看看。用人單位第一眼接觸到的就是你的簡歷，這第一印象很重要，甚至?xí)P(guān)系到找工作的成敗。用心去做簡歷，體現(xiàn)自己的特色。針對(duì)自己想去的用人單位，制作出能夠吸引他們的簡歷，為你的求職增加很大的成功系數(shù)。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十五

主要包括姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣愛好、性格等等。

（2）與學(xué)業(yè)有關(guān)的內(nèi)容。

如就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計(jì)算機(jī)掌握程度等等。

（3）本人經(jīng)歷。

即入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要指擔(dān)任社會(huì)工作或加入黨團(tuán)等方面的情況。

（4）所獲榮譽(yù)。

即在學(xué)期間所獲得的各種獎(jiǎng)勵(lì)，如三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等；

（5）本人特長。

指除專業(yè)以外的其他諸如在計(jì)算機(jī)、外語、駕駛、文體等方面的特殊才華、造詣、技能等。

在表述說明以上內(nèi)容的同時(shí)，還應(yīng)提供與之相關(guān)的各種資質(zhì)證明的復(fù)印件，附在簡歷的后面，如學(xué)歷及學(xué)位證書的復(fù)印件；三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等的獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件；外語四、六級(jí)證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件等等。這些復(fù)印件能夠作為求職者光彩歷史的佐證，給用人單位留下深刻的印象。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十六

眾所周知的優(yōu)秀的個(gè)人簡歷可以讓在求職中起到更大的作用，于是就會(huì)有很多的在職人員來追求優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。那么，所謂優(yōu)秀的個(gè)人簡歷要如何寫好呢?在編寫個(gè)人簡歷也是有一定的環(huán)節(jié)，在每一個(gè)環(huán)節(jié)上做到最好就能夠編寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。

寫個(gè)人簡歷的第一個(gè)環(huán)節(jié)就是前提準(zhǔn)備，編寫個(gè)人簡歷需要有信息的支持。那么在編寫個(gè)人簡歷之前需要做好哪些準(zhǔn)備，像是的個(gè)人的優(yōu)劣是分析。在個(gè)人簡歷中都主要是以介紹自己為主，如何來體現(xiàn)個(gè)人的優(yōu)勢，并將劣勢有效的掩藏起來，就需要先對(duì)自己求職的優(yōu)劣勢進(jìn)行分析。然后是對(duì)目標(biāo)企業(yè)的`調(diào)查了解，優(yōu)秀的個(gè)人簡歷是有針對(duì)性的，而針對(duì)某個(gè)企業(yè)以及某個(gè)職位，必然也需要有相關(guān)的信息。

個(gè)人簡歷的編寫環(huán)節(jié)也及時(shí)正式開始寫的環(huán)節(jié)部分，以來在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要講究寫作的原則，像是精簡原則、真實(shí)性原則、個(gè)人優(yōu)勢展示原則等等。在正式寫作個(gè)人簡歷的時(shí)候，也需要注意寫作技巧的運(yùn)用，像是的個(gè)人教育背景、工作經(jīng)歷等等都是需要用到寫作技巧的部分，當(dāng)然還有語言上的使用。

個(gè)人簡歷之編寫之后還需要進(jìn)行修改，這也是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。例如個(gè)人簡歷模板上的修改直接關(guān)系帶個(gè)人簡歷的成敗，還有在個(gè)人簡歷中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)的一些問題，以及時(shí)代發(fā)展所帶來的新變化也會(huì)適時(shí)調(diào)整個(gè)人簡歷中的信息。

個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)不部分雖然不是決定性因素，但是在寫個(gè)人簡歷上眾多的細(xì)節(jié)方面也有很大的影響。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十七

xxx（男，28歲，本科學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)）。

婚姻狀況：

民族：

參加工作時(shí)間：20xx-11。

身高：

現(xiàn)居住地：石家莊市。

戶口所在地：石家莊市。

聯(lián)系電話：xxx。

求職意向。

期望工作性質(zhì)：全職。

期望工作地點(diǎn)：石家莊市。

期望從事行業(yè)：其他。

期望從事職業(yè)：人力資源經(jīng)理/人力資源主管。

到崗時(shí)間：1周以內(nèi)。

期望月薪：5000元－7999元（稅前）。

教育經(jīng)歷。

畢業(yè)學(xué)校：北京經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院。

時(shí)間：20xx-09至20xx-07。

專業(yè)：工商管理學(xué)歷：大專。

專業(yè)描述：電子商務(wù)專業(yè)，主要培養(yǎng)能夠運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行各種商務(wù)活動(dòng)的復(fù)合型人才，它涉及到法律、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、營銷、貿(mào)易、管理等多門課程。

畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)。

時(shí)間：20xx-09至20xx-09。

專業(yè)：工商管理學(xué)歷：本科。

專業(yè)描述：本專業(yè)培養(yǎng)具備人力資源管理的'基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)以及掌握人力資源管理相關(guān)技術(shù)和工具，熟悉掌握人力資源管理的有關(guān)政策法規(guī)，具有實(shí)際操作能力，能在各級(jí)各類組織中承擔(dān)人力資源管理工作的高級(jí)應(yīng)用型專門人才。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十八

國籍：中國。

目前所在地：__區(qū)。

民族：漢族。

戶口所在地：

身材：

婚姻狀況：未婚。

年齡：

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向。

人才類型：留學(xué)生。

應(yīng)聘職位：貿(mào)易、教師、銷售行政及商務(wù)。

工作年限：1。

職稱：

求職類型：全職。

可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：3500--5000。

希望工作地區(qū)：__東莞深圳。

工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：20__-10～20__-01__工商學(xué)院。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位。

所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職務(wù)：高等教育研究室行政人員兼副院長助理。

離職原因：

公司名稱：起止年月：20__-03～20__-09__陸興金屬貿(mào)易有限公司。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

擔(dān)任職務(wù)：行政助理。

工作描述：負(fù)責(zé)公司檔案管理、撰寫文書、處理相關(guān)文件；網(wǎng)上報(bào)稅；負(fù)責(zé)接待來賓，接聽電話，收發(fā)傳真，陪同經(jīng)理出差和商務(wù)談判；負(fù)責(zé)辦公設(shè)備維護(hù)管理；負(fù)責(zé)管理后勤的其它事務(wù)與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

離職原因：

公司名稱：起止年月：20__-04～20__-05__英德利投資發(fā)展有限公司。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：實(shí)習(xí)理財(cái)顧問。

離職原因：實(shí)習(xí)完畢離職。

公司名稱：起止年月：20__-09～20__-09__東鴻實(shí)業(yè)投資有限公司。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職務(wù)：調(diào)查員。

工作描述：與其余調(diào)查員協(xié)作粗略測量一條商業(yè)街的各個(gè)商鋪大概面積以及統(tǒng)計(jì)其商業(yè)類型，詢問各店月租金，用抽樣調(diào)查方法獲取數(shù)據(jù)供雇主參考；繪制該商業(yè)街地圖草圖，并給出相關(guān)改造建議。

離職原因：

公司名稱：起止年月：20__-10～20__-10__理工學(xué)院城市學(xué)院。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位。

所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職務(wù)：銷售人員。

離職原因：

公司名稱：起止年月：20__-09～20__-06__理工學(xué)院城市學(xué)院英語俱樂部。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位。

所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職務(wù)：宣傳部部長。

工作描述：負(fù)責(zé)組織部員處理英語俱樂部的宣傳策劃事務(wù)，與其他社團(tuán)合作舉辦活動(dòng)。

離職原因：

公司性質(zhì)：事業(yè)單位。

所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職務(wù)：干事。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷：

畢業(yè)院校：__大學(xué)。

學(xué)歷：碩士。

所學(xué)專業(yè)一：企業(yè)環(huán)境管理。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

20__-09——20__-06__理工學(xué)院城市學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。

語言能力。

外語：英語優(yōu)秀。

國語水平：精通。

粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

特長：書畫，寫作，打乒乓球。

個(gè)人自傳。

如何寫好個(gè)人簡歷中的自我評(píng)價(jià)篇十九

民族：漢族。

身材：158cm40kg。

年齡：24歲。

目前所在地：廣州。

戶口所在地：廣州。

婚姻狀況：未婚。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：文秘/文員：文員、財(cái)務(wù)類：會(huì)計(jì)文員、行政專員/助理：助理，專員。

工作年限：2職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：1500——2000希望工作地區(qū)：廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱：xx有限公司起止年月：20xx—02～20xx—11。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)。

擔(dān)任職務(wù)：文員。

工作描述：1、文件資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂。接轉(zhuǎn)電話和記錄，傳真收發(fā)與登記，完成其他臨時(shí)工作等辦公文員工作。

2、客戶所下訂單的數(shù)量及質(zhì)量相關(guān)的'監(jiān)督，及時(shí)地將客戶的意見或投訴反饋，對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)等跟單文員工作。

3、協(xié)助會(huì)計(jì)處理公司的銷量統(tǒng)計(jì)，日常費(fèi)用報(bào)銷，發(fā)票的購買、開具，報(bào)表的遞交等工作。

離職原因：

公司名稱：xx有限公司起止年月：20xx—05～20xx—12。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療，衛(wèi)生事業(yè)。

擔(dān)任職務(wù)：醫(yī)藥學(xué)檢驗(yàn)兼文員。

工作描述：利用"一滴血"原理用顯微鏡儀器來為顧客檢測血液并講解，兼做部分文員工作，如電話回訪，客戶售后服務(wù)，客戶咨詢。記錄、整理、輸入信息，圖紙分發(fā)和回收，進(jìn)行區(qū)域內(nèi)的報(bào)刊雜志、盆景植物的日常維護(hù)和保養(yǎng)等。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：xx技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專。

畢業(yè)日期：20xx—07—01

所學(xué)專業(yè)一：藥物制劑。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

20xx—09—20xx—07廣州市第六十七中學(xué)高中。

20xx—09—20xx—07清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院藥物制劑。

語言能力。

外語：英語良好。

國語水平：精通。

粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人正直。誠信，做事盡心盡責(zé)。實(shí)事求是。適應(yīng)能力強(qiáng)，有上進(jìn)心，與人相處融洽，富有團(tuán)隊(duì)精神和良好的溝通協(xié)調(diào)關(guān)系，能承受工作上的壓力。能熟練操作計(jì)算機(jī)，如word，excel等office軟件操作。也會(huì)一些基礎(chǔ)會(huì)計(jì)。期望在工作中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取，努力創(chuàng)造價(jià)值，與企業(yè)共同成長。如果貴公司能給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我將盡力為貴司效力。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

個(gè)人聯(lián)系方式。

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