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公司企業(yè)文化宣傳墻篇一
1、找方法才能成功,找借口只有失敗。
2、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,是打開(kāi)市場(chǎng)大門(mén)的金鑰匙。
3、需求萬(wàn)變努力不變。
4、熱情服務(wù)、轉(zhuǎn)變觀(guān)念、增強(qiáng)知識(shí)、迎接挑戰(zhàn)。
5、美好家園靠我們共同建造。
6、杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
7、團(tuán)結(jié)拼搏務(wù)實(shí)高效。
8、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
9、得意時(shí)應(yīng)善待他人,失意時(shí)你會(huì)需要他們杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
10、做好了,才算做了。
11、誠(chéng)實(shí)做人,精心做事。
12、亂丟亂吐,文明全無(wú);廢物入箱,才合規(guī)章。
13、信譽(yù)為本服務(wù)是根扶掖人才敬業(yè)榮群。
14、超越自我,追求卓越,勇創(chuàng)一流,勇創(chuàng)新高。
15、如果不換位思考,那么就思考換位。
16、敬業(yè)創(chuàng)新務(wù)實(shí)高效。
17、快快樂(lè)樂(lè)上班來(lái),平平安安回家去。
18、高質(zhì)量服務(wù),高技術(shù)創(chuàng)新,高速度發(fā)展。
19、找方法才能成功,找借口只會(huì)失敗。
20、手連手,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
21、人才第一,追求一流,引領(lǐng)變革,正道經(jīng)營(yíng),共存共贏(yíng)。
22、樹(shù)立核心價(jià)值觀(guān),而且要善于學(xué)習(xí),更要善于創(chuàng)造。
23、從源頭抓好質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
24、要想不被淘汰,只有跑在前面。
25、今日的質(zhì)量,明日的市場(chǎng)。
26、生命因工作而美麗,工作因辛勤而快樂(lè)。
27、專(zhuān)業(yè)代理,優(yōu)勢(shì)盡顯,素質(zhì)提升,你能我能。
28、以廠(chǎng)為校,以廠(chǎng)為家;互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。
29、指揮十遍不如帶頭一干,空談千言不如做好一件。
30、質(zhì)量是企業(yè)的生命,安全是職工的生命!
31、把生命注入到產(chǎn)品中去,產(chǎn)品就會(huì)在市場(chǎng)上活起來(lái)。
32、寧可因高目標(biāo)而脖子硬。
33、以市場(chǎng)為導(dǎo)向以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)以人才為根本以發(fā)展為前提。
34、做好品質(zhì)記錄,打好品管基礎(chǔ)。
35、敢于競(jìng)爭(zhēng)善于競(jìng)爭(zhēng)贏(yíng)得競(jìng)爭(zhēng)。
36、今天工作不努力,明天努力找工作。
37、心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成。
38、實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù),培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
39、自我提升,良性競(jìng)爭(zhēng)。相互欣賞,相互支持。
40、你投入了心血、汗水、智慧,工程回報(bào)你安全、優(yōu)質(zhì)、效益!
41、誠(chéng)信為本,創(chuàng)新為魂。
42、亂丟亂吐,文明全無(wú);廢物入箱,才合規(guī)章。
43、創(chuàng)新是根本,質(zhì)量是生命,務(wù)實(shí)是宗旨,效益是目標(biāo)。
44、iso,企業(yè)打開(kāi)全球化市場(chǎng)的金鑰匙。
45、創(chuàng)新是企業(yè)聲明的源泉。
46、上下溝通達(dá)共識(shí),左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。
47、超越自我,敬業(yè)創(chuàng)新。
48、科技是第一生產(chǎn)力,人力是第一資源。
49、工作是要做好,而不是做了。
50、品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會(huì)跑。
51、我們可以平凡,但不能甘于平庸。
52、衷心感謝社會(huì)各界對(duì)電建事業(yè)的理解、關(guān)心和支持!
53、前進(jìn)的道路有你我同行,會(huì)更加精彩;豐收的碩果有大家共嘗,會(huì)更有滋味。
54、您的'自覺(jué)貢獻(xiàn),才有公司的輝煌。
55、精品意識(shí)在我心中,精品工程在我手中。
56、一絲之差,優(yōu)劣分家。
57、創(chuàng)新引領(lǐng)時(shí)尚,科技成就輝煌。
58、三心二意,揚(yáng)鞭奮蹄,四面出擊,勇?tīng)?zhēng)第一。
59、樹(shù)立質(zhì)量法制觀(guān)念,提高全員質(zhì)量意識(shí)。
60、同心才能走得更遠(yuǎn),同德才能走的更近。
61、考試雖是一種壓力,卻是增長(zhǎng)能力的催化劑。
62、開(kāi)拓創(chuàng)新,立足市場(chǎng)求發(fā)展;優(yōu)質(zhì)高效,用心服務(wù)為用戶(hù)。
63、沒(méi)有措施免談管理,沒(méi)有計(jì)劃如何工作。
64、效益靠質(zhì)量質(zhì)量靠技術(shù)技術(shù)靠人才人才靠教育。
65、周密策劃,科學(xué)管理,忠于設(shè)計(jì),精心施工。
66、勤儉節(jié)約愛(ài)護(hù)公物,以廠(chǎng)為家,共同發(fā)展。
67、健康體魄、快樂(lè)工作、愉快心情、幸福人生。
68、與時(shí)俱進(jìn)拼搏向上團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)爭(zhēng)創(chuàng)一流。
69、我們的理念是——沒(méi)有最好,只有更好。
70、講團(tuán)結(jié),發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神;重科技,以科技促發(fā)展;強(qiáng)管理,向管理要效益。
71、客戶(hù)滿(mǎn)意,人脈延伸,良性循環(huán),回報(bào)一生。
72、行動(dòng)是成功的開(kāi)始,等待是失敗的源頭。
73、修身重德,事業(yè)生根。
74、產(chǎn)品是企業(yè)的形象,質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù)。
75、助我人生成長(zhǎng)立足新起點(diǎn)。
76、安全是遵章者的光榮花,事故是違紀(jì)者的恥辱碑!
77、業(yè)務(wù)規(guī)劃,重在管理,堅(jiān)持不懈,永葆佳績(jī)。
78、實(shí)施須趁早,無(wú)謂浪費(fèi)必然少。
79、人人愛(ài)崗敬業(yè),公司興旺發(fā)達(dá)。
80、你思考,我思考,品質(zhì)提升難不倒。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇二
2、計(jì)劃是時(shí)刻的最好保障,時(shí)刻是效率的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師,行動(dòng)是成功的唯一途徑。
3、不好小看自我,人有無(wú)限可能。
4、市場(chǎng)比作一塊蛋糕。咱們但是分地在現(xiàn)有市場(chǎng)搶占份額,而是去另創(chuàng)造一個(gè)市場(chǎng),即另做一個(gè)蛋糕――另做一個(gè)蛋糕獨(dú)享。
5、如果能使每個(gè)海爾人都愿意奉獻(xiàn)自我的愛(ài)給海爾,那么還有什么力量能阻擋咱們前進(jìn)的步伐。
6、應(yīng)對(duì)加人wto,中國(guó)企業(yè)怎樣辦?我想講三點(diǎn):第一是怎樣想?笫二是怎樣做?笫三是怎樣嬴?怎樣想?我認(rèn)為務(wù)必成為狼;怎樣做?就應(yīng)做出一個(gè)國(guó)內(nèi)國(guó)外市場(chǎng)相互呼應(yīng)的市場(chǎng)體系;怎樣贏(yíng)?使每個(gè)人成為一個(gè)策劃事業(yè)單位。
7、今日的質(zhì)量,明日的市場(chǎng)。
8、檢驗(yàn)記錄要可靠,統(tǒng)計(jì)分析才有效。
9、一個(gè)真正的領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必同時(shí)是兩種截然不一樣的大師:他是思想的大師,善于把握高度抽象的思維邏輯;他也是行動(dòng)的大師,善于處理最精細(xì)的實(shí)際事務(wù)。
10、會(huì)而不議,議而不決,決而不行,這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
11、對(duì)員工忠誠(chéng),員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你忠誠(chéng);對(duì)員工負(fù)責(zé),員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你負(fù)責(zé)。
12、淘!我喜歡(之前的“淘你喜歡”更好點(diǎn))。
13、我做事是有目標(biāo)的,不到達(dá)這個(gè)目標(biāo)我不走神,“將軍趕路,不追小兔”。
14、咱們不是“居安思?!?,而是“居危思進(jìn)”。
15、說(shuō)了,不等于做了;做了,不等于做到位了。
16、沒(méi)有思路,就沒(méi)有出路。
17、正常的加以持續(xù),異常的予以糾正。
18、培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
19、企業(yè)強(qiáng)大難,持續(xù)長(zhǎng)盛不衰更難;重要的不是個(gè)別人,一部分人,而是全體人員,即每一個(gè)細(xì)胞都充滿(mǎn)活力才行。
20、質(zhì)量——企業(yè)亙古不變的制勝之道。
21、你正在做什么?(whatareyoudoing?)。
22、創(chuàng)新,首先是觀(guān)念的創(chuàng)新;其次是運(yùn)作模式的創(chuàng)新,包括制度組織結(jié)構(gòu)等;新技術(shù)的創(chuàng)新排在第三位。
23、微軟:挖掘你的潛能,釋放咱們的激情(yourpotential,ourpassion)。
24、海爾格言:
25、要給用戶(hù)意想不到的驚喜。
26、人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我奇。
27、企業(yè)文化培訓(xùn)有三個(gè)層次:企業(yè)文化精神,企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
28、海爾的價(jià)值觀(guān)是什么?只有二個(gè)字,創(chuàng)新。創(chuàng)新就是要不斷戰(zhàn)勝自我。也就是確定目標(biāo),不斷打破現(xiàn)有平衡,再建立一個(gè)新的不平衡;在新的不平衡的基礎(chǔ)上,再建一個(gè)新的平衡。
29、領(lǐng)導(dǎo)者要有威信,務(wù)必言必行,行必果。
30、素質(zhì)究竟是什么?是一種自我的約束潛質(zhì)。
31、開(kāi)創(chuàng)新視野,創(chuàng)造新文化。
32、領(lǐng)導(dǎo)在與不在,企業(yè)照樣良性運(yùn)轉(zhuǎn)。
33、珠穆朗瑪,數(shù)字巔峰(域名丟了,老榕很悲哀)。
34、推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng),提高全員工作士氣。
35、愛(ài)護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展。
36、高標(biāo)準(zhǔn),精細(xì)化,零缺陷。
37、海爾管理模式――日事日畢,日清日高;。
38、實(shí)施須趁早,無(wú)謂浪費(fèi)必然少。
39、沒(méi)有ft,沒(méi)有評(píng)論(noft,nocomment)。
40、找方法才能成功,找借口只有失敗。
41、賣(mài)信譽(yù),而不是賣(mài)產(chǎn)品。
43、預(yù)則立,不預(yù)則廢;沒(méi)有傳奇的過(guò)程,卻有傳奇的結(jié)果。
44、以廠(chǎng)為校,以廠(chǎng)為家,互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。
45、管理無(wú)小事,“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細(xì)。”(老子所言)可謂“成也細(xì)節(jié),敗也細(xì)節(jié)”。
46、訓(xùn)練一個(gè)日本人,讓他每一天擦六遍桌子,他必須會(huì)這樣做;而訓(xùn)練一個(gè)中國(guó)人,開(kāi)始他會(huì)擦六遍,慢慢覺(jué)得五遍四遍也能夠;到最后索性不擦了。中國(guó)人做事最大的毛病是不認(rèn)真,做事不到位,每一天工作欠缺一點(diǎn),天長(zhǎng)日久,就成為落后的頑癥。
47、聆聽(tīng),發(fā)明,量身定制(listen,invent,personalize)。
48、不作惡(don’tbeevil)。
49、只要精神不滑坡,辦法總比困難多。
50、海爾一旦決策失誤,也許就象坦泰尼克號(hào),頃刻沉沒(méi)。“我每時(shí)每刻都存在危機(jī)意識(shí),其強(qiáng)烈的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)那些批評(píng)我的和總為我擔(dān)憂(yōu)的人所提醒的”?!霸?xún)問(wèn)任何一個(gè)在微軟工作過(guò)的人,他都會(huì)告訴你,如果他們只有一個(gè)優(yōu)秀品質(zhì)的話(huà),那就是他們始終認(rèn)為自我是失敗者。‘如果咱們不堅(jiān)持這種看法,咱們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手就會(huì)吃掉咱們的午餐’”。孟子云:“無(wú)敵國(guó)外患者,國(guó)恒亡。”
51、人都有七情六欲,一件事干成了,總是十分興奮;但興奮之余怎樣持續(xù)冷靜,就是大問(wèn)題。
52、不一樣凡響(thinkdifferent)。
53、“鯰魚(yú)效應(yīng)”――即透過(guò)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,把每個(gè)人的活力激活起來(lái)。(挪威民間傳說(shuō):漁民捕沙丁魚(yú)通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚(yú)全活著回到。秘密原來(lái)里面有1條鯰魚(yú),它的存在使沙丁魚(yú)們驚恐萬(wàn)狀,左沖右突,結(jié)果反而都保全了性命)。
54、核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么?我認(rèn)為是在市場(chǎng)上能夠嬴得用戶(hù)忠誠(chéng)度的潛質(zhì)。
55、斜坡球體理論:企業(yè)在市場(chǎng)所處位置,如同斜坡上的一個(gè)球體,需要強(qiáng)化內(nèi)部基礎(chǔ)管理,才能產(chǎn)生強(qiáng)有力的止動(dòng)力。否則,球體肯定會(huì)向下滾動(dòng)。
56、首先,作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)要有善于把握大局的潛質(zhì)。在眼前一大堆事情里,你能不能找出一個(gè)最關(guān)鍵的問(wèn)題來(lái),找出制約發(fā)展的根本問(wèn)題來(lái);在解決這個(gè)問(wèn)題時(shí),會(huì)不會(huì)對(duì)其它問(wèn)題產(chǎn)生什么影響。這種很快抓住主要矛盾的潛質(zhì),是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必具備的。另一點(diǎn),作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),要有一種對(duì)一件事一抓到底的韌勁。咱們的做法是,一件事從頭到尾抓出一個(gè)模式來(lái),再把這個(gè)模式推而廣之,成功率十分高。有時(shí)候務(wù)必抓得十分具體。當(dāng)然是屬于帶全局性的趨向性的問(wèn)題。
57、有一分耕耘,就有一分收獲。
58、網(wǎng)聚人的力量(xx年的那個(gè)廣告片印象很深)。
59、能者上,庸者下,平者讓。誰(shuí)砸企業(yè)的牌子,企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。
60、我想引用美國(guó)歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來(lái)回答你:“咱們唯一害怕的只是咱們自我”。
61、這天你有否e唐(四六級(jí)查分“官網(wǎng)”,可惜如今域名都被拍賣(mài)了)。
62、為所有人建立一個(gè)最高效最豐富的市場(chǎng)。
63、咱們是群眾企業(yè),沒(méi)有大山依靠。事先務(wù)必做好心理準(zhǔn)備,提前穿好御寒的衣服。來(lái)了寒流,別人感冒了,咱們卻抗過(guò)去了,這時(shí)不但身體更強(qiáng)壯,而且抓住機(jī)迂,趁別人“生病”的機(jī)會(huì),向前緊趕幾步。
64、誰(shuí)讓我心動(dòng)?(聯(lián)想當(dāng)時(shí)很心痛)。
65、事前反復(fù)研究,慎之又慎;一旦做出決策,務(wù)必堅(jiān)決執(zhí)行,不容含糊。
66、成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)!
67、領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測(cè)變化,規(guī)劃未來(lái)。而要做到這一點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)者務(wù)必具有洞察力和趨勢(shì)分析潛質(zhì)。
68、咱們極度鄙視一切亂丟亂吐等不禮貌行為。
69、這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作!
70、管理有模式,無(wú)定式,這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
71、打價(jià)值戰(zhàn),而不打價(jià)格戰(zhàn)。
72、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰。
73、生產(chǎn)一代,研制一代,構(gòu)思一代。
74、一小步一小步地跑,才能有大的進(jìn)步。
75、一旦你產(chǎn)生了一個(gè)簡(jiǎn)單的堅(jiān)定的想法,只要你不停地重復(fù)它,終會(huì)使之成為現(xiàn)實(shí)。提練堅(jiān)持重復(fù),這是你成功的法寶;持之以恒,最終會(huì)到達(dá)臨界值――通用電氣公司總裁韋爾奇名言(全球二十世紀(jì)最優(yōu)秀經(jīng)理人)。
76、否定自我,創(chuàng)造市場(chǎng)。即趕在別人之前否定自我。
77、大不是美,小不是美,能夠從小到大才是美。
78、改善是無(wú)窮的。
79、海爾國(guó)際方法――先難后易;。
80、海爾資本運(yùn)營(yíng)――東方亮了,再亮西方;。
81、每一天自我檢討,品質(zhì)自然更好。
82、實(shí)施三大方法創(chuàng)信譽(yù),培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
83、海爾質(zhì)量觀(guān)念――高標(biāo)準(zhǔn),精細(xì)化,零缺陷;優(yōu)秀的產(chǎn)品是優(yōu)秀的人干出來(lái)的;。
84、只有把每個(gè)員工的用心性調(diào)動(dòng)起來(lái),成為噴涌的源頭,企業(yè)才會(huì)充滿(mǎn)活力。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,企業(yè)與員工的關(guān)聯(lián)就應(yīng)是“源頭噴涌大河滿(mǎn)”。
85、有記者問(wèn):“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么主角?”張瑞敏答:“第一,應(yīng)是設(shè)計(jì)師;第二,應(yīng)是牧師?!?/p>
86、能夠說(shuō)我一分鐘一秒鐘都沒(méi)有想別的事,就是想企業(yè)的事。中國(guó)沒(méi)有一代人的犧牲,辦出優(yōu)秀的企業(yè)不可能。美國(guó)是不是犧牲了一代人?日本是不是犧牲了一代人?德國(guó)是不是犧牲了一代人?創(chuàng)業(yè)這一代人都犧牲了。
87、與狼共舞,務(wù)必自我成為狼,而且變成“超級(jí)狼”。
88、消費(fèi)者給予企業(yè)無(wú)任何企圖的贊揚(yáng),有口皆碑,這就是美譽(yù)度。這種美譽(yù)度是無(wú)價(jià)的,是最可貴最可靠的市場(chǎng)資源。
89、所有成功的企業(yè)務(wù)必有十分強(qiáng)烈的企業(yè)文化,用這個(gè)企業(yè)文化把所有人凝聚在一齊。上百年的企業(yè),不知道有多少東西都變化了,惟獨(dú)它的企業(yè)精神百年不變,這十分能夠說(shuō)明問(wèn)題。因此企業(yè)文化就是企業(yè)精神,企業(yè)精神就是企業(yè)靈魂,而這個(gè)靈魂如果是永遠(yuǎn)不衰永遠(yuǎn)常青的,企業(yè)就永遠(yuǎn)存在。
90、提高企業(yè)效益的保證!
91、在位要受控,升遷靠競(jìng)爭(zhēng),屆滿(mǎn)要輪換,末位要淘汰。
92、海爾作風(fēng)――迅速反應(yīng),立刻行動(dòng);。
93、部下的素質(zhì)低,不是你的職責(zé);但不能提高部下的素質(zhì),是你的職責(zé)。
94、海爾人才觀(guān)念――人人是人才,賽馬不相馬;。
95、只有勇于承擔(dān)職責(zé),才能承擔(dān)更大的職責(zé)。
96、高質(zhì)量的產(chǎn)品是由高素質(zhì)的人生產(chǎn)出來(lái)的,這就是管理哲學(xué)的核心。
97、在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,什么是克敵制勝的法寶?第一是質(zhì)量,第二是質(zhì)量,第三還是質(zhì)量。
98、“日事日畢,日清日高”的oec管理模式,其含義是全方位地對(duì)每個(gè)人每一天所做的每件事進(jìn)行控制和清理,做到“日清日畢,日清日高”,每一天的工作每一天完成,而且每一天的工作質(zhì)量都有一點(diǎn)兒(%)的提高。(日事日畢,解決基礎(chǔ)管理問(wèn)題;日清日高,解決速度問(wèn)題)。
99、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,是打開(kāi)市場(chǎng)大門(mén)的金鑰匙。
100、三不原則:不理解不良品,不生產(chǎn)不良品,不放行不良品。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇三
1、嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),履行合同,工程優(yōu)質(zhì),信譽(yù)至上。
2、人人愛(ài)崗敬業(yè),公司興旺發(fā)達(dá)。
3、理直氣壯抓發(fā)展,旗幟鮮明反腐敗。
4、在社會(huì)做一個(gè)好公民,在單位做一個(gè)好職工,在家庭做一個(gè)好成員。
5、鮮花在輕輕地訴說(shuō):我的盛開(kāi)需要您的關(guān)懷,當(dāng)你伸手采摘我時(shí),美麗已不存在。
6、落實(shí)安全規(guī)章制度,強(qiáng)化安全防范措施。
7、美好家園靠我們共同建造。
8、遵章守紀(jì),杜絕隱患,落實(shí)責(zé)任,保障安全。
9、學(xué)先進(jìn)、找差距、抓管理、上水平。
10、奮發(fā)努力,扎實(shí)工作,創(chuàng)精品工程,建一流電廠(chǎng)!
11、人人守規(guī)章,個(gè)個(gè)保平安!
12、克服困難,精心施工,優(yōu)質(zhì)、安全、準(zhǔn)點(diǎn)完成工程建設(shè)任務(wù)!
13、事故不難防,重在守規(guī)章!
14、給我一次機(jī)遇,還你一個(gè)奇跡。
15、質(zhì)量贏(yíng)得顧客,信譽(yù)創(chuàng)造效益。
16、消滅習(xí)慣性違章作業(yè),牢固樹(shù)立安全第一的思想!
17、嚴(yán)格工藝紀(jì)律,確保工程優(yōu)質(zhì)!
18、重回舊戰(zhàn)場(chǎng),再度創(chuàng)輝煌!(平圩工程)
19、樹(shù)立“下道工序就是用戶(hù)”的`思想,講求職業(yè)道德和職業(yè)責(zé)任!
20、創(chuàng)建精品工程,回報(bào)xx人民!
21、你投入了心血、汗水、智慧,工程回報(bào)你安全、優(yōu)質(zhì)、效益!
22、講職業(yè)道德,愛(ài)本職工作,樹(shù)企業(yè)形象!
23、帶出一流的隊(duì)伍,創(chuàng)出一流的業(yè)績(jī),展現(xiàn)一流的風(fēng)貌!
24、向質(zhì)量要市場(chǎng),向管理要效益。
25、堅(jiān)持以質(zhì)取勝,提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。
26、居安思危,自強(qiáng)不息。
27、安全責(zé)任重于泰山,安全警鐘時(shí)刻長(zhǎng)鳴。
28、質(zhì)量是安全基礎(chǔ),安全為生產(chǎn)前提!
29、產(chǎn)品是企業(yè)的形象,質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù)。
30、事故不難防,重在守規(guī)章。
31、以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)促發(fā)展。
32、安全保證生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全!
33、從源頭抓好質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
34、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。
35、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求、抓質(zhì)量、保安全、促進(jìn)度、爭(zhēng)一流!
公司企業(yè)文化宣傳墻篇四
宣傳標(biāo)語(yǔ)是在宣傳時(shí)用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言表達(dá)一個(gè)意思從而達(dá)到某種宣傳目的。下面是本站小編為你們整理的內(nèi)容,希望你們喜歡。
1.效率成就品牌,誠(chéng)信鑄就未來(lái)。
2.只要精神不滑坡,辦法總比困難多。
3.計(jì)劃是時(shí)間的最好保障,時(shí)間是效率的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師,行動(dòng)是成功的唯一途徑。
4.建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起,節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。
5.實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù),培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
6.因?yàn)橛形?,所以?huì)更好。
7.不要小看自己,人有無(wú)限可能。
8.態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。
9.只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
10.多點(diǎn)溝通,少點(diǎn)抱怨。多點(diǎn)理解,少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
11.自我提升,良性競(jìng)爭(zhēng)。相互欣賞,相互支持。
12.團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金。
13.強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
14.您的自覺(jué)貢獻(xiàn),才有公司的輝煌。
15.追求客戶(hù)滿(mǎn)意,是你我的責(zé)任。
16.有一分耕耘,就有一分收獲。
17.只有不完美的產(chǎn)品,沒(méi)有不挑剔的客戶(hù)。
18.愛(ài)護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展。
19.會(huì)而不議,議而不決,決而不行,這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
20.我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
21.以廠(chǎng)為校,以廠(chǎng)為家,互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。
22.找方法才能成功,找借口只有失敗。
23.爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易,失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單。
24.每個(gè)人都是你的客戶(hù)。
25.今天工作不努力,明天努力找工作!
26.成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)!
27.盡職——是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)!
28.今天,你微笑了嗎?
29.善待別人就是善待自已!
30.培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
31.正常的加以保持,異常的予以糾正。
32.實(shí)施9000須趁早,無(wú)謂浪費(fèi)必然少。
33.質(zhì)量——企業(yè)亙古不變的制勝之道。
34.優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,是打開(kāi)市場(chǎng)大門(mén)的金鑰匙。
35.提高企業(yè)效益的保證!
36.實(shí)施成效要展現(xiàn),持之以恒是關(guān)鍵!
37.自主檢驗(yàn)做的好,生產(chǎn)順暢不得了。
38.品質(zhì)管制人人做,優(yōu)良品質(zhì)有把握。
39.每項(xiàng)操作求質(zhì)量,產(chǎn)品質(zhì)量有保障。
40.今日的質(zhì)量,明日的市場(chǎng)。
41.自我檢驗(yàn)不放松,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)記心中。
42.三不原則:不接受不良品,不生產(chǎn)不良品,不放行不良品。
43.產(chǎn)品若要無(wú)缺點(diǎn),全面品管不可免。
44.檢驗(yàn)記錄要可靠,統(tǒng)計(jì)分析才有效。
45.累積點(diǎn)滴改進(jìn),邁向完美品質(zhì)。
46.每天自我檢討,品質(zhì)自然更好。
47.日常記錄好習(xí)慣,追溯分析利改善。
48.百年大計(jì),質(zhì)量第一!
49.推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng),提高全員工作士氣。
50.全員參與力量大,產(chǎn)品控制靠大家。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇五
1.把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
2.做事先做人,銷(xiāo)售先銷(xiāo)己,掙錢(qián)先奪心。
3.心態(tài)要祥和,銷(xiāo)售傳福音,服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
4.吃得苦中苦,受得氣中氣,方為人上人。
5.爭(zhēng)氣不生氣,行動(dòng)先心動(dòng),助人實(shí)助己。
6.成功靠朋友,成長(zhǎng)靠對(duì)手,成就靠團(tuán)隊(duì)。
7.創(chuàng)意是金錢(qián),策劃顯業(yè)績(jī),思考才致富。
8.知道是知識(shí),做到才智慧,多做少多說(shuō)。
9.積極激勵(lì)我,多勞多收獲,汗水育成果。
10.夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想,激情快樂(lè)人。
11.一個(gè)人要真正成功,必須人人都能容下你,你也能容納每一個(gè)人。
12.只有創(chuàng)造,才是真正的享受,只有拼搏,才是充實(shí)的生活。
13.忘掉失敗,不過(guò)要牢記失敗中的.教訓(xùn)。
14.未曾失敗的人恐怕也未曾成功過(guò)。
15.只有登上山頂,才能看到那邊的風(fēng)光。
16.志在峰巔的攀登者,不會(huì)陶醉在沿途的某個(gè)腳印之中。
17.如果不想做點(diǎn)事情,就甭想到達(dá)這個(gè)世界上的任何地方。
18.公司有我,無(wú)所不能。(團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)),永爭(zhēng)第一!
19.開(kāi)拓市場(chǎng),有我最強(qiáng);(團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)),我為單狂!
21.夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想,激情快樂(lè)人。
22、志比天高,氣比山昂,機(jī)汽學(xué)子,力爭(zhēng)更強(qiáng)!
23、增援、增員、增元!
24.在業(yè)有緣,借福感恩,堅(jiān)定信念;行銷(xiāo)一生。、奧運(yùn)精神、永駐我心
公司企業(yè)文化宣傳墻篇六
2.只要精神不滑坡,辦法總比困難多。
3.計(jì)劃是時(shí)間的最好保障,時(shí)間是效率的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師,行動(dòng)是成功的唯一途徑。
4.建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起,節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。
5.實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù),培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
6.因?yàn)橛形遥詴?huì)更好。
7.不要小看自己,人有無(wú)限可能。
8.態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。
9.只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
10.多點(diǎn)溝通,少點(diǎn)抱怨。多點(diǎn)理解,少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
11.自我提升,良性競(jìng)爭(zhēng)。相互欣賞,相互支持。
12.團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金。
13.強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神,
14.您的自覺(jué)貢獻(xiàn),才有公司的輝煌。
15.追求客戶(hù)滿(mǎn)意,是你我的責(zé)任。
16.有一分耕耘,就有一分收獲。
17.只有不完美的產(chǎn)品,沒(méi)有不挑剔的客戶(hù)。
18.愛(ài)護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展。
19.會(huì)而不議,議而不決,決而不行,這樣的`會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
20.我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
21.以廠(chǎng)為校,以廠(chǎng)為家,互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。
22.找方法才能成功,找借口只有失敗。
23.爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易,失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單。
24.每個(gè)人都是你的客戶(hù)。
25.今天工作不努力,明天努力找工作!
26.成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)!
27.盡職——是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)!
28.培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
29.善待別人就是善待自已!
公司企業(yè)文化宣傳墻篇七
1.用力做只是合格,用心做才能優(yōu)秀。
2.苦樂(lè)面前少思得,職務(wù)面前多思責(zé)。
3.讓習(xí)慣服從制度,讓制度成為習(xí)慣。
4.為自己的工作加油,為別人的成功喝彩。
5.生命因工作而美麗,工作因辛勤而快樂(lè)。
6.健康體魄.快樂(lè)工作.愉快心情.幸福人生。
7.天下難事,必作于易;天下大事,必作于細(xì)。
8.理必求真,事必求是,言必守信,行必踏實(shí)。
9.考試雖是一種壓力,卻是增長(zhǎng)能力的'催化劑。
10.再好的種子,不播種下去,也結(jié)不出豐碩的果實(shí)。
11.指揮十遍不如帶頭一干,空談千言不如做好一件。
12.生活上要知足,學(xué)習(xí)上要知不足,工作上要不知足。
13.敬畏生命,才會(huì)珍惜生命;感激生活,方能享受生活。
14.一個(gè)組織的活力,取決于與被之間的距離
15.做人的境界是“無(wú)我”,領(lǐng)導(dǎo)的境界是“無(wú)權(quán)”。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇八
1、專(zhuān)于業(yè),精于質(zhì)。
2、專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,品質(zhì)成就夢(mèng)想。
3、敬業(yè)源于專(zhuān)業(yè),精業(yè)成就事業(yè)。
4、安心產(chǎn)品,歡心購(gòu)買(mǎi)。
5、專(zhuān)一賺天下,品質(zhì)贏(yíng)世界。
6、精益求精,超值選擇。
7、專(zhuān)心致志,卓越天成。
8、買(mǎi)得歡心,用得放心。
9、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),務(wù)實(shí)創(chuàng)新。
10、專(zhuān)業(yè)的精神,大眾的信賴(lài)。
11、一如既往,信心鑄就輝煌。
12、品質(zhì)高遠(yuǎn),穿越價(jià)值。
13、誠(chéng)信為根本,質(zhì)量求生存。
14、因?yàn)閷?zhuān)業(yè),所以永恒。
15、路無(wú)止境,進(jìn)展不停。
16、專(zhuān)業(yè)打造,品質(zhì)高傲。
17、超凡技藝,引領(lǐng)卓越。
18、以專(zhuān)業(yè)價(jià)值,鑄一流品質(zhì)。
19、因?yàn)閷?zhuān)業(yè),所以完美。
20、以質(zhì)取勝,用心服務(wù)。
21、品·高一流,質(zhì)·勝一籌。
22、出自專(zhuān)業(yè)的實(shí)惠。
23、傳承,光大,立信,求精。
24、極度專(zhuān)業(yè),極度性?xún)r(jià)比。
25、一個(gè)支點(diǎn),無(wú)限回報(bào)。
26、專(zhuān)業(yè)超值,成就典范。
27、超越無(wú)止境,專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。
28、至尊行業(yè),普惠天下。
29、超凡品質(zhì),服務(wù)大眾。
30、要有好的灌溉,才有好的成果。
31、行業(yè)最高品質(zhì),專(zhuān)業(yè)最高水準(zhǔn)。
32、關(guān)注細(xì)節(jié),你我企業(yè)。
33、精銳于專(zhuān)業(yè),卓然于超值。
34、專(zhuān)業(yè)締造品質(zhì),品質(zhì)鑄就輝煌。
35、以您為重,成就經(jīng)典。
36、創(chuàng)新品質(zhì),專(zhuān)注價(jià)值。
37、造一流產(chǎn)品,鑄頂級(jí)品牌。
38、鉆石品質(zhì),玻璃價(jià)格。
39、一絲之差,優(yōu)劣分家。
40、好價(jià)值,來(lái)自好品質(zhì)。
41、共享專(zhuān)業(yè),共贏(yíng)未來(lái)。
42、專(zhuān)業(yè)價(jià)格,超能品質(zhì)。
43、因?yàn)樾叛?,沒(méi)有不敢。
44、年輕有資本,品質(zhì)有保障。
45、專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),締造經(jīng)典。
46、追求品質(zhì),創(chuàng)造價(jià)值。
47、專(zhuān)注專(zhuān)業(yè)價(jià)值,優(yōu)品優(yōu)越超值。
48、勤敏務(wù)實(shí),和諧致遠(yuǎn)。
49、專(zhuān)家品質(zhì),優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
50、從心開(kāi)始,創(chuàng)新生活。
51、締造專(zhuān)業(yè),打造品質(zhì)。
52、技(質(zhì))高一籌,價(jià)低一成。
53、專(zhuān)業(yè)鑄就品質(zhì),創(chuàng)造完美價(jià)值。
54、專(zhuān)業(yè)品質(zhì),金牌價(jià)值。
55、專(zhuān)業(yè)和品質(zhì)的結(jié)合。
56、品質(zhì)勝人一籌,價(jià)格低人一等。
57、精臻之至,誠(chéng)惠天下。
58、專(zhuān)業(yè)贏(yíng)得信賴(lài),誠(chéng)信塑造品牌。
59、將專(zhuān)業(yè)與高性?xún)r(jià)比做到極致。
60、活力四射,精心細(xì)做。
61、崇尚卓越,惠澤民生。
62、行商天下,創(chuàng)造非凡。
63、誠(chéng)信求實(shí),專(zhuān)業(yè)卓越。
64、引領(lǐng)專(zhuān)業(yè),信賴(lài)品牌。
65、累積點(diǎn)滴改進(jìn),邁向完美品質(zhì)。
66、專(zhuān)業(yè)源于知識(shí),性能成就未來(lái)。
67、專(zhuān)業(yè)品質(zhì),互信合作。
68、專(zhuān)業(yè)無(wú)極限,品質(zhì)非一般。
69、專(zhuān)業(yè)高品質(zhì),貼心低價(jià)位。
70、卓越出品,專(zhuān)注非凡。
71、專(zhuān)業(yè)好品質(zhì),經(jīng)濟(jì)更實(shí)惠。
72、追求卓越,永不止步。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇九
1.爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工只有勇于承擔(dān)責(zé)任。
2.湖四海聚一廠(chǎng),情同手足友誼長(zhǎng)。
3.等二看三落空,一想二干三成功。
4.適應(yīng)市場(chǎng),滿(mǎn)足市場(chǎng),創(chuàng)造市場(chǎng)。
5.上下溝通達(dá)共識(shí),左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。
6.事不三思總有敗,人能百忍自無(wú)憂(yōu)。
7.產(chǎn)品質(zhì)量無(wú)缺陷,顧客服務(wù)無(wú)抱怨。
8.信譽(yù)來(lái)源于質(zhì)量,質(zhì)量來(lái)源于素質(zhì)。
9.全員參與力量大,產(chǎn)品控制靠大家。
10.公司周年我成長(zhǎng),挑戰(zhàn)世紀(jì)要敢想。
11.只要精神不滑坡,辦法總比困難多。
12.快快樂(lè)樂(lè)上班來(lái),平平安安回家去。
13.優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,是打開(kāi)市場(chǎng)大門(mén)的金鑰匙。
14.杜絕一切不合格是質(zhì)量保證的基本要求。
15.精品意識(shí)在我心中,精品工程在我手中。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇十
創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),落實(shí)管理提高效率。下面是小編給各位讀者分享的傳媒公司企業(yè)文化宣傳口號(hào)35句,歡迎大家分享。
1、索尼公司:體驗(yàn)發(fā)展技術(shù)造福大眾的`快樂(lè)。
2、榮始于誠(chéng),昱聚于德。
3、華為愿景:豐富人們的溝通和生活。
4、我要為大眾生產(chǎn)汽車(chē)它大得足夠一家人乘坐,但也可以小得只要一個(gè)人開(kāi)動(dòng)和維護(hù)就夠。
5、全力干好電廠(chǎng)工程,努力振興安徽經(jīng)濟(jì)!
6、對(duì)食品安全多一點(diǎn)關(guān)心,為有限的生命多一份責(zé)任。
7、提高員工責(zé)任心,有耐心,操作細(xì)心。
8、超值的享受,一流的體驗(yàn)。
9、專(zhuān)業(yè)的精神,大眾的信賴(lài)。
10、禮貌禮貌助人為樂(lè)愛(ài)護(hù)公物保護(hù)環(huán)境遵紀(jì)守法。
11、高新技術(shù)讓咱們解決問(wèn)題,優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓咱們處理問(wèn)題。
12、實(shí)施食品放心工程,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。
13、科學(xué)飲食用藥安全飲食用藥。
14、始終保持高壓態(tài)勢(shì),嚴(yán)厲打擊食品犯罪。
15、科技創(chuàng)造生活,精誠(chéng)贏(yíng)得未來(lái)。
16、革舊頁(yè)頁(yè)過(guò),迎新步步高。
17、齊心共排萬(wàn)難,協(xié)力同創(chuàng)偉業(yè)。
18、讓改變發(fā)生,讓成功回歸。
19、群策群力,集思廣益。
20、成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助力自我成長(zhǎng)。
21、改制心不散,重組勁不減。
22、全面督查嚴(yán)格問(wèn)責(zé),動(dòng)真碰硬狠抓落實(shí)。
23、責(zé)任是敬業(yè)的靈魂,能力是敬業(yè)的基石。
24、創(chuàng)商業(yè)盛世,品牌名揚(yáng)天下。
25、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。
26、尊重員工個(gè)人的信念。
27、力求同甘共苦,與公司共命運(yùn)。
28、相信自我,成功是我!
29、目標(biāo)明確,積極向上;勤學(xué)苦練,斗志向上。
30、培育優(yōu)良根基,沃土排名第一。
31、質(zhì)量安全是企業(yè)生命之源。
32、蒙牛的企業(yè)宗旨:對(duì)消費(fèi)者:提供綠色乳品,傳播健康理念。對(duì)客戶(hù):合作雙贏(yíng),共同成長(zhǎng)。對(duì)股東:高度負(fù)責(zé),長(zhǎng)效回報(bào)。對(duì)員工:學(xué)習(xí)培訓(xùn),成就自我。對(duì)社會(huì):注重環(huán)保,回饋大眾。
33、森嚴(yán)紀(jì)律造建木,壘落胸懷筑磐石。
34、從全局著眼,打造高效團(tuán)隊(duì);從細(xì)節(jié)入手,狠抓執(zhí)行落實(shí)。
35、鋼無(wú)第一,鐵無(wú)第二,x鋼一出,誰(shuí)與爭(zhēng)鋒!
公司企業(yè)文化宣傳墻篇十一
58、開(kāi)元盛金,鑫鑫祥榮!
59、理想不懈的追求向自己奮斗目標(biāo)飛奔的人,才是美好生活的播種者。
60、學(xué)習(xí)你不一定比我“?!钡憧隙ㄓ兄档梦覍W(xué)習(xí)得地方。
61、牽住閩福手,財(cái)富滾雪球。
62、庫(kù)存是利潤(rùn)的殺手。
64、富貴海西,祥瑞傳奇。
65、閩業(yè)甲天下,福全易萬(wàn)金。
66、領(lǐng)導(dǎo)力是對(duì)部屬的影響力是促成目標(biāo)及時(shí)達(dá)成的能力。
67、●共贏(yíng)--只有誠(chéng)信的合作,才有互利互贏(yíng)的機(jī)會(huì)。
68、創(chuàng)新不是完成計(jì)劃,而是激發(fā)一種靈感。
69、合作的重要性只要我們能成為優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),在強(qiáng)大的敵人,我們也能戰(zhàn)勝。
70、制度不能解決所有問(wèn)題,制度也不需要解決所有問(wèn)題。
71、當(dāng)天的工作當(dāng)天完成。
72、辦法總比問(wèn)題多,方法總比困難多。
73、厚德閩福,臻于極致——閩福金業(yè)。
74、問(wèn)題不及時(shí)處理,就會(huì)越堆越多。
公司企業(yè)文化宣傳墻篇十二
1.有一分耕耘,就有一分收獲。
2.沒(méi)有執(zhí)著力,就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
3.不要小看自己,人有無(wú)限可能。
4.人人愛(ài)崗敬業(yè),公司興旺發(fā)達(dá)。
5.以管理求效益,以技術(shù)求發(fā)展。
6.做的非常好:請(qǐng)及時(shí)給予鼓勵(lì)。
7.力求一次做好,爭(zhēng)取效益。
8.勇于承認(rèn)錯(cuò)誤,敢于承擔(dān)責(zé)任。
9.吸引急需人才,儲(chǔ)備未來(lái)人才。
10.團(tuán)隊(duì)精神,是企業(yè)文化的.核心。
11.培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng),提高團(tuán)隊(duì)力量。
12.培育合作員工,創(chuàng)造合作團(tuán)隊(duì)。
13.培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
14.培育禮儀員工,創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì)。
15.塑造人的品質(zhì),建立管理根基。