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最新小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃(匯總18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-09 11:34:03
最新小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃(匯總18篇)
時(shí)間:2023-12-09 11:34:03     小編:念青松

計(jì)劃是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列行動(dòng)步驟和時(shí)間安排。因此,我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到計(jì)劃的作用,并在日常生活中加以應(yīng)用。以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇一

一、指導(dǎo)思想:

堅(jiān)持以“教書育人”的目標(biāo)宗旨,堅(jiān)持走“小班化教學(xué)”之路,使我校的教育科學(xué)研究真正為實(shí)施小班化教學(xué)服務(wù),本學(xué)期將以“推進(jìn)學(xué)科項(xiàng)目建設(shè),提升教育教學(xué)質(zhì)量”為目標(biāo),以促進(jìn)教師深層次發(fā)展為目的,充分調(diào)動(dòng)全體教師參與小班化教育科研的積極性,加強(qiáng)課題過程管理,增強(qiáng)科研成果推廣、運(yùn)用意識(shí),為培養(yǎng)專業(yè)性和研究性兼?zhèn)涞闹腔坌徒處煻Α?/p>

二、工作目標(biāo):

1、建立網(wǎng)絡(luò)化的科研組織,細(xì)化課題主持人、科室主任、課題組長(zhǎng)、課題組成員的分工,針對(duì)我校課題研究情況,加強(qiáng)課題過程管理。充分利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),促進(jìn)各課題組溝通交流,實(shí)現(xiàn)資源共享。進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人課題培訓(xùn),引導(dǎo)提升個(gè)人課題的質(zhì)和量,真正發(fā)揮課題研究的作用。

2、建設(shè)一支教科研骨干隊(duì)伍,努力構(gòu)建具有我校特色的教科研管理體系。以語(yǔ)文、化學(xué)、地理等學(xué)科為引導(dǎo),以縣骨干、優(yōu)青、校骨干為榜樣,做大做強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。力爭(zhēng)創(chuàng)建更多的優(yōu)秀教研組。

3、狠抓項(xiàng)目建設(shè)。認(rèn)真進(jìn)行集體備課,以明確的主題、細(xì)化的分工為引導(dǎo),力求以簡(jiǎn)案為突破口,做出成效、提升效率;開設(shè)學(xué)科活動(dòng)項(xiàng)目,先申報(bào)、后推行,以提升教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),開設(shè)豐富多彩的課內(nèi)、課外活動(dòng)。

4、開展“座談式”的教科研等形式,展示推廣優(yōu)秀個(gè)人課題成果,變個(gè)人智慧為集體智慧。

5、緊緊圍繞重點(diǎn)課題,積極開展學(xué)校課題工作,圍繞做好市規(guī)劃課題《農(nóng)村初中小班化教學(xué)模式研究》和各級(jí)市縣個(gè)人課題研究,以課堂教學(xué)為抓手,做好課題轉(zhuǎn)化工作,引領(lǐng)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

6、繼續(xù)開展小班化賽課活動(dòng)。以競(jìng)賽促進(jìn)教學(xué),提升教師專業(yè)素質(zhì)。

三、工作措施:

1、加強(qiáng)課題過程性管理,建立網(wǎng)絡(luò)化的科研組織,切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)課題研究進(jìn)程。完善由課題主持人、教科室主任、課題組長(zhǎng)以及課題組成員組成的四級(jí)科研制度;建立“課題組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”、“課題例會(huì)制”,各課題組長(zhǎng)認(rèn)真制定階段工作計(jì)劃,舉行每月一次課題組例會(huì),定期分析研究工作,并認(rèn)真做好課題研究過程資料的收集、整理、歸檔工作。

2、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè),規(guī)范學(xué)科活動(dòng)。本學(xué)期以建設(shè)特色班級(jí)契機(jī),教科室將圍繞學(xué)校建設(shè)的整體規(guī)劃,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,通過各種形式加強(qiáng)各學(xué)科項(xiàng)目研究的培訓(xùn)與指導(dǎo),努力使小班化項(xiàng)目研究規(guī)范化、日?;哂袑?shí)踐性和可操作性,確實(shí)解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題,豐富教學(xué)模式、提升教學(xué)效果,促進(jìn)學(xué)生個(gè)性成長(zhǎng)。

3、繼續(xù)推行小班化賽課,發(fā)展教師專業(yè)成長(zhǎng)。這學(xué)期本著人人參與的原則,成立賽課領(lǐng)導(dǎo)小組,各教研組根據(jù)本學(xué)科特點(diǎn)選擇自己的競(jìng)賽科目,并制定詳細(xì)的賽課方案,定期開展聽評(píng)課活動(dòng),教科室將定期對(duì)賽課活動(dòng)進(jìn)行跟蹤檢查,組織好賽課的各項(xiàng)服務(wù)工作,并及時(shí)給予理論上的指導(dǎo)。并采用評(píng)分制度,結(jié)合學(xué)校骨干教師評(píng)比,推出教學(xué)先進(jìn),激勵(lì)和組織更多的老師積極參與展示與研究。

4、加強(qiáng)教師教科研理論學(xué)習(xí)和方法性指導(dǎo)。“行動(dòng)研究”把教學(xué)和研究聯(lián)系在一起,是教師由“經(jīng)驗(yàn)型”向“研究型”轉(zhuǎn)變的有力手段和必然選擇。教師不但要加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)研究還應(yīng)以研究者的眼光審視和分析教學(xué)理論和教學(xué)實(shí)踐中的各種問題,對(duì)自身的行為進(jìn)行反思,對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行探究,對(duì)積累的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),形成規(guī)律性的認(rèn)識(shí)。本學(xué)期,學(xué)校教科室將結(jié)合集體備課的開展,力爭(zhēng)做好教師理論專著的學(xué)習(xí)、課后反思的檢查和指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)案例寫作的指導(dǎo),開展年級(jí)組教育敘事的撰寫、典型案例展示活動(dòng),利用學(xué)校有利條件,繼續(xù)主動(dòng)爭(zhēng)取上級(jí)主管部門和高層次專家的指導(dǎo)和幫助,提高研究能力和水平。

5、落實(shí)科室管理制度,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。規(guī)范管理,搞好自身建設(shè),為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)決策和教師發(fā)展服務(wù)。本學(xué)期,教科室將重新審視自己的職責(zé),及時(shí)傳遞先進(jìn)理念和教學(xué)動(dòng)態(tài),組織交流科研信息,樹立成果意識(shí),為教師做好論文、案例的審閱和送報(bào)工作,為學(xué)校教育教學(xué)工作增加亮點(diǎn),為切實(shí)提高教學(xué)教育質(zhì)量出謀劃策。既保證常規(guī)工的順利開展,又著力于亮點(diǎn)的開發(fā)和提升。與教導(dǎo)處密切配合協(xié)調(diào),重點(diǎn)解決與提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量最密切的問題,樹立教科形象。

6、完善學(xué)校教科研網(wǎng),借助網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)實(shí)施管理,將定期在網(wǎng)上發(fā)布各種通知,推薦各科理論文章,展示我校教科研成果,實(shí)現(xiàn)科研常規(guī)網(wǎng)絡(luò)化,同時(shí),將在網(wǎng)絡(luò)上成立我們學(xué)校的教科研論壇,定期擬定論壇的主題,針對(duì)科研過程中的問題與現(xiàn)象展開討論,實(shí)現(xiàn)學(xué)??蒲薪涣鞯膶?shí)效性。

7、積極開展學(xué)校教育科研沙龍研討活動(dòng),教科研骨干積極開展課題研究,主動(dòng)展示科研成果,帶頭上研究課,指導(dǎo)并帶動(dòng)其他教師開展教科研工作。

8、教科室堅(jiān)持每天瀏覽“高淳研訓(xùn)中心”網(wǎng)頁(yè),及時(shí)查收有關(guān)信息,了解教科研動(dòng)態(tài),并向教師宣傳“南京教科室”等科研網(wǎng)頁(yè)的有關(guān)欄目及功能。

四、工作安排:

2、確定并申報(bào)學(xué)校、市縣個(gè)人課題,制定課題研究方案。

3、在和教導(dǎo)處協(xié)商基礎(chǔ)上,合理安排本學(xué)期教科研活動(dòng)計(jì)劃。

4、做好各類論文評(píng)比組稿。

1、舉行“好家長(zhǎng)杯””征文活動(dòng)。

2、小班化課程改革實(shí)驗(yàn)課題研究月會(huì)。

3、做好基地校學(xué)科的規(guī)劃、綱要的編輯工作。

4、期中教學(xué)“五認(rèn)真”檢查。

5、舉辦“國(guó)慶征文”評(píng)比活動(dòng)。

1、課程改革實(shí)驗(yàn)課題月會(huì)、準(zhǔn)備各級(jí)課題結(jié)題。

2、七八年級(jí)綜合實(shí)踐活動(dòng)展示。

3、以小班化學(xué)科教學(xué)模式為主題的教師學(xué)術(shù)討論活動(dòng)。

4、進(jìn)行教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)例會(huì)。

12、元月份:

1、組織高淳縣中小學(xué)美術(shù)教師書畫作品展覽、中學(xué)生卡拉ok比賽。

2、參加省教育論文評(píng)比。

3、進(jìn)行“綜合實(shí)踐活動(dòng)”案例匯編。

4、教學(xué)“五認(rèn)真”檢查。

5、完成各級(jí)課題研究階段總結(jié)、完成教科工作總結(jié)。

6、各課題組按照任務(wù)書要求匯總上交各種材料,教科室進(jìn)行資料歸檔。

8、評(píng)選“教科研先進(jìn)個(gè)人”及“先進(jìn)教科研組”,對(duì)評(píng)出的教師及集體進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020-2021學(xué)年度下期,東雙河鎮(zhèn)中心學(xué)校迎來(lái)了新的局面。面對(duì)新局面,學(xué)校的教研工作將立足校本教研,在上一學(xué)年的基礎(chǔ)上不斷改進(jìn),不斷完善,努力為學(xué)校教育教學(xué)工作服好務(wù),為學(xué)校教師的成長(zhǎng)搭好臺(tái)。

一、開拓多種渠道,扎實(shí)開展好校本教研。

學(xué)校作為農(nóng)村初中,師資力量不是很充沛,同時(shí)我校年輕教師多,干勁十足但經(jīng)驗(yàn)不足,只有立足于學(xué)校實(shí)際,密切結(jié)合校情生情才能讓教研工作發(fā)揮應(yīng)有的作用。

本期,學(xué)校將通過骨干教師舉辦講座、邀請(qǐng)名師來(lái)校進(jìn)行講座、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行專題性的集中教師培訓(xùn)。繼續(xù)發(fā)揮教研組的積極作用,進(jìn)行集中的學(xué)科教研活動(dòng)。繼續(xù)關(guān)注學(xué)校的留守兒童,開展“留守兒童的教育及成長(zhǎng)”的研究工作。

二、加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo),井然有序的進(jìn)行課改。

上期開始,學(xué)校開展的課改活動(dòng),一期以來(lái)初見成效,本期將繼續(xù)進(jìn)行深入的課改“試點(diǎn)”活動(dòng)。

教務(wù)處成員共同潛心研究,掛靠到各備課組直接與課改成員交流,監(jiān)管課改實(shí)施情況,采用流動(dòng)聽課的方式直接指導(dǎo)教師的課堂,力求課改能夠給學(xué)校帶來(lái)質(zhì)量的提高。

三、充分發(fā)揮教研組作用,開展好主題教研活動(dòng)。

評(píng)分采用當(dāng)場(chǎng)評(píng)分,課后由主評(píng)人集體討論評(píng)定分?jǐn)?shù)的方式,要求全體評(píng)委在討論時(shí)說(shuō)出評(píng)分的理由,指出教師上課的優(yōu)點(diǎn)及可以改進(jìn)的地方,并做好記錄。

同時(shí),本期中旬將繼續(xù)圍繞這一主題進(jìn)行與兄弟學(xué)校之間的“聽評(píng)課活動(dòng)”。

四、求真務(wù)實(shí),切實(shí)進(jìn)行常規(guī)教研活動(dòng)。

學(xué)校教師之間已經(jīng)基本形成互相聽課、議課的“互幫互學(xué)”氛圍,教科室將鼓勵(lì)教師在完成本職工作的基礎(chǔ)上多聽、多議、多思、多寫,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)常規(guī)聽課、議課、反思的檢查督導(dǎo),促進(jìn)教師在學(xué)習(xí)中、交流中、反思中快速成長(zhǎng)。要求每位教師每月至少完成4節(jié)聽課(含評(píng)議記錄)、1篇不少于400字的成文反思(或者不少于90字的10則反思)、1篇學(xué)習(xí)筆記(讀書筆記或者培訓(xùn)記錄等),并且要分門別類的用筆記本進(jìn)行規(guī)范的記錄。

具體時(shí)間安排:

三月1、召開教研組長(zhǎng)會(huì)議;

2、新教師培訓(xùn)(以老帶新、聽課學(xué)習(xí));

明確“以師帶徒”配對(duì)。

3、主題教研活動(dòng)籌備------分組召開教研工作會(huì)議;

4、新教師見面課;

四月1、主題教研活動(dòng)------教師教學(xué)技能比賽活動(dòng);

2、講座(一)--------骨干教師(或網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí));

五月1、主題教研活動(dòng)啟動(dòng)-----教師教學(xué)技能比賽活動(dòng);

2、校際聽評(píng)課活動(dòng)。

3、講座(二)-------區(qū)級(jí)名師(或網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí));

六月1、講座(三)-------骨干教師(或網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí));

2、新教師匯報(bào)課;

3、學(xué)期經(jīng)驗(yàn)文章撰寫;

學(xué)期工作總結(jié)。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇三

“十三五”時(shí)期,將是我校全面建成現(xiàn)代化一流中職學(xué)校的決勝時(shí)期,20xx年是制定并啟動(dòng)“十三五”規(guī)劃的第一年,也是我校發(fā)展史上具有重大意義的一年,我們要深入貫徹國(guó)家及省、市關(guān)于職業(yè)教育改革發(fā)展的精神,堅(jiān)定“以人為本,民主管理,和諧發(fā)展”的核心理念及“合適教育,差異發(fā)展,成功人生的教育理念,堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,堅(jiān)持以質(zhì)量為中心,以深化內(nèi)涵建設(shè)為動(dòng)力,以強(qiáng)化學(xué)校治理能力為保障,建立更加科學(xué)現(xiàn)代的學(xué)校治理體系,實(shí)現(xiàn)更高水平的職業(yè)教育。

大力度推進(jìn)教育教學(xué)改革,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,提升辦學(xué)內(nèi)涵,建設(shè)高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校。圍繞學(xué)?!?234”人才培養(yǎng)模式,積極貫徹和實(shí)踐具有我校特色的“選擇性”課程改革方案,積極探索課堂教學(xué)和科研管理新思路;繼續(xù)深入研究“省課改”精神,改進(jìn)教研方式,推動(dòng)教科研工作重心下移,突出針對(duì)本校校情的教科研,指導(dǎo)研究適合本校教學(xué)的“真實(shí)、適用”的課改選修教材、課堂教學(xué)案例、教輔材料,豐富xx特色的“適業(yè)教學(xué)”的內(nèi)涵。

1.規(guī)范管理:完善教學(xué)制度建設(shè),全面實(shí)施各專業(yè)“選擇性”課程改革方案,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)力度,優(yōu)化各項(xiàng)教學(xué)管理評(píng)價(jià)機(jī)制。

2.隊(duì)伍建設(shè):強(qiáng)化跟蹤“合適教育結(jié)對(duì)工作”,分層培養(yǎng)制度落地,努力打造師資隊(duì)伍,發(fā)展構(gòu)建“適業(yè)團(tuán)隊(duì)”建設(shè),構(gòu)建“校級(jí)三層次梯隊(duì)”,對(duì)青年教師,組織“校級(jí)青年沙龍”活動(dòng),繼續(xù)請(qǐng)各級(jí)各類名師進(jìn)行培訓(xùn)。編制《優(yōu)秀教師成長(zhǎng)錄》,激發(fā)青年教學(xué)成長(zhǎng)動(dòng)力。

3.課程改革:整合以往各項(xiàng)成果及資源,開發(fā)出適合校情的、各專業(yè)實(shí)情的課改,在全校推進(jìn)課程改革。

4.評(píng)價(jià)改革:提升教研活動(dòng)質(zhì)量,繼續(xù)擴(kuò)大教考分離范圍,進(jìn)一步完善班級(jí)學(xué)風(fēng)考核方案,強(qiáng)化信息技術(shù)與教改的融合力度。

5.真實(shí)教研:做真實(shí)的中職課堂教學(xué)實(shí)效性研究,提煉出本校“真實(shí)、適用”的課改教材、教輔資料,力爭(zhēng)教師教科研各類成果獲獎(jiǎng)率逐步提高。推進(jìn)課題研究,圍繞“合適教育”和課改實(shí)踐生成多方向的立體研究。

(1)繼續(xù)優(yōu)化、重構(gòu)學(xué)??己嗽u(píng)價(jià)體系,并以新指標(biāo)體系為引領(lǐng),抓教風(fēng)、學(xué)風(fēng),繼續(xù)教考分離試點(diǎn),通過各種方式,如學(xué)校聯(lián)考、質(zhì)量分析、教師評(píng)學(xué)、學(xué)生評(píng)教、課后教學(xué)評(píng)議及教學(xué)信息員反饋教風(fēng)、學(xué)風(fēng)信息,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系和監(jiān)控制度建設(shè),完善教學(xué)各環(huán)節(jié)評(píng)價(jià)。

(2)改革教研組管理辦法,激發(fā)教研組活力,改進(jìn)教研方式,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,加強(qiáng)校本教研,讓教師在校本教研中成長(zhǎng)。繼續(xù)落實(shí)以備課組為單位的單周教研活動(dòng),教研活動(dòng)主題明確,提高活動(dòng)效率,注重課堂教學(xué)的有效性研究。引導(dǎo)有效備課、有效上課、有效評(píng)價(jià)。繼續(xù)開展多樣主題的校本教研活動(dòng),并充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”在教學(xué)與教研領(lǐng)域的應(yīng)用優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新教學(xué)教研的手段,提高資源的利用率。

(3)完善選修課堂活動(dòng),豐富學(xué)生的校園生活。加強(qiáng)選修課程管理,將選修課程做科學(xué)分類,梯度化、層次化設(shè)計(jì)課程內(nèi)容,強(qiáng)化選修課程的評(píng)價(jià)和考核。教研組要根據(jù)本學(xué)科教師的特長(zhǎng)特點(diǎn)以及專業(yè)特點(diǎn),開展選修課堂項(xiàng)目。做到有教師、有計(jì)劃、有場(chǎng)地、有內(nèi)容、有成效、有總結(jié)。利用教師個(gè)性特長(zhǎng)發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長(zhǎng),在現(xiàn)有的選修課中評(píng)選出較成熟的課程,嘗試特色課和巡回課。

(4)在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,必須推進(jìn)信息技術(shù)在教學(xué)中的廣泛應(yīng)用,推進(jìn)基于網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法改革,要加強(qiáng)教師信息素養(yǎng)和信息化教學(xué)能力的培養(yǎng),推動(dòng)信息技術(shù)環(huán)境中教師角色、教育理念、教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法以及教學(xué)評(píng)價(jià)等方面的變革,定期不定期舉辦信息化教學(xué)大賽,引領(lǐng)教師提高信息化教學(xué)綜合應(yīng)用能力。

(5)落實(shí)教科研常規(guī)動(dòng)作,將常規(guī)科研工作常態(tài)化,向精細(xì)化管理要成績(jī)。繼續(xù)加強(qiáng)宣傳造勢(shì),擴(kuò)大學(xué)校教科研工作的知名度和美譽(yù)度。堅(jiān)持挖亮點(diǎn),煉特色,科研領(lǐng)路,任務(wù)驅(qū)動(dòng),做好教師的分層培養(yǎng)。建立課題論文成果推廣機(jī)制,引導(dǎo)教師做真實(shí)的研究,對(duì)接省市各類評(píng)比,開展各類校級(jí)評(píng)比,加強(qiáng)對(duì)教師的正面引導(dǎo)。促進(jìn)基于微課制作、微課程開發(fā)等,實(shí)施有效課堂變革,引領(lǐng)青年教師參與各類教育教學(xué)評(píng)比。

(6)為全面課改實(shí)施保駕護(hù)航,形成課改聯(lián)研共同體,讓課改走上快車道。在課改實(shí)踐中,要求各教研組選定重點(diǎn)工作,確定主題開展課改研究;積極探索落實(shí)“選擇性”課程改革方案,完善專業(yè)人才培養(yǎng)方案;加強(qiáng)學(xué)案導(dǎo)學(xué)、做學(xué)教一體、等項(xiàng)目建設(shè)。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇四

多年來(lái),我園一直堅(jiān)持科教興園,先后承擔(dān)了多項(xiàng)市級(jí)、自治區(qū)級(jí)課題,研究成果獲得專家的好評(píng),同時(shí)提高了我園的科研能力,強(qiáng)化了教師素質(zhì)。做為示范園,多次承擔(dān)觀摩活動(dòng),帶動(dòng)z區(qū)地區(qū)學(xué)前教育發(fā)展,促進(jìn)了學(xué)前教育均衡發(fā)展。今年,我園在教科研方面積極進(jìn)取,取得了可喜的成績(jī),現(xiàn)將這一年來(lái)的工作做一下總結(jié):

上半年,我園申報(bào)的自治區(qū)級(jí)課題《新時(shí)期幼兒園德育教育內(nèi)容和方法的研究》獲得批準(zhǔn)立項(xiàng),現(xiàn)已進(jìn)入實(shí)施階段并取得初步成效。下半年,在園領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)下,我園教師積極申報(bào)市級(jí)課題,共上報(bào)四項(xiàng)課題,經(jīng)專家組的評(píng)審,有三項(xiàng)課題立項(xiàng),其中,《幼兒一日活動(dòng)中安全問題與對(duì)策的研究》被列為市級(jí)重點(diǎn)課題,《體育活動(dòng)中體驗(yàn)式學(xué)習(xí)的實(shí)踐研究》和《家園溝通途徑及策略有效性研究》被列為市級(jí)一般規(guī)劃課題,目前這兩項(xiàng)課題已開題,進(jìn)入初步實(shí)施階段。11月,我園收到國(guó)家“十二五”教育科研規(guī)劃全國(guó)重點(diǎn)課題《中國(guó)學(xué)校心理健康教育專業(yè)化發(fā)展研究》總課題組的關(guān)于申報(bào)子課題的通知,園領(lǐng)導(dǎo)積極支持申報(bào)工作,經(jīng)教科室的認(rèn)真準(zhǔn)備,我園擬申報(bào)的課題《語(yǔ)言活動(dòng)中幼兒創(chuàng)造性思維的研究》獲準(zhǔn)立項(xiàng)。目前,我園承擔(dān)了各級(jí)各類的科研課題研究,這也大大激發(fā)了教職工參與研究的積極性,提升我園教科研水平,加強(qiáng)幼兒園的軟實(shí)力。

首先,《新時(shí)期幼兒園德育教育的內(nèi)容和方法的研究》實(shí)施期間,我園為了提高教師的'師德素養(yǎng),發(fā)揮教師的榜樣作用,開展了師德演講比賽,教師們結(jié)合自己身邊的事例感染每一個(gè)教職工。同時(shí),我園非常注重課題實(shí)施的實(shí)效性,我園結(jié)合幼兒一日活動(dòng)開展了多種形式的活動(dòng),如“感恩父母、快樂親情”主題活動(dòng),“我愛祖國(guó)媽媽”主題系列活動(dòng)等。通過這一系列的活動(dòng)培養(yǎng)了幼兒愛的情感。

其次,為了推廣課題實(shí)施階段的成果,本園在11月組織了課題階段成果展示,并邀請(qǐng)了市教科所領(lǐng)導(dǎo)、z教研室領(lǐng)導(dǎo)及教研員,民辦幼兒園園長(zhǎng)參加,通過這次的成果展示,得到了參會(huì)人員的肯定。同時(shí),也促進(jìn)了課題的深入實(shí)施。

一直以來(lái),我園非常重視教師的業(yè)務(wù)提升。今年,我園先后通過園本培訓(xùn)、外出培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)等形式加快教師的專業(yè)成長(zhǎng)。派17人到上海、杭州、北京、陜西等學(xué)前教育發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí);有26人參加網(wǎng)上遠(yuǎn)程培訓(xùn);針對(duì)本園教師存在的問題開展了信息技術(shù)、課題報(bào)告的撰寫等園本培訓(xùn)。通過多種形式的培訓(xùn),激發(fā)了教師的工作熱情,提升了教師的理論水平,提高教師的教學(xué)能力。

扎實(shí)的基本功是提高教師理論水平和教學(xué)技能的根本,是保證保教質(zhì)量的有效手段。一直以來(lái),我園非常注重教師的教學(xué)基本功,為了練就教師扎實(shí)的基本功,開展了教師基本功大賽。由于近年來(lái),我園年輕教師隊(duì)伍逐漸壯大,一些剛?cè)雸@的教師缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為了讓新入職教師盡快進(jìn)入角色,我園在上半年和下半年分別開展了青年教師基本功比賽,內(nèi)容包括教師素養(yǎng)知識(shí)競(jìng)賽和技能比賽,教師技能有彈唱、繪畫、講故事和課件制作等方方面面,教師們認(rèn)真對(duì)待,積極準(zhǔn)備,比賽精彩紛呈,展現(xiàn)了教師們的精神面貌和基本素養(yǎng)。通過基本功的比賽促進(jìn)了教師間的相互學(xué)習(xí)和交流,提高了教師課堂駕馭能力,提升了教師的個(gè)人魅力。

《綱要》中提到,教師在實(shí)踐中的學(xué)習(xí)總是與教師對(duì)自己教育教學(xué)活動(dòng)的反思聯(lián)系在一起的。在工作中,我園也非常重視教師在教學(xué)中的反思,下半年,教師的多篇教學(xué)反思、體會(huì)在寧夏教研網(wǎng)站和教育刊物上刊登,年底,我園還開展了論文、教育故事征集評(píng)比活動(dòng),教師們積極參與,評(píng)出了一二三等獎(jiǎng)。

今年六月份,我園在園領(lǐng)導(dǎo)的積極努力下,建立了幼兒園自己的網(wǎng)站,實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)化管理。將幼兒園的動(dòng)態(tài)、活動(dòng)發(fā)布在網(wǎng)站上,以方便為家長(zhǎng)服務(wù),讓社會(huì)監(jiān)督。各班級(jí)建立了自己的班級(jí)網(wǎng)頁(yè),幼兒在園的表現(xiàn),班級(jí)活動(dòng),家長(zhǎng)須知等都可發(fā)布在班級(jí)網(wǎng)頁(yè)上,家長(zhǎng)只要打開幼兒園網(wǎng)站就可以知曉幼兒園的一切動(dòng)向,清楚的掌握孩子在園的表現(xiàn),使家園溝通更方便快捷。

通過這一年來(lái)的努力,我園在教科研方面取得了可喜的成績(jī),但仍有許多不足,如工作做的不夠扎實(shí),幼兒的參與不夠深入,今后,我將不斷改進(jìn),扎扎實(shí)實(shí)做好每一項(xiàng)工作。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇五

圍繞學(xué)校主要工作目標(biāo),結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作實(shí)際,突出校本教研、課題研究、教師培養(yǎng)等方面重點(diǎn)工作,探索具有xx學(xué)校特色的高效課堂教學(xué)模式,提高教師教研水平,促進(jìn)教師隊(duì)伍的成長(zhǎng)。以情境教育為抓手,以課題研究為中心,以科研活動(dòng)為載體,引領(lǐng)教師在培訓(xùn)中提升,在研究中成長(zhǎng),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,力爭(zhēng)使教科研工作成為學(xué)校發(fā)展的助推器。

二、主要目標(biāo)任務(wù)。

嚴(yán)格規(guī)范教研管理,著力強(qiáng)化教師培訓(xùn),大力開展教學(xué)研究,深入推進(jìn)課堂改革,全力提升教學(xué)質(zhì)量。

三、具體工作措施。

(一)聚焦分層培訓(xùn),提升教師教學(xué)素養(yǎng)。

1.職初教師培養(yǎng)。

對(duì)職初教師,建立長(zhǎng)期、有效的培養(yǎng)機(jī)制,采取教、研、訓(xùn)一體的培訓(xùn)模式。幫助職初教師與優(yōu)秀教師結(jié)對(duì)幫扶,簽訂師徒幫扶協(xié)議。借助課題研究、專業(yè)閱讀等激活職初教師自主發(fā)展內(nèi)驅(qū)力,搭建平臺(tái),有計(jì)劃開展職初教師的教育教學(xué)基本功競(jìng)賽,促使職初教師對(duì)教育教學(xué)工作從“陌生-適應(yīng)-熟悉”,快速發(fā)展。

2.青年教師培養(yǎng)。

繼續(xù)抓好教師發(fā)展“青藍(lán)工程”、青年教師“n+1”培養(yǎng)工程、卓越教師培養(yǎng)工程。本學(xué)期,學(xué)校各骨干教師擔(dān)當(dāng)著學(xué)科教學(xué)質(zhì)量提高的艱巨重任,要在教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)和各個(gè)方面對(duì)青年教師給于具體的幫助和指導(dǎo),主要進(jìn)行教學(xué)常規(guī)輔導(dǎo),通過師徒互相聽課、師徒交流研討、上校內(nèi)匯報(bào)課等形式使他們盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,促進(jìn)青年教師迅速成長(zhǎng),青年教師應(yīng)該虛心向骨干教師學(xué)習(xí),在教學(xué)過程中務(wù)實(shí)進(jìn)取、提高青年教師的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,加快教師專業(yè)化培養(yǎng)進(jìn)程。

3.骨干教師提升。

激勵(lì)教師投身教育科研和課程改革,有效提高教育教學(xué)水平,引導(dǎo)教師主動(dòng)發(fā)展。鼓勵(lì)青年教師在各類平臺(tái)上鍛煉自己,積極申報(bào)并參與各類教師評(píng)選。

(二)健全評(píng)價(jià)激勵(lì),增強(qiáng)教科研動(dòng)力和意識(shí)。

1.教育科研的管理遵循“關(guān)注過程、促進(jìn)發(fā)展”的原則,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)跟進(jìn)教研組工作,定期對(duì)各學(xué)科組的教研活動(dòng)進(jìn)行跟蹤檢查,促進(jìn)教研工作逐步規(guī)范化、制度化、普及化。各教研組長(zhǎng)要組織好每次教研活動(dòng),真正做到了教研活動(dòng)有計(jì)劃、有內(nèi)容、定時(shí)間、定地點(diǎn),使全組教師得到了很好的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。對(duì)于每周教研活動(dòng)的具體情況都要進(jìn)行記錄,做好每次教研記錄,教研室加強(qiáng)對(duì)人員的點(diǎn)名,保證按時(shí)出勤。

2.教研活動(dòng)的評(píng)價(jià)采取“過程評(píng)價(jià)與結(jié)果評(píng)價(jià)相結(jié)合”、“定量評(píng)價(jià)與定性評(píng)價(jià)相結(jié)合”的原則?!斑^程評(píng)價(jià)與結(jié)果評(píng)價(jià)相結(jié)合”是指既要關(guān)注老師參與教研的基本過程,看教師自主學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題申報(bào)及其實(shí)施、教研活動(dòng)的參與等教研常規(guī)的完成情況,又要看教師的教研成效與論文獲獎(jiǎng)和發(fā)表情況,對(duì)老師的教研工作進(jìn)行全程關(guān)注和綜合評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)的結(jié)果將直接與學(xué)評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤。

(三)開展課堂教學(xué)觀摩活動(dòng),“以教促研、以研促教”。

各教研組要組織開展教學(xué)觀摩、實(shí)驗(yàn)、示范、達(dá)標(biāo)等交流聽課活動(dòng)和課堂教學(xué)評(píng)優(yōu)活動(dòng),力爭(zhēng)在全校范圍內(nèi)形成主動(dòng)聽課,主動(dòng)診斷,主動(dòng)請(qǐng)教,主動(dòng)發(fā)展的良好學(xué)教氛圍,促進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流與融合,真正達(dá)到“以教促研、以研促教”的目的。規(guī)范公開課常規(guī)要求,即公開課(含示范課、觀摩課、評(píng)優(yōu))上課教師有教學(xué)設(shè)計(jì)、說(shuō)課稿,聽課教師有聽課記錄、評(píng)議記錄,及時(shí)聽評(píng),做到“人人會(huì)說(shuō)課,課課有人評(píng)”。

積極開展課堂教學(xué)研討活動(dòng),組織和安排好組、校等各級(jí)教學(xué)研究活動(dòng),切實(shí)提高教師教育科研的能力和水平。教研組對(duì)聽課記錄及時(shí)檢查,使學(xué)校教研工作不斷改進(jìn)、深入開展。

(四)強(qiáng)化教師課題研究意識(shí),深化學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵。

教師只有參與教育科研,才能提高教師的教育教學(xué)水平和能力。我們將以課題為抓手,把骨干教師團(tuán)結(jié)在一起,共同學(xué)習(xí),共同研究,共同提高。本學(xué)期學(xué)校將整合以往科研成果和現(xiàn)有研究課題,全方位推動(dòng)全校的課題研究工作,充分發(fā)揮教科研在教改中的中心作用,提高教師的課題研究水平。

為了抓好學(xué)校各級(jí)課題組的開展工作,要加強(qiáng)對(duì)已有課題的督查、評(píng)估和指導(dǎo)工作。另外各課題組在學(xué)期初須召開課題組會(huì)議,制訂出本學(xué)期的活動(dòng)計(jì)劃,確定本學(xué)期課題實(shí)施的目標(biāo)。在期中和期末要對(duì)各課題落實(shí)情況進(jìn)行督查,按期完成中期評(píng)估、結(jié)題等工作。要求課題組成員在日常教育教學(xué)工作中進(jìn)行實(shí)踐,進(jìn)行探索。在實(shí)踐中思索,在探索中反思,在反思中改進(jìn),在改進(jìn)中發(fā)展,以此提高教師的課題研究工作。

(五)做好各功能室和網(wǎng)絡(luò)資源的管理使用工作。

1.做好電教設(shè)備的管理與維護(hù),提高教育部教學(xué)資源庫(kù)和學(xué)科教學(xué)平臺(tái)的使用率,充分利用遠(yuǎn)程教育資源,建立并充實(shí)學(xué)校教學(xué)資源庫(kù),促進(jìn)學(xué)校信息化建設(shè)。

2.加強(qiáng)信息技術(shù)教學(xué)、學(xué)生個(gè)人空間建設(shè)與閱讀活動(dòng)的整合,使信息技術(shù)學(xué)習(xí)與讀書活動(dòng)相互促進(jìn),提高信息技術(shù)設(shè)備的使用效益。

(六)積極參加各級(jí)組織的教研、教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)。

組織教師積極開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng),把教師注冊(cè)率、“曬課”參與率、優(yōu)課報(bào)名參與率作為我?!耙粠熞粌?yōu)課、一課一名師”活動(dòng)考核的重要指標(biāo)落到實(shí)處;鼓勵(lì)教師積極參加上級(jí)組織的課堂教學(xué)評(píng)優(yōu)等教學(xué)評(píng)比活動(dòng)等。

我校會(huì)在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)方法,不斷創(chuàng)新模式,進(jìn)一步規(guī)范教研管理,著力抓好校本教研,提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。重點(diǎn)抓好學(xué)科帶頭人和骨干教師的培養(yǎng),圍繞教師在課堂教學(xué)中存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展校本教研活動(dòng),增強(qiáng)教研的時(shí)效性、實(shí)效性,使我們的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實(shí)際的校本教研之路,以此強(qiáng)化我校的教學(xué)中心意識(shí),走素質(zhì)內(nèi)涵發(fā)展道路。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇六

指導(dǎo)思想:

以學(xué)校提出的打造學(xué)習(xí)型學(xué)校、堅(jiān)持走內(nèi)涵發(fā)展的道路、深化改革、提高師資素質(zhì)、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為指導(dǎo),進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)、效率意識(shí)、服務(wù)意識(shí),充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)作用,以“親近教師、走進(jìn)課堂、關(guān)注學(xué)生”為原則,做到“工作科研化、問題課題化、活動(dòng)經(jīng)常化、參與個(gè)性化”,深入教育教學(xué)實(shí)踐,從小處、實(shí)處著手,扎實(shí)開展教育教學(xué)科研,努力踐行教育科研與教學(xué)研究一體化。

工作設(shè)想:

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5、以青年教師為重點(diǎn),突出抓好青年骨干教師的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),努力培養(yǎng)一支事業(yè)型、復(fù)合型、科研型青年骨干教師隊(duì)伍。

二、抓好組長(zhǎng)隊(duì)伍,提高管理實(shí)效。

5、在教研組考核的基礎(chǔ)上,表彰優(yōu)秀教研組組長(zhǎng),進(jìn)一步提高教研組組長(zhǎng)管理工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

三、完善集體備課,提升教學(xué)質(zhì)量。

4、對(duì)英語(yǔ)學(xué)科、綜合學(xué)科的集體備課加強(qiáng)指導(dǎo),以有效方式將隔周一次周四下午各組的集體備課努力落到實(shí)處。

四、并舉大小課題,落實(shí)行動(dòng)研究。

4、就教育教學(xué)中存在的突出問題,隨機(jī)組織科研骨干進(jìn)行有針對(duì)性地調(diào)查研究,挖掘原因,探尋對(duì)策,以實(shí)在科研解決實(shí)際問題。

五、立足課堂實(shí)踐,深化教學(xué)研討。

5、以學(xué)科中心組為依托,加強(qiáng)“課堂教學(xué)有效性”的研究;緊扣新課程理念,群策群力,籌備打磨校內(nèi)精品教學(xué)課例。

六、健全考核制度,加強(qiáng)常規(guī)管理。

4、完善教研組學(xué)期考核細(xì)則,以教學(xué)常規(guī)考核為重點(diǎn),凸顯對(duì)課堂教學(xué)、教案設(shè)計(jì)、教學(xué)質(zhì)量、教師業(yè)務(wù)發(fā)展的重視。

教科室。

20__年1月。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇七

“十五”時(shí)期,將是我校全面建成現(xiàn)代化一流中職學(xué)校的決勝時(shí)期,20xx年是制定并啟動(dòng)“十五”規(guī)劃的第一年,也是我校發(fā)展史上具有重大意義的一年,我們要深入貫徹國(guó)家及省、市關(guān)于職業(yè)教育改革發(fā)展的精神,堅(jiān)定“以人為本,民主管理,和諧發(fā)展”的核心理念及“合適教育,差異發(fā)展,成功人生的教育理念,堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,堅(jiān)持以質(zhì)量為中心,以深化內(nèi)涵建設(shè)為動(dòng)力,以強(qiáng)化學(xué)校治理能力為保障,建立更加科學(xué)現(xiàn)代的學(xué)校治理體系,實(shí)現(xiàn)更高水平的職業(yè)教育。

大力度推進(jìn)教育教學(xué)改革,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,提升辦學(xué)內(nèi)涵,建設(shè)高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校。圍繞學(xué)?!?234”人才培養(yǎng)模式,積極貫徹和實(shí)踐具有我校特色的“選擇性”課程改革方案,積極探索課堂教學(xué)和科研管理新思路;繼續(xù)深入研究“省課改”精神,改進(jìn)教研方式,推動(dòng)教科研工作重心下移,突出針對(duì)本校校情的教科研,指導(dǎo)研究適合本校教學(xué)的“真實(shí)、適用”的課改選修教材、課堂教學(xué)案例、教輔材料,豐富xx特色的“適業(yè)教學(xué)”的內(nèi)涵。

1、規(guī)范管理:完善教學(xué)制度建設(shè),全面實(shí)施各專業(yè)“選擇性”課程改革方案,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)力度,優(yōu)化各項(xiàng)教學(xué)管理評(píng)價(jià)機(jī)制。

2、隊(duì)伍建設(shè):強(qiáng)化跟蹤“合適教育結(jié)對(duì)工作”,分層培養(yǎng)制度落地,努力打造師資隊(duì)伍,發(fā)展構(gòu)建“適業(yè)團(tuán)隊(duì)”建設(shè),構(gòu)建“校級(jí)三層次梯隊(duì)”,對(duì)青年教師,組織“校級(jí)青年沙龍”活動(dòng),繼續(xù)請(qǐng)各級(jí)各類名師進(jìn)行培訓(xùn)。編制《優(yōu)秀教師成長(zhǎng)錄》,激發(fā)青年教學(xué)成長(zhǎng)動(dòng)力。

3、課程改革:整合以往各項(xiàng)成果及資源,開發(fā)出適合校情的、各專業(yè)實(shí)情的課改,在全校推進(jìn)課程改革。

4、評(píng)價(jià)改革:提升教研活動(dòng)質(zhì)量,繼續(xù)擴(kuò)大教考分離范圍,進(jìn)一步完善班級(jí)學(xué)風(fēng)考核方案,強(qiáng)化信息技術(shù)與教改的融合力度。

5、真實(shí)教研:做真實(shí)的中職課堂教學(xué)實(shí)效性研究,提煉出本校“真實(shí)、適用”的課改教材、教輔資料,力爭(zhēng)教師教科研各類成果獲獎(jiǎng)率逐步提高。推進(jìn)課題研究,圍繞“合適教育”和課改實(shí)踐生成多方向的立體研究。

(1)繼續(xù)優(yōu)化、重構(gòu)學(xué)校考核評(píng)價(jià)體系,并以新指標(biāo)體系為引領(lǐng),抓教風(fēng)、學(xué)風(fēng),繼續(xù)教考分離試點(diǎn),通過各種方式,如學(xué)校聯(lián)考、質(zhì)量分析、教師評(píng)學(xué)、學(xué)生評(píng)教、課后教學(xué)評(píng)議及教學(xué)信息員反饋教風(fēng)、學(xué)風(fēng)信息,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系和監(jiān)控制度建設(shè),完善教學(xué)各環(huán)節(jié)評(píng)價(jià)。

(2)改革教研組管理辦法,激發(fā)教研組活力,改進(jìn)教研方式,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,加強(qiáng)校本教研,讓教師在校本教研中成長(zhǎng)。繼續(xù)落實(shí)以備課組為單位的單周教研活動(dòng),教研活動(dòng)主題明確,提高活動(dòng)效率,注重課堂教學(xué)的有效性研究。引導(dǎo)有效備課、有效上課、有效評(píng)價(jià)。繼續(xù)開展多樣主題的校本教研活動(dòng),并充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”在教學(xué)與教研領(lǐng)域的應(yīng)用優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新教學(xué)教研的手段,提高資源的利用率。

(3)完善選修課堂活動(dòng),豐富學(xué)生的校園生活。加強(qiáng)選修課程管理,將選修課程做科學(xué)分類,梯度化、層次化設(shè)計(jì)課程內(nèi)容,強(qiáng)化選修課程的評(píng)價(jià)和考核。教研組要根據(jù)本學(xué)科教師的特長(zhǎng)特點(diǎn)以及專業(yè)特點(diǎn),開展選修課堂項(xiàng)目。做到有教師、有計(jì)劃、有場(chǎng)地、有內(nèi)容、有成效、有總結(jié)。利用教師個(gè)性特長(zhǎng)發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長(zhǎng),在現(xiàn)有的選修課中評(píng)選出較成熟的課程,嘗試特色課和巡回課。

(4)在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,必須推進(jìn)信息技術(shù)在教學(xué)中的廣泛應(yīng)用,推進(jìn)基于網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法改革,要加強(qiáng)教師信息素養(yǎng)和信息化教學(xué)能力的培養(yǎng),推動(dòng)信息技術(shù)環(huán)境中教師角色、教育理念、教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法以及教學(xué)評(píng)價(jià)等方面的變革,定期不定期舉辦信息化教學(xué)大賽,引領(lǐng)教師提高信息化教學(xué)綜合應(yīng)用能力。

(5)落實(shí)教科研常規(guī)動(dòng)作,將常規(guī)科研工作常態(tài)化,向精細(xì)化管理要成績(jī)。繼續(xù)加強(qiáng)宣傳造勢(shì),擴(kuò)大學(xué)校教科研工作的知名度和美譽(yù)度。堅(jiān)持挖亮點(diǎn),煉特色,科研領(lǐng)路,任務(wù)驅(qū)動(dòng),做好教師的分層培養(yǎng)。建立課題論文成果推廣機(jī)制,引導(dǎo)教師做真實(shí)的研究,對(duì)接省市各類評(píng)比,開展各類校級(jí)評(píng)比,加強(qiáng)對(duì)教師的正面引導(dǎo)。促進(jìn)基于微課制作、微課程開發(fā)等,實(shí)施有效課堂變革,引領(lǐng)青年教師參與各類教育教學(xué)評(píng)比。

(6)為全面課改實(shí)施保駕護(hù)航,形成課改聯(lián)研共同體,讓課改走上快車道。在課改實(shí)踐中,要求各教研組選定重點(diǎn)工作,確定主題開展課改研究;積極探索落實(shí)“選擇性”課程改革方案,完善專業(yè)人才培養(yǎng)方案;加強(qiáng)學(xué)案導(dǎo)學(xué)、做學(xué)教一體、等項(xiàng)目建設(shè)。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇八

一、指導(dǎo)思想:

堅(jiān)持以“教書育人”的目標(biāo)宗旨,堅(jiān)持走。本學(xué)期將以“推進(jìn)學(xué)科項(xiàng)目建設(shè),提升教育教學(xué)質(zhì)量”為目標(biāo),以促進(jìn)教師深層次發(fā)展為目的,充分調(diào)動(dòng)全體教師參與小班化教育科研的積極性,加強(qiáng)課題過程管理,增強(qiáng)科研成果推廣、運(yùn)用意識(shí),為培養(yǎng)專業(yè)性和研究性兼?zhèn)涞闹腔坌徒處煻Α?/p>

二、工作目標(biāo):

1、建立網(wǎng)絡(luò)化的科研組織,細(xì)化課題主持人、課題組長(zhǎng)、課題組成員的分工,針對(duì)我校課題研究情況,加強(qiáng)課題過程管理。進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人課題培訓(xùn),引導(dǎo)提升個(gè)人課題的質(zhì)和量,真正發(fā)揮課題研究的作用。

2、建設(shè)一支教科研骨干隊(duì)伍,努力構(gòu)建具有我校特色的教科研管理體系。以語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、理化等學(xué)科為引導(dǎo),以區(qū)骨干、校骨干為榜樣,做大做強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。力爭(zhēng)創(chuàng)建更多的優(yōu)秀教科研組知。

3、開展“座談式”的教科研等形式,展示推廣優(yōu)秀個(gè)人課題成果,變個(gè)人智慧為集體智慧。

4、。

5、緊緊圍繞重點(diǎn)課題,積極開展學(xué)校課題工作,圍繞做好“雙高雙普”和各級(jí)市、區(qū)個(gè)人課題研究,以課堂教學(xué)為抓手,做好課題轉(zhuǎn)化工作,引領(lǐng)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

6、繼續(xù)應(yīng)用小班化賽課活動(dòng)。以競(jìng)賽促進(jìn)教學(xué),提升教師專業(yè)素質(zhì)。

三、工作措施:

會(huì),定期分析研究工作,并認(rèn)真做好課題研究過程資料的收集、整理、歸檔工作。

2、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè),規(guī)范學(xué)科活動(dòng)。本學(xué)期以建設(shè)特色班級(jí)契機(jī),教務(wù)處將圍繞學(xué)校建設(shè)的整體規(guī)劃,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,通過各種形式加強(qiáng)各學(xué)科項(xiàng)目研究的培訓(xùn)與指導(dǎo),努力使小班化項(xiàng)目研究規(guī)范化、日?;?,具有實(shí)踐性和可操作性,確實(shí)解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題,豐富教學(xué)模式、提升教學(xué)效果,促進(jìn)學(xué)生個(gè)性成長(zhǎng)。

3、繼續(xù)推行小班化賽課,發(fā)展教師專業(yè)成長(zhǎng)。這學(xué)期本著人人參與的原則,成立賽課領(lǐng)導(dǎo)小組,各教研組根據(jù)本學(xué)科特點(diǎn)選擇自己的競(jìng)賽科目,并制定詳細(xì)的賽課方案,定期開展聽評(píng)課活動(dòng),教科室將定期對(duì)賽課活動(dòng)進(jìn)行跟蹤檢查,組織好賽課的各項(xiàng)服務(wù)工作,并及時(shí)給予理論上的指導(dǎo)。并采用評(píng)分制度,結(jié)合學(xué)校骨干教師評(píng)比,推出教學(xué)先進(jìn),激勵(lì)和組織更多的老師積極參與展示與研究。

4、加強(qiáng)教師教科研理論學(xué)習(xí)和方法性指導(dǎo)?!靶袆?dòng)研究”把教學(xué)和研究聯(lián)系在一起,是教師由“經(jīng)驗(yàn)型”向“研究型”轉(zhuǎn)變的有力手段和必然選擇。教師不但要加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)研究還應(yīng)以研究者的眼光審視和分析教學(xué)理論和教學(xué)實(shí)踐中的各種問題,對(duì)自身的行為進(jìn)行反思,對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行探究,對(duì)積累的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),形成規(guī)律性的認(rèn)識(shí)。本學(xué)期,學(xué)校教科室將結(jié)合集體備課的開展,力爭(zhēng)做好教師理論專著的學(xué)習(xí)、課后反思的檢查和指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)案例寫作的指導(dǎo),開展年級(jí)組教育敘事的撰寫、典型案例展示活動(dòng),利用學(xué)校有利條件,繼續(xù)主動(dòng)爭(zhēng)取上級(jí)主管部門和高層次專家的指導(dǎo)和幫助,提高研究能力和水平。

理念和教學(xué)動(dòng)態(tài),組織交流科研信息,樹立成果意識(shí),為教師做好論文、案例的審閱和送報(bào)工作,為學(xué)校教育教學(xué)工作增加亮點(diǎn),為切實(shí)提高教學(xué)教育質(zhì)量出謀劃策。既保證常規(guī)工的順利開展,又著力于亮點(diǎn)的開發(fā)和提升,重點(diǎn)解決與提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量最密切的問題,樹立教科形象。

6、積極開展學(xué)校教育科研沙龍研討活動(dòng),教科研骨干積極開展課題研究,主動(dòng)展示科研成果,帶頭上研究課,指導(dǎo)并帶動(dòng)其他教師開展教科研工作。

四、工作安排:

2、確定并申報(bào)學(xué)校、市、區(qū)個(gè)人課題,制定課題研究方案。

4、做好各類論文評(píng)比。

1、舉行“好孩子杯””征文活動(dòng)。

2、課程改革實(shí)驗(yàn)課題研究月會(huì)。

3、教學(xué)常規(guī)檢查。

4、舉辦“學(xué)雷鋒征文”評(píng)比活動(dòng)。

四---五月份:

1、課程改革實(shí)驗(yàn)課題月會(huì)、準(zhǔn)備各級(jí)課題結(jié)題。

2、七八年級(jí)綜合實(shí)踐活動(dòng)展示。

3、教師學(xué)術(shù)討論活動(dòng)。

4、進(jìn)行教研組長(zhǎng)例會(huì)。

六---七月份:

1、組織美術(shù)教師書畫作品展覽。

2、參加省教育論文評(píng)比。

3、進(jìn)行“綜合實(shí)踐活動(dòng)”。

4、教學(xué)常規(guī)檢查。

5、完成各級(jí)課題研究階段總結(jié)、完成教科工作總結(jié)。

6、各課題組按照任務(wù)書要求匯總上交各種材料,教科室進(jìn)行資料歸檔。

8、評(píng)選“教科研先進(jìn)個(gè)人”及“先進(jìn)教科研組”,對(duì)評(píng)出的教師及集體進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇九

根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃安排,結(jié)合校教科研處“促進(jìn)課堂有效學(xué)習(xí)”的精神與計(jì)算機(jī)專業(yè)的相關(guān)特點(diǎn),決定制定如下工作計(jì)劃:

以就業(yè)和對(duì)專業(yè)考試為導(dǎo)向,以促進(jìn)計(jì)算機(jī)課程有效學(xué)習(xí)為目標(biāo),以強(qiáng)化學(xué)生計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)與提高學(xué)生動(dòng)手能力為宗旨,對(duì)計(jì)算機(jī)專業(yè)進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查,使教學(xué)與社會(huì)崗位具有更強(qiáng)的銜接性,讓學(xué)生可以學(xué)以致用,使計(jì)算機(jī)專業(yè)真正具有更強(qiáng)的.生命力。

計(jì)算機(jī)專業(yè)有別于其他專業(yè)——發(fā)展快、更新快、隨之而來(lái)的是淘汰也快,因此根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)與學(xué)校要求,確定以下基本基本路:

(1)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)組內(nèi)每位成員自我發(fā)展需求擬定發(fā)展計(jì)劃,提升本組教師的專業(yè)素質(zhì),爭(zhēng)取更多的與行業(yè)接觸的機(jī)會(huì),做到“理實(shí)一體”“做中教”,提高課堂教學(xué)的有效性。

(2)加強(qiáng)學(xué)生動(dòng)手能力訓(xùn)練,讓學(xué)生從理論課中再次進(jìn)行解放,提升學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力,對(duì)于所有實(shí)踐課程,從難度與深度上進(jìn)行重新定義,重新擬定符合學(xué)生特點(diǎn)的任務(wù)項(xiàng)目,盡可能讓學(xué)生從“做中學(xué)”,從而提高課堂學(xué)習(xí)的有效性。

周次

主要活動(dòng)內(nèi)容

主要負(fù)責(zé)人

1周

預(yù)備周

2周

1.根據(jù)教務(wù)處安排整理機(jī)房并安排上機(jī)課表

2.各教師制定教學(xué)計(jì)劃并上傳電子備課室

全體組員

3周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.進(jìn)行開學(xué)初教學(xué)計(jì)劃?rùn)z查

3.探討高三專業(yè)技能復(fù)習(xí)方案——主講:

4.召開教研組會(huì)議——制定計(jì)劃及相關(guān)事宜說(shuō)明

全體組員

4周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.選苗子參加縣創(chuàng)新創(chuàng)意(平面廣告設(shè)計(jì)與動(dòng)漫制作)評(píng)比

3.成立競(jìng)賽小組(網(wǎng)頁(yè)制作、動(dòng)漫制作、影視后期、平面設(shè)計(jì)),并確定負(fù)責(zé)老師

全體組員

5周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.高一計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)集體備課(主備:)

6周

中秋、國(guó)慶放假

7周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.探計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課有效學(xué)習(xí)——公開課

全體組員

8周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)

2.舉行試課活動(dòng)(主講:)暨迎接縣市教師基本功比賽

3.評(píng)課

全體組員

9周

1.在教學(xué)中應(yīng)用情景導(dǎo)入促進(jìn)課堂有效教學(xué)與學(xué)習(xí)(公開課)

2.評(píng)課

3.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

全體組員

10周

1.期中考試命題

2.期中常規(guī)檢查

3.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

相關(guān)課任

老師

11周

1.期中考試

2.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

全體組員

12周

1.期中試卷質(zhì)量分析

2.實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流

3.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

全體組員

13周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

主題研討——如何做到“理實(shí)一體化”,促進(jìn)課堂有效有學(xué)習(xí)(主講:)

全體組員

14周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.如何上好高三技能課集體備課(主備:)

3.評(píng)課

全體組員

15周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.公開課

3.評(píng)課

全體組員

16周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.主題研討——課題撰寫(主講:)

全體組員

17周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.高二vb集體備課(主備:)

2.公開課

全體組員

18周

1.期末命題

2.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

4.期末常規(guī)檢查

全體組員

19周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.相關(guān)機(jī)房整理,迎接vb、pr、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)會(huì)考

3.會(huì)考考前強(qiáng)化訓(xùn)練

全體組員

20周

1.教研組網(wǎng)頁(yè)建設(shè)

2.會(huì)考、期末考

全體組員

21周

期末相關(guān)工作整理

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十

以各級(jí)教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要和經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)教育局x年工作要點(diǎn)為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神,鞏固x年教育教學(xué)成果,努力挖掘中青年教師內(nèi)在潛能,提高學(xué)校服務(wù)能力。落實(shí)《xx省關(guān)于推進(jìn)基礎(chǔ)教育綜合改革的意見》要求,圍繞市區(qū)教育局x年工作重點(diǎn),進(jìn)一步深化課程改革,提升新教育實(shí)驗(yàn)水平,有效提高課程實(shí)施水平和教育教學(xué)質(zhì)量。

(一)課程實(shí)施。

完善校本課程體系;把現(xiàn)有的校本課程教材進(jìn)一步規(guī)范化,同時(shí)研究開發(fā)以本地自然資源和人文資源為素材的校本課程內(nèi)容。推進(jìn)三級(jí)課程的整合研究。

(二)教學(xué)質(zhì)量。

所有年級(jí)的抽測(cè)學(xué)科及格率和優(yōu)秀率在原有基礎(chǔ)上再上5個(gè)百分點(diǎn)。

(三)教研課題。

積極參與新教育實(shí)驗(yàn)研究,鞏固小課題研究成果,立項(xiàng)并研究2項(xiàng)以上校級(jí)課題;力爭(zhēng)申報(bào)2項(xiàng)區(qū)級(jí)課題。

(一)提升課程實(shí)施水平。

1、按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定開齊、開全學(xué)科課程,豐富校本課程。

一是規(guī)范開設(shè)。加大監(jiān)管力度,嚴(yán)肅處理違規(guī)挪用、擠占。二是加強(qiáng)教師的專業(yè)化素質(zhì)的培養(yǎng)。讓教師進(jìn)一步研修學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),不斷優(yōu)化教學(xué)過程,打造有效課堂,努力使學(xué)科教學(xué)達(dá)到課程標(biāo)準(zhǔn)基本要求。提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。把“立德樹人”這一教育根本任務(wù)與教學(xué)教研工作密切結(jié)合,將德育目標(biāo)融入各科課程,全科育人、全程育人。三是加強(qiáng)校本課程開發(fā)與實(shí)施。在“快樂籃球”“足球入門”和“國(guó)門乒乓球”等校本教材基礎(chǔ)上,努力開發(fā)以社區(qū)及周邊教育教學(xué)資源為內(nèi)容的校本課程,努力整合學(xué)科教學(xué)、德育課程以及校本教材,推進(jìn)國(guó)家課程校本化。

2、以有效的措施鼓勵(lì)音體美、綜合、地方學(xué)校課程等任課教師對(duì)本學(xué)科的研究,積極爭(zhēng)取和搭建有益平臺(tái)提高教師的課程實(shí)施能力。

3、以“中小學(xué)課程實(shí)施水平評(píng)估”為契機(jī),規(guī)范學(xué)科教師的教育教學(xué)行為,努力創(chuàng)新課堂,鼓勵(lì)學(xué)生作業(yè)教學(xué)改革,促進(jìn)學(xué)生個(gè)性化學(xué)習(xí),提高學(xué)生整體素質(zhì)。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生的階段性評(píng)價(jià)管理,把綜合性評(píng)價(jià)與階段性評(píng)價(jià)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。

(二)扎實(shí)推進(jìn)新教育實(shí)驗(yàn)。

5、推動(dòng)新教育實(shí)驗(yàn)深入開展。

結(jié)合全區(qū)新教育敘事活動(dòng)和新教育實(shí)驗(yàn)優(yōu)秀教師和優(yōu)秀學(xué)校評(píng)選活動(dòng),加強(qiáng)行動(dòng)落實(shí),使全體教師全身心投入到新教育的改革中來(lái),促進(jìn)新教育與本單位教育教學(xué)工作的`融合。適當(dāng)擴(kuò)大實(shí)驗(yàn)范圍,擴(kuò)展實(shí)驗(yàn)領(lǐng)域。

6、強(qiáng)化研訓(xùn)與宣傳。

一是鼓勵(lì)教師積極參加市區(qū)新教育專題培訓(xùn),提高對(duì)新教育教師的團(tuán)體獎(jiǎng)勵(lì)幅度。二是對(duì)現(xiàn)有信息宣傳員提升要求,同時(shí)鼓勵(lì)其他有這方面特長(zhǎng)的教師努力投稿,以魯北晚報(bào)和開發(fā)區(qū)教育論壇為宣傳平臺(tái),增強(qiáng)新教育實(shí)驗(yàn)影響力,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,促進(jìn)教學(xué)工作全面升級(jí)。

(三)全力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

7、以信息技術(shù)應(yīng)用為生長(zhǎng)點(diǎn),進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效益。開展“一師一優(yōu)課”和“一課一名師”活動(dòng),深化課堂教學(xué)創(chuàng)新,提高教師專業(yè)素養(yǎng),充分調(diào)動(dòng)各學(xué)科教師在課堂教學(xué)中應(yīng)用信息技術(shù)的積極性和創(chuàng)造性。

8、推廣王艷芳老師“彩荷班”的經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)傳統(tǒng)優(yōu)秀文化。提升學(xué)生文化素養(yǎng)和行為素養(yǎng)。加大教學(xué)改革力度。爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)級(jí)新教育實(shí)驗(yàn)優(yōu)秀班級(jí)和學(xué)校。

9、落實(shí)“重點(diǎn)項(xiàng)目”推進(jìn)機(jī)制。進(jìn)一步推進(jìn)我校經(jīng)典誦讀、書法、輪滑等項(xiàng)目。學(xué)校有專人負(fù)責(zé)、重點(diǎn)推進(jìn)。

10、常規(guī)管理精細(xì)化。

根據(jù)《xx經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)中小學(xué)教學(xué)工作評(píng)估辦法》,一是對(duì)重點(diǎn)工作實(shí)行過程性督導(dǎo)、定期通報(bào)與展評(píng)制度。以教學(xué)常規(guī)過程性抽查和評(píng)價(jià)為著力點(diǎn),抓好學(xué)校教學(xué)教研計(jì)劃的制定與落實(shí),著力提高備課實(shí)效,著力構(gòu)建常態(tài)高效課堂,著力強(qiáng)化作業(yè)布置與批改的規(guī)范與創(chuàng)新,著力提高階段性檢測(cè)的達(dá)標(biāo)率。二是以開發(fā)區(qū)教育局教學(xué)視導(dǎo)為契機(jī)。立足于工作實(shí)際,突出重點(diǎn)突破難點(diǎn),三是繼續(xù)開展好全市第19個(gè)“教學(xué)常規(guī)月”活動(dòng),學(xué)習(xí)實(shí)踐“中小學(xué)教學(xué)基本規(guī)范”,促進(jìn)教學(xué)常規(guī)落實(shí)提檔、升級(jí),使活動(dòng)起到以月帶年的作用。

11、立足于學(xué)生全面發(fā)展,強(qiáng)化問題診斷與改進(jìn),大力推動(dòng)課堂教學(xué)改革。圍繞課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)度的實(shí)現(xiàn),引導(dǎo)學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí),培養(yǎng)習(xí)慣、提高能力。促進(jìn)質(zhì)量全面提升。

(四)突出行動(dòng)研究主題,實(shí)現(xiàn)教育科研工作有所突破。

12、樹立工作研究化意識(shí),加強(qiáng)課題管理,增強(qiáng)研究實(shí)效。

13、加強(qiáng)教科研隊(duì)伍建設(shè)。以構(gòu)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)為重點(diǎn),進(jìn)一步凝聚力量,激發(fā)熱情,提升水平。

14、以各種活動(dòng)為載體,促進(jìn)教研工作健康蓬勃開展。

以活動(dòng)為平臺(tái),以提高課程實(shí)施能力和課堂教學(xué)水平為主要內(nèi)容,通過“參與式”或“跟進(jìn)式”培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩研討、教學(xué)論壇等形式,引導(dǎo)和幫助廣大教師增強(qiáng)學(xué)科底蘊(yùn),改進(jìn)教學(xué)方法,提升課堂教學(xué)效益。

15、加強(qiáng)學(xué)校學(xué)科教研組建設(shè),促進(jìn)校本教研高效開展。

一是完善學(xué)校教研組建設(shè)。積極參加全區(qū)先進(jìn)教研組評(píng)選活動(dòng)。二是依托濱州市教學(xué)研究網(wǎng)和開發(fā)區(qū)教育信息網(wǎng),及時(shí)上傳學(xué)校教研組活動(dòng)情況,強(qiáng)化學(xué)校教研活動(dòng)的開展。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十一

在科學(xué)發(fā)展觀和基礎(chǔ)教育課程改革精神指導(dǎo)下,繼續(xù)深入推進(jìn)校本教研,以課題研究為抓手,課堂教學(xué)研究為重點(diǎn),努力提高教師的教育教學(xué)水平和教育科研能力,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展和教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

1、基地建設(shè)。我校是旺蒼縣首批教研基地校,搞好基地校建設(shè),是校本教研的重頭戲,也是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的重要保證。本年度在基地校建設(shè)方面,主要抓好以下五個(gè)方面的工作:

(1)進(jìn)一步落實(shí)行政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系教研組制度,明確職責(zé),加強(qiáng)管理;

(2)落實(shí)教研組工作職責(zé),充分發(fā)揮教研組的`職能作用;

(3)加強(qiáng)備課組工作的督促與檢查,落實(shí)備課組工作職責(zé);

(4)試創(chuàng)學(xué)習(xí)型教研組;

(5)總結(jié)校本教研新經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)當(dāng)校本教研先進(jìn)學(xué)校。

2、常規(guī)教研。

(2)教研組要把專題研討和群眾性泛研究活動(dòng)作為常規(guī)教研的重要內(nèi)容,做到四個(gè)落實(shí)(時(shí)間、地點(diǎn)、專題或課題、主講人)認(rèn)真組織活動(dòng),展開研討。每期集體活動(dòng)不少于2次。備課組長(zhǎng)和教研組長(zhǎng)每期聽、評(píng)課20節(jié)。

(3)學(xué)校教科室常規(guī)教研的重點(diǎn)是畢業(yè)班“三課”和骨干教師“優(yōu)質(zhì)課”研討活動(dòng)的開展,于年月進(jìn)行。

3、備考策略。畢業(yè)班備考策略的研究主要抓好三個(gè)方面的工作:

(1)畢業(yè)班“三課”研討活動(dòng);

(2)命題改革趨勢(shì)研討;

(3)師生應(yīng)試心理研討。

4、課題研究。本著立足課堂,面向?qū)W生,解決難題,提高質(zhì)量的原則,認(rèn)真做好:

(2)力爭(zhēng)完成市級(jí)課題的申報(bào)、立項(xiàng)和開題論證工作;

(3)繼續(xù)抓好“個(gè)人課題”的研究工作。樹立“問題即課題,教學(xué)即研究,成果即成長(zhǎng)”的理念。市、縣級(jí)課題參研教師,要把教育教學(xué)中碰到的具體問題列為“個(gè)人課題”,力爭(zhēng)每期完成一篇“個(gè)人課題”成果報(bào)告。

5、服務(wù)配合。

(1)為教師服務(wù),作好指導(dǎo)、培訓(xùn)、推薦及上傳下達(dá)工作;

(2)為備課組、教研組服務(wù),做好信息傳遞交流與資料的下發(fā)與收集整理工作;

(3)配合學(xué)校行政、教導(dǎo)處搞好教學(xué)常規(guī)管理與檢查工作,學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)工作;

(4)配合上級(jí)業(yè)務(wù)部門,搞好各類競(jìng)教、競(jìng)賽、教學(xué)研究及學(xué)術(shù)研討活動(dòng)。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十二

學(xué)校教育科研工作要在學(xué)??傮w辦學(xué)目標(biāo)和基本辦學(xué)理念的導(dǎo)引下,按照學(xué)校工作計(jì)劃的安排意見。圍繞教育教學(xué)中實(shí)踐問題為依托,在構(gòu)建學(xué)校重點(diǎn)課題體系的同時(shí),大力倡導(dǎo)應(yīng)用研究,有針對(duì)性的解決教育教學(xué)的實(shí)際問題,從而提高教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高,為使工作有序完成,特制定計(jì)劃:

學(xué)校的教科研工作要堅(jiān)持以人為本,發(fā)揮教師的主體作用,堅(jiān)持以校為本,科研強(qiáng)校,充分發(fā)揮校本資源,在師資培訓(xùn)和學(xué)生培養(yǎng)方面走一條新路。突出新課改的精神,將新課改的基本理念做為教科研工作的靈魂,從教育教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不斷反思優(yōu)化,使教科研落到實(shí)處,走健康高效的興教強(qiáng)師之路。

口號(hào):“與學(xué)生共同學(xué)習(xí),與學(xué)校共同發(fā)展?!?/p>

本學(xué)期,教科研工作要立足于學(xué)校整體工作的`規(guī)劃,落實(shí)學(xué)校重點(diǎn)課改的立項(xiàng)工作,充分了解教科研工作的特質(zhì)(校本資源狀況)。設(shè)計(jì)開放性的管理方式,初步形成一套工作運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,并啟動(dòng)應(yīng)用研究策略,實(shí)現(xiàn)實(shí)踐工作與科教研活動(dòng)的初步融合,逐步提升水平。努力實(shí)現(xiàn)每一個(gè)教師都有科研意識(shí)。

(一)注重科教研過程材料的真實(shí)勝和完整性;

(二)注重文字表述與教學(xué)思考的統(tǒng)一性;

(三)注重教學(xué)研究的長(zhǎng)期性與突破性;

(四)注重學(xué)術(shù)的開放性與管理規(guī)范性相統(tǒng)一;

(五)注重理論性與實(shí)踐性相統(tǒng)一。

(一)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)明確職責(zé)。

1、建立教育學(xué)會(huì)組織機(jī)構(gòu)。

2、建立科研領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、成立教育家沙龍自愿者協(xié)會(huì),并制定章程。

4、根據(jù)組織管理機(jī)構(gòu)的設(shè)立,確定崗位,具體明確崗位工作職責(zé)。

(二)教研組例會(huì)。

堅(jiān)持每周一次的教研組會(huì)議,要求有記錄能力的教師執(zhí)筆,會(huì)后組長(zhǎng)要有總結(jié)。(口頭或書面)在會(huì)上發(fā)言精彩者提示教師撰寫小論文并上交。

(三)微型課題的日常申報(bào)根據(jù)自身的工作特點(diǎn)和研究條件,從工作實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)的問題,在教研組內(nèi)討論后,可以隨時(shí)向科研室提出申報(bào),填寫申請(qǐng)表,簽屬年組意見后,交科研室批準(zhǔn)后存檔。期末續(xù)集開成匯編,學(xué)校的課題計(jì)劃也就形成了。

(四)理論輔導(dǎo)與自學(xué)。

學(xué)校組織全體教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),采取集體輔導(dǎo),協(xié)會(huì)交流和自學(xué)相合。每學(xué)期根據(jù)科研工作的進(jìn)程,組織2-3次講座,本學(xué)期從課題選擇立項(xiàng),研究基本方法兩方面進(jìn)行理論輔導(dǎo)。有計(jì)劃的推薦各種書目,教師根據(jù)需要自學(xué)理論,并撰寫學(xué)習(xí)筆記,注明出處,寫感想。

(另外,教學(xué)札記也要有科研成份。備課及教學(xué)反思中要體現(xiàn)科研課題的內(nèi)容。)。

學(xué)??蒲泄ぷ鞯某跗冢瑒?dòng)員全體教師,講清科研工作的意義,號(hào)召教師針對(duì)崗位工作和教育教學(xué)實(shí)踐申報(bào)課題參與研究。在動(dòng)員過程中邀請(qǐng)專業(yè)售貨員作課題設(shè)計(jì)的輔導(dǎo)報(bào)告。報(bào)導(dǎo)教師填寫申請(qǐng)報(bào)告。本學(xué)期提示教師申報(bào)“微型課題”。

學(xué)校教育科研工作動(dòng)作過程中,在適當(dāng)時(shí)期提出“課題指南”,本期圍繞“整體教改實(shí)驗(yàn)”、“主體性教育實(shí)驗(yàn)”、“信息技術(shù)與學(xué)科整合”等四方面確立“課題指南”中的子課題。細(xì)化下發(fā)招標(biāo)課題,根據(jù)教師課題方案擇優(yōu)確立。納學(xué)校重點(diǎn)課題子課題系統(tǒng)。

本學(xué)期教學(xué)工作要以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣為核心專題,研討課堂教學(xué)的新途徑和新方法,定于11月份開展教研月活動(dòng)。

(三)信息資源的管理與利用。

教育教學(xué)改革的優(yōu)秀成果和研究前沿動(dòng)態(tài)都以信息的狀態(tài)傳播。充分利用校內(nèi)外資源優(yōu)化管理的流程。盡快的疏通信息傳播渠道,以校園網(wǎng)信息揭示板、廣播、電視等方式,為廣大教師提供實(shí)用的教育教學(xué)資源,為研究的進(jìn)展提供有利的條件。

本學(xué)期將努力完成至少5種刊物的檢索給教師提供方便的檢查找途徑,并建立重點(diǎn)理論書目推薦給部分教師或全體教師。

(四)開展校本課程開發(fā)與利用小學(xué)校本課程預(yù)計(jì)在古詩(shī)詞課外讀本開展研究,組成校本課程研討小組開展編寫和試用研究工作,并及時(shí)調(diào)整。編寫教材《小學(xué)古詩(shī)詞讀本》。

(一)啟動(dòng)教育家沙龍活動(dòng)。

(二)醞釀創(chuàng)建???。

(三)開展教師和學(xué)生現(xiàn)狀調(diào)查活動(dòng)。

(一)從學(xué)校實(shí)際出發(fā),積極開展并獲得成效的過程中,領(lǐng)導(dǎo)要深入?yún)⑴c研究的過程。

(二)建設(shè)復(fù)古工作組織機(jī)構(gòu)并充分發(fā)揮職能作用。

(三)充分發(fā)揮科研室的作用,淡化監(jiān)督職能,強(qiáng)化指導(dǎo)參與和服務(wù)意識(shí)。

(四)幫助教師建立研究活動(dòng)性檔案的建設(shè)與使用。

(五)制定教科研的學(xué)期評(píng)估體系。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十三

1、加強(qiáng)對(duì)課題的指導(dǎo),深入課堂及年級(jí)組,了解課題的進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)有關(guān)問題的解決。

2、召開課題研討會(huì),征求各方面的建議,集思廣益。

3、組織實(shí)驗(yàn)課題匯報(bào)會(huì),展示實(shí)驗(yàn)階段性成果。

4、認(rèn)真組織階段性驗(yàn)收,并及時(shí)總結(jié)。

5、注重課題研究過程中各類資料的積累工作。為迎接課題的結(jié)題驗(yàn)收,本學(xué)期還將對(duì)其各類資料作系統(tǒng)整理,做好驗(yàn)收?qǐng)?bào)告和總結(jié)的前期準(zhǔn)備。

1、認(rèn)真做好教育科研的調(diào)查,分析、后測(cè)工作。規(guī)范科研管理,建立章程制度。

2、加強(qiáng)學(xué)校科研骨干隊(duì)伍的建設(shè)。提出教育科研三個(gè)一要求:每年至少讀一本教育理論專著,搞一項(xiàng)教育實(shí)驗(yàn)課題,撰寫一篇教育論文。舉辦講座,使老師們掌握科研課題的選題、立項(xiàng)、具體實(shí)施的操作方法、結(jié)題報(bào)告撰寫等科研方法。

3、重視教師科研論文的撰寫及評(píng)選工作。繼續(xù)做好教師各類科研文章的閱讀、指導(dǎo)、修改工作,加強(qiáng)向外推薦的力度,爭(zhēng)取論文發(fā)表和獲獎(jiǎng)。舉辦教師論文和教案的評(píng)優(yōu)工作。

4、課堂教學(xué)是落實(shí)課改的主渠道,是提高教學(xué)質(zhì)量的重要場(chǎng)所。本學(xué)期嚴(yán)禁教師無(wú)準(zhǔn)備上課,無(wú)教案上課,努力克服課堂教學(xué)的隨意性,注重課堂教學(xué)的過程評(píng)價(jià)。力促教學(xué)課堂樸實(shí)、真實(shí)、厚實(shí)。

1、公布計(jì)劃。

2、布置豐臺(tái)區(qū)教育學(xué)會(huì)第十二屆教育教學(xué)征文評(píng)比的工作。

1、召開教研組長(zhǎng)會(huì)議和課題組長(zhǎng)會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神,布置本學(xué)期的學(xué)校課題研究和教學(xué)研究工作。

2、教師座談寫論文案例的心得和體會(huì)。完成豐臺(tái)區(qū)教育學(xué)會(huì)第十二屆教育教學(xué)征文的選送工作。

1、繼續(xù)組織好教育、教學(xué)論文的交流、評(píng)比、推薦等工作。

2、組織教師外出教研聽評(píng)課。

1、隨遷子女教育研究項(xiàng)目成果征集活動(dòng)。

2、完成十二五課題的選項(xiàng)和報(bào)送工作。

1、準(zhǔn)備第一階段的小結(jié),寫出本學(xué)期課題研究的論文。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十四

根據(jù)市教育局學(xué)前教育科20xx年工作要點(diǎn)及實(shí)驗(yàn)幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃的要求,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準(zhǔn)繩,以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),以提高教師的教科研水平為目的,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,牢固樹立以人為本的教育思想,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),提高教師的教育技能。加強(qiáng)課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。

本學(xué)期我園共有18個(gè)班級(jí),教師教學(xué)班級(jí)無(wú)變動(dòng),孩子均為原班生,上學(xué)期主題活動(dòng)的開展主要以季節(jié)、節(jié)日以及孩子感興趣的話題為主。透過不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié),教師們的教育觀、教研觀有了新的認(rèn)識(shí),但教研工作中還存在一些不足。

一周計(jì)劃逐步完善,每一天都進(jìn)行活動(dòng)后的反思記錄,但存在個(gè)體差異較大,反思資料常停留在表面,效果不顯著。教師們的水平不同,有的不是幼師專業(yè),有時(shí)不知如何結(jié)合和實(shí)施教材,在選課上存在必須問題。部分教師對(duì)“綱要”和“指南”的理解還是比較缺乏。

教研組活動(dòng)雖保證學(xué)習(xí)時(shí)間,但教師參與不強(qiáng),學(xué)習(xí)、討論氛圍不熱,教師本身不善于進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),群眾意識(shí)不強(qiáng),自我反思、自我鉆研缺乏。

幼兒的學(xué)習(xí)在不斷地發(fā)生變化,自主性、觀察力、表現(xiàn)力、創(chuàng)造力有了明顯的轉(zhuǎn)變,個(gè)性是孩子的問題意識(shí)增強(qiáng)了,敢于表達(dá)。但孩子記錄水平較差,生活經(jīng)驗(yàn)不豐富,收集各種信息潛力差,表征過程中技能也較差,發(fā)現(xiàn)了問題如何去解決,也存在相當(dāng)大的問題,觀察效果不明顯,很多孩子不會(huì)觀察,隨意性很強(qiáng),對(duì)探索不感興趣。

(一)加強(qiáng)師德教育,提高教師隊(duì)伍素質(zhì)。

1、加強(qiáng)教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,引導(dǎo)教師善學(xué)習(xí)、善思考、重積累、勤反思。透過業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),主題教育,不斷反思自己的教育行為,不斷加強(qiáng)師德修養(yǎng),使教師之間融洽協(xié)作,構(gòu)成一股凝聚力和向心力。全園教師只有愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取才能與時(shí)俱進(jìn)。

2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),以多種形式促進(jìn)教師成長(zhǎng)。根據(jù)幼兒園的發(fā)展目標(biāo),以發(fā)展和創(chuàng)新為動(dòng)力,加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí),更新教育觀念。只有學(xué)習(xí)才能不斷進(jìn)步,我們將采取多種學(xué)習(xí)方法,鼓勵(lì)教師不斷充電、充實(shí)自我。組織教師學(xué)習(xí)理論知識(shí),園內(nèi)園外相結(jié)合、專業(yè)知識(shí)和業(yè)余知識(shí)相結(jié)合。

3、以年級(jí)組為中心,依托骨干教師,認(rèn)真抓好年輕教師的培養(yǎng)工作,透過教研活動(dòng)、示范課、聽課評(píng)課、以老帶新等形式,不斷提高教師的教育教學(xué)水平。用心開展教學(xué)評(píng)比活動(dòng),為教師成長(zhǎng)搭建舞臺(tái)。

(二)、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“綱要”、“指南”的精神和理念,使理念轉(zhuǎn)化為教師的教育行為,逐步改善“教”與“學(xué)”的方式。

1、深入學(xué)習(xí)教材,轉(zhuǎn)變新的教材觀,正確領(lǐng)會(huì)教材編寫好處,用心實(shí)踐教材。

2、利用多渠道的學(xué)習(xí)“綱要”的精神,結(jié)合“優(yōu)質(zhì)課”評(píng)選活動(dòng)等開展系列活動(dòng),提升教師專業(yè)化水平。

3、繼續(xù)采用案例引導(dǎo)、對(duì)話討論、引導(dǎo)探索、設(shè)疑問答、參與式培訓(xùn)方法進(jìn)行有目的學(xué)習(xí)研討。

4、創(chuàng)設(shè)外出、觀摩學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),傳達(dá)新信息,擴(kuò)大新經(jīng)驗(yàn),提高教師對(duì)目前幼兒教育的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。

(三)、加強(qiáng)專題研究提升教科研水平。

領(lǐng)會(huì)課程理念,用心探索,樂于反思,善于總結(jié),不斷提高教育教學(xué)水平,并以教研組為單位,進(jìn)行專題研究,解決保教工作中的問題,提高幼兒園一日活動(dòng)質(zhì)量。

1、以年級(jí)組為單位,成立三大教研組,使活動(dòng)更具靈活性、操作性,并有選取學(xué)習(xí)相關(guān)的知識(shí),更有利于各組的研討和交流。

2、區(qū)域活動(dòng)以常規(guī)工作有序開展,并用心創(chuàng)設(shè)活動(dòng)環(huán)境,有目的的投放區(qū)域材料,中途進(jìn)行材料評(píng)比。

(四).抓好幼小銜接工作,為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。

(1)平時(shí)運(yùn)用故事、主題活動(dòng)、游戲等多種形式來(lái)加強(qiáng)幼兒的思想教育,從中激發(fā)幼兒熱愛群眾、關(guān)心群眾、為同伴服務(wù)的好思想。

(2)注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣,教育幼兒按時(shí)到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊(duì)做到靜、齊、快。誠(chéng)實(shí)、不說(shuō)謊話。同伴之間團(tuán)結(jié)友愛。群眾活動(dòng)遵守秩序,不吵鬧,認(rèn)真參加活動(dòng)。

(3)上課時(shí)做到注意力集中,認(rèn)真傾聽老師及其他小朋友的講述,養(yǎng)成要說(shuō)話先舉手的好習(xí)慣。要求幼兒發(fā)言時(shí)要講完整話、普通話、響亮話。愛護(hù)書本、學(xué)習(xí)用品等。

(五)重視檢查反饋及時(shí)提高保教質(zhì)量。

1、以幼兒園各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃為主線,進(jìn)行有效檢查。加強(qiáng)考核力度,注重活動(dòng)效益。

2、經(jīng)常進(jìn)行日常工作、記錄的檢查,便于交流和學(xué)習(xí)。

(六)加強(qiáng)家園聯(lián)系設(shè)立幼兒成長(zhǎng)檔案。

1、開展多形式家園活動(dòng),為家長(zhǎng)創(chuàng)設(shè)多渠道的溝通機(jī)會(huì),認(rèn)真填寫家園聯(lián)系手冊(cè)。

2、及時(shí)與家長(zhǎng)溝通、撮合,共同教育孩子成長(zhǎng),使孩子獲得和諧、全面發(fā)展。

文檔為doc格式。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十五

根據(jù)課程改革的形勢(shì)和教師專業(yè)發(fā)展的需要,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,精心謀劃各項(xiàng)工作,求真務(wù)實(shí),追求實(shí)效,使教科研工作在促進(jìn)學(xué)校教學(xué)改革、教師發(fā)展和質(zhì)量提升中發(fā)揮越來(lái)越重要的作用。

1.落實(shí)常規(guī)管理,加強(qiáng)教研組、備課組建設(shè),組織好教師讀書、備課組周研討、教學(xué)沙龍等活動(dòng),提升教師的思考力、學(xué)習(xí)力。

2.認(rèn)真開展各項(xiàng)教研活動(dòng),關(guān)注常態(tài)教學(xué)、教研動(dòng)向,形成良好的教研氛圍。

3.組織、指導(dǎo)開展不同層面的課題研究工作,規(guī)范課題管理,深入開展研究,重點(diǎn)抓好學(xué)校中心課題“促進(jìn)小學(xué)生深度學(xué)習(xí)的真實(shí)課堂建設(shè)的研究”的研究工作。

4.關(guān)注青年教師和骨干教師的專業(yè)成長(zhǎng),通過師徒結(jié)對(duì)、外出學(xué)習(xí)、活動(dòng)鍛煉等方式,優(yōu)化師資隊(duì)伍建設(shè)。

(一)認(rèn)真做好教師培訓(xùn)工作

1. 繼續(xù)推進(jìn)教師讀書活動(dòng)。

通過成立書友會(huì)、讀書交流、好書推薦等方式,營(yíng)造良好的閱讀氛圍,激發(fā)教師的學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力,構(gòu)建溫馨和諧的讀書場(chǎng)。以備課組為單位,利用周研討時(shí)間,每月開展一次讀書交流會(huì)。

2. 精心組織教學(xué)沙龍活動(dòng)。

針對(duì)學(xué)校辦學(xué)理念、熱點(diǎn)問題、教育教學(xué)等方面,以教研組為單位,期內(nèi)開展2-3次沙龍活動(dòng),做到有計(jì)劃,有準(zhǔn)備,有主題,有思考,有提升。

3. 做好新教師培訓(xùn)工作。

主要圍繞教學(xué)常規(guī)、班主任工作、學(xué)校文化、教育信息技術(shù)應(yīng)用等方面組織好期初培訓(xùn)工作。充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),期末組織新教師匯報(bào)課活動(dòng)。

4. 培養(yǎng)名優(yōu)教師。

進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)?,F(xiàn)有骨干教師的引領(lǐng)和示范作用,并通過外聘專家、名師工作室等方式,使他們?cè)诟叩钠脚_(tái)上得到專業(yè)提升。根據(jù)各學(xué)科教師發(fā)展?fàn)顩r,重點(diǎn)關(guān)注一批骨干教師培養(yǎng)對(duì)象,提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),得到更好的平臺(tái)鍛煉。

(二)扎實(shí)開展教學(xué)研究工作

1. 關(guān)注教師的日常備課和教學(xué)情況,研討備課工作的存在問題及解決策略,優(yōu)化備課制度,提高教學(xué)準(zhǔn)備的有效性。

2. 加強(qiáng)推門聽課活動(dòng),關(guān)注常態(tài)課的準(zhǔn)備情況、教學(xué)情況及可能存在的問題,提升教學(xué)質(zhì)量。

3. 通過校長(zhǎng)公開課、“學(xué)帶”、“骨干”展示課等活動(dòng),發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用,提升學(xué)校教研的品質(zhì)。

4. 通過考核課、研討課、匯報(bào)課等方式,促進(jìn)不同層次的教研活動(dòng)正常開展。特別要規(guī)范學(xué)科組重點(diǎn)課的開展情況,做到有明確的研究主題,有充分的磨課過程,有完整的活動(dòng)資料。做到活動(dòng)不拖沓,研究有提升。

5. 教師要及時(shí)做好備課、教學(xué)反思、推薦閱讀等資料的上傳工作。充分利用學(xué)科組周研討活動(dòng)時(shí)間,重點(diǎn)做好讀書交流、教材研讀和備課研討工作。

(三)深入推進(jìn)課題研究工作

1. 要充分認(rèn)識(shí)到課題研究工作的'必要性和緊迫性。

對(duì)課題工作的重要性,這一點(diǎn)毋庸置疑。但許多教師對(duì)課題工作的實(shí)效性存在懷疑態(tài)度。歸根結(jié)底,他們對(duì)真正的課題研究沒有切身的體驗(yàn)。相反,對(duì)課題研究中存在的一些亂象,他們倒洞若觀火。所以,大家要搞清楚兩個(gè)問題:是真課題還是假課題?是一個(gè)人的課題還是一群人的課題?我希望我們學(xué)校的課題,是真課題,是一群志同道合的人共同的課題。

課題研究的作用主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:診斷教學(xué)問題,改善教學(xué)現(xiàn)狀,助力專業(yè)成長(zhǎng),發(fā)揮輻射作用。如果認(rèn)真參加一輪課題的研究,你的理論素養(yǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、研究方法各方面會(huì)得到一定程度的提升。

2. 課題研究就是分析問題和解決問題。

可以根據(jù)自己思考或遇到的問題來(lái)研究,也可以圍繞當(dāng)前的課改熱點(diǎn)來(lái)研究;可以圍繞教師的教來(lái)研究,也可以圍繞學(xué)生的學(xué)來(lái)研究。譬如“如何組織班級(jí)讀書活動(dòng)?”“如何進(jìn)行組塊教學(xué)設(shè)計(jì)?”“如何提高學(xué)生的書寫質(zhì)量?”“如何調(diào)動(dòng)學(xué)生課堂發(fā)言的積極性?”等等。在研究過程中,我覺得一定要在理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐嘗試兩方面下功夫,兩者缺一不可。所謂課題研究,即圍繞某個(gè)主題或?qū)n},開展較為系統(tǒng)的、具有一定深度的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究,并總結(jié)出解決問題的方法與經(jīng)驗(yàn)。課題研究一定貫穿著分析問題和解決問題的過程。

3.學(xué)校課題研究的基本思路。

學(xué)校當(dāng)前的課題工作,主要包括三個(gè)方面:一是推進(jìn)學(xué)校中心課題的研究工作;二是及時(shí)做好音樂、體育課題的結(jié)題工作;三是引導(dǎo)教師小課題或微課程的申報(bào)。重點(diǎn)是抓好學(xué)校20xx年度xx區(qū)教科研課題《促進(jìn)小學(xué)生深度學(xué)習(xí)的真實(shí)課堂建設(shè)的研究》的課題研究工作。

怎樣開展本課題的研究工作?五個(gè)步驟:

(1)概念解讀,審好題。

(2)學(xué)習(xí)理念,開好頭。

(3)分層實(shí)施,有過程。

(4)積累資源,留足跡。

(5)總結(jié)反思,有成效。

如何分層實(shí)施?

(1)中心組:由課題負(fù)責(zé)人、課題組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、教導(dǎo)處、教科室、語(yǔ)、數(shù)、英教研組長(zhǎng)組成。

(2)教研組:通過子課題或項(xiàng)目設(shè)計(jì)的方式開展研究工作,由各教研組長(zhǎng)擔(dān)任子課題組長(zhǎng)。子課題的研究方向和內(nèi)容要符合總課題的思想,不能游離于外。

(3)個(gè)人組。兩種形式:小課題或微課程研究。引導(dǎo)教師研究自己的教學(xué)問題,開發(fā)自己感興趣的課程,實(shí)現(xiàn)更加自主、更為自由的研究活動(dòng)。

4. 為課題工作建章立制。

(1)每月組織課題中心組工作例會(huì),開展理論學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)討論、教學(xué)研討等形式的研究活動(dòng)。

(2)把課題工作納入教研組工作計(jì)劃,安排好研究目標(biāo)、研究?jī)?nèi)容和研究任務(wù)。

(3)每學(xué)期組織二到三次課題研討活動(dòng),由各子課題組提供課例。

(4)優(yōu)先組織課題組骨干成員外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修,提高研究水平。

(5)依托課題管理網(wǎng)站,及時(shí)上傳研究材料,反映研究動(dòng)態(tài),留下研究足跡。

(6)課題任務(wù)包括:每學(xué)期上傳一個(gè)原創(chuàng)的研究課例(研討課教學(xué)設(shè)計(jì)、課件、教學(xué)反思),一篇研究總結(jié),每學(xué)期至少撰寫一篇研究論文。

(7)期末組織課題工作考評(píng),評(píng)選優(yōu)秀課例、優(yōu)秀論文以及課題研究工作先進(jìn)個(gè)人。

四、月工作計(jì)劃

月份

主要工作

備注

三月

1. 制定學(xué)校教科研工作計(jì)劃。

2. 組織開展學(xué)校教科研工作會(huì)議。

3. 組織新教師崗位培訓(xùn)工作。

4. 課題工作例會(huì),指導(dǎo)修改子課題方案。

5. 組織師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)、教師贈(zèng)書活動(dòng)等。

四月

1. 組織參加xx區(qū)教育學(xué)會(huì)論文比賽。

2. 骨干教師展示課。

3. 成立翼溪書友會(huì),推進(jìn)學(xué)校讀書活動(dòng)。

4. 課題網(wǎng)站建設(shè)培訓(xùn);課題研討課。

五月

1. 校長(zhǎng)公開課。

2. 學(xué)校微校建設(shè)工作研討。

3. 組織小課題或微課程申報(bào)活動(dòng)。

4. 課題組工作例會(huì);課題研討課。

六月

1. 青年教師匯報(bào)課。

2. 課題組工作例會(huì);課題研討課。

3. 指導(dǎo)開展教學(xué)沙龍活動(dòng)。

七月

1. 課題組工作考評(píng)。

2. 教科研工作總結(jié)。

3. 績(jī)效獎(jiǎng)核算。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十六

以學(xué)校提出的打造學(xué)習(xí)型學(xué)校、堅(jiān)持走內(nèi)涵發(fā)展的道路、深化改革、提高師資素質(zhì)、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為指導(dǎo),進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)、效率意識(shí)、服務(wù)意識(shí),充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)作用,以“親近教師、走進(jìn)課堂、關(guān)注學(xué)生”為原則,做到“工作科研化、問題課題化、活動(dòng)經(jīng)?;?、參與個(gè)性化”,深入教育教學(xué)實(shí)踐,從小處、實(shí)處著手,扎實(shí)開展教育教學(xué)科研,努力踐行教育科研與教學(xué)研究一體化。

5、以青年教師為重點(diǎn),突出抓好青年骨干教師的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),努力培養(yǎng)一支事業(yè)型、復(fù)合型、科研型青年骨干教師隊(duì)伍。

5、在教研組考核的基礎(chǔ)上,表彰優(yōu)秀教研組組長(zhǎng),進(jìn)一步提高教研組組長(zhǎng)管理工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

4、對(duì)英語(yǔ)學(xué)科、綜合學(xué)科的集體備課加強(qiáng)指導(dǎo),以有效方式將隔周一次周四下午各組的集體備課努力落到實(shí)處。

4、就教育教學(xué)中存在的突出問題,隨機(jī)組織科研骨干進(jìn)行有針對(duì)性地調(diào)查研究,挖掘原因,探尋對(duì)策,以實(shí)在科研解決實(shí)際問題。

5、以學(xué)科中心組為依托,加強(qiáng)“課堂教學(xué)有效性”的研究;緊扣新課程理念,群策群力,籌備打磨校內(nèi)精品教學(xué)課例。

4、完善教研組學(xué)期考核細(xì)則,以教學(xué)常規(guī)考核為重點(diǎn),凸顯對(duì)課堂教學(xué)、教案設(shè)計(jì)、教學(xué)質(zhì)量、教師業(yè)務(wù)發(fā)展的重視。

教科室。

20xx年1月。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十七

以學(xué)校提出的打造學(xué)習(xí)型學(xué)校、堅(jiān)持走內(nèi)涵發(fā)展的道路、深化改革、提高師資素質(zhì)、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為指導(dǎo),進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)、效率意識(shí)、服務(wù)意識(shí),充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)作用,以“親近教師、走進(jìn)課堂、關(guān)注學(xué)生”為原則,做到“工作科研化、問題課題化、活動(dòng)經(jīng)常化、參與個(gè)性化”,深入教育教學(xué)實(shí)踐,從小處、實(shí)處著手,扎實(shí)開展教育教學(xué)科研,努力踐行教育科研與教學(xué)研究一體化。

5、以青年教師為重點(diǎn),突出抓好青年骨干教師的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),努力培養(yǎng)一支事業(yè)型、復(fù)合型、科研型青年骨干教師隊(duì)伍。

5、在教研組考核的基礎(chǔ)上,表彰優(yōu)秀教研組組長(zhǎng),進(jìn)一步提高教研組組長(zhǎng)管理工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

4、對(duì)英語(yǔ)學(xué)科、綜合學(xué)科的集體備課加強(qiáng)指導(dǎo),以有效方式將隔周一次周四下午各組的集體備課努力落到實(shí)處。

1、以個(gè)人小課題研究為基礎(chǔ),抓好課題研究方案的制定,組內(nèi)教研課與課題研究主題緊密結(jié)合,將小課題研究融于備課、上課、評(píng)課之中,做好階段性交流研討和期末課題總結(jié)。

2、重視國(guó)家、省、市、縣級(jí)立項(xiàng)課題的研究,充分發(fā)揮骨干教師的作用,突出試點(diǎn)班級(jí)、試點(diǎn)年級(jí)的重點(diǎn),指導(dǎo)系統(tǒng)性扎實(shí)開展研究。

3、抓好課題研究的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),注意課題研究過程中的資料收集,階段成果總結(jié),協(xié)助做好部分課題的結(jié)題準(zhǔn)備工作。

4、就教育教學(xué)中存在的突出問題,隨機(jī)組織科研骨干進(jìn)行有針對(duì)性地調(diào)查研究,挖掘原因,探尋對(duì)策,以實(shí)在科研解決實(shí)際問題。

5、以學(xué)科中心組為依托,加強(qiáng)“課堂教學(xué)有效性”的研究;緊扣新課程理念,群策群力,籌備打磨校內(nèi)精品教學(xué)課例。

4、完善教研組學(xué)期考核細(xì)則,以教學(xué)常規(guī)考核為重點(diǎn),凸顯對(duì)課堂教學(xué)、教案設(shè)計(jì)、教學(xué)質(zhì)量、教師業(yè)務(wù)發(fā)展的重視。

小學(xué)學(xué)校教科研工作計(jì)劃篇十八

圍繞學(xué)?!?0xx年創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃”,結(jié)合學(xué)校卓越教育體系建構(gòu)方案,突出校本教研、課題研究、教師培養(yǎng)諸方面重點(diǎn)工作,聚焦課堂教學(xué),優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì),探索學(xué)?!靶腋=逃崩砟钕碌恼n堂樣態(tài),團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)、三課融合開展工作,充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)、引領(lǐng)和服務(wù)功能,優(yōu)化教科研管理機(jī)制,創(chuàng)新教師發(fā)展工作舉措,著力推進(jìn)“幸福課堂”的實(shí)踐探索和“幸福教師”建設(shè)工程,提升學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)。

1.完善教研模式,提高研修實(shí)效

加強(qiáng)教師校本研修過程管理,激勵(lì)教師投身教育科研和課程改革,有效提高教育教學(xué)水平。完善學(xué)科組教研活動(dòng)模式,激勵(lì)每位教師承包研修專題,在自主研修、主講專題的過程中,提升素養(yǎng),積極成長(zhǎng)。

進(jìn)一步完善校級(jí)研修課研討模式,以學(xué)科組為單位,開展半日教研活動(dòng)。每次活動(dòng)圍繞專題,在為骨干教師搭建成長(zhǎng)平臺(tái)的同時(shí),促進(jìn)全體教師的專業(yè)發(fā)展。

2.推進(jìn)課程變革,關(guān)注課堂生態(tài)

以百草園示范課堂為舞臺(tái),圍繞“國(guó)家課程校本化實(shí)施”,推進(jìn)課程變革,形成體系完備、文化特色鮮明的校本化課程體系,深化“泰微課”應(yīng)用研究,優(yōu)化自主課堂學(xué)習(xí)體系,提升課堂教學(xué)品質(zhì),提升課堂教學(xué)品質(zhì),努力構(gòu)建培養(yǎng)學(xué)生核心素養(yǎng)的幸福課堂,切實(shí)提高學(xué)校教科研工作實(shí)效。

3.做實(shí)課題研究,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展

圍繞教育局中心工作,結(jié)合市教科所工作計(jì)劃要點(diǎn),以課題管理為工作重點(diǎn),以新課改研究為依托,規(guī)范各級(jí)課題研究工作的開展,找準(zhǔn)課題研究與教育教學(xué)實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn),將課題研究與課堂改革及學(xué)校特色建設(shè)相結(jié)合,以課題研究促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提升學(xué)校辦學(xué)品位。

4.培育研修共同體,提升師資水平

在“百草園”讀書會(huì)、“百草園”講壇、“百草園”示范課堂、“百草園”學(xué)科工作室等多形式研修活動(dòng)中,開展深度閱讀、深層磨課、同課異構(gòu)、優(yōu)課點(diǎn)教、骨干帶教等活動(dòng),使得教研活動(dòng)人人參與、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、合作攻關(guān),培養(yǎng)陽(yáng)光、自信、成長(zhǎng)的教師,打造學(xué)習(xí)型、研究型教師隊(duì)伍。

強(qiáng)化平臺(tái)建設(shè),注重典型引領(lǐng),發(fā)揮先進(jìn)典型示范輻射作用,優(yōu)化評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制,提升教師專業(yè)發(fā)展內(nèi)驅(qū)力,促進(jìn)教師隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)品質(zhì)、職業(yè)幸福感大幅提升,名特優(yōu)師資培育取得新突破。

(一)聚焦分層建設(shè),推進(jìn)教師梯度成長(zhǎng)

1.學(xué)科組建設(shè)

以各學(xué)科工作室為陣地,確立研究主題引領(lǐng)研究方向,基于“大主題統(tǒng)領(lǐng)、小專題支撐”行動(dòng)策略,用分解的方式把學(xué)科組研究主題專題化,為所有學(xué)科教師提供“分享思考、交流得失、彼此啟發(fā)、共同成就”的平臺(tái),本學(xué)期,圍繞“三單”設(shè)計(jì),各學(xué)科組展開深度研討,把教師成長(zhǎng)落實(shí)到每一次研究,擴(kuò)張教師發(fā)展張力。

2.課題組建設(shè)

以教育教學(xué)科研課題為紐帶組建科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),圍繞學(xué)校承擔(dān)的省級(jí)課題和國(guó)家級(jí)課題,成立由教學(xué)能手、教學(xué)新秀組成的攻關(guān)組。定期活動(dòng),定期總結(jié)。

積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)教師結(jié)合學(xué)校發(fā)展、教學(xué)實(shí)際及課程改革需要,尋找問題申報(bào)新課題,組建課題研究組,開展理論和實(shí)踐的研究探索。開展專業(yè)閱讀、專題研討、專業(yè)寫作。

3.師徒結(jié)對(duì)工程建設(shè)

幫助青年教師與骨干教師結(jié)對(duì)幫扶,簽訂師徒幫扶協(xié)議。制定“六個(gè)一”培養(yǎng)機(jī)制。指導(dǎo)青年教師制定發(fā)展規(guī)劃,借助課題研究、專業(yè)閱讀、課堂研討、論文撰寫、特長(zhǎng)培養(yǎng)等激活青年教師自主發(fā)展內(nèi)驅(qū)力。健全管理制度,發(fā)揮月度檢查的督促作用。搭建平臺(tái),有計(jì)劃開展青年教師的'教育教學(xué)基本功競(jìng)賽,促使青年教師對(duì)教育教學(xué)工作從“陌生-適應(yīng)-熟悉”,快速發(fā)展。

4.名師工作室建設(shè)

以名師“授徒”的方式,在各種學(xué)習(xí)、交流和研究活動(dòng)中,充分發(fā)揮名師的領(lǐng)銜、示范、激勵(lì)、凝聚和輻射作用,通過傳、幫、帶有效縮短教師成長(zhǎng)周期,促進(jìn)教師快速成長(zhǎng)。

以各學(xué)科名師工作室為陣地,確立課題引領(lǐng)研究方向,借助校際交流、科研基地等平臺(tái),加快名師培養(yǎng),鍛造教師“個(gè)人教學(xué)名片”。

1.多層次課題研究,為教師專業(yè)化發(fā)展指南

目前,學(xué)校在研課題有國(guó)家級(jí)子課題一項(xiàng)、省級(jí)課題五項(xiàng)、市級(jí)課題八項(xiàng)。本學(xué)期,將圍繞“幸福課堂實(shí)踐”,鼓勵(lì)各備課組、學(xué)科組根據(jù)學(xué)科教學(xué)改革需求新申報(bào)課題。力爭(zhēng)圍繞核心課程開展專業(yè)閱讀、專題研討、專業(yè)寫作,提升教科研工作的實(shí)效。

2.多元化課程建設(shè),為教師專業(yè)發(fā)展導(dǎo)航

教科室組織各學(xué)科組在充分研討基礎(chǔ)上制定國(guó)家課程校本化實(shí)施方案,繪制課程圖譜,編寫校本教材,鼓勵(lì)教師立足學(xué)科專業(yè)特長(zhǎng),突破專業(yè)限制,積極參與課程編制與實(shí)踐。目前,各學(xué)科課程圖譜已經(jīng)基本完成,經(jīng)典誦讀校本教材投入使用中。各學(xué)科課程變革有序進(jìn)行中。

3.多樣式課堂教學(xué),為教師專業(yè)發(fā)展助力

圍繞“指向深度學(xué)習(xí)的幸福課堂實(shí)踐”,開展“百草園”專題研討課活動(dòng)、“一人一課”活動(dòng),借助學(xué)科教學(xué)專題研討系列活動(dòng)的開展,解決學(xué)科教學(xué)中丞待解決的難題、容易忽視的問題,推進(jìn)學(xué)校課堂變革,將教師深度卷入教育科研、課程建設(shè)、課堂研究的研修場(chǎng),促進(jìn)教師獨(dú)立、自覺、有深度地成長(zhǎng)。

(三)聚焦項(xiàng)目建設(shè),凸顯學(xué)校教研特色

1.“百草園”讀書會(huì)

組織百草園教師讀書會(huì),激發(fā)老師們讀書的熱情,保持讀書的姿態(tài),養(yǎng)成讀書的習(xí)慣。本學(xué)期,將繼續(xù)推薦閱讀書目,創(chuàng)新形式,多角度、有深度地推進(jìn)讀書活動(dòng)。開展多種形式的讀書交流活動(dòng),把教師“讀書工程”真正落實(shí)到實(shí)處,建設(shè)幸福書香校園。

2.“百草園”示范課堂

圍繞國(guó)家課程校本化實(shí)施,根據(jù)教學(xué)工作中的實(shí)際問題,從問題出發(fā),對(duì)校級(jí)公開課進(jìn)行整合,開展“百草園”示范課堂活動(dòng)。借助學(xué)科教學(xué)專題研討系列活動(dòng)的開展,發(fā)揮骨干教師示范、引領(lǐng)作用,促進(jìn)校本化課程的開發(fā)與實(shí)施,解決學(xué)科教學(xué)中丞待解決的難題、容易忽視的問題,營(yíng)造學(xué)科教研的濃厚氛圍,促進(jìn)教師在實(shí)踐、反思、研討中深入思考,提升教科研能力。

3.“百草園”論壇

定期舉辦主題鮮明的百草園論壇活動(dòng),搭建教師交流思想、分享收獲的平臺(tái),引領(lǐng)教師關(guān)注自身職業(yè)生涯規(guī)劃,提高教師專業(yè)發(fā)展的自覺性,催化青年教師成長(zhǎng),培養(yǎng)三級(jí)骨干教師,建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。20xx年秋學(xué)期,將組織課程變革相關(guān)主題的百草園論壇活動(dòng)。

4.“百草園”學(xué)科工作室

為借助高平臺(tái),建立新起點(diǎn),以項(xiàng)目研究為抓手,教育教學(xué)改革為切口,促進(jìn)教科研發(fā)展,提升辦學(xué)品質(zhì),學(xué)校傾力打造百草園學(xué)科工作室:以學(xué)科組為單位,組織專題研討活動(dòng),激勵(lì)每位教師承包研修專題,在自主研修、主講專題的過程中,真正有所思、有所得,提升素養(yǎng),積極成長(zhǎng)。逐漸形成合作、共享、學(xué)習(xí)、研究、反思的校本教研文化。

(四)聚焦細(xì)致服務(wù),提升學(xué)校教研品質(zhì)

上級(jí)部門組織的各項(xiàng)教研活動(dòng)、論文競(jìng)賽等,積極做好宣傳、發(fā)動(dòng)、組織、參與等工作,爭(zhēng)取優(yōu)秀成績(jī),努力提升學(xué)校教科研品質(zhì)。

{c}1.{c}及時(shí)傳達(dá)上級(jí)教育主管部門組織的各類教研活動(dòng)、論文評(píng)比活動(dòng),積極做好宣傳、發(fā)動(dòng)、組織、參與等工作。發(fā)揮學(xué)科組、備課組的集體智慧,群策群力,做好教師參賽的服務(wù)工作,力爭(zhēng)在全市、全省獲獎(jiǎng),做到通過一次活動(dòng),成長(zhǎng)一批教師。

{c}2.{c}及時(shí)填報(bào)江蘇省中小學(xué)教師管理系統(tǒng)中各類教師培訓(xùn)等報(bào)名信息,有針對(duì)性地指導(dǎo)教師完成相關(guān)培訓(xùn)要求,做好教師參加“泰州師說(shuō)”網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)等相關(guān)繼續(xù)教育的組織工作。

八月份:

1.組織20xx年暑期校本研修專家講座、青年教師說(shuō)課比賽

第16期“百草園”論壇、第11期“百草園”教師讀書會(huì)

2.召開學(xué)科主任、備課組長(zhǎng)會(huì)議;

3.制定學(xué)校教科研工作計(jì)劃。

九月份:

1.20xx年暑期校本培訓(xùn)總結(jié),資料上傳資源庫(kù);

2.完善學(xué)校教科研工作計(jì)劃;

3.召開課題主持人會(huì)議,討論制定本學(xué)期課題研究計(jì)劃;

4.確定“百草園”示范課堂研討專題;

5.組織20xx-20xx學(xué)年度師徒結(jié)對(duì)活動(dòng);

6.組織職初教師培訓(xùn);

7.迎接市教育局開學(xué)工作檢查。

十月份:

1.“百草園”示范課堂;

2.青年教師基本功訓(xùn)練(建設(shè)完善練字打卡群);

3.組織教師參加“泰州師說(shuō)”網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn);

4.課題研究工作月度檢查;

5.組織教師參加“一師一優(yōu)課”活動(dòng);

6.職初教師校本研修月度檢查。

十一月份:

1.“百草園”示范課堂;

2.課題組研究工作月度檢查;

3.“泰微課”制作及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng);

4.職初教師校本研修月度檢查;

5.相關(guān)論文評(píng)比選拔、報(bào)送工作;

6.參加江蘇省基地校教研活動(dòng)。

十二月份:

1.“百草園”示范課堂;

2.課題研究工作月度檢查;

3.職初教師校本研修月度檢查;

4.統(tǒng)計(jì)20xx年教師教科研成果;

5.完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記工作。

一月份:

1.指導(dǎo)各教研組及課題組做好工作總結(jié);

2.職初教師基本功競(jìng)賽及校本研修情況檢查;

3.整理各項(xiàng)教學(xué)、教研成果資料,匯編成集;

4.推薦教師寒假閱讀書目;

5.小結(jié)本學(xué)期學(xué)校教科研工作,教研資料歸檔。

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