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班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃(通用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-14 09:21:05
班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃(通用12篇)
時間:2023-12-14 09:21:05     小編:翰墨

計劃是一種為了實現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的有條理的行動方案。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇一

現(xiàn)在小學(xué)生已經(jīng)進(jìn)入八年級。在新學(xué)期的開始,我們也要確立好目標(biāo)尤其是后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。這一學(xué)年我們想使我們班的后進(jìn)生上升一個大的層次。尤其是學(xué)習(xí)這方面。使他們對學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣,引發(fā)他們學(xué)習(xí)的內(nèi)在動機。使他們自己想學(xué),而不是老師去逼他們,如果這樣什么時候,也不會有長進(jìn)。

要想使我班成績有一個大的提高,必須從轉(zhuǎn)化后進(jìn)生開始。但也不能急于求成,要耐心的教育。更不能歧視他們。雖然教育是一項長期而艱巨的工作,然而后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作尤為重要,需要教育工作者付出極大的耐心和愛心。本學(xué)期我們初一年段將抓具體的幾個人,使他們的學(xué)習(xí)成績能夠有一定的進(jìn)步。還想通過他們的表現(xiàn)帶動其他同學(xué),是班里的成績更上一層樓。

我盡量在短時間內(nèi)盡快了解學(xué)生,從以下幾個方面來轉(zhuǎn)化后進(jìn)生。

第一個方面是:有的同學(xué)知識接受能力差,思維品質(zhì)不良,認(rèn)識結(jié)構(gòu)中的知識支離破碎,基礎(chǔ)知識欠缺,基本技能未形成基本方法未掌握,思維訓(xùn)練不足,內(nèi)部激勵還未形成,學(xué)習(xí)動機過弱,知識結(jié)構(gòu)出現(xiàn)斷層,學(xué)習(xí)上長期反復(fù)遇到困難與挫折,導(dǎo)致信心不足,興趣下降,態(tài)度消極。

復(fù)要清醒的認(rèn)識到,讓其實現(xiàn)的途徑和方法,以及在此所需要自己做的有哪些!在學(xué)習(xí)上誘發(fā)其學(xué)習(xí)的積極性,經(jīng)常對其進(jìn)行記憶和書寫的強化訓(xùn)練,找到適合自己的學(xué)習(xí)方法,提高自己的學(xué)習(xí)水平。其次還要利用較多的時間與他們進(jìn)行交流,了解他們的心事和想法,與他們走進(jìn),使師生之間的`距離縮短,這樣不僅容易了解他們的進(jìn)步水品平也易于管理他們。

第三是讓他們找到成功的感覺,讓他們也嘗試一下成功的喜悅。

第四是應(yīng)該在課堂上創(chuàng)設(shè)有趣的情景,充分挖掘知識的趣味和歡樂,這樣就可以培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的積極性,樹立克服困難的信心。第五是及時的了解家庭情況,通過對其家庭的了解來進(jìn)一步使他們進(jìn)步,鼓勵家長多關(guān)心少訓(xùn)斥,以免形成消極的對抗情緒。希望這些同學(xué)能在我的帶領(lǐng)下取得更好的成績。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇二

蘇霍姆林斯基說過:“教育才能的基礎(chǔ)在于深信有可能成功地教育每個兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年?!泵恳晃唤處煻紤?yīng)深信這一點。

1、抓重點我擔(dān)任多個班英語教學(xué)的現(xiàn)狀根據(jù)學(xué)校實際無法改變,我要擔(dān)任16個后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,實際操作起來真的很困難。因此,應(yīng)抓住重點,先幫助那些在短時間內(nèi)容易轉(zhuǎn)化過來的學(xué)生,然后再幫助其他的學(xué)生。

2、揚優(yōu)點美國心理學(xué)家威譜。詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。表面上,后進(jìn)生表現(xiàn)出一副無所謂的態(tài)度,其實,他們比其他學(xué)生更渴望得到老師的表揚。我們可以從這一點入手,讓他們的閃光點全部展現(xiàn)出來,并適時表揚,讓他們對自己有信心。

3、補弱點每一個后進(jìn)生的情況各不一樣,有的是因為智力問題,多次的失敗使他們對自己失去信心;有的是非智力問題,只是習(xí)慣較差,自覺性不強;還有的是因為家庭問題。教師可針對具體情況,對癥下藥。由于我任課多、帶班多的特點,接觸學(xué)生的時間是少之又少,這里主要講講如何發(fā)動學(xué)生的力量,幫助作好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

1、師徒結(jié)對首先把優(yōu)生和后進(jìn)生的名字羅列出來,讓他們自由進(jìn)行師徒結(jié)對,為了讓學(xué)生重視,我應(yīng)把師徒結(jié)對的名單打印上墻,并定好激勵制度。

2、制定計劃接著就是制定計劃,如一個月內(nèi),師徒共同的目標(biāo)是什么?具體的做法什么?都一條一條寫下來,每天去看一看,是否做到。如果達(dá)到共同目標(biāo)的師徒,優(yōu)進(jìn)生品德為優(yōu),后進(jìn)生平時考查等第進(jìn)一個等級,同時期末評獎優(yōu)先考慮。

3、日常工作師徒結(jié)對后,按照我的課程安排進(jìn)行互幫互助工作,如優(yōu)生督促后進(jìn)生讀書,記單詞,練句型,甚至優(yōu)生還可以督促那些不自覺的學(xué)生完成家庭作業(yè)或者預(yù)習(xí)作業(yè),這對于認(rèn)課多的我來說,可以減輕不少負(fù)擔(dān)。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇三

教育轉(zhuǎn)化差生是班主任工作的一個難點。凡是差生,歷來皆讓家長操心,老師費心,社會擔(dān)心。因此,轉(zhuǎn)化差生問題一直為人們所關(guān)注。許多同仁也為此付出了不少心血。本人在轉(zhuǎn)化差生方面也花去了不少時間及精力。我認(rèn)為轉(zhuǎn)化差生要愛與嚴(yán)雙管齊下,用心去感化,用嚴(yán)肅的紀(jì)律去約束。

班主任工作是一項繁瑣的,責(zé)任大且費氣力的工作。要做一個稱職的班主任,就應(yīng)該做好差生的轉(zhuǎn)化工作。差生,有的品德差,有的學(xué)習(xí)差,有的則是品德學(xué)習(xí)皆差。

差生的心理狀態(tài)復(fù)雜,表現(xiàn)形式各式各樣:有的情緒低沉,沉默寡言;有的好動,易惹事;有的自暴自棄,無心向?qū)W。由于差生存在自制力差,意志不堅定,認(rèn)識能力和分析能力差,易受社會不良風(fēng)氣影響,間接影響學(xué)校的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,造成班主任的壓力大。教師只有熱愛班主任工作,才會產(chǎn)生動力,才敢面對壓力,不厭其煩地把時間和精力投放在教育學(xué)生,轉(zhuǎn)化差生的工作上努力地把他們教好。因此,熱愛班主任工作是做好差生轉(zhuǎn)化工作的前提。作為教師,應(yīng)該把愛無私的奉獻(xiàn)給學(xué)生,教育、培養(yǎng)他們成為“四有”新人。

正面教育,就是用事實和道理進(jìn)行正面教育,啟發(fā)、調(diào)動學(xué)生自覺地接受教育。并用嚴(yán)肅的紀(jì)律去約束,使其嚴(yán)格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度。所以,班主任必須加強對學(xué)生進(jìn)行《學(xué)生守則》《學(xué)生日常行為規(guī)范》《學(xué)生在校一日規(guī)》等規(guī)范教育。一旦有學(xué)生違反學(xué)校紀(jì)律,就要認(rèn)真對待,堅持說服教育,指出其危害性,并嚴(yán)格要求改正。但這“嚴(yán)”有別于體罰,動輒處分的“嚴(yán)”,應(yīng)以愛作為嚴(yán)的基礎(chǔ)。如學(xué)生違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重,造成極為不良的影響,在給以適當(dāng)處罰的同時,更重要的是要堅持說理教育。處分學(xué)生的目的也是為了教育學(xué)生。說理可使受處分者進(jìn)一步理解紀(jì)律的嚴(yán)肅性,心悅口服地接受教育。要讓嚴(yán)的目的真正為學(xué)生理解,做到愛與嚴(yán)互相交融,疏與導(dǎo)辯證統(tǒng)一。

差生既有較強的消極心理,又有一此積極的心理因素。做好差生轉(zhuǎn)化工作就是促進(jìn)他們思想上,學(xué)習(xí)上的消極因素。做好差生轉(zhuǎn)化工作就是要促進(jìn)他們思想上,學(xué)習(xí)上的消極因素向積極方面轉(zhuǎn)化。而正面教育,是發(fā)揚積極因素的主要手段。所以我認(rèn)為應(yīng)尊重他們,理解他們,關(guān)心他們,信任他們。與嚴(yán)格要求有機結(jié)合起來,利用靈活多樣的教育方式,可達(dá)到預(yù)期的目的。

(一)以疏導(dǎo)代替指責(zé)。

指責(zé),是指對學(xué)生的一種不尊重、不信任的表現(xiàn),只會加深學(xué)生的自卑心理,并造成逆反心理。而疏導(dǎo)則是一種積極的教育方式。疏導(dǎo)就是疏通和引導(dǎo),教師廣開言路,讓學(xué)生講真話,把各種思想意見講出來,然后,教師加以引導(dǎo)轉(zhuǎn)化。造成差生的原因不盡相同,有的出于無知,有的缺乏健康的情感,有的缺乏意志力,有的則是養(yǎng)成了不良的行為習(xí)慣……教師如何做好疏通,引導(dǎo)工作。關(guān)鍵一個就是深入學(xué)生,多方面了解,弄清其所以然,找出癥結(jié)所在,并動之以情、曉之以理地對他們進(jìn)行教育,幫助他們明辯是非善惡,改正缺點錯誤。及時抓住其轉(zhuǎn)化的契機,春風(fēng)化雨般地使其受到感化,促進(jìn)轉(zhuǎn)化。

例如:今年我剛接手的小吳就是一位雙差生,到我班之后,學(xué)習(xí)跟不上,自制力差,由于父母的溺愛,養(yǎng)成了許多不良的習(xí)慣,對學(xué)習(xí)更是不認(rèn)真,上課無心聽講,各方面的認(rèn)知能力也差,不按時完成作業(yè),愛惹事,大家都不愿與他交朋友。找到癥結(jié)所在,我立即上門做其家長的思想工作,指出溺愛帶來的種種不良后果,希望父母重視,并對他嚴(yán)格要求。讓姐姐們在學(xué)習(xí)上幫他一把。同時,我主動接近他,與他談話,讓他知道自已的缺點,并提出要求。在學(xué)習(xí)上引導(dǎo)他明確學(xué)習(xí)目的,制訂學(xué)習(xí)計劃并耐心地輔導(dǎo)他。同學(xué)們看到我如此關(guān)心他,都主動與他交朋友,并爭著要幫助他。在關(guān)愛的氛圍中,他變得聽話了,學(xué)習(xí)成績也有所提高。

(二)以談心代替說教。

談心,指的是師生互相傾吐心里話,交流思想。它是了解學(xué)生內(nèi)心世界的重要方法之一,它可以避免無休止的說教而使學(xué)生產(chǎn)生厭煩情緒和逆反心理。談心有利于打破師生教與受教之間的“森嚴(yán)壁壘。”使學(xué)生能在愉悅的氣氛中接受教育,在寬松和諧的情境中領(lǐng)悟道理,在情感交流的理解中獲得心理平衡,所以談心是我常用的.方法。把談心放在校園的散步,課余的“聊天”,回家的路上,家里的座談等場合進(jìn)行。讓學(xué)生在輕松和諧的氛圍中推心置腹地與教師交談,使師生思想感情更容易溝通。

小佳成績良好,悟性也好,但上課有時精神不集中,愛玩小東西,作業(yè)總不能按時完成。我利用課余的時間,在校園里邊散步邊與他交談。老師正確的評價,將能幫助學(xué)生建立起比金子更寶貴的自信。所以我對他說:“你是一個很聰明的孩子。可是,有個小毛病,就是寫作業(yè)時總愛玩筆或橡皮等。造成作業(yè)寫得慢,不能按時完成。老師相信,你一定能改掉這些不良的習(xí)慣,能很快地把作業(yè)完成的?!彼牶蟾吲d地說:“我一定改,不過……”我鼓勵他大膽地說出自已的想法。他說:“我怕管不住自已的手?!蔽冶頁P他的坦白,肯定地說:“只要你有信心,再加上老師和同學(xué)們的幫助,你肯定行的。”經(jīng)過一番努力,他改掉了愛玩小東西的毛病,上課認(rèn)真多了,作業(yè)也按時完成。

(三)挖掘“閃光點,”揚長避短。

辯證唯物主義認(rèn)為,事物總有兩重性。差生身上有不少缺點,但也有某些方面的優(yōu)點,如果能挖掘其“閃光點,”揚其所長,也會起到以積極因素來化解消極因素的作用。差生大都有共同的特點,即課內(nèi)無心學(xué)習(xí),但第二課堂活動卻很活躍,在一些文體比賽中能取得較好的名次。所以教師要主動地接近關(guān)心他們,積極尋找,創(chuàng)造機會,給這類同學(xué)施展自已的特長、才華的條件,增強他們的自信心,幫助他們克服心理障礙,戰(zhàn)勝自卑感,孤獨感。

班中小文、小玲兩位同學(xué)成績差,但都各有各的愛好。小文字寫得好看,小玲的畫畫得好。根據(jù)這一特點,在班里組織書法、畫畫比賽。在比賽中,這兩位學(xué)生充分發(fā)揮自已的特長,均取得較好的成績。這使他們得到同學(xué)的尊重,感受到集體的溫暖,從而增強了學(xué)習(xí)的信心。從此他們迎頭趕上,勤奮學(xué)習(xí),學(xué)科成績逐步提高。

由于學(xué)生的自我控制,自我意識較差,他們一般不可能自覺形成自我教育的習(xí)慣。因此在某些程度上學(xué)校和家庭教育起著主導(dǎo)作用。

小彬是我班的雙差生,上課老是不能集中精神,書寫馬虎,作業(yè)總是沒有按時完成,成績跟不上。通過家訪,得知小彬很不誠實。父母讓他完成作業(yè),他就騙父母說作業(yè)完成了,然后總是溜出去玩。為了糾正小彬的不良行為,我請他父母協(xié)助配合。主要是讓他母親多抽點時間管教、督促。并找機會與小彬談心,讓他知道不誠實、說謊是不對的,對學(xué)習(xí)不認(rèn)真、不勤奮是造成成績差的原因,鼓勵他認(rèn)真努力學(xué)習(xí),爭取進(jìn)步。并讓優(yōu)生帶他一起學(xué)習(xí),幫助他克服學(xué)習(xí)上遇到的困難。我也時常給他輔導(dǎo),多給予關(guān)心。我堅持每星期和小彬的家長聯(lián)系一至二次,及時了解小彬在家的學(xué)習(xí)情況,同時把學(xué)校的教育工作告知其家長。由于我和小彬的家長密切結(jié)合步調(diào)一致,經(jīng)過近半學(xué)期的耐心疏導(dǎo),嚴(yán)格要求,小彬各方面進(jìn)步很快。

總之,學(xué)生對錯誤行為的糾正以及良好習(xí)慣的養(yǎng)成是需要一個過程,而且這個過程反復(fù)性很強。作為教師要有耐心,恒心,做到施之于愛,執(zhí)之以嚴(yán),授之以智,深入細(xì)致地做學(xué)生的思想工作,這樣才能使受教育者逐步得到轉(zhuǎn)化。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇四

加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè),是培育中國特色社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和接班人,確保黨和國家事業(yè)后繼有人的重要舉措。目前,我國18歲以下的未成年人約有3.67億,占總?cè)丝诘?8%。他們的思想道德狀況如何,不僅直接關(guān)系到現(xiàn)階段中華民族的整體素質(zhì),而且關(guān)系到我們民族未來的素質(zhì),關(guān)系到國家前途和民族命運。

學(xué)習(xí)階段是未成年人健康成長的關(guān)鍵時期,學(xué)校在未成年人的思想道德教育中肩負(fù)著重要的職責(zé)。如何提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),為社會主義建設(shè)培育合格的“四有”新人和接班人,是學(xué)校面臨的一項艱巨課題。特別是在未成年人的教育中,后進(jìn)生作為一個特殊群體,是思想道德教育的重點和難點,更應(yīng)被關(guān)心和重視。本人作為一名小學(xué)教育工作者,在多年的教學(xué)實踐中深切體會到,要做好后進(jìn)生的思想道德教育和轉(zhuǎn)化工作,教師應(yīng)該堅持做到“五心”,用心之真誠去啟發(fā)、教育后進(jìn)生,使他們克服思想和心理障礙,樹立信心,奮起直追,成為德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

要相信后進(jìn)生是可以轉(zhuǎn)化的,應(yīng)把轉(zhuǎn)化后進(jìn)生視為自己義不容辭的職責(zé)。后進(jìn)生的“差”有一定的原因:一是行為上的放任。貪玩好動,上課不專心,不會克制自己。二是心理上的障礙。認(rèn)為自己先天不足、智力低人一等,對學(xué)習(xí)缺乏信心。三是學(xué)習(xí)方法不對頭。這類學(xué)生是學(xué)得最苦的,他們肯花時間,常因抓不住重點、找不準(zhǔn)關(guān)鍵、不得要領(lǐng),盡管苦用功,但成績?nèi)詿o起色。對此,老師要適時給予表揚,鼓勵他們表現(xiàn)自己,幫助他們樹立信心,消除顧慮,使其對學(xué)習(xí)活動產(chǎn)生濃厚的興趣,趕上學(xué)習(xí)進(jìn)程。要多給予學(xué)習(xí)方法上的點撥和引導(dǎo),使他們能迅速掌握正確的方法,在學(xué)習(xí)中少走彎路。

冰凍三尺,非一日之寒。學(xué)生的不良習(xí)慣不是一時一刻形成的,培養(yǎng)他們的良好品德也非一朝一夕之功。后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化是一個長期的、逐步提高的過程,教師應(yīng)有長期做轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作的思想準(zhǔn)備。未成年人正處在身心發(fā)育的重要時期,自我約束力不強。因此,教師在那些后進(jìn)生教育上應(yīng)該更深入細(xì)致、鍥而不舍,不能速戰(zhàn)速決和要求立竿見影。要注重教育的針對性、經(jīng)常性,平時多加引導(dǎo),對他們不僅要扶上馬,而且還要送一程。

學(xué)生渴望與老師形成一種默契、信任的朋友關(guān)系,互相理解、相互尊重,以真心換真心。后進(jìn)生更是需要教師用對待其他優(yōu)秀生的心態(tài)來幫助自己,關(guān)心自己。對后進(jìn)生,教師要時時處處給予關(guān)心、幫助、指導(dǎo),使他們在真心誠意中感受到溫暖,縮短教師與同學(xué)、教師與家長的感情距離,讓學(xué)生認(rèn)識到教師是真心誠意為了教育自己,才能使后進(jìn)生真正接受你,愿意與你交朋友。

教育家蘇霍姆林斯基說得好,師生之間心靈交往的和諧境界是教育技巧的頂峰。教師的熱愛是學(xué)生進(jìn)步向上的動力,沒有愛便沒有教育。后進(jìn)生很容易被教師忽視、冷落,這往往使他們失望,進(jìn)而失去學(xué)習(xí)的興趣和信心。古人云:“親其師,信其道”。教師只有以自己赤誠的愛去溫暖后進(jìn)生的心,才能激發(fā)起他們的自尊心、自信心,讓他們從教師的關(guān)懷中獲得信息,認(rèn)識到只要自己努力完全可以學(xué)得更好。

天真活潑、童心稚嫩,是小學(xué)生的本性。教師要善于從少年兒童的心理特點出發(fā),進(jìn)行正確地引導(dǎo),切忌“成人化教育”,否則,就會抹殺他們的“天性”和幼小稚嫩的智慧。對那些基礎(chǔ)差、考試成績總不理想的后進(jìn)生,單靠補課、布置額外作業(yè)、甚至機械重復(fù)抄寫是不行的。這樣做只會使他們負(fù)擔(dān)更重,以致產(chǎn)生逆反心理。要設(shè)法減輕他們的心理壓力,幫助他們逐步樹立起學(xué)習(xí)的信心,根據(jù)小學(xué)生好勝、好夸、喜歡表揚的特點,捕捉他們身上的每一塊閃光點,經(jīng)常采用鼓勵表揚等方式,促使他們向好的方向轉(zhuǎn)變。實踐證明,真誠的贊賞所起的教育效果比起反復(fù)的說教和批語要好得多。

教育是一種高超的藝術(shù)。對未成年人特別是后進(jìn)生的思想道德教育,還有很多的工作去做。我們應(yīng)在今后的實踐中不斷摸索出更多、更切合實際的教育方法,只有這樣才能培養(yǎng)出符合時代需要的高素質(zhì)人才。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇五

為了使“一個孩子也不掉隊”提高素質(zhì)教育,為了使后進(jìn)生心理素質(zhì)不斷優(yōu)化,心里逐步健康,成績得到提高,特制定《“后進(jìn)生”心理問題轉(zhuǎn)化教育》課題實施計劃。

(一)背景:

隨著社會變革,新的教育觀念的出現(xiàn),教育工作者們都在尋求一種解決后進(jìn)生的方法,這些后進(jìn)生不管在學(xué)校里還是家庭當(dāng)中都表現(xiàn)為進(jìn)步比較緩慢、水平比較低、性格比較孤僻,精力比較分散、溝通能力比較差等等。造成他們出現(xiàn)這樣的問題的原因有很多:家庭的教育觀、父母的日常言行、社會不良“細(xì)胞”的侵入、教育手段的軟弱單一以及學(xué)生本身等因素。

傳統(tǒng)教學(xué)的弊端主要體現(xiàn)在一味的追求成績,分?jǐn)?shù)說明一切因而使一部分家長及學(xué)生有了“分?jǐn)?shù)萬歲,其它白費”的心理,忽視了其他方面的教育和能力的培養(yǎng)。而現(xiàn)在素質(zhì)教育提倡發(fā)展學(xué)生各方面的能力,這必將給教育的改革帶來革命性的沖擊。

進(jìn)步教育運動強調(diào)教育除了要重視培養(yǎng)學(xué)生的能力之外,還要重視學(xué)生的思維發(fā)展,并且必須提供學(xué)生自然成熟與發(fā)展的學(xué)習(xí)環(huán)境。這就為本課題的研究建立了活動的舞臺。

(二)課題研究的實踐意義與理論價值。

學(xué)校教育只要存在,后進(jìn)生問題就必然存在。后進(jìn)生的人數(shù)雖不多,但其不論對學(xué)生群體還是個體來說,就學(xué)生的身心都有著不可忽視的潛在影響和危害,所以后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化有著不可估量的實踐意義。在教育教學(xué)實踐中,我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生在德、智、體、美等方面都表現(xiàn)出不同的能力和水平。有的學(xué)生成績好,但其實際生活溝通的能力差,成為“高分低能生”;有的表現(xiàn)出較好的品質(zhì),但卻不擅長體育,成為“品優(yōu)體弱生”;有的在音樂、美術(shù)等方面表現(xiàn)出特殊的才能,但學(xué)習(xí)成績差,成為“低分特長生”;有的學(xué)生智商很高,很聰明,卻管不住自己,導(dǎo)致成績很差,我們稱為“自律能力差群體”。因此,后進(jìn)生具有相對性,只有從德、智、體、美等方面來衡量和考察學(xué)生,我們才能科學(xué)地做出判斷與評價。

該課題不僅有上述實踐意義,還有非常重要的理論價值,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的效果是一個難題,我希望在不遠(yuǎn)的將來能夠準(zhǔn)確把握后進(jìn)生工作的重點,尋找突破口,提高轉(zhuǎn)化的效率。

(一)課題界定。

在課題研究中,我們把“后進(jìn)生”定義為:進(jìn)步比較慢,水平比較低。不僅僅指在學(xué)習(xí)方面。包括:對學(xué)業(yè)的焦慮;自信心問題;人際溝通;精力分散、自卑心理、別人的理解看法等等問題。

(二)實驗?zāi)繕?biāo):

(1)認(rèn)知目標(biāo):通過研究培養(yǎng)學(xué)生的自信心,樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo)。

(2)情感目標(biāo):有計劃的做好學(xué)生系統(tǒng)教育工作,幫助學(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想,幫助學(xué)生樹立高尚的思想品德,培養(yǎng)愛國主義思想。

(3)發(fā)展目標(biāo):特別加強基礎(chǔ)德育建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生遵規(guī)守紀(jì)的自覺性,使絕大部分同學(xué)成為勤奮學(xué)習(xí)、熱愛勞動、愛護(hù)公物、勤儉樸素、尊老愛幼、待人誠懇、講究禮貌的文明人。

1、教育的科學(xué)性與針對性相結(jié)合;

2、面向全體與關(guān)注個性差異相結(jié)合;

3、尊重、理解與真誠同感相結(jié)合;

4、預(yù)防、矯治與發(fā)展相結(jié)合;

5、教師的科學(xué)輔導(dǎo)與學(xué)生的主動參與相結(jié)合;

6、助人與自助相結(jié)合。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇六

轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作是實施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,是學(xué)校工作的.重點之一。為全面加強轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作,規(guī)范轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作管理,特制定如下計劃:

班級管理中,努力將自己"與人為善"的愛心和班集體"普遍的友愛"傾注給后進(jìn)生。在班集體,我精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓后進(jìn)生能夠感受到集體溫暖,感受到自己在班上有一席之地。

與好生相比,后進(jìn)生的自尊心更強。因為學(xué)習(xí)不好或紀(jì)律差,長期受冷落、歧視,他們一般都很心虛,對外界極敏感,外表又套有一層硬殼,但在內(nèi)心深處仍渴望得到老師和同學(xué)的理解、諒解和信任。因此,一旦他們犯錯,班主任一定要做到心平氣和,以誠相風(fēng)見,以誠對待,切忌動不動當(dāng)眾批評、挖苦,或者變相體罰,否則必定會刺傷他們的自尊心,增加轉(zhuǎn)化工作的難度。

后進(jìn)生意志薄弱,自控力差,行為極易反復(fù)無常,所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡單地認(rèn)為通過一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù),班主任一定要有耐心親客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因,要及時發(fā)現(xiàn)、及時抓住、及時誘導(dǎo),做到防微杜漸。班主任要善于捕捉他們身上的閃光點,發(fā)掘其身上的潛能,充分肯定,千萬不要吝惜"好話",積極的評價能使學(xué)生的進(jìn)取之火燃得更旺,使后進(jìn)生重新找回自我,獲取克服缺點的勇氣和信心。

1、建立健全后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作檔案。確定幫帶對象,不使任何一個學(xué)生掉隊。對每一位后進(jìn)生的思想,學(xué)習(xí)狀況,性格特點,愛好特長,家庭情況等都作詳細(xì)記錄,認(rèn)課教師負(fù)責(zé)幫帶任務(wù),制定具體的措施和目標(biāo)。期末總結(jié)評比,對成績突出的予以表彰。

2、對后進(jìn)生堅持“四個不”“五個先”原則?!八膫€不”即:

(1)不定性,

(2)不歧視,

(3)不溺愛,

(4)不加壓。

“五個先”即:表揚鼓勵優(yōu)先,關(guān)心幫助優(yōu)先,作業(yè)批改和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)優(yōu)先,家訪優(yōu)先,參加群體活動優(yōu)先,以努力提高教育的實效性。

1、貫徹“興趣貫課堂”讓課堂教學(xué)“活”起來。課堂教學(xué)中,教師要始終遵循“主體性原則”,激發(fā)學(xué)生以極大的興趣參與教學(xué)活動的全過程,主動的去體驗,獲取。對一些后進(jìn)生,要給他們創(chuàng)造積極參與學(xué)習(xí)活動的機會,教師要引導(dǎo)學(xué)生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。

2、積極探索“低起點,多層次,高需求。”的課堂教學(xué)模式?!暗推瘘c”就是傳授新知識的起始階段放低起點,運用直觀形象的方法,使學(xué)生聽的懂,學(xué)得進(jìn)?!岸鄬哟巍本褪轻槍W(xué)生的共性和個性差異,因材施教?!案咭蟆本褪蔷你@研教材,使所有的學(xué)生都處于“跳一跳,摘個桃”的學(xué)習(xí)狀態(tài)。通過課堂教學(xué)改革,引導(dǎo)學(xué)生積極主動的學(xué)習(xí)與發(fā)展,從而全面提高教學(xué)質(zhì)量。

1、不定期召開部分后進(jìn)生家長座談會,相互通報該生在家在校的表現(xiàn)。

2、家校雙方明確各自的職責(zé),注意學(xué)生的特點,采用不同的方法教育,取得最好的效果。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇七

堅持解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級教育工作會議精神,堅持四項基本原則,堅持三個面向,把德育工作放在教育教學(xué)工作的首位,滲透到教學(xué)中去,。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新課程改革精神,優(yōu)化課堂教學(xué)過程,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,努力提高學(xué)生的整體素質(zhì)。

:對學(xué)習(xí)不重視(包括家長),上課不聽講,愛講小話,作業(yè)不完成或馬虎對待,學(xué)習(xí)成績自然上不去。衛(wèi)生習(xí)慣差,頭發(fā)凌亂,衣著不干凈。

:本學(xué)期擾亂課堂,學(xué)習(xí)缺乏主動性,上課幾乎不聽講,不愿看書不愿動筆。

:有一定的學(xué)習(xí)積極性,但是基礎(chǔ)差,尤其是書寫很馬虎,

面對潛能生,我的責(zé)任,就是要創(chuàng)造條件,促使他們向好的方面轉(zhuǎn)化。身教言教并重,身教重于言教,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,求之以效,因人制宜,因事制宜,一把鑰匙開一把鎖,具體問題具體分析解決。

消除戒備心理的唯一途徑,就是我對潛能生要愛得真,愛得深,將嚴(yán)格要求滲透在愛之中。教育實踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當(dāng)學(xué)生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

(1)對潛能生要求要適度。要求過高,他們會認(rèn)為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的能力。

(2)讓潛能生獲得成功。只有當(dāng)他們真正體驗到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時才能樹立起進(jìn)步的信心和愿望。我可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭睢?/p>

(3)讓前能生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

我應(yīng)曉之以理,提高后進(jìn)生的道德覺悟和上進(jìn)心,培養(yǎng)潛能生是非觀念,必須堅持正面誘導(dǎo),以理服人,不能簡單粗暴,以勢壓人。對他們說理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎罰。

針對學(xué)生不良行為,光靠說理還是不夠的,所以我應(yīng)憑借一定的手段有意識地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的情境,如為培養(yǎng)學(xué)生的意志力,我可以適當(dāng)創(chuàng)設(shè)一些帶有一定困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭的意志力,培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難,戰(zhàn)勝自我的頑強毅力。

潛能生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正常現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,我一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復(fù)抓,抓反復(fù)”,因勢利導(dǎo),使后進(jìn)生保持不斷前進(jìn)的勢頭。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇八

光陰迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),讓我們對今后的工作做個計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

為全面貫徹黨的教育方針,面向全體,因材施教,使素質(zhì)教育落到實處,本學(xué)期學(xué)校將以健康教育為切入點,繼續(xù)加強后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,并努力探索新形勢下教育方法,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,讓學(xué)生得以生動、活潑、主動、健康的發(fā)展。

學(xué)校將有計劃、有組織、有目的地組織教師深入學(xué)習(xí)有關(guān)理論。通過學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念。教師應(yīng)注重創(chuàng)造,構(gòu)建民主、平等的師生交往和生生交往,使學(xué)生在人與人的關(guān)系中,特別是師生關(guān)系中體驗到平等和民主,尊重和信任,理解和寬容,親情和友愛,同時受到感化、激勵和鼓舞。

1.學(xué)校將有計劃、有目的地組織教師進(jìn)行學(xué)生知識的學(xué)習(xí),逐步提高教師素質(zhì)。在課堂教學(xué)中,各任課教師要把素質(zhì)教育作為教學(xué)的重要任務(wù)之一,滲透到日常課堂教學(xué)中去。所有教職工在教育、教學(xué)和管理過程中,要根據(jù)學(xué)生個性的發(fā)展?fàn)顩r,開發(fā)學(xué)生的潛能,形成教書育人,管理育人,環(huán)境育人的雙育合力。

2.加強對后進(jìn)生的個別輔導(dǎo)。定期舉辦衛(wèi)生講座,深入學(xué)生的內(nèi)心世界,搞好特別學(xué)生的情況跟蹤調(diào)查,對其障礙進(jìn)行研究和排除,矯治其疾病,充分發(fā)揮教育的德育功能。

3.校內(nèi)、外齊抓共管,拓寬教育渠道。搞好心[]理健康教育,家長是最好的幫手和支持者。我們還將通過家長、學(xué)校,定期舉辦“學(xué)生健康教育”專題講座,使家長們明白健康教育在青少年成長中的重要意義,讓他們了解素質(zhì)對各種學(xué)習(xí),工作崗位上人的作用與影響。

另外,通過家長委員會,把學(xué)生中在接受健康指導(dǎo)后取得明顯成效的例子在家長中廣泛宣傳,幫助家長掌握部分學(xué)方面的知識,指導(dǎo)他們訓(xùn)練學(xué)生健康的人格和良好的品質(zhì)。

1.建立健全后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作檔案。確定幫帶對象,不使任何一個學(xué)生掉隊。對每一位后進(jìn)生的思想,學(xué)習(xí)狀況,性格特點,愛好特長,家庭情況等都作詳細(xì)記錄。

2.對后進(jìn)生堅持“四個不”、“五個先”原則?!八膫€不”即:(1)不定性,(2)不歧視,(3)不溺愛,(4)不加壓。“五個先”即:表揚鼓勵優(yōu)先,關(guān)心幫助優(yōu)先,作業(yè)批改和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)優(yōu)先,家訪優(yōu)先,參加群體活動優(yōu)先,以努力提高教育的`實效性。

3.建立后進(jìn)生名冊,并對單元檢測、期中、期末的成績及時填寫,期末進(jìn)行、評比。

1.貫徹“興趣貫課堂”,讓課堂教學(xué)“活”起來。課堂教學(xué)中,教師要始終遵循“主體性原則”,激發(fā)學(xué)生以極大的興趣參與教學(xué)活動[]的全過程,主動去體驗、獲取。對一些后進(jìn)生,要給他們創(chuàng)造積極參與學(xué)習(xí)活動的機會,教師要引導(dǎo)學(xué)生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。

2.積極探索“低起點,多層次,高需求”的課堂教學(xué)模式。

“低起點”就是傳授新知識的起始階段放低起點,運用直觀形象的方法,使學(xué)生聽得懂,學(xué)得進(jìn)。“多層次”就是針對學(xué)生的共性和個性差異,因材施教。“高要求”就是精心鉆研教材,使所有的學(xué)生都處于“跳一跳,摘個桃”的學(xué)習(xí)狀態(tài)。通過課堂教學(xué)改革,引導(dǎo)學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)與發(fā)展,從而全面提高教學(xué)質(zhì)量。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇九

后進(jìn)生容易受到社會不良風(fēng)氣的影響,認(rèn)為學(xué)與不學(xué)一個樣,抱著混的態(tài)度,其表現(xiàn)為不要學(xué)。教師的作用在于如何引導(dǎo)學(xué)生去認(rèn)定學(xué)習(xí)目標(biāo),以正面教育為主,以培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感為手段,從小事做起,寓思想教育于化學(xué)教學(xué)中。

以教材為藍(lán)本,將日常生活和社會環(huán)境中用到的化學(xué)知識介紹給學(xué)生,使學(xué)生認(rèn)識學(xué)好化學(xué)是生活的需要。例如,學(xué)習(xí)工業(yè)酒精中的雜質(zhì)甲醇時,要重點講解甲醇具有毒性的內(nèi)容,結(jié)合報道假酒中毒事件,說明當(dāng)事人因為缺乏化學(xué)知識,導(dǎo)致嚴(yán)重后果。學(xué)習(xí)一氧化碳一節(jié)內(nèi)容時,說明利用一氧化碳具有可燃性、又有還原性,生活上用于做燃料,工業(yè)上用于冶煉金屬,為社會創(chuàng)造財富,但一氧化碳具有劇毒性質(zhì),如果不注意而泄漏,會使人中毒,排放到大氣,就會產(chǎn)生環(huán)境污染。化學(xué)肥料的使用,如使用不當(dāng)就會適得其反等。從而認(rèn)識學(xué)習(xí)化學(xué)的迫切性。

后進(jìn)生由于非智力因素(指動機、興趣、意志、情感、性格等)時有不良,其表現(xiàn)為不想學(xué)和不能學(xué)。所以要以培養(yǎng)后進(jìn)生非智力因素為突破口,提高他們的學(xué)習(xí)的信心和興趣,使后進(jìn)生能參與學(xué)習(xí)是關(guān)鍵。

(一)培養(yǎng)后進(jìn)生的信心。信心是成功的第一步。有較強的信心,就能勇于面對困難,戰(zhàn)勝困難。后進(jìn)生在步入初三前的學(xué)習(xí)成績不理想,就放棄了初三的學(xué)習(xí),對化學(xué)科的學(xué)習(xí)也失去了信心。為了培養(yǎng)他們的信心,我們可以進(jìn)行以下的工作:

1、授課時面向全體學(xué)生,深入淺出,使每一個學(xué)生都能接受。如第一節(jié)課先講述什么是化學(xué),介紹現(xiàn)代科技有關(guān)化學(xué)方面的成就和榮獲諾貝爾獎的化學(xué)家的故事及他們的成功之路,怎樣才能學(xué)好化學(xué)等這些容易接受、故事性強的事例。

2、給每個學(xué)生均等的機會?;瘜W(xué)是初三新開的'科目,每個學(xué)生都是在同一起跑線上,因此每時每刻都要兼顧后進(jìn)生,給后進(jìn)生創(chuàng)造成功的機會。

3、相信每個學(xué)生的發(fā)展?jié)撃?,積極挖掘他們的優(yōu)點和長處,對他們的每一點成績和進(jìn)步都要及時肯定和表揚,老師要真誠地為他們的每一點進(jìn)步而高興。

4、讓每個學(xué)生都得到發(fā)展。無論在測驗、提問時發(fā)現(xiàn)問題,都要有針對性地加以輔導(dǎo),根據(jù)不同學(xué)生的不同需要給學(xué)生第二次學(xué)習(xí)機會,正如布盧姆所說的:對沒有命中的目標(biāo)再射一箭。我們要求學(xué)生的是發(fā)展,而不是壓抑,所以當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)問題時,要及時加以糾正,增強學(xué)生的自尊和自信。懲罰性的教學(xué)往往適得其反。使后進(jìn)生克服自卑心理。

(二)培養(yǎng)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)興趣。

歷史告訴我們許多發(fā)明創(chuàng)造都是由興趣開始的。正如愛因斯坦所說:興趣是的老師。興趣可以引導(dǎo)和推動一個人去鉆研、探索,最后獲得成功。在教學(xué)過程中,根據(jù)學(xué)生的心理特征,專門為后進(jìn)生創(chuàng)設(shè)提高學(xué)習(xí)興趣的環(huán)境,如建立興趣小組、開展課外活動等。

在教學(xué)中穿插一些趣味化學(xué),介紹化學(xué)知識在其它學(xué)科的應(yīng)用,也是培養(yǎng)學(xué)生興趣行之有效的方法。如化學(xué)知識在醫(yī)學(xué)方面的應(yīng)用,在生物學(xué)上的應(yīng)用等,使他們感受到化學(xué)知識的廣泛和重要性。

化學(xué)科后進(jìn)生的學(xué)習(xí)方法往往不科學(xué),要使他們逐步掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,我認(rèn)為可以從下列幾個方面開展輔導(dǎo)教學(xué):

(一)在化學(xué)概念教學(xué)時,教會他們理解概念,掌握其內(nèi)涵和外延。例如學(xué)習(xí)溶解度定義時,可幫助他們理解為四個一定:一定溫度,一定是100g溶劑,一定飽和,則質(zhì)量單位一定等。

(二)教他們學(xué)會總結(jié)和歸納。在元素及其它化合物性質(zhì)的教學(xué)中,把化學(xué)性質(zhì)相似的歸納為一個整體。例如,把氫氣、碳、一氧化碳三種物質(zhì)的化學(xué)性質(zhì)歸納為都具有可燃性和還原性。在教師多次的指導(dǎo)下,他們慢慢地學(xué)會歸納,從而將零碎的知識條理化、網(wǎng)絡(luò)化、系統(tǒng)化。合理分配時間投入到各科學(xué)習(xí)的方法,并告知學(xué)生學(xué)習(xí)要做到堅持,只有做到堅持,成功的喜悅才會到來。除以上所述之外,還可以在課堂上實施分層教學(xué),降低授課的起點,在習(xí)題、答問、作業(yè)等學(xué)習(xí)活動中,亦對后進(jìn)生實行了傾斜,使后進(jìn)生對新內(nèi)容作出正確反映,使后進(jìn)生也能感覺到我能學(xué)得懂,這種感覺和成功的喜悅,將支撐著差生繼續(xù)努力學(xué)習(xí)的信心和毅力,這種非智力因素的作用是不能低估的。

總之,轉(zhuǎn)變化學(xué)科的后進(jìn)生,必須在教學(xué)中應(yīng)特別關(guān)心學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,尊重后進(jìn)生,減輕后進(jìn)生的心理壓力,不斷地發(fā)掘后進(jìn)生的積極因素,鼓勵幫助他們樹立信心,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,輔以科學(xué)學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),從而使后進(jìn)生真正成為學(xué)習(xí)的主人,使教學(xué)質(zhì)量得到提高。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇十

為全面貫徹黨的教育方針,面向全體,因材施教,使素質(zhì)教育落到實處,本學(xué)期學(xué)校將以心理健康教育為切入點,繼續(xù)加強后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,并努力探索新形勢下教育方法,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,讓學(xué)生得以生動、活潑、主動、健康的發(fā)展。

學(xué)校將有計劃、有組織、有目的地組織教師深入學(xué)習(xí)有關(guān)理論。經(jīng)過學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念。教師應(yīng)注重創(chuàng)造,構(gòu)建民主、平等的師生交往和生生交往,使學(xué)生在人與人的關(guān)系中,異常是師生關(guān)系中體驗到平等和民主,尊重和信任,理解和寬容,親情和友愛,同時受到感化、激勵和鼓舞。

1、學(xué)校將有計劃、有目的地組織教師進(jìn)行學(xué)生心理知識的學(xué)習(xí),逐步提高教師素質(zhì)。在課堂教學(xué)中,各任課教師要把心理素質(zhì)教育作為教學(xué)的重要任務(wù)之一,滲透到日常課堂教學(xué)中去。所有教職工在教育、教學(xué)和管理過程中,要根據(jù)學(xué)生個性心理的發(fā)展?fàn)顩r,開發(fā)學(xué)生的心理潛能,構(gòu)成教書育人,管理育人,環(huán)境育人的雙育合力。

2、加強對后進(jìn)生的個別心理輔導(dǎo)。定期舉辦心理衛(wèi)生講座,深入學(xué)生的內(nèi)心世界,搞好異常學(xué)生的情景跟蹤調(diào)查,對其心理障礙進(jìn)行研究和排除,矯治其心理疾病,充分發(fā)揮心理教育的德育功能。

3、校內(nèi)、外齊抓共管,拓寬教育渠道。搞好心理健康教育,家長是最好的幫手和支持者。我們還將經(jīng)過家長、學(xué)校,定期舉辦“學(xué)生心理健康教育”專題講座,使家長們明白心理健康教育在青少年成長中的重要意義,讓他們了解心理素質(zhì)對各種學(xué)習(xí),工作崗位上人的作用與影響。

另外,經(jīng)過家長委員會,把學(xué)生中在理解心理健康指導(dǎo)后取得明顯成效的例子在家長中廣泛宣傳,幫忙家長掌握部分心理學(xué)方面的知識,指導(dǎo)他們訓(xùn)練學(xué)生健康的人格和良好的品質(zhì)。

1、建立健全后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作檔案。確定幫帶對象,不使任何一個學(xué)生掉隊。對每一位后進(jìn)生的思想,學(xué)習(xí)狀況,性格特點,愛好特長,家庭情景等都作詳細(xì)記錄。

2、對后進(jìn)生堅持“四個不”、“五個先”原則。“四個不”即:

(1)不定性,

(2)不歧視,

(3)不溺愛,

(4)不加壓。

“五個先”即:表揚鼓勵優(yōu)先,關(guān)心幫忙優(yōu)先,作業(yè)批改和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)優(yōu)先,家訪優(yōu)先,參加群體活動優(yōu)先,以努力提高教育的實效性。

3、建立后進(jìn)生名冊,并對單元檢測、期中、期末的成績及時填寫,期末進(jìn)行總結(jié)、評比。

1、貫徹“興趣貫課堂”,讓課堂教學(xué)“活”起來。課堂教學(xué)中,教師要始終遵循“主體性原則”,激發(fā)學(xué)生以極大的興趣參與教學(xué)活動的全過程,主動去體驗、獲取。對一些后進(jìn)生,要給他們創(chuàng)造積極參與學(xué)習(xí)活動的機會,教師要引導(dǎo)學(xué)生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。

2、積極探索“低起點,多層次,高需求”的課堂教學(xué)模式。

“低起點”就是傳授新知識的起始階段放低起點,運用直觀形象的方法,使學(xué)生聽得懂,學(xué)得進(jìn)?!岸鄬哟巍本褪轻槍W(xué)生的共性和個性差異,因材施教?!案咭蟆本褪蔷你@研教材,使所有的學(xué)生都處于“跳一跳,摘個桃”的學(xué)習(xí)狀態(tài)。經(jīng)過課堂教學(xué)改革,引導(dǎo)學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)與發(fā)展,從而全面提高教學(xué)質(zhì)量。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇十一

蘇霍姆林斯基說過:沒有對學(xué)生的了解,就沒有學(xué)校,就沒有教育,就沒有真正的教師。這都說明了教師對學(xué)生了解的重要性,因此要真正地做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,就必須首先要了解學(xué)生的情況,分析致后的原因,做到胸中有數(shù),對癥下藥。

所謂三心就是愛心、信心、耐心;所謂兩信就是信任、信用。這是教師開展后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的總體要求。冰凍三尺,非一日之寒,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項艱苦而細(xì)致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所謂江山易改,本性難移講的就是這個道理。欲速則不達(dá)。這是事物發(fā)展變化的規(guī)律和法則,任何操之過急,速戰(zhàn)速勝的想法和行為都會造成揠苗助長,適得其反的后果,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作也不例外。

轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項長期的工作,它不同于種植業(yè),也不同于工廠生產(chǎn)產(chǎn)品,不能一蹴即就,企求短期見效。開展這項工作,首先需要教師有忍心耐心,要打持久戰(zhàn),千萬不可急躁粗暴。在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生過程中,常常會出現(xiàn)這種情況,我們對后進(jìn)生做了許多工作,花了許多時間和精力,但轉(zhuǎn)變卻很慢,收效甚微。這時如果缺乏耐心,就會心煩意亂、焦慮不安、容易泄氣。每當(dāng)遇到這種情況,作為教師必須要先穩(wěn)住自己的情緒,要明確:事物都是由量變到質(zhì)變的,量變是漫長的、曲折的,量變到了一定的程度才能引起質(zhì)的飛躍。后進(jìn)生的基礎(chǔ)差、起步小、與優(yōu)生的差距大,哪怕是點滴的成績和進(jìn)步都是來之不易的,我們都要及時加以肯定。事物都是一分為二的,尺有所短、寸有所長,每當(dāng)學(xué)生有所好轉(zhuǎn),哪怕是微不足道的,我們都要善于捕捉、善于發(fā)現(xiàn),讓差生在黑暗中看到光明。事物都是不斷發(fā)展變化的,后進(jìn)生都是可以轉(zhuǎn)化的,只要功夫深,鐵捧磨成針,精誠所至,金石為開。如果我們能夠做到這樣的話,那么即使是一座冰山,也能融化,何況是學(xué)生。所以我們說只有不會教的教師,沒有教不好的學(xué)生。

導(dǎo)致后進(jìn)生的原因雖然是多種多樣,但主要還是來自家庭因素、社會因素、學(xué)校因素的影響。解鈴還須系鈴人。要想做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,學(xué)校、家庭、社會不僅要各負(fù)其責(zé),而且還要形成合力,共同完成。

轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是學(xué)校教育的一項重要工作,其根本目的是引起學(xué)生的思想轉(zhuǎn)變,使后進(jìn)生真正提高認(rèn)識,提高覺悟,提高思想素質(zhì),變得有道德、有教養(yǎng)、有紀(jì)律,從而少犯錯誤。所以我們必須注意運用科學(xué)的批評教育的藝術(shù)和方法。

主要措施:

1.培優(yōu)重在拔尖,輔差重在提高。

2.課堂上有意識給他們制造機會,讓優(yōu)生吃得飽,讓差生吃得好。

3.課外輔導(dǎo),利用晚修,文體課的時間,組織學(xué)生加以輔導(dǎo)訓(xùn)練。

4.發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學(xué),激起他們的學(xué)習(xí)興趣。

5.對于差生主要引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí),多重復(fù),在熟練的基礎(chǔ)上不斷提高自己的語文能力,尤其是學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變和學(xué)習(xí)積極性的提高方面要花大力氣。

班主任后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計劃篇十二

本班共有學(xué)生54名,后進(jìn)生主要后進(jìn)在學(xué)習(xí)不努力,對學(xué)習(xí)沒有信心,基礎(chǔ)知識掌握的較差,有的是差在基本技能及創(chuàng)造性發(fā)揮上。因此,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作重點放在轉(zhuǎn)化學(xué)生的自信心及創(chuàng)造性上。

1、上課認(rèn)真聽講,認(rèn)真及時完成作業(yè),能圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2、養(yǎng)成良好的思想素質(zhì),尊敬老師,團結(jié)同學(xué),樂于助人,積極維護(hù)集體榮譽。

3、注重發(fā)展特長,積極參加學(xué)校、班級組織的各項活動。

4、使本班后進(jìn)生能基本掌握學(xué)習(xí)的方法,能樹立學(xué)習(xí)態(tài)度,增強自信心和學(xué)習(xí)積極性。

沒有疑問,后進(jìn)生的學(xué)習(xí)是不盡人意的,成績多表現(xiàn)為不理想,在加上比較活潑好動,在老師的眼里則是調(diào)皮,因而后進(jìn)生往往給人非常不好的印象,很多老師、會以歧視的眼光看待,用粗暴的手段進(jìn)行教育。我將從擦亮后進(jìn)生的閃光點入手,比如對他們的進(jìn)步給予肯定,使他們的自信心得到恢復(fù),看到了自己的進(jìn)步,看到了自己的長處。通過我的行動,我相信可以達(dá)到轉(zhuǎn)化的目的。

后進(jìn)生的形成,并非一朝一夕的事情,所謂“冰凍三尺,非一日之寒”,所以要他們轉(zhuǎn)化,也不可能一蹴而就。要達(dá)到轉(zhuǎn)化的目的,必須要有耐心做保證,我將要自己在這個方面努力。因為我自己是一個性子急噪的人,缺少的正是耐心,我將在這個學(xué)期克服自己的缺點,用更多的心思投入到后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的工作中。

后進(jìn)生的自覺性不夠高,自制力不強,因而比較散漫,我將認(rèn)真督促他們努力,在學(xué)習(xí)上下工夫。我打算從作業(yè)方面入手,要求后進(jìn)生完成他們力所能及的作業(yè),并且正常上交,相信久而久之,會讓他們慢慢養(yǎng)成好習(xí)慣,改掉壞毛病,最終有良好的自覺性和學(xué)習(xí)的積極性,從而達(dá)到轉(zhuǎn)化的目的。

利用同桌的優(yōu)勢,讓好學(xué)生管好后勁生,讓同學(xué)們互相幫助,增強集體觀念,發(fā)揚團隊精神,促進(jìn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化。

要想把后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過來,家長也是一個關(guān)鍵的因素,沒有家長的密切配合,后進(jìn)生是無法教育的。所以,今后的教育教學(xué)工作中,我將加強和家長的溝通和聯(lián)系,及時將學(xué)生的思想情況和上課表現(xiàn)反饋給家長,讓家長能在第一時間了解孩子在校期間的各種表現(xiàn),并要求家長對自己的孩子加強輔導(dǎo),以消化在校學(xué)習(xí)的各科知識。

以上就是我這個學(xué)期,實施中我將加倍努力,相信一定可以取得很好的成績。

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