無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇一

簽約須知

按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教育部的有關(guān)要求，為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議：

一、畢業(yè)生、用人單位、學校在簽訂協(xié)議時要嚴格執(zhí)行國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。

二、畢業(yè)生應按國家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到。若遇到特殊情況不能按時報到，需征得用人單位同意。

三、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。

四、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學校審核列入建議就業(yè)方案，報省教育廳批準，學校負責辦理就業(yè)手續(xù)。

五、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù)，本協(xié)議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

六、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議書的一部分。

七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意違約，由違約方承擔違約責任，并在備注欄注明。

八、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份，復印無效。

簽訂協(xié)議書注意事項

一、到河南省轄市市管或區(qū)管單位就業(yè)的，需經(jīng)省轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門（非師范經(jīng)市人事局、師范經(jīng)市教育局）蓋章同意；到縣及縣以下單位就業(yè)的，只需經(jīng)縣畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意。

二、到河南省直、部屬單位就業(yè)的，需經(jīng)其主管部門蓋章同意。部屬單位主管部門系指在豫的主管部門；在省工商局注冊的非國有單位接收畢業(yè)生，須到省就業(yè)辦辦理審核備案手續(xù)。

三、在省外落實接收單位的，按有關(guān)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）畢業(yè)生就業(yè)主管部門的規(guī)定辦理。原則上到河南省外各省區(qū)直或部屬單位就業(yè)的，經(jīng)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意；到市（地）以下單位就業(yè)的，經(jīng)市（地）畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意；到省轄市單位就業(yè)的，需經(jīng)直轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意。

四、到在京中央單位的，需經(jīng)國家人事部門同意。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇二

第一條《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（以下簡稱“就業(yè)協(xié)議書”）及《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》（以下簡稱“推薦表”）由學校畢業(yè)生就業(yè)辦公室（就業(yè)指導中心）于每年11月份統(tǒng)一發(fā)放到各學院（系），由各學院（系）打印發(fā)放給畢業(yè)生。

第二條就業(yè)協(xié)議書及推薦表發(fā)放的對象為經(jīng)審核具備畢業(yè)生資格的非定向畢業(yè)生及第二學士學位的畢業(yè)生（學校學生管理信息系統(tǒng)中有畢業(yè)基本信息的畢業(yè)生，培養(yǎng)方式為定向者及國防生除外）。

第三條各學院（系）要掌握學生信息管理系統(tǒng)的推薦表打印程序，錄入準確、完整的數(shù)據(jù)，評語客觀公正，按照學校的統(tǒng)一格式打印推薦表。

第四條各學院（系）要認真審核推薦表中各項內(nèi)容，不得弄虛作假，審核合格后，方可加蓋畢業(yè)生就業(yè)專用章。

第五條就業(yè)協(xié)議書及推薦表是畢業(yè)生就業(yè)時重要的就業(yè)材料，符合發(fā)放條件的畢業(yè)生每人一份，畢業(yè)生要妥善保管，不得隨意丟失。如不慎遺失，畢業(yè)生要向?qū)W院（系）提交書面申請，注明遺失原因，方可申請補辦。

第六條畢業(yè)生因違約、改派等原因需要重新簽約，要請原單位退回推薦表原件，并獲得原單位解除就業(yè)協(xié)議書的證明材料，并據(jù)此到學院（系）申請新的協(xié)議書。如原單位證明無法退回推薦表，可向?qū)W院（系）申請新的推薦表。

第七條各學院（系）負責協(xié)議書及推薦表的日常管理。為了嚴格管理，各學院（系）年級主任或輔導員要親自負責此項工作，畢業(yè)生就業(yè)專用章的使用范圍為就業(yè)協(xié)議書學校蓋章、推薦表學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門蓋章、有關(guān)地區(qū)接收錄用畢業(yè)生的各種審批材料學校審核蓋章，除此以外不得他用。各學院（系）畢業(yè)年級主任或輔導員要妥善保管好就業(yè)專用章以及空白就業(yè)協(xié)議書和推薦表，并及時做好推薦表及就業(yè)協(xié)議書補發(fā)或重新發(fā)放的記錄工作，以備查。

第八條畢業(yè)生通過非正當途徑獲得兩份以上（含兩份）推薦表或協(xié)議書，簽定多頭協(xié)議，屬于不誠信行為。若用人單位追究責任，一切由畢業(yè)生本人承擔。如工作人員因疏漏造成上述情況，應替學生承擔相應責任。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇三

乙方：

為使人事人才工作更好地為經(jīng)濟建設服務，不斷推進人事代理的社會化服務，根據(jù)國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂人事代理協(xié)議，雙方的權(quán)利和義務都明確規(guī)定如下：

一、甲方的權(quán)利和義務

第一條：甲方承擔的義務

4、轉(zhuǎn)正辦理：為乙方存檔的`大中專畢業(yè)生見習期滿辦理轉(zhuǎn)正定級;

6、社會保險代理：為乙方存檔人員代辦養(yǎng)老、醫(yī)療保險和住房公積金等手續(xù);

7、外地人才引進：為乙方辦理從省外市外引進急需專業(yè)技術(shù)人才的調(diào)動落戶手續(xù);

8、政策咨詢服務：為乙方存檔人員提供人事政策、法規(guī)的宣傳、咨詢等服務;

9、其他可以協(xié)商的人事代理事宜。

第二條：甲方享有下列權(quán)利

10、甲方有權(quán)拒絕乙方提出的不符合政策規(guī)定的要求;

11、乙方不按時交納管理費，甲方有權(quán)終止服務;

12、受聘人員解除合同，乙方應在壹個月內(nèi)通知甲方，并提供解除合同、工作鑒定及管理費繳納截止時間的書面證明材料。

二、乙方的義務與權(quán)利

第三條：乙方承擔下列義務

14. 乙方應積極配合甲方的工作，申請有關(guān)服務時，應出示公函以及證明材料;

17. 乙方應向甲方支付檔案管理費及人事代理費每人每年人民幣 元，協(xié)議期內(nèi)如檔案及人事關(guān)系調(diào)出，費用不予退還。

第四條：乙方享有的權(quán)利

18. 乙方有權(quán)向甲方咨詢?nèi)耸抡呒跋嚓P(guān)法規(guī);

19. 乙方有權(quán)向甲方申請本協(xié)議中甲方所提供的服務內(nèi)容。

三. 雙方需要確認的其他事項

20.乙方需托管的人員姓名及基本情況;

21.本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決，國家法律法規(guī)有明確規(guī)定的，依照國家法律法規(guī)。協(xié)議執(zhí)行過程中，有關(guān)的法律法規(guī)發(fā)生變化的，若該變化是強制性的，則按照法律法規(guī)的規(guī)定變更協(xié)議的內(nèi)容。

本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份、乙方一份，自簽訂之日起生效。

甲方：(蓋章)

乙方：(蓋章)

代表人：

代表人：

電 話：

電 話：

傳 真：

傳 真：

地 址：

地 址：

年 月 日

年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇四

培養(yǎng)單位：________________。

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的'有關(guān)規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款。

乙方：____________。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下合同：

1、甲方根據(jù)國家關(guān)于中等專業(yè)學生的標準，招收乙方為______屆______專業(yè)的學生，學制三年。

2、乙方根據(jù)甲方的要求，三年學習期滿，各科成績(包括補考成績)合格，遵守甲方規(guī)章制度，并交清各項費用，甲方安排乙方到委托培養(yǎng)單位(根據(jù)需要可適當變動)就業(yè)上崗。

3、甲方的權(quán)利和義務。

(1)甲方有權(quán)檢查和督促乙方完成所修各科的學習任務，并定期對乙方進行成績測驗和各項指標的考核。

(2)乙方在學習期間，甲方有權(quán)對乙方的違紀行為進行批評教育直至處分。

(3)乙方修業(yè)期滿，各科成績合格，在一年內(nèi)必須安排乙方到委托培養(yǎng)單位就業(yè)上崗。

(4)乙方到就業(yè)單位后，甲方必須跟蹤服務一年。

4、乙方的權(quán)利和義務。

(1)乙方必須努力學習，積極完成所修各科的學習任務。

(2)乙方必須遵守甲方的校紀校規(guī)，服從甲方的管理。

(3)乙方在學習期間，享受甲方其他中專學生同等的權(quán)利。

(4)乙方到就業(yè)單位工作期間，如因工作不滿意，可向甲方提出變更工作崗位的要求，甲方應盡量向就業(yè)單位協(xié)調(diào)解決;若乙方自行辭職，甲方可拒絕再安置。

5、乙方有下列情形之一，甲方不予安置。

(1)所修科目成績不合格，未取得中專畢業(yè)證者，或在學習期間，嚴重違反校紀校規(guī)，受到記過以上處分者。

(2)乙方在學習期間因患病或其他原因，造成身體殘疾和有痼疾者。

(3)應交費用未交齊者。

(4)學習期間，中途退學和轉(zhuǎn)學者。

(5)本人不要求甲方安置者。

6、本合同從簽訂之日起開始生效，至乙方到單位就業(yè)一年后終止。

7、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，由當?shù)貏趧又俨貌块T裁決。

8、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上級主管部門存檔一份。

甲方：_________乙方：_________。

(蓋章)學生：_________(簽)。

代表：_________監(jiān)護人：_________(簽)。

甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____________________(丙方)。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇五

丙方(學生)：_________。

為保證就業(yè)實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：

一、工作介紹。

乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，其中。

（一）工作內(nèi)容：_________。

（二）工作時間：_________。

（三）就業(yè)實習報酬和福利待遇：_________。

二、管理費用。

在辦理實習信息登記時，乙方在就業(yè)實習報酬外應向甲方支付管理費用_________元(即按實際聘用人數(shù)，每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、勞動報酬。

（一）乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。

（二）乙方在_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。

四、勞動保護。

丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、組織管理機構(gòu)。

甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

六、補充事項。

（一）乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

（二）本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

（三）本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________。

負責人(簽字)：_________負責人(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點：_________簽訂地點：_________。

丙方(簽字)：_________。

班級：_________。

學號：_________。

_________年____月____日。

簽訂地點：_________。

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畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇六

法人代表：__________性別：__________。

委托代理人：__________出生年月：__________。

廠址：__________家庭住址：__________。

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：

一、甲方愿意錄（聘）用乙方；

二、乙方同意到甲方工作；

三、甲方負責辦理錄（聘）用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合；

七、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)；

2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目；

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格；

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng)；

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況；

九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議；

十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定；

十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；

甲方（簽名）：__________乙方（簽名）：__________。

負責人：__________負責人：__________。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇七

甲方：

乙方：

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為____年，工作崗位為____，工種為____。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月(年)實際工資收入不低于____元(該項收入不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準)。

六、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關(guān)的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

七、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無，則填無)：

八、甲方雙方協(xié)商達成一致后，應在____個工作日內(nèi)簽訂本就業(yè)協(xié)議。

九、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的'附件。乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

十、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責。乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

十一、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方，本協(xié)議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)；

2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目；

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格；

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng)；

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情況。

十二、甲乙雙方應全面履行協(xié)議。若一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求其賠償相關(guān)損失。

十三、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。

十四、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

十五、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行；國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。

十六、本協(xié)議一式四份，甲方、乙方、學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。

十七、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后，由甲方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案；由乙方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報乙方所在學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記，并由學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案，報省教育廳簽發(fā)就業(yè)報到證。

十八、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。

甲方(公章)：

________年____月____日。

乙方(簽名)：

________年____月____日。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇八

單位名稱：___________姓名：___________。

法人代表：___________性別：___________。

委托代理人：___________出生年月：

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：

女方自愿自籌人民幣作為父母義務撫養(yǎng)子女期間的醫(yī)療費用，若以上錢款不足以支付以上醫(yī)療費用，超出元部分，由男方承擔。

一、甲方愿意錄(聘)用乙方;。

二、乙方同意到甲方工作;。

第二十二條甲方在乙方實習期間為其購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方試用期雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。同時，甲方為乙方提供以下福利待遇：

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合;。

實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

七、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：

(一)租賃期內(nèi)，甲方應保障該房屋及其附屬設施處于適用和安全的狀態(tài)。乙方發(fā)現(xiàn)該房屋及其附屬設施有損壞或故障時，應及時通知甲方修復。甲方應在接到乙方通知后的_________日內(nèi)進行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費用由甲方承擔。因維修房屋影響乙方使用的，應相應減少租金或延長租賃期限。

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);。

位于××區(qū)××居×××××××××××××室的房屋為夫妻共同財產(chǎn)，根據(jù)現(xiàn)市場價格雙方協(xié)議房價為××萬元。該房屋歸女方所有，由女方在離婚后半年內(nèi)補償給男方××5萬元。離婚后7個工作日內(nèi)男方應協(xié)助女方辦理房屋過戶手續(xù)，相關(guān)費用由女方承擔。

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;。

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);。

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;。

九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;。

十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等，并按_________元/人予以就業(yè)補償，負全部違約責任。

十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份;。

實習期間，甲方應安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術(shù)指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。

在不影響孩子學習、生活的情況下，男方可隨時探望女方撫養(yǎng)的孩子。(男方每星期休息日可探望女兒一次或帶女兒外出游玩，但應提前通知女方，女方應保證男方每周探望的時間不少于一天。)。

甲方乙方(簽名)：___________。

負責人：___________年月日。

公章：