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學生會換屆策劃案活動篇一

一、大會背景：

信息工程學院擁有一支團結高效、人才濟濟的學生隊伍。如何能更加充分發(fā)。

揮這支隊伍的作用，整合力量，再創(chuàng)輝煌。在上一屆的團學干部的帶領下信息工程學院取得不斐成績，各項活動都取得重大突破，尤其是剛剛舉辦的迎新生迎新年晚會。新一屆學生會將以“團結，求實，進取，創(chuàng)新”為宗旨，創(chuàng)建一個有戰(zhàn)斗力、凝聚力的集體。相信，充滿責任感與榮譽感的新一屆團學干部將各盡所能，使得工作更上一層樓。為了進一步加強團總支、學生會的組織管理，大膽起用新人，為學生會注入新鮮的血液，我院將于5月14日舉行換屆大會。

二、大會前期準備：

1、在大會前一天邀請嘉賓(院里領導和上屆學生會主要學生干部)。

2、通知各班人員(班長、團支書)出席、各班學生會干部。

3、本周星期一之前安排好各部門所承擔的任務。

4、當天換屆大會舉行前布置會場(勞生部、宣傳部)。

5、當場攝影工作、撰寫新聞稿(宣傳部)。

三、大會要素：

活動時間：5月14日。

活動地點：待定。

主持人：待定。

四、大會流程：

1、主持人介紹各位領導老師及嘉賓。

2、請鄭直老師致開幕辭，并對新任干部提出鼓勵和要求。

3、上一屆主要團學干部做總結報告，提出對新任的寄語。

上一屆學生會主席帶我們回顧了老一屆學生會在各部干部的帶領下取得的。

輝煌成績，感謝他們?yōu)樾乱粚贸蓡T積累了寶貴的經(jīng)驗。

4、請老師宣讀新一屆團學干部(部長以上)名單(名單在大會前須準備好給老師)。

5、請老師為上一屆主席團及部長頒發(fā)聘書(在大會前準備好，安排兩個女生拿好聘書上前)。

6、請新一屆學生會主席等主要學生干部作述職報告。

7、新一任學生干部代表發(fā)言。(僅挑選幾個主要的)。

新一屆團學干部代表做了激情洋溢的'就職演說，希望我院學生會繼續(xù)發(fā)揚“傳、幫、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，“樹品牌，樹形象，樹傳統(tǒng)”，爭取越辦越好。

8、領導發(fā)言，對本次大會作總結。

9、主持人宣布本次大會結束。

10、全體學生會干部合影留念，各部門也可以拍照合影留念。

五、大會中應注意的細節(jié)：

1、提前準備好本屆學生會主要骨干名單給老師。

2、在大會前應安排好座位，盡量保證位子坐滿。

3、大會中注意后面學生的紀律。

六、大會后期工作：

1、生活部、外聯(lián)部留下打掃會場，整理檢查好方可離開。

2、承辦該活動的部門將活動策劃書及活動工作總結。

3、生活部。

學生會換屆策劃案活動篇二

為加強我系學生干部隊伍建設，保證我系學生干部隊伍更加有效開展各項工作，更好地為金陵學院及外語系同學做好服務工作，經(jīng)我系研究決定于xx年6月1日起對外語系學生會進行換屆，本次換屆采用個人申請、組織面試和調(diào)整任命的原則，現(xiàn)將相關事項通告如下：

公平、公正、公開。

1、南京大學金陵學院外語系在讀本科生，有一年或以上學生干部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、思想政治水平較高，積極要求進步，品行端正，嚴于律己。

3、對學生工作富有熱情，勤懇敬業(yè)，有高度責任感。

4、具有一定的實際工作能力和開拓創(chuàng)新精神，有較強的組織協(xié)調(diào)能力、活動策劃能力和團隊協(xié)作精神。

5、學習成績良好，無違紀行為。

6、競選主席團的同學原則上有兩年或以上工作經(jīng)驗（對于條件特別優(yōu)秀的同學，此要求可適當放寬）。

1、主席團：主席1人、副主席3人。

2、各部門：秘書部、體育部：部長1人、副部長2人。

外聯(lián)部、文化部、生活部、學習部、系報編輯部、宣傳部：部長1人、副部長1人。

組長：劉虹邑（第三屆學生會主席）。

成員：王培翰（第三屆學生會副主席）。

巢佳（第三屆學生會副主席）。

耿夢婉（第三屆學生會秘書長）。

1、公開報名階段：6月1日-6月7日，有意愿申請并符合要求的學生，請登錄金陵學院外語系網(wǎng)站首頁，下載《外語系第四屆學生會換屆申請表》并填寫，并于6月7日20:00前發(fā)送到郵箱。

2、初步審查階段：6月8日開始進行資格審查，在廣泛征求輔導員老師、各部部長以及報名者本人意見的基礎上，確定候選人。

3、主席團選拔：6月9日候選人進行每人3分鐘的競選演講，主要介紹自身情況、工作思路、設想等。6月10日（暫定），對候選人進行單獨面試，確定第四屆主席團名單。

5、各部部長面試：6月12日，第三屆與第四屆主席團成員組成選聘小組，對各部門部長候選人分別進行面試，集體研究提出學生會各部部長建議名單，確認后進行公示。

6、新一屆學生會主席團成員、各部部長名單公示三個工作日。

本次學生會換屆全過程受我系全體師生共同監(jiān)督。本策劃方案解釋權歸外語系第四屆學生會換屆領導小組。

金陵學院外語系學生會。

學生會換屆策劃案活動篇三

為加強我系學生干部建設，保證我系學生干部更加有效開展各項工作，更好地為金陵學院及外語系同學做好服務工作，經(jīng)我系研究決定于xx年6月1日起對外語系學生會進行換屆，本次換屆采用個人申請、組織面試和調(diào)整任命的原則，現(xiàn)將相關事項通告如下：

一公平、公正、公開。

1、南京大學金陵學院外語系在讀本科生，有一年或以上學生干部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、思想政治水平較高，積極要求進步，品行端正，嚴于律己。

3、對學生工作富有熱情，勤懇敬業(yè)，有高度責任感。

4、具有一定的實際工作能力和開拓創(chuàng)新精神，有較強的組織協(xié)調(diào)能力、活動策劃能力和團隊協(xié)作精神。

5、學習成績良好，無違紀行為。

6、競選主席團的同學原則上有兩年或以上工作經(jīng)驗(對于條件特別優(yōu)秀的同學，此要求可適當放寬)。

1、主席團：主席1人、副主席3人。

2、各部門：秘書部、體育部：部長1人、副部長2人。

外聯(lián)部、文化部、生活部、學習部、系報編輯部、宣傳部：部長1人、副部長1人。

組長：劉某某(第三屆學生會主席)。

成員：王某某(第三屆學生會副主席)。

巢某某(第三屆學生會副主席)。

1、公開報名階段：6月1日-6月7日，有意愿申請并符合要求的學生，請登錄金陵學院外語系網(wǎng)站首頁，下載《外語系第四屆學生會換屆申請表》并填寫，并于6月7日20:00前發(fā)送到郵箱。

2、初步審查階段：6月8日開始進行資格審查，在廣泛征求輔導員老師、各部部長以及報名者本人意見的基礎上，確定候選人。

3、主席團選拔：6月9日候選人進行每人3分鐘的競選演講，主要介紹自身情況、工作思路、設想等。6月10日(暫定)，對候選人進行單獨面試，確定第四屆主席團名單。

5、各部部長面試：6月12日，第三屆與第四屆主席團成員組成選聘小組，對各部門部長候選人分別進行面試，集體研究提出學生會各部部長建議名單，確認后進行公示。

6、新一屆學生會主席團成員、各部部長名單公示三個工作日。

為保障某某某學院工程管理系團總支學生會工作的連續(xù)性，培養(yǎng)一批高素質、高水平的學生會干部，更好的貫徹落實學院的指示精神，充分發(fā)揮工程管理系團總支學生會的自主職能，大力促進校園文化建設。本著“公平、公正、公開”的原則，院決定進行新一屆工程管理系團總支學生會換屆選舉工作。

1、通過這次選舉廣大部員能夠了解工程管理系團總支學生會的選舉程序，關注我院團委學生會。

2、能夠更好的提高部員組織的團結力、凝聚力及影響力，增強組織的相互協(xié)調(diào)與合作能力。為廣大部員走出校園與社會接軌奠定良好的基石。

3、選舉培養(yǎng)一批新的領導班子，為以后她們能更好的管理工程管理系團總支學生會、發(fā)展工程管理系團總支學生會。

主席團：團總副書記1名、主席1名、副主席2名、

組織部部長一名副部長一名。

社團部部長一名副部長一名。

辦公室部長一名副部長一名。

部部長一名副部長一名。

宣傳部部長一名副部長一名。

體育部部長一名副部長二名。

學習部部長一名副部長一名。

通訊部部長一名副部長一名。

愛心部部長一名副部長一名。

文娛部(藝術團)部長一名副部長一名。

創(chuàng)業(yè)實踐部部長一名副部長一名。

心理互助部部長一名副部長一名。

學生會主席團(學生會主席、副主席)候選人的資格條件：

1、我院注冊在校生。

2、身體健康，有堅定的政治立場，良好的道德品質，突出的工作能力，有實干苦干的精神。.

3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分。

4、學習成績優(yōu)秀。(文章出自：172校園活動網(wǎng))。

學生會部長副部長候選人的資格條件：

1、在本部任職一年，由上一屆部長副部長推薦。

2、身體健康，有堅定的政治立場，良好的道德品質，突出的工作能力，有實干苦干的精神。

3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分。

4、學習成績優(yōu)秀。

非學生會成員參與競選的資格條件：

1、符合部長、副部長候選人的資格條件。

2、得到我院負責老師的推薦。

3、競選時各部門只允許接收一個非學生會候選人，若出現(xiàn)多個學生會人員報名選舉該部門，則由主席團進行篩選。

：工程管理系團總支學生。

小禮堂(學術報告廳)。

第一階段：

a：競選人報名。

b：報名表格回收(由各部門部長回收)交到辦公室。

c：完成部門內(nèi)部候選人選拔。

d：候選人準備演講稿。

候選人各自備演講稿，并準備一份書面稿上交。

e：選舉大會工作準備。

宣傳部負責會場的布置。

秘書部負責教室的申請和人員的簽到。

主席團負責對大會中的`老師和嘉賓的邀請。

主席團負責通知學生代表準時到場參加投票。

第二階段：

a：工作人員到場并由學習部負責簽到。

b：主持人開幕。

c：老師致詞、主席致詞。

d：候選人發(fā)表演說。

e：主席總結。

f：現(xiàn)場投票。由現(xiàn)場評委及學生代表無記名投票。發(fā)表結果并公布票數(shù)。

g：主持人謝幕。

第三階段：

競選結果公布：

海報公示：宣傳板放置在堂門口。

現(xiàn)場事項：

時間：6月20日。

地點：小禮堂(學術報告廳)。

出場人員：年級負責老師、評委、主席團各部長、副部長、各候選人、管院09級學生代表。

現(xiàn)場演講布置：

1、主持人一名，現(xiàn)場時間提示員一名(剩一分鐘提示)評委坐前排，參賽者做評委后面，觀賽者做后排，各評委一瓶水。

2、黑板文字，講臺布置花籃，提示板一塊，投票單(志愿者8名，負責收發(fā)投票單)現(xiàn)場拍攝員一名，現(xiàn)場秩序維持著20名。

強調(diào)注意：

演講每人3分鐘，所有競選選手演講完畢后由評委進行點評，并由年級負責老師做最后的總結發(fā)言，最后學生會工作人員清理現(xiàn)場，換屆選舉結束。

后期工作：整理活動過程資料、海報，競選結果由網(wǎng)上公布并貼出公示3天，宣告離職人員。

競選流程表。

步驟內(nèi)容。

1嘉賓、競選者、觀眾入座。

2主體活動開始。

主持人致開場白、介紹流程并說明在競選過程中的相關規(guī)則與要求。

工作人員散發(fā)投票單。

3主持人宣布競選工作開始。

4競選者按部門順序進行演講，每人3分鐘。

5競選者演講完畢后，由學生會主席作上學期工作總結報告。

6在學生會主席作演講的同時收取投票單，并抓緊時間計票。

8主持人宣布選舉結束。

1、選舉工作必須慎重，到會人員進行簽到(本人簽到的方才有效)。

2、一律遵循“公平、公正、公開”的原則，不得進行私下拉票等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必嚴肅處理。

3、選舉用的投票表不得自帶，到時由工作人員統(tǒng)一發(fā)放，選票具有一定的規(guī)格，防止多投票的事故發(fā)生。

4、各個部門之間妥善安排，相互協(xié)助、配合。

選舉后的工作：

1、考察任用制度：由院內(nèi)負責老師對學生會干部進行指導監(jiān)督，本著“公平、公正、公開”的原則對學生會所有成員進行考察任用，期限為一個月，如合格則正式錄用，如不合格則另行安排。

2、完成新老委員的工作交接：上屆干部把工作中的經(jīng)驗教訓、好制度、工作方法告訴新干事并在實際工作中給予支持與幫助。

3、搞好學生會干部的工作，明確各干事的工作職能，制定學生會年度工作計劃。

學生會換屆策劃案活動篇四

1、學生會部長、副部長候選人的資格條件：

(一)良好的品行和較強的工作能力，善于團結同學，有服務同學、敬業(yè)奉獻和實干苦干的精神。

(二)在校期間擔任學生干部(包括院學生會成員;二級學院學生會與團總支成員)。

(四)思想端正、作風正派，勇于開展批評與自我批評，在校期間沒受到過校紀處分。

(三)學習成績優(yōu)良。

(四)通過資格審查的學生名單向全校師生公示，為期三天，經(jīng)公示無異議的候選人取得參選資格。

(五)不滿足以上任意一條者均不具備參選校學生會部長、副部長的資格。

2、跨部門競選部長、副部長候選人額外資格條件：

(一)符合學生會部長、副部長候選人的資格條件。

(二)應得到原部門部長推薦。

(三)候選人至少得到所競選部門一名副部級以上級或主席團成員推薦。

(四)提交一份策劃給主席團，由主席團篩選一名跨部門候選人進行選舉。

學生會換屆策劃案活動篇五

我系**屆學生會的工作任務即將圓滿完成，在上一屆的工作中，取得了優(yōu)異的`成績。為更好的服務我系同學，進一步加強我系學生干部隊伍建設和人才培養(yǎng)，推動我系學生工作的順利全面開展。經(jīng)研究決定，我系將于10月6日到10月12日對我系學生會進行換屆。具體方案如下：

本次改選面向我系全體同學，以公平、公正、公開的原則，選出能為本系廣大同學服務、能在各方面起模范帶頭作用的優(yōu)秀人才。本次改選程序為個人申請、面試、系學工辦審核、公示及學生反饋意見、試用期觀察、正式任命。

鄧灶福、楊敬亭、胡力莉、蔣成軍、溫帥、周瑤、

劉鴻宇、李敏。

1、有奉獻精神，樂于為同學服務。

2、無違紀處分，責任心強，誠實穩(wěn)重、求真務實。

3、有較強的組織、管理能力，服從上級管理。

4、成績優(yōu)良。

5、體育等部門需相關特長。

第一階段：部長、副部長換屆。

10月9日，發(fā)布招聘公告。

10月10日，上交書面申請（包括：個人簡歷、應聘部門、個人優(yōu)勢、工作設想及聯(lián)系方式等）及報崗表到學工辦，截止時間：10月10日下午17：00。

10月11日，公布報崗名單及各崗位面試時間和地點。

10月11日中午12：20面試（每人述職4分鐘，答辯2分鐘）。

10月12日上午考察。

10月12日中午12：20，副部長以上干部會議。

第二階段：各部門干事招新。

10月9日，發(fā)布招聘公告。

10月12日下午15：30面試。

注：1、副部長以上干部招聘主要針對09級同學；

2、生活部只招男生，女生部只招女生；

3、按1：1、5的比例招聘干事(試用期后2/3的干事將被正式任命)。

4、試用期為期一個月。

學生會換屆策劃案活動篇六

我系xx屆學生會的工作任務即將圓滿完成，在上一屆的工作中，取得了優(yōu)異的成績。為更好的服務我系同學，進一步加強我系學生干伍建設和人才培養(yǎng)，推動我系學生工作的.順利全面開展。經(jīng)研究決定，我系將于10月6日到10月12日對我系學生會進行換屆。具體方案如下：

本次改選面向我系全體同學，以公平、公正、公開的原則，選出能為本系廣大同學服務、能在各方面起模范帶頭作用的優(yōu)秀人才。本次改選程序為個人申請、面試、系學工辦審核、公示及學生反饋意見、試用期觀察、正式任命。

鄧灶福、楊敬亭、胡力莉、蔣成軍、溫帥、周瑤、劉鴻宇、李敏。

1、有奉獻精神，樂于為同學服務。

2、無違紀處分，責任心強，誠實穩(wěn)重、求真務實。

3、有較強的組織、管理能力，服從上級管理。

4、成績優(yōu)良。

5、體育等學生會需相關特長。

第一階段：部長、副部長換屆。

10月9日，發(fā)布招聘公告。

10月10日，上交書面申請（包括：個人簡歷、應聘學生會、個人優(yōu)勢、工作設想及聯(lián)系方式等）及報崗表到學工辦，截止時間：10月10日下午17：00。

10月11日，公布報崗名單及各崗位面試時間和地點。

10月11日中午12：20面試（每人述職4分鐘，答辯2分鐘）。

10月12日上午考察。

10月12日中午12：20，副部長以上干部會議。

第二階段：各學生會干事招新。

10月9日，發(fā)布招聘公告。

10月12日下午15：30面試。

注：1、副部長以上干部招聘主要針對xx級同學；

2、生活部只招男生，女生部只招女生；

3、按1：1、5的比例招聘干事（試用期后2/3的干事將被正式任命）。

4、試用期為期一個月。

學生會換屆策劃案活動篇七

隨著新學期的開始，校團委組織部經(jīng)過嚴格的面試選舉出了主席和部長，特此舉辦本次換屆大會正式宣布并恭賀新一屆校團委組織部領導團隊的.形成。

二、活動目的。

通過換屆大會正式確立校團委組織部的領導核心，爭強組織部凝聚力，加深**屆部員對組織部的認識，以便組織部日后的工作能夠順利進行。

三、活動對象。

沈陽工業(yè)大學校校團委組織部全體成員。

時、活動時間。

待定。

五、活動地點。

六、活動資源。

物力資源：

1、大學生活動室111。

2、小型調(diào)音臺1部音響2個投影儀1臺手提電腦1部手麥2個。

3、紅色臺布1張臺花若干主席部長牌若干個。

4、校團委介紹片，各個主席部長個人信息介紹片。

5、校團委換屆大會條幅1個。

6、大會座次表1張。

人力資源：

1、簽到人員5名。

2、大會維持人員4名。

3、主持人2名。

4、幻燈片放映人員1名。

5、照相人員1名。

七、活動開展。

活動準備期：

1、由各部部長下達通知通知各部全體成員準時參加換屆大會。

2、技術部制作組織部介紹片和主席部長個人介紹片和大會要用的條幅。

活動開展期：

賽前準備：

1、由宣傳部根據(jù)本次活動主題畫好黑板報內(nèi)容積極健康，應在活動開始前30分鐘前畫好，市場拓展部打掃并部布置裝點會場應該在活動開始前30鐘前準備完畢。

2、由技術部派相關人員調(diào)試好活動要用的麥克、音響、電腦等電子設備，應該在活動開始前30鐘前準備完畢。

3、秘書部做好簽到工作。

活動流程：

開始階段：

1、播放上屆校團委組織部，特色社會主義理論研究會活動幻燈片。

2、由主持人介紹到場嘉賓。

大會階段：

1、大會第一項：奏國歌，全體起立；

2、大會第二項：由上屆校團委組織部主席作工作總結報告；

4、大會第四項：由本屆校團委組織部主席作就職演說；

5、大會第五項：特色社會主義理論研究會授旗儀式：林老師交給馬巖；

6、大會第六項：由本屆特色社會主義理論研究會會長馬巖同學作就職演說；

7、大會第七項：由大二成員代表發(fā)言；

9、大會第九項：請到會的老師為獲獎同學頒發(fā)證書；

10、大會第十項：有請林老師總結講話；

換屆大會到此結束。

學生會換屆策劃案活動篇八

1、通過競選，一方面，選拔志于為公眾服務、具備團隊意識和工作能力的廣大同學進入學生會；另一方面，希望借此營造和推動我校學生對學生活動的關注和參與意識，體現(xiàn)民主選舉機制的優(yōu)越性。

2、希望通過組織人員方式的變革，使學生會更具有號召力，運作更加具有活力，建立起更為完善的責任機制和激勵機制，更好地開展富有成效的學生活動。

1、本次選舉的候選人在我校高一、高二各班中產(chǎn)生;。

2、班級推薦和學生會推薦的候選人與經(jīng)過考察后產(chǎn)生的自薦候選人進入正式的競選程序；

4、選舉方式為全體團員代表選舉；

5、機構設置及名額（正一副二）主席團(3人)、秘書處（3人）、學習部（3人）、宣傳部（3人）、生活部（3人）、體育部（3人）、文娛部（3人）、治保部（3人）、通聯(lián)部（3人）；青年志愿者（100人）。

關于本次換屆選舉的具體操作流程：

1、成立興泰市第一高級中學學生會選舉委員會（名單附后）。

3、學生會根據(jù)報名情況發(fā)放申請表。

4、報名人填寫申請表。

5、按規(guī)定時間交于學生會選舉委員會。

6、選舉方式。

第一輪：(1)學生會推薦及班級推薦的人經(jīng)考核后進入第二輪。

(3)對候選人予以公示，公示內(nèi)容包括候選人情況簡介、競選口號、施政綱領等相關內(nèi)容。對候選人名單有異議者須在公示期內(nèi)將異議書面提交選舉委員會或撥打電話：xx老師反映，由選舉委員會三日內(nèi)作出答復意見。

第二輪：

(1)由候選人舉行競職演說，全方面展示自身綜合素質（限時2分鐘）。

(2)最后根據(jù)每個候選人的綜合表現(xiàn)進行投票選舉，現(xiàn)場唱票。

(3)確定各部委員。

b主席團產(chǎn)生方式。

(1)由候選人在選舉會議當天進行競職演說，全方面展示自身綜合素質（3分鐘）。

(2)必答題部分。

(3)選舉委員會提問。

(4)觀眾提問。

(5)最后根據(jù)每個候選人的綜合表現(xiàn)進行投票選舉，現(xiàn)場唱票。

(6)確定主席團成員。

興泰市第一高級中學第八屆學生會選舉委員會委員：

時間安排表。

9月8日公布選舉方案（初案），如有補充或建議請書面遞交x老師處。

9月9日公布選舉方案（定案），各班團委書記領取申請表。

9月13日各班產(chǎn)生班級推薦候選人、自薦候選人及學生會產(chǎn)生推薦候選人。

9月14日交候選人表格。

9月15日—9月17日第一輪考核，（考核時間另行通知）確定正式候選人。

9月18日—9月19日正式候選人公示期。

9月20日選舉主席團成員和各部門委員。

9月21日—9月26日學生會各部門成員公示期。

9月27日學生會各部門成員確定。

本細則未盡事宜及相關爭議，由選舉委員會負責解釋。

學生會換屆策劃案活動篇九

此次競選演講目的在于學生會主席團成員與各部門負責人進行公開選拔，也為學生會14級全體學生干部提供一個可更全方位地展示自己、提升自己、完善自己的平臺。

一教1-108a。

學工部老師、各系書記、主席團成員、各系部主席。

1、場地確定于一教1-108a。

2、各項物質于11月29日前籌備到位。

3、會場布置與現(xiàn)場音響設備的調(diào)試于12月1日中午13：30前完成。

4、宣傳部負責出海報，在11月17日前貼出。

5、外聯(lián)部負責采購所需物品，辦公室負責文印。注：現(xiàn)場布置（勤工助學部女生部男生部）。

現(xiàn)場攝影（宣傳部）。

1.學生會全體成員提前20分鐘入場。

2.由風紀部與辦公室組織安排座位。

3.開場時主持人向在場人員簡要介紹評委成員、競選流程與注意事項等相關內(nèi)容。

4.由學生工作部鄧部長宣布院學生會競職演講正式開始。

5.演講順序（由辦公室擬定）。

6.演講完畢。

7.由學工部領導宣布競職演講成功結束。

1.勞衛(wèi)部生活部心理信息部負責會場后期打掃衛(wèi)生工作。

2.宣傳部負責公布主席以及部長名單，并制作海報放置各教學樓公告欄位置。

3.宣傳部將攝影照片制作成照片墻樣式掛至院學生會辦公室。

以上合計680元（因怕與實際有誤差，故增添120元以做備用）。

預計需要800元。

1.保持通行道及安全出口隨時暢通，預防突發(fā)事件發(fā)生。

2.突遇停電現(xiàn)象，穩(wěn)定觀眾情緒，并聽從學工部老師安排。

3.突遇演講過激等情況，由院學生主席負責調(diào)理工作。

4.出現(xiàn)會場紀律混亂，起哄等現(xiàn)象風紀部需及時制止。

5.演講完畢后，由風紀部與辦公室組織有序退場，預防擠傷，踩傷等問題。

附；部門負責人聯(lián)系方式；

主席團聯(lián)系方式。

附；競選職務名額，以及要求競選職務。

1、學生會主席4人，主席助理1人。

2、辦公室主任1人，副主任2人，考評主任1人。

3、學習部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

4、勞衛(wèi)部部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

5、文體部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

6、風紀部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

7、男生部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

8、女生部部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

9、外聯(lián)部部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

10、生活部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

11、心里信息部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

12、勤工助學部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

13、語言文字部部長1人，副部長2人，考評主任1人。

選舉要求：

1、全校學生，熱愛學生會工作；

2、有高度責任感，真正踐行做有責任感的永職人。

3、敢做、敢當、敢管的。

4、有一定的組織才能，能起到模范帶頭作用的優(yōu)先；

5、能獨立完成學校交辦的.各項工作任務；

6、有敏銳地觀察事物及處理各種事務的能力；

7、有開拓精神，能創(chuàng)造性地開展工作；

學生會換屆策劃案活動篇十

為加強我系學生干部建設，確保我系學生干部更加有效開展各項工作，更好地為金陵學院及外語系同學做好服務工作，經(jīng)我系研究決定于xx年6月1日起對外語系學生會進行換屆，本次換屆采用個人申請、組織面試和調(diào)整任命的原則，現(xiàn)將相關事項通告如下：

一、選拔原則：公平、公正、公開。

二、選拔條件與資格:。

1、南京大學金陵學院外語系在讀本科生，有一年或以上學生干部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、思想政治水平較高，積極要求進步，品行端正，嚴于律己。

3、對學生工作富有熱情，勤懇敬業(yè)，有高度責任感。

4、具有一定的實際工作能力和開拓創(chuàng)新精神，有較強的組織協(xié)調(diào)能力、活動策劃能力和團隊協(xié)作精神。

5、學習成績良好，無違紀行為。

6、競選主席團的同學原則上有兩年或以上工作經(jīng)驗（對于條件特別優(yōu)秀的同學，此要求可適當放寬）。

三、選拔名額：

1、主席團：主席1人、副主席3人。

2、各部門：秘書部、體育部：部長1人、副部長2人。

外聯(lián)部、文化部、生活部、學習部、系報編輯部、宣傳部：部長1人、副部長1人。

四、換屆領導小組成員：

組長：劉虹邑（第三屆學生會主席）。

成員：王培翰（第三屆學生會副主席）。

巢佳（第三屆學生會副主席）。

耿夢婉（第三屆學生會秘書長）。

五、換屆流程與時間安排：

1、公開報名階段：6月1日-6月7日，有意愿申請并符合要求的學生，請登錄金陵學院外語系網(wǎng)站首頁，下載《外語系第四屆學生會換屆申請表》并填寫，并于6月7日20:。

2、初步審查階段：6月8日開始進行資格審查，在廣泛征求輔導員輔導員、各部部長以及報名者本人意見的基礎上，確定候選人。

3、主席團選拔：6月9日候選人進行每人3分鐘的競選演講，主要介紹自身情況、工作思路、設想等。6月10日（暫定），對候選人進行單獨面試，確定第四屆主席團名單。

5、各部部長面試：6月12日，第三屆與第四屆主席團成員組成選聘小組，對各部門部長候選人分別進行面試，集體研究提出學生會各部部長建議名單，確認后進行公示。

6、新一屆學生會主席團成員、各部部長名單公示三個工作日。

本次學生會換屆全過程受我系全體師生共同監(jiān)督。本策劃方案解釋權歸外語系第四屆學生會換屆領導小組。

文檔為doc格式。

學生會換屆策劃案活動篇十一

指導員：德育處涂主任。

組長：楊宜皝。

副組長：劉章博、宋忠武。

組員：涂先盛、李福艷、周自衛(wèi)、李巧、郭燕、梁鵬、陳偉。

鶴峰職校大一、大二全體同學，均可報名參加競選；

1、在校期間無任何違紀違規(guī)行為記載，公正耿直，責任心強；

2、具備一項特長，學習成績不限，只要熱愛學生會工作即可；

3、有一定語言文字表達能力，能獨立起草各項工作計劃及總結；

5、言行符合學生標準，自己約束能力強，能夠起到模范帶頭作用；

6、虛心好學，具有大局意識和合作精神，能很好地完成上級交辦的各項工作任務；

8、尊敬師長，團結同學，有較強的組織紀律觀念和團隊合作意識；

8月24日至8月28日————換屆宣傳及準備期間；

8月29日—————召開大一、大二各班班長會議，并下發(fā)通知；

8月30日至9月2日————“學生會換屆競選”班級報名及預選期間；

9月3日———各班上報參選人，學生會對各班上報的參選人進行統(tǒng)計；

9月4日—————安排、布置面試相關工作；

9月5日—————組織參選人進行面試；

9月6日—————對面試參選人進行評審；確定筆試參選人并公布；

9月7日—————安排、布置筆試相關工作；

9月8日—————組織參選人進行筆試；

9月9日—————閱筆試試卷；綜合所有成績，確定被考察對象并公布；

9月11日—————公布新一屆學生會成員名單；

9月11日—————召開新一屆學生會全體會議；

9月12日至9月13日—————組織新一屆學生會成員進行培訓；

9月14日—————新一屆學生會成員真是開展工作；

（一）換屆宣傳及報名：

1、在“校園電視臺”及“校園之聲”公布換屆競選方案；

2、宣傳組織人：楊宜皝、郭燕；

3、報名方式及要求：

（2）各班確定參選人以后，將“鶴峰職校學生會換屆競選申請表”

發(fā)放給參選人，本表是作為參選人參加全校競選的`資格憑證；

（5）各班參選人的申請書（表）填寫好以后，交到教學樓五樓學生會辦公室；

（二）參選人競選資格審核：

根據(jù)換屆競選方案中的相關要求，對參選人的競選條件進行審核，不合格者取消參選資格，由換屆領導小組說明原因。

（三）競選面試：

1、按照各班參選人上交申請書（表）的先后次序，確定參加面試的順序；

2、面試時間：9月5日中午12：00開始；

3、面試地點：教學樓五樓報告廳；

4、面試方式和內(nèi)容：

（1）面試形式共有個人介紹、競選演講、評委提問（印象）三個環(huán)節(jié)；

（2）面試時間分別是1分鐘自己介紹，2分鐘競選崗位演講，評委提問答辯不限時間；

（四）競選筆試：

1、筆試時間：9月8日下午6：10開始；

2、筆試地點：教學樓五樓報告廳；

3、筆試方式和內(nèi)容：

（1）筆試試題總分為40分，考試時間為60分鐘；

（2）題型分別是：

填空題：生活小常識：（總分為10分，分為5個小題，每小題2分）；

問答題：針對學生會組織展開的題目：（總分為20分，分為5個大題，每個大題4分）；

1、公布時間：

（1）面試結果：于9月6日下午，公布參加筆試的人員名單；

（2）筆試結果：于9月9日下午，公布被考察對象名單；

2、公布方式：

（1）教學樓一樓大廳到第二食堂走廊旁的學生會宣傳欄上；

（2）鶴峰職?！靶@網(wǎng)”；

（3）鶴峰職?！靶@之聲”播報；

（4）更多最新詳細信息請查閱學生會qq號：786484166。

本次競選嚴肅認真、公平公正、細致縝密，是自己能力與人格的肯定，是自己展示和自己提升的機會，歡迎廣大同學踴躍報名參與！是金子就會發(fā)光！相信自己，我能行！

學生會換屆策劃案活動篇十二

:隨著院團委學生會的換屆,一批新的學生干部上任了。為了提高學生干部的思想覺悟，加強干部之間的溝通于交流，充分體現(xiàn)干部之間的'合作精神，特舉行此次干部培訓活動。

:交流 合作 構建和諧校園

:****大學

： 新干部，新氣象，為全面提高新一屆學生干部的綜合素質，進一步培養(yǎng)學生干部求真、務實、爭先的工作作風，順利開展各項工作，不斷加強全院學生干部的學力和自我管理能力，同時進一步提高學生干部的綜合素質。

:通過活動與講座相結合的形式，達成干部之間的溝通與交流。

:團委辦公室 組織宣傳部

:12月5日――12月19日

：730元（見附件）

：通過本次活動的舉行，將加深團委各部門之間的交流與合作，為日后各項工作的順利完成打下堅實的基礎。我們堅信，在大家的共同努力下，團委學生會將走向更加輝煌的明天。

學生會換屆策劃案活動篇十三

團委：團委委員2名。

學生會：主席1名副主席1名。

(二)各部門負責人。

1.團委直屬部門：

(1)組織部：部長1名副部長2名。

(2)宣傳部：部長1名副部長2名。

(3)秘書處：秘書長1名副秘書長2名。

(4)升旗部：部長1名副部長2名。

(5)文明監(jiān)督部：部長1名副部長2名。

(1)學習部：部長1名副部長2名。

(2)勞衛(wèi)部：部長1名副部長2名。

(3)宿管部：部長1名副部長4名。

(4)文體部：部長1名副部長2名。

(5)生活部：部長1名副部長2名。

(一)主席團成員。

1.堅決擁護中國共產(chǎn)黨和中國共青團的領導，思想品德高尚，政治面貌為共青團員。

2.學習成績優(yōu)良,上學年度期末考試無不及格科目。

3.原則上為現(xiàn)任團委、學生會部門負責人(競聘主席團成員的，原則上為現(xiàn)任部門正職)，熱愛團委、學生會工作，有良好的組織協(xié)調(diào)能力，工作思路明確，語言表達能力強，能夠駕馭全局工作，有至少2個部門工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

4.認真履行崗位職責，有強烈的責任感和工作熱情，愿意為同學們和學校服務。

5.公道正派，不利用工作之便徇私舞弊，有大局觀念和團隊意識，服從組織安排。

(二)各部門負責人。

第1、2和4、5條參照主席團成員競聘條件;。

3.競聘人必須為部門正式干事及以上成員，熟悉競聘部門日常工作，有良好的群眾基礎，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達和處理問題的能力，能駕馭競聘部門的工作。

(三)有以下情況之一者將取消競聘資格：

1.上一學年度曾受學校處分者。

2.經(jīng)核實，有明顯拉票等不正當競爭行為者。

3.違反本競聘方案執(zhí)行或出現(xiàn)競聘遲到等行為者。

本次競聘工作程序，主要包括自己申請、資格審查、民主推薦、正式競聘、綜合考察和組織任命等六個環(huán)節(jié)。

1.自己申請(截至5月7日)：以班級為單位，向組織部(聯(lián)系人：12糧工班x)遞交書面申請書，申請書上須有班主任意見。

2.資格審查(5月7日至10日)：組織部將對申請人資格條件進行審查，并報校團委研究通過。

3.民主推薦(5月10日至12日)：根據(jù)競聘崗位對口的原則，申請人須在所申請部門進行入圍競聘演說，并由各部門正式干事及以上成員對申請人是否入圍進行投票，按照差額2人的標準產(chǎn)生入圍競聘者(如：學習部共設3個競聘崗位，則根據(jù)票數(shù)高低推薦5人參加正式競聘)，組織部派專人負責全程監(jiān)督，確保民主推薦的可信度。

4.正式競聘(5月14日至18日)：組織部將擬入圍競聘者報校團委研究通過，并通知入圍競聘者做好準備，競聘主要采取演講方式進行，演講內(nèi)容要包括自己認知(包括自身優(yōu)勢和不足)、工作心得和體會、工作目標和計劃，切忌假大空和照搬網(wǎng)絡文稿內(nèi)容;分管校領導、學生處(團委)、宿管中心負責人將全程參與。

5.綜合考察：學生處(團委)將結合競聘者現(xiàn)場表現(xiàn)和日常表現(xiàn)，征求各方面意見，深入了解情況，綜合考慮，慎重研究，并及時將通過考察的競聘者名單進行公示，接受全校師生的監(jiān)督。

6.組織任命：公示期滿后，由校團委下發(fā)任命通知，所有崗位實行試用期制度，試用期限為2個月，凡表現(xiàn)不佳、不能勝任者，將免去試用期職務。

校團委、學生會換屆工作是我校每年學生團體組織生活中的大事。各班級和校團委、學生會各部門要高度重視，注重正面宣傳和引導，確保整個換屆競聘過程公平、公開、公正，杜絕出現(xiàn)徇私舞弊現(xiàn)象。同時，請所有參與民主投票的`同學要本著對學校負責的態(tài)度，實事求是地幫助校團委、學生會選拔出真正需要的德才兼?zhèn)涞膶W生干部。

學生會換屆策劃案活動篇十四

一、大會背景和目的：

新的學年已經(jīng)開始，本班第一屆班委一年的任期也將圓滿結束，為了能讓班內(nèi)的各項工作和管理能繼續(xù)有效進行，維護好班級秩序，給同學們的學習和生活營造一個良好的氛圍，本班決定此次班會舉行換屆選舉活動。

同時，也借此機會，給其他的同學提供表現(xiàn)自己的機會讓大家都能感受到身為班內(nèi)一份子的責任和驕傲，從而更能熱愛班級，積極參與班級活動，以達到同學們自己管理，互相幫助，盡職盡責的目的。

二、大會時間：

暫定9月6日星期四第四大節(jié)課(具體時間按實際情況決定)。

三.大會地點：

暫定十教學樓南423(具體地點按實際情況決定)。

四、大會具體實施：

(一)總結階段：

1.首先由班長王金宇對班級一年的情況進行總結，并對下一屆班委的工作提出建議。(5)。

2.其次由團支書劉晶代表第一屆班委發(fā)表感言。(5分鐘)。

(二)競選階段;。

1.競選機構：班長：團支書：

副班長：組織委員：

學習委員：宣傳委員：

生活委員：文娛委員：

體育委員：信息委員：

1.競選程序：先競選出班長，再競選出團支書，然后共同競選出其他班委。

2.競選方式：在對應職位寫上自己的名字+每人3分鐘演說+2分鐘答辯(說明：每人上臺總計不超5分鐘，班主任和全班同學作為面試官)(50分鐘)。

3.演說結束后，請大家把選票交上來，當場請班長和團支書進行唱票，并將結果公布在黑板上，做到公正透明。(5分鐘)。

4.競選結束后由班主任公布最終結果，宣布新班委正式就職和發(fā)表重要講話。(20分鐘)。

5.由新任班長代表新一屆班委進行演說。(5分鐘)。

6.任務交接。

五.責任分工：

1.由班長王金宇制定班會方案，會議主持，準備選票，記錄選舉結果。

2.由團支書負責收發(fā)選票，唱票。

3.副班長負責借好教室并通知各寢室長開會時間和地點。

4.各寢室長負責督促自己寢室成員按時到位。

學生會換屆策劃案活動篇十五

在以往的學生工作中，我院xxx學生會發(fā)揮了積極作用，取得了卓越的成績。為了進一步加強xxx學生會的組織管理，膽起用新人，為我院xxx學生會注入新鮮的血液，我院將于20xx年x月x日舉行繼續(xù)教育學院第七屆xxx學生會換屆競選會。

xxx學生會由學生中學有余力、工作成績突出的學生組成，以為學生服務、促進學生與教師溝通，積極響應學校號召，展開各項活動，為本院學生鍛煉自己、發(fā)揮才能，提供充裕的機會，且順利起到“傳、、帶”作用為宗旨。繼續(xù)教育學院擁有一支團結高效、人才濟濟的學生隊伍。如何能更加充分發(fā)揮這支隊伍的作用，整合力量，再創(chuàng)輝煌？新一屆團學生會將以“團結、求實、進取、創(chuàng)新”為宗旨，創(chuàng)建一個有戰(zhàn)斗力、凝聚力的集體。前六屆xxx學生會做了量的工作，也取得了巨的成就，這對于后來者既是壓力，更是一種動力。相信充滿責任感與榮譽感的新一屆xxx學生會成員將各盡所能，使學生會的工作更上一層樓。帶著希望與夢想，無限風光在將來。

為進一步加強學院學生干xx伍建設，充分發(fā)揮學生干部的先鋒模范作用，同時進一步加強學生干部選拔工作的化、科學化建設，及時為學生干xx伍補充新生力量，學院特舉行xxx學生會換屆。

待定。

繼續(xù)教育學院第六屆xxx學生會。

繼續(xù)教育學院xxx學生會成員及各班級優(yōu)秀個人。

1、繼續(xù)教育學院院領導。

2、繼續(xù)教育學院xxx學生會代表。

3、繼續(xù)教育學院各班級學生、班干代表。

本次產(chǎn)生xxx1名，學生會主席1名，主席團成員（副主席、副書記）6名以及xxx學生會各部門部長13名，副部長若干（具體各部門人數(shù)安排可有浮動）。

1、熱愛祖國，擁護黨的基本路線，堅持四項基本原則，熱愛學校，關心集體，嚴格遵守國家的法律法規(guī)和校規(guī)校紀。

2、熱愛學生會工作，熱心服務同學，具有強烈的'責任感和事業(yè)心，具有良好的團隊意識和團結協(xié)作意識，具備較強的創(chuàng)新能力。

3、學習態(tài)度端正，學習成績優(yōu)良，綜合排名原則上在年級專業(yè)前50%，熱愛所學專業(yè)，勤奮好學，勇于探索。

4、工作態(tài)度積極主動，工作作風穩(wěn)健，細心、耐心、親和力強；辦事公正，實事求是，講求實效，組織紀律性強，有較強的集體榮譽感。

5、勤奮務實，敢干吃苦，不畏艱難，勤于思考，勇于創(chuàng)新，能出主意、想辦法積極有效地解決工作中面臨的困難。

報名時間：20xx年3月20日20xx年3月28日。

報名方式：領取《競選報名表》，按規(guī)定時間上交。

報名地點：學生會成員報名至各部長、主席團處，其余同學報名至各班班長處。

流程：（分為一、主席團部長競選和二、副部長競選）。

1、候選人競選演講。

候選人競選演講時間控制在三分鐘以內(nèi)，主要介紹自身情況、工作思路、方法以及對今后工作的設想。

2、候選人回答問題。

候選人需要回答評會成員的提問，回答問題環(huán)節(jié)各限制在一分鐘以內(nèi)。

3、評選員會成員評分。

評選員會成員根據(jù)候選人的競選演講及回答問題的現(xiàn)場表現(xiàn)對候選人進行評分。最終得分包括領導評分一票占10分，學生會代表評分一票占5分，各班學生代表評分一票占一分，最后累計票數(shù)。

4、公示結果。

公示時間：待定。

學生會換屆策劃案活動篇十六

一、報名方式（3種）。

2、系團總支、學生會推薦；

二、報名條件。

1、熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，思想積極要求上進，政治立場堅定；

2、遵守校紀校規(guī)，有較強的組織紀律觀念和團隊意識，在同學中有較高的威信；

3、學習成績優(yōu)良，無不及格情況；

6、對學生會的性質、任務及定位有較深的理解，有強烈為同學服務的意識；

8、競選部長的同學不限年級，但要求綜合素質高，責任心強，對工作積極熱情。在院、系學生會，社團聯(lián)合會，青年志愿者協(xié)會等學生組織工作過并表現(xiàn)良好的優(yōu)先。

三、公開競聘、選聘原則。

公開、公平、公正、民主集中、透明、擇優(yōu)選用。

四、競聘崗位。

主席團：

主席1名、副主席6名。

部長級：

辦公室副主任2名；宣傳部部長1名，副部長1名；

文藝部部長1名，副部長1名；學習部部長1名，副部長1名；

生活部部長1名，副部長1名；女生部部長1名，副部長1名；

體育部部長1名，副部長1名；信息部部長1名，副部長1名；

綜治部部長1名，副部長1名；外聯(lián)部部長1名，副部長1名；

社會實踐與調(diào)研部部長1名，副部長1名。

五、競聘程序。

根據(jù)3種報名方式，符合報名條件者自愿報名：

（一）報名者根據(jù)院學生會換屆的時間及要求，填寫申請表并于12月6日前將申請表和個人入學以來成績單（加蓋系部教學公章）一起上交至團委辦公室；建議系部推薦的統(tǒng)一收齊后一并上交；東校區(qū)參加競選者請將申請表在規(guī)定時間交給院學生會辦公室徐強（聯(lián)系電話：）。申請表由申請人自行到院團委網(wǎng)站下載，也可以到系團總支領取。

（二）對報名人進行資格審查，通過審查者確定為預備候選人。

（三）預備候選人應準時到達指定地點參加競聘演講，演講時間不得超過三分鐘。競聘演講結束后，按照個人得分情況，并結合個人綜合素質和平時表現(xiàn)，經(jīng)過集中評議，確定為候選人。

（四）主席團候選人確定后，召開河南城建學院第一屆學生會第二任主席團選舉大會，由學生代表選舉產(chǎn)生第二任主席團成員。新的主席團產(chǎn)生后進行各部部長換屆，競選各部部長的候選人，通過競聘的方式，擇優(yōu)錄取。

六、確定新一屆學生會干部。

根據(jù)選舉結果，經(jīng)團委研究確定新一屆學生會干部，上報院黨委，公示三天；換屆大會結束后使用一個月，合格者被聘任相關職務，并按照相關程序辦理聘任手續(xù)。