甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營方面的需求,同時也為了助力乙方提升專業(yè)技術(shù)水平。基于這樣的背景,雙方經(jīng)過溝通交流,針對甲方為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓這一事項,在培訓的方式、內(nèi)容、時長、雙方的責任與義務等方面達成了一致意見,并形成了如下的協(xié)議。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于企業(yè)員工培訓合同的內(nèi)容,希望能對大家有所幫助。
企業(yè)員工培訓合同 1
甲方:__________________(以下簡稱甲方)
乙方:__________________(以下簡稱乙方)
現(xiàn)因甲方發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,特指派乙方外出培訓。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務關(guān)系,保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失,根據(jù)勞動法及甲方的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、培訓內(nèi)容:印花油墨配色
二、培訓時間:__________________年1月1日至__________________年1月31日
三、培訓地址:__________________超杰平臺教育有限公司
四、費用:__________________元,由甲方承擔。
五、形式:全脫產(chǎn)
六、期限:自乙方接受培訓之日起,乙方為甲方工作時間不少于二年,即__________________年1月1日起至__________________年12月31日,否則,乙方構(gòu)成違約。合同期滿后,雙方另訂協(xié)議。
七、工資待遇:培訓期間,甲方照發(fā)乙方的月薪;培訓期滿后,甲方將根據(jù)乙方平時的工作表現(xiàn)及工作能力,相應調(diào)整乙方的月薪。
八、在培訓期間,乙方應珍惜此次培訓機會努力學習,并保證按照此次培訓的時間、地點、內(nèi)容認真參加培訓。如乙方不認真學習未能掌握培訓中所傳授的.知識和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。
九、在合同期內(nèi),乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,或因違法違紀被甲方辭退的,乙方應賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資;給甲方造成損失的,乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培訓之日(即__________________年01月01日)起,甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%,其余20%做為保證金待合同期滿后一次性給付。
十、甲、乙雙方在履行本合同時,若發(fā)生爭議應本著協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方:__________________
乙方:__________________
__________________年__________________月__________________日
__________________年__________________月__________________日
企業(yè)員工培訓合同 2
甲方:
乙方:
甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方_________的個人申請),同意乙方參加_________培訓?,F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致同意:
一、參加培訓的時間
從_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
二、培訓形式
全脫產(chǎn)學習/半脫產(chǎn)學習/非脫產(chǎn)學習。
三、培訓費支付
培訓費共計_________元。由甲方負責承擔_________%,人民幣_________元;由乙方負責承擔_________%,人民幣_________元。培訓所需的交通費用由乙方負責。
四、乙方在培訓期間的,其基本工資發(fā)_________%或不計發(fā);崗位工資發(fā)_________%或不計發(fā);其他工資獎金補貼發(fā)_________%或不計發(fā)。
五、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。
六、由甲方提供經(jīng)費,時間的培訓,乙方必須為甲方繼續(xù)服務_________年。
七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,以及培訓后為甲方的服務年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的'培訓費,脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。
八、其他約定:_________。
九、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
負責人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
企業(yè)員工培訓合同 3
甲方:________
乙方:________
因甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要,為提高乙方專業(yè)技術(shù)水平,甲乙雙方就甲方向乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓達成如下協(xié)議:
第一條培訓項目、時間和地點
一、甲方委托乙方參加專業(yè)技術(shù)培訓,培訓時間為________天,從________________至_________________。
第二條培訓形式和費用
二、培訓形式:________________
二、甲方應向乙方提供總額為人民幣的專項培訓費用,包括以下費用:
1、培訓費________人民幣;
2、培訓期間食宿費用為________人民幣/天,共計________人民幣元。
3、交通費________元。
以上費用報銷,以最終實際支出為準。
第三條培訓期間的待遇
一、乙方在專業(yè)技術(shù)培訓期間的出勤視為正常。如果培訓機構(gòu)在公休日也安排培訓課程,不算加班。甲方按乙方正常出勤時間發(fā)放基本工資,其他獎金不予發(fā)放。
第四條乙方的義務
一、乙方應嚴格遵守培訓機構(gòu)的時間安排,按時參加培訓,不得曠工;如乙方無故不參加培訓,甲方有權(quán)根據(jù)曠工情況取消乙方的`培訓資格,并賠償甲方培訓費用損失。
二、乙方應在培訓期間努力學習,順利完成培訓課程,按時通過考試或取得相關(guān)(注:如有具體證書名稱,記下)證書,培訓期滿后將培訓涼報公司。
三、完成專業(yè)技術(shù)培訓后,乙方應根據(jù)甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作,并為公司其他員工承擔相應的內(nèi)部培訓和輔導工作。
第五條乙方服務期限
一、乙方為甲方服務至少________年________月;乙方的服務期從專業(yè)技術(shù)培訓結(jié)束時開始計算。
二、甲乙雙方勞動合同期限屆滿但服務期未屆滿,勞動合同期限自動延長至乙方服務期屆滿。但是,如果甲方?jīng)Q定不延長勞動合同,在完成勞動合同終止程序后,本協(xié)議也將終止。
第六條違約責任
一、乙方違反服務期協(xié)議的,應向甲方支付違約金,包括甲方為乙方提供的培訓費和脫產(chǎn)期間支付的工資。甲方有權(quán)從乙方勞動報酬中扣除。
第七條其他協(xié)議:
第八條有效條款
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議是勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
甲方:________乙方:_______
簽字(及手印):________
________年________月________日
企業(yè)員工培訓合同 4
甲方:
乙方:
為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。為確保員工圓滿完成培訓學業(yè)______,并按時返回公司工作,甲乙雙方訂立如下協(xié)議:
一、公司同意乙方赴____學習____專業(yè),學習期自________年________月________日起至________年________月________日,實計_____為期 。
二、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要變更,應事先通知甲方,并得到甲方的批準,否則,以曠工論處。
三、乙方的學習時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計。
四、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。
五、乙方學習期間患有不能繼續(xù)學業(yè)的.疾病時,應接受甲方指令,終止學習,返回公司,并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、乙方在學習期間,必須每隔___天向甲方書面報告一次學習情況,并附學校有關(guān)成績等方面的記錄。
七、乙方應自覺遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的,甲方將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的違紀。
八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調(diào)研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔。
九、乙方如在培訓學習期間辭職,應向甲方交納所負擔的全部培訓學習費用的2.5倍。
十、培訓學習結(jié)束后,乙方應在甲方連續(xù)工作 5 年。如一年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用80%;如二年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用60%;如三年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用40%;如四年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用20%;五年后則可免交培訓費用;因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
十一、在培訓期間,甲方給乙方伙食______元/月。若在培訓學習期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費按員工差旅費規(guī)則支付。
十二、培訓學習結(jié)束后,乙方應及時返回,并向公司報到。
十三、乙方應找第三方做擔保人。如乙方如有逾期不歸、學習期從事超越學習范圍的業(yè)余活動或擅自更改培訓學習方向與內(nèi)容等行為時,其乙方的擔保人承擔乙方全部培訓學習費用。若乙方涉及法律責任,應由該員工自負,與本公司無關(guān)。
十四、乙方在學習期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),公司將視情況給予獎勵。
十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽章: 乙方簽章:
法定代表人簽名:
________年________月________日________年________月________日
企業(yè)員工培訓合同 5
公司:(以下簡稱甲方)
員工:(以下簡稱乙方)
為提高員工基本素質(zhì)和職業(yè)技能,以及為員工的職業(yè)生涯發(fā)展考慮,公司提供各種形式的培訓,并鼓勵并支持員工積極參加。
為確保甲乙雙方合法權(quán)益,在平等、自愿的基礎上,公司與入職員工訂立如下協(xié)議:
1、公司按照培訓計劃安排乙方參加內(nèi)訓和外訓;
2、內(nèi)訓包括入職培訓、在職培訓、年度集訓、公司拓展訓練等,以提高公司員工工作的整體技能與協(xié)作精神,更好為客戶服務;
3、外訓:公司根據(jù)發(fā)展需求,合理安排適當人員進行外出培訓,包括新技術(shù)、技能以及員工的職業(yè)生涯發(fā)展,以實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略發(fā)展;
4、培訓時間為公司的工作時間,但周末的培訓、外出拓展等,不記為加班時間,也不以任何報酬形式返還;
5、公司內(nèi)訓費用由部門預算,包括培訓經(jīng)費及員工的'報酬,統(tǒng)計計入公司運營費用;
6、公司對個別員工外訓,根據(jù)費用情況與員工進行協(xié)商解決,凡由公司部分或全部出資的外訓,公司將與員工簽訂相關(guān)協(xié)議,且與勞動合同同等有效;
7、培訓內(nèi)容:培訓內(nèi)容附后。
8、每一次培訓均需培訓人,受訓人簽字確認,公司存檔備案;
9、合同期內(nèi)乙方單方面解除勞動合同時,對培訓費用,公司保留追償?shù)臋?quán)利;
10、本制度自公布之日起執(zhí)行,由公司負責解釋與修改。
甲方:_________乙方:______
______年______月______日
企業(yè)員工培訓合同 6
甲方:(以下簡稱“甲方”)
地址:
聯(lián)系電話:
乙方:(以下簡稱“乙方”)
地址:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,在公平、公證、誠實信用、平等合作、互利互惠的基礎上,本著共同發(fā)展、共同進步的原則,就甲方委托乙方實施培訓等事宜,雙方達成如下協(xié)議:
第一條培訓內(nèi)容、時間、地點以及方式
1、課程題目:____________。
2、課程時間:______年______月______日至______月______日,共______天。
3、授課講師:____________(以下簡稱“乙方講師”)。
4、課程形式:________________________。
5、課程地點:具體地點甲方在開課前5天通知乙方。
第二條報酬、費用及支付方式
1、課酬:甲方支付乙方培訓費用共計大寫:__________整(小寫:_____________元)。
2、支付方式:本合同簽訂后,乙方開始履行受托事項。企業(yè)員工培訓服務結(jié)束,乙方向甲方開具發(fā)票后,甲方于15日以內(nèi)向乙方支付全部款項。
第三條乙方的權(quán)利義務
1、乙方講師負責根據(jù)甲方客戶提供并確認的課程需求,做好充分課程內(nèi)容準備,履行備課和授課義務。
2、乙方講師應當按照雙方事先安排的時間、地點準時授課。
第四條甲方的權(quán)利義務
1、甲方將確認的需求提供給乙方,同時提供公司及受訓學員的相關(guān)信息及要求,以保證課程內(nèi)容更加有針對性和授課講師有充分的時間準備授課內(nèi)容。
2、甲方負責提供培訓地點及培訓設施的準備,一般包括多媒體投影儀、麥克風、音響、白板、白板筆、白紙等教學授課設施。
3、甲方按照本協(xié)議第二條約定向乙方以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付乙方講師課酬費用,以轉(zhuǎn)帳的形式存入乙方指定賬戶或以現(xiàn)金的形式給乙方。乙方賬戶如下:
開戶名稱:
賬號:
開戶銀行:
第五條關(guān)于后續(xù)合作
1、培訓結(jié)束后,雙方建立長期合作關(guān)系,雙方有維護對方知名度、信譽的責任,并允許對方在對外宣傳報道中披露對方有關(guān)信息。
2、甲乙雙方將恪守職業(yè)道德,保護雙方的商業(yè)秘密。未經(jīng)甲、乙雙方確認許可,雙方不得將對方提供的任何資料提供給受訓學員之外的任何第三方。
3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結(jié)束期間,乙方講師不得私自與企業(yè)(包括甲方)進行合作以維護甲方的權(quán)益。
第六條違約責任
1、乙方講師不按時授課的,甲方有權(quán)利要求乙方支付甲方由此造成的經(jīng)濟損失。
2、甲方應當按時向乙方支付培訓費用,逾期未支付的,應當向乙方支付滯納金。滯納金的計算標準為每延期一日,支付培訓費用總額的0.5%。同時,乙方將保留法律訴訟的`權(quán)利。
3、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,任何一方不得單方終止本協(xié)議,否則違約方應當向?qū)Ψ街Ц杜嘤栙M用總額的10%作為違約金,同時賠償由此造成的其他損失。由于重大自然災害等不可抗力因素造成任何一方違約,均不屬于違約,雙方互不承擔任何責任。
第七條保密條款
本協(xié)議中的協(xié)議條款均屬商業(yè)秘密,未經(jīng)對方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方披露。如違反此條款給對方造成損失,違約方應承擔賠償責任。此條款為長期有效。
第八條爭議處理
如甲、乙雙方對本協(xié)議內(nèi)容的理解產(chǎn)生爭議或任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定,雙方應本著友好原則協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決的,向乙方所在地的人民法院提起訴訟。
第九條關(guān)于本協(xié)議
1、因不可抗力因素,需要取消、變更或者推遲培訓項目的,則需經(jīng)雙方協(xié)商同意后執(zhí)行。
2、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商可以簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
3、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等的法律效力。
4、本協(xié)議有效期為簽訂合同之日起至合同執(zhí)行結(jié)束(培訓結(jié)束)當天。
甲方:____________(蓋章)乙方:____________(蓋章)
甲方代表人簽字:_______乙方代表人簽字:________
電話:_____________電話:_______________
________年____月____日________年____月____日