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公益林工作總結(jié)怎么寫2022年 公益林工作人員個人總結(jié)

格式:DOC 上傳日期:2022-08-08 11:50:40
公益林工作總結(jié)怎么寫2022年 公益林工作人員個人總結(jié)
時間:2022-08-08 11:50:40     小編:HLL

總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

公益林工作總結(jié)怎么寫2022年一

2014大來林場 國家級公益林工作總結(jié)

一年來,在林業(yè)局的指導(dǎo)下,在局黨委的具體指揮下,在我場領(lǐng)導(dǎo)班子和管護人員及各部門的共同努力下,圓滿完成了本年度生態(tài)效益補償工作。就本年工作回顧如下:

大來林場成立了由林場一把手為組長,冀東亮為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,重新簽訂了管護合同,進一步了完善的規(guī)章制度。明確了任務(wù),落實了責(zé)任,責(zé)任人實行區(qū)域負(fù)責(zé)制。每個責(zé)任人配備摩托車一輛,林場每人發(fā)放油料費150元,規(guī)定責(zé)任人必須到現(xiàn)場巡護,發(fā)現(xiàn)情況及時匯報。

今年初,我場根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神和《黑龍江省森林生態(tài)效益補助工程管理辦法》的總體要求,制定了管護合同。在合同中明確規(guī)定了管護員的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,并進行了細(xì)化,用來更好的執(zhí)行。

在管護資金的發(fā)放上,我們自覺遵守《會計法》和《黑龍江省生態(tài)資金管理辦法》,做到專項資金專項利用,決不挪、擠和占用一分錢,所撥資金全部用來支付管護員工資。對于上繳的資源補償費,全部用于重點生態(tài)林的經(jīng)營管護活動。資金的嚴(yán)格使用有效地保障了管護員的合法權(quán)益,提高了工作積極性。

通過對護林員的法律、法規(guī)的培訓(xùn),明顯提高了執(zhí)法能力,處理案件公平合理,杜絕了濫砍盜伐現(xiàn)象和放牧案件,有效地保護了森林資源。

在對護林工作的出勤管理上,林場要求十分嚴(yán)格,建全了監(jiān)督管理制度,對護林員的簽到和上崗情況進行嚴(yán)格監(jiān)督管理,今年巡查記錄和上崗記錄一應(yīng)俱全,管理日趨規(guī)范。

建立建全檔案管理制度,通過定期檢查、指導(dǎo),各單位檔案規(guī)范、齊備,微機利用率也大幅提高,各種數(shù)據(jù)得到及時錄入,查找檔案方便快捷,建立了檔案借閱制度,確保檔案安全。

對轄區(qū)的所有責(zé)任區(qū)牌、宣傳牌、界樁等外業(yè)設(shè)施進行了全面調(diào)查。對原有銹蝕的標(biāo)牌從新噴繪,對遭到嚴(yán)重破壞和丟失的全部新建,現(xiàn)在的管護區(qū)界樁明顯界線清晰,管護牌和和宣傳牌齊全。

我場兩個管護房完好率100%,布置給管護人員的任務(wù)全部完成,管護制度完善,管護設(shè)備設(shè)施齊全,管護條件明顯改善,保障了管護工作的順利開展。

針對我場森林面積小,林下資源少,山產(chǎn)品種類少等特點,堅持林下資源的合理開展就尤為重要,我們的做法是,杜絕掠青和滅絕性采集。堅決貫徹執(zhí)行森林資源有償使

用制度,即保護了資源,又提高了經(jīng)濟效益。

按年初合同規(guī)定,每個護林員每年義務(wù)營造重點生態(tài)林15畝。

在森林防火上實行專業(yè)撲火隊伍與群防相結(jié)合,做到森林防火齊抓共管,實現(xiàn)了重點林區(qū)無火災(zāi)、火警、火情的目標(biāo);在病蟲害防治上,在重點林區(qū)設(shè)立了病蟲害標(biāo)準(zhǔn)地,及時預(yù)測、及時防治有效地控制病蟲害發(fā)生;在林政管理上實現(xiàn)了全年無濫砍盜伐現(xiàn)象,放牧案件發(fā)生率明顯下降。通過三項工作結(jié)合,有效地保障了森林資源安全。

每個月的

自開展實施制度以來,我們一直保持宣傳工作不放松。宣傳牌位置明顯,宣傳單到村到戶,為了進一步加大宣傳力度,每年出動宣傳車15余次。通過大力宣傳,使群眾保護森林資源的意識明顯提高。

主要表現(xiàn)在重保護輕培育

上,即對現(xiàn)有的天然柞矮林、郁閉度較低的森林沒有采取適當(dāng)?shù)呐嘤胧?,造林、補植的培育力度不夠,面積和規(guī)模小。另外,幼齡林撫育不到位,有些林分過密,林分質(zhì)量差,生長率低。

我場重點公益林補償.3畝,管護責(zé)任人共9人,現(xiàn)在管護人員平均工資元。

2014年我場自行安排重點公益林中齡林撫育2556畝,由于哈爾濱至佳木斯建設(shè)高鐵鐵路,征占用林地面積畝,林業(yè)有害生物防治1000畝。

總之,我場的生態(tài)補償工作在實踐中不斷摸索前進,取得了一定成績,但存在的不足也十分明顯,工作中還有很多不到位的地方,希望局領(lǐng)導(dǎo)提出批評指正。

佳木斯市郊區(qū)大來林場

2014年12月

公益與工作總結(jié)

公益訴訟工作總結(jié)

公益崗位工作總結(jié)

公司公益事業(yè)工作總結(jié)

生態(tài)公益林自查報告

公益林工作總結(jié)怎么寫2022年二

公益林工作總結(jié)

公益林工作總結(jié)

柴桑區(qū)2017年公益林工作總結(jié)

一年來,區(qū)林業(yè)局按照《中央財政森林生態(tài)效益補償基金管理辦法》、《江西省生態(tài)公益林管理辦法》及《江西省省級林業(yè)資源保護專項資金管理暫行辦法》要求,在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市林業(yè)局的幫助指導(dǎo)下,在市縣財政部門的關(guān)心支持下,圓滿完成了2017年度森林生態(tài)效益補償項目各項工作,確保了公益林區(qū)生態(tài)效益、社會效益優(yōu)先的目標(biāo)。為總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,現(xiàn)將我縣2017年度實施森林生態(tài)效益補償工作總結(jié)如下:

柴桑區(qū)已納入生態(tài)公益林工程管理的面積為萬畝,其中:重點公益林管護面積為萬畝,省級公益林管護面積為萬畝。涉及10個鄉(xiāng)鎮(zhèn),51個村委會,涉及778個小班。

(一)管護制度及人員配備情況

馬回嶺鎮(zhèn)、岷山鄉(xiāng)、沙河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、獅子鎮(zhèn)、新合鎮(zhèn)、新塘鄉(xiāng)、涌泉鄉(xiāng)、江洲鎮(zhèn)、新洲墾殖場、城子鎮(zhèn)10個項目實施單位根據(jù)制定的實施方案,將全縣納入補償面積萬畝公益林共劃分為40個管護責(zé)任區(qū),落實管護人員40名。經(jīng)檢查各單位均根據(jù)護林員管護區(qū)域建立了管護人員名冊,所有護林員均登記在冊。各單位在項目啟動

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公益林工作總結(jié)

時就制定了管護制度,安排了專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公益林的管理,定期對管護人員進行全面考核。同時,通過查閱巡山記錄及走訪公益林林區(qū)周邊群眾了解到,所有護林員均按照要求進行了巡山護林,巡護工作都達(dá)到了管護要求:有巡山記錄、巡山時間達(dá)到要求(集體林和個體所有林每月不低于22天)。

根據(jù)檢查的核實情況,縣林業(yè)局與10個項目實施單位簽訂了《生態(tài)公益林管護目標(biāo)責(zé)任書》簽訂面積為規(guī)劃管護面積的100%;與聘用的40名護林員簽訂《柴桑區(qū)公益林護林管護合同》,簽訂面積為規(guī)劃管護面積的100%。

根據(jù)公益林管護的相關(guān)要求,每天的巡護必須有巡護記錄,有管理負(fù)責(zé)人的簽字。同時縣、鄉(xiāng)管理人員采取不定期的方式對管護人員的工作情況進行檢查,對不符合要求的限期整改,杜絕以好充次的現(xiàn)象發(fā)生。

(一)資金撥付

為保證中央森林生態(tài)效益補償基金的使用和安全運行,2017資金發(fā)放按照贛林資字[2017]12]號文件精神要求,維護生態(tài)公益林所有

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公益林工作總結(jié)

者、經(jīng)營者的合法權(quán)益,以審記發(fā)現(xiàn)的問題為導(dǎo)向,一條條的對照整改,真正把財政惠農(nóng)補貼落到實處,讓生態(tài)補償真正惠及于民。

項目資金管理要嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《中央財政森林生態(tài)效益補償基金管理辦法》

及《江西省省級林業(yè)資源保護專項資金管理暫行辦法》的規(guī)定。核算機構(gòu)要建立健全財務(wù)管理制度和會計核算制度,設(shè)置專賬對補償資金進行核算,確保補償資金??顚S谩?/p>

(一)組織保障

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公益林工作總結(jié)

為全面加強公益林森林生態(tài)效益補償工作的領(lǐng)導(dǎo),我局完善并成立了辦公室,配備了工作人員。同時進一步明確了辦公室職責(zé),辦公室的具體負(fù)責(zé):(1)組織落實和實施上級主管部門下達(dá)的計劃和任務(wù);(2)加強對公益林資源管理,制定規(guī)章制度,開展資源監(jiān)測,建立資源檔案;(3)組織對公益林管護進行檢查和考核;(4)配合財政部門及時兌現(xiàn)森林生態(tài)效益補償基金。

各項目鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站主要職責(zé):負(fù)責(zé)組織實施轄區(qū)內(nèi)生態(tài)公益林的宣傳、發(fā)動、造林施工及質(zhì)量監(jiān)管等相應(yīng)的各項業(yè)務(wù)和日常工作,并對轄區(qū)內(nèi)的公益林的管護質(zhì)量、管護效果負(fù)責(zé)。

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公益林工作總結(jié)怎么寫2022年三

生態(tài)公益林工作自查報告

我鎮(zhèn)生態(tài)公益林工作在縣委、縣政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣林業(yè)局的大力支持和精心指導(dǎo)下,嚴(yán)格按照《江西生生態(tài)公益林管理辦法》,認(rèn)真貫徹“嚴(yán)管林、慎用錢、質(zhì)為先”的工作方針,加強組織領(lǐng)導(dǎo)、靠實目標(biāo)責(zé)任、強化管護措施、狠抓落實,全面完成了2013年度生態(tài)公益林工作的各項任務(wù)和指標(biāo)。現(xiàn)將我鎮(zhèn)2013年度生態(tài)公益林工作情況報告如下:

共有生態(tài)公益林面積.8畝,涉及到9個行政村,農(nóng)戶3216戶。鎮(zhèn)、村兩級成立生態(tài)公益林建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)生態(tài)公益林建設(shè)具體工作。生態(tài)公益林補助資金由農(nóng)村信用社直接撥入補償對象的賬號內(nèi),對護林人員管護費實行??顚S谩?/p>

鎮(zhèn)、村利用廣播、黑板報、宣傳窗等宣傳工具,廣泛宣傳《江西省生態(tài)公益林管理辦法》、《江西省森林條例》等法規(guī)、政策的宣傳教育,特別是基層干部群眾講清楚公益林與商品林不同的建設(shè)要求,另外宣傳森林防火意識和安全避火教育,不斷增加林農(nóng)的生態(tài)保護責(zé)任,生態(tài)環(huán)境保護意識及防患森林火災(zāi)的意見,使廣大群眾在思想上形成共識,為生態(tài)公益林的保護管理創(chuàng)造良好的社會氛圍,不斷提高公民參與生態(tài)公益林建設(shè)的積極性。按規(guī)定要求在山林的路口設(shè)立大型混磚結(jié)構(gòu)宣傳廣告牌5塊

今年以來結(jié)合重點公益林項目的全面實施,全鎮(zhèn)各重點林區(qū)都加強配備了專護林員,其中2名專職護林員,19名村干部兼職護林員。為了加強管理,護林大隊每月定期對護林員進行考核,由護林員匯報當(dāng)月管護情況,發(fā)現(xiàn)的問題,以及解決辦法;同時加強了對護林員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),集中學(xué)習(xí)《森林法》、《森林防火條例》、《野生動植物保護法》等法律 ,統(tǒng)一了執(zhí)法程序,做到嚴(yán)格執(zhí)法,努力提高護林員素質(zhì)。要求護林員在平時的巡護中,走到哪里,就講到哪里,對目前國家重點公益林政策,封山育林政策,以及農(nóng)民不懂的進行宣傳講解。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的,曉之以理,動之以情,將事情控制在萌芽狀態(tài);再就是對林政案件進行宣傳,起到警示他人的作用。努力宣傳到位,做到家喻戶曉,保證了全鎮(zhèn)森林資源的安全。

羅城鎮(zhèn)為提高森林火災(zāi)撲救能力,組建一支10人組成的專職消防隊。風(fēng)力滅火機13太,油鋸機7太,鐵鍬、拖把等撲火物資,實行24小時晝夜值班。重點負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)森林火災(zāi)撲救。今年進入防火期后,安裝了防火標(biāo)語牌12個;張掛防火標(biāo)語60條并簽訂護林防火公約份,有效的增強了全民防火意識。

2.建議上級林業(yè)主管部門加大對公益林的資金投入。

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