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2022年生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述(12篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-16 20:56:24
2022年生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述(12篇)
時間:2022-12-16 20:56:24     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇一

2、通過erp系統(tǒng)負責各項生產(chǎn)指標、生產(chǎn)成本統(tǒng)計分析,做好相關(guān)報表的填寫,確保統(tǒng)計報表的準確性、真實性,及時性;

3、負責生產(chǎn)部統(tǒng)計管理制度的完善,統(tǒng)計資料的保存和車間員工的招聘和中介對接;

4、協(xié)助生產(chǎn)線后勤服務(wù)工作,對車間物資的領(lǐng)用、保管、記錄和盤點提報采購;

5、根據(jù)工廠的經(jīng)營范圍,所生產(chǎn)的產(chǎn)品涉及到的稅種和稅率、記賬要求,經(jīng)營情況等建立核算帳套,歸類整理原始憑證、錄?憑證、處理帳編制財務(wù)報表并報送相關(guān)部?;

6、按公司和財務(wù)相關(guān)部門的要求準確填寫納稅申報表、稅票、統(tǒng)計申報表、財政申報表、各類稅收調(diào)查表、年審表及其他報表;

7、及時核對出庫單和采購發(fā)票,進行財務(wù)核對工作,對差異事項及時作出處理;

8、工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集工作。(考勤,考核數(shù)據(jù)等基礎(chǔ)數(shù)據(jù))。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇二

1、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理處理生產(chǎn)部內(nèi)部事宜和監(jiān)督各崗位工作效率及工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題隨時向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報,以便得到及時的處理;

2、負責整理生產(chǎn)部需要歸檔的文件、報表、資料;

3、負責每日操作工的產(chǎn)量計劃安排,做到及時發(fā)放;

4、開出的跟單60天內(nèi)必須全部回收;

5、根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn),按計劃控制原材料的消耗;

6、及時反饋生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量異常狀況,努力讓技術(shù)部門將異常狀況的損失控制到最小化;

7、熟悉部門產(chǎn)品的工藝流程、技術(shù)要求,使各工序轉(zhuǎn)移順暢;

8、負責對各類生產(chǎn)報表匯總,經(jīng)部門經(jīng)理審核后上報財務(wù);

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇三

職責:

1、從事儀器生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)勤工作(erp系統(tǒng)操作、部門考勤、協(xié)助進行部分生產(chǎn)物料領(lǐng)料、生產(chǎn)作業(yè)文件下發(fā)、存檔);

2、都夠看懂機械圖紙,具備機械或電器行業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識,熟悉機械行業(yè)生產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,具備相關(guān)erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗;

3、生產(chǎn)過程中,能及時與生產(chǎn)和技術(shù)人員溝通,提出合理化建議。

任職資格:

1、為人態(tài)度端正、做事細心、負責,良好的溝通能力;

2、,中專及以上學歷,機械或電器相關(guān)專業(yè),有1年以上儀器生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、吃苦耐勞,好學,服從安排。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇四

職責

1、按照公司規(guī)定的生產(chǎn)流程進行生產(chǎn)計劃操作;

2、負責根據(jù)公司相關(guān)部門要求完成產(chǎn)品檢驗、制作單據(jù)等工作;

3、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)工作;

4、協(xié)助執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和維護工作秩序;

5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他臨時事項。

任職資格

1、??埔陨蠈W歷;

2、從事過銷售助理并且具備一定的行政經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、熟練使用office等辦公軟件;

4、做事認真、細心、負責,具有服務(wù)意識、團隊精神。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇五

職責:

1.負責生產(chǎn)費用月度預(yù)算及實際費用的分析分攤,及協(xié)助領(lǐng)導完成其它數(shù)據(jù)的匯總、下發(fā)工作;

2.負責本部門低值易耗品的申購匯總及物品管理、分發(fā);

3.負責車間一線員工的考勤、績效、計件匯總發(fā)相關(guān)部門,及簽字存檔;

4.負責車間能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計,物料盤點匯總,維修計劃匯總;

5.負責會議記錄,及各車間周計劃、月計劃匯總工作;

6.負責生產(chǎn)員工入離職辦理,人員信息更新及后勤保障工作;

7.負責本部門資料(紙質(zhì)/電子)保管及信息的上傳下達工作;

8.完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

任職要求:

有3年以上食品加工企業(yè)工作經(jīng)驗

有財務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)知識,熟練使用辦公軟件

具有良好的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力,計劃與執(zhí)行力,對數(shù)據(jù)敏感

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇六

1.熱愛本職工作,遵守公司的各項規(guī)章制度,負責對公司的通知、政策、文件、信息及公司的情況做好上傳下達的工作,完成上級領(lǐng)導分配的工作任務(wù);

2.監(jiān)督部門銷售員的市場開發(fā)情況、新客戶開發(fā)情況,以及匯總銷售人員的每個星期、每個月、以及年度的工作總結(jié)整理成報表上報上級,以便整改完成更合適的銷售管理制度;

3.幫助銷售人員整理出差費用票據(jù),檢查、核對、及監(jiān)督銷售員的各項業(yè)務(wù)費用明細是按照公司的規(guī)定標準使用的;

4.整理匯總銷售人員每月的出差天數(shù)、出勤率的情況,方便對銷售人員進行考核;

5.保持與銷售人員隨時聯(lián)系,以便公司關(guān)于銷售的政策及文件及時準確的傳達到位;

6.整理銷售員的合同情況,編制關(guān)于每個合同的記錄表格,對于履行合同的情況進行跟蹤記錄,并將合同的情況按照年度、季度、月度進行匯總統(tǒng)計并遞交上級領(lǐng)導;

7.根據(jù)簽訂的合同表明的應(yīng)收賬款明細協(xié)助銷售人員提供相關(guān)信息,幫助銷售人員收回款帳;

8.接聽公司的來電,收發(fā)和處理所有的商務(wù)文件。對于客戶投訴的內(nèi)容進行記錄并聯(lián)系有關(guān)部門進行處理,根據(jù)處理的情況回訪客戶,傾聽與記錄客戶的反饋意見與建議。同時建立客戶檔案、做好客戶資料管理工作,對客戶的信息進行維護和管理,掌握客戶的情況;

9.協(xié)助上級制定部門的年度銷售計劃、銷售員的銷售計劃,搜集整理銷售情況并提出合理的參考意見,給公司的決策做參考;

10.幫助銷售人員整理需要的資料,協(xié)助撰寫商務(wù)文檔、投標文件等,對于合同內(nèi)規(guī)定的相關(guān)文件如合格證、質(zhì)檢報告等的制作;

11.做好銷售內(nèi)部的管理工作,日常的資料復印、蓋章以及印制名片、結(jié)算快遞費用等等工作;

12.搜集與整理銷售市場的信息,了解相關(guān)的政策規(guī)定、競爭對手、市場渠道、目標用戶等相關(guān)信息,整理成報表上報經(jīng)理;

13.幫助開拓市場,制定與執(zhí)行銷售計劃,用電話拜訪客戶,完成公司安排的銷售任務(wù);

14.幫助維護、匯總銷售數(shù)據(jù),準確及時的傳達當天客戶的送貨情況與聯(lián)系客戶情況;

15.協(xié)助做好銷售人員的費用核算、管理等工作,對于履行合同、業(yè)務(wù)的支出、資金回籠等情況每月進行總結(jié)上報;

16.與財務(wù)部門配合做好匯款情況、對賬請款、發(fā)貨情況的對接;

17.準確、快速、有效率的完成領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇七

職責:

1、 生產(chǎn)內(nèi)勤對生產(chǎn)經(jīng)理負責、獨立完成整個生產(chǎn)部門的單據(jù)及數(shù)據(jù)管理;

2、 對每單貨品的訂單數(shù)量、生產(chǎn)數(shù)量、發(fā)貨數(shù)量、庫存數(shù)量進行統(tǒng)計,每日更新并上報生產(chǎn)經(jīng)理;

3、 每月生產(chǎn)報表編制、生產(chǎn)進度跟進,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部事宜等;

4、 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;

2、做事認真踏實,有責任心,較強的溝通能力,善于與團隊合作完成工作任務(wù);

3、具有一定的數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析能力;

4、熟練操作word、excel等辦公軟件;

5、有制造行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇八

職責

1、負責生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析,員工考勤的統(tǒng)計與整理;

2、負責生產(chǎn)跟單控制與協(xié)調(diào),保證進度和質(zhì)量;

3、負責生產(chǎn)部物料的發(fā)放;

4、負責生產(chǎn)部款項申請及報銷;

5、完成生產(chǎn)部及協(xié)助其他部門安排的臨時性工作。

任職資格

1、行政、文秘類專業(yè)??埔陨蠈W歷;

2、3年以上生產(chǎn)文員工作經(jīng)驗;

3、文筆流暢,能獨立撰寫通知、通告等,有較強的表達、溝通能力;

4、熟練使用常用辦公軟件。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇九

1.負責生產(chǎn)費用月度預(yù)算及實際費用的分析分攤,及協(xié)助領(lǐng)導完成其它數(shù)據(jù)的匯總、下發(fā)工作;

2.負責本部門低值易耗品的申購匯總及物品管理、分發(fā);

3.負責車間一線員工的考勤、績效、計件匯總發(fā)相關(guān)部門,及簽字存檔;

4.負責車間能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計,物料盤點匯總,維修計劃匯總;

5.負責會議記錄,及各車間周計劃、月計劃匯總工作;

6.負責生產(chǎn)員工入離職辦理,人員信息更新及后勤保障工作;

7.負責本部門資料(紙質(zhì)/電子)保管及信息的上傳下達工作;

8.完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇十

1、接到生產(chǎn)通知單后,找各部門簽字

2、將生產(chǎn)通知單轉(zhuǎn)給采購

3、跟進生產(chǎn)進度

4、錄系統(tǒng),包括投產(chǎn)領(lǐng)料流程,打領(lǐng)料單

5、與外協(xié)廠家溝通發(fā)貨時間

6、與質(zhì)量檢驗部確認是否完成質(zhì)檢

7、與技術(shù)溝通發(fā)貨明細及配件明細,制作發(fā)貨單

8、安排物流發(fā)貨

9、物流等費用統(tǒng)計

10、隨車配件安排

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇十一

職責:

1. 掌握生產(chǎn)計劃、工時計算等車間生產(chǎn)管理基本技能,根據(jù)要求會制定生產(chǎn)計劃,下達生產(chǎn)任務(wù),組織協(xié)調(diào)生產(chǎn);

2、控制產(chǎn)品質(zhì)量與進度、數(shù)量的關(guān)系,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足要求;

3、負責員工各階段安全及勞動技能培訓、考核工作;

5、負責生產(chǎn)設(shè)備的保養(yǎng)、維修的策劃、管理工作;

6、熟悉注塑/吸塑工藝,會autocad制圖軟件;

7、按要求能夠協(xié)助其它部門工作;

8、完成上級安排的其它工作。

任職要求:

1、具備車間3年以上工作經(jīng)驗;

2、具有較強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和溝通能力;

3、有較強的綜合分析問題和解決問題能力;

生產(chǎn)內(nèi)勤崗位職責描述篇十二

職責:

1、做好接待工作;

2、辦公室文件、檔案收發(fā)、整理歸檔;

3、審核各車間電子考勤,并按時間節(jié)點提交;

4、根據(jù)需求將生產(chǎn)計劃下達各車間;

5、每日產(chǎn)量登記、并制作相應(yīng)產(chǎn)量報表;

6、領(lǐng)導安排的其他工作。

任職要求:

1、年齡20-30周歲,大專以上學歷,機電類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、有一定的計算機基礎(chǔ),熟練操作辦公常用軟件,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備良好的公文撰寫能力;

4、細心并有耐心,責任感強;

5、具備良好的表達和溝通能力,能快速融入團隊。

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