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生產(chǎn)加班管理制度規(guī)定篇一

1.允許加班時間：早班(8:00--16:00)人員，可以于16:00繼續(xù)加班一個班次;中班(16:00—24:00)人員，可以于次日8:00開始加班一個班次，杜絕晚班(24:00—8:00)人員加班。

2.員工每月加班累計不能超過8個班次(注：一個班次為8小時)。

3.員工加班必須由車間主任批準和登記。

4.未經(jīng)車間主任批準和登記的員工加班，視為無效，不予計算工資。

5.每月內(nèi)，超過8個班次的員工加班，視為無效，不予計算工資。

6.凡違反本規(guī)定，因私自加班的員工在公司內(nèi)外所出現(xiàn)的各類安全事故，后果自負。

7.凡符合本規(guī)定要求加班的員工，必須服從當班組長管理。

8.凡符合本規(guī)定要求加班的員工，車間主任要嚴格把關，不允許加班員工疲勞或帶病作業(yè);否則所帶來的不良后果，車間主任應負主要責任。

9.凡符合本規(guī)定要求加班的員工，在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)疲勞或病情，應立即報告當班組長和車間主任，并離崗休息;強迫自己疲勞或帶病操作，所帶來的不良后果，本人應負主要責任。

10.車間主任及當班組長必須加強對加班員工的生產(chǎn)管理，應及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理，否則，若出現(xiàn)不良后果，要負連帶責任。

11.公司所有人員有義務監(jiān)督和舉報違反本規(guī)定的員工加班行為，一經(jīng)查實，可給予舉報人一定獎勵。

12.公司不定期檢查本規(guī)定執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)加班的員工，除不計算加班工資以外，并給予罰款和留廠察看處分;車間主任負連帶責任，給予100元罰款。

本規(guī)定自即日起執(zhí)行。

生產(chǎn)加班管理制度規(guī)定篇二

1、若需加班，每日下午16:00以前車間主管需提交《加班申請》至副總處，申請中需注明加班單號，加班人員名單。

2、副總根據(jù)《加班申請》的內(nèi)容，批示申請單是否需要加班。

3、車間主管監(jiān)控本車間的加班狀態(tài)，副總應在加班期間內(nèi)對車間不定時巡查(針對工作狀態(tài)、效率、生產(chǎn)結構、加班人員是否符實)。

4、車間主管應將副總批示后的申請單交保安兩聯(lián)，當日當班保安將其中一聯(lián)公布到公告欄，并將另一聯(lián)交接于下一班次保安。次日當班保安上班后應核對前一日各車間《加班申請單》加班時間、加班人數(shù)是否與打卡人員相符，核對完畢后簽名及說明核對結果，并將此單交至副總處。注：每日上午10:00以前上交。

5、副總應根據(jù)巡查情況填報《加班申請》的巡查情況。

6、副總對保安上交與本人巡查所填的申請單核實以后，于下午下班以前交于行政部備檔。 注：《加班申請》一式四聯(lián)，車間主管留存一聯(lián)、保安兩聯(lián)(一聯(lián)公布于公告欄、一聯(lián)填報上交 副總)、副總一聯(lián)。

二、管理措施

1、若副總巡查到實際加班人員與加班申請單名單不符，則視為車間主管失職。則該主管扣除50元/次的績效獎，并記小過一次;同時廠長需按實際情況更正加班單名單。

2、若保安查得《加班申請單》無某名員工，但加班打卡上有，則該名員工以偽造加班論處。則該員工扣除200 元/次的績效獎，并記大過一次。

3、若經(jīng)廠部主管查得《加班申請單》無某名員工，但加班打卡上有，而保安未查出。則該名員工的處理方式同第2條;同時保安以失職論處，則該保安扣除50元 /次的績效獎，并記小過一次。

4、針對廠長或其他主管在車間巡查時發(fā)現(xiàn)的消極怠工，車間主管以管理失職論處，績效考核中將扣除相應績效分。消極怠工的員工記過一次。

5、公司有權直接從該員工工資扣除因違反本管理條例而應付的相應的績效獎。

三、附則

1、員工必須嚴格執(zhí)行公司車間加班管理條例。

2、本制度解釋權歸公司人事部行政部。

生產(chǎn)加班管理制度規(guī)定篇三

目的

為了加強倉庫管理工作，確保庫存物品安全。

2

適用范圍

本規(guī)定適用于站內(nèi)所有倉庫的管理?？梢罁?jù)本規(guī)定，結合實際制定具體的規(guī)定。

3

3.1

所有倉庫，應設專(兼)職倉庫保管員，負責庫房的日常管理。

3.2

所有物料，無論是新購入、領后收回，必須履行驗收入庫登記手續(xù)。

3.3

庫房應通風，照明良好，門窗完好，不漏雨。

3.4

庫房應有醒目的安全警示標志，無關人員不得隨意出入。庫管人員離開時必須隨時鎖 門。

3.5

庫房內(nèi)禁止吸煙，動用明火必須經(jīng)生產(chǎn)部安全管理者批準，并采取相應的安全措施。

3.6

庫房應配置滅火器材，消防器材應當設置在明顯和便于取用的地點，周圍不準堆放物 品和雜物。庫管人員應會熟練使用。

3.7

庫房內(nèi)敷設的配電線路，需穿金屬管或用非燃硬塑料管保護。應當在庫房外單獨安裝 電源開關，保管人員離庫時，必須拉閘斷電;禁止使用不合規(guī)格的保險裝置。

3.8

庫房內(nèi)不準人員住宿、休息，不準使用電爐、電烙鐵、電熨斗等電熱器具和電視機、 電冰箱等家用電器。

4

物料的存放

4.1

物品應分類存放，置放有序。應保持一定的通道

4.2

庫管員應根據(jù)物料說明書的要求，采取適當?shù)谋４娲胧?/p>

確保物料存儲環(huán)境(如溫度、

濕度等)符合規(guī)定。

4.3

易燃、易爆、易腐蝕等化學危險品應單獨設庫，確無條件時，也必須隔離單獨存放， 并做好專門的標識，在醒目處標明儲存物品的名稱、性質(zhì)和應急處置方法。

4.4

易燃、易爆、易腐蝕等化學危險品的包裝容器應當牢固、密封，發(fā)現(xiàn)破損、殘缺，變 形和物品變質(zhì)、分解等情況時，應當及時進行安全處理，嚴防跑、冒、滴、漏。

4.5

庫房人員應定期檢查庫存物資狀況，倉庫管理單位(部門)應定期組織盤點。

4.6

倉庫管理單位(部門)應把庫房作為日常安全巡邏、例行安全檢查的重點，及時發(fā)現(xiàn)、 處置安全隱患，防止安全事故的發(fā)生。