又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 最新安全履職情況報告(3篇)

最新安全履職情況報告(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-01 11:51:09
最新安全履職情況報告(3篇)
時間:2023-02-01 11:51:09     小編:zdfb

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。

安全履職情況報告篇一

一、代表群眾心聲,認真履行代表職責

在20xx年省人代會期間,集中精力開會,遵守會議紀律。向大會提交了四個建議,聯(lián)名了一個議案。在分組討論會上,踴躍發(fā)言,認真審議了省一府兩院和人大會工作報告,暢談自己的觀點和建議。

閉會期間,結(jié)合本村實際,給**省長提交了將**村打造成“**山區(qū)第一村”的建議,得到了**省長的批示肯定,得到了**市長的批示支持,省、市、區(qū)政府相關(guān)部門幫助做了**村發(fā)展規(guī)劃、**村旅游發(fā)展規(guī)劃、**村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。在全省小康示范村評選過程中,代表走村串寨,宣傳動員群眾參與投票,**村擠進了“全省30個同步小康示范村”。為打造**山區(qū)第一村,為**村5000村民實現(xiàn)小康夢,起到了巨大的推動作用。

二、立足本職工作,展示代表形象

認為,人大代表當村主任,就要比普通村主任干得好,他就這樣自加壓力,提出了治村先治村干部,認為沒有落后的群眾,只有落后的村干部。他以身作則,為群眾辦事,爭取上級支持、招商引資、社會援助和村內(nèi)發(fā)展的大事親自抓,堅持走群眾路線,從一百個村民中選出兩個村民代表,參與村內(nèi)的重大決策,將自己的工資全部發(fā)給了村民代表。

在村里,賺錢的項目他個人不承包,不謀利,為老百姓辦事不收禮,不拿好處,為村里辦實事,個人貼著老本存話費、加汽油,交過路費、消耗自家車輛,投入大量精力為村里跑項目,找資源。他的村委一班人在各級黨委、政府的領(lǐng)導下,在各級人大的支持下,頂著發(fā)展資金困難、創(chuàng)新與守舊、進步與落后思想斗爭的壓力,以40多萬一公里的造價,動員老百姓支持修路占地,將4米泥巴路修成了6米寬的水泥鄉(xiāng)村大道,老百姓喜不言表,殺豬宰羊迎接這份喜悅,一句“有了,告別泥巴路”的順口溜在**村廣為傳頌。

這一年,代表更多的思考是將**村建成“**山區(qū)第一村”,讓全村群眾過上小康的幸福日子。親自起草了**村的小康標準,引起了省委政策研究室的高度重視。

年初,為了帶動村民搞避暑旅游經(jīng)濟,為迎接重慶避暑客人,村委決定對進村的彎曲公路進行加寬改造。村里沒有經(jīng)費沒有項目,代表個人先墊錢買水泥、買石沙,在占地村民的支持下又干起來了,他親自與民工們上工地干活,親自指揮,不顧白天黑夜,連續(xù)大戰(zhàn)了幾十天,鄉(xiāng)親們擔憂50多歲的張代表身體支撐不下去,但一轉(zhuǎn)眼,硬是把別人認為干不成的事干成了。由此,勞模精神和**村的小康故事在各大媒體上紛紛登載。得到了區(qū)委書記洪濤的多次點名表揚,徐光華區(qū)長現(xiàn)場視察高度贊揚,專門為支持**村下發(fā)了紅頭會議紀要文件,確定了支持300萬啟動新修總投資2.7億元的水鴨子水庫前期工作;借支100萬元支持**村硬化路面,開通客車,新修旅游公路。這些都使老百姓更加相信黨,更加相信政府。

三、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)感黨恩,企業(yè)發(fā)展帶農(nóng)村

是家鄉(xiāng)父老看著長大,走出大山打工的窮孩子,他通過十多年打工學習打拼,有了在城市生活和發(fā)展的本領(lǐng),他卻時刻想著家鄉(xiāng)的發(fā)展,毅然決定放棄城市安逸的環(huán)境和可能迅速成為大富翁的機會。1998年回到家鄉(xiāng)創(chuàng)建了夢麗雅化妝品廠,從一輛送貨車到40多輛,從20多人發(fā)展到一百多人,夢潤牌化妝品先后獲得了,深受消費者喜愛。讓當?shù)卮迕翊箝_了眼界,見證了農(nóng)民也可以在當?shù)亟üS的事實。在這次農(nóng)村建工廠的過程中,看到了在農(nóng)村發(fā)展能使更多農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,共同發(fā)展的希望。為了感黨恩,20xx年,將用于搞建筑的1000多萬元,又創(chuàng)建了夢潤鵪鶉公司,經(jīng)過幾年的探索,將原有“公司+農(nóng)戶”升級為“公司+標準基地·帶農(nóng)民”的新模式,建起了飼料廠、鵪鶉食品廠、成了**省龍頭企業(yè),鵪鶉標準養(yǎng)殖示范區(qū),擁有20個專利,獲遵義市科技成果一等獎;省豐收二等獎;團隊發(fā)表科學論文6篇;起草頒布了7個鵪鶉養(yǎng)殖地方標準,現(xiàn)產(chǎn)業(yè)用地300多畝,固定資產(chǎn)達5000多萬,拉動了就業(yè),產(chǎn)業(yè)鏈年創(chuàng)產(chǎn)值過億元,產(chǎn)品遠銷8個省市,占領(lǐng)了行業(yè)致高點。

為發(fā)揮致富模范作用,率先搞起了避暑旅游,20xx年接待避暑游客390多人次,實現(xiàn)旅游增收60萬元。為帶動群眾加入避暑旅游產(chǎn)業(yè),帶著村支兩委干部和村民代表到江蘇華西村、蔣巷村,桐梓婁山關(guān)、九壩、天池,湄潭等地學習經(jīng)驗,增強了村民的信心,為明年發(fā)展避暑旅游打好了基礎(chǔ)。

四、捐助社會

“夢潤民富義務(wù)宣傳隊”,長期活動在農(nóng)村,宣傳黨和國家的政策方針,**村哪里最貧困,哪里就有慰問;哪里有困難,哪里就有代表和夢潤人的身影。20xx年捐助20萬元的食品、日用品對1079戶農(nóng)民進行慰問,宣傳強村辦法,介紹如何開展“實現(xiàn)我的小康夢活動”。20xx年初,夢潤公司通過項目扶貧,拿出30萬,除260戶每戶分得800元之外,購買了20萬棵杉苗發(fā)給全村村民種植。為村民“實現(xiàn)我的小康夢”,聯(lián)系捐資8萬元元;大旱期間為解決石埡200多戶農(nóng)民飲水困難捐助3萬元;今年12月,夢潤公司贈送價值8萬元的桂花樹苗發(fā)給每家每戶。

農(nóng)村創(chuàng)業(yè)成功,樹立了農(nóng)民發(fā)展信心,徹底*了農(nóng)民不能做大事的偏見。通過深入群眾,了解社情民意,建立了廣泛的群眾感情,讓人大代表在人民群眾中樹立了良好的形象。

安全履職情況報告篇二

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會的組成人員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履行職責的情況如何,直接關(guān)系到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會行使職權(quán)的情況如何。近年來,隨著民主法制建設(shè)的不斷加強,代表法的深化貫徹,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的整體素質(zhì)明顯提高,主體意識和主政能力日益增強,在推進依法治鄉(xiāng)(鎮(zhèn))進程以及提出高質(zhì)量建議、意見等方面發(fā)揮了應(yīng)有作用。但也應(yīng)該看到,現(xiàn)實中鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履行職責的情況與民主政治建設(shè)的要求、與憲法法律的規(guī)定、與人民群眾的期望還有不小差距,影響了代表作用的發(fā)揮。

1、履職意識不強。

在現(xiàn)實工作中,由于對人民代表大會制度性質(zhì)、地位和作用的認識不足,對法律賦予人大代表的權(quán)利和義務(wù)的認識模糊。部分代表缺乏應(yīng)有的代表職務(wù)意識,有的樂當“榮譽代表”,滿足于獲得“人大代表”的政治身份;有的甘當“名譽代表”,滿足于參加會議和活動,行使參加會議和選舉的權(quán)利;有的代表自掂分量,自輕自賤,自我放松,覺得自已人微言輕,說了也沒有人聽,不如“徐庶進曹營——一言不發(fā)”,甘當“啞吧代表”。更有甚者,認為代表是僅僅是一種“榮譽”稱號,并不需要履行什么職責,或者認為代表職責僅限于“會議”,錯誤地認為“開會是代表,散會就完了”。這些代表沒有真正認識到人大代表是一種神圣的職務(wù),沒有把自己區(qū)別于其他公民的地方就是擔負著代表人民行使當家作主權(quán)利的重要職責,這些“充數(shù)代表”的存在極大地影響了人大職能作用的發(fā)揮。

2、履職熱情不濃。

有的人大代表參加人代會是“奉命行事”,遲到者有之、早退者有之,有的代表忙于自己的生產(chǎn)生活,無暇顧及代表所肩負的重任,代表小組的活動有空我就參加,沒空就忙自己的事,平時也事不關(guān)己,不關(guān)心村情民意,成了“代表代表,散會就了”。部分外出務(wù)工、經(jīng)商代表,不按時出席人代會和不參加代表活動,失去了代表的作用。有的人大代表對主席團組織的視察、檢查、調(diào)研、評議等活動,是“一根木頭隨排淌”,被動應(yīng)付;有的人大代表討論發(fā)言是人云亦云,看著“干部代表”臉色而附和;會議表決是環(huán)顧左右而行事,沒有主見。加之受地方人、財、物等因素的制約,部分地方對代表提出的建議、批評和意見,存在著交辦不及時、督辦不到位、落實不夠好等問題,挫傷了代表履職的積極性。

3、履職經(jīng)費不足。

地方組織法第36條和代表法第32條、33條,對代表執(zhí)行職務(wù)的待遇和代表活動的經(jīng)費等都作了明確具體的規(guī)定,然而,事實上絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對代表的活動經(jīng)費,并沒有列入本級財政預算,而是采取所謂“申報制”或“實報制”,即人大向政府申報代表活動經(jīng)費,待政府同意后方可開展代表活動并報銷活動費用;或者人大在開展代表活動后找政府“埋單”,有的盡管納入了預算也是流于形式,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表開展工作時所需會議費,文件費、資料費、伙食補助費等都沒有固定經(jīng)費來源。由于代表活動經(jīng)費沒有得到真正保障,也直接影響了代表活動的有效開展。目前,基層開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表活動主要以召開座談會形式進行,組織視察、檢查和外出考察,學習交流等其它形式較少,這也是囿于活動經(jīng)費的不足,不利于調(diào)動代表議政督政的積極性。

4、履職能力不高。

目前,不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的文化素質(zhì)較低,對黨的方針政策和國家的法律法規(guī)了解不多,參與管理國家事務(wù)的能力不強。加之對鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表任職培訓不夠,致使其履行職責的“底氣”不足。結(jié)果是有的代表開會討論東拉西扯,說不到點子上,抓不到要害處;有的代表怕講錯話,給人笑話,干脆不發(fā)言;有的則受舊的傳統(tǒng)觀念束縛,視野不開闊,心胸不豁達,見識不多,跟不上形勢的發(fā)展,往往拘泥于一時一事而缺乏長遠觀點和全局觀念,不能立足于本地實際去為民代言,謀民之利,代表作用難以顯現(xiàn);有的代表也想盡些代表義務(wù),但不知如何履行職務(wù)。

5、履職監(jiān)督不力。

一是選民和選舉單位缺乏監(jiān)督代表的意識?,F(xiàn)實中,人大代表一經(jīng)產(chǎn)生,就與選區(qū)選民或者原選舉單位很少聯(lián)系,處于沒有監(jiān)督的狀態(tài),即使代表不積極行使自己的職權(quán),不履行代表的義務(wù),只要不觸犯刑律,就可以任期屆滿。加之選民或原選舉單位對代表的履職情況缺乏了解和掌握,無法監(jiān)督。二是對代表進行監(jiān)督的制度不健全。代表履職沒有具體標準,更沒有量化指標,稱職與不稱職很難界定。即使進行監(jiān)督,也只能憑選民的感覺,這就有可能因種種非理性因素而扭曲對代表的監(jiān)督工作。

針對當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履職中存在的問題,筆者認為,應(yīng)著重解決以下幾個主要問題:

一、把好民主選舉關(guān),健全選舉競爭機制。

實踐表明,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的素質(zhì)高低直接影響到基層人大工作的成效。在考慮代表候選人時,既要考慮候選人的政治素質(zhì),還要考慮其履職能力;既要考慮代表的組成結(jié)構(gòu),還要考慮其能否履職的實際情況,做到統(tǒng)籌兼顧,把好人大代表的“入口”關(guān),將競爭機制引入代表選舉全過程,提高選舉工作的透明度。在具體操作環(huán)節(jié)上要突出“五性”:

一是在代表宣傳上突出責任性。我國憲法、地方組織法和代表法對地方人大的性質(zhì)、地位作了明確規(guī)定,對代表責職、權(quán)利、義務(wù)提出了明確要求。要通過宣傳,增強代表的責任感和使命感,提高代表履行職務(wù)的自覺性和積極性。

二是在代表推薦上突出公開性。采取“雙征”(發(fā)放征求意見函、召開民主座談會征求意見),“雙推”(個人推薦、群眾推薦)和“雙競”(競職演講、競選承諾)的辦法,進行比較,好中選優(yōu)。

三是在代表確定上突出社會性。重視社會輿論、社會評價的作用,采用上下醞釀、反復比較、民主協(xié)商的程序確定代表候選人,克服領(lǐng)導定調(diào)、選區(qū)定人和重比例輕素質(zhì)、重意圖輕民心的現(xiàn)象,把那些為民說話辦事、傾聽群眾呼聲、為百姓解憂人選進代表隊伍。

四是在代表結(jié)構(gòu)上突出合理性。要做到代表結(jié)構(gòu)的合理,一定要把“家底”交給選民,讓他們自主選擇,切不苛求表格上的結(jié)構(gòu)、比例上的達標,更不能帶著“眼鏡”去找那些“放心的人”(老實)、“陪襯的人”(聽話)、“安慰的人”(榮譽)。

五是在代表選舉上突出公正性。只要是代表候選人,不管誰當選,選舉都是成功的,不能因“意中人”落選,就認為本次選舉不成功。

二、加大培訓力度,提高代表素質(zhì)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團要加強對代表的履職培訓,組織代表認真學習黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī),以及履行職責所需要的各種知識,努力提高代表的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力,使代表真正了解自己的權(quán)利和義務(wù),懂得如何依法履行好自己的職責。還可通過邀請老代表現(xiàn)身說法,介紹代表工作經(jīng)驗等形式,使代表及早掌握工作本領(lǐng),盡快進入角色。搞好人大代表的職務(wù)培訓,首先是搞好人大代表的“崗前”培訓,即新當選的代表正式任職前的培訓。這是當選代表轉(zhuǎn)換角色配置、增強角色意識的需要,也是他們學習和獲得履行人民代表職責必備的知識和技能的重要途徑。其次是要搞好人大代表的“崗中”培訓,即代表任職期間的培訓。使代表們能及時了解新形勢、新情況,學習新的政策和法律、法規(guī),交流和研究履行代表職務(wù)的經(jīng)驗,以便更好地開展工作。

三、完善監(jiān)督機制,加強代表監(jiān)督。

《代表法》第五章規(guī)定:“代表受原選區(qū)選民或者原選舉單位的監(jiān)督。選民或者原選舉單位有權(quán)依法罷免自己選出的代表。”它充分體現(xiàn)了人民當家作主的這一社會主義民主的本質(zhì)和核心。筆者認為,在現(xiàn)有體制下要加強對代表的監(jiān)督,首先是要建立健全人大代表向選區(qū)選民述職制度。代表在每屆任期內(nèi)至少做一次述職,將自己如何學習、人代會期間如何履行職責、閉會期間如何參加代表活動、如何促進政府工作和法律法規(guī)貫徹情況等內(nèi)容向選民作一全面系統(tǒng)的匯報,這樣在保障選民知情權(quán)的同時,更有效地保障了選民的監(jiān)督權(quán),也有利于提高代表的參政議政責任意識。其次是建立健全監(jiān)督制度。制定代表履職考核制度,通過定期開展批評、勸誡不作為代表等形式,提高代表履職意識,杜絕代表干與不干一個樣,干好干壞一個樣的現(xiàn)象。

四、優(yōu)化履職環(huán)境,提供履職保障。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團要始終堅持以人為本的理念,優(yōu)化代表履職環(huán)境,為代表活動提供堅強保障。首先,是時間保障。大部分人大代表是兼職的,在閉會期間履行代表職責僅靠業(yè)余時間是不夠的。為此,人大主席團每年對代表活動要作出周密安排,在代表參加活動之前,把議題提前通知代表做準備,對代表活動時間,要做出明確規(guī)定。其次,是財力保障。由于我國現(xiàn)行的人大代表兼職不兼薪,代表參加活動,所在單位應(yīng)按正常出勤對待,對無固定收入的代表,應(yīng)給予適當?shù)慕?jīng)濟補貼。第三是法律保障。法律賦予了代表依法履職的權(quán)力,對不支持代表執(zhí)行職責,不接受代表監(jiān)督的部門、單位和個人,應(yīng)依法追究其法律責任。第四是地點保障。代表活動需要場所,要積極推進“人大代表之家”的創(chuàng)建工作。按照有場地、有牌子、有制度、有活動、有臺帳的要求,大力推進活動場所標準化建設(shè),使之成為代表學習培訓的基地,聯(lián)系群眾的紐帶。

安全履職情況報告篇三

本人被選舉擔任深圳市寶安區(qū)第x屆人大代表職務(wù)以來,能積極行使人大代表的權(quán)利,履行人大代表的義務(wù)?,F(xiàn)述職一、堅持學習,提高自身素質(zhì)任職以來,我一直堅持自覺認真地學習宣傳人民代表大會制度的理論,憲法、法律法規(guī)知識,鄧小平理論,三個代表重要思想以及黨的方針政策等。

通過學習和宣傳,使我進一步明確了憲法是我國的根本大法,人民代表大會制度在國家建設(shè)中的作用,社會主義民主與法制的內(nèi)涵和意義;明確了人民代表大會的性質(zhì)、地位和作用;了解了人大代表的權(quán)利、義務(wù)以及如何行使代表職權(quán);增強了社會主義法制意識,努力做到學法、懂法、知法、守法,自覺運用法律武器保護群眾的合法利益,正確表達人民群眾的意志,推進民主政治建設(shè)。

圍繞鄧小平理論和三個代表重要思想的學習宣傳,本人寫出了一些學習體會、心得感受等,還組織本單位黨員干部認真學習以上理論法律法規(guī),利用宣傳欄、文件、橫幅、案例教育等進行了廣泛宣傳。通過多種渠道、形式多樣的學習,使我提高了理論水平、思想認識、自身素質(zhì)和能力。無論是在執(zhí)行人大代表職務(wù)還是在本職工作中,我都能自覺認真履行職務(wù),竭盡全力干好每項工作。

一、較好地履行人大代表職責

(一)大會期間積極履行代表職權(quán)區(qū)三屆人大一次會議期間,根據(jù)選民意見,領(lǐng)街或聯(lián)名其他代表提出《關(guān)于盡快解決鎮(zhèn)集體及外來勞務(wù)工養(yǎng)老保險問題的議案》等32件議案和《關(guān)于加強房屋出租綜合管理問題的建議》等14件建議。區(qū)三屆人大二次會議期間,根據(jù)選民意見,領(lǐng)街或聯(lián)名其他代表提出《關(guān)于興建鐵仔山古墓遺址博物館和鐵仔山郊野公園的議案》、《加快公共衛(wèi)生有關(guān)單位立項建設(shè)的議案》,其他建議、批評和意見共4件。

積極參加了本屆人大的各種會議。認真行使審議權(quán),對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論,積極發(fā)表意見、看法,明確表明了意愿、立場和態(tài)度。認真行使選舉權(quán),依照法律的有關(guān)規(guī)定,認真提名推薦和選舉了由本級人民代表大會產(chǎn)生的機關(guān)領(lǐng)導人員和組成人員以及上一級人大代表。認真行使表決權(quán)。對大會交付表決審議的議案、決定,有關(guān)事項或進行選舉時,都認真明確地進行了表決。

(二)認真積極地開展各項閉會期間的代表活動通過走訪選民、接待來訪、座談等形式,經(jīng)常聯(lián)系選民和選舉單位,傾聽群眾的呼聲,了解其愿望和要求并認真回答詢問,保證在執(zhí)行職務(wù)時的針對性,使自己的行為真正反映群眾的要求,并使其了解自己執(zhí)行職務(wù)的情況。先后走訪、接待28名退休職工代表,多次與其座談,了解情況,幫助解決生活的實際問題;多次與外資、三來一補等58家企業(yè)負責人、代表進行座談、走訪等,聽取反映的情況,調(diào)查了解工業(yè)區(qū)社會治安狀況等,整理出工業(yè)區(qū)治安情況書面材料向市、區(qū)兩級人大進行了匯報。與公安等部門進行溝通,加強和完善了工業(yè)區(qū)治安辦及企業(yè)內(nèi)部的保安措施,改善了工業(yè)區(qū)的治安狀況。積極參加了各項檢查、視察和調(diào)查及代表小組活動等。

二、與選民保持密切聯(lián)系,為群眾排憂解難,維護群眾利益被選舉和擔任了人大代表職務(wù)就必須向人民群眾負責。

自任職以來,始終堅持同原選區(qū)、原選舉單位和人民群眾保持密切聯(lián)系,認真聽取人民群眾意見和要求,既做好宣傳員,向人民群眾宣傳國家的大政方針,使區(qū)政府、街道的正確決策變?yōu)槿嗣袢罕姷淖杂X行動,也切實為群眾解決困難,保護群眾的切身利益,使政府各項政策和決定更加符合人民的愿望。為解決退休集體職工的參保困難和退休金較低、部分人生活困難的問題以及外來勞務(wù)工養(yǎng)老保險問題,區(qū)三屆人大一次會議上,本代表領(lǐng)銜提出了013號議案《關(guān)于盡快解決鎮(zhèn)集體職工及外來勞務(wù)工養(yǎng)老保險問題的議案》。

西鄉(xiāng)街道企業(yè)28名集體工退休人員一直以來由企業(yè)發(fā)放退休工資,多數(shù)人員退休工資較低,且無醫(yī)療保障。為使他們安享晚年,確保老有所養(yǎng),老有所醫(yī),經(jīng)積極與有關(guān)部門協(xié)商,同意了為他們補繳養(yǎng)老保險,表達了政府對員工的關(guān)心和愛護。20xx年9月這批退休人員轉(zhuǎn)到社保局領(lǐng)取退休金及享受醫(yī)療保險,徹底解決了他們的后顧之憂,企業(yè)總計為這批老職工補繳社會保險、補發(fā)工資差額90多萬元,使西鄉(xiāng)街道企業(yè)遺留問題得到了妥善解決,大大增強了企業(yè)員工對政府工作的信任。20xx年全公司為下屬企業(yè)聘用臨時工辦理了社保參保手續(xù),實現(xiàn)了參保率100%。

三、在本職崗位及履行代表職務(wù)工作中遵紀守法并作出表率

首先,在人大會議和閉會期間認真按照人大代表制度和有關(guān)法律法規(guī)行使自己的職權(quán)。其次,個人帶頭遵紀守法。在日常工作中能夠做到嚴格按照法律、規(guī)章制度辦事,有效地杜絕個人主義在工作中的不良影響。結(jié)合企業(yè)特點,通過深入開展黨風廉政建設(shè)教育活動,自覺遵守黨員干部廉政準則,做到從不參加施工單位宴請,不拿紅包,不吃回扣,不行賄受賄,廉潔自律,為全體黨員、員工依法管理、遵紀守法起到了良好的帶頭表率作用。

再次,在本職工作中模范遵紀守法。主要表現(xiàn)在依法治企、規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理上。全面貫徹落實依法治企的各項工作,企務(wù)公開,嚴格進行工程項目的招投標工作。全面貫徹落實《西鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx~20xx依法治鎮(zhèn)工作實施計劃》,依據(jù)《深圳市依法治鎮(zhèn)工作綱要》,緊緊圍繞依法管理、依法經(jīng)營、依法決策、依法維權(quán)這一中心,堅持將依法治企與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,始終把依法治企作為科學管理、提高經(jīng)濟效益的重要舉措,規(guī)范管理,提升企業(yè)管理水平。公司成立了依法治企工作領(lǐng)導小組,落實職責到位,在組織上提供有力保障。

建立健全了《各部門及工業(yè)區(qū)管理處崗位責任制》、《接投訴制度》、《檔案管理制度》、《財務(wù)管理制度》和《企務(wù)公開制度》,每月公布與企業(yè)員工切身利益有關(guān)事項,如員工社會養(yǎng)老保險繳交情況表、工資表、財務(wù)報表、車輛費用一覽表、新增投資項目和工程招投標,提高依法治企工作的透明度。堅持開展依法治企自查、監(jiān)督工作,按照要求及時報送工作情況月報表,確保依法治企工作在實踐中不斷完善,促進企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。在建設(shè)工程投資方面,堅持對新建項目、維修工程項目按照要求進行招投標,在保證工程質(zhì)量的同時降低企業(yè)成本投入,依法維護企業(yè)權(quán)益。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復制
付費獲得該文章復制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復制
付費后30天內(nèi)不限量復制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服