總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

2022年開展防暑降溫活動總結(jié)報告一

根據(jù)縣安監(jiān)局的文件精神，為了保障高溫季節(jié)安全生產(chǎn)的正常運(yùn)行。在縣安監(jiān)局和鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)工會加大投入，積極開展深入有效的防暑降溫工作。

一、加強(qiáng)宣傳，落實工作計劃，

在鎮(zhèn)政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強(qiáng)調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運(yùn)用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達(dá)，要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中。

二、聯(lián)合檢查，督促整治有力

鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負(fù)責(zé)人及員工代表參與的降溫檢查活動，認(rèn)真抓不足點和存在的隱患，并督促相關(guān)職能部門，做出了全面有效的整改。

三、完善設(shè)施，做好作息安排

今年連續(xù)高溫日期較多，溫度曾達(dá)到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè)，我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此，鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè)：

1、要注意勞逸結(jié)合，安排足夠的睡眠時間和休息時間；

2、要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng)，在外飲食要特別當(dāng)心；

3、要特別重視施工安全，并嚴(yán)格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段。

同時，督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風(fēng)油精和鼻通等防暑降溫“小工具”，并附上了溫馨精美的慰問信，給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。

2022年開展防暑降溫活動總結(jié)報告二

為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護(hù)職工安全健康權(quán)益，碑林區(qū)交通局針對高溫天氣，采取切實有效的措施積極備戰(zhàn)高溫天防暑降溫工作。

一、開展防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，通過宣傳教育增強(qiáng)員工的自我防護(hù)意識，學(xué)習(xí)和宣傳夏季高溫下常見病和多發(fā)病的防治知識。

二、做好后勤服務(wù)保障工作。采購一批防暑降溫飲品分發(fā)到各科室、稽查隊。

三、加強(qiáng)保潔衛(wèi)生，及時處理垃圾桶里的果皮和剩食等垃圾，防止霉變發(fā)出異味，避免吸引蚊蟲聚集傳播病菌。

四、及時對各辦公室的空調(diào)進(jìn)行檢修，并做好防電、防水、防火、防雷的宣傳教育工作。提高一線職工高溫作業(yè)的自我保護(hù)意識和防范能力，確保安全生產(chǎn)，積極營造保障職工健康權(quán)益的良好氛圍。

2022年開展防暑降溫活動總結(jié)報告三

為了確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。

一是利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。二是爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。三是為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。四是進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。

針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運(yùn)行事故，確保設(shè)備安全正常運(yùn)行。

通過一系列防暑降溫措施的落實，各項工作初見效果，為戰(zhàn)高溫，奪高產(chǎn)，創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。

2022年開展防暑降溫活動總結(jié)報告四

進(jìn)入盛夏酷暑季節(jié)，日照強(qiáng)度增高，高溫天氣持續(xù)，為改善員工作業(yè)環(huán)境、保障員工身體健康，防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑及其他各類生產(chǎn)安全事故，確保正常生產(chǎn)、生活和社會秩序，現(xiàn)就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：

1、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任

各企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實防暑降溫工作一系列要求，要以對一線員工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善和認(rèn)真落實相關(guān)責(zé)任，制定應(yīng)急預(yù)案，抓好各類防范措施落實。

2、科學(xué)合理安排作息時間

各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預(yù)報，嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整高溫天氣作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴(yán)禁11：00至15：00進(jìn)行室外作業(yè)。根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程，盡可能調(diào)整勞動班次，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，確保員工工作中的輪換休息。

3、積極改善勞動作業(yè)環(huán)境

各企業(yè)要認(rèn)真落實車間現(xiàn)場管理規(guī)定，積極采取措施，加強(qiáng)通風(fēng)降溫，確保車間風(fēng)扇等設(shè)施滿足防暑降溫需要，并為員工提供合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料，配備人丹、清涼油、風(fēng)油精等各類防暑降溫藥品，避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開展相關(guān)救援演練，提高員工安全防范意識。

2022年開展防暑降溫活動總結(jié)報告五

為了切實保障公路施工作業(yè)人員的身體健康和生命安全，努力改善施工作業(yè)人員工作環(huán)境和生活條件，有效預(yù)防安全事故和高溫中暑等事件發(fā)生，確保工地安全生產(chǎn)?，F(xiàn)對現(xiàn)場施工人員的防暑降溫工作要求如下：

1、制定防暑工作預(yù)案，合理安排施工，防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

2、妥善安排高溫期間施工生產(chǎn)，合理的調(diào)整作業(yè)時間，安排工人作息時間和合理的勞動休息制度。嚴(yán)格控制加班加點時間。高溫時段項目部停止高處作業(yè)，防止工人疲倦乏力、勞累過度導(dǎo)致傷亡事故發(fā)生。

3、嚴(yán)格落實工人防暑降溫物品和藥品。在駐地和施工現(xiàn)場設(shè)置保溫桶，保證不間斷供應(yīng)開水和供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的大麥茶或綠豆湯，食鹽飲料（包括鹽汽水、茶水、中藥、各種湯類等）其含鹽濃度一般為0.1‰～0.3‰，防止工人脫水、中暑。項目部配備人丹、十滴水等防暑藥品，配備醫(yī)療箱。定時足量給各班組及一線工人發(fā)放防暑藥物，這些藥物有：人丹、十滴水、正氣水、清涼油、無極丹、避瘟散、金銀花、菊花等。

4、在炎熱季節(jié)為保證工人的充分休息，減少疲勞，項目部應(yīng)規(guī)定：

a、調(diào)整集體宿舍，將同一班次的工人調(diào)在一起，避免互相干擾而影響睡眠。

b、開展宣傳教育工作，保證工人下班回家后能吃好，睡好，休息好。

c、為保證工人充分休息，盡量精簡會議，做到有勞有逸，避免加班加點。

5、在暑季應(yīng)根據(jù)施工的工藝過程，盡可能調(diào)整勞動組織，采取勤倒班的方法縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強(qiáng)工作中的輪換休息。對作業(yè)人員應(yīng)進(jìn)行就業(yè)前和入暑前體檢問詢，凡患有心血管系統(tǒng)疾病、高血壓、潰瘍病、肺氣腫、肝病、腎病等疾病的人員不宜從事高溫作業(yè)。  

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