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單位元旦活動策劃篇一

晚會主題：“我愛xxx，我的家”迎新晚會

晚會目標：以新春晚會為依托，答謝員工一年的工作及努力，融合xxx成員的友誼，展示xxx企業(yè)的特色，最終調動拓金員工的工作激情和斗志，激發(fā)更旺盛的銷售激情投入到明年的工作之中。

晚會時間：晚會12月30日18：30—00：00時

晚會策劃組：

總策劃：xxx

策劃成員：策劃部全體成員、各部門負責人、xxx

晚會地點：某酒店

二、晚會前期預備

賣場選送組：

在兩大直營賣場委任節(jié)目組組長，在根據(jù)各數(shù)碼部門設立分小組組長。由他負責動員，收集，初選各賣區(qū)選送的節(jié)目，要求節(jié)目新穎多樣，精簡流行歌曲，適當鼓勵多選送一些其他的藝術樣式，比如：小品，情景劇，舞蹈等。并對節(jié)目做適當?shù)耐晟?，根?jù)各賣場情況確定節(jié)目選送的數(shù)量，規(guī)定在12月15日上交節(jié)目單。

節(jié)目策劃組：

1.主辦部門工作人員與19日周日確定節(jié)目單，并要求其提出大量可行的修改意見，在保證文娛搭配的基礎上，有相當?shù)目煽葱浴?/p>

2.確定主持人選，給主持人一份備選節(jié)目單，為主持人設計形象及臺詞。

3.準備好晚會所需的一切服裝道具。

4.聯(lián)系會場，檢查會場的布置及設施是否滿足舞臺要求。

5.安排幾個觀眾帶動現(xiàn)場氣氛。

三、晚會具體流程

1.流程

18：30員工入場完畢、會場一切準備工作就緒

19：00開場舞

主持人宣布文娛晚會開始

領導致辭

節(jié)目開始

互動環(huán)節(jié)

其他節(jié)目

抽獎活動

主持人宣布晚會結束

2.細則：

2.1節(jié)目單

本次晚會初定10個節(jié)目，保證兩個舞蹈，兩個小品，一個相聲，有男女對唱，流行歌曲要有新意，主持人自然大方，活躍現(xiàn)場氣氛，不要簡單以報幕為主。

2.2晚會游戲內容：《愛的一杯酒》

人數(shù)：10人~20人

道具：家用調料，酒杯，白紙。

游戲規(guī)則：主持人先邀請10位以上的員工參與節(jié)目，然后手持白紙，請現(xiàn)場觀眾在白紙上隨意寫上一個號碼，要求號碼是15~35其中一位，這個號碼是爆碼，參與節(jié)目的員工由左到右依次數(shù)數(shù)，每人只有一次“過”的權力，如果該員工的數(shù)與爆碼一致，就淘汰出局，懲罰是喝用調料調制好的飲品。每輪進行3次，最后未被淘汰的員工為其提供獎品。

2.3有獎問答：《愛你知多少》

人員：全體員工

內容：主持人預先出一些有關于xxx的企業(yè)文化，電腦的發(fā)展歷程，腦筋急轉彎的相關題目，盡量避免設計有關顧客，銷售的相關問題，答對問題者給與一定的獎勵。

2.4抽獎活動《愛的祝?！?/p>

人員：全體員工

活動意義：慶祝xxx企業(yè)11歲生日

活動內容：本次活動不同于以往的抽獎方式，采用短信中獎的方式，所有參與員工向指定的手機發(fā)短信，將第一條，第十一條，二十一條，三十一等每個手機只有一次參與機會，并由工作人員做好記錄。短信要有內容，可以對xxx的祝福，可以使自己對明年的期望，必須有意義，并選出積極向上的短信，由主持人選讀，并給予給與一定的物質獎勵。

總結：

以上方案，本著愛，氣氛，新穎為主題，突出拓金企業(yè)的關懷，現(xiàn)代，創(chuàng)新這一宗旨。希望各位員工能度過一個即快樂又有意義的夜晚，激發(fā)自己旺盛的工作激情。

不足之處，大方之家指正。

單位元旦活動策劃篇二

1、正值元旦來臨之際，通過本次活動培養(yǎng)幼兒對節(jié)日的認識，對中國文化的了解。

2、通過活動培養(yǎng)家園工作的友誼和諧。

3、通過活動培養(yǎng)幼兒團結協(xié)作的意識，增強幼兒舞臺表演的經(jīng)驗。

12月31日晚18點18分

泰山飯店影視廳

歡歡喜喜過大年

一連串迎新年的.福娃們送來了親切的問候。

一首崇尚童真，展現(xiàn)童真的感人詩篇。

一幅孩子眼中最美最和諧的最生動的畫面。

一個放飛孩子探索、表現(xiàn)的廣闊舞臺。

一出由孩子用心演繹的大型元旦慶典——“歡歡喜喜過大年”。

1、18:18——18:30開場舞蹈：由師生表演《歡慶大秧歌》拉開帷幕5分鐘(大約時間)

2、18:30——18:40園長致新年賀詞15分鐘

3、18:40——18:50《新東方娃娃送福來》8分鐘

4、18:50——18:57《相聲》7分鐘

5、18:57——19:07《寶貝課堂》10分鐘

6、19:07——19:13歌伴舞：《好運來》15分鐘

7、19:13——19：20家園互動游戲：找好運15+頒獎儀式：新東方幼兒園學年全勤寶寶6名，愛心園丁7名十佳家長10名，

8、19:20——19:30小品：《選演員》10分鐘

9、19:30——19:33《妞妞看戲》3分鐘

10、19:33——19:40《真心英雄》5分鐘

11、19:40——19:47《highbaby》7分鐘

12、19:47——19:51《親子操》4分鐘

13、19:51——19:57《園舞》6分鐘

14、19:57——20:00謝幕合影留念3分鐘

15、家長有秩序的接小朋友(中大班每個家庭派一名家長在指定位置接孩子，小班的家長稍等，暫時原位不動)

單位元旦活動策劃篇三

喜迎元旦，共創(chuàng)未來

促進公司員工團結，激發(fā)員工工作熱情，加強企業(yè)文化建設。

1、評選“xxxx年度五星員工”

2、拔河比賽

負責部門：企劃部

參加部門：公司所有部門

公司全體在職員工

1、“五星員工”評選：公司所有部門

2、拔河比賽：公司籃球場

xxx

1、準備宣傳單和要發(fā)的通知；

2、發(fā)通知和活動策劃書給各部門負責人；

3、在公司網(wǎng)站首頁發(fā)布相關信息和公示；

4、發(fā)郵件到每個公司員工的信箱中，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動并讓他們咨詢；

5、海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。

活動準備工作與實施：

宣傳通知

1、評選基本條件與標準

基本條件：

（1）在公司連續(xù)任職時間1年以上。

（2）本年度無任何的違紀評比和處罰。

（3）具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。

（4）嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規(guī)章制度。

（5）富有創(chuàng)新精神，能夠提出有建設性的建議。

（6）具有團隊精神，在工作中與他人合作融洽。

評選標準：

（1）有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。

（2）有細致心：善于發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏并能及時糾正。

（3）有進取心：工作中積極進取、主動好學，善于開拓創(chuàng)新。

（4）有榮辱心：真正意識到企業(yè)與自我發(fā)展的關系，企興我榮，企衰我恥。

2、評選部門劃分

根據(jù)公司機構的特征和員工崗位的多重性，為了體現(xiàn)和增強評選的先進性、代表性、權威性，本次評選活動我們將公司分為兩大部分：首先各部門在自己內部選出最佳員工，然后由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。

3、具體流程：

（1）針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項；

（2）制作出合理的調查表（附“五星員工”選票），并全數(shù)打印出來；

（3）溝通聯(lián)系好各個部門的負責人，按各個部門人數(shù)發(fā)放調查表，并交待相關事宜；

（4）各部門負責人把調查表統(tǒng)一發(fā)放給每個員工，務必每個員工人手一份，并強調不能棄權與明確回收時間；

（5）主辦方做好監(jiān)督工作，并提供各種咨詢；

（6）從各部門負責人收回所有選票并進行統(tǒng)計，選出較好的合理化建議與獲票數(shù)最多的員工；

（7）主辦方收回選票并進行統(tǒng)計，選出五名員工評為“最佳員工”，選出一人為“五星員工”；頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。

獎項及獎金設置：

“最佳員工”每人獎勵xxxx元；“五星員工”獎勵5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的海南三亞旅游一次。

單位元旦活動策劃篇四

暢想xx，舞動管理

為展現(xiàn)公司的日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，打造廣信文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接20xx年，鑄造公司美好明天，公司工會特組織20xx年元旦晚會活動。

節(jié)目組織安排：

1）各公司、車間、部門在12月15日前報送節(jié)目到節(jié)目組（負責收集，記錄報送時間）；節(jié)目組負責12月28日彩排（等負責）；

2）、評選受歡迎節(jié)目6個，每個獲獎節(jié)目獎勵300元獎金；其他節(jié)目每個可獲得紀念獎100元獎金；

評選方法：由10名公司領導，10名分公司員工，10名分公司員工組成的評委組，節(jié)目結束后在選票上勾選受歡迎節(jié)目?，F(xiàn)場由工作人員統(tǒng)計票數(shù)得出受歡迎節(jié)目，現(xiàn)場頒獎。（等負責評委組織、獎金準備、現(xiàn)場統(tǒng)計等工作）

3）、評選組織獎三個，每個組織團隊可獲得獎金200元，并可獎勵月度績效考核分3分；評選方法：根據(jù)組織獎評選表來評選：

①、節(jié)目報送及時性；

②、節(jié)目組織；

③、節(jié)目現(xiàn)場表現(xiàn)（服裝、表現(xiàn)等，獲得受歡迎節(jié)目獎加分）；

④、部門或車間現(xiàn)場秩序和氣氛組織；（由負責）

單位元旦活動策劃篇五

一、活動主旨：放松心情、全員參與，過一個祥和、快樂的平安夜

二、活動內容：活動分兩大版塊

(一)公司聚餐

(二)元旦/圣誕晚會

三、組織：

四、時間：xxxx年12月xx日

五、主持人：

六、開場臺詞(由共同完成)

七、地點：舞臺(寬：;長：，面積)

八、背景布置：所需物品：背景紅布(內容：鐘式圖標、晚會名稱)

裝飾燈光(旋轉舞燈，閃光燈及其它裝飾燈)

汽球、彩帶、熒光棒!高性能組合家庭影院一套!高頻度麥克風兩支、無線話筒兩支

九、晚會其它物資準備：

茶水供應/啤酒、飲料!特色水果、糖果、花生、瓜子等!抽獎禮品各種游戲道具(祥見具體游戲規(guī)則)

十、藝術拍照，藝術攝影：

十一、晚會節(jié)目安排：

1、開場熱舞

2、持人上臺宣布晚會開始并致開場白

3、總經(jīng)理致詞

4、介紹特約嘉賓

5、娛樂文藝節(jié)目：

單位元旦活動策劃篇六

喜迎元旦、新年晚會

幸福20xx超越自我/20xx夢想起航/20xx一路有你

1、打造安普企業(yè)文化，增強凝聚力。

2、加強各部門同仁之間的聯(lián)系與溝通。

3、增強公司員工的.集體主義精神觀念。

20xx年12月31日13:00—21:00

員工餐廳

公司員工40余人。

1、調度組：負責整個活動的宣傳、調度、進程、后勤安排。(靳美仙負責)

2、節(jié)目組：節(jié)目的收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發(fā)放。(靳美仙任小會負責)

3、采購組：負責抽獎活動、游戲道具、獎品的購買。(孫麗負責)

4、舞臺布置組：負責現(xiàn)場布置、音響控制、現(xiàn)場照相工作。(吳彥負責)

節(jié)目+游戲+抽獎

1、蔣總開場白

2、公司領導至少報送一個節(jié)目。

3、合計節(jié)目不低于5個。

4、節(jié)目要求：以回答形式得獎品，抽獎活動

5、節(jié)目組織安排：

節(jié)目于12月20日前準備好，并打出節(jié)目單報批

6、抽獎活動：

1)現(xiàn)場穿插進行，抽獎活動現(xiàn)場抽出：

特等獎1名(價值200元/個)。

一等獎2名(價值100元/個)。

二等獎4名(價值50元/個)。

三等獎6名(價值20元/個)。

2)獎品采購：孫麗負責在12月25日前采購到位。

3)抽獎方式：入場時由工作人員發(fā)放入場抽獎號碼牌。

7、游戲：設計3-4個游戲臨時應急，熱鬧氣氛，參加人員可獲得小獎品?，F(xiàn)場工作人員紀念品、參加游戲人員小獎品共約300元，總費用。

1、領導致詞。

2、主持人現(xiàn)場介紹到場嘉賓。

3、節(jié)目進行，中間穿插抽獎和游戲活躍氣氛。

4、韓總結束致詞

5、活動結束時，工作人員負責現(xiàn)場清理。

1、餐飲費用：人均50元。

2、獎品費用：800元。

單位元旦活動策劃篇七

20xx年12月31日下午14：00——16：30

公司辦公樓二樓大會議室

全體員工(辦事處及出差員工除外)

一、前期籌劃階段

1、發(fā)出活動申請，將活動方案及預算上報于相關部門領導審批。

2、辦公室發(fā)布通知，告知員工活動具體時間，并要求以部門為單位準備文藝節(jié)目，同時鼓勵個人積極參與才藝表演。部門推薦節(jié)目參與人數(shù)需在4人以上，不可個人代表部門表演。目的是讓部門內部成員增進溝通。(注：提前報節(jié)目，如辦公室無法提供的音樂或特效光盤，部門需自備)

3、物料購買：食品類(水果、干果、飲料)裝飾類(拉花、氣球)氣氛類(部分光盤、游戲所需物料、獎品)

二、具體活動流程

14：00正式開始，主持人串詞、公司領導講話

14：10第一輪才藝表演(根據(jù)各部門抽簽情況決定部門節(jié)目演出順序，號碼為1、2的兩組先進行表演：生產(chǎn)部、采供部、財務部、銷售部、綜合部、高層領導部)

14：30游戲一：時針分針秒針(每部門三個人，分別扮演時針分針秒針，按照主持人口令擺出正確的鐘點，最快最準確的獲勝，兩兩部門pk，輸?shù)谋硌莨?jié)目，贏得可獲得獎品)

15：10第二輪才藝表演(號碼為3、4的兩組進行才藝表演)

15：30游戲二：搶凳子，共五把凳子，六個人參與，根據(jù)音樂六個人圍著凳子轉動，音樂停，大家爭取坐在凳子上，沒有凳子的被淘汰，最后只剩下一把椅子，搶到最后一把的為獲勝者，將獲勝者眼睛蒙住扮

16：10第三輪才藝表演(號碼為5、6的兩組進行才藝表演)

16：30針對表演情況頒發(fā)一二三等獎發(fā)禮品，最后領導講話散會

備用游戲：踩報紙，共6張報紙，每組三人，看哪一組能夠踩在越來越小的報紙上堅持時間長

三、所需物料詳細

電子設備：麥克風兩個、音響正常、效果音樂、所需節(jié)目伴奏音樂

會議室布置：桌子擺成兩個圈，流出中間的位置做舞臺。椅子準備80把供員工入座;拉花若干、氣球50個

游戲所需：單獨的七把凳子、十張報紙、

獎品：藍潔士鑰匙扣(40個)、迷你馬桶音響(10個)、表演獎獎金共600元。

單位元旦活動策劃篇八

喜迎新年 再創(chuàng)輝煌

1、 加強企業(yè)品牌文化的打造，增加凝聚力;

2、 加強公司各部門同事之間的溝通與交流;

3、 增強內部員工的團隊合作精神。

1.參加人員：公司各級領導、公司全體員工。

2.活動時間：20xx年12月24日19：00點(時間初步預定)

3.活動地點：公司幾樓會議室

4.公司元旦聚餐

5.公司領導致詞

6.文藝演出

(一)、晚會籌備時間(時間節(jié)點)，成立籌備小組，本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、主持人確定。

1.通知各部門遞交節(jié)目類型和名單，類型有限，屆時篩選。(報名截止時間)

2.確定節(jié)目參加人員

3.晚會節(jié)目主持人確定

(二)、晚會協(xié)調進展期(時間節(jié)點)，本階段主要完成節(jié)目的排練、節(jié)目單編排、燈光舞臺音響設備、背景墻布置、物品購買等工作。

(三)、晚會倒計時(時間節(jié)點)，本階段主要完成晚會節(jié)目單的確定、彩排、末期宣傳工作、布置內外現(xiàn)場。

(四)、晚會正式演出期間(時間節(jié)點)

1.安排演職人員以及后期參賽所有節(jié)目排練工作

2.現(xiàn)場領導的接待工作、觀眾進出會場秩序

3.晚會開始前后的現(xiàn)場秩序的維持工作及各項后勤保障工作

4.晚會后的收尾工作

1、主持人開幕

2、請領導致詞

3、由領導宣布元旦晚會正式開始

4、節(jié)目表演開始

5、活動結束

可在節(jié)目中穿插互動小游戲，小游戲可由員工現(xiàn)場報名參加。參賽者均可獲獎品一份，獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。

游戲1：步步為贏

游戲規(guī)則：請出5對男女共10人，2人為一組參加。站在報紙上，腳不可站在紙外面，2人都必須同時站在報紙上堅持15秒。勝利者繼續(xù)下一輪，將報紙對折，堅持到最后的一對為勝。

游戲2：不差錢

游戲規(guī)則：請出10-20人，男女不限。男生代表一塊錢，女生則是五毛錢。游戲開始前，大家全站在一起，裁判站邊上。裁判宣布游戲開始，并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的)，裁判一旦喊出錢數(shù)，游戲中的人就要在最短的時間內組成那個數(shù)的小團隊，打比方說喊出的是3塊5，那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。

游戲3：搶凳子

游戲規(guī)則：請出8-10人參加，游戲開始前把凳子成圓形(按參加人數(shù)減一計算)，參加人員在凳子外面圍成一圈，主持人放音樂時，參加人員沿著圓形凳走動，當音樂停下時參加人員要迅速找到一張凳子坐下。沒凳子坐的人為淘汰，每淘汰一人，減少凳子一張，其余人繼續(xù)玩。最后剩下一人為贏。

由各部門分別推薦優(yōu)秀員工作為節(jié)目評選嘉賓為參演節(jié)目打分，共10人，滿分10分。分別設置一、二、三等獎.

安排領導在抽獎箱中對參加晚會的全體員工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項：一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。

單位元旦活動策劃篇九

鼓舞飛揚音樂無處不在

20xx年12月30日晚7：00至9：30

xx廣場

xx辦事處

以音樂為主題，以舞蹈為媒介，包括

1.以外請的xx隊表演經(jīng)典金曲及應景的英文歌曲為主線;

2.穿插火熱街舞;

3.突出‘殘酷一?！螒颍喊l(fā)動業(yè)主事先自報節(jié)目，節(jié)目可包括：唱歌、樂器表演、舞蹈或其他。在限定時間(一分鐘內)未被叮走的，可獲得大禮品一份。至于被叮走的可獲得小丑送上小禮品一份。

4.加入互動的游戲：超級無敵估歌仔，大小同慶(踩報紙游戲)

超級無敵估歌仔：請上兩組人(每組五人)，分站在舞臺兩邊，放音樂猜歌名，組員之間可以互相商量，猜到的跑到擴音器前講出歌名，以一組估出最多者為勝。

大小同慶：請上三組人，每組三人。首先是三人同時站在一張同開的報紙上，通過者，進入下一關。三個人同時站在1/2報紙上，通過者再下一關，三個人同時站在1/4報紙上……堅持到最后者為贏，長度為8分鐘。

5.結束時圣誕老人在臺下與小朋友玩游戲(蜈蚣步、超級無敵估歌仔、撥河)送小禮品，肯德基“奇奇”出場與小朋友玩耍。

xxx

1、晚會前期籌備工作及各項工作組負責人：xxx、xxx、xxx、xx

2、晚會當晚現(xiàn)場準備工作及各項工作負責人：xxx、xx、xxx、xxx