總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司業(yè)績第一季度總結(jié)篇一

㈠、造林實績。

揚州市下達我市造林任務(wù)為：人工造林總?cè)蝿?wù)3.2萬畝，其中：成片造林2.1萬畝;新植四旁樹木176萬株，折合造林面積1.1萬畝。我市下達給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)的造林任務(wù)是：造林5萬畝，其中：成片造林3.5萬畝，四旁植樹折合造林面積為1.5萬畝。至目前為止，我市已栽植成片林3.53萬畝，新栽四旁樹木325萬株，折合造林面積2萬畝。

㈡、工作措施。

1、強化行政推動。去年底，我市召開了全市冬春造林綠化工作會議，確定目標、分解任務(wù)、落實責任，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)主要負責人為造林綠化工作的第一責任人，對林業(yè)工作實行任期目標管理，嚴格考核、獎懲。市鄉(xiāng)各級政府和各機關(guān)部門還充分運用會議、簡報、廣播、電視、標語等形式，廣泛宣傳造林綠化對改善生產(chǎn)、生活環(huán)境、實現(xiàn)揚州“創(chuàng)森”目標以及推動我市生態(tài)市創(chuàng)建工作的重要作用，及時報道工作中涌現(xiàn)出的先進典型和先進事跡，大力營造全民動員、全員參與的良好氛圍。今年以來，我市繼續(xù)組織開展了機關(guān)部門參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)成片造林活動，每名在編公務(wù)員和事業(yè)編制人員每年投資600元，在掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)造林1畝，并將持續(xù)10年不變。

2、嚴格督查推進。為推動造林綠化和創(chuàng)森工作的深入開展，我市建立健全了林業(yè)工作三級督查機制。一是由市林業(yè)站組織人員每日跟蹤指導(dǎo)，全程督查;二是由市農(nóng)委分管片長牽頭，帶領(lǐng)組織機關(guān)中層干部，每周到鄉(xiāng)鎮(zhèn)分片督查;三是由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)帶隊，市監(jiān)察局、農(nóng)委等相關(guān)部門參加，每月對全市造林工作開展一次普查，開展效能監(jiān)察，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)造林進度進行通報，對存在問題現(xiàn)場整改。今年以來，我市共印發(fā)創(chuàng)森建設(shè)簡報11期1500多份，每期簡報都抄報給市委、市政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)及分管負責人。同時，把督查結(jié)果及時發(fā)布在高郵信息報上，向社會公示各鄉(xiāng)鎮(zhèn)造林進度和排名情況。

3、創(chuàng)新義務(wù)植樹。為更好地發(fā)揮市領(lǐng)導(dǎo)參加義務(wù)植樹活動的表率和帶動作用，深入持久地營造氛圍，今年我市變以往植樹節(jié)當天市領(lǐng)導(dǎo)集中植樹的做法為分散植樹。要求從3月上中旬開始，四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)機關(guān)部門同志，分期分批趕赴所掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)，與當?shù)馗扇阂黄饏⒓恿x務(wù)植樹;要求凡市領(lǐng)導(dǎo)參加的義務(wù)植樹活動，連片植樹面積不得少于100畝，參加植樹的人員不得少于100人。市政府主要領(lǐng)導(dǎo)還帶領(lǐng)安大公路沿線6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨政主要負責人和農(nóng)口及相關(guān)部門負責人，在安大公路沿線植樹并督查安大公路全線綠色景觀通道建設(shè)情況，指導(dǎo)全市造林綠化工作。據(jù)統(tǒng)計，我市四套班子領(lǐng)導(dǎo)組織開展義務(wù)植樹累計面積達2330畝，參加植樹人數(shù)累計3040人次，植樹面積與參加人數(shù)創(chuàng)歷史之最。

4、突出造林重點。為確保完成全年5萬畝的造林任務(wù)，我市按照可量化、具體化、項目化的要求，實施了“道路河堤綠化、農(nóng)田林網(wǎng)綠化、村莊集鎮(zhèn)綠化、丘陵崗地綠化、森林旅游綠化、高效林業(yè)綠化”等六大林業(yè)工程;排定了以安大公路北段景觀綠色通道為重點、神居山旅游景區(qū)綠化、潤和花木等十大重點林業(yè)項目，并明確了各個項目的掛鉤市領(lǐng)導(dǎo)和掛鉤部門，制定了詳細的實施方案。十大重點林業(yè)項目計劃造林2萬畝，分四年逐步推進到位，今年計劃造林5000畝，目前已完成5120畝。

5、加大激勵力度。為充分調(diào)動社會各界參與造林綠化的積極性，市財政拿出專項資金，加大對林業(yè)工作的獎補。一是對單塊成片造林達到50-100畝、100畝以上的，每畝分別以獎代補80元、100元。二是根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)造林實績、依法護林等情況，進行綜合考核，在全市評選出一等獎2名、二等獎5名，分別獎勵5萬元、3萬元。三是凡集鎮(zhèn)綠化率達40%、全鎮(zhèn)森林覆蓋率達25%、村莊森林覆蓋率達30%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)，獎勵5萬元。四是集鎮(zhèn)市民廣場建設(shè)，凡達到規(guī)定標準的，獎勵5萬元。

6、科學(xué)栽管苗木。一是把好樹種選擇關(guān)。尊重自然規(guī)律，因地制宜，適地適樹，進一步加大林種、樹種結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，在注重生態(tài)效益的同時，不斷發(fā)展高效林業(yè)，提高林業(yè)的經(jīng)濟效益。二是把好苗木質(zhì)量關(guān)。認真抓好苗木的質(zhì)量監(jiān)督工作，確保苗木從數(shù)量、品種、質(zhì)量上滿足需要。三是把好栽植技術(shù)關(guān)。對重點造林地段要組織專業(yè)隊伍栽植，市林業(yè)技術(shù)人員深入造林一線進行現(xiàn)場指導(dǎo)，實行分片包干，跟蹤作業(yè)。同時，全面推行技術(shù)人員崗位責任制，把技術(shù)指導(dǎo)和責任落實到人，把各項技術(shù)標準和質(zhì)量要求落實到每個環(huán)節(jié)。四是把好技術(shù)推廣關(guān)。組織專業(yè)協(xié)會、林業(yè)科技工作者，強化技術(shù)推廣和技術(shù)培訓(xùn)，提高林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展科技含量，為林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)提供技術(shù)支持。

在市林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，20xx年上半年我市林業(yè)工作雖取得了一定的成績，但與領(lǐng)導(dǎo)要求相比、與先進的兄弟縣市相比，還存在著一定的不足之處，主要表現(xiàn)在：林業(yè)法制宣傳還不完全到位，林業(yè)執(zhí)法手段偏軟，科技普及有待進一步深入，在林權(quán)改革制度化、項目支撐科技化、資源管理規(guī)范化、觀光林業(yè)產(chǎn)業(yè)化方面，還有好多文章值得研究探討。

1、做好新造林管護工作。切實做好新造林防旱防澇防風工作、扶正踏實苗木、強化病蟲害綜合防治，確保造林成活率。

2、做好新造林林權(quán)落實工作。按照堅決不栽“無主樹”的要求，迅速將林權(quán)落實到個人，明確責任，確保樹木有人栽、有人管、保得住，株株有主人，棵棵能成活。

3、做好新造林檢查驗收工作。下周，我市將組織開展新造林檢查驗收工作，為確保新造林檢查驗收結(jié)果真實可靠，今年我市將改變以往做法，從每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))抽調(diào)一名林業(yè)人員，分片集中組織互查，檢查驗收結(jié)束后，各片按任務(wù)完成率自行組織排名。

4、強化林業(yè)執(zhí)法與宣傳。依法保護林業(yè)，嚴禁亂砍濫伐，堅決查處和打擊各種犯罪活動，做好全市植樹造林與限額采伐相結(jié)合，確保林業(yè)生產(chǎn)健康穩(wěn)步發(fā)展。

公司業(yè)績第一季度總結(jié)篇二

公司成員工應(yīng)牢固樹立執(zhí)行與服從意識，增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性，堅持重實際、辦實事、求實效，集中精力抓落實，加強學(xué)習(xí)專業(yè)知識，踏踏實實的工作而第一季度個人工作總結(jié)如何寫?下文是小編搜集整理的關(guān)于工作總結(jié)相關(guān)資料，希望大家閱讀!

進入20_年，__在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，校黨政帶領(lǐng)全體教職工，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞“鞏固基礎(chǔ)，發(fā)展局面，穩(wěn)定隊伍，提高水平”的總體思路，深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，大力推進“三個亮點”工程，切實把握好發(fā)展節(jié)奏，求新求變、與時俱進，在落實上下功夫，在創(chuàng)新上做文章，在做強上花氣力，呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點，各項工作取得了明顯成效，學(xué)校呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

一、一季度工作特點

學(xué)校始終堅持重實際、辦實事、求實效，集中精力抓落實，撲下身子干工作，真正把實現(xiàn)跨越發(fā)展的各項舉措落到實處，創(chuàng)造了團結(jié)和諧的發(fā)展環(huán)境，在業(yè)務(wù)、制度和管理上呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點。

1、業(yè)務(wù)上的“兩變” 今年我校重點在“全力打造‘安字’品牌，做大做強成人教育”上下功夫，‘安’字號業(yè)務(wù)和成人教育都發(fā)生了變化。一是安字號業(yè)務(wù)“由一變二”。過去我們僅進行安全培訓(xùn)，現(xiàn)在業(yè)務(wù)已擴展成“安全培訓(xùn)”和“安全檢測”兩項內(nèi)容。自去年底檢測中心歸我校后，加強了對檢測中心的組織領(lǐng)導(dǎo)，對領(lǐng)導(dǎo)崗位進行了公開競聘，產(chǎn)生了新的檢測中心領(lǐng)導(dǎo)班子，為安全檢測注入了新的活力。二是成人教育“由二變一”。過去是函授站和學(xué)歷教育科兩個科室各自招生，為規(guī)范行為，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在由函授站統(tǒng)一進行成人教育管理，解決了因拉生源而產(chǎn)生的不必要“撞車”，從而理順了關(guān)系，明確了職責，為成教的發(fā)展壯大奠定了基礎(chǔ)，為實現(xiàn)在校函授150__規(guī)模提供了有力保證。

2、制度上的“兩新”

(1)采取新舉措，實行崗位量化考核。為讓制度從墻上走下來，把崗位職責細化、量化，我們重新修訂了各工種、各崗位行為規(guī)范，充實了崗位理念、量化考核標準等內(nèi)容，每個崗位都做到有行為規(guī)范、有考核標準、有扣分、有罰款，實行崗位量化考核。同時，專門成立了考核機構(gòu)，加大考核督察力度，規(guī)范職工崗位行為，徹底解決“工作不作為、行為不規(guī)范”的問題，促進崗位職責的進一步落實和規(guī)范。

(2)出臺新辦法，實行重點工作周調(diào)度。我們將全年各口各專業(yè)工作，匯總成《20__年工作計劃表》，內(nèi)容包括工作任務(wù)、主抓部門及責任人、配合部門及落實單位、落實時間和具體內(nèi)容等五部分，將每項重點工作任務(wù)落實到人、落實到部門、落實好時間。為督促各項重點工作任務(wù)順利完成，實行了重點工作周調(diào)度，每周對重點工作任務(wù)落實進展情況進行一次調(diào)度，由我們黨政辦公室將調(diào)度情況及時匯總，予以通報。

3、管理上的“兩突破”

(1)精細化管理上的突破。在精細化管理上，我們從今年開始把精細化考核與績效工資掛鉤，精細化管理內(nèi)容在過去的“6s”的基礎(chǔ)上增加了學(xué)習(xí)、節(jié)約、活動三項內(nèi)容，繼續(xù)實行走動式管理，采取a、b、c卡管理方式，做到一天兩考核，一天一匯總。

(2)準軍事化管理上的突破。一是實行了著裝統(tǒng)一，全校統(tǒng)一定制了西服、襯衣、領(lǐng)帶，并要求工作時間統(tǒng)一服裝，制定了《安培中心員工著裝、舉止規(guī)范》。二是制定了《準軍事化管理手冊》，內(nèi)容涉及準軍事化管理細則和各種理念，職工人手一冊，便于學(xué)習(xí)和實施。三是全面實行了準軍事化管理，日常工作中按照準軍事化管理細則的規(guī)定嚴格要求。

二、一季度重點工作情況

1、著力抓好培訓(xùn)主業(yè)。一季度正處我校寒假期間，與后三個季度相比，屬于培訓(xùn)低谷期，雖受此影響，但我們采取了“下礦辦班”、“聯(lián)合辦學(xué)”等措施，避免了培訓(xùn)的大幅度滑坡，使一季度培訓(xùn)人數(shù)達到274__，其中：培訓(xùn)特殊工種34__、全省管理干部13__;在武所屯監(jiān)獄培訓(xùn)16__;與棗西分局下礦聯(lián)合舉辦放炮員班，培訓(xùn)200__人;在濟寧運河礦培訓(xùn)8__;培訓(xùn)政工干部3__。這也是歷年第一季度培訓(xùn)人數(shù)最多的一次，實現(xiàn)首季開門紅。

校驗40__臺。同__地方煤礦進行聯(lián)系，達成意向，為開辟新市場打下基礎(chǔ)。

3、著力開展先進性教育活動。學(xué)校把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動作為當前頭等大事來抓，加強了組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持理論聯(lián)系實際和邊學(xué)邊改，保證宣傳、督導(dǎo)到位，實行了“三嚴三統(tǒng)一”，組織開展了“七個一”活動和“回頭看”活動，黨員滿意度為9__，入黨積極分子滿意度為85.__，職工群眾滿意度為94.__，學(xué)校上下對第一階段的工作是滿意的，活動取得了實實在在的效果。

4、著力進行“硬件”建設(shè)。進入今年，學(xué)校仍然一如既往地堅持“硬件要硬”的工作思路，在第一季度，一是千方百計籌集資金，對實驗設(shè)備進行了維修和更新，新購12套大型實驗設(shè)備，使我們“全國標準化安全實驗室”仍處于領(lǐng)先地位。二是添置了多臺筆記本電腦，配置到所有教學(xué)科室，為實現(xiàn)全面多媒體教學(xué)提供了條件。三是把重點放在了校園的美化、亮化上，辦公樓、招待所主樓安裝了七彩霓虹燈;拆除了校園內(nèi)原通信站的鐵柵欄，對整個校園區(qū)域進行了重新規(guī)劃、改造;對招待所六樓會議室進行了裝修改造。營造了一個良好的校園環(huán)境。

三、二季度工作打算

二季度，是我們辦學(xué)的黃金季節(jié)，我們將緊緊抓住這有利時機，加大工作力度，全面實施全年 “8215” 奮斗目標，完成辦公樓裝修工程和學(xué)員宿舍改造工程，成立棗莊msa科技咨詢公司。

為此將重點抓好以下幾項工作：

一是抓好經(jīng)濟效益。在落實好培訓(xùn)計劃的基礎(chǔ)上，一方面利用教學(xué)質(zhì)量這一法寶，打開社會培訓(xùn)市場，千方百計地走出去跑生源，靈活我們的辦學(xué)方式，對外抓生源;另一方面擴大函授招生規(guī)模，并把著力點放在崗位技能培訓(xùn)上，充分利用我校教育資源，拓展辦學(xué)功能，大力開拓各類崗位培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)。

二是搞好軟硬件建設(shè)。不斷改進教學(xué)條件、教學(xué)手段，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高硬件水平。不斷加強教師隊伍建設(shè)，加強學(xué)員管理，加強教學(xué)管理，提高軟件水平。

三是實施好以人為本的精細化管理。以員工sc行為規(guī)范為基準，以4e標準體系為支撐，以四卡閉環(huán)考核、“四工并存”為手段，以“一站、一欄、一板”為載體，達到“四化”要求，使我們的精細化管理與集團公司精神一致，提升學(xué)校綜合管理水平和員工基本素質(zhì)。

四是執(zhí)行好準軍事化管理。按照準軍事化管理細則嚴格執(zhí)行，嚴格管理，牢固樹立執(zhí)行與服從意識，增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性，保持學(xué)校的高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一，提高教職工隊伍整體素質(zhì)，提高學(xué)校管理水平。

五是組織好先進性教育活動。目前活動已經(jīng)進入第二階段，我校已經(jīng)制定出了第二階段實施意見，下步，我們將按照集團公司統(tǒng)一部署，按照流程和時間要求，組織好第二、三階段的活動，并創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，力求取得實實在在的效果，讓黨員、職工群眾滿意。

我們將正視學(xué)校發(fā)展中面臨的差距與存在的問題，充分認清我們所處的形勢與有利條件，勵精圖治，奮發(fā)有為，樹立發(fā)展是第一要務(wù)思想，加快學(xué)校的改革步伐，加強學(xué)校黨的建設(shè)，促進學(xué)校跨越式發(fā)展目標順利實現(xiàn)。努力營造團結(jié)、寬松、和諧的人文環(huán)境，進一步振奮精神，與時俱進，搶抓機遇，加速向安全培訓(xùn)和學(xué)歷教育齊頭并舉的方向發(fā)展，在競爭中保持優(yōu)勢，在發(fā)展中辦出特色，樹立品牌，把學(xué)校辦得更大、更好、更強。

公司業(yè)績第一季度總結(jié)篇三

按照縣政府第六次全體會議暨全縣經(jīng)濟民生工作會議要求，教育系統(tǒng)緊緊圍繞政府年度重點工作目標管理責任制內(nèi)容，研究制定了教育局20__年度工作要點，將相關(guān)工作任務(wù)、指標納入進來，確定了20__年教育工作總體要求：認真貫徹黨的xx屆四中全會、縣委十二屆五次會議和政府六次全會精神，站在建設(shè)人力資源強縣的高度謀劃教育發(fā)展。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，堅持解放思想、改革創(chuàng)新、提高質(zhì)量、促進公平;以推進義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點，認真學(xué)習(xí)貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，落實《吉林省義務(wù)教育條例》;以夯實基礎(chǔ)、調(diào)整結(jié)構(gòu)、優(yōu)化布局、提升內(nèi)涵為工作主線，更加積極主動地抓緊抓實提高質(zhì)量這個核心任務(wù);聚焦“質(zhì)量、均衡、創(chuàng)新、和諧”四大主題，集中力量解決制約教育改革與發(fā)展的突出問題，努力提高各級各類學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量，進一步增強教育為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)的能力，推動我縣教育事業(yè)在新的起點上更好更快的發(fā)展。

一、常規(guī)工作

我們把常規(guī)工作和重點工作進行有機結(jié)合，按照常規(guī)工作非常抓的思路，各項工作全面展開并有序推進。

深入推進基礎(chǔ)教育課程改革。學(xué)期初教師進修學(xué)校面向全縣中小學(xué)開展了為期一周的各學(xué)科新教材專題培訓(xùn)，對課程理念、課程標準、教材內(nèi)容進行詳細的分析解讀，明確各學(xué)段的教育教學(xué)目標和策略。3月19日和26日，分別召開了全縣中小學(xué)教學(xué)工作會議和高中業(yè)務(wù)校長工作會議，對全縣教育教學(xué)管理工作進行了全面部署。會后，各學(xué)科教研員深入全縣各校，有重點的進行隨機教學(xué)視導(dǎo)，研究提高課改實施的推進策略，現(xiàn)已完成了18所學(xué)校的教學(xué)視導(dǎo)和跟蹤教研工作。

健康發(fā)展學(xué)前教育。繼全縣幼兒園管理工作會議后，政府牽頭組織相關(guān)部門對縣城內(nèi)幼兒園進行了全面清理整頓，進一步規(guī)范了民辦幼兒園辦園秩序，收到良好效果。今年年初，教育局召開幼兒園園長工作會議，進一步鞏固整頓成果，實行分類定級管理，同時采取積極措施，促進學(xué)前教育健康發(fā)展。

一是爭取政府政策支持。剛剛結(jié)束的兩會上，崔杰市長提出“長春市教育最薄弱的就是學(xué)前教育”，并提出是否可以探索“9+1”的模式，對學(xué)前教育的發(fā)展給予了充分的關(guān)注。相繼，市政府辦公廳責成發(fā)改部門、教育部門展開了深入的調(diào)研和全面的考察。政府加大投入，擴大國辦幼兒園規(guī)模，加強國辦園承載能力的意愿已經(jīng)明確，相關(guān)促進國辦園發(fā)展的政策將要出臺，我們將積極爭取政府支持，極力改善幼兒園的現(xiàn)狀。

二是加強幼師隊伍建設(shè)，提高幼師素質(zhì)。嚴格落實幼兒教師、園長持證上崗制度，切實提高幼兒教師準入門檻。其一，繼續(xù)辦好職教中心幼師專業(yè)，全面、系統(tǒng)地培養(yǎng)合格的幼兒教師。其二，積極開展教師培訓(xùn)，建立健全幼教輔導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)。其三，適當招聘部分優(yōu)秀幼教專業(yè)畢業(yè)生，緩解國辦園幼兒教師年齡老化斷層現(xiàn)象。

四是加強幼兒園管理，提高保教水平。加強管理，制定、完善各種安全制度，把安全、法制、心理健康教育融入到教學(xué)、活動中去，強化家園聯(lián)系，促進內(nèi)涵發(fā)展，不斷提高保教水平。

開展體育、健康和藝術(shù)教育活動。為認真貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》等法規(guī)文件精神，全力推進陽光體育運動有效開展，教育局期初下發(fā)了《關(guān)于全面做好學(xué)校體育衛(wèi)生工作的通知》，組織開展大課間活動評比，9月末召開全縣學(xué)校大課間活動現(xiàn)場會;組織各校實施國家《學(xué)生體質(zhì)健康標準》，建立和完善了相關(guān)制度及《學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試結(jié)果記錄體系，測試成績放入學(xué)生成長記錄袋，作為畢業(yè)、升學(xué)的重要依據(jù);本學(xué)期將第三套廣播體操和新版眼保健操推廣至村小和初中分校，并開展評比活動;結(jié)合創(chuàng)建衛(wèi)生城行動，各學(xué)校按照《__縣學(xué)校健康教育實施意見》要求，期初開展了健康教育開展情況自查活動，對健康教育課程開設(shè)情況、學(xué)校傳染病防控情況、食品衛(wèi)生安全管理情況進行了全面細致地自檢自查;下發(fā)了《中小學(xué)體育工作督導(dǎo)評估指標體系》和《20__年__縣中小學(xué)校體育衛(wèi)生工作自查評估表》，3月末組織學(xué)校對體育工作自檢自查，4月份教育局將組織相關(guān)部門科室對各學(xué)校體育衛(wèi)生工作和心理咨詢工作開展情況進行專項督導(dǎo)評估。

制定下發(fā)了《__縣第八屆中小學(xué)生校園科技藝術(shù)節(jié)活動方案》，通過開展藝術(shù)類課程課堂教學(xué)評比、科技藝術(shù)作品展、藝術(shù)節(jié)文藝匯演、藝術(shù)教育情況調(diào)研等環(huán)節(jié)，提高學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng)，促進校園文化品味的提升，全面推進素質(zhì)教育進程。

做好中小學(xué)校招生工作。召開了縣城中小學(xué)學(xué)區(qū)普查工作會議，下發(fā)《縣城中小學(xué)學(xué)區(qū)普查方案》及11個過程表冊，動員10所中小學(xué)的師資力量，對縣城0—6周歲兒童及1—9年級中小學(xué)生的實際家庭住址進行詳細調(diào)查，準確認定每一名適齡兒童少年的所屬學(xué)區(qū)。全面分析縣城適齡人口分布情況和就學(xué)趨向，結(jié)合一中、實驗小學(xué)退回公辦性質(zhì)，在城區(qū)規(guī)劃和建設(shè)不斷發(fā)展的新形勢下，謀劃縣城學(xué)區(qū)調(diào)整問題。

做好控流減負工作。召開了全縣中小學(xué)控輟工作專題會議，明確今年的工作目標，確定了工作思路，嚴格執(zhí)行以“一個規(guī)范、八項制度”為核心的控輟工作制度，科學(xué)實行控輟八種策略，即氛圍控輟、機制控輟、質(zhì)量控輟、扶弱控輟、賞識控輟、特色控輟、減負控輟、案例控輟。簽訂了縣鄉(xiāng)兩級及教育三個系列的《控輟包保責任書》，把轉(zhuǎn)化學(xué)困作為控輟工作的重點，結(jié)成師生一幫一小組，廣泛開展興趣活動，為每一名學(xué)生建立成長檔案，對學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、生活等多方面進行跟蹤記錄和全力幫扶。

期初開始，組織各中小學(xué)對照《__縣減輕中小學(xué)生負擔工作實施意見》，全面開展自檢自查，在課程計劃、作息時間、家庭作業(yè)、心理負擔、學(xué)科測試、綜合評價等多方面采取措施，創(chuàng)設(shè)快樂成長的時空，切實減輕學(xué)生負擔。在全縣范圍內(nèi)進行減負工作大討論大調(diào)查，發(fā)現(xiàn)隱藏在基層的實際問題，征集來自一線的意見建議，分析當前所面臨的形勢，為4月份開展專項檢查提供依據(jù)。

做好扶貧助學(xué)工作。協(xié)調(diào)新華書店，按照省定教材發(fā)放流程，開學(xué)前將免費教材及時準確發(fā)放到所有中小學(xué)生手中，確保課前到書，人手一套。完善校園愛心小銀行救助體系，拓寬資金來源渠道，在中小學(xué)形成團結(jié)、節(jié)儉、友愛、互助的和諧氛圍，打造綠色活力校園。落實包保責任，建立一助一愛心小組，開展師生結(jié)對活動，在生活、學(xué)習(xí)等方面給予幫扶。建立了職教受助學(xué)生接受國家助學(xué)金情況檔案庫，職教中心每名在校生每學(xué)年領(lǐng)取國家助學(xué)金1500元，每個學(xué)期750元，本學(xué)期助學(xué)金已經(jīng)按時、足額發(fā)放到每一名學(xué)生手中。

開展了新學(xué)期流動人口子女、進城務(wù)工農(nóng)民隨遷子女、留守兒童、殘疾兒童少年調(diào)查摸底，準確掌握每一名學(xué)生的實際情況，各校定期開通親情電話，開展生日聚會，選聘學(xué)校代理家長等途徑，對特殊群體學(xué)生給予更多的關(guān)愛，保障這些學(xué)生都能順利完成九年義務(wù)教育。

做好教學(xué)援助和教學(xué)交流工作。年初，教育局制定了《__縣教師交叉任教實施方案》、《__縣教師師徒結(jié)對方案》和《__縣課堂教學(xué)開放和名師送課下鄉(xiāng)活動實施方案》，進一步完善了縣城優(yōu)秀教師支教制度、教師交流研修制度、教師交叉任教制度、支教教師獎勵制度。新學(xué)期開始，以名、優(yōu)、特教師送課下鄉(xiāng)為契機，全面開展了城鄉(xiāng)協(xié)作?；踊顒雍推瑓^(qū)教學(xué)開放活動，選派優(yōu)秀教師到農(nóng)村中小學(xué)分別12所學(xué)校送課，縣城學(xué)校選派10優(yōu)秀教師到薄弱校支教，農(nóng)村30名教師到縣城學(xué)校接受免費培訓(xùn)和研修。建立了省市骨干教師、專家教師、明星教師和薄弱校教師幫扶對子120對，學(xué)期初開展了對接活動，幫扶對象間通過電話、網(wǎng)絡(luò)等途徑，充分進行交流溝通，收到良好效果。

大力發(fā)展職業(yè)教育。年初開始，教育局組織進修學(xué)校相關(guān)科室和職教中心相關(guān)人員，立足縣域?qū)嶋H，廣泛開展了縣職教中心辦學(xué)體制、管理機制、專業(yè)設(shè)置、基地建設(shè)、師資培訓(xùn)等專題研討活動，在充分調(diào)研、論證的基礎(chǔ)上，研究制定《__縣職業(yè)教育中長期發(fā)展規(guī)劃》。組織召開了20__年職教招生工作會議，全面總結(jié)了職教升學(xué)就業(yè)可喜成就，部署20__年招生任務(wù)，繼續(xù)實行局長包片、科長、科員包校制度，實行學(xué)校校長、副校長、中層領(lǐng)導(dǎo)、班主任、任課教師層層包保責任制，確保招生任務(wù)完成;重新編制了__職業(yè)教育宣傳片，擴大了職教中心在縣內(nèi)外的影響。農(nóng)村初中第六期職教預(yù)科班師資培訓(xùn)、教材、課程設(shè)置等工作全部完成，共成立職教預(yù)科班36個，入讀學(xué)生1158人。堅持以服務(wù)經(jīng)濟為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向，以質(zhì)量為核心，全力構(gòu)建完善了以職教中心為龍頭，以30所鄉(xiāng)鎮(zhèn)初等職業(yè)學(xué)校為延伸，以376個新農(nóng)民之家為輻射的分層次、全覆蓋的全縣職業(yè)教育網(wǎng)絡(luò)。職教實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)計劃已上報省、市職業(yè)教育處，全力爭取上級資金，同時，學(xué)校自籌部分以拓展新思路，創(chuàng)新模式等方式多渠道籌措。

做好安全穩(wěn)定、黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)。嚴格落實信訪工作責任制，確保了兩會期間無群體上訪等事件;3月29日，縣委縣政府組織召開了全縣校園安全暨安全穩(wěn)定工作會議，縣長、主管教育副縣長、政法委書記、教育局局長分別對校園安全和周邊環(huán)境整治工作進行了縝密部署，下發(fā)了《__縣“平安校園”建設(shè)實施方案》。3月30日起，政法委、督查室、教育、衛(wèi)生、公安、交通、行政執(zhí)法等部門聯(lián)合行動，對全縣學(xué)校及校園周邊環(huán)境進行專項整治，效果顯著。教育局下發(fā)了《20__年春季防火方案》、《教育系統(tǒng)安全管理工作有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于進一步加強學(xué)校安全工作的緊急通知》等文件，簽訂了教育系統(tǒng)學(xué)校安全工作責任書，進一步明確了職責，落實了責任，通過全面的自檢自查和專項整治，對整肅校園周邊環(huán)境，創(chuàng)建平安校園，提供了堅強保障。

全面推行了政務(wù)公開，開展糾風專項整治行動，努力建設(shè)創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型機關(guān)。制定《__縣關(guān)于進一步加強師德建設(shè)的實施意見》，結(jié)合多層面、廣角度的師德教育活動，推出像巴吉壘三中王月川這樣的師德典型，號召全系統(tǒng)向他學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大教師深刻反思，自覺規(guī)范從教行為。同時深入貫徹落實市教育局關(guān)于教師從教的“五條禁令”，重拳出擊，嚴懲教師擅自辦班或參與有償補課等違紀行為，樹立良好教師形象。

深化未成年人思想道德建設(shè)。制定下發(fā)中小學(xué)德育工作要點，進一步明確了“教育大計、育德為先，多育并舉、德育為首，以人為本、塑造靈魂，為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的理念，確立了“以健全的制度為基礎(chǔ)，以各種校內(nèi)外德育基地為依托，以課堂為主平臺，以建設(shè)高素質(zhì)的德育隊伍為保障，以生動鮮活、豐富多彩的德育活動為載體，以科學(xué)研究為動力，以促進學(xué)生全面發(fā)展和健康成長為根本出發(fā)點和落腳點，以實現(xiàn)學(xué)生自我反思和自我教育為目標”的德育工作思路，初步構(gòu)建了全縣德育工作整體推進的德育工作體系。3月份召開了德育工作會議，下發(fā)了《__縣感動校園百名優(yōu)秀學(xué)生主題教育活動評選方案》、《__縣百校校園文化建設(shè)三年規(guī)劃》、《__縣第四屆班主任基本功大賽及十佳班主任評選實施方案》、《中小學(xué)心理健康十佳教師評選方案》，進一步明確了學(xué)校未成年人思想道德建設(shè)的目標、任務(wù)、思路和舉措。3月20日起對全縣中小學(xué)德育工作進行了視導(dǎo)，對班主任培訓(xùn)、心理咨詢室使用和課時及系列“六個一”活動情況進行了重點檢查，提出改進的學(xué)校3所，進一步營造了良好的用人環(huán)境。

規(guī)范整頓民辦教育辦學(xué)行為。召開了全縣社會力量辦學(xué)單位年度會議，對民辦教育工作進行了認真總結(jié)，并對20__年民辦教育工作提出了具體要求。著手研究并完善《__縣民辦學(xué)校和民辦各類培訓(xùn)班管理辦法》，重新制定民辦學(xué)校和民辦各類培訓(xùn)班檢查評估細則，目前此項工作正在進行中;5月份對全縣民辦學(xué)校和民辦各類培訓(xùn)班開展年度檢查評估，進一步優(yōu)化民辦教育的辦學(xué)秩序。

二、中心工作和重點工作

我們把全面提高教育質(zhì)量、做好布局調(diào)整和校舍安全工程、加強師資隊伍建設(shè)工作作為全局重中之重工作，作為一把手工程全力抓好，實施重點突破。

全面提高教育質(zhì)量。各學(xué)校按照《__縣中小學(xué)教學(xué)管理辦法》、《__縣中小學(xué)教育質(zhì)量考核評定辦法》，從完善質(zhì)量措施、強化過程管理、明確質(zhì)量要素的角度進行了有效落實，為整體提升教育教學(xué)質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。

一是進一步完善了行政、教研科研、學(xué)?！叭灰惑w”的教學(xué)工作保障機制。教師進修學(xué)校功能得到了進一步強化，賦予教研員教學(xué)行政管理職能，同時充分發(fā)揮教科研引領(lǐng)的核心作用，制定了《進一步加強教育科研工作的實施意見》;各學(xué)校進一步確立了教學(xué)的中心地位，學(xué)校的一切工作都服務(wù)于教學(xué)。

二是加強了教學(xué)研究。繼續(xù)完善創(chuàng)新以“三制三課”為核心，以課題研究為主線，以“二級傳導(dǎo)”和網(wǎng)絡(luò)教研為手段的縣域校本教研模式。進一步整合教研、科研、師培等部門的優(yōu)勢資源，提高了教學(xué)視導(dǎo)、跟蹤教研、主題教研、課堂教學(xué)開放和片區(qū)教研的質(zhì)量。本學(xué)期重點抓好課堂教學(xué)，繼續(xù)深化“走進課堂行動”，開展全縣中小學(xué)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、教師講評課、主題教育論壇等系列拉練活動。

三是突出抓好“學(xué)困生”的提高和“中小銜接”的實踐探索，使小學(xué)生在小學(xué)期間真正打好基礎(chǔ)，做好充分的心理上的、學(xué)習(xí)意志品質(zhì)上的、學(xué)科基礎(chǔ)知識上等各方面的準備，入初中后不茫然，不“缺腿”，不掉隊，全面提升中小學(xué)畢業(yè)生合格率。

四是完善質(zhì)量管理制度。繼續(xù)構(gòu)建縣、鄉(xiāng)、校教學(xué)質(zhì)量評估體系，創(chuàng)建學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測評價制度、教學(xué)質(zhì)量目標管理制度、教學(xué)質(zhì)量逐級報告制度。有效實施六項質(zhì)量監(jiān)控措施，形成教學(xué)質(zhì)量評估的長效機制;深入貫徹實施《中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量考核評定辦法》;強化教學(xué)質(zhì)量反饋和逐級報告制度，做好教情、學(xué)情分析，有針對性地解決制約教學(xué)質(zhì)量提高的關(guān)鍵性問題，確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。年內(nèi)分別評選出__縣中小學(xué)特色辦學(xué)先進單位、教學(xué)質(zhì)量先進學(xué)校、教科研工作先進學(xué)校、校本課程開發(fā)示范校、信息技術(shù)應(yīng)用先進學(xué)校、網(wǎng)絡(luò)教研先進學(xué)校;評選教科研工作先進學(xué)科教研組、先進個人(包括教研員)。

認真做好校舍安全工程和布局調(diào)整工作。全縣396所學(xué)校，共有824646平方米校舍。經(jīng)排查鑒定，符合抗震標準校舍378971平方米,不符合抗震標準校舍445675平方米。年初，制定了中小學(xué)校舍安全工程三年規(guī)劃，20__年預(yù)計解決工程總?cè)蝿?wù)的60%，完成不安全校舍243795平方米的改造任務(wù)，規(guī)劃后擬建227791平方米校舍，其中規(guī)劃新建樓房112379平方米，新建磚瓦平房87536平方米，加固磚瓦平房校舍27876平方米。截止3月末，已完成燒鍋中學(xué)、靠山中學(xué)、高家店中學(xué)等4棟樓房校舍11082平方米的工程前期手續(xù)辦理工作，包括工程可研報告、可研批復(fù)、工程立項、環(huán)評手續(xù)、地勘、校舍功能分配設(shè)計等前期工作，相關(guān)建樓招投標手續(xù)已和財政局銜接、溝通結(jié)束，預(yù)計4月中旬可完成招投標，5月初可開工建設(shè)。三盛玉中學(xué)、鎮(zhèn)二中、青山中學(xué)等7所學(xué)校的磚瓦平房校舍重建工程相關(guān)手續(xù)和樓房工程進展同步完成。

布局調(diào)整工作按照“條件成熟一所撤并一所”的原則，1月份完成調(diào)整8所學(xué)校的目標確定工作，2、3月份進行調(diào)整前調(diào)查工作，各學(xué)校向撤并校群眾宣傳布局調(diào)整的意義和效益，爭取廣大學(xué)生家長的支持和認可。待撤并條件成熟后，完成調(diào)整撤并任務(wù)。

加強師資隊伍建設(shè)。在認真總結(jié)、教師招聘經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，已經(jīng)制定完成20__年教師補充招聘方案，明確從02、03屆師范畢業(yè)生中招聘100人，補充農(nóng)村小學(xué)部分學(xué)科短缺教師的目標。在詳細摸底和充分調(diào)研后，各學(xué)校根據(jù)省定編制標準和學(xué)科教學(xué)實際需求，確定了本校的缺編人數(shù)及崗位。教育局正在統(tǒng)一審核匯總，確定擬招聘崗位及人數(shù)，待前期準備工作就緒后，上報政府，實施招聘。

啟動實施師資隊伍培訓(xùn)提高工程，制定了新一輪教師培訓(xùn)提高“行動計劃”，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，對新教師進行適應(yīng)期“入格”培養(yǎng)，對青年教師進行成長期“升格”培養(yǎng)，對骨干教師進行發(fā)展期“風格”培養(yǎng)。進一步明確了教師專業(yè)發(fā)展的個人目標，建立了科學(xué)有效的教師崗位成長機制;進一步完善教師培訓(xùn)提高經(jīng)費保障機制，已向政府提出申請，教師培訓(xùn)經(jīng)費單獨列入財政預(yù)算。進一步提高優(yōu)秀教師待遇，做好調(diào)查摸底和組織協(xié)調(diào)工作，每年免費為專家型教師、省市骨干教師、明星教師體檢一次;在提高教師政治待遇方面，注重從年輕教師中發(fā)展黨員，預(yù)計20__年發(fā)展教師黨員7名;在提高貧困教師保障水平上，通過提倡教師互助、系統(tǒng)內(nèi)部救助等途徑，建立貧困教師保障體系，保障教師安心從教，盡努力多為貧困教師辦好事，辦實事。

三、創(chuàng)新工作

本著換角度思考,換途徑探索,換思路解決的原則，對涉及學(xué)生考試評價和學(xué)校民族團結(jié)教育等問題，在多方調(diào)研、論證基礎(chǔ)上實施創(chuàng)新，以促進學(xué)生的全面發(fā)展，促進民族團結(jié)。

深化考試與評價制度改革。進一步深化中考招生制度改革，按照省市相關(guān)要求，結(jié)合我縣實際，把實驗中學(xué)、__十中、師范高中3所重點高中統(tǒng)招的35%的推薦生，確定為“指標生”，將按各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)區(qū)內(nèi)小學(xué)畢業(yè)生數(shù)、升入職教中心數(shù)和年度考評等相關(guān)指標核算比例，直接下達到各初中，進一步促進校際均衡。指標生推薦工作5月份開始實施，目前前期工作準備就緒。全面扎實有效的開展學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作，進一步創(chuàng)新了工作策略，完善了評價體系，強化了評價工作的實效性，定于10月份召開綜合素質(zhì)評價工作現(xiàn)場會。

加強學(xué)校民族團結(jié)教育工作。根據(jù)省教育廳、市教育局關(guān)于做好民族團結(jié)教育的相關(guān)要求，我縣民族團結(jié)教育試點學(xué)校確定為德彪小學(xué)，試點年級四年級的四個班級，共160名學(xué)生。力爭通過課堂教學(xué)、專題教育活動和實踐活動等多種方式，把民族團結(jié)教育貫穿到教學(xué)、育人的全過程中。試點取得經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，將陸續(xù)在小學(xué)階段三、四年級開展民族知識啟蒙教育，在小學(xué)階段五、六年級開展民族常識教育，在初中階段一、二年級開展民族政策常識教育，在普通高中階段一、二年級開展民族理論常識教育，在中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校開展民族理論常識實踐教育，逐步將民族教育全面、深入、持久的開展下去，進一步增強學(xué)生民族團結(jié)意識，不斷增強中華民族的向心力、凝聚力。

四、爭取上級項目資金

資金是發(fā)展的前提、條件和保障，資金短缺一直是困擾教育發(fā)展的瓶頸，教育系統(tǒng)不等不靠，深入研究項目，多方挖掘信息，積極向上爭取項目資金。

布局調(diào)整、危房改造項目資金。20__年初已申請到位中小學(xué)校舍安全工程資金3568萬元，其中中央拉動內(nèi)需用于校舍安全工程專項資金700萬元，中央中小學(xué)校舍安全工程專項資金1128萬元，省級校舍安全工程專項資金和省政府債券資金共870萬元，縣級配套資金870萬元(省政府為縣轉(zhuǎn)貸資金845萬元，縣級自籌25萬元)。20__年中小學(xué)校舍安全工程規(guī)劃已上報，加固、改造資金正在申請爭取。

農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中理化生實驗室和微機室裝備項目資金。20__年申請爭取農(nóng)村初中理化生實驗室和微機室裝備項目儀器設(shè)備總價值699萬元，計劃裝備22所學(xué)校。

以上是教育系統(tǒng)落實政府部門重點工作目標責任制一季度進展的基本情況，各項工作按照既定安排部署，已經(jīng)全面鋪開，穩(wěn)步推進。下一步，我們將根據(jù)政府工作目標責任制要求，對照時序進度，繼續(xù)做好各項工作，確保年初確定的各項目標順利完成。

公司業(yè)績第一季度總結(jié)篇四

服務(wù)企業(yè)。我局圍繞承擔的管理服務(wù)職責，切實落實各項政策措施，深入基層、深入企業(yè)、深入項目單位，出實招、行方便，扶持和引導(dǎo)企業(yè)調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)變、提升競爭能力和發(fā)展水平。讓企業(yè)滿意在和平。

服務(wù)“十大工程”項目。(一)各相關(guān)科室大力配合，主動為“十大工程”項目服務(wù)，簡化程序、縮短周期，不設(shè)障礙、開綠燈，急事急辦、特事特辦。(二)按照《和平區(qū)20項民心工程目標責任書》中的任務(wù)要求，各項目相繼開工。第一季度大中修工程開工面共計139348平方米;南市地區(qū)大板樓節(jié)能保溫改造現(xiàn)處于招投標階段，等待上級部門的統(tǒng)一部署;繼續(xù)擴大準物業(yè)管理覆蓋面;進一步擴大廉租住房實物配租范圍，放寬經(jīng)濟適用住房條件。

服務(wù)群眾。進一步貫徹落實窗口建設(shè)服務(wù)規(guī)范要求，結(jié)合房管工作實際，增強基層處理和化解信訪問題的能力，切實解決群眾信訪反映的問題，積極制定整改措施為群眾辦實事，最大限度地把各種不和諧不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。

“平改坡”工程?，F(xiàn)正積極進行施工隊伍的資質(zhì)審核、招投標、清障工作、圍擋、方案設(shè)計等前期工作的籌備。

違章建筑、拆改建筑外檐認證工作。我局指派業(yè)務(wù)骨干參與指揮部相關(guān)整治任務(wù)，同時積極協(xié)助有關(guān)執(zhí)法部門進行違法、違規(guī)行為的認證工作。截至目前，已完成赤峰道、營口道、氣象臺路的違章建筑和拆改建筑外檐問題的認證工作，共計73戶。

進一步落實住房保障6項政策，不斷完善住房保障體系。一是結(jié)合全市住房保障政策覆蓋面的不斷調(diào)整擴大，做好新老政策的平穩(wěn)過渡與銜接。二是積極與街道辦事處、區(qū)民政局加強協(xié)作，嚴格管理、規(guī)范運作，確保住房保障工作健康有序進行。一是建立完善住房保障政策的定期培訓(xùn)、核查制度，完善指導(dǎo)、監(jiān)督職能。截至目前，我區(qū)累計新增1046戶家庭納入住房保障范圍。

一季度，我們?nèi)σ愿白ズ貌疬w管理工作，加大拆遷保障力度。積極化解工作中遇到的新問題、新矛盾，進一步加大對《天津市城市房屋拆遷管理規(guī)定》及八個配套規(guī)定的培訓(xùn)力度;規(guī)范拆遷程序，認真辦理拆遷許可證，嚴格聽證制度，做好行政裁決、行政強遷及司法強遷工作，強力推動拆遷;妥善處理拆遷信訪問題，做到依法拆遷，和諧拆遷，保持拆遷工作的穩(wěn)定局面，確保圓滿完成20xx年拆遷任務(wù)。截至目前，共完成拆遷面積27000平方米。

進一步擴大物業(yè)服務(wù)覆蓋面，對已實施物業(yè)管理的采取有效手段控制退管現(xiàn)象的發(fā)生。理順居委會、物業(yè)公司、業(yè)主委員會一者之間的關(guān)系，管理人實行走動式管理，親臨服務(wù)一線，直接了解業(yè)主需求，保證服務(wù)質(zhì)量。同時建立匯報制度，遇到重大問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，努力把不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。按照舊樓區(qū)接管標準，對于符合接管條件的舊樓區(qū)達到100%接管， 并全部實施準物業(yè)管理。

我局始終把為群眾修好房，當作民生問題的大事抓。春節(jié)假期一過，主管局長帶領(lǐng)修繕科深入各房管站，抓好修繕計劃的落實。

20xx年我局修繕任務(wù)100萬平方米，截止目前，各項重點工程和修繕任務(wù)已全面展開，大中修工程開工面達139348平方米。同時，在抓好正常修繕項目的開工、工程進度的基礎(chǔ)上，嚴把工程質(zhì)量關(guān)，確保工程質(zhì)量合格率達100%，優(yōu)良率達到30%以上，努力把群眾的事辦好辦實。

公司業(yè)績第一季度總結(jié)篇五

醫(yī)院在公司的大力支持和關(guān)懷下，通過全體醫(yī)務(wù)人員的努力，認真的完成了各項日常工作和特別工作。醫(yī)院在已有設(shè)施和人員的基礎(chǔ)上，盡量爭取最優(yōu)化組合和效益最大化，使的各項工作都能持續(xù)、良性發(fā)展。

一、 積極參加衛(wèi)生系統(tǒng)會議，及時傳達會議精神。

二、 職工宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

三、 加強醫(yī)療質(zhì)量管理，促進醫(yī)療水平提高。

到本季度，我院共收住住院患者100人次，與去年同期相比，住院人數(shù)持續(xù)穩(wěn)定。預(yù)防保健業(yè)務(wù)正常開展，預(yù)防接種工作接種率98%，順利完成了疾控中心下達指標。對廠幼兒園兒童體檢也已順利完成。醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)零差錯、零失誤，為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展打好了基礎(chǔ)。醫(yī)療保險業(yè)務(wù)順利進行，能及時上報、下達，無漏洞、無差錯，受到了上級部門的肯定。門診刷卡業(yè)務(wù)正常開展，能及時為患者上帳、下賬，極大方便了職工、家屬。

四、 十項公共衛(wèi)生工作按計劃執(zhí)行完成。

職工醫(yī)院第四季度工作計劃

公司領(lǐng)導(dǎo)：

第四季度工作要點如下： 一、 加強醫(yī)政管理，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，降低醫(yī)療事故的發(fā)生 質(zhì)量是效益的根本。醫(yī)院將狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，在院內(nèi)開展醫(yī)療質(zhì)量評比，接受全院的監(jiān)督，加強“三基”“三嚴”培訓(xùn)，加強《職業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條理》的學(xué)習(xí)，樹立醫(yī)務(wù)人員的責任感，不斷地提高醫(yī)療技術(shù)，完善自我; 加強醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，病歷書寫質(zhì)量，杜絕醫(yī)療責任事故的發(fā)生;加強醫(yī)院感染管理工作，減少醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的發(fā)生。

二、 加強疾病的防疫，抓好傳染病的防治管理

錯種、漏種、重種，避免接種反應(yīng)的發(fā)生。我們將不斷提高服務(wù)質(zhì)量，完善各項設(shè)施，克服一切困難，爭創(chuàng)鳳翔縣預(yù)防接種示范門診。

2、加強傳染病的預(yù)防管理我院將認真貫徹執(zhí)行黨的工作方針政策，積極開展傳染病工作，完善傳染病制度建設(shè)，進一步落實防治非典型肺炎的各項有效措施，規(guī)范我院的發(fā)熱門診，嚴防非典疫情的再次流行。 進一步完善愛滋病防治機制，建立以院長為核心的愛滋病防治領(lǐng)導(dǎo)小組，將愛滋病的傳播途徑、防治方法等知識粘貼上墻，全院加強愛滋病疫情監(jiān)測報告，切實做好愛滋病防治工作。 繼續(xù)認真學(xué)習(xí)《寶雞市突發(fā)人間禽流感疫情應(yīng)急處理(預(yù)案)》、《霍亂防治手冊》，加強對重大傳染病的監(jiān)測、預(yù)防、控制，防止其傳播。做好結(jié)核病的歸口管理。乙型肝炎、乙型腦膜炎等要及時建卡、報卡，避免漏報、遲報。

三、強化關(guān)中社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè) 按上級部門要求，對十項公共衛(wèi)生工作按計劃實施。

◆建立健康檔案。檔案信息主要包括居民基本信息、主要健康問題及衛(wèi)生服務(wù)記錄。

◆開展健康教育宣傳和健康教育咨詢服務(wù)。

◆預(yù)防接種服務(wù)。根據(jù)國家免疫規(guī)劃疫苗免疫程序，為轄區(qū)適齡兒童(包括流動兒童)進行常規(guī)接種;根據(jù)傳染病控制需要，開展脊灰、麻疹、乙肝等疫苗強化免疫、查漏補種和應(yīng)急接種工作。

◆重點做好傳染病病例和疑似病例的登記和上報工作，并配合疾

病預(yù)防控制機構(gòu)做好結(jié)核病、艾滋病病人的治療管理工作。

◆兒童保健方面，將為轄區(qū)內(nèi)0至36月齡嬰幼兒建立兒童保健手冊，開展新生兒訪視及兒童保健系統(tǒng)管理。

◆孕產(chǎn)婦保健方面，將為孕產(chǎn)婦建立保健手冊，做好早孕登記管理。

◆針對65歲以上老人的需求，要求在老年人保健管理方面，對轄區(qū)內(nèi)65歲以上老年人登記造冊，動態(tài)管理，每兩年為轄區(qū)65歲以上老年人進行一次健康體檢。

◆在慢性病管理方面，對轄區(qū)內(nèi)確診高血壓、糖尿病患者按照高血壓、ⅱ型糖尿病管理規(guī)范的要求，定期隨訪，規(guī)范管理，對轄區(qū)內(nèi)慢性阻塞性肺氣腫、肺心病患者進行登記，并定期隨訪。

◆重性精神疾病患者管理方面，將對轄區(qū)內(nèi)重性精神疾病患者進行登記造冊，并在專業(yè)機構(gòu)指導(dǎo)下對在家居住的重性精神疾病患者進行隨訪和康復(fù)指導(dǎo)。

◆今年新增加的地方病防控方面，將針對我省主要地方病流行趨勢，在專業(yè)機構(gòu)的指導(dǎo)下做好碘缺乏病、布魯氏菌病、地方性氟中毒、大骨節(jié)病、包蟲病等的防控工作。

公司業(yè)績第一季度總結(jié)篇六

一、基層組織建設(shè)工作。繼續(xù)深化爭先創(chuàng)優(yōu)活動，以“機關(guān)干部下基層，幫帶致富促發(fā)展”活動為契機，著力改進干部作風，密切黨群干群關(guān)系。自今年3月以來，組織干部認真學(xué)習(xí)上級文件精神，統(tǒng)一思想，提高認識，明確職責分工，細化工作任務(wù)。一手抓好本職各項業(yè)務(wù)工作，一手抓好此次行動的組織實施，積極調(diào)整市區(qū)鄉(xiāng)各級聯(lián)動的關(guān)系。結(jié)合實際，合理安排，配合市區(qū)幫扶單位走村入戶，了解實際情況，幫助農(nóng)戶制定致富的路子，脫貧的方法。截至目前，我鄉(xiāng)市級幫扶單位4個，區(qū)級幫扶單位11個，市、區(qū)15個單位共計聯(lián)系我鄉(xiāng)5個行政村的108戶貧困農(nóng)戶。全鄉(xiāng)制作宣傳欄4塊，懸掛宣傳標語7幅，上報簡報信息13期。

二、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作。全面加強農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作，認真落實教學(xué)任務(wù)，充分結(jié)合信息資源優(yōu)勢，為廣大黨員干部提供幫扶致富信息。把現(xiàn)代遠程教育作為加強農(nóng)村基礎(chǔ)黨組織建設(shè)的有效手段，進一步強化服務(wù)，整合播出通俗易懂的課件，提高學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。

三、辦公室工作：進一步規(guī)范辦事程序，細化辦公室工作人員責任，做好日常性工作。工作中，一是提高辦事效率，發(fā)揚“案無積卷”的工作精神 ，從傳達指示到反饋情況，從起草材料到處理應(yīng)急問題，都時刻保持快節(jié)奏、高效率，做到腦勤、手勤、腿勤，急事急辦、特事特辦；二是提高工作質(zhì)量，自覺堅持高標準、嚴要求，認真對待辦公室工作的每一個環(huán)節(jié)，辦文準確到位，辦會周到縝密，辦事細致快捷，文件收發(fā)及時，登記細致，傳閱規(guī)范，保存完整，熱情接待各級各地參觀、檢查、指導(dǎo)人員。 三安排專人負責黨政信息報送工作，按照相關(guān)要求，對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的重大緊急信息做到及時、準確、全面地向上級報送，有效杜絕了遲報、 漏報、瞞報、誤報現(xiàn)象，對重大緊急信息進行全程監(jiān)控，做好事前、 事中、事后具體情況報送工作。

四、團委工作。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)對全鄉(xiāng)農(nóng)村青年在生活中遇到的現(xiàn)實問題與困難開展調(diào)研，進一步加強對青年的宣傳、教育，注重與外出務(wù)工青年的聯(lián)系和溝通，關(guān)心、了解他們工作和生活。

下一階段，我計劃開展的工作是：

一、推進黨的基層組織建設(shè)，提高黨建工作水平。積極探索 基層組織建設(shè)和黨員教育管理的長效機制，嚴格規(guī)范黨員發(fā)展程 序，切實做好黨員干部遠程教育工作。大力實施村干部素質(zhì)提升工 程，切實提高村干部隊伍素質(zhì)。提高村干部工作積極性。大力推進村級活動場所規(guī)范化建設(shè)，改善村級組織辦公條件， 加強村務(wù)監(jiān)督。

二、繼續(xù)增強廉政工作力度，穩(wěn)步推進反腐倡廉軌制培植推 進各階段工作，進一步健全機關(guān)各項工作軌制，增強進修，全力抓 好組織培植，著力改變機關(guān)工作作風，提高平易近人處事的效率和 能力。

三、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。始終堅持“立黨為公,執(zhí)政 為民” 的宗旨,以加強黨的執(zhí)政能力和服務(wù)工業(yè)發(fā)展為主線,充分發(fā) 揮黨組織的核心凝聚力和戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用, 為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供堅強的組織保障和人才支持。