計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇一
從xx年x月份開始,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,完成xx與物業(yè)管理公司的分賬處理工作,開設(shè)xxxx賬套,獨立核算,對已輸入xx的憑證進行整理裝訂入冊并存檔備查。x月份,又把該賬套移交給集團會計核算部。
根據(jù)xx集團財務(wù)中心的統(tǒng)一要求,結(jié)合物業(yè)公司的實際情況,在以前的會計核算基礎(chǔ)之上,從管理的角度,制定了物業(yè)公司的管理臺賬體系(物業(yè)公司及xx)。包括管理臺賬、管理臺賬的匯總、管理報表、財務(wù)分析、資金計劃、資金計劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開展和圓滿完成,與整個集團達成一致,使物業(yè)的財務(wù)工作真正走上集團的財務(wù)工作軌道,真正發(fā)揮了財務(wù)管理的作用。
在xx集團財務(wù)中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,制定了物業(yè)公司的財務(wù)制度體系。包括《xx物業(yè)財務(wù)制度》、《xx物業(yè)管理臺賬核算辦法》、《xx物業(yè)財務(wù)付款管理辦法》、《xx物業(yè)付款審批權(quán)限的規(guī)定》、《xx物業(yè)財務(wù)部部門職責(zé)》、《xx集團內(nèi)部服務(wù)結(jié)算管理辦法》的制定。
規(guī)范了整個物業(yè)公司的財務(wù)運作流程,使物業(yè)公司的財務(wù)工作得到了全面的提升和改善。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,從根本上進行了一次大的提升。
物業(yè)財務(wù)部對一些以前的會計核算工作進行了相應(yīng)的規(guī)范、理順之后,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,物業(yè)公司財務(wù)部與會計核算部進行了工作交接,把會計核算工作并入集團會計核算部,物業(yè)公司財務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺賬、財務(wù)管理工作,從以前基礎(chǔ)的會計核算工作之上,提升到真正的財務(wù)管理工作,從公司的利益出發(fā),為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)參謀,提供最準(zhǔn)確的財務(wù)管理數(shù)據(jù)。
物業(yè)財務(wù)部與會計核算部為保證工作的順利開展執(zhí)行,作出了具體的工作事項互相協(xié)調(diào)配合,逐步的完善整個財務(wù)工作流程,確保物業(yè)公司財務(wù)工作的規(guī)范性、準(zhǔn)確性,提高財務(wù)工作效率。
配合客服中心完成了二期的收樓工作,加強管理費的收繳工作。從x月份開始,共收樓x戶,收樓費用x萬;從x月份開始,重點加強管理費的催繳工作,x月共追繳了管理費x萬,收費率比去年大大的提高。
一期維修基金以及欠費情況的徹底清查。匯報公司領(lǐng)導(dǎo),進行催繳工作。
監(jiān)控xx的財務(wù)開支、價格審核及收款流程的管理。對收銀人員進行財務(wù)培訓(xùn),并且于x月份開始增設(shè)了收銀機,使收銀工作更加規(guī)范,大大提高了工作效率。
1、建立物業(yè)公司的成本庫。根據(jù)物業(yè)公司和xx的實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫。合理、準(zhǔn)確、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況。為財務(wù)分析提供最真實的數(shù)據(jù)。
2、進一步加強對收費的管理力度,徹底清理欠費情況,把一期的收費率提高到x%,二期x%。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分,包括水費、有線電視開通費的返還部分,代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確。
3、從管理的角度,對xx的經(jīng)營狀況進行進一步的核算。把員工包餐與對外經(jīng)營徹底分開核算,對于一些經(jīng)營費用也應(yīng)該合理的分?jǐn)?,真實的反映xx的經(jīng)營成果。
4、新的財務(wù)制度的實施,財務(wù)部要財務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān)。對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順。包括各部門計劃的審批流程,采購的審批流程,與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計劃、報銷審批流程等等都要嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
20xx年雖然任務(wù)很重,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,只有這樣,扎扎實實,發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題。
從財務(wù)管理著手,逐步把物業(yè)公司的財務(wù)工作提升到一個新的高度,邁上一個更高的臺階!更好的服務(wù)于公司!
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇二
農(nóng)墾科學(xué)院計劃財務(wù)處xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排
為推進我院“三新”科學(xué)院建設(shè),健壯健強科技之翼,xx年上半年,我院財務(wù)工作深入貫徹落實集團黨委(擴大)會議、院黨委工作部署,緊緊圍繞重點工作任務(wù),順應(yīng)改革新形勢,科學(xué)籌劃預(yù)算,爭取項目資金,加強制度建設(shè),規(guī)范財務(wù)管理,加大監(jiān)管力度,高質(zhì)高效完成各項工作任務(wù)。
(一)加大清欠力度,推進清收進度
積極開展清欠工作,認(rèn)真貫徹落實《院應(yīng)收款項清收工作實施方案》,督促各單位落實清欠措施,加快推進清收進度。xx年集團下達科學(xué)院清欠指標(biāo)48萬元,上半年全部完成,完成指標(biāo)的100%。
(二)加強預(yù)算管理,強化財政資金監(jiān)管
按集團下達財政資金指標(biāo),結(jié)合各單位實際需求,合理分配財政資金,科學(xué)編制財務(wù)收支預(yù)算、住房改革預(yù)算及政府采購預(yù)算,嚴(yán)格控制三公經(jīng)費支出,全面完成院xx年部門預(yù)算上報工作。按要求及時完成院xx年度部門決算工作。
積極響應(yīng)預(yù)算一體化改革,組織參加相應(yīng)的培訓(xùn),完成全院各單位在職、離退休、其他人員信息采集填報、審核、匯總上報工作,按要求開展壓力測試工作,順利通過預(yù)算一體化系統(tǒng)完成部門預(yù)算一上申報及財政資金直接支付工作,確保我院預(yù)算一體化改革工作全面按財政部與集團要求有效推進實施。按要求及時批復(fù)院xx年部門預(yù)算,進行信息公開。嚴(yán)格執(zhí)行國庫財政資金管理程序,履行財政資金支出計劃管理,結(jié)合我院財政資金預(yù)算及使用情況,合理編制財政結(jié)轉(zhuǎn)資金、基本支出、項目支出用款計劃并預(yù)計每月支出情況,有效加快執(zhí)行進度。按要求完成追加預(yù)算項目的調(diào)整,并全面完成xx年1-7月預(yù)算項目績效監(jiān)控工作。并認(rèn)真梳理分析財政資金支付風(fēng)險點,嚴(yán)把資金支出審核關(guān),嚴(yán)格履行“三重一大”決策程序,嚴(yán)密防范資金風(fēng)險。
按財務(wù)部要求,統(tǒng)籌規(guī)范我院國有資本經(jīng)營預(yù)算財政直接支付報賬事宜,結(jié)合實際,重點理順勞務(wù)費、材料費等支出管理流程與手續(xù)。
貫徹落實國家在職與離退休人員工資政策,按集團公司要求,按院人事審批的調(diào)資名冊,及時做好資金測算,全面完成xx年院事業(yè)單位在職與離退休人員調(diào)資補發(fā)工作,并經(jīng)上級追加調(diào)整xx年財政預(yù)算近50萬元。
(三)推進改革接收工作,充分反映財務(wù)交接意見
積極參與育種中心資產(chǎn)清查專項審計核實工作,真實反映清查中財務(wù)存在的問題,初步擬定財務(wù)交接方案。根據(jù)集團改革專班下達的通知要求及院接收工作推進會議精神,并結(jié)合集團財務(wù)管理部門的指導(dǎo)意見,按我院財務(wù)管理實際情況,提出有關(guān)財務(wù)接收建議,明確下步工作思路。
(四)積極落實儲備項目,加快推進項目實施
為加快我院科技創(chuàng)新條件建設(shè), 完善配套設(shè)施,提升農(nóng)業(yè)科技集成創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化能力,結(jié)合我院發(fā)展戰(zhàn)略,經(jīng)院黨委會議研究上報集團發(fā)展戰(zhàn)略部2023-2025年中央投資基本建設(shè)儲備項目6項,其中農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施項目類4項,農(nóng)墾公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目 2項。儲備項目總投資12993萬元,擬申請中央投資10395萬元,自有資金2598萬元。
規(guī)范項目建設(shè)財務(wù)管理,督促項目實施進度,完成兩大平原黑土地保護利用實驗室建設(shè)項目竣工決算并通過了上級項目驗收。辦理了國家農(nóng)業(yè)環(huán)境建三江觀測實驗站建設(shè)項目調(diào)整部分儀器設(shè)備采購的上級備案手續(xù)。按規(guī)定,上報集團院給排水排污管道及消防設(shè)施維修改造工程項目實施方案,并已取得批復(fù)。
加強進口設(shè)備管理,完成進口設(shè)備年報與xx年減免稅貨物使用情況年報上報工作,辦理了進口設(shè)備海關(guān)遷移手續(xù)。
(五)開展財務(wù)檢查,防范規(guī)范資金風(fēng)險
為加強科研經(jīng)費財務(wù)管理,強化科研物資與科研副產(chǎn)品管控,檢驗和鞏固審計、巡察及財務(wù)檢查整改成效,杜絕問題反復(fù),加強資金監(jiān)管,實現(xiàn)財務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,對xx年度財務(wù)工作情況開展全面檢查,查找存在問題,督促整改落實。
(六)強化稅務(wù)管理,防范稅務(wù)風(fēng)險
強化稅務(wù)管理,防范稅務(wù)風(fēng)險,規(guī)范納稅申報,順利完成xx年度院企業(yè)所得稅匯算清繳工作,合理進行納稅調(diào)整,充分享受稅收優(yōu)惠政策。完成院xx年度人個所得稅專項附加扣除信息統(tǒng)計工作,注重個稅新政宣傳,增強職工納稅意識,協(xié)助稅務(wù)局查實院個人所得稅匯算清繳涉及補、退稅人員,及時通知并指導(dǎo)個人按要求完成補、退稅事宜。
(七)加強銀行賬戶管理,規(guī)范資金存放
根據(jù)財政部黑龍江監(jiān)管局和集團財務(wù)管理部對我院賬戶整改要求,在取得黑龍江監(jiān)管局《中央預(yù)算單位開立銀行賬戶批復(fù)書》后。按院黨委會決議,撤銷不合規(guī)的院及院辦公室基本存款賬戶與已不使用糧食風(fēng)險金專戶,并在不影響資金正常使用的前提下,履行了院基本存款賬戶的開立工作,全面完成了賬戶整改。
(八)規(guī)范財務(wù)管理機制,推進結(jié)算中心設(shè)立
為統(tǒng)一規(guī)范我院預(yù)算與財政資金管理、強化資金管控,提高會計管理水平,根據(jù)財政資金管理與集團財務(wù)管理相關(guān)要求,結(jié)合我院機構(gòu)設(shè)置與科研管理實際,科學(xué)規(guī)劃院財務(wù)管理機制,籌建院財務(wù)結(jié)算中心,實現(xiàn)集中財務(wù)管理。為確保結(jié)算中心有效運轉(zhuǎn),擬定結(jié)算中心管理辦法、報賬規(guī)范等,確定組織機構(gòu)與人員,明確崗位及工作職責(zé),設(shè)置核算部門與核算項目,規(guī)范科目字典。主動向集團財務(wù)管理部匯報結(jié)算中心成立方案,充分溝通了有關(guān)設(shè)想,并按上級指導(dǎo)意見,結(jié)合我院財務(wù)管理實際,開展與其他已成熟運行單位的調(diào)研工作,初步確定財務(wù)網(wǎng)絡(luò)版核算軟件與運行方案。
(九)注重統(tǒng)計工作,規(guī)范填報口徑
按省及集團統(tǒng)計管理要求,結(jié)合我院實際,進一步規(guī)范統(tǒng)計工作,細(xì)化統(tǒng)計分類口徑,注重統(tǒng)計信息的真實、準(zhǔn)確、完整性,全面完成院xx年度統(tǒng)計年報工作,認(rèn)真做好季度統(tǒng)計上報工作。
(十)履職盡責(zé),發(fā)揮財務(wù)管理職能
貫徹落實國家在職與離退休人員工資政策,按集團公司要求,全面完成xx年院事業(yè)單位在職與離退休人員調(diào)資補發(fā)工作。
(十一)強化國有資產(chǎn)管理,有效發(fā)揮監(jiān)管職責(zé)
認(rèn)真貫徹落實國家與集團國有資產(chǎn)管理辦法,加強長期股權(quán)投資處置管理,上半年在處置權(quán)限內(nèi),經(jīng)院黨委審批并在集團備案我院兩家所辦企業(yè)的長期股權(quán)處置與注銷事宜,嚴(yán)格規(guī)范院xx年房產(chǎn)出租的手續(xù),并根據(jù)xx年末資產(chǎn)清查盤點的結(jié)果,組織院資產(chǎn)報廢處置工作,重點開展xx年資產(chǎn)清查財政部未予審批報廢資產(chǎn)的報廢申請。結(jié)合預(yù)算一體化工作要求核實資產(chǎn)信息,匯總編報院xx年度國有資產(chǎn)決算報告。
(一)存在問題
1.財務(wù)管理信息化建設(shè)滯后的問題
我院財務(wù)管理通過財務(wù)軟件滿足自身的核算需求 ,無法統(tǒng)一開展財務(wù)信息化管理,實現(xiàn)信息資源共享,不利于推動業(yè)財融合,限制整體財務(wù)管理水平提高。
2.職業(yè)年金掛賬未落實的問題
我院按國家政策及上級主管部門要求,自xx年10月1日開始從職工工資中按工資額4%扣除職業(yè)年金個人承擔(dān)部分,單位承擔(dān)部分不予計提。因集團未出臺明確的職業(yè)年金實施辦法,資金未實際落實,個人承擔(dān)部分扣除后未實際與社保對接或按國家要求計息,僅以其他應(yīng)付款的形式掛賬,導(dǎo)致職業(yè)年金政策未實際執(zhí)行,資金未實行市場化管理,取得實際收益,尤其是政策實施期間,我院退休的職工,職業(yè)年金政策未得到落實,個人扣款仍掛賬未返。因職業(yè)年金政策一直未落實,將存在較大的潛在資金缺口,無法切實按國家政策保障職工利益。
3.會計隊伍建設(shè)問題
因受農(nóng)墾改革與事業(yè)單位改革雙重影響,編制凍結(jié),導(dǎo)致我院會計人員年齡結(jié)構(gòu)不合理,老中年齡從業(yè)人員偏多,青年從業(yè)人員偏少,退休后無人接替,使得“傳、幫、帶”的作用難以發(fā)揮,對會計人才隊伍建設(shè)產(chǎn)生了不良影響。
4.公務(wù)用車改革和管理存在的問題
我院已按上級要求全部清理了超標(biāo)準(zhǔn)公車,僅個別基層單位保留了特種專業(yè)技術(shù)用車,因集團公司未開展事業(yè)單位公務(wù)用車制度改革,我院目前無市內(nèi)公務(wù)出行相關(guān)管理辦法。
5.歷史原因形成呆壞賬無法核銷的問題
我院在資產(chǎn)清查及清欠工作中,清理出賬齡在20-30年間的呆壞賬計22.5萬元,因集團公司無事業(yè)單位呆壞賬核銷政策,導(dǎo)致長期掛賬無法核銷。
6.基建基金借款(撥改貸)核銷問題
院1990年開始形成的基建基金借款(撥改貸)本金及利息計514萬元,因無上級核銷政策,導(dǎo)致基建基金借款長期掛賬無法核銷。
(二)相關(guān)建議
1.為實現(xiàn)集團整體的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),結(jié)合我院事業(yè)性質(zhì)、行業(yè)特點,緊跟集團財務(wù)轉(zhuǎn)型、信息共享的步伐,推進我院財務(wù)會計信息化建設(shè),積極爭取納入集團財務(wù)核算平臺,實現(xiàn)智能化財務(wù)管理。
2.集團公司考慮農(nóng)墾改革實際情況,結(jié)合《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)黑龍江省機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金實施辦法的通知》(黑政辦發(fā)〔xx〕128),盡快落實事業(yè)單位職業(yè)年金政策,籌措資金,解決單位承擔(dān)職業(yè)年金的資金渠道問題。
3.建立先進的會計人才引進機制,構(gòu)建科學(xué)合理的人才梯度,落實會計人員考評辦法,提升會計人員綜合素質(zhì)。
4.集團公司按上級要求出臺事業(yè)單位公務(wù)用車制度改革方案,我院將按集團公務(wù)用車制度改革方案制定市內(nèi)公務(wù)出行管理辦法,規(guī)范市內(nèi)公務(wù)出行。
5.按國家有關(guān)規(guī)定,制定集團事業(yè)單位呆壞賬核銷政策,及時核銷長期掛賬呆壞賬。對集團內(nèi)部單位間往來欠款,指定具體部門,出臺相關(guān)辦法,化解集團內(nèi)部債務(wù)。
6.制定集團基建基金借款核銷政策,盡快核銷基建基金借款。
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇三
今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和治理的要求,對責(zé)任、制度修舊補新,明確責(zé)任、目標(biāo),并按照缺什么補什么的原則,補充建立了新的制度,對支行強化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用,以下是我今年的工作總結(jié)。
建立健全各項規(guī)章制度,奠定會計出納工作的基礎(chǔ)。針對年初差錯率高居不下的問題,及時組織、制訂、出臺了相應(yīng)的制度,有效地遏制了風(fēng)險的蔓延。加強監(jiān)督檢查,做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強考核,實行工效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,及時消除事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,采取定期、不定期,常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點,再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。
以人為本,加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化治理。主動、積極地抓好服務(wù)工作,堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),樹立服務(wù)意識;堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實際操作出發(fā),將碰到的問題及難點列舉出來,通過研究討論,尋求解決途徑;堅持考核與經(jīng)濟效益指標(biāo)掛鉤;成立了以骨干為主的結(jié)算小組;積極地組織柜員上崗考試;培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣;開展不定期的技能比武、知識競賽,加強對員工綜合能力的培養(yǎng),提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。
更好的完成年度財務(wù)工作,我嚴(yán)格按照財務(wù)制度規(guī)定,認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,及時完整準(zhǔn)確的進行各項財務(wù)資料的報送,并于每季、年末進行具體地財務(wù)分析;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,在固定費用上,全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等,并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支。
費用支出實行了專戶、專項治理,在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費用專戶,專門核算營業(yè)費用支出,建立了相應(yīng)的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節(jié)約,用最少的資金獲得利潤。在費用的治理上,嚴(yán)格費用指標(biāo)控制,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,做好日常的賬務(wù)處理,并將費用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明,以便行領(lǐng)導(dǎo)把握費用開支去向。
我在抓好治理的同時,切實注重加強自身建設(shè),增強駕馭工作能力。一是加強學(xué)習(xí),不斷增強工作的原則性和預(yù)見性。二是堅持實事求是的作風(fēng),堅持抵制和反對腐朽消極現(xiàn)象,在實際工作中,積極幫助解決問題,靠老老實實的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,實事求是的科學(xué)態(tài)度,推動各項工作的開展。三是加強團結(jié)合作,不搞個人主義。
挖掘人力資源,調(diào)動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點,豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,非凡是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。降低成本費用,促進效益的穩(wěn)步增長。加強成本治理,減少成本性資金流失。加強結(jié)算治理,限度地增加可用資金。合理調(diào)配資金,提高資金利用率;認(rèn)真核算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益化。降低費用開支,增強盈利水平。準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇四
借半年工作分析會議的機會,在此,以科學(xué)發(fā)展觀思想為指導(dǎo),總結(jié)20xx半年1-6月的郵政局財務(wù)管理工作,針對上半年財務(wù)分析完成情況,計劃下半年財務(wù)管理任務(wù),并且積極采取改善措施,使得縣郵政局財務(wù)工作總體走上更科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的道路。
年初以來,我局在市局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅決貫徹科學(xué)發(fā)展觀,內(nèi)抓理財,外拓市場,規(guī)范行為,各項工作取得了新的成績。
1—6月份經(jīng)營各項指標(biāo)完成情況如下:
xx1-6月份,我局共完成收入x萬元,比去年同期增長%,其中:金融類業(yè)務(wù)收入xx萬元,同比增長x%;郵遞類業(yè)務(wù)收入xx萬元,同比增長x%。截止6月30日,全縣郵儲余額達到x萬元,比08下半年凈增x萬元。
1、1-6月收入完成情況:業(yè)務(wù)總收入完成x萬元,同比增長x%通信業(yè)務(wù)收入完成xx萬元其他業(yè)務(wù)收入完成x萬元函件收入完成x萬元,包件收入完成x萬元,快遞包裹收入完成x萬元匯票收入完成x萬元,特快專遞收入完成x萬元,機要收入完成x萬元,物流收入完成x萬元,報刊收入累計完成x萬元,集郵收入完成x萬元,儲蓄收入完成xx萬元其中保險收入完成x萬元代辦收入完成xx萬元
2、1-6月支出完成情況:成本費用總支出完成x萬元,同比增長x%通信業(yè)務(wù)成本完成x萬元,管理費用完成xx萬元財務(wù)費用完成x萬元其他費用支出完成x萬元
3、1-6月收支差額完成情況:完成xx萬元,同比增長x%
4、1-6月服務(wù)滿意度:80分,同比增長x%
5、1-6月金融業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況:儲蓄凈增余額完成x萬元,同比增長x%保險業(yè)務(wù)完成x萬元保額,
6、1-6月電信業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況:代理聯(lián)通業(yè)務(wù)完成g網(wǎng)放號x戶,同比增長x%事實勝于雄辯,從數(shù)據(jù)來看,我局1-6月的財務(wù)完成任務(wù)情況良好。
儲額發(fā)展方面,儲蓄業(yè)務(wù)作為我局吃飯業(yè)務(wù),今年我局在儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展方面以“早安排、早部署、早發(fā)展”為主線,計劃按市場占有率及潛力分解,有重點的推進,使各網(wǎng)點形成共識,出臺了儲蓄業(yè)務(wù)獎勵政策和考核辦法,抓住大客戶這塊市場,加大攻關(guān)力度。從而形成了強勁的發(fā)展態(tài)勢,
面對5月份受城市建設(shè)的影響,將中心工作放在鞏固用戶群,挖掘小用戶上來,使儲額穩(wěn)中有升。同時重點抓儲蓄流動服務(wù)業(yè)務(wù),為拉進與個體商戶的距離,還推出上門取、送款,兌換零幣、新幣業(yè)務(wù),從而提高了服務(wù)質(zhì)量。
保險業(yè)務(wù)方面。我局采取先培訓(xùn)后上崗的措施,即利用下班時間,聘請保險公司經(jīng)理及業(yè)務(wù)員,為全局職工進行了保險業(yè)務(wù)培訓(xùn),傳授營銷技巧。同時還開展了勞動競賽活動,
在代發(fā)工資業(yè)務(wù)方面,我局已將目光由企事業(yè)單位轉(zhuǎn)向個體工商戶,從而達到鞏固大戶,發(fā)展小戶上來,使代發(fā)工資業(yè)務(wù)全面開花。
電信業(yè)務(wù)方面,我局一方面細(xì)分g網(wǎng)用戶市場,重新進行準(zhǔn)確市場定位,向地區(qū)聯(lián)通公司申請單向收費政策,差異化基站資費政策,穩(wěn)定網(wǎng)上用戶搶占用戶市場。聯(lián)通“小神通”單向收費政策迎合了經(jīng)濟用戶的心理,達到穩(wěn)定用戶、搶占用戶市場先機目的。對新開通的基站,如xx鎮(zhèn)在當(dāng)?shù)匾苿邮袌鱿鄬Ψ€(wěn)定,采取一地一策。我局以向公司申請小區(qū)基站38元包月,全區(qū)隨便打政策,以吸引移動用戶轉(zhuǎn)網(wǎng)。同時加強集團用戶的管理和推廣力度,將用戶鎖定在集團內(nèi),增加轉(zhuǎn)網(wǎng)壁壘。vpn集團用戶平臺政策出臺后有力地穩(wěn)定了網(wǎng)上用戶。通過拉網(wǎng)式的營銷,營銷人員走向各個單位進行上門推銷,提高人們對cdma手機的認(rèn)知度,加大c網(wǎng)精品品牌宣傳工作,借助cdma20xx—ix系統(tǒng)的即將開通提升cdma精品品牌形象。
包件業(yè)務(wù)方面:我局上半年包裹業(yè)務(wù)定位提高普通包裹和快遞包裹業(yè)務(wù)量的基礎(chǔ)上,積極宣傳木耳包裹收寄的優(yōu)惠政策和方便條件。在工作中我們把快遞包裹業(yè)務(wù)定位在普通包裹的轉(zhuǎn)向上,加大宣傳力度。在物流配送業(yè)務(wù)上,我局現(xiàn)與商店啤酒代理商簽訂協(xié)議,由我局代理運送啤酒業(yè)務(wù),從而形成運輸、倉儲、配送一條龍服務(wù)。利用郵政網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,積極同木制品廠聯(lián)系,配送發(fā)往大連木制品貨物,形成固定用戶定期運輸。
取得如此好的成績,得益于20xx年上半年我局主要抓了以下幾項工作。
1、完善各項現(xiàn)有制度
我局今年年初在基礎(chǔ)管理工作方面著重加強了各項制度的完善,使制度更加嚴(yán)密。在郵政業(yè)務(wù)資費的管理上,根據(jù)省、地文件要求完善資費優(yōu)惠管理,明確審批權(quán)限,完善優(yōu)惠標(biāo)準(zhǔn)及程序,嚴(yán)格控制超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)惠資費。在欠費管理上,要求各專業(yè)每月與財務(wù)及時對帳,實現(xiàn)財實相符,帳實相符,強化了責(zé)任追究,有效控制用戶欠費。
2、推進改革創(chuàng)新制度
目的是提高勞動效率,在用人改革方面,形成能者上、庸者下的用人機制,形成人才的流動性,我局上半年調(diào)整更換了幾名營業(yè)班長。在用工制度方面,結(jié)合省局減員增效工作要求,做到不斷規(guī)范用工管理,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。在分配制度方面,深層次體現(xiàn)薪酬靠貢獻,晉升靠業(yè)績的理念,調(diào)整了設(shè)備維護員等技術(shù)人員的工資。
根據(jù)省、地局的郵政會議精神,發(fā)揚求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)、埋頭苦干的工作作風(fēng),加強隊伍建設(shè),強化基礎(chǔ)工作,提高服務(wù)質(zhì)量,我局較好地完成了上半年工作任務(wù)。
在下半年的工作中,“不打無準(zhǔn)備仗”,我局利用好市場調(diào)查和方案營銷,為財政局專業(yè)化發(fā)展提供保障,我局廣大職工將在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,促改革、謀發(fā)展、求穩(wěn)定,算細(xì)每分收入,確定目標(biāo)市場,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和良好的工作作風(fēng)投入到財務(wù)工作中,大家齊心協(xié)力,搶抓機遇,應(yīng)對挑戰(zhàn),全面推進縣財政局財務(wù)管理工作又好又快地發(fā)展,以優(yōu)異的成績向省廳、省局交上一份滿意的答卷。
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇五
各部門同事的大力支持配合下,財務(wù)部以強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,出色完成了財務(wù)部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作,及時準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然,在完成工作的同時也還存在一些不足。
下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20_年度的工作:
公司本部的財務(wù)管理和財務(wù)核算工作
作為職能工作部門,合理控制成本費用,以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20_年財務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,財務(wù)部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴(yán)格把關(guān),成本控制方面取得了一定成效。
20_年度,財務(wù)部的日常會計核算工作具體如下:
在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅持原則、嚴(yán)格遵照公司的財務(wù)管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。
在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認(rèn)真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。
每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的工作,除了計算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,這就要求財務(wù)人員必須耐心細(xì)致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經(jīng)過努力,公司每月基本上能準(zhǔn)時發(fā)放工資。
按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。
完成各政府相關(guān)部門下達的工作:公司的.工商年檢、會計師事務(wù)所的財務(wù)審計、對統(tǒng)計局的季度申報等。
催收款項是財務(wù)部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。
總之,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大,20_年度財務(wù)部工作量越來越大,財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務(wù)部的日常核算工作,并及時提供了各項準(zhǔn)確有效的財務(wù)數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求。
分公司及合作方的財務(wù)核算工作
跟進收取各分公司的款項,在經(jīng)營部的幫助下,基本上能夠按照協(xié)議準(zhǔn)時收取各分公司的款項。
本年度,由于a分部的業(yè)務(wù)量增大,b分公司、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,a分部的年產(chǎn)值比20_年增長了50%;對b、c和d三個分公司20_年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財務(wù)部做了全力配合。
今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進、核算退回,投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財務(wù)部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇六
時光荏苒、歲月如梭。一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,回首這一年來的財務(wù)工作,雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗與磨礪。xx年是我結(jié)束崗位實習(xí),正式從事會計工作的第一年。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助下,我不斷鞏固、不斷學(xué)習(xí)相關(guān)財務(wù)實務(wù)知識,時刻注意將理論知識和財務(wù)實踐結(jié)合起來,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到很大提高,順利地完成了領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項工作任務(wù),圓滿地履行了崗位所賦予的職責(zé)。
這一年來,我主要負(fù)責(zé)集團本級資金結(jié)算中心的相關(guān)工作,現(xiàn)我將這一年的思想、工作情況匯報如下:
在思想方面,我深入學(xué)習(xí)了中鐵物資集團的企業(yè)理念,始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到日常的工作生活中,做到了與人為善,和睦相處。
在大學(xué)時,我就已經(jīng)通過了高級黨課的學(xué)習(xí),但是當(dāng)時我仍然覺得自己在思想的進步程度上沒能達到一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)在,經(jīng)過這一年多來的工作與學(xué)習(xí),我不斷的思考,不斷地總結(jié),這使我的思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng)得到了進一步提高,增強了在思想上、政治上同黨中央保持高度一致的自覺性,提高了對學(xué)習(xí)是第一要務(wù)的認(rèn)識,有效地增強了工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,為更加嚴(yán)謹(jǐn)更加踏實地做好會計工作打下了堅實基礎(chǔ)。
1、資金預(yù)算及臺賬
xx年,集團資金流日漸緊張,這要求我們資金中心更加及時準(zhǔn)確的匯總所屬子公司資金預(yù)算數(shù)據(jù)。每到月末,我都按時提醒所屬的12家子公司上報旬資金預(yù)算,月初上報資金臺賬,在收到資金預(yù)算后按照資金中心的規(guī)定進行撥款并及時作好記錄,在收到臺賬后及時分析匯總銀行賬戶統(tǒng)計表、銀行授信統(tǒng)計表、銀承及保函統(tǒng)計表等相關(guān)表格,努力確保集團賬戶管理的有效性,授信情況的準(zhǔn)確性。
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成銀行授信及擔(dān)保工作
今年,我主要協(xié)助了x部長完成了集團本級中信、民生、交行、招行、農(nóng)行的銀行授信工作,同時的為子公司的核保提供相關(guān)資料及服務(wù),盡量保證不耽誤各子公司對授信額度的使用。
3、浪潮資金管理系統(tǒng)的錄入與維護
今年,股份公司資金中心正式啟動了浪潮資金管理系統(tǒng),這對資金中心票據(jù)和保函的管理提出了新的要求由于浪潮資金管理系統(tǒng)是一套動態(tài)的局域網(wǎng)式管理系統(tǒng),原有的管理方式已經(jīng)不再適用,為了避免信息的滯后性,領(lǐng)導(dǎo)要求我負(fù)責(zé)集團本級票據(jù)和保函的錄入和維護,同時要求我按時督促各所屬成員單位專門的負(fù)責(zé)人員實時的將票據(jù)及保函情況錄入浪潮資金管理系統(tǒng),并從系統(tǒng)終端對各成員單位的銀承保函信息進行實時掌握,對錄入進度進行實時監(jiān)督。
4、erp軟件上線及資金中心資金費用模塊的應(yīng)用
xx年初,經(jīng)過集團公司財務(wù)部全體員工的努力,神州數(shù)碼erp財務(wù)業(yè)務(wù)一體化軟件正式上線。對于erp軟件的應(yīng)用,我主要負(fù)責(zé)子公司及部門資金占用費核算的相關(guān)工作。在培訓(xùn)和實施過程當(dāng)中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)新軟件的規(guī)范操作流程,錄入開賬數(shù)據(jù),核對賬目數(shù)據(jù)的正確性。為完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),我們加班加點,結(jié)合我單位的實際業(yè)務(wù)情況,提出各種需求,不斷完善該軟件對我單位的實用性,提高財務(wù)業(yè)務(wù)工作之效率。由于新軟件剛開始實施,很多報表取數(shù)不是很穩(wěn)定,這就需要實時關(guān)注報表數(shù)據(jù)的正確性,及時核對,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。另外,在處理集團本級業(yè)務(wù)的同時,我也協(xié)助子公司同事了解erp各個模塊的操作,對大家提出的需求和問題匯總,及時協(xié)助予以解決。
5、其它日常工作
1)票據(jù)通的錄入
每日錄入票據(jù)通的銀行日記賬,保證及時記賬并及時核對各銀行余額是否與賬面金額一致。同時,我定期向銀行索要銀行對賬單,資金中心日記賬要與中信網(wǎng)銀對賬系統(tǒng)和交行、民生、建行等銀行的對賬單核對余額。
2)誠合保險的日常工作
xx年底,股份公司的保險資源集中管理工作進入了實質(zhì)性操作階段,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成誠合保險的日常工作也成為了我日常的一項主要工作。在工作中,我及時聯(lián)系12家子公司的相關(guān)負(fù)責(zé)人員,將股份公司及集團公司的相關(guān)精神進行傳達,對各子公司的機動車輛保險信息進行匯總更新。同時,對于本部的保險管理,我主要負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成人身意外傷害保險及機動車輛統(tǒng)一保險的上險、繳款通知書的報送等工作。
3)日常資料的歸檔及整理
每日工作結(jié)束后,我能及時對保管留存的資料進行重新整理,分門別類,裝訂成冊,擺放整齊,便于查找。在完成本職工作的基礎(chǔ)上,我也積極配合協(xié)助其他同事的工作,努力讓我們財務(wù)的工作做到更好。
xx年即將過去,xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。隨著集團公司的快速發(fā)展,業(yè)務(wù)量不斷加大,新業(yè)務(wù)也不斷發(fā)生。我發(fā)現(xiàn)僅僅了解資金中心的相關(guān)工作是肯定不夠的。明年,我在完成好資金中心的工作的基礎(chǔ)上,也希望能學(xué)習(xí)和熟悉其它科室的日常工作,了解財務(wù)進銷存的核算管理及財務(wù)報表的相關(guān)知識是我下一步的努力方向,這需要我在新的一年里更加努力地去摸索、學(xué)習(xí)和實踐。
總之,我將繼續(xù)保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),同時不斷提高對自己的要求,努力為xx年的財務(wù)工作獻出自己的一份力量。
財務(wù)年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)部門年終總結(jié)及工作計劃篇七
xx年,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結(jié)報告如下:
一、在學(xué)習(xí)上,注重提升個人修養(yǎng)
1、通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻的要求,堅持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
4、不斷改進學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,堅持學(xué)以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。
5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務(wù)技能活動,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,增長了業(yè)務(wù)知識,開闊了自己的視野,提升了政治業(yè)務(wù)能力。
二、在思想上,認(rèn)真履行廉政建設(shè)
作為一名財務(wù)工作者,我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務(wù)工作計劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務(wù),如完成單位領(lǐng)導(dǎo)離任審計、廉政專項治理、自查自糾情況報告及清房相關(guān)事項等。
三、在工作上,扎實做好本職工作
一年來,本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,在財務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保障單位的后勤財務(wù)工作順利開展。
四、下一步工作思考
經(jīng)過這次全面總結(jié),讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中、意識上存在許多不足?;谶@個目的,回想這一年工作,再和其他單位財務(wù)人員相比,還存在一下幾個的問題,希望在 工作中能夠不斷改進,不斷提高。
1、財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。單位財務(wù)工作更多的還是會計工作,目前財務(wù)僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然。
2、會計工作中仍有許多待改進之處。今年財政局組織我們學(xué)習(xí)了財政部《 》及《 》對財務(wù)制度中新的變化做出了調(diào)整和指導(dǎo),也對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。
3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深,應(yīng)是今后工作中的又一重點。
4、缺乏溝通,對相關(guān)信息掌握不到位。財務(wù)工作是對單位經(jīng)濟活動的反映、監(jiān)督,對本股室以外的信息應(yīng)及時了解,而目前就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他股室進行溝通、了解;另外和領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。
五、鑒于以上問題以及個人的一些想法,計劃在 年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進行改進、提高
1、在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務(wù)人員學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗,提高自身的綜合業(yè)務(wù)能力。另外,認(rèn)真做好財務(wù)計劃工作,保持與領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,確保所有事項順利進行。
2、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化
按照財政部《 》和《 》的要求,做好日常會計核算工作。只有按照《 》、《 》做好日常會計核算工作,做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實有效的、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù)。
3、做深、做細(xì)日常財務(wù)管理工作
在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務(wù)軟件及其他相關(guān)軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓單位的財務(wù)管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。
最后,作為一名合格的財務(wù)工作者,不僅要具備相關(guān)的知識和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng),同時,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到最好,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。在今后的工作中,希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財務(wù)工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務(wù)工作。