競選稿學(xué)生會干部，很多小伙伴不知道競選學(xué)生戶干部應(yīng)該怎么說，本文中，小編給大家?guī)砹藢W(xué)生會干部競選稿的相關(guān)內(nèi)容，來看一下詳細信息吧，希望對你有用！
學(xué)生會干部競選發(fā)言稿
各位老師，同學(xué)們：
大家好！
我叫xx，是生活部部長，可能在座的不少人都不太認識我，因為我算是半路出家吧，在大二上學(xué)期和下學(xué)期的前半部分都還是一名副部，基本是在幕后工作，后來因為工作的需要，接任了部長一職。今天很珍惜這次競選的機會，也很高興能和大家分享一下自己在學(xué)生會兩年的一些經(jīng)驗。
現(xiàn)在還常常想起自己第一天當上干事時的興奮，記得那天知道自己正式稱為生活部一員時，我馬上給自己認識的`好友發(fā)去短信，現(xiàn)在想想，覺得挺有趣的。就當自己還處在自我陶醉的時候，才發(fā)現(xiàn)原來周圍的同學(xué)都是學(xué)生會的，那種優(yōu)越感馬上消失殆盡了。一年的干事，很辛苦。但是從中的收獲也是很多的，總的來說，逐步形成了自己的一些人生觀，尤其是在為人處事上，也就是“低調(diào)做人，高調(diào)做事”，分開來說就是：在做人上，第一，要有責任，這是做好所有的前提；第二，要厚道，我覺得我是個挺厚道的人，所以我也喜歡和這種人做朋友，我覺得只有自己對別人真誠，別人才會以誠待你；第三，要勇敢，做干事難免遇到自己未曾遇到的狀況，所以這時候自己就必須敢于嘗試。在做人上，第一，要有熱情，沒有熱情什么事都不想干，自然不可能成功；第二，有想法，這點很重要，有想法才能進步，也是能否得到領(lǐng)導(dǎo)賞識的重要方面；第三，要有把握，除了自信，還要把握分寸，也就是該出手時就出手，雖然很多時候都應(yīng)該低調(diào)，但是該表現(xiàn)自己的時候就別錯過。這樣如果你是千里馬，自然會有伯樂。
因為自己的努力，我成為一名學(xué)生干部，這是角色上的轉(zhuǎn)變，一年的部長，收獲的東西更多，做好一名學(xué)生干部，不僅要干好事，還要帶好人。本身來說，部長和干事的地位是平等的，我們都還只是學(xué)生，而我們比干事多的僅僅是一年的經(jīng)驗還有多一頂扣在頭上的帽子。怎么做好一名學(xué)生會干部，我根據(jù)自己一年來的工作經(jīng)驗和從其他干部身上學(xué)習(xí)到的，概括成以下幾點：
1、人性化管理，談化職位，不要永遠以一名干部的身份和干事相處，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門，但是這樣并不代表談化職責，在下達任務(wù)時就必須像個干部一樣，高要求，高標準，才能有高效率。有個干事說我布置任務(wù)時的態(tài)度很強硬，我覺得很好，因為現(xiàn)在我們部的每一名干事無論在速度還是在質(zhì)量上都能很好的完成下達的任務(wù)。
2、重視每一名干事，充分信任他們，讓他們放手去干。所有的人都希望自己在一個團隊里得到足夠重視，只有這樣，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員，所以，我一直都盡可能合理安排每個人的事情，對他們也絕對的是一視同仁。
3、賞罰分明，只有這樣才能不斷提高整個部門的工作能力，讓好的更好，不夠認真的變得認真。（舉例）批評的話總會影響心情的，怎么彌補這些心靈上受到巨大或是小小創(chuàng)傷的干事呢，那就是我要說的第四點。
4、批評你，是因為我足夠重視你。
5、培養(yǎng)素質(zhì)，包括三點，第一，干部素質(zhì)，簡單說來就是組織策劃能力的培養(yǎng)，我就覺得自己在這方面做的還很不夠，我們部還有不少干事的潛能沒能挖掘出來；第二，禮儀素質(zhì)，就是待人接物的一些禮貌；第三，部門專業(yè)素質(zhì)，就是必須對自己部門的職能要很熟悉。
6、鼓勵前進，我現(xiàn)在是一名幸?？墒怯趾茴^疼的部長，我們部的每一名干事都是如此優(yōu)秀，可是真因為這樣，我是在很難選出下一屆的部長。
但是不管怎樣，我很高興我們生活部是一個上進的部門。不想當將軍的士兵不是好的士兵，所以，我今天來參選，這是對自己的一種挑戰(zhàn)，也是一種肯定，機會是靠自己創(chuàng)造的。今天不展示我自己，更待何時！
在學(xué)生會的兩年里，我收獲最大的就是感恩，我是一個不愛言談的人，但是我會用心感謝每一個幫助我和支持我的人。
無論我是否還會留在這個集體，我想還是借這個機會提一些建議，第一，我覺得以后的學(xué)生會應(yīng)該更加精簡；第二，加強學(xué)校的各處事，老師，學(xué)生會，學(xué)生之間的聯(lián)系，有人說過，我們現(xiàn)在學(xué)生會做活動，很多時候都是“一群小孩子在自娛自樂”，所以，我覺得這是我們學(xué)生會今后要發(fā)展的方向之一。
最后，希望所有在座的人能深愛我們這個集體，如果你不再繼續(xù)干下去，請熱愛它，因為它是你大學(xué)生活的一部分，這里有你引以為豪的團隊；如果你將是下屆部長，學(xué)生會的未來將靠你們建設(shè)，所以你們更應(yīng)該熱愛這個集體；對于我們這些或許留下也或許離開的人以及在座的主席們，我們會繼續(xù)愛著這個團隊的，因為，我們在這里學(xué)會了成長，學(xué)會了感恩。
最后還有一句，別忘了投我一票哦！謝謝！
學(xué)生會競選演講稿
各位評委、老師，在坐的戰(zhàn)友：
大家晚上好！
我是體育部干事xx，競選職位主席團主席。
今天很高興并且很榮幸能夠站在這里競選主席一職。首先，在我的潛意識中一直認為，學(xué)生會這個組織，需要在全方面、各角度不斷的完善、進步，她在一個不斷正規(guī)化，想在市場上充滿競爭力的學(xué)校中，是一個不可或缺的學(xué)生組織。
今天，在這有限的時間里，我只想強調(diào)一點：
每一個干部、官員在新上任的時候都會從一個重點入手，來作為自己的工作重心。我很喜歡《斯巴達300勇士》這部電影，我時常在回想：為什么斯巴達300勇士會不斷戰(zhàn)退波斯幾百萬敵人，最重要的一點，我認為是：團隊。在過去的一年中，咱們學(xué)生會各部門在完成自己的內(nèi)部工作或許很好，但始終沒有意識到整個學(xué)生會才是一個家庭。打個比方：在咱們會展中心舉辦一個類似“十佳歌手決賽”的晚會，當場負責的會有聲控組、燈光、舞臺效果、道具、候場、主持人等等，各組負責人肯定不會是同一部門的人，如果之間在私底下沒有交流，而僅僅是在晚會期間的相互溝通，可想而知，整個幕后工作又怎能圓滿的完成。
在我認為，想要成為一個擁有凝聚力，充滿戰(zhàn)斗力的隊伍，她的每一個成員都應(yīng)該意識到，這整個隊伍是一個團隊。
另外，作為學(xué)生會的主席，要有自己的思想，自己的管理理念，比如希特勒，比如《亮劍》中的李云龍。要把自己的隊伍擰成一股繩。
只有一年時間的鍛煉，第二年就得去獨當一面，希望各位老師會去用有想法的人，希望各位評委能夠給我這次可以把咱們學(xué)生會提升一個臺階的機會。
最后，祝各位競選順利，事業(yè)有成，最重要的身體健康。
謝謝。
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