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暑期教師研修培訓(xùn)心得體會(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-22 17:51:43
暑期教師研修培訓(xùn)心得體會(三篇)
時間:2023-01-22 17:51:43     小編:zdfb

當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

暑期教師研修培訓(xùn)心得體會篇一

1、應(yīng)進一步重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養(yǎng)和個性魅力,有更高的人文目標。教師的一言一行,都無時無刻不在影響著學(xué)生,教育著學(xué)生。一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學(xué)生高度負責的精神,努力做好教書育人過程中每個環(huán)節(jié)的工作。

2、行風成敗、師德樹否,建立在教師良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)之上。教師春風化雨、言傳身教的技藝、“春風化雨,潤物無聲”的愛,能成為一種強大的力量,它不僅能夠提高教育質(zhì)量,也會促進學(xué)生的成人和成才,影響學(xué)生的身心發(fā)展、人格形成、職業(yè)選擇和人生道路的拓展。

對我而言,不喜交流、不善溝通是我的短板,這也是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的一個重要方面。我將在工作中,強化專項技能。因為教育不僅是認知過程,更是情感交流過程,師生情感交流是相互作用,相互影響的過程,教師心里有了學(xué)生,學(xué)生就愿意和教師在一起,且有親近感;教師尊重,理解,關(guān)心學(xué)生,學(xué)生就將更尊重老師,師生誠坦相待,心心相印。教師須從細處做起,全方位打造自己的師德形象;從實處堅持,通過閱讀拓展教學(xué)視界。

1、今年是區(qū)教育局的管理質(zhì)量年,因此提升教學(xué)質(zhì)量是我們今年教學(xué)工作的重點。我認為提升教學(xué)質(zhì)量行之有效的方法是教師認真上好每一堂課,向課堂要效益,切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量。踏實上好每一堂課不僅僅是教師的事,更是每一個學(xué)生的責任,唯有學(xué)生全身心的認認真真對待每一節(jié)課的學(xué)習(xí)才能實現(xiàn)課堂利益的最大化。

2、重視培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。我認為要提高教學(xué)質(zhì)量,就要重視培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。俗語說:“習(xí)慣成自然”良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,能使學(xué)生從內(nèi)心出發(fā),少走彎路而達到目標。因此,從七年級學(xué)生開始抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,比如說:坐的姿勢、讀書的姿勢、回答問題的聲音要響亮等等。教師必須注意從一點一滴的小事抓起,經(jīng)過重復(fù)或練習(xí)形成自動的行為動作,要不斷強化,持之以恒地滲透。有了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)生就會學(xué)會學(xué)習(xí),懂得怎樣合理去安排自己的學(xué)習(xí)生活,會受益終身。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了,但我知道有更重的學(xué)習(xí)和工作任務(wù)在后面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借助區(qū)教育局開展“樹道德,抓質(zhì)量”的東風,樹立良好的師德師風,為做一名合格的教育工作者努力學(xué)習(xí),為培養(yǎng)出更多創(chuàng)新人才努力工作。

暑期教師研修培訓(xùn)心得體會篇二

所有信手拈來的從容,都是厚積薄發(fā)的積淀

今年暑假的班主任培訓(xùn)歷時五天。天公作美,除了第一天天氣有點炎熱之外,這幾天的天氣格外涼爽,簡直就不像是酷暑天氣。而我們的心情,也像是三伏天吃了冰棍——由里到外透著股清涼的勁兒。那是因為專家的培訓(xùn)既有趣,又有用,我們的收獲是實實在在的,我們學(xué)到的經(jīng)驗也不再是空中樓閣,而是切合實際的能夠操作的技能。

先來說說王文英老師吧。王老師給我們做了《做新時代陽光型班主任》的講座。王老師用生動詳實的案例、惟妙惟肖的講解,給我們展示了她在班主任工作中的成功經(jīng)驗。一天下來我們不能不被王老師的多才多藝和智慧所折服,她的時尚、陽光、熱情、霸氣、多才多藝深深地印在我的腦海當中。我想,做為一名女老師,作為一名班主任,作為一名語文老師,到這個份上,應(yīng)該是最幸福的吧?她在生活中尋找樂趣,在工作中尋找激情,她活出了自己獨有特色和風采!

卜恩年老師給我們做了《尋找班級管理密碼》的講座。卜老師告訴我們,教育其實很簡單,“就是愛,就是要學(xué)會做人,就是要相信學(xué)生,就是平等和尊重,就是德行與責任,就是從小事做起?!彼€探究出了班級管理5字訣:緊扣一個“小”字,落實一個“細”字,體現(xiàn)一個“實”字,凸顯一個“新”字,抓牢一個“恒”字。儒雅敦厚的卜老師,用他的細致和耐心,成功地帶出了一個個優(yōu)秀班集體,總結(jié)出了實用高效的帶班經(jīng)驗和德育經(jīng)驗,給我們一線教師以極好的借鑒。

鄭學(xué)志老師做的講座是《自主教育的藝術(shù)和技巧》。鄭老師用他大量的實踐經(jīng)驗和理論依據(jù)告訴我們:“管的最高境界是不管”。我明白了促進學(xué)生自主的主要途徑有:1。用積極的情感因素輸入內(nèi)驅(qū)力。比如激情宣言,瘋狂朗讀等。2。委托、請求,喚醒學(xué)生的責任自知。這個可以用不同的贊美方式達到目的。如:這件事就靠你了!幸虧有你!沒有你的幫助我們什么都做不了……3。教師不要太強大,學(xué)會示弱。4??梢宰寣W(xué)生先裝著學(xué)習(xí)很努力。5。認同、理解、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。6。享受成就感,喚醒孩子生命的自覺。比如寫作文時,最好的批語是“寫的好!”,讓學(xué)生從一句話開始寫作文。7。正面管教,形成學(xué)習(xí)的自我激勵。比如用發(fā)紅包的形式激勵學(xué)生。8。滿足期待。引領(lǐng)學(xué)生的精神。如“吾日三省吾身,高否?富否?帥否?——否,那就趕緊滾回去學(xué)習(xí)吧!”還可以用多種方法激勵學(xué)生競爭。鄭老師用他的實際行動詮釋了什么是勤奮,什么是認真與執(zhí)著!

年輕帥氣的楊兵老師給我們做了《主題班會的設(shè)計要素》的講座。說真的,在此之前,我也做了多年的班主任,我一直認為班會課就是溝通課,就是總結(jié)課,就是布置各項雜務(wù)的課。楊兵老師的主題班會課讓我大開眼界,我明白了主題班會的設(shè)計要素就是:主題是靈魂,素材是基礎(chǔ),創(chuàng)意是關(guān)鍵,實踐是保障。一節(jié)優(yōu)秀的主題班會課要主題鮮明、定位準確;素材鮮活、運用得當;活動充分、體驗深入;把握契機、適當預(yù)設(shè)。從這些個層面上來說,主題班會課可比文化課難上多了。

漂亮、優(yōu)雅、知性的李迪老師為我們做了兩場報告,上午是《做學(xué)生歡迎的班主任》,下午是《做高明的助人者》。李老師的講座有大量的案例支撐,又結(jié)合當前網(wǎng)絡(luò)熱點話題和視頻,再加上李老師那準確流利的普通話,生動形象的講析,讓所有的老師都覺得時間過得飛快,意猶未盡。

縱觀這五位專家老師,不同的是他們各有特色和風采,相同的是他們對教育事業(yè)的熱愛,他們的勤奮與努力,他們的因為專注投入而產(chǎn)生的更多的智慧。我想,我從他們身上學(xué)習(xí)到的不僅僅是教育教學(xué)的操作技能,更多的是精神上的激勵和鼓舞。

他們啟發(fā)我思考:1。做教師的必須不斷地學(xué)習(xí),不斷地增長自己的才能,才能夠與時俱進,才能跟上時代發(fā)展的步伐,才能做一個讓學(xué)生佩服的老師,進而影響學(xué)生,教育學(xué)生。2。做一個勤奮的善于思考的老師。日常的工作是繁瑣的,如何總結(jié)經(jīng)驗,如何讓自己的工作更加輕松高效?只有勤于思考、善于總結(jié)的人才能找到更好的辦法。3。做好班主任工作不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識,還要加上自己的的智慧和愛心。試想,如果不是對教育事業(yè)的熱愛,如果不是對學(xué)生的熱愛,哪個老師會成為專家呢?4。要對自己要求嚴格一點,每天做一點,再做一點。我們有理由相信,是他們厚積薄發(fā)的積淀,才帶來了今天信手拈來的從容。

培訓(xùn)過程中,我還順手記錄了他們脫口而出的名言,與大家共勉:

1、人生沒有白走的路,每一步都算數(shù)。

2、成功的路上并不擁擠,你盡可以隨意飆車,因為真正對自己狠的人并不多。

3、對自己狠一點,逼自己努力,再過幾年,你將會感謝今天發(fā)狠的自己,恨透今天懶惰自卑的自己。

4、勇敢地跳出舒適區(qū),才能告別你平庸無光的人生。

5、好看的皮囊千篇一律,有趣的靈魂萬里挑一。

6、我想在浮躁的世界里偶爾做一個不那么庸俗的人。

7、如果一個人真誠地投入自我完善,那他的本領(lǐng)可以增長十倍,見識可以高明十倍,心胸可以擴展十倍,氣質(zhì)可以純凈十倍。

8、教育的宗旨是讓每一個孩子活出自己的最好。

9、一個人在沒有成就之前,你哪有權(quán)利要尊嚴。

10、每個人都要有自己的精彩,別人無可替代。

感謝專家的引領(lǐng),讓我們追隨專家的腳步,且行且歌!

暑期教師研修培訓(xùn)心得體會篇三

xx年8月6號,我有幸參加了縣級小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,形式多樣,。聆聽了幾位名師對兩節(jié)示范課的評課和里莊胡桂華老師《我心目中的高效課堂》,張老師《小學(xué)數(shù)學(xué)有效教學(xué)探析》的報告、以及各單位對集體備課提出修改建議。下面我就談一談自己的體會

這種教學(xué)設(shè)計有利于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生對新的知識產(chǎn)生強烈的學(xué)習(xí)欲望,充分發(fā)揮學(xué)生的能動性的作用,從而挖掘?qū)W生的思維能力,培養(yǎng)學(xué)生探究問題的習(xí)慣和探索問題的能力。

要想學(xué)生40分鐘內(nèi)都會專心聽你的課那是不可能的,他們或多或少會開小差,他們有的可能連書本都不拿出來或不翻開,甚至還會說話打鬧。這時如果采用提問的方式的話,就會使學(xué)生的精神一下子緊張起來,并且去思考你所提出的問題,但是提問時,不能只提問一些選擇性的問題,因為這樣他們思考的空間就會很小,這樣不利于培養(yǎng)學(xué)生的思維能力;另外,提問要有均勻性,不能反復(fù)提問某個學(xué)生,這樣會使其他學(xué)生回答問題的熱情消退的。

充分挖掘教材,利用學(xué)生已有的知識經(jīng)驗作為鋪墊。重視傳授知識與培養(yǎng)能力相結(jié)合,充分發(fā)揮和利用學(xué)生的智慧能力,積極調(diào)動學(xué)生主動、積極地探究問題,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在教學(xué)中提出質(zhì)疑,讓學(xué)生通過檢驗,發(fā)展和培養(yǎng)學(xué)生思維能力,使學(xué)生積極主動尋找問題,主動獲取新的知識。教學(xué)中應(yīng)創(chuàng)設(shè)符合學(xué)生邏輯思維方式的問題情境,遵循創(chuàng)造學(xué)習(xí)的規(guī)律使學(xué)生運用已有的知識經(jīng)驗進行分析、比較、綜合。

總之,數(shù)學(xué)教學(xué)活動必須建立在學(xué)生的認知發(fā)展水平和已有的知識經(jīng)驗基礎(chǔ)之上。教學(xué)過程是師生交往、互動,共同發(fā)展的過展。教師要轉(zhuǎn)變思想,更新教育觀念,由居高臨下的權(quán)威轉(zhuǎn)向與學(xué)生平等對話,把學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生,鼓勵學(xué)生積極參與教學(xué)活動。教師要走出演講者的角色,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、激勵者、引導(dǎo)者、協(xié)調(diào)者和合作者。教師在學(xué)生的學(xué)習(xí)討論交流過程中,只給予學(xué)生恰當?shù)囊龑?dǎo)與幫助。要讓學(xué)生通過親身經(jīng)歷、體驗數(shù)學(xué)知識的形成和應(yīng)用過程來獲取知識,發(fā)展能力。

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