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區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇一

2.對業(yè)務(wù)員(外勤采集員)收集的信息進行分析跟蹤;

3.尋找目標(biāo)客戶，獲取業(yè)務(wù)訂單，進行報價，簽訂供貨合同;

4. 押運產(chǎn)品到客戶處，并做好送貨和簽收;

5.按合同規(guī)定結(jié)清貨款;

6.做好客戶關(guān)系維護，客戶投訴處理;

7.制訂公司銷售預(yù)測計劃，參與公司生產(chǎn)計劃的制訂;

8.考核直屬下級并協(xié)助制訂績效改善計劃;

9.監(jiān)督并控制銷售費用開支;

10.部門員工培訓(xùn)工作;

11.上級安排的其它工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇二

職責(zé)

1、參與公司市場營銷策略的制定;

2、執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場進行開拓;

3、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo)，完成月、季度、年度指標(biāo);

4、提供市場趨勢、需求變化、完成公司產(chǎn)品推廣，負責(zé)學(xué)術(shù)會議、推廣活動的組織和實施工作;

5、督導(dǎo)區(qū)域業(yè)務(wù)開展工作，落實本區(qū)域貨款的回收;

6、配合營銷總部的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行;

7、控制所轄區(qū)域費用開支;

8、直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交;

9、處理客戶投訴;

10、對下屬的工作進行評價并協(xié)助制定和實施績效改善計劃;

11、對業(yè)務(wù)人員進行培訓(xùn)、銷售工作指導(dǎo)。

任職要求

1、有兩年以上醫(yī)療器械工作經(jīng)驗;

2、有外企醫(yī)藥銷售和管理經(jīng)驗，有中醫(yī)藥、腫瘤產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、能夠適應(yīng)區(qū)域內(nèi)出差(出差范圍以浙江省區(qū)域內(nèi)為主);

4、較強的業(yè)務(wù)拓展能力，有收集分析銷售線索的能力;

5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇三

職責(zé)：

1、負責(zé)指定區(qū)域的銷售工作;

2、熟悉與掌握公司經(jīng)營的產(chǎn)品知識與業(yè)務(wù)，廣泛接觸行業(yè)客戶，多渠道收集客戶市場項目信息;

3、制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

4、維護新老客戶關(guān)系，與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供需要的服務(wù);

5、協(xié)助銷售主管(經(jīng)理)完成銷售目標(biāo);

6、宣傳公司品牌，樹立并維護公司形象;

要求描述:

1、大專以上學(xué)歷，市場營銷或機電專業(yè);

2、1年以上電話銷售或者直銷經(jīng)驗，儀器儀表行業(yè)優(yōu)先考慮;

3、具備相關(guān)信息分析整理能力;具備市場經(jīng)驗和敏感的市場觀察力，分析力;

4、獨立工作能力和團隊合作精神;

5、有志于銷售的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可投簡歷

6、適應(yīng)出差，能夠承受較大的工作壓力;

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇四

1、 在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。

2、 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用。

3、 制訂銷售計劃。

4、 確定銷售政策。

5、 設(shè)計銷售模式。

6、 銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

7、 銷售業(yè)績的考察評估。

8、 銷售渠道與客戶管理。

9、 財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

10、 銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇五

職責(zé)

1、負責(zé)公司產(chǎn)品工業(yè)市場的開發(fā)及銷售;

2、根據(jù)公司銷售計劃，完成個人和團隊銷售指標(biāo)及陌生客戶拜訪計劃;

3、開拓新市場，開發(fā)新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、維護客戶關(guān)系及客戶間長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，年齡26—35歲之間;

2、3年以上工業(yè)品銷售經(jīng)驗，有機電設(shè)備類銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、有3年以上公司對公司客戶服務(wù)類工作經(jīng)驗亦可;

4、反應(yīng)敏捷、語言表達能力強，有較強的溝通能力和交際技巧，具有親和力;

5、具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

6、有責(zé)任心、上進心及較強學(xué)習(xí)能力，能承受較大的工作壓力;

7、有激情、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇六

1、負責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù);

2、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、維護及增進已有客戶關(guān)系;

5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進行技術(shù)交流;

6、負責(zé)收集市場和行業(yè)信息。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇七

職責(zé)

1、負責(zé)所轄區(qū)域新客戶開發(fā)、老客戶關(guān)系維護;

2、負責(zé)所轄區(qū)域銷售渠道的拓展，尋找更多合作客戶;

3、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析，掌握市場動態(tài);

4、及時跟進銷售情況并分析，提出改進意見。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、計算機等相關(guān)專業(yè);

2、熱愛銷售工作，一年以上it硬件區(qū)域銷售經(jīng)驗，有區(qū)域銷售、電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

3、有條碼硬件或pos硬件銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

4、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

5、工作主動、反應(yīng)敏捷、具有較強的溝通能力和抗壓能力。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇八

職責(zé)：

1、負責(zé)門店終端運營管理，建立健全門店日常管理的流程、制度等 ;

2、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌新開門店進度，各環(huán)節(jié)配合，確保新店如期開業(yè);

3、負責(zé)銷售目標(biāo)&門店預(yù)算制定;

4、統(tǒng)籌分析線下銷售數(shù)據(jù)，并形成分析報告;

5、負責(zé)銷售激勵方案制定&執(zhí)行監(jiān)控;

6、推進、巡查、督導(dǎo)各區(qū)域的工作進展，并協(xié)助區(qū)域門店完成銷售工作;

7、配合終端門店活動推進。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)為佳;

2、5年以上工作經(jīng)驗，有豐富的零售行業(yè)經(jīng)驗;

3、熟悉線下零售門店運作流程，有百家以上直營門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、具備較好的銷售管理意識，有一定的數(shù)據(jù)分析能力;

5、具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力、統(tǒng)籌能力，有較強執(zhí)行力。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇九

職責(zé)

1、銷售管理職位，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃;

2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

3、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

4、負責(zé)組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討;

5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo);

6、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù);

7、訪問和激勵特許經(jīng)銷商進一步拓展市場。

任職資格

1、大專以上學(xué)歷;市場營銷或經(jīng)濟管理類或食品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉ka運作，有良好溝通文字表達能力，敬業(yè)，責(zé)任心強;

3、具有較強的團隊合作意識，執(zhí)行力，熟悉辦公軟件ppt,excel等應(yīng)用

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十

職責(zé)：

1、負責(zé)所轄區(qū)域的代理商客戶開拓，重點客戶談判進場，客戶信息的搜集;

2、定期拜訪客戶，推廣銷售公司產(chǎn)品;

3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài);

4、定期對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù);

5、接受客戶投訴，妥善解決問題;

6、參與合同的談判與簽訂。

任職資格

1、從事母嬰行業(yè)2年以上，擁有母嬰代理商開發(fā)等方面從業(yè)經(jīng)驗;

2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有母嬰行業(yè)客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;

4、具備良好的客戶服務(wù)意識，良好的品牌及營銷策劃能力;

5、具備吃苦耐勞、人品端正、思維敏捷、快速執(zhí)行的職責(zé)素養(yǎng)，能適應(yīng)長期出差。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十一

1、 對本區(qū)域的銷售任務(wù)與回款負責(zé)，按計劃完成銷售目標(biāo);

2、 經(jīng)銷商的開發(fā)與維護，建立本區(qū)域內(nèi)完整順暢的銷售渠道;

3、 地區(qū)促銷活動的策劃與組織;

4、 總部銷售政策的落實;

5、 市場信息的調(diào)研與反饋;

6、 下級銷售人員的培訓(xùn)與管理;

7、 客情關(guān)系的維護與協(xié)調(diào)，銷售報表與工作計劃提交;

8、 代表公司處理好本區(qū)域內(nèi)政府、媒體、金融等機構(gòu)關(guān)系，樹立公司良好形象;

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十二

1、負責(zé)規(guī)劃和制定所轄區(qū)域中長期營銷戰(zhàn)略，每季度組織評審，并向上級匯報。

2、組織、擬定所轄區(qū)域季度營銷計劃和方案，監(jiān)督和跟蹤計劃的執(zhí)行。

3、協(xié)助完善單據(jù)管理制度、貨物收發(fā)管理制度、人員培訓(xùn)管理制度和工作流程。

4、與所轄區(qū)域經(jīng)銷商保持穩(wěn)定的合作關(guān)系，提升經(jīng)銷商對公司產(chǎn)品及服務(wù)的信心，建立暢通的信息交流平臺，促進公司國內(nèi)業(yè)務(wù)發(fā)展。

5、負責(zé)對所轄銷區(qū)市場進行全面分析，結(jié)合公司年度銷售目標(biāo)和營銷戰(zhàn)略，及時制訂經(jīng)銷商拓展計劃，不斷壯大經(jīng)銷商數(shù)量，提升和擴大產(chǎn)品的銷售額和覆蓋面。

6、 督導(dǎo)下屬按銷售合同條款催收所轄區(qū)域客戶的貨款。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十三

崗位職責(zé)：

在指定區(qū)域內(nèi)維護已有客戶，建立開拓新客戶，制定、執(zhí)行區(qū)內(nèi)銷售計劃，高效達成銷售任務(wù)

及時收集、分析、處理市場及行業(yè)中的信息和重大信息

推廣產(chǎn)品、解決方案，為客戶提供產(chǎn)品裝配方案，向銷售支持團隊提出適應(yīng)市場需求的建議

抓住市場機會，及時有效并專業(yè)地與其他支持部門協(xié)作下訂單，參與市場招投標(biāo)活動

參與市場活動，積極投入展會，培訓(xùn)，講座，產(chǎn)品路演等活動

確保銷售周報/月報/季報的按時完成

能力要求

本科以上學(xué)歷，假肢，市場營銷，康復(fù)學(xué)，臨床醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

3年以上康復(fù)行業(yè)銷售及市場工作經(jīng)歷，熟悉假肢及康復(fù)矯形市場及行業(yè)動態(tài)

具備良好的學(xué)術(shù)功底、開闊的市場視野，富有洞察力、前瞻性，能主動開展開創(chuàng)性工作

本崗位需要經(jīng)常出差

本崗位可異地招聘，有當(dāng)?shù)匦袠I(yè)資源的人員優(yōu)先考慮

具有英文語言功底的候選人優(yōu)先錄取

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十四

工作職責(zé)

1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的年度規(guī)劃;

2、組織市場開發(fā)工作，執(zhí)行公司渠道政策，完成部門的銷售目標(biāo);

3、組織客戶管理工作，負責(zé)維持重要客戶，與客戶保持良好關(guān)系;

4、根據(jù)銷售區(qū)域特點，提出市場推廣方案建議，協(xié)助實施調(diào)研、推廣工作;

5、負責(zé)本部門員工隊伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。

任職資格

1、大專以上學(xué)歷;

2、5從事銷售管理或相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作5年以上經(jīng)歷，具備3年以上消費品行業(yè)的銷售管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗;;

3、具備豐富的實際銷售操作經(jīng)驗，掌握一定的銷售管理理論;

4、具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的管理能力;

5、具有極強的工作責(zé)任感、忠誠度及堅韌不拔的毅力和耐心，嚴守機密;

6、具備果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和激烈能力，敢于承擔(dān)風(fēng)險的意識;

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十五

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)空白市場的代理商開發(fā)，并協(xié)助簽約代理商制定本區(qū)域市場開拓 計劃;

2、對代理商團隊人員建設(shè)提出詳實的 書面規(guī)劃要求，并對當(dāng)?shù)厥袌鲂星樽龀鰯?shù)據(jù)分析;

3、負責(zé)產(chǎn)品(無線樓宇對講系統(tǒng)及智能化產(chǎn)品)在當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V及b端項目公關(guān)，收集區(qū)域內(nèi)本行業(yè)的信息以及競品的情況，形成文件報備總部;

4、一票到底執(zhí)行公司在區(qū)域內(nèi)的銷售策略，協(xié)助合作商做好年度規(guī)劃。

任職要求：

1、 具有三年以上b端產(chǎn)品區(qū)域代理商開拓工作經(jīng)驗 或者 智能化行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗兩年;

2、 具備較強的協(xié)調(diào)/溝通能力、工作責(zé)任心強，對市場變化有洞察力能獨立作出分析和判斷;

3、能吃苦求進步，適應(yīng)短期出差;

4、有門禁對講系統(tǒng)、智能家居、安防及智能化系統(tǒng)集成等產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、有過智慧社區(qū)項目工作經(jīng)驗的直接入取。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)和要求篇十六

1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析

2、負責(zé)年度銷售目標(biāo)的制定及分解;

3、確定團隊目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

5、負責(zé)區(qū)域的銷售渠道開拓和客戶的管理;

6、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊;

7、完成銷售目標(biāo);

8、進行商務(wù)談判，參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。