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最新部門(mén)主管崗位職責(zé)內(nèi)容 部門(mén)主管的崗位職責(zé)篇一
2、拓展、維護(hù)招商渠道,開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源;
3、跟進(jìn)目標(biāo)客戶(hù),為企業(yè)選址提供方案;
4、參與制定招商規(guī)劃及具體實(shí)施方;
5、宣傳招商政策,組織招商活動(dòng);
6、協(xié)助企業(yè)入駐的手續(xù)辦理;
7、做好市場(chǎng)調(diào)研,同業(yè)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)調(diào)研;
8、建立客戶(hù)檔案和客戶(hù)信息數(shù)據(jù);
最新部門(mén)主管崗位職責(zé)內(nèi)容 部門(mén)主管的崗位職責(zé)篇二
1、負(fù)責(zé)全集團(tuán)的it設(shè)備運(yùn)維及管理,每年更新新購(gòu)電腦型號(hào),每年2次it資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn);
2、負(fù)責(zé)全集團(tuán)的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維,協(xié)助監(jiān)管諸暨公司的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)機(jī)房服務(wù)器的運(yùn)維,日常數(shù)據(jù)備份,保障網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)郵箱、企業(yè)微信、綠盾等的運(yùn)維;
5、日常的桌面支持,持續(xù)優(yōu)化辦公軟件的使用;
6、負(fù)責(zé)日常it管理及信息安全等制度的制定及優(yōu)化;
最新部門(mén)主管崗位職責(zé)內(nèi)容 部門(mén)主管的崗位職責(zé)篇三
1、督導(dǎo)完成中餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作,檢查員工出勤和儀表儀容。
2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
3、完成部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù),并對(duì)部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
4、檢查中餐廳設(shè)備情況,建立物資管理制度,做好維護(hù)保養(yǎng)工作。
5、主動(dòng)與客人溝通,采取正確的方法處理投訴。
6、定期召開(kāi)員工會(huì)議,組織員工培訓(xùn)工作,并對(duì)員工進(jìn)行考核。
7、參加部門(mén)每天的例會(huì),并與廚房建立好關(guān)系,進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
8、按照餐飲部的工作計(jì)劃,完成本餐廳的各項(xiàng)指標(biāo)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。
最新部門(mén)主管崗位職責(zé)內(nèi)容 部門(mén)主管的崗位職責(zé)篇四
一、負(fù)責(zé)裝飾物品的入庫(kù)及實(shí)物管理工作。
1、負(fù)責(zé)新進(jìn)裝飾物品及時(shí)入庫(kù),做好實(shí)物管理工作;核對(duì)賬面庫(kù)存與實(shí)物庫(kù)存的相符性,掌握準(zhǔn)確庫(kù)存信息。
2、月度裝飾盤(pán)點(diǎn)工作。
二、負(fù)責(zé)裝飾實(shí)物的出庫(kù)管理工作。
1、負(fù)責(zé)與精品顧問(wèn)核對(duì)銷(xiāo)售或贈(zèng)送實(shí)物出庫(kù)情況。
2、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售庫(kù)管核對(duì)加裝車(chē)信息。
三、負(fù)責(zé)提報(bào)裝飾采購(gòu)計(jì)劃及日常裝飾采購(gòu)申請(qǐng)工作。
1、根據(jù)當(dāng)月裝飾銷(xiāo)售情況以及下月度裝飾需求情況,制定裝飾采購(gòu)計(jì)劃表并通過(guò)公司批準(zhǔn)。
2、根據(jù)實(shí)際庫(kù)存、銷(xiāo)售及加裝需求,制定裝飾日常采購(gòu)計(jì)劃。
四、負(fù)責(zé)裝飾相關(guān)賬務(wù)工作。
1、負(fù)責(zé)建立裝飾現(xiàn)金采購(gòu)臺(tái)賬。
任職要求:
1、具有一定的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、汽車(chē)美容知識(shí)和汽車(chē)美容經(jīng)驗(yàn);
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和說(shuō)明資料與信息能力;
3、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力;
4、持有汽車(chē)駕駛執(zhí)照。
最新部門(mén)主管崗位職責(zé)內(nèi)容 部門(mén)主管的崗位職責(zé)篇五
1、負(fù)責(zé)制定、分解秩序維護(hù)、保潔、綠化;
2、負(fù)責(zé)日常工作安排,同時(shí)監(jiān)督落實(shí);
2、建立健全部門(mén)工作制度,提出崗位設(shè)置和人員安排建議,制定崗位職責(zé)和工作流程。
3、負(fù)責(zé)定期主持各板塊例會(huì),有計(jì)劃地抓好員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì);做好各領(lǐng)班日常工作考核,激勵(lì)員工的工作積極性,不斷提高工作質(zhì)量。
4、監(jiān)督考察各崗位人員的工作表現(xiàn),提出對(duì)各部門(mén)員工的獎(jiǎng)懲和使用意見(jiàn)。
5、不定期巡視小區(qū)內(nèi)各區(qū)域,對(duì)環(huán)境衛(wèi)生、治安及綠化狀況提出改進(jìn)意見(jiàn)。
6、定期向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)展情況。
7、根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)收集、整理歸檔各類(lèi)相關(guān)工作記錄資料。
8、負(fù)責(zé)廣泛征求業(yè)主意見(jiàn),正確處理投訴,努力做到讓業(yè)主滿(mǎn)意、放心。
9、完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。