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教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-01 14:22:14
教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)(十二篇)
時(shí)間:2023-04-01 14:22:14     小編:admin

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教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇一

1.貫徹黨的教育方針和政策,執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門的指示和決議。

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子,最大限度發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。

3.根據(jù)崗位聘任制,負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配教職員工,全面協(xié)調(diào)人際關(guān)系,調(diào)動(dòng)工作人員的積極性,有效發(fā)揮各類人員的專長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)。

4.定期召開園務(wù)會(huì),審議制定全園工作計(jì)劃和總結(jié),并提出對(duì)教職工的基本要求。

5.協(xié)同黨政工團(tuán)有關(guān)部門開展工作。

6.指導(dǎo)審閱各部門工作計(jì)劃,深入各部門檢查工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào),使計(jì)劃能按預(yù)定設(shè)想完成。

7.帶領(lǐng)和組織教職工進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并為他們的學(xué)習(xí)創(chuàng)造必要的條件,不斷提高教師隊(duì)伍的素質(zhì)。

二、教科研管理

1、協(xié)同業(yè)務(wù)園長(zhǎng)做好教育教學(xué)的管理、指導(dǎo)工作。

2、及時(shí)了解課題研究進(jìn)展情況,負(fù)責(zé)幫助解決研究中的實(shí)際困難。

3、檢查教職工各項(xiàng)工作制度、常規(guī)的落實(shí)情況。

4、負(fù)責(zé)制訂招生方案并組織招生,查看新入園幼兒情況,協(xié)助班上做好新生接待工作。

5、布置各類人員工作質(zhì)量評(píng)價(jià)的內(nèi)容及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并按計(jì)劃開展工作。

6、向家長(zhǎng)、社會(huì)宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識(shí),取得幼兒園、家庭、社會(huì)教育的一致性。

7、協(xié)同業(yè)務(wù)園長(zhǎng)開展教師培訓(xùn)工作。

三、后勤管理

1、協(xié)助后勤園長(zhǎng)重點(diǎn)抓好衛(wèi)生保健及膳食管理工作。

2、每月聽取財(cái)務(wù)人員關(guān)于財(cái)務(wù)收支情況的匯報(bào),負(fù)責(zé)審查幼兒園預(yù)算、決算等各種報(bào)表。

3、監(jiān)督檢查各種制度落實(shí)情況,協(xié)同后勤園長(zhǎng)定期對(duì)后勤人員進(jìn)行考核。

4、協(xié)同醫(yī)務(wù)室成立安全委員會(huì),監(jiān)督其定期向家長(zhǎng)和幼兒進(jìn)行安全知識(shí)教育。

5、加強(qiáng)與社會(huì)聯(lián)系,獲取新信息,爭(zhēng)取各方面的支持與配合。

四、日常工作

1、每周組織一次政治學(xué)習(xí)(結(jié)合各個(gè)時(shí)期的形勢(shì)、任務(wù)),使教職工了解政治、經(jīng)濟(jì)教育改革形勢(shì)、園內(nèi)外大事。

2、做好經(jīng)常性思想工作。

3、接待各省市賓客參觀來(lái)訪,接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查園內(nèi)各項(xiàng)工作。

4、每學(xué)期聽課30節(jié)以上,了解老師的教學(xué)水平及幼兒發(fā)展情況。

5、每學(xué)期將園務(wù)工作向社會(huì)公開一次。

6、每月檢查、抽查各部門工作完成情況。

7、每學(xué)期末對(duì)教師進(jìn)行考核,對(duì)主任、班主任、教師進(jìn)行測(cè)評(píng)。

8、學(xué)年末做好教師聘任工作,公布其結(jié)果及下學(xué)期人事安排。

9、及時(shí)將幼兒園管理、教科研新動(dòng)向匯入幼兒園主頁(yè)。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇二

一、財(cái)產(chǎn)管理:

1、協(xié)助園長(zhǎng)負(fù)責(zé)幼兒園的行政、保衛(wèi)、外事等各項(xiàng)工作,是園長(zhǎng)進(jìn)行園內(nèi)管理和行政工作的主要助手。

2、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)人員做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算,安排好各項(xiàng)開支。

3、聽取、審查財(cái)會(huì)人員的匯報(bào),與園長(zhǎng)共同監(jiān)督審核財(cái)會(huì)的現(xiàn)金及賬目。

4、配合園長(zhǎng)召開園務(wù)會(huì)議,決定和處理園內(nèi)重大事項(xiàng)。

5、負(fù)責(zé)督促并幫助保管員健全財(cái)產(chǎn)管理制度,做到物物有賬,賬賬相符,賬物相符。

6、掌管全園固定資產(chǎn)總賬,辦理新置固定資產(chǎn)手續(xù)。

二、設(shè)施維護(hù)

1、協(xié)同園長(zhǎng)落實(shí)基建、修繕、設(shè)備添置、綠化計(jì)劃的落實(shí),大型器械的安裝管理

2、組織后勤人員定期和及時(shí)檢查維修園內(nèi)設(shè)備設(shè)施,延長(zhǎng)物品設(shè)備的使用期限。

三、衛(wèi)生保健

1、協(xié)助保健醫(yī)督促檢查各班衛(wèi)生并做好衛(wèi)生消毒工作。

2、定期參加伙委會(huì)的會(huì)議,幫助解決實(shí)際困難。

3、每周帶領(lǐng)保健醫(yī)和管理員到班上檢查伙食情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向伙房人員反饋。

四、后勤隊(duì)伍管

1、做好后勤隊(duì)伍的組建,加強(qiáng)對(duì)后勤人員的思想政治工作。

2、負(fù)責(zé)合理安排調(diào)度后勤人員的工作。

3、幫助后勤人員制訂學(xué)期計(jì)劃進(jìn)行工作總結(jié)。

4、領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查后勤各部門的規(guī)章制度執(zhí)行情況,做出記錄和分析,納入考核當(dāng)中。

五、日常工作

1、每周同醫(yī)務(wù)室人員檢查班上衛(wèi)生消毒情況一次。

2、定期檢查大型玩具等設(shè)施。

3、對(duì)后勤人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),積極配合教育教學(xué)工作。

4、制定添置各種物品計(jì)劃,按計(jì)劃及時(shí)購(gòu)進(jìn)物品,保證使用。

5、嚴(yán)格掌握生活用品的使用,勤儉節(jié)約,修舊利廢,做好物品調(diào)劑工作。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇三

1、園長(zhǎng)負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理,主持全園工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,確立分級(jí)管理目標(biāo),建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì),深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任,調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。

4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用,發(fā)揚(yáng)民主,尊重人格,加強(qiáng)"愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上"的園風(fēng)建設(shè)。

5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護(hù)合法權(quán)益,增強(qiáng)向心力,提高凝聚力。

6、定期召開家長(zhǎng)會(huì),展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長(zhǎng)意見,提高辦園質(zhì)量。

7、及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。

8、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇四

1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)幼兒園教育的方針,政策以及教育法規(guī)、法律、和上級(jí)主管部門的規(guī)定,堅(jiān)持正確的辦園方向,努力完成幼兒園保教兩大任務(wù)。

2、根據(jù)黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策、法規(guī),結(jié)合本園實(shí)際,制訂本園發(fā)展規(guī)劃和近期的工作目標(biāo)并組織實(shí)施。

3、加強(qiáng)自身班子和教師隊(duì)伍建設(shè)。并為他們的學(xué)習(xí)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件。以民主管理的方法,充分發(fā)揮教職工的積極性主動(dòng)性。

4、領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作,負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)行科學(xué)管理。

5、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系,做到知人善任,使每個(gè)人有用武之地。

6、根據(jù)幼兒園發(fā)展的需要,指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員做好年度經(jīng)費(fèi)預(yù)決算工作,把好經(jīng)費(fèi)計(jì)劃使用關(guān)。

7、定期召開幼兒家長(zhǎng)會(huì)。向家長(zhǎng)報(bào)告幼兒園工作計(jì)劃及幼兒在園生活、健康學(xué)習(xí)情況,宣傳學(xué)前教育意義,教育任務(wù)、內(nèi)容方法,促成幼兒園、家長(zhǎng)、社會(huì)教育的一致性。

8、負(fù)責(zé)搞好招生、編班;園長(zhǎng)室文書檔案資料積累等行政事務(wù)工作。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇五

1.對(duì)保教工作負(fù)專責(zé),負(fù)責(zé)每學(xué)期教育教學(xué)計(jì)劃的制定、實(shí)施與總結(jié),針對(duì)幼兒園的實(shí)際確立重點(diǎn),保證每學(xué)期在某一方面有所突破與提高。認(rèn)真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀,設(shè)定合理的幼兒園教育教學(xué)課程,并在教育實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上組織實(shí)施,形成特色。

2.早教工作、結(jié)對(duì)互助工作的管理、指導(dǎo)工作。

3.協(xié)助教師做好園外社會(huì)教學(xué)活動(dòng)的聯(lián)系、組織工作。

4.負(fù)責(zé)玩教具等教學(xué)班用品的添置。

5.負(fù)責(zé)家長(zhǎng)學(xué)校、家委會(huì)工作。

6.負(fù)責(zé)幼兒安全教育工作。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇六

1.貫徹執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門的規(guī)定。

2.領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作。

3.負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度。

4.負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評(píng)估教師以及其他人員的工作,并給予獎(jiǎng)懲。

5.加強(qiáng)工作人員的思想工作,組織政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件。關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件,維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益。

6.管理園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)。

7.組織和指導(dǎo)家長(zhǎng)工作。

8.負(fù)責(zé)和社區(qū)的聯(lián)系和合作。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇七

一、教育教學(xué)

1、負(fù)責(zé)教育教學(xué)的全面管理與指導(dǎo)。根據(jù)幼兒園學(xué)期工作計(jì)劃內(nèi)容制定全園保教工作汁劃。

2、帶領(lǐng)各年級(jí)組長(zhǎng)制定每學(xué)期教育教學(xué)計(jì)劃,幼兒發(fā)展目標(biāo),并指導(dǎo)實(shí)施與總結(jié)。

3、認(rèn)真分析教師的教育水平與幼兒發(fā)展?fàn)顩r,設(shè)定合理的幼兒園教育教學(xué)課程,并在教育實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上組織實(shí)施,形成特色,有所突破與提高。

4、指導(dǎo)教師創(chuàng)設(shè)適宜的教育環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境的教育作用。負(fù)責(zé)指導(dǎo)活動(dòng)區(qū)、游戲角、家園聯(lián)系欄、自然角的材料投放。

5、負(fù)責(zé)審定教師用書、雜志、音像各種教具以及玩具幼兒圖書等。

二、教育科研

1、負(fù)責(zé)組織與領(lǐng)導(dǎo)各年級(jí)的教育科研活動(dòng)。認(rèn)真分析幼兒園教改中的不足與難點(diǎn)。選擇科研課題,制定研究方案,配合課題負(fù)責(zé)人保證課題正常順利地開展。

2、組織參與課題研究的人員進(jìn)行學(xué)習(xí)與培訓(xùn),負(fù)責(zé)搜集研究資料與研究過程的管理。

3、每?jī)芍軈⒓右淮握n題組活動(dòng)。組織教學(xué)觀摩活動(dòng)。針對(duì)問題進(jìn)行研討,體現(xiàn)教科研成果和觀念。

4、每年幫助參加教科研的教師制定課題計(jì)劃、撰寫論文,并負(fù)責(zé)各課題專項(xiàng)檔案的整理,做好各課題的中期匯報(bào),結(jié)題評(píng)定工作。

5、負(fù)責(zé)課題成果的再利用與推廣工作(現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、講座、教材、讀物等)。

三、觀摩接待

1、負(fù)責(zé)省、市、區(qū)各級(jí)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)及驗(yàn)收評(píng)比的接待工作。

2、負(fù)責(zé)外省市教師的教學(xué)觀摩接待與組織工作,指導(dǎo)幼師學(xué)生的見習(xí)、實(shí)習(xí)工作。

3、每次的教學(xué)觀摩要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、說課,體現(xiàn)最新的教育科研成果和觀念,為青年教師提供脫穎而出的機(jī)會(huì)。

四、教師培訓(xùn)

1、每年制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,利用課題組活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,對(duì)青年教師、骨干教師進(jìn)行分層培訓(xùn),讓教師在參與式的培訓(xùn)中不斷提高。

2、每學(xué)期為教師提供去外園觀摩、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

3、請(qǐng)幼教專家來(lái)園講課,提高全園教師的素質(zhì)。

五、日常工作

1、指導(dǎo)各班幼兒一日生活常規(guī)的培養(yǎng),并組織各年級(jí)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2、組織安排好“六一”兒童節(jié)慶?;顒?dòng)和幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)。

3、每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(有課題的以課題研究的形式),傳達(dá)學(xué)習(xí)教育新信息、新觀念、新方法。

4、每?jī)芍軝z查一次教師的備課本、計(jì)劃本、觀察記錄本、并根據(jù)情況及時(shí)反饋意見。

5、堅(jiān)持隨班聽課,了解教師的教學(xué)水平及幼兒發(fā)展情況,并及時(shí)評(píng)價(jià)。

6、每學(xué)期對(duì)全園幼兒抽查測(cè)評(píng),并將分析結(jié)果和指導(dǎo)性建議及時(shí)與教師交流。

7、組織教師進(jìn)行幼兒發(fā)展水平的評(píng)價(jià)分析。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇八

1.在園長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,以《幼兒園工作規(guī)范》、《幼兒園指導(dǎo)新綱要》為依據(jù),負(fù)責(zé)抓好幼兒園教育教學(xué)工作,獲取幼兒改革信息。在教體局教研室的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)全園教師積極開展教研活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

2.每學(xué)期協(xié)助園長(zhǎng)制定幼兒園工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定落實(shí)全園業(yè)務(wù)工作計(jì)劃、總結(jié)工作。與保教主任、教研組長(zhǎng)一起制定教研工作并組織實(shí)施、督促、檢查。定期考核教育教學(xué)效果,組織好全園的大型活動(dòng)及教學(xué)觀摩活動(dòng)。

3.協(xié)助園長(zhǎng)抓好干部隊(duì)伍的自身建設(shè)和精神文明建設(shè),抓好教師尤其是教師的培訓(xùn)工作。建立自培基地,進(jìn)行教師結(jié)對(duì)子活動(dòng),開展各種形式的評(píng)比活動(dòng)。有計(jì)劃地和保教主任一起組織全園教師每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,并以走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái),不斷提高教師業(yè)務(wù)能力。

4.每周檢查審批各班制定的《一周工作安排》和教育活動(dòng)計(jì)劃、教育隨筆與觀察記錄。

5.處理日常保教工作,經(jīng)常下班指導(dǎo)工作,評(píng)析教師教育行為,負(fù)責(zé)對(duì)教師進(jìn)行考核、考查、評(píng)定,為教師建立業(yè)務(wù)檔案及資料管理工作。

6.做好家長(zhǎng)社會(huì)工作,向家長(zhǎng)、社會(huì)宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識(shí),取得幼兒園、家庭、社會(huì)教育的一致性。

7.搞好招生、編班,資料積累等行政事務(wù)工作。

8.園長(zhǎng)外出時(shí),由副園長(zhǎng)主持工作,召開園務(wù)會(huì)議、干部會(huì)議。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇九

1. 貫徹、執(zhí)行國(guó)家教育方針政策以及有關(guān)法律、法規(guī)和上級(jí)主管部門的規(guī)定,依法辦園、以德立園,努力完成幼兒園的各項(xiàng)任務(wù)。

2. 落實(shí)責(zé)任追究制,園長(zhǎng)是幼兒園各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人,對(duì)幼兒園的重大責(zé)任問題負(fù)主要責(zé)任,并有權(quán)按照責(zé)任追究制追究下一層級(jí)的責(zé)任。

3. 遵守財(cái)務(wù)制度,切實(shí)維護(hù)教職工利益,不做損害自身形象及幼兒園利益的事。

4. 實(shí)施園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,全面管理幼兒園的各項(xiàng)工作。

1) 定期召開園務(wù)會(huì)議,教職工會(huì)議;制定并落實(shí)全園工作計(jì)劃;解決和處理園內(nèi)重大事項(xiàng),檢查、總結(jié)、報(bào)告全園工作。

2) 深入實(shí)際,組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)幼兒園保教工作、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)、人事、工會(huì)等各條線工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改革創(chuàng)新。

3) 引領(lǐng)全園教工積極落實(shí)二期課改精神,立足園本實(shí)際開展課程園本化實(shí)施的探索與實(shí)踐,關(guān)注教師課程執(zhí)行力的提升,彰顯課程的領(lǐng)導(dǎo)力。

5. 制訂幼兒園短、中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃,及時(shí)征求教工意見,以體現(xiàn)管理的民主決策。在執(zhí)行的過程中,能根據(jù)幼兒園發(fā)展的趨勢(shì),不斷予以調(diào)整、完善,以體現(xiàn)工作的與時(shí)俱進(jìn)。

6. 負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行幼兒園各種規(guī)章制度,實(shí)行科學(xué)管理。

7. 負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評(píng)估教師及其他工作人員的工作,并給予獎(jiǎng)懲。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系,做到知人善任,保障每個(gè)教工有發(fā)展的空間。

8. 加強(qiáng)教職工的思想工作,組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并為他們的政治和業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件。注重干部隊(duì)伍建設(shè),組建一支具有良好素質(zhì)的教職工隊(duì)伍,積極發(fā)揚(yáng)敬業(yè)愛崗、團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)、求實(shí)創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神。

9. 關(guān)心并逐步改善教職工的生活、工作條件,維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益。

1) 開辟經(jīng)費(fèi)渠道,逐步改善教工福利及工作條件。

2) 依靠、發(fā)揮黨、政、工、團(tuán)的作用,多渠道聽取意見,發(fā)揚(yáng)民主,改進(jìn)工作。

10. 堅(jiān)持勤儉辦園,管理好園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi),不斷改善辦園條件。

11. 做好幼兒家長(zhǎng)、社區(qū)的教育指導(dǎo)工作,積極向社會(huì)宣傳學(xué)前教育的意義,取得理解、支持。建立家長(zhǎng)、社區(qū)工作制度,促成幼兒園、家庭、社區(qū)教育的一致性。

12. 做好行政工作資料的積累,便于進(jìn)行反思和總結(jié)。

13.注重自身素養(yǎng)的全面提升,努力學(xué)習(xí)政治和教育理論,密切聯(lián)系群眾,秉公辦事,不謀私利,發(fā)揚(yáng)民主,勇于創(chuàng)新。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇十

1.協(xié)助、配合園長(zhǎng)做好幼兒園的各項(xiàng)工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.負(fù)責(zé)全園的教育教學(xué)管理和教研教改工作。指導(dǎo)教師開展教學(xué)教學(xué)活動(dòng),保證幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行。

3.認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹園長(zhǎng)及園務(wù)會(huì)各項(xiàng)決議,根據(jù)園長(zhǎng)及市、區(qū)教育行政部門的要求,制定保教工作計(jì)劃,帶領(lǐng)并指導(dǎo)教師制定好各種計(jì)劃和工作總結(jié)。

4.認(rèn)真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》,有計(jì)劃地開展專題教研或科研活動(dòng),組織教改試驗(yàn)和觀察教育活動(dòng),組織好各個(gè)節(jié)日慶祝活動(dòng),深入教育第一線檢查,指導(dǎo)班上生活管理、衛(wèi)生保健、教育活動(dòng)計(jì)劃落實(shí)情況。

5.協(xié)助園長(zhǎng)做好保教人員思想工作和培養(yǎng)青年教師,鼓勵(lì)并支持教師在教育實(shí)踐中大膽創(chuàng)新。定期組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教科研活動(dòng),為教師培訓(xùn)創(chuàng)造條件。有計(jì)劃地做好教材教具的征訂和添置工作。

6.做好畢業(yè)生來(lái)園見習(xí)實(shí)習(xí)工作和外來(lái)教師參觀觀摩活動(dòng)的組織工作,做好新生入園、編班工作。

7.深入班級(jí),注重調(diào)查研究。每學(xué)期隨堂聽課不少于20節(jié)。

8.檢查、督促教師嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,檢查教師崗位職責(zé)的落實(shí),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。負(fù)責(zé)對(duì)教師的考核工作,提出獎(jiǎng)罰意見。

9.做好全園性幼兒活動(dòng)(如慶祝會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、參觀、游覽等)和各類會(huì)議的籌備和接待工作。

10.根據(jù)本園的實(shí)際需要,指導(dǎo)教師做好家長(zhǎng)工作,定期召開家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)開放日、家長(zhǎng)助教等活動(dòng)。做好家長(zhǎng)調(diào)查、社會(huì)宣傳和社區(qū)聯(lián)系等工作。

11.深入班級(jí),做好日常教學(xué)管理工作,有計(jì)劃指導(dǎo)培養(yǎng)教師,每學(xué)期隨堂聽課不少于30節(jié)。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇十一

(1)貫徹國(guó)家的法律、法規(guī)、方針、政策;上級(jí)主管部門的決定、指示;貫徹幼兒園工作計(jì)劃與辦學(xué)意圖,及幼兒園的計(jì)劃、工作要求等;

(2)主持幼兒園行政、業(yè)務(wù)、后勤管理工作,家長(zhǎng)工作及外事接待工作;

(3)負(fù)責(zé)幼兒園的人事,注重制度文化建設(shè)。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設(shè),形成良好的園風(fēng),努力建設(shè)一支優(yōu)秀的教職工隊(duì)伍;

(4)負(fù)責(zé)幼兒園的財(cái)務(wù),合理規(guī)范安排幼兒園的資金,爭(zhēng)取多方支持,積極改善辦園條件及教職工的福利待遇,加強(qiáng)幼兒園設(shè)施和校園文化建設(shè);

(5)認(rèn)真做好園務(wù)計(jì)劃的制定、落實(shí)、總結(jié)工作;深入實(shí)際,組織和領(lǐng)導(dǎo)全園的保教工作、科研工作,不斷改革創(chuàng)新,辦出水平,辦出特色;

(6)定期召開園務(wù)會(huì)議、全園教職工會(huì)議及其他各類人員會(huì)議,決定會(huì)議主題,聽取各部門工作匯報(bào),協(xié)調(diào)各部門、各園區(qū)之間的關(guān)系,發(fā)揚(yáng)民主,集思廣益,聽取意見,改進(jìn)工作;

(7)積極支持工會(huì)、婦女、共青團(tuán)等群眾組織開展工作;關(guān)心師生員工的工作、學(xué)習(xí)、生活和健康,積極為教職工解決后顧之憂。創(chuàng)設(shè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境;

(8)加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng),努力學(xué)習(xí)政治和教育理論,密切聯(lián)系群眾,改進(jìn)工作作風(fēng);秉公辦事、不謀私利;嚴(yán)以律己、寬以待人;

(9)主動(dòng)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

教學(xué)園長(zhǎng)崗位職責(zé)篇十二

(一)全面負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策,主持幼兒園的日常工作,堅(jiān)持民主集中制,帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成園內(nèi)各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。

(二)組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的保教工作、家長(zhǎng)工作、教科研工作,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括:

1.組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、各班學(xué)期教育工作計(jì)劃,并檢查執(zhí)行情況。

2.組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)觀摩,幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn)開展研討交流。

3.組織專題科研,總結(jié)成果,豐富幼教理論。

4.組織保教人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)競(jìng)賽,提高業(yè)務(wù)技能。

5.定期召開全園幼兒家長(zhǎng)會(huì),聽取意見,改進(jìn)工作

(三)抓好教職工的政治思想工作,組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),有計(jì)劃地開展繼續(xù)教育,提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

(四)全面負(fù)責(zé)幼兒園的安穩(wěn)工作,嚴(yán)格安穩(wěn)制度的落實(shí)情況。

(五)保健保育管理

1.組織全園工作人員保健保育知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高全體人員的保教意識(shí)。

2.按照保育、保健工作常規(guī)要求,負(fù)責(zé)檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。

3.抓好幼兒的飲食衛(wèi)生與安全,定期召開伙委會(huì),督促保健員按時(shí)制定食譜,做好營(yíng)養(yǎng)核算。

(六)財(cái)務(wù)和后勤工作管理

1.領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)抓好后勤的日常工作。

2.負(fù)責(zé)全園工作人員考勤檢查。

3.負(fù)責(zé)全園年度財(cái)政結(jié)算,制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算,定期檢查財(cái)產(chǎn)物資保管情況和財(cái)會(huì)賬目。

4.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查各崗位安全衛(wèi)生工作制度執(zhí)行情況。

5.堅(jiān)持勤儉辦園的方針,合理安排經(jīng)費(fèi)開支,關(guān)心教職工的福利待遇,努力改善辦園條件。

(七)人事工作管理

1.負(fù)責(zé)和配合人事做好幼兒園的人事調(diào)配;教職工的工資調(diào)改、職稱評(píng)聘、技術(shù)等級(jí)考核等工作。

2.負(fù)責(zé)全年人事工作的年度統(tǒng)計(jì)和年終報(bào)告。

(八)定期組織召開集團(tuán)行政會(huì)議、教職工代表會(huì)議、全園人員會(huì)議,研究全園工作計(jì)劃,制定各項(xiàng)規(guī)章制度,檢查、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。

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