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行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇一

2、負(fù)責(zé)廠務(wù)日常5s管理，工廠宿舍管理，訪客管理，快遞管理，辦公用品及行政費(fèi)用管理;

3、負(fù)責(zé)工廠安全管理相關(guān)工作;

3、員工活動(dòng)和員工關(guān)懷組織及執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)廠務(wù)后勤在需要時(shí)的對外聯(lián)系和溝通以及接待工作;

5、負(fù)責(zé)政府單位(消防、安監(jiān)、街道辦)部門接待與銜接。

行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇二

1、負(fù)責(zé)行政后勤工作，宿舍、飯?zhí)?、保安管?

2、對接安全工作及安全資料，對接政府部門例行檢查工作，有安全證者優(yōu)先;

3、熟悉掌握辦公設(shè)備、設(shè)施保養(yǎng)，維修的預(yù)算方法;

4、主持總務(wù)及廠區(qū)安全例會，及參加相關(guān)會議;

5、負(fù)責(zé)員工的安全教育培訓(xùn)，消防培訓(xùn);

6、巡視、監(jiān)督、檢查總務(wù)的各項(xiàng)工作;

7、合理控制公司的日常費(fèi)用;

8、依程序提出與相關(guān)部門之間的工作意見并批報(bào)，協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系。

行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇三

1、制度體系建設(shè)：負(fù)責(zé)組織擬訂公司各項(xiàng)行政管理制度與工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，健全公司內(nèi)部行政體系;

2、后勤管理：負(fù)責(zé)公司的后勤、員工宿舍保障工作，編制年度行政費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)督實(shí)施管控;

3、客戶接待：統(tǒng)籌公司日?？蛻魜碓L接待，公司會議及活動(dòng)的組織與安排;

4、外部關(guān)系維護(hù)：負(fù)責(zé)政府、環(huán)保、衛(wèi)生及勞動(dòng)監(jiān)察部門的事務(wù)性溝通與協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)階段性政府資金扶持、人才認(rèn)定項(xiàng)目事宜;

5、固定資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、辦公用品的的采購管理，門禁及辦公環(huán)境的維護(hù);

6、文控管理：搜集、整理公司內(nèi)部信息，及時(shí)組織編寫公司大事記和起草、歸檔公司相關(guān)文件;

7、其他：完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇四

1、熟悉人力資源6大模塊，至少熟悉3個(gè)模塊 招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系。

2、負(fù)責(zé)公司人員招聘、人事檔案制度、員工關(guān)系、考勤休假制度的建立的管理工作;

3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)流程及各項(xiàng)規(guī)章制度的編制工作;

4、負(fù)責(zé)起草對外相關(guān)協(xié)議、合同，負(fù)責(zé)起草對內(nèi)相關(guān)通知、通報(bào)等文字材料，并督促落實(shí);

5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)檔案的分類保管及管理工作，建立分類檔案目錄與檔案查閱制度;

6、負(fù)責(zé)公司會議的組織實(shí)施，負(fù)責(zé)起草月度工作安排、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要;

7、負(fù)責(zé)公司的外聯(lián)工作，維護(hù)穩(wěn)定高效的相關(guān)業(yè)務(wù)與職能部門的關(guān)系;

8、負(fù)責(zé)日常接待工作，按照公司相關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

9、 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品等后勤保障;

10、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生工作，保證公司環(huán)境整潔衛(wèi)生，營造良好的工作環(huán)境;

11、負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、保養(yǎng)工作，做到高效有序安全;

12、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇五

1、全面領(lǐng)導(dǎo)并管理行政部工作，提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力;

2、負(fù)責(zé)打造優(yōu)美、舒適的辦公環(huán)境，主導(dǎo)裝修、辦公環(huán)境改造等項(xiàng)目的方案策劃以及實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的方案制定以及實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷活動(dòng)的方案制定以及實(shí)施;

5、提升行政部服務(wù)支持工作水平，提升員工滿意度

;6、制定、修訂公司行政管理制度，以及建立和完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

7、處理公司其它日常行政事務(wù)。

行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇六

1、負(fù)責(zé)人員招聘工作，做好人員規(guī)劃，時(shí)刻關(guān)注各崗位人員工作情況，做好招人、留人、育人工作;

2、負(fù)責(zé)入離職手續(xù)的辦理，資料管理及跟蹤到崗情況;

3、負(fù)責(zé)人事異動(dòng)工作，包括轉(zhuǎn)正、升職、調(diào)動(dòng)、降職等工作;

4、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照、商標(biāo)等資料，負(fù)責(zé)工商開業(yè)、變更等申請手續(xù);

5、考勤管理(考勤統(tǒng)計(jì)，薪酬核算)，薪酬福利管理(社保管理、季度福利、節(jié)日問候等) ;

6、辦公環(huán)境管理、維護(hù)整潔、美觀舒適的辦公環(huán)境;

7、訪客接待，備足適當(dāng)茶水、點(diǎn)心、水果、紙筆等會議用品;

8、物料采購(文具、日常用品等);

9、協(xié)助籌備企業(yè)主辦的各類商業(yè)會議(酒店選址、會議用品、協(xié)助統(tǒng)籌等工作);

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政主管崗位職責(zé)與工作內(nèi)容篇七

1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá)，配合其他部門各類活動(dòng)及工作;

3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報(bào)表的制作工作;

4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;

5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺的信息管理;

6、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要和文字材料的管理;