隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,越來越多的人通過合同來調和民事關系,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,我們一起來了解一下吧。
餐飲招聘合同篇一
由于本行業(yè)為技術性較強、人員流動較大的工種,本店在培養(yǎng)員工的過程中,需要投入大量的精力,甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法之精神,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂如下合約:
一、 合同期限為由_____年_____月_____日至______年_____月_____日。即_____年。
二、 甲方經營需要,安排乙方從事美容師一職。保底工資 ___ 元加提成。
三、 乙方經面試合格后,試用期滿后,乙方應遵守本店<員工手冊>中的各項規(guī)章制度. 經雙方協(xié)商后簽定合同。
四、 根據(jù)本店的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,甲方有增刪管理制度的權利。
五、 乙方上崗后,必須分期向甲方交納就業(yè)保證金1500元整.正常合同期滿后全部退還乙方。
六、乙方參加在職培訓期每月______元。
七、 甲方按月為乙方發(fā)放職工工資,不得克扣或無故拖欠。
八、 有關乙方在本單位工作的一切證明(暫住證、上崗證、務工證、健康證等)由甲方出面辦理并保存,費用由乙方自理。
九、 合同期內,乙方如違反國家政策和法規(guī),一切責任將由乙方負責,乙方要嚴格執(zhí)行國家勞動安全,衛(wèi)生法規(guī),遵守勞動紀律和職業(yè)道德,認真履行崗位職責完成工作任務。
十、 乙方在職期間每月三天公休。
十一、 在合同期間,乙方因特殊原因,必須提前取消合同的,要事先向甲方負責人說明,甲方將在一個月內有權隨時批準離場,不退還協(xié)議保證金,如協(xié)議保證金未交納完,在工資內補交完,只發(fā)扣除費用后的工資。
十二、由于不可抗力因素(天災、失火等)造成本店無法繼續(xù)履行合同的,視為本合同自動終止。
十三、 乙方在下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,辭退乙方,并不發(fā)放協(xié)議保證金:
1、 多次工作失誤,經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職,不符合錄用條件的。
2、 嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的,一個月被警告、投拆三次以上的。
3、 嚴重失職、造成甲方利益重大損失的,有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。
4、 被依法追究刑事責任的。
5、 乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。
6、無故礦工三天以上者。
十四、有下列情形之一的,乙方可解除勞動會同,并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責任。
1、 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
2、 甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的。
3、 甲方要求乙方人事違法犯罪行為的。
十五、 下班后乙方外出時發(fā)生意外,甲方概不負責.
十六、 合同期滿后,乙方不得本店所在地區(qū)范圍內作同一行業(yè)工作及將本店技術及管理程序外傳,造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。
十七、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀,在新發(fā)展的店鋪內將有優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展,協(xié)議即日生效。
1、合同期滿,雙方必須在十五天內書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時辦理的,則視為自動續(xù)約。
2、未盡事宜經雙方協(xié)商書面補充為本合同有效條款。
3、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐飲招聘合同篇二
甲方:
乙方:
(甲方)根據(jù)工作需要,向社會公開招聘,同意 (乙方)到中盛華有限責任會計師事務所從事 工作.其中,新崗位自報到之日起的前三個月為試用期。甲乙雙方根據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:本合同有效期限為壹年,自20xx年 月 日至20xx年 月 日止(其中20xx年 月 日至20xx年 月 日為試用期)。合同期滿、乙方達到法定退休年齡時,聘用關系自然終止。
2、合同期滿,如甲方工作需要乙方同意,可在合同期滿前一個月辦理續(xù)簽手續(xù),雙方認為不再續(xù)簽聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務,工作能力和表現(xiàn),明確乙方的具體工作崗位及職責。
第三條 甲方的權利與義務
1、遵守國家的法律、法規(guī)和政策,保障乙方的合法權益;
2、有權督導乙方受聘期間的執(zhí)業(yè)情況,負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術及各種規(guī)章制度的教育培訓;
3、確定或調整乙方受聘期間的工資,崗位津貼(按甲方規(guī)定工資分配制度執(zhí)行);
第四條 乙方的權利與義務
1、遵守國家的法律、法規(guī)和政策,維護甲方的合法權益,不得從事有損甲方聲譽的活動;
2、遵守規(guī)章制度,服從甲方工作安排,認真履行崗位職責,完成安排的工作任務,接受甲方的領導和監(jiān)督;
3、獲取勞動報酬,不斷更新知識,提高自己的工作能力和業(yè)務素質;
第五條 聘用勞動合同終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,雙方必須嚴格履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自違約;
2、聘用合同期滿或者各方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止;
3、經聘用合同各方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除;
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同;
(1)在試用期內,被證明明顯不符合應聘崗位要求的;
(2)嚴重違反工作紀律或甲方規(guī)章制度的;
(3)連續(xù)曠工5個工作日或一年內累計曠工超過10個工作日的;
(4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;
(5)嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的,被依法追究刑事責任的;
第六條 違反聘用合同的責任
甲 乙雙方任何一方違反聘用合同,中途違約給對方造成經濟損失的,應根據(jù)損失情況和責任大小,依據(jù)有關法規(guī)和雙方約定的事項,承擔一定的經濟補償責任。(辭職須提前三個月提出書面申請)
第七條 其它事項
1、合同各方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟;
2、本合同一旦解除,甲方與乙方不存在任何隸屬關系;
3、乙方受聘其間生病及發(fā)生安全交通問題自行處理,甲方不與承擔任何經濟責任;
4、本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章)
年 月 日
餐飲招聘合同篇三
甲方:
乙方:
(甲方)根據(jù)工作需要,向社會公開招聘,同意 (乙方)到中盛華有限責任會計師事務所從事 工作.其中,新崗位自報到之日起的前三個月為試用期。甲乙雙方根據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:本合同有效期限為壹年,自20xx年 月 日至20xx年 月 日止(其中20xx年 月 日至20xx年 月 日為試用期)。合同期滿、乙方達到法定退休年齡時,聘用關系自然終止。
2、合同期滿,如甲方工作需要乙方同意,可在合同期滿前一個月辦理續(xù)簽手續(xù),雙方認為不再續(xù)簽聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務,工作能力和表現(xiàn),明確乙方的具體工作崗位及職責。
第三條 甲方的權利與義務
1、遵守國家的法律、法規(guī)和政策,保障乙方的合法權益;
2、有權督導乙方受聘期間的執(zhí)業(yè)情況,負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術及各種規(guī)章制度的教育培訓;
3、確定或調整乙方受聘期間的工資,崗位津貼(按甲方規(guī)定工資分配制度執(zhí)行);
第四條 乙方的權利與義務
1、遵守國家的法律、法規(guī)和政策,維護甲方的合法權益,不得從事有損甲方聲譽的活動;
2、遵守規(guī)章制度,服從甲方工作安排,認真履行崗位職責,完成安排的工作任務,接受甲方的領導和監(jiān)督;
3、獲取勞動報酬,不斷更新知識,提高自己的工作能力和業(yè)務素質;
第五條 聘用勞動合同終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,雙方必須嚴格履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自違約;
2、聘用合同期滿或者各方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止;
3、經聘用合同各方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除;
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同;
(1)在試用期內,被證明明顯不符合應聘崗位要求的;
(2)嚴重違反工作紀律或甲方規(guī)章制度的;
(3)連續(xù)曠工5個工作日或一年內累計曠工超過10個工作日的;
(4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;
(5)嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的,被依法追究刑事責任的;
第六條 違反聘用合同的責任
甲 乙雙方任何一方違反聘用合同,中途違約給對方造成經濟損失的,應根據(jù)損失情況和責任大小,依據(jù)有關法規(guī)和雙方約定的事項,承擔一定的經濟補償責任。(辭職須提前三個月提出書面申請)
第七條 其它事項
1、合同各方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟;
2、本合同一旦解除,甲方與乙方不存在任何隸屬關系;
3、乙方受聘其間生病及發(fā)生安全交通問題自行處理,甲方不與承擔任何經濟責任;
4、本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐飲招聘合同篇四
招聘方(簡稱甲方):
受聘方(簡稱乙方):____________________________
甲方招聘合同制職工,按有關規(guī)定,甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關情況;乙方已向甲方提交勞動資料。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為____ 年,從____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。
第二條 試用期限
試用期限為__1__個月。即從____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條 工作內容
甲方聘請乙方擔任____ 職務(或從事某工種的工作)。合同期內,乙方義務為甲方培訓理療技術人員;并免費為支隊提供治療。
第四條 工作時間
每周工作____天,星期____休息。每天工作時間為____小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
(以完成一定工作量為期限的合同,工作時間由雙方商定。)
第五條 勞動報酬
(一)乙方在試用期間,基本月薪為____ 元。試用期滿后,基本月薪____ 元。
(二) 凈營業(yè)收入,甲乙雙方各占50%。
第六條 勞動條件
(一)合同期內,經營所需醫(yī)療器材、藥品均由甲方提供。
(二)合同期內,甲方向乙方提供免費住宿及午餐。
第七條 勞動保護。
(乙方的勞動保護按國家的有關規(guī)定執(zhí)行。)
第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法。
第九條 勞動合同的解除
解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應按《勞動法》和廣東省政府的有關規(guī)定處理。
第十條 違約責任
(一) 甲方無故辭退乙方,除應發(fā)給辭退補助費和路費外,應償付給乙方違約金____元。
(二) 甲方違反勞動安全和勞動的勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應補償乙方的損失。
(三) 乙方擅自解除合同,應償付給甲方違約金____ 元。
(四) 合同期內,由于乙方技術原因造成的醫(yī)療事故責任,完全由乙方承擔。
(五)乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經濟損失的,甲方有權按有關規(guī)定予以處理。
第十一條 本合同期滿后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。 第十二條 其他事項
本合同于甲乙雙方簽字之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當事人應協(xié)商解決,協(xié)商不成時,任何一方可依法向人民法院起訴。
本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐飲招聘合同篇五
甲 方: 乙 方:
法定代表人: 身份證號碼:
公司地址: 地址:
電話: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī),在平等、自愿的基礎上,經雙方充分協(xié)商,乙方作為甲方公司的專職業(yè)務員。雙方共同遵守如下條款:
一、 合作形式
乙方作為甲方的業(yè)務員,按甲方制定的市場運行模式及要求,在 區(qū)域市場承接企事業(yè)單位、政府機構、社會團體等的 業(yè)務。
甲方支付給乙方的工資與提成如下(食宿自理):
1、工資:試用期 個月,底薪 元/月,試用后每月指標額 萬元,完成當月指標按底薪 元/月,完成不了按底薪 元/月,整年業(yè)績累計完成 萬元,則整年結算時(即合同簽訂滿一年時)每月的底薪補足至 元/月;
2、提成:業(yè)務員自己聯(lián)系的信息并操作成功了,該業(yè)務的利潤在 %至 %的按單項收款額的 %提成,不低于 %的按單項收款額的 %提成;公司給業(yè)務員提供的信息,業(yè)務員操作成功了,該業(yè)務的利潤在 %至 %的按單項收款額的 %提成,不低于 %的按單項收款額的 %提成。
二、 雙方責任及義務
(一)甲方責任與義務
1、按乙方業(yè)務開拓需要,提供宣傳資料和相關證件。
2、每周閱覽乙方的工作日記,對相應的業(yè)務關系或進程進行指導,協(xié)助乙方完成業(yè)務目標。
3、負責乙方所接業(yè)務的設計、加工、配送等工作。
4、負責所有生產、包裝、運輸、檢驗、售后工作,并承擔全部成本和費用。
5、努力控制、降低產品成本,確保其產品價格適合市場一般需求行情,在競爭、投標中其產品價格應是同行中的中間價格。
(二)乙方責任與義務
1、努力開展業(yè)務,開拓市場,完成任務目標。
2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或工作安排。
3、遵守公司各項規(guī)章制度,維護甲方企業(yè)、品牌形象及商標權,不得做出有損公司形象或利益的行為。
4、嚴格保密甲方設計方案及生產技術,在業(yè)務過程中,對操作項目有保密責任,不得向任何人泄露商業(yè)資料,嚴格執(zhí)行國家商業(yè)機密相關條款,違約者每次將賠償人民幣 萬元違約金。
5、配合甲方按訂單規(guī)定準時收回貨款。
6、公司提供的設計方案或資料等征得甲方同意后,方可留給客戶或借給客戶;并由乙方負責外借資料的歸還。
7、業(yè)務員招待客戶費,應向公司提出申請,未經公司批準的招待費用,由業(yè)務員自理。
8、全程負責與客戶訂單的業(yè)務跟單工作,按訂單規(guī)定保質、保量、準時完成與客戶的收發(fā)貨工作。
9、鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,代表個人更代表公司,對客戶有禮貌,善待客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶群體與客戶關系。
10、與甲方正式簽署本合同后,在本合同合約期限內,乙方不得和任何與甲方構成直接商業(yè)競爭關系的企業(yè)、商業(yè)機構或者組織進行相同或者類似本合同內容的合作,不得有炒單其它公司的行為,一經發(fā)現(xiàn),甲方有權隨時取消其合同并有權要求乙方賠償損失。
11、關愛自己,對自己的人身安全負責。
三、 工資、提成發(fā)放日期:
工資發(fā)放日期為每月 日支付上個月的基本工資;提成發(fā)放日期為收到貨款的當月底支付。每筆貨款(含預付款、訂金、分批款、余款、質保金等)。當月發(fā)放所有提成的 %,剩余 %作為風險押金,風險押金扣滿 元為止。風險押金,合同解除或結束后 個工作日內(國家法定休息、節(jié)假日除外)退回乙方。
四、生效期及經營期
聘用時間: 年 月 日起至 年 月 日止。合同期限屆滿,如甲乙雙方其中任何一方不再續(xù)約時,則須于期滿前 日以書面形式通知對方終止。終止合同后,乙方不得以甲方的名譽開展任何活動,否則甲方有權追究乙方相關責任,乙方每次將賠償人民幣 萬元違約金。
五、合作合同的終止
1、乙方違反本協(xié)議相關條款,并在收到甲方書面通知后, 天內未能糾正過失。
2、乙方錯誤地使用或不同程度損害了甲方有關聲譽,或在承接業(yè)務過程中,直接或間接損害了甲方商標的合法性和專有性。
3、乙方私自收取客戶款項、回扣等,損害甲方利益,甲方有權立即解除本合同,并移交有關司法機關處理。
4、任何一方進入最終清算期,無需任何通知,本協(xié)議自動終止。
5、乙方連續(xù) 二 個月無任何業(yè)績或者連續(xù) 四 不能完成約定指標,甲方有權終止合同。
六、合同的未盡事宜,以及針對本合同內容的完善,雙方可作“補充合同”,“補充合同”與本合同具有同等的法律效力,如果“補充合同”與本合同、多份“補充合同”之間有矛盾之處,時間后的為優(yōu)先解釋順序;
七、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字蓋章后生效,各合同本具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
餐飲招聘合同篇六
招聘方(簡稱甲方):
受聘方(簡稱乙方):____________________________
甲方招聘合同制職工,按有關規(guī)定,甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關情況;乙方已向甲方提交勞動資料。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為____ 年,從____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。
第二條 試用期限
試用期限為__1__個月。即從____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條 工作內容
甲方聘請乙方擔任____ 職務(或從事某工種的工作)。合同期內,乙方義務為甲方培訓理療技術人員;并免費為支隊提供治療。
第四條 工作時間
每周工作____天,星期____休息。每天工作時間為____小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。(以完成一定工作量為期限的合同,工作時間由雙方商定。)
第五條 勞動報酬
(一)乙方在試用期間,基本月薪為____ 元。試用期滿后,基本月薪____ 元。
(二) 凈營業(yè)收入,甲乙雙方各占50%。
第六條 勞動條件
(一)合同期內,經營所需醫(yī)療器材、藥品均由甲方提供。
(二)合同期內,甲方向乙方提供免費住宿及午餐。
第七條 勞動保護。
(乙方的勞動保護按國家的有關規(guī)定執(zhí)行。)
第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法。
(本條國家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的,由雙方商定。)
第九條 勞動合同的解除
解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應按《勞動法》和廣東省政府的有關規(guī)定處理。
解除勞動合同時,雙方應按規(guī)定辦理解除手續(xù)。
第十條 違約責任
(一) 甲方無故辭退乙方,除應發(fā)給辭退補助費和路費外,應償付給乙方違約金____元。
(二) 甲方違反勞動安全和勞動的勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應補償乙方的損失。
(三) 乙方擅自解除合同,應償付給甲方違約金____ 元。
(四) 合同期內,由于乙方技術原因造成的醫(yī)療事故責任,完全由乙方承擔。
(五)乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經濟損失的,甲方有權按有關規(guī)定予以處理。
第十一條 本合同期滿后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。
第十二條 其他事項
本合同于甲乙雙方簽字之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當事人應協(xié)商解決,協(xié)商不成時,任何一方可依法向人民法院起訴。
本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲 方:____________________ 乙 方:____________________ 代表人:________________ 代表人:________________ ____年____月____日 ____年____月____日
餐飲招聘合同篇七
招聘方(簡稱甲方):____________________________
受聘方(簡稱乙方):____________________________
甲方招聘合同制職工,按有關規(guī)定,已報請有關部門批準。甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關情況;乙方已向甲方提交相關證件。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為____ 年(或____ 個月),從____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。
第二條 職務(或從事某工種的工作)
甲方聘請乙方擔任____ 職務(或從事某工種的工作)。
第三條 工作時間
每周工作____天,星期____ 休息。每天工作時間為____小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第四條 勞動報酬
乙方在工作期間,月薪為____ 元。
第五條 勞動紀律要求
乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務。
第六條 勞動合同的變更
發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:
1.經甲乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會的利益;
2.訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經修改;
第七條 違約責任
(一) 甲乙雙方不得擅自解除合同, 若乙方違反工作紀律、違反聘用單位規(guī)章制度、無責任心,給甲方造成經濟損失的,甲方有權按規(guī)定予以處理。
第八條 本合同期滿后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。
本合同于 年 月 日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。 本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲 方:____________________ 乙 方:____________________
____年____月____日 ____年____月____日
餐飲招聘合同篇八
甲方(公司主管簽字):
甲方電話:
乙方(應聘業(yè)務員簽字):
乙方身份證號:
本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務員。為了保障甲乙雙方的合法權益,特制定協(xié)議如下:
一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規(guī)定(若應聘為兼職業(yè)務員,甲方的上班時間、簽到制度及有關和兼職業(yè)務員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損于甲方形象和經濟效益的事情。
二、乙方對外的業(yè)務往來由個人決定,在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下,甲方不得干涉。
三、甲方負責提供本公司業(yè)務往來的商品價位,乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內對外進行業(yè)務往來(如該價位有變更,甲方應及時通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的業(yè)務往來中,甲方按管理規(guī)定中的提成在月工資結算時支付給乙方。
五、乙方在業(yè)務往來中,從甲方供貨的款項,由乙方負責收回入帳;乙方對外的業(yè)務往來,有技術或維護方面的,由甲方提供。
六、乙方對外的業(yè)務往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經過甲方同意,否則視為無效。
七、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務開展情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務開展的參考。 以上協(xié)議經雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。
甲方:(章) 負責人:(簽字)
乙方:(簽字)
協(xié)議簽訂日期: 年 月 日
餐飲招聘合同篇九
甲方:
乙方:?
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、要求;駕齡五年以上.熟悉懷化市周邊交通道路情況,交通事故、違章違規(guī)按總公司相關制度執(zhí)行,車輛按時保養(yǎng),有問題提前報告,保持車輛的清潔,開車嚴禁酒駕吸煙,打接手機,上車系好安全帶,注意文明行車。每月必須參加單位組織的安全學習。
二、簽訂本合同時,乙方需交付甲方風險抵押金_________元。
三、本合同期限為_____期限合同。本合同生效日期___年___月__日。其中試用期____個月,本合同____________________________終止。
四、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求。
五、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育培訓。
六、乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本總公司的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
七、不得擅自遲到、早退、曠工、私自找人代班,車輛必須由乙方駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),乙方承擔一切相應責任并給予處罰。
八、擅自動用車輛,最低罰款200元整,如有責任事故按總公司規(guī)章制度處罰。
九、不能擅自改變行車路線,如遇特殊情況因及時報告負責人。
十、乙方完成甲方規(guī)定的工作任務,甲方按照合同約定按月支付乙方工資_______元,若乙方有違規(guī)、違章、交通事故,則按總公司規(guī)章制度執(zhí)行。
十一、經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
十二、方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期內,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
4、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5、被依法追究刑事責任的。
十三、甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當依據(jù)國家有關規(guī)定承擔賠償責任。
十四、本合同未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日