在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
支部建設(shè)五化篇一
1.支部按期按要求換屆、補選。
黨政辦公室黨支部現(xiàn)有黨員xx人,支部2019年嚴(yán)格依照機關(guān)黨委換屆的安排按期按程序正常完成換屆。換屆后,支部委員會由三人組成,設(shè)黨支部書記、組織委員、紀(jì)檢委員(兼)、宣傳委員。黨支部書記由本部門負(fù)責(zé)人xx同志擔(dān)任;xx同志任組織委員兼紀(jì)檢委員;xx同志任宣傳委員。2020年x月,宣傳委員xx同志因就讀全日制定向博士研究生,支部及時進行了補選,選舉xx同志任宣傳委員。
2.積極推進網(wǎng)上黨支部建設(shè)。
支部積極推廣運用“紅星云”微信公眾號,建立網(wǎng)上黨支部。支部全體黨員均在“紅星云”平臺自覺開展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)積分全部超過50分以上。同時,本支部還運用qq平臺,建設(shè)了黨政辦公室黨支部qq群,支部活動安排、通知動態(tài)、活動照片、學(xué)習(xí)資料均在qq群進行了發(fā)布,極大地提高了支部工作推進效率。
1.認(rèn)真落實“三會一課”制度。
支部認(rèn)真做好了“三會一課”紀(jì)實管理,制定“三會一課”計劃,報上一級黨組織備案并向支部黨員公布?!叭龝徽n”單獨召開,沒有與業(yè)務(wù)會議合并召開,或用其他會議代替。嚴(yán)格做到了除寒暑假外每月至少召開1次支部委員會、每季度至少召開1次支部黨員大會,每年至少組織4次黨課。全年召開支部黨員大會4次、召開支委會10次、講黨課5次(其中,支部書記全年為支部黨員講4次黨課,支部邀請了機關(guān)黨委書記李春生到支部講授1次黨課)。“三會一課”記錄準(zhǔn)確、真實、完整,并每半年接受機關(guān)黨委審閱、蓋章簽批。
2.認(rèn)真組織開好組織生活會。
2019年12月,根據(jù)機關(guān)黨委的統(tǒng)一安排,支部召開了2019年“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會。會前認(rèn)真學(xué)習(xí),談心談話,聽取意見。組織生活會邀請機關(guān)黨委委員姚正輝同志到會指導(dǎo)。會上查擺問題,開展批評與自我批評,明確整改方向。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。
3.做好民主評議黨員。
結(jié)合“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會,支部開展1次民主評議黨員,組織黨員對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞,聯(lián)系個人實際進行黨性分析。召開黨員大會,按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序,組織黨員進行評議。黨支部委員會根據(jù)評議情況和黨員日常表現(xiàn)情況,提出評定意見,確定評議盧瑞玲、何忠紅、陳海輝、xx、xx五位同志為優(yōu)秀等次,其他11位黨員為合格等次,沒有不合格黨員。
4.支部實現(xiàn)談心談話常態(tài)化。
黨支部書記2020年與班子成員談心談話3次,支部黨員談心談話6次。班子成員之間每年至少談心談話2次,班子成員與支部黨員談心談話1次。黨員與黨員之間談心談話1次。支部書記12月向機關(guān)黨委匯報了學(xué)習(xí)習(xí)近平談治國理政學(xué)習(xí)體會。
5.全面推行主題黨日活動。
支部每月都開展了主題黨日活動,全年開展主題黨日活動9次。組織黨員集中學(xué)習(xí)、過組織推行生活、進行民主議事和志愿服務(wù)等。
6.支部積極創(chuàng)新活動方式。
支部運用“學(xué)習(xí)強國”、企業(yè)微信視頻會議、qq、微信等各類網(wǎng)絡(luò)平臺、實踐基地、扶貧聯(lián)系點、紅色資源等,創(chuàng)新組織生活形式,豐富組織生活內(nèi)容,組織生活形式多樣,組織生活感染力、吸引力和針對性、時效性得到增強。
1.切實提高發(fā)展黨員質(zhì)量。
支部自2016年至2020年先后完成了xx兩位同志發(fā)展黨員的工作。發(fā)展黨員全過程嚴(yán)格遵守發(fā)展黨員5階段25步驟要求,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實政審、推薦、公示、票決、責(zé)任追究等制度,發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、培養(yǎng)嚴(yán)格、程序嚴(yán)格。對入黨積極分子推薦確定、培養(yǎng)教育,發(fā)展對象的確定、考察,預(yù)備黨員的接收、教育、轉(zhuǎn)正把關(guān)嚴(yán)格。認(rèn)真落實《入黨志愿書》編號管理,資料健全完備,檔案管理規(guī)范。
2.嚴(yán)格黨費收繳。
支部及時核定黨員交納黨費具體數(shù)額,黨員每月自覺按時足額交納黨費。支部每年將黨費收繳情況在黨員活動室公開欄進行了公布。
3.切實開展結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)等工作。
支部每年開展了結(jié)對幫扶,支部書記結(jié)對幫扶扶貧點貧困戶xx,支部黨員積極參加學(xué)校疫情防控志愿者、xx市xx區(qū)xx社區(qū)志愿服務(wù)等多項志愿服務(wù)活動,支部開展了“創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi),有你有我”志愿服務(wù)主題黨日活動,支部全體黨員參加活動且活動有記錄。
4.支部全體黨員立足崗位做貢獻。
支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級黨組織的有關(guān)決策部署,堅持社會主義辦學(xué)方向,思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程。積極發(fā)揮黨員教職工表率作用,以良好的師德師風(fēng),促進教風(fēng)校風(fēng),努力成為“四有好老師”“四個引路人”和“四個相統(tǒng)一”的表率。支部黨員在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、改進管理服務(wù)工作、提升素質(zhì)能力等發(fā)揮先鋒模范作用。新冠肺炎疫情發(fā)生以來,支部黨員切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用,認(rèn)真做好疫情防控各項工作。一是按期完成疫情防控信息日報工作。x月xx日以來,分別向省教育廳及xx市聯(lián)防聯(lián)控辦完成了連續(xù)xxx余天的全校疫情防控信息日報工作;二是完成疫情防控情況周報工作。x月至x月教職工開學(xué)前,每周定期向省教育廳累計報送x期《xx工學(xué)院新冠肺炎疫情防控情況通報》,及時、全面匯報了學(xué)校教職工疫情動態(tài)摸排、學(xué)生疫情動態(tài)摸排、“停課不停學(xué)”工作安排、疫情防控期間招生與就業(yè)工作、推進完善防控工作的“兩案八制”、值班值守和校園封閉式管理、物資準(zhǔn)備等新冠肺炎疫情防控各方面情況;三是及時開展疫情防控巡查工作。結(jié)合疫情防控的實際情況,開展了x輪疫情防控巡查工作,每天安排一位校領(lǐng)導(dǎo)和兩名處級干部巡查學(xué)校各項防控工作,并對各階段的巡查要求、巡查重點范圍等工作進行了明確;四是對口關(guān)心服務(wù)湖北籍教職工。支部還安排了專人每天對口聯(lián)系xx位湖北籍教職工的動態(tài)管理和服務(wù),及時關(guān)心他們的生活和心理情況,協(xié)助、指導(dǎo)他們返衡的各項事宜;五是完成大型活動報批工作。根據(jù)疫情防控要求,學(xué)校舉辦大型活動需按程序向?qū)俚芈?lián)防聯(lián)控辦報批,支部安排專人負(fù)責(zé)向xx區(qū)聯(lián)防聯(lián)控辦、市聯(lián)防聯(lián)控辦辦理報批程序。
支部重視制度建設(shè)與實施工作,圍繞政治建設(shè)、思想建設(shè)、班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),結(jié)合部門行政工作,先后制定了《黨政辦黨支部組織生活會制度》、《xx工學(xué)院黨政辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》、《黨政辦公室“三重一大”集體決策制度實施辦法》、《黨政辦公室處務(wù)公開實施細則》、《黨政辦公室關(guān)于改進工作作風(fēng)的實施意見》、《xx工學(xué)院教育陽光服務(wù)中心值班制度》等六項制度及十七項服務(wù)指南、工作流程。
1.支部黨員活動室布局合理。
支部利用了接待室(教1114室)確定了為支部黨員活動室,作為支部黨員活動場所,設(shè)立了醒目的“黨員活動室”門牌,發(fā)揮了“一室多用”的整體綜合效能。將黨員活動室設(shè)置為支部黨員活動中心、支部議事中心、教育培訓(xùn)中心和服務(wù)師生中心。
2.黨員活動室設(shè)置了比較齊全的設(shè)施。
黨員活動室懸掛有黨旗、入黨誓詞、發(fā)展黨員工作流程圖、黨員的權(quán)利和義務(wù)、“三會一課”制度、黨支部組織機構(gòu)、黨支部榮譽等。實現(xiàn)了支部黨務(wù)公開欄上墻,公開欄設(shè)置規(guī)范合理,設(shè)置了支部架構(gòu)、工作計劃、公開承諾、結(jié)隊幫扶、民主評議、黨費概況、發(fā)展黨員、重大事項、心得體會、活動剪影等版塊,內(nèi)容符合規(guī)定,更新及時。配備了書柜和報刊架,購置并定期更新報刊、書籍。
3.進一步完善檔案管理。
支部黨員名冊、黨費收繳記錄、收據(jù)等基本資料齊備?!痘鶎狱h組織工作記錄本》、工作計劃、工作總結(jié)、黨課講稿等資料記錄詳實規(guī)范,資料比較完備,所有支部資料分支部設(shè)置、組織生活、管理服務(wù)、工作制度、學(xué)習(xí)資料等五類進行管理,并安排了一名支部委員負(fù)責(zé)管理。
在支部黨建工作中和支部“五化”建設(shè)過程中我們對照標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)仍存在著一些不足:一是支部主題黨日每月沒有相對固定時間;二是2019年度支部組織生活會會后制定問題清單和整改措施,逐一整改落實還有待進一步加強。
下個階段,本支部將聚焦問題,從嚴(yán)從實加強支部工作,對標(biāo)對表補短板,認(rèn)真對照支部“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進一步強化支部建設(shè)各環(huán)節(jié),切實推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。
特此報告。
支部建設(shè)五化篇二
今年以來,我公司緊緊圍繞年度工作思路和目標(biāo),始終將黨建工作作為“生命線”工程,擺在十分突出的位置,堅持黨建引領(lǐng),以實現(xiàn)“五化”支部建設(shè)為奮斗目標(biāo),強勢推進、狠抓落實,各項工作取得了明顯成效,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。
概括起來,主要體現(xiàn)在“五驅(qū)五有”上:
深入學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,為公司各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強有力的政治組織保證。
召開黨組會議、中心組學(xué)習(xí)會、學(xué)習(xí)討論會部署推進“
不忘初心
、牢記使命”主題教育,在公司上下全面掀起了學(xué)習(xí)熱潮。在黨建的驅(qū)動下,公司上下干事創(chuàng)業(yè)熱情有效激發(fā)。年初以來,xx個項目已正式開工,并進展順利,年內(nèi)有望完工。
二是政策驅(qū)動,單位盈利有突破。
今年以來,在上級黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在省委省政府的關(guān)心關(guān)懷下,在企業(yè)黨支部的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我單位相繼出臺了《關(guān)于xx的意見》等系列文件。
在政策的驅(qū)動下,年初以來,我單位盈利額扣除土地出讓金后為xx萬元,月均盈利xx萬元,極大地激勵了我公司項目建設(shè)的積極性。
三是服務(wù)驅(qū)動,企業(yè)形象有提升。
按照黨的十九大報告中“提升人民群眾獲得感和滿意度”精神要求,我公司黨組織堅持將服務(wù)深度、廣度進一步延伸,及時制定、公布“最多跑一次”事項清單,并自覺接受群眾監(jiān)督,服務(wù)效率得到進一步提升。
同時,拓寬服務(wù)渠道,邀請總公司專家、先后開展員工培訓(xùn)xx次,提升員工的技術(shù)水平。
設(shè)置了“技術(shù)幫扶到家”“進口設(shè)備操作講解”等環(huán)節(jié),讓購買我公司產(chǎn)品的顧客使用起來放心、安心,無后顧之憂。點滴中,公司的形象進一步提升。
四是典型驅(qū)動,干事氛圍更濃厚。
針對項目班子有強有弱、內(nèi)部管理有優(yōu)有劣的現(xiàn)狀,我公司黨支部開展了“模范員工”“好班子”評選活動,評選出優(yōu)秀黨員代表,讓其他員工學(xué)有所學(xué)、比有所比。
同時,在當(dāng)月績效考評中予以適當(dāng)傾斜,徹底杜絕干好干壞一個樣的絕對平均主義,形成了更加濃厚的干事氛圍,達到了以點帶面的良好效果。
五是創(chuàng)新驅(qū)動,完善機制有新招。
創(chuàng)新是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的第一動力,是推動社會進步的重要力量?!皠?chuàng)新驅(qū)動”更是我公司實現(xiàn)快速可持續(xù)發(fā)展的核心生命力。
目前,我公司堅持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,進一步深化改革,加快推進以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新。
通過實施技能擴改等xx余個重點項目,xx等初具規(guī)模,今年,我公司引進高學(xué)歷研究型人才xx余人,獲專利認(rèn)證xx項。
一是黨建基礎(chǔ)不扎實。
與當(dāng)前全省正在開展的“五化”支部創(chuàng)建、黨組織規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)還不相吻合,黨建基礎(chǔ)臺賬、黨內(nèi)制度落實等還需要進一步強化、規(guī)范化。
對比年初確定的“打造示范黨組織”目標(biāo),在支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?;?、管理服務(wù)精細化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化等方面還有差距。
二是個人規(guī)劃不清晰。
當(dāng)前,部分員工、有些還是我公司的管理者,對個人未來的規(guī)劃不明晰。
未來要做什么?專攻哪一方面?一問三不知,沒有明確的思路。
抱著混一天是一天的心態(tài),做一天和尚撞一天鐘,心思沒有放在工作上,瞻前顧后、左顧右盼、渾渾噩噩。
工作熱情、激情不夠,影響了正常工作秩序。
三是品牌定位不清晰。
對于我公司生產(chǎn)的產(chǎn)品,到底要有一個怎樣的定位,部分人沒概念。
任何定位,核心都是減法,目的有兩個:
一是減到不能再減,從而提煉出我們的獨特優(yōu)勢;
一個是找到與我們同行業(yè)其他品牌的區(qū)別。
簡單地說,品牌定位,就是給客戶制造一個選擇我們的“剛性需要”。這方面,很多人都思考不多。
四是能力水平不精湛。
少數(shù)管理者眼高手低,工作不用心、不動腦,不求進取“混日子”,不重聲譽“熬年頭”,難以勝任本職工作,忘記了自己的黨員身份和諾言。
五是重點工作難落實。
總體看,年初部署的一些重點工作還未完全達到“時間過半、任務(wù)過半”。
特別是在xx等硬任務(wù)實質(zhì)性進展緩慢,有的還處于起步階段,有的甚至還沒有啟動。
(一)凝心聚力做好黨建保障。
公司黨群工作要繼續(xù)堅持“融入中心、服務(wù)大局”的工作思路,以落實“放、管、服”為抓手,充分發(fā)揮政治保障作用。
要持續(xù)推動示范黨支部建設(shè),全面提高黨組織凝聚力,將政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的競爭優(yōu)勢。
要堅持黨建帶動工建、團建。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè),認(rèn)真貫徹落實“八項規(guī)定”,廣泛開展廉政教育活動。
要圍繞企業(yè)文化核心,引導(dǎo)全體干部職工像經(jīng)營家庭一樣經(jīng)營企業(yè);全心全意依靠職工辦企,樹立企業(yè)良好形象,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。
(二)創(chuàng)新思路提升競爭能力。
一是加大市場營銷力度。
轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,創(chuàng)新經(jīng)營方式,繼續(xù)推進品牌建設(shè),加強市場調(diào)研,強化市場分析預(yù)判,采取靈活多變的銷售策略打開產(chǎn)品銷路。
二是深入挖潛增效。
壓縮管理成本,充分發(fā)揮預(yù)算的導(dǎo)向作用,實事求是地分析預(yù)算執(zhí)行情況,查找差異原因,抓住重點問題和主要矛盾,落實解決措施。
要及時開展效能監(jiān)察和專項審計工作,加大對審計成果的應(yīng)用,壯大監(jiān)審隊伍力量,從嚴(yán)把關(guān)維護正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
(三)夯實基礎(chǔ)確保安全局面。
對在各項大檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,下大力氣進行整改,實事求是提高安全管理水平,堵塞安全漏洞,確保安全局面。
(四)狠下決心抓好隊伍建設(shè)。
中層干部既是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行決策的輔助者,又是管理者和具體的執(zhí)行者,在企業(yè)中起著中流砥柱的作用。
當(dāng)前,隨著發(fā)展速度的加快,我公司部分中層干部跟不上公司發(fā)展的步伐,綜合素質(zhì)亟待提升。
為此,下階段,公司要將強化干部隊伍建設(shè)作為工作重點,狠下決心抓好干部隊伍建設(shè)。
一是堅持正確的用人導(dǎo)向,堅持以德才素質(zhì)和工作實績用人,選聘德才兼?zhèn)涞闹袑痈刹俊?/p>
二是狠抓作風(fēng)建設(shè),結(jié)合中央“八項規(guī)定”要求,下大力氣整改存在干部隊伍中的新“四風(fēng)”問題,肅清干部隊伍風(fēng)氣,當(dāng)好廣大職工表率。
三是建立和完善中層干部考核機制,根據(jù)《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》要求,建立科學(xué)的績效考評體系,完善各項激勵獎懲機制,及時進行兌現(xiàn),提升經(jīng)營活力。
下階段,公司將出臺《中層干部責(zé)任追究制度和崗位交接制度》,對業(yè)績平庸、狀態(tài)不佳、管理不力的干部堅決予以組織調(diào)整和處理,切實落實“能上能下”的工作機制。
四是狠抓執(zhí)行力建設(shè),克服懶散拖延、推諉扯皮的壞毛病,培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的好習(xí)慣,打造原則性強、令行禁止、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的干部隊伍。
(五)多措并舉實現(xiàn)管理升級。
一是持續(xù)推進基礎(chǔ)管理,對現(xiàn)有規(guī)章制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)進行梳理,健全各項規(guī)章制度。
二是加大精細化管理力度,嚴(yán)格按照年初提出的“五項要求”,將精細化管理的理念、方法、措施等融入到各項工作中,堵塞管理漏洞。
三是深入開展對標(biāo)管理,進一步加強對市場情況和同行業(yè)信息的把握,學(xué)習(xí)先進單位管理經(jīng)驗和環(huán)保經(jīng)驗,提高水平縮短差距。
支部建設(shè)五化篇三
全區(qū)開展以“五個基本建設(shè)”為主要內(nèi)容的黨的基層組織建設(shè)活動以來,在區(qū)工委的具體指導(dǎo)下,我局黨組高度重視,認(rèn)真部署開展“五個基本”建設(shè)活動。
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)抓落實。為確?!拔鍌€基本“建設(shè)工作的有序開展,我局成立了以局黨組書記鄧國元同志為組長的“五個基本”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實施方案,召開動員大會,安排部署各個階段的工作計劃,細化任務(wù)目標(biāo)。
(二)強化責(zé)任抓落實。局黨組定期召開黨組專題會議,研究探討“五個基本建設(shè)”等方面工作,并提出指導(dǎo)性意見。同時,對照相關(guān)文件要求,按照黨組成員為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、支部書記為總責(zé)任人、各科室負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人的原則把“五個基本”建設(shè)任務(wù)分解落實到個人,進一步細化和明確了責(zé)任。
各支部負(fù)責(zé)人為成員的督導(dǎo)組,定期對全局黨建活動情況進行督查,并先后下發(fā)專題督辦通報2期,指出工作不足,提出指導(dǎo)性改進意見。
我局在“五個基本建設(shè)”工作實施過程中,緊扣“五個基本”核心,即以健全基本組織、建強基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度、落實基本保障為著力點,全面深入推進“五個基本建設(shè)”工作的開展。
(一)重視基礎(chǔ),建立好基本組織。
1、建立健全規(guī)范完善的組織網(wǎng)絡(luò)。按照《黨章》和有關(guān)組織工作條例要求,健全了黨組織網(wǎng)絡(luò),全局設(shè)立黨支部1個,黨小組3個,形成黨組、黨支部、黨小組“三級聯(lián)動”的黨建工作格局。
2、抓好以黨建帶群建工作。工會、共青團、婦委會等群團組織健全。把工、青、婦工作納入黨建工作的總體規(guī)劃,以黨建帶工建、帶團建、帶婦建,群團工作與黨建工作同部署、同檢查、同考核,組織工、青、婦等群團組織開展豐富多彩的活動,為黨組織、黨員之間溝通聯(lián)系搭建平臺。
3、創(chuàng)新黨建工作方式。根據(jù)相關(guān)文件精神,積極聯(lián)系個體私營協(xié)會,采取掛靠組建黨組織的方式,建立2個個體私營黨支部,將黨建工作向縱深延伸,擴大了黨建工作覆蓋面。
(二)重視管理,建設(shè)好基本隊伍。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子健全。局黨組班子善于學(xué)習(xí),勤于思考,務(wù)實創(chuàng)新,團結(jié)高效,清正廉潔,在黨員群眾中樹立了較高威信。
2、配強基層黨組織干部。把有較高理論政策水平、熱愛和熟悉黨務(wù)工作、有較好的組織協(xié)調(diào)能力和較強口頭文字表達能力的同志充實到基層黨組織里來,為黨支部建設(shè)打好組織基礎(chǔ)。
3、做好發(fā)展黨員工作。局黨組十分重視黨組織隊伍力量,按照“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,做好黨員發(fā)展工作,及時補充黨的新鮮血液。
(三)重視載體,開展好活動。
1、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。一是成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真制定實施方案和階段性工作方案。開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān),爭做學(xué)習(xí)型干部”、組織開展黨性分析、民主評議黨員、慶祝建黨九十周年等系列活動。通過這些活動,引導(dǎo)全局黨員干部牢固樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識,主動想事、謀事、干事。二是與干部作風(fēng)建設(shè)和治庸問責(zé)活動結(jié)合起來,強化黨員干部對建立健全懲防體系重要性、緊迫性的認(rèn)識,創(chuàng)新“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展方式。三是與文明執(zhí)法和“一線工作法”緊密結(jié)合,促進工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,推進工作重心下移,推動工作有效落實。
及專業(yè)培訓(xùn)、專題講座等形式,組織、引導(dǎo)好全局黨員干部的學(xué)習(xí)。通過重溫入黨誓詞、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課等形式,對黨員干部普遍進行黨性教育;在抓好政治理論學(xué)習(xí)的同時,組織黨員干部學(xué)習(xí)經(jīng)濟、管理、法律等知識,促使其不斷提升境界、開闊視野,優(yōu)化知識技能結(jié)構(gòu),增強服務(wù)本領(lǐng)。
3、充分發(fā)揮工商服務(wù)職能。一是結(jié)合“萬名干部進千村入萬戶”活動,為新臺村“丹新葡萄種植農(nóng)民專業(yè)合作社”提供執(zhí)照辦理綠色服務(wù),使其快速成長為全區(qū)參與農(nóng)戶zui多的農(nóng)民專業(yè)合作社,為今后本區(qū)葡萄種植經(jīng)營發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ),以實際行動助推新農(nóng)村建設(shè)。二是為企業(yè)和市場主體提供信息政策保障。我局結(jié)合實際,通過深入走訪企業(yè)、召開座談會等多種方式,全面提升信息政策宣傳服務(wù)水平。三是專門成立“重大項目服務(wù)小組”,積極配合工委做好招商引資工作,特別是重大招商引資項目的落地服務(wù)工作。同時建立“服務(wù)中小企業(yè)綠色通道”,進一步提高服務(wù)效能。
(四)重視規(guī)范,健全好相關(guān)制度。
健全完善了局黨組議事決策制度、黨組中心組學(xué)習(xí)制
度建設(shè),保證黨組織活動質(zhì)量,保證黨內(nèi)生活規(guī)范化、制度化。
(五)重視投入,落實好基本保障。
以“五個基本”建設(shè)為契機,大力推進黨員活動室建設(shè)。局黨組在四樓會議室設(shè)立了黨員教育基地,黨建工作經(jīng)費全部列入行政預(yù)算,為黨建工作有序開展提供堅強保障。
雖然我局“五個基本”建設(shè)取得了一定成效,但與區(qū)工委要求還有一定差距。一是“五個基本”規(guī)范化建設(shè)有待進一步提升;二是基層黨組織和黨員先鋒模范作用有待進一步增強;三是黨員隊伍的紀(jì)律性有待進一步加強。
下一步,我局將對照“五個基本”建設(shè)工作規(guī)范,進一步提高黨建工作水平,切實加強黨員思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè),努力開創(chuàng)黨建工作新局面。
支部建設(shè)五化篇四
;摘 ?要:2018年,湖南省委組織部下發(fā)了《關(guān)于推進黨支部“五化”建設(shè)的意見》,從支部設(shè)置、組織生活、管理服務(wù)、工作制度、陣地建設(shè)等5個方面,對支部建設(shè)提出了具體要求。本文將以株洲醴陵市衛(wèi)生健康局支部“五化”建設(shè)為例,探討當(dāng)前基層黨支部在推進“五化”建設(shè)中存在的問題及加強“五化”建設(shè)的具體措施,著力增強基層黨組織政治能力,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
一、前言
黨的十九大報告指出:要把“實施健康中國戰(zhàn)略”作為國家發(fā)展基本方略中的重要內(nèi)容。人民健康是民族昌盛和國家富強的重要標(biāo)志。;醴陵衛(wèi)生健康局在“實施健康醴陵戰(zhàn)略”中承擔(dān)著重要作用。同時,黨的十九大報告還指出:“要以提升組織力為重點,突出政治功能,把企業(yè)、農(nóng)村、機關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區(qū)、社會組織等基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘?!奔訌娀鶎狱h組織建設(shè),是把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實到國家機關(guān)履行職責(zé)的各方面各環(huán)節(jié)的基礎(chǔ),是確保黨的路線方針政策和決策得到堅決貫徹落實的基礎(chǔ)。
2018年,湖南省委組織部下發(fā)了《關(guān)于推進黨支部“五化”建設(shè)的意見》,對基層黨支部建設(shè)提出具體要求。醴陵衛(wèi)建系統(tǒng)基層黨建工作應(yīng)深入支部“五化”建設(shè)為契機,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化,推動黨支部健全基本組織、堅強基本隊伍、完善基本制度、抓好基本活動、強化基本保障,為健康醴陵建設(shè)提供堅強的政治保證、思想保證、組織保證。
二、當(dāng)前黨支部“五化”建設(shè)中存在的問題
(一)支部設(shè)置不標(biāo)準(zhǔn)。目前,多數(shù)基層支部在班子設(shè)置和配備上雖然已經(jīng)按要求配備到位,但年齡結(jié)構(gòu)相對老化,定期換屆、選舉等情況還未及時完成,存在換屆、選舉走過場,不嚴(yán)格按程序完成等情況。
(二)組織生活不規(guī)范?!叭龝徽n”、組織生活會、民主評議、談心談話等制度在具體落實中存在缺失,主題黨日活動形式單一,黨員的積極性、參與度不高。
(三)管理服務(wù)不精細。黨員在發(fā)揮先鋒模范作用上還有待進一步加強,部分黨員在深入群眾、貼近群眾、服務(wù)群眾上做得還不夠,黨員干部長期呆在機關(guān),下基層少,缺乏與群眾面對面、心連心的溝通交流,接不上“地氣”也聚不了“人氣”。
(四)工作制度不健全。部分基層黨組織“雙述雙評”、“黨務(wù)公開”的制度尚未健全。
(五)陣地建設(shè)不達標(biāo)。部分基層黨支部缺乏固定的活動場所,黨員活動室使用率不高,紅星云等線上虛擬陣地建設(shè)緩慢,缺乏專人維護和管理。
三、加強黨支部“五化”建設(shè)的措施
基層黨支部“五化”建設(shè)是提高基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力的重要抓手,針對當(dāng)前醴陵衛(wèi)建系統(tǒng)基層黨建存在的突出問題和癥結(jié),從著力攻堅克難,強化薄弱環(huán)節(jié),補齊工作短板著手,提升黨支部建設(shè)整體質(zhì)量,有效發(fā)揮黨支部主體作用,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(一)抓核心,優(yōu)化支部班子建設(shè)
“火車跑得快,全靠車頭帶”,書記是黨支部班子的主心骨,其主體作用發(fā)揮直接制約基層黨組織建設(shè)的好壞,提升衛(wèi)健系統(tǒng)黨支部建設(shè)質(zhì)量核心在解決支部班子選優(yōu)配強工作上。
1.創(chuàng)新培養(yǎng)選拔機制。以“班子結(jié)構(gòu)合理、隊伍素質(zhì)優(yōu)良、成員責(zé)任明確”為原則,確定選人用人標(biāo)準(zhǔn)。重點選優(yōu)配齊以支部書記為核心的支部班子。健全支委班子后備人才庫建設(shè),將更多年輕富有活力、富有激情、具有風(fēng)險精神的黨員干部吸納充實到黨務(wù)工作中,為支部建立后備人才儲備。
2.加強教育培訓(xùn)培養(yǎng)。思想是行動的先導(dǎo),一是要加強支部班子成員黨性修養(yǎng),做政治上的明白人、行動上的帶頭人、服務(wù)群眾的貼心人,帶頭履職盡責(zé),形成以上率下、整體聯(lián)動的總體效應(yīng)。二是要結(jié)合行業(yè)系統(tǒng)具體工作,加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),樹立全心全意為人民服務(wù)的思想意識。三是要加強黨務(wù)知識和工作能力培訓(xùn),使黨組織班子具備較高的黨務(wù)工作水平。
(二)抓重點,做實支部組織生活
黨支部要以提升組織生活質(zhì)量和整體水平為目標(biāo),做細做實左右支部組織生活,使組織生活切合需求、符合胃口。
1.是嚴(yán)格落實“三會一課”。突出黨員在組織生活中的主體地位,緊扣時代主題和系統(tǒng)中心工作,集民智、聚民力,精心設(shè)計“三會一課”主題、內(nèi)容、形式等,增強其感染力、吸引力、針對性、實效性,提高黨員參與度。
2.經(jīng)常性開展“談心談話”。支部書記和支委委員之間、支部書記與普通黨員之間,要經(jīng)常性的開展談心談話,在談心談話中掌握黨員思想動態(tài),了解黨員需求,搜集對支部工作的意見建議,并及時予以回應(yīng),在談心談話中取得共識、凝聚力量、促進工作。
3.用好批評與自我批評武器。開展批評和自我批評歷來是黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是團結(jié)同志、凝聚共識、推動工作的有力法寶。黨支部要即使通過組織生活會的形式,對黨員開展批評與自我批評,及時清掃思想塵埃、凈化思想靈魂、增強黨性覺悟。
(三)抓主體,發(fā)揮支部作用功能
加強黨支部“五化”建設(shè),堅持問題導(dǎo)向、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、破解發(fā)展阻礙,從政治、組織、服務(wù)方面充分發(fā)揮黨支部主體作用和基本功能,激發(fā)黨支部和廣大黨員創(chuàng)新活力,使黨支部成為堅不可摧的戰(zhàn)斗堡壘。
1.強化政治功能,發(fā)揮政治引領(lǐng)主體作用。黨支部要強化政治擔(dān)當(dāng),壓實主體責(zé)任,堅持問題導(dǎo)向,發(fā)揮好支部班子在黨支部建設(shè)中的核心作用,引領(lǐng)廣大黨員堅定“四個自信”、樹牢“四個意識”、做到“兩個維護”,進一步提高政治站位,擰緊思想“總開關(guān)”;強化壓力傳導(dǎo),補短板、強弱項,抓創(chuàng)新、破難題,以“三創(chuàng)”“三年”“三優(yōu)”為重點,把各項工作任務(wù)抓實抓細抓小抓早,確保黨的衛(wèi)健方針政策落地見效。
2.強化組織功能,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘主體作用。加強衛(wèi)健系統(tǒng)黨的建設(shè)是為了更好地促進衛(wèi)生健康事業(yè)的發(fā)展。黨支部要圍繞衛(wèi)健局黨委決策部署和中心工作來抓黨建,堅持問題導(dǎo)向,補齊工作短板,找準(zhǔn)黨建工作和重點工作的切入點和突破口,有針對性地制定方法措施。通過開展“先進黨支部”、“先進黨員”、“先進黨務(wù)工作者”評選等活動,教育引導(dǎo)廣大黨員亮身份、立標(biāo)桿、樹形象。
3.強化服務(wù)功能,發(fā)揮先鋒模范主體作用。黨員的先鋒模范作用是展現(xiàn)黨的強大領(lǐng)導(dǎo)力的一面旗幟。推進健康“醴陵建設(shè)”是醴陵衛(wèi)建系統(tǒng)的關(guān)榮使命,為人民健康服務(wù)是衛(wèi)建系統(tǒng)工作者根本任務(wù),黨支部要強化服務(wù)理念,完善服務(wù)體系,強化惠民工程,堅持把黨建工作與公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)、人口計生工作、人口老齡工作等中心工作緊密結(jié)合,在具體崗位實踐中,為廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用、服務(wù)人民群眾搭建實踐平臺。
(四)抓基礎(chǔ),夯實支部基層基礎(chǔ)
基礎(chǔ)牢則事業(yè)興,基層穩(wěn)則全局穩(wěn)。貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,必須扎實做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作,抓基層就要抓到支部,強基層就要強到支部。
1.加強制度創(chuàng)新。黨支部要及時掌握制度執(zhí)行中暴露的問題,堅持繼承創(chuàng)新原則,健全相應(yīng)制度,確保制度定位準(zhǔn)確、前后銜接、互為支撐,著力解決問題,提高制度建設(shè)科學(xué)化水平。要健全黨支部議事決策制度,全面落實黨建工作責(zé)任制、黨務(wù)公開制度、“雙述雙評”制度,確保民主議事渠道通暢。
2.強化結(jié)果運用。黨支部要把黨員落實制度情況納入民主評議黨員、黨員量化積分管理范圍,建立黨支部工作監(jiān)督考核結(jié)果與黨員評先評優(yōu)、職稱評定、晉級提拔等掛鉤機制,鼓勵先進、鞭策后進、弘揚正氣、形成良好氛圍和正確導(dǎo)向。
3.創(chuàng)建樣板支部。打造黨建工作樣板黨支部,推廣運用優(yōu)秀做法,打造黨建工作亮點品牌,選樹先進典型、鞏固深化衛(wèi)健系統(tǒng)基層黨建工作成果,為衛(wèi)健系統(tǒng)黨建工作注入新的活力,推動黨建質(zhì)量普遍提升。
4.推動信息化管理。信息化是時代最強音,黨支部要大力探索黨建+網(wǎng)絡(luò)模式,協(xié)調(diào)各方資源力量,用好紅星云、智慧黨建、學(xué)習(xí)強國等網(wǎng)絡(luò)平臺,推動學(xué)習(xí)陣地建在云端、服務(wù)工作做進網(wǎng)絡(luò)、黨務(wù)管理搬到線上,推進共建共享,拓展服務(wù)和督導(dǎo)功能,提升衛(wèi)健系統(tǒng)黨員教育管理服務(wù)水平,逐步實現(xiàn)黨建工作的信息化、智能化、可視化、精準(zhǔn)化水平。
四、結(jié)語
根據(jù)當(dāng)前醴陵衛(wèi)建系統(tǒng)在基層黨支部“五化”建設(shè)中存在的突出問題,找準(zhǔn)問題根源和薄弱環(huán)節(jié),從“優(yōu)化支部班子建設(shè)”“做實支部組織生活”“發(fā)揮支部作用功能”“夯實支部基層基礎(chǔ)”等方面一一提出具體措施,把黨的建設(shè)融入衛(wèi)建系統(tǒng)工作的全過程,為衛(wèi)建事業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保證、思想保證和組織保證。
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