在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
運營部經理崗位職責篇一
2、在經理的領導下行使該分管部門工作或被授權處理經理不在的時店內事務。
3、協(xié)助經理與政府職能部門聯(lián)系、協(xié)調，保證商場的正常運作；協(xié)助經理處理有關公共事務。
4、全面負責門店管理及運作；制訂門店銷售、毛利計劃，并指導落實；傳達并執(zhí)行營運部的工作計劃。
5、嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本，樹立“低成本”的經營觀念；起草并審核店內各項費用預算及其送審、申報工作。
6、保障營運安全，嚴格實施清潔、防火、防盜的日常管理和設備的日常維修、保養(yǎng)。
7、負責與總部及其他業(yè)務部門的聯(lián)系溝通。
8、指導本部門的業(yè)務工作，努力提高銷售、服務業(yè)績；檢吮靜棵龐運規(guī)范的執(zhí)行情況并組織輔導、考評。
9、審查本部門員工業(yè)績考評記錄，負責門店各部門管理人員的選拔，對營運部內人員的合理定編、增編、縮編，向經理提出建議。
10、制定各部門量化工作指標，分解集團公司制定的銷售任務，跟進銷售任務完成。
11、對百貨商場內部制定的制度和下發(fā)的文件，負責向本部門解釋、傳達、監(jiān)督執(zhí)行并反饋其執(zhí)行情況。
12、督促門店的促銷活動。
13、協(xié)助經理監(jiān)督檢查各部門執(zhí)行崗位職責和行為運作規(guī)范的情況；加強各部門間的溝通與協(xié)調，及時了解情況，并提出整改意見。
14、按時完成經理交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。
運營部經理崗位職責篇二
1、熟知公司各項管理規(guī)定及工作要求；
2、熟知公司《商品流轉程序》及各職能部門的業(yè)務運作情況；
3、熟悉商場整體運作流程；
4、熟悉商場所售商品結構和區(qū)域分布；
5、掌握各種支票的鑒別方法；
6、掌握顧客的消費導向；
7、了解商場各類商品陳列要求及技藝；
8、能夠通過對市場信息的匯總和分析，了解市場發(fā)展的趨勢；
9、有較高的管理水平和較強的`業(yè)務素質；
10、組織、計劃、協(xié)調、調配等綜合能力強；
11、掌握與商業(yè)有關的法規(guī)及行規(guī)要求；
12、了解商場安全設施并掌握有關安全知識，是商場的一級消防責任人。
