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安全生產(chǎn)責(zé)任落實月活動情況匯報材料篇一

根據(jù)區(qū)安委會的統(tǒng)一安排，為進(jìn)一步落實

安全

一、進(jìn)一步建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系

高新區(qū)福山園高度重視安全生產(chǎn)責(zé)任的落實工作，并以此為切入點開展好各項安全生產(chǎn)工作。今年，高新區(qū)分三個層次與園區(qū)各企業(yè)、社區(qū)以及管委內(nèi)部相關(guān)部門簽訂了不同的安全生產(chǎn)責(zé)任狀。年初，高新區(qū)管委組織召開了高新區(qū)規(guī)模以上企業(yè)安全生產(chǎn)大會，重點強(qiáng)調(diào)地各級各部門各單位的安全生產(chǎn)責(zé)任的落實，并在會上現(xiàn)場發(fā)放了責(zé)任狀，目前已經(jīng)簽訂各類企業(yè)的責(zé)任狀90余份，規(guī)模以上的重點企業(yè)均與園區(qū)簽訂了責(zé)任狀。在管委內(nèi)部，針對內(nèi)部的各專項工作小組分工情況，由管委主要負(fù)責(zé)人與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。同時，各社區(qū)也分別與高新區(qū)管委簽訂了責(zé)任狀。這樣，在責(zé)任體系的落實上就做到了縱橫結(jié)合，無縫隙覆蓋。在責(zé)任狀的內(nèi)容上，分別體現(xiàn)了企業(yè)、社區(qū)以及部門三個層面的不同特點，并且我們將年初區(qū)里下達(dá)的安全

生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)進(jìn)行了量化分解，要求各企業(yè)、社區(qū)、部門均不得發(fā)生死亡事故。

二、突出重點，加強(qiáng)檢查

在日常檢查的過程中，我們始終以落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為工作重點，督促企業(yè)開展好生產(chǎn)經(jīng)營一線管理人員、操作人員的安全知識、安全技能的教育培訓(xùn)，并進(jìn)行了認(rèn)真檢查，對不符合要求的及時提出了整改意見。2月份以來，我們先后深入以通岳汽車零部件、信一精密、皮爾博格等30多家企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)工作督導(dǎo)，重點做好了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，查看責(zé)任狀簽訂情況。同時，也對企業(yè)的職業(yè)危害情況進(jìn)行了排查，掌握生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)健康工作情況，切實增強(qiáng)企業(yè)的主體責(zé)任意識，進(jìn)一步提高其管理水平，為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境。

三、工作安排

活動從3月1日開始至3月31日結(jié)束。

第一階段：自查自改階段（3月6日至3月19日）

各部門（單位）對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進(jìn)行認(rèn)真自查，重點檢查安全生產(chǎn)主體責(zé)任是否落實到位、安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全完善、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是否落實、安全生產(chǎn)責(zé)任狀是否逐級簽訂等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對發(fā)現(xiàn)問題及時組織整改，確保安全生產(chǎn)責(zé)任落實到位。要于3月15日前將自查情況和安全生產(chǎn)責(zé)任狀簽訂情況及附表報高新區(qū)安全生產(chǎn)辦公室，電話（傳真）：6300517。

第二階段：抽查驗收階段（3月20至3月31日）

高新區(qū)福山園安全生產(chǎn)辦公室對各部門安全生產(chǎn)工作情況進(jìn)行調(diào)度匯總，并組織抽查驗收小組，對各級各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進(jìn)行抽查，抽查結(jié)果將列入年終安全生產(chǎn)管理工作考核內(nèi)容。對工作開展不扎實、責(zé)任不落實、存在監(jiān)管漏洞的，將進(jìn)行通報批評。

高新區(qū)福山園安監(jiān)辦

二〇一二年三月十二日

關(guān)于

一、全面推行安全生產(chǎn)責(zé)任制

每年年初縣政府都要召開安全生產(chǎn)總結(jié)表彰會議，在會上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位都要縣政府遞交安全生產(chǎn)責(zé)任狀，保證不發(fā)生安全生產(chǎn)事故?？h鄉(xiāng)兩級政府建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，推行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制。明確了主要負(fù)責(zé)人是本地區(qū)安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人，必須親自抓、負(fù)總責(zé)，定期組織分析安全生產(chǎn)情況，研究制定政策措施，及時解決工作中存在的重點難點問題；分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人承擔(dān)具體責(zé)任，負(fù)責(zé)貫徹落實安全生產(chǎn)有關(guān)方針政策、法律法規(guī)，指導(dǎo)協(xié)調(diào)本地區(qū)、本系統(tǒng)的安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查和考核，組織開展安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援和調(diào)查處理工作；分管

其他

任，強(qiáng)化了行政負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制，把安全生產(chǎn)作為各級領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，建立健全了安全生產(chǎn)考核制度和考核指標(biāo)體系。

二、著力強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

企業(yè)是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，是各項安全生產(chǎn)工作措施的最終落腳點。進(jìn)一步強(qiáng)化了企業(yè)的安全生產(chǎn)主體地位，進(jìn)一步明確了企業(yè)負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任制，企業(yè)法定代表人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任；分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人，負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；其他負(fù)責(zé)人對各自分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。企業(yè)及其負(fù)責(zé)人要根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，全部設(shè)置了安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備安全生產(chǎn)專職（或兼職）管理人員。 三、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制

各級安全監(jiān)管、監(jiān)察機(jī)構(gòu)認(rèn)真履行職責(zé)，依法加大了行政執(zhí)法力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，嚴(yán)格安全生產(chǎn)責(zé)任追究制，落實安全生產(chǎn)行政問責(zé)制，嚴(yán)肅認(rèn)真查處安全生產(chǎn)事故。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，都按照“四不放過”原則，查清原因，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。每年縣政府年初都出臺安全生產(chǎn)工作意見明確規(guī)定，凡在本年度行政區(qū)域內(nèi)、系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生特別重大、重大事故的，一律取消評先評優(yōu)資格，主要領(lǐng)導(dǎo)要向縣政府作出書面檢查。

存在問題：

1、 安全生產(chǎn)責(zé)任制落實難度大。雖然各層、各級都能層層簽訂責(zé)任狀，但是有相當(dāng)一部分僅僅停留在紙上，口頭上，說起來重要，干起來忘掉，對安全生產(chǎn)工作在思想上沒有認(rèn)識到位。

2、 主體責(zé)任意識有待提高。很多企業(yè)主重生產(chǎn)輕安全，文化素質(zhì)不高，安全意識不強(qiáng)，不愿在安全生產(chǎn)上投入人力、物力、財力，安全網(wǎng)絡(luò)不健全，組織結(jié)構(gòu)不完善。 下一步打算：

1、 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識，完善安全生產(chǎn)責(zé) 任制，細(xì)化考核細(xì)則，使安全生產(chǎn)責(zé)任制真正落實到實處。

2、 加強(qiáng)督查，堅持關(guān)口前移、重心下移，在加強(qiáng)事故調(diào)查處理的同時，更加注重事故的防范，把監(jiān)管重點放在監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任和措施的落實上，及時解決苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。

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