心得體會(huì)是我們?cè)诔砷L(zhǎng)和進(jìn)步的過(guò)程中所獲得的寶貴財(cái)富。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇一

《關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》的學(xué)習(xí)心得 近日，我司全體員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的主持及帶領(lǐng)下于公司會(huì)議室召開(kāi)會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》。切實(shí)統(tǒng)一思想,結(jié)合企業(yè)實(shí)際，推動(dòng)各項(xiàng)改革進(jìn)程，以實(shí)際行動(dòng)貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的重大部署。

該意見(jiàn)從改革的總體要求到分類(lèi)推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革、完善現(xiàn)代企業(yè)制度和國(guó)有資產(chǎn)管理體制、發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)、強(qiáng)化監(jiān)督防止國(guó)有資產(chǎn)流失、加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、為國(guó)有企業(yè)改革創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境條件等方面，全面提出了新時(shí)期國(guó)有企業(yè)改革的指標(biāo)任務(wù)和重大舉措。意見(jiàn)提出，到20xx年在重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得決定性成果，形成更符合我國(guó)基本經(jīng)濟(jì)制度和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求國(guó)資管理體制、現(xiàn)代企業(yè)制度、市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制，國(guó)有經(jīng)濟(jì)活力控制力影響力抗風(fēng)險(xiǎn)能力明顯增強(qiáng)。

會(huì)平等、規(guī)則平等、依法平等使用生產(chǎn)要素、公開(kāi)公平參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、同等受到法律保護(hù)。學(xué)習(xí)貫徹《指導(dǎo)意見(jiàn)》，要始終堅(jiān)持社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革方向，牢牢把握住把國(guó)有企業(yè)打造成為真正市場(chǎng)主體這樣一個(gè)貫徹全文的大邏輯。

學(xué)習(xí)好、貫徹好《指導(dǎo)意見(jiàn)》，對(duì)于堅(jiān)定搞好企業(yè)信息，堅(jiān)持和完善基本經(jīng)濟(jì)制度促進(jìn)中央四個(gè)全面“戰(zhàn)略布局順利推進(jìn)，推進(jìn)公司更好的適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)具有重大意義。對(duì)公司堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，把改革的紅利轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)能，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，增強(qiáng)活力，控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力，盡快步入質(zhì)量更高、效益更好、機(jī)構(gòu)更優(yōu)、優(yōu)勢(shì)充分釋放的發(fā)展軌道，尤為緊迫和重要。

只要我們能夠認(rèn)真扎實(shí)落實(shí)《指導(dǎo)意見(jiàn)》的內(nèi)容，嚴(yán)格按照上級(jí)部門(mén)深化國(guó)有企業(yè)改革的總體部署執(zhí)行工作，管理創(chuàng)新，堅(jiān)定信心，公司上下齊心協(xié)力，相信公司通過(guò)改革發(fā)展，定能做強(qiáng)做優(yōu)做大。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇二

國(guó)企改革，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)改革的重要組成部分，也是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要途徑。我有幸參加了一次國(guó)企改革黨課，通過(guò)聽(tīng)課、學(xué)習(xí)和思考，對(duì)國(guó)企改革有了更深刻的理解和認(rèn)識(shí)。在這次黨課中，我學(xué)到了很多關(guān)于國(guó)企改革的理論知識(shí)，也收獲了很多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。下面，我將分五個(gè)方面來(lái)總結(jié)和分享我的心得體會(huì)。

首先，我認(rèn)為國(guó)企改革的核心是轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念和提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。作為黨員，我們要緊緊圍繞服務(wù)人民、創(chuàng)新發(fā)展的根本任務(wù)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的行政管理模式，積極發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶(hù)需求為中心，全面提升國(guó)企的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。這要求我們黨員干部要具有高度的政治敏銳性和洞察力，深入研究國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)變化，加強(qiáng)新產(chǎn)品的研發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，為國(guó)企提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

其次，我認(rèn)為國(guó)企改革要堅(jiān)持以人為本，建設(shè)優(yōu)秀的員工隊(duì)伍。國(guó)企改革不僅僅是體制上的變革，更要解決好人員的安置和培訓(xùn)問(wèn)題。我們黨員干部要做好員工思想的工作，倡導(dǎo)公司內(nèi)外的學(xué)習(xí)型組織文化，鼓勵(lì)員工提高自身素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。同時(shí)，還要加強(qiáng)與高校、科研機(jī)構(gòu)的合作，吸引更多的高層次人才進(jìn)入國(guó)企，為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展和人才培養(yǎng)做出貢獻(xiàn)。

第三，我認(rèn)為國(guó)企改革要加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部管理，完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。只有建立科學(xué)的企業(yè)管理機(jī)制和制度，才能使企業(yè)運(yùn)行更加高效和有序。我們黨員干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高管理水平，推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部各個(gè)層面的改革。我們還要加強(qiáng)黨組織在企業(yè)內(nèi)部的領(lǐng)導(dǎo)作用，加強(qiáng)黨群干部和職工的聯(lián)系，做好企業(yè)各級(jí)黨組織的組織建設(shè)工作，推動(dòng)企業(yè)黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展同頻共振。

第四，我認(rèn)為國(guó)企改革要保障員工的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。國(guó)企改革不僅要顧及企業(yè)效益的提高，更要關(guān)心和保護(hù)員工的合法權(quán)益。我們黨員干部要積極引導(dǎo)員工參與工會(huì)組織，維護(hù)員工的利益和權(quán)益，推動(dòng)勞動(dòng)合同制度的建立和執(zhí)行，建立健全的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決機(jī)制，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。只有在保障員工權(quán)益的同時(shí)，才能真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共同發(fā)展。

最后，我認(rèn)為國(guó)企改革要堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。國(guó)企改革是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)，需要黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和全力支持。我們黨員干部要做到嚴(yán)守黨的紀(jì)律，樹(shù)立正確的價(jià)值觀，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。同時(shí)，還要加強(qiáng)對(duì)腐敗和權(quán)力尋租的打擊，提高企業(yè)的透明度和公平性，確保國(guó)有資產(chǎn)的安全和合理利用。

通過(guò)這次黨課，我對(duì)國(guó)企改革有了全新的認(rèn)識(shí)和理解。作為黨員，我要做到不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐，為國(guó)企改革做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我相信，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，國(guó)企改革一定能取得更加輝煌的成就！

國(guó)企改革心得體會(huì)篇三

全球金融危機(jī)以后，世界經(jīng)濟(jì)開(kāi)始復(fù)蘇，中國(guó)經(jīng)濟(jì)也進(jìn)入了調(diào)節(jié)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的關(guān)鍵階段，同時(shí)也面臨著新形勢(shì)下的各種挑戰(zhàn)，而國(guó)有企業(yè)改革的突破則在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變過(guò)程中起著引領(lǐng)作用，改革問(wèn)題再次成為中國(guó)社會(huì)的熱點(diǎn)。

自20xx年開(kāi)始，國(guó)家開(kāi)始進(jìn)行對(duì)全國(guó)的國(guó)有企業(yè)改革的分類(lèi)指導(dǎo)。20xx后，國(guó)企改革也一直深受重視，從研究國(guó)企改革的經(jīng)濟(jì)學(xué)家吳敬璉頻繁亮相就可以看出來(lái)。

在經(jīng)過(guò)以前幾大階段的改革后，我認(rèn)為我國(guó)的國(guó)有企業(yè)呈現(xiàn)以下幾方面現(xiàn)狀：

一、基本建立的了明確的產(chǎn)權(quán)制度，實(shí)現(xiàn)了國(guó)企的政企分離。

二、基本上完善了國(guó)企的法人治理結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)了由廠長(zhǎng)經(jīng)理負(fù)責(zé)制向現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變。

三、基本完成了對(duì)國(guó)有企業(yè)的股份制改革，擴(kuò)大了國(guó)有資本的可支配范圍。

四、基本實(shí)現(xiàn)了抓大放小的方針，對(duì)一些中小企業(yè)實(shí)行了改制。

五、完善了企業(yè)的人事制度，完善了企業(yè)內(nèi)部的激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行了多種有效的分配方式。

六、國(guó)企的利潤(rùn)分配得到了一定程度的解決。

七、國(guó)有資本的監(jiān)督力度得以強(qiáng)化。

八、實(shí)現(xiàn)了部分國(guó)有股份制企業(yè)的上市，擴(kuò)大了國(guó)企的資本來(lái)源。

九、國(guó)企制度創(chuàng)新有了一定程度的突破。

以上幾個(gè)方面現(xiàn)狀，是由長(zhǎng)期改革進(jìn)程所積累的成果。除了上述現(xiàn)狀以外，在新的歷史條件下，我國(guó)的國(guó)企改革還具有以下特點(diǎn)：

一、大型國(guó)企正在積極吸收境外資本，實(shí)施境外并購(gòu)、戰(zhàn)略重組，利用外資改組國(guó)有企業(yè)。

二、實(shí)行了一系列人才考核制度，實(shí)行了經(jīng)營(yíng)者年薪制。三、在壟斷行業(yè)積極引入競(jìng)爭(zhēng)，強(qiáng)化國(guó)企競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)等。

雖然以上現(xiàn)狀，都說(shuō)明了國(guó)企改革至今所取得的巨大成果，但是多年的改革進(jìn)程中，也積累了不少問(wèn)題。為了推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展，必須堅(jiān)持以下指導(dǎo)方針：

（一）以公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展。調(diào)整和完善所有制結(jié)構(gòu)，積極探索公有制多種實(shí)現(xiàn)形式，增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的控制力，促進(jìn)各種所有制經(jīng)濟(jì)公平競(jìng)爭(zhēng)和共同發(fā)展。

（二）從戰(zhàn)略上調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局和改組國(guó)有企業(yè)。著眼于搞好整個(gè)國(guó)有經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)合理流動(dòng)和重組，調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)，積極發(fā)展大型企業(yè)和企業(yè)集團(tuán)，放開(kāi)搞活中小企業(yè)。

（三）改革同改組、改造、加強(qiáng)管理相結(jié)合。適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，著力轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制，提高企業(yè)整體素質(zhì)，構(gòu)造產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和經(jīng)濟(jì)高效運(yùn)行的微觀基礎(chǔ)。

（四）建立現(xiàn)代企業(yè)制度。實(shí)現(xiàn)產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開(kāi)、管理科學(xué)，健全決策、執(zhí)行和監(jiān)督體系，使企業(yè)成為自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧的法人實(shí)體和市場(chǎng)主體。

（五）推動(dòng)企業(yè)科技進(jìn)步。加強(qiáng)企業(yè)的科研開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造，重視科技人才，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，形成技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制，走集約型和可持續(xù)發(fā)展道路。

（六）全面加強(qiáng)企業(yè)管理。推行科學(xué)管理，強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，改善經(jīng)營(yíng)，提高效益，實(shí)行以按勞分配為主體的多種分配方式，形成有效的激勵(lì)和約束機(jī)制。

（七）建立企業(yè)優(yōu)勝劣汰的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。實(shí)行鼓勵(lì)兼并、規(guī)范破產(chǎn)、下崗分流、減員增效和再就業(yè)工程。依靠各方面力量，擴(kuò)大就業(yè)門(mén)路，確保國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活。

（八）協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)配套改革。轉(zhuǎn)變政府職能，建立權(quán)責(zé)明確的國(guó)有資產(chǎn)管理、監(jiān)督和營(yíng)運(yùn)體系，保證國(guó)有資產(chǎn)保值增值。加強(qiáng)法制建設(shè)，維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。健全社會(huì)保障體系。

幫助企業(yè)增資減債、減輕負(fù)擔(dān)。

（九）全心全意依靠工人階級(jí)，發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用。加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè)和思想政治工作，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者隊(duì)伍素質(zhì)，堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。

（十）推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。加強(qiáng)思想道德教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，培育積極向上的企業(yè)文化，推動(dòng)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

任何改革都伴隨著巨大的代價(jià)，中國(guó)的國(guó)有企業(yè)改革也不例外，但是我們不能停止改革的步伐。我們必須認(rèn)識(shí)到改革存在的問(wèn)題，并盡力去解決。使改革在最小的代價(jià)下取得最大的成功。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇四

近年來(lái)，國(guó)企改革作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的重要方面，引起了廣泛的社會(huì)關(guān)注。為了進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)企改革，我參加了一期關(guān)于國(guó)企改革的黨課。通過(guò)這堂黨課，我深刻認(rèn)識(shí)到國(guó)企改革的重要性，對(duì)于進(jìn)一步完善國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)機(jī)制、提高國(guó)有資產(chǎn)的運(yùn)行效率有著積極意義。下面我將結(jié)合自己的實(shí)際體會(huì)，從主要內(nèi)容、現(xiàn)實(shí)意義、挑戰(zhàn)與機(jī)遇、我應(yīng)該做什么等方面，談一談我對(duì)國(guó)企改革的心得體會(huì)。

首先，國(guó)企改革的主要內(nèi)容是轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制、提高公司治理結(jié)構(gòu)和完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。課堂中，我們學(xué)習(xí)了改革的基本思路，包括推進(jìn)國(guó)企提質(zhì)增效、深化國(guó)資國(guó)企改革、加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)等。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到，國(guó)企改革不僅僅是簡(jiǎn)單地進(jìn)行一些表面性的改變，更需要從根本上轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)營(yíng)思路和管理模式。只有在深化改革的過(guò)程中，解決國(guó)企存在的問(wèn)題，才能夠真正提高企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)力。

其次，國(guó)企改革對(duì)于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)實(shí)意義重大。作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，國(guó)有企業(yè)的改革將直接影響到我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方向和速度。通過(guò)改革，可以提高國(guó)有企業(yè)的效率和競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)一步激發(fā)市場(chǎng)活力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展。同時(shí)，國(guó)企改革也有助于優(yōu)化資源配置，提高資金效率和運(yùn)營(yíng)效率，進(jìn)一步增加國(guó)家財(cái)富。因此，我深刻認(rèn)識(shí)到，國(guó)企改革對(duì)于實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展和長(zhǎng)期繁榮具有重要意義。

然而，國(guó)企改革也面臨著一系列的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。在改革過(guò)程中，我們需要面對(duì)不同利益主體的利益糾紛，需要解決好國(guó)企的權(quán)責(zé)問(wèn)題，平衡好政府的管理和市場(chǎng)的自主性。同時(shí)，我們還需要充分利用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的機(jī)制，吸收國(guó)際先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。所幸的是，國(guó)企改革的機(jī)遇也是顯而易見(jiàn)的。改革將帶來(lái)新的機(jī)會(huì)，促使企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，進(jìn)一步提高產(chǎn)品質(zhì)量和品牌價(jià)值，加強(qiáng)與國(guó)際市場(chǎng)的對(duì)接和合作。

那么，面對(duì)國(guó)企改革，我們應(yīng)該做些什么呢？首先，作為一名共產(chǎn)黨員，我們要增強(qiáng)黨的觀念，將黨的意志貫徹到國(guó)企改革的具體實(shí)踐中，堅(jiān)決擁護(hù)黨中央的決策部署，不斷提高黨性修養(yǎng)。其次，作為國(guó)企員工，我們要提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)自我學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求。同時(shí)，我們還要積極投身到國(guó)企改革中，為企業(yè)發(fā)展提出合理化建議和創(chuàng)新性舉措，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家繁榮做出自己的貢獻(xiàn)。

綜上所述，國(guó)企改革黨課讓我深刻認(rèn)識(shí)到深化國(guó)有企業(yè)改革的重要性和迫切性。國(guó)企改革不僅僅是一項(xiàng)改革，更是推進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的需要。面對(duì)改革帶來(lái)的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，我們要增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，并積極投身到國(guó)企改革中，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家的繁榮做出積極的努力。唯有如此，才能實(shí)現(xiàn)國(guó)企改革的目標(biāo)，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇五

近年來(lái)，我國(guó)的國(guó)有企業(yè)改革不斷推進(jìn)，這也給廣大的國(guó)企員工帶來(lái)了機(jī)遇與挑戰(zhàn)。作為一名國(guó)企司機(jī)，我親身參與了國(guó)企改革的過(guò)程，深切感受到了改革給司機(jī)職業(yè)帶來(lái)的巨大變化。下面我將從我的親身經(jīng)歷出發(fā)，談?wù)勎覍?duì)國(guó)企改革的一些心得體會(huì)。

首先，國(guó)企改革為司機(jī)職業(yè)帶來(lái)了更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。改革之前，我們司機(jī)的工作主要是車(chē)輛駕駛和乘客服務(wù)。無(wú)論職業(yè)晉升還是收入水平，都相對(duì)較低。但隨著改革的推進(jìn)，國(guó)有企業(yè)開(kāi)始引入市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)模式，積極拓展經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，改革司機(jī)也迎來(lái)了職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。在某次改革中，公司決定開(kāi)設(shè)出租車(chē)業(yè)務(wù)，要求司機(jī)擁有出租車(chē)駕駛證。由于我之前一直積極學(xué)習(xí)駕駛知識(shí)和提高駕駛技術(shù)，我成功地通過(guò)了駕駛考試并成功轉(zhuǎn)崗為出租車(chē)司機(jī)。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，不僅提高了我的收入水平，同時(shí)也開(kāi)闊了我的職業(yè)發(fā)展路徑。

其次，國(guó)企改革讓司機(jī)更加注重專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高。國(guó)企改革過(guò)程中，企業(yè)開(kāi)始注重市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的提升，而我們司機(jī)作為企業(yè)的一部分，更需要具備專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高。改革推行之初，我所在的公司組織了一系列的培訓(xùn)班，從駕駛技術(shù)、服務(wù)意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作等多個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn)。這讓我意識(shí)到，只有不斷提升自己的素質(zhì)，才能夠適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求。于是，我開(kāi)始積極參加培訓(xùn)，不僅學(xué)習(xí)到了更多實(shí)用的駕駛技巧，也提高了我的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

第三，國(guó)企改革使司機(jī)面臨著職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和壓力的增加。以前，我們司機(jī)的職業(yè)發(fā)展相對(duì)較為穩(wěn)定，收入穩(wěn)定，工作環(huán)境也較為輕松。但改革之后，隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇，企業(yè)要求司機(jī)的工作效率和質(zhì)量也越來(lái)越高。同時(shí)，隨著快速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的沖擊，出行服務(wù)行業(yè)也開(kāi)始出現(xiàn)新的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。這些對(duì)于我們司機(jī)來(lái)說(shuō)無(wú)疑都帶來(lái)了職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和壓力的增加。為了提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力和適應(yīng)企業(yè)的變化需求，我不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)和服務(wù)理念，提高自己的工作效率和質(zhì)量。

最后，國(guó)企改革使司機(jī)更加重視自身形象和服務(wù)品質(zhì)。改革之后，企業(yè)注重建立良好的企業(yè)形象和品牌效應(yīng)，司機(jī)作為企業(yè)的一部分，形象和服務(wù)品質(zhì)尤為重要。我們必須具備文明駕駛、禮貌待客和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的素質(zhì)。為了提高自己的形象和服務(wù)品質(zhì)，我努力學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)的服務(wù)理念和技巧，保持紳士風(fēng)度，以更加專(zhuān)業(yè)的態(tài)度接待每一位乘客。

總體來(lái)說(shuō)，國(guó)企改革給了司機(jī)職業(yè)帶來(lái)了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。從我個(gè)人的角度來(lái)看，改革讓我有了更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，提高了我的綜合素質(zhì)，但同時(shí)也增加了我的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和壓力。然而，只有不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)，才能在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立足。我相信，在國(guó)企改革的大潮中，我們司機(jī)將在不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)中迎接更加美好的明天。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇六

7月4日電全國(guó)國(guó)有企業(yè)改革座談會(huì)4日在京召開(kāi)。中共中央、國(guó)家主席、中央軍委主席作出重要指示強(qiáng)調(diào)，國(guó)有企業(yè)是壯大國(guó)家綜合實(shí)力、保障人民共同利益的重要力量，必須理直氣壯做強(qiáng)做優(yōu)做大，不斷增強(qiáng)活力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值。要堅(jiān)定不移深化國(guó)有企業(yè)改革，著力創(chuàng)新體制機(jī)制，加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，發(fā)揮國(guó)有企業(yè)各類(lèi)人才積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，激發(fā)各類(lèi)要素活力。要按照創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的發(fā)展理念的要求，推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、創(chuàng)新發(fā)展、布局優(yōu)化，使國(guó)有企業(yè)在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中發(fā)揮帶動(dòng)作用。要加強(qiáng)監(jiān)管，堅(jiān)決防止國(guó)有資產(chǎn)流失。要堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。各級(jí)黨委和政府要牢記搞好國(guó)有企業(yè)、發(fā)展壯大國(guó)有經(jīng)濟(jì)的重大責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的組織領(lǐng)導(dǎo)，盡快在國(guó)有企業(yè)改革重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新成效。

中共中央政治局、國(guó)務(wù)院作出批示指出，長(zhǎng)期以來(lái)，國(guó)有企業(yè)為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、提升綜合國(guó)力作出了重大貢獻(xiàn)。當(dāng)前，面對(duì)新常態(tài)、新形勢(shì)，要認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署，牢固樹(shù)立新發(fā)展理念，堅(jiān)持不懈推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革，積極推進(jìn)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和完善的法人治理結(jié)構(gòu)，遵循市場(chǎng)規(guī)律，瘦身健體提質(zhì)增效，淘汰過(guò)剩落后產(chǎn)能，以推動(dòng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。緊緊抓住世界新科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的機(jī)遇，落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，積極發(fā)展新經(jīng)濟(jì)，依托“互聯(lián)網(wǎng)+”和大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，弘揚(yáng)企業(yè)家精神和工匠精神，不斷創(chuàng)新技術(shù)、產(chǎn)品與服務(wù)，提高主業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級(jí)。按照突出重點(diǎn)、規(guī)范有序、量力而行、防范風(fēng)險(xiǎn)的要求，更加扎實(shí)有效地推進(jìn)“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”。各地區(qū)、各部門(mén)要著力破除體制機(jī)制障礙，完善監(jiān)管制度，積極為國(guó)有企業(yè)改革營(yíng)造良好環(huán)境。

中共中央政治局委員、國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)馬凱出席會(huì)議并講話。國(guó)務(wù)委員、國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)王勇宣讀了重要指示和批示并主持會(huì)議。會(huì)議指出，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)重要指示精神，全面貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的決策部署，堅(jiān)持市場(chǎng)取向，突出問(wèn)題導(dǎo)向，服務(wù)發(fā)展大局，緊緊圍繞增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)活力、優(yōu)化國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局、提高國(guó)有資本效率、防止國(guó)有資產(chǎn)流失、加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想，勇于創(chuàng)新，主動(dòng)作為，因企施策，持續(xù)攻堅(jiān)，不斷把國(guó)企國(guó)資改革引向深入，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇七

司機(jī)作為國(guó)企改革的直接參與者，親身感受到了改革所帶來(lái)的巨大變化。在過(guò)去，國(guó)企的管理體制臃腫，效率低下，往往給司機(jī)帶來(lái)種種不便。但是經(jīng)過(guò)改革，國(guó)企開(kāi)始傾向市場(chǎng)化運(yùn)作，加強(qiáng)內(nèi)部精細(xì)化管理，司機(jī)們也因此感受到了改革所帶來(lái)的便利和機(jī)遇。

第二段：司機(jī)對(duì)國(guó)企改革的理解和認(rèn)可

國(guó)企改革的核心在于改革思想觀念和管理模式，這些改革措施的實(shí)施直接影響到了司機(jī)們的工作和生活。在改革開(kāi)放的大背景下，司機(jī)們深刻認(rèn)識(shí)到改革的必要性和重要性。他們支持國(guó)企改革，相信改革能夠提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，并且也能為自身帶來(lái)更好的發(fā)展機(jī)遇。

第三段：司機(jī)在國(guó)企改革中的角色轉(zhuǎn)變

國(guó)企改革使得司機(jī)的職責(zé)不再僅限于開(kāi)車(chē)。車(chē)輛管理、安全維護(hù)、客戶(hù)服務(wù)等方面的任務(wù)都變得更加重要，司機(jī)也成為了企業(yè)的重要一環(huán)。司機(jī)要具備更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要。司機(jī)們對(duì)于新時(shí)期國(guó)企發(fā)展中的各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇都充滿(mǎn)了希望。

第四段：司機(jī)面對(duì)國(guó)企改革的過(guò)程中的困惑和挑戰(zhàn)

盡管司機(jī)們對(duì)國(guó)企改革持有積極的態(tài)度，但改革過(guò)程中仍然會(huì)遇到一些困惑和挑戰(zhàn)。比如，部分司機(jī)對(duì)于新的管理制度不夠熟悉，不確定自己在改革中的角色定位；有些司機(jī)在工作中面臨到了經(jīng)驗(yàn)不足和技術(shù)薄弱的問(wèn)題。但是，他們通過(guò)積極學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐，克服了這些困難，逐漸適應(yīng)了全新的工作模式。

第五段：司機(jī)在國(guó)企改革中的收獲和成長(zhǎng)

國(guó)企改革給予司機(jī)們更多的機(jī)會(huì)和平臺(tái)展示自己的能力。通過(guò)不斷努力和進(jìn)取，司機(jī)們?cè)诠ぷ髦兄饾u積累了經(jīng)驗(yàn)，提升了自己的專(zhuān)業(yè)能力和品質(zhì)。同時(shí)，國(guó)企改革也為司機(jī)們提供了更好的發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)，他們有可能從司機(jī)崗位轉(zhuǎn)型到管理層崗位，實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。

總結(jié)：國(guó)企改革是一場(chǎng)深刻的變革，也是一場(chǎng)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的考驗(yàn)。在這場(chǎng)改革中，司機(jī)們從被動(dòng)的參與者逐漸成長(zhǎng)為積極的推動(dòng)者，他們體會(huì)到了改革所帶來(lái)的便利和機(jī)遇，同時(shí)也面對(duì)了不少的困惑和挑戰(zhàn)。然而，他們通過(guò)不斷努力和職業(yè)追求，逐漸適應(yīng)了新的工作要求，實(shí)現(xiàn)了自己的職業(yè)發(fā)展和人生價(jià)值。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇八

國(guó)有企業(yè)改革，可以說(shuō)是迫在眉睫。通過(guò)中央巡視組央企發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、管黨治黨不嚴(yán)等，在國(guó)企，有的黨組織從不研究黨建工作，觀念淡漠，把自己等同于私企、外企老板。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神兩年多了，但有的企業(yè)對(duì)中央要求視若無(wú)睹，享樂(lè)問(wèn)題、奢靡問(wèn)題仍然突出，在群眾路線教育活動(dòng)中走過(guò)場(chǎng)，依然我行我素，對(duì)中央巡視組提出的要求、反饋的意見(jiàn)，竟采取敷衍對(duì)付的態(tài)度。所以要全面深化國(guó)有企業(yè)的改革，這可以有效的避免國(guó)有資產(chǎn)流失。加強(qiáng)黨的建設(shè)為推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保障和改善民生、增強(qiáng)國(guó)力具有指導(dǎo)意義，從嚴(yán)治黨對(duì)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)意義重大。認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，扎實(shí)整治“四風(fēng)”，嚴(yán)查違紀(jì)違法案件，推進(jìn)懲防系建設(shè)等方面的工作都有著積極成效。從嚴(yán)治黨對(duì)于推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊(duì)伍建設(shè)有著積極作用。通過(guò)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、端正認(rèn)識(shí)，正視本職工作，切實(shí)把責(zé)任扛起來(lái)，紀(jì)律嚴(yán)起來(lái)，進(jìn)一步提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的能力和水平。從嚴(yán)治黨對(duì)于企業(yè)宣傳思想政治工作有著扎實(shí)有效的作用，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用，全面加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作，有效開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，對(duì)于促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)保值增值提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證，只有國(guó)有企業(yè)在深化改革中切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處，才能促進(jìn)國(guó)有經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

在中國(guó)，事事離不開(kāi)中國(guó)共產(chǎn)黨這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)核心。國(guó)有企業(yè)發(fā)展關(guān)乎國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈，必須體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)中國(guó)特色社會(huì)主義的最本質(zhì)特征，保證企業(yè)在正確的軌道上健康發(fā)展，不斷滿(mǎn)足人民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和精神文化的需要。國(guó)有企業(yè)情況不同，但肩負(fù)的責(zé)任是相同的，要抓住巡視整改機(jī)遇，把思想統(tǒng)一到全面從嚴(yán)治黨的要求上來(lái)，為國(guó)有企業(yè)深化改革和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革下一步應(yīng)解決的重點(diǎn)是：銀行體制的競(jìng)爭(zhēng)、化解風(fēng)險(xiǎn)、改善服務(wù)；在電力、電信、交通、城市基本設(shè)施、能源、科技等產(chǎn)業(yè)從事實(shí)上克服政府壟斷所帶來(lái)的低效、腐敗與不公平；從根本上改變股市上國(guó)企為主，光是央企就占股市融資資本的局面。從財(cái)政、稅收上花力氣改變依賴(lài)國(guó)企國(guó)資、同時(shí)又為國(guó)企提供過(guò)多保護(hù)的體制。這四項(xiàng)改革的前提是，要把央企國(guó)企視為中國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的平等成員，讓國(guó)企、國(guó)有控股企業(yè)與別類(lèi)企業(yè)公平地參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。國(guó)資委不應(yīng)是一個(gè)政府機(jī)構(gòu)。國(guó)資委作為一個(gè)大董事會(huì)應(yīng)受?chē)?guó)務(wù)院其他政府機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)管。為了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)計(jì)與推進(jìn)下一步的改革，建議國(guó)務(wù)院考慮設(shè)置市場(chǎng)監(jiān)管委員會(huì)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)目前的證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)、電監(jiān)會(huì)與其他市場(chǎng)監(jiān)管機(jī)構(gòu)。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇九

7月6日下午，省國(guó)資委召開(kāi)機(jī)關(guān)干部大會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)改革座談會(huì)和省委工業(yè)經(jīng)濟(jì)與國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展專(zhuān)題會(huì)議精神，研究具體貫徹落實(shí)措施。省國(guó)資委黨委書(shū)記、主任徐進(jìn)主持會(huì)議并講話。委領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)事會(huì)主席出席了會(huì)議。

徐進(jìn)指出，中央和省委召開(kāi)的這兩個(gè)會(huì)議特別是習(xí)、克強(qiáng)重要指示批示，馬凱副、王勇國(guó)務(wù)委員和東明書(shū)記的重要講話精神，進(jìn)一步指明了國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的方向、目標(biāo)和任務(wù)，充分體現(xiàn)了中央和省委、省政府對(duì)國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展的高度重視，對(duì)進(jìn)一步深化國(guó)企改革、推動(dòng)發(fā)展壯大具有十分重要的意義。國(guó)資系統(tǒng)干部職工，要深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握會(huì)議精神，堅(jiān)決有力、卓有成效地抓好貫徹落實(shí)。一是要進(jìn)一步堅(jiān)定推動(dòng)國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展的信心和決心。要準(zhǔn)確理解和把握國(guó)有經(jīng)濟(jì)、國(guó)有企業(yè)在全國(guó)、全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中的重要地位和作用，堅(jiān)定信心、保持定力，理直氣壯抓改革、抓發(fā)展，堅(jiān)定不移推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大。二是要切實(shí)增強(qiáng)推動(dòng)改革發(fā)展的責(zé)任感、使命感和緊迫感。推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，是國(guó)資監(jiān)管部門(mén)義不容辭的責(zé)任。要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，主動(dòng)作為、加緊工作，毫不動(dòng)搖、毫不懈怠、毫不松勁，堅(jiān)定不移把改革往前推，在想干事、能干事、干成事上當(dāng)好先進(jìn)、作出表率。三是要搶抓機(jī)遇、加快改革發(fā)展。要主動(dòng)作為抓住機(jī)遇、創(chuàng)新作為用好機(jī)遇，把改革政策落實(shí)好、把改革難題破解掉，把重大機(jī)遇轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果，努力開(kāi)創(chuàng)我省國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展新局面。四是要勇于擔(dān)當(dāng)、大膽突破。改革已經(jīng)進(jìn)入攻堅(jiān)期和深水區(qū)，任務(wù)重、挑戰(zhàn)多、難度大。要增強(qiáng)改革的主動(dòng)性，以攻堅(jiān)破難、不勝不休的勇氣銳氣，盯住重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)企業(yè)不放松，打好主動(dòng)仗、啃下硬骨頭，確保改革取得新突破、發(fā)展邁上新水平。

會(huì)議全面總結(jié)了上半年工作，分析了當(dāng)前國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展中存在突出困難和問(wèn)題。對(duì)下半年工作，徐進(jìn)提出了五點(diǎn)要求。一是狠抓改革攻堅(jiān)，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展活力。完善公司法人治理結(jié)構(gòu)，健全決策執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制。深化三項(xiàng)制度改革，強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)理層市場(chǎng)化選聘和契約化管理。加快產(chǎn)權(quán)多元化，有序發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，分類(lèi)分階段推進(jìn)企業(yè)上市融資。二是狠抓提質(zhì)增效，進(jìn)一步提高發(fā)展水平。推動(dòng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，加快處置長(zhǎng)期虧損企業(yè)和低效無(wú)效資產(chǎn)，盤(pán)活存量提升資產(chǎn)效能。狠抓重大項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)有效投資。加強(qiáng)成本管控，提升綜合效益。推進(jìn)川煤集團(tuán)等困難企業(yè)改革脫困。三是狠抓創(chuàng)新開(kāi)放，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展新動(dòng)能。加強(qiáng)與高?？蒲性核献鳎瑯?gòu)建柔性產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟。探索創(chuàng)新管理機(jī)制和運(yùn)營(yíng)模式，減少企業(yè)管理層級(jí)、提高管理效率。推進(jìn)商業(yè)模式創(chuàng)新，利用“互聯(lián)網(wǎng)”提升發(fā)展水平。深化銀企合作，加強(qiáng)軍民融合發(fā)展，推進(jìn)企業(yè)“引進(jìn)來(lái)”、“走出去”。四是狠抓國(guó)企黨建，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展保障。把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來(lái)，創(chuàng)新國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的途徑和方式。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。五是狠抓職能轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步提升監(jiān)管服務(wù)水平。建立監(jiān)管權(quán)力清單和責(zé)任清單。加強(qiáng)和改進(jìn)外派監(jiān)事會(huì)監(jiān)督，強(qiáng)化監(jiān)事會(huì)監(jiān)督檢查成果運(yùn)用。完成省屬?lài)?guó)有資本“十三五”布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃編制，用科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)國(guó)資布局優(yōu)化。

7月4日電全國(guó)國(guó)有企業(yè)改革座談會(huì)4日在京召開(kāi)。中共中央、國(guó)家主席、中央軍委主席作出重要指示強(qiáng)調(diào)，國(guó)有企業(yè)是壯大國(guó)家綜合實(shí)力、保障人民共同利益的重要力量，必須理直氣壯做強(qiáng)做優(yōu)做大，不斷增強(qiáng)活力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值。要堅(jiān)定不移深化國(guó)有企業(yè)改革，著力創(chuàng)新體制機(jī)制，加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，發(fā)揮國(guó)有企業(yè)各類(lèi)人才積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，激發(fā)各類(lèi)要素活力。要按照創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的發(fā)展理念的要求，推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、創(chuàng)新發(fā)展、布局優(yōu)化，使國(guó)有企業(yè)在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中發(fā)揮帶動(dòng)作用。要加強(qiáng)監(jiān)管，堅(jiān)決防止國(guó)有資產(chǎn)流失。要堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。各級(jí)黨委和政府要牢記搞好國(guó)有企業(yè)、發(fā)展壯大國(guó)有經(jīng)濟(jì)的重大責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的組織領(lǐng)導(dǎo)，盡快在國(guó)有企業(yè)改革重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新成效。

中共中央政治局、國(guó)務(wù)院作出批示指出，長(zhǎng)期以來(lái)，國(guó)有企業(yè)為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、提升綜合國(guó)力作出了重大貢獻(xiàn)。當(dāng)前，面對(duì)新常態(tài)、新形勢(shì)，要認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署，牢固樹(shù)立新發(fā)展理念，堅(jiān)持不懈推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革，積極推進(jìn)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和完善的法人治理結(jié)構(gòu)，遵循市場(chǎng)規(guī)律，瘦身健體提質(zhì)增效，淘汰過(guò)剩落后產(chǎn)能，以推動(dòng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。緊緊抓住世界新科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的機(jī)遇，落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，積極發(fā)展新經(jīng)濟(jì)，依托“互聯(lián)網(wǎng)+”和大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，弘揚(yáng)企業(yè)家精神和工匠精神，不斷創(chuàng)新技術(shù)、產(chǎn)品與服務(wù)，提高主業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級(jí)。按照突出重點(diǎn)、規(guī)范有序、量力而行、防范風(fēng)險(xiǎn)的要求，更加扎實(shí)有效地推進(jìn)“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”。各地區(qū)、各部門(mén)要著力破除體制機(jī)制障礙，完善監(jiān)管制度，積極為國(guó)有企業(yè)改革營(yíng)造良好環(huán)境。

中共中央政治局委員、國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)馬凱出席會(huì)議并講話。國(guó)務(wù)委員、國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)王勇宣讀了重要指示和批示并主持會(huì)議。會(huì)議指出，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)重要指示精神，全面貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的決策部署，堅(jiān)持市場(chǎng)取向，突出問(wèn)題導(dǎo)向，服務(wù)發(fā)展大局，緊緊圍繞增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)活力、優(yōu)化國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局、提高國(guó)有資本效率、防止國(guó)有資產(chǎn)流失、加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想，勇于創(chuàng)新，主動(dòng)作為，因企施策，持續(xù)攻堅(jiān)，不斷把國(guó)企國(guó)資改革引向深入，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

7月5日，中航工業(yè)召開(kāi)黨組擴(kuò)大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)改革座談會(huì)精神。中航工業(yè)總經(jīng)理、黨組副書(shū)記譚瑞松出席會(huì)議并講話，副總經(jīng)理、黨組成員顧惠忠、吳獻(xiàn)東、高建設(shè)、李本正，紀(jì)檢組組長(zhǎng)、黨組成員張希出席會(huì)議。

譚瑞松首先全文傳達(dá)了的重要指示和的重要批示。他指出，中央領(lǐng)導(dǎo)的重要批示體現(xiàn)出黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)國(guó)企改革問(wèn)題的高度重視，對(duì)深化企業(yè)改革具有極高的指導(dǎo)意義。隨后，譚瑞松深入傳達(dá)了中共中央政治局委員、國(guó)務(wù)院副、國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)馬凱在座談會(huì)上的講話精神。會(huì)議指出，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)重要指示精神，全面貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)國(guó)有企業(yè)改革的決策部署，堅(jiān)持市場(chǎng)取向，突出問(wèn)題導(dǎo)向，服務(wù)發(fā)展大局，緊緊圍繞增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)活力、優(yōu)化國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局、提高國(guó)有資本效率、防止國(guó)有資產(chǎn)流失、加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想，勇于創(chuàng)新，主動(dòng)作為，因企施策，持續(xù)攻堅(jiān)，不斷把國(guó)企國(guó)資改革引向深入，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)指示和全國(guó)國(guó)有企業(yè)改革座談會(huì)精神，譚瑞松代表中航工業(yè)黨組對(duì)各單位深化改革提出幾點(diǎn)要求。首先，要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、堅(jiān)決貫徹會(huì)議精神。站在講政治、講大局的高度來(lái)認(rèn)識(shí)國(guó)企改革，深刻領(lǐng)會(huì)中央推進(jìn)國(guó)企改革的信心與決心，深刻領(lǐng)會(huì)中央對(duì)國(guó)企做強(qiáng)做優(yōu)做大的期望與重托，進(jìn)一步樹(shù)立強(qiáng)烈的使命感、責(zé)任感、危機(jī)感，增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)大使命擔(dān)當(dāng)，自覺(jué)落實(shí)中央部署，堅(jiān)定不移地深化企業(yè)改革。其次，要積極謀劃和推動(dòng)改革。要加強(qiáng)對(duì)中央文件的學(xué)習(xí)和研究，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，制定推進(jìn)改革的頂層規(guī)劃、實(shí)施路徑、階段性重點(diǎn)任務(wù)。要進(jìn)一步發(fā)揮深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室作用，加強(qiáng)政策研究、工作謀劃和頂層推動(dòng)，更好地牽引和推動(dòng)深化改革。再次，要把深化改革和科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來(lái)。在目前發(fā)展階段，很多經(jīng)營(yíng)層面的難題，也需要通過(guò)改革來(lái)破解。譬如“瘦身健體、提質(zhì)增效”工作，各單位必須貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的相關(guān)精神，堅(jiān)決抓好中航工業(yè)“瘦身健體”六項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行總經(jīng)理7號(hào)令，善于用改革的辦法、精神、魄力和韌勁去突破瓶頸和痼疾，開(kāi)辟改革發(fā)展新局面。最后，在深化改革中要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。要堅(jiān)決落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求，始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到公司治理結(jié)構(gòu)之中，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢(shì)、政治優(yōu)勢(shì)，更好地推進(jìn)企業(yè)改革。

中航工業(yè)總部各部門(mén)負(fù)責(zé)人，在京各直屬、成員單位主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

深刻領(lǐng)會(huì)涉稅內(nèi)容。

州局要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在原文學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)的基礎(chǔ)上，迅速把廣大干部職工思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央、國(guó)務(wù)院和總局、省局的工作部署和要求上來(lái)。圍繞《政府工作報(bào)告》確定的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)和稅收改革任務(wù)，按照?qǐng)?bào)告涉稅內(nèi)容和要求，積極貫徹落實(shí)報(bào)告對(duì)組織稅收收入、稅制改革、“營(yíng)改增”擴(kuò)圍、“三證合一、一照一碼”商事制度改革、固定資產(chǎn)抵扣政策調(diào)整、實(shí)施結(jié)構(gòu)性減稅政策支持經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等重點(diǎn)工作的部署和要求，立足本職，奮發(fā)有為，大力推進(jìn)《政府工作報(bào)告》部署和要求的各項(xiàng)稅收工作。

融會(huì)貫通抓好落實(shí)。

把學(xué)習(xí)貫徹《政府工作報(bào)告》與落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全省國(guó)稅工作會(huì)議和州委八屆七次全體(擴(kuò)大)會(huì)議、全州財(cái)稅工作會(huì)議等結(jié)合起來(lái)，繼續(xù)落實(shí)好各項(xiàng)結(jié)構(gòu)性減稅政策，全面加強(qiáng)依法治稅，深入推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、促發(fā)展各項(xiàng)稅收政策措施。依法依規(guī)抓實(shí)組織收入工作，推動(dòng)國(guó)稅收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)。深入落實(shí)征管體制改革方案，提升稅收征管水平。加強(qiáng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域稅收服務(wù)，充分發(fā)揮稅收杠桿職能作用。積極融入“互聯(lián)網(wǎng)稅務(wù)”行動(dòng)計(jì)劃，推動(dòng)稅務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)，加強(qiáng)稅收征管、優(yōu)化納稅服務(wù)，拓展國(guó)地稅深度合作，加強(qiáng)稅源專(zhuān)業(yè)化管理、績(jī)效管理、隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)稅收工作，積極做好5月1日起實(shí)施的“營(yíng)改增”擴(kuò)圍準(zhǔn)備工作，全力支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展，確保各項(xiàng)稅收工作取得更好更優(yōu)的成效，實(shí)現(xiàn)稅收與經(jīng)濟(jì)同步協(xié)調(diào)增長(zhǎng)。

突出重點(diǎn)推動(dòng)發(fā)展。

把學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)李克強(qiáng)總理所作的《政府工作報(bào)告》與落實(shí)好今年各項(xiàng)稅收工作有機(jī)結(jié)合。按照省局對(duì)“十三五”稅收工作規(guī)劃，以及對(duì)20xx年國(guó)稅工作的八個(gè)方面重點(diǎn)工作安排，深刻認(rèn)識(shí)、主動(dòng)適應(yīng)、積極引領(lǐng)稅收新常態(tài)，有力推進(jìn)組織稅收和深化改革各項(xiàng)措施，全面分解細(xì)化落實(shí)州局黨組確定的今年8項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)、10個(gè)具體目標(biāo)和30項(xiàng)督查內(nèi)容。從觀念、服務(wù)、管理、機(jī)制等方面加強(qiáng)稅收工作創(chuàng)新力度，進(jìn)一步深化組織收入、稅收征管、納稅服務(wù)、信息管稅等工作，進(jìn)一步落實(shí)系統(tǒng)和諧和維護(hù)穩(wěn)定、依法履職和防范風(fēng)險(xiǎn)、隊(duì)伍建設(shè)和廉潔從稅等工作，完成好各項(xiàng)稅收工作任務(wù)，為楚雄國(guó)稅“十三五”稅收工作開(kāi)好局、起好步。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇十

20xx年是國(guó)企改革三年行動(dòng)計(jì)劃的開(kāi)局之年，在時(shí)間表、路線圖的倒逼下，各地國(guó)企改革正在提速換擋。通過(guò)改革提高企業(yè)效率，助推經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，是各地的共同目標(biāo)。

黨的十八大以來(lái)，國(guó)企改革不斷向縱深發(fā)展，前期出臺(tái)的“1+n”改革政策和各項(xiàng)改革試點(diǎn)探索，為改革提速換擋奠定了基礎(chǔ)。不過(guò)，當(dāng)改革駛?cè)搿吧钏畢^(qū)”，剩下的路只能摸索前行，應(yīng)該在一定范圍內(nèi)給予改革試錯(cuò)空間，用容錯(cuò)機(jī)制給改革者兜底、壯膽、打氣，保護(hù)其積極性和創(chuàng)造性，丟掉心理包袱。行動(dòng)派多了，經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)才會(huì)更加明朗，改革之路也才會(huì)逐步清晰。

從實(shí)踐看，思想上畏難、怕出錯(cuò)，是不少地方國(guó)企改革推進(jìn)力度與進(jìn)展情況不平衡的重要原因。之前的采訪中，聽(tīng)到一位原大型央企負(fù)責(zé)人曾表示：“有爭(zhēng)議沒(méi)保護(hù)，出問(wèn)題要追責(zé)；干得多毛病多，不干事最快活?！痹谶@種環(huán)境下，一些不正常現(xiàn)象出現(xiàn)了——“干的不如看的，看的不如提意見(jiàn)的”。

實(shí)際上，各方已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了建立容錯(cuò)機(jī)制的必要性和重要性。2017年多部門(mén)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于深化混合所有制改革試點(diǎn)若干政策的意見(jiàn)》，就明確要建立免責(zé)容錯(cuò)機(jī)制。地方上的探索則要更早。2013年，上海提出“建立鼓勵(lì)改革創(chuàng)新的容錯(cuò)機(jī)制”；江蘇、江西、山東等地都有跟進(jìn)。

各地的實(shí)踐很有借鑒意義，但容錯(cuò)機(jī)制需要更加完善，才能應(yīng)對(duì)改革中可能出現(xiàn)的新問(wèn)題。首先，要明確“容”的底線，建立負(fù)面清單，明確容錯(cuò)免責(zé)具體事項(xiàng)及情形，將“法無(wú)禁止皆可為”的思維引入到國(guó)企改革中。就目前來(lái)看，普遍認(rèn)為國(guó)企改革要符合有利于國(guó)有資產(chǎn)保值增值、有利于提高國(guó)有經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力、有利于放大國(guó)有資本功能。這三個(gè)“有利于”仍需進(jìn)行細(xì)化和說(shuō)明，并體現(xiàn)在相關(guān)規(guī)章制度甚至法律中。

其次，要明確“錯(cuò)”由誰(shuí)評(píng)判，探索建立專(zhuān)業(yè)評(píng)判制度和改革申訴機(jī)制及糾錯(cuò)機(jī)制。一些地方對(duì)此進(jìn)行了探索，比如山東采取紀(jì)檢部門(mén)、組織部門(mén)和國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)聯(lián)合發(fā)文等形式，明確相關(guān)程序。對(duì)有爭(zhēng)議的問(wèn)題，也可以成立由法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)等多方面專(zhuān)家組成的第三方評(píng)判團(tuán)隊(duì)來(lái)進(jìn)行評(píng)判。

再者，以典型案例、宣傳推廣等多種形式，營(yíng)造試錯(cuò)、容錯(cuò)的氛圍。在一些地方國(guó)企改革的進(jìn)程中，曾出現(xiàn)過(guò)國(guó)有資產(chǎn)流失、損害職工利益的慘痛教訓(xùn)，因此，各方對(duì)新一輪國(guó)企改革持謹(jǐn)慎態(tài)度。但面對(duì)剩下的“硬骨頭”，必須要讓敢為人先的改革者有行動(dòng)的勇氣和信心。

“允許改革有失誤，但不允許不改革?！苯⒏油晟频娜蒎e(cuò)機(jī)制，打消改革者的顧慮，是國(guó)企改革在“深水區(qū)”提速的“護(hù)身符”。期待在容錯(cuò)機(jī)制的護(hù)航下，國(guó)企改革能不斷突破固有障礙，釋放更多紅利，也期待改革涉及的利益群體在享受到改革紅利的同時(shí)，也能充分認(rèn)識(shí)到容錯(cuò)機(jī)制的善意和正能量。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇十一

國(guó)企改革是當(dāng)下中國(guó)經(jīng)濟(jì)改革的重中之重，而身為國(guó)企員工的司機(jī)更是身臨其境地感受到了這場(chǎng)巨大變革帶來(lái)的沖擊和機(jī)遇。在工作中，我作為一名國(guó)企改革的參與者，親身感受到了很多變化，并從中得到了不少心得體會(huì)。

首先，國(guó)企改革激發(fā)了我的工作動(dòng)力。過(guò)去，在國(guó)企中，工作環(huán)境枯燥、工作內(nèi)容單一，司機(jī)的工作也只是簡(jiǎn)單地開(kāi)車(chē)接送。然而，隨著國(guó)企改革的推進(jìn)，公司思想觀念開(kāi)始轉(zhuǎn)變，對(duì)員工提出了更高的要求。作為司機(jī)，我也開(kāi)始意識(shí)到自己的存在和工作的價(jià)值，深刻感受到自己在公司中的角色和責(zé)任。這種新氛圍激發(fā)了我對(duì)工作的熱情，我開(kāi)始主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能，不斷提高自己的駕駛水平和服務(wù)質(zhì)量。通過(guò)努力工作，我在公司中逐漸獲得了一定的認(rèn)可，也更加熱愛(ài)我的工作。

其次，國(guó)企改革為我提供了發(fā)展空間。以前，國(guó)企的管理體制較為僵化，個(gè)人的發(fā)展空間有限。然而，隨著國(guó)企改革的深入進(jìn)行，公司的管理體制和流程開(kāi)始改變，更加注重員工的能力提升和職業(yè)發(fā)展。作為司機(jī)，我有機(jī)會(huì)接觸到不同領(lǐng)域的同事和相關(guān)部門(mén)，了解到更多的信息和機(jī)會(huì)。我逐漸改變了自己的思維方式，不再滿(mǎn)足于開(kāi)車(chē)的工作，而是努力學(xué)習(xí)和提高，爭(zhēng)取轉(zhuǎn)崗到更有發(fā)展前景的職位。通過(guò)參與公司內(nèi)部培訓(xùn)和外部資格考試，我逐漸獲得了相關(guān)證書(shū)，提高了自己的競(jìng)爭(zhēng)力，也為自己的職業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三，國(guó)企改革讓我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的重要性。在過(guò)去的工作中，司機(jī)工作往往是獨(dú)立的，與其他同事的接觸較少，交流合作的機(jī)會(huì)也不多。然而，在國(guó)企改革的推進(jìn)下，公司鼓勵(lì)員工間的團(tuán)隊(duì)合作和信息交流。我意識(shí)到，只有和同事們團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能更好地完成工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，我與同事們形成了良好的合作關(guān)系，相互幫助、相互配合，共同推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。團(tuán)隊(duì)合作不僅讓工作效率提高，還讓我從同事們身上學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，使我在工作中成長(zhǎng)和進(jìn)步。

第四，國(guó)企改革提醒我保持開(kāi)放的心態(tài)。隨著國(guó)企改革的深入進(jìn)行，公司引進(jìn)了許多先進(jìn)的管理理念和方法，也開(kāi)始與國(guó)際接軌。這對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)，是一次思維的轉(zhuǎn)變和觀念的更新的機(jī)會(huì)。我開(kāi)始主動(dòng)了解各種新的管理理念和技術(shù)，提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。在工作中，我積極與同事交流經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，不斷完善自己的工作方式。同時(shí)，對(duì)于新的工作要求和方式，我也能夠保持積極的態(tài)度去學(xué)習(xí)和適應(yīng)，不斷調(diào)整自己的思維方式和行為方式，使自己與時(shí)俱進(jìn)。

最后，國(guó)企改革促使我更加珍惜工作機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展。國(guó)企改革帶來(lái)的種種變化讓我充分意識(shí)到，工作機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展并非一成不變，而是需要付出努力和不斷學(xué)習(xí)的。作為一個(gè)普通的國(guó)企員工，我開(kāi)始注意積累工作經(jīng)驗(yàn)和提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中搶占先機(jī)。同時(shí)，我也更加珍惜現(xiàn)有的工作機(jī)會(huì)，保持努力上進(jìn)的態(tài)度，為自己的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

國(guó)企改革給我?guī)?lái)了不少新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，通過(guò)這一系列變革，我不僅感受到了巨大的動(dòng)力和激情，也收獲了很多學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我相信，只要保持積極的態(tài)度和不斷努力，我一定能夠在這個(gè)變革的時(shí)代中取得更大的成功，為國(guó)企的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇十二

自1978年改革開(kāi)放以來(lái)，中國(guó)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和國(guó)際地位發(fā)生了翻天覆地的變化。而作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)命脈的國(guó)有企業(yè)，在這個(gè)過(guò)程中扮演了重要角色。然而，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展和全球化競(jìng)爭(zhēng)的加劇，在保持國(guó)有企業(yè)主導(dǎo)地位的同時(shí)，如何提高效率、降低成本，成為了企業(yè)改革的緊迫問(wèn)題。因此，大國(guó)企改革的進(jìn)行不僅關(guān)系到企業(yè)自身，也是國(guó)家整體經(jīng)濟(jì)改革的重要方面。

第二段：深入剖析國(guó)企改革中的矛盾和局限

國(guó)企改革需要克服的困難包括：改革推進(jìn)、政府管制尺度、企業(yè)控制等方面。首先，由于國(guó)企改革涉及政治和經(jīng)濟(jì)體制改革，就需要考慮到各方利益的平衡和權(quán)力分配的問(wèn)題。其次，長(zhǎng)期實(shí)踐證明，政府對(duì)于國(guó)有企業(yè)的管理參與是必要的，但過(guò)度的干涉又會(huì)導(dǎo)致效率低下。因此，如何平衡政府和市場(chǎng)力量的關(guān)系，仍然是改革的一個(gè)棘手問(wèn)題。最后，國(guó)資監(jiān)管和企業(yè)經(jīng)營(yíng)權(quán)的配套制度建設(shè)還存在不足，企業(yè)自主權(quán)存在局限和滯后，這也限制了國(guó)企的發(fā)展和創(chuàng)新。

第三段：探討改革中需要重視的幾個(gè)方面

改革的過(guò)程不能忽略的方面包括：提高經(jīng)營(yíng)效率、優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化企業(yè)創(chuàng)新。只有在保持企業(yè)活力的同時(shí)，才能進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)國(guó)有企業(yè)的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。具體來(lái)說(shuō)，國(guó)有企業(yè)需要加強(qiáng)內(nèi)部治理和企業(yè)文化建設(shè)，打造責(zé)任明確、勇于創(chuàng)新的企業(yè)文化，培養(yǎng)有戰(zhàn)斗力的員工隊(duì)伍。此外，更合理的股權(quán)結(jié)構(gòu)和激勵(lì)機(jī)制，可以利于吸引更多社會(huì)資本的參與，避免單一股東的占比過(guò)高阻礙了企業(yè)的發(fā)展。

第四段：引用實(shí)例或成功經(jīng)驗(yàn)展示改革成效

改革的進(jìn)行需要不斷地借鑒其他國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)和思路，并將其融入自身的改革進(jìn)程中。例如南京證券所與國(guó)家電力公司合作構(gòu)建的“國(guó)家電力證券化協(xié)作平臺(tái)”，既能有力促進(jìn)了國(guó)有企業(yè)去杠桿化和精簡(jiǎn)，也推動(dòng)了國(guó)資監(jiān)管和社會(huì)資本運(yùn)作相結(jié)合的創(chuàng)新模式，即便是有著充分競(jìng)爭(zhēng)的金融領(lǐng)域，也展示了國(guó)企的國(guó)家使命和社會(huì)責(zé)任。

第五段：總結(jié)改革的重要性及展望

最后，國(guó)有企業(yè)的改革，既是一個(gè)需要長(zhǎng)時(shí)間的過(guò)程，也是一個(gè)不斷摸索和探索的改革。改革必須發(fā)揮國(guó)資的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持市場(chǎng)化改革，使得企業(yè)能夠滿(mǎn)足市場(chǎng)需求，并繼續(xù)發(fā)揮其在社會(huì)中的公共服務(wù)的角色。而現(xiàn)代企業(yè)制度的建設(shè)，也需要以改革創(chuàng)新為突破口，不斷完善。進(jìn)一步研究和發(fā)掘國(guó)企改革的潛力，也能夠促進(jìn)在更廣闊的領(lǐng)域，更加深入的全面改革。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇十三

深刻領(lǐng)會(huì)涉稅內(nèi)容。

州局要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在原文學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)的基礎(chǔ)上，迅速把廣大干部職工思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央、國(guó)務(wù)院和總局、省局的工作部署和要求上來(lái)。圍繞《政府工作報(bào)告》確定的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)和稅收改革任務(wù)，按照?qǐng)?bào)告涉稅內(nèi)容和要求，積極貫徹落實(shí)報(bào)告對(duì)組織稅收收入、稅制改革、“營(yíng)改增”擴(kuò)圍、“三證合一、一照 一碼 ”商事制度改革、固定資產(chǎn)抵扣政策調(diào)整、實(shí)施結(jié)構(gòu)性減稅政策支持經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等重點(diǎn)工作的部署和要求，立足本職，奮發(fā)有為，大力推進(jìn)《政府工作報(bào)告》部署和要求的各項(xiàng)稅收工作。

融會(huì)貫通抓好落實(shí)。

把學(xué)習(xí)貫徹《政府工作報(bào)告》與落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全省國(guó)稅工作會(huì)議和州委八屆七次全體(擴(kuò)大)會(huì)議、全州財(cái)稅工作會(huì)議等結(jié)合起來(lái)，繼續(xù)落實(shí)好各項(xiàng)結(jié)構(gòu)性減稅政策，全面加強(qiáng)依法治稅，深入推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、促發(fā)展各項(xiàng)稅收政策措施。依法依規(guī)抓實(shí)組織收入工作，推動(dòng)國(guó)稅收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)。深入落實(shí)征管體制改革方案，提升稅收征管水平。加強(qiáng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域稅收服務(wù)，充分發(fā)揮稅收杠桿職能作用。積極融入“互聯(lián)網(wǎng) 稅務(wù)”行動(dòng)計(jì)劃，推動(dòng)稅務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)，加強(qiáng)稅收征管、優(yōu)化納稅服務(wù)，拓展國(guó)地稅深度合作，加強(qiáng)稅源專(zhuān)業(yè)化管理、績(jī)效管理、隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)稅收工作，積極做好5月1日起實(shí)施的“營(yíng)改增”擴(kuò)圍準(zhǔn)備工作，全力支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展，確保各項(xiàng)稅收工作取得更好更優(yōu)的成效，實(shí)現(xiàn)稅收與經(jīng)濟(jì)同步協(xié)調(diào)增長(zhǎng)。

突出重點(diǎn)推動(dòng)發(fā)展。

把學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)李克強(qiáng)總理所作的《政府工作報(bào)告》與落實(shí)好今年各項(xiàng)稅收工作有機(jī)結(jié)合。按照省局對(duì)“十三五”稅收工作規(guī)劃，以及對(duì)20xx年國(guó)稅工作的八個(gè)方面重點(diǎn)工作安排，深刻認(rèn)識(shí)、主動(dòng)適應(yīng)、積極引領(lǐng)稅收新常態(tài)，有力推進(jìn)組織稅收和深化改革各項(xiàng)措施，全面分解細(xì)化落實(shí)州局黨組確定的今年8項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)、10個(gè)具體目標(biāo)和30項(xiàng)督查內(nèi)容。從觀念、服務(wù)、管理、機(jī)制等方面加強(qiáng)稅收工作創(chuàng)新力度，進(jìn)一步深化組織收入、稅收征管、納稅服務(wù)、信息管稅等工作，進(jìn)一步落實(shí)系統(tǒng)和諧和維護(hù)穩(wěn)定、依法履職和防范風(fēng)險(xiǎn)、隊(duì)伍建設(shè)和廉潔從稅等工作，完成好各項(xiàng)稅收工作任務(wù)，為楚雄國(guó)稅“十三五”稅收工作開(kāi)好局、起好步。

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國(guó)企改革心得體會(huì)篇十四

大國(guó)企改革，是當(dāng)前我國(guó)政治經(jīng)濟(jì)改革中的一個(gè)重要議題。在黨中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，國(guó)企改革不斷推進(jìn)，以提高國(guó)企的競(jìng)爭(zhēng)力、適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等為目標(biāo)，大力推動(dòng)國(guó)有企業(yè)的改革和轉(zhuǎn)型。在國(guó)企治理、創(chuàng)新系統(tǒng)、資產(chǎn)管理等方面進(jìn)行了一系列改革措施。在這個(gè)過(guò)程中，我們能夠深刻體會(huì)到，大國(guó)企改革的難點(diǎn)、瓶頸問(wèn)題，以及企業(yè)改革如何在實(shí)踐中落地。

第二段：挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存

大國(guó)企改革需要突破重重障礙，在國(guó)有企業(yè)創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型方面的挑戰(zhàn)非常大。企業(yè)內(nèi)部文化問(wèn)題、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、人才培養(yǎng)等方面均需要抓緊解決。同時(shí)，在改革的過(guò)程中也有機(jī)遇：隨著全球化趨勢(shì)越來(lái)越明顯，全球市場(chǎng)所存在的巨大機(jī)遇也使那些做到了真正的改革和轉(zhuǎn)型的企業(yè)獲得了更多機(jī)會(huì)。

第三段：國(guó)企改革取得的一些成效

需要承認(rèn)的是，近年來(lái)我國(guó)國(guó)企改革的成效是非常明顯的。國(guó)有企業(yè)披露透明度更高，管理和政策更靈活，崗位分工更加流暢。通過(guò)舉辦校企聯(lián)合等形式的試點(diǎn)活動(dòng)，取得了不少可喜的成效。國(guó)企領(lǐng)袖們已經(jīng)意識(shí)到，讓國(guó)有企業(yè)跑得更快、更動(dòng)，是關(guān)乎企業(yè)未來(lái)的事情。國(guó)企改革已經(jīng)取得了一些顯而易見(jiàn)的成果。

第四段：優(yōu)秀國(guó)企改革的探究和精髓

如果國(guó)企想要更好的融入市場(chǎng)、更快的發(fā)展，就需要把握企業(yè)改革的核心精髓，更好地運(yùn)用在實(shí)踐中。需要從改革措施落實(shí)的角度觀察企業(yè)改革建設(shè)，推行之后進(jìn)行實(shí)施的過(guò)程中要時(shí)時(shí)刻刻適應(yīng)市場(chǎng)特點(diǎn)。同時(shí)，我們還需要讓企業(yè)回歸本質(zhì)，通過(guò)實(shí)踐來(lái)摸索出符合自身特點(diǎn)、落地快、成本低、效益高的改革。

第五段：結(jié)語(yǔ)

國(guó)企改革領(lǐng)域是具有較高的復(fù)雜性的一種領(lǐng)域，在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，需要加強(qiáng)創(chuàng)新和市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型、加強(qiáng)人才的培養(yǎng)和管理，更加緊密地與市場(chǎng)和社會(huì)相聯(lián)系。中國(guó)改革已經(jīng)大踏步向前，國(guó)企改革是其中非常重要的一部分，在改革進(jìn)行的過(guò)程中，需要實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)作，維護(hù)發(fā)展和改革的企業(yè)形態(tài)。國(guó)企改革是一場(chǎng)涉及國(guó)家發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要改革，在推進(jìn)國(guó)企改革的過(guò)程中，需要形成一整套效率、科學(xué)、公正、持續(xù)發(fā)展的制度。

國(guó)企改革心得體會(huì)篇十五

兩會(huì)年年開(kāi)，時(shí)勢(shì)各不同。今年兩會(huì)最重要的議程之一，就是審議“十三五”規(guī)劃綱要草案。翻開(kāi)《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃的建議》，“必須堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，把增進(jìn)人民福祉、促進(jìn)人的全面發(fā)展作為發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)”映入眼簾。你的期待，我的關(guān)切，“以人民為中心”謀劃未來(lái)五年的發(fā)展藍(lán)圖，由是成為本次兩會(huì)的關(guān)鍵看點(diǎn)。

逾百萬(wàn)名網(wǎng)友參與的人民網(wǎng)“兩會(huì)調(diào)查”中，“社會(huì)保障”“居民收入”“醫(yī)療改革”，成為目前排名前三的熱點(diǎn)話題。網(wǎng)絡(luò)民意的集中流向，反映了當(dāng)下社會(huì)的普遍關(guān)切：如何讓人民生活水平和質(zhì)量隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不斷提高?如何充分體現(xiàn)全面深化改革的含金量，讓人民群眾有更多獲得感?找準(zhǔn)問(wèn)題的癥結(jié)所在，呼應(yīng)公眾對(duì)美好生活的期待，應(yīng)當(dāng)充分體現(xiàn)在代表、委員的議案、提案里，體現(xiàn)在會(huì)場(chǎng)內(nèi)外互動(dòng)、討論的細(xì)節(jié)中。

今年是“十三五”開(kāi)局之年，也是全面建成小康社會(huì)決勝階段的起步之年，各項(xiàng)改革都進(jìn)入“啃硬骨頭”“涉險(xiǎn)灘”的攻堅(jiān)期，謀民利、惠民生需要在“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局下予以整體考慮、綜合推進(jìn)。尤其要看到，今年我們既有“四個(gè)沒(méi)有變”的整體經(jīng)濟(jì)良好形勢(shì)，也有發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)，會(huì)給造福于民帶來(lái)一定壓力?！昂宪娋郾?，務(wù)在激氣”，正因如此，才更加需要通過(guò)兩會(huì)這個(gè)“中國(guó)式民主”制度平臺(tái)，進(jìn)一步凝聚改革共識(shí)、提振發(fā)展精氣神，從而為奔向全面小康提供重要的牽引力和推動(dòng)力。

落實(shí)有力，發(fā)展才有含金量?；赝h的十八大以來(lái)民生建設(shè)的巨大進(jìn)步，或許不難理解，為何有外國(guó)民眾會(huì)發(fā)出“學(xué)中國(guó)把錢(qián)花在民生上”的感慨：2011年到，累計(jì)減貧5221萬(wàn)人，相當(dāng)于一個(gè)中等國(guó)家的人口總量；，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到380元，人均預(yù)期壽命預(yù)計(jì)比2010年提高1歲；截至去年末，全國(guó)96%的縣城實(shí)現(xiàn)二級(jí)及以上等級(jí)公路連通……然而，正如習(xí)近平總書(shū)記所說(shuō)，“保障和改善民生沒(méi)有終點(diǎn)，只有連續(xù)不斷的新起點(diǎn)”，成績(jī)屬于過(guò)去，未來(lái)只會(huì)垂青永不停步、勇于進(jìn)取的探路者。讓幸福的陽(yáng)光照射到每一個(gè)角落，尤須增強(qiáng)時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的憂(yōu)患意識(shí)與緊迫感，在怎樣打通全面小康“最后一公里”的問(wèn)題上多做謀劃，多下苦功。

系統(tǒng)改革，發(fā)展才有持續(xù)性。以農(nóng)村精準(zhǔn)扶貧為例，無(wú)論是實(shí)現(xiàn)貧困地區(qū)7000個(gè)建制村通硬化路，還是推進(jìn)農(nóng)村物流與電子商務(wù)融合發(fā)展，要害都在于通過(guò)協(xié)調(diào)謀劃，讓貧困人口連上生產(chǎn)、消費(fèi)網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)入整個(gè)社會(huì)的分工系統(tǒng)，從而共享改革紅利。從消除信息聯(lián)通障礙，到協(xié)調(diào)解決改革推進(jìn)難、落實(shí)難，補(bǔ)齊管理短板、提高部門(mén)運(yùn)行效率，著眼于完善整個(gè)社會(huì)治理系統(tǒng)工作的轉(zhuǎn)型升級(jí)，改革舉措才能早落地，見(jiàn)實(shí)效。

“人民對(duì)美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)?！睆娜罕娨暯莵?lái)看，判斷政府工作好不好，服務(wù)到不到位，最主要的就是看承諾兌現(xiàn)了沒(méi)有，生活改善了沒(méi)有。正因如此，那些既當(dāng)改革促進(jìn)派、又當(dāng)改革實(shí)干家的干部，總是能受到老百姓的歡迎和支持；那些遇到“復(fù)雜問(wèn)題”先算百姓利益大賬的改革，也總是能收獲群眾的點(diǎn)贊和口碑。同樣的道理，當(dāng)今年兩會(huì)這個(gè)政治生活的窗口，再次與時(shí)代風(fēng)云際會(huì)的大窗口重合，代表委員們更需要展現(xiàn)自己“為民代言”的智慧、決心和勇氣，匯集眾智，凝心聚力，奔向“不讓一個(gè)人掉隊(duì)”的全面小康。