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策劃部崗位職責(zé)篇一
1、負(fù)責(zé)組織影樓宣傳材料的編寫,攝影、錄像、印刷及宣傳、新聞界建立良好的關(guān)系,取得他們的支持和幫助。
2、負(fù)責(zé)影樓資料的收集、積累、文件材料的整理編寫等工作。
3、委托制作有關(guān)影樓情況的影視作品并負(fù)責(zé)編目和播放等。
4、策劃、監(jiān)制公共關(guān)系廣告。
5、設(shè)計(jì)并委托制作影樓的標(biāo)志、色彩、風(fēng)格等。
6、負(fù)責(zé)檢查影樓廣告牌、指示牌、文句有沒有差錯,字是否端正、清晰、美觀。牌的設(shè)計(jì)是否高雅,與影樓的格調(diào)是否相符等,如發(fā)現(xiàn)有不符合要求(錯、臟、舊)的要及時改換。7設(shè)計(jì)、策劃、監(jiān)制影樓各種宣傳品和贈品。
8、負(fù)責(zé)節(jié)日、紀(jì)念活動、慶?;顒拥扰e動辦場所的布置及美化工作。
策劃部崗位職責(zé)篇二
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的市場戰(zhàn)略工作。
2、組織市場調(diào)研和預(yù)測,領(lǐng)導(dǎo)制訂市場營銷計(jì)劃,確定銷售經(jīng)營目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)營銷策略的設(shè)計(jì)與更新。
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)拓展市場業(yè)務(wù)的工作,構(gòu)建營銷渠道。
5、負(fù)責(zé)市場信息的發(fā)布。
6、負(fù)責(zé)x公司品牌的整體運(yùn)作。
7、負(fù)責(zé)廣告宣傳計(jì)劃的制定和經(jīng)費(fèi)使用。
8、負(fù)責(zé)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃的起草的制定工作。
9、負(fù)責(zé)組織更新公司的營銷戰(zhàn)略和技巧,并有責(zé)任推廣。
10、負(fù)責(zé)市場策劃部。督促其成員學(xué)習(xí)市場規(guī)律,收集市場信息,關(guān)注市場變化。
11、負(fù)責(zé)與供應(yīng)的接口。負(fù)責(zé)處理與銷售部及分公司相應(yīng)部門的關(guān)系。
12、部長向企業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
策劃部崗位職責(zé)篇三
全面負(fù)責(zé)公司策劃綱要及策劃工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)公司活動策劃的策劃工作,完成公司布置的日常工作,并向總監(jiān)匯報工作結(jié)果;
3、負(fù)責(zé)公司大型活動的組織策劃及實(shí)施細(xì)案,制定活動的實(shí)施細(xì)則;
4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的宣傳方案;
5、對dm快訊主題的策劃實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)范例化;
6、對新店開業(yè)和重大節(jié)日活動的策劃文案實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)范例化;
7、負(fù)責(zé)地區(qū)公司門店的形象設(shè)計(jì);
8、負(fù)責(zé)公司店面設(shè)計(jì)、書寫、制作場內(nèi)pop、端架牌、說明欄、告示欄及指示牌等;
9、完成公司及門店慶典活動的賣場氣氛營造和布置等工作;
10、參加部分促銷活動;
11、設(shè)計(jì)公司需要的各類物料并對接制作。
策劃部崗位職責(zé)篇四
1、配合活動方案做好微信推文
2、配合活動實(shí)施微信推廣工作(包括活動前設(shè)置、活動中堅(jiān)督及活動后統(tǒng)計(jì)及整理)
5、配合部門經(jīng)理做好其它活動準(zhǔn)備工作
二、微信平臺的日常維護(hù)
2、微信菜單欄的更新,新信息的發(fā)布(如招聘,新品,活動等)
3、粉絲日常維護(hù)的方案設(shè)定(游戲,積分商城等)
4、熟悉掌握公眾平臺內(nèi)各模塊的操作
三、三峰家電服務(wù)熱線接聽及處理工作
四、補(bǔ)開發(fā)票
策劃部崗位職責(zé)篇五
2、協(xié)助品牌總監(jiān)制定品牌年度策劃推廣方案、計(jì)劃、渠道終端形象管理和品牌建設(shè);
3、負(fù)責(zé)品牌形象物料、活動物料的策劃,對設(shè)計(jì)部推進(jìn)籌備工作;
5、負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)活動,并對各類市場活動效果進(jìn)行評估,生成各類數(shù)據(jù)報表并匯總;
6、對接經(jīng)銷商設(shè)計(jì)需求,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)完成設(shè)計(jì)需求;
7、完成公司給予的其它任務(wù)。
策劃部崗位職責(zé)篇六
職務(wù)名稱:
策劃部經(jīng)理
隸屬:
總經(jīng)理
管轄:
媒體、設(shè)計(jì)、文案、策劃、會員管理專員
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、具有五年以上大型商業(yè)企業(yè)策劃管理工作經(jīng)驗(yàn),具備品牌運(yùn)營的相關(guān)管理知識,且有成功的典型案例。
3、熟悉大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)的經(jīng)營管理知識,具有極強(qiáng)的市場分析能力。
4、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)責(zé)任心。
5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
職責(zé):
1、主持本部門策劃、活動、設(shè)計(jì)工作。
2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,配合經(jīng)營部擬訂年度總體營銷計(jì)劃,監(jiān)控本部門對醫(yī)院戰(zhàn)略決策的執(zhí)行情況,對醫(yī)院市場競爭形勢作出分析和評估,為總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
3、領(lǐng)導(dǎo)部屬按照年度總體營銷計(jì)劃的要求,應(yīng)節(jié)慶日、季節(jié)性、階段性銜接的要求切實(shí)可行的實(shí)施方案。
4、負(fù)責(zé)本醫(yī)院自身綜合研究、市場調(diào)研、同業(yè)競爭者的調(diào)研與企業(yè)實(shí)態(tài)研究,建立信息儲存庫,為醫(yī)院各類決策提供信息,使醫(yī)院各類決策信息化。
5、在全醫(yī)院樹立“仁和醫(yī)院”的品牌意識,構(gòu)建仁和醫(yī)院的品牌方陣,進(jìn)行以“平價”品牌為核心的整合傳播。
6、積極推動醫(yī)院文化建設(shè),增強(qiáng)醫(yī)院的品牌凝聚力。
7、組織部屬完成醫(yī)院的形象塑造和管理工作即企業(yè)形象策劃和實(shí)施。
8、整理各部運(yùn)作管理機(jī)制,使之更趨合理化、科學(xué)化。
9、負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn)和業(yè)績考核,為醫(yī)院的發(fā)展建立梯級人才儲備。
10、完成醫(yī)院交付的其他工作任務(wù)。
策劃部崗位職責(zé)篇七
1、了解和熟悉園區(qū)招商政策,對產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)市場信息進(jìn)行收集和整理。
2、組織和實(shí)施園區(qū)定位報告并對園區(qū)規(guī)劃、產(chǎn)品進(jìn)行研究提出建議。
3、組織并實(shí)施園區(qū)對外宣傳和包裝。
4、負(fù)責(zé)園區(qū)對外活動的組織與實(shí)施。
5、組織并實(shí)施園區(qū)進(jìn)駐企業(yè)的結(jié)構(gòu)分析及后期招商結(jié)構(gòu)建議。
6、做好公司內(nèi)部日常工作。
策劃部崗位職責(zé)篇八
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市場調(diào)研,收集房地產(chǎn)市場動態(tài)政策和信息,收
集整理公司關(guān)注的區(qū)域市場的房地產(chǎn)市場綜合信息,為公司開發(fā)投資決策提供依據(jù)。
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系和洽談項(xiàng)目及開發(fā)項(xiàng)目合作單位,遞交合作建議書供
公司投資決策。
3、負(fù)責(zé)組織編制公司開發(fā)項(xiàng)目項(xiàng)目策劃書;負(fù)責(zé)制訂公司開發(fā)項(xiàng)
目的宣傳、推廣、策劃計(jì)劃;負(fù)責(zé)制訂市場開發(fā)及項(xiàng)目樓盤的推廣及營銷計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)對公司開發(fā)項(xiàng)目策劃代理公司的業(yè)務(wù)管理,密切掌握市場
動態(tài),即時調(diào)整公司開發(fā)項(xiàng)目樓盤或品牌的促銷手段、廣告策略,確保公司及樓盤品牌市場變化中占據(jù)有利地位。
5、建立和保持與政府部門及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司
品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提高企業(yè)品牌價值。
6、負(fù)責(zé)公司重大事件的對外宣傳或解釋,確保公司及項(xiàng)目樓盤的名譽(yù)和形象不受損害;收集影響本公司形象、聲譽(yù)、關(guān)系的因素和事件信息,分析其后果,及時提出對策建議。
7、配合、銜接好與公司關(guān)聯(lián)的工作事宜;并對樓盤項(xiàng)目銷售提供
指導(dǎo)和幫助。
8、公司交辦的其他工作。
2005年5月30日
策劃部崗位職責(zé)篇九
企劃副經(jīng)理/美工/企劃文案/企劃專員/vip專員/資深陳列員/陳列員/助理陳列
員
職位概要:組織制定市場規(guī)劃、市場策略與產(chǎn)品拓展等工作。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限 2、年齡:25-35歲 3、學(xué)歷:大專以上 4、專業(yè):營銷及管理類專業(yè) 5、工作經(jīng)驗(yàn):從事企劃工作五年以上經(jīng)驗(yàn)。
主要工作內(nèi)容 權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
6、與商場形象有關(guān)的物品、外立面管理; 7、臨時促銷或展示的談判及實(shí)施;
8、實(shí)施總部主管經(jīng)理的營銷意圖及匯報當(dāng)?shù)貭顩r;
11、統(tǒng)管促銷費(fèi)用:宣傳、廣告費(fèi)、裝飾費(fèi)、舉辦多種促銷、宣傳活動等費(fèi)用; 12、組織市場調(diào)查,做好營銷環(huán)境分析、競爭分析為企業(yè)戰(zhàn)備決策提供依據(jù); 13、協(xié)助營運(yùn)部根據(jù)商場相關(guān)品牌的需求做好促銷方案實(shí)施; 14、完成總經(jīng)理臨時交辦的各項(xiàng)工作任務(wù); 二、其他要求: 1、較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力; 2、思維活躍,富有創(chuàng)造力; 3、文字處理能力強(qiáng)。
二、可履行的權(quán)利:
1、監(jiān)督權(quán); 2、建議權(quán); 3、審核權(quán);
4、要求支持、配合的權(quán)利。
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 企劃副經(jīng)理 所屬部門 企劃部 直接上級企劃經(jīng)理 直接下級
美工/企劃文案/企劃專員/vip專員/資深陳列員/陳列員/助理
陳列員
職位概要:協(xié)助企劃經(jīng)理組織制定市場規(guī)劃、市場策略與產(chǎn)品拓展等工作,同時負(fù)責(zé)外聯(lián)的媒體關(guān)系協(xié)調(diào)、聯(lián)營單位拓展等工作。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限 2、年齡:25-35歲 3、學(xué)歷:大專以上 4、專業(yè):營銷及管理類專業(yè) 5、工作經(jīng)驗(yàn):從事企劃工作五年以上經(jīng)驗(yàn)。
主要工作內(nèi)容
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司形象; 2、完善公司制度; 3、保守公司秘密; 4、愛護(hù)員工; 5、愛惜公共財物; 6、對員工培訓(xùn)指導(dǎo); 二、其他要求: 1、較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力; 2、思維活躍,富有創(chuàng)造力; 3、文字處理能力強(qiáng)。
二、可履行的權(quán)利:
1、監(jiān)督權(quán); 2、建議權(quán); 3、審核權(quán);
4、要求支持、配合的權(quán)利。
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 美工 所屬部門 企劃部 直接上級企劃經(jīng)理 直接下級 無
職位概要:負(fù)責(zé)各類宣傳、裝飾的創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限; 2、年齡:22-28歲; 3、學(xué)歷:大專以上; 4、專業(yè):廣告、美術(shù)等相關(guān)專業(yè); 5、工作經(jīng)歷:從事美工工作二年以上經(jīng)驗(yàn)。
主要工作內(nèi)容 權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物; 4、對員工培訓(xùn)指導(dǎo)。
11、完成部門經(jīng)理臨時交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
4、思維敏捷,創(chuàng)造能力強(qiáng)。
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 企劃文案
所屬部門
企劃部
直接上級
企劃經(jīng)理
直接下級
無
職位概要:負(fù)責(zé)文字表現(xiàn)的各類工作。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限; 2、年齡:22-30歲; 3、學(xué)歷:大專以上; 4、專業(yè):中文、新聞等相關(guān)專業(yè); 5、工作經(jīng)歷:從事文案工作二年以上經(jīng)驗(yàn)。
1、活動時廣告文案的撰寫;
主要工作內(nèi)容
13、完成部門經(jīng)理臨時交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
4、電腦輸入熟練,電腦各項(xiàng)基本操作嫻熟
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
職位概要:組織制定商場裝飾陳列方案,負(fù)責(zé)日常陳列事務(wù)的管理。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限; 2、年齡:25-35歲; 3、學(xué)歷:大專以上; 4、專業(yè):廣告、美術(shù)等相關(guān)專業(yè); 5、工作經(jīng)歷:從事陳列工作三年以上經(jīng)驗(yàn)。
主要工作內(nèi)容
8、針對其它競爭對手商場內(nèi)賣場氣氛布置情況給予總部信息回饋; 9、制定并提出配合商場各檔期活動的相應(yīng)布置與陳列方案; 10、配合推廣計(jì)劃制定全年陳列時間表及預(yù)算供審批; 11、完成部門經(jīng)理臨時交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 陳列員 所屬部門 企劃部 直接上級陳列主管 直接下級 無
職位概要:負(fù)責(zé)陳列的日常事務(wù)性工作。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限; 2、年齡:22-28歲; 3、學(xué)歷:大專以上; 4、專業(yè):廣告、美術(shù)等相關(guān)專業(yè); 5、工作經(jīng)歷:從事陳列工作一年以上經(jīng)驗(yàn)。
主要工作內(nèi)容
8、完成部門主管臨時交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 助理陳列員 所屬部門 企劃部 直接上級陳列主管 直接下級 無
職位概要:負(fù)責(zé)陳列的日常事務(wù)性工作。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限; 2、年齡:22-28歲; 3、學(xué)歷:大專以上; 4、專業(yè):廣告、美術(shù)等相關(guān)專業(yè); 5、工作經(jīng)歷:從事陳列工作一年以上經(jīng)驗(yàn)。
1、協(xié)助更換櫥窗、vp位模特服裝;
主要工作內(nèi)容
2、協(xié)助總部細(xì)化每季櫥窗設(shè)計(jì)或企劃活動陳列設(shè)計(jì);
5、整理、制作陳列部報價表、審批表、請寬單、驗(yàn)收表等; 6、日常巡場;
7、協(xié)助陳列總部監(jiān)察貨場內(nèi)、外花壇及綠地的生長與擺放情況; 8、陳列物品、道具打包及存控。
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 企劃專員 所屬部門 企劃部 直接上級企劃經(jīng)理 直接下級 無
職位概要:協(xié)助市場拓展推廣等工作的實(shí)施。
崗位基本要求
一、崗位資格基本要求: 1、性別:不限; 2、年齡:25-30歲; 3、學(xué)歷:大專以上; 4、專業(yè):廣告、營銷等相關(guān)專業(yè); 5、工作經(jīng)歷:從事企劃工作一年以上經(jīng)驗(yàn)。
1、商場促銷活動的執(zhí)行;
主要工作內(nèi)容
10、負(fù)責(zé)匯總每次活動媒體發(fā)布情況匯總; 11、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部宣傳資料的整理工作; 12、完成上級交代的其他適宜。
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
崗位名稱 vip專員 所屬部門 企劃部 直接上級企劃經(jīng)理 直接下級 無
職位概要:協(xié)助vip拓展推廣等工作的實(shí)施。
崗位基本要求
1、商場活動的執(zhí)行
主要工作內(nèi)容
權(quán)利、義務(wù)
一、應(yīng)盡義務(wù):
1、維護(hù)公司的形象; 2、保守公司秘密; 3、愛惜公共財物。
二、可履行的權(quán)利:
1、建議權(quán);
2、要求支持、配合的權(quán)利。 生效日期: 審核: 批準(zhǔn): 本人簽字:
策劃部崗位職責(zé)篇十
工作內(nèi)容:
(1)市場調(diào)研、策劃;
(2)項(xiàng)目投資營銷策劃;
(3)項(xiàng)目建筑規(guī)劃的營銷策劃;
(4)各種資源的整合能力;
(5)項(xiàng)目形象展示策劃;
(6)項(xiàng)目營銷推廣策劃;
(7)企業(yè)的品牌塑造及宣傳工作。
工作職責(zé):
2、負(fù)責(zé)公司市場研究工作。及時收集有關(guān)房地產(chǎn)市場信息,分析市場動向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢。并確保信息的有效性。
3、組織項(xiàng)目市場調(diào)研,編寫調(diào)研報告、可行性分析報告、開發(fā)建議、定位報告、營銷策劃報告。
4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略擬定項(xiàng)目營銷策劃報告以及各項(xiàng)推廣策劃方案。
5、負(fù)責(zé)組織針對本公司房地產(chǎn)商品的廣告創(chuàng)意的征集工作,并圍繞征集到的廣告創(chuàng)意方案開展討論,尤其關(guān)注廣告?zhèn)鞑サ钠放浦鲝垺2⒔M織項(xiàng)目營銷推廣的執(zhí)行工作。
6、項(xiàng)目操作過程中,及時掌握市場動態(tài),分析銷售和市場競爭發(fā)展
狀況,提出改進(jìn)方案和措施。負(fù)責(zé)確定項(xiàng)目營銷方案的制定與配合實(shí)施。
7、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃和方案的實(shí)施,協(xié)助制定客戶政策、管理合同簽約和管理客戶檔案。并負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)庫,配合市場分析以及公司項(xiàng)目總結(jié)提供信息。
8、負(fù)責(zé)組織客戶接待、合同簽訂等銷售活動。并注意挖掘開發(fā)新的客戶,并對銷售合同及客戶資料進(jìn)行收集、整理歸檔,對已簽協(xié)議、合同客戶的資料按揭辦理、銷售款催繳、受理客戶投訴等相關(guān)服務(wù)工作。
9、根據(jù)銷售方案編制項(xiàng)目銷售資金回籠計(jì)劃,并負(fù)責(zé)執(zhí)行。并負(fù)責(zé)協(xié)助財務(wù)部收取客戶需繳交的`各項(xiàng)費(fèi)用。
10、負(fù)責(zé)根據(jù)公司具體要求制定銷售管理制度、程序并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
工作內(nèi)容(程序)主要分以下七個方面:
1)市場調(diào)研、策劃;2)項(xiàng)目投資營銷策劃;3)項(xiàng)目建筑規(guī)劃的營銷策劃;4)各種資源的整合能力;5)項(xiàng)目形象展示策劃;6)項(xiàng)目營銷推廣策劃;7)企業(yè)的品牌塑造及宣傳工作。
一、負(fù)責(zé)公司制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大營銷決策提供建議和信息支持。
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,參與公司重大經(jīng)營決策。
2、負(fù)責(zé)組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢。
3、定期、準(zhǔn)確向公司總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)銷售情況、費(fèi)用控制情況、銷售收入等反映公司營銷工作現(xiàn)狀的信息,為公司重大決策提供信息支持。
二、制定年度銷售目標(biāo)和計(jì)劃,提請公司集體決策,總體部署并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行。
1、組織信息收集,制定公司年度銷售目標(biāo)和計(jì)劃。
2、監(jiān)督年度銷售工作的落實(shí)。
三、選擇代理公司,監(jiān)督審核代理公司的工作。
1、負(fù)責(zé)代理公司的選拔和淘汰。
2、審定代理公司提交方案的合理性、創(chuàng)造性及與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的一致性。
3、協(xié)調(diào)代理公司與本公司之間的工作關(guān)系。
四、組織項(xiàng)目銷售定價和銷售策劃方案的審核。
1、組織公司高層管理人員和其他相關(guān)部門確定項(xiàng)目銷售定價方案。
五、組織制定銷售管理制度和品牌宣傳。
組織制定公司的銷售管理制度,并監(jiān)督檢查實(shí)施情況。組織品牌策劃與宣傳。
六 、負(fù)責(zé)組織招商工作,部門管理工作。
配合項(xiàng)目銷售進(jìn)度,負(fù)責(zé)組織招商工作;制定部門階段工作計(jì)劃,合理安排部門工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
1、負(fù)責(zé)本部門人員的工作調(diào)度、招聘、辭退。
2、負(fù)責(zé)年度市場活動的計(jì)劃和策劃,年度計(jì)劃需在第一季度內(nèi)形成方案。
3、負(fù)責(zé)市場各類廣告的策劃、刊登、懸掛、張貼、更換、收回和規(guī)范化管理。
4、負(fù)責(zé)商戶裝修的審批、規(guī)范及對未審批或不規(guī)范裝修的協(xié)調(diào)和制止。
5、參與協(xié)調(diào)商戶與市場、商戶與商戶之間關(guān)系。
6、參與市場發(fā)展戰(zhàn)略策劃。
策劃部崗位職責(zé)篇十一
部門;
負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的創(chuàng)建、組織及開展工作;適時制定各季度員工文化活動。.5
策劃部人員崗位職責(zé) 二、策劃總監(jiān)崗位職責(zé):
遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;1.領(lǐng)導(dǎo)公司策劃工作,審核部門工作計(jì)劃,并提出調(diào)整意見,上報公司副總;2.合理配置人力資源,負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)指導(dǎo)與管理人員的績效考核工作;3.負(fù)責(zé)公司外拓業(yè)務(wù)策劃部工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督;4.負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護(hù)公司利益;5.服從公司的其他工作安排。6.策劃部經(jīng)理崗位職責(zé):
遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;1.負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃安排提交策劃總監(jiān),對部門成員的工作予以監(jiān)督、指導(dǎo);2.負(fù)責(zé)部門人員初步面試、培訓(xùn)與績效考核工作;3.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通,把控各項(xiàng)目推廣設(shè)計(jì)的調(diào)性定位及推廣主線;4.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目的宣傳推廣計(jì)劃,并跟蹤執(zhí)行實(shí)施過程;5.負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)商的高層溝通與對接工作,保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;6.負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的前期調(diào)研,及時完成定位工作的組織、落實(shí)與實(shí)施;7.負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護(hù)公司利益;8.服從公司的其他工作安排。9.策劃部副經(jīng)理崗位職責(zé):
1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;
負(fù)責(zé)協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;6.