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最新離職員工承諾書合法嗎 離職員工承諾書(模板13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-05 12:47:04
最新離職員工承諾書合法嗎 離職員工承諾書(模板13篇)
時間:2023-10-05 12:47:04     小編:字海

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

離職員工承諾書合法嗎篇一

本人原系-x員工(簡稱公司),因 原因?qū)⒂?年 月 日離職.

鑒于本人在-x公司工作期間接觸了較多的商業(yè)秘密,并獲取了相應(yīng)報酬,為了順利解除與-xx公司的聘用關(guān)系,保障-xx公司與個人的正當權(quán)益,在此離職之際,本人同意做出如下保證:

1、承諾人保證在離職時,已將本人所負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做了交接及詳細說明,并已歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

2、不帶走載有公司秘密信息的一切載體(包括下列情形:凡記錄公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁帶,磁盤,儀器以及其他任何形式的載體),不將這些載體及復(fù)制件部分或全部擅自保留或交給其他任何人。

3、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款等。

4、自離職之日起離職后不以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動。

5、自離職之日起兩年內(nèi)不開發(fā)與公司同類的產(chǎn)品;任何時候不侵犯公司的合法權(quán)益,維護公司的聲譽,包括但不限于不發(fā)表,不傳播有損于公司名譽的言論,不利用公司原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營活動。

6、在離職后仍應(yīng)繼續(xù)保守在公司任職期間接觸,知悉的屬于公司或雖屬于第三方但于-xx公司有關(guān)聯(lián)的公司承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,同樣承擔與在公司任職時一樣的保密義務(wù)。

7、以上保證的效力不僅及-xx公司于本身,也及于-xx公司的各分支機構(gòu),全資子公司和合資公司。

承諾人保證,如本人離職后,公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾,尤其是有故意隱瞞行為,導(dǎo)致公司發(fā)生任何損失,包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等,承諾人應(yīng)按勞動法等國家法律法規(guī)承擔相應(yīng)的賠償責任。

承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解,自愿作出并遵守上述承諾。

承諾人簽字:

身份證號碼:

日 期:

離職員工承諾書合法嗎篇二

本人于xx年x月xx日至xx年x月xx日受聘于公司(下簡稱“公司”)技術(shù)中心,任一職?,F(xiàn)因本人提出辭職,已與公司結(jié)清了所有的工資報酬及相關(guān)費用,并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動合作關(guān)系,特作如下承諾:

2、離職以后,本人在職期間所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助;

4、本人在此承諾離職后亦將遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機密,未經(jīng)公司書面同意,不向任何單位和個人透露在公司就職期間獲得的商業(yè)機密,包括技術(shù)機密、商務(wù)機密、財務(wù)機密、管理機密、人事機密、薪資機密以及其它經(jīng)營秘密。如有泄露,本人愿意承擔相應(yīng)的侵權(quán)責任乃至法律責任。

5、本人承諾未經(jīng)公司書面同意,不擅自使用公司的上述商業(yè)秘密,不利用原有商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營活動,本人不到與公司經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他公司內(nèi)擔任任何職務(wù)(包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、顧問等),不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職,也不自營與公司相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

特立承諾!

承諾人:xx

xx年x月xx日

離職員工承諾書合法嗎篇三

甲方:

乙方:

鑒于甲方在乙方任職時,獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

一、需要保密的信息

1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括:技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計劃、工程及采購計劃、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

二、保密責任

1、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉,屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、甲方不能透露

涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限

雙方同意,甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。

四、違約責任

甲方泄露乙方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償乙方__萬元,嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。

五、特別約定

1、甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方: 乙方:

簽字: 蓋章:

日期: 日期:

離職員工承諾書合法嗎篇四

本人原系(以下簡稱公司)員工,于xx年x月xx日入職,擔任公司(職務(wù)),現(xiàn)本人因xx(原因)將于xx年x月xx日離職,為明確本人在工作期間及離職后的相關(guān)責任,本人現(xiàn)向公司作出以下承諾:

一、不帶走載有公司秘密信息的一切載體(包括但不限于下列情形:凡記錄公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁帶,磁盤,儀器以及其他任何形式的載體),不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

二、本人保證在任何時候不侵犯公司的合法權(quán)益,維護公司的聲譽,包括但不限于不發(fā)表、不傳播有損于公司名譽的言論,不利用公司原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營活動。

三、公司如果發(fā)現(xiàn)本人在公司任職期間因過錯給公司造成損失的,公司有權(quán)追償,本人承諾積極配合公司的調(diào)查并賠償損失。

四、在離職后仍應(yīng)繼續(xù)保守在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,同樣承擔與在公司任職時一樣的保密義務(wù)。

五、自離職之日起,本人保證不再向公司主張任何權(quán)利,并不得以公司的名義對外行事,否則,一切后果由本人承擔。

以上保證的效力不僅及于公司本身,也及于公司的各分支機構(gòu)、全資子公司和合資公司等。

本人保證恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給公司造成的所有經(jīng)濟損失并承擔由此引起的一切法律責任。

承諾人:xx

xx年x月xx日

離職員工承諾書合法嗎篇五

經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務(wù)清算工作已結(jié)清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟、業(yè)務(wù)糾紛。

甲方:____________________________(單位名稱)

乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務(wù)),于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清所有費用,已辦理交接手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):

甲方代表簽字:____________________________

乙方簽字:_________________________________

_______年_____月______日

離職員工承諾書合法嗎篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

因我曾為公司(以下簡稱“xx汽車”)提供服務(wù)和履行職務(wù),知悉“xx汽車”的全部或部分商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密)。為有效保護“xx汽車”的商業(yè)秘密和商業(yè)利益,本人在此莊重承諾:

一、對“xx汽車”的以下商業(yè)信息絕對保密:技術(shù)方案、技術(shù)指標、技術(shù)報告、工藝流程、制造方法、操作手冊、設(shè)備、文件資料、技術(shù)文檔、客戶資料、營銷計劃、定價政策、數(shù)據(jù)庫、相關(guān)的函電、各種購銷合同、進貨渠道、財務(wù)資料、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、人力資源文件、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、法律文件、項目資料、會議記錄、產(chǎn)品指標及說明書等包括但不僅限于以上信息。

二、以上保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、電子文檔、照片等任何載體。

三、我承諾,未經(jīng)“xx汽車”書面同意,絕不泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照“xx汽車”保密制度規(guī)定的不得知悉該項秘密的“xx汽車”其他職員)知悉“xx汽車”的以上商業(yè)秘密。

如我因違反上述承諾,給“xx汽車”造成損失的,我愿賠償相關(guān)損失,造成犯罪的,本人自愿接受懲罰。

xxx

xxxx年xx月xx日

離職員工承諾書合法嗎篇七

甲方:(單位名稱)

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明!

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

離職員工承諾書合法嗎篇八

本人××××(身份證號:××××××××××)系××公司(以下簡稱“××公司”)員工,將于×××年××月××日離職。為保障我本人與××公司的正當權(quán)益,現(xiàn)出具本承諾書。本人承諾:

(一)本人在離職前已完成了工作及相關(guān)文件資料(包括且不限于記錄有××公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體)的交接,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等,不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

(四)本人離職后,不以××公司名義或本人原在××公司崗位、職務(wù)等從事任何活動;

(六)本人自愿離職,離職后與××公司再無其他任何糾紛。本人對××公司的一切請求權(quán)(包括且不限于勞動工資報酬、加班費、津貼補貼、各類福利、經(jīng)濟補償金、賠償金以及社會保險、解除勞動合同手續(xù)等)均已在本承諾書簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決,本人就此無爭議。

(七)本人將恪守以上承諾,如有違反,本人同意賠償因此給××公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任.

××公司已經(jīng)就本承諾書中可能限制本人權(quán)利、加重本人責任的.條款進行了提示和說明,本人已經(jīng)理解并同意本承諾書的全部內(nèi)容。

承諾人(簽名捺手印):xxx

20xx年xx 月 xx日

離職員工承諾書合法嗎篇九

本人原系 (以下簡稱公司)員工,于 年 月 日入職,擔任公司 (職務(wù)),現(xiàn)本人因 (原因)將于 年 月 日離職,為明確本人在工作期間及離職后的相關(guān)責任,本人現(xiàn)向公司作出以下承諾:

一、不帶走載有公司秘密信息的一切載體(包括但不限于下列情形:凡記錄公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁帶,磁盤,儀器以及其他任何形式的載體),不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

二、本人保證在任何時候不侵犯公司的合法權(quán)益,維護公司的聲譽,包括但不限于不發(fā)表、不傳播有損于公司名譽的言論,不利用公司原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營活動。

三、公司如果發(fā)現(xiàn)本人在公司任職期間因過錯給公司造成損失的,公司有權(quán)追償,本人承諾積極配合公司的調(diào)查并賠償損失。

四、在離職后仍應(yīng)繼續(xù)保守在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,同樣承擔與在公司任職時一樣的保密義務(wù)。

五、自離職之日起,本人保證不再向公司主張任何權(quán)利,并不得以公司的名義對外行事,否則,一切后果由本人承擔。

以上保證的效力不僅及于公司本身,也及于公司的各分支機構(gòu)、全資子公司和合資公司等。

本人保證恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給公司造成的.所有經(jīng)濟損失并承擔由此引起的一切法律責任。

離職人簽字:

日 期:

身份證號碼:

離職員工承諾書合法嗎篇十

本人向公司鄭重承諾:

三、承諾離開單位后不泄露規(guī)定的商業(yè)秘密,不自己使用或允許他人使用單位秘密;

五、離職后不以公司名義或本人在公司的崗位職務(wù)等從事任何活動;

六、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款:

承諾人保證,如本人離職后公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾,導(dǎo)致公司發(fā)生任何損失,包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等,承諾人應(yīng)按勞動法等國家法律法規(guī)承擔相應(yīng)的賠償責任。

承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果充分了解,自愿作出并遵守上述承諾。

承諾人:xx

xx年x月xx日

離職員工承諾書合法嗎篇十一

本人原系 (以下簡稱公司)員工,于 年 月 日入職,擔任公司 (職務(wù)),現(xiàn)本人因 (原因)將于 年 月 日離職,為明確本人在工作期間及離職后的相關(guān)責任,本人現(xiàn)向公司作出以下承諾:

一、不帶走載有公司秘密信息的一切載體(包括但不限于下列情形:凡記錄公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁帶,磁盤,儀器以及其他任何形式的載體),不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

二、本人保證在任何時候不侵犯公司的合法權(quán)益,維護公司的聲譽,包括但不限于不發(fā)表、不傳播有損于公司名譽的言論,不利用公司原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營活動。

三、公司如果發(fā)現(xiàn)本人在公司任職期間因過錯給公司造成損失的,公司有權(quán)追償,本人承諾積極配合公司的調(diào)查并賠償損失。

四、在離職后仍應(yīng)繼續(xù)保守在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,同樣承擔與在公司任職時一樣的保密義務(wù)。

五、自離職之日起,本人保證不再向公司主張任何權(quán)利,并不得以公司的名義對外行事,否則,一切后果由本人承擔。

以上保證的效力不僅及于公司本身,也及于公司的各分支機構(gòu)、全資子公司和合資公司等。

本人保證恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給公司造成的所有經(jīng)濟損失并承擔由此引起的`一切法律責任。

離職人簽字:

日 期:

身份證號碼:

離職員工承諾書合法嗎篇十二

本人xxxx(身份證號:xxxxxxxxxx)系xx公司(以下簡稱“xx公司”)員工,將于xxx年xx月xx日離職。為保障我本人與xx公司的正當權(quán)益,現(xiàn)出具本承諾書。本人承諾:

(一)本人在離職前已完成了工作及相關(guān)文件資料(包括且不限于記錄有xx公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體)的交接,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等,不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

(四)本人離職后,不以xx公司名義或本人原在xx公司崗位、職務(wù)等從事任何活動;

(六)本人自愿離職,離職后與xx公司再無其他任何糾紛。本人對xx公司的一切請求權(quán)(包括且不限于勞動工資報酬、加班費、津貼補貼、各類福利、經(jīng)濟補償金、賠償金以及社會保險、解除勞動合同手續(xù)等)均已在本承諾書簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決,本人就此無爭議。

(七)本人將恪守以上承諾,如有違反,本人同意賠償因此給xx公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任.

xx公司已經(jīng)就本承諾書中可能限制本人權(quán)利、加重本人責任的條款進行了提示和說明,本人已經(jīng)理解并同意本承諾書的全部內(nèi)容。

承諾人(簽名):

年月日

離職員工承諾書合法嗎篇十三

為保證公司安全生產(chǎn)和個人職業(yè)安全健康,不使企業(yè)利益遭受損失和個人身心受到傷害,本人承諾做到:

一、認真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司各項安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定,做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被傷害”。

二、積極參加公司組織的各項安全活動,自愿接受公司、部門、班組的各級安全教育和技能培訓(xùn),努力提高自身安全意識及工作技術(shù)水平。

三、忠于職守,嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責任,落實“一崗一責制”。掌握崗位安全技能,知道崗位存在的危險性,會采取防范措施和應(yīng)急方法。

四、工作中自覺遵守《電力安全工作規(guī)程》,認真按照規(guī)程安全要求進行。不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。

五、按規(guī)定著裝上崗,正確佩戴和使用好勞動防護用品,按要求使用和維護本崗位的安全防護設(shè)施。

六、不帶火種進入生產(chǎn)區(qū),不在禁煙區(qū)域吸煙,嚴格遵守防火防爆、車輛安全等規(guī)定。

七、做到持證上崗,會報警、會自救、互救,會熟練使用消防栓、滅火器、防毒面具等消防設(shè)施。

八、嚴格執(zhí)行“兩票三制”的規(guī)定,杜絕無票作業(yè),認真做好巡回檢查、設(shè)備定期切換和試驗的工作。

八、積極參加事故隱患檢查和整改工作,工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險因素,立即向上報告,并配合班組和部門進行解決。

九、發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故時,及時向上報告,并積極參與事故應(yīng)急救援工作,在救援中服從上級指揮。

十、若不能遵紀守法或違章作業(yè),將接受公司按照《安全生產(chǎn)獎懲管理辦法》等有關(guān)規(guī)章制度的處罰,包括經(jīng)濟處罰、待崗、轉(zhuǎn)崗、下崗直至解除勞動合同。

承諾人(簽名):x

時間:x年x月x日x

負責人(簽字):x

時間:x年x月x日

岳陽市凱迪綠色能源開發(fā)有限公司

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