方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇一
為深入落實實施縣委相關意識形態(tài)文件精神要求,深入明確黨支部領導班子、領導干部網絡意識形態(tài)工作責任,牢牢掌握網絡意識形態(tài)工作領導權主動權,現(xiàn)結合我院實際,提出以下意見。
意識形態(tài)工作是黨一項極端關鍵工作,全院各科室要把網絡意識形態(tài)工作作為黨建設關鍵內容,納入黨建關鍵工作內容,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,和業(yè)務工作緊密結合,同布署、同落實、同檢驗、同考評,形成共同防范網絡風險、維護網絡安全良好氣氛。
(一)完善領導責任制。根據(jù)分級負責和誰主管誰負責標準,院黨支部班子對本院網絡意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人,要旗幟鮮明地站在網絡意識形態(tài)工作第一線,帶頭抓網絡意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,帶頭批評錯誤見解和錯誤傾向,關鍵工作親自布署、關鍵問題親自過問、重大事件親自處理。分管黨務和宣傳領導是直接責任人,幫助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作,推進網絡意識形態(tài)各項工作落實。黨支部其它組員依據(jù)工作分工,根據(jù)“一崗雙責”要求,抓好分管科室(單位)網絡意識形態(tài)工作,對職責范圍內網絡意識形態(tài)工作負領導責任。各科室要對思想文化領域突出問題,對重大事件、關鍵情況、關鍵民情民意中傾向性苗頭性問題,有針對性進行引導,要立即向院黨支部匯報意識形態(tài)領域重大情況并提出建設性意見。支部班子會議要定時分析研判網絡意識形態(tài)領域新情況新問題新趨勢,研究加強和改善網絡意識形態(tài)工作方法方法,切實維護意識形態(tài)安全。
(二)強化理論學習教育。認真制訂年度黨支部理論學習中心組學習計劃,堅持每七天集中學習1次,將中央、省委和市委意識形態(tài)工作文件和材料作為黨支部理論中心組專題學習關鍵內容。深入強化理論宣講培訓工作,組織黨員領導干部開展網絡意識形態(tài)工作教育培訓,一直堅持用中國特色社會主義理論結果武裝頭腦,用社會主義關鍵價值觀凝人心,深入堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
(三)抓好網絡陣地建設。加強網站、微信公眾平臺信息公布審查監(jiān)管。各單位經過各類門戶網站、微信公眾平臺在互聯(lián)網上公開公布信息,要遵照涉密不公開、公開不涉密標準,根據(jù)信息公開條例和相關要求,建立嚴格審查制度。要對網站上公布信息進行審核把關,審核內容包含:上網信息有沒有涉密問題;上網信息現(xiàn)在對外公布是否適宜;信息中文字、數(shù)據(jù)、圖表、圖像是否正確等。未經本單位領導許可嚴禁以單位名義在網上公布信息,嚴禁交流傳輸涉密信息。堅持先審查、后公開,一事一審、全方面審查。各單位網絡信息公布審查工作要有領導分管、部門負責、專員實施。
(四)強化體制機制建設。強化對各類意識形態(tài)陣地管理,絕不給錯誤思想、見解和言論提供傳輸渠道,切實做到可管可控。各單位要根據(jù)網絡和信息安全相關法律、法規(guī)要求和工作要求,制訂并組織實施本單位網絡和信息安全管理規(guī)章制度。要明確網絡和信息安全工作中多種責任,切實做好網絡和信息安全保障工作。
黨組織和黨領導干部有下列情形之一,應該依據(jù)《中國共產黨問責條例》和《黨支部(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施措施》等相關要求給予問責。
8、對管轄范圍內重大網絡安全和信息化問題領導和處理不力,造成嚴重后果;
9、其它應該問責瀆職失責情形。
實施責任追究,應該實事求是。對領導班子、領導干部進行問責,應該根據(jù)干部管理權限,依據(jù)相關要求實施。問責可視情節(jié)輕重,綜合利用紀律處分、組織處理、誡勉談話等方法,切實維護《實施細則》嚴厲性和權威性。對領導班子、領導干部問責情況,立即報上級部門立案。
(一)扎實領導責任。領導干部要牢靠樹立風險意識和“過關”意識,切實擔負起網絡意識形態(tài)工作責任。結合本單位實際情況,研究制訂落實落實制度方案,明確一崗雙責,分解細化任務,層層落實責任。
(二)加強學習教育。支部組織開展相關學習教導和專題培訓,提升落實網絡意識形態(tài)工作能力水平。黨員領導干部要在學網、懂網、用網中化被動為主動,學會經過網絡走群眾路線,不停增強對網絡輿論引導能力、對復雜網絡輿情駕馭處理能力、對網絡安全保障能力。
(三)做好監(jiān)督檢驗。結合實際,根據(jù)工作責任分解,定時進行專題督查考評。對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題,實事求是進行處理。
村級意識形態(tài)領域實施方案
2023年意識形態(tài)分析研判
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇二
新聞稿件應主題鮮明突出,內容真實準確,切忌含混、模糊、夸張。各部室主要負責人是本部室送審新聞稿件質量的第一責任人,應嚴格審核把關,新聞稿作者是送審新聞稿件的直接責任人。
(二)撰寫要求
1.新聞標題要簡潔、客觀、有新意,標題一般不超過20字。
2.稿件文字應準確、嚴謹、簡練,語言鮮明生動、通俗易懂。構成新聞要素的時間、地點、人物、事件過程必須真實;新聞中引用的資料、事實、引語、數(shù)字,涉及的人物姓名及其職務、職稱等均應準確無誤。
3.涉及公司經營數(shù)據(jù)、發(fā)展戰(zhàn)略等涉密內容應嚴格把關,征求相關業(yè)務部門、分管領導或主要領導意見,經同意后發(fā)布。
4.普通新聞消息稿字數(shù)一般不超過500字,重要會議活動、專項工作稿件一般不超過1000字,減少會議和公司領導活動新聞報道,把更多版面、鏡頭和聲音對準基層、留給群眾。增加圖片新聞、視頻新聞發(fā)布頻次。
5.新聞編輯發(fā)布時,應盡量淡化職務稱謂;提及職務的應在文稿開始提一次,其后再出現(xiàn)時直稱姓名。
(三)格式及投稿要求
1.排版格式以公司公文格式為標準。
2.正文體例、格式力求統(tǒng)一,時間格式應為“×月×日”,前面不加年份,“日”后可具體標識到“上午”“下午”“晚”,一般不具體到“×時×分”;名稱格式應準確,使用普遍認可的規(guī)范名稱,如“xx公司”,不使用“xxx公司”或“xxx公司”等。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇三
為進一步落實黨管意識形態(tài)的要求,牢牢把握學校發(fā)展的正確方向,切實加強和鞏固學校意識形態(tài)工作,根據(jù)黨的十九大報告關于意識形態(tài)工作的重要部署,以及中共中央辦公廳印發(fā)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》(中辦發(fā)〔2015〕52號)、《中共安徽省委辦公廳關于印發(fā)〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則〉的通知》(皖發(fā)〔2015〕21號)、桐城市教育局黨組印發(fā)《關于加強教育系統(tǒng)意識形態(tài)工作實施方案》等文件要求,結合我校實際,制定本實施方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神,按照省、市委和中共桐城市教育局黨組關于落實意識形態(tài)工作責任制的要求,全面貫徹黨的教育方針,圍繞立德樹人根本任務,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,牢牢掌握學校意識形態(tài)工作的領導權主動權,不斷增強抓意識形態(tài)工作的能力,為推動我校教育事業(yè)的振興發(fā)展提供強有力的思想和組織保證。
按照誰主管誰負責的原則,校長為第一責任人,對學校意識形態(tài)工作負全面領導責任,黨支部負責具體落實。領導班子其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,對分管領域的意識形態(tài)工作負領導責任。
1.強化理論武裝和思想政治教育。以政治建設為統(tǒng)領,把理想信念教育作為立德樹人的中心環(huán)節(jié),始終把習近平新時代中國特色社會主義思想武裝師生頭腦擺在工作的首要位置。健全學校教職工政治理論學習制度,每月進行一次集中學習,以科學理論武裝全體教職工.充分發(fā)揮黨員活動室等陣地的學習教育作用,利用好“三會一課”、主題黨日等學習教育活動,把習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習的重要內容,突出理想信念教育,強化黨史國史和形勢政策教育。結合國情教育、信仰教育,廣泛開展各類主題教育實踐活動、重溫入黨誓詞儀式活動,進一步構建新時代正確的世界觀、人生觀、價值觀,進一步提高廣大教師的政治分析能力、價值判斷能力、是非辨別能力。建立健全師德師風建設長效機制,教育引導廣大教師要堅定政治立場、理論修養(yǎng)、理想信念、職業(yè)道德,爭做“有理想信念、有道德情操.有扎實知識、有仁愛之心”的“四有”好老師。
2.強化中小學生思想道德建設。
持續(xù)廣泛開展社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進腦入心活動。利用好共青團、少先隊在中小學生思想道德建設中的重要作用,利用重大節(jié)慶日、傳統(tǒng)節(jié)日、紀念日等時間節(jié)點,開展“我們的節(jié)日”“做一個有道德的人”、網上祭英烈、童心向黨、“傳家訓、立家規(guī)、揚家風”、“美德少年”等豐富多彩的校園文化和主題教育實踐活動,積極引導中小學生踐行社會主義核心價值觀,培養(yǎng)青少年對國家、對社會主義的深厚感情。通過經典誦讀等活動,積極傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,增強師生文化自信。充分發(fā)揮愛國主義教育基地等未成年人校外活動場所的獨特育人功能,以靈活多樣的活動,開展以愛國主義為核心的民族精神和革命文化、社會主義先進文化教育,深入推進校園法治文化建設、心理健康輔導工作,積極營造有利于中小學生思想道德建設的社會氛圍,切實加強中小學生思想道德建設。
3.?強化課堂教學及學術活動管理。要加強課堂教學管理,確保正確的政治導向。正確處理堅持正確政治方向與學術自由的關系,正確處理學術研究與課堂教學的關系,在事關政治方向和根本原則問題上,把堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本方針,堅持習近平新時代中國特色社會主義思想作為課堂教學管理的基本要求。嚴禁教師在課堂上散布違背黨的基本理論、基本路線、基本綱領的言論。加強形勢報告會、哲學社會科學類報告會、研討會、講座、論壇、培訓等活動管理,落實申報、備案、審查制度,嚴格審批把關,確保不出問題。防止個別教師故意混淆政治與學術的關系,利用講座、論壇、研討會、報告會等學術交流平臺標新立異,散播錯誤觀點和言論。防止個別教師在授課中摻雜個人負面情緒,將課堂作為宣泄自己對社會、學校不滿的窗口,在課堂上妄議黨的大政方針政策、發(fā)表不當言論。
4.?強化網絡宣傳思想教育。充分發(fā)揮系統(tǒng)內各新聞宣傳陣地輿論引導、氛圍營造的作用,把嚴系統(tǒng)內新聞宣傳的政治關、思想關。嚴格遵守國家的相關法律法規(guī),加強對系統(tǒng)內各類教材、宣傳資料等出版物的監(jiān)管。規(guī)范教職工在qq、微信,微博等網絡空間的言論及工作群平臺的使用,維護網絡文明秩序。教育教職工要認清網絡謠言的社會危害,做到不造謠,不信謠,不傳謠,自覺抵制網絡謠言。著力加強網絡建設和管理的統(tǒng)籌工作,明確網絡安全紀律,提髙網絡信息預防和應急處置能力。
5.有效做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。堅持宗教與教育相分離的原則,引導師生正確認識和對待宗教。加強對師生進行國情教育和民族團結教育,崇尚科學、反對迷信、抵制邪教,營造健康文明的校園風氣。高度警惕宗教組織利用秋季新學期開學等時間節(jié)點,借助網絡貼吧、微信微博、社交軟件等隱蔽方式拉攏學生信教。
1.?建立業(yè)務培訓機制。黨支部每學期至少安排1次維護意識形態(tài)安全的學習,開展輿情風險防范及應對處置,未成年人思想道德教育、加強網絡安全宣傳教育等方面的專題培訓,組織開展意識形態(tài)主題宣講活動。加強意識形態(tài)業(yè)務培訓,切實提升意識形態(tài)工作專門力量的政治素養(yǎng)和應對當前復雜形勢、處置復雜問題的能力和水平。
2.?建立專項研判機制。黨支部要開展針對意識形態(tài)的專題研究與輿情研判,每年至少開展2次意識形態(tài)工作專題研究;建立意識形態(tài)和社會輿情分析制度,每年至少開展1次綜合分析。結合學校實際,對重大事件、重要情況和師生思想狀況中存在的傾向性苗頭性問題,要及時進行研判,有針對性的進行部署、引導和處置,切實維護學校意識形態(tài)安全。
3.建立工作考評機制。學校黨支部要把意識形態(tài)工作責任制落實情況列入黨建工作重要內容。要把意識形態(tài)工作作為組織生活會和述職報告的重要內容,接受監(jiān)督與評議。建立意識形態(tài)工作績效考核制度,把意識形態(tài)工作責任制落實情況作為黨建考核工作的重要內容之一。
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加強意識形態(tài)工作方案的意見篇四
加強衛(wèi)生健康領域重大風險排查評估和防范化解工作,是政府部門維護公共安全,配合做好社會管理和公共服務的重要內容,更是衛(wèi)生健康系統(tǒng)履行綜治平安建設自身職責,做好突發(fā)事件預防與應急準備工作的重要抓手。根據(jù)省、市衛(wèi)生健康委統(tǒng)一部署,為切實提高公共安全風險防范化解能力和應急管理水平,全面落實公共安全保障責任,結合我市實際,制定本實施方案。
衛(wèi)生健康領域重大風險點主要集中在各類傳染病防控、群體性不明原因疾病防控、疫苗接種管理、醫(yī)院感染管理、血液相關安全管理、病原微生物實驗室生物安全管理、醫(yī)學相關信息數(shù)據(jù)管理(生物醫(yī)學研究)、職業(yè)健康安全管理、醫(yī)療糾紛處置、計劃生育特殊家庭信訪穩(wěn)控、公立醫(yī)院債務、意識形態(tài)領域風險等方面。具體風險點防范要求如下:
(一)各類傳染病及群體性不明原因疾病防控
傳染病疫情及群體性不明原因疾病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置與人民健康和生命安全息息相關,關系到經濟建設和社會穩(wěn)定,政府高度重視,群眾非常關心,媒體十分關注。衛(wèi)生應急處置工作只能加強,絲毫不能懈怠。
各醫(yī)療衛(wèi)生機構重點梳理本單位針對突發(fā)傳染病和群體性不明原因疾病處置的相關信息是否完善;組織領導必須健全、經費保障必須到位;部門協(xié)作暢通,衛(wèi)健、林牧、教育、市場監(jiān)管、公安、應急管理、新聞、交通運輸?shù)炔块T應建立信息通報和會商制度,聯(lián)防聯(lián)控得到有效落實;強化醫(yī)務人員技能培訓,注重實效提高工作能力;強化宣傳,開展健康知識講座,提高防護意識;加強監(jiān)測,提高預警能力;開展應急演練,提升實戰(zhàn)能力。
(二)疫苗接種管理
進一步加強疫苗接種管理,完善規(guī)章制度,必須做到嚴格執(zhí)行疫苗管理制度,落實專人負責疫苗和冷鏈管理;開展疫苗配送,保證疫苗運輸安全;加強疫苗管理,嚴格實行雙人管理;實行疫苗可追溯制度,做到疫苗信息準確無誤;加強人員培訓,預防接種人員持證上崗;加強接種門診建設,合理安排接種門診的功能區(qū)和接種流程;全面采用江蘇省兒童預防接種綜合服務管理系統(tǒng),以技術手段減少人為失誤;嚴格執(zhí)行留觀制度,安排專人負責。
(三)醫(yī)院感染管理
進一步落實《傳染病防治法》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療廢物管理條例》等法律法規(guī)和《基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理基本要求》等文件規(guī)定,加強和規(guī)范醫(yī)院感染管理,查找我市醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理存在的問題,有針對性的采取措施,標本兼治、持續(xù)改進,不斷提高全市醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理能力和水平。
1.法律法規(guī)和相關文件落實情況。重點排查《傳染病防治法》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療廢物管理條例》等法律法規(guī)落實情況和《基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理基本要求》等文件執(zhí)行情況以及開展培訓情況。
2.醫(yī)院感染管理體系。院長負責制落實情況;醫(yī)院感染管理專門機構建設情況,專兼職人員配備情況;醫(yī)院感染管理相應組織框架;醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和監(jiān)督管理機制建立和實施情況。
3.醫(yī)院感染管理基本措施。醫(yī)療機構的布局;清潔消毒滅菌執(zhí)行情況;醫(yī)護人員診療操作規(guī)范性、手衛(wèi)生及職業(yè)防護情況;抗菌藥物合理應用情況;醫(yī)院感染監(jiān)測、診斷、上報情況。
4.重點部門和重點環(huán)節(jié)醫(yī)院感染管理。重點部門主要包括手術室、產房(人流室)、新生兒病房、口腔科、眼科、中醫(yī)臨床科室和治療室(換藥室、注射室)、普通病房等;重點環(huán)節(jié)主要包括安全注射、各類插管后的感染預防措施、手術操作、超聲檢查、手衛(wèi)生執(zhí)行、醫(yī)院感染診斷、醫(yī)院感染暴發(fā)上報情況、醫(yī)療廢物管理、醫(yī)用織物管理等。
(四)血液相關安全管理
涉及采供血及臨床用血的醫(yī)療機構要加強血液安全風險排查,排查內容包括:是否存在因血液采集操作不規(guī)范、一次性耗材重復使用,導致獻血者經血傳播疾病的風險;是否存在因血液檢測“窗口期”等原因導致受血者經血傳播疾病的風險;是否存在因血液保存、運輸不符合要求,導致血液質量不穩(wěn)定,影響輸血治療效果的風險;是否存在因血液輸注配型錯誤、品種錯誤,導致受血者溶血或影響輸血治療效果的風險。
(五)病原微生物實驗室生物安全管理
設置有病原微生物實驗室的醫(yī)療衛(wèi)生機構必須嚴格按照《病原微生物實驗室生物安全管理條例》開展相關工作,嚴格落實條例規(guī)定的各項制度要求,對因未備案或不符合生物安全條件的實驗室擅自開展病原微生物相關實驗活動,以及病原微生物實驗室未經審批擅自開展高致病性病原微生物菌(毒)種實驗或者樣本運輸?shù)仍颍瑢е虏≡⑸镄孤┰斐蓚魅静鞑サ模瑖栏癜凑铡恫≡⑸飳嶒炇疑锇踩芾項l例》進行相關處理。
(六)醫(yī)學相關信息數(shù)據(jù)管理(生物醫(yī)學研究)
1.加強風險排查。涉及生物醫(yī)學研究的醫(yī)療機構要加強信息安全風險排查,排查內容包括:本單位是否開展或與其他機構(項目研究人)合作開展未經正規(guī)立項擅自開展涉及人的生物醫(yī)學研究,是否存在違反《涉及人的生物醫(yī)學科研倫理審查辦法》、《干細胞臨床研究管理辦法(試行)》等法律法規(guī),開展涉及人的生物醫(yī)學研究活動。如存在以上生物醫(yī)學研究活動,受試者是否存在不知情、信息泄漏等風險。
2.加強風險管理。醫(yī)療機構如存在以上違規(guī)生物醫(yī)學研究活動,應立即停止項目的開展,并排查受試者是否存在不知情、信息泄漏等風險,如發(fā)生信息泄漏問題應立即當面報告委應急辦,不得在媒體、網絡等任何途徑傳播。如為合法開展項目,應嚴格遵守項目開展流程,排查流程運行中是否存在漏洞,并制定整改措施立即予以整改。
(七)職業(yè)健康安全管理
(八)醫(yī)療糾紛處置
1.加強醫(yī)療糾紛處置風險排查。單位是否存在因醫(yī)療糾紛處置不當,導致群體性上訪、醫(yī)鬧、傷醫(yī)事件等問題。
2.加強醫(yī)療糾紛處置制度落實不到位的排查。醫(yī)療機構應根據(jù)國務院《醫(yī)療糾紛預防和處理條例》、《江蘇省醫(yī)療糾紛預防與處理條例》、《興化市醫(yī)患糾紛處置工作意見》等文件精神,落實醫(yī)療糾紛處置工作制度,排查單位是否存在未設立醫(yī)療糾紛接待處置場所、未為患者提供病歷資料復印等服務的問題;是否存在報告、接訪、病歷封存等制度未落實的問題。
(九)計劃生育特殊家庭信訪穩(wěn)控
各醫(yī)療衛(wèi)生單位重點排查是否存在因計劃生育政策執(zhí)行或調整導致人員述求得不到滿足而進行上訪、集訪現(xiàn)象的。繼續(xù)貫徹國家、省、泰州市《關于進一步做好計劃生育特殊困難家庭扶助工作的意見》精神,共建政府主導、部門協(xié)作、社會參與的計生特殊家庭幫扶體系。全面兌現(xiàn)提標新政,開展精準扶助,實施計生特殊家庭住院護理及大病保險工作,緩解計生特殊家庭生活、醫(yī)療上的困難,配合保險公司做好后續(xù)理賠服務工作,努力提高計生特殊困難家庭的生活質量和幸福指數(shù)。充分發(fā)揮計生協(xié)與志愿者的力量,開展節(jié)日慰問走訪活動,與政府關心關愛形成合力,因人施策,保持關注度,堅持常態(tài)化,通過常常關心、點點溫情,于細微處予以感化,增進計生特殊家庭對政府的認同和信任,保障社會的和諧穩(wěn)定。
(十)公立醫(yī)院債務
各醫(yī)療衛(wèi)生單位重點排查本單位現(xiàn)有債務情況,部分醫(yī)院負債率較高,運營主要通過銀行貸款、拖欠供應商貨款,影響醫(yī)院正常運營。要通過提高醫(yī)務人員技術水平,加強醫(yī)院內部管理,推進醫(yī)院運行機制改革,完善績效考核體系和激勵約束機制,充分調動醫(yī)務人員積極性,提升醫(yī)院運行活力和服務水平,增加醫(yī)院業(yè)務收入,節(jié)約費用支出,逐步化解債務,保持持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
(十一)意識形態(tài)領域風險
積極應對意識形態(tài)領域內可能發(fā)生的突發(fā)重大事件,及時采取有效措施,快速、高效、有序地組織開展應對處置工作,第一時間上報有關部門和上級黨組織,第一時間處置,積極解決自身存在的現(xiàn)實問題,積極妥善做好社會輿論層面的回應。
1.對重大問題和領域進行前瞻性分析研判,第一時間發(fā)現(xiàn)和上報,避免延誤發(fā)酵。
2.做好信息公開。涉及自身的問題及時積極解決,堅持信息公開原則,引導民眾輿論向正確方向發(fā)展。
3.建立健全溝通聯(lián)系機制,出現(xiàn)重大負面輿情或意識形態(tài)事件時,做好與上級主管部門的溝通聯(lián)動,通報情況、協(xié)同處置。
(一)制定細則及宣傳階段(4月20日前)
各醫(yī)療衛(wèi)生單位要根據(jù)本方案,制定防范化解公共安全的實施細則,明確任務、落實責任。通過組織風險等級評估認定,做好相應業(yè)務培訓工作。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要通過會議、文件等形式,專題部署落實風險排查評估和防范化解工作,同時認真組織開展宣傳活動,形成有利氛圍。
(二)排查辨識和評估分級階段(5月20日前)
根據(jù)風險等級劃分標準,各醫(yī)療衛(wèi)生單位全面開展風險排查辨識,及時做好分析評估、等級認定以及信息備案等工作,5月20日前,各醫(yī)療衛(wèi)生單位將本單位公共安全風險報告報送至我委衛(wèi)生應急辦公室。
(三)風險管控治理階段(8月15日前)
市衛(wèi)健委相關科室、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所對各醫(yī)療衛(wèi)生單位風險管理治理、應急準備工作落實情況進行督查,確保風險得到有效管控治理,應急準備工作得到有效落實。自8月上旬起,我委組織力量,對各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作開展情況進行督查,并進行工作通報。
(四)總結評估階段(9月上旬)
各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展“回頭看”,進行評估總結工作,我委將對各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作情況進行評估和總結。
(五)長效管理階段(9月中旬-10月底)
市衛(wèi)健委做好頂層設計,構建長效管理機制,全面完善風險排查辨識、評估分級、管控治理、應急管理等規(guī)章制度,確保醫(yī)療糾紛處置的風險防控。
防范化解重大風險是一項具有全局性、綜合性、戰(zhàn)略性的重要工作。各醫(yī)療衛(wèi)生單位、委各科室要高度重視,落實責任,真正把衛(wèi)生健康領域風險防范化解工作做細落實。
(一)切實提高政治站位。要進一步提高思想認識,從增強“四個意識”、堅決做到“兩個維護”的高度,切實強化風險意識,充分認識防范化解重大風險的重要性和緊迫性,不斷增強政治自覺、思想自覺、行動自覺,以守土有責的精神,做好全領域重大風險排查化解工作。
(二)層層壓實工作責任。要把防范化解重大風險作為一項重要的政治任務,擺上重要地位,予以重點推進。主要負責同志要親自掛帥,切實擔負起風險防范化解工作的直接責任,組織帶領分管領域干部職工認真抓好抓實風險防范化解工作。要對照責任分工,層層分解責任,細化落實到人。我委成立由委衛(wèi)生應急辦公室牽頭、相關科室參與的衛(wèi)生健康領域重大風險排查評估和防范化解專項工作組,各醫(yī)療衛(wèi)生單位也要成立相應工作班子,確保風險防范化解工作有人抓、有人管。
(三)深入開展風險排查評估和防范化解工作。各醫(yī)療機構要對照重點風險點,深入排查梳理各個風險點存在的重大隱患,全面分析評估,并提出防范化解措施。對于排查出來的風險,要列出任務清單,堅持問題導向,壓緊壓實責任,逐一明確防范化解措施,切實推動問題解決。同時,要舉一反三,深入排查其他工作中存在的風險,明確措施,做到防患于未然,把問題解決在萌芽狀態(tài),確保全市衛(wèi)生健康領域安全穩(wěn)定。
(四)著力構建風險防范化解長效機制。重大風險防范化解工作能否做實做好,關鍵在于建立科學完善的長效機制,堅持一級抓一級、層層抓落實。一是要構建風險研判機制。我委將充分調動各方力量,分類建立風險研判專家?guī)?,定期開展風險研判,對相關分析進行集中商討、綜合分析,形成研判結論,提出決策建議。二是要構建決策風險評估機制。我委將建立決策風險評估專家?guī)?,通過召開風險評估會議等形式,深入分析評估政策執(zhí)行中可能存在的風險,形成專題風險評估報告,作出完善政策的意見建議。三是要構建風險防控協(xié)同機制。進一步加強與宣傳、網信、公安、氣象、農業(yè)、民政、市場監(jiān)管、應急管理等部門的協(xié)調配合,健全信息共享機制,加強聯(lián)防聯(lián)控,借助相關部門力量共同做好衛(wèi)生健康領域風險防范化解工作。四是要構建風險防控上下聯(lián)動機制。衛(wèi)健委、各醫(yī)療衛(wèi)生單位要加強上下聯(lián)動,形成工作合力,醫(yī)療機構、采供血機構、疾控機構、衛(wèi)生監(jiān)督機構等定期向我委報送本領域風險防控工作情況,發(fā)現(xiàn)風險隱患后,要第一時間報告上級主管部門,確保風險防范化解工作取得實效。五是要構建風險防控責任機制。要將風險防范化解工作列為重要事項,納入本單位的績效考核,加強與日常工作的有機結合,與深化醫(yī)改、專責整改等重點工作協(xié)同推進。要加強工作督查,對因工作推進不力引發(fā)重大事件的,依法依紀依規(guī)追究有關人員責任。要加強工作培訓,切實提升本單位工作人員風險防范化解能力,推動風險防范化解各項工作落到實處。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇五
為深入學習貫徹***總書記關于意識形態(tài)工作的重要思想,貫徹落實黨的十九大關于意識形態(tài)工作的重大決策部署,按照省、市、縣關于進一步加強和改進意識形態(tài)工作的文件要求,為進一步加強和改進我局意識形態(tài)工作,特定本實施方案。
以***總書記關于意識形態(tài)工作系列重要講話精神為指導,緊緊圍繞中央、省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的部署精神,充分發(fā)揮意識形態(tài)領域工作的思想引領、輿論推動、精神激勵、文化支撐作用,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,擔負起政治責任和領導責任,不折不扣地把意識形態(tài)工作的任務要求落到實處。
(一)堅持黨管意識形態(tài)工作。牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的主導權,鞏固社會主義意識形態(tài)在本領域的重要地位。
(二)堅持黨性和群眾性相統(tǒng)一。以人為本,服務群眾,把意識形態(tài)工作同日常工作、群眾工作結合起來。
(三)堅持社會主義先進文化方向。進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力,加強意識形態(tài)教育培訓,不斷提高做好意識形態(tài)工作的能力。
(四)堅持把控正面輿論導向。牢牢把握正確輿論導向,把社會主義核心價值觀融入文化建設之中,弘揚主旋律,傳播正能量。
(五)堅持繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新相結合。遵循黨的意識形態(tài)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和豐富經驗,結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,推進意識形態(tài)領域理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。
建立健全黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態(tài)工作機制,落實責任主體,強化組織領導,局黨組領導班子、黨組書記、分管領導、其他成員分別對意識形態(tài)工作負以下責任:
(一)領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任,必須牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。
(二)黨組書記對意識形態(tài)工作負第一責任,必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,重要工作親自部署,重要問題親自過問,重大事件親自處置。
(三)分管領導對意識形態(tài)工作負直接責任,必須協(xié)助黨委書記抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。
(四)領導班子其他成員根據(jù)工作分工,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任,必須按照“一崗雙責”要求,抓好股室、所的意識形態(tài)工作,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
(一)把意識形態(tài)工作擺在極端重要的位置
要站在全面從嚴治黨的政治高度,將意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容,做到“八個納入”:
1.納入機關辦公會重要議事日程。每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。要將意識形態(tài)工作與土地要素保障工作和黨的建設一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
2、納入績效評估。將落實意識形態(tài)工作情況納入領導班子和黨員干部績效考核范圍,并將年終考核結果作為評價、使用和獎懲黨員干部的重要依據(jù)。
3、納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍。著力引導黨員干部嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律,站穩(wěn)政治立場,把準政治方向。把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍,接受監(jiān)督和評議,像抓落實黨風廉政建設責任制一樣,堅持有錯必糾、有責必問。
4、納入黨建工作責任制。按照“全面從嚴治黨”和黨的建設科學化要求,建立涵蓋思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和廉政建設的黨建工作指標體系。年初簽訂目標考核任務書時,把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要方面,確保意識形態(tài)工作主體責任全面落實。
中,增加意識形態(tài)工作等重要內容。6、納入干部任前考察。把意識形態(tài)工作情況納入干部考核標準中,并作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。
7、納入民主生活會對照檢查內容。局黨組書記和其他黨組成員每年至少1次專題研究意識形態(tài)工作,黨組書記和其他黨組成員要把意識形態(tài)工作作為本人年度民主生活會的重要內容,接受評議監(jiān)督。
8、納入黨組中心組學習的重要內容。將中央和省、市、縣關于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨組中心組學習的重要內容,每年至少安排一次專題學習。
(二)認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神
1、黨組領導班子、領導干部要帶頭閱讀中央和上級黨委要求的黨報(黨刊)、理論學習讀本、帶頭讀原著、學原文、悟原理,不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握,率先站在意識形態(tài)領域前沿,增強貫徹落實的主動性、堅定性。
2、黨組領導班子、領導干部要嚴守政治紀律和政治規(guī)范,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央權威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
(三)定期分析意識形態(tài)領域情況
1、加強意識形態(tài)領域情況日常監(jiān)控,安排專人負責收集、整理并反饋社情民意和重要輿情信息。
2、對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性進行引導,做到早發(fā)現(xiàn)、早預防、早匯報、早安排、早處理。
3、對重要時間節(jié)點、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日、宗教節(jié)日、重大節(jié)慶活動需注意問題,進行前瞻性專題分析判斷。
4.定期指導和督促檢查股室、所意識形態(tài)工作,加強對黨員領導干部意識形態(tài)工作的培訓,增強責任意識、提高政治鑒別力。
(四)強化對各類意識形態(tài)陣地的管理
一是著力推進理論學習再創(chuàng)新。與“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化結合起來,堅持把學習宣傳貫徹***總書記系列重要講話精神作為重中之重。切實做到一手抓自然資源工作,一手抓意識形態(tài)工作。同時把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容,列入年度黨建工作要點,納入重要議事日程,與自然資源等工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
二是營造導向鮮明的輿論氛圍。充分利用局內網、局微信等網絡媒介及時刊載***總書記系列重要講話和主流媒體的正面報道,全方位立體式營造導向鮮明的輿論氛圍,引導全局黨員干部樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。同時,完善信息發(fā)布機制,提升輿情處置能力,加強對通過網絡發(fā)布的涉及意識形態(tài)工作的信息審核把關,切實維護網絡意識形態(tài)安全,牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權。
三是文化育人,涵養(yǎng)向上向善力量。堅持和完善黨組中心組學習、主要負責同志定期講廉政黨課等制度,大力推進廉政文化建設。依托廉政教育積極弘揚正能量,培養(yǎng)全局黨員干部職工積極樂觀、陽光向上的精神面貌,形成覺悟,以文化自信支撐政治定力。扎實開展廉潔主題教育活動,營造風清氣正良好風氣。
(五)加強履行意識形態(tài)工作隊伍管理
黨組要把意識形態(tài)隊伍建設擺在重要位置,提升隊伍的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務工作能力,樹立正確的用人導向,發(fā)揮好干部工作的“先鋒帶頭”作用,確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里。
1、選優(yōu)、配齊、配強宣傳崗位人員,確保宣傳干部隊伍堅強有力。
2、對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志,應當公開支持、大膽使用,對不適合、不適應宣傳思想崗位的黨員干部,應當及時作出調整。
局黨組將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監(jiān)督和評議;將意識形態(tài)工作責任制落實情況納入干部考核,作為評價使用和獎懲的重要依據(jù);及時建立意識形態(tài)工作績效考核制度,把落實意識形態(tài)工作責任制情況納入各股室、所績效考核指標體系。每年開展一次專題督查,可采取聽取匯報、查閱資料、實地檢查、列席有關會議等方式進行督查。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇六
2020年,為及時監(jiān)測和穩(wěn)妥處置可能出現(xiàn)的重要網絡輿情,建立組織機構,健全工作機制,落實工作責任,明確紀律要求,加強信訪和網絡輿情信息收集、分析、研判、反饋和引導工作,提高信訪和網絡輿情監(jiān)測和危機化解能力,形成突發(fā)事件輿情處理合力、提高處置成效,維護穩(wěn)定大局,根據(jù)上級文件精神和相關要求,結合我鎮(zhèn)實際,制定本工作方案。
以科學發(fā)展觀為指導,充分發(fā)揮網絡監(jiān)督的作用,搭建好政府與群眾、政府與網民之間信息傳遞的橋梁,有效引導網上熱點問題,按照“統(tǒng)一領導、把握重點、講究方法、正面引導”的原則,逐步建立健全科學、規(guī)范、有效的網絡輿論應對工作長效管理機制,為實現(xiàn)與網民的溝通和良性互動,服務鄉(xiāng)的穩(wěn)定和發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境,提高人民群眾對政府服務的滿意度。
(一)堅持事件處置與信訪、輿情處置并重的原則。充分認識信訪、輿情處置是事件處置的一個重要環(huán)節(jié),始終堅持事件處置和信訪、輿情引導處置“兩手抓、兩手硬”的原則,快速有效地做好事件處置和信訪、輿情處置工作。
(二)堅持事發(fā)單位和事件處置部門為信訪、輿情處置工作第一責任人的原則。按照“事件處置主體是信訪、輿論引導第一責任人”的原則,明確事發(fā)單位和事件處置部門為輿論引導工作第一責任人。強化各村(社區(qū))作為信訪、輿情處置第一責任主體的意識,主要負責人應自覺擔當起信訪、輿情處置第一責任人的角色。
(三)堅持協(xié)調聯(lián)動加強輿情處置合力的原則。各村(社區(qū))要高度重視突發(fā)事件信訪、輿情處置工作,在信訪和網絡輿情應對工作領導小組的統(tǒng)一領導下,按照各自職責開展工作,形成信訪、輿情處置合力。
領導小組及成員務必各司其職、緊密配合、扎實有效地做好輿情監(jiān)測報送處置工作。
(一)領導小組。全面部署、統(tǒng)籌協(xié)調重要網絡輿情應急處置工作,協(xié)調督促成員單位各司其職,形成應對合力,及時向縣委、縣政府報告輿情進展和處置結果;負責指導信訪和網絡輿情管理工作,對重大信訪和網絡輿情做好跟蹤、督查和協(xié)調,深入探索信訪和網絡輿情變化規(guī)律,研究有效引導管理信訪和網絡輿情的長效機制,不斷提高應對信訪和網絡輿情的預見性、針對性與有效性;根據(jù)輿情的發(fā)生、發(fā)展、演變情況,適時啟動應急預案;審定輿情應對和處置方案,確定新聞發(fā)布口徑和接受采訪對象;落實縣委、縣政府交辦的其他事項。
(二)領導小組辦公室。負責信訪和網絡輿情的收集、整理、報送和跟蹤等日常工作,及時掌握輿情熱點和社會動態(tài),了解社情民意,便于回應疑問、改進工作,并根據(jù)輿情發(fā)展趨勢,適時對輿論進行正面引導。
(三)事件處置單位。指定1名負責人和1名聯(lián)絡員負責輿情應對工作;及時提供事件有關信息;配合宣傳部門工作,協(xié)助做好現(xiàn)場采訪記者的接待;指定專人(原則上是分管工作負責人)按照統(tǒng)一口徑接受記者采訪。
(四)新聞發(fā)言人。建立網絡發(fā)言人制度,黨委副書記為網絡新聞發(fā)言人,黨政辦工作人員為聯(lián)絡員。
(一)加強輿情監(jiān)控。信訪和網絡輿情信息員要每天瀏覽熱門熱點論壇,發(fā)現(xiàn)輿情在第一時間報送至領導小組辦公室,上報內容包括網絡名、輿情和網友留言大概內容等,并監(jiān)測輿情發(fā)展動向。要在熱門熱點論壇中注冊,取得發(fā)貼資格,同時要對熱門熱點論壇的帖子實施監(jiān)控。
(二)快速核查應對。領導小組辦公室接收輿情后,立即根據(jù)責任范圍將輿情聯(lián)系單傳送至有關信息員。輿情涉及的有關村、單位要在第一時間對輿情進行調查研究,及時掌握事實真相,制定輿情處置方案或工作實施計劃,經分管領導審批后,向領導小組辦公室提供基本材料。一般在收到輿情聯(lián)系一天內要有個情況核實結果返回給領導小組辦公室。領導小組辦公室配合擬定對外處理情況說明,報領導小組組長審定,重大事件按照要求報上級有關部門審定,統(tǒng)一對外引導口徑。對惡意攻擊、散布謠言、嚴重影響本地形象的有害信息,及時向縣委宣傳部、政法委及公安局等相關部門反映并采取措施,與刊登不實消息的相關網絡媒體進行溝通,積極主動消除不利消息。根據(jù)輿情的發(fā)展情況,適時啟動正面引導機制,在網絡上使輿論的導向得到扭轉。
(三)及時發(fā)布權威信息。對于觀點偏頗、反映事實失實或惡語中傷,但影響不是很大的網絡輿論,要通過正當途徑公開辟謠,以跟帖等方式正面引導,以正視聽。對那些以文字、視頻、圖片等方式出現(xiàn)反映澡溪的信訪和網絡輿情,有可能引發(fā)熱點的重要輿論和敏感話題,發(fā)現(xiàn)后要及時上報鄉(xiāng)領導小組辦公室,堅持“速報事實、慎報原因、謹慎定性、統(tǒng)一口徑”的原則,通過論壇發(fā)帖、留言回復、網絡新聞發(fā)布和政務微博發(fā)布等形式,及時回應,正確引導,搶占正面信息發(fā)布的先機,有針對性地解疑釋惑、澄清事實、批駁謠言、引導輿論。
加強風險研判,有效引導網上熱點,著力保持網上意識形態(tài)積極健康向上。
(一)提高認識,高度重視。信訪和網絡輿情應對工作作為了解社情民意的新途徑、開展宣傳教育的新渠道、強化群眾監(jiān)督的新手段,各村(社區(qū))要提高認識,落實專人強化輿情信息收集渠道,加強輿情信息綜合分析,主動開展輿論引導,為鄉(xiāng)各項工作開展營造良好的網上輿論氛圍。
(二)做好輿情監(jiān)測研判。密切關注社會熱點、焦點和敏感問題的網上輿情,梳理輿情潛在風險點,加強輿情監(jiān)測、研判、報送。
(三)解析引導,注重時效。加強與有關部門聯(lián)系溝通,做到主動引導、精準引導、有效引導。精心設置議題,加強對經濟增速、實體經濟、國企改革、環(huán)境保護、金融熱點、就醫(yī)就業(yè)就學等熱點問題的輿論引導,防止負面輿論集中爆發(fā),防止具體問題政治化、局部問題全局化。慎重穩(wěn)妥把握涉藏、涉法、涉訴等敏感問題,不炒作不渲染。輿論引導要統(tǒng)一口徑,講究策略,堅持正面宣傳引導,及時發(fā)布準確、權威信息,疏導和穩(wěn)定公眾情緒,最大限度地避免或減少公眾猜測和新聞媒體的不準確報道,掌握輿論主動權。對重大突發(fā)事件和易引發(fā)群體性事件的問題,加強監(jiān)測預警研判,及時調控熱度,加強權威信息發(fā)布,防止出現(xiàn)大的意識形態(tài)和輿論漩渦。
(四)上下聯(lián)動,快速處理。針對網絡上反映的問題,在網下要快速核實,如確實是工作做得不到位的事情,要迅速采取果斷措施進行處理,并把處理結果及時在網上公布。如一時還不能處理的要說明原因,給出時間表,要給網民一個合理的答復。
(五)及時總結,提高水平。加強對信訪和網絡輿情評論員的培訓,提高輿情評論員的政治敏銳性、輿情收集技巧、輿論引導能力和輿情研判能力。對每件重大輿情應對結束后要及時總結,分析問題,查找不足,以提高信訪和網絡輿情應對管理水平。
(一)做好應急值守。嚴格落實值班值守制度,明確帶班領導和值班人員,24小時全天候值守,保證通訊暢通。
(二)強化信息報送。發(fā)現(xiàn)有關重要輿情,第一時間向鎮(zhèn)有關領導報告,根據(jù)領導要求,及時協(xié)調溝通、依法處置。重要輿情即時報送,每天下午17時匯總報送當天信息。輿情統(tǒng)一報至鎮(zhèn)領導小組辦公室,格式為“標題+鏈接地址”,要確保溝通渠道順暢穩(wěn)定、保持緊密聯(lián)系、共享重要信息、會商重要輿情。
(三)嚴明工作紀律。增強政治意識、大局意識和責任意識,堅守工作崗位,完成工作任務。嚴守工作秘密,不得泄露相關信息。出色履職盡責,堅持做好記錄,做到有案可查。對遲報漏報、失職瀆職、失密泄密的人員依法依規(guī)嚴肅追責。
為貫徹落實中央、省委省政府、上級關于意識形態(tài)有關要求和《xx意識形態(tài)領域風險防范化解工作預案》精神。著力做好xx意識形態(tài)領域風險防范化解工作,切實維護xx意識形態(tài)安全,結合工作實際,特制訂本工作預案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實習近平總書記關于著力防范化解重大風險的系列論述和上級黨委的工作安排部署,提高政治站位,深入貫徹落實意識形態(tài)工作責任制,精準把握當前意識形態(tài)領域面臨的新形勢新任務新挑戰(zhàn),堅持強化風險意識和底線思維,保持對潛在風險的警惕性和緊迫感,持續(xù)營造良好的輿論氛圍和價值導向,確保穩(wěn)定發(fā)展。
(一)堅持黨總部領導,統(tǒng)籌協(xié)調。在xx黨支部統(tǒng)一領導下,建立健全xx風險防范化解工作體系,加強統(tǒng)籌協(xié)調,在信息共享、分析研判、分享防范、應對處置等方面形成合力,構建起上下互動、橫向聯(lián)動、整體推進的工作格局。
(二)堅持防控為主,化解為要。著力從源頭上加強防范,及時掌握苗頭性傾向性問題,強化分析研判、管控處置,有效解決問題。
(一)監(jiān)測預警。加強對重大事項決策部署、重要時間點的輿情監(jiān)測和信息搜集,排查意識形態(tài)領域風險隱患和薄弱環(huán)節(jié),及時掌握苗頭性傾向性問題,并向上級主管部門和宣傳工作負責部門報告,按照黨支部決策部署和相關制度提前做好預警和應對工作。
(二)分析研判。在出臺重大決策、組織重大活動、實施重大項目前,強化政治思維,加強意識形態(tài)風險預判評估,提前研究可能出現(xiàn)的問題和解決辦法,確保不發(fā)生重大意識形態(tài)事件。
(三)管控處置。在防范化解敏感輿情,向意識形態(tài)領域傳導風險工作中加強統(tǒng)籌調度,確保有力有效、有序推進、及時化解,防范化解工作的重要進展情況要向上級黨風險點1:在公司改革發(fā)展中的現(xiàn)實問題、重大突發(fā)敏感事件,特別是涉及脫貧攻堅、農民工工資、安全生產責任事故等民生政策突發(fā)熱點等敏感輿情有可能向意識形態(tài)領域傳導的風險。
應對措施:一是組織抓好公司改革發(fā)展面臨風險的防范化解工作,將輿論引導融入具體問題處置的全過程,避免具體問題向意識形態(tài)領域傳導;二是強化網絡信息發(fā)布審查,嚴格落實信息發(fā)布審核制度;三是注重出臺重大決策、組織重大活動、實施重大項目后網絡輿情的信息收集,加強輿情監(jiān)控、分析研判,掌握苗頭性傾向性問題線索,做好應對處置工作;四是針對具體問題,輿論熱點,要做好正面回應,營造積極健康向上的主流輿論氛圍;五是加強輿情分析研判和監(jiān)測預警,做好處置應對工作,堅持線上線下協(xié)作,與上級宣傳工作負責部門強化溝通,爭取與主流權威媒體加強協(xié)作。
牽頭單位:xxx、xxx、xxx。
責任單位:xxx、xxx、xxx。
化解時限:12月底前穩(wěn)控化解到位,并長期堅持。
風險點2:在新冠肺炎疫情防控、全國全省重要會議召開前后以及其他重要時間點,不法分子在交通運輸領域制造事端和不和諧音調等風險。
應對措施:一是按照中央、省委、省交通運輸廳和集團公司部署,在微信、網站等平臺組織開展好主題宣傳,傳播正能量,營造主流輿論氛圍;二是加強輿情監(jiān)控、分析研判,掌握苗頭性傾向性問題線索,做好應對處置工作;三是加強管控,著力在公司管理范圍內加強對有害信息的排查,嚴防出現(xiàn)各類意識形態(tài)問題;四是對出現(xiàn)的重大、疑難、復雜問題,要采取領導包案、一事一策推動化解,對個別跨越法律底線的行為,要及時依法報公安機關處理,防止形成破窗效應。
牽頭單位:xxx、xxx。
責任單位:xxx、xxx。
化解時限:12月底前穩(wěn)控化解到位,并長期堅持。
風險點3:宗教領域意識形態(tài)風險,尤其是不法分子、法輪功等邪教組織滲透破壞活動。
應對措施:一是強化聯(lián)動工作機制,形成工作合力,提升民族宗教工作水平,積極抵御宗教滲透活動,防止不法分子和非法教會滲透;二是加強黨員理想信念教育,強化宗教排查工作。
牽頭單位:xxx、xxx。
責任單位:xxx、xxx。
化解時限:12月底前穩(wěn)控化解到位,并長期堅持。
(一)強化責任擔當。各黨組織要高度重視意識形態(tài)領域風險防范化解工作,堅決扛起防范化解意識形態(tài)領域風險的政治責任和主體責任,加強組織領導,強化擔當,主動作為,落實責任領導、責任部門,明確化解時限,建好工作臺賬,確保意識形態(tài)安全,推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
(二)強化工作督導。要把監(jiān)督檢查、目標考核、責任追究有機結合起來,將風險防范化解情況納入年度意識形態(tài)工作考核重要內容不斷以監(jiān)督檢查推動意識形態(tài)工作責任制更好地落實。
(三)強化信息報送。各黨組織要進一步強化風險防控信息報送工作,明確責任,加強溝通協(xié)調,對標對表抓好風險防范化解工作,各責任單位要明確一名聯(lián)絡員,積極做好信息報送工作(詳見附件),確保各項風險防控工作取得實效。各單位要在12月20日報送全年工作推進情況。聯(lián)系人:xx,聯(lián)系電話:xxxx-xxxxxxxx。
附件:意識形態(tài)領域風險防范化解工作信息填報表意識形態(tài)領域風險防范化解工作信息填報表填報單位:(蓋章)負責人:
填表人:
聯(lián)系電話:
2.本表從1月開始,每月月底填報一次;
3.12月填報時請于12月11日前同本單位本部門全年工作推進情況一起報送。
各科(股)室:
為做好我院意識形態(tài)領域風險防控,確保意識形態(tài)安全,根據(jù)衛(wèi)計局《全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)意識形態(tài)領域風險隱患全面排查和集中整治方案》(梅衛(wèi)計函字[2019]4號)文件精神,結合我院實際,對本院意識形態(tài)領域風險隱患進行全面排查和集中整治,特制定本方案。
貫徹落實黃梅縣衛(wèi)計局關于加強意識形態(tài)工作的一系列決策部署,牢固樹立“四個意識”,切實增強對意識形態(tài)工作極端重要性的認識,認真做好意識形態(tài)領域風險防控,著力抓重點、抓關鍵、抓薄弱環(huán)節(jié),做到工作“零缺陷”、排查“零盲區(qū)”、問題“零容忍”、事故“零發(fā)生”,確保我院意識形態(tài)安全,為健康黃梅營造良好的思想輿論環(huán)境。
(一)嚴格黨員干部紀律約束。加強對全體干部職工特別是黨員干部的管理和教育,教育黨員干部嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,帶頭抵制生活中、朋友圈的各類謠言,嚴禁在手機朋友圈造謠傳謠,對在公共場合中發(fā)表同中央精神相違背的言論,非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署,散布傳播政治謠言的黨員干部依法嚴肅查處。
(二)防范和管控邪教活動。加強對“法輪功”分子、“民運分子”、“三股勢力”等組織滲透破壞活動的防范,發(fā)現(xiàn)情況及時上報。
(三)加強輿情監(jiān)控。成立網絡輿情應對處置工作領導小組,加強對涉及衛(wèi)生計生領域的重大輿情監(jiān)控,對可能涉嫌發(fā)生重大輿情的,相關科室要第一時間介入,并及時向院領導匯報,迅速展開輿情事件調查和處置工作,及時掌握輿情動態(tài),加強輿情會商和研判預警,控制輿情態(tài)勢,嚴格把握信息發(fā)布工作。
(四)管控好信息傳播途徑。加強本系統(tǒng)內外網管理,嚴禁利用內外網發(fā)布、傳播各類損害意識形態(tài)安全的信息,通過增加監(jiān)控軟件、硬件防火墻等設備,截斷傳播途徑,發(fā)現(xiàn)相關隱患及時處理。
(五)管控好信息發(fā)布審核關。加強對意識形態(tài)領域各類發(fā)布信息的審核和把關,及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患,切實把控好“出口關”。制訂“三審三?!敝贫?,規(guī)范“三審三校”流程,登記造冊,嚴格獎懲機制。
(一)研究部署(2月21日-2月25日)。組織召開專題會議,按照意識形態(tài)領域隱患排查和治理工作要求,精心組織實施。
(二)自查整改(2月26-3月10日)。按照衛(wèi)計局文件要求,集中時間和精力,全面開展一次意識形態(tài)安全隱患排查和集中整改,建立隱患排查臺賬,認真梳理。
(三)鞏固提升(3月底)。在前期排查和整治的基礎上,結合實際,建立隱患排查與整治長效機制,推進意識形態(tài)工作常態(tài)化轉變。
(一)成立機構。衛(wèi)生院成立意識形態(tài)領域風險隱患全面排查和集中整治工作領導小組,由院長王興權同志任組長,院班子成員任副組長,院各科室主任為成員。領導小組下設辦公室,由蔣曉龍同志任辦公室主任,具體負責風險排查和整治工作。
(二)高度重視。全體干部職工要充分認識開展風險隱患全面排查和集中整治的重要意義,要建立意識形態(tài)工作長效機制,即查即改,不留死角,不留盲區(qū),將風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。
(三)落實責任。要嚴格履職盡責,對排查發(fā)現(xiàn)的問題,要狠抓整改。對工作不落實,排查整治不力,敷衍作假的,將進行通報批評;對發(fā)生責任事故的,將嚴格追責問責。
為全面加強網絡意識形態(tài)和網絡輿情風險防控工作,市政務服務和大數(shù)據(jù)局結合新時代意識形態(tài)工作要求與實際,多措并舉,切實提升網絡意識形態(tài)和輿情風險防控能力。
一是健全機制,壓實責任。逗硬落實網絡和信息系統(tǒng)安全機制,嚴格執(zhí)行《網絡安全管理責任制度》《網絡安全責任追究制度》《病毒檢測和網絡安全漏洞檢測制度》《網站系統(tǒng)權限操作管理制度》等制度及規(guī)范,簽訂網絡安全責任書,從識網、用網、管網、治網多維度全面提高網絡安全保障。建立健全網絡安全責任制檢查考核機制,并納入年度工作考核。
二是加強保障,提升防護。以構建統(tǒng)一的“大安全”為基本思路,在政務云平臺上,集中云平臺防火墻、防毒墻、vpn、安全審計系統(tǒng)、入侵防御、身份認證、漏洞掃描等基礎設施,形成政務信息系統(tǒng)、門戶網網站、電子政務外網網安全統(tǒng)一管理和設施共享。將全市各級政府門戶網站納入市集約化平臺統(tǒng)一建設和管理,采用網閘隔離數(shù)據(jù)擺渡、vpn接入、防火墻限制等技術手段進行邏輯隔離。
三是加強宣傳,營造影響。嚴格遵守新聞輿情處置逐級報告制度和規(guī)定,提高防范輿情風險控制能力,加強與各級新聞媒體的溝通、協(xié)調與聯(lián)系,切實加強苗頭性、傾向性、敏感性問題的研究處置能力,堅決杜絕輿情風險事件發(fā)生。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇七
隨著“互聯(lián)網+”信息技術的飛速發(fā)展,教育宣傳已形成由???、校園廣播、教育(校園)網、微博、微信、校信通及其他自媒體等共同形成的立體格局,尤其是智慧校園的蓬勃發(fā)展,班級微信群、家長微信群活躍度高漲。媒體形式的多樣化,使得各類信息來源、宣傳內容、師生思想狀況變得錯綜復雜,全市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險控制工作亟待進一步加強。這就要求,全市教育系統(tǒng)要深入學習貫徹黨的十九大和***總***關于意識形態(tài)工作的重要講話精神,牢牢把握正確的網絡輿論導向,堅持立德樹人根本任務,始終把社會主義核心價值觀植根于宣傳教育中,不斷加強和改進網絡意識形態(tài)工作和輿情風險防控工作,為加快推進教育現(xiàn)代化,建設教育強市提供強大思想保證。
為更好落實網絡意識形態(tài)工作責任,深化教師隊伍思想建設,保證黨管意識形態(tài)工作落到實處,市教育局決定成立網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作領導小組:
組長:**
副組長:**、**、**
成員:**、**、**
領導小組負責對全市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作的全面指導,安排部署重點工作;建立和完善相關工作機制,加強意識形態(tài)陣地建設,督促各地各單位落實網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作職責;提高全市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險防控水平。
領導小組下設辦公室,辦公室主任由**同志兼任,負責文件的上傳下達、組織開展具體工作和資料歸檔。
(一)強化主體責任
各級教育部門黨組織要切實擔負起對網絡意識形態(tài)工作和輿情風險防控工作的主體責任,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。認真貫徹黨中央、自治區(qū)黨委、市委關于網絡意識形態(tài)工作的決策部署,全面提升黨管意識形態(tài)工作水平,確保網絡意識形態(tài)安全。黨組織書記做為第一責任人,要高度重視網絡意識形態(tài)工作,堅持抓小抓早妥善處理輿情風險問題,站在網絡意識形態(tài)工作的第一線,帶頭管陣地、把方向、強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。各班子成員、校長、科長、股長及環(huán)節(jié)干部,要認真履行“一崗雙責”,抓好分管部門的網絡意識形態(tài)工作。
(二)加強制度建設
1.完善考核機制。各級黨組織要狠抓工作落實,層層傳導壓力,把網絡意識形態(tài)工作納入到黨建工作重要內容,納入年度目標責任考核。在各級黨組織工作總結、黨組織書記述職中,要報告網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作履職情況。
2.建立監(jiān)控機制。加強網絡輿情監(jiān)測,暢通信息上傳下達。要建立定期研判制度,各級黨組織要定期研判網絡輿情,掌握網絡意識形態(tài)風險點和輿情動向,準確把握熱點,尋求規(guī)律,及時發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性傾向性問題;要建立重大事件報告制度,各級黨組織要對本級各類涉教重大網絡輿情和意識形態(tài)事件,第一時間向上級黨組織報告,確保市教育局網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作領導小組及時掌握最新情況。要建立重要節(jié)點值班制度,在兩會、高考、國慶、教師節(jié)、春節(jié)、寒暑假等關鍵時間節(jié)點及有關特殊時期,全市各級教育部門要做好值班工作,安排專人做好網絡信息宣傳及網絡安全保障工作。
3.建立信息周報制度。每周一各旗縣區(qū)向市教育信息中心上報前一周工作簡訊、要訊,由市教育信息中心匯總編制“**市教育動態(tài)簡報”,為市、旗縣區(qū)教育行政部門提供及時的動態(tài)信息,為教育決策提供依據(jù)。
(三)正確對接媒體
在處理輿情事件與相關媒體有工作接觸時,要堅持善解媒體、善待媒體、善用媒體的原則,因勢而謀、應勢而動、順勢而為。
1.善解媒體。高度重視媒體宣傳的重要性,要全面理解、準確把握媒體的性質、特點,弄清來訪記者、發(fā)布者的真實意圖。
2.善待媒體。各單位要建立一套與媒體打交道的工作方案,構建各部門相互配合、各方面積極參與的體制機制。市級以上媒體記者采訪,須第一時間向上級黨委宣傳部門報告,積極主動服務,加強溝通,絕不能橫眉冷對、盲目阻止。
3.善用媒體。加快推動媒體融合發(fā)展,主動與市內各類媒體聯(lián)系,堅持正面發(fā)聲,積極解讀政策,回應人民群眾關切,傳播正能量,使主流媒體具有強大傳播力、引導力、影響力、公信力,努力形成網上網下“同心圓”。講好“教育好故事”,傳遞“校園好聲音”,構筑思想“防火墻”。
(四)加強陣地建設
加強各類網絡意識形態(tài)陣地的建設和管理,充分發(fā)揮教育網站、校信通、微信等新媒體宣傳作用,旗幟鮮明地反對和抵制各種錯誤觀點。加大校園網絡安全宣傳力度,多方法、多形式宣傳安全知識,提高廣大師生及家長防范意識和能力,構建可信、可控、可查的網絡與信息安全環(huán)境。組建**市校報??徒逃旅襟w聯(lián)盟,共建市、旗縣區(qū)、學校及師生、家長之間的有效溝通和良性互動載體,實現(xiàn)宣傳效果的最大化和最優(yōu)化。
(五)加強隊伍建設
1.加強網絡宣傳隊伍建設與管理。各教育單位要配備專人負責網絡意識形態(tài)教育宣傳工作,培養(yǎng)政治素質過硬、基本功扎實的信息宣傳報送員,規(guī)范網絡媒體信息采集和報道流程。引導青年教職工和學生積極參與網絡正向宣傳,開展線上線下相結合的網絡安全宣傳活動,構建網上網下“立體化”新格局。
2.加強網絡安全管理員隊伍建設。及時對**市教育網、微博、微信公眾號以及校園網、校園廣播、學校微信公眾號進行信息排查和分析,規(guī)范網站、微信、微博信息發(fā)布管理。提高師生防護能力,筑牢網絡基礎,提升教育教學服務保障水平。
(六)嚴肅問責追責
建立健全網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作問責機制,做到有責必問、有責必究。對各項教育宣傳、網絡安全、意識形態(tài)、輿情風險控制工作不重視、不作為、慢作為、甚至推諉扯皮的將嚴肅問責相關責任人和責任領導,對發(fā)生重大輿情事故的將嚴格按照相關黨紀法規(guī)嚴肅處理相關責任人員。
***總書記在省部級主要領導干部堅持底線思維著力防范化解重大風險專題研討班開班式上的重要講話,從維護總體國家安全的戰(zhàn)略高度和全局視野,深刻分析了需要著力防范化解的各領域重大風險,對領導干部提出明確要求,強調要“深刻認識和準確把握外部環(huán)境的深刻變化和我國改革發(fā)展穩(wěn)定面臨的新情況新問題新挑戰(zhàn),堅持底線思維,增強憂患意識,提高防控能力,著力防范化解重大風險”。提升網絡意識形態(tài)領域風險防范化解能力,是貫徹落實***總書記重要講話精神、切實維護我國政治安全的重要舉措。
1.提升網絡意識形態(tài)領域風險防范化解能力,關乎國家安全
近年來,受網絡信息技術突飛猛進式發(fā)展的影響,全球經濟社會進入被互聯(lián)網全面深度“滲透”的新階段。據(jù)報道,截至20**年末,全球互聯(lián)網用戶規(guī)模已達41億,互聯(lián)網用戶日均上網時長接近7小時。數(shù)據(jù)顯示,我國以超8億的網民規(guī)模和高達近60%的互聯(lián)網普及率強勢“領跑”全球。互聯(lián)網在滲透式影響全球經濟社會發(fā)展和人類生產生活方式的同時,也在深刻改變全球傳播秩序和國際輿論格局。在這個全球互聯(lián)、技術賦能的時代,意識形態(tài)領域的斗爭呈現(xiàn)出前所未有的復雜性:傳統(tǒng)現(xiàn)實場域向網絡虛擬場域的延伸,“線下戰(zhàn)”與“線上戰(zhàn)”的交織,“明爭”向“暗斗”的轉向,階段化斗爭向常態(tài)化斗爭的轉變……當前,互聯(lián)網已成為世界各國競相搶占的意識形態(tài)主戰(zhàn)場,較之傳統(tǒng)意識形態(tài)領域,安全風險發(fā)生的概率更大、能級更高。在互聯(lián)網這個戰(zhàn)場上能否頂?shù)米?、打得贏,直接關系我國意識形態(tài)安全和政權安全。因此,要從總體國家安全觀的戰(zhàn)略高度來審視提升網絡意識形態(tài)領域風險防范化解能力的緊迫性和重要性。
2.提升網絡意識形態(tài)領域風險防范化解能力,重在科學預判
防范化解重大風險重在“防”,要強化“治未病”的預防意識,加強對重大風險發(fā)生的及時預判。加強風險預判,首要在提高政治站位,時刻繃緊網絡意識形態(tài)安全事關總體國家安全這根弦不放松,始終保持意識形態(tài)無小事的警惕心和警覺性,以高度的使命感和責任心守好網絡空間主陣地。其次,要在提高前瞻性和預測力上下功夫,做到觀大局、察大勢,耳聰目明、心若明鏡,準確把握網絡意識形態(tài)領域風險發(fā)生的規(guī)律和特點,并緊跟大數(shù)據(jù)、人工智能等互聯(lián)網信息技術發(fā)展前沿,持續(xù)加大對網絡核心技術的自主研發(fā),充分運用先進技術手段提升洞察網絡意識形態(tài)領域風險的及時性、精準性,確保早發(fā)現(xiàn)、早預警、早行動。最后,還要加強科學研判,確保對網絡意識形態(tài)領域潛在性、苗頭性的風險有防范的先手,一經發(fā)現(xiàn)風險,即能夠對其性質、特點、影響范圍、危害程度等及時把脈、科學診斷、因“險”施“診”,切實控制風險的發(fā)生頻次和影響范圍,努力將風險消滅在萌芽狀態(tài)和早期階段。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇八
為深入學習貫徹***總書記關于意識形態(tài)工作的重要思想,貫徹落實黨的十九大關于意識形態(tài)工作的重大決策部署,按照省、市、縣關于進一步加強和改進意識形態(tài)工作的文件要求,為進一步加強和改進我局意識形態(tài)工作,特定本實施方案。下面是本站為大家?guī)淼淖匀毁Y源和規(guī)劃局關于進一步加強和改進意識形態(tài)工作的實施方案,希望能幫助到大家!
以***總書記關于意識形態(tài)工作系列重要講話精神為指導,緊緊圍繞中央、省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的部署精神,充分發(fā)揮意識形態(tài)領域工作的思想引領、輿論推動、精神激勵、文化支撐作用,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,擔負起政治責任和領導責任,不折不扣地把意識形態(tài)工作的任務要求落到實處。
(一)堅持黨管意識形態(tài)工作。牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的主導權,鞏固社會主義意識形態(tài)在本領域的重要地位。
(二)堅持黨性和群眾性相統(tǒng)一。以人為本,服務群眾,把意識形態(tài)工作同日常工作、群眾工作結合起來。
(三)堅持社會主義先進文化方向。進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力,加強意識形態(tài)教育培訓,不斷提高做好意識形態(tài)工作的能力。
(四)堅持把控正面輿論導向。牢牢把握正確輿論導向,把社會主義核心價值觀融入文化建設之中,弘揚主旋律,傳播正能量。
(五)堅持繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新相結合。遵循黨的意識形態(tài)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和豐富經驗,結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,推進意識形態(tài)領域理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。
建立健全黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態(tài)工作機制,落實責任主體,強化組織領導,局黨組領導班子、黨組書記、分管領導、其他成員分別對意識形態(tài)工作負以下責任:
(一)領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任,必須牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。
(二)黨組書記對意識形態(tài)工作負第一責任,必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,重要工作親自部署,重要問題親自過問,重大事件親自處置。
(三)分管領導對意識形態(tài)工作負直接責任,必須協(xié)助黨委書記抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。
(四)領導班子其他成員根據(jù)工作分工,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任,必須按照“一崗雙責”要求,抓好股室、所的意識形態(tài)工作,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
(一)把意識形態(tài)工作擺在極端重要的位置
要站在全面從嚴治黨的政治高度,將意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容,做到“八個納入”:
1.納入機關辦公會重要議事日程。每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。要將意識形態(tài)工作與土地要素保障工作和黨的建設一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
2、納入績效評估。將落實意識形態(tài)工作情況納入領導班子和黨員干部績效考核范圍,并將年終考核結果作為評價、使用和獎懲黨員干部的重要依據(jù)。
3、納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍。著力引導黨員干部嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律,站穩(wěn)政治立場,把準政治方向。把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍,接受監(jiān)督和評議,像抓落實黨風廉政建設責任制一樣,堅持有錯必糾、有責必問。
4、納入黨建工作責任制。按照“全面從嚴治黨”和黨的建設科學化要求,建立涵蓋思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和廉政建設的黨建工作指標體系。年初簽訂目標考核任務書時,把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要方面,確保意識形態(tài)工作主體責任全面落實。
5、納入領導班子和領導干部目標管理。在領導班子、領導干部民主生活會和述責述職述廉報告中,增加意識形態(tài)工作等重要內容。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇九
為切實加強我市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險防控能力,確保教育系統(tǒng)網絡安全,市教育局結合新時代意識形態(tài)工作要求和教育系統(tǒng)實際,特制定本工作方案。
一、重要意義
隨著“互聯(lián)網+”信息技術的飛速發(fā)展,教育宣傳已形成由???、校園廣播、教育(校園)網、微博、微信、校信通及其他自媒體等共同形成的立體格局,尤其是智慧校園的蓬勃發(fā)展,班級微信群、家長微信群活躍度高漲。媒體形式的多樣化,使得各類信息來源、宣傳內容、師生思想狀況變得錯綜復雜,全市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險控制工作亟待進一步加強。這就要求,全市教育系統(tǒng)要深入學習貫徹黨的十九大和習近平總書記記關于意識形態(tài)工作的重要講話精神,牢牢把握正確的網絡輿論導向,堅持立德樹人根本任務,始終把社會主義核心價值觀植根于宣傳教育中,不斷加強和改進網絡意識形態(tài)工作和輿情風險防控工作,為加快推進教育現(xiàn)代化,建設教育強市提供強大思想保證。
二、組織機構
為更好落實網絡意識形態(tài)工作責任,深化教師隊伍思想建設,保證黨管意識形態(tài)工作落到實處,市教育局決定成立網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作領導小組:
組長:xx
副組長:xx、xx、xx
成員:xx、xx、xx
領導小組負責對全市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作的全面指導,安排部署重點工作;建立和完善相關工作機制,加強意識形態(tài)陣地建設,督促各地各單位落實網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作職責;提高全市教育系統(tǒng)網絡意識形態(tài)和輿情風險防控水平。
領導小組下設辦公室,辦公室主任由xx同志兼任,負責文件的上傳下達、組織開展具體工作和資料歸檔。
三、目標任務及具體措施
(一)強化主體責任
各級教育部門黨組織要切實擔負起對網絡意識形態(tài)工作和輿情風險防控工作的主體責任,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。認真貫徹黨中央、自治區(qū)黨委、市委關于網絡意識形態(tài)工作的決策部署,全面提升黨管意識形態(tài)工作水平,確保網絡意識形態(tài)安全。黨組織書記做為第一責任人,要高度重視網絡意識形態(tài)工作,堅持抓小抓早妥善處理輿情風險問題,站在網絡意識形態(tài)工作的第一線,帶頭管陣地、把方向、強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。各班子成員、校長、科長、股長及環(huán)節(jié)干部,要認真履行“一崗雙責”,抓好分管部門的網絡意識形態(tài)工作。
(二)加強制度建設
1.完善考核機制。各級黨組織要狠抓工作落實,層層傳導壓力,把網絡意識形態(tài)工作納入到黨建工作重要內容,納入年度目標責任考核。在各級黨組織工作總結、黨組織書記述職中,要報告網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作履職情況。
2.建立監(jiān)控機制。加強網絡輿情監(jiān)測,暢通信息上傳下達。要建立定期研判制度,各級黨組織要定期研判網絡輿情,掌握網絡意識形態(tài)風險點和輿情動向,準確把握熱點,尋求規(guī)律,及時發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性傾向性問題;要建立重大事件報告制度,各級黨組織要對本級各類涉教重大網絡輿情和意識形態(tài)事件,第一時間向上級黨組織報告,確保市教育局網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作領導小組及時掌握最新情況。要建立重要節(jié)點值班制度,在兩會、高考、國慶、教師節(jié)、春節(jié)、寒暑假等關鍵時間節(jié)點及有關特殊時期,全市各級教育部門要做好值班工作,安排專人做好網絡信息宣傳及網絡安全保障工作。
3.建立信息周報制度。每周一各旗縣區(qū)向市教育信息中心上報前一周工作簡訊、要訊,由市教育信息中心匯總編制“xx市教育動態(tài)簡報”,為市、旗縣區(qū)教育行政部門提供及時的動態(tài)信息,為教育決策提供依據(jù)。
(三)正確對接媒體
在處理輿情事件與相關媒體有工作接觸時,要堅持善解媒體、善待媒體、善用媒體的原則,因勢而謀、應勢而動、順勢而為。
1.善解媒體。高度重視媒體宣傳的重要性,要全面理解、準確把握媒體的性質、特點,弄清來訪記者、發(fā)布者的真實意圖。
2.善待媒體。各單位要建立一套與媒體打交道的工作方案,構建各部門相互配合、各方面積極參與的體制機制。市級以上媒體記者采訪,須第一時間向上級黨委宣傳部門報告,積極主動服務,加強溝通,絕不能橫眉冷對、盲目阻止。
3.善用媒體。加快推動媒體融合發(fā)展,主動與市內各類媒體聯(lián)系,堅持正面發(fā)聲,積極解讀政策,回應人民群眾關切,傳播正能量,使主流媒體具有強大傳播力、引導力、影響力、公信力,努力形成網上網下“同心圓”。講好“教育好故事”,傳遞“校園好聲音”,構筑思想“防火墻”。
(四)加強陣地建設
加強各類網絡意識形態(tài)陣地的建設和管理,充分發(fā)揮教育網站、校信通、微信等新媒體宣傳作用,旗幟鮮明地反對和抵制各種錯誤觀點。加大校園網絡安全宣傳力度,多方法、多形式宣傳安全知識,提高廣大師生及家長防范意識和能力,構建可信、可控、可查的網絡與信息安全環(huán)境。組建xx市校報??徒逃旅襟w聯(lián)盟,共建市、旗縣區(qū)、學校及師生、家長之間的有效溝通和良性互動載體,實現(xiàn)宣傳效果的最大化和最優(yōu)化。
(五)加強隊伍建設
1.加強網絡宣傳隊伍建設與管理。各教育單位要配備專人負責網絡意識形態(tài)教育宣傳工作,培養(yǎng)政治素質過硬、基本功扎實的信息宣傳報送員,規(guī)范網絡媒體信息采集和報道流程。引導青年教職工和學生積極參與網絡正向宣傳,開展線上線下相結合的網絡安全宣傳活動,構建網上網下“立體化”新格局。
2.加強網絡安全管理員隊伍建設。及時對xx市教育網、微博、微信公眾號以及校園網、校園廣播、學校微信公眾號進行信息排查和分析,規(guī)范網站、微信、微博信息發(fā)布管理。提高師生防護能力,筑牢網絡基礎,提升教育教學服務保障水平。
(六)嚴肅問責追責建立健全網絡意識形態(tài)和輿情風險防控工作問責機制,做到有責必問、有責必究。對各項教育宣傳、網絡安全、意識形態(tài)、輿情風險控制工作不重視、不作為、慢作為、甚至推諉扯皮的將嚴肅問責相關責任人和責任領導,對發(fā)生重大輿情事故的將嚴格按照相關黨紀法規(guī)嚴肅處理相關責任人員。
加強意識形態(tài)工作方案的意見篇十
為深入貫徹落實自治區(qū)、盟委、市委關于落實意識形態(tài)工作責任制要求,切實提高意識形態(tài)領域預警監(jiān)測和風險防控能力,特制定如下工作預案:
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞“***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神”為主線不動搖,用***新時代中國特色社會主義思想的新理論新成果凝聚思想共識,大力弘揚社會主義核心價值觀,牢牢把握正確政治方向、輿論導向、價值取向,切實做到“兩個維護”,為意識形態(tài)工作的高質量發(fā)展提供有力的思想保證、輿論支持、精神動力。
強化問題意識、憂患意識、風險意識,加強對意識形態(tài)領域的預警監(jiān)測、分析研判和風險排查,增強風險管控的預見性和主動性,堅持守土有責、守土負責、守土盡責,推動意識形態(tài)工作責任落地見效,確保意識形態(tài)工作零失誤、零差錯。
1.意識形態(tài)風險防控工作領導機構。成立市應急管理局意識形態(tài)風險防控工作領導小組,領導小組組長由局長擔任,副組長由局黨組成員組成,成員由各股室負責人組成。
2.領導小組工作職責。組織有關股室人員,統(tǒng)一對外口徑,確定對外發(fā)布內容,通過各種方式,有針對性地解疑釋惑、澄清事實、批駁謠言、引導輿論。
堅持以正面導向為主,把握主動權,增強事件處理透明度,以疏代堵,具體程序為:
第一步:發(fā)現(xiàn)輿情。通過網絡、群眾反映、結合實施查閱的方式,判斷,篩選出相關輿情,記錄其出處并分類(特別重大網絡輿情、重大或較大網絡輿情、一般網絡輿情),通過分類選擇特重大網絡輿情和重大網絡輿情先報、早報,盡可能減少不良的影響。
第二步:監(jiān)測輿情。此項工作貫穿整個輿情應對處置工作,發(fā)現(xiàn)輿情后要時刻監(jiān)測輿情發(fā)展動向,直至輿情平息為止。在監(jiān)測過程中發(fā)現(xiàn)輿情惡化、影響面擴大等不良發(fā)展趨勢時要及時上報局領導小組,以便及時有效地處理。
第三步:快報事實。發(fā)現(xiàn)輿情后,第一時間上報局意識形態(tài)風險防控工作領導小組。特別重大網絡輿情要上報市委宣傳部。上報輿情要真實、客觀,以保證會商措施更具針對性、適用性和處理有效性。
第四步:會商措施。接到輿情上報后,局意識形態(tài)風險防控工作領導小組要及時召開網絡輿情應對會,會商出輿情處理措施。如為特別重大網絡輿情、重大或較大網絡輿情,要及時聽取市委市政府、市委宣傳部的會商措施并結合本單位的實際情況,提出合理的處理意見和建議,拿出最終處理措施。以便及時有效地對輿情加以引導和回復。
第五步:形成通稿。經過輿情會商形成通稿,通稿經市委市政府、市委宣傳部或局意識形態(tài)風險防控工作領導小組同意后,及時對輿情加以回復。
第六步:正面回復。意識形態(tài)風險防控工作領導小組辦公室在輿情發(fā)生后12小時內根據(jù)通稿,通過相關媒體,微信公眾號等渠道進行正面回復。
第七步:跟蹤引導。對輿情回復后,有關人員要時刻留意輿情發(fā)展動向,對提出疑問或者質疑的,要及時、細心地加以引導,如對疑問或者質疑不能正確引導或者不知如何引導時,要及時上報。上報后,經局意識形態(tài)風險防控工作領導小組會商后拿出一個合理的回復方案加以回復,從而實現(xiàn)對輿情的正確引導,直至輿情緩退、平息。
1.特別重大網絡輿情
根據(jù)需要,經局意識形態(tài)風險防控工作領導小組組長向市委、市政府主要領導請示,在市委、市政府的領導下,局意識形態(tài)風險防控工作領導小組具體負責開展應急工作。
2.重大或較大網絡輿情
由局意識形態(tài)風險防控工作領導小組領導上報市政府府分管領導、市委宣傳部,會同相關部門開展應急工作。
3.一般網絡輿情
由局意識形態(tài)風險防控工作領導小組直接領導、領導小組辦公室具體負責,會同相關股室開展應急工作。
網絡輿情應急處置結束后,局意識形態(tài)風險防控工作領導小組組織有關股室(必要時可邀請相關專家),對輿情引導處置工作進行全面總結和評估。對參與引導處置工作的股室和個人進行責任考評,表彰先進,追究因工作不力、玩忽職守造成嚴重后果的相關領導和個人的責任。針對應急處置工作中的成功經驗以及暴露出來的問題,進一步修改完善有關工作方案。
(一)加強組織領導,明確各自責任。市應急管理局意識形態(tài)風險防控工作領導小組組長履行第一責任人職責,副組長對自身和分管范圍的意識形態(tài)工作負直接責任,各股室負責人主動履行責任范圍內的主體責任。確保意識形態(tài)工作落到實處。
(二)完善工作機制,健全工作制度。把意識形態(tài)工作納入領導班子重要議事日程,作為領導班子及領導干部目標管理和年度考核重要內容,嚴格獎懲兌現(xiàn)。不斷完善工作機制,健全意識形態(tài)工作制度,為順利開展意識形態(tài)工作提供有力的思想保證、理論基礎,筑牢思想基石。
(三)加強協(xié)調配合,突出工作效果。機關黨組要加強與市委宣傳部溝通聯(lián)系,如實報送應急管理局部門意識形態(tài)工作總體進度,并加強對轄下企業(yè)意識形態(tài)工作的指導。全體應急管理職工要密切配合,積極參與研判應急管理領域意識形態(tài)工作,整體推進應急管理工作與意識形態(tài)工作齊頭并進。