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2023年創(chuàng)意年會策劃方案(匯總10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-24 17:14:03
2023年創(chuàng)意年會策劃方案(匯總10篇)
時間:2023-10-24 17:14:03     小編:GZ才子

當(dāng)面臨一個復(fù)雜的問題時,我們需要制定一個詳細(xì)的方案來分析問題的根源,并提出解決方案。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

創(chuàng)意年會策劃方案篇一

目的:溝通配合能力,借著分工合作來完成任務(wù)

人數(shù):每組限六人

道具:主持人準(zhǔn)備每組各六張簽,上寫:嘴巴;手(二張);屁股;腳(二張),汽球(每組一個)

適合:全部的人

1.分兩組,但每組必須要有六人。

2.主持人請每組每人抽簽。

方法:多人參加,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到含有“7”的數(shù)字或“7”的倍數(shù)時,不許報數(shù),要拍下一個人的后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果有人報錯數(shù)或拍錯人則罰酒。

興奮點:沒有人會不出錯,雖然是很簡單的算術(shù)。

人數(shù):兩人以上,多多益善

方法:在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復(fù)。游戲開始后,假設(shè)你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:“開呀開呀開火車,北京的火車就要開?!贝蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”你說:“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應(yīng)接著說:“上海的火車就要開?!比缓蟠蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”再由這個人選擇另外的游戲?qū)ο?,說:“往某某地方開?!比绻麑Ψ缴杂羞t疑,沒有反應(yīng)過來就輸了。

興奮點:可以增進人與人的感情,而且可以利用讓他或她“開火車”的機會傳情達意、眉目傳情。

目的:活躍氣氛,增進協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。

要求:人數(shù)為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。

步驟:當(dāng)場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個汽球,在活動開始后,互相踩對方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,則勝出。

1、所需道具:121張1毛的嶄新鈔票(總數(shù)只能主持人知道,可適當(dāng)加減)

游戲方法:比如10個人,放9張凳子,然后叫停的時候大家落座,誰沒搶到就輸,然后再撤出一張,余下的人再搶.

游戲方法:買一堆雜七雜八的零食讓每桌派代表去猜出它的總價,猜中者的獎品就是那一堆零食。輸?shù)娜艘邮艽胧?/p>

1、我愛你:輸?shù)娜?,面對大樹或墻壁、大聲地喊三聲:“我愛?”

2、天旋地轉(zhuǎn):輸?shù)娜耍偷亻]眼睛,左轉(zhuǎn)五圈,右轉(zhuǎn)五圈,再睜開眼睛,走回自己的座位。

3、模仿秀:輸?shù)娜耍7乱晃蛔约菏煜さ拿餍?、歌星或動物的動作、歌聲或說話方式。

4、我是淑女:贏的人將3-5本書放至輸?shù)娜说念^頂,并請他(她)學(xué)模特走臺步旋轉(zhuǎn)一圈后走回來。如果書掉了,就得重來。

5、神射手:在輸?shù)娜松砩蠏鞌?shù)個氣球,讓贏的人離他3米遠(yuǎn),用牙簽射向氣球,至氣球全部破掉為止。

6、苦笑不得:輸?shù)娜讼却笮?秒之后,忽然又大哭5秒鐘,反復(fù)2-3次。

7、屁股寫字:輸?shù)娜艘闷ü蓪懗鲒A的人的名字,要大家都能接受才可以停止。

簡述:被綁在一起來完成指定任務(wù)

道具:繩子或其他可以綁的東西適合全部的人

1.分組,不限幾組,但每組最好二人以上。

2.每一組組員圍成一個圈圈,面對對方。老師幫忙把每個人的手臂與隔壁的人綁在一起。

3.綁好以后,現(xiàn)在每一組的組員都是綁在一起的,老師想些任務(wù)要每組去完成。題目例子:吃午餐;包禮物;完成個美術(shù)作品;幫每個組員倒水等。

簡述:被綁著的小組成員分工合作來完成任務(wù)

人數(shù):每組限六人

道具:準(zhǔn)備每組各六張簽,上寫:嘴巴;手(二張);腳(二張)汽球(每組一個)

1.分組,不限幾組,但每組必須要有六人。

2.老師請每組每人抽簽。

3.首先,抽到嘴巴的必須藉著抽到手的兩人幫助來把汽球給吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二個抽到腳的人抬起抽到氣球的人去把汽球給坐破。

簡述:隨著越來越多要記的東西,試試自已可不可以

1.全部人圍成一圈,從第一個人開始說"今天我吃了一個aa"(aa為隨意食物名!)

2.接著第二個接著說,吃了一個aa,二個bb(bb不同的食物名!)

3.像這樣一直傳下去,每傳一個人就必須重覆前面的食物名,另加一個新的食物名。

4.一直到有人中途講錯出局!題目例子:可選一些較難的食物名或菜名!或一些平常不容易吃到的!例:滑蛋干貝牛肉湯。

簡述:根據(jù)組員的動作,來猜題目是什么

適用范圍:適合剛認(rèn)識或不認(rèn)識的人

1.分組,不限幾組,但每組最好五人以上。

2.輪留每組派出一個人出來,老師給他看題目。他只能以動作來告知組員題目。

3.視題目的難度來計時??茨墙M的得分高低來算輸贏。

創(chuàng)意年會策劃方案

年會活動策劃方案范文

年會策劃活動方案

年會活動策劃方案

戶外年會策劃方案

有關(guān)創(chuàng)意活動策劃方案

創(chuàng)意主題婚禮策劃方案

創(chuàng)意營銷策劃方案

企業(yè)年會策劃活動方案

年會會議策劃方案

創(chuàng)意年會策劃方案篇二

企業(yè)如何在變幻莫測的市場環(huán)境里,在競爭激烈的現(xiàn)實環(huán)境中,在金融危機的撞擊下,堅實的向著自己的目標(biāo)努力奮進,取得成功?如何在“冰凍時期”安全過冬為來年積蓄能量?如何保持和提高士氣,續(xù)寫曾經(jīng)的輝煌?——企業(yè)年會是您最好的選擇。

大多數(shù)企業(yè)都會在年底開個年會,讓辛苦工作了一年的員工,徹底的休息、放松。并在年會上對這一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧和總結(jié),將企業(yè)的下一年的規(guī)劃和目標(biāo)灌輸給全體員工,以增強企業(yè)凝聚力,鼓舞士氣,為來年計劃打好的基礎(chǔ)。

? ? 年會上領(lǐng)導(dǎo)對公司內(nèi)部優(yōu)秀員工進行表彰和獎勵,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性調(diào)動起來、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力、提升競爭力。年會可以讓大家在一種放松地、愉快的氣氛中進行溝通。員工可在年會上與高層進行零距離的溝通,而平時不太有機會接觸的員工也可以借助年與其它部門的同事們溝通。如果邀請公司的大客戶參與其中,還可以讓其更深刻的了解企業(yè)的文化、提高信任度與忠誠度,更進一步的推進業(yè)務(wù)往來的發(fā)展。

如何不斷創(chuàng)新開好年會,達到更好的效果?這個問題讓每一個年會籌辦者都煞費苦心。今年讓你們的年會不要再是簡單的把酒言歡,不再是短暫的歌舞升平了,讓我們加入更多專業(yè)的項目和新穎的元素,讓年會達到一個全方位目標(biāo)吧!

一、 休閑年會方案(a:一日 b:二日)

二、 拓展年會方案(a:一日 b:二日)

三、 運動年會方案(a:一日 b:二日)

四、 特色燒烤年會方案(a:一日 b:二日)

五、 溫泉休閑年會方案(a:一日 b:二日)

創(chuàng)意年會策劃方案篇三

xx市xx幼兒園20xx年終總結(jié)會及評優(yōu)頒獎

20xx年xx月xx日

xx

xx市xx幼兒園全體教職工

活動——吃飯——自由活動—

1、參與人員準(zhǔn)時到達場地

2、主持人開場白

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,大家早上好!我是全園最二的xx,那我就是全園最四的xx。非常榮幸為大家主持本次活動。借此之際,我們先給大家拜個早年,祝大家新年快樂!萬事如意!首先,讓我們以熱烈的掌聲有請我們最最親愛的即將升級做媽媽的李園長為我們作致辭。

3、園長致辭

致辭中

非常感謝李園長的致辭。相信在幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,通過全體員工的辛勤工作,團結(jié)一心,幼兒園一定會穩(wěn)步發(fā)展,再創(chuàng)新高。祝愿xx市xx幼兒園明天更加美好!

4、活動安排

下面向大家簡單介紹本次活動的安排:今天的活動,大家可以盡情的玩耍,其間我們會穿插幾個有趣的游戲與激動人心的抽獎活動,當(dāng)然也將為我們年總評選的獲獎?wù)呒鞍嗉夘C發(fā)證書及禮物。祝愿大家能夠收獲意外的驚喜,讓一年的好運伴隨左右。本次活動從現(xiàn)在開始到xx點結(jié)束。等下每個人將收到一張小條,請大家寫上你們的祝福語或者心愿,然后我們統(tǒng)一收集放抽獎箱中。比如大家可以寫上:祝愿自己來年行好運,心想事成,步步高升;希望某位帥哥美女新年第一天請你一起共進晚餐;希望在13年的情人節(jié)收到那位美女/帥哥的的禮物;結(jié)尾處請簽上你想簽的名字,如果是祝愿周和付越長越漂亮,那不簽名字也可以的,獎品我們幫你直接代勞了,呵呵……參加活動的同時,大家也不要忘記積極參與我們的游戲,我們將為游戲的優(yōu)勝者發(fā)放紀(jì)念品。

5、游戲

1)三人抱成團

在音樂中聽到主持人的口令“3人抱成團”參與者在最短時間內(nèi)找到兩人抱好,這樣剩下的就被淘汰或者懲罰,如果淘汰的話游戲可以繼續(xù)進行下去,最后留下的人可以得到獎品(獎品)

2)占領(lǐng)陣地(時間:10分鐘)

道具:報紙

規(guī)則:每隊六人要求游戲開始后先共同站在一張報紙上,各人身體的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半報紙站,接著再撕去一半……直至失敗,最后以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。

3)七拼八湊

此游戲適合晚會最后,掀起高潮。

要求:參加人數(shù)30人—50人為佳,分成4—5組

道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)

主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)

將游戲規(guī)則告知大家

每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。

其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。

4)雞同鴨講

道具:兩個大碗、每人兩張紙、背景音樂

每個人先在一張紙上寫上一個問題,如“付苗為什么這么二?”(注:此問題必須用“為什么”引導(dǎo),用“因為”來回答。)放入其中一個大碗中。所有人寫完后在從碗抽出一個問題,并且回答在另一張紙上,把回答的答案放進另一個碗中,寫有問題的紙自己留著。然后每個人依次上臺先大聲念出自己的問題,然后從答案碗中抽出答案回答自己念的問題。

此游戲很有趣,答非所問,讓人啼笑皆非。

我們的游戲到此結(jié)束,接下來我們進行下一個環(huán)節(jié)。

6、頒獎

親愛的們,今天我們有緣相聚在這里。請把我們心中的感動凝聚成真誠的祝福。

1、在xx幼兒園里,領(lǐng)導(dǎo)們以園為家,用滿腔的熱情投入到幼兒園事業(yè)中。

2、她們不僅有優(yōu)秀的管理經(jīng)驗,還受到老師們的愛戴,她們像家長一樣呵護我們。

1、我們用熱烈的掌聲歡迎資歷頗深和藹可親的尹老師和代老師祝賀她們獲得“優(yōu)秀行政后勤工作人員”。

2、讓我們再次用掌聲祝賀她們,有請李園長為獲者頒獎。

1、現(xiàn)在請我們的“優(yōu)秀行政后勤工作人員”代表。發(fā)表獲獎感言,以茲鼓勵。

2、我們是一群揮著翅膀的女孩,我們在xx幼兒園里施展我們無限的才華,因為有了xx幼兒園才了我們這么一批愛崗、敬業(yè)、有愛心的教師隊伍。

1、現(xiàn)在我們有請獲得“優(yōu)秀班主任”的林老師和陳老師上臺領(lǐng)獎。

2、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎。

1、被評為“優(yōu)秀班主任”你的心情怎么樣?

2、現(xiàn)在請我們的“優(yōu)秀班主任”代表發(fā)表獲獎感言,以茲鼓勵。

1、接下來我們要頒發(fā)的是“優(yōu)秀教師”的獲得者,現(xiàn)在有請我們的謝應(yīng)蓮老師和我們的王老師。恭喜他們獲此殊榮。

2、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎。

1、請我們的謝老師發(fā)表獲獎感言。

1、在幼兒園她們像母親一樣呵護孩子們成長,她們發(fā)揚不怕臟不怕累的精神?,F(xiàn)在有請我們榮獲“優(yōu)秀生活老師”的普老師的鄧?yán)蠋熒吓_領(lǐng)獎。

2、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎。

1、普媽和鄧媽,作為老員工有什么心得和大家分享一下嗎?

2、以刻苦詮釋拼搏,用奉獻鑄就卓越,用團結(jié)描繪夢想。他們是一個個優(yōu)秀的團隊,他們在學(xué)校各項活動和評比中名列前茅,他們用實際行動打造出屬于自己的榮譽,他們就是榮獲“優(yōu)秀班集體”的小二班、中二班、月亮班、太陽班?,F(xiàn)在有請老師代表上臺領(lǐng)獎,有請。

1、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎

2、頒獎活動到此結(jié)束,請大家再次用熱烈的掌聲恭賀獲獎?wù)摺?/p>

7、抽獎

本次獎項分為

幸運獎xx名

三等獎xx名

二等獎xx名

一等獎xx名

(本次抽獎在事先寫好的心愿盒里抽出)

創(chuàng)意年會策劃方案篇四

開場完了,來個群體參與的節(jié)目吧。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演。要是預(yù)算足夠,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,現(xiàn)場教大家打節(jié)奏,最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,效果非常好,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那么多鼓,大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了。

如果領(lǐng)導(dǎo)對年會支持力度大,可以提前邀請領(lǐng)導(dǎo)層每周拿出幾個小時提前練習(xí)一下,開場表演有領(lǐng)導(dǎo)們一起來主打,效果會更好。

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創(chuàng)意年會策劃方案篇五

表彰大會是總結(jié)過去展望未來的序曲,也是對一年以來不斷涌現(xiàn)的先進員工的.表彰和鼓勵。請不拘泥于以往模式(包含整體形式和具體環(huán)節(jié)),對本次年度表彰大會提出有創(chuàng)意的策劃方案。

(一)聯(lián)歡會主題

1、要求:名稱為中文文字,不超過10個字;能夠展現(xiàn)公司企業(yè)文化特色和員工精神風(fēng)貌,促進交流、豐富生活、凝聚力量、提升形象;文字要簡單、易讀易記、符合節(jié)日氛圍。

2、說明:請同附主題的創(chuàng)意說明,簡單闡述主題的構(gòu)想等。

(二)聯(lián)歡會主持人

1、本次聯(lián)歡會擬定主持人4名,2男2女,要求形象好,氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)變能力強,有主持經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、自薦和推薦均可,并附簡要介紹。

(三)聯(lián)歡會形式方案(請重點考慮此項)

1、節(jié)目

2、游戲

3、抽獎

4、會餐

請不拘泥于以上傳統(tǒng)模式,鼓勵各種創(chuàng)新(包含整體形式和具體環(huán)節(jié))。

請于11月30日前以電子郵件形式報于郵箱。

大會的成功舉辦,離不開我們信大捷安每位員工的群策群力,策劃方案一經(jīng)采納(包括整體或部分)將獲得特殊大禮,希望大家以飽滿的熱情,在工作之余參與到此次年度表彰暨新年聯(lián)歡會的策劃中,使本次大會的整體效果較之以往有所突破,展現(xiàn)信大捷安人的新風(fēng)尚。

創(chuàng)意年會策劃方案篇六

我們即將迎來新的一年,下面小編整理了2019創(chuàng)意年會

策劃方案

,歡迎閱讀!

1、釋放壓力,娛樂為主

一年到頭了,終于有個機會放松一下,就別搞得那么苦大仇深的了,也別做領(lǐng)導(dǎo)報告了,讓大家釋放下壓力,搞搞團隊文化建設(shè),挺好的。娛樂無罪,越娛樂越,年會出彩的地方就靠這了。

2、總結(jié)業(yè)績,關(guān)注成長

娛樂歸娛樂,該正經(jīng)的時候還得正經(jīng)。這一年公司的發(fā)展情況,各部門的發(fā)展情況,個人的發(fā)展情況,都可以在年會中有所表現(xiàn)。但要注意表達方式,還是參照第一條,娛樂著來,準(zhǔn)保出彩。

3、找找問題,委婉表達。

總結(jié)嘛,總有好的一面,也有不好的一面。把那些不是原則性,不會引起根本矛盾的小問題,借機點一點,也當(dāng)是對公司做的貢獻了。趁領(lǐng)導(dǎo)也在場,幽默的捅一下窗戶紙,大家會心一笑,成不成的就看領(lǐng)導(dǎo)有沒有放心上了。比如要加薪神馬的不提白不提。

且不論節(jié)目表現(xiàn)形式,一定要把握好節(jié)目的內(nèi)容。不管是歌舞還是特效,都要表達內(nèi)容,而內(nèi)容要出彩,基本沒辦法靠公司以外的人實現(xiàn)的,誰能比你更清楚公司這一年的發(fā)展情況啊。所以,內(nèi)容方面還是找找團隊內(nèi)部誰比較有才的,花點心思執(zhí)個筆,當(dāng)然,很多東西也是可以群策群力的,團隊的智慧永遠(yuǎn)大于個人。

那關(guān)于節(jié)目內(nèi)容我們總結(jié)了以下10個關(guān)鍵詞,供大家參考。只要抓住其中一個或幾個重點,那你的節(jié)目肯定能掀起晚會。

1.年度熱點

盤點一下2019年的各種熱點,社會熱點、娛樂熱點、網(wǎng)絡(luò)熱點……能套的上的盡管往里套,能調(diào)侃的盡管拿來調(diào)侃,能模仿的盡管拿來模仿。

2.共鳴

表達的內(nèi)容要注意能不能引起同事的共鳴,比如公司加班情況比較嚴(yán)重,大家都深有感觸,那就拿出來調(diào)侃一下。只要找到共鳴點,你們這個“圈子”的人就會會心的笑。

3.出位

表演在可控的范圍內(nèi)可以盡量出位一些,別顧及自己的面子,能反串的就不要正著來,神馬面子啊這個時候都要放得下,搞不了自己,怎么搞別人啊。

4.惡搞

反正都把自己搞了,那就接著搞搞公司、搞搞同事、搞搞領(lǐng)導(dǎo),只要不揭人隱私,搞點大家都知道的,平時正式場合不好意思開的玩笑,趁機惡搞一下。領(lǐng)導(dǎo)這個時候也都可以放下身段,主動惡搞自己,娛樂員工嘛,讓他們開心了,才能讓他們更加賣命的干活。

當(dāng)然,這個惡搞的意思是所有的東西都可以拿來搞,神馬2019世界末日的,斯巴達的,掌握好度就行。

5.公司年度重大事件

公司很多都有大事記,這一年公司都發(fā)生了哪些重大事件,官方的民間的都可以,拿出來晾一晾,可能很多新員工還不太知道呢,借這個機會傳播一下。還有啥特殊的公司傳統(tǒng),也可以拿出來曬曬。

6.行業(yè)特點

你們公司所在的行業(yè)特點,有哪些通病,有哪些笑點,同行間的不同特點,神馬眼中體,能總結(jié)的總結(jié)一把,同事看了可樂,領(lǐng)導(dǎo)看了也開心。

7.職業(yè)特點

誰都覺得自己干的活苦逼啊,有木有?那就說說有多苦逼吧,你是碼農(nóng)、市場推廣、pr、hr、還是銷售,哪個不亞歷山大。把這輩子的苦水都倒出來吧。

8.網(wǎng)絡(luò)流行語

網(wǎng)上流行啥咱就說啥,春晚都跟上網(wǎng)絡(luò)流行語了,咱還不得在他們前面用一把啊。神馬高富帥、白富美、屌絲;元芳,你怎么看。看p啊。網(wǎng)絡(luò)語言年年更新,你就跟著來吧。

9.溫馨

搞也搞了,鬧也鬧了,樂也樂樂,一個節(jié)目不能只是惡搞的堆砌吧,得有主旋律的部分啊,結(jié)束最好能回歸到溫馨上來。神馬叫溫馨,溫馨就是能讓人心里暖融融的,不要喊

口號

,不要假大空,真心的,親,要真心的。

10.業(yè)績成長

你們公司這么大張旗鼓搞年會,盈利狀況很好的有木有,今年業(yè)績大增長的有木有,你們勞苦功高的有木有,該邀功邀功,該表態(tài)表態(tài),該漲士氣漲士氣。記住,這是老板要的。

1、開場視頻

神馬開場表演都弱爆了,人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業(yè)服務(wù)公司剪輯,沒錢的找公司技術(shù)男搞定。把今年票房最高的電影翻一遍,啥復(fù)仇者聯(lián)盟、泰坦尼克、那些年我們一起追的女孩、失戀33天、諜中諜4……靠神一樣的剪輯,給你們公司年會一個震撼的開場吧,找找大片的趕腳。

當(dāng)然,最重要的是劇本,在這開場里想要表達什么內(nèi)容,主線是什么,請參考十大關(guān)鍵詞。注意臺詞不要太冗長了,如果能公司內(nèi)部找人配音是最好了,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯。至于視頻參考,網(wǎng)上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些,非常出彩。

2、非洲鼓表演

開場完了,來個群體參與的節(jié)目吧。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演。要是預(yù)算足夠,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,現(xiàn)場教大家打節(jié)奏,最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,效果非常好,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那么多鼓,大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了。

如果領(lǐng)導(dǎo)對年會支持力度大,可以提前邀請領(lǐng)導(dǎo)層每周拿出幾個小時提前練習(xí)一下,開場表演有領(lǐng)導(dǎo)們一起來主打,效果會更好。

3、舞蹈串燒:

不會唱歌,咱還不會跳舞嗎。這邊說了,還真不會,從來沒跳過。沒事,又不是讓你去參加舞林大會,只要你舍得這身段,博人一笑還是可以的。

今年還有比江南style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他,都不好意思跟人說你們公司開過年會了。但是要整個跳下來,似乎也是有點難度的,建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風(fēng)格的音樂,把江南style也剪一段進去,然后再編舞。

造型上也要下功夫,舞的不專業(yè),就得靠衣裝來撐了。網(wǎng)上類似這種舞蹈串燒的節(jié)目視頻也很多,可以參考。關(guān)于音樂的剪輯,有幾條注意參考:

· 整體長度控制在-5分鐘以內(nèi);

· 選擇音樂辨識度高,有明顯節(jié)奏感,相互差異性較大;

· 段與段之間要注意銜接,因為在編舞的時候需要根據(jù)音樂來變換造型,如果變換太快,會導(dǎo)致演員跟不上。

4.語言類節(jié)目(小品)

這個難度稍微大些,要看團隊里有沒有好的編劇了,或者網(wǎng)上買劇本也行,再往里面加點你們公司的內(nèi)容。

另一方面還要考驗團隊的表演能力,但現(xiàn)在有才的同學(xué)特別多,這適合干創(chuàng)意工作的部門,多才多藝的,就盡情表現(xiàn)吧。

找找今年熱門的電視劇,各種話題,想好故事結(jié)構(gòu),照著上面提到的關(guān)鍵詞往里填內(nèi)容。

5.影子舞/燈光秀

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面,通過燈光把人影子打在幕布上,編舞變化各種造型,可以有很多創(chuàng)意空間。

還有就是找?guī)资畟€人,每人手上拿一個聚光小手電,站在幕后,用光點在幕布上做各種造型,這個重點是這一大群人的配合度,還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節(jié)目。

6.年代秀

燈光秀是靠一大群人來完成的,所有微小的光點都代表公司的一員,在這個節(jié)目之后可以安排個互動節(jié)目。

提前準(zhǔn)備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲,每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答,要說出準(zhǔn)確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰,最后決出冠軍來。

要難度大一些,可以整個我愛記歌詞啥的。

7、公司好聲音

今年最火的綜藝節(jié)目是什么?當(dāng)然是中國好聲音,所以千萬不要放過它,想不想體驗一把轉(zhuǎn)椅子的樂趣,那就來一場公司好聲音吧。

寫一段和公司產(chǎn)品有關(guān)的文案,模仿華少念的加多寶

廣告詞

。提前給到各部門,讓他們出代表,現(xiàn)場pk,看誰能在最短時間內(nèi)讀完。

提前讓各部門出代表,現(xiàn)場請公司領(lǐng)導(dǎo)坐在轉(zhuǎn)椅上做評委,對選手的要求是,不管用什么聲音、什么內(nèi)容,盡量的去表現(xiàn),并在規(guī)定時間內(nèi)吸引評委轉(zhuǎn)身。

推翻前面的方案,自己部門排成小品劇,完全惡搞。可以拓寬思路,比如“公司好產(chǎn)品”,把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合,或者其他各種特定場合。以此類推,方向可以有很多,讓創(chuàng)意多飛一會。

8.歌舞表演:改編神曲

去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧,比如設(shè)計版的:當(dāng)初是你要修改,修改就修改,現(xiàn)在又要改回來。。。

這個節(jié)目難度也是有點大,首先要挑選神曲,今年的比如最炫民族風(fēng)。第一步改詞,然后找人演唱,最后編舞。

降低點難度,可以把改編的歌曲提前錄制,現(xiàn)場放碟就行。編舞嘛,可以參考網(wǎng)上的各種舞蹈視頻,也可以請專業(yè)舞蹈老師幫忙。

注意,服裝啊道具啊,這些都是亮點啊。

9.心愿墻

這個時候可以再安排一個群體參與的溫馨小活動了??梢蕴崆霸谧郎戏藕眯男伪愫灱埡凸P,主持人引導(dǎo)大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望,寫完后貼到現(xiàn)場準(zhǔn)備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當(dāng)然,這個環(huán)節(jié)也可以和抽獎活動聯(lián)系起來搞。

10.領(lǐng)導(dǎo)秀

最后當(dāng)然少不了領(lǐng)導(dǎo)的表演了,這個要看各公司風(fēng)格了,還要看領(lǐng)導(dǎo)自己能不能放得下身段,負(fù)責(zé)跟領(lǐng)導(dǎo)溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻,各種惡搞的形象。至于領(lǐng)導(dǎo)表演神馬不重要,重要的是形象一定要出位?;瘖y啊,服裝啊,是出彩的地方,只要領(lǐng)導(dǎo)一出場,效果基本就達到了。

創(chuàng)意年會策劃方案篇七

年終歲末,大大小小的公司都開始安排起了一年一度的年會。下面小編為大家整理的20xx公司年會節(jié)目創(chuàng)意

策劃方案

大全,歡迎借鑒。

神馬開場表演都弱爆了,人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業(yè)服務(wù)公司剪輯,沒錢的找公司技術(shù)男搞定。把今年票房最高的電影翻一遍,致青春、小時代、逆光飛翔、速度與激情……靠神一樣的剪輯,給你們公司年會一個震撼的開場吧,找找大片的趕腳。

當(dāng)然,最重要的是劇本,在這開場里想要表達什么內(nèi)容,主線是什么,請參考十大關(guān)鍵詞。注意臺詞不要太冗長了,如果能公司內(nèi)部找人配音是最好了,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯。至于視頻參考,網(wǎng)上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些,非常出彩。

今年最流行的《狐貍怎么叫》被改編成《女友怎么叫》的火熱大有是有目共堵的。這個節(jié)目難度有點大,首先要挑選神曲,第一步改詞,然后找人演唱,最后編舞。比如不妨把《女友怎么叫》改編成《老板怎么叫》/《員工怎么叫》/《用戶怎么叫》等等之類,喝出不同角色的心聲,娛樂的同時也是一種溝通方式。降低點難度,可以把改編的歌曲提前錄制,現(xiàn)場放碟就行。編舞嘛,可以參考網(wǎng)上的各種舞蹈視頻,也可以請專業(yè)舞蹈老師幫忙。

注意,服裝啊道具啊,這些都是亮點啊。

這個時候可以再安排一個群體參與的小活動??梢蕴崆霸谧郎戏藕眯男伪愫灱埡凸P,主持人引導(dǎo)大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望,寫完后貼到現(xiàn)場準(zhǔn)備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當(dāng)然,這個環(huán)節(jié)也可以和抽獎活動聯(lián)系起來搞。

最后當(dāng)然少不了領(lǐng)導(dǎo)的表演了,這個要看各公司風(fēng)格了,還要看領(lǐng)導(dǎo)自己能不能放得下身段,負(fù)責(zé)跟領(lǐng)導(dǎo)溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻,各種惡搞的形象。至于領(lǐng)導(dǎo)表演神馬不重要,重要的是形象一定要出位。化妝啊,服裝啊,是出彩的地方,只要領(lǐng)導(dǎo)一出場,效果基本就達到了。

開場完了,來個群體參與的節(jié)目吧。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演。要是預(yù)算足夠,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,現(xiàn)場教大家打節(jié)奏,最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,效果非常好,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那么多鼓,大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了。

如果領(lǐng)導(dǎo)對年會支持力度大,可以提前邀請領(lǐng)導(dǎo)層每周拿出幾個小時提前練習(xí)一下,開場表演有領(lǐng)導(dǎo)們一起來主打,效果會更好。

不會唱歌,咱還不會跳舞嗎。這邊說了,還真不會,從來沒跳過。沒事,又不是讓你去參加舞林大會,只要你舍得這身段,博人一笑還是可以的。

去年的江南style過氣了,今年年會上千萬別出現(xiàn)了,舞蹈也可以借鑒一下今年最流行的《狐貍怎么叫》。但是要整個跳下來,似乎也是有點難度的,建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風(fēng)格的音樂,把《狐貍怎么叫》也剪一段進去,然后再編舞。

造型上也要下功夫,舞的不專業(yè),就得靠衣裝來撐了。網(wǎng)上類似這種舞蹈串燒的節(jié)目視頻也很多,可以參考。關(guān)于音樂的剪輯,有幾條注意參考:

*整體長度控制在5分鐘以內(nèi);

*選擇音樂辨識度高,有明顯節(jié)奏感,相互差異性較大;

段與段之間要注意銜接,因為在編舞的時候需要根據(jù)音樂來變換造型,如果變換太快,會導(dǎo)致演員跟不上。

這個難度稍微大些,要看團隊里有沒有好的編劇了,或者網(wǎng)上買劇本也行,再往里面加點你們公司的內(nèi)容。

另一方面還要考驗團隊的表演能力,但現(xiàn)在有才的同學(xué)特別多,這適合干創(chuàng)意工作的部門,多才多藝的,就盡情表現(xiàn)吧。找找今年熱門的電視劇,各種話題,想好故事結(jié)構(gòu),照著上面提到的關(guān)鍵詞往里填內(nèi)容。

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面,通過燈光把人影子打在幕布上,編舞變化各種造型,可以有很多創(chuàng)意空間。還有就是找?guī)资畟€人,每人手上拿一個聚光小手電,站在幕后,用光點在幕布上做各種造型,這個重點是這一大群人的配合度,還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節(jié)目。

燈光秀是靠一大群人來完成的,所有微小的光點都代表公司的一員,在這個節(jié)目之后可以安排個互動節(jié)目。

提前準(zhǔn)備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲,每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答,要說出準(zhǔn)確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰,最后決出冠軍來。要難度大一些,可以整個我愛記歌詞啥的。

20xx年會創(chuàng)意策劃方案10、boss去哪兒了?

今年最火的綜藝節(jié)目是什么?當(dāng)然是《爸爸去哪兒了?》,所以千萬不要放過它,是不是經(jīng)常聽到老板問“去哪兒了?怎么這事還沒辦好呢?去哪兒了?怎么才這事才辦到這個點上?”老板常問的話與熱門綜藝節(jié)目結(jié)合,從哪里切入就要看點子了。比如:寫一段和公司有關(guān)的事件文案,模仿boss的表情與語氣質(zhì)問誰誰去哪兒了?然后場景表演處理這件事的人其實在到處奔波解決問題的一些情節(jié)與對話。

創(chuàng)意年會策劃方案篇八

xx市xx幼兒園20xx年終總結(jié)會及評優(yōu)頒獎

xx市xx幼兒園全體教職工

活動――吃飯――自由活動―

1、參與人員準(zhǔn)時到達場地

2、主持人開場白

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,大家早上好!我是全園最二的xx,那我就是全園最四的xx。非常榮幸為大家主持本次活動。借此之際,我們先給大家拜個早年,祝大家新年快樂!萬事如意!首先,讓我們以熱烈的掌聲有請我們最最親愛的即將升級做媽媽的李園長為我們作致辭。

3、園長致辭

致辭中

非常感謝李園長的致辭。相信在幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,通過全體員工的辛勤工作,團結(jié)一心,幼兒園一定會穩(wěn)步發(fā)展,再創(chuàng)新高。祝愿xx市xx幼兒園明天更加美好!

4、活動安排

下面向大家簡單介紹本次活動的安排:今天的活動,大家可以盡情的玩耍,其間我們會穿插幾個有趣的游戲與激動人心的抽獎活動,當(dāng)然也將為我們年總評選的獲獎?wù)呒鞍嗉夘C發(fā)證書及禮物。祝愿大家能夠收獲意外的驚喜,讓一年的好運伴隨左右。本次活動從現(xiàn)在開始到xx點結(jié)束。等下每個人將收到一張小條,請大家寫上你們的祝福語或者心愿,然后我們統(tǒng)一收集放抽獎箱中。比如大家可以寫上:祝愿自己來年行好運,心想事成,步步高升;希望某位帥哥美女新年第一天請你一起共進晚餐;希望在13年的情人節(jié)收到那位美女/帥哥的的禮物;結(jié)尾處請簽上你想簽的名字,如果是祝愿周和付越長越漂亮,那不簽名字也可以的,獎品我們幫你直接代勞了,呵呵……參加活動的同時,大家也不要忘記積極參與我們的游戲,我們將為游戲的優(yōu)勝者發(fā)放紀(jì)念品。

5、游戲

1)三人抱成團

在音樂中聽到主持人的口令“3人抱成團”參與者在最短時間內(nèi)找到兩人抱好,這樣剩下的就被淘汰或者懲罰,如果淘汰的話游戲可以繼續(xù)進行下去,最后留下的人可以得到獎品(獎品)

2)占領(lǐng)陣地(時間:10分鐘)

道具:報紙

規(guī)則:每隊六人要求游戲開始后先共同站在一張報紙上,各人身體的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半報紙站,接著再撕去一半……直至失敗,最后以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。

3)七拼八湊

此游戲適合晚會最后,掀起高潮。

要求:參加人數(shù)30人-50人為佳,分成4-5組

道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)

主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)

將游戲規(guī)則告知大家

每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。

其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。

4)雞同鴨講

道具:兩個大碗、每人兩張紙、背景音樂

每個人先在一張紙上寫上一個問題,如“付苗為什么這么二?”(注:此問題必須用“為什么”引導(dǎo),用“因為”來回答。)放入其中一個大碗中。所有人寫完后在從碗抽出一個問題,并且回答在另一張紙上,把回答的答案放進另一個碗中,寫有問題的紙自己留著。然后每個人依次上臺先大聲念出自己的問題,然后從答案碗中抽出答案回答自己念的問題。

此游戲很有趣,答非所問,讓人啼笑皆非。

我們的游戲到此結(jié)束,接下來我們進行下一個環(huán)節(jié)。

6、頒獎

親愛的們,今天我們有緣相聚在這里。請把我們心中的感動凝聚成真誠的祝福。

1、在xx幼兒園里,領(lǐng)導(dǎo)們以園為家,用滿腔的`熱情投入到幼兒園事業(yè)中。

2、她們不僅有優(yōu)秀的管理經(jīng)驗,還受到老師們的愛戴,她們像家長一樣呵護我們。

1、我們用熱烈的掌聲歡迎資歷頗深和藹可親的尹老師和代老師祝賀她們獲得“優(yōu)秀行政后勤工作人員”。

2、讓我們再次用掌聲祝賀她們,有請李園長為獲者頒獎。

1、現(xiàn)在請我們的“優(yōu)秀行政后勤工作人員”代表。發(fā)表獲獎感言,以茲鼓勵。

2、我們是一群揮著翅膀的女孩,我們在xx幼兒園里施展我們無限的才華,因為有了xx幼兒園才了我們這么一批愛崗、敬業(yè)、有愛心的教師隊伍。

1、現(xiàn)在我們有請獲得“優(yōu)秀班主任”的林老師和陳老師上臺領(lǐng)獎。

2、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎。

1、被評為“優(yōu)秀班主任”你的心情怎么樣?

2、現(xiàn)在請我們的“優(yōu)秀班主任”代表發(fā)表獲獎感言,以茲鼓勵。

1、接下來我們要頒發(fā)的是“優(yōu)秀教師”的獲得者,現(xiàn)在有請我們的謝應(yīng)蓮老師和我們的王老師。恭喜他們獲此殊榮。

2、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎。

1、請我們的謝老師發(fā)表獲獎感言。

1、在幼兒園她們像母親一樣呵護孩子們成長,她們發(fā)揚不怕臟不怕累的精神?,F(xiàn)在有請我們榮獲“優(yōu)秀生活老師”的普老師的鄧?yán)蠋熒吓_領(lǐng)獎。

2、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎。

1、普媽和鄧媽,作為老員工有什么心得和大家分享一下嗎?

2、以刻苦詮釋拼搏,用奉獻鑄就卓越,用團結(jié)描繪夢想。他們是一個個優(yōu)秀的團隊,他們在學(xué)校各項活動和評比中名列前茅,他們用實際行動打造出屬于自己的榮譽,他們就是榮獲“優(yōu)秀班集體”的小二班、中二班、月亮班、太陽班?,F(xiàn)在有請老師代表上臺領(lǐng)獎,有請。

1、現(xiàn)在有請我們的為他們頒獎

2、頒獎活動到此結(jié)束,請大家再次用熱烈的掌聲恭賀獲獎?wù)摺?/p>

7、抽獎

本次獎項分為

幸運獎xx名

三等獎xx名

二等獎xx名

一等獎xx名

(本次抽獎在事先寫好的心愿盒里抽出)

創(chuàng)意年會策劃方案篇九

地點:xxxx酒店(暫定)

預(yù)計參加人數(shù):40左右

主題:20xx年xxxx有限公司年會融合夢想贏在未來

目的:

2、答謝員工勤懇的付出,此次活動也是員工福利的體現(xiàn);

3、在活動中加強員工的團結(jié)意識,進行團隊建設(shè),增強企業(yè)凝聚力和向心力;

4、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人;

5、為員工創(chuàng)造勞逸結(jié)合的工作氣氛;

一)、酒店預(yù)定

1、提前7天預(yù)定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

2、節(jié)目策劃組織:

3、各部門積極參與并組織策劃出至少一個節(jié)目單。

4、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞。

二)與會公司領(lǐng)導(dǎo)的安排

1、提前告知領(lǐng)導(dǎo)年會的具體時間和地點以及致辭準(zhǔn)備頒獎順序安排。

2、領(lǐng)導(dǎo)及其家屬座位的安排。禮儀迎接及引導(dǎo)入座。

三)與會嘉賓的邀請與安排

1、年會開始前5-7天把邀請函送至嘉賓本人,并確定其能否參加,晚會當(dāng)天再次確認(rèn)嘉賓能否準(zhǔn)時參加。

2、嘉賓的迎接與引導(dǎo)入座。

四)會場布置與酒店協(xié)調(diào)

1、負(fù)責(zé)人應(yīng)提前2-4小時(或更早)到酒店與酒店負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)會場布置事項安排。

2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的座位。

3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置。

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

五)與會人員的安全返回(乘車人員人數(shù))

1、領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,公司包車和自駕車。員工,公司包車。

六)可能出現(xiàn)問題及解決方案

1、人員集合時間、地點

pm:14:00全體人員在….公司集合。

2、路上堵車

可提前2-3個小時出發(fā),避開下班高峰期,以誤年會時間。

3、音響設(shè)備故障

提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常,若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障。

員工入席暖場音樂

公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓入席

主持人開場白,介紹嘉賓及領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)致辭、嘉賓發(fā)言

表彰頒獎典禮并合影,代表發(fā)言節(jié)目游戲節(jié)目

幸運抽獎活動

節(jié)目

互動

節(jié)目

歡送領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓離場

送公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓返回吧臺結(jié)賬

安排公司員工安全返回

創(chuàng)意年會策劃方案篇十

傳統(tǒng)的年會活動大家最為熟悉,一般都在室內(nèi)舉行,有晚宴、歌舞表演或者互動游戲。企業(yè)員工可以展現(xiàn)自我才藝,或者是玩一下游戲,這樣的年會遠(yuǎn)離都市喧鬧,大家坐在一起互相交流自己內(nèi)心的感受,更好的促進交流。

2、燒烤年會策劃

在酒樓用餐,大部分人難免會顯得拘謹(jǐn),本來是個好好的公司聚會卻成了形式和擺設(shè)。倘若將聚餐的地方改在沙灘邊或者燒烤場,在火苗飄飄的炭火旁,響起拉丁風(fēng)情的鼓聲,空氣中彌漫著燒烤的香味,豈不能更好的增進同事間的感情?烤肉飄香、紅酒誘人,圍坐在炭火旁大快朵頤,推杯換盞間約定新年目標(biāo),你言我語中留下深厚友誼。而一些員工自制的小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情,年會活動在紅紅火火中結(jié)束,給公司來年的業(yè)務(wù)帶來吉祥之照。

3、悠閑年會策劃

主持1:“教師節(jié)”這個節(jié)日我們并不陌生,你知道“教師節(jié)”的來歷嗎?其實早在1932年,規(guī)定6月6日為教師節(jié),解放后廢除了6月6日的教師節(jié),改用“五一國際勞動節(jié)”同時為教師節(jié),但教師沒有單獨活動,沒有特點。而將教師節(jié)定在9月10日是考慮到全國大、中、小學(xué)新學(xué)年開始,學(xué)校要有新的氣象。新生入學(xué)伊始,即開始尊師重教,可以給“教師教好、學(xué)生學(xué)好”創(chuàng)造良好的氣氛。

休閑年會活動,顧名思義,脫掉正裝,換上久違的休閑服,帶著輕松的心情,去郊外度假村策劃一次悠閑的年會活動。在保齡球道上、在臺球案旁、在激情歡唱的氣氛中,一試身手一搏高低。在餐臺前推杯換盞、在牌桌上一試運氣,一派輕松自在的場面!郊外的夜晚,您可小憩在庭院、長廊;可躺在床上數(shù)著清晰可見的繁星;可約上三五好友借這難得的機會談天說地,或者圍聚在篝火旁歡歌笑舞,看那騰空而起的焰火。

4、運動年會策劃

通過運動會的形式,舉辦一些趣味運動項目使成員參與其中,達到挑戰(zhàn)個人能力,提升身體素質(zhì),熔煉團隊的目的。員工在工作壓力下,缺乏運動卻難以得到很好的方式排解,而策劃一場趣味運動年會活動也是非常不錯的。

虎年將至,再次感謝您對中國國旅(四川)公司的支持與厚愛!恭祝您在新的一年大展宏圖、闔家幸福、身體健康、平安如意!

5、溫泉年會策劃

負(fù)責(zé)嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記); 負(fù)責(zé)配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放; 負(fù)責(zé)年會過程中放禮炮。

如若在寒冷的冬季舉辦年會活動,以溫泉景區(qū)為主,泡個溫泉,可以說是一個比較新穎的年會活動模式。中國溫泉文化源遠(yuǎn)流長,遠(yuǎn)古時代,我國勞動人民就把壬夫和丁芊作為“溫泉之神”加以崇拜。溫泉富含鈣、鈉、鉀、鋅、氟、氡等30多種對人體有益的礦物質(zhì)和微量元素,對治療皮膚病有顯著療效,對防治心腦血管疾病有較好效果,溫泉水還有擴張血管,對改善血液循環(huán)促進新陳代謝,美容美體,改善體質(zhì),加速關(guān)節(jié)機能恢復(fù)以及解酒醒神等功能。在享受健康的同時,平時各自奔忙的同僚們還可以坐下來談?wù)勑?,拉近彼此之間的距離,讓整個團隊更加和睦,更加團結(jié)!同時設(shè)計一些溫泉娛樂項目,競技游戲等,讓您“泡”出有品質(zhì)的年會活動!

6、拓展年會策劃

拓展年會活動,就是把年會活動節(jié)目和拓展培訓(xùn)結(jié)合,在戶外做的一場年會活動,具體說來就是以拓展訓(xùn)練項目為主體,利用戶外的特殊場景,通過一系列精心設(shè)計的模擬生活與工作場景的活動,在解決問題、應(yīng)對挑戰(zhàn)的過程中,達到“激發(fā)潛能、熔煉團隊”的目的。

有效的開展活動及節(jié)目,讓學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),師生更好的了解我校的一年比一年逐步的提高。有利于更好的展望我校的未來。

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