每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

員工承諾書有法律效力嗎篇一

我已經(jīng)參加公司叉車培訓，年審證書，并且和公司簽訂1年的勞動合同，如辭職按以下規(guī)定處理：

在合同期限辭職，賠付違約金850，叉車培訓費用和領證費用由自己承擔具體價格380元，我已經(jīng)充分理解，并愿意遵守以上規(guī)定；如有違反，我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔相應的責任和后果。

簽名：

日期：

我已經(jīng)參加公司外訓人力資源管理課程，并且和公司簽訂2年合同，如辭職按以下規(guī)定處理：

如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，培訓費用、考試費用、資料費用具體金額1680元由自己承擔，我已經(jīng)充分理解，并愿意遵守以上規(guī)定；如有違反，我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔相應的責任和后果。

簽名：

日期：

我已經(jīng)參加公司物流管理課程，并且和公司簽訂3年合同，如辭職按以下規(guī)定處理：

如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，培訓費用、考試費用、資料費用具體金額2800元由自己承擔，我已經(jīng)充分理解，并愿意遵守以上規(guī)定；如有違反，我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔相應的責任和后果。

簽名：

日期：

我已經(jīng)參加公司外訓采購、供應商管理課程，并且和公司簽訂2年合同，如辭職按以下規(guī)定處理：

如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，培訓費用、考試費用、資料費用具體金額2650元由自己承擔，我已經(jīng)充分理解，并愿意遵守以上規(guī)定；如有違反，我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔相應的責任和后果。

簽名：

日期：

我已經(jīng)參加公司iso16949，如辭職或辭退按以下規(guī)定處理：

如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，我已經(jīng)充分理解，并愿意遵守以上規(guī)定；如有違反，我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔相應的責任和后果。

簽名：

日期：

員工承諾書有法律效力嗎篇二

1﹑作為中介機構執(zhí)業(yè)人員，本人將嚴格遵守《中華人民共和國注冊會計師法》﹑《中國注冊會計師職業(yè)道德基本準則》的有關規(guī)定，履行相應的'社會責任，維護社會公眾利益。

2﹑本人將保持應有的職業(yè)謹慎，保持和提高專業(yè)勝任能力，遵守注冊會計師執(zhí)業(yè)準則，勤勉盡責。

1﹑在執(zhí)行審計﹑審核﹑審閱和驗資等鑒證業(yè)務時，本人將恪守獨立﹑客觀﹑公正的原則。

2﹑本人承諾在重大會計﹑審計問題上與客戶存在意見分歧而受到威脅﹑利誘或不恰當?shù)膲毫r，將及時如實向相關項目經(jīng)理匯報，不因任何利害關系影響客觀﹑公正的立場。

3﹑本人承諾本人及直系親屬與客戶無直接或間接的經(jīng)濟利益；不存在向客戶或從客戶借款情況；不存在未經(jīng)事務所批準在客戶處報銷費用或向客戶提出任何利益要求；本人及直系親屬未在客戶處兼任或擔任與本人執(zhí)行鑒證業(yè)務不相容的職務。如出現(xiàn)該等情況，將及時報告事務所主管合伙人。

4﹑本人承諾不接受客戶的貴重禮品或超出社會禮儀的款待。

5﹑本人承諾不購買本人所服務的上市公司客戶股票。如在事務所接受新上市公司業(yè)務時本人持有該上市公司股票，本人將及時告知事務所。

1﹑本人承諾履行對客戶的責任，對執(zhí)業(yè)過程中獲知的客戶信息保密。

所有關于客戶的資料包括通過書面和口頭等形式接觸到由客戶提供的非公開的﹑保密的﹑專有的信息和數(shù)據(jù)均為保密信息。除非經(jīng)客戶同意，本人承諾不向任何其他方包括家庭成員談及和披露客戶的信息和保密資料。

2﹑本人承諾不利用在執(zhí)業(yè)過程中獲知的客戶信息包括尚未公布于眾的保密信息為自己或他人謀取不正當利益。

3﹑本人承諾未經(jīng)客戶和項目經(jīng)理同意，不得將工作底稿及其他客戶信息帶出工作現(xiàn)場及辦公場所。

4﹑本人承諾在現(xiàn)場工作結束后，將整理后的工作底稿交上級復核人復核及存擋，并及時清理廢棄文件，不作其他用途亦不私自存留。

5﹑本人承諾嚴格遵守事務所有關工作底稿管理﹑借閱﹑保密的規(guī)定，非經(jīng)授權嚴禁查詢﹑摘錄﹑修改﹑拷貝﹑復印或打印有關資料。

6﹑本人承諾對事務所的相關信息資料保密，這些資料包括但不限于事務所技術標準與系統(tǒng)﹑管理制度及軟件系統(tǒng)﹑培訓信息資料等，未經(jīng)授權不得私自將這些信息資料復制或透露給本所以外的其他方。

1﹑本承諾函從簽署之日起開始，長期有效，不以專業(yè)服務等工作結束等情況而終止。

2﹑本人如因違反承諾函約定的保密事項，給事務所造成經(jīng)濟損失或聲譽損失的，以及使事務所在競爭中處于不利局面的，按照損失程度依本約定承擔賠償責任。

姓名： 職務：

簽名： 日期：

員工承諾書有法律效力嗎篇三

為了提高自身道路交通中的安全意識，保證自身上下班途中的人身安全，更好地防止意外給個人、家庭及企業(yè)帶來傷害或損失，特簽訂本安全承諾書。

二、講究交通公德和職業(yè)道德，文明駕駛，禮貌行車，嚴格遵守交通法規(guī)，服從指揮；

三、根據(jù)道路交通法規(guī)，靠道路右邊行駛、按車道行駛，不闖紅燈，不逆向行駛；

七、嚴格遵守單位交通安全管理規(guī)定，服從管理；

八、雨霧雪天氣謹慎緩行，出現(xiàn)特殊原因不能按時到崗，應及時與自己的直接領導或部門負責人的電話溝通，絕不趕時違規(guī)行駛。

本人嚴格遵守以上內容做一個遵紀守法的好員工，時時刻刻把安全放在心中，體現(xiàn)在行動中，每天高高興興上班來、平平安安回家去！

員工簽字：

時間：20xx4月4月11日

員工承諾書有法律效力嗎篇四

為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務職介中心工作，本人慎重作出如下承諾：

一、認真執(zhí)行工作交辦第一責任制，不以任何理由推拒工作安排，出現(xiàn)問題不推卸;本篇文章來自資料管理下載。個人事務與工作安排相沖突時，無條件服從單位安排，特殊情況提前向上級領導請示。

二、嚴格遵守國家法律法規(guī)和職介中心規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規(guī)定履行請假手續(xù)。

三、自覺保護單位公共物品，保障工作正常運轉。

四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。

五、尊重每一位來訪群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和辦理。

六、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌等娛樂活動。

七、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定駕駛公車，不隱瞞重大事項，堅持重要事項報告制度。

八、保證24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。

九、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。

承諾人：

員工承諾書有法律效力嗎篇五

為認真貫徹落實黨政領導干部廉潔從政的`有關規(guī)定，增強黨政領導班子廉潔自律意識，確保勤政為民、廉潔奉公和持續(xù)人民公仆的本色，樹掌鎮(zhèn)黨政全體班子成員鄭重承諾：

1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策、帶頭遵守黨紀政紀和法律法規(guī)；

3、嚴格規(guī)范公務活動，社交活動和個人活動，做到廉潔自律、以身作則；

4、嚴于律己，潔身自好，自覺遵守“八個禁止”，不參與黃、賭、毒和封建迷信活動，維護黨的形象。

5、牢固樹立正確的權力觀，決不利用職務之便謀取私利。

6、切實管好親屬和身邊的工作人員，決不允許利用自我的職務牟取非法利益；

7、自覺理解各方面的監(jiān)督，始終持續(xù)權力在陽光下運行；

8、認真落實“黨風廉政建設職責制”，切實抓好職責范圍內的反腐倡廉工作；

9、堅持勤政為民、廉潔奉公，繼承發(fā)揚艱苦奮斗、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立勤、廉、優(yōu)的公仆形象。

以上承諾敬請上級黨組織和全鎮(zhèn)廣大黨員、干部、群眾及社會各界人士監(jiān)督。

承諾單位：中共樹掌鎮(zhèn)委員會

樹掌鎮(zhèn)人民政府

20xx年6月10日

員工承諾書有法律效力嗎篇六

員工承諾1鳳陽彩虹橋人力資源開發(fā)有限公司接受貴公司的委托，向公司鄭重承諾:

1.遵守國家和地方法律法規(guī)、公司員工手冊和各種治理制度。服從公司的工作分配和指示。

2.遵守公司的保密制度，嚴格遵守公司的商業(yè)秘密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟損失或聲譽損害，愿意接受公司或法律法規(guī)并承擔責任。

3.如果公司因無法猜測的原因裁員，愿意遵守公司的要求，按照國家相關政策接受公司發(fā)放的遣散費，不提及任何其他條件和要求，在規(guī)定時間內辦理離職交接手續(xù)。

4.如因某種原因必須在合同到期前離職，本人愿意按照勞動合同雙方約定的提前日期盡快申請辭職，經(jīng)公司批準交接完畢后離職；否則，我愿意按照公司規(guī)定接受處罰并承擔法律責任。

5.公司的重要技術、資源或其他重要秘密，或公司根據(jù)合同有義務對其他方保密的商業(yè)信息，不得用于做損害我公司利益的事情，不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我們的競爭對手或自行設立類似公司。

6.不從事或幫助他人從事與我公司有競爭關系的業(yè)務；不要求客戶返利；不要利用職務或工作侵犯公司利益。

7.我在公司任職期間完成的與公司業(yè)務有關的發(fā)明、技術秘密或其他商業(yè)秘密，如果我主張擁有知識產(chǎn)權，應及時向公司申報。經(jīng)公司核實，如果我認為這是非工作成果，我將享有知識產(chǎn)權。未經(jīng)我的明確授權，公司不得將這些成果用于生產(chǎn)經(jīng)營，也不得自行轉讓給第三方。

8.除履行職責的需要外，我承諾未經(jīng)公司同意，不得披露、公布、出版、傳遞、轉讓或以其他方式使任何第三方(包括根據(jù)保密制度不得知悉該秘密的公司其他員工)知悉屬于公司或屬于公司承諾保密的其他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，并且不得在履行職責之外使用這些秘密信息。

9.離開公司后，對于屬于公司或屬于第三方但公司承諾保密的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，無論出于何種原因離開公司，我仍然有相同的保密義務和不得擅自使用相關秘密信息的義務。離職后履行保密義務的期限為離職之日起2年內。我認識到，公司在支付我的工資時，已經(jīng)考慮了我離職后需要承擔的保密義務，所以我離職時不需要支付額外的保密費。

10.我承諾不擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密，也不擅自實施任何可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。如果我違反上述承諾，導致公司被第三方指控侵權，我將承擔公司應訴所支付的全部費用。公司有侵權賠償責任的，有權向我索賠。上述訴訟費用和侵權賠償可以從我的工資中扣除。

11.我在履行職責時，如果根據(jù)公司的明確要求或為了完成公司明確交付的具體任務而侵犯他人的知識產(chǎn)權，如果公司遭受第三方的侵權指控，我不承擔部分或全部應訴費用和侵權賠償。

12.當我離職或公司提出要求時，我會歸還所有屬于公司的財產(chǎn)，包括記錄公司秘密信息的所有載體。但是，當記錄秘密信息的載體是我自己的，并且秘密信息可以從載體上消除或復制時，公司可以將秘密信息復制到公司擁有的其他載體上，消除原始載體上的秘密信息。這種情況下，我不需要返還承運人，公司也不需要給我經(jīng)濟補償。

13.離職后兩年內不得利用我在我公司擁有的資源從事有損我公司利益的活動，不得在距離我公司200公里范圍內從事本行業(yè)或協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。

14.本承諾書中提及的任職期限以我從公司領取的工資為標志，該工資所代表的工作年限即為任職期限。

15.本承諾中提及的辭職應以任何一方明確表示解除或辭職雇傭關系的時間為準。我拒絕領取工資和停止履行職責將被視為辭職。

16.如果我違反本承諾的任何條款，我將一次性向公司支付年收入兩倍的違約金；無論是否支付違約金，公司都有權在不事先通知的情況下立即終止與我的雇傭關系。

17.如果本承諾與雙方之前的口頭或書面協(xié)議有任何沖突，以本承諾為準。本承諾書的修改必須以雙方同意的書面形式進行。

18.本承諾書自我簽署聘用之日起生效。本承諾書解釋權歸公司所有。

提交人:xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書有法律效力嗎篇七

作為xx公司的總經(jīng)理，為了保護員工的健康、生命和財產(chǎn)安全，預防和減少生產(chǎn)安全事故，我鄭重承諾員工在工作中嚴格履行以下職責和義務:

1、認真樹立“安全第一”的思想，對公司的安全生產(chǎn)負全責，建立健全安全生產(chǎn)管理組織，落實全員安全生產(chǎn)責任制。

2.確保國家安全生產(chǎn)方針、政策和國家(行業(yè))安全標準在公司內部得到認真貫徹和執(zhí)行。

3、不斷建立健全公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程并認真組織實施。

4.組織并監(jiān)督公司安全檢查，落實重大事故隱患整改措施。

5.確保公司必要的安全生產(chǎn)投入的有效實施，不斷采用新技術對生產(chǎn)設備進行維護和改造，以提高生產(chǎn)設備的安全性，改善勞動和生產(chǎn)條件。

6.按照國家安全設施“三同時”，確保新建、改建、擴建項目使用的設備設施符合國家有關安全法律、法規(guī)和標準的要求，不使用國家明令淘汰和禁止的危及生產(chǎn)安全的“工藝和設備”。

7.認真貫徹“五同時”原則，即在計劃、安排、檢查、總結和評價生產(chǎn)工作的同時，計劃、安排、檢查、總結和評價安全工作。

8、不斷提高自身的安全生產(chǎn)知識和管理能力，做到不違章，監(jiān)督檢查公司各單位各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正失職和違法行為。

9.確保員工安全教育培訓和安全生產(chǎn)競賽活動有效開展。定期召開公司安全生產(chǎn)工作會議(包括定期召開安全委員會會議)，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

10、負責檢查和考核本級副職安全生產(chǎn)責任制的落實情況，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。

11.確保不低于國家或行業(yè)標準的勞動防護用品按時、按量發(fā)放給公司員工，并在公司內部規(guī)范使用。

12.公司發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，認真組織應急救援，調查處理事故，并及時向上級主管部門報告。

13.修訂完善公司生產(chǎn)安全事故應急救援預案，負責指導公司應急救援工作。解決并落實計劃中存在的問題，督促各單位開展事故應急救援演練，確保公司事故應急救援計劃的有效實施。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書有法律效力嗎篇八

1：從本店出售的毛衣保質期為30天(人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的故障或破壞除外)，長款裙子不在保修范圍內。

2：在發(fā)現(xiàn)毛衣受損壞應立即通知店主，即發(fā)貨起開始算3天內應當寄會給店主過期不受理(注：寄給店主的郵費客人自負)，店主在收到損壞寶貝經(jīng)驗證(無人為因素或不可抗拒的自然現(xiàn)象所引起的.故障或破壞除外)，七個工作日內保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客(郵費由本店主自行負責)

3： 在保修期內，以下情況將實行有償維修服務;

(1)由于操作不當而造成的故障或損壞;

(2)由于人為或不可抗拒的自然現(xiàn)象而發(fā)生的損壞;

(3)由于對產(chǎn)品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。

4：用戶可以通過售后電話咨詢有關技術問題，并得到明確的解決方案。

售后服務電話：137________

以上是有償保修服務，其他均不為保修服務。本店概不負責任。

員工承諾書有法律效力嗎篇九

甲方：————————（以下簡稱甲方）

乙方： -----------------------（以下簡稱乙方）

為了杜絕員工安全事故的發(fā)生，甲乙雙方本著平等自愿的`原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協(xié)議，以資雙方共同恪守。

1.甲方要經(jīng)常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產(chǎn)安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。

2.在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區(qū)域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發(fā)生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。

3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險游戲，禁止做危險動作等，如果發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。

4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，并時刻監(jiān)督和引導乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的，而由當事人本人承擔一切經(jīng)濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。

5.酒店倡導吸煙有害健康，工作和學習區(qū)域內禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點（吸煙區(qū)）吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災的發(fā)生，如發(fā)生意外由乙方自行承擔一切經(jīng)濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。

6.在酒店工作期間，未經(jīng)批準，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規(guī)則，發(fā)生交通事故，而造成人員傷亡者，由本人承擔一切經(jīng)濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。

7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，要做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身傷害，則由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。

8.酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切后果由當事人承擔經(jīng)濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。

9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程，而如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。

10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的均有本人承擔一切后果。

（1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建筑和設施的；

（2）員工將身體探出窗外的；

（3）員工因飲酒而發(fā)生事故的；

（4）在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的；

（5）尋釁滋事、打架斗毆的；

（6）個人有病隱瞞不報而引發(fā)人身傷害的；

（7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的；

（8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現(xiàn)金） 而丟失的

（9）員工違章違紀造成其他不良后果的；

11.本協(xié)議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。。

12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

代表簽字：

年 月

乙方：責任員工

員工簽字：（按手印）

年 月 日

員工承諾書有法律效力嗎篇十

為了保持共產(chǎn)黨的先進性，不斷的加強黨性鍛煉和自身建設，切實履行黨員義務，本人結合自身實際，作出如下承諾：

一、在思想上，自覺接受黨的培訓，不斷提高自己的政治思想素質。時刻保持先進性，努力提高知識和文化素質。

二、在學習上，端正態(tài)度，認真學習專業(yè)知識，拓展自身能力，爭取更大進步。

三、作為一名計生專干，積極向育齡婦女宣傳計生政策，及時向她們宣傳有關計生優(yōu)惠政策，認真履行自己的職責，扎實做好本職工作，做好和居民群眾之間的橋梁。

我承諾我將認真對待這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力工作，積極進取，以身作則，發(fā)揮好模范帶頭作用。

員工承諾書有法律效力嗎篇十一

承諾人（員工）：

承諾人系__有限公司（以下簡稱公司）員工，職務__，茲就業(yè)務廉潔事項，保證履行如下義務和承諾：

一、承諾人應當自覺遵守國家法律及公司有關廉政管理的規(guī)章制度，不得在業(yè)務洽談、招標、簽約、合同履行等過程中接受任何單位或個人名義以任何理由的任何賄賂、送禮、回扣等不廉潔行為。

二、前述“不廉潔行為”具體包括但不限于：收取現(xiàn)金、有價券（卡）、紅包、貴重物品等財物；接受報銷費用或以勞務費/咨詢費等名目收取報酬；接受宴請（正常公開的業(yè)務招待或向公司副總以上報備的除外）、受邀外出旅游或進入營業(yè)性娛樂場所；在公司帳外單獨或私下收取回扣；私下向業(yè)務單位借款；利用職務便利要挾業(yè)務單位或對其設置人為障礙或向其索賄；以其他方式變相受賄。

三、若承諾人違反本承諾書第一條/第二條，經(jīng)按公司規(guī)定查證屬實或被行政/司法機關立案查處的，或被舉報兩次以上雖未查證確切但有初步證據(jù)印證的，視為承諾人嚴重違反公司規(guī)章制度，公司有權即時與承諾人解除勞動合同，并按涉賄金額100倍對承諾人處以罰金，要求承諾人賠償由此給公司造成的全部損失（包括但不限于公司終止與業(yè)務單位正在洽談的所有項目、解除所有業(yè)務合同等所造成的一切經(jīng)濟損失）。情節(jié)嚴重者，公司有權交由公安機關處理，追究承諾人的行政和刑事責任。

四、本承諾書未盡事宜或者履行過程中發(fā)生的爭議，由承諾人和公司協(xié)商解決，協(xié)商不成向公司所在地人民法院起訴解決。依法需先提請勞動仲裁的，由佛山市順德區(qū)勞動爭議委員會裁決。

五、本承諾書一式兩份，公司和承諾人各執(zhí)一份，自承諾人簽字后生效。

承諾人（簽字捺手印）：

20__年_月_日

員工承諾書有法律效力嗎篇十二

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：_____________(以下簡稱乙方)

身份證號：

乙方于 年 月 日到甲方工作，雙方簽訂了為期年的《勞動（務）合同》。在此期間，甲方同意為乙方繳納社會保險，因乙方已經(jīng)自行在其他地區(qū)辦理社保，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方要求自己個我辦理社保手續(xù)并自己交納相關費用，自愿放棄由甲方統(tǒng)一辦理社保事宜。 雙方達成如下條款，以資共同遵守：

一、經(jīng)乙方申請，甲方不強制為乙方在社保機構辦理社會保險。

二、乙立承諾自己承擔因未由甲方統(tǒng)一在上海辦理社會保險而產(chǎn)生的任何狀況，如在辦理社會保險后理應由社保機構承擔的利益損失部分，由乙方自行全部承擔。

三、在工作期間，如有需要，乙方可以重新以書面形式向甲方申請為其辦理參保手續(xù)。甲方接到申請后，按照社保機構的規(guī)定，從社保機構同意受理乙方參保的當月起，為乙方辦理社會保險。甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳應當由乙方承擔的參保費用。

四、本協(xié)議是基于乙方申請而簽訂，今后凡因履行本協(xié)議引起的任何經(jīng)濟、法律責任（包括行政部門對甲方的處罰）均由乙方承擔。

五、本協(xié)議一式兩份，自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方：_______________ 乙方：_______________

_______年____月___日 _______年_____月____日