心得體會是我們在生活中不斷成長和進(jìn)步的過程中所獲得的寶貴財富。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇一
備課
(1)備好課是上好課的前提,備課是每個教師的基本工作之一。不備課而上課的教師應(yīng)作瀆職行為處理,不認(rèn)真?zhèn)湔n而上課的教師應(yīng)予以嚴(yán)厲地批評和處罰。
(2)各學(xué)科一律實行提前兩節(jié)課備課的制度
(3)備課要做到“三備、三研、三統(tǒng)一”。三備:備大綱、備教材、備學(xué)生;三研:研究重點、難點,研究三維目標(biāo),研究教法;三統(tǒng)一:教學(xué)目的統(tǒng)一,作業(yè)量統(tǒng)一,測試內(nèi)容統(tǒng)一。
(4)備課寫好教案要符合一定的格式,要反映一堂課的主要內(nèi)容?;靖袷綖椋? 授課時間;2 課題;3 目的與要求;4 重點、難點;5 課型;6 教學(xué)用具;7 教學(xué)方法;8 教學(xué)程序(含精講多練的時間安排);9 板書設(shè)計;10 作業(yè)內(nèi)容;11 教學(xué)后記。不能把教案寫成單純的知識提綱講稿。
(5)要求學(xué)生完成的作業(yè),教師應(yīng)先做一遍,并做參考答案。理、化、生應(yīng)做的實驗,備課時教師自己要親自操作一遍,并準(zhǔn)備好必要的設(shè)備,以保證上課時實驗的成功。
(6)個人備課與集體備課相結(jié)合,以個人備課為主,個人備課要做到三備到位的基礎(chǔ)上,設(shè)計教學(xué)過程,寫好教案。
(7)在教師個人提前備課的基礎(chǔ)上,由備課組長在每周定期召集一次集體備課。其主要內(nèi)容是:檢查本周教學(xué)計劃的執(zhí)行情況和提前備課的教案;進(jìn)行三研、三統(tǒng)一。在集體備課中,要充分發(fā)揮骨干教師和老教師的作用。
(8)教案要按課時逐節(jié)撰寫,不能按課文或章節(jié)寫一個教案,不能出現(xiàn)幾課的重復(fù)性教案,(除考試考查或練習(xí)課的教案外)。凡出現(xiàn)重復(fù)性的教案只記一次??荚嚒⒖疾?、練習(xí)課等教案也應(yīng)注明目的要求等內(nèi)容,并附上練習(xí)題或考試試卷,考試后作好試卷分析。
(9)教齡不滿3年的年輕教師務(wù)必要全部手寫詳案(標(biāo)準(zhǔn):按以上11個基本格式);教齡滿3-10年的青年教師要手寫(或自己打字)詳簡案結(jié)合,但詳案必須要達(dá)70%;教齡滿10年或以上的教師要手寫(或自己打字)詳簡案結(jié)合,但詳案必須要達(dá)50%;教師也可用自己處理過的電子課件輔助教學(xué),但每節(jié)課不宜太多,更不能以現(xiàn)成課件代替教案。
(10)教案檢查采取定期普查、不定期的抽查方式及隨堂聽課檢查。查后在末一節(jié)處注明檢查結(jié)果,并蓋教務(wù)處公章。教案的質(zhì)量主要看一堂課的教學(xué)目的是否明確,教學(xué)設(shè)計是否恰當(dāng),訓(xùn)練的內(nèi)容是否落實,是否符合素質(zhì)教育的要求,依人按科的實際情況給予恰當(dāng)?shù)脑u定。提綱式簡單的教案不算教案,不許用老教案,不準(zhǔn)抄寫他人的教案,不準(zhǔn)網(wǎng)上下載教案。不能以在課本、資料上寫評注圈點為由而不寫教案。
上課
(1)按課表上課,課表的調(diào)節(jié)權(quán)在教務(wù)處,教師不得擅自停課、相互調(diào)課、代課,否則按曠課論處。
(2)做好上課前的準(zhǔn)備工作,應(yīng)準(zhǔn)備好教材資料、備課本、教具、學(xué)生作業(yè)本等。教師一經(jīng)進(jìn)入教室,不許中途出入,不許在課中讓學(xué)生出堂為教師拿取教學(xué)用品。上課期間應(yīng)關(guān)閉通信工具,上課不能接打電話。
(3)舉止文明,儀表端莊,穿著大方,為人師表。在教室里,男教師不能穿拖鞋、背心、留長發(fā)、著短褲;女教師不能穿袒胸露背、透明服裝,不能濃妝艷抹。在課堂里不準(zhǔn)抽煙,不挖苦諷刺學(xué)生。除特殊情況外,教師不準(zhǔn)坐著上課。
(4)教師必須嚴(yán)格執(zhí)行課堂規(guī)則,教學(xué)衛(wèi)生規(guī)范,按點候課,到點上課不遲到,按時下課不拖堂。認(rèn)真組織教學(xué),嚴(yán)格課堂紀(jì)律。
(5)音樂、體育、美術(shù)、微機課,科任教師提前組織學(xué)生進(jìn)入專用教室、場地,不準(zhǔn)學(xué)生缺課,不得提前下課。體育課學(xué)生不能進(jìn)入教學(xué)區(qū)、教學(xué)樓。因天氣等特殊原因不能在室外上體育課,體育教師組織全部學(xué)生在教室上室內(nèi)課(或自習(xí)課),體育教師必須跟班,確保課堂質(zhì)量。
(6)每一堂課達(dá)到下列基本要求:目的明確,講授準(zhǔn)確,重點突出,難點突破,講練結(jié)合,效果落實。
(7)講授要精。講授堅持啟發(fā)式,廢止注入式、滿堂灌。講授范圍、詳略依教材大綱而定,依學(xué)生情況而定。講授的主旨在于突出重點,突破難點,解決疑點。講授的語言要做到精要、明白、好懂,要使用普通話。板書要精心設(shè)計,字跡清晰。(8)加強練習(xí),練習(xí)題要精心選擇和設(shè)計。課內(nèi)練習(xí)時,教師應(yīng)當(dāng)巡視,掌握典型錯誤,當(dāng)堂講評。
(9)物理、化學(xué)、生物等學(xué)科要認(rèn)真上好實驗課。教材規(guī)定的實驗開出率,演示實驗達(dá) 100%,學(xué)生實驗達(dá) 100%。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇二
努力工作體會
第一,艾莫在介紹公司的發(fā)展策略時提出,就說到一個價值觀的問題,我們不要以打工者的心態(tài)來對待自己的工作。公司留下你,說明你有能力勝任工作,可以實現(xiàn)自己的價值,把工作當(dāng)做你的事業(yè)。
第二,一件事、一個人都不是隨隨便便就能成功,一定是付出了多倍的努力,成功都是要從一點一滴做起。平時開會領(lǐng)導(dǎo)都會強調(diào)制度、衛(wèi)生等這些所謂小事,這些都是我們發(fā)展的基礎(chǔ),遵守制度,注意個人的形象,不斷地充實自己才能收獲成功。
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2 __來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 范和標(biāo)準(zhǔn)。這是我們急需認(rèn)識和學(xué)習(xí)的。
我覺得作為一名稱職的員工首先要熱愛珍惜自己的工作崗位。愛上自己的崗位,每天都要用正式上場的姿態(tài)做好它。其次,要不斷學(xué)習(xí)提升自己的能力,培養(yǎng)個人品德。做到講座中闡述的:1:制造問題不推卸.2發(fā)現(xiàn)問題不抱怨.3解決問題不居功.4防御問題不聲談。最后才能達(dá)到成功的目的。
——*** 通過學(xué)習(xí)《學(xué)會認(rèn)真》這本書,使我感觸很深,受益匪淺,對自己的人生價值、認(rèn)識水平、理論水平和綜合管理水平等都有進(jìn)一步的提高。我就通過學(xué)習(xí)《學(xué)會認(rèn)真》這體書結(jié)合自身工作實際,談點自己粗淺的體會。
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2 __來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 職工作,踏踏實實,用心對待在職的每一天,對工作始終充滿激情,不找任何借口,盡職盡責(zé)、自動自發(fā)地去工作,永遠(yuǎn)對細(xì)節(jié)較真,努力提升自己的專業(yè)技能,把工作做到職責(zé)本身所要求的標(biāo)準(zhǔn)。比如瓦斯抽放工作,你必須保證所有瓦斯抽放地點,不允許有一處漏氣,不僅降低瓦斯抽放率,同時也是事故的隱患點,哪怕這一點也會對全礦安生造成重大的損失。
作為***的***,在抓好日常工作的前提下,對企業(yè)、對工作、對員工的責(zé)任心顯得尤為重要。責(zé)任感既包括對自己言行和人生道路承擔(dān)責(zé)任的態(tài)度,又包括對自己履行職責(zé)的過失和責(zé)任的態(tài)度;既包括對自己負(fù)責(zé)的意識,也包括對他人和社會負(fù)責(zé)的意識?,F(xiàn)在企業(yè)中并不缺少有能力的人,而是缺少責(zé)任與能力并存的人。只有責(zé)任,才能讓每個人擁有勇往直前的勇氣,才能使每個人產(chǎn)生強大的精神動力,才能使每個人積極投入到工作中去,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。事實上,責(zé)任與權(quán)力也是相輔相成的,只有那些勇于承擔(dān)責(zé)任、認(rèn)真工 作的人才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。
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2 __來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 在當(dāng)今的煤礦管理工作中,我們要做一個有責(zé)任心的人、認(rèn)真的人,時刻遵循“敬業(yè)、熱忱、主動、忠誠”,力爭把細(xì)節(jié)做到完美。并在認(rèn)真工作的態(tài)度下,積極挖掘自我潛能,更加勇敢、堅韌和執(zhí)著,從而充滿激情地勤奮工作。
團(tuán)隊的凝聚力是做好工作的關(guān)鍵。怎樣管理好這支隊伍,不僅是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌思考的問題,更是我作為行政科長首當(dāng)其沖的第一要務(wù),要帶領(lǐng)全體員工圓滿完成上級賦予的各項工作任務(wù)。一是要認(rèn)認(rèn)真真、竭盡全力去工作,努力提高自身的綜合管理素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力;二是要打造一支認(rèn)真務(wù)實、認(rèn)真工作、敢打硬仗、不怕吃苦的團(tuán)隊。要打造這樣一支團(tuán)隊,光靠行政命令、條條框框和規(guī)章制度是帶不好隊伍的。只有通過開展學(xué)習(xí)教育、耐心細(xì)致的思想工作、不同方式的溝通交流,才能使員工的思想認(rèn)識統(tǒng)一起來,團(tuán)結(jié)一致做好工作。在這當(dāng)中,作為領(lǐng)導(dǎo)者的承諾是非常重要的,不能說的一套、做的一套,或者光說不做,這樣會喪失民心、失去民意。
搞好瓦斯抽采工作解放思想是前提,全體員工通過《學(xué)會認(rèn)真》,4 / 1
管理水平,只有這樣才能使這項工作順利推進(jìn),不斷提高。只有將工作視為一種積極的學(xué)習(xí)經(jīng)驗,那么,每一項工作中都包含著許多個人成長的機會。成功者的經(jīng)驗證明:付出最多的辛苦,才能獲得最大的幸福。要想獲得最大的成就,必須認(rèn)真工作、努力奮斗。
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病區(qū)和醫(yī)護(hù)辦公室進(jìn)行裝修,面貌煥然一新,這是公司領(lǐng)導(dǎo)和院領(lǐng)導(dǎo)工作有方所取得的成績,真是可喜可賀!
工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這幾個月的工作我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。對我來說是理論與實踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),把理論應(yīng)用到實踐當(dāng)中并在實踐中積累更加豐富的理論知識。就這幾個月的工作我做一個簡單的總結(jié),匯報我在醫(yī)院一年來取得的成績以及自己的不足。
一、個人成長方面:
1、心態(tài)轉(zhuǎn)變。在工作當(dāng)中,我們要考慮如何提高工作效率,怎樣處理與上級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系,還有在工作當(dāng)中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對待,及時的轉(zhuǎn)變心態(tài)讓我們工作更加順利。
2、計劃做事。有了明確的計劃,目標(biāo)才清晰,以至于在工作中
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2 __來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 不會茫然。在工作的四個月中,我每天都在腦里疏理今天的工作,記錄下我要做的事情,然后再總結(jié)一下完成狀況,看似平常,但在無形中提高了做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點。
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2 __來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 嗇熱情幫助。謙虛,沒有私心,會讓科室更和諧,讓我在找到了學(xué)習(xí)了方向,使我更有針對性地提高自己的工作能力。
5、認(rèn)識的提高。以前我只泛泛認(rèn)識一些東西,簡單的想到,只是為滿足病人的要求,不重視質(zhì)量過關(guān)那就可以。通過工作才知道其實不然,這個簡單的服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系并不簡單。保證必須滿足的要求病人的要求同時還為醫(yī)院更好的利益回報,信譽的回報,才是大道理。進(jìn)入醫(yī)院,我首先思想上轉(zhuǎn)變了原來不正確的觀念,在思想上和工作職責(zé)要求相統(tǒng)一。一定牢記不要犯錯,任何錯誤都有可能造成經(jīng)濟(jì)損失,損害別人的利益。我自覺自己離要求還有很遠(yuǎn),但是我一步步向這個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優(yōu)秀醫(yī)生。二、工作方面:
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2 __來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 救死扶傷,不辭艱辛,執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”。今天,我不斷的努力著。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任,嚴(yán)格遵守職責(zé),完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn),把職責(zé)搞清,團(tuán)結(jié)同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,認(rèn)認(rèn)真真工作,才能完成好本職工作,做好我作為醫(yī)務(wù)工作者的本職工作。不管是在任何時候,在哪個崗位工作,都要守住自己的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)安排干啥就干啥,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;在診療過程中更不耽誤病人治療,不推諉病人,理智診療;平等待人,不欺貧愛富,關(guān)心,體貼,同情每一位就診的患者;做到合理檢查、合理治療,合理收費。相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市醫(yī)保醫(yī)療政策及新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策與新型醫(yī)療診療制度,保證了我院日常工作學(xué)習(xí)開展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各醫(yī)療管理方面的意見和材料,為院領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策,并協(xié)助管理我院更好的工作。
3、三是要有強烈的事業(yè)心和進(jìn)取心。一名員工只有心中時刻有
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了廣闊的實現(xiàn)人生價值的舞臺,我們作為一
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教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇三
第一段:引言(100字)
認(rèn)真教學(xué)是一名教師在教學(xué)過程中必須具備的品質(zhì),它是教師承擔(dān)教育使命的內(nèi)在要求。我作為一名教師,深深地感受到了認(rèn)真教學(xué)的重要性。通過認(rèn)真教學(xué),我不僅能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高他們的學(xué)業(yè)成績,還能夠建立良好的師生關(guān)系,培養(yǎng)他們的綜合素質(zhì)。在這篇文章中,我將分享我個人在認(rèn)真教學(xué)過程中的心得體會。
第二段:關(guān)注每一個學(xué)生(200字)
認(rèn)真教學(xué)首先要關(guān)注每一個學(xué)生,了解他們的個性、愛好和學(xué)習(xí)需求。我時常與學(xué)生們進(jìn)行交流,傾聽他們的想法和建議,讓他們感到被重視,增強他們的學(xué)習(xí)動力。我會研究每一個學(xué)生的學(xué)業(yè)情況,對他們的失分項目進(jìn)行針對性的輔導(dǎo),幫助他們克服學(xué)習(xí)難題。通過個別輔導(dǎo),我發(fā)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績有了明顯的提高,并且他們與我之間的互動也更加融洽了。
第三段:活躍課堂氛圍(200字)
在認(rèn)真教學(xué)中,我還積極營造積極活躍的課堂氛圍。我鼓勵學(xué)生提問題、發(fā)言和展示自己的才能。為了增加課堂的趣味性,我經(jīng)常運用多媒體教學(xué)和小組活動,讓學(xué)生參與到課堂的教學(xué)過程中來。通過這種方式,我能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和課堂參與度,增強他們在課堂上對知識的理解和掌握。
第四段:創(chuàng)新教學(xué)方法(300字)
認(rèn)真教學(xué)還需要教師不斷創(chuàng)新教學(xué)方法。我善于運用問題導(dǎo)入、案例分析、討論與合作學(xué)習(xí)等教學(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生的分析和解決問題的能力。我還會注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,鼓勵他們進(jìn)行課外閱讀和實踐活動,從而拓寬知識面。在課堂上,我會將知識與實際生活相結(jié)合,讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的重要性和實用性。通過創(chuàng)新教學(xué)方法,我發(fā)現(xiàn)學(xué)生在知識掌握和創(chuàng)新思維方面有了顯著進(jìn)步。
第五段:關(guān)注學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)(300字)
最后,認(rèn)真教學(xué)還要關(guān)注學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。我注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、溝通能力和團(tuán)隊合作精神。在教學(xué)中,我引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實踐性的任務(wù),并注重培養(yǎng)他們的解決問題的能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。通過課堂上的小組討論、項目研究等活動,學(xué)生之間的合作意識和團(tuán)隊意識得到了提升。同時,我還關(guān)注學(xué)生的思想道德教育,引導(dǎo)他們樹立正確的價值觀和人生觀。
總結(jié)(200字)
認(rèn)真教學(xué)是一項艱巨而重要的任務(wù),只有通過認(rèn)真教學(xué),我們才能真正發(fā)揮教師的作用,幫助學(xué)生開拓眼界,提高綜合素質(zhì)。在我個人的教學(xué)實踐中,認(rèn)真教學(xué)帶給我無盡的快樂和成就感。經(jīng)過多年的努力,我能夠看到學(xué)生的進(jìn)步和成長,深感教育事業(yè)的偉大和可貴。我會一直保持認(rèn)真教學(xué)的態(tài)度,不斷提高自己的教育教學(xué)水平,為學(xué)生的未來奠定良好的基礎(chǔ)。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇四
《細(xì)節(jié)決定成敗》一書中找到了答案。
一、要做好細(xì)節(jié),必須要有好心態(tài)
細(xì)節(jié)的重要性勿庸置疑,但如何做好細(xì)節(jié)是一門大學(xué)問。我在傳統(tǒng)教育、中國文化、現(xiàn)實社會,都要求我們要立大志、做大事、建大功、成大業(yè),似乎只有這樣人生才有價值、才能贏得尊重。在這種指導(dǎo)思想下,很多人只想做大事、不愿做小事,不注重細(xì)節(jié),反映出來的是一種心浮氣躁、急于求成的風(fēng)氣。
殊不知,蕓蕓眾生能做大事的實在太少,多數(shù)的人在多數(shù)情況下只能做一些具體、瑣碎、單調(diào)的事,也許平淡,也許雞毛蒜皮,但這就是工作,是生活,是成就大事不可缺少的基礎(chǔ)。
我們要認(rèn)識到,土地督察干部只是蕓蕓眾生里的多數(shù)人中的一個,是一個極其平凡的普通人而已。只有這樣,我們才能擺正心態(tài),才有做好細(xì)節(jié)的思想基礎(chǔ)。
其實,要想做大事,必須從小事做起?,F(xiàn)在人的智商差距愈來愈小,人與人之間在智力和體力上的差異也沒有想象中的那么大,很多事情你能做,別人也能做,成功者與失敗者之間的差別往往就在于對細(xì)節(jié)的關(guān)注上。看不到細(xì)節(jié),或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人,往往對工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度,對事情只能是敷衍了事。這種人無法把工作中的小事當(dāng)作一種樂趣,而只是當(dāng)作一種不得不受的苦役,工作缺乏熱情,結(jié)果大事沒得做,小事做不好。而對敬業(yè)者來說,凡事無小事,簡單不等于容易,他們考慮到細(xì)節(jié)、注重細(xì)節(jié),不僅認(rèn)真對待工作,將小事做細(xì),而且注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機會,從而使自己走上成功之路。
二、要做好細(xì)節(jié),必須要有強烈的責(zé)任感
責(zé)任感是一種優(yōu)秀的品質(zhì),一種積極的工作態(tài)度。在工作中,責(zé)任感強烈的人,都會視本職崗位為實現(xiàn)自我價值和社會價值的人生舞臺,從而以飽滿的工作熱情、積極的敬業(yè)精神、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng),做好每一件事情。責(zé)任感強的人,工作生活中一個微小的誤差也逃不過他的眼神。
要培養(yǎng)強烈的責(zé)任感,就要從我們工作生活中的每時每刻、點點滴滴做起,從小事做起,從細(xì)節(jié)做起,從現(xiàn)在做起,從本職崗位做起。要多問自己“我做的如何”,在工作中出現(xiàn)問題時,要主動承擔(dān)責(zé)任,不可強調(diào)客觀,推卸責(zé)任。要用更高的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)約束自己的行為,嚴(yán)于率己,低調(diào)做人,不浮躁,不敷衍,不推卸,踏踏實實,盡職盡責(zé)。
只要我們真正做到將責(zé)任感根植于內(nèi)心,并讓它成為我們思想中一種強烈意識,成為我們工作生活中一種積極態(tài)度,我們的細(xì)節(jié)就會做得更好,我們的工作就會更加出色。
三、
要做好細(xì)節(jié),必須要有扎實的知識積累誰都能看到、知道蘋果一定會掉到地上,但并不是每個人都能研究出萬有引力定律一樣。做好細(xì)節(jié)不僅要有好的心態(tài)、強烈的責(zé)任感,還需要扎實的知識積累,沒有一定的功力是發(fā)現(xiàn)不了細(xì)節(jié)上存在的問題。我想大家都曾經(jīng)有過這樣的體會,一件自己百思不解、怎么也解決不了的事情,經(jīng)朋友一點撥,突然豁然開朗,迎刃而解。出現(xiàn)這種情況的根本原因是自己的知識水平還不夠深,功力還不夠。
所有的大事都是小事組成的,如果一個人能把小事不斷地完成,不斷創(chuàng)造性地完成,那么,他就是一個能成就大事的人。讓我們以強烈的責(zé)任感、良好的心態(tài)、認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度做好本職工作,增強執(zhí)行能力,為國家土地督察事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量,共同走向成功。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇五
我們教師職業(yè)有它的特殊性,決定了我們必須時刻保持“心系學(xué)生”的責(zé)任心,保持對職業(yè)的敬重,保持對每個學(xué)生的熱愛。
“教好書”是教師職業(yè)的基本要求。教師教好書,學(xué)生才能學(xué)好知識,才能熱愛學(xué)習(xí),才能為國家、為社會培養(yǎng)出更多更有用的棟梁之才。教師教好書,自然也就能贏得更多學(xué)生的敬重。
“育好人”是每個教師的責(zé)任。每個教師都要具有“一切為了學(xué)生”的愛心,這是每個教師“育好人”的基本出發(fā)點。
“求發(fā)展”是教師職業(yè)的內(nèi)在要求。教師職業(yè)具有“發(fā)展性”的特點,每個教師都應(yīng)當(dāng)在教育教學(xué)實踐中積極進(jìn)取,努力向上,不斷完善自我,追求教育的發(fā)展。
“善合作”是教師職業(yè)的特殊要求。在教育教學(xué)中,每個教師必須與不同的人進(jìn)行合作,教師與教師之間,教師與學(xué)生之間,教師與家長之間,教師與教育行政管理部門之間,都需要進(jìn)行合作。
“樂奉獻(xiàn)”是教師職業(yè)的精神追求。教師職業(yè)需要教師奉獻(xiàn)出自己全部的精力、智慧和愛心。只有對教師職業(yè)心存敬重,才能全心全意地投入到教育事業(yè)上,才能視教育工作為己任,也才能敬業(yè)樂業(yè),甘愿奉獻(xiàn)。
教師的職業(yè)具有特殊性,它要求教師具有特殊的良心、特殊的責(zé)任感、特殊的奉獻(xiàn)精神。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇六
瑜伽是一項能夠練習(xí)身心、呼吸和靈魂的綜合性運動,也是一門內(nèi)在和外在的修行。作為一名瑜伽教練,我經(jīng)常反思自己的教學(xué)方式,并嘗試著從中得到一些心得體會,以便更好地指導(dǎo)我的學(xué)生。在這篇文章中,我將分享我在教授瑜伽時得到的關(guān)于認(rèn)真教學(xué)的心得體會。
第一段:建立和學(xué)生合適的聯(lián)系
對于一名瑜伽教練而言,建立與學(xué)生的聯(lián)系是非常重要的事情。做到這一點,需要積極傾聽學(xué)生的需求、喜好和期望,并以此來定制個性化的教學(xué)計劃。此外,教練還需為學(xué)生提供安全的練習(xí)環(huán)境,避免傷害和意外事件的發(fā)生。當(dāng)學(xué)生感受到教練的關(guān)心和尊重時,他們更愿意全身心地投入到瑜伽練習(xí)中。
第二段:教學(xué)時專注于學(xué)生的體驗
通過仔細(xì)觀察學(xué)生的動作和姿勢,并發(fā)現(xiàn)他們可能遇到的問題,教練能夠及時提醒和糾正,從而保證學(xué)生的動作正確。除此之外,教練還應(yīng)該注意到學(xué)生的呼吸、身體的反應(yīng)和表情,從中了解他們的體驗。如果學(xué)生需要調(diào)節(jié),調(diào)整或休息,教練應(yīng)該給予耐心的指導(dǎo)與支持。
第三段:教學(xué)時建立學(xué)生和教練之間的信任關(guān)系
學(xué)生需要信任教練,相信自己能夠充分發(fā)揮自己的潛能。通過積極的溝通和指導(dǎo),教練能夠建立與學(xué)生的信任關(guān)系,鼓勵他們在練習(xí)中發(fā)掘潛力。同時,教練還應(yīng)該注重課堂氛圍的平衡和和諧,保證每個學(xué)生都能夠安全,自由地驅(qū)動自己的身體。
第四段:教學(xué)中靈活應(yīng)變
教練應(yīng)該靈活應(yīng)變,根據(jù)學(xué)生的需求和期望來調(diào)整教學(xué)計劃和方式。教練不應(yīng)該過分依賴計劃,而是應(yīng)該考慮到與學(xué)生之間的互動。通過這種靈活的方式,教練能夠給予學(xué)生更多的支持和啟發(fā),進(jìn)一步提高學(xué)生對瑜伽的興趣和熱情,同時也能給教練帶來充分的滿足感。
第五段:結(jié)束時讓學(xué)生感受到成果
最后,在瑜伽課程結(jié)束時,教練要給學(xué)生一個好的結(jié)論,讓他們感受到自己的成長和進(jìn)步。這可能意味著給予學(xué)生肯定和贊美,或者為他們提供一些動態(tài)的練習(xí),使他們能夠更深入地體驗到自己的能力。無論是哪種方式,教練的目標(biāo)是讓學(xué)生充滿自信地離開課堂,并期待下一堂瑜伽課的到來。
總之,作為一名瑜伽教練,我的目標(biāo)是為學(xué)生提供高質(zhì)量的、個性化的瑜伽教學(xué),同時促進(jìn)他們身心的健康和平衡。通過以上的經(jīng)驗和心得,我相信我能夠持續(xù)不斷地改進(jìn)和提高自己的教學(xué)技巧,并促進(jìn)我的學(xué)生在瑜伽中實現(xiàn)他們的潛力和目標(biāo)。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇七
認(rèn)真?zhèn)湔n
一要認(rèn)真解讀教材,明確教材的編排意圖,運用教材要達(dá)到的目的。
二是思考學(xué)生,知道學(xué)生已經(jīng)具備的認(rèn)知水平,學(xué)生對教材的解讀與自己對教材解讀有那些不同。
三是查詢相關(guān)的輔導(dǎo)資料,將資料揭示的方面與自己解讀出的東西進(jìn)行比較對照,確定教學(xué)該內(nèi)容中哪些是必須實現(xiàn)的目標(biāo),在實現(xiàn)必須實現(xiàn)的目標(biāo)中,哪些目標(biāo)的實現(xiàn)學(xué)生有困難,找到解決克服這些困難的途徑和方法。
四是制定切實可行的實施方案。
認(rèn)真上課
一是鞏固學(xué)生已經(jīng)形成的學(xué)習(xí)習(xí)慣(行為和思考),
二是充分鼓勵和尊重學(xué)生的發(fā)言,從學(xué)生發(fā)言中找到閃光點作為施教的切入點,
三是要靈活處置課堂上的偶發(fā)事件,對預(yù)定方案進(jìn)行有效的處置,特別是應(yīng)該擱置的要果斷放下,不要讓自己成為“教案”的奴隸。
認(rèn)真進(jìn)行課外輔導(dǎo)
一是要清楚輔導(dǎo)的時間、內(nèi)容和目的,
二是注重學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)與講解,并協(xié)助學(xué)生運用,
三是追求輔導(dǎo)的效果。認(rèn)真布置和批改學(xué)生作業(yè),教師給學(xué)生布置的作業(yè)要具有針對性和有效性。
認(rèn)真批改
一是關(guān)注學(xué)生完成作業(yè)的量是否充足,
二是記載學(xué)生常見的錯誤(這是教師提高備課水平、提升教學(xué)能力的有效辦法),
三是把握學(xué)生思維方式與思考方法,了解學(xué)生解決問題的思路。對這些方面突出的學(xué)生,予以充分的肯定。
認(rèn)真組織學(xué)生開展課外活動
一是有既定的活動實施方案,
二是活動過程中務(wù)必作到健康、安全,
三是及時總結(jié)活動的效果(達(dá)到的目的,意想不到的收獲)。
認(rèn)真考核
一是要明確考核的方式不局限在筆試,
二是考核務(wù)求嚴(yán)格,但充滿智慧。
三是對考核的結(jié)果要公開,
四是對考核的結(jié)果進(jìn)行得失分析。
教學(xué)五認(rèn)真培訓(xùn)心得體會篇八
教學(xué)常規(guī)是教師在課堂教學(xué)中需要遵守的一系列規(guī)范和紀(jì)律。恪守教學(xué)常規(guī)不僅是對自己工作的尊重和對學(xué)生學(xué)習(xí)的尊重,更是提高教學(xué)質(zhì)量的保證。在長期的教學(xué)實踐中,我深刻體會到教學(xué)常規(guī)的重要性,總結(jié)出了六個認(rèn)真心得。
第一、認(rèn)真?zhèn)湔n。備課是課堂教學(xué)的第一步,也是提高教學(xué)效果的重要環(huán)節(jié)。對于每一節(jié)課,我都會提前準(zhǔn)備充分。首先,我會研讀教材,確保自己對內(nèi)容的掌握。其次,我會查找相關(guān)資料豐富教學(xué)內(nèi)容,例如課外書籍、教學(xué)視頻等。最后,我會進(jìn)行課堂練習(xí)的設(shè)計,確保學(xué)生在課堂上能夠通過練習(xí)鞏固所學(xué)內(nèi)容。只有充分備課,才能確保教學(xué)的有針對性和高效性。
第二、認(rèn)真講解。講解是課堂教學(xué)的核心,是學(xué)生獲取知識的重要途徑。在講解過程中,我會以學(xué)生為中心,采用生動有趣的語言和形象的例子,讓學(xué)生易于理解和接受,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。同時,我也會注重講解的層次和邏輯性,將知識點進(jìn)行組織和分類,幫助學(xué)生建立起完整的知識結(jié)構(gòu)。只有認(rèn)真講解,才能確保學(xué)生對知識的掌握和理解。
第三、認(rèn)真批改作業(yè)。作業(yè)是對學(xué)生學(xué)習(xí)情況的重要反饋方式。我會及時批改學(xué)生的作業(yè),并給予詳細(xì)的評注和建議。批改作業(yè)不僅是對學(xué)生的一種肯定和鼓勵,更是提高他們學(xué)習(xí)能力的重要手段。同時,我也會關(guān)注學(xué)生的錯誤和不足之處,并在下一節(jié)課中進(jìn)行彌補和解釋。只有認(rèn)真批改作業(yè),才能幫助學(xué)生克服困難,提升學(xué)習(xí)效果。
第四、認(rèn)真管理課堂紀(jì)律。課堂紀(jì)律是一個課堂順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。為了維護(hù)課堂紀(jì)律,我會事先制定課堂規(guī)則,并告知學(xué)生。在課堂上,我會對學(xué)生的行為進(jìn)行及時引導(dǎo)和糾正。對于違反紀(jì)律的學(xué)生,我會有針對性地進(jìn)行批評和教育,以示懲戒。只有認(rèn)真管理課堂紀(jì)律,才能確保教學(xué)秩序的正常進(jìn)行。
第五、認(rèn)真評價學(xué)生。評價是對學(xué)生學(xué)習(xí)情況的總結(jié)和反饋。我會通過各種方式對學(xué)生進(jìn)行全面評價,包括考試成績、平時表現(xiàn)、作業(yè)質(zhì)量等。同時,我也會注重評價結(jié)果的及時反饋,并與學(xué)生進(jìn)行交流和溝通。通過評價,我可以發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點和不足之處,并采取相應(yīng)的教學(xué)方法和手段加以調(diào)整和完善。只有認(rèn)真評價學(xué)生,才能幫助他們?nèi)娉砷L和提高。
在教學(xué)實踐中,我深刻地體會到了教學(xué)常規(guī)的重要性,并總結(jié)了以上六個認(rèn)真心得。只有恪守教學(xué)常規(guī),才能確保教師在課堂上的權(quán)威和學(xué)生學(xué)習(xí)的有效性。同時,教學(xué)常規(guī)也是提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段,它可以幫助教師更好地組織教學(xué)內(nèi)容、管理課堂紀(jì)律,并對學(xué)生進(jìn)行全面評價。相信只有通過認(rèn)真遵守教學(xué)常規(guī),我們的教師才能更好地發(fā)揮自己的教學(xué)力量,幫助學(xué)生取得更好的學(xué)習(xí)成績。