心得體會是一個反思和自我提醒的過程，能夠幫助我們更好地成長和進步。寫心得體會時，要確保邏輯清晰，觀點明確，條理合理。在下面是一些心得體會的寫作指導，希望能幫助大家寫出更好的文章。
領導干部的心得體會與觀點篇一
我于__年5月至8月，在上海市閘北區(qū)進行了為期三個月的掛職鍛煉，掛任天目西路街道辦事處主任助理。
天目西路街道位于上海市浦西中心城區(qū)，閘北區(qū)西南部，面積1.94平方公里，轄有17個居委會，612個居民小組，19137戶居民，常住人口56905人，還有加入管理的外來人口8000多人。轄區(qū)以鐵路為界，劃成南北兩塊。鐵路上海站、長途汽車總站、不夜城商業(yè)區(qū)坐落其中，閘北區(qū)區(qū)政府機關也在轄區(qū)內，是閘北區(qū)的政治、商業(yè)、文化、交通、金融中心。該街道有以下特點：一是交通便捷。高架線、內環(huán)線、公交線、地鐵線、輕軌線五線合一。二是商務活躍。街道內有不夜城商業(yè)圈、上?，F(xiàn)代交通商務區(qū)等。三是外向度高。轄區(qū)內有市屬、區(qū)屬、外資、民營、外省市駐滬辦事機構等約2400家之多，是企業(yè)向全國騰飛的窗口。
三個月的掛職鍛煉，我受益匪淺，感觸頗多，歸納起來，有以下幾點體會：
第一，嚴格自律，全心投入，是做好掛職工作的思想基礎。掛職鍛煉是一個難得的機遇，更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金，不是享受，而是學習，更是鍛煉?！皰炻殹笔且环N特殊身份，他代表的不光是自己的形象，更是組織的形象。掛職三個月，我嚴格按照作息時間上下班。上班時，認真閱讀有關資料;下班后，廣泛進行考察調研。堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考。尊重當?shù)仡I導，團結周圍同志，一切服從組織安排，嚴格按照既定日程及內容開展工作，自覺參加掛職街道的各種集體活動，主動匯報工作學習情況，從未提出不合理要求。
第二，勤于學習，深入思考，是做好掛職工作的基本要求。掛職鍛煉是一種新的工作體驗，需要學習、思考與實踐的有機結合。初到閘北，工作環(huán)境、工作對象都發(fā)生了極大變化，為盡快實現(xiàn)角色轉換，除自覺參加有關會議，查閱區(qū)情資料、文件和當?shù)貓罂猓覉猿稚钊氩块T、深入社區(qū)、深入企業(yè)、深入市場，了解、熟悉街道基本情況和成功經(jīng)驗。一方面，同街道經(jīng)濟管理科、組織人事科、穩(wěn)控科、城管科等部門負責同志一道就街道建設網(wǎng)格化管理、招商引資、“兩新”組織黨建、文明社區(qū)創(chuàng)建等工作，赴盧灣區(qū)8號橋創(chuàng)業(yè)園區(qū)、同樂坊、市北經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、打浦橋文化活動中心、高榕集團等進行參觀考察;另一方面，利用節(jié)假日先后參觀了上?？萍拣^、浦東新區(qū)和一大會議舊址等地。同時，通過其他各種途徑與機關干部、普通市民、外來務工人員等進行廣泛的接觸和交流。在閱讀當?shù)氐狞h政機關文件，瀏覽媒體網(wǎng)站信息時，隨時注意用上海的思維反思自己以往的工作思路和工作方法，堅持取人所長，補己之短;在考察調研時，始終不忘對照宿州與閘北的實際，做深度思考，從中探求別人的經(jīng)驗，尋求加快宿州發(fā)展的妙計良策。
第三，鍛煉自我，推介宿州，是做好掛職工作的最終目的。掛職期間，我加強與當?shù)攸h政干部的交流，虛心做他們的小學生，誠心和他們交朋友，建立了深厚的感情和友誼;加強與上海企業(yè)界人士溝通滲透，堅持互換名片，宣傳宿州的自然資源、人文環(huán)境、風土人情和招商引資項目及優(yōu)惠政策，使上海黨政界和企業(yè)界增進了對宿州對靈璧的了解。
三個月的掛職工作，通過學習了解和親身體會，我感到收獲很大，既解放了思想，開闊了眼界，也認識到了差距和不足，增加了工作壓力和動力。感受之余，更多地是思考。本人認為：宿州的經(jīng)濟社會發(fā)展雖然相對滯后，但我們具有得天獨厚的區(qū)位條件、資源條件，只要我們緊抓機遇，進一步解放思想，凝心聚力搞建設，一心一意謀發(fā)展，就一定能夠發(fā)揮自身優(yōu)勢，實現(xiàn)“兩個躍升、一個崛起”目標，就一定能不斷縮小與經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的差距。
一要學習上海精神，大力營造服務發(fā)展的濃厚氛圍。上海有的不僅僅是天時地利的優(yōu)勢，更重要的是它有敢為人先、自我加壓、保持先進、領跑全國的銳氣。面對落后現(xiàn)實，我們應該保持奮發(fā)有為、知難而進的精神，學習上海人“想發(fā)展，議發(fā)展，一門心思求發(fā)展，集中精力抓發(fā)展”的觀念，把以經(jīng)濟建設為中心的思想觀念樹實、樹牢，讓一心一意謀發(fā)展、促發(fā)展、求發(fā)展、比發(fā)展的觀念深入人心。
二要借鑒上海理念，積極創(chuàng)新三次產(chǎn)業(yè)的增長模式。學習借鑒天目西路街道，廣泛設立駐點辦事機構，打造“外向騰飛窗口”，“跳出天目西街，發(fā)展天目西街”的發(fā)展理念，圍繞我市資源開發(fā)、結構調整、產(chǎn)業(yè)整合和百姓就業(yè)，舍得出讓資產(chǎn)，借殼上市，借船出海，借梯登高;積極運用工業(yè)理念經(jīng)營農(nóng)業(yè)，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)大市向農(nóng)業(yè)強市的跨躍;堅持民本民生民營民利原則，放手搞好民營經(jīng)濟，發(fā)展壯大第三產(chǎn)業(yè)，增強經(jīng)濟發(fā)展的活力與實力。
三要搶抓上海機遇，不斷拓展優(yōu)勢項目的招商平臺。當前，滬企滬資外流已成新的經(jīng)濟現(xiàn)象。包括上海在內的東部發(fā)達地區(qū)受國家宏觀調控政策影響，生產(chǎn)要素更加緊張，民間資本和部分產(chǎn)業(yè)過剩，正加速向中西部轉移。這無疑是我們加快發(fā)展的難得機遇。我們必須圍繞本區(qū)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，認真篩選項目，推出一批可行性較強的項目，做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，深入挖掘各類投資信息、加強與上海各界人士的聯(lián)系，把面向上海以及廣大沿海地區(qū)招商引資列為工作重點，早部署，早準備，力爭2010年上海世博會能有宿州的展區(qū)和宿州的品牌，主動參與承接輻射。
四要發(fā)揚上海作風，努力提高各級政府的工作效能。學習借鑒上海經(jīng)驗，最當緊的就是像上海各級黨政機關那樣，把改善經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境作為對外開放的基礎性、關鍵性工作來抓，著力營造公平、寬松、安定的社會環(huán)境。對于我市來說，在交通、信息、人才優(yōu)勢不及大中城市的情形下，最主要的是推進政府職能轉變，加快行政許可審批，改進機關作風，本著項目至上，客商至尊的原則，提高服務水平和工作效率，努力營造“親商、安商、富商”有利于發(fā)展的政策、人文和社會環(huán)境，在新一輪經(jīng)濟發(fā)展中搶占先機，贏得主動。
總之，三個月的掛職學習，自己既感受到了差距與不足，也積累了寶貴的經(jīng)驗，堅定了發(fā)展的信心，在今后的工作中，必將加倍努力，務實工作，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
領導干部的心得體會與觀點篇二
“黨中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭的目標沒有變?！痹趚x屆中央紀委六次全會上的重要講話，不僅讓廣大黨員干部和人民群眾深切看到了中央持之以恒深入反腐的政治定力，同時也是對有關反腐錯誤認識的有力回應。
黨的以來，我們黨把反腐敗斗爭提到關乎黨和國家生死存亡的高度，以厲行中央八項規(guī)定開局，打虎拍蠅，形成雷霆萬鈞之勢，極大振奮了黨心民心。然而，社會上也不時出現(xiàn)一些雜音、噪音。這些錯誤認識，不管是出于認識淺薄還是別有用心，都會混淆視聽，干擾反腐大業(yè)。對此，我們必須保持高度警惕。
一些人認為，反腐敗是紀檢監(jiān)察機關和領導干部的事，與普通群眾沒有多大關系。這是一種錯誤甚至危險的思想。無數(shù)案件告訴我們，腐敗的背后恰是對群眾利益的侵害。如果人人都認為反腐敗“與自己關系不大”，或與己無關，甘當冷漠的觀眾，對消極腐敗現(xiàn)象聽之任之，不作堅決斗爭，就會縱容腐敗分子和消極腐敗現(xiàn)象，最后必然導致黨和國家利益、自身利益受到更大侵害?！懊裥氖亲畲蟮恼危x是最強的力量。”反腐敗斗爭與每個人的利益息息相關，群眾支持是查辦腐敗案件的強大動力，群眾舉報是獲得腐敗線索的重要來源。因此，我們既要做反腐敗最堅定的支持者，也要做最積極的參與者。
一些人認為，反腐敗讓干部變得縮手縮腳、明哲保身，不愿意干事了，鼓吹“為官不易”“為官不為”。這種觀點十分錯誤。假設有干部在反腐面前玩起花樣，或者很不適應對腐敗的高壓環(huán)境，整天松松垮垮、拖拖沓沓、得過且過混日子，那只能說明這類干部思想和行動上存在或多或少的問題，或者說有的本身已經(jīng)腐敗變質。為官一任，要有肝膽，要有擔當精神，豈可將清官、能官與庸官、貪官混為一談?隨便問問身邊的老百姓，又有幾個認為“官不聊生”了?常言道:“心底無私天地寬?！痹陲L清氣正的創(chuàng)業(yè)干事環(huán)境中，嚴以律己、克己奉公，本來就應是干部的常態(tài);管住嘴、管住手，從來都不是對干部的苛求。
一些人認為，反腐敗打擊面過大，導致消費需求萎縮，甚至把當前經(jīng)濟下行壓力增大與反腐敗力度加大扯在一起。這簡直是無稽之談。附著于權力的各種腐敗對經(jīng)濟發(fā)展有致命傷害。事實一再證明，一個地方貪腐越厲害，公平競爭環(huán)境就會受到嚴重破壞，經(jīng)濟發(fā)展就很難激發(fā)活力，老百姓的利益受損也最大。當前中國經(jīng)濟呈現(xiàn)新常態(tài)，經(jīng)濟增速從高速轉為中高速是一個必經(jīng)階段，與反腐敗沒有因果聯(lián)系。事實上，反腐敗不僅不是經(jīng)濟發(fā)展的對立面，相反還是助推器，因為它斬斷了政商之間不正當利益的輸送渠道，擠掉了“消費泡沫”，釋放了真正的內需，壓縮了尋租空間，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，使市場機制、創(chuàng)新驅動進一步凸顯，將經(jīng)濟運行推上一條可持續(xù)良性發(fā)展軌道。
一些人認為，反腐敗是權力斗爭和權力更替的表現(xiàn)，是打壓對手的政治手段。毫無疑問，這是把嚴肅的反腐敗斗爭庸俗化為極為荒謬的陰謀論?？v觀中外歷史，執(zhí)政黨內部的嚴重腐敗是最危險的因素，甚至是致命因素。即使是先進的政黨，如果不能采取得力措施全面從嚴治黨，抓緊解決黨內存在的腐敗問題，始終保持先進性和純潔性，也會失去人心，最終喪失執(zhí)政地位。治國必先治黨，治黨務必從嚴。推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，根本上是為了解決我們黨能不能長期執(zhí)政的問題，關系黨的生死存亡，是我們黨一貫堅持的政治立場?！盁o論職務有多高、影響有多大，只要違反了黨紀國法，都要受到嚴肅追究和嚴厲懲處”，這其中沒有什么權力斗爭，沒有什么“紙牌屋”。
腐敗問題是大問題，是大病、重病、頑疾，必須大治、重醫(yī)、用猛藥。社會上之所以會出現(xiàn)和傳播這些錯誤認識，正說明當前的反腐敗斗爭碰到了腐敗分子的痛處，其目的就是希望調整當前正風反腐的方針政策，讓正在擰緊的作風建設發(fā)條松下來，正在前行的反腐敗戰(zhàn)車停下來。對此，我們必須保持清醒的政治頭腦和政治定力，認清反腐敗的重要性、艱巨性，及時澄清、堅決破除這四種錯誤認識，堅持零容忍的態(tài)度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、嚴厲懲處的尺度不松，進一步落實好已部署的各項重大反腐舉措，堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。
領導干部的心得體會與觀點篇三
在為期20天的春季科級干部培訓學習中，我又飽嘗了一頓“理論大餐”，接受了一次“精神洗禮”，思想上充了“電”，能力上加了“油”。培訓期間，緊湊高效的教學安排、科學設計的培訓內容、認真嚴謹?shù)膸熧Y水平、和諧濃厚的學習氛圍，使我開闊了視野、豐富了知識，自身的政治理論水平和基層工作能力得到進一步提高。
勤學善思，夯實理論基礎。這次學習培訓的目的在于促進工作，推動發(fā)展，新常態(tài)、新形勢下農(nóng)村工作出現(xiàn)的新情況、新問題，也給我們提出了新目標、新要求。作為一名在農(nóng)村一線工作了10年的青年干部，在處理一些矛盾、解決一些問題時，有時會感到力不從心。如何在處理解決新難題、新矛盾面前做到游刃有余，我認為，只有勤學善思科級干部培訓班心得體會科級干部培訓班心得體會。要向書本學，向實踐學，向周圍同事學，向基層群眾學，做到理論政策學透、業(yè)務知識學精、基本技能學熟。并用學到的知識提升自己的內在素質和業(yè)務技能，將學到的理論和方法指導自己今后的本職工作，從而提高自己在基層一線工作的能力和水平。
創(chuàng)新實踐，提升實干能力。能干事、善干事體現(xiàn)了一種責任，會干事、干成事則體現(xiàn)了一種能力。面對新形勢、新問題，更需要我們積極探索做好當前農(nóng)村一線工作的新思路、新機制、新方法。作為一名年輕干部，除了要有做好各項工作的信心和決心，還要具備務實創(chuàng)新、勇于實踐的能力。這就要求我們在工作中，必須緊密聯(lián)系實際，創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法。同時，要把腳踏實地、埋頭苦干、爭創(chuàng)一流作為一種使命、作為一種追求，做到敢于擔當、敢于負責、敢于面對、敢于解決，確保每項工作都能立足一個“早”字，落實一個“快”字，突出一個“好”字，把農(nóng)村的廣闊天地作為實現(xiàn)自我價值的繽紛舞臺，努力開創(chuàng)新常態(tài)下農(nóng)村工作新局面。
嚴于律己，永葆清廉形象。當前，農(nóng)村工作面臨著很多新要求，新挑戰(zhàn)。我們在基層一線的工作就是與群眾直接打交道，所以，我們必須多站在群眾的角度，換位思考，堅持做到問政于民、問需于民、問計于民。不斷加強黨性修養(yǎng)，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，常修為政之德，常懷律己之心，常排非分之想，常思貪欲之害。守得住清貧，抗得住誘惑，經(jīng)得住考驗，時刻保持一名共產(chǎn)黨員和青年干部的良好形象。
同時，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢書記，今后工作中，我們將以提出的“三嚴三實”為總體要求，繼續(xù)在全鎮(zhèn)開展“為民、務實、清廉”主題教育活動，加強基層黨風廉政建設，不斷加大監(jiān)督工作力度，進一步夯實筑牢基層黨員干部拒腐防變的思想防線，確保權力始終在陽光下運行。
為期20天短暫而充實的學習培訓，使我進一步明確了今后的工作思路和努力方向，我將積極主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，廣泛涉獵，兼收并蓄，以一流的工作業(yè)績回報組織的關心和培養(yǎng)，為臨淇經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻。
領導干部的心得體會與觀點篇四
領導干部作為重要領導人，一定要以身作則，嚴于律己，發(fā)揮表率作用，下面是本站小編進行整理的領導干部。
范文，供大家學習和參閱。
在黨的群眾路線教育實踐。
活動總結。
大會上強調，從嚴治黨，重在從嚴管理干部。正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證。干部掌握著方方面面的權力，是黨的理論和路線方針政策的具體執(zhí)行者，如果干部隊伍素質不高、作風不正，那黨的建設是不可能搞好的。我們國家要出問題主要出在共產(chǎn)黨內，我們黨要出問題主要出在干部身上。由此可見，我黨對黨建工作的重視，黨建的核心是組織建設，組織建設的核心是干部隊伍建設。好的干部隊伍是鞏固我黨的執(zhí)政地位和提高我黨的執(zhí)政能力的基本前提，從嚴治黨就應從黨員領導干部抓起。
嚴抓黨員領導干部的思想教育工作。隨著世情、國情的復雜變化，受市場經(jīng)濟浪潮的侵襲，我們黨內的一些黨員領導干部從思想根源上出現(xiàn)了問題，其實就是“總開關”的問題，種種問題毫無保留的體現(xiàn)在了干部的作風表現(xiàn)上，使群眾對此反映比較強烈和高度關注。就此我們應該加大黨員領導干部的思想教育工作力度，用正確的世界觀、人生觀、價值觀消除精神倦怠的危險，用可持續(xù)學習和實踐的能力消除能力不足的危險，用馬克思主義群眾觀消除脫離群眾的危險，用嚴格的制度消除消極腐敗的危險，使我黨的干部整體具備接受考驗和面對危險的思想政治保障。
嚴抓黨員領導干部的能力培養(yǎng)工作。俗話說的好，鳥擇木而棲，士為知己而博。我黨是領導和團結全國各族人民共創(chuàng)社會主義事業(yè)的政黨，毫無疑問地說明了我黨的執(zhí)政地位，而黨員領導干部在行使權力的時候是執(zhí)政地位的體現(xiàn)，體現(xiàn)的好壞主要是看領導干部在工作中能力表現(xiàn)，這就要看領導干部是否具備高效的常規(guī)工作能力、迅速處理應急事件的工作能力?！对鴩視酚羞@樣的話，凡吏治之最忌者，在不分皂白，使賢者寒心，不肖者無忌憚。若犯此癥，則百病叢生，不可救藥。也就是說，凡是地方長官處理問題，最怕出現(xiàn)的弊病就是不分青紅皂白，使好人寒心失望，使壞人肆無忌憚。如犯此病，就會百病叢生，不可救藥。這句話告訴我們，當領導干部的能力與職務職位不相匹配時，就會出現(xiàn)各種各樣的問題，使黨內工作人員和群眾寒心失望，從而使黨在人民群眾中喪失公信力。
嚴抓黨員領導干部選拔任用工作。干部選拔任用工作事關國家發(fā)展、民族振興和人民幸福。如果領導干部選拔任用工作存在問題將極大地降低了政府公信力，也給人民群眾造成了極壞的影響。領導干部有般標的作用，群眾最需要的就是敢擔當、敢負責、敢碰硬、敢闖敢干的干部。不能讓那些碰到困難繞著走、吹牛皮說大話、敷衍塞責的干部我行我素、自由自在、左右逢源甚至如魚得水。嚴把干部選拔關，規(guī)范領導干部的選任工作，把具有真才實學的優(yōu)秀干部選拔到領導崗位上來，才能更好地為人民服務，為民辦事。著力加強后備干部隊伍建設，改進人選產(chǎn)生方式，拓寬來源，優(yōu)化結構，健全培養(yǎng)鍛煉、適時使用、定期調整、有進有退的機制，使干部隊伍充滿活力。
嚴抓黨員領導干部制度監(jiān)管工作。領導崗位的干部不應該有特權思想，也不應該有官本位的思想，要按照提出的“三嚴三實”的要求規(guī)范自己的職權行為。應該構建從嚴管理干部隊伍制度體系，加強對干部的經(jīng)常性管理監(jiān)督。完善領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，逐步開展領導干部個人有關事項報告抽查核實工作。嚴格執(zhí)行巡視監(jiān)督、審計監(jiān)督、行政監(jiān)察和領導班子內部監(jiān)督等制度，落實集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、談心談話、誡勉談話、詢問和函詢、特定問題調查等監(jiān)督制度。紀檢監(jiān)察機關和組織人事部門要建立干部預警談話機制，對干部的苗頭性、傾向性問題，早提醒、早糾正。加強對黨員領導干部的監(jiān)督管理，進一步規(guī)范履職用權行為，將權力關進制度的籠子里。
強調，要堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。改進黨員領導干部的作風和言行，規(guī)范黨員領導干部權力的使用，會使有令不行，有禁不止的不良現(xiàn)象在很大程度得到扼殺，對重塑我黨在群眾心目中的良好形象，進一步強化我黨在群眾心目中的公信力，具有深遠的意義。
“欲明人者先自明,欲正人者先正己?！鳖I導干部能否嚴以律己,關乎人心向背,也影響著政治生態(tài)與發(fā)展大局?！皣酪月杉?就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉”,話發(fā)人深省,在我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)、改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重的關鍵時期,廣大黨員干部以此為準繩,具有十分重要的意義。
人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂?！皣馈碑旑^,領導干部應從自身做起,自覺做遵紀守法的模范。我們黨之所以能在90多年間始終成為領航中國的堅強領導核心,帶領全國人民在革命、建設、改革中取得一個又一個勝利,除了共同的理想信念和嚴密的組織體系,依靠的正是嚴明的紀律和規(guī)矩?！芭e頭三尺有綱紀”,黨員干部只有常懷對規(guī)矩的敬畏之心,在任何時候任何情況下在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,才能做人不“妄為”、有權不“任性”,贏得群眾信任與支持。
千里之堤,毀于蟻穴。嚴以律己,貴在防微杜漸。黨的xx大以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們,不守紀律不講規(guī)矩,往往是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。再三強調,“打鐵還需自身硬”。這就需要領導干部從小事做起,從點滴抓起。慎初、慎微、慎行,方可確保忠誠、干凈、擔當;常懷律己之心、常思貪欲之害、常修為政之德,才能筑牢思想防線,恪守法紀底線。
清廉之行,方有清正之譽。嚴以律己,重在知行合一。領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行,貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當做。
口號。
流于形式,難免出現(xiàn)臺上臺下“兩個樣”,所言所行“兩張皮”的現(xiàn)象。部分官員曾以公正廉潔清正自詡,言猶在耳,卻在實際行動中越過“紅線”,因沾不義之財染不正之風干違法之事“落馬”,教訓深刻值得深思。
嚴以律己,自律必不可少,他律也不可缺。在著力強化領導干部自律意識的同時,要不斷筑牢法治防火墻,完善遏制權力“越線”的監(jiān)督與制約機制,切實消除權力尋租、腐化變質的“空間”與“土壤”;更要喚醒黨章黨規(guī)意識、推進制度創(chuàng)新,把紀律和規(guī)矩挺在法律前面,挺在黨風廉政建設和反腐敗斗爭前沿。
“驥走崖邊須勒韁,人至官位要縛心”。嚴以律己,是擺在所有黨員干部面前的一道永恒課題,值得時時警醒、事事謹記。
近日，通過學習“三嚴三實”系列講話精神，并結合xx年以來在黨的群眾路線教育實踐活動中開展學習情況，作為公司班子成員，對如何完成公司“轉型發(fā)展、挖潛提效”的中心工作，推進公司的作風建設有了一些心得體會。
“三嚴三實”的提出是繼“八項規(guī)定”之后,對黨的作風建設的進一步升華，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義，明確指出了黨的作風建設的關鍵在于領導帶頭。
一個單位作風建設做的好不好，群眾主要看得是基層黨員，基層黨員主要看得是中層干部，而中層干部看得就是領導班子成員，上行下效。領導班子成員要充分發(fā)揮模范帶頭作用，以身作則，給中層干部帶一個好頭，中層干部給普通黨員帶一個好頭，形成一層帶一層，層層落實的工作機制，為推進公司的創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展、科學發(fā)展提供強有力的思想政治保證和精神動力。我作為公司領導班子的一員，在作風建設上要做到以下三點：
一、身要正。領導班子成員杜絕“四風”，持身以正是一個企業(yè)發(fā)展壯大的基礎。正所謂“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。領導班子成員只有不斷加強黨性修養(yǎng)，堅持用權為民，不以權謀私、心存敬畏、慎獨慎微，時刻遵守“為民務實清廉”的總體要求，保持一身正氣，在工作中忌人心浮躁，忌作風浮夸，才能樹立威望、贏得人心。
在蘭考調研時指出要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線，貫穿黨的群眾路線教育實踐活動始終，就是為領導干部指明了作風建設的方向。作為一名黨員領導干部，一定要學習弘揚焦裕祿“親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻”的精神，做到“深學、細照、篤行”，真正能夠低下頭、彎下腰地走到基層職工中去，加強同基層職工的聯(lián)系，大力弘揚團結奮斗、愛崗敬業(yè)的奉獻精神，切實解決職工反映的困難。
在工作中，要繼續(xù)加強一線聯(lián)絡點的作用，及時對職工提出的問題進行梳理匯總，并分析原因。對有能力解決的問題，及時督促相關業(yè)務部門制定整改方案，拿出可行辦法，限期進行整改;暫無能力解決的問題，也要記錄在案，并積極思考可行的解決辦法，及時給予職工回復，說明情況，尋求理解和支持。
二、講團結。領導班子成員在工作中團結一致是一個公司想干事、能干事、干大事的保障。做人要實是領導班子成員相互團結的基本要求。一個對同志忠誠老實、襟懷坦白、公道正派的人才能得到他人的尊重和信任。作為公司領導班子的一員，要堅決抵制拉幫結派的情況，杜絕互相拆臺、拖后腿的不良現(xiàn)象，做老實人、說老實話、干老實事，把思想和行動都統(tǒng)一到公司“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的根本任務上。需要注意的是，團結不是沉默，在工作有分歧的時候，要積極進行交流和討論，溝通思想，相互學習，堅持在大局下求同存異。
三、業(yè)務要精。領導班子成員既是決策者，又是執(zhí)行者，其精湛的業(yè)務水平是一個公司凝聚人心、促進作風建設的重要保障。以德服人，以才服眾，德才兼?zhèn)涫且粋€合格的黨員領導干部應該具有的素質。目前公司正處于經(jīng)營困難期，盈利能力不斷下降。
我作為公司班子成員，深刻意識到腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，切實提高自身綜合素質是公司突破經(jīng)營瓶頸，努力實現(xiàn)公司高質量、高效益、可持續(xù)的發(fā)展的關鍵。我要堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，樹立科學發(fā)展、和諧發(fā)展的理念，自覺加強學習，不好高騖遠，不脫離實際。堅持學習相關業(yè)務知識，同時經(jīng)常深入基層，積極開展基層調研，深入研究自身分管工作，了解各項工作實際，杜絕形式主義，將理論知識與實際工作相結合，學會在處理問題中深化學習效果，切實增強自身業(yè)務能力水平。在日常工作中加強與分管業(yè)務部門及基層職工的工作交流，對分管業(yè)務的狀況及工作人員的工作能力做到心中有數(shù)，結合實際情況，統(tǒng)籌兼顧，合理安排各項工作任務。
指出“要繼續(xù)把人民對我們黨的‘考試’、把我們黨正在經(jīng)受和將要經(jīng)受各種考驗的‘考試’考好，努力交出優(yōu)異的答卷”。從以前扎緊制度藩籬、嚴格實行他律，到現(xiàn)在自我約束成為習慣、變成自律自覺，我深刻認識到杜絕“四風”問題，推進作風建設，完成現(xiàn)階段中心工作就是我們破題的關鍵，持之以恒的決心和制度建設的長遠打算就是我們解題的捷徑。我們要以“三嚴三實”活動為契機，完善已有的制度，清理不適用的制度，制定實用的新制度，將作風建設真正落到實處，為公司健康發(fā)展盡職盡責。
領導干部的心得體會與觀點篇五
習近平總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上強調，從嚴治黨，重在從嚴管理干部。正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證。干部掌握著方方面面的權力，是黨的理論和路線方針政策的具體執(zhí)行者，如果干部隊伍素質不高、作風不正，那黨的建設是不可能搞好的。我們國家要出問題主要出在共產(chǎn)黨內，我們黨要出問題主要出在干部身上。由此可見，我黨對黨建工作的重視，黨建的核心是組織建設，組織建設的核心是干部隊伍建設。好的干部隊伍是鞏固我黨的執(zhí)政地位和提高我黨的執(zhí)政能力的基本前提，從嚴治黨就應從黨員領導干部抓起。
嚴抓黨員領導干部的思想教育工作。隨著世情、國情的復雜變化，受市場經(jīng)濟浪潮的侵襲，我們黨內的一些黨員領導干部從思想根源上出現(xiàn)了問題，其實就是“總開關”的問題，種種問題毫無保留的體現(xiàn)在了干部的作風表現(xiàn)上，使群眾對此反映比較強烈和高度關注。就此我們應該加大黨員領導干部的思想教育工作力度，用正確的世界觀、人生觀、價值觀消除精神倦怠的危險，用可持續(xù)學習和實踐的能力消除能力不足的危險，用馬克思主義群眾觀消除脫離群眾的危險，用嚴格的制度消除消極腐敗的危險，使我黨的干部整體具備接受考驗和面對危險的思想政治保障。
嚴抓黨員領導干部的能力培養(yǎng)工作。俗話說的好，鳥擇木而棲，士為知己而博。我黨是領導和團結全國各族人民共創(chuàng)社會主義事業(yè)的政黨，毫無疑問地說明了我黨的執(zhí)政地位，而黨員領導干部在行使權力的時候是執(zhí)政地位的體現(xiàn)，體現(xiàn)的好壞主要是看領導干部在工作中能力表現(xiàn)，這就要看領導干部是否具備高效的常規(guī)工作能力、迅速處理應急事件的工作能力?！对鴩視酚羞@樣的話，凡吏治之最忌者，在不分皂白，使賢者寒心，不肖者無忌憚。若犯此癥，則百病叢生，不可救藥。也就是說，凡是地方長官處理問題，最怕出現(xiàn)的弊病就是不分青紅皂白，使好人寒心失望，使壞人肆無忌憚。如犯此病，就會百病叢生，不可救藥。這句話告訴我們，當領導干部的能力與職務職位不相匹配時，就會出現(xiàn)各種各樣的問題，使黨內工作人員和群眾寒心失望，從而使黨在人民群眾中喪失公信力。
嚴抓黨員領導干部選拔任用工作。干部選拔任用工作事關國家發(fā)展、民族振興和人民幸福。如果領導干部選拔任用工作存在問題將極大地降低了政府公信力，也給人民群眾造成了極壞的影響。領導干部有般標的作用，群眾最需要的就是敢擔當、敢負責、敢碰硬、敢闖敢干的干部。不能讓那些碰到困難繞著走、吹牛皮說大話、敷衍塞責的干部我行我素、自由自在、左右逢源甚至如魚得水。嚴把干部選拔關，規(guī)范領導干部的選任工作，把具有真才實學的優(yōu)秀干部選拔到領導崗位上來，才能更好地為人民服務，為民辦事。著力加強后備干部隊伍建設，改進人選產(chǎn)生方式，拓寬來源，優(yōu)化結構，健全培養(yǎng)鍛煉、適時使用、定期調整、有進有退的機制，使干部隊伍充滿活力。
嚴抓黨員領導干部制度監(jiān)管工作。領導崗位的干部不應該有特權思想，也不應該有官本位的思想，要按照習近平總書記“三嚴三實”的要求規(guī)范自己的職權行為。應該構建從嚴管理干部隊伍制度體系，加強對干部的經(jīng)常性管理監(jiān)督。完善領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，逐步開展領導干部個人有關事項報告抽查核實工作。嚴格執(zhí)行巡視監(jiān)督、審計監(jiān)督、行政監(jiān)察和領導班子內部監(jiān)督等制度，落實集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、談心談話、誡勉談話、詢問和函詢、特定問題調查等監(jiān)督制度。紀檢監(jiān)察機關和組織人事部門要建立干部預警談話機制，對干部的苗頭性、傾向性問題，早提醒、早糾正。加強對黨員領導干部的監(jiān)督管理，進一步規(guī)范履職用權行為，將權力關進制度的籠子里。
習近平總書記強調，要堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。改進黨員領導干部的作風和言行，規(guī)范黨員領導干部權力的使用，會使有令不行，有禁不止的不良現(xiàn)象在很大程度得到扼殺，對重塑我黨在群眾心目中的良好形象，進一步強化我黨在群眾心目中的公信力，具有深遠的意義。
領導干部的心得體會與觀點篇六
“欲明人者先自明，欲正人者先正己。”領導干部能否嚴以律己，關乎人心向背，也影響著政治生態(tài)與發(fā)展大局?！皣酪月杉?，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉”，習近平總書記的話發(fā)人深省，在我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)、改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重的.關鍵時期，廣大黨員干部以此為準繩，具有十分重要的意義。
人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂?！皣馈碑旑^，領導干部應從自身做起，自覺做遵紀守法的模范。我們黨之所以能在90多年間始終成為領航中國的堅強領導核心，帶領全國人民在革命、建設、改革中取得一個又一個勝利，除了共同的理想信念和嚴密的組織體系，依靠的正是嚴明的紀律和規(guī)矩?！芭e頭三尺有綱紀”，黨員干部只有常懷對規(guī)矩的敬畏之心，在任何時候任何情況下在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，才能做人不“妄為”、有權不“任性”，贏得群眾信任與支持。
千里之堤，毀于蟻穴。嚴以律己，貴在防微杜漸。黨的十八大以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們，不守紀律不講規(guī)矩，往往是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。習近平總書記再三強調，“打鐵還需自身硬”。這就需要領導干部從小事做起，從點滴抓起。慎初、慎微、慎行，方可確保忠誠、干凈、擔當；常懷律己之心、常思貪欲之害、常修為政之德，才能筑牢思想防線，恪守法紀底線。
清廉之行，方有清正之譽。嚴以律己，重在知行合一。領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行，貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當做口號、流于形式，難免出現(xiàn)臺上臺下“兩個樣”，所言所行“兩張皮”的現(xiàn)象。部分官員曾以公正、廉潔、清正自詡，言猶在耳，卻在實際行動中越過“紅線”，因沾不義之財、染不正之風、干違法之事“落馬”，教訓深刻、值得深思。
嚴以律己，自律必不可少，他律也不可缺。在著力強化領導干部自律意識的同時，要不斷筑牢法治防火墻，完善遏制權力“越線”的監(jiān)督與制約機制，切實消除權力尋租、腐化變質的“空間”與“土壤”；更要喚醒黨章黨規(guī)意識、推進制度創(chuàng)新，把紀律和規(guī)矩挺在法律前面，挺在黨風廉政建設和反腐敗斗爭前沿。
“驥走崖邊須勒韁，人至官位要縛心”。嚴以律己，是擺在所有黨員干部面前的一道永恒課題，值得時時警醒、事事謹記。
領導干部的心得體會與觀點篇七
按照州委開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育領導小組的安排，近期通過組織聆聽高德榮同志先進事跡報告以及對楊躍國、李云忠的反面典型案例進行通報剖析后，深有感觸。正反兩個方面典型教育，折射出了人生道路的不同選擇：高德榮的先進事跡感人肺腑、催人奮進;而典型案例令人扼腕、發(fā)人深思。
領導干部嚴以修身，是提高人生境界的必修課。我國古代強調“修身齊家治國平天下”，宋代范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的名句，反映出古人的高尚情懷。共產(chǎn)黨員區(qū)別于一般群眾，就在于嚴以修身。黨章明確規(guī)定黨員的第一條義務，就是認真學習政治理論知識，有中國特色社會主義理論的基本素養(yǎng)，有為人民服務的根本思想。
從報告、報道中看出，高德榮同志之所以做出那么多動人的事跡，就在于他有堅定的理想信念，有一顆樸實為民的心。他雖然文化理論水平不高，但他務實為民，致力幫助生活在貧窮落后山區(qū)的民族群眾脫貧致富，為人民的幸福生活嘔心瀝血，不惜犧牲自己的一切，這種崇高的精神境界就是一名黨員領導干部嚴以修身的具體表現(xiàn)。而同樣身處在領導干部崗位上的楊躍國、李云忠，也受黨培養(yǎng)教育多年，可為何會跌入腐敗犯罪的深淵，成為反面典型?剖析其案件原因，是由于他們的理想信念滑坡，人生追求轉向，一個“私”字在作怪。他們可以在各種場合把黨的理論、人生觀價值觀講得嫻熟，諄諄教導別人，而自己卻表里不一。外表一副正人君子，心中卻打著“公”權“私”用的小算盤，暗地里干一些見不得人的勾當。雖然外殼是共產(chǎn)黨人，內核卻己經(jīng)變質。正是因為他們沒有真正從嚴從實、從心靈深處上修好為民服務的身，才導致私欲膨脹，人生坐標傾斜，最終淪為人民的罪人。
作為一名黨員領導干部，必須勤學善思，加強黨性鍛煉，筑牢理想信念。惟有這樣，才能成為一名“忠誠干凈擔當”好黨員好干部。
領導干部嚴以用權，是構筑為官造福民眾的根本基石。高德榮、楊躍國、李云忠他們同樣肩負著富民興邦的重任，而高德榮的先進典型就在于他對權力的正確理解和運用。他始終把手中的權力作為一份神圣的責任，在位履職時不是當“太平官”，而是數(shù)十年如一日，扎根邊疆山區(qū)，急群眾之所急，想群眾之所想，深入到群眾中間，千方百計地帶群眾走出貧困。為了群眾，他寧愿離開優(yōu)越的工作環(huán)境，置身到窮山溝與民同甘共苦，最終闖出了一條脫貧之路，贏得了廣泛贊譽。被授予“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，成為新時期共產(chǎn)黨人踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”要求的光輝典范。
反觀楊躍國和李云忠則不然，他們把手中的權力當作撈取私利的手段。如楊躍國，聲稱自己在瑞麗沒有辦不了的事，他利用手中權力為私企老板大量輸送利益，從中撈得“盆滿缽滿”，最后被權力搞得身敗名裂。再如李云忠，也是玩弄權術的高手，從事組織人事工作的他，憑借考察干部、人事調動、發(fā)官帽之機，大肆斂財，最后成了別人利用的工具，自己也逃不了跌入犯罪深淵的噩運。因此，作為黨員領導干部，要時刻牢記手中權力是來自人民的。常懷感激之情，常守忠誠之志，常視責任作為一種使命，任何時候都要嚴以用權。如果錯誤把權力當作個人謀私的工具，走上邪路就成為必然，心存僥幸的人等于自掘墳墓。
權力是把雙刃劍，用好了可以為人民辦好事，為社會造福，用不好就會被這把利劍扼殺，成為刀下鬼。現(xiàn)實告訴我們，領導干部在位履職，一定要敬畏法紀、嚴以用權，切實做到用權不謀一己之私。只有從思想上筑牢防止權力濫用的銅墻鐵壁，才能始終保持共產(chǎn)黨人一身正氣、兩袖清風的政治本色。
領導干部嚴以律己，是增強拒腐防變能力的重要基礎。中國共產(chǎn)黨具有嚴明的組織紀律，這是我們黨區(qū)別于其他政黨的鮮明特征，也是我們黨的一大政治優(yōu)勢。人不以規(guī)矩則廢，黨不規(guī)矩則亂。黨員有黨章規(guī)范其行為，領導干部也有領導干部的紀律約束，一個領導干部如果無視紀律，必然“踩雷”“觸電”，甚至滑向腐敗墮落的深淵，難以自拔。楊躍國、李云忠的違紀違法事實就充分印證了這一點。
剖析楊躍國、李云忠案不難發(fā)現(xiàn)，他們所追求的，是自己的升遷，自己的錢袋，自己的后路，子女的“前程”，為給子女留下錢財而不惜吞噬人民的血汗。照理說，對國家法律、黨的紀律、干部廉潔自律的規(guī)定他們是清楚的，但為什么置之不顧呢?他們明知受賄是犯罪，為何還要鋌而走險、以身試法?這除了他們在人生觀價值觀上發(fā)生扭曲外，與他們的法紀意識淡薄密切相關。正是由于對紀律約束的輕視和不嚴謹，導致最終釀大禍，將自己送上歷史的審判臺。歷史表明，奢欲無度，必會人亡政息;制欲止奢，多會成就一番大業(yè)。楊躍國和李云忠在他們懺悔中作了深刻的反思，值得我們警鐘長嗚。
與此相比，高德榮則是嚴以律己的楷模，他始終嚴守黨的政治紀律和組織紀律，特別是廉政的紀律。在其事跡報告中，我們看到他從不利用自己的職務便利為家人謀取一己之私，這種嚴以律己的作風，真是難能可貴，可謂是我們奮發(fā)向上的動力。
黨性強，則百毒不侵;黨性弱，腐蝕必后生。面對形形色色的誘惑，領導干部如何守住個人干凈的為官底線?關鍵是要嚴以律己，始終對自己高標準、嚴要求，把守紀律、講規(guī)矩擺在更加突出的位置，時刻懷有敬畏之心，時時處處以黨規(guī)黨紀為行動準則，在自己的心理上筑牢一道永不潰口的反腐大堤，在拒腐防變中經(jīng)受考驗。
總之，通過開展正反兩個方面典型教育，我們要更加清醒地認識到：管好自己，安全無虞;放縱自己，危險在即。
領導干部的心得體會與觀點篇八
我局開展干部作風整頓教育活動以來，通過開展干部作風整頓教育活動，使我局干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。開展干部作風整頓教育活動，是我們走向勝利的根本保證。必須繼續(xù)保持先進性，按照“三個代表”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展干部作風整頓教育活動，是我們黨鞏固執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力的必然要求。我們正處在全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段，要完成好黨所肩負的執(zhí)政任務、歷史責任，廣大干部就必須始終保持先進性，充分發(fā)揮干部先鋒模范作用。開展干部作風整頓教育活動，是加強我縣干部隊伍建設、永葆黨的生機與活力的迫切需要。新的歷史條件下，我們干部隊伍中出現(xiàn)了一些與新的形勢任務不相適應、與“三個代表”的要求不相符合的問題，迫切需要采取切實可行的措施認真加以解決，使廣大干部始終保持先進性，確保黨的肌體不受腐蝕，黨的戰(zhàn)斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機和活力。
通過聽了“開展干部作風整頓教育活動”動員報告、學習會議精神，并經(jīng)過一段時間的“干部作風整頓教育”學習活動，我認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須遵守機關作風建設，并且以提出的“六個堅持”為標準，堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，清除頭腦中非無產(chǎn)階級思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。
要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。正如所說的那樣:領導干部講政治，最重要的是通過自己的實踐，體現(xiàn)在自己的日常工作和學習上。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。
要善于學習，掌握工作的本領。我們從事的工作，是在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾，新內容，沒有雄厚的文化知識，管理知識，現(xiàn)代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。
一個合格的干部，就要克勤克儉，生活上嚴要求。古人有先天下之憂而憂，后天下之樂而樂的錚錚言詞，現(xiàn)代教育家陶行知也說過:捧著一顆心來，不帶半根草去。今天，我們干部應繼承先賢的優(yōu)良品質，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。當然，這不是說干部要做苦行僧，干部也同樣需要一定的物質享受;但是，在物質享受面前，每個干部要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，用黨紀國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴。今天，面對著燈紅酒綠、花花世界，有些同志變得昏昏然，在物質享受面前翻了船。這方面的例子太多太多，在我們身邊就有為了幾百元、幾千元的贏頭小利，而不擇手段的人，有在公款宴會上大吃大喝的人，當然更有利用職務之便中飽私囊達數(shù)百萬元者，這些人盡管只是干部中的少數(shù)，但他們的行為已經(jīng)給我們黨抹了黑，在人民群眾中造成了極壞的影響。這一現(xiàn)實應該引起我們的警覺。
我們每個干部在生活中應該做到:。
1、生活待遇上不攀比，要比貢獻、比業(yè)績;一比待遇，就會比出問題來。
2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，你拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩(wěn)。
3、艱苦奮斗的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約;反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。
4、遵紀守法，接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監(jiān)督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。
在邁向二十一世紀的新時期里，我們每個干部只有把握時代的脈搏，結合實際，認真學習鄧小平理論，學習xx大文件，時刻不忘黨的性質和宗旨，才能永遠保持我們干部的純潔性;也只有這樣，我干部才能不辱使命，成為建設有中國特色社會主義的帶頭人。
領導干部的心得體會與觀點篇九
自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，全體黨員在作風建設取得了長足的進步，但是必須清醒的認識到，作風問題由來已久，且具有反復性和頑固性，轉變作風很難一蹴而就。如果前熱后冷、上熱下冷，忽熱忽冷，或者前緊后松，上緊下松，時緊時松，就會功虧一簣。因此，要以“三嚴三實”取得作風建設的新成效。
關于“三嚴三實”的重要論述，不僅是貫徹黨的群眾路線教育實踐活動的現(xiàn)實需要，也是黨員干部立身為官的作風準則，其進一步明確了領導干部的為官之道和行為準則，具有很強的思想性、針對性和指導性。其中，“嚴以律己”的要求既是黨員干部加強黨性修養(yǎng)的老話題，更是投身全面深化改革的新課題。
對于領導干部而言，嚴以律己是立身之本，更是為政之基。強調，嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。嚴以律己，是對古今修己正身之道的凝練和提升，具有很強的現(xiàn)實意義。當前，領導干部面臨的考驗和誘惑十分復雜，能否常懷律己之心，是其永葆政治本色的內在保障。
“嚴以律己”就是要突破定位這個關口?！澳咀愿笙x生”，分析那些滑入歧途的領導干部，無一不是在“糖衣炮彈”面前放松了要求，甚至走上了違法犯罪的不歸路，最后葬送了自己。領導干部地位特殊、崗位重要，面對的考驗十分復雜，受到的誘惑多種多樣。只有常懷律己之心，慎獨慎微、勤于自省，才能堅守道德防線，永葆政治本色。這既是對黨的事業(yè)高度負責，也有利于個人的健康成長。
“嚴以律己”就是要突破慎獨這個關口。慎獨，就是要人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監(jiān)督一個樣，在任何情況下都不見異思遷、見利忘義，恪守自己的為人風范和處事品格，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持共產(chǎn)黨人的革命氣節(jié)和政治本色。慎獨也是要求必須強化自律精神，提高自我約束能力。自省才能做到自知，自知才能達到自律。要嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，守住理想信念防線和思想道德防線;要切實加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持高尚的精神追求，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。
“嚴以律己”更要突破慎微這個關口。細節(jié)決定成敗，禍患積于忽微。許多干部半世勤勉，最終鋃鐺入獄，令人扼腕，往往是從生活中的小事、小節(jié)開始的。所謂“合抱之木、生于毫末”，領導干部在個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范方面，也面臨許多必須慎微的度量關節(jié)線。幾頓飯、幾杯酒、幾張卡，通往的是公款、公權;老婆、孩子，被撬動的是為人為官的基礎防線。要一輩子“擋得住誘惑，耐得住清貧，經(jīng)得起考驗”，就要心存敬畏，手握戒尺，把慎獨慎微作為個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑，時時刻刻、事事處處把握好自己，認真做好每件小事、管好每個小節(jié)，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不以善小而不為，不以惡小而為之，不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之利。
《官箴》曰：“吏不畏我嚴，而畏我廉;民不服我能，而服我公;公則明，廉則威”。只要全體黨員檢察干警堅持嚴以律己，講黨性、重品行、作表率，就能以良好的黨風促檢風帶民風，全體黃龍檢察人就能朝著建設“全市第一、全省一流”檢察院的目標砥礪前行。
領導干部的心得體會與觀點篇十
近日，通過學習習近平總書記“三嚴三實”系列重要講話精神，并結合xx年以來在黨的群眾路線教育實踐活動中開展學習情況，作為公司班子成員，對如何完成公司“轉型發(fā)展、挖潛提效”的中心工作，推進公司的作風建設有了一些心得體會。
習近平總書記“三嚴三實”的提出是繼“八項規(guī)定”之后，對黨的作風建設的進一步升華，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義，明確指出了黨的作風建設的關鍵在于領導帶頭。
一個單位作風建設做的好不好，群眾主要看得是基層黨員，基層黨員主要看得是中層干部，而中層干部看得就是領導班子成員，上行下效。領導班子成員要充分發(fā)揮模范帶頭作用，以身作則，給中層干部帶一個好頭，中層干部給普通黨員帶一個好頭，形成一層帶一層，層層落實的工作機制，為推進公司的創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展、科學發(fā)展提供強有力的思想政治保證和精神動力。我作為公司領導班子的一員，在作風建設上要做到以下三點：
一、身要正。領導班子成員杜絕“四風”，持身以正是一個企業(yè)發(fā)展壯大的基礎。正所謂“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。領導班子成員只有不斷加強黨性修養(yǎng)，堅持用權為民，不以權謀私、心存敬畏、慎獨慎微，時刻遵守“為民務實清廉”的總體要求，保持一身正氣，在工作中忌人心浮躁，忌作風浮夸，才能樹立威望、贏得人心。
習近平總書記在蘭考調研時指出要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線，貫穿黨的群眾路線教育實踐活動始終，就是為領導干部指明了作風建設的方向。作為一名黨員領導干部，一定要學習弘揚焦裕祿“親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻”的精神，做到“深學、細照、篤行”，真正能夠低下頭、彎下腰地走到基層職工中去，加強同基層職工的聯(lián)系，大力弘揚團結奮斗、愛崗敬業(yè)的奉獻精神，切實解決職工反映的困難。
在工作中，要繼續(xù)加強一線聯(lián)絡點的作用，及時對職工提出的問題進行梳理匯總，并分析原因。對有能力解決的問題，及時督促相關業(yè)務部門制定整改方案，拿出可行辦法，限期進行整改；暫無能力解決的問題，也要記錄在案，并積極思考可行的解決辦法，及時給予職工回復，說明情況，尋求理解和支持。
二、講團結。領導班子成員在工作中團結一致是一個公司想干事、能干事、干大事的保障。做人要實是領導班子成員相互團結的基本要求。一個對同志忠誠老實、襟懷坦白、公道正派的人才能得到他人的尊重和信任。作為公司領導班子的一員，要堅決抵制拉幫結派的情況，杜絕互相拆臺、拖后腿的不良現(xiàn)象，做老實人、說老實話、干老實事，把思想和行動都統(tǒng)一到公司“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的根本任務上。需要注意的是，團結不是沉默，在工作有分歧的時候，要積極進行交流和討論，溝通思想，相互學習，堅持在大局下求同存異。
三、業(yè)務要精。領導班子成員既是決策者，又是執(zhí)行者，其精湛的業(yè)務水平是一個公司凝聚人心、促進作風建設的重要保障。以德服人，以才服眾，德才兼?zhèn)涫且粋€合格的黨員領導干部應該具有的素質。目前公司正處于經(jīng)營困難期，盈利能力不斷下降。
我作為公司班子成員，深刻意識到腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，切實提高自身綜合素質是公司突破經(jīng)營瓶頸，努力實現(xiàn)公司高質量、高效益、可持續(xù)的發(fā)展的關鍵。我要堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，樹立科學發(fā)展、和諧發(fā)展的理念，自覺加強學習，不好高騖遠，不脫離實際。堅持學習相關業(yè)務知識，同時經(jīng)常深入基層，積極開展基層調研，深入研究自身分管工作，了解各項工作實際，杜絕形式主義，將理論知識與實際工作相結合，學會在處理問題中深化學習效果，切實增強自身業(yè)務能力水平。在日常工作中加強與分管業(yè)務部門及基層職工的工作交流，對分管業(yè)務的狀況及工作人員的工作能力做到心中有數(shù)，結合實際情況，統(tǒng)籌兼顧，合理安排各項工作任務。
習近平總書記指出“要繼續(xù)把人民對我們黨的‘考試’、把我們黨正在經(jīng)受和將要經(jīng)受各種考驗的‘考試’考好，努力交出優(yōu)異的答卷”。從以前扎緊制度藩籬、嚴格實行他律，到現(xiàn)在自我約束成為習慣、變成自律自覺，我深刻認識到杜絕“四風”問題，推進作風建設，完成現(xiàn)階段中心工作就是我們破題的關鍵，持之以恒的決心和制度建設的長遠打算就是我們解題的捷徑。我們要以“三嚴三實”活動為契機，完善已有的制度，清理不適用的制度，制定實用的新制度，將作風建設真正落到實處，為公司健康發(fā)展盡職盡責。
領導干部的心得體會與觀點篇十一
堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信;站穩(wěn)黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民;保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產(chǎn)黨人精神家園的主題，緊密聯(lián)系思想和工作實際，談認識和體會。
強調，“三嚴三實”是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格和做人準則，也是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。踐行“三嚴三實”，首先要把嚴以修身作為為官做人的基本要求。要重修養(yǎng)、講德行，養(yǎng)成高風亮節(jié)，做到以德修身、以德服眾。組織把我們放在領導干部的重要位子上，若德不配位，不僅肩負不了黨和人民賦予的重任，也帶領不了廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)，必須做嚴以修身的典范。
要把黨性修養(yǎng)作為嚴以修身的核心內容。必須始終堅定理想信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，強化辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點，增強對馬克思主義的信仰，增強對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。必須始終堅持黨和人民立場。最重要的是分清公私，明辨是非，正待義利。必須始終堅守精神家園。要做道德模范，自覺踐行社會主義核心價值觀，加強思想道德修養(yǎng)。要培育健康的生活情趣。要重視家庭建設，落實好市委關于進一步規(guī)范領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的規(guī)定。要把“慎”、“省”作為嚴以修身的重要途徑?！吧鳌本褪且膽丫次?，手握戒尺，自我約束，決不逾規(guī)越矩?！笆 本褪且粩喾垂允?。自覺接受嚴格的黨內生活鍛煉，用好批評與自我批評的武器;見賢思齊，多向優(yōu)秀人物、先進典型學習，多向基層干部、人民群眾學習。用實踐檢驗和提升修為。時時處處嚴以修身，不斷提高黨性修養(yǎng)，以更加嚴實的作風推動上海改革發(fā)展穩(wěn)定工作。
指出，嚴以修身就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。嚴以修身之“嚴”，就在于它是黨性修養(yǎng)的水準不斷提升、理想信念之根越筑越牢、思想和行動的總開關越把越嚴的過程，需要一輩子的修煉、磨礪和提升，需要在學習、工作、生活、實踐中常修勤修的高度自覺。做到嚴以修身，對黨忠誠，頭腦清醒，必須做到“三個始終”。一是始終要有知行合一的自覺，有篤學之功、務實之果。宣傳系統(tǒng)的改革發(fā)展，必須堅持在大局下思考和行動，服從服務于國家文化發(fā)展戰(zhàn)略，服從服務于上海的改革發(fā)展戰(zhàn)略，把握好陣地和市場的關系、導向和效益的關系，不斷增強宣傳思想文化工作的影響力、競爭力、說服力、感召力。二是始終要有明辨是非的清醒，慎思明辨，善行至遠?？紤]問題，看準、看深、看遠;抓工作，敢抓敢管敢負責，立場堅定、旗幟鮮明。三是始終要有成就“大我”境界的追求。政治堅定、對黨忠誠，胸襟寬廣，人格高尚，事事出于公心，在一心為公為民中成就“大我”。
關于“三嚴三實”的論述，思想深刻、內涵豐富，指明了共產(chǎn)黨人的價值追求、政治品格和做人準則?！叭龂廊龑崱笔怯袡C整體，相互貫通，“嚴以修身”是基石。從思想來源看，它是中國傳統(tǒng)文化的傳承，探究的是為官做人之本;從核心價值看，它是共產(chǎn)黨人自我凈化、自我提高的體現(xiàn)，夯實的是理想信念之根;從實踐需要看，它是改進思想作風的“良藥”，解決的是管黨治黨之本。當前，落實全面從嚴治黨要求，營造黨內良好政治生態(tài)，基礎是每個黨員干部在修身做人上，有更高的標準和要求、覺悟和境界，匯聚在一起，全黨就有清風正氣。嚴以修身，首先要引領思想、夯實根基，要把“三嚴三實”作為干部經(jīng)常性教育的重要內容;關鍵要用人得當、導向鮮明，要把“三嚴三實”作為培養(yǎng)選拔干部的重要標準;同時強化管理、形成習慣，把“三嚴三實”作為監(jiān)督約束干部的行為準則，把住關鍵環(huán)節(jié)，如干部的家事家產(chǎn)情況;抓住突出問題，當前要落實好市委出臺規(guī)定，進一步規(guī)范領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為，強化制度執(zhí)行。
強調，“先禁己身而后人，打鐵還需自身硬”。“修齊治平”者，律己修身先行;修身不足，“齊家治國平天下”就是空談，這不僅是古人對從政者要求的起點，更是共產(chǎn)黨人執(zhí)政的底線思維。踐行“三嚴三實”，理當“修身為先”。做到嚴以修身，保持清醒頭腦，關鍵在于“嚴以修心”。修身重在修“信念”，信念的本色在忠誠。要始終忠誠于黨的事業(yè)，腳下走穩(wěn)中國特色社會主義道路，肩上背負起為人民服務的天職。修身重在修“情懷”，情懷的本源在為民。搞統(tǒng)一戰(zhàn)線就是為了壯大共同奮斗的力量，說到底就是在凝聚人心，我們同黨外人士交朋友會有私誼，但私誼要服從公誼，出于公心為黨結交一大批肝膽相照的諍友摯友。要通過深入群眾、聯(lián)系群眾和服務群眾，加深同群眾的感情，堅定為民的情懷。修身重在修“品德”，品德的本質在干凈和高尚。修身重在修“作為”，作為的本義在實干。要把踐行“三嚴三實”，堅持嚴以修身，與學習貫徹中央統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神結合起來，在精神上提振信心，在工作中加強實干。
領導干部的心得體會與觀點篇十二
黨的xx屆五中全會公報10月29日公布后，立即引起廣大基層干部群眾高度關注和強烈反響。大家普遍認為,公報中既有目標要求,又有路徑指引,既有指導思想,又有具體措施。
“十三五”的腳步漸漸清晰,站在新的歷史起點,廣大基層干部群眾紛紛表示,要認真學習貫徹落實xx屆五中全會精神,鉚足干勁,乘勢而上。
一項目標,勾畫美好圖景。
公報提出,到20xx年,我國現(xiàn)行標準下農(nóng)村貧困人口實現(xiàn)脫貧,貧困縣全部摘帽,解決區(qū)域性整體貧困,這讓縣長非常激動:“黨中央對貧困地區(qū)空前地關心?！?/p>
“全面建成小康社會。”當被問及對公報哪些話印象最深刻時,縣委書記脫口而出。他說,“十三五”期間,大方縣將發(fā)展和扶貧緊密結合,加快發(fā)展速度,厚植發(fā)展優(yōu)勢,破解發(fā)展難題,堅決打贏扶貧開發(fā)這場輸不起的攻堅戰(zhàn)。
全會公報中不是就發(fā)展說發(fā)展,而是大篇幅涉及黨的建設,這無疑是對基層干部擔當精神、干事激情提出了更高要求。將進一步加強黨的各級組織建設,打造敢于擔當、清正廉潔的干部隊伍,為全面建成小康社會提供堅強保障。
“十三五”的發(fā)展目標和具體措施備受群眾關注,作為基層宣傳干部對下一步工作有了思考:“要全面準確宣傳好闡釋好全會精神,比如普及高中階段教育、實施全民參保計劃、全面實施二孩政策等?！?/p>
一張藍圖,提升發(fā)展境界。
綠色發(fā)展理念讓市委書記看到未來發(fā)展的方向:“作為我省重要的磷化工產(chǎn)業(yè)基地,福泉將堅持走好資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的循環(huán)工業(yè)發(fā)展路子,迎接天更藍、地更綠、水更清、生活更富裕的小康生活?！?/p>
“很接地氣!”副鎮(zhèn)長說,全會提出“健全城鄉(xiāng)發(fā)展一體化體制機制”,表明中央很重視城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展,無論是廣度還是力度上都是前所未有的,李雪斌相信不久就會有相應的政策和更多的項目得到落地實施。
航務管理局局長指著手邊做了標記的報紙告訴記者,“十三五”期間黔西南將提升快捷水運通道的運輸能力,促進特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展和港口物流發(fā)展,更好地服務當?shù)厝罕姟?/p>
村支書最關注的則是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。他在村里帶頭辦起了蛋雞養(yǎng)殖場,目前飼養(yǎng)的20xx多羽蛋雞,每月收入達2萬元?！翱磥砦疫@條路走對嘍!公報中提到,要走產(chǎn)出高效、產(chǎn)品安全、資源節(jié)約、環(huán)境友好的現(xiàn)代化道路,大大增強了我們發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的信心?！?/p>
全會把創(chuàng)新擺在國家發(fā)展全局的核心位置,“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”被賦予推動經(jīng)濟轉型的使命,“這說明未來大學生有了更廣闊的天地,我的壓力更大了,動力也更足了?！?/p>
一個宗旨,全民共奔小康。
轉載自 m.zgxlcd.com
在村民眼里,過去五年的發(fā)展成就觸手可及:政府提供補助為農(nóng)戶蓋起了新房,村里建起了污水處理廠、修通了水泥路,村民守著青山綠水開起了農(nóng)家樂,年人均純收入達到8650元……全會提出,到20xx年國內生產(chǎn)總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比20xx年翻一番,讓他無限憧憬,“有國家政策支持,日子肯定越過越好?！?/p>
公報一經(jīng)公布,市民的微信朋友圈就被“全面實施一對夫婦可生育兩個孩子政策”的消息刷了屏。“眼下,日子越過越好了。全會公報中的這項民生‘紅利’,不僅能讓孩子有個伴,而且還能緩解老齡化社會帶來的種種矛盾?！?/p>
已是上市公司“小股東”的社區(qū)居民非常振奮,“公報說要‘探索對貧困人口實行資產(chǎn)收益扶持制度’,我們六盤水搞‘資源變股權、資金變股金、農(nóng)民變股民’,很符合五中全會精神嘛?！毙ぴ獞c坦言,像他這樣沒有土地沒有手藝的人,“三變”政策就能解決小康問題。
社區(qū)服務中心主任認為,xx屆五中全會決定“全面實施城鄉(xiāng)居民大病保險制度”,能有效減輕大病患者就醫(yī)負擔,這是廣大基層群眾的福音,有利于從根本上改善農(nóng)村因病致貧、因病返貧現(xiàn)象。
學習宣傳貫徹xx屆五中全會精神會議。
全市領導干部會議11月1日召開，傳達學習貫徹黨的xx屆五中全會和省委領導干部會議精神。會議強調，全市上下要把學習貫徹xx屆五中全會精神作為當前最重大的政治任務來抓，迅速掀起學習宣傳貫徹熱潮，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委部署要求上來，科學謀劃我市“十三五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展，確保到20xx年與全國全省同步全面建成小康社會。
會議指出，黨的xx屆五中全會是在我們黨進入全面建成小康社會決勝階段召開的一次十分重要會議，全國關注、舉世矚目，在我們黨和國家發(fā)展歷史進程中具有里程碑意義。全會繪就了我國未來五年經(jīng)濟社會發(fā)展宏偉藍圖，目標明確，方向明確，是動員全黨全國各族人民奪取全面建成小康社會偉大勝利的綱領性文件。的重要講話，提出了創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展、共享發(fā)展“五大發(fā)展”新理念，具有很多新思想、新觀點、新要求、新部署，具有很強的戰(zhàn)略性、前瞻性、指導性、針對性，為我們做好當前和“十三五”時期各項工作指明了前進方向。學習好、貫徹好xx屆五中全會精神，既是全市當前一項最重大的政治任務，也是以實際行動與黨中央、省委保持高度一致的具體體現(xiàn)。各級黨組織要充分認識、深刻理解xx屆五中全會的重大意義，深入學習貫徹落實“五大發(fā)展”新理念，真正做到真學真用、融會貫通。
會議強調，要切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的部署要求上來，統(tǒng)一到中央對“十三五”時期發(fā)展形勢的戰(zhàn)略判斷上來，統(tǒng)一到創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展、共享發(fā)展“五大發(fā)展”新理念上來，統(tǒng)一到“十三五”時期我國經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務和重大舉措上來，統(tǒng)一到中央全面從嚴治黨的部署要求上來，不折不扣地抓好落實、抓出成效。
會議強調，要堅持以xx屆五中全會精神為指導，結合實際編制好我市“十三五”規(guī)劃。要吃透上情，把握市情，掌握外情，強化機遇意識、政策意識，加強與上級有關部門對接，爭取更大的支持。要全面總結我市“”時期取得的成績經(jīng)驗，認真研究好“十三五”規(guī)劃的重大問題、重大方向、重大項目、重大政策，找準聚焦點和落實點，扎實推進我市“十三五”規(guī)劃編制工作。
會議要求，要加強組織領導，迅速掀起學習宣傳貫徹xx屆五中全會精神的熱潮。各級領導干部要帶頭深入學文件，帶頭深入作研究，帶頭深入做宣講，帶頭深入抓落實，發(fā)揮好表率作用。各級各部門要層層傳達全會精神，采取中心組學習讀書會、專家輔導、座談研討等方式，抓好全會精神的研討、宣講和培訓，提高宣傳的深度和廣度，大力宣傳我市貫徹落實全會精神的重要舉措、重要進展、重要成果，營造學習宣傳貫徹全會精神的濃厚氛圍。
會議要求，要把學習貫徹全會精神與做好當前工作緊密結合起來，堅定信心、加油沖刺、發(fā)力攻堅，確保全年各項目標任務實現(xiàn)，確保“”規(guī)劃圓滿收官，努力向人民群眾交上一份滿意的答卷。要保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長，緊盯目標、重點、節(jié)點不動搖，以“人一之我十之、人十之我百之”的精神，努力完成全年目標任務。要切實抓好扶貧攻堅，認真貫徹落實全省扶貧開發(fā)大會精神，把扶貧工作作為考核干部的重要依據(jù)，建立激勵和問責機制，決戰(zhàn)三年、擺脫貧困，堅決打贏科學治貧、精準扶貧、有效脫貧攻堅戰(zhàn)。要按照減少存量、遏制增量的要求，深入開展突出矛盾糾紛和信訪問題集中化解“百日攻堅戰(zhàn)”，著力解決拖欠工程款和農(nóng)民工工資問題，毫不松懈地抓好安全生產(chǎn)，全力維護社會和諧穩(wěn)定。要深入開展“三嚴三實”專題教育，把學習貫徹全會精神與謀劃“十三五”規(guī)劃、貫徹落實《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》結合起來，深入查擺工作中不嚴不實的突出問題，認真抓好整改落實，讓紀律嚴起來、作風實起來、行動快起來。要抓好“三變”改革，進一步深化拓展改革經(jīng)驗，推動“三變”改革向更深層次、更深領域發(fā)展，讓廣大人民群眾有更多的獲得感。要認真做好市委全會各項籌備工作，確保把會議開好、開出成效。要超前謀劃做好明年經(jīng)濟工作，努力在項目化、目標化落實上下功夫，確保實現(xiàn)明年一季度“開門紅”。
領導干部的心得體會與觀點篇十三
近日，全國組織工作會議在北京召開，中共中央書記同志指出，用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。選什么人就是風向標，就有什么樣的干部作風，乃至就有什么樣的黨風。各級黨委及組織部門要堅持黨管干部原則，堅持正確用人導向，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，努力做到選賢任能、用當其時，知人善任、人盡其才，把好干部及時發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來。要堅持全面、歷史、辯證看干部，注重一貫表現(xiàn)和全部工作。要改進考核方法手段，既看發(fā)展又看基礎，既看顯績又看潛績，把民生改善、社會進步、生態(tài)效益等指標和實績作為重要考核內容，再也不能簡單以國內生產(chǎn)總值增長率來論英雄了。要樹立強烈的人才意識，尋覓人才求賢若渴，發(fā)現(xiàn)人才如獲至寶，舉薦人才不拘一格，使用人才各盡其能。
指出，把好干部選用起來，需要科學有效的選人用人機制。要緊密結合干部工作實際，認真總結，深入研究，不斷改進，努力形成系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、有效管用、簡便易行的制度機制。要特別注意研究新情況新問題。要把加強黨的領導和充分發(fā)揚民主結合起來，發(fā)揮黨組織在干部選拔任用工作中的領導和把關作用。要完善工作機制，推進干部工作公開，堅決制止簡單以票取人的做法，確保民主推薦、民主測評風清氣正。
強調，培養(yǎng)選拔年輕干部，事關黨的事業(yè)薪火相傳，事關國家長治久安。加強和改進年輕干部工作，要下大氣力抓好培養(yǎng)工作。對那些看得準、有潛力、有發(fā)展前途的年輕干部，要敢于給他們壓擔子，有計劃安排他們去經(jīng)受鍛煉。
指出，黨要管黨，才能管好黨;從嚴治黨，才能治好黨。對我們這樣一個擁有8500多萬黨員、在一個13億人口大國長期執(zhí)政的黨，管黨治黨一刻不能松懈。組織工作必須認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針。黨要管黨，首先是管好干部;從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。要把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設全過程，堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，讓每一個干部都深刻懂得，當干部就必須付出更多辛勞、接受更嚴格的約束。各級領導機關和領導干部，尤其是中央機關和中央國家機關、高級領導干部要強化帶頭意識，時時處處嚴要求、作表率。
強調，黨員是黨的肌體的細胞。黨的先進性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進性和純潔性來體現(xiàn)，黨的執(zhí)政使命要靠千千萬萬黨員卓有成效的工作來完成，黨要管黨、從嚴治黨必須落實到黨員隊伍的管理中去。黨組織要嚴格把關，把政治標準放在首位，確保政治合格。要重視從青年工人、農(nóng)民、知識分子中發(fā)展黨員。要嚴格黨員日常教育和管理，使廣大黨員平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危急關頭豁得出來，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
指出，貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，必須扎實做好抓基層、打基礎的工作，使每個基層黨組織都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。黨的提出了加強基層服務型黨組織建設的重大任務。當前和今后一個時期，要以此來指導黨的基層組織建設。各級都要重視基層、關心基層、支持基層，加強帶頭人隊伍建設，確?；鶎狱h組織有資源、有能力為群眾服務。對廣大基層干部要充分理解、充分信任，格外關心、格外愛護，多為他們辦一些雪中送炭的事情。
指出，嚴肅的黨內生活，是解決黨內自身問題的重要途徑。要健全和認真落實民主集中制的各項具體制度，促使全黨同志按照民主集中制辦事，促使各級領導干部特別是主要領導干部帶頭執(zhí)行民主集中制。要嚴明黨的組織紀律和政治紀律，教育引導黨員、干部自覺維護中央權威，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，維護黨的團結統(tǒng)一。
強調，組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，必須帶頭改進作風，繼承發(fā)揚組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立和維護組織部門良好形象。組織部門改進作風，最核心的是堅持公道正派。要著眼于黨的事業(yè)發(fā)展需要選人用人，公道對待干部，公平評價干部，公正使用干部，敢于堅持原則，讓好干部真正受尊重、受重用，讓那些阿諛逢迎、弄虛作假、不干實事、會跑會要的干部真正沒市場、受懲戒。要嚴明組織人事紀律，對違反組織人事紀律的堅決不放過，對跑官要官、買官賣官的決不姑息，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
指出，在黨的群眾路線教育實踐活動中，組織部門擔負著抓好自身活動和參與組織指導整個活動的雙重責任，要自覺走在活動前列，努力把各級組織部門建設成為講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門。
這次會議研究部署了今后5年黨的建設和組織工作，我們要把這次會議精神學透，用于指導的日常組織工作。
領導干部的心得體會與觀點篇十四
xx年x月x日，我有幸參加了第x期黨政機關正處級干部輪訓班。雖然培訓時間并不冗長，但是培訓內容豐富合理。通過專題講座、自學參考教材、“情景模擬”教學及到無錫現(xiàn)場教學等多種形式，從當前的國際國內形勢和發(fā)展趨勢、領導者應具備能力和素質、領導的藝術和領導的方法、新聞應對與網(wǎng)絡輿情、職務犯罪與反腐倡廉、及情緒和壓力的管理等方面給我們上了一次內容充實的干部成長的必修課。因此，時間雖短，但收獲良多，小結如下：
一是武裝了頭腦，更加增強了使命感和責任感。開班儀式上，呂校長向我們大家提出了：“端正學習態(tài)度；善于學習，勤交流探討；善讀精品好書；聯(lián)系實際思考；妥善處理工學矛盾等五方面的要求。所以這次培訓以突出馬克思主義理論學習的系統(tǒng)性，加強與現(xiàn)代化相關知識的學習，增強黨性鍛煉，提高駕馭復雜局面、解決復雜矛盾的能力為宗旨，為我們安排了周密、細致、內容豐富的理論教學計劃。大家通過不同層面的學習、討論、考察，將所學的知識與實踐相結合，加深了對所學理論知識的理解與掌握。在原有的一些理論基礎上，通過對《中國共產(chǎn)黨歷史》的導讀、龐元正老師對辯證思維與科學發(fā)展的輔導學習和召開組織生活會、結對討論等，使我對共產(chǎn)黨精神的理解更加深刻，對馬克思主義辯證思想認識更加清醒，精神實質把握更加準確，更加增強了一種責任意識。在以后抓工作中要知關節(jié)、得要領，善于抓住主要矛盾、薄弱環(huán)節(jié)和各種優(yōu)勢，集中精力抓要事、攻難事、成大事；要善于統(tǒng)籌運作，把長遠目標和短期安排結合起來，增強工作的預見性、前瞻性和可操作性。通過這次學習我還進一步強化了情為民所系、利為民所謀、權為民所用的意識。
二是解放了思想，更加開闊了眼界，啟發(fā)了思路。這次培訓從我們學員的切實求知需求出發(fā)，在教學內容上作了精心安排，有針對性地開設了國際視野中的“中國模式”評析、海洋戰(zhàn)略和海洋經(jīng)濟、“十二五”期間上海率先轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的瓶頸與對策等。理論上深入淺出，講授上各具特色。既使我充分感受到了知識的密集和信息更新速度快的沖擊，又使我獲取了許多對本職工作幫助很大的新信息，思想觀念得到了極大的更新。特別是通過教與學的互動、學與學的促動、課堂與課外的聯(lián)動，我們普遍感到通過學習，豐富了知識，拓展了視野，對當前國際國內政治、經(jīng)濟有了更深一步的了解，進一步認清了形勢，明白了新世紀黨面臨著十分嚴峻的考驗和挑戰(zhàn)；體會了解放思想的根本要求是察民情重民生；認識了新時期下，只有在重視經(jīng)濟發(fā)展的同時緩和社會轉型時期的突出矛盾，才能保持社會和諧有序穩(wěn)定發(fā)展。同時也解開了很多實踐中產(chǎn)生的許多理論疑惑。課后的小組討論、學員論壇，提倡大家緊密結合本單位、本行業(yè)系統(tǒng)的工作實際，研究探討深入解放思想中遇到的新情況新問題，以達到在研討中相互學習，在交流中相互啟發(fā)的目的。從而統(tǒng)一了思想，提高了認識，開闊了眼界，啟發(fā)了思路。
三是廣泛學習各方面知識，更加提升了思維層次和領導水平。學習的目的在于提高工作能力。隨著城市化進程的推進，拆遷、盤活土地、企業(yè)改制等工作都關系著群眾的切身利益。如何積極把理論知識靈活的運用到實際工作中，繼而促進本職工作的深入開展，這就要求我們必須通過不斷的學習各方面的知識來提高統(tǒng)籌協(xié)調能力。
在培訓期間，市人大財經(jīng)委朱匡宇主任就給我們上了意義深刻的一課，他從深度思維的角度教導我們從作為領導干部的角度去開拓創(chuàng)新能力，要善于運用科學的運作方法，努力提高工作的操作水平，以操作水平的提高來推動各項工作的落實。要按照市場經(jīng)濟的要求，把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，實現(xiàn)思路創(chuàng)新、舉措創(chuàng)新。要切實增強工作的責任感、緊迫感，把開拓創(chuàng)新作為一種常態(tài)；而情景模式的媒介素養(yǎng)教育教學實施方案和案例教學也出現(xiàn)在培訓教程里，這種模式靈活仿真的鍛煉我們提高對媒體的應對能力和處理突發(fā)狀況的第一手應對措施。力求通過這次多領域的學習，使我們在今后的工作中不斷有所創(chuàng)新、有所突破、有所提高。
四是自覺加強黨性鍛煉，更加提高了黨性修養(yǎng)和人生境界。在黨校學習培訓的這段時間，也是深入進行黨性教育和黨性鍛煉的時間。朱華教授的黨性分析動員、觀看楊善洲先進事跡、周敬青教授的黨性時代要求教育典型案例分析等各種專題講座和學習、考察交流一系列研究活動，真正讓我再次接受了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育和黨性洗禮，讓我的信念更加堅定——要把對黨的事業(yè)的忠誠，作為一種信念來堅持，作為一種準則來恪守。通過學習，我覺得“黨性”就是作為共產(chǎn)黨人的“人性”，是共產(chǎn)黨區(qū)別于其他政黨成員和普通群眾的“特質”。具體來說，黨性突出地表現(xiàn)為政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、把握政策的原則性、改革創(chuàng)新的敏銳性和反腐倡廉的戰(zhàn)斗性這“五性”。通過這次的黨性黨風教育和鍛煉，使我進一步明確了黨性修養(yǎng)、鍛煉的途徑和方法，進一步提高了黨性修養(yǎng)和黨風意識，增強了組織性和紀律性，從思想、組織、作風上加強對自己的約束和管理。這次培訓還注重把增強黨員領導干部的黨性修養(yǎng)與新形勢新任務以及經(jīng)濟社會發(fā)展中熱點難點問題結合起來，圍繞民生改善這個中心，服務大局，著力增強黨性修養(yǎng)的針對性。在加強正面引導深化黨性教育的同時，也給我們利用聽取處級干部違法違紀分析報告的方式對我們開展廉政警示教育。
收獲頗多，不能一一舉例。這次豐富的培訓內容既宏觀把握了當前新形勢、新問題，又結合了實際情況；既做到務虛，又做好務實；既注重理論性又注重實用性，不僅使我們提高了思想認識水平和理論素養(yǎng)，又掌握了做好工作所需的具體方法。從總體上來說，這次培訓幫助我們拓寬了工作思路，對我們今后開展工作和提高自己的基本素質都有很大的幫助。
領導干部的心得體會與觀點篇十五
8月3日，市局召開全市系統(tǒng)干部大會，組織全體干部職工集中學習省委書記袁純清在全省干部大會上的講話、省局上半年工作總結省局局長王正喜的講話等會議精神，會議要求，全市質監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工要認真學習，深刻領會會議精神，把袁純清書記在全省領導干部大會上的重要講話精神傳達到每一位干部職工，堅決把思想和行動統(tǒng)一到袁純清書記的重要講話精神上來。要繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，認真搞好創(chuàng)先爭優(yōu)暨推進學習型黨組織建設活動和質量提升活動等各項專題活動。
通過學習，使我對講話感受頗深，要想落實好學習與“爭先創(chuàng)優(yōu)”這一活動必須把時時刻刻把學習與“爭先創(chuàng)優(yōu)”當作日常工作來抓，不能當作一個口號來喊，就必須結合“科學發(fā)展觀，求真務實”的工作思路，這也是做好本職工作的基本要求，要確保我們的工作能圍繞這一工作思路，我們必須把學習與“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動融到實際工作中去。
一、求真務實創(chuàng)先營造學習爭優(yōu)。
通過這次活動，使我們大家充分認識了這次活動的重要性和必要性，并在我所掀起了一片創(chuàng)先爭優(yōu)、爭當先進、創(chuàng)造優(yōu)秀的熱潮，營造出學先進、趕先進、作貢獻、當表率的良好風氣，人人記了學習筆記，做到帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。在全所實現(xiàn)樂領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好和群眾反映好一支技術過硬的隊伍。更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
二、圍繞檢驗創(chuàng)先服務質量爭優(yōu)。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延展和深化，是保持和發(fā)揮共產(chǎn)黨員先進性的長效機制。加強檢驗質量，是一個檢驗員的基本職責，我們要充分發(fā)揮科學技術作用，就要體現(xiàn)在保證檢驗質量上。離開檢驗質量搞活動，就會脫離實際、脫離群眾，黨員、干部不會贊成，群眾也不會響應，就沒有生命力。所以我們要緊密結合工作實際，著力在檢驗質量上下功夫，認真開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，確保活動取得實效。
三、科學技術創(chuàng)先穩(wěn)步推進爭優(yōu)。
現(xiàn)在我們檢驗任務還很重，壓力還很大，要確保年度檢驗任務完成，我們還要在技術方面狠抓提高，從檢驗技術著手、認真學習先進技術、提升檢驗檢測水平。人人在技術創(chuàng)新方面做先行者，在抓工作推進方面去爭優(yōu)，確保檢驗任務圓滿完成，給市局黨組和所領導交上一份滿意的答卷。
領導干部的心得體會與觀點篇十六
現(xiàn)代政黨都是有紀律和規(guī)矩要求的，沒有紀律規(guī)范不能成其為政黨，沒有規(guī)矩約束就更不能成其為馬克思主義政黨。黨的規(guī)矩是黨的各級組織和全體黨員必須自覺遵守的行為規(guī)范和基本規(guī)則，是黨的先進性和純潔性的重要體現(xiàn)，是維護黨的團結統(tǒng)一、完成黨的執(zhí)政任務的重要保證。黨員干部講規(guī)矩、守規(guī)矩首先要學規(guī)矩、知規(guī)矩、懂規(guī)矩。黨的規(guī)矩內涵豐富、體系嚴密，主要包括四個方面的內容：
第一，黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。黨章集中體現(xiàn)了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規(guī)定了黨的重要制度和體制機制，在黨內具有最高的權威性和最大的約束力，是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。黨章就是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩。
第二，黨的紀律是剛性約束。黨規(guī)黨紀嚴于國家法律，黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規(guī)黨紀以更高標準嚴格要求自己，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，堅決同違法亂紀行為作斗爭。黨紀就是紅線，處分就是懲戒。黨的紀律是多方面的，政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律等都是黨員干部必須自覺遵守的規(guī)矩。
第三，國家法律是黨員干部必須遵守的規(guī)矩。當前，一個立足中國國情和實際、適應改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設需要、集中體現(xiàn)黨和人民意志的，以憲法為統(tǒng)帥，以憲法相關法、民法商法等多個法律部門的法律為主干，由法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)等多個層次的法律規(guī)范構成的中國特色社會主義法律體系已經(jīng)形成，這些都是黨員干部必須自覺遵守的規(guī)矩。黨員干部要對法律懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律，帶頭依法辦事。
第四，黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是重要的黨內規(guī)矩。對我們這么大一個執(zhí)政黨來講，全面從嚴治黨、加強黨的建設的任務艱巨繁重，光有成文的規(guī)矩不夠，還得有不成文的規(guī)矩。黨章等黨內規(guī)章制度、黨的紀律和國家法律，這些是成文的規(guī)矩。這些成文的規(guī)矩不可能囊括所有對黨員干部的要求，不可能窮盡對黨員干部思想和行為應當規(guī)范的所有事項，還必須以不成文的規(guī)矩作為補充，使黨員干部在任何時候、任何情況下都心有所畏、言有所戒、行有所止，使管黨治黨沒有空白、不留盲區(qū)。紀律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是不成文的紀律;紀律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是自我約束的紀律。守紀律是底線，講規(guī)矩靠自覺。我們黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，經(jīng)過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，需要全黨長期堅持并自覺遵循。
守紀律講規(guī)矩，首要的是嚴守政治紀律和嚴明政治規(guī)矩。
黨的紀律和規(guī)矩涉及黨內生活方方面面，廣大黨員干部都要自覺遵守。在所有黨的紀律和規(guī)矩中，最重要、最根本、最核心、最關鍵的是政治紀律和政治規(guī)矩。政治上清醒，才能行動上自覺;政治上堅定，才能經(jīng)得起考驗。遵守政治紀律和政治規(guī)矩是遵守黨的全部紀律和規(guī)矩的基礎，是堅持黨的政治立場、政治原則和政治方向的前提，是提高領導水平和執(zhí)政水平、增強拒腐防變和抵御風險能力的關鍵。當前，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，要自覺做到“五個必須”。一是必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。二是必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志。三是必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事。四是必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定。五是必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。
風成于上，俗化于下。中國的事情，向來是上行則下效。在我們黨內，領導干部以身作則、以上率下既是長期以來形成的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是基本的工作方法。守紀律講規(guī)矩就是要從各級領導干部首先是高級干部做起。領導干部職位越高、權力越大，越要對黨忠誠、對黨的紀律和規(guī)矩心懷敬畏戒懼。黨的觀念、組織觀念淡薄，對紀律熟視無睹，不按規(guī)矩辦事，終將自食其果，搬起石頭砸自己的腳。各級領導干部特別是高級干部要提高對黨的紀律和規(guī)矩的認識，不僅要帶頭守紀律，更要帶頭講規(guī)矩。要堅持從我做起，向我看齊，按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權，切實樹立標桿、作出表率。要自覺維護中央權威和黨的團結統(tǒng)一，始終與黨中央保持高度一致。要徹底破除“特殊黨員”的思想，不以任何理由任何借口脫離黨組織的監(jiān)督、脫離黨規(guī)黨紀的約束。遇到違反黨的紀律和規(guī)矩的行為，必須挺身而出、進行堅決斗爭。
加強教育、管理和監(jiān)督，在全黨營造守紀律講規(guī)矩的氛圍。
黨員干部不守紀律、不講規(guī)矩，黨組織負有不可推卸的責任。黨組織疏于教育、怠于管理、憚于監(jiān)督，對苗頭性傾向性問題發(fā)現(xiàn)不及時，對違反黨規(guī)黨紀的行為處理不嚴肅，就可能導致小錯釀成大錯、違紀走向違法。教訓極為深刻，必須引以為鑒。各級黨組織要把全面從嚴治黨的責任切實擔負起來，把嚴守紀律、嚴明規(guī)矩放到重要位置來抓，加強教育以提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識，嚴格管理監(jiān)督以規(guī)范黨員干部行為。
要自覺對照違反政治紀律和政治規(guī)矩的行為表現(xiàn)，逐條進行自查自糾，真正做到對黨忠誠，嚴守底線，心存敬畏，謹言慎行，保持定力，讓守紀律、講規(guī)矩成為一種習慣、一種追求、一種常態(tài)。要強化責任擔當，把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩放到落實黨風廉政建設“兩個責任”中統(tǒng)籌謀劃，系統(tǒng)推進。要加強宣傳教育，使政治紀律和政治規(guī)矩入腦入心，轉化為黨員干部的思想自覺和行為自覺;堅持抓早抓小，對黨員干部在遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的苗頭性問題，及時進行約談提醒，防止小錯釀成大錯、違紀走向違法;加強對政治紀律和政治規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反政治紀律和政治規(guī)矩的行為，嚴格實行“一案雙查”，形成有效震懾。
領導干部的心得體會與觀點篇十七
領導干部作為黨和人民公認的代表，他們的做人之道必須是道德高尚、思想清廉，一切行為都以公正、公平、公開為標準。在我們日常工作和生活中，常常會遇到一些困難和挑戰(zhàn)，此時我們需要從做人的角度出發(fā)，從中尋找答案。
第二段：誠實守信。
誠實守信是領導干部做人的第一要義。誠實是指言行一致，誠實的人不說謊，不做弄虛作假的事情。守信是指講信用，遵守承諾，不輕易違約。領導干部必須堅持以真實為基本原則，無論在生活中還是在工作中，要遵循自己的承諾，講信用、守信譽。
第三段：公正公平。
公正公平是領導干部做人的重要品質。領導干部必須懂得公正公平的重要性，不能做出偏袒，扶某一方的行為。公正公平可以使人民信任和支持領導干部，并且是領導干部在工作中不可或缺的品質。
第四段：尊重他人。
尊重他人是做人的基本禮貌。領導干部必須尊重他人的思想、意愿和尊嚴，尊重他人的人格和權利。在工作中，領導干部需要傾聽別人的意見和建議，充分發(fā)揚團隊的合作精神，共同完成工作任務。
第五段：自我修養(yǎng)。
自我修養(yǎng)是做人的修煉之道，是維系個人品德的重要由。領導干部的自我修養(yǎng)從內心開始，要注重自己的思想和道德修養(yǎng)。只有不斷地發(fā)掘自身潛力和才智，不斷地獲得知識與經(jīng)驗，才能在人生和工作的道路上，獲得更好的成就。
結尾：
領導干部做人需要具備高尚的品德和行為，需要不斷地加強自身修養(yǎng)。在今天世界飛速發(fā)展和變化的時代，通過不斷地學習和實踐，以黨和人民的利益為出發(fā)點，我們一定能夠成為做人的好榜樣。
領導干部的心得體會與觀點篇十八
依法行政要求行政機關堅持法律至上，行使行政權力履行管理國家職能、保護公民合法權益。依法行政是實施依法治國方略的關鍵所在，是適應加入世貿組織新要求的迫切需要，是增創(chuàng)環(huán)境新優(yōu)勢的重要內容，是轉變政府職能、確保政令暢通的迫切要求?？傊?，能否真正做到依法行政，事關我國改革發(fā)展能否順利進行的大局。那么，怎樣才能做到依法行政呢？本人結合自身工作實踐，有以下幾點體會：
【一】以提高認識為前提，樹立牢固的依法行政觀念。
建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制是我國經(jīng)濟社會制度的一項根本性的變革。市場經(jīng)濟本質上是法治經(jīng)濟，必須要求通過法律手段來規(guī)范市場經(jīng)濟中各種利益主體間的相互利益關系，從而使各種法律關系深入到社會生活與經(jīng)濟生活的方方面面。我國加入世貿組織之后，整個社會迫切需要整合一個遵循法則的有序狀態(tài)，使商業(yè)行為有規(guī)范約束，交換關系有信用基礎，各種人民內部矛盾糾紛能有效的得以化解。這些都需要政府以及行政執(zhí)法部門，加大依法行政和依法決策的力度，以維護人民群眾以及商家和投資者的合法權益，為經(jīng)濟的繁榮和發(fā)展，創(chuàng)造一個良好的投資環(huán)境和法制環(huán)境。在當前的新形勢下，仍然僅僅依靠運用簡單的行政指令的管理方式，已經(jīng)不能適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，難以有效地解決經(jīng)濟領域以及社會生活中的各種糾紛和利益沖突。因此，依法行政，轉變政府職能，建立法治政府是當前我國經(jīng)濟、社會發(fā)展的必然要求。
【二】以提高干部法律意識為重點，深入持久地開展法制宣傳教育。
黨政機關的各級領導干部作為改革開放發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的決策者、和管理者，能否駕馭市場經(jīng)濟，能否代表人民群眾管理社會經(jīng)濟事務，在很大程度上取決于自身法律意識的強弱，法律素質的高低。因此，作為行政執(zhí)法部門的干部，特別是領導干部要進一步認清形勢，更新觀念，做到自覺學法、用法、守法，樹立憲法和法律的，維護法律的尊嚴。領導干部要認真參加法制講座、學*訓、中心組學法，還要有重點的學習《依法行政》、《行政訴訟法》、《行政復議法》以及與市場經(jīng)濟和加入世貿組織之后有關的法律法規(guī)，以提高法律素質，增強法制觀念。只有堅持依法決策、依法行政，才能更有效地遏制以言代法、以權壓法的現(xiàn)象發(fā)生。要按照“四五”普法的總體要求，以“兩個提高、兩個轉變”為重點，深入持久地開展法制宣傳教育活動，使各級領導干部真正做到懂法、用法、守法、護法。
【三】以提高執(zhí)法人員素質為關鍵，全面強化行政執(zhí)法隊伍建設。
依法行政，要造就一支政治合格、業(yè)務精通、法紀嚴明、吃苦耐勞的行政執(zhí)法隊伍，就必須加強行政執(zhí)法人員的素質教育，提高依法行政能力。各級行政執(zhí)法部門，要以一線執(zhí)法人員為重點，全面加強法紀教育和法律服務意識教育，端正執(zhí)法指導思想，樹立正確的執(zhí)法觀念，做到內強素質，外樹形象，堅決糾正那種以權代法、以權壓法、以權亂法的行為。因此，加強行政執(zhí)法就是要嚴字當頭，從嚴治政，堅決做到依法行政、依法辦事、嚴格執(zhí)法，堅持糾正行政執(zhí)法過程中失之于松、失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。對于違法者，不管是什么單位，什么人，都要依法嚴處，決不姑息遷就。
【四】以深化監(jiān)督機制為突破口，促進依法行政工作更加公正、公開、透明。
一、加強執(zhí)法監(jiān)督、推進依法行政、維護司法公正是黨的xx大確定的戰(zhàn)略任務，是依法治國方略的重要內容。建立健全執(zhí)法監(jiān)督機制，將有力地促進依法行政工作更加公正、公開、透明。一是要建立健全行政執(zhí)法機關內部監(jiān)督機制，強化黨對行政執(zhí)法的監(jiān)督。要逐步健全統(tǒng)一的行政執(zhí)法過錯責任追究制度，界定行政執(zhí)法過錯行為，明確追究方式，追究程度。錯案追究不到位的，特別是大事化小、小事化了、避重就輕，要追究有關領導責任。同時，要努力拓展監(jiān)督面，變事后監(jiān)督為事前，變結果監(jiān)督為過程監(jiān)督，變部分監(jiān)督為全面監(jiān)督。
二、要建立健全和完善社會監(jiān)督體系，自覺接受人民群眾的監(jiān)督。目前，行政執(zhí)法之所以還有這樣或那樣的阻力，之所以還有的群眾不理解、不支持，說到底還是因為執(zhí)法公開性不強，透明度不高、群眾不信任、社會不公認。因此，要把公示、公開作為公平、公正執(zhí)法的重中之重；讓廣大人民群眾看到和體會到行政執(zhí)法是公正、公開、透明的。
三、依法行政是依法治理工作的具體化，是民主和法制建設的需要，是建立和健全社會主義市場經(jīng)濟和加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調發(fā)展的需要，是社會文明的標志，促進社會的和諧發(fā)展，也是歷史發(fā)展的必然選擇。雖然在實施過程中難免會遇到困難和阻力，但我們相信，只要始終堅持黨的正確領導，就一定能夠將依法行政向深入推進，為實現(xiàn)跨越發(fā)展提供良好的法制環(huán)境。
領導干部的心得體會與觀點篇十九
三月，全國兩會勝利召開，作為一名機關黨員，我時刻關注兩會進程，所作的政府工作報告文字精煉，文風樸實，內容翔實，我聽后深受教育，感受良多。
的報告全面回顧總結了過去五年我國各族人民克難奮進，團結拼搏所取得的重大成就，同時描繪了今后五年發(fā)展的宏偉藍圖。在這五年來，我國綜合國力、人民生活水平、國際影響力顯著提高，這五年所取得的輝煌成就充分顯示了中國特色社會主義制度的巨大優(yōu)越性和強大生命力。報告對于我們進一步增強中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信，振奮精神，同心同德，朝著全面建設小康社會的奮斗目標奮力前行具有重大的指導意義。
這次“兩會”是黨的及xx屆三中全會后召開的第一次兩會，是在中共中央作出規(guī)定倡導節(jié)儉之風背景下召開的“兩會”。我將把學習貫徹兩會精神與群眾路線教育實踐活動緊密聯(lián)系起來，不斷提高自己的思想修養(yǎng)和工作能力，為實現(xiàn)“中國夢”而努力奮斗。
為此，我將努力做到以下幾點。
一，不斷加強思想政治修養(yǎng)鍛煉。作為一名組工干部，我將結合自身崗位實際，認真學習xx屆三中全會精神和全國兩會精神以及全國省市縣組工會議精神，注重閱讀有關黨建及黨員先進事跡的書籍和報刊等，不斷加強對黨的路線、方針政策的認識和理解。使自己在工作上有更大的精神動力，做到學以致用，而不盲目。
二，不斷勤奮努力工作。組織工作要緊緊圍繞縣委中心工作，我將不斷為自己充電，提高工作水平，利用自身所長及電教工作的性質，努力做好對內宣傳和對外宣傳工作，努力造濃“重大項目突破年”的氛圍，同時拍攝制作一批典型，在全縣范圍掀起學趕先進的熱潮，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展、奮力跨越趕超做出自己的貢獻。
三，不斷改進作風問題。緊密聯(lián)系群眾路線教育實踐活動，深入開展“四風”問題排查，自覺抵制腐朽思想和不正之風的侵蝕，樹立起正確的人生觀、價值觀和世界觀。
以上就是我學習兩會精神后的一些粗淺感悟，我將繼續(xù)學習兩會精神，關注國家大事，不斷加深自己的認識，提高自己的覺悟，貢獻自己的力量。
領導干部的心得體會與觀點篇二十
通過這次學習培訓，我受到了一次深刻的黨性洗禮，對政治紀律和政治規(guī)矩有了清醒的認識，進一步增強了對政治紀律和政治規(guī)矩重要性的認識，強化了政治意識、大局意識，增強了永葆黨員本色的意識，強化了“在黨愛黨、在黨言黨”、“常懷憂黨之心，恪盡興黨之責”的黨性觀念和黨員干部的履職盡責意識，堅定了政治立場和走中國特色社會主義道路的自覺性。我覺得，作為一名領導干部，要自覺堅持忠于黨的信念，以黨的各項紀律、規(guī)矩為指南和準則，在一言一行上體現(xiàn)守紀律、講規(guī)矩的要求，時時、處處、事事從黨的事業(yè)出發(fā)，謹言慎行;要自覺遵守政治紀律，用黨章規(guī)范自己的言行，在思想、言行上與黨中央高度保持一致，自覺維護中央權威，自覺維護各級黨委及領導的權威;要自覺遵守組織紀律，強化組織意識，積極參加組織活動，相信組織、依靠組織、服從組織，接受組織安排，貫徹組織決定，維護黨的團結和統(tǒng)一;要自覺遵守群眾工作紀律，以群眾利益為重，急群眾所急，想群眾所想，保持和群眾的密切關系，維護群眾利益，妥善處理涉及群眾利益的各種矛盾。
努力的方向和打算。
1.在政治上用“守紀律、講規(guī)矩”明“方向”。守紀律、講規(guī)矩，是對領導干部第一位的要求。作為一名領導干部，我要自覺加強黨性鍛煉，始終堅定理想信念，在政治上做一個明白人。一要始終保持頭腦清醒。不為雜音噪音所擾，不為傳聞謠言所惑，任何時候任何情況下在思想上政治上行動上自覺同黨中央保持一致，同組織保持一致，做到聽安排、講規(guī)矩、守制度，令行禁止，政令暢通。二要顧全大局。處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系，克服本位主義、個人主義，堅持小道理服從大道理，個人利益服從大局利益，自覺圍繞大局依法履職。三要不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力。在大是大非面前旗幟鮮明，在關鍵時刻經(jīng)得起考驗，要堅持原則，堅決同各種錯誤思想和錯誤行為作斗爭，做黨的理論的忠實實踐者、方針路線的堅決執(zhí)行者、政策原則的堅定維護者。
2.在工作上用“守紀律、講規(guī)矩”作“垂范”。在工作上要以身作則，帶頭講黨性、講政治、講操守，做到知行合一，內化于心，外化于行。一要堅持黨性原則，自覺主動接受黨的領導。堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統(tǒng)一，把黨的領導貫穿于人大工作的整個過程，落實到人大工作的各個方面;緊緊圍繞黨的中心工作，服從和服務于工作大局，堅持重大事項、重大活動、重點工作向區(qū)委請示匯報制度。二要堅持責任擔當，依法履行職責。時刻保持工作上的主動性，帶頭倡導雷厲風行、立說立行的工作作風，該自己干的工作，積極主動地去干好，不等不拖;該自己配合的工作，不遺余力地配合好，不推諉不扯皮。要認真貫徹落實區(qū)委各項決策部署，善于把黨委的主張通過法定程序轉化成全區(qū)人民的共同意志和自覺行動;認真貫徹執(zhí)行《監(jiān)督法》，做到依法監(jiān)督、敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督，進一步提高監(jiān)督工作水平;及時討論和決定重大事項，確保區(qū)委決策部署得到全面貫徹落實;堅持黨管干部與人大依法任免干部相統(tǒng)一，認真做好人事任免工作，保證黨委的人事安排得到實現(xiàn)。三要堅持民主集中制，依法依程序辦事。遵循民主集中制原則，依照法定程序，集體行使職權，集體決定重大問題。四要堅持群眾觀念，走群眾路線。要善于傾聽群眾呼聲，把人民群眾贊不贊成、高不高興、滿不滿意、答不答應作為衡量標準，充分尊重廣大人民群眾的意愿，切實把人民群眾的根本利益維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好，當好人民群眾的“代言人”五要堅持求真務實，轉變作風。要強化人大工作“一線”意識，求真務實，積極作為，認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省、市、區(qū)委的各項規(guī)定。
3.在作風上用“守紀律、講規(guī)矩”樹“形象”。領導干部的生活作風和生活情趣，不僅關系到自己的個人品行和形象，而且關系到黨在人民群眾中的威信和形象，對領導干部來說，小節(jié)不小，小節(jié)之中有政治、有形象、有人格。作為一名領導干部，我要注重修養(yǎng)，明榮知恥，講操守，重品行，始終做到生活正派、情趣健康。一要樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、政績觀，不斷加強自身修養(yǎng);二要樹立“常在河邊走，就是不濕鞋”的信念，始終對身外之物“看得透、想得通、放得下、忘得了”，自覺抵制各種誘惑和歪風邪氣，清清白白做事，堂堂正正做人，要慎始、慎微、慎獨、慎行、慎權，管好自己的口、手和腳。三要樹立廉政意識。負起黨風廉政建設的主體責任，切實把黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，牢固樹立黨的意識、責任意識和憂患意識，努力抓好班子及機關的黨風廉政建設，同時，管好親屬和身邊的人，守住廉潔底線，正確行使權力。四要樹立敬畏意識。敬畏紀律和規(guī)矩。準確把握自己的角色和定位，始終把人民放在心上、把使命扛在肩上、把法紀懸在頭上，做到敬畏群眾、敬畏權力、敬畏法紀、敬畏輿論、敬畏歷史，常懷敬畏之心，常握戒尺在手，不觸“紅線”、不越“雷池”、不闖“紅燈”、不踩“底線”。
守紀律，講規(guī)矩，對領導干部既是約束更是愛護，既是限制更是保護。把規(guī)矩立起來，把紀律嚴起來，是做好工作、干好事業(yè)重要的基礎和前提，是對黨員干部黨性的重要考驗，也是檢驗黨員干部對黨忠誠度的一塊“試金石”。作為一名領導干部，我要自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，努力做一名守紀律、講規(guī)矩的好干部，為建設“五個咸安”、打造“鄂南首善之區(qū)”做出自己應有的貢獻。
領導干部的心得體會與觀點篇二十一
和諧社會是指整個社會處于順和、協(xié)調、穩(wěn)定的狀態(tài)。也就是讓社會各成員、群體、階層、集團之間的關系融洽、協(xié)調、無根本利害沖突，人與人之間相互尊重、相互信任和相互幫助，氣氛良好。
我們參訓的每一位領導，都有自己的單位，而單位又是社會的基本組織，單位和諧是社會和諧的基礎，每一個單位都把和諧社會的要求落到實處了，社會主義和諧社會就有了強力支持。那么身為一單位的領導，我們如何去創(chuàng)建自己和諧單位呢?我認為必須從如下幾方面去考慮：
(一)要深化對構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性的認識。思想是行動的先導，充分認識構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性，是把構建和諧社會的要求落實到創(chuàng)建和諧單位具體實踐中的必不可少的思想前提。為此，要通過學習教育活動統(tǒng)一思想，凝聚力量，扎實推進創(chuàng)建和諧單位的各項工作。
(二)深化改革，創(chuàng)新機制，調動積極因素，增強職工的創(chuàng)造活力。全體人民各盡所能，充分發(fā)揮自身的能動性和創(chuàng)造性，是構建社會主義和諧社會的重要條件。為此，創(chuàng)建和諧單位就應充分發(fā)揮干部、職工的創(chuàng)造性。要充分發(fā)揮干部、職工的創(chuàng)造性，必需做到如下三點：一是要改革和完善用人制度;二是要充分發(fā)揮社會主義民主健全民主決策，民主議事制度，推進政務公開，使單位的干部、職工廣泛參與單位相關事務;三是要完善分配制度。在社會主義市場經(jīng)濟條件下，物質利益問題是一個直接關系到人的創(chuàng)造活動發(fā)揮的重要問題。為此在機制創(chuàng)新中，尤其要理順好單位內部的分配關系，在堅持實績優(yōu)先的同時，做到兼顧公平，并把公平問題放在重要位置，認真研究制定切實可行的，能夠使單位大多數(shù)人滿意的分配方案。
(三)做好思想政治工作，化解矛盾，理順情緒。隨著改革的日益深化和經(jīng)濟關系的調整，思想觀念的碰撞，經(jīng)濟利益的摩擦等引發(fā)的矛盾在單位的表現(xiàn)也日益明顯和多樣化。正確處理好人民內部矛盾，是實現(xiàn)社會和諧的必要手段。充分發(fā)揮黨思想政治工作的優(yōu)勢，探索做好新時期思想政治工作的新途經(jīng)、新方法，提高思想政治工作的針對性和實效性，化解矛盾，促進和諧。
(四)引導職工立足崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績。社會主義和諧社會應當是一個發(fā)展的社會，沒有發(fā)展，就失去物質基礎。同理，和諧單位也應是事業(yè)發(fā)展的單位，各方面的工作一團糟，是談不上和諧的。因此，創(chuàng)建和諧單位，要求單位的干部職工要立足崗位，腳踏實地地干好本職工作，共產(chǎn)黨員尤其是黨員領導干部更要愛崗敬業(yè)、勤奮學習、樂于奉獻，為周圍的群眾作表率。這樣，通過創(chuàng)一流的工作業(yè)績，促進單位各項事業(yè)的發(fā)展，為創(chuàng)建和諧單位打下堅實的基礎。
(五)加強團結，形成創(chuàng)建和諧單位的合力。單位成員之間的團結友愛，既是和諧單位的內在屬性，又是創(chuàng)建和諧單位的必須要求。單位領導成員之間更要自覺堅持民主集中制，做到大事講原則，小事講風格，事事處處維護團結。只有全體干部職工圍繞創(chuàng)建和諧單位，大家都心往一處想，勁往一處使，才能形成創(chuàng)建和諧單位的合力。
(六)關心職工的工作生活，誠心誠意為干部職工辦實事、辦好事。以人為本是構建社會主義和諧社會的根本出發(fā)點和落腳點，也是創(chuàng)建和諧單位的要求，全心全意為人民服務是我黨的宗旨，時刻關心群眾，努力為群眾謀利益，是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。實現(xiàn)單位的和諧，就要認真做好與干部職工工作和生活密切相關的各項工作，想之之所想，急之之所急，誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。凡是事關干部職工工作和生活的問題，單位的領導要及時掌握，認真研究，精心部署，抓緊解決;切實把各項幫民之策，意民之舉，落到實處，讓干部職工得到實實在在的好處，為構建和諧單位工作努力。
領導干部的心得體會與觀點篇二十二
《黨章》第一章第三條第八款：“發(fā)揚社會主義新風尚，帶頭實踐社會主義榮辱觀，提倡共產(chǎn)主義道德，為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲?！币?guī)定的是每個黨員必須履行的義務之一。
黨的報告中，關于扎實推進社會主義文化強國建設部分，把社會主義核心價值體系建設作為一項重要任務，提出了新部署新要求，特別強調要“倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業(yè)、誠信、友善，積極培育社會主義核心價值觀”。愛國、敬業(yè)、誠信、友善，涵蓋了社會主義公民道德行為各個環(huán)節(jié)，貫穿了社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德各方面，集成了中華民族傳統(tǒng)美德、中國共產(chǎn)黨人革命道德和社會主義新時期道德的精華，具有很強的全面性和系統(tǒng)性。體現(xiàn)了社會主義核心價值觀在道德準則上的規(guī)定，是立足公民個人層面提出的要求。
誠信，是一種人人必備的優(yōu)良品格，是為人之道，是立身處事之本，更是社會主義核心價值觀的重要內容，我們每個黨員，都必須按照黨章的要求，履行這種義務。特別是黨員領導干部，更應該倡導和踐行這種價值觀。把誠實守信當作自己的生命。
《呂氏春秋·貴信》所言：“君臣不信，則百姓誹謗，禮稷不守;處官不信，則少不畏長，貴賤相輕;賞罰不信，則民易犯法，不可使令。”對于處在執(zhí)政黨地位中國共產(chǎn)黨來說，取信于民是最為重要的。只有政府守信，賞罰分明，人民才能信賴政府，遵紀守法，對于政府來說，禍莫大于無信。
為什么“三堵五鬧”愈演愈烈?到了政府必須進行專項治理的地步?是因為公權失出了威信，人們不相信政府，于是政府成了“被欺負”的弱勢政府。為什么一提給公務員漲工資，就迎來罵聲一片?是因為老百姓把公務員與貪官劃成了等號。為什么老百姓不愛看新聞，不訂黨報黨刊?是因為他們認為那里面很多東西都不是真的。為什么人們對黨組織開展的群眾路線教育實踐活動無動于衷?是因為人們經(jīng)歷太多的“一陣風”式整風運動，感受多了橫亙在他們面前的“最后一公里”。為什么社會上對轉變執(zhí)政黨的工作作風執(zhí)懷疑態(tài)度?是因為人們看多了“上有政策，下有對策”。為什么人們看到各種各樣的反“反四風”共開承諾，不屑一顧，是因為政府太多的承諾都難以落實。
黨的以來，黨中央出臺了許多轉變工作作風，密切聯(lián)系群眾的措施，制度，政策，并嚴格地操作著，把權力關進制度的籠子里，不讓制度成為“紙老虎”和“稻草人”，讓紀律成為帶電的高壓線，普通老百姓看到了希望。
作為一名黨員，一個基層黨組織，我們重溫黨章，就是要遵守黨章的規(guī)定，履行好自己的義務，讓我們從倡導和踐行誠信做起吧，盡自己的一份力，不要讓老百姓的希望變失望，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興獻出一點微弱的力量吧。
