總結是對過去一段時間的努力和付出的一種肯定和回顧。寫總結時，我們還應該注意語言的流暢性和條理性，使讀者能夠更容易理解和接受。看完以下總結范文后，你可以思考如何將這些優(yōu)秀的思想和觀點融入到自己的總結中，提升其質量和價值。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇一

同志們：

大家好！

再過兩個小時，大家就要告別山清水秀的故鄉(xiāng)，告別熟練自如的崗位，告別朝夕相處的親友，踏上西去的征程，開始為期三年的援藏工作了。

大家踏上的是一條光榮之路。西藏位于我國西南部青藏高原上，西南與印度、尼泊爾、錫金、不丹、緬甸等國家為鄰，東北與云南、四川、青海、新疆等省區(qū)相接，是一個藏族、漢族、門巴族、珞巴族、回族、納西族、怒族等多民族聚居的地方。自古至今，西藏的政治地位就十分突出。為了加強內地與西藏地區(qū)的聯(lián)系，為了融洽漢族與藏族同胞的感情，早在1300多年前的唐朝，唐太宗、唐中宗就分別把自己的女兒文成公主、金城公主嫁給了吐蕃王松贊干布和棄隸縮贊。據史書統(tǒng)計，從公元634年至846年的200余年間，雙方使臣往來191次，有力地促進了內地與西藏之間的政治、經濟、文化交流。新中國成立后，黨和政府不僅用和平方式解放了西藏，而且長期以來從人力、物力上給予西藏巨大支持，使百萬農奴走上了社會主義的康莊大道。然而，以美國為首的西方敵對勢力，時刻不忘利用達賴喇嘛制造事端，企圖把西藏從我們祖國的大家庭中分裂出去。因此，加強對西藏工作的援助，加快西藏兩個文明建設的步伐，加深漢藏人民之間的感情，對于繁榮西藏經濟、促進民族團結和鞏固國家統(tǒng)一，具有極其重要的現(xiàn)實意義和十分深遠的歷史意義。擔負這一繁重任務的各位援藏干部，是黨和政府精心挑選的光榮使者！

大家踏上的是一條艱苦之路。踏上西藏土地，家鄉(xiāng)那一馬平川的盆地，那清澈見底的河流，那青翠欲滴的田野，那四季宜人的氣候，頃刻將會被刺破青天的高原、深不可測的山谷、寸草不生的沙漠、十分稀薄的空氣所代替，環(huán)境的艱苦世人皆知；踏上西藏土地，牦牛肉將取代家鄉(xiāng)品種齊全的青菜，青稞沼將取代家鄉(xiāng)名目繁多的精釀……生活的清苦不言而喻；踏上西藏土地，行路沒有家鄉(xiāng)車子多，說話沒有家鄉(xiāng)語言順，做事沒有家鄉(xiāng)套路熟，起居沒有家鄉(xiāng)條件好，工作的辛苦可想而知；踏上西藏土地，頭上沒有家鄉(xiāng)父母的關愛，身邊沒有家鄉(xiāng)妻子的呵護，腳下沒有家鄉(xiāng)兒女的纏綿，四周沒有家鄉(xiāng)朋友的環(huán)繞，感情的孤苦無以復加。我們要求大家一定要發(fā)揚特別能忍耐、特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗的精神，戰(zhàn)勝一切艱難困苦，出色地完成援藏任務。

大家踏上的是一條希望之路。隨著援藏工作的不斷加強，西藏的各項事業(yè)將會得到迅速發(fā)展。我們高興地看到，在全國各地的大力支持下，經過一批批援藏干部的努力，一座座高樓拔地而起，一幢幢廠房聳入云天，一條條大道伸向遠方。西藏的明天充滿希望，我們充分相信，廣大援藏干部在頑強拼搏中，一定會得到全面的鍛煉和提高，在雪域高原譜寫一曲新的篇章，各位的明天充滿希望。

同志們，出色地完成援藏任務，平安地返回，這是各級領導的殷切希望，這是全市人民的真心期盼，這是廣大親友的強烈期待。我們衷心地希望所有援藏干部，要恪盡職守，不負重托，為實現(xiàn)既定的目標而努力奮斗！到那時，我們將會擺出“醉煞洞庭秋”的“巴陵無限酒”，熱烈歡迎各位勇士凱旋！我們一定邀請“清賞浩無邊”的“岳陽樓上月”，共同祝賀全體親友團圓！

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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寫作中要注意技巧，把握好相關問題。

下面，就如何寫好領導講話稿及寫作中應注意的幾點問題，與大家作一探討。

1.抓好“三步走”

（1）要準確領會領導意圖。領會領導意圖是寫好講話稿的關鍵。如何領會領導意圖？最好是提前列好寫作提綱和寫作要點，盡量讓領導親自過目，這樣可以拋磚引玉，知道領導想講什么？什么方面的工作是這次會議的重點，從而較能準確地領會領導意圖。

（2）要詳細搜集相關材料。一是堅持做好大事記，把自己每天所見、所思、所想以記流水賬的形式記下來，盡量詳細一些，防止“書到用時方恨少”。二是積累重要資料。主要是要對上級的重要通報、會議紀要和一些政策法規(guī)性的重要文件進行整理和積累，特別具有指導性的重要的文件和資料，應及時復印。三是每天要瀏覽上級和相關單位的網站，充分使用高科技給我們帶來的優(yōu)越條件，學會從網上搜集資料。

（3）要認真擬制寫作提綱。寫作講稿前先編寫提綱，從全局著眼構思講稿的內容和段落結構。編寫的提綱要思路順暢，綱目和結構清晰，層次整齊，段落銜接要注意邏輯思維，通篇渾然一體，切忌虎頭蛇尾。

2.注意“七個問題”

相反，如果領導行事作風一貫雷厲風行，他的講稿就不能春風細雨，言辭一定利落干練；

如果是剛剛走馬上任的年輕領導，其講稿的語氣和言辭應該委婉謙和；

如果是資歷深厚且上年紀的領導，語氣和言辭必須嚴肅、大氣，直截了當。

（2）以什么身份講？做領導少不了要講話，有些重要場合更需要領導做“重要講話”，這樣的講話就需要有事先準備的講話稿作為參考。從講話的場合、對象和用途來區(qū)分，領導的講話稿可分為會議類、宣傳類以及禮儀類三種。有思考，邏輯清晰，愛琢磨，是對寫稿者的高要求。低要求是語句通順，遣詞造句沒問題。另外，領導的身份、地位不同，講話稿的寫法也千差萬別。寫稿人要經常觀察領導的工作和行事作風，以便講稿內容更要符合領導的身份和社會地位。

而文化水平較低的聽眾對于部分學術性詞匯可能無法真正理解，那么講話稿的內容就應該通俗一些，盡量使用淺顯易懂的詞匯，句子結構也不宜太過復雜，否則會給人“高處不勝寒”感覺。

（4）在什么場合講？撰寫講話稿時要考慮領導講話的場合、聽眾數(shù)量，會議規(guī)模大還是小，是針對基層職工還是針對機關干部，是單純的事務性講話還是禮節(jié)性講話。因為不同的場合、不同的聽眾需要有不同的講話風格，講話稿的寫法也應該有一定差異。在嚴肅的場合，比如做政府工作報告時，領導的講話稿就要言辭得體，但如果是一個離職的告別會，所撰寫的講稿就要給領導預留一部分發(fā)表個人見解的空間。

（5）為什么要講？撰寫講話稿前撰稿人應該深究領導的講話的意圖，也就是要明確領導講話是基于何種目的?？偟膩碇v，領導講話的目的除了場面性的應酬，不過是表揚先進，批評落后，對工作偏差進行糾正，指導下一步的工作思路，有的也能根據現(xiàn)實情況提出建設性的意見。搞清楚領導講話的意圖以后，撰寫講稿時才有主心骨，這樣寫出的講話稿才能符合中心思想。

（6）與會人員想聽什么？筆者發(fā)現(xiàn)，當前大部分領導講稿都是套話連篇、八股味濃重，冗長枯燥、缺乏實效。這在一定程度上反映出撰稿人怠工的不良現(xiàn)象。講話稿針對的是不同的聽眾群體，因此一定要注意聽眾需求的差異化。撰稿時一定要認真思慮與會人員的社會地位和職務，考慮聽眾希望從中獲得什么信息，這樣寫出的講話稿才更有針對性。

（7）講話以后講稿干什么用？如果要以文件形式印發(fā)或在報刊上發(fā)表，撰稿人就不能不考慮印發(fā)或刊發(fā)的要求。同時，在領導講話結束后要按印發(fā)或刊發(fā)要求對講稿做進一步修改，經領導審定后再印發(fā)或刊發(fā)。向新聞媒體提供的素材必須征得領導同意，千萬不可自作主張。撰稿人根據講話材料改寫的新聞稿件，也要呈領導審查，以防報道失實引發(fā)麻煩。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇三

領導講話稿不同于一般應用文，其特點是有內容的針對性、表述的口頭性和受眾人的現(xiàn)場性。因此，領導講話稿的寫作有其特定的要求。

講話稿的內容是由會議的主題和講話者的身份來決定的。因此，每寫一份講話稿，必須首先了解會議的主題，講話的場合、背景，了解會議是在什么情況下召開的，會議的性質和議題是什么，領導者對會議的內容有什么明確的指示等，也要考慮到昕眾的身份、背景情況、心理需求和接受習慣。同時，講話稿內容的確定，還必須根據講話的性質決定。如果是會議的主題報告，要考慮到內容的全面性，著眼點是反映工作全局，它要求反映本系統(tǒng)、本單位的整體情況；要考慮到觀點的集體性，它代表一級組織對整體工作的評價和部署。盡管由領導者宣讀，但它是領導集體意志的反映，從構思到定稿，必須體現(xiàn)集體的意志，初稿形成后，必須先在領導班子會議上討論通過。同時，還要考慮到工作的指導性，準確評價過去的工作，分析面臨的形勢任務，明確指導思想、奮斗目標，具體安排下級工作，指導和推動全局工作的開展。如果是會議總結講話，要總結會議的收獲，并依據講話者的身份，就會議討論情況和主題報告未涉及的內容進行闡述。如果是補充性講話，一定要注意它的補充性，不要重復別人的講話，而是將他人沒有講過的、又非強調不可的意見說出來。如果是撰寫表達意見、建議的講話稿，觀點要鮮明，中心要明確，態(tài)度要明朗，不能含糊其辭，模棱兩可。上述幾類講話稿，除主題報告外，都要簡明扼要，干凈利索，不宜長篇大論，以免喧賓奪主。

講話是有時間限制的，因此對講話稿篇幅要有特定的要求。一般來講，表彰大會、通報會、慶典會等講話要求篇幅不能太長，避免喧賓奪主；會議的主題報告相對來講篇幅要長一些，但也不宜過長。這就要求講話稿中心突出、目的明確、觀點鮮明、簡明扼要，切忌夸夸其談，拖沓冗長。

以便于講話者表達，易于聽眾理解和接受。因此，在講話稿的語言把握上，既不能故意賣弄文才，華而不實，也不能跟嗦隨便，不講究章法。要避免使用生僻的詞語，盡量少用或不用令人費解的文言詞語；對涉及的專業(yè)術語，要視聽眾的情況，斟酌使用。講話稿要求語言通俗，容易接受，切忌轉彎抹角，含沙射影，晦澀難懂，力求在平實中求生動，在準確中求精練，在簡明中求風格。由于講話具有現(xiàn)場性，因此撰寫領導講話時必須把握現(xiàn)場氣氛和場合，到什么山上唱什么歌，在什么場合講什么話。我們常講，講話要得體，指的就是講話要符合講話者的身份~習慣、風格和講話場合的要求。

藥學院學生會辦公室 整編

2 0 1x 年 9 月 1 8 日

第一，希望同學們具有深厚的人文素養(yǎng)。知識是短暫的，能力是長遠的，而人文是永恒的。未來人才的標準是：自立精神、合作意識、科學素養(yǎng)、人文情懷、領袖氣質。人文精神是人對社會的一種關懷，是人們對文明的尊重。在新的歷史起點上，人文精神對于一個國家不可或缺，無論是奧運會開幕式的水墨卷軸還是上海世博會特色鮮明的中國館斗拱設計，處處人文元素彰顯了一個國家的人文文化影響力。

同樣人文修養(yǎng)對于一個人的意義更是不言而喻。只有具有良好人文素養(yǎng)的人，才具有超越的思想意識，才會知行合一，才具有對國家對社會的責任感和使命感。反之，人文素養(yǎng)缺失的人，有知識沒文化的人將受到社會的鄙棄。因此，學校致力于人文教育哲學的引領，通過人文管理、人文課堂、人文活動等教育方式，讓學生樹立為人類的幸福、進步而奮斗的遠大志向，成為建設和諧社會、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展你們是主力軍，從而實現(xiàn)自我的全面發(fā)展。我們真誠地希望每一個學生都成為一個有著深厚人文積淀的人，一個有著濃烈人文情懷的人。

第二是努力實現(xiàn)自我全面發(fā)展。我們深知，一所學校絕不是為了少數(shù)尖子學生，能考上北大清華的孩子只是少數(shù)。不關注高考，我們過不了今天，只關注高考，我們過不了明天。xx高中關心不僅是高考，更關心每一個學生的未來，每一名學生的全面發(fā)展。xx高中為每一個學生創(chuàng)造了全面發(fā)展的舞臺，每一名學生都能發(fā)展自我的愛好。如學校電視臺、廣播站、文學社，學生會組織辦得非常成功，天文社、環(huán)保社、圍棋社、街舞社、跆拳道社等豐富多彩的社團也為同學們敞開了大門。除此以外，學校充分相信學生的能力，引導學生參與管理學校日常工作，讓學生自己管理好校園衛(wèi)生、校園環(huán)保工作，讓學生主辦好校園科技節(jié)、體育節(jié)、語文節(jié)、文化節(jié)、藝術節(jié)等等活動，辦好學生會網站和各種宣傳欄目。學校希望你們在東高不僅收獲高考，更希望你們在東高收獲受益終身的自我發(fā)展。

第三，希望同學們學會感恩，學會擔當。英國最杰出的科學家霍金先生，患有運動神經細胞病，全身只有三根手指可以動。某天，就在霍金先生的一次學術演講即將結束時，一位記者帶著悲憫的聲調問：“霍金先生，疾病已經把你永遠地固定在了輪椅上，你不覺得命運使你失去了很多嗎?”面對這個突兀甚至有點尖銳的.問題，霍金面帶微笑，表現(xiàn)得非常平靜。他用那根還可以活動的手指，非常艱難地敲打著鍵盤，投影屏上緩慢，但卻醒目地顯示出這樣一段話：“我的手指還能活動，我的大腦還能思維；我有終生追求的理想，我有我愛的和愛我的親人和朋友；對了，我還有一顆感恩的心??”

一個不會感恩，不敢擔責的學生，是沒有健康正確思想的學生，將會是在國家、民族需要的時候采取逃跑主義的逃避者。而敢于擔責，是個人健康成長的要求，是構建和諧社會的基礎。敢于承擔責任的學生，要讓學生勇敢地承擔起對民族、社會和國家的責任。希望同學們常常關注一下國家、社會的發(fā)展以及世界的風云變幻，當今人類生存所面臨的困境，明確自己在社會中的責任感。把個人的成長進步融入到推動國家發(fā)展、民族振興的時代洪流中去，做會感恩，有擔當?shù)囊淮?/p>

每位初學者學寫講話稿都要經歷一個模仿過程。一是模仿寫作方法。模仿本單位“自己前任”、互聯(lián)網上“各地同行”的寫作方法,弄清領導偏愛的風格是點面結合、敘議結合,還是事實論述、開門見山,在敘述、議論和說明等表達方式上有什么側重。二是模仿文章結構?！扒叭巍睂懽鞯闹v話稿經過多次修改之后,文章結構得到領導認可,形成了多種固定模式。除了弄清總體結構之外,還要弄清每一小段采取的是并列式、總分式,還是對照式、遞進式,這樣自己“依葫蘆畫瓢”就可以模仿出來。三是模仿語言風格。就是去“適應領導”的特點,了解其思維特征、性格特點、語言習慣,特別是要通過學習“前任”文章,掌握現(xiàn)任領導的語言風格,從而體現(xiàn)領導個性、展示領導風采。模仿還要注意以下三點:一是要“敢寫”。為領導寫講話稿挑戰(zhàn)與機遇并存,要相信自己“不笨”,敢于走出第一步。要以正確心態(tài)對待講話稿起草工作,很少人天生愿意寫材料,但往往是工作選擇你,與其怨天尤人,不如充滿信心,以快樂的心情盡全力學著做好,這樣定會找到另一番樂趣。二是不怕“丟臉”?！叭诵?必有我?guī)熝伞?要正確對待領導和同事修改自己的文章?！昂梦恼率歉某鰜淼摹！睆膶嶋H經驗來說,文章被反復修改、自己煩燥不安的時候往往是寫作能力提高最快的時候。要放下“面子”,將自己初稿和領導修改稿反復對比反思,不斷總結提高;對于一些集體推稿的機會,更不能放過。三是不能“照抄”。模仿分為兩個層次,一是借用,一是仿擬。借用不能只是照搬他人作品的語言形式,而要根據表達的需要賦以新意;仿擬尤其要注意創(chuàng)新,把他人的作品融化到自己的文章中去。

性的思想、觀點、固定的表達、精華表述,做到有備無患,需則用之。二是建立本級情況素材庫。一般來說,領導都比較重視思考研究如何把上級精神與本地本部門本單位實際結合起來,提出創(chuàng)造性的工作思路、措施辦法,體現(xiàn)本地特色。領導講話稿只有注重反映基層的問題、普遍關注的熱點,聽者才能感興趣。這就要求起草人員全面掌握本級情況:一方面要掌握本級領導關注的熱點、難點及思考的重大問題等。另一方面要掌握基層的熱點信息,不能打電話找基層要數(shù)據和材料,而是沉下去摸實情,對調查來的材料一一核實,特別是對重要事實和數(shù)字,要做到準確無誤;要有意識多收集基層報送的或本級各類最新計劃、總結、工作報告等材料,包括一些綜合情況、重要數(shù)據、生動事例及重要思想觀點;要將所有與工作有關的文件、信息、簡報等材料,分門別類收集下來、積累起來。三是建立外地工作經驗素材庫。從大的方面來說,全國各地開展的工作都是按黨中央、國務院的部署進行的,都有固定的模式,可以說,工作方法、工作經驗“大同小異”。因此,要充分利用報刊、互聯(lián)網,從政治、經濟、社會、黨建等方面收集與本級區(qū)位、區(qū)情相同地方的一般做法、特色做法,從而拓展寫作思路。四是建立機關寫作素材庫。多從網上下載、積累與寫作有關的法律法規(guī)、名家名言、典型例子、數(shù)據數(shù)字、古今中外精辟議論、思想觀點。一些詞語成語要常讀、?？?對一些重要文件、講話的關鍵段落要能夠背誦,作為形成文稿觀點和綜合分析的依據,或直接引證所用。要努力做到離開辦公室、現(xiàn)有文字材料和網絡,還能隨心所欲存取素材。

意圖。有時領導只出大題目,交代主要意圖,說幾個重點。碰到這種情況,要主動找領導請示,當面征詢領導對一些熱點、難點、疑點問題的看法和有關解決問題的措施,特別對于領導強調的寫作方式、結構、重點等問題,要記在本上,切忌唯唯諾諾、不懂裝懂,放棄深入了解領導意圖良機,搞錯方向。另一方面要不斷深化完善領導的意圖。要結合工作實際深化細化領導思路,準確無誤地把領導想說而沒有說出來的話表達出來,結合平時收集的領導觀點,將主要觀點加以提煉概括升華。三是牢牢把握不同領導風格。受命于誰,文章思維和特征服從于誰,這是講話稿寫作的一個重要原則。要研究不同領導的思維方式、語言表達習慣。有的領導喜歡從全局角度講形勢、面面俱到,有的喜歡分析具體問題、提要求;有的喜歡引用領袖名言、古詩詞、數(shù)據、例子,有的喜歡長句、講對稱、語言生動,有的喜歡樸實無華;有的喜歡“今天會議到此結束”,有的喜歡“關于貫徹這次會議精神,我再強調幾點”。因此,平時要從網上大量學習收集儲備與本級領導風格相似的講話稿,多聽不同領導講話,明確特點,把握風格,做到與領導“同頻共振”。四是時時牢記領導身份角色。要與領導的身份相適應,哪一級、哪一個崗位的領導,就講哪個級別、哪個崗位的話,不能“有失身份”;同一個會議、同一項工作,黨委和政府領導、正職與副職角度和用語都不一樣。要與領導的角色相適應,如一位“一把手”局長,在本系統(tǒng)是最高領導,講話要體現(xiàn)權威,就可以分析國內外形勢,引經據典論述觀點。如果是在上級部門召開的會議上發(fā)言,或者是向上級領導匯報工作,就不能搞這一套,而要多講本單位發(fā)展狀況、工作特色、工作體會和存在的問題。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇四

領導講話稿的起草是命題作文，難度較大，只有吃透上情、摸清下情，準確領會領導意圖，認真處理好以下三個關系，才能寫出讓領導認可的講話稿。

作為黨委的領導，如果講話中沒有實際的工作安排，光談理論指導，重虛輕實，就會造成講話不切實際、空洞無物，工作安排不明確，致使工作推進困難。而如果講話中不作理論指導，只作具體工作安排，重實輕虛，就會造成工作安排過細，黨委職責未盡，講話內容和政府領導重復，而做具體工作的同志思想未通、思路不清，無法開展工作?？梢?，領導講話稿不僅要虛實結合，而且要做到虛實有度、言之有物。

一是理論指導要把握精髓、言簡意賅，忌高談闊論、言之無物。如：某縣決定開展一項創(chuàng)優(yōu)達標工作，但該縣基礎較差，要達到標準需投入大量人力、物力，部分干部持否定、懷疑態(tài)度。在動員大會上，黨委領導要通過講話統(tǒng)一干部思想。講話從中央精神到上級要求，從國際到國內，長篇大論，而工作安排則寥寥數(shù)語帶過，草草收場。結果參會的同志聽得頭昏腦漲、一頭霧水，開展工作時卻無從下手。本想以理服人，結果卻是理不服人，令人生厭。文以載道，黨委領導的講話要像一面旗幟，昭示真理、凝聚人心；要像一把鑰匙，解疑釋惑、啟迪人心；要像一劑良藥，讓人警醒、催人奮進，應把握精髓、言簡意賅，不能以文解文、空談理論、連篇累牘。

二是工作安排要思路清晰、抓住關鍵，忌事無巨細、面面俱到。如果工作安排沒能抓住重點，那講話稿就成了流水賬，主要工作完了還有重要工作，重要工作后面還有重點工作一項工作安排用十多頁的稿子還沒能寫清楚，對工作的指導性也就體現(xiàn)不出來。

每個領導的講話都有自己的風格，有的氣勢磅礴，有的平實婉轉；有的善理論闡述，有的喜事例說明。領導風格的體現(xiàn)，是一篇講話稿被領導認可的重要因素。但如果只注重領導風格的體現(xiàn)，而沒能很好地結合講話場合的變化，就會影響講話的效果，嚴重的可能貽笑大方。

一是要正確把握場合，找準講話切入點。俗語說：到什么山頭唱什么歌，撰寫講話稿也要審時度勢。如某革命老區(qū)向上級爭取一個工業(yè)項目，在論證評審會上，縣委領導不從項目獲利收益講起，而是另辟蹊徑，把如何改變老區(qū)人民貧困生活作為講話的切入點，風格迥異、效果良好，打動了評審領導，使該項目順利通過了評審。

二是要大膽創(chuàng)新，力求立意新穎。一篇好的講話稿要提出一些新思想，給人以啟迪；要有幾句提神、醒腦的.話，抓住聽眾，鼓舞人心。如：在經濟工作會議上的講話，多數(shù)講話稿都是從完成任務、加快發(fā)展、努力爭先等方面來講，而某地黨委領導根據當?shù)刎斦搨蟮膶嶋H，提出還賬也是政績的新思路，得到一致認可。

三是要用心遣詞造句，切合講話場合。首先要根據領導講話的角度選擇詞句。如對本級和下級講話時多是使用要怎樣，而對上級匯報時就應是將怎樣。其次要根據參會者的情況選擇詞句。如針對農村基層黨員的講話，用詞就要通俗易懂，可使用一些口語化的詞句。第三要根據會議的性質選擇詞句。如、黨委會，就要體現(xiàn)嚴肅莊重，要用書面化的規(guī)范語言；而年終團拜會一類的場合，語言則要熱情洋溢、輕松自然。

黨委會議需要議定的事項多，內容龐雜、差異較大。如果撰稿者不把握好全面完整和突出中心的關系，講話稿就會主題不明、思路不清。

一是要準確把握會議主題。在撰寫內容龐雜的會議講話稿時，要從多個內容中提煉出共性的問題，把筋提出來，明確講話的主題。

二是要做好工作的分類整理。要使講話稿全面完整、邏輯嚴密、條理清晰，撰稿者就要對工作有全面的了解，能隨時掌握工作動態(tài)，并對工作進行詳細的分類整理。如，在講黨建工作時，就應把黨建工作完整地體現(xiàn)出來，若把統(tǒng)戰(zhàn)工作遺漏，就會讓統(tǒng)戰(zhàn)部門的同志認為黨委領導不重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，造成負面影響。

三是要巧妙運用概述和詳述。黨委領導的講話既要全面系統(tǒng)，又要主題突出，這就需要秘書工作者在起草講話稿時巧妙運用概述和詳述。概述就是要把所涉及的工作全面完整地概括，沒有遺漏。如在黨委全委會上的報告，對一年的工作都有一段概括性的總結，但有的秘書工作者只注重地方國民生產總值、財政收入、固定資產投資等經濟指標的體現(xiàn)，而沒有黨的建設、精神文明建設等方面的體現(xiàn)，讓與會者感到黨委領導只重視經濟工作。而詳述時要把重點部分寫深寫透。要透過現(xiàn)象抓本質，揭示事物的內在聯(lián)系。在分析說明問題時要注意運用是什么、不是什么，為什么這樣、為什么不那樣，為什么應該這樣、為什么不應該那樣等正反結合、層層深入的論述，運用內在的邏輯將主題深化。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇五

在遴選考試中最容易考的就是事務文書寫作，事務文書是黨政機關、社會團體、企事業(yè)單位內部處理日常事務工作時經常使用的業(yè)務文書。歸納起來有以下20種：計劃、匯報、調查報告、講話稿、演講詞、答復、責任書、公開信、倡議書、建議信、新聞發(fā)布稿、總結、情況反映、情況綜合、編者按、新聞、短評、講解稿、宣傳手冊、宣傳材料等。

講話稿，通常是行政機關工作人員為了特定目的、用于一定場合、面向一定對象發(fā)表講話的文字底稿。講話稿的寫作，必須服從講稿六要素：講者、目的、場合、對象、內容、語言。

實際工作中，我們接到一項任務或者在遴選考試中給出一些材料，要求寫一篇領導講話稿我們要怎樣落筆？我們都知道實際工作注重實操，講話稿是給領導講，說給聽眾聽的，不僅要注重框架，更要注重內容，要切合實際、文字表述要準確、說話要有力度。而考試注重應試，我們需要把握四個關鍵：標題、開頭、框架、結尾。

設高素質的公務員隊伍是構建社會主義和諧社會的重要保證——在公務員初任培訓班開班儀式上的講話。4、清廉、本分、履職、盡責——在新任紀檢監(jiān)察干部培訓班開班儀式上的講話等這些標題立意新穎，讓閱卷老師眼前一亮。當然，考生實在想不出恰當?shù)拇髽祟}，也不要牽強附會，只有遵循客觀規(guī)律才能拿到滿意的分數(shù)。

（二）關于框架。

所謂框架就是指文章的結構，結構是講話稿的骨架，開始每一篇講話稿寫作之前，都要先擬好提綱，確定框架，框架就是要擬好小標題，第一要分層，第二要緊扣主題，第三要篇幅適中。然后就是材料的填充，寫法主要有三種：一是亮明主要觀點，闡述重要意義，提出具體要求；二是亮明主要觀點，直接提出要求；三是亮明主要觀點，用大段篇幅闡述重要意義，最后概括提出幾點原則性要求。

領導講話稿的基本框架即：是什么——為什么——怎么辦;背景介紹——講話目的或針對的主要事項——表明態(tài)度、原則、觀點——工作措施——期望和要求。

框架示例：1、一、要認清形勢，樹信心，下決心；二、要強化責任，廣宣傳，求長效：三、要突出重點，重整治，破頑疾。

2、一、統(tǒng)一思想，在增強責任感和緊迫感上下功夫；

二、講求方法，在進一步強化舉措上下功夫；三、完善機制，在進一步強化落實上下功夫。

3、一、找問題，找差距，樹立只爭朝夕的緊迫意識；

二、搶時間，搶進度，強化攻堅克難的責任擔當；三、抓落實，抓問責，形成齊抓共管的工作合力。

4、一、提高認識，加強領導；二、吃透標準，厘清職責；

三、多方籌措，落實資金；

四、落實責任，嚴格問責。

最常見也是最笨的方法：

5、一、xx。

工作進展情況；二、目前存在的主要問題和困難；三、近期工作目標任務安排意見。

以上列舉的幾個大框架都是不錯的選擇。

（三）關于開頭和結尾講話稿的開頭很重要，一定要開門見山，點出主題，篇幅不易太長，可以用提出問題開頭，可以引用領導人的話、名人名言開頭，也可以具體的事例、材料開頭，不要求千篇一律，這要根據講話稿的實際需要來確定。結尾的三種方式：一是引用領導所說的話+號召。比如：讓我們在xx黨委、政府的領導下,團結一致,和衷共濟,共度難關,為早日打贏這場戰(zhàn)役而共同努力吧!二是運用對偶句+號召。比如：各位代表，新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，責任與壓力同在。讓我們以xx為指導，深入貫徹落實xx，在xx的堅強領導下，統(tǒng)一思想，堅定信心，鼓足干勁，頑強拼搏，在建設xx的征程中，再譜新篇章，再創(chuàng)新輝煌!三是闡述重要性+號召。比如：同志們，開展xx活動，是我們必須抓好的一項重要政治任務。各級黨組織和廣大黨員干部一定要認真貫徹落實xx的決策部署，真抓實干，奮發(fā)有為，為建設xx做出新的更大貢獻！

（三）萬能模板運用。

之所以稱其是萬能的，因為無論是什么內容的領導講話，只要將此文稍作修改就可以用！

xx同志在xx培訓班開班儀式上的講話。

同志們:。

根據xx安排，今天xx培訓班正式開班了。我代表xx,向大家表示衷心的祝賀!對大家即將投身到此項工作中來表示熱烈的歡迎!下面,我就搞好這次培訓,講幾個方面的意見：

一、立足實際，認清形勢，充分認識這次培訓的意義。

二、突出重點，抓住關鍵，把握培訓任務。

三、端正態(tài)度，嚴明紀律，明確培訓要求同志們,為辦好這期培訓班,xx專門撥出了培訓專項經費,讓大家免費接受培訓。同時也進行了充分準備,在課程設置方面費了不少心思、做了大量工作。希望大家積極主動參加培訓,圓滿完成各項任務,努力爭當“三個模范”：

一是要爭當勤思好學的模范。

大家要珍惜來之不易的學習機會,端正學習態(tài)度,坐下身來,靜下心來,把寶貴時間和主要精力放在搞好學習培訓上,刻苦學習,認真思考,真正做到學有所思、思有所得、得有所獲,為勝任崗位、干好工作奠定良好的基礎。

進、共同提高。

三是要爭當學以致用的模范。大家要堅持學有所用、學以致用,充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際的良好學風,緊密聯(lián)系實際,搞好學習的消化吸收,努力把自己所學知識轉化為服務基層、服務群眾的本領,使學習培訓真正取得實實在在的效果。

最后,祝各位學員學習愉快,工作進步!祝培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!

在xx會議上的講話。

同志們：

今天，xx在這里召開xx會議，主要任務是：貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，總結xx工作，交流好經驗好做法，部署我省xx工作，以進一步推動全省xx工作的全面完成。

剛才，xx單位作了很好交流發(fā)言，很有特色，我聽了很受啟發(fā)，也給了大家很多借鑒的東西。xx同志作了一個全面客觀的工作報告，認真回顧了xx工作，也真實地指出了工作中存在的一些不容忽視的問題，同時提出了xx的主要任務，我完全贊同。下面，就如何做好我省xx工作，我講三點意見：

一、統(tǒng)一思想，充分認識開展好xx工作的極端重要性全省各單位深入貫徹落實xx精神，圍繞xx，創(chuàng)新機制，發(fā)揮優(yōu)勢，務求實效，各項工作取得了新進展。主要體現(xiàn)在：1、規(guī)劃實施快。2、實事辦得實。3、宣傳做得好。

二、把握形勢，圍繞大局，把。

xx工作不斷引向深入。

從xx工作實際來看，xx的發(fā)展仍面臨著不少問題，做好xx工作任重而道遠。一是xx發(fā)展不平衡、不協(xié)調問題依然突出。二是xx工作亟待加強。三是社會環(huán)境仍需改善。面對這些問題，必須引起高度重視，要用改革創(chuàng)新的思路和辦法，切實采取措施妥善解決。

三、加強領導，著力抓好重要環(huán)節(jié)。

要進一步強化政府的責任主體意識。要把xx工作列入績效考核，主要領導親自抓，分管領導具體抓，針對xx工作中的難點要及時研究解決，在人、財、物等方面提供必要的支持，確保領導責任到位、資源整合到位、政策落實到位。

同志們，明天的藍圖已經繪就，進軍的號角已經吹響。xx是我們正在面臨的歷史使命。讓我們在中央的正確領導下，以更加堅定的信心、更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志，更加務實的作風，團結一致，共克時艱，開拓奮斗，創(chuàng)業(yè)奉獻，共創(chuàng)我們更加美好的未來！

謝謝大家！

加強xx提升xx——xx同志在xx會議上的講話。

同志們：

今天，我們在這里召開xx會議，主要任務是認真學習貫徹xx會議精神，全面動員部署我市開展xx工作。剛才，某某同志，以及某某同志的講話，講的很好，非常深刻，希望大家深刻領會、認真落實，全力推動xx工作深入開展，努力開創(chuàng)xx工作新局面。

下面，圍繞xx工作，我提幾點補充意見：

一、提高認識，充分領會xx工作的重要性。

當前，xx工作在我市已經開創(chuàng)了很好的局面，獲得了不小的成績。同時，也要清醒的看到，xx工作在xx方面還有進一步提升的空間，xx工作還需要從深度和廣度上進一步推進。各級領導要站在全局和戰(zhàn)略高度，充分認識開展xx工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委的部署要求上來，進一步增強責任感和使命感，努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面，更加自覺主動地做好xx工作。

二、加強落實，確保各項工作任務落到實處。

要加強領導，明確責任，認真對照相關要求，把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，真正做到以責任促落實，以責任促成效，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。目前，有個別同志、個別部門，存在一些很不好的現(xiàn)象，即熱衷于搞形式主義，以會議落實會議，用文件傳達文件。當然，適當?shù)臅h、文件是必要的，但光講空話、打官腔，是遠遠不夠的，只有扎扎實實推動xx工作的深入開展，抓出實效，抓出成績，才能確保圓滿完成今年的目標任務。

三、完善制度，建立健全xx工作的長效機制。

要以制度化建設為抓手，建立完善xx工作的長效工作機制和活動運行機制，以科學管用的制度保障xx工作常態(tài)化發(fā)展。要注重集思廣益，科學周密地制定xx工作的相關制度，要做到相互銜接、系統(tǒng)配套，形成有機整體，增強制度的系統(tǒng)性；既重視研究制定實體性制度，又注重研究制定程序性制度，增強制度的可操作性。要堅持抓落實原則，處理好建立和執(zhí)行的關系。再好的制度規(guī)定，不執(zhí)行，只能是“說在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”的東西。要把制度的執(zhí)行作為長效機制建設的重要內容，在建立制度的同時，同步制定切實可行的實施辦法，保證制度的落實，并長期發(fā)揮作用。

四、加強宣傳，營造關系支持xx工作的濃厚氛圍。

要緊緊圍繞xx目標，進一步深化鞏固xx工作的大好局面，要整合各方力量，對xx工作進行全過程、全方位、多層次的深入宣傳，重點宣傳xx工作的重要意義和工作目標，市委關于xx工作的總體部署和重要舉措，全市xx工作的新成績和新亮點，不斷提高廣大市民對xx工作的知曉率、滿意率和支持率，努力營造濃厚氛圍，為xx工作提供強大的思想保證和輿論支持。

同志們，xx工作事關全市工作大局，是我們責無旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施，一件件抓細化、一項項抓落實，努力為開創(chuàng)xx工作的新局面做出應有貢獻。

謝謝各位。

考，考生不防先自己寫一篇領導講話與套用模板寫的領導講話進行比對，看有哪些優(yōu)勢和不足。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇六

同志們：

今天，我們在這里召開xxx會議，主要任務是認真學習貫徹xxx會議精神，全面動員部署我市開展xxx工作。剛才，某某同志，以及某某同志的講話，講得很好，非常深刻，希望大家深刻領會、認真落實，全力推動xxx工作深入開展，努力開創(chuàng)xxx工作新局面。

下面，圍繞xxx工作，我再講幾點意見：

當前，xxx工作在我市已經開創(chuàng)了很好的局面，獲得了不小的成績。同時，也要清醒的看到，xxx工作在xxx方面還有進一步提升的空間，xxx工作還需要從深度和廣度上進一步推進。各級領導要站在全局和戰(zhàn)略高度，充分認識開展xxx工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委的部署要求上來，進一步增強責任感和使命感，努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面，更加自覺主動地做好xxx工作。

要加強領導，明確責任，認真對照相關要求，把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，真正做到以責任促落實，以責任促成效，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。目前，有個別同志、個別部門，存在一些很不好的現(xiàn)象，即熱衷于搞形式主義，以會議落實會議，用文件傳達文件。當然，適當?shù)臅h、文件是必要的，但光講空話、打官腔，是遠遠不夠的，只有扎扎實實推動xxx工作的深入開展，抓出實效，抓出成績，才能確保圓滿完成今年的目標任務。

要以制度化建設為抓手，建立完善xxx工作的長效工作機制和活動運行機制，以科學管用的制度保障xxx工作常態(tài)化發(fā)展。要注重集思廣益，科學周密地制定xxx工作的相關制度，要做到相互銜接、系統(tǒng)配套，形成有機整體，增強制度的系統(tǒng)性；既重視研究制定實體性制度，又注重研究制定程序性制度，增強制度的可操作性。要堅持抓落實原則，處理好建立和執(zhí)行的關系。再好的制度規(guī)定，不執(zhí)行，只能是“說在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”的東西。要把制度的執(zhí)行作為長效機制建設的重要內容，在建立制度的同時，同步制定切實可行的實施辦法，保證制度的落實，并長期發(fā)揮作用。

要緊緊圍繞xxx目標，進一步深化鞏固xxx工作的大好局面，要整合各方力量，對xxx工作進行全過程、全方位、多層次的深入宣傳，重點宣傳xxx工作的重要意義和工作目標，市委關于xxx工作的總體部署和重要舉措，全市xxx工作的新成績和新亮點，不斷提高廣大市民對xxx工作的知曉率、滿意率和支持率，努力營造濃厚氛圍，為xxx工作提供強大的思想保證和輿論支持。

同志們，xxx工作事關全市工作大局，是我們責無旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施，一件件抓細化、一項項抓落實，努力為開創(chuàng)xxx工作的新局面做出應有貢獻。

謝謝各位。

在此。

敬禮！

姓名：xx。

時間：20xx年xx月xx日。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇七

各位領導、各位來賓、各位老師、親愛的同學們:

大家下午好!

今天，我們懷著喜悅的心情迎來了國際“六一”兒童節(jié)。我非常榮幸與小朋友們一起共度這美好的節(jié)日。我們今天歡聚一堂,共同慶?！傲弧眹H兒童節(jié),在此我謹代表大黃溝鄉(xiāng)黨委、大黃溝鄉(xiāng)人民政府向所有的小朋友們致以節(jié)日的祝賀!向蒞臨今天會場的各位領導、老師表示熱烈地歡迎!向所有關心、支持教育事業(yè)的社會各界人士,表示崇高的敬意和誠摯的問候。

“千里之行， 始于足下”，學前與小學教育是人生的起點,黨和政府歷來就高度重視小學教育工作,社會各界也十分關心少年兒童的健康成長。在各級政府部門的正確領導下,鄉(xiāng)黨委政府深化全鄉(xiāng)小學事業(yè)的改革和發(fā)展,在社會各界的鼎力幫助下,極大地促進小學教育事業(yè)的發(fā)展。

歡歌笑語慶佳節(jié),百態(tài)千姿展新顏。今天的明生希望小學,正以嶄新的面貌,昂首闊步,各項工作都實現(xiàn)了跨越式地發(fā)展,取得了明顯的成效。

“六一”是孩子們的節(jié)日,而“六一”的快樂卻屬于我們大家。讓歌聲與微笑同在，祝福與快樂同行。讓我們與孩子同唱,讓美麗的夢想從這里起航。

最后預祝大會圓滿成功!祝大家身體健康、合家幸福!祝孩子們永遠健康、快樂!

尊敬的各位領導、老師、小朋友們：

大家好！

今天，我們懷著喜悅的心情迎來了國際“六一”兒童節(jié)。我非常榮幸與小朋友們一起共度這美好的節(jié)日。值此機會，謹讓我代表平湖鄉(xiāng)黨委、政府，向全體小朋友們致以誠摯的節(jié)日問候，并向辛勤耕耘、嘔心瀝血培育祖國花朵的園丁們致以崇高的敬意！

小朋友們，我們正處于一個充滿希望的挑戰(zhàn)的新時代，你們是幸運的一代，也是肩負重擔的一代。古人言：“千里之行，始于足下?！鄙倌陼r代是人生最美好的時代，遠大的理想將從這里萌生，良好的品質在這時形成，未來的成功從這里起步，生命的輝煌需要現(xiàn)在奠基。我真誠地希望小朋友們要珍惜美好的生活，不辜負黨和人民的殷切期望，不辜負父母的厚愛，樹立遠大理想，養(yǎng)成優(yōu)良品德，培養(yǎng)過硬本領，歷煉健康身心，在校做一名好學生，在家做一個好孩子，在社會上做文明的小公民，從小事做起，從現(xiàn)在做起，把握正確的人生航向，用你們的行動來證明這個時代因你們而絢麗，未來的平湖將以你們?yōu)闃s！

青少年的健康成長離不開教師的辛勤耕耘。過去的幾年里，平湖鄉(xiāng)中小學，堅持“全面提高學生素質，一切為了學生發(fā)展”的辦學理念，堅持走“科研興?！敝?，以“強化管理，爭創(chuàng)一流”為治校方針，堅持教育創(chuàng)新，堅持辦學特色，努力推進素質教育，使學生在德、智、體、美等方面得到更好的發(fā)展。當前，面臨著深化教育改革趨勢，我希望全鄉(xiāng)老師與時俱進，求實創(chuàng)新，進一步深入貫徹執(zhí)行黨的教育方針，促進每一個學生的健康、和-諧、全面的發(fā)展，為學生的'終身學習、終身發(fā)展奠定良好的基礎，努力把培養(yǎng)下一代的工作做得更好！

少年有志，國家有望，少年強則國家強。少年兒童的健康成長歷來是黨和政府十分關注的大事，我們平湖鄉(xiāng)黨委、政府將一如既往積極支持學校工作，與時俱進，與廣大教育工作者一起為教育事業(yè)再譜新樂章、再創(chuàng)新輝煌！

最后，祝小朋友們節(jié)日快樂！祝平湖鄉(xiāng)的教育事業(yè)再創(chuàng)佳績！

謝謝大家！

親愛的小朋友、尊敬的各位老師、各位來賓：

大家上午好！今天，我們懷著高興的心情，歡聚在一起，共同慶?！傲弧眹H兒童節(jié)，首先，請允許我代表小河鄉(xiāng)黨委、政府及小河鄉(xiāng)全體人民向小朋友們表示最熱烈的祝賀，向辛勤工作在教學一線的各位老師表示誠摯的問候，，向關心和支持教育事業(yè)的社會各界人士表示衷心地感謝！

“科技發(fā)展，教育先行?！鄙鐣陌l(fā)展離不開教育，科學的進步離不開教育，建設我們的家鄉(xiāng)離不開教育，實現(xiàn)父母望子成龍的夢想更離不開教育。

鄉(xiāng)黨委、政府十分重視小河鄉(xiāng)的教育事業(yè)，十分關心小朋友們的健康成長。兩年來，我們?yōu)閷W校更換了600套課桌椅，為學生宿舍更換了鋁合金門窗，硬化了籃球場，綠化了校園，硬化了校園，修建了南院墻，配備了十二套多媒體設施，總投資近百萬元。今后，我們還將一如繼往地幫助和支持小河學校，努力將小河學校辦成一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)一流、縣級示范的現(xiàn)代化校園，為我們小河鄉(xiāng)培養(yǎng)更多的人才，也為祖國培育更多的棟梁。

借此機會，我要向全體老師表示衷心的感謝和崇高的敬意！多年來。你們?yōu)榻逃聵I(yè)辛勤耕耘，默默奉獻，做出了很大的成績。黨和人民感謝你們，敬重你們，希望你們繼續(xù)發(fā)揚甘為人梯的精神，不斷提高思想政治素質和業(yè)務素質，以堅韌的毅力、踏實的工作，為小河鄉(xiāng)的教育事業(yè)再創(chuàng)佳績。

同時，我也要向小朋友們提幾點殷切的希望：小朋友們，你們是祖國的花朵，是民族的希望。你們在父母的關愛下，在老師的諄諄教導下，在社會各界人士的深切關懷下幸福、活潑、健康地成長。

你們生活在這個與時俱進的時代里，生活在全國人民齊心協(xié)力共奔小康的偉大征途中，祖國建設日新月異，華夏大地也正在發(fā)生著巨大的變化，全鄉(xiāng)人民在黨委、政府的正確領導下，大力發(fā)展農村經濟，增加農民收入，優(yōu)化投資環(huán)境，建設和-諧小河。

描繪我們小河的宏偉藍圖，建設我們家鄉(xiāng)的重任將落在你們的肩上。我希望你們從現(xiàn)在開始，好好學習，天天向上。熱愛祖國、熱愛人民，熱愛社會主義；遵守紀律，勤奮學習，刻苦鉆研，樹立遠大志向，學好文化知識，乘著小河學校這艘快艇，乘風破浪、揚帆遠航，把我們的家鄉(xiāng)建設得更加美麗，把我們的祖國建設得更加燦爛輝煌！

最后，預祝小河學校慶六一系列活動圓滿成功！

xx書記、xx鎮(zhèn)長，各位同道：

根據組織的安排我不在擔負xx鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長一職，行將到***工作。此時此刻我的心情非常不平靜，在這里工作和生活的情形記憶猶心。從1988年1月份畢業(yè)，2月份被分配到xx鎮(zhèn)，在這里整整工作了24年零4個月，也就是25個年頭，期間在水利站擔負了11年的技術職員，3年的水利站長，3年的黨委組織干事，8年的政府副鎮(zhèn)長。在這25年中我走遍了xx鎮(zhèn)的山山水水、村村落落、溝溝岔岔，也見證了xx鎮(zhèn)這25年中各方面的巨大變化。在城鎮(zhèn)主街兩側的平房變成了樓房，街道變成了寬廣的柏油路，供水、供熱、排水、路燈等從無到有，在農村土房變成了磚房，村里通水、通電、通路、通有線，手機、轎車、先進的農業(yè)機械從無到有。14000平方米的xx鎮(zhèn)寄宿制小學樓和13000平方米的匯鑫廣場提升了xx鎮(zhèn)的形象，代表了xx鎮(zhèn)的輝煌。這25年，是我人生最難忘的一段歲月，是我事業(yè)最寶貴的一段經歷，是我工作最愉快的一段光陰。這里的人、這里的一草一木都讓我無窮留戀，難以割舍?，F(xiàn)在就要與大家離別了，借此機會，我有幾句話對大家說：一是真心的感謝高書記、劉鎮(zhèn)長、班子成員、全體鎮(zhèn)村干部和xx鎮(zhèn)的人民這些年對我工作的大力支持和幫助，對我生活的關心和照顧。二是固然我離開了xx鎮(zhèn)，但我的心永久和大家連在一起，我們的感情依然不變，以后希看我們常聯(lián)系、常溝通，有需要我?guī)兔Φ牡胤轿視弑M所能為大家服務。

最后祝賀xx鎮(zhèn)在以xx書記為班長的黨委政府領導下經濟社會等各方面事業(yè)有根大的進步和發(fā)展，各項工作走在全縣前列。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇八

文秘寫作在教學過程中應貫穿寫作能力與職業(yè)技能兩條主要線索，既要強調文秘寫作與其它文體寫作的不同，認識文秘職業(yè)的獨特性，從文秘職業(yè)出發(fā)進行寫作教學，同時由于寫作過程的綜合性特點，又要強調學生具備一定的觀察能力、搜集信息的能力、社會調查研究的能力、邏輯思維能力和語言表達能力。寫作是文秘的工作職責之一，領導。

講話稿。

寫作也是其中之一，下面是關于領導講話稿寫作范文，僅供大家參考。

領導講話稿是機關文稿中最難寫好的文種之一。小編通過與幾位資深“老秘”探討并結合工作實際，認為寫好領導講話稿需要注意把握以下要點。

講話稿是領導的講話，如何發(fā)揮需要嚴格依據領導意圖來進行，而不能自己隨意天馬行空。當然，貫徹和符合領導意圖并非絕對的“奉命行事”，如果在領會領導意圖中發(fā)現(xiàn)有什么不妥，有什么疏漏，應該大膽向領導提出來，及時修正。

通常情況下，很多人會以為標題寫成“xx的講話”就成了。其實不然，題好文一半，有一個好的題目，又有優(yōu)秀的小標題，一篇講話才有了主心骨。一個好標題必須具備這樣特點：既要簡潔準確、生動鮮明，又要表達核心思想、反映事物本質，還要讓聽者一聞鐘情、引發(fā)共鳴。簡而言之，就是聚焦準確、站高望遠、精辟獨到。

所謂觀點，在講話稿中，就是將主題滲透到內容的關鍵性提法和主張。有時候表現(xiàn)在段落的小標題，有時候出現(xiàn)關鍵句，即觀點無常勢。

一是確定。即觀點要圍繞主題來展開，切莫“離題千萬里”。

二是明確。觀點的態(tài)度要明確，直截了當，絕不能模棱兩可。

三是準確。觀點要符合上級精神，切合本地實際。

結構是講話稿的骨架，它是圍繞講話主題的需要，通過層次與段落進行合理的組織與安排，使各部分緊密銜接、彼此響應，共同為主題服務。

第一，內容決定結構。結構必須謀定而后動，緊密圍繞內容，緊緊扣住主題思想謀劃結構，在結構中凸顯主題思想，謹慎考慮全文如何布局，采取哪個具體的結構。

第二，不能“墨守成規(guī)”。講話稿的結構不應該有某種“模式”，固守模式必然導致結構雷同，那就呆板和僵化了。

第三，要富有邏輯性。結構做到嚴謹完整，但是也要根據實際情況的需求善于變化，要像寫書法一樣講章法，安排結構主次得體、詳略得當，分清輕重緩急。

1.并列結構。這種結構各塊都是呈“平等”關系，譬如講黨管人才工作的，第一部分講通過“萬人計劃”立足本土培育人才，第二部分講通過“千人計劃”大力引進海外人才，以此類推，各塊都是為中心服務。

2.遞進結構。這種結構各塊之間存在一定的邏輯關系，還是比如講黨管人才工作的，第一部分講什么是黨管人才，第二部分講為什么開展黨管人才，第三部分則是怎么去開展黨管人才，循序漸進式地鋪展開來。

3.總分結構。這種結構是先集中說，再分開說。繼續(xù)以黨管人才工作為例，它需要提出黨管人才工作的指導思想、目標任務和基本原則，后邊則是黨管人才工作具體要求、步驟和方法等層次，這樣邏輯上更順當。

講話稿的開頭把握一個核心——開門見山，只要做到開宗明義，不必拘泥于某種具體格式。

結尾的處理上主要把握語句的使用，語句使用上要與整篇講話前后呼應，同時力求一定的氣勢和節(jié)奏感，念起來富有號召力和感染力，能夠把整篇講話推向高潮。

漢語詞匯一個很鮮明的特點就是同義詞、

近義詞。

多。但在特定的語言環(huán)境中，表達某一個概念通常只有一個詞語是最準確的。在行文間必須保障用詞得當，把最恰當?shù)淖?、詞、句置于最合適的位置。

此外，寫講話稿的過程中，在開頭、結尾、小標題等關鍵的位置應當巧妙安排運用一些特別形象生動的字、詞、句，從而助力全文提升檔次。

講話稿不能只講空話而不講道理，道理不講清楚聽眾就不理解，布置的工作就難以貫徹。要把講道理與談實際工作相融合，聽起來既像在講道理，又像在談工作。

同時，領導講話是直接面對聽眾說出來的，所以倡導口語化，避免聽者有生硬之感。撰寫講話稿時注意用詞通俗易懂、語氣親切自然、句子生動鮮活、句式輕松爽口這四點，稿子自然有了平易近人的效果。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇九

在旗幟鮮明講政治上，走在前、當標桿，強化“四個意識”，做到絕對忠誠、絕對堅定、絕對清醒，堅決維護以為核心的黨中央權威。

在苦干實干拼命干上，走在前、當標桿，保持艱苦奮斗的精神，拿出“革命+拼命”的勇氣，深入一線、親上火線，真抓實干、務求實效，不達目的不罷休，不獲全勝不收兵。

在敢于擔當善于擔當上，走在前、當標桿，胸懷寬廣格局，培養(yǎng)過人膽魄，練就過硬本領，主動作為、擔當有為，不斷推動發(fā)展取得實際成效。

在打造獅子型團隊上，走在前、當標桿，以身作則、以上率下，抓好班子、帶好隊伍，把實干導向亮起來、從嚴要求挺起來、干事勁頭鼓起來，打造能征善戰(zhàn)的堅強團隊。

在挺紀立規(guī)嚴以用權上，走在前、當標桿，牢記有權不可任性、用權真心為民，廉潔自律，慎微慎獨，自覺在規(guī)矩里辦事、在制度里用權，用黨和人民賦予的權力創(chuàng)造出組織滿意、人民滿意的業(yè)績。

環(huán)境美是“面子”、產業(yè)美是“底子”、精神美是“根子”、生態(tài)美是“里子”，堅持做好“面子”、做強“底子”、做實“根子”、做厚“里子”，把“盲點”做成了“亮點”，把“短板”轉化為“優(yōu)勢”，以素質提升和精神引領為美麗鄉(xiāng)村點睛鑄魂，從而使“環(huán)境美”有了品位內涵，“產業(yè)美”有了動能活力，“生態(tài)美”有了精氣神，形成了“四美”共建共贏、協(xié)同發(fā)展的良好局面。

企業(yè)要打造品牌，關鍵要做到“四個堅持”：

一要堅持遠大追求，企業(yè)既要有遠大目標，更要腳踏實地，一步一個腳印地前行，從區(qū)域性的商標向全國性乃至全球性品牌進軍。

二要堅持創(chuàng)新精神，堅持把創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的生命力，注重人才培養(yǎng)和引進，掌握核心技術和自主知識產權，爭取在各個優(yōu)勢產業(yè)都擁有自主知識產權、核心技術的品牌。

三要堅持匠心品質，不忘初心，以精益求精、追求完美、不斷進取的工作態(tài)度，堅持匠心制造，做到極致。

四要堅持文化傳承，厚植文化基因，做好品牌發(fā)展頂層設計，形成有助于品牌發(fā)展的社會文化積淀，增強品牌的號召力，助推企業(yè)品牌建設。

一要知業(yè)，有忠誠之心;。

二要知規(guī)，有敬畏之心;。

三要知責，有擔當之心;。

四要知足，有平和之心;。

五要知優(yōu)，有進取之心;。

六要知劣，有看齊之心;。

七要知和，有團結之心。

圍繞貫徹落實系列重要講話精神，從“密織‘紅網’、建強‘紅軍’、精編‘紅劇’、優(yōu)化‘紅場’”等四個方面介紹了學校在網絡思想政治教育方面的典型做法和經驗：準確把握互聯(lián)網時代思想政治工作的“時”“事”“勢”，將“互聯(lián)網+”思維植入思政工作各領域;培育網絡思政工作隊伍，傳播網絡好聲音;精準發(fā)力，深入進行網絡思政供給側改革;讓各種網絡平臺和微應用“活”起來、“火”起來。不斷將網絡資源融合為學校思想政治工作的內在動力，充分利用網絡“數(shù)據鏈”鑄牢思政工作生命線。

一要做到“有虛有實”。用黨的理論創(chuàng)新成果引領思政課，讓學生受到理論熏陶，享受實踐成果。

二要做到“有棱有角”。要有原則性，要講政治。對黨的教育理論、方針、政策，特別是關于教育的重要論述要講深講透。

三要做到“有情有義”。把情和義結合起來，帶著感情去講思政課。

四要做到“有滋有味”。要認真研究思政課教學方法，為學生提供色香味形俱佳的精神大餐。

一要提高政治站位，防止“窄”的問題，從更寬視野更廣領域謀劃和推進高校思想政治工作，引導學生堅定理想信念，增強“四個意識”，擁護黨的領導、擁護社會主義制度，自覺把個人的理想追求融入“兩個一百年”奮斗目標，融入經濟文化強省建設生動實踐，為走向社會打下堅實基礎。

二要緊密聯(lián)系實際，防止“空”的問題，充分挖掘、闡釋優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，用足用好山東得天獨厚的文化資源，聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定實際，有針對性地回答一些綜合性、深層次的理論和認識問題，以此來激勵人、教育人、感染人。

三要注重正面引導，防止“軟”的問題，敢于主動發(fā)聲、澄清模糊認識，理直氣壯地講我們的制度和優(yōu)勢，幫助師生在歷史對比、國際比較中堅定信心，不斷樹立為共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想而奮斗的信念和信心。

四要堅持問題導向，防止“虛”的問題，注意把握形勢變化，了解師生所思所盼，引導學生保持樂觀向上的人生態(tài)度和積極進取的精神面貌。

五要重視師德師風，防止“失范”問題，引導教師注重傳道育人，注重修身立德，主動擔當盡責，注重言傳身教、處處為人師表，以德立身、以德立學、以德施教。

要敢于引領，持續(xù)加強領導班子建設;。

要精于管理，持續(xù)夯基提質增效益;。

要善于馭才，持續(xù)強化人才隊伍建設;。

要嚴于明紀，持續(xù)加強作風紀律建設;。

要勇于開拓，持續(xù)創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展新高度。

一是深學，把自己擺進去。

二是真學，把紀律立起來。

三是嚴學，把責任扛上肩。

一是天天都是安全日，深入強化安全生產意識。

二是個個都是責任人，深入強化全員安全責任。

三是時時繃緊安全弦，深入強化各類隱患排查。

四是刻刻牢記安全責，深入強化安全責任落實。

1.留心交往圈，做監(jiān)督管理的“細心人”

2.盯緊生活圈，做監(jiān)督管理的“鐵面人”

3.把住工作圈，做監(jiān)督管理的“監(jiān)護人”

一是堅持精準方略不松動，建立脫貧攻堅新機制。

二是堅持脫貧銷號不松心，呈現(xiàn)脫貧攻堅新面貌。

三是堅持產業(yè)扶貧不松勁，拓寬脫貧攻堅新渠道。

四是堅持金融扶貧不松懈，激發(fā)脫貧攻堅新活力。

五是堅持技能扶貧不松手，提升脫貧攻堅新方式。

一是聚焦黨的建設，交出了“良好政治生態(tài)成績單”

二是聚焦扶貧脫貧，交出了“全鎮(zhèn)整體脫貧成績單”

三是聚焦四大產業(yè)，交出了“產業(yè)富民增收成績單”

四是聚焦環(huán)境整治，交出了“人居環(huán)境優(yōu)美成績單”

五是聚焦社會管理，交出了“和諧社會穩(wěn)定成績單”

清醒認識存在的問題。

從思想層面看，創(chuàng)新意識不夠強烈。

從落實層面看，貫徹執(zhí)行不夠有力。

從發(fā)展層面看，發(fā)展成效不夠明顯。

從作風層面看，重視程度不夠到位。

一要強化主業(yè)意識，立說立行抓黨建。

一是親力親為。二是協(xié)作共為。三是敢想敢為。

二要強化問題意識，精準發(fā)力抓黨建。

一是抓隊伍。抓隊伍的首要任務就是抓班子。其次，要抓人才。第三，要抓考核。二是抓服務。三是抓保障。首先，要建設好陣地。其次，要保障好經費。第三，要激發(fā)好活力。

三要強化創(chuàng)新意識，圍繞中心抓黨建。

一是把黨史搬上講臺，在傳承歷史榮譽中增強教育的吸引力和感染力。

三是讓群眾擔當主角，在相互交流啟迪中增強教育的吸引力和感染力。

四是引科技進入課堂，在改進施教手段中增強教育的吸引力和感染力。

一、如何獻策、如何聚力。

首先，政協(xié)雖不是“決策機構”，但是重要的“獻策機構”。

其次，政協(xié)雖不是“權力機關”，但是重要的“聚力機關”。

第三，政協(xié)雖不是“協(xié)商主體”，但是重要的“協(xié)商平臺”。

二、如何強化商量意識。

一是不靠權威靠情感。

二是不靠權力靠魅力。

三是不靠命令靠商量。

三、如何發(fā)揮優(yōu)勢、服務大局。

一要在服務發(fā)展上下功夫。要謀良策，要促發(fā)展要善監(jiān)督，

二要在促進和諧上下功夫。要著力增進團結。要著力改善民生。要著力化解矛盾。

三要在強化自身建設上下功夫。要堅定政治方向，要加強能力建設，要加強作風建設。

一、堅持“忠誠”與“真誠”同步，確保黨性堅定。

忠誠，就是堅持信仰，忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于事業(yè)。真誠，就是加強修養(yǎng)，做實在人、正派人，真誠待人。

二、堅持“加法”與“減法”并舉，確保作風堅定“加法”就是要繼承發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)。“減法”就是要減少去除思想陋習。

三、堅持“奉公”與“奉法”并重，確保履職堅定。

“奉公”就是要始終牢記全心全意為人民服務根本宗旨?！胺罘ā本褪且冀K自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，全面落實從嚴治黨。國因法而治，黨因規(guī)而強。

一、合理估價，科學研判，精準把握工業(yè)發(fā)展的新形勢。

成績值得肯定。

問題不容忽視。

機遇大于挑戰(zhàn)。

二、聚焦重點，緊扣關鍵，全力推進工業(yè)經濟大發(fā)展。

狠抓運行調度，助推工業(yè)經濟穩(wěn)增長。

狠抓園區(qū)攻堅，打造工業(yè)經濟增長極。

狠抓產業(yè)升級，力促工業(yè)結構大轉型。

狠抓深化改革，激活工業(yè)經濟新動力。

狠抓企業(yè)服務，盤活經濟存量促發(fā)展。

狠抓統(tǒng)計工作，確保實現(xiàn)增比進位。

三、強化保障，狠抓落實，打造工業(yè)經濟升級版。

加強組織領導。

加強責任落實。

加強督查考核。

一、“嚴”字當頭，要把作風建設作為永恒課題。

一是不負責任，說了不辦，定了不干。

二是吃喝玩樂，不思進取。

三是要求不嚴，標準不高。

四是經營權位，吃拿卡要。

五是心浮氣躁，跑官要官。

二、“學”字為先，要把勤奮學習作為成事之基。

第一，學習是對自身最好的投資。

第二，學習是最好的美容師。

第三，學習是成功的階梯。

三、“干”字為重，要把干事創(chuàng)業(yè)作為人生追求。

第一，要把建功立業(yè)作為實現(xiàn)人生價值的最高追求。

第二，要把真抓實干作為踐行宗旨的最好體現(xiàn)。

第三，要把爭創(chuàng)一流作為工作的最高標桿。

四、“廉”字為榮，要把清正為官作為最高操守。

第一，要追求名節(jié)，不要追名逐利。

第二，要以權謀事，不要以權謀私。

第三，要有所畏懼，不要無所畏懼。

五、“賢”字為尺，要把公道用人作為重要職責。

第一，要樹立公道用人的導向。

第二，要嚴格公道用人的標準。

第三，要創(chuàng)新公道用人的機制。

六、“實”字為要，要把取得實效作為衡量標準。

第一，要加強領導，形成抓落實的合力。

第二，要強化宣傳，營造抓落實的氛圍。

第三，要強化督察，硬起抓落實的手腕。

第四，要加強制度建設，形成抓落實的長效機制。

一、樹雄心，共同演一臺正戲。

第一，對上，發(fā)展茶產業(yè)符合國家大政方針。

第二，對下，發(fā)展茶產業(yè)符合群眾愿望。

第三，對內，發(fā)展茶產業(yè)符合信陽經濟社會發(fā)展實際。

二、立壯志，共同演一臺大戲。

第一幕，要適應大潮流。

第二幕，要分析大市場。

第三幕，要善謀大產業(yè)。

第四幕，要鑄造大品牌。

三、增智慧，共同演一臺好戲。

一是用好的辦法推動。

二是用好的機制盤活。

三是用好的標準建設。

四、聚合力，共同演一臺和戲。

一是領導務必高度重視。

二是部門務必盡職盡責。

三是獎懲務必堅決有力。

四是督查務必及時到位。

一、蓄勢而發(fā)，魅力信陽建設邁出堅實步伐。

敢干闖出了新路。

競干展示了風采。

苦干結出了碩果。

實干贏得了民心。

二、乘勢而上，魅力信陽建設仍需快馬加鞭。

著眼提速增效，大造工業(yè)跨越之勢。

著眼培優(yōu)扶強，大造農業(yè)跨越之勢。

著眼擴容提質，大造城鎮(zhèn)跨越之勢。

著眼碧水藍天，大造生態(tài)建設之勢。

著眼民計民生，大造社會建設之勢。

三、順勢而為，魅力信陽建設呼喚激情飛揚。

用追求點燃激情。

用干事釋放激情。

用斗志揮灑激情。

用成效升華激情。

一、項目是風向標，競不競風流看項目。

大項目展示了實力。

好項目提升了水平。

新項目凝聚了智慧。

上項目大顯了身手。

二、項目是發(fā)動機，能不能跨越靠項目。

重抓工業(yè)項目，讓動力更強勁。

大上優(yōu)勢項目，讓動力更高效。

強攻集聚項目，讓動力更充沛。

統(tǒng)籌社會項目，讓動力更持久。

三、項目是試金石，顯不顯政績論項目。

要有寢食難安的責任意識。

要有舍我其誰的拼搶精神。

要有眼紅心跳的獎懲辦法。

要有督查問效的落實機制。

念好“六字訣”，干好六件事。

第一件事，突出一個“效”字，精益求精、務實高效開展“兩學一做”學習教育。

立身百行，以學為先。

知是行之始，行是知之成。

第二件事，突出一個“好”字，聚精會神、穩(wěn)妥有序做好市縣鄉(xiāng)集中換屆工作。

第三件事，突出一個“公”字，持之以恒、有力有效提高選人用人公信度。

一是要把“公”字體現(xiàn)在把好動議關口上。

二是要把“公”字體現(xiàn)在識準干部上。

三是要把“公”字體現(xiàn)在群眾公認上。

四是要把“公”字體現(xiàn)在嚴格程序上。

第四件事，突出一個“嚴”字，自覺擔當、積極主動履行從嚴管理干部職責。

教育培訓務必從嚴。

黨內政治生活務必從嚴。

管理監(jiān)督務必從嚴。

第五件事，突出一個“實”字，凝心聚力、深耕細作種好基層黨建“責任田”

第六件事，突出一個“活”字，開拓創(chuàng)新、多措并舉激發(fā)人才隊伍創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。

第一，站位要準。

第二，視野要寬。

第三，方法要活。

一是政治上出色。

二是工作上出彩。

三是能力上出眾。

四是業(yè)績上出新。

一要鐵腕治霾。

二要科學治堵。

三要重拳治水。

四要全域治綠。

五要長效治采。

一是計生工作，是政亦是德，我們要珍惜這份事業(yè)。是政績，更是德績。

二是計生崗位，是渠亦是爐，我們要用好這個平臺。是流向群眾、潤物無聲的水渠，更是錘煉作風、歷練本領的熔爐。

三是計生干部，是根亦是苗，我們要關心這支隊伍。是黨的事業(yè)深扎基層土壤的根系，更是黨的事業(yè)發(fā)展傳承的紅苗。

一、學習知識武裝頭腦。

要好學樂學有才氣。

要善學勤學增底氣。

要苦學實學接地氣。

二、提升修為豁達胸懷。

要正確對待人生的“得”和“失”

要科學認識崗位的“大”和“小”

要辯證看待進步的“快”與“慢”

三、實踐砥礪堅定意志。

要堅定信念，潛心專注。

要實事求是，注重實干。

要勇于擔當，開拓進取。

一、完成全年經濟指標要不折不扣。

一是緊盯年度目標。

二是激發(fā)內生動力。

三是堅持改革促進。

四是積極向上爭取。

二、拆遷安置工作要不懼不恐。

一是以快征促快建。

二是以快建保快安。

三是以快拆優(yōu)環(huán)境。

三、招商引資工作要不等不靠。

四、補齊民生短板要不拖不欠。

五、面對矛盾問題要不躲不避。

一、卯足干勁收好尾，確保過個開心年。

二、各項救助早安排，確保過個祥和年。

三、緊盯抓牢安全弦，確保過個平安年。

四、全力以赴保穩(wěn)定，確保過個和諧年。

五、嚴守紀律上規(guī)矩，確保過個廉潔年。

六、認真謀劃新思路，確保新年開好局。

一、基本情況。

二、任職期間主要工作履行情況。

(一)用心“創(chuàng)”，水利精品工程亮點紛呈。

立足塑造“水美”。

立足解決“水緊”。

立足提升“水防”。

立足實現(xiàn)“水清”。

(二)注重“建”，水利基礎水平顯著提升。

(三)突出“防”，防災減災體系日趨健全。

(四)強化“管”，水資源保護嚴格落實。

(五)狠抓“治”，河長制全面推行實施。

三、廉潔從政情況。

(一)自我?guī)ь^落實。

(二)工作推進務實。

(三)檢查考核求實。

(四)責任追究嚴實。

(五)作風建設扎實。

四、財務收支工作情況。

聚焦中心，服務大局要扣題。

積極創(chuàng)新，深化改革要破題。

把準脈搏，凝聚青年要解題。

服務成長，磨煉隊伍要出題。

一、圍繞一根“紅”線，以“青年論壇”為陣地依托，保證思想政治工作的方向性。

二、突出一個“新”字,，以政策為理論支撐,，推進“青年論壇”的專業(yè)化。

三、注入一泉“活”水,，以實踐活動為有效載體,，增強思想政治工作的感染力。

四、立足一個“實”效,，以服務學生為根本目的彰顯思想政治工作的發(fā)展性。

虛心學習，精心謀事。

用心工作，謹慎行事。

誠心待人，潛心干事。

公心用權，坦蕩處事。

第一句話，新班子，龍頭怎么擺，龍尾怎么甩。

第二句話，新集體，心往一處想，勁往一處使。

第三句話，新環(huán)境，到位不越位，分工不分家。

第四句話，新起點，起跑決定后程，爭先才能領先。

講政治，主動服從調整的大局。

講規(guī)矩，主動維護領導的威信。

講風格，主動凝聚干事的力量。

新班子要有新氣象。

新班子要有新作為。

新班子要有新面貌。

新班子要有新動力。

做法。

做好資源盤活文章，增加經營性收入。

做好協(xié)調服務文章，增加臨時性收入。

做好對外爭取文章，增加補助性收入。

成效。

化民怨，維護了農村社會和諧穩(wěn)定。

助民富，促進了農村經濟持續(xù)發(fā)展。

聚民心，密切了基層黨群干群關系。

啟示。

堅持立足實際，自身“造血”強基礎。

創(chuàng)新體制機制，全面“活血”破瓶頸。

選優(yōu)配強班子，內部“找血”帶好頭。

爭取多方支持，外部“輸血”見效益。

一、要充分認識重大意義，切實把思想精神統(tǒng)一到總體要求上來。

二、要牢牢把握工作重點，切實把行動作為落實到具體工作中去。

三、要動真碰硬從嚴執(zhí)紀，切實把保障舉措貫徹到征拆全過程上。

作風帶動。

紀律驅動。

保障推動。

協(xié)調聯(lián)動。

配合互動。

第一境界，“昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路?！蹦贻p干部立志、求索、蛻變的階段，立的是信仰，求的是過程，蛻的是稚氣。

第二境界，“為伊消得人憔悴，衣帶漸寬終無悔?！蹦贻p干部爭先、守心、戒浮的階段，爭的是朝夕，守的是初心，戒的是浮躁。

第三境界，“眾里尋他千百度，回頭驀見，那人正在燈火闌珊處”年輕干部撥開、跳出、立穩(wěn)的階段。撥開的是花紅柳綠，跳出的是名利牽絆，立穩(wěn)的是金錢美色。

有志氣才能接地氣。

接地氣才能樹正氣。

樹正氣才能聚人氣。

一要立行立改，不姑息。

二要加力加碼，不打折。

三要執(zhí)法執(zhí)紀，不手軟。

四要問責問效，不含糊。

打造團隊核心競爭力從六個維度入手：三力，兩度，一心。

三力：凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力。

兩度：忠誠度、專業(yè)度。

一心：責任心。

一、善觀大勢，有全局心。

二、順應趨勢，有洞察心。

二、發(fā)揮優(yōu)勢，有自信心。

四、認清態(tài)勢，有敬畏心。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十

一般來說,寫領導講話,要首先考慮領導的身份,從身份來考慮講話者的角度.身份不同,講話的側重點也不同.初學寫作者尤其要注意,不能不管什么身份,都千篇一律,沒有個側重點.那樣的講話起不到應有的宣傳效果,也引不起參會者的重視.

一般來說,布置某個專項工作,需要有地方領導參加,有本系統(tǒng)的局長參加,有本系統(tǒng)的上級領導參加.地方領導的講話稿子,一般應從宏觀上對某項工作進行指導,內容應包括:強調實施這項工作的重大意義,對此項工作取得的成果進行肯定,對下一步即將開展的工作提出幾點措施和要求.

本局局長的講話,是從微觀上考慮,對某個專項工作的開展做出具體的安排和部署,一般應講清某項工作目前的狀況,開展此專項工作的具體的內容,有關方案,措施,以及開展此項工作的組織措施和保證.

本系統(tǒng)的上級領導的講話,一般是對某一專項工作進行業(yè)務上的`工作指導.也是宏觀上的指導.它與地方領導的講話的主要區(qū)別是,地方政府領導的側重點是從從政治角度和地方的全局利益考慮.系統(tǒng)上級領導的講話是從本系統(tǒng)的角度考慮問題,是業(yè)務指導性的.

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十一

今天我們在這里舉行簡單而又特別有意義結業(yè)儀式，是一個難忘的日子。坐在這熟悉的教室里，x月x日我們的開班典禮也在這舉行?，F(xiàn)在，我們這個培訓班39位學員在xx老師的辛勤哺育下我們順利地結業(yè)了!踏上了新的征程，公文寫作有了新的起點，我們思緒翻騰，千言萬語不知從何說起。在此，我代表公文寫作班39位學員想表達一份份“謝意”。

第一，要感謝集團公司領導和集團人力資源部為我們搭建了這么好的一個公文寫作班學習的平臺，在較短時間內讓我們掌握了公文寫作技巧和方法，文秘寫作水平有了新的長進。集團公司大力實施十二發(fā)展戰(zhàn)略，為了適應集團發(fā)展戰(zhàn)略人才需求，解決集團所緊缺的文秘寫作人才。首次舉辦一期文秘寫作技能培訓班，目的在于提高集團整體的文秘寫作水平，參加此次培訓學員有30多名，是來自集團系統(tǒng)有一定文學素養(yǎng)的員工。培訓班時間雖短，總共培訓次數(shù)為10次，每周三晚上6:30至9:00上課，但公文寫作培訓主題鮮明，針對性強，課程設置合理，涵蓋了常用公文的種類、寫作的基本思路、素材提煉方式及文章布局進行了系統(tǒng)全面的學習。學員通過培訓基本上掌握了各類公文的規(guī)范，公文寫作基本要領和技巧，對公文寫作的性質、特點與種類以及公文的格式與行文規(guī)范都有了全方位的認識與了解。在培訓中，大多數(shù)學員都能克服困難，遵守學習紀律，認真完成作業(yè)，以飽滿的學習熱情、積極的學習態(tài)度，圓滿完成了培訓任務，經結業(yè)考試學員合格率達了100%，達到了預期目的。

第二，要感謝尊敬的xxx老師為我們培訓所付出的心血和汗水。

業(yè)，老師批改作業(yè)并進行點議和指導，撰寫學習。

總結。

和今天晚上考試等各種形式豐富、印象深刻的`培訓，我們盤點著這一切時，我們越來越感受到了點點滴滴寫作技巧的提高，文學素養(yǎng)的提升。讓我們用熱烈的掌聲送給房老師，為我們培訓所付出的辛勤汗水表示深深的感謝。

第三，要感謝xxx培訓中心在這里學習環(huán)境、燈光、音響條件雖然簡單，但你們服務周到，每次上課為我們準備了講義稿，簽到本，更主要的是我們選擇的上課地點就在我們學員上班附近或住家附近，讓我們上課如此方便、順利進行，我們表示深深的謝意。

第四，要感謝自己我們一起來參加培訓班學習，為我們留下一筆很豐厚的財富，認識了xx老師和這么多來自集團系統(tǒng)有一定文學素養(yǎng)的志同道合、有著共同理想和追求的伙伴們!共同為我們集團提高寫作水平不懈地努力學習。讓我們今后相互碰撞和交流!增進友誼，今天能成為同學是我們的緣分，我們要加倍佳珍藏。

最后，我想說，通過公文寫作班的培訓，讓自己看了自身差距。今天公文寫作培訓班雖然圓滿結束了，但這只是一個新的起點，書山有路勤為徑，學海無崖苦作舟，后續(xù)的學習實踐才剛剛開始。為不斷提高寫作的公文質量，提高文字表達能力，在今后的工作中，以這次培訓為契機，善于把培訓收獲知識運用到實際工作中去，進一步勤奮學習，兢兢業(yè)業(yè)地工作，努力打造企業(yè)員工的第三張臉增添光輝。

大家上午好!今天，我們在這里舉辦公文寫作與處理視頻培訓班。首先，我代表集團公司向參加本次培訓班的全體人員表示熱烈的歡迎!向為本次培訓班順利舉辦付出辛勤勞動的同志們表示衷心的感謝!借此機會，我講兩點意見，供大家參考。

一、充分認識舉辦公文寫作與處理視頻培訓班的目的和意義當前，我們正處在一個信息化、知識化、全球化的時代。時代的進步，要求我們推進現(xiàn)代化電力的建設進程。水利電業(yè)事業(yè)要發(fā)展，要前進，需要需要擁有高素質的職工隊伍，而公文寫作與處理是培養(yǎng)高素質職工隊伍最基本的技能之一。不斷學習新知識，增強自身本領，是我們在座各位都要面臨的重大挑戰(zhàn)。因此，舉辦這次公文寫作與處理視頻培訓班，就我們公司而言主要有兩個方面的目的和意義：

一是公文寫作與處理是公司各部門、各企業(yè)一項重要的不可或缺的基礎性工作，是我們進行工作聯(lián)系的紐帶與橋梁。加強公文寫作與處理工作，規(guī)范公文運行，提高公文質量和辦文效率，對促進企業(yè)管理具有十分重要的意義。公文處理運轉的好壞直接關系到內部行政管理的效能和企業(yè)的窗口形象。公文在我們的企業(yè)管理中無處不在，不可或缺，無可替代。我們可以說，在一定意義上離開了高質量的公文寫作和處理，工作效率與管理水平難以提高，也無法為企業(yè)各項管理活動提供優(yōu)質、高效的服務。

二是貫徹落實公司《關于**年**職工教育培訓工作的實施意見》的要求。加強技能人才隊伍建設，完善高技能人才培訓體系，是公司職工教育培訓工作的重要要求，是實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標的需要。目前，我們職工隊伍的整體文化水平、綜合素質還是偏低，因此，舉辦公文寫作與處理培訓班，培養(yǎng)**事業(yè)發(fā)展需要的知識技能型人才，將促進公司又好又快的發(fā)展。

二、對這次學習培訓的幾點要求((一))刻苦學習，努力完成學習任務。

當前，我們面臨的新形勢、新任務對同志們提出了越來越高的要求。因此，必須緊跟時代脈搏，不斷學習和更新知識，提高自身的素質和能力水平。只有這樣我們才能在工作中有效地分析和解決實際問題，把各項工作不斷向前推進。首先要珍惜這次的培訓機會。大家既來之，則安之，在培訓時沉下心來，做好筆記。其次要用心學習。學習是一件苦差事，沒有一股子鉆勁、擠勁，是很難深入學下去的。第三要取得好的學習效果。大家在學習培訓過程中，要拿出學生時代的學習勁頭，腳踏實地，刻苦鉆研，認真思考，全面領會，取得較好的學習效果。

((二))學以致用，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風。

學習的目的在于提高自身素質、提高解決問題和分析問題的能力，更好地履行工作職責。因此，要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，緊密聯(lián)系工作實際。這次培訓班給大家講課的老師既有豐富的實踐經驗，又有深厚的理論功底和造詣，大家可以就理論前沿以及實踐中的問題，與他共同探討，也可以互相交流工作中的經驗和體會，把我們所學的理論知識運用到實際工作中去，實現(xiàn)理論與實踐的有機結合。

((三))嚴肅紀律，服從組織，提高學習培訓實效。

無規(guī)矩不成方圓，為確保培訓取得實效，特別強調以下兩點有關組織紀律的要求：

1、嚴格遵守培訓班紀律。因事不能上課者，必須向本部門領導請假，準假后才能離開課堂。

2、為了表示對教授講師的尊重，請大家在老師講課時把手機關閉或處于靜音狀態(tài)。

最后祝同志們學習順利，生活愉快，學有所獲!預祝培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!公文寫作培訓會領導講話稿33同志們：

為進一步規(guī)范我區(qū)各街道、機關各部門(單位)辦公室公文處理工作，提高黨委、政府系統(tǒng)信息工作水平，經區(qū)委、區(qū)政府研究決定舉辦此公文處理與信息工作培訓班，這也是近幾年我區(qū)首次舉辦的公文處理和信息工作培訓班。此次培訓班我們有幸邀請到xxx，可以說，這次培訓班，內容豐富，機會難得。下面，就辦好此次培訓班，我講兩點意見：

性，在一定時間一定范圍內還具有保密性，是任何媒體不可替代的。作為機關工作人員，會不會擬制公文，懂不懂公文辦理，直接影響到依法行政和公務活動，該行文的不行文就會誤事，不該行文的濫行文就會亂事。因此，只有機關工作人員學會行文，掌握如何辦理公文，才能保障機關公務活動正常運轉。

轉載自 m.zgxlcd.com

信息工作是機關公務活動的重要組成部分，信息是領導決策的基本依據。當今世界是信息化時代，無一不與信息相聯(lián)系，信息不暢，情況不明，直接影響機關工作的正常運轉。因此，作為機關工作人員必須學會信息的采集、整理和報送。

二是提高機關人員素質需要。機關工作人員素質包括政治素質、文化素質、業(yè)務素質等諸多方面，會不會公文辦理，公文辦理的質量和效率高不高，會不會采集信息，信息整理的質量高不高，是諸多素質的集中體現(xiàn)，學會公文辦理，學會采集整理信息，是對機關工作人員最基本的要求，也是機關工作人員必須具備的素質。

三是提高公文辦理和信息工作水平的需要。近幾年來，區(qū)機關、街道、區(qū)直各單位在公文辦理和信息工作逐步趨向規(guī)范化和制度化，但也存在一些急待解決的問題。在公文辦理方面：存在著公文擬制質量不高，行文格式不規(guī)范，行文規(guī)則不明確，公文辦理程序比較亂等問題;還有部分機關人員還不會擬制公文，不懂公文辦理。在信息工作方面：目前，全區(qū)的信息載體主要是由區(qū)委辦公室和區(qū)政府辦公室聯(lián)合主辦的《每日要情》，一日一期，全面反映我區(qū)經濟發(fā)展和社會事業(yè)方方面面的工作。然而，在信息的編輯過程中，還是存在著一些街道、部門(單位)不會采集、不會整理、上報不及時等問題。我們只有解決這些問題，才能真正提高公文處理和信息工作水平。

二、提幾點要求11、要端正學習態(tài)度，自覺學。

一是嚴格遵守培訓學習時間，要做到按時聽課，不遲到，不早退;二是嚴格遵守課堂紀律，認真聽課，將手機調至震動模式;三是認真聽課，做好筆記，做到學有所思，學有所獲。

22、要正確處理工學矛盾，安心學。

希望大家要處理好工作與學習的關系，真正做到坐下來，安心學習。原則上所有參會人員在培訓期間都要全程參加，如果有特殊情況，有事需要處理，要向區(qū)委辦公室請假，不得擅自曠課。

33、要認真鉆研，虛心學。

公文處理和信息工作，對于機關有些同志來說還沒有入門，有的甚至不懂、不會。只有認真鉆研、虛心學習，才能變不懂為懂，變不會為會。希望大家要珍惜這次培訓機會，認真學習，豐富自我，充實自我，提高自我，變外行為內行。

應當說今天把大家集中學習不容易，能請到各方面講課的專家更不容易，區(qū)委辦、區(qū)政府辦也做了充分的準備，付出了艱苦的勞動，大家一定要倍加珍惜。既要靜下心來認真學，又要達到真學、真用，把我們所學的知識應用到實際工作中去，從而促進我們在今后的工作中上水平、上臺階，推動全區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展。

謝謝大家!

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十二

江澤民。

(一九九九年十二月二十日)。

同志們，朋友們：

今天，莊嚴的五星紅旗和澳門特別行政區(qū)區(qū)旗已在澳門上空升起，我國政府恢復了對澳門行使主權，中華人民共和國澳門特別行政區(qū)正式成立。這是繼香港回歸之后中華民族的又一盛事，是我們完成祖國統(tǒng)一大業(yè)的又一個重要里程碑。澳門回歸祖國，是中國人民長期艱苦奮斗和奮發(fā)圖強的結果，是社會主義祖國和全體中華兒女的光榮與驕傲，也是世界正義與進步事業(yè)的偉大勝利！

在這個激動人心的時刻，我們深切懷念毛澤東同志、鄧小平同志等老一輩無產階級革命家，深切懷念一切為實現(xiàn)民族解放、人民幸福和祖國富強而英勇獻身和畢生奮斗的先烈先輩們。我們將永遠銘記他們?yōu)樽鎳腿嗣窠⒌呢S功偉績。

澳門回歸祖國，開辟了澳門歷史的新紀元。澳門同胞從此真正成為這塊土地上的主人。祖國現(xiàn)代化事業(yè)的日益昌盛必將為澳門的發(fā)展不斷注入新的活力。祖國人民永遠是澳門同胞奮發(fā)前進的堅強后盾。

澳門與祖國的分離和團聚，是近代以來中華民族發(fā)展的一個縮影。昔日的澳門，是在舊中國積貧積弱、倍受欺凌的情況下被葡萄牙逐步占領的。今天的澳門，是在新中國昂首闊步走向繁榮富強的進程中勝利回歸的。這一歷史的變化，充分顯示了當代中國和中國人民的強大力量。

鄧小平同志提出的“一國兩制”偉大構想，是我們解決香港、澳門和臺灣問題，實現(xiàn)祖國完全統(tǒng)一的唯一正確方針?！耙粐鴥芍啤痹谙愀鄣某晒嵺`，為澳門提供了寶貴經驗。中央政府將堅定不移地實行“一國兩制”、“澳人治澳”、高度自治的方針，保持澳門現(xiàn)行的社會、經濟制度不變，生活方式不變，法律基本不變。我們將堅定不移地支持澳門特別行政區(qū)行政長官和政府依法施政。我們將堅定不移地保障澳門居民充分享有基本法賦予的權利和自由。在澳門的外來投資者的利益將依法受到保護。我們相信，澳門同胞和各界人士一定能夠發(fā)揮自己的聰明才智，把澳門建設得更好。

一、一國兩制”方針的指引下，我們有決心也完全有能力早日解決臺灣問題，完成祖國統(tǒng)一的偉大事業(yè)。

從新中國像一輪旭日出現(xiàn)在東方天際的時候起，歷經滄桑的祖國大地就發(fā)生了翻天覆地的變化。掌握了自己命運的中國人民在黨的領導下，通過艱辛的實踐，走上了建設有中國特色的社會主義的偉大道路，正在開辟中華民族全面振興的光輝前景。

歷史告訴我們：中華民族要自立于世界民族之林，必須放眼全球，與時俱進，堅持自力更生，艱苦奮斗，勵精圖治，不斷增強中國的經濟實力、國防實力和民族凝聚力。在當今世界的激烈競爭面前，不進則退。我們一定要堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論觀察世界大勢和國家命運，堅持從中國的實際出發(fā)，堅定不移地走自己的路，把社會主義改革和社會主義現(xiàn)代化建設進行到底，不斷開創(chuàng)中國發(fā)展繁榮的新境界。

二十一世紀的鐘聲即將敲響。政治多極化和經濟全球化是未來世界的兩大趨勢，我們既面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，更面臨著難得的發(fā)展機遇。挑戰(zhàn)與機遇，都在考驗著我們的智慧和力量。全國各族人民要更加緊密地團結在中國共產黨周圍，同心同德，開拓前進，為把我國建設成為富強民主文明的社會主義現(xiàn)代化國家，為促進人類和平與進步的崇高事業(yè)作出新的更大的貢獻！

——《中華人民共和國國務院公報》2000年第1號。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十三

廣義上說，前面所介紹的開幕詞、閉幕詞、大會工作報告，也都是領導講話稿。但這里所說的領導講話稿是狹義的，是指領導人在會議上用于口頭發(fā)表的、帶有一定指示性或指導性的文稿。重要的會議，要有領導講話、代表發(fā)言、分組討論等項目，所以領導講話稿是一種常用的會議文書。

領導講話稿提倡由領導人自己撰寫，也可由領導授意，秘書代寫，最終于領導審定使用。領導講話稿不像大會工作報告那樣有著鮮明的集體意識性，它可以有領導個人的觀點。有些領導在胸有成竹的情況下，也可以不用文稿，直接在大會上演說，由別人記錄下來才形成文稿。這說明領導講話稿，事先不必像工作報告那樣經過反復的討論和推敲。

如果一個領導在臺上講話，說了很多，聽眾還不知道他要表達什么意思，這個講話稿一定是不成功的。領導講話稿要做到主旨鮮明、重點突出。針對什么問題，表明什么觀點，擁護什么方針，傳達什么政策，批評什么錯誤，提出什么要求等等，都要集中明確。

為了做好這一點，講話稿的寫作首先要注意圍繞一個中心話題來寫，其次要注意抓住要點、突出重點，不要面面俱到。

常見有些領導在臺上講話時，臺下的`聽眾或心不在焉，或竊竊私語，或左顧右盼，或昏昏欲睡，這樣的講話根本達不到預期的目的，不是成功的講話稿。造成這種情況的原因可能是內容空洞，也可能是語言枯燥、表達生硬，引不起聽眾的興趣。

語言通俗、表達生動，是領導講話稿的基本特點之一，在寫作中必須注意這一點。為此，八股腔調不能有，枯燥的說教不能有，要使用生動活潑的語言，要有啟發(fā)性和吸引力。

講話稿在引起臺下人思想和感情的共鳴時，才算是真正被聽眾接受了。事實上，講話稿雖然是一個說、眾人聽的單聲話語，但臺下聽眾用表情與講話人進行的無聲交流，決定了講話不是單向性的，而是跟聽眾的相互交流。

為此，撰寫講話稿時必須心中有聽眾，要預測聽眾可能出現(xiàn)的反應，力求與聽眾形成共鳴。

在誓師會、動員會、慶祝大會、成立大會、運動會開幕式、群眾集會等大會上，運用較多的是宣傳鼓動性的講話稿。這種講話稿，重視思想的宣傳和精神的鼓舞，一般不作指示、不部署工作，但可以改變聽眾的精神面貌，喚起聽眾投身某項工作或事業(yè)的熱情。

布置中心工作，或研究某一問題，或統(tǒng)一與會者思想的會議，運用較多的是分析指導性講話。這種講話針對某項工作、某一問題，進行深刻的理性分析，深入淺出，循循善誘，邏輯性強，說服力強。

總結會、表彰會、辦公會、經驗交流會以及大會閉幕式上的領導講話，側重于總結評論?；驅η耙欢蔚墓ぷ?，或對大會的成果，或對各種有價值的意見或建議，作一番總結評論，肯定成績，指出問題和今后努力方向，是這種講話的主要內容。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十四

尊敬的各位領導、同志們：

剛才會上宣布了黨委關于我任職的決定，在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持!

這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會，為分局服務，為事業(yè)添彩。我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和同事們的重托與期望。在此，我作三方面的表態(tài)：

一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行會規(guī)會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本，修和為上。就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發(fā)展的大局出發(fā)，協(xié)助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是維護分局發(fā)展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進分局發(fā)展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。

三、以勤為本，修業(yè)為上。就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發(fā)展規(guī)律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。

同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。

領導講話稿的要求。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十五

領導講話是秘書部門常見的文字材料，是秘書人員必須熟悉和掌握的一種文體。怎樣撰寫領導講話，筆者根據自己十年辦公室工作的實踐認為，應從以下三個方面去努力。

一、在寫作特點上，注意奏好四部曲。

第一，進入領導角色。進入領導角色是寫好領導講話的前提。因為領導講話是領導意志的直接反映和完整表述。如果不能站在領導的高度，就寫不出符合領導要求的好稿來。因此，秘書人員要有意識地使用領導眼光，運用領導魄力，高屋建瓴，觀察問題，分析問題，處理問題，使所寫的講話材料既有氣勢，又有魄力;既有廣度，又有深度。不能脫離領導，站在局外，憑自己的主觀想象去東拼西湊。

第二，展示領導藝術。領導講話是一種論事說理的文字材料，是一種展示領導才華的公開形式，應認真對待。講話的內容一般包括三個方面：上級機關要求做什么，為什么;我們要做什么，怎樣做;不能做什么，為什么不能。因此，它要求講話材料既要體現(xiàn)一定的理論水平，又要展示高超的領導藝術。

第三，推出領導舉措。領導講話通常是為了部署某項工作或開展某項活動而作出的。因此，必須有明確的指導思想和過硬的工作舉措。常見的領導舉措有：提高認識、加強領導、抓點帶面、督促檢查、總結評比等。

第四，運用領導語言。正確運用領導講話時的特殊語言，可以起到加強效果的作用。必須認真研究語言表述問題，努力做到全面、完整、準確、肯切。講話材料中常見的領導語言有：傳達精神的概括語言;分析形勢的完整語言;布置工作的肯切語言;開展動員的激勵語言。

二、在寫作方法上，注意定好六步棋。

一是查閱文件，吃透精神。對上級機關下發(fā)的正式文件和上級領導作出的重要講話，要認真閱讀，細心研究，把握要點，吃透精神。只有這樣，才能使所撰的講話材料體現(xiàn)上級文件精神，符合上級政策規(guī)定。

二是深入調查，摸清情況。要寫好領導講話，就要熟悉基本的和全面的情況。只有深入細致的調查，才能得到準確的情況?！皼]有調查，就沒有發(fā)言權”，道理就在于此。調查沒有深度，講話就沒有力度。因此，起草講話稿之前，要主動深入基層，運用多種方式，從不同角度、各種層次、多個側面做“解剖”性調查。通過實地調查，獲得來自基層單位的實際情況。

三是研究消化，提煉升華。對調查獲得的材料進行梳理篩選，去粗取精，去偽存真，再經過理性的分析研究，使零亂松散的素材達到凝煉升華的高度，形成一個鮮明的主題。

四是征求意見，羅列提綱。形成文字材料之前，必須慎重地向領導本人征求意見，包括篇幅的長短、內容的多少、表揚事項與批評事項等等。征求意見之后，就可以根據領導的要求、調查的情況和會議的主旨，擬定提綱了。

五是揮筆疾書，一氣呵成。文章的框架扎好了，就如畫家畫梅有了主干，下一步就是添枝加葉、排花潤色了。經過一番構思醞釀之后，若要動筆行文，最好找個安靜的地方，集中精力，一次完稿。如果斷斷續(xù)續(xù)，“三天打魚，兩天曬網”，就可能影響到文章的連貫性和邏輯性。

六是字斟句酌，嚴審細核。一次寫成的稿子畢竟有點粗糙，必須認真細致地進行修改和校核。講話材料的修改，要從整體著眼，從局部入手。不僅要從大的方面如觀點、材料、結構等方面考慮，而且要從小的方面如題目、語言、標點等方面加以修改。

三、在寫作技巧上，注意把好三道關。

領導講話的結構一般包括導言、主體和結尾三部分，也就是通常所說的“三道關”。

(一)導言。導言是文章的先導語言，是講話稿的開頭，類似于新聞報道中的導語。其內容可以是全文提要，也可以是概括介紹。一般介紹會議的性質、背景、主題、任務、形式、程序、目的以及方法步驟等。這段文字盡管在整個報告中份量不大，但頗為重要。它既是標題及事由的承接，又是主體內容展開的序幕，對全文起著提綱挈領的作用。

(二)主體。主體部分是領導講話的核心，可分為“上級指示精神”和“本地工作部署”兩個部分?！吧霞壷甘揪瘛敝饕ǎ簳h的性質和概況;對當前形勢的最新看法;對某種工作的評價和估量;對下級工作的指示和要求。傳達上級指示精神應堅持詳盡的原則，該寫的一定要寫清楚。“本地工作部署”，主要包括的內容有：本地區(qū)在全局范圍內所處的位置;過去工作積累的經驗;當前的有利條件;落實上級機關或領導指示精神的舉措;總結評比和獎懲辦法。進行工作部署是落實上級指示精神的關鍵環(huán)節(jié)，要注意必要性和可能性的有機結合，注意全局利益與局部利益的有機協(xié)調。安排“上級指示精神”與“本地工作部署”所占篇幅時，應注意兩點：當領導講話的重點是傳達精神時，“上級指示精神”所占篇幅要長;當領導講話的重點是部署工作時，則“本地工作部署”所占篇幅要長。

(三)結尾。結尾是領導講話的收尾部分。一般表明講話人對會議的看法、希望和祝愿，是對全篇講話內容的總結、概括和升華。領導講話的結尾通?？煞譃椤吧A主題”和“祝愿會議”兩個部分。“升華主題”所起的作用是強調前面的講話內容，把會議的氣氛推向高潮，其形式有五種：一是總結式。對全文進行總結概括，起強調作用。二是召喚式。向參加會議的同志或一定范圍內的同志發(fā)出號召。三是預測式。對某項工作的完成情況作出分析與預測。四是希望式。對會議或某項工作寄予的希望。五是鼓舞式。為完成某項重要工作任務而鼓勁加油。“祝愿會議”所起的作用是表明對會議的態(tài)度。常用的祝詞有“預祝大會圓滿成功”、“祝各位代表身體健康”等。

寫作領導講話的各個部分應遵循三條原則：一是導言部分的簡明原則;二是主體部分的詳盡原則;三是結尾部分的升華原則。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十六

同志們：

我市從20**年起建立“5.10”作風自警日制度，每年這個時候，我們都召開領導干部警示教育大會，目的是要教育提醒各級領導干部筑牢思想道德防線，時刻繃緊拒腐防變這根弦。我們在去年重點剖析工程建設領域違法違紀案件的基礎上，今年又重點剖析“一把手”違法違紀問題，這具有很強的針對性。剛才，周福蓮同志通報剖析了部分“一把手”違法違紀案件，并且進行了深刻剖析，發(fā)人深省。應當說，全市干部隊伍的主流是好的，各級“一把手”帶頭落實黨風廉政建設責任制，全市上下形成了風清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。但是也有極少數(shù)“害群之馬”目無法紀，為所欲為，腐敗墮落。從近年來我市辦案的情況看，“一把手”違紀違法案件呈現(xiàn)出高發(fā)多發(fā)態(tài)勢，并且涉案領域不斷擴大，作案手段不斷翻新，必須引起高度重視。任何干部違法違紀都會損害黨和人民的事業(yè)，敗壞干部隊伍的形象，“一把手”違法違紀影響更壞、損失更大、后果更重。一是對事業(yè)發(fā)展會產生嚴重的破壞力?！耙话咽帧睄徫坏闹匾?，決定了其違紀違法后果的嚴重性。一個地方的“一把手”出問題，這個地方的經濟社會發(fā)展必然受到影響;一個單位的“一把手”出問題，黨委、政府的某一方面工作肯定也會深受其害。二是對干部隊伍建設會產生直接的“殺傷力”?！耙话咽帧睋撝グ嘧印ш犖榈闹匾氊?。“一把手”不正，不但會失去抓班子、帶隊伍的底氣，而且會產生“上梁不正下梁歪”、上行下效等連鎖反應，歪風邪氣就會抬頭。我們查辦的市規(guī)劃局4人窩案和射陽供電公司13人窩案，都充分說明了這個道理，教訓極其慘痛。三是對一個地區(qū)和單位形象會產生更加難以挽回的負面影響?！耙话咽帧币坏┏鍪?，不僅個人身敗名裂，而且會嚴重影響一個地方和單位的整體形象，后來人往往要付出幾倍的努力才可能逐步挽回影響。我們各級領導干部特別是“一把手”對此要深刻警醒，進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性。

第一，要從今天通報的案件中吸取深刻教訓，“一把手”尤其要引以為戒分析我市近年來查處的“一把手”案件，有的獨斷專行、作風霸道，有的投機取巧、玩弄權術，有的自律不嚴、收禮收賄，有的貪迷財色、道德敗壞，有的失職瀆職、玩忽職守。他們蛻變的軌跡不盡相同，但都殊途同歸，最終跌入腐敗的深淵，變成人民的罪人。這些發(fā)生在我們身邊的典型案件，是活生生的反面教材。剖析這些案件，有三條警示我們要牢牢記取。一是要倍加敬畏手中的權力。權力是一把“雙刃劍”。用權為公，可以造福社會、造福人民;以權謀私，必然走向腐敗、身敗名裂。領導干部不論職位多高、能力多強、貢獻多大，一旦權力觀發(fā)生扭曲，必然私欲膨脹，無視黨紀國法，最終走向腐敗。我們各級領導干部都要牢記，我們手中的權力是黨和人民賦予的，只能用來為人民謀利益。權力越大，責任越大，風險也越大，我們要時刻保持頭腦清醒，如履薄冰、如臨深淵，常修從政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。二是要倍加珍惜組織的培養(yǎng)。組織上培養(yǎng)一個干部不容易，培養(yǎng)“一把手”更需要付出長期的心血。極少數(shù)領導干部走上違紀違法的道路，是我們極不愿意看到的。我們一定要倍加珍惜組織上提供的干事創(chuàng)業(yè)的平臺，常懷一顆忠誠之心，在大是大非面前絕不能有絲毫閃失;常懷一顆進取之心，在干事創(chuàng)業(yè)中絕不能有絲毫懈怠;常懷一顆律己之心，在自我要求上絕不能有絲毫放松，自覺做到干干凈凈做事，清清白白做人。三是要倍加珍視個人的政治聲譽。對一個干部來說，除了生理生命，政治生命同樣重要。各級領導干部都要珍惜自己的政治聲譽，維護自己的政治形象。珍惜政治聲譽，根本是“做好人”，核心是“干好事”，關鍵是“過好關”。我們必須時刻警醒，謹言慎行，從嚴要求，防微杜漸。

第二，要切實加強對黨員干部的監(jiān)督管理，尤其要突出對“一把手”的監(jiān)督不受監(jiān)督的權力必然導致腐敗，拒絕監(jiān)督的干部遲早走向腐敗。各級黨政組織對黨員干部要始終堅持嚴在明處、愛在深處，做到從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督。一要前移監(jiān)督關口。最好的監(jiān)督是防患于未然。各級黨組織要加強對各級干部的經常性教育提醒，引導干部見賢思齊，見不賢而自省，筑牢拒腐防變的思想防線。對各級領導干部尤其是“一把手”的廉政情況要定期分析，及時把握動態(tài)，建立健全預警機制，必要時及時誡勉談話、提醒告誡。二要加強權力制衡。建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制，是監(jiān)督“一把手”的關鍵所在。最近，圍繞規(guī)范、制約、監(jiān)督“一把手”的權力行使，市里正在對“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設和招投標工作進行調研，準備出臺“一把手”“四個不直接分管”的規(guī)定。出臺這個規(guī)定，看是分解了“一把手”的權力，但實際上是讓“一把手”從直接行使權力變成監(jiān)督權力行使。這項工作要抓緊推進，制度出臺后，各級“一把手”要認真執(zhí)行，真正使好的制度發(fā)揮好的作用。三要推進權力“陽光”運作。陽光是最好的“防腐劑”。要按照能夠陽光操作的一律陽光操作，能夠讓市場配置的都讓市場配置，能夠讓群眾參與和評判的都讓群眾參與和評判的要求，進一步推進黨務、政務、事務公開，擴大公開范圍，提高公開實效。今年，我們要在大市區(qū)基本建立行政權力公開透明運行電子政務平臺，初步建成網上電子監(jiān)察監(jiān)控系統(tǒng)，促進權力公開透明運行。在加強監(jiān)督管理的同時，要繼續(xù)加大懲治腐敗的力度，不管涉及到誰，都要一查到底、絕不姑息。在這里，我代表市委再次鄭重向全市干部打招呼：各級領導干部如果自身有問題的，必須迷途知返，如果執(zhí)迷不悟、心存僥幸，必將自食苦果。

第三，要認真排查整改黨性黨風黨紀方面的突出問題，“一把手”尤其要帶頭當前，全市深入學習實踐科學發(fā)展觀活動即將從學習調研階段轉入分析檢查階段，著力解決黨性黨風黨紀方面的突出問題，是學習實踐活動的重要內容。要把這次警示教育后的對照檢查與學習實踐活動中的集中排查緊密結合起來，堅持“一把手”帶頭，組織廣大黨員干部特別是各級領導干部，在深入排查影響和制約科學發(fā)展突出問題的同時，深入排查黨性黨風黨紀方面的突出問題，認真剖析根源，切實抓好整改。就面上而言，要進一步強化三方面的工作：一是要強化各級干部的責任心。責任心是黨性的重要體現(xiàn)，強烈的責任心是做好一切工作的基礎。當前，保增長促發(fā)展的任務十分艱巨，壓力前所未有。區(qū)域競爭已經不是在干，而是在拼。在這種情況下，更需要各級干部全身心投入工作，恪盡職守。應當說，我市有一大批干部為鹽城的發(fā)展盡心盡職、嘔心瀝血，但也有一些干部責任心太差、玩心太重，工作嚴重不負責任。在這些通報的案件當中失職瀆職占了22.3%，去年行政復議糾錯、行政訴訟敗訴案件出現(xiàn)上升和反彈，充分說明了相當一部分干部工作責任心不強。干部亂作為是腐敗，干部不作為也是一種腐敗。各級領導干部都要認真對照排查整改，各級黨政組織都要采取有效辦法著力解決干部責任心不強的問題。二是要大力倡導厲行節(jié)約的良好風氣。艱苦奮斗、厲行節(jié)約，是黨風建設的重要內容。越是發(fā)展困難的時候，各級黨政機關和領導干部越要帶頭過緊日子，勤儉辦一切事業(yè)。當前，群眾對少數(shù)領導干部婚喪嫁娶大操大辦、公車私駕、公車私用、公款吃喝、公費旅游等問題反映有所增多。各級領導干部要引起高度警覺，帶頭執(zhí)行控減經費開支的要求，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風，切實把厲行節(jié)約的要求體現(xiàn)在工作、生活的各個方面。三是要切實增強黨的紀律觀念。要嚴格遵守黨的政治紀律，當前特別要認真落實中央和省、市關于保增長、擴內需、調結構的各項政策措施，確保政令暢通，全力保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展。要嚴格遵守黨的組織紀律，各級“一把手”要帶頭堅持民主集中制，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，絕不能搞個人或少數(shù)人說了算。要嚴格遵守黨的經濟工作紀律，認真執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，嚴禁超越職權插手具體建設項目。要嚴格遵守黨的群眾工作紀律，暢通訴求渠道，及時化解矛盾，切實解決群眾關注的熱點難點問題，維護群眾切身利益，真正做到敬民、親民、愛民、為民，不辜負黨和人民的重托和期望。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十七

領導講話稿是情況信息的積累與凝聚、政策的闡發(fā)、理論的深化、工作的要求、研究的結晶、實踐的`總結和領導意圖的體現(xiàn)。要起草好領導講話稿，關鍵是要做好與起草領導講話稿相關的基礎工作。

起草領導講話稿的基礎工作主要包括三個大的方面:一是政策理論和業(yè)務準備。二是情況資料準備。三是對領導意圖、脈搏的把握、準備。具體包括以下七個方面內容:。

(一)資料工作。第一，盡可能全面、客觀、準確地掌握情況信息，即做到搜集資料不厭其多、整理資料不厭其煩、儲存資料不厭其雜。第二，搜集的資料必須分門別類，分專題或專卷存放。第三，對搜集的資料要及時學習、分析、研究，真正把“死東西”變成“活東西”。第四，搜集資料的方式既可以個人單獨搞，也可以集體統(tǒng)一搞，理想的模式是個人與集體結合起來搞。

(二)綜合工作。第一，根據起草領導講話稿的需要，經常自覺地開展自我服務性的綜合工作。第二，根據領導的決策需要，開展為領導決策服務的綜合工作。第三，綜合工作貴在經常有用。第四，為起草領導講話稿所做的綜合工作，應有別于一般的綜合材料工作，應以短小精悍的小綜合材料為主。

(三)調查研究。第一，要經常圍繞領導決策和公安中心工作，抓住一些魚待解決的重大問題和突出矛盾，深入調查研究，力爭發(fā)現(xiàn)一些重要的傾向性問題，提出一些有重要參考價值的意見或建議。第二，要通過調查研究摸到重要的有用情況，研究出有價值的成果。

(四)形勢分析。第一，當前情況與未來發(fā)展趨勢相結合。第二，既要看到有利形勢，又要看到不利形勢。第三，要有深入、精辟的分析，既有鮮明的論點，.又有充足的論據，一還要有科學的論證。

(五)政策理論學習與研究工作。一是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。二是黨和國家歷史與現(xiàn)實的路線、方針、政策，三是法律、法規(guī)尤其是與公安工作有關的法律、法規(guī)。四是歷史的和現(xiàn)實的公安工作的大政方針。第一，提高政策理論水平的唯一途徑是學習、學習、再學習。第二，要多研究政策理論，多研究問題。第三，一要注意把理論與實踐結合好，創(chuàng)造性地提出工作措施和要求。

(六)淵博的知識基拙。要具備文學知識、社會學知識、政治學知識、歷史學知識、經濟學知識及科技知識等。

(七)把握領導意圖。第一，多留心、多留神，精心捕捉領導意圖。第二，對于捕捉到的領導意圖及時進行文字處理、歸納和提煉。第三，要注意加強對領導意圖的研究、升華與正常發(fā)揮。

(一)思想重視，增強意識。

(二)突出重點，有的放矢。

(三)注重實用，講究實效。

(四)分工協(xié)作，共同負責。

(五)處處留心，時時動手。

(六)運用科技，提高質效。

(七)不斷總結，逐步提高。

(一)領導講話稿本身的特點。第一，要有一定的高度，有的還要求有一定的理論色彩。第二，要有很強的實戰(zhàn)性。第三，要有很強的針對性。第四，格式非常靈活。第五，語氣特征非常講究。第六，領導講話的個性語言非常突出。

(二)領導講話稿起草過程中的特點。第一，起草時間的有限性和時間分配的不確定性。第二，起草內容的不確定性。第三，領導講話稿定型時間的后延。

(一)從領導講話的場合看，可以劃分為匯報稿、發(fā)言稿、指示稿。

(二)從領導講話的內容看，可以劃分為工作報告、形勢報告、動員報告、情況介紹、經驗介紹等。

(三)從講話的形式看，可以劃分為正式發(fā)言稿、即席講話稿、開幕詞、閉幕詞、電視講話稿、廣播新聞稿、講課稿。

(四)從會議上講話的具體時間看，可以劃分為開始時的報告與結束時講話兩種基本形式。

(一)“三段論”結構:第一部分主要是情況、工作，第二部分是問題、原因，第三部分是措施、建議。

(二)“獨聯(lián)體”結構:領導講話稿的每一部分都獨立成篇，各個部分可連接起來成文。第一，領導講話稿的長短要考慮講話的時間要求。第二，根據講話的重點，合理安排結構。第三，領導講話稿的結構中，要注意導語部分、過渡段和結束語，以免使文章顯得干癟和突兀。第四，領導講話稿的標題一般有直錄式、點題式或主附式兩種。

起草領導講話稿的步驟一般要經過明確起草目的即審題，搜集、整理資料，確定主題和設計提綱，寫作、修改、成文等過程。

(一)確定提綱。第一，要事先征求講話者本人的意見，擬出提綱后交講話者本人審定。第二，提綱最好是比較詳細的綱目式的。第三，擬定提綱要盡量有新意。

(二)起草工作。第一，要注意提煉觀點。第二，要特別強調邏輯性。第三，內容要高度概括，用語簡煉、明快。第四，初稿起草時，要多從內容上、從大的方面考慮問題。第五，大、小標題都要準確、鮮明地概括本段、層的內容。

(一)語言要符合講話人的身份和場合。從身份上來講，不同職位身份的人，講話語言的虛、實程度不同。從場合來看，不同的場合，語言特點就有很大差別。

(二)語言要符合講話人的個性特征。要在注意適當口語化的同時，從講話者本人的角度出發(fā)，寫出符合講話者個人風格、特征的稿件。

(三)語言要講究準確。包括情況、觀點要準確，概念要明確，判斷要恰當。

(四)語言要鮮明。一要觀點鮮明。二要在布局謀篇上做到突出重點，論據充分，論點、證據、論證融為一體，能夠綱舉目張。三要在結構安排上層次清楚、分明。四要講究方法。五要句子結構規(guī)范、簡煉。

(五)語言要講究生動。一要內容充實，分析精辟透徹。二要注意修辭方法的運用。三要注意提煉出有特色的文字。

(一)用詞避免太專業(yè)化。

(二)繪性用詞要注意變換。

(三)恰當?shù)厥褂孟拗菩栽~語。

(四)規(guī)范地使用簡化詞。

(五)一些名詞排列要規(guī)范。

(一)要體現(xiàn)領導意圖。

(二)要有新意或者說要求變化。

(三)要突出重點，不要面面俱到。

(四)要把握好起承轉合。

修改領導講話稿主要是在領導審定前、領導提出修改意見之后、正式印刷之前及形成正式文件之前。

(一)主題思想:一是領導講話稿的主題和提出的觀念、觀點、思路、目標、口號以及引申等，是否領導意圖。二是這些觀點、思路、目標是否符合客觀形勢和工作實際的要求。三是是否非常重要而又非講不可。

(二)政策措施:包括方案、意見、政策、措施等方面，是否符合國家的法律、法規(guī);是否符合黨和政府的方針、政策及有關規(guī)定;是否符合本地實際，是否符合人民群眾的根本利益和要求;是否具有較大的適用性和可操作性。

(三)文字表達:包括結構、層次、標題、語言、材料、引文、典型、事例等方面，是否符合事實、_符合邏輯、符合語法，是否鮮明生動。

(四)文面要求:即體式、款式、字體、字號、書寫、序號、時間、頁碼、署名等是否規(guī)范。

(一)在指導思想上:必須遵循實事求是、精益求精的原則。

(二)在工作作風上:必須遵循謙虛謹慎、認真負責、講究效率的原則。

(三)在工作組織上:必須遵循多方求教、集思廣益的原則。

(四)在具體工作上:必須遵循服從主題、提高質量、從大到小、從粗到細的原則。

(一)集體修改。一是起草人員集體討論，專人修改。二是起草人員集中一起，邊討論邊修改。三是向會議或非與會人員印發(fā)征求意見稿，書面廣泛征求意見。四是專門邀請有關領導或其他人員討論修改。五是講話者與起草人員共同修改。六是有重點地走訪上級、基層，面對面地征求意見。

(二)個人修改。一要舍得割“愛”，并力戒片面性。二要多換一個角度認識問題，換一個思路考慮問題，換一種提法表述問題。三要與有關領導和人員多溝通，多虛心求教。

(一)主題思想方面:主題沒有體現(xiàn)領導意圖，認識不深刻，觀念不新穎，概念不對，概括不當，觀點不鮮明、不清晰、不全面、不準確等。

(二)政策體系方面:與上級政策相悖，與有關政策不銜接或政策不配套，政策界限模糊、失度等。

(三)文字材料方面:篇幅冗長、布局不合理、標題大而空、典型不鮮明等。

(四)文面要求方面:行文不規(guī)范。

(一)集體修改領導講話稿的具體操作方法:邊讀邊改法、讀后修改法、綜合整理書面意見法、現(xiàn)場聽取意見法等。

(二)個人修改領導講話稿的具體操作方法:抓住重點深入思考與推敲的多思法、反復閱讀修改法、請人指正法等。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十八

領導講話一般專門就某一方面的問題發(fā)表意見，內容集中，中心突出，容易講深講透。講話稿是會議的主要文件，有些會議不安排會議報告，講話稿起到報告的作用，成為反映會議精神的最主要的文件。

（一）把握三個特點。

一是權威性。講話歷來是政治家和各級領導宣傳政見、安排部署工作的有效形式。領導講話不同于一般的演講和發(fā)言，目的是貫徹上級的指示精神，實施本級的決定，對分管的工作提出指導性意見。因此，領導講話具有一定的權威性和有效性。領導職務的不同，講話的權威效果也不同。二是思想性。領導講話一定要有理論色彩，要能以馬列主義的理論為指針，闡述所進行的工作的意義，以動員群眾投身于改革開放和經濟建設之中。講話就是要用自己的語言去思考，去總結，通過自己的思考和理解去分析問題，去說服人。這樣才能打動聽眾，讓人接受，共同與你去實行。三是鼓動性。統(tǒng)治者要達到某種政治目的，要通過講話起到激勵、鼓動的作用。講話稿，要注意鼓動、激勵作用，針對形勢、問題或某種思想動態(tài)展開富有啟發(fā)性的議論，才能取得成效。

（二）處理好三個關系。

權威，與講話人的身份、地位、所代表的方面相符合，立場堅定，原則性強，嚴肅、認真、鮮明、有力地展示自己的觀點，起到應有的強調、號召作用。這種權威，確實是一種原則的把握。但如果一個領導者在講話中，處處炫耀自己的身份、地位，措辭生硬，居高臨下發(fā)號施令，危言聳聽地闡明自己的思想、觀點、就會拉遠與聽眾的距離，阻礙雙方情感上的交流，就得不到思想上的共鳴，起不到應有的影響、教育和引導作用。領導講話的坦率、誠摯，能很快溝通，大大縮短與聽眾之間的距離，在自然而親切的氣氛中傳達自己的思想。起草領導講話稿，不僅要言之成理，還要善于把“理”說白說透，將各種事理滲透到親切、自然的語言誘導中，便于領導權威的自然貫徹，消除逆反心理，起到講話應有的權威效果。

二是莊重與幽默的關系。領導講話無疑要莊重，不能拉家常式的漫談、閑扯，要嚴肅、認真、準確地傳達上級的指示精神，闡明自己的思想。這是領導講話所必須把握的原則。這個原則要求一個領導者不論是在何種社會環(huán)境中，運用什么樣的語言，都不能超越一定的原則限度，去闡述、說明、表現(xiàn)領導者的思想意識。領導者既不能無原則地去評價某些事、某些人，也不能無原則地按照自己的思想意識，一味地表現(xiàn)自己，或以我為中心。起草領導講話一定要堅持這個原則，行文沉穩(wěn)、扎實、鄭重其事，以使領導活動嚴肅、認真、原則性強，達到預期目的。但如果在講稿中一味照本宣科或講些大話、套話，開始說一通形勢如何如何，結尾原則性地提提要求，沒有一點靈活性，也打動不了聽眾的。講話作為一種鼓動、號召的手段，還必須講求一些現(xiàn)場效應，努力與聽眾產生共鳴，才能起到應有的作用。靈活性是原則性運用過程中一種必要的補充，以基本原則為指導，對具體問題進行具體分析和靈活處理。幽默性是靈活性的種絕妙體現(xiàn)。在講話中適當增強語言的幽默性，不但會提高語言的藝術魅力，而且也會為領導者的風度增添異彩。當然講話中使用幽默的方式、方法是多種多樣的，需要靈活運用，以使領導講話豐富多彩，獨具魅力。

鄉(xiāng)政府領導講話稿的寫作要求篇十九

讓每一位教師獲得成功，讓每一位家長感到滿意"的辦學思想；倡導"唯學、唯才、自強不息"的學習風氣；積極打造"我讀書、我快樂、我成長"書香校園特色品牌。"讀書改變命運，書香成就夢想"。讀經誦典，品詩賞詞，誦讀美文，每天的早讀，校園里總是響起朗朗的讀書聲。孩子們每天徜徉知識的書香之中，享受著一次次閱讀的快樂，書寫著一頁頁絢麗的篇章，讓閱讀根植在每一顆美好奮進的心靈里。"我閱讀，我快樂"以它巨大的磁場，吸引著我們的學生在屬于自己的時空里健康成長，博學勤思。

作為小學生，如果你學會了寫作，就是學會了獨自面對生活，學會了獨自面對自己，學會了獨自思考人生，學會了面對宇宙和未來，這是個人成長的聲音，是春天里生命拔節(jié)的聲音。

正因為如此！我們這次活動從開始到結束，一直受到全校小學生的熱烈歡迎和憧憬向往，比賽雖然降下帷幕了，但展示閱讀的力量、書寫作文的風采才剛剛開始，讓我們揚起風帆，暢游書海，書寫人生精彩的每一天！