又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 小記者面試自我介紹的技巧(通用20篇)

小記者面試自我介紹的技巧(通用20篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-01 10:46:02
小記者面試自我介紹的技巧(通用20篇)
時間:2024-03-01 10:46:02     小編:夢幻泡

創(chuàng)新是一種推動社會進(jìn)步、改變生活的重要力量,我認(rèn)為創(chuàng)新是不可或缺的。在寫總結(jié)時,我們要從整體和細(xì)節(jié)兩個層面進(jìn)行思考,做到有條不紊、層次清晰。閱讀以下總結(jié)范文,可以幫助大家更好地理解總結(jié)的要點(diǎn)。

小記者面試自我介紹的技巧篇一

1:面試自我介紹的意義:一般會是面試的第一題,時間2到3分鐘,用人單位希望從中了解你的語言表達(dá)能力,和對自我的認(rèn)識。

2:面試自我介紹的重點(diǎn):作為在校的學(xué)生,應(yīng)聘兼職的重點(diǎn)應(yīng)放在對自己有無經(jīng)驗(yàn)的就闡述上,如果有,可詳細(xì)描述;如果沒有,也無所謂,談下自己參加的學(xué)校社團(tuán)或?qū)嵺`活動即可。

3:態(tài)度:應(yīng)該是謙虛、自信,既不要因?yàn)樽约菏菍W(xué)生干部而趾高氣揚(yáng),也無須因缺乏經(jīng)驗(yàn)而膽怯,兩句話沒說完就啞口無言。

4:語言:用語簡潔明快,關(guān)鍵的地方兩三句說清楚,多用短句,少用長句;避免用摸棱兩可的詞語,象差不多、也許、好象。

1、臉型和身材。這兩點(diǎn)還是要靠一些輔助的產(chǎn)品去改善,但是效果一般不會太明顯,大家稍微注意一下就可以了。

2、身高。有同學(xué)會問,我身高不夠怎么辦?那有個叫高跟鞋的產(chǎn)品這時候就可以幫助你了,身高不夠的同學(xué)面試的時候一定要記得穿高跟鞋。

3、發(fā)型。發(fā)型我們提倡不需要太前衛(wèi)的,以直直的長發(fā)為最佳。希望大家明白一點(diǎn),現(xiàn)在是去面試找工作,不是私人聚會,還是傳統(tǒng)一點(diǎn),面試機(jī)會會更大。

4、著裝。穿校服去面試或太前衛(wèi)的服裝的死得是比較快。最好是正裝(有領(lǐng)有袖,看上去自然而不做作的衣服,鞋子切忌穿露腳趾的鞋子)。

知道它的作用。 第二:能力 能力這里是很值得大家仔細(xì)考慮的。最好是有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。一般的兼職分為以下幾類:食品類、手機(jī)類、家電類、市場調(diào)查、禮儀等。這里我拿食品類做一個介紹:食品類的促銷主要分為以下幾種活動方式:

1、試吃。試吃的意思是把促銷產(chǎn)品拿給顧客去免費(fèi)品嘗。

2、買贈。買贈的意思很簡單就是買促銷產(chǎn)品達(dá)到多少錢就送一個贈品。

3、導(dǎo)購。導(dǎo)購的意思是和顧客介紹促銷產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn),引導(dǎo)顧客購買促銷產(chǎn)品。

4、派送。買贈和試吃都屬于派送的一種形式,當(dāng)然還有其他很多形式這里就不一一做介紹了。

時間:20xx年

一、什么是面試?

應(yīng)聘者在與對方(招聘方)溝通中(語言、姿勢溝通)正常展現(xiàn)或超水平展現(xiàn)自己具備該項(xiàng)工作所要求的能力與品質(zhì)。

二、那么,一名優(yōu)秀的兼職促銷人員須具備的條件:

1、自信心;

2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、努力進(jìn)取的工作態(tài)度,吃苦的精神

“盡最大努力!”,“要做就爭取做的最好!”

3、良好的表達(dá)能力

語言的流利、邏輯性、層次性、把握重點(diǎn)的能力

4、充分了解產(chǎn)品知識,成為“產(chǎn)品知識專家”,專業(yè)、全面的的產(chǎn)品介紹更有說服力。

三、面試當(dāng)中容易出現(xiàn)的錯誤:

1.缺乏自信: eg,說話聲音太小,顯得底氣不足; 與對方目光交流不夠

2.面試前準(zhǔn)備不夠,eg,談話出現(xiàn)長時間停頓和猶豫;

3.面試中詢問工資待遇、工作時間等過多細(xì)節(jié),容易被大多數(shù)公司忌諱,易遭淘汰.

4.儀表不夠整齊、整潔,避免穿奇裝異服,男生請勿留長發(fā);

5.基本禮節(jié)不到位。

四、面試技巧:

一個面試問題。

2、面試中常碰到的一些問題:

請做一下自我介紹(1—3分鐘)

你認(rèn)為一個優(yōu)秀的兼職促銷應(yīng)該具備哪些條件?

你做過該行業(yè)的促銷嗎?

請你談一談對我們公司的看法

在銷售中,被顧客拒絕,你會怎么辦?

3、面試前盡量了解公司產(chǎn)品類型的產(chǎn)品知識,如能在面試中運(yùn)用一些專業(yè)產(chǎn)品術(shù)語,讓對方覺得你專業(yè),理解力強(qiáng)。

4 能夠?qū)Ψ焦净蚱放七M(jìn)行適當(dāng)?shù)馁澝馈?/p>

五、兼職工作的準(zhǔn)備

1.心理上的準(zhǔn)備

顧客的拒絕與不理睬,未能成功銷售等所產(chǎn)生的心理挫折感

“推銷是從拒絕開始的”

2.生理上的準(zhǔn)備

7、8個小時的站立時間,身體的疲憊,口干舌燥。

六、其它

1、請不要在面試成功后或上崗工作后毀約,這會影響我公司信譽(yù),同時將不退服務(wù)費(fèi)。

2、請務(wù)必準(zhǔn)時集合。

3、請?jiān)诠巨k公樓內(nèi)及辦公室保持安靜與秩序。

備注:兼職的主要種類

促銷、派送、禮儀、市場調(diào)查、校園推廣、業(yè)務(wù)兼職、翻譯、行政助理、寒暑假專職等

一、4年前的兼職是怎樣 (不要急,先看看)

面試兼職之前我們得來了解,何謂兼職。早在4年前兼職這個詞還未成熟,當(dāng)時市場上的過多的是家教,有少數(shù)的短期工!經(jīng)過幾年的演變,社會上需求的人才五花八門,現(xiàn)在的兼職崗位可謂是豐富多彩!經(jīng)過調(diào)查顯示,目前兼職崗位最熱門的可數(shù)銷售類別,及叫促銷員。促銷員是一個企業(yè)突破常規(guī)銷售的手法之一,也是重要的部分。一個好的促銷員能給企業(yè)產(chǎn)品帶來品牌推廣效應(yīng),銷售業(yè)績短時間內(nèi)會高于平常!

為什么要請兼職?市場競爭激烈,商家各式各樣的活動層出不窮,活動的時間一般是節(jié)假日,五一、十一、元旦、春節(jié)等大大小小各式各樣的節(jié)日都是商家做活動的首選!節(jié)假日對于大部分商家來說可是難得的銷售高峰期,在這段期間很多企業(yè)的銷售員工是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。所以必須請更多的員工在來銷售,但請一個長期員工無論是投入的金錢成本、時間成本、這些必不可少的人力成本可謂是巨大的!所以根據(jù)市場的需求越來越多的兼職崗位就涌入咯!

兼職崗位時間比較靈活比較自由,企業(yè)想用時便用,不想用時還可以作為儲備,日后在用!節(jié)約了大量的人員管理、工資、時間成本!

二、哪種企業(yè)會要兼職?(為你揭曉 )

什么樣的企業(yè)會招兼職呢?一般來說90%的企業(yè)都會請兼職,主要是請兼職的人數(shù)規(guī)模,為了請兼職人員所做的其他投入多不多!相對來說,食品、飲料、數(shù)碼、電器類產(chǎn)品的企業(yè)請兼職人員的次數(shù)是非常的頻繁,規(guī)模也是較大!一個地方的兼職崗位多與否,主要看這個地方的消費(fèi)水平情況、賣場多不多、賣場的規(guī)模大不大。比如佛山消費(fèi)水平?jīng)]廣州高,那他的兼職崗位就沒有廣州多!

三、執(zhí)行公司的演變介紹(再次裂變 )

兼職崗位的劇增,意味著商家的活動促銷越來越平凡,雖然促銷活動多了,表明上對一個企業(yè)沒有任何壞處,但實(shí)際卻無形的增加了商家對兼職促銷員對促銷活動的壓力!因?yàn)榧媛毴藛T的流動性是非常大的,三天兩頭的給兼職人員培訓(xùn)、面試、發(fā)工資、發(fā)工服等等瑣碎的事情還是很讓企業(yè)頭痛的!如何解決這問題呢?中國人的商業(yè)頭腦不可小視,部分積極分子了解到了這個瓶頸,覺得如果能幫企業(yè)解決這個難題豈不是。 所以就在此時就誕生了一種公司,叫做廣告公司。

銷活動頻繁難題的廣告公司,終端廣告,主要負(fù)責(zé)做執(zhí)行策劃。為企業(yè)量身定做促銷活動方案并且主要負(fù)責(zé)執(zhí)行,企業(yè)只需支付一定費(fèi)用,就不用太去操心咯!所以活動做得頻繁的商家大多數(shù)都會與一些專門做線下執(zhí)行的廣告公司進(jìn)行合作,來解決成本問題!

四、90%的面試成功率是怎么煉成的?(重點(diǎn)重點(diǎn)來咯 )

ok,不好意思,說忘了,現(xiàn)在轉(zhuǎn)入正題!如果你經(jīng)常面試失敗,我相信下面的你不得不看,如果你不怕失敗那下面的也值得你看,如果你從不失敗,那下面的你更得看!

我就直接說重點(diǎn)咯。要提高面試成功率須注意一下幾點(diǎn):

1、工作類型(首先你的知道自己的性格適合做什么兼職,比如你膽小,性格內(nèi)向,不愛說話,這樣的性格就不適合去做促銷員,適合做派單員,不用說太多話。)

2、公司產(chǎn)品信息你得大概知道(比如做諾基亞兼職,你就得了解諾基亞的產(chǎn)品知識等等,不要去面試了你都不知道你要參加的是怎么樣的工作,你都不知道這個產(chǎn)品是干什么的。這個是常識,要知道)

3、你符合硬性條件嗎?(比如身高、體重、長相、皮膚等,硬性條件是面試官的第一感覺,雖然不是絕對的,但能為自己加分,去參加面試前不妨為自己裝扮下,當(dāng)然并不是叫你去化妝化得像個非主流一樣。主要是自己的穿著打扮要整潔,一般不要染發(fā),不要戴有框眼鏡!盡量還是先洗個臉在過來嘛。身高不夠適當(dāng)穿高一點(diǎn)點(diǎn)的鞋子,不要太離譜就是咯。盡量的讓自己在外形上能給自己加分。呵呵)

4、確認(rèn)工作內(nèi)容(你得了解到這工作到底是做什么的,是促銷的還是派單的,還是其他的,只有你了解清楚了后,你才可以對陣下藥,比如別人想要派單的,你說你做過促銷兼職,這對企業(yè)來說就沒用,你了解到企業(yè)要的是派單的,那你就說自己很喜歡派單,最喜歡派單給陌生人,在大的太陽我也不怕辛苦的)

小記者面試自我介紹的技巧篇二

1、基本素質(zhì)。

2、專業(yè)知識。

3、個人能力。

4、興趣特長。

5、缺點(diǎn)與不足。

6、總結(jié)??偨Y(jié)比較任意和自由??梢允潜砻髯约簩ι畹膽B(tài)度,可以是對未來的展望,也可以自己的座右銘來作為結(jié)尾。

并不是所有的人都要去介紹這6個部分,要根據(jù)出題的形式再跟自己的經(jīng)歷相結(jié)合,找出自己的閃光點(diǎn),大家在作自我介紹的時候不用撒謊,每個人多多少少都有自己突出的優(yōu)點(diǎn),把自己身上的優(yōu)點(diǎn)挖掘出來就可以了。

小記者面試自我介紹的技巧篇三

在面試剛開始時要求面試者做自我介紹是一個非常普遍的程序。有時面試者的問題就是從他們的.自我介紹中得出的。在做自我介紹時,誠實(shí)非常重要,不要試圖通過任何形式來隱藏自己過去的一些經(jīng)歷或者事件,也不應(yīng)該自吹自擂,夸張自己的學(xué)識和能力。

回答:面試的時候首先介紹一下自己的專業(yè),班別等個人基本情況,先談一下你對這個部門的的看法,然后再說說能為這個部門做的工作,最好有一些建設(shè)性的提議,這樣評委看出你面試前有做準(zhǔn)備,而且對他們的社團(tuán)有興趣,有興趣才可以把部門的工作做好。這樣就很容易通過了!但一般有時間限制,要注意!

具體:

1、走進(jìn)面試場時對所有評委報以微笑,回答提問時表情要輕松,目光較多停留在發(fā)問者身上,不要低著頭,會給人一種不自信的感覺,但也不要忘記微微移動頭并自然轉(zhuǎn)移視線,同其他評委進(jìn)行目光交流。

2、面試時外表形象也是非常重要的,這是對一個人最直觀的印象,一定要表現(xiàn)的大氣一點(diǎn),太拘謹(jǐn),太嚴(yán)肅,太輕浮,太放松,都不好。面試場不是張揚(yáng)個性的地方,盡量表現(xiàn)得端莊、穩(wěn)重。

3、揚(yáng)長避短,一定要展現(xiàn)自己的特長,比如要進(jìn)文藝部,需要會一些文藝特長的,公關(guān)部,要展示自己的談判說服能力,最好舉一些例子。如果實(shí)在沒有,那么說說自己的能力和性格,總之要有亮點(diǎn)。

4、不要表現(xiàn)的太不可一世的感覺。因?yàn)閷τ诖笠坏膶W(xué)生來說,進(jìn)學(xué)生會不是進(jìn)去直接當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的,要表現(xiàn)的適當(dāng)矜持,適當(dāng)謙遜。也就是說要給人以樂于服從管理的感覺。把你真正的鋒芒,留到工作中去展現(xiàn)吧。

5、當(dāng)被問到缺點(diǎn)時,盡量不要編,否則面試者要你舉例你就傻了,你可以提及一些你擅長的以長補(bǔ)短。比如你組織能力不強(qiáng),那就可以說你計(jì)算機(jī)能力強(qiáng),寫作能力強(qiáng)。不要硬說自己全能,只會給人以華而不實(shí)的感覺。

6、有禮貌,面試結(jié)束后真誠向評委們道謝并把門輕輕帶好。

7、當(dāng)然,除了這些之外,在面試之前多接觸給面試的那些老師,學(xué)長學(xué)姐,爭取多給他們留下好印象,比如積極主動點(diǎn),適時幫一下忙,讓人家對你提前就有所留意,這個是最穩(wěn)妥的。

小記者面試自我介紹的技巧篇四

紹的內(nèi)容包括,自己的姓名和身份,介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本個人情況。

首先應(yīng)該報出自己的姓名和身份,這既是出于禮貌,也是為了加深面試官對自己的印象影響。

然后條理清晰并且簡短的介紹自的學(xué)歷,以及工作經(jīng)歷情況。一定要條理清晰。面試前可以先想好怎么講。

說出自己想面試的職業(yè),也可以說一下對該職業(yè)的認(rèn)識理解,并且說自己做該職業(yè)的優(yōu)勢。表達(dá)自己對該職業(yè)的強(qiáng)烈愿望。

整個自我介紹時間最好控制在3到5分鐘。

自我介紹時一定要有充分的信心,控制好語速和語氣。

提前準(zhǔn)備

求職面試,務(wù)必要提前做好自我介紹的底稿,結(jié)合具體面試單位的情況,反復(fù)斟酌,要至少做到背熟,屆時可以不慌不忙、有理有據(jù)的細(xì)細(xì)道來。

緊扣簡歷

能夠到達(dá)面試環(huán)節(jié),想來你的簡歷應(yīng)該算是出眾,在自我介紹中,要適時的點(diǎn)出相關(guān)的簡歷中的亮點(diǎn),莫要說的內(nèi)容和簡歷都有不符,那鬧了這種笑話也只能獨(dú)吞苦果了。

口語化表達(dá)

要認(rèn)清對面坐著的是你的面試官,即所謂的自然人,不是電腦的方程式指令,面試環(huán)節(jié)是用語言和智慧征服你的面試官的過程,所以在準(zhǔn)備的環(huán)節(jié)中就要準(zhǔn)備好合理的口語化表達(dá)。

條理清晰有層次

關(guān)于自我介紹的內(nèi)容,一定要條理清晰,讓面試官聽完后能在心中羅列并作出自己的分析,在滿足條理清楚的基礎(chǔ)上,注意層次的開展,一步步的壓倒你面前的面試官;沒有一個面試官會喜歡一個連自我介紹都說不清楚的面試者吧!

主題清晰不廢話

自我介紹的時間本來就不多,而且還要把握好,所以就務(wù)必要緊扣主題,不說廢話,背景結(jié)束后就是你想獲得這份工作,你為什么要獲得這份工作,你憑什么可以獲得這份工作,這些才是重點(diǎn)。

陽光和自信

語言是有吸引力的,但每個人都有不同,短時間內(nèi)提高不易,但沒有人不喜歡陽光和自信的你,在自我介紹中,要多呈現(xiàn)出積極的、向上的、正能量的一面;當(dāng)然,一定的個性對面試人員的吸引力也很重要,有些人的自我介紹天生具備讓你神游物外的能力。

自我介紹時的細(xì)節(jié)和禮貌

自我介紹的時候,表達(dá)很關(guān)鍵,但同樣很多細(xì)節(jié)也是hr們關(guān)心的,根據(jù)崗位的不同,也會有不同的界定,有些人不知是因?yàn)榫o張還是不在乎,眼神游離,顯得漫不經(jīng)心;而有的則語言飄忽,給人感覺就不自信;有的正自我介紹呢,手機(jī)響了;當(dāng)然,都是依托崗位,所以對自己要有更好的定位,找到合適自己的表達(dá)方式。

另外,hr的面試工作在別人看來是高大上的樣子,可實(shí)際也很辛苦,工作就是工作,交流過程中的眼神交流,自我介紹結(jié)束后的一聲感謝,都可以加強(qiáng)hr工作者對你的好感,而這很明顯十分有助于求職。

小記者面試自我介紹的技巧篇五

各位尊敬的考官,早上好:

今天能在這里參加面試,有機(jī)會向各位考官請教和學(xué)習(xí),我感到十分的高興,同時通過這次面試也可以把我自己展現(xiàn)給大家,希望你們能記住我,下面通過五分鐘求職自我介紹讓您了解我的基本情況?,F(xiàn)年xx歲,x族,大專文化,平時我喜歡看書和上網(wǎng)流覽信息,性格活潑開朗,能關(guān)心身邊的人和事,和親人朋友融洽相處,能做到理解和原諒,我對生活充滿信心。我曾經(jīng)在xx-x工作,在公司里先后在不同的崗位工作過,開始我從事xx工作,隨后因公司需要到 xx,有一定的社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在工作上取得一些的成績,同時也得到公司的認(rèn)可。通過幾年的工作我學(xué)到了很多知識,同時還培養(yǎng)了我堅(jiān)韌不拔的意志和頑強(qiáng)拼搏的精神,使我能夠在工作中不斷地克服困難、積極進(jìn)取加入公務(wù)員的行列是我多年以來的一個強(qiáng)烈愿望,同時我認(rèn)識到人和工作的關(guān)系是建立在自我認(rèn)知的基礎(chǔ)上,而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發(fā)到最高,我熱愛我的工作,但每個人都是在不斷地尋求取得更好的成績,我的自我認(rèn)知讓我覺得公務(wù)員是一個正確的選擇,這些就堅(jiān)定了我報考公務(wù)員的信心和決心。

所以我參加了這次公務(wù)員考試并報考了xx,如果這次能考上,我相信自己能夠在xx中得到鍛煉和有獲得發(fā)展的機(jī)會。公務(wù)員是一種神圣而高尚的職業(yè),它追求的是公共利益的最大化,所以要求公務(wù)員要為人民、為國家服務(wù),雷鋒曾這樣說過:人的生命是有限的,可為人民服務(wù)是無限的,我要把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去,這就是我對公務(wù)員認(rèn)知的最好詮釋。所以,這個職位能讓我充分實(shí)現(xiàn)我的社會理想和體現(xiàn)自身的價值。俗話說:航船不能沒有方向,人生不能沒有理想,而我愿成為中國共-產(chǎn)-黨領(lǐng)導(dǎo)下的一名優(yōu)秀國家公務(wù)員,認(rèn)真踐行“三個代表”,全心全意的為人民服務(wù)。假如,我通過了面試,成為眾多教師隊(duì)伍中的成員,我將不斷努力學(xué)習(xí),努力工作,為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量,決不辜負(fù)“人類靈魂的工程師”這個光榮的稱號。

致辭

敬禮

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!

我畢業(yè)于廣東省廣州大學(xué)藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院。主修專業(yè)方向是服裝設(shè)計(jì),通過四年的不懈努力和刻苦學(xué)習(xí),我完成了學(xué)業(yè)并且走上了社會。 通過大學(xué)的學(xué)習(xí),我學(xué)到了很多有關(guān)服裝的知識。懷著對專業(yè)的熱愛,對提高自身素質(zhì)的渴望,學(xué)習(xí)中我投入了巨大的熱情和精力,并取得了優(yōu)秀的成績,獲得了多次獎學(xué)金。

我性格開朗熱情,能夠很好的處理人際關(guān)系,可以更好更快地適應(yīng)新的環(huán)境;我善于觀察,注意細(xì)節(jié);“大勝靠德,小勝靠智”是我做人的信條;樂于吃苦,埋頭苦干是我做事的態(tài)度;勇于創(chuàng)新,不怕失敗,永不服輸是朋友對我的評價;本人學(xué)習(xí)能力極強(qiáng),喜歡專研,壓力越大動力就越大。雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。只要我敢勤,我肯受苦,一切的路都將被我踏平,我將用真誠的行動回報貴公司對我的信任。

“一萬年太久,只爭朝夕”。時間不等人,不超越時間的人將被歷史淘汰。拿破侖說過:“不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵”。我要說“不想干出一番事業(yè)的職員也不是好職員”,我要與風(fēng)賽跑,我相信實(shí)力與魅力征服一切,但我更希望能在最年輕、最有能力、最有挑戰(zhàn)意識的時間里培養(yǎng)、體現(xiàn)自我價值,成長為能吃苦,能戰(zhàn)斗的英才。因?yàn)槟贻p,所以我要有干勁和信心;因?yàn)槟贻p,我也有缺點(diǎn)和不足。但我愿在新的環(huán)境中與其他同事共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步、共同創(chuàng)造企業(yè)財富。

致辭

敬禮

我叫xx-x,是一名藥學(xué)系的大學(xué)生,我熱愛我的專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。

樂觀開朗的我,在思想上積極上進(jìn),取得黨課結(jié)業(yè)證書;心理承受能力強(qiáng),有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;為人誠懇老實(shí),具有責(zé)任心。

在四年大學(xué)學(xué)習(xí)過程中,我孜孜不倦,養(yǎng)成了“勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)。同時,我堅(jiān)持專業(yè)和非專業(yè)并進(jìn)的指導(dǎo)思想,努力拓展知識面建立合理的知識結(jié)構(gòu),適應(yīng)社會發(fā)展的需要,大學(xué)的`學(xué)習(xí)使我成為一名具較為扎實(shí)的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,擁有一定組織能力和社交能力的大學(xué)生。

在學(xué)習(xí)的同時,強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感和奉獻(xiàn)精神促使我積極參加校內(nèi)各項(xiàng)活動和社會公益活動,培養(yǎng)了自己的實(shí)際操作能力并積累了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

作為21世紀(jì)的一代青年和擁有扎實(shí)專業(yè)知識的我,不求流光溢彩,但求在適合自己的工作崗位上發(fā)揮得淋漓盡致;心懷若谷,在以后的醫(yī)藥工作中更要本著為患者負(fù)責(zé)的態(tài)度,加強(qiáng)實(shí)踐和學(xué)習(xí)。愿領(lǐng)導(dǎo)給予我機(jī)會,讓我發(fā)揮所長,實(shí)現(xiàn)自我價值和社會價值。

致辭

敬禮

直截了當(dāng),簡潔明了,自我介紹的時間做好不要超過3分鐘

自我介紹的內(nèi)容最好分成3個部分,同時準(zhǔn)備好分別應(yīng)對1、2、3分鐘時間的自我介紹?,有備無患,在沒有時間限制的情況下,我們建議用詳細(xì)的三分鐘自我介紹?。自我介紹最重要的是實(shí)事求是,以及適當(dāng)夸張(要想從眾多的求職者中脫穎而出,你必須要有足夠優(yōu)秀的品質(zhì)吸引hr,稍微適當(dāng)?shù)拇祰u一下自己的實(shí)力,只是千萬別過來頭,連自己都不相信的話,別指望hr能信)

突出自己的長處,同時短處一帶而過

突出自己的長處是很有必要的,面試官理所當(dāng)然的要了解一個求職者的長處,同時,他們也想知道你的短處,如何平衡優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)在面試中是非常重要的。在介紹自己的長處之后,把自己的一些無關(guān)緊要的短處一帶而過,重點(diǎn)要突出長處。

不要說與工作不相關(guān)的一些內(nèi)容

請記住,面試是向一家公司推薦自己,不是讓hr浪費(fèi)時間來聽你說一些與工作無關(guān)的事情。一切的話題,都需要圍繞著職位的描述和工作的安排,分析需要哪些素質(zhì)和能力,然后結(jié)合自己的實(shí)際情況,簡明額要的告訴面試官,我就是這個職位最合適的人選。

善于用具體事例來證明自己,說明問題,一件事例,往往比你說一堆道理更能證明自,而且要用上切實(shí)的數(shù)據(jù)來證明自己所說的內(nèi)容。

小記者面試自我介紹的技巧篇六

以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn),以將來為目標(biāo),以過去為證實(shí),最重要的是加深了你在會計(jì)面試的注意事項(xiàng)。其實(shí),在面試的'時候不一定有機(jī)會或者有必要照搬你的大作,但這三個問題的內(nèi)在聯(lián)系點(diǎn)一定會體現(xiàn)在自我表述的整體感覺中,使你的形象栩栩如生。如果你被雇用,雇主選中的是現(xiàn)在的你,他希望利用的是將來的你,而這將來又基于你的歷史和現(xiàn)狀。

所以,第一個問題,你是干什么的?現(xiàn)在是干什么的?回答這個問題,要點(diǎn)是:你是你自己,不是別的什么人。除非你把自己與別人區(qū)別開來,在共同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn),否則你絕無可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。對于這第一個問題,自我反省越深,自我鑒定就越成功。

第二個問題:你將來要干什么?如果你申請的是一份舉足輕重的工作,雇主肯定很關(guān)注你對未來的自我設(shè)計(jì)。你的回答要具體,合理,并符合你現(xiàn)在的身份,要有一個更別致的風(fēng)格。

最后一個問題:你過去是干什么的?你的過去當(dāng)然都在履歷上已有反映。你在面試中再度回答這個問題時,不可忽略之處是:不要抖落一個與你的將來毫不相干的過去。如果你中途徹底改行,更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。要做到這一點(diǎn),又要忠實(shí)于事實(shí)和本人,最簡單的方法是:找到過去與將來的聯(lián)系點(diǎn),收集過去的資料,再按目標(biāo)主次排列。

2.會計(jì)面試時要投其所好

好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦公司,應(yīng)說些電腦的話題;如是一間金融財務(wù)公司,便可跟他說錢的事,總之投其所好。清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。但是要注意一點(diǎn),必須突出自己對該公司可以作出的貢獻(xiàn),如增加營業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場等。

3.面試時要分清主次

內(nèi)容的次序亦極重要,是否能抓住聽眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時,可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。

小記者面試自我介紹的技巧篇七

在這道題作答過程中,我們要結(jié)合“汽車修理店的工作人員”這個特定身份,在進(jìn)行勸說的過程中,可以凸顯出自己的專業(yè)性,例如可以用通俗易懂的語言和顧客解釋汽車相關(guān)零件的運(yùn)行原理;還要注意作為汽車修理店的工作人員,要為維修店盈利,而不是讓維修店虧損,所以不可以提供超出身份的服務(wù),例如為了打消顧客的顧慮,通過給成本價甚至不收費(fèi)來進(jìn)行勸說。

二、結(jié)合身份尋找問題

在這道題的解析過程中,很多同學(xué)知道可以從不知、不想、不愿三個角度進(jìn)行分析,但是答案的呈現(xiàn)效果并不理想,根本原因就是沒有立足于“農(nóng)民”這個身份。通過身份的分析,我們可以找到,出現(xiàn)這一情況的原因還有:第一、農(nóng)村文化基礎(chǔ)比較薄弱,農(nóng)民曾經(jīng)的文化活動比較單一,打麻將、賭博等是不多的消遣娛樂方式,已經(jīng)成為一種習(xí)慣;第二、“讀書無用論”錯誤思想的干擾。

三、結(jié)合身份進(jìn)行現(xiàn)場模擬

現(xiàn)場模擬題在作答的過程中,同學(xué)們的答案呈現(xiàn)要么較為僵硬,要么太過隨意,根本原因之一就是沒有結(jié)合題干中給定的身份進(jìn)行模擬。例如這道題:為發(fā)展本地特色產(chǎn)業(yè),打開特色農(nóng)產(chǎn)品銷路,鎮(zhèn)政府準(zhǔn)備通過網(wǎng)絡(luò)直播銷售土蜂蜜、茶葉、土雞蛋等土特產(chǎn)。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,假如由你來做主播,你會如何說?請現(xiàn)場模擬。

這道題我們要關(guān)注兩個身份,分別是“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”和“主播”。這里的“主播”身份是大的作答基調(diào),告訴我們在現(xiàn)場模擬的過程中要聲情并茂以帶動考官的情緒,除此之外,我們也要注意“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”這個身份是政府的工作人員,所以在模擬的過程中還要注意自己的言談舉止,不可過度夸大事實(shí),虛假宣傳等。

一、朝氣蓬勃的精神面貌

作為即將進(jìn)入公職序列的工作人員,首先精神面貌必須要展現(xiàn)到位,自信陽光,朝氣蓬勃,才能讓考官相信考生有飽滿的狀態(tài)對工作負(fù)責(zé),為人民服好務(wù)。所以,在考場中,考生盡力要從方方面面體現(xiàn)出自己良好的精神風(fēng)貌,讓屬于年輕人特有的朝氣蓬勃和從容大方的淋漓盡致展現(xiàn)出來。

二、大方得體的舉止儀表

考生從走進(jìn)考場,站立跟考官問好,禮貌落座,自信答題,到回答完畢有禮貌地離開,這一系列的動作都要展現(xiàn)出大方自然得體的一面,讓考官看起來覺得這位考生不做作,很真實(shí),而不是像機(jī)器人一樣走,坐,立,說話也刻板無趣。得體的舉止儀表會直接給考官良好的第一印象,一定要抓住最開始的一分鐘。

三、清晰流暢的語言表達(dá)

想要在考場上贏得高分,考生必須要練就說話清晰流暢,不卡頓,情感豐沛,有抑揚(yáng)頓挫,讓人聽起來舒服,而且觀點(diǎn)能清晰無誤表達(dá)完整。否則想到的說不出,說出的又詞不達(dá)意就會影響分?jǐn)?shù),專家建議考生多訓(xùn)練說熱點(diǎn)新聞,以觀點(diǎn)為核心進(jìn)行有理有據(jù)的分析闡述。

四、真實(shí)自然的交流意愿

考生在考場上要跟考官進(jìn)行現(xiàn)場的交流,此時,眼神一定要透露出真誠親和,微表情也要自然淡定,目光不躲避,友善回應(yīng)考官關(guān)注的眼神。良好的交流要面對面,不能只顧看桌面上的題本或者提綱,這樣會讓考官覺得你不自信或者不禮貌,所以考生一定要有自然真誠的交流意愿。

五、條理清晰的邏輯層次

出處 m.zgxlcd.com

考生回答問題的時候就是展現(xiàn)綜合分析能力的時刻,所以一定要針對題目有準(zhǔn)確的判斷和認(rèn)識,在頭腦中構(gòu)建好回答的思路,一點(diǎn)點(diǎn)將內(nèi)容有邏輯的輸出,讓考官感受到你強(qiáng)有力的分析能力,對題目的認(rèn)知可以從多角度,多層面,多主體等全面認(rèn)識,讓自己的回答內(nèi)容有高度,有深度,逐步遞進(jìn),最后升華。

六、知識儲備的給力呈現(xiàn)

再好的答題思路,如果沒有良好的知識儲備做支撐還是會影響個人能力的展示,因?yàn)橹R儲備是答題的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,只有知識充足的考生,才能對題目有深入的剖析和精準(zhǔn)的解讀,這些都是靠思路不能解決的。所以考生朋友們,專家建議我們一定要在平時多做知識積累,多看新聞,多背誦一些最新的政府綱領(lǐng)性時政知識來提升政治素養(yǎng),讓自己看問題的視野更加開闊,看問題的角度更加多元化。

第一,做到問什么、答什么。

我們觀察近幾年的創(chuàng)新題型不難發(fā)現(xiàn),“創(chuàng)新題型”還是有一定規(guī)律的,比如:把“創(chuàng)新大國、創(chuàng)新質(zhì)量、創(chuàng)新數(shù)量”串成一句話,并就這句話談?wù)勀愕睦斫?。這道題看似很難,但是還是有一定規(guī)律的,里面是有高頻詞匯的,里面的高頻詞匯是“創(chuàng)新”,這就確定了我們的答題方向,就是創(chuàng)新,再有,數(shù)量到質(zhì)量再到大國,里面是有層層遞進(jìn)關(guān)系的,所以這句話也就很容易串出來了,而且論證的方向也有了。所以大家在遇到這類創(chuàng)新題目時,一定要就題干信息進(jìn)行有效分析,做到問什么、答什么我們就成功了第一步了,接下來我們?nèi)?gòu)思里面的具體內(nèi)容就可以了。

第二,積累當(dāng)下熱點(diǎn)新聞、話題。

當(dāng)下,公職面試很大程度會考查考生的社會感知能力,因此,我們不難發(fā)現(xiàn),很多考試的題目背景都是來源于當(dāng)下熱點(diǎn)背景的,例如:讓對開通“24小時地鐵”進(jìn)行反駁,這道題就與當(dāng)下大家關(guān)注的公共交通的安全、公共交通資源的分布密不可分,如果我們在平常的時候,多關(guān)注這類話題,我們就會在考場中答出自己想要的“亮點(diǎn)”。俗話說:“一日一練一日功,一日不練十日空?!备魑豢忌趥淇歼^程中,一定要加大社會熱點(diǎn)的積累,在平時的時候,多關(guān)注“新聞聯(lián)播、焦點(diǎn)訪談”等這類節(jié)目,里面的很多熱點(diǎn)話題,會成為我們接下來創(chuàng)新題型命制的方向和重點(diǎn),我們掌握多了,潛移默化的就會把這些知識用到答題中,我們逐漸會答出自己想要的答案。

小記者面試自我介紹的技巧篇八

有的人看到這點(diǎn),肯定說:我x,這么麻煩!寫這么多字兒帶過去要是面試還沒通過豈不是虧了!

我想說的是:工作量沒你想象的這么大,你只需要根據(jù)對應(yīng)的職位要求和公司情況,草擬一份工作計(jì)劃帶過去,讓人家知道你上任之后下一步的工作思路就可以了。一方面是展現(xiàn)你的專業(yè)實(shí)力,另外一方面也是展現(xiàn)你的誠意。

我記得切爾西老板阿布拉莫維奇談到當(dāng)年選擇穆尼尼奧來當(dāng)主教練的原因時說:“面試的時候,穆尼尼奧打開他的電腦,像我展示他的ppt,從建隊(duì)思路,到轉(zhuǎn)會市場的規(guī)劃,具體到每個位置需要怎么補(bǔ)強(qiáng),他都事無巨細(xì)的寫下來了。所以當(dāng)場我就拍板要他了!”我們不一定要像穆尼尼奧那么扣細(xì)節(jié),但是寫一份簡易的word版本的工作計(jì)劃性價比是非常高的。如果遇到一份真的夢寐以求的工作機(jī)會,做一個ppt帶過去絕對能讓你魅力翻倍。

什么?不可能?!

其實(shí)通過招聘網(wǎng)站上的職業(yè)簡介是可以一窺究竟的。因?yàn)槲沂菭I銷人,我就以營銷運(yùn)營類工作為例說明一下:

我在拉勾網(wǎng)上隨便點(diǎn)開了一個做app的公司招聘“運(yùn)營總監(jiān)”的職位:

比如看第一條(通常第一條也是最重要的):以產(chǎn)品體驗(yàn)為核心,通過用戶調(diào)研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析等方式,與用戶溝通,獲取用戶需求,提煉有效的產(chǎn)品和運(yùn)營方向。

從這條里面,我們可以分析預(yù)測出幾個關(guān)鍵點(diǎn):

a.“以產(chǎn)品體驗(yàn)為核心”意味著:雖然你負(fù)責(zé)運(yùn)營,對方希望你懂產(chǎn)品,并且能更多的介入到產(chǎn)品中(事實(shí)上很多創(chuàng)業(yè)公司的運(yùn)營總監(jiān)常常都是兼任產(chǎn)品經(jīng)理)。這時候你就可以把之前工作經(jīng)歷中關(guān)于產(chǎn)品的工作提煉出來并且包裝一下說出來。

b.“通過用戶調(diào)研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析等方式”這里面有個關(guān)鍵詞是“數(shù)據(jù)分析”。要是你有數(shù)據(jù)分析的學(xué)術(shù)背景,比如數(shù)學(xué)專業(yè)出身,或者之前的運(yùn)營營銷工作非常依賴于數(shù)據(jù)反饋,再或者之前介入過數(shù)據(jù)分析的項(xiàng)目。要是都沒有,你就說說你愛炒股特別喜歡看k線圖的事兒,也許也能中,哈哈!

c.”與用戶溝通,獲取用戶需求”這里面能拆分出好多點(diǎn):比如用戶調(diào)研的方法、工作經(jīng)歷用戶視角的思維方式。這就是一個又一個框子,你要有合適的料,都可以往里面填。接下來的分析思路都類似,就不贅述了。

我記得前幾年很火的魔術(shù)師劉謙曾經(jīng)說過一句話:“很多人,包括職業(yè)魔術(shù)師,都誤會魔術(shù)表演了。魔術(shù)的真正魅力倒不是偷梁換柱的那一剎那,而是整個魔術(shù)表演從開始?xì)夥珍亯|,到最后極具張力的釋放整個起承轉(zhuǎn)合的排演和演繹。簡而言之,魔術(shù)師首先不是要會變,而是要會演?!蔽矣X得劉謙說的這個思路套在面試上也是很實(shí)用的,很多人在參加面試的過程中,基本上是疲于應(yīng)付面試官的問題,這是不對的。面試的真正本質(zhì)是亮點(diǎn)展示,一問一答只是形式。你需要在回答面試官問題的過程中,盡可能展現(xiàn)出你本人的亮點(diǎn)。比如你面試上文所說的那個做app的創(chuàng)業(yè)公司運(yùn)營總監(jiān)的職位。老板可能會問你:“對來創(chuàng)業(yè)公司工作怎么看?”

一般人可能會回答:“創(chuàng)業(yè)公司個人自主權(quán)比較大,能力成長快,沒有大公司那么多條條框框,同時我很看好貴公司的發(fā)展?jié)摿?,所以覺得這是一個不錯的機(jī)會!”以上回答看似不錯,但是沒有展現(xiàn)出自己的亮點(diǎn),光說對方怎么好了。理想的回答可能是這樣的:

“我自己之前是有在創(chuàng)業(yè)公司工作的經(jīng)歷,覺得創(chuàng)業(yè)公司能力成長快,體制靈活,所以非常向往創(chuàng)業(yè)公司的工作機(jī)會。我也相信自己之前的創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)歷能夠幫我很快適應(yīng)貴公司的工作節(jié)奏;同時因?yàn)槲矣写蠊敬笃脚_的經(jīng)歷,所以資源相對豐富,做事也更系統(tǒng)化更有調(diào)理,我相信這樣復(fù)合型的背景是比一般人更適合這份工作!”

這個套路不一定每次都管用,但以我的經(jīng)驗(yàn)來看,每次我在面試過程中說了類似的話,對方往往都會露出疑似高潮的表情,基本都是當(dāng)場拍板發(fā)offer了。

不過歸根到底,面試技巧只是讓你更好的展現(xiàn)自己,更好的挖掘你自己的價值以及讓對方感受到。長期來講的王道還是提升自己的能力和價值。說了這么多,如果大家覺得我說得有道理,可以整理一下相關(guān)的思路,運(yùn)用到實(shí)踐中。特別是最近有面試計(jì)劃的朋友,這些方法真可以一試。如果身邊有在找工作或者準(zhǔn)備離職跳槽的朋友,可以把這篇文章推薦給他們。

小記者面試自我介紹的技巧篇九

面試的時候,應(yīng)聘者覺得自己沒有特別突出的方面,但對于應(yīng)聘的崗位,總有些話可說吧,要不然你為什么應(yīng)聘這個崗位,而不是其他的崗位呢?這時,求職自我介紹你可以說:“我非常喜歡這個專業(yè),并且在學(xué)校上學(xué)期間,對專業(yè)學(xué)習(xí)投入了很大的精力,也希望從事與專業(yè)相關(guān)的工作。”

如果應(yīng)聘的崗位和專業(yè)并不對口,那么就突出自己為何喜歡應(yīng)聘的崗位,并準(zhǔn)備了哪些知識與技能。

同時,你還要用積極的態(tài)度表達(dá)對應(yīng)聘公司與崗位的認(rèn)可,如:“由于深愛自己的專業(yè),非常希望能夠到貴公司工作,貴公司是一個在行業(yè)內(nèi)很有影響的企業(yè),相信加入了公司,我在專業(yè)技能上會有很多提升,同時,我也會積極進(jìn)取,努力工作,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)?!?/p>

即便應(yīng)聘的是個小公司,也要用認(rèn)真的態(tài)度,找出公司突出的方面來,這樣企業(yè)才會認(rèn)可你的態(tài)度。

面試的時候,面試官讓你做自我介紹是為了在最短的時間里,了解你的基本情況,看看你的情況是否與企業(yè)崗位要求相匹配,在應(yīng)聘者眾多的情況下,利用好的這1-3分鐘的自我介紹,就可以給面試官留下好的印象,就有可能從眾多面試者中脫穎而出,應(yīng)聘成功,找到工作。

雖然面試有技巧,但做個真誠的人是最重要的,發(fā)自內(nèi)心說的話才是最美最動聽的,誰都喜歡,面試官通常都很有閱歷與經(jīng)驗(yàn),他們能看出應(yīng)聘者是否真誠。

小記者面試自我介紹的技巧篇十

問題一:“請你簡單自我介紹一下”

思路:1、這是面試的必考題目。

2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。

3、表述方式上盡量口語化。

4、要切中要害,不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。

5、條理要清晰,層次要分明。

6、事先最好以文字的形式寫好背熟。

問題二:“您在前一家公司的離職原因是什么?”

思路:1、最重要的是:應(yīng)聘者要使找招聘單位相信,應(yīng)聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。

2、避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體。

3、不能摻雜主觀的負(fù)面感受,如“太幸苦”、“人際關(guān)系復(fù)雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。

4、但也不能躲閃、回避,如“想換換環(huán)境”、“個人原因”等。

5、不能涉及自己負(fù)面的人格特征,如不誠實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。

6、盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個人形象添彩。

7、如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。我在公司工作了三年多,有較深的感情。從去年始,由于市場形勢突變,公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺得很遺憾,但還要面對顯示,重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺?!?/p>

問題三:“談?wù)勀愕募彝デ闆r”

思路:1、況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。

2、簡單地羅列家庭人口。

3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。

4、宜強(qiáng)調(diào)父母對自己教育的重視。

5、宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。

6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對自己工作的支持。

7、宜強(qiáng)調(diào)自己對家庭的責(zé)任感。

問題四:“我們?yōu)槭裁匆浻媚???/p>

思路:1、應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來回答。

2、招聘單位一般會錄用這樣的應(yīng)聘者:基本符合條件、對這份共組感興趣、有足夠的信心。

3、如“我符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的餓適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力,完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務(wù),如果貴公司給我這個機(jī)會,我一定能成為貴公司的棟梁!”

問題五:“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”

思路:1、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。

2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。

3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷,

4、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。

5、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。

6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?/p>

7、失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對以后的工作。

問題六:“你有什么業(yè)余愛好?”

思路:1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。

小記者面試自我介紹的技巧篇十一

首先,自我介紹中要突出自己的優(yōu)點(diǎn)和特長,并要有相當(dāng)?shù)目尚哦取?/p>

其次,要展示個性。優(yōu)點(diǎn)和特長等的描繪,使個人形象十分鮮明,不與他人雷同。

第三,善于利用別人的言論來支持自己。如果一個人說自己很聰明,別人一般沒有好印象,所以,要善于通過別人的口來表述自己。

第四,要與自己的情況基本符合,不可夸張。面試中的自我介紹不可避免地會有一些人為修飾成分,這些修飾主要是對自己優(yōu)點(diǎn)、個性等的總結(jié)提煉,而不是有意夸大或制造出事實(shí)上并不存在的優(yōu)點(diǎn),總的來說應(yīng)是與個人基本相符。

第五,要符合一般自我介紹的常規(guī),在內(nèi)容、層次的安排上要合理、有序。自我介紹不要急于表現(xiàn)自己的.優(yōu)長,要合理、有序地展開,先對自己的大學(xué)學(xué)習(xí)、工作一帶而過,然后再分層展開,要把有限的字眼用來表達(dá)你希望表達(dá)的核心部分,使重點(diǎn)部分得以突現(xiàn)出來。

小記者面試自我介紹的技巧篇十二

自我介紹的內(nèi)容最好分成3個部分,同時準(zhǔn)備好分別應(yīng)對1、2、3分鐘時間的自我介紹,有備無患,在沒有時間限制的情況下,我們建議用詳細(xì)的三分鐘自我介紹。自我介紹最重要的是實(shí)事求是,以及適當(dāng)夸張(要想從眾多的求職者中脫穎而出,你必須要有足夠優(yōu)秀的品質(zhì)吸引hr,稍微適當(dāng)?shù)拇祰u一下自己的實(shí)力,只是千萬別過來頭,連自己都不相信的話,別指望hr能信)

突出自己的長處是很有必要的,面試官理所當(dāng)然的要了解一個求職者的長處,同時,他們也想知道你的短處,如何平衡優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)在面試中是非常重要的。在介紹自己的長處之后,把自己的一些無關(guān)緊要的短處一帶而過,重點(diǎn)要突出長處。

請記住,面試是向一家公司推薦自己,不是讓hr浪費(fèi)時間來聽你說一些與工作無關(guān)的事情。一切的話題,都需要圍繞著職位的描述和工作的安排,分析需要哪些素質(zhì)和能力,然后結(jié)合自己的實(shí)際情況,簡明額要的告訴面試官,我就是這個職位最合適的人選。

善于用具體事例來證明自己,說明問題,一件事例,往往比你說一堆道理更能證明自,而且要用上切實(shí)的數(shù)據(jù)來證明自己所說的內(nèi)容。

小記者面試自我介紹的技巧篇十三

1、家庭背景。出生于什么樣的家庭中,父母對你的影響和教育如何,從父母身上學(xué)到了哪些品質(zhì),如:刻苦耐勞、勤勞勇敢、公正無私、厚道樸實(shí)等基本的做人準(zhǔn)則;兄弟姐妹之間是否友愛,從中得到了什么樣的人生啟示;如果家庭困難,可以突出自己堅(jiān)忍不拔、不畏艱苦、迎難而上的氣概;如家庭比較富裕,可以突出父母從你小時候開始就注重對你的教育,多才多藝,知識面寬廣等。

2、學(xué)習(xí)經(jīng)歷。包括兩方面,一方面是專業(yè)知識的學(xué)習(xí),如獲得獎學(xué)金、英語等專業(yè)知識競賽的名次,現(xiàn)在中社會,術(shù)有專攻,社會分工越來越具體,一個人要在做好本專業(yè)工作的同時,提高綜合素質(zhì)。如果自己本專業(yè)沒學(xué)好,竟敢其他事情了,那是不務(wù)正業(yè);一方面是參加的課外活動,如學(xué)生會、籃球隊(duì)、廣播站等學(xué)生組織,可證明自己是一個社會中的人,各方面的能力在組織校園中得到很大的提高,并非書呆子。

3、社會實(shí)踐或工作經(jīng)歷。通過參加的社會實(shí)踐,理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷強(qiáng)化自己的專業(yè)知識,與人溝通協(xié)調(diào)能力等得到很大的提高,看問題可以從實(shí)際出發(fā)。

4、生活經(jīng)歷。挫折、困難、失敗、痛苦、成就等事件中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),對你的啟示等。

5、總結(jié)。自己有什么樣的優(yōu)點(diǎn)與不足,優(yōu)點(diǎn)繼續(xù)發(fā)揚(yáng),不足的地方在不斷克服。

小記者面試自我介紹的技巧篇十四

尊敬的考官,您好:

我出生在某某某地方,父母都是勤勞樸實(shí)的農(nóng)民。在父母的關(guān)愛和嚴(yán)格要求下健康成長,培育了我勤奮好學(xué),開朗、隨和的性格,我具有較強(qiáng)的群眾榮譽(yù)觀和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)潛力,以及較好的人際溝通潛力。業(yè)余生活喜歡看書學(xué)習(xí)、上網(wǎng)瀏覽資訊,當(dāng)有小長假時,喜歡跟家人或者朋友結(jié)伴外出旅游,放松自我,陶冶情操。從小我就對公務(wù)員產(chǎn)生了羨慕與敬仰之情,所以大學(xué)畢業(yè)在外奮斗一年后我選取回到家鄉(xiāng)發(fā)展,(工作經(jīng)歷)六年多的工作經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),鍛煉了我的組織潛力、協(xié)調(diào)潛力,培養(yǎng)了我團(tuán)隊(duì)合作精神。同時我的政治覺悟有了較大的提高,綜合素質(zhì)有了明顯增強(qiáng),各方面都取得了較大的進(jìn)步。

思想上有堅(jiān)定的政治方向,用心要求進(jìn)步,向組織提交了入黨申請書,兩年來,我用心參加機(jī)關(guān)黨委舉辦的培訓(xùn),并定期向黨組織匯報思想進(jìn)步狀況,理解組織的考驗(yàn),我已被局黨組織吸收為入黨用心分子。

生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng),對時光觀念性十分重視,平易近人友好待人,一向以來與人相處融洽。

工作上,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),主動服務(wù),及時跟蹤,履行好自我的職責(zé),不斷提升自我的業(yè)務(wù)水平。

小記者面試自我介紹的技巧篇十五

尊敬的各位考官:

你們好,感謝貴公司給我這次面試的機(jī)會!

我性格熱情開朗,待人友好,為人誠實(shí)謙虛。工作勤奮,認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,盡職盡責(zé),有耐心。具有親和力,平易近人,善于與人溝通。

學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真,成績優(yōu)秀,名列前茅。品學(xué)兼優(yōu),獲得學(xué)院獎學(xué)金。

積極參加課外文體活動,各種社會實(shí)踐活動和兼職工作等,以增加自己的閱歷,提高自己的能力。在工作中體會辦事方式,鍛煉口才和人際交往能力。曾連續(xù)兩年獲得學(xué)院暑期社會實(shí)踐積極分子榮譽(yù)稱號。

在平時學(xué)校生活中,做過很多兼職。例如:家教、電話訪問員、派傳單、問卷調(diào)查,還到工廠打過暑期工,親身體會了各種工作的不同運(yùn)作程序和處事方法,鍛煉成了吃苦耐勞的精神,并從工作中體會到樂趣,盡心盡力。

大學(xué)生涯,讓我的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、應(yīng)變能力等大大提升,使我具備良好的心理素質(zhì),讓我在競爭中擁有更大的優(yōu)勢,讓我在人生事業(yè)中走得更高更遠(yuǎn)。獲得了優(yōu)秀大學(xué)生的稱號。

我吃苦耐勞,工作認(rèn)真,能很快適應(yīng)新環(huán)境,處事冷靜,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),對自己要求嚴(yán)格,條理性強(qiáng),善于整理,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織能力,具有扎實(shí)的會計(jì)專業(yè)知識和較強(qiáng)的實(shí)務(wù)操作技能,能熟練地運(yùn)用用友、金碟財務(wù)軟件,熟練各類辦公軟件,擁有__、__希望貴公司能給我一個機(jī)會,我會以我的能力及我的努力回報貴公司給予信任。

小記者面試自我介紹的技巧篇十六

大家好,我是潘競賢,今天非常高興來到百度經(jīng)驗(yàn)和朋友們分享面試中自我介紹的經(jīng)驗(yàn),希望能夠幫助到求職中的朋友們!

自我介紹的內(nèi)容要包含四個方面

1

我是誰

自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰。在這一步,你主要介紹自己的個人履歷和專業(yè)特長,包括姓名、年齡、籍貫等個人基本信息;教育背景以及與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的特長等。生動、形象、個性化地介紹自己的姓名,不僅能夠引起面試官的注意,而且可以使面試的氛圍變得輕松。個性化地介紹姓名有多種方式,你可以從名字的音、義、形或者從名字的來歷進(jìn)行演繹。

例如:從名字的音:我叫邵飛,諧音少非,希望生活能少一點(diǎn)是是非非。從名字的義:我叫俞非魚。古語有言:子非魚安知魚之樂。父母親希望我過得像魚兒一般自在逍遙。從名字的'形:我叫陳赟。我的父親叫陳斌,斌的寶貝就是赟。從名字的來歷:我叫趙丹,趙本山的趙,宋丹丹的丹。父母希望我能夠像他們一樣幽默地對待生活。

步驟閱讀

2

我做過什么

做過什么,代表著你的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷。在這個部分,你主要介紹與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷,包括校內(nèi)活動經(jīng)歷、相關(guān)的兼職和實(shí)習(xí)經(jīng)歷、社會實(shí)踐等。你要說清楚確切的時間、地點(diǎn)、擔(dān)任的職務(wù)、工作內(nèi)容等,這樣讓面試官覺得真實(shí)、可信。特別需要注意的是,你的經(jīng)歷可能很多,你不可能面面俱到,那些與應(yīng)聘職位無關(guān)的內(nèi)容,即使你引以為榮也要忍痛舍棄。

步驟閱讀

3

我做成過什么

做成過什么,代表著你的能力和水平。在這部分,你主要介紹與應(yīng)聘職位所需能力相關(guān)的個人業(yè)績,包括校內(nèi)活動成果和校外實(shí)踐成果。介紹個人業(yè)績,就是擺成績,把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。

你在介紹個人業(yè)績時,需要注意以下方面——

(1)業(yè)績要與應(yīng)聘職位需要的能力緊密相關(guān)。如果你應(yīng)聘文員,就不需要介紹銷售業(yè)績;

(4)介紹的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)有所側(cè)重,不要說流水賬,要著重介紹那些能體現(xiàn)自己能力的重點(diǎn);

(5)介紹業(yè)績?nèi)〉玫木唧w過程時,要巧妙地埋伏筆。例如:在介紹校外實(shí)踐成果時,你可以這樣描述:“在工作中遇到了很多的問題,不過我還是成功地克服并達(dá)成了業(yè)務(wù)目標(biāo)?!币龑?dǎo)面試官提問“遇到了哪些問題”,然后你就可以進(jìn)一步闡述細(xì)節(jié)內(nèi)容,體現(xiàn)出自己處理問題的能力。

步驟閱讀

4

我想做什么

想做什么,代表著你的職業(yè)理想。在這個部分,你應(yīng)該介紹自己對應(yīng)聘職位、行業(yè)的看法和理想,包括你的職業(yè)生涯規(guī)劃、對工作的興趣與熱情、未來的工作藍(lán)圖、對行業(yè)發(fā)展趨勢的看法等。在介紹時,你還要針對應(yīng)聘職位合理編排每部分的內(nèi)容。與應(yīng)聘職位關(guān)系越密切的內(nèi)容,介紹的次序越靠前,介紹得越詳細(xì)。

你在自我介紹時,還應(yīng)該避開介紹內(nèi)容的禁忌——忌諱主動介紹個人愛好。忌諱使用過多的“我”字眼。忌諱頭重腳輕。忌諱介紹背景而不介紹自己。忌諱夸口。忌諱說謊。忌諱過于簡單,沒有內(nèi)容。

步驟閱讀

end

自我介紹的時間要恰到好處

1

三分鐘自我介紹

如果面試官沒有特別強(qiáng)調(diào),那么自我介紹的時間3分鐘最合適。你可以根據(jù)自我介紹的四部分內(nèi)容,這樣分配時間:第一分鐘主要介紹自己的姓名、年齡、學(xué)歷、專業(yè)特長、實(shí)踐經(jīng)歷等;第二分鐘主要介紹個人業(yè)績,應(yīng)屆畢業(yè)生可著重介紹相關(guān)的在校活動和社會實(shí)踐的成果;第三分鐘可談?wù)剬?yīng)聘職位的理想和對本行業(yè)的看法。

通常情況下,每分鐘180到200字之間的語速是比較合適的。這樣的語速可以讓對方感到舒服,同時也能更加有效地傳遞信息,增加面試官對你的印象分。

2

一分鐘自我介紹

有時候,面試官會規(guī)定自我介紹的時間,你應(yīng)該怎樣應(yīng)對呢? 面試官規(guī)定的自我介紹時間縮短,如“做一個1分鐘的自我介紹”。遇到這種情況,你可以精選事先準(zhǔn)備的3分鐘自我介紹內(nèi)容,突出“做成過什么”,展現(xiàn)你與應(yīng)聘職位相關(guān)的能力。

一分鐘自我介紹時間表:

注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索面試自我介紹技巧。

小記者面試自我介紹的技巧篇十七

自我介紹,也叫自述題,屬于面試六大題型中的自我認(rèn)知題,而且是最基礎(chǔ)的面試考查。在事業(yè)單位考試面試中經(jīng)常作為第一道題目。有些人認(rèn)為這個不重要,只不過是把簡歷上的東西再重復(fù)一遍,其實(shí)不然。自我介紹反映了一個人除個人資料之外的其他內(nèi)容,如態(tài)度、談吐、能力、價值觀,最直觀的就是言語表達(dá)能力。

此刻,考生要做的就是把之前的緊張情緒穩(wěn)定下來,因?yàn)檫@個問題我們做了充分的準(zhǔn)備,有足夠的信心和勇氣答好,并且作為整場面試的一個良好開端。

為了方便理解,我們將標(biāo)準(zhǔn)的自我介紹拆分為三個部分,可以分別命名成回憶自己、訴說往事、展望當(dāng)下。從各個部分的內(nèi)容、要求、時間控制方面來逐一解釋。

第一部分:

報出自己的基本信息,姓名、年齡、身份、籍貫、家庭、學(xué)歷、專業(yè)、興趣愛好等。雖然考官可能早已從你的簡歷上得到了這些信息,但是自己主動提及屬于基本的禮貌,加深考官對你的好印象。

當(dāng)然,有些單位如果不允許在考場上說出自己的名字,或是對考生透露個人信息有明確要求的,考生要視情況而定。

這部分的陳述務(wù)必簡明扼要,抓住要點(diǎn)。例如,談學(xué)歷,只需要談本科及其以上的學(xué)歷,工作單位如果多,選幾個有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹就可以了,但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系。請保證敘述的線索清晰,一個結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過長的開場自,會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象,并且讓考官倦怠,削弱對繼續(xù)進(jìn)行的面試的興趣和注意力。

時間控制方面在40秒左右為宜。

第二部分:

介紹自己在綜合及專業(yè)理論素質(zhì)和實(shí)際動手能力方面的優(yōu)勢。自己在學(xué)習(xí)或工作期間所學(xué)的專業(yè)知識、考取的證書、獲得的獎項(xiàng)等;自己在學(xué)習(xí)或工作期間參加的實(shí)習(xí)或圓滿完成的事情,例如:在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實(shí)踐中,利用自己的專長為社會公眾服務(wù)。

考生尤其注意,在理論內(nèi)容和實(shí)踐事件中最好能體現(xiàn)出內(nèi)在聯(lián)系,比如,學(xué)的是會計(jì),實(shí)習(xí)的也是和會計(jì)相關(guān)的工作。以此來告訴考官,你已經(jīng)從理論和實(shí)踐兩方面打好了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

在這里,我們既不能自吹自擂也不能妄自菲薄。當(dāng)然,大部分還是要傾向于說正面和成績,要輕描淡寫、語氣平靜,只談事實(shí),別用自己的主觀評論。而且要說的具體,不能只是簡單的說“取得優(yōu)異成績”、“深受領(lǐng)導(dǎo)同事好評”等模糊性語句,優(yōu)異到底優(yōu)異到什么程度,好評到底好評什么內(nèi)容,需要考生做明確的說明。同時也要注意適可而止,重要的、關(guān)鍵的,要談,與面試無關(guān)的特長最好別談。在此基礎(chǔ)上,考生可以展示自己的謙虛,也就是自我承認(rèn)自己在某些細(xì)微末節(jié)方面的不足,并表明自己改正不足的勇氣和方法。

自我介紹也是一種說服的手段與藝術(shù),聰明的考生會以報考職位對求職者的要求與測試重點(diǎn)而組織自我介紹的內(nèi)容,你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,你更要告訴考官,你如何地適合這個工作崗位。而與面試無關(guān)的內(nèi)容,既使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長處,你也要忍痛舍棄,以突出重點(diǎn)。

時間方面控制在1分鐘為宜。

第三部分:

結(jié)合職業(yè)理想談?wù)勀闱舐毜脑?,這一點(diǎn)很重要。可以談?wù)剬挝坏恼J(rèn)知,單位的發(fā)展歷史、成績;再細(xì)到個人崗位的職責(zé)和內(nèi)容,以及自己的職業(yè)規(guī)劃。讓考官知道你對此并非一無所知,而是有足夠的了解?;蚴钦?wù)劚讳浫『笤趺撮_展工作,并不斷的發(fā)展和完善自己。當(dāng)然這些必須緊密結(jié)合你的職業(yè)觀和價值觀。

時間方面控制在40秒左右為宜。

最后,要提醒各位考生,整個自我介紹,包括整場面試,都要保持自信。自信是你在面試中面對面試官的不卑不亢,是遇到刁鉆提問的沉著冷靜。自信不是自負(fù),面試不需要你的夸夸其談和沒有任何價值的保證,不需要你表決心,他們想要聽到的是你實(shí)實(shí)在在的價值和優(yōu)勢。

祝各位考生面試成功。謝謝。

以下是小編為您提供三篇面試自我介紹范文參考:

中專幼師專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生自我介紹。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

你們好,我是一名吉首市職業(yè)中專幼師專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,我叫xx,今年17歲,來自美麗的湖南湘西,我是一個活潑愛笑有愛心的女孩。

在校期間,通過努力掌握了專業(yè)理論知識和藝術(shù)技能技巧。并取得了不俗的成績,通過專業(yè)測試,已拿到了大專文憑。在xx-xx年度獲得了普通話單科狀元和班級十佳學(xué)生的稱號。由于普通話成績突出,已達(dá)到一級乙等。對鋼琴和聲樂也頗為愛好。鋼琴已達(dá)到四級,計(jì)算機(jī)也取得了相關(guān)的過級證書。我勇于參加活動,在班級文藝晚會上擔(dān)任過主持人以及當(dāng)過學(xué)校組織的朗誦比賽的領(lǐng)誦。這些實(shí)踐活動,給了我更多的自信。在學(xué)校組織的幼兒園見習(xí)中。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),也得到了老師和家長的一致好評。被評為了優(yōu)秀見習(xí)生。

我或許不是令您滿意的.,但我相信依靠努力,我將成為最合適的,希望貴園能給我一次機(jī)會,我將會在工作中不斷完善自己,腳踏實(shí)地的做好每一件事,爭取做一名優(yōu)秀的幼兒教師,謝謝!

我叫xx,是審計(jì)學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生。在校的四年磨練出一個自信和上進(jìn)心強(qiáng)的我。在思想行為方面,我作風(fēng)優(yōu)良、待人誠懇,能較好處理人際關(guān)際,處事冷靜穩(wěn)健,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。

在學(xué)習(xí)期間。我積極學(xué)習(xí)提高充實(shí)自己。將大部分精力都用在豐富審計(jì)專業(yè)上,除了以優(yōu)異的成績完成每學(xué)年的課業(yè),并獲得院“優(yōu)秀團(tuán)員”的榮譽(yù)外,也拿到了國家計(jì)算機(jī)二級證書和英語四級證書,并且我從未間歇過自學(xué)考試,已經(jīng)通過好幾門課程。我一直以行動提高自己的能力,以便勝任各種不同崗位的工作。

我會用行動和敬業(yè)的精神來證明自己的能力和您的無悔選擇!竭盡所學(xué),在工作中不斷學(xué)習(xí),為實(shí)現(xiàn)自己的人生價值而奮斗,為貴公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

我叫xx,今年20歲,下面請?jiān)试S我來作一個自我介紹:

本人在大學(xué)四年的學(xué)習(xí)中,熟練掌握了地質(zhì)工程專業(yè)學(xué)科的各方面知識,并將所學(xué)的知識應(yīng)用于實(shí)際生活中,同時,為提高視野和素質(zhì),利用課余時間自學(xué)和選修了法律,國際貿(mào)易、中西道德論比較、人際關(guān)系心理學(xué)等非專業(yè)的知識。

在校期間,曾擔(dān)任學(xué)習(xí)委員,參與組織領(lǐng)導(dǎo)班里各項(xiàng)活動。組織開展的攝影展、書法比賽和其它各種活動深受好評,同時,多次以個人和代表學(xué)院身份參加學(xué)院學(xué)校舉辦的乒乓球、合唱、運(yùn)動會等各種活動和比賽,并取得優(yōu)異成績。

經(jīng)過四年的學(xué)習(xí)、生活和工作,在各個方面都取得了較大的成績。這些,為自取得了自信,養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、積級肯干、耐心負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神,鍛煉出較強(qiáng)的實(shí)踐能力和組織管理能力,有信心勝任將來的工作。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

小記者面試自我介紹的技巧篇十八

即將要參加面試的同學(xué)們,是不是正在書店瘋狂的尋找著面試技巧秘籍呢?或者是在網(wǎng)絡(luò)上尋找著各種面試技巧呢?其實(shí),只要你掌握了面試的整體節(jié)奏,你就不會再有什么疑問了。

如果說外部形象是面試技巧自我介紹的第一張名片,那么語言就是第二張名片,它客觀反應(yīng)了一個人的文化素質(zhì)和內(nèi)涵修養(yǎng)。語言藝術(shù)是一門綜合藝術(shù),包含著豐富的內(nèi)涵。一個語言藝術(shù)造詣較深的人需要多方面的素質(zhì),如具有較高理論水平、廣博的知識、扎扎實(shí)的語言功底。

謙虛、誠懇、自然、親和、自信的談話態(tài)度會讓你在任何場合都受到歡迎,動人的公關(guān)語言、藝術(shù)性的口才將幫助你獲得成功。面試時要在現(xiàn)有的語言水平上,盡可能的發(fā)揮口才作用。對所提出的問題對答如流,恰到好處,妙語連珠,耐人尋味,又不夸夸其談,夸大其詞。

首先,要突出個人的優(yōu)點(diǎn)和特長,并要有相當(dāng)?shù)目尚哦?。特別是具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的要突出自己在管理方面的優(yōu)勢,最好是通過自己做過什么項(xiàng)目這樣的方式來敘述一下,語言要概括、簡潔、有力,不要拖泥帶水,輕重不分。重復(fù)的語言雖然有其強(qiáng)調(diào)的作用,但也可能使考官產(chǎn)生厭煩情緒,因此重申的內(nèi)容,應(yīng)該是濃縮的精華,要突出你與眾不同的個性和特長,給考官留下幾許難忘的記憶;我們通過不斷的觀看很多面試場景的錄像以及看了很多的材料,我們普遍的得出這樣一個結(jié)論。我們發(fā)現(xiàn),在面試中,一定的情商是比智商要重要的多的。其次,一定要學(xué)會表達(dá)自己的優(yōu)點(diǎn)。

一、增加與公司的關(guān)聯(lián)性

自我介紹首先必須說明你能帶給公司什么好處。當(dāng)然不能空口講白話,必須有事實(shí)加以證明。如果半天也扯不到和應(yīng)聘公司相關(guān)的內(nèi)容,面試官一定會心存疑問:這個人到底是來干什么的?短短一分鐘,還是與該公司有關(guān)的好。如果是一家電腦軟件公司,應(yīng)說些電腦軟件的話題;如果是一家金融財務(wù)公司,便可跟他說錢的事,要投其所好。

二、適當(dāng)展示過去的成就

既不要說得太過記住“樓外有樓”,也不要表現(xiàn)得太保守自己都不愿展示,怎么叫別人發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢呢。例如你曾為以往實(shí)習(xí)的公司設(shè)計(jì)網(wǎng)頁,并得過獎項(xiàng)或贊揚(yáng)。當(dāng)然,這些例子都必須與現(xiàn)在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。話題所到之處,必須突出自己對該公司可能作出的貢獻(xiàn),如增加營業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場等。

三、說話要有條理

鋪排內(nèi)容的次序極為重要,是否能吸引考官的注意力,全在于內(nèi)容的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想告訴他的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。把自己的信息編排一下次序,再告訴面試官,這樣可以體現(xiàn)你有很強(qiáng)的目的性和邏輯性。與此同時,可呈上一些有關(guān)的作品或記錄增加印象分。

四、態(tài)度坦誠,心態(tài)自然要和面試官做平等交流,不要給人感覺自己很“被動”。也不必滿腦子地想“表現(xiàn)一定要好”,要有良好的心態(tài)。

五、把握非語言因素在自我介紹當(dāng)中,必須留意自己在各方面的表現(xiàn),尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習(xí)對象,盡量令聲線聽來流暢自然,充滿自信。聲音可略微低沉,語速要適當(dāng)放慢??梢杂羞m當(dāng)手勢,但不要過多,不然會分散面試官的注意力。

一分鐘的時間,也許對于很多人來講很微不足道。但是,對于求職者來講,卻是決定面試成與敗的關(guān)鍵。因?yàn)橐欢味潭痰淖晕医榻B,其實(shí)是為了揭開更深入的面談而設(shè)的。那么,如何讓自己在一分鐘的有效時間里將自己完美的推銷出去呢?這就不是件容易的事,所以要充分把握好這來自不易的一分鐘。

一分鐘的自我介紹,猶如商品廣告,在短短60秒內(nèi),針對“客戶”的需要,將自己最美好的一面,毫無保留地表現(xiàn)出來,不但要令對方留下深刻的印象,還要即時引發(fā)起“購買欲”。

自我認(rèn)識想一矢中的,首先必須知道你能帶給公司什么好處。當(dāng)然不能空口講白話,必須有事實(shí)加以證明。

最理想就是能夠“展示”過去的成就。例如你曾為以往的公司設(shè)計(jì)網(wǎng)頁,并得過獎項(xiàng)或贊揚(yáng)。當(dāng)然,這些例子都必須與現(xiàn)在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。

職位愈高,自我認(rèn)識就愈重要,應(yīng)將個人的成敗得失,盡錄在日記中。這樣,就可以時刻都清楚自己的弱點(diǎn)與強(qiáng)項(xiàng)。

投其所好清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。

好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司,應(yīng)說些電腦軟件的話題;如是一間金融財務(wù)公司,便可跟他說錢的事,總之投其所好。

但有一點(diǎn)必須緊記:話題所到之處,必須突出自己對該公司做出的貢獻(xiàn),如增加營業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場等。

鋪排次序內(nèi)容的次序亦極重要,是否能緊握聽眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的.,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時,可呈上一些有關(guān)的作品或記錄增加印象分。

身體語言不管內(nèi)容如何精彩絕倫,若沒有美麗的包裝,還是不成的。所以在自我介紹當(dāng)中,必須留意自己在各方面的表現(xiàn),尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習(xí)對象,盡量令聲線聽來流暢自然,充滿自信。

身體語言也是重要的一環(huán),尤其是眼神接觸。這不但令聽眾專心,也可表現(xiàn)自信。

曾有一項(xiàng)報告指出,日常的溝通,非語言性的占了70%。所以,若想面試成功,便應(yīng)緊記注意一下你的身體語言。

1、我們?yōu)槭裁匆赣媚?/p>

(測試你的沉靜與自信。)給一個簡短、有禮貌的回答:“我能做好我要做的事情、”我相信自己,我想得到這份工作。

2、為什么你想到這里來工作

(這應(yīng)該是你喜愛的題目。)因?yàn)槟阍诖饲斑M(jìn)行了大量的準(zhǔn)備,你了解這家公司。組織幾個原因,最好是簡短而切合實(shí)際的。

3、這個職位最吸引你的是什么

(這是一個表現(xiàn)你對這個公司、這份工作看法的機(jī)會。)回答應(yīng)使考官確認(rèn)你具備他要求的素質(zhì)。

4、你是否喜歡你老板的職位

回答當(dāng)然是“yes,如你不滿意,可補(bǔ)充:”當(dāng)我有這個評測能力時,或“有這樣一個空缺時吧。

5、你是否愿意去公司派你去的那個地方

如果你回答“no,你可能會因此而失掉這份工作,記?。耗惚还陀煤竽憧梢院凸揪瓦@個問題再行談判。

6、誰曾經(jīng)給你最大的影響

選一個名字即可,最好是你過去的老師等,再簡短準(zhǔn)備幾句說明為什么。

7、你將在這家公司呆多久

回答這樣的問題,你該持有一種明確的態(tài)度,即:能待多久待多久,盡可能長,“我在這里繼續(xù)學(xué)習(xí)和完善自己。

8、什么是你最大的成就

準(zhǔn)備一兩個成功的小故事。

9、你能提供一些參考證明嗎

你該準(zhǔn)備好一些相關(guān)的整潔的打印件,并有現(xiàn)在的電話和地址。

10、從現(xiàn)在開始算,未來的五年,你想自己成為什么樣子?或者:告訴我,你事業(yè)的目標(biāo)

回答一定要得體,根據(jù)你的能力和經(jīng)歷。

11、你有和這份工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎

說明要短,舉兩三個最重要的品質(zhì),要有事實(shí)依據(jù)。

12、導(dǎo)致你成功的因素是什么

回答要短,讓考官自己去探究,比如只一句話:“我喜歡挑戰(zhàn)性工作。

13、你最低的薪金要求是多少

(這是必不可少的問題,因?yàn)槟愫湍愕目脊俪鲇诓煌紤]都十分關(guān)心它。)你聰明的做法是:不做正面回答。強(qiáng)調(diào)你最感興趣的是這個機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的工作,避免討論經(jīng)濟(jì)上的報酬,直到你被雇用為止。

14、你還有什么問題嗎

你必須回答“當(dāng)然。你要準(zhǔn)備通過你的發(fā)問,了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。

這里有一些供你選擇的問題:

1、為什么這個職位要公開招聘?

2、這家公司(這個部門)最大的挑戰(zhàn)是什么?

3、公司的長遠(yuǎn)目標(biāo)和戰(zhàn)略計(jì)劃您能否用一兩句話簡要為我介紹一下?

4、您考慮這個職位上供職的人應(yīng)有什么素質(zhì)?

5、決定雇用的時間大致期限要多久?

6、關(guān)于我的資格與能力問題,您還有什么要問的嗎

小記者面試自我介紹的技巧篇十九

面試時多數(shù)都會叫你自我介紹。這里,面試單位可以從這一方面得到你的表達(dá)能力。應(yīng)聘者自我介紹應(yīng)該是簡短的。而且當(dāng)面試機(jī)會來到時,只有把握住才能順利面試。面試中文自我介紹,其實(shí)是為了揭開更深入的面談而設(shè)的。一分鐘的自我介紹,猶如商品廣告,在短短六十秒內(nèi),針對“客戶”的需要,將自己最美好的一面,毫無保留地表現(xiàn)出來,不但要令對方留下深刻的印象,還要即時引發(fā)起“購買欲”。即你要針對企業(yè)需要那一種人才,或者你應(yīng)聘的職位來推銷自己。

自我認(rèn)識

想一矢中的,首先必須知道你能帶給公司什么好處。當(dāng)然不能空口講白話,必須有事實(shí)加以證明。最理想就是能夠“展示”過去的成就。例如你曾為以往的公司設(shè)計(jì)網(wǎng)頁,并得過獎項(xiàng)或贊揚(yáng)。但當(dāng)然,這些例子都必須與現(xiàn)在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。職位愈高,自我認(rèn)識就愈重要,應(yīng)將個人的成敗得失,盡錄在日記中。你要順利面試就要證明給人看你是有實(shí)力的。

投其所好

清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司,應(yīng)說些電腦軟件的話題:如是一間金融財務(wù)公司,便可跟他說錢的事,總之投其所好。但有一點(diǎn)必須緊記:話題所到之處。必須突出自己對該公司作出的'貢獻(xiàn),如增加營業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場等。

鋪排次序

內(nèi)容的次序亦極重要,是否能緊握聽眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時,可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印象分。讓面試官眼前一亮是會給自己加分的。

身體語言

不管內(nèi)容如何精彩絕倫,若沒有美麗的包裝,還是不成的。所以在自我介紹當(dāng)中,必須留意自己在各方面的表現(xiàn),尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習(xí)對象,盡量令聲線聽來流暢自然,充滿自信。身體語言也是重要的一環(huán),尤其是眼神接觸。這不但令聽眾的專心,也可表現(xiàn)自信。曾有一項(xiàng)報告指出,日常的溝通,非語言性的占了70%。所以,若想面試成功,便應(yīng)緊記注意一下你的身體語言。

小記者面試自我介紹的技巧篇二十

技巧一:文職崗位需要很強(qiáng)的語言表達(dá)能力,所以在面試時要注意特別說話內(nèi)容,說話語氣以及所表達(dá)出的誠意。如果求職者說話顛三倒四,語意不清,容易讓人覺得無法擔(dān)當(dāng)大任或是語言雖然動聽,但華而不實(shí),缺乏誠意,都不是成功的表達(dá)。

在回答問題時要辯證分析,多維答題?;卮饐栴}不要陷入絕對的肯定與否定,應(yīng)多正反兩面考慮。從很多面試中所出的一些題目來看,測評的重點(diǎn)往往不在于面試者答案的是與非,或是觀點(diǎn)的贊同與反對,而在于分析說理讓人信服的程度。所以要辯證地分析問題,理由充分地說理論證,而不要簡單地下結(jié)論,有時還要從多個角度思考,具體情況具體分析。

技巧二:面試者要注意自己在面試中的禮儀問題。因?yàn)槲穆毴藛T的形象和禮儀往往代表公司的形象,所以這一點(diǎn)必須要在面試中予以充分注重,應(yīng)注意辦公室面試禮儀。要做到儀表大方,舉止得體。穿著前衛(wèi)、濃妝艷抹,尤其男生戴戒指、留長頭發(fā)等標(biāo)新立異的穿著與裝飾不太合適,與文職人員的身份不符,給招聘人員的印象也不太好。面試者入座以后,盡量不要出現(xiàn)晃腿、玩筆、摸頭、伸舌頭等小動作,容易給招聘人員一種不成熟、不莊重的感覺。一般說來,著裝打扮應(yīng)求端莊大方,可以稍事修飾,男生可以把頭發(fā)吹得整齊一點(diǎn),皮鞋擦干凈一些,女生可以化個淡雅的職業(yè)裝,總之,應(yīng)給招聘人員、大方、干練感。

技巧三:文職崗位要求面試者有很好的親和力,能與其他人進(jìn)行充分的溝通,這就要求面試者必須要保持良好的心態(tài)來面對招聘人員。關(guān)鍵要做到八個字--順其自然,不卑不亢。只有這樣才能給招聘人員留下好印象,使其相信你有能力在將來進(jìn)入公司后與同事和諧的相處。應(yīng)樹立兩種心態(tài):一.面試的目的是合作而不是競爭。招聘人員對考生的態(tài)度一般是比較友好的,他目的是把優(yōu)秀的人才遴選進(jìn)自己的公司增強(qiáng)公司的競爭力,而不是為與考生一比高低而來,所以考生在心理上不要定位誰強(qiáng)誰弱的問題,那不是面試的目的。二.面試中兩者的地位是平等的,面試者是求職不是乞職。面試者是在通過競爭,謀求職業(yè),而不是向招聘人員乞求工作,成功的關(guān)鍵在于自己的才能以及臨場發(fā)揮情況。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點(diǎn)這里 聯(lián)系客服