心得體會(huì)是我們對(duì)經(jīng)歷和遭遇的思考和總結(jié),有助于我們更好地面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)。寫(xiě)心得體會(huì)可以多角度地思考問(wèn)題,做到全面。以下是一些成功人士的心得體會(huì),相信會(huì)對(duì)大家的工作學(xué)習(xí)有所幫助。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇一
5、參與推薦系統(tǒng)建設(shè),直接向cto匯報(bào)。
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的溝通能力,細(xì)致耐心的工作態(tài)度,為人開(kāi)朗樂(lè)觀;
4、良好的學(xué)習(xí)能力,邏輯清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感;
5、具有簡(jiǎn)單開(kāi)發(fā)與數(shù)據(jù)挖掘算法基礎(chǔ)優(yōu)先優(yōu)先。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇二
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師是現(xiàn)代社會(huì)中越來(lái)越重要的職業(yè)之一。他們利用各種數(shù)據(jù)分析方法,幫助企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、業(yè)務(wù)發(fā)展分析和決策制定等方面的工作。為了提高商務(wù)數(shù)據(jù)分析師的專(zhuān)業(yè)能力和素質(zhì),許多機(jī)構(gòu)推出了商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)課程。在我參加商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)課程后,我深深的感受到這種培訓(xùn)對(duì)于職業(yè)發(fā)展的幫助是巨大的。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)的實(shí)質(zhì)是通過(guò)理論知識(shí)的講授和案例模擬的方法,讓學(xué)員對(duì)于數(shù)據(jù)分析的方法、商務(wù)邏輯和決策分析有更深入的了解和掌握。在培訓(xùn)中,學(xué)員們不僅學(xué)習(xí)了SQL語(yǔ)言等基礎(chǔ)技能,還了解了Python、R語(yǔ)言等數(shù)據(jù)分析工具的應(yīng)用。同時(shí),還結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行模擬分析,讓學(xué)員對(duì)于商務(wù)運(yùn)營(yíng)的流程和機(jī)制有了更加深入的了解。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)有很多的優(yōu)點(diǎn)。一是提高了學(xué)員的分析思維能力,讓他們運(yùn)用數(shù)據(jù)分析方法可以更好的理解商業(yè)運(yùn)作所涉及到的復(fù)雜關(guān)系,并提供決策依據(jù)。二是拓展了學(xué)員的知識(shí)面,學(xué)員可以學(xué)到多種不同的數(shù)據(jù)分析技術(shù)、商業(yè)模型和分析方法。三是提高了學(xué)員的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,參加商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn),可以為自己的簡(jiǎn)歷增添亮點(diǎn),增加吸引力。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)市場(chǎng)正在不斷發(fā)展壯大。隨著數(shù)據(jù)技術(shù)的不斷進(jìn)步和商務(wù)模式的日新月異,商務(wù)數(shù)據(jù)分析師將會(huì)成為各企業(yè)的必需品。因此,商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)行業(yè)也將會(huì)更加成熟,并且為更多人提供更優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)是提高商務(wù)人員職業(yè)素質(zhì)、競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑。通過(guò)商務(wù)數(shù)據(jù)分析師的培訓(xùn),我們可以學(xué)習(xí)到最新的數(shù)據(jù)分析技術(shù)和商業(yè)模式知識(shí),并且能夠模擬實(shí)際商業(yè)運(yùn)作的場(chǎng)景來(lái)實(shí)踐分析方法。這些經(jīng)驗(yàn)和技能,將會(huì)對(duì)職業(yè)發(fā)展和求職有著重要的幫助。未來(lái),商務(wù)數(shù)據(jù)分析師職業(yè)將會(huì)越來(lái)越重要,而商務(wù)數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)也將會(huì)不斷完善和發(fā)展。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇三
投資分析師是指在黃金生產(chǎn)、流通領(lǐng)域從事投資操作、市場(chǎng)分析、咨詢(xún)和投資策略制定與評(píng)估的人員,是正確引導(dǎo)黃金投資、防范黃金投資風(fēng)險(xiǎn)、促進(jìn)黃金市場(chǎng)規(guī)范發(fā)展的關(guān)鍵人物。
他們的主要工作內(nèi)容有:進(jìn)行黃金市場(chǎng)和黃金投資戰(zhàn)略的分析、咨詢(xún)與規(guī)劃;向黃金生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、經(jīng)紀(jì)、投資和代理機(jī)構(gòu)提供黃金價(jià)格影響因素分析和價(jià)格預(yù)測(cè);按照與黃金投資客戶簽訂的代理協(xié)議,提供參考性的黃金投資策略;進(jìn)行黃金投資的風(fēng)險(xiǎn)或收益分析,指導(dǎo)客戶黃金投資;根據(jù)客戶需要,代客戶擬定黃金投資計(jì)劃等。
投資分析屬于跨學(xué)科研究,從業(yè)要掌握多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能:具有良好的國(guó)際政治、經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí)結(jié)構(gòu),熟知黃金,貨幣理論,掌握一套完整而獨(dú)特的黃金價(jià)格預(yù)測(cè)方法,并能夠熟練運(yùn)用這些理論和方法進(jìn)行黃金市場(chǎng)深度分析;比較準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)影響黃金價(jià)格的主要因素,預(yù)測(cè)黃金價(jià)格走勢(shì);把握住機(jī)會(huì),在實(shí)際操作中取得實(shí)實(shí)在在的效益;能夠擬定黃金生產(chǎn)、冶煉、加工和流通企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,能夠從事黃金市場(chǎng)和黃金投資戰(zhàn)略分析與咨詢(xún)。助理分析師主要負(fù)責(zé)黃金投資交易的具體操作、資金清算、信息收集整理、技術(shù)分析等。
與股票、房產(chǎn)相比,黃金無(wú)論在哪個(gè)國(guó)家、哪個(gè)年代,都是變現(xiàn)能力極強(qiáng)的硬通貨。其不僅具有保值功能,而且從長(zhǎng)期投資來(lái)看,具有不錯(cuò)的增值空間。
一項(xiàng)對(duì)月收入3000元以上的市民的調(diào)查顯示,近40%的被調(diào)查者對(duì)投資黃金有相當(dāng)濃厚的興趣,這其中有近1/3的人愿意用20%以上的個(gè)人資產(chǎn)進(jìn)行黃金投資。專(zhuān)家預(yù)計(jì),未來(lái)還將有相當(dāng)很大一部分投資者進(jìn)入黃金市場(chǎng),個(gè)人炒金將呈現(xiàn)極大的魅力。
中國(guó)黃金產(chǎn)量達(dá)270491噸,同比增長(zhǎng)12.67%,創(chuàng)歷史最高。中國(guó)黃金產(chǎn)量已從世界第四躍升為世界第二。隨著上海黃金交易所黃金投資業(yè)務(wù)向社會(huì)開(kāi)放,群眾可以通過(guò)商業(yè)銀行或投資代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行黃金投資。黃金是迄今最快捷、最方便的投資渠道之一,投資黃金的人員會(huì)迅速增加,他們迫切需要黃金投資分析師的策劃和指導(dǎo)。
目前,國(guó)內(nèi)黃金行業(yè)(包括黃金生產(chǎn)、加工、流通和黃金投資與投資咨詢(xún))的從業(yè)人員達(dá)130萬(wàn)人,而在黃金經(jīng)營(yíng)企業(yè)(金礦、黃金加工企業(yè)、黃金飾品店)和金融系統(tǒng)(上海黃金交易所、各大商業(yè)銀行)從事與黃金投資相關(guān)的分析人員數(shù)量估計(jì)在萬(wàn)人左右。
黃金投資行業(yè)這個(gè)朝陽(yáng)行業(yè)未來(lái)的幾年將會(huì)迎來(lái)一個(gè)迅速的發(fā)展期,會(huì)有很廣闊的發(fā)展的前景。黃金投資分析師不僅能幫助普通投資者降低風(fēng)險(xiǎn),還能像股市上的證券分析師那樣,為投資者提供價(jià)格預(yù)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)管理、投資咨詢(xún)、代理理財(cái)?shù)榷囗?xiàng)服務(wù),從而讓炒金族獲得更大收益。
中國(guó)投資黃金的人群據(jù)估算已經(jīng)超過(guò)100萬(wàn)人。與為數(shù)甚眾的證券業(yè)分析師相比,黃金投資分析師這一職業(yè)屬于新興事物,專(zhuān)業(yè)的黃金投資分析師人才相當(dāng)匱乏。黃金投資分析師職業(yè)的確立是行業(yè)發(fā)展的需要,是我國(guó)金融改革和開(kāi)放的需要,是提高國(guó)家金融安全的需要,是我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)水平提高的需要。
盡管黃金投資分析師的前景看好,但從事這個(gè)職業(yè)并不那么輕松,因?yàn)辄S金市場(chǎng)與匯市、油市、股市聯(lián)動(dòng),還與國(guó)際政治因素密切相關(guān),影響金價(jià)的因素非常復(fù)雜,預(yù)測(cè)金價(jià)遠(yuǎn)比預(yù)測(cè)股票價(jià)格要難得多,其要求不比證券分析師差多少。內(nèi)資行業(yè)與外資的相關(guān)專(zhuān)業(yè)人士的差距也非常大,迫切需要通過(guò)大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),閱歷的積累,提升個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與職業(yè)眼界,提高職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。
黃金投資分析師的收入來(lái)源于三個(gè)部分:一是任職單位發(fā)放的固定年薪及分紅,二是為投資者提供的專(zhuān)項(xiàng)咨詢(xún)服務(wù),三是個(gè)人投資的收入。據(jù)了解,像上海、廣州、北京等目前炒金發(fā)達(dá)地區(qū),黃金投資分析師的月薪幾乎都在萬(wàn)元以上,甚至個(gè)別專(zhuān)為大客戶服務(wù)的人月收入超過(guò)5萬(wàn)元。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇四
商務(wù)數(shù)據(jù)分析是一個(gè)重要的工作崗位,隨著企業(yè)和市場(chǎng)的需求,這一崗位的需要也越來(lái)越多。商務(wù)數(shù)據(jù)分析師作為公司數(shù)據(jù)部門(mén)的核心人員,需要在數(shù)據(jù)采集處理、數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)挖掘等方面具備扎實(shí)的技能和品質(zhì)。我在一家大型互聯(lián)網(wǎng)科技公司擔(dān)任商務(wù)數(shù)據(jù)分析師一職,這次參加的商務(wù)數(shù)據(jù)分析師訓(xùn)練,為我提供了重要的思路和方法,使我更好地學(xué)習(xí)和應(yīng)用數(shù)據(jù)分析知識(shí),提升了工作能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。
第二段:數(shù)據(jù)分析的重要性。
數(shù)據(jù)分析是商務(wù)數(shù)據(jù)分析師的核心工作,也是企業(yè)發(fā)展過(guò)程中必不可少的環(huán)節(jié)。通過(guò)對(duì)海量數(shù)據(jù)的收集、挖掘和分析,就可以找到企業(yè)發(fā)展的方向,以及科學(xué)有效地指導(dǎo)企業(yè)的戰(zhàn)略和決策。商務(wù)數(shù)據(jù)分析的重要性體現(xiàn)在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升、市場(chǎng)行業(yè)分析、客戶行為分析、資源配置等方面,因此商務(wù)數(shù)據(jù)分析師所提供的數(shù)據(jù)思路和方法越來(lái)越受到企業(yè)的認(rèn)可和重視。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師應(yīng)該具備大數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析和可視化工具的使用能力,以及對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)學(xué)和統(tǒng)計(jì)分析的理解和掌握。同時(shí),它還需要積極探索數(shù)據(jù),挖掘客戶價(jià)值,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)增長(zhǎng)和利益最大化的目標(biāo),能夠有效地發(fā)揮數(shù)據(jù)在商務(wù)領(lǐng)域決策中的巨大作用。為此,商務(wù)數(shù)據(jù)分析師需要了解企業(yè)的情況和行業(yè)狀況,加強(qiáng)與各部門(mén)和團(tuán)隊(duì)之間的交流協(xié)作,深入理解企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)環(huán)節(jié)。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師訓(xùn)練的過(guò)程中,通過(guò)交流和實(shí)踐結(jié)合貫穿,對(duì)我在數(shù)據(jù)分析上的認(rèn)識(shí)得到了加深。訓(xùn)練主要涉及數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)、分析方法、行為建模以及數(shù)據(jù)可視化等方面的內(nèi)容。同時(shí),訓(xùn)練還涉及了對(duì)市場(chǎng)需求和數(shù)據(jù)趨勢(shì)的討論和分析,讓我對(duì)數(shù)據(jù)在商務(wù)領(lǐng)域中作用的理解得到全面升華。此外,訓(xùn)練還強(qiáng)調(diào)了溝通和交流能力的重要性,讓我認(rèn)識(shí)到數(shù)據(jù)分析與其他職業(yè)領(lǐng)域融合的重要性,以及發(fā)揮與團(tuán)隊(duì)同行合作的巨大作用。
第五段:總結(jié)。
商務(wù)數(shù)據(jù)分析師的作用越發(fā)明顯,商務(wù)數(shù)據(jù)分析師訓(xùn)練也因此愈加重要。在訓(xùn)練中,學(xué)員們共同探討和分享經(jīng)驗(yàn),不斷從實(shí)踐中得到成長(zhǎng)和提升。我也從中受益匪淺。在商務(wù)數(shù)據(jù)分析師的職業(yè)生涯中,我將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)和更新技能的態(tài)度,通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的解讀和分析,為企業(yè)的成長(zhǎng)和繁榮做出貢獻(xiàn)。在實(shí)踐中,我會(huì)全面結(jié)合企業(yè)和客戶的需求,積極探索數(shù)據(jù),發(fā)揮數(shù)據(jù)的作用,實(shí)現(xiàn)利益最大化的目標(biāo)。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇五
但數(shù)據(jù)分析技能也是未來(lái)必不可少的工作技能之一。在數(shù)據(jù)分析行業(yè)發(fā)展成熟的國(guó)家,90%的市場(chǎng)決策和經(jīng)營(yíng)決策都是通過(guò)數(shù)據(jù)分析研究確定的。
“大數(shù)據(jù)分析師就是一群玩數(shù)據(jù)的人,玩出數(shù)據(jù)的商業(yè)價(jià)值,讓數(shù)據(jù)變成生產(chǎn)力?!倍髷?shù)據(jù)和傳統(tǒng)數(shù)據(jù)的最大區(qū)別在于,它是在線的、實(shí)時(shí)的、規(guī)模海量且形式不規(guī)整,無(wú)章法可循,因此“會(huì)玩”這些數(shù)據(jù)的人就很重要。
有媒體報(bào)道,在美國(guó),大數(shù)據(jù)分析師平均每年薪酬高達(dá)17.5萬(wàn)美元,而國(guó)內(nèi)頂尖互聯(lián)網(wǎng)公司,大數(shù)據(jù)分析師的薪酬可能要比同一個(gè)級(jí)別的其他職位高20%至30%,且頗受企業(yè)重視。
國(guó)內(nèi)某大型招聘平臺(tái)給出的數(shù)據(jù)分析師平均薪酬為:9724(取自1139份樣本),且北京、上海、廣州、深圳、杭州、南京、武漢、成都、長(zhǎng)沙為大數(shù)據(jù)分析師需求量前十的城市。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇六
在數(shù)據(jù)分析崗位工作三個(gè)月以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)關(guān)于淘寶網(wǎng)店的相關(guān)知識(shí),我已經(jīng)從一個(gè)網(wǎng)店的門(mén)外漢成長(zhǎng)為對(duì)網(wǎng)店有一定了解和認(rèn)知的人?,F(xiàn)向公司領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)單匯報(bào)一下我三個(gè)月以來(lái)的工作情況。
一、虛心學(xué)習(xí),努力提高網(wǎng)店數(shù)據(jù)分析方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
作為一個(gè)食品專(zhuān)業(yè)出身的人,剛進(jìn)公司時(shí),對(duì)網(wǎng)店方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)幾乎一無(wú)所知,曾經(jīng)努力學(xué)習(xí)掌握的數(shù)據(jù)分析技能在這里根本就用不到,我也曾懷疑過(guò)自己的選擇,懷疑自己對(duì)踏出校門(mén)的第一份工作的選擇是不是沖動(dòng)的。但是,公司為我提供了寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境和專(zhuān)業(yè)的指導(dǎo),在不斷的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我慢慢喜歡上自己所選擇的行業(yè)和工作。一方面,虛心學(xué)習(xí)每一個(gè)與網(wǎng)店相關(guān)的數(shù)據(jù)名詞,提高自己在數(shù)據(jù)分析和處理方面的能力,堅(jiān)定做好本職工作的信心和決心。另一方面,向周?chē)耐聦W(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和工作方法,取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,加深了與同事之間的感情。
二、踏實(shí)工作,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三個(gè)月來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和配合下,自己主要做了一下幾方面的工作:
1。匯總公司的產(chǎn)品信息日?qǐng)?bào)表,并完成信息日?qǐng)?bào)表的每日更新,為產(chǎn)品追單提供可靠依據(jù)。
2。協(xié)同倉(cāng)庫(kù)工作人員盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,匯總庫(kù)存報(bào)表,每天不定時(shí)清查入庫(kù)貨品,為各部門(mén)的同事提供最可靠的庫(kù)存數(shù)據(jù)。
3。完成店鋪經(jīng)營(yíng)月報(bào)表、店鋪經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào)表。
4。完成每日客服接待顧客量的統(tǒng)計(jì)、客服工作效果及工作轉(zhuǎn)化率的查詢(xún)。
5。每日兩次對(duì)店鋪里出售的寶貝進(jìn)行逐個(gè)排查,保證每款寶貝的架上數(shù)的及時(shí)更新,防止出售中的寶貝無(wú)故下架。
6。配合領(lǐng)導(dǎo)和其他崗位的同事做好各種數(shù)據(jù)的查詢(xún)、統(tǒng)計(jì)、分析、匯總等工作。做好數(shù)據(jù)的核實(shí)和上報(bào)工作,并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
7。完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它各項(xiàng)工作,認(rèn)真對(duì)待、及時(shí)辦理、不拖延、不誤事、不敷衍,盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意。
三、存在的不足及今后努力的方向。
三個(gè)月來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和配合下,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足,主要是閱歷淺,經(jīng)驗(yàn)少,有時(shí)遇到相對(duì)棘手的問(wèn)題考慮欠周密,視角不夠靈活,缺乏應(yīng)變能力;理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)不夠豐富,導(dǎo)致工作有時(shí)處于被動(dòng)等等。另外,由于語(yǔ)言不通的問(wèn)題,在與周?chē)耐聹贤〞r(shí),存在一定的障礙。
針對(duì)以上不足,在今后的工作中,自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、深入實(shí)踐、繼續(xù)堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的工作作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,把網(wǎng)店的數(shù)據(jù)分析工作做細(xì)做好。
四、對(duì)公司人員狀況及員工工作狀態(tài)的分析。
1。對(duì)公司人員狀況的分析。
要想管好一個(gè)企業(yè),首先要管好這個(gè)企業(yè)的人,要想管好一個(gè)企業(yè)的人,首先要對(duì)這個(gè)企業(yè)人員的基本情況有個(gè)比較全面的、細(xì)致的、科學(xué)的正確的了解。
目前公司成員大部分為90后,是一個(gè)年輕化的團(tuán)隊(duì)。他們大部分在長(zhǎng)輩們的寵愛(ài)中長(zhǎng)大,心理素質(zhì)不怎么成熟,沒(méi)有自信心,沒(méi)有目標(biāo),責(zé)任心不強(qiáng),不怎么能吃苦,心理承受能力較弱,不愛(ài)學(xué)習(xí),不明白工作的真正意義。不過(guò)也有一部分比較懂事,做事比較踏實(shí)、勤奮、性格也比較好。
因此,我們?cè)谡衅傅臅r(shí)候,要招那些肯學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟力學(xué)習(xí)力強(qiáng)的人。不過(guò),這部分人一般都比較現(xiàn)實(shí),對(duì)待遇、公正公平、發(fā)展空間比較看重。
其實(shí),我們要想打造一流的企業(yè),培養(yǎng)一流的員工,一流的管理人員并不是難事。最重要的是要有一顆真正的,持之以恒的做事業(yè)的心。
2。對(duì)員工工作狀態(tài)的分析。
目前,部分崗位存在分工不明確的現(xiàn)象,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),同事之前相互推諉,不愿意承擔(dān)責(zé)任,這也是部分員工責(zé)任心不強(qiáng)的最直接反映。部分員工沒(méi)有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),這就可能導(dǎo)致工作在某個(gè)環(huán)節(jié)銜接不上,進(jìn)而有可能出現(xiàn)重大問(wèn)題。
因此,明確分工和加強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)也是公司目前需要解決的問(wèn)題。
五、對(duì)公司企業(yè)文化的分析。
企業(yè)文化,對(duì)我本人來(lái)講,是一個(gè)管理學(xué)里面比較專(zhuān)業(yè)的詞,我怕自己講不好它。但我卻可以深刻的體會(huì)到,這個(gè)無(wú)形的東西就在我的周?chē)?,在我們的骨髓里。因?yàn)槲矣X(jué)得它重要,所以,還是想講它,而且覺(jué)得非講不可。
在我所走到的企業(yè)里,旺旺集團(tuán)的企業(yè)文化給我留下的印象最深。他們有自己明確的經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、公司訓(xùn)、公司口號(hào)、企業(yè)標(biāo)識(shí)、公司社歌和獨(dú)立的傳媒機(jī)構(gòu)。他們的企業(yè)文化具有很強(qiáng)的感染力和凝聚力。但是,很長(zhǎng)一段時(shí)間以來(lái),我們的公司一直處在“黎明前的黑暗”之中,為什么公司領(lǐng)導(dǎo)的那種不到山頂不罷休的氣勢(shì)、決心和信心,并沒(méi)有感染所有的員工,那種不到山頂不罷休的氣勢(shì)、決心和信心并沒(méi)有很好的變成我們的企業(yè)文化。沒(méi)有被突出出來(lái),沒(méi)有在公司發(fā)展的日日夜夜中,張揚(yáng)的體現(xiàn)給我們企業(yè)所有的員工們看。甚至是沒(méi)有被人感覺(jué)到。
所以,加強(qiáng)健康向上的企業(yè)文化的建設(shè)工作,也就成為一種必要。十分的必要。也該引起足夠的重視。把目前創(chuàng)業(yè)階段的決心和信心力量、企業(yè)和員工相互之間的理解、信任、支持和默契融入到我們的企業(yè)文化中去。從而感染和吸引更多的優(yōu)秀人才到我們中來(lái),共同開(kāi)創(chuàng)我們企業(yè)的未來(lái)。
準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)信息是公司領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ),沒(méi)有準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),就無(wú)法準(zhǔn)確反映公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及存在的問(wèn)題,也就無(wú)法對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)做出正確的判斷和決策,不能按照統(tǒng)計(jì)部門(mén)的要求保質(zhì)保量按時(shí)報(bào)送。近年來(lái),公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視統(tǒng)計(jì)工作,配備得當(dāng)人員,相關(guān)部門(mén)配合順暢有序,公司的統(tǒng)計(jì)工作水平得到了顯著提高。統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)如下:
(一)公司在統(tǒng)計(jì)體制改革、人員力量配備、經(jīng)費(fèi)保障等方面采取了很多措施,增加了統(tǒng)計(jì)工作人員,健全完善了統(tǒng)計(jì)工作體系,進(jìn)一步夯實(shí)了統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè),確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)源頭的工作質(zhì)量。指定公司領(lǐng)導(dǎo)主抓統(tǒng)計(jì)工作,制定了《財(cái)務(wù)信息采集使用管理暫行辦法》、《財(cái)務(wù)報(bào)告編制管理辦法》等與統(tǒng)計(jì)工作有關(guān)的規(guī)章制度,為做好統(tǒng)計(jì)工作保駕護(hù)航。
(二)扎實(shí)做好統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作。圍繞“人員專(zhuān)職化、臺(tái)賬規(guī)范化、管理制度化、調(diào)查法制化、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費(fèi)有保障”的“五化一有”目標(biāo),夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。各統(tǒng)計(jì)部門(mén)均具備獨(dú)立的辦公場(chǎng)所,同時(shí)配備了優(yōu)良的微機(jī)、打印機(jī)、辦公桌椅等,確保統(tǒng)計(jì)工作的順利進(jìn)行。逐步完善統(tǒng)計(jì)工作考核制度和崗位責(zé)任制度,理順了原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、統(tǒng)計(jì)報(bào)表信息使用、數(shù)據(jù)審核等流程;建立了統(tǒng)計(jì)資料歸檔及保密措施。
(三)按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)工作。公司嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度,統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》和統(tǒng)計(jì)報(bào)表有關(guān)的規(guī)章制度,虛心向統(tǒng)計(jì)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)家學(xué)習(xí),積極采用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法,系統(tǒng)地調(diào)查研究,對(duì)待每一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)字和統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析,嚴(yán)肅認(rèn)真,確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量,及時(shí)收集、掌握重要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),通過(guò)靜態(tài)和動(dòng)態(tài)、縱向和橫向的比較分析,充分反映公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì),提高統(tǒng)計(jì)分析的水平,為促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了科學(xué)依據(jù)。
(四)公司領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的核心所在,公司堅(jiān)持實(shí)事求是,弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,努力提高各部門(mén)的數(shù)據(jù)質(zhì)量,規(guī)范基礎(chǔ)工作,確保源頭數(shù)據(jù)真實(shí)有效。統(tǒng)計(jì)報(bào)表有關(guān)數(shù)據(jù)直接從公司原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、會(huì)計(jì)報(bào)表中取得,報(bào)表數(shù)據(jù)和有關(guān)記錄項(xiàng)目能夠保持一致,保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料的真實(shí)完整。
(五)公司重視統(tǒng)計(jì)資料管理工作,報(bào)表檔案管理科學(xué)化。公司按照統(tǒng)計(jì)信息化的要求,運(yùn)用計(jì)算機(jī)處理企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的采集、匯總、分析和上報(bào)工作。每年結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況,完善各項(xiàng)檔案管理制度,制定檔案管理考核規(guī)定,統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬分門(mén)別類(lèi)地進(jìn)行登記、整理,年終匯總表冊(cè)存檔,堅(jiān)持從嚴(yán)規(guī)范、從細(xì)抓起,狠抓檔案的歸檔率、完整率、準(zhǔn)確率,加大考核力度。在檔案資料的接收、借閱復(fù)制工作中,嚴(yán)格遵守檔案的保密制度、交接制度和借閱利用制度,認(rèn)真做好收存、借閱登記。
一。團(tuán)隊(duì)的合作是完成工作的前提。做一份能令領(lǐng)導(dǎo)滿意的數(shù)據(jù)表格不單單是自己一個(gè)人閉門(mén)造車(chē)所能造出來(lái)的,需要合理的意見(jiàn)和適當(dāng)?shù)膸椭约旱闹票硭悸肥且谇叭说膯l(fā)下才能發(fā)揮出色。
二。精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)需要懂得數(shù)據(jù)的理念和要求,數(shù)據(jù)的運(yùn)用。做數(shù)據(jù)表格是給人一種一目了然的清晰感,怎樣把公司的數(shù)據(jù)信息及時(shí)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶及客戶主任尤為重要。準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)表格是給領(lǐng)導(dǎo)和客戶的第一印象,是直接影響整份表格的進(jìn)度。信息是及時(shí)、全面反映整個(gè)企業(yè)的精神面貌和工作動(dòng)態(tài),這就要求及時(shí),迅速,對(duì)各部門(mén)上報(bào)的信息進(jìn)行整理、加工,對(duì)發(fā)生的大事對(duì)各部門(mén)進(jìn)行催報(bào),使信息管理工作更加規(guī)范到位。
三。善于總結(jié),懂得吸取經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)驗(yàn)是在實(shí)際工作在中得到的,把握了經(jīng)驗(yàn)工作自然就是事半功倍。剛開(kāi)始做數(shù)據(jù)表格時(shí),只知道一味的按部就班,缺少靈活性,表格表達(dá)不清晰。后來(lái)經(jīng)過(guò)不斷的摸索,領(lǐng)悟到表格有很多功能是值得我們?nèi)⒅\的,運(yùn)用vlookup,sumif等常用公式,讓自己變得靈活而具有戰(zhàn)斗力。表達(dá)最美的效果,這種感覺(jué)是要在長(zhǎng)期的工作經(jīng)驗(yàn)中積累起來(lái)的。
四。善于溝通,避免出錯(cuò)。做數(shù)據(jù)表格是在第一份原始資料的基礎(chǔ)上做出來(lái)的,第一份原始資料就是小馬做的數(shù)據(jù)報(bào)表,做數(shù)據(jù)時(shí)遇到什么不明白的需請(qǐng)教,因此信息傳遞是很重要的,我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通,否則出現(xiàn)差錯(cuò),前功盡棄。所以,一邊工作一邊總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是百利而無(wú)一害的。
五。做數(shù)據(jù)表格要講究效率和準(zhǔn)確。數(shù)據(jù)的作用是給他人能夠更快的看清楚所表達(dá)的數(shù)據(jù)內(nèi)容,還有重要的是數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性及美觀,給人一種賞心悅目,心曠神怡的舒服感,具有挑戰(zhàn)性的是有一種感覺(jué),就是一眼就分辨得出哪里好,哪里需要改進(jìn),哪里需要取。
感想:
一:數(shù)據(jù)部是實(shí)現(xiàn)自己理想和展現(xiàn)自己技能的平臺(tái)。能把自己所學(xué)知識(shí)運(yùn)用出來(lái)是一件值得慶幸的事,安分守己,把自己的工作出色完成對(duì)公司是一種責(zé)任,對(duì)自己是一種交代。
二。認(rèn)識(shí)了很多新同事,交流廣泛,知識(shí)面豐富了。新的環(huán)境必然有新的事物,接收新的事物必然有新的認(rèn)識(shí),新的認(rèn)識(shí)必然有新的數(shù)據(jù)理念思想,對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和認(rèn)識(shí)更上一層樓。
三。去舊迎新,迎接新的挑戰(zhàn),自我提升,給自己定下目標(biāo)。20xx年是奮斗的一年,一年可以實(shí)現(xiàn)很多事情,可以改變很多事情,是選擇繼續(xù)奮斗還是碌碌無(wú)為,關(guān)鍵在于自己的行動(dòng)。只有行動(dòng)萬(wàn)事皆成事實(shí),所以我給自己定下了三個(gè)目標(biāo):
1。全面提升自己,工作能獨(dú)當(dāng)一面。這樣就能提高工作效率,不會(huì)延誤工作進(jìn)度。
2、數(shù)據(jù)能精確化,提高效率。
3。保持一顆上進(jìn)心,永不熄滅。
最后,祝愿大家新春如意,事業(yè)有成,開(kāi)開(kāi)心心過(guò)一個(gè)好年。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇七
數(shù)據(jù)分析師負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)分析和數(shù)據(jù)挖掘模型等,構(gòu)建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系,幫助確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)。下面是本站小編整理的數(shù)據(jù)分析師的職責(zé)內(nèi)容。
職責(zé):
3.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站進(jìn)行數(shù)據(jù)采集及分析評(píng)估;。
4.熟悉各種推廣方式及精通營(yíng)銷(xiāo)規(guī)則;’。
5.有較強(qiáng)的組織執(zhí)行策劃能力,精通競(jìng)價(jià)排名規(guī)則。
崗位要求:
1.有較強(qiáng)的需求分析能力、邏輯推理能力、溝通協(xié)調(diào)能力;。
2.熟悉公司運(yùn)作,對(duì)站外推廣有獨(dú)到的見(jiàn)解。
3.行業(yè)信息敏感度強(qiáng),有媒體資源,懂ps,懂網(wǎng)頁(yè)代碼及軟文協(xié)作的優(yōu)先錄用。
4.具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
職責(zé):
2、理解業(yè)務(wù)的方向和戰(zhàn)略,產(chǎn)出有效的數(shù)據(jù)模型,形成分析報(bào)告,提供數(shù)據(jù)支持;。
3、規(guī)劃數(shù)據(jù)分析應(yīng)用項(xiàng)目,開(kāi)展并推動(dòng)項(xiàng)目應(yīng)用和發(fā)展;。
4、負(fù)責(zé)與技術(shù)部的后臺(tái)產(chǎn)品溝通優(yōu)化和完善公司的數(shù)據(jù)分析體系。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn);。
3、具備良好的商業(yè)直覺(jué)和數(shù)據(jù)敏感度,能夠捕獲數(shù)據(jù)價(jià)值;。
4、責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)信敬業(yè)、善于溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;。
5、具有較強(qiáng)的邏輯分析和判斷能力。
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搭建與完善和家網(wǎng)精準(zhǔn)用戶特征模型,數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)獲客模型;。
3、負(fù)責(zé)梳理數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求,參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品落地與運(yùn)營(yíng);。
4、搭建全面的、準(zhǔn)確的、反映業(yè)務(wù)特征的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)與定位業(yè)務(wù)問(wèn)題。
任職要求:
1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析、挖掘與建模經(jīng)驗(yàn);。
2、本科以上學(xué)歷,數(shù)理統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告相關(guān)專(zhuān)業(yè);。
3、良好的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作,做事主動(dòng)積極;。
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、邏輯思維能力強(qiáng),有清晰的思路和數(shù)據(jù)建模方法論;。
6、熟練掌握至少一種腳本語(yǔ)言(python/shell/perl/php等);。
7、有對(duì)程序化廣告投放策略?xún)?yōu)化經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;。
8、有內(nèi)容運(yùn)營(yíng)及內(nèi)容推薦策略經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
職責(zé):
2、深入研究公司數(shù)據(jù)源,整理和發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值,形成數(shù)據(jù)產(chǎn)品并推動(dòng)落地;。
3、深入了解互聯(lián)網(wǎng)金融信貸業(yè)務(wù)模式,分析客戶的基本屬性及行為數(shù)據(jù);。
4、對(duì)貸后資產(chǎn)包進(jìn)行精細(xì)化客戶分群、客戶畫(huà)像,撰寫(xiě)深入的客戶分析報(bào)告,建立與產(chǎn)品、客群、業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)相適應(yīng)的細(xì)分模型。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué),數(shù)學(xué),計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),較好工程能力優(yōu)先考慮;。
3、熟練使用sql,python進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和模型開(kāi)發(fā);。
4、精通多種機(jī)器學(xué)習(xí)算法,并具備良好的模型調(diào)優(yōu)能力;。
5、能夠整體搭建數(shù)據(jù)架構(gòu),構(gòu)建高質(zhì)量的特征,建立完善的特征體系;。
6、有大型互聯(lián)網(wǎng)金融公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
職責(zé):
4.監(jiān)控、分析用戶運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)提出產(chǎn)品構(gòu)想、策略及計(jì)劃;。
5.負(fù)責(zé)挖掘并分析行業(yè)的現(xiàn)狀及需求,負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,進(jìn)行分析對(duì)比,提供產(chǎn)品策略和運(yùn)營(yíng)建議。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;3年以上工作經(jīng)驗(yàn);了解互聯(lián)網(wǎng)電視業(yè)務(wù),能夠?yàn)檫\(yùn)營(yíng)工作提升設(shè)置合理的評(píng)估指標(biāo)。
5、了解對(duì)比分析、聚類(lèi)分析等基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析方法;。
6、具備成熟、職業(yè)化的思維方式,具有團(tuán)隊(duì)精神。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇八
職責(zé):。
1、對(duì)市場(chǎng)合作渠道效果數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,出具分析報(bào)告,提出優(yōu)化效果的可行性方案;。
2、產(chǎn)出部門(mén)周/月/季度運(yùn)營(yíng)報(bào)告,為部門(mén)決策提供數(shù)據(jù)支撐和建議;。
3、基于用戶行為、年齡、學(xué)歷等多維度分析,為市場(chǎng)投放提供專(zhuān)業(yè)建議;。
4、基于流量、轉(zhuǎn)化率等市場(chǎng)核心指標(biāo)、異常數(shù)據(jù)監(jiān)控分析,滿足部門(mén)日常數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)需求。
任職資格:。
1、本科及以上學(xué)歷,2年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);。
2、較強(qiáng)的邏輯判斷,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治鰬B(tài)度;。
3、具備敏銳的業(yè)務(wù)洞察力和數(shù)據(jù)分析技能,具備較強(qiáng)的分析能力;。
4、自發(fā)、主動(dòng)、注重細(xì)節(jié),精益求精,積極向上。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇九
3、精通相關(guān)等辦公軟件、地圖軟件,掌握氣象、空氣質(zhì)量、高斯模型,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力,對(duì)空氣質(zhì)量、氣象數(shù)據(jù)等具有統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
5、思維邏輯能力強(qiáng),具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)告撰寫(xiě)能力,有較強(qiáng)的'溝通和學(xué)習(xí)能力,愿意投身于治理城市霧霾的創(chuàng)新事業(yè)中。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十
職責(zé):
3、參與數(shù)據(jù)挖掘模型的構(gòu)建、維護(hù)、部署和評(píng)估;。
5、對(duì)產(chǎn)品部門(mén)下的運(yùn)營(yíng),產(chǎn)品,研發(fā),市場(chǎng)銷(xiāo)售等各方面的數(shù)據(jù)分析,處理和研究的工作需求。
崗位要求:
1、有很好的分析能力和報(bào)告展示能力,有很好商業(yè)嗅覺(jué);。
4、嚴(yán)密的邏輯分析能力和良好的文檔寫(xiě)作能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十一
3、跟進(jìn)產(chǎn)品的分析需求,撰寫(xiě)業(yè)務(wù)分析報(bào)告,結(jié)合數(shù)據(jù)趨勢(shì)提出產(chǎn)品階段性?xún)?yōu)化建議;。
5、不斷創(chuàng)新和改善已有的'異常數(shù)據(jù)監(jiān)控方式,為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)提供可靠的數(shù)據(jù)支持;。
6、定期編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析簡(jiǎn)報(bào)。
8、為公司其他部門(mén)或項(xiàng)目提供數(shù)據(jù)挖掘支持,負(fù)責(zé)從數(shù)據(jù)的角度給出決策建議。
1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;。
2、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題;。
3、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情,熟悉行業(yè)內(nèi)各類(lèi)數(shù)據(jù)分析指標(biāo);。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、熟練使用excel、ppt等常用數(shù)據(jù)整理工具和圖表制作工具。
7、熟悉erp(u9)、oa、mes管理系統(tǒng),能快速有效提取需求數(shù)據(jù)。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十二
電話:xxx。
e-mail:liuxue86@.
最近工作。
公司:xx金融證券有限公司。
行業(yè):金融/投資/證券。
職位:證券分析師最高學(xué)歷。
學(xué)歷:本科。
專(zhuān)業(yè):金融學(xué)。
出處 m.zgxlcd.com
學(xué)校:xx理工大學(xué)。
求職意向。
到崗時(shí)間:一周以?xún)?nèi)。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):金融/投資/證券。
目標(biāo)地點(diǎn):西安。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:證券分析師。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/x—至今:xx金融證券有限公司[x年x個(gè)月]。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
研發(fā)部證券分析師。
1、負(fù)責(zé)通過(guò)股市報(bào)告會(huì)、面談等形式,營(yíng)銷(xiāo)理財(cái)服務(wù);。
2、負(fù)責(zé)分析目標(biāo)板塊的上市公司的基本面,列出投資原因,并給出風(fēng)險(xiǎn)提示;。
3、負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)、政策走向分析及解讀;。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助基金經(jīng)理,對(duì)持倉(cāng)比重、結(jié)構(gòu)、品種做出建議;。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助其他分析師進(jìn)行投資組合的配置。
20xx/x--20xx/x:xx金融證券有限公司[x年x個(gè)月]。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
市場(chǎng)部證券分析師。
1、負(fù)責(zé)為客戶提供投資理財(cái)咨詢(xún);。
2、負(fù)責(zé)組建及管理投資顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),維護(hù)投資渠道;。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,推廣并銷(xiāo)售公司的金融理財(cái)產(chǎn)品;。
4、負(fù)責(zé)通過(guò)數(shù)據(jù)、技術(shù)面的分析來(lái)進(jìn)行股票買(mǎi)賣(mài)的實(shí)盤(pán)操作;。
5、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)投資報(bào)告會(huì),培訓(xùn)客戶經(jīng)理的投資分析知識(shí)。
20xx/x--20xx/x:xx金融有限公司[xx個(gè)月]。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
投資部證券分析師。
2、負(fù)責(zé)跟蹤****行業(yè)動(dòng)態(tài),并對(duì)行業(yè)內(nèi)變化個(gè)股做出分析評(píng)價(jià);。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶,為客戶提供咨詢(xún)服務(wù);。
4、負(fù)責(zé)***基金的交易,并指導(dǎo)交易員完成交易指令;。
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)下屬員工以及分配部門(mén)任務(wù)。
教育經(jīng)歷。
20xx/x--20xx/xxx理工大學(xué)金融學(xué)本科。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(熟練),讀寫(xiě)(良好)。
自我評(píng)價(jià)。
在證券公司任職***年,對(duì)于股票投資具有深入的研究,善于數(shù)據(jù)挖掘和財(cái)務(wù)分析,對(duì)于國(guó)家政策和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)發(fā)展具有敏銳的觀察力。具有出色的邏輯思維能力和寫(xiě)作能力,曾在知名財(cái)經(jīng)雜志發(fā)表文章數(shù)篇,得到讀者的歡迎。能夠承受巨大的工作強(qiáng)度,抗壓能力強(qiáng),工作責(zé)任心高,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)佳,希望在證券行業(yè)繼續(xù)發(fā)展。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十三
職責(zé):
2、深入研究公司數(shù)據(jù)源,整理和發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值,形成數(shù)據(jù)產(chǎn)品并推動(dòng)落地;。
3、深入了解互聯(lián)網(wǎng)金融信貸業(yè)務(wù)模式,分析客戶的基本屬性及行為數(shù)據(jù);。
4、對(duì)貸后資產(chǎn)包進(jìn)行精細(xì)化客戶分群、客戶畫(huà)像,撰寫(xiě)深入的客戶分析報(bào)告,建立與產(chǎn)品、客群、業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)相適應(yīng)的細(xì)分模型。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué),數(shù)學(xué),計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),較好工程能力優(yōu)先考慮;。
3、熟練使用sql,python進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和模型開(kāi)發(fā);。
4、精通多種機(jī)器學(xué)習(xí)算法,并具備良好的模型調(diào)優(yōu)能力;。
5、能夠整體搭建數(shù)據(jù)架構(gòu),構(gòu)建高質(zhì)量的特征,建立完善的特征體系;。
6、有大型互聯(lián)網(wǎng)金融公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十四
職責(zé):
6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并提供決策依據(jù);。
7、參與模型涉及算法測(cè)試。
崗位要求:
1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、電子、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,一年工作經(jīng)驗(yàn)及以上;。
5、具有良好的需求文檔、設(shè)計(jì)文檔編寫(xiě)能力。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十五
職責(zé):
2、基于業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),深入挖掘用戶價(jià)值,尋找提升業(yè)績(jī)的切入點(diǎn)。
3、跟進(jìn)產(chǎn)品的分析需求,撰寫(xiě)業(yè)務(wù)分析報(bào)告,結(jié)合數(shù)據(jù)趨勢(shì)提出產(chǎn)品階段性?xún)?yōu)化建議;。
5、不斷創(chuàng)新和改善已有的異常數(shù)據(jù)監(jiān)控方式,為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)提供可靠的數(shù)據(jù)支持;。
6、定期編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析簡(jiǎn)報(bào)。
8、為公司其他部門(mén)或項(xiàng)目提供數(shù)據(jù)挖掘支持,負(fù)責(zé)從數(shù)據(jù)的角度給出決策建議。
任職要求:
1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;。
2、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題;。
3、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情,熟悉行業(yè)內(nèi)各類(lèi)數(shù)據(jù)分析指標(biāo);。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、熟練使用excel、ppt等常用數(shù)據(jù)整理工具和圖表制作工具。
7、熟悉erp(u9)、oa、mes管理系統(tǒng),能快速有效提取需求數(shù)據(jù)。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十六
職責(zé):
4.監(jiān)控、分析用戶運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)提出產(chǎn)品構(gòu)想、策略及計(jì)劃;。
5.負(fù)責(zé)挖掘并分析行業(yè)的現(xiàn)狀及需求,負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,進(jìn)行分析對(duì)比,提供產(chǎn)品策略和運(yùn)營(yíng)建議。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;3年以上工作經(jīng)驗(yàn);了解互聯(lián)網(wǎng)電視業(yè)務(wù),能夠?yàn)檫\(yùn)營(yíng)工作提升設(shè)置合理的評(píng)估指標(biāo)。
5、了解對(duì)比分析、聚類(lèi)分析等基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析方法;。
6、具備成熟、職業(yè)化的思維方式,具有團(tuán)隊(duì)精神。
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十七
引導(dǎo)語(yǔ):述職報(bào)告采用夾敘夾議的方式,運(yùn)用敘述和議論,還輔助以適當(dāng)?shù)恼f(shuō)明。今天,小編為大家整理了關(guān)于數(shù)據(jù)分析師述職報(bào)告范文,歡迎閱讀與參考!
號(hào)角相聞,告別xx業(yè)界風(fēng)云;戰(zhàn)鼓催發(fā),迎來(lái)更富挑戰(zhàn)的xx。站在新一年的起點(diǎn),**證券繼往開(kāi)來(lái),正確把握券業(yè)發(fā)展大勢(shì),振奮精神、周密運(yùn)籌,以必勝的信心和有效的準(zhǔn)備積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),拉開(kāi)了搶占券業(yè)新的戰(zhàn)略制高點(diǎn)、以資源深度整合為突破口、以發(fā)展締造新希望的序幕?;厥讀x年,**證券面對(duì)券業(yè)嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì),面對(duì)重大政策變化和券商大規(guī)模分化、重組、兼并等因素帶來(lái)的歷史性發(fā)展機(jī)遇,審時(shí)度勢(shì),認(rèn)定“非固實(shí)之基無(wú)以鑄廣廈千尺,非堅(jiān)韌之軀無(wú)以搏滄海巨瀾”的道理,按照“規(guī)范發(fā)展,做精做強(qiáng)”工作指導(dǎo)思想和年初股東會(huì)、董事會(huì)提出的工作任務(wù)目標(biāo)積極推進(jìn)各項(xiàng)工作,以增收節(jié)支、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制等管理工作、加強(qiáng)人力資源建設(shè)為側(cè)重點(diǎn),公司全體干部員工同舟共濟(jì)、堅(jiān)定信心、迎難而上、一些業(yè)務(wù)和工作取得了較大進(jìn)展。
過(guò)去的一年,**證券投行在嚴(yán)峻的證券市場(chǎng)環(huán)境下克服重重困難,勇于探索與創(chuàng)新,摸索出一條“以重點(diǎn)行業(yè)形成特色經(jīng)營(yíng)、做優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目打造公司品牌”的經(jīng)營(yíng)思路。經(jīng)過(guò)不懈的努力,**證券投行實(shí)現(xiàn)了股票承銷(xiāo)、債券承銷(xiāo)、收購(gòu)兼并三大業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展,并逐步培育了在基礎(chǔ)行業(yè)特色與品牌。xx年**投行業(yè)務(wù)又上一新臺(tái)階,1-12月主承銷(xiāo)家數(shù)排名第三,ipo主承銷(xiāo)家數(shù)排名第二,總承銷(xiāo)金額在行業(yè)排名第十二,取得了歷史最優(yōu)成績(jī)。其中,我們承銷(xiāo)的開(kāi)灤精煤項(xiàng)目籌資金額達(dá)到10.5億元,這標(biāo)志著我司在承攬大型投行項(xiàng)目上實(shí)現(xiàn)歷史性跨越。
經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)扭虧為盈,市場(chǎng)份額逐步上升,從交易所公布的xx年1至11月股票基金交易量同業(yè)排名統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)看,我公司股票基金總交易量的排名為21位,比xx年提高了3位。同時(shí),業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型取得一定進(jìn)展,僅今年前11各月,基金銷(xiāo)售就比去年同期增長(zhǎng)近4.5倍,8月份基金代銷(xiāo)資格的取得,使我司基金業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力得到進(jìn)一步提升;作為拓展市場(chǎng)、搶占客戶資源、實(shí)現(xiàn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的另一項(xiàng)工作,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)今年大力推廣了以銀證通為主的非現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù),并初見(jiàn)成效,xx年在銀證通客戶開(kāi)戶量、交易量上都有大幅增長(zhǎng),銀證通交易在營(yíng)業(yè)部交易中的比例比xx年提高了一倍。
內(nèi)部管理進(jìn)一步加強(qiáng),信息技術(shù)平臺(tái)建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)。按照業(yè)務(wù)歸屬,公司精簡(jiǎn)管理機(jī)構(gòu)與管理崗位,整合資源,充實(shí)一線業(yè)務(wù)部門(mén),提高了公司工作效率。風(fēng)險(xiǎn)控制以審計(jì)部牽頭,成立了公司風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì),建立了從立項(xiàng)、決策到 執(zhí)行、反饋的科學(xué)流程與一體化風(fēng)險(xiǎn)控制體系,使風(fēng)險(xiǎn)控制覆蓋各項(xiàng)業(yè)務(wù)的事前、事中、事后各個(gè)環(huán)節(jié),在實(shí)際工作中收到一定成效。公司加大it平臺(tái)建設(shè)投入,啟動(dòng)了集中交易、crm、廣域網(wǎng)升級(jí)、辦公自動(dòng)化、公司網(wǎng)站升級(jí)等大型項(xiàng)目,投資規(guī)模是公司成立以來(lái)最大的一次,對(duì)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展以及開(kāi)展創(chuàng)新業(yè)務(wù)具有重要意義。
告別xx年,回首載浮載沉、激蕩變換的業(yè)界風(fēng)云,我們可以毫無(wú)愧色地說(shuō),**證券廣大干部員工風(fēng)雨與共、頃盡全力奮斗過(guò),眾志成城、滿懷喜悅收獲過(guò)。盡管有些工作還不盡如人意,盡管前程還頗多艱險(xiǎn),但路是一步步走出來(lái)的,過(guò)去留下的缺憾正是我們今后攻堅(jiān)的著力點(diǎn)。
展望xx,**證券必定會(huì)開(kāi)創(chuàng)更具希望、更富前景的明天。為什么如此斷言?這是由外圍環(huán)境和內(nèi)在因素綜合決定的——券業(yè)市場(chǎng)、資本市場(chǎng)乃至宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)給我們以挑戰(zhàn)的同時(shí),也為我們提供了大好的機(jī)遇;而**證券初步具備了抓住機(jī)遇的素質(zhì),充分具備抓住機(jī)會(huì)的智慧和魄力。
從券業(yè)發(fā)展外部環(huán)境看,xx年,隨著宏觀調(diào)控政策效應(yīng)進(jìn)一步釋放,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中不穩(wěn)定、不健康因素得到遏制,宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展的國(guó)內(nèi)外環(huán)境總體繼續(xù)趨好,面臨一些長(zhǎng)期結(jié)構(gòu)性矛盾和一些短期問(wèn)題已引起高層足夠重視,并開(kāi)始著手解決,這為資本市場(chǎng)持續(xù)發(fā)展提供了良好的條件。我國(guó)資本市場(chǎng)是一個(gè)新型市場(chǎng),一方面市場(chǎng)證券化比率和世界平均水平相比明顯偏低,有進(jìn)一步提升的要求和潛力;另一方面,經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)需要資本市場(chǎng)支持并與之相適應(yīng),加之我國(guó)企業(yè)直接融資比例一直比較低,不僅加大了銀行風(fēng)險(xiǎn),也限制了企業(yè)的融資渠道,擴(kuò)大直接融資已成為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)和金融改革的一項(xiàng)重要任務(wù)。綜合各種外部因素,未來(lái)幾年,我國(guó)證券市場(chǎng)必然呈快速發(fā)展態(tài)勢(shì),新型+轉(zhuǎn)軌的市場(chǎng),必然會(huì)造就一批業(yè)界英雄。
從券業(yè)發(fā)展走勢(shì)看,經(jīng)過(guò)十多年發(fā)展,中國(guó)證券市場(chǎng)集聚起來(lái)的問(wèn)題集中爆發(fā),倒逼機(jī)制已經(jīng)在促使制約券業(yè)發(fā)展的深層次問(wèn)題逐步得到解決。盡管這一過(guò)程對(duì)某些券商來(lái)說(shuō)是相當(dāng)痛苦乃至是滅頂之災(zāi),但從券業(yè)發(fā)展的整體角度看,經(jīng)過(guò)分化、兼并、重組等券業(yè)資源整合,一個(gè)健康、富有生命力的市場(chǎng)將脫胎而出,低水平、白熱化、死不了也活不痛快的競(jìng)爭(zhēng)將成為過(guò)眼煙云。
面對(duì)券業(yè)資源整合,自然“有人笑來(lái),有人哭”,瀕臨外憂內(nèi)患,**證券完全有笑到最后的潛質(zhì)。
申報(bào)和成功發(fā)行,就是監(jiān)管部門(mén)和廣大客戶對(duì)我們的最有力的認(rèn)可;我們具有逐鹿券業(yè)市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)和良好業(yè)績(jī),在經(jīng)營(yíng)管理能力不斷提高的前提下,公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)指標(biāo)基本良好,而且,經(jīng)過(guò)xx年的努力,我們的投行業(yè)務(wù)、經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)實(shí)力又有較大提高,在某些方面,**證券已經(jīng)成為業(yè)內(nèi)的一支勁旅。
在券業(yè)資源整合的關(guān)鍵時(shí)刻,公司又顯示出搶抓機(jī)遇的智慧和魄力。xx年末,公司組織力量編制了**證券未來(lái)十年發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施意見(jiàn);在不同部門(mén)、不同層次召開(kāi)座談會(huì),針對(duì)券業(yè)發(fā)展趨勢(shì)深入探討解決公司資源整合、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型等事關(guān)未來(lái)生存發(fā)展的深層次問(wèn)題,為xx年的發(fā)展繪就了攻堅(jiān)圖??梢灶A(yù)見(jiàn),新的一年,公司將實(shí)施一系列在**證券發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)影響的變革和創(chuàng)新,新一年的新希望,在年初便已現(xiàn)出曙光。
新起點(diǎn)、新希望。站在xx年的起點(diǎn),讓我們滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發(fā)的姿態(tài)、更勤奮敬業(yè)的精神和更充沛的干勁,向我們的既定目標(biāo)進(jìn)發(fā)!
述職人:xxx
xx年xx月xx日
數(shù)據(jù)分析師心得體會(huì)篇十八
大家了解過(guò)證券數(shù)據(jù)分析師這個(gè)職業(yè)嗎?這是隸屬金融管理學(xué)的一個(gè)專(zhuān)業(yè)型非常強(qiáng)的專(zhuān)業(yè),剛剛專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生可以在證券公司從事分析師的工作!以下是:證券數(shù)據(jù)分析師簡(jiǎn)歷歡迎大家參考!
三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 男 | 26歲(1985年10月8日)
居住地:xx
電話:xxx
e-mail:xx@
最近工作 [ x年x個(gè)月 ]
公司:xx金融證券有限公司
行業(yè):金融/投資/證券
職位:證券分析師 最高學(xué)歷
學(xué)歷:本科
專(zhuān)業(yè):金融學(xué)
學(xué)校:xx理工大學(xué)
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能夠承受巨大的工作強(qiáng)度,抗壓能力強(qiáng),工作責(zé)任心高,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)佳,希望在證券行業(yè)繼續(xù)發(fā)展。
求職意向
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工作性質(zhì): 全職
希望行業(yè): 金融/投資/證券
目標(biāo)地點(diǎn): 西安
期望月薪: 面議/月
目標(biāo)職能: 證券分析師
20xx /x—至今:xx金融證券有限公司[ x年x個(gè)月]
所屬行業(yè):金融/投資/證券
研發(fā)部 證券分析師
1、 負(fù)責(zé)通過(guò)股市報(bào)告會(huì)、面談等形式,營(yíng)銷(xiāo)理財(cái)服務(wù);
2、 負(fù)責(zé)分析目標(biāo)板塊的上市公司的基本面,列出投資原因,并給出風(fēng)險(xiǎn)提示;
3、 負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)、政策走向分析及解讀;
4、 負(fù)責(zé)協(xié)助基金經(jīng)理,對(duì)持倉(cāng)比重、結(jié)構(gòu)、品種做出建議;
5、 負(fù)責(zé)協(xié)助其他分析師進(jìn)行投資組合的配置。
20xx /x--20xx /x:xx金融證券有限公司 [ x年x個(gè)月]
所屬行業(yè):金融/投資/證券
市場(chǎng)部 證券分析師
1、 負(fù)責(zé)為客戶提供投資理財(cái)咨詢(xún);
2、 負(fù)責(zé)組建及管理投資顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),維護(hù)投資渠道;
3、 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,推廣并銷(xiāo)售公司的金融理財(cái)產(chǎn)品;
4、 負(fù)責(zé)通過(guò)數(shù)據(jù)、技術(shù)面的.分析來(lái)進(jìn)行股票買(mǎi)賣(mài)的實(shí)盤(pán)操作;
5、 負(fù)責(zé)定期召開(kāi)投資報(bào)告會(huì),培訓(xùn)客戶經(jīng)理的投資分析知識(shí)。
20xx /x--20xx /x:xx金融有限公司 [ xx個(gè)月]
所屬行業(yè): 金融/投資/證券
投資部 證券分析師
2、 負(fù)責(zé)跟蹤****行業(yè)動(dòng)態(tài),并對(duì)行業(yè)內(nèi)變化個(gè)股做出分析評(píng)價(jià);
3、 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶,為客戶提供咨詢(xún)服務(wù);
4、 負(fù)責(zé)***基金的交易,并指導(dǎo)交易員完成交易指令;
5、 負(fù)責(zé)培訓(xùn)下屬員工以及分配部門(mén)任務(wù)。
20x x/x --20xx /x xx理工大學(xué) 金融學(xué) 本科
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)(良好) 聽(tīng)說(shuō)(熟練),讀寫(xiě)(良好)