甲乙雙方于誠摯溝通、友好商榷后,依循相關(guān)法規(guī),為勞務(wù)合作事宜尋得契合點并達(dá)成共識。遂以自愿為基,鄭重簽署此勞務(wù)合同,其條款仿若堅實梁柱,撐起合作之廈。雙方將以敬畏之心,攜手遵循其中各項約定,于勞務(wù)協(xié)作之途,秉持誠信,相互助力,共赴合作目標(biāo),開啟互利共贏的嶄新篇章。 下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于美發(fā)店勞務(wù)合同的內(nèi)容,希望能對大家有所幫助。
美發(fā)店勞務(wù)合同 1
甲方(用人單位):________
法定代表人:________
乙方(員工、工作人員):________
身份證號碼:________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款:
一、工作崗位
甲方根據(jù)工作實際需要,聘用乙方在_____崗位從事工種工作,擔(dān)任職務(wù)。
二、合同期限
甲乙雙方選擇以下第____種形式確定合同期限:
1、合同期限為____年____個月,從______年____月____日起至_____年____月____日止。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限:具體工作任務(wù)為____,期限自_____年____月____日起,預(yù)計至_____年____月____日止。
三、工作時間
甲方對乙方實行第____種工作制:
1、每日工作8小時、每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制。
2、經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制。
3、經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行綜合計算工時工作制。
四、工資待遇
雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。
五、違約責(zé)任
1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;雙方均有過錯的,根據(jù)實際情況,由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
2、甲乙雙方任何一方違反合同條款,均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金數(shù)額的.確定辦法為;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金數(shù)額的確定辦法為:合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的,不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、合同爭議處理
發(fā)生勞動爭議后,甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方均可向向人民法院提起訴訟。
七、雙方需要約定的其他事項
1、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、本合同簽訂后,甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。
3、本合同一式_____份,雙方各____份,員工本人檔案存入____份。
4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:________________乙方:________________
________年________月________日________年________月________日
美發(fā)店勞務(wù)合同 2
甲方:________
乙方:________
甲方因業(yè)務(wù)需要,在本著平等、公開、自愿、互惠互利的前提下,聘請乙方為甲方店員工,為顧客進行美發(fā)服務(wù),達(dá)到甲乙雙方雙贏的目的。具體合作事宜如下:
甲方
1、乙方需認(rèn)真細(xì)讀此合同,待簽署后,本合同書自動產(chǎn)生法律效應(yīng)
2、本合同于___年___月___日正式生效,至___年___月___日止。如到期乙方提出續(xù)約,則另行簽署此合同。
3、合同期內(nèi),乙方作息時間必需按照甲方規(guī)定安排,如有遲到、早退、正常工作日不上班(未批準(zhǔn)請、休假)、不按規(guī)定休假者,甲方將按相應(yīng)規(guī)章予以處罰。
4、乙方工作模式由甲方設(shè)定,乙方需按甲方設(shè)定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務(wù)態(tài)度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經(jīng)理調(diào)度、和同事不團結(jié)者,甲方有權(quán)依據(jù)公司制定之獎罰制度對乙方實施相應(yīng)處罰。
5、乙方合同期滿離開公司,(至少三個月內(nèi))不得在甲方經(jīng)營店兩公里范圍內(nèi)同性質(zhì)之經(jīng)營店工作。
6、甲方根據(jù)乙方工作性質(zhì)及能力,提供相應(yīng)之技能提升。幫助乙方學(xué)習(xí)成長。
7、合同期內(nèi)如因其它原因需解除合約,甲方將扣除乙方當(dāng)月之住宿、餐飲以及水電等工作外開支。
乙方
本人已詳細(xì)閱讀了此合同書的`內(nèi)容,深入了解了在合同期內(nèi)本人應(yīng)該盡到的責(zé)任與義務(wù)、獎罰制度與提成。本人接受此份合同的所有款項,如有違反,甘愿承擔(dān)責(zé)任。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。如有未盡事宜,則經(jīng)由雙方協(xié)定修改。
甲方:________________乙方:________________
________年________月________日________年________月________日
美發(fā)店勞務(wù)合同 3
用人單位(甲方):________
地址(住所):________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):________
員工姓名(乙方):________
身份證住址:________
身份證號碼:________
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照"合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用"的原則,簽訂本勞動合同,確立勞動關(guān)系。
一、勞動合同期限
(一)甲、乙雙方商定,采取下列第____種形式確定勞動合同期:
1、有固定期限:從___年___月___日起至___年___月___日止。
2、無固定期限:從___年___月___日起至法定終止條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定的工作任務(wù)為期限:從___年___月___日至工作任務(wù)完成時止。
(二)試用期的約定,采取下列第_____種形式:
1、無試用期。
2、試用期為_______個月(天),從___年___月___日起至___年___月___日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
(一)乙方的工作崗位(部門、工種或職務(wù))為:
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是:
(三)乙方工作地點是:;如甲方派乙方到外地或外單位工作,應(yīng)簽訂補充協(xié)議。
(四)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))。
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作8小時,每周工作40小時,每周至少休息一天。
2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以為周期,總工時小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
(三)休息日和法定節(jié)假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。
四、注明勞動報酬
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第___種形式執(zhí)行,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資___元/月(日);試用期滿工資___元/月(日)。
2、其他形式:___。
(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方可以根據(jù)企業(yè)人力資源的經(jīng)營狀況和乙方的能力表現(xiàn),及工作崗位的調(diào)整情況,合理調(diào)整乙方的工資。
(四)甲方每月___日發(fā)放乙方上一個月的工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
(六)因乙方過錯造成乙方停工,甲方不支付乙方停工期間的工資,并可根據(jù)造成的損失,按有關(guān)規(guī)定相應(yīng)處理。
(七)非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn),未超過一個工資支付周期(最長三十日)的,甲方應(yīng)當(dāng)按照正常工作時間支付工資。超過一個工資支付周期的,可以根據(jù)乙方提供的勞動,按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資;甲方?jīng)]有安排乙方工作的,應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十支付勞動者生活費,生活費發(fā)放至企業(yè)人力資源復(fù)工、復(fù)產(chǎn)或者解除勞動關(guān)系。
(八)乙方因病或者非因工負(fù)傷停止工作進行治療,在國家人力資源規(guī)定醫(yī)療期內(nèi),甲方應(yīng)當(dāng)依照國家人力資源有關(guān)規(guī)定支付病傷假期工資。甲方支付的病傷假期工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。
(九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假、計劃生育假等假期期間,甲方應(yīng)當(dāng)視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資。
五、社會保險和福利待遇
(一)勞動合同期內(nèi),甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù),社會保險費按規(guī)定的比例,由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家人力資源和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
(一)甲方按國家人力資源有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家人力資源勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家人力資源有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定免費安排乙方進行體檢。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動紀(jì)律
(一)乙方應(yīng)自覺遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)人力資源依法制定的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù)。
(二)乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事頂。
八、履行和變更
(一)甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。
(二)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
九、解除、終止和續(xù)訂
(一)雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。由甲方提出協(xié)商解除勞動合同的,應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償金;由乙方提出協(xié)商解除勞動合同的,甲方無需支付乙方經(jīng)濟補償。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。
(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同,并有權(quán)要求甲方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金:
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、未及時足額支付勞動報酬的';
3、未依法為乙方繳納社會保險費的;
4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
5、因甲方過錯致使勞動合同無效的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,且無需支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
5、因乙方過錯致使勞動合同無效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方 :________________乙方 :________________
________年________月________日________年________月________日
美發(fā)店勞務(wù)合同 4
甲方名稱:________
甲方地址:__________
聯(lián)系電話:________
乙方姓名:_________
居民身份證號碼:________
聯(lián)系地址:_________
聯(lián)系電話:_________
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。
合同期限和工作內(nèi)容
第一條、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。期限為_____年。
第二條、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事美容師崗位工作。
第三條、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
工作時間和休息休假
第四條、實行不定時工作制,工作時間和休息休假甲乙雙方協(xié)商后安排。
第五條、甲方安排乙方加班加點的,給予乙方2元/小時補貼。
勞動報酬
第六條、甲方每月15日以轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資。
勞動紀(jì)律和規(guī)章制度
第七條、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。
第八條、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。
第九條、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同國。
勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十條、訂立勞動合同時,甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益。
第十一條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職,對甲方利益造成重大損害的4ady。
第十二條、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。如乙方不愿續(xù)訂,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。
經(jīng)濟補償與賠償
第十三條、乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
1、由甲方出資培訓(xùn)和招收的人員,為其支付培訓(xùn)費和招收錄用費;
2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作4ady造成的直接經(jīng)濟損失;
3、本合同約定的其他賠償費用。
違反勞動合同的'責(zé)任
第十四條、乙方違反本合同時,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金貳仟元。
雙方約定的其他事項
第十五條、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,乙方應(yīng)依法保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項。
其他
第十六條、本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條、本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
第十八條、乙方確定聯(lián)系地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如發(fā)生變化,乙方應(yīng)書面告知甲方。
甲方:________________乙方:________________
________年________月________日________年________月________日
美發(fā)店勞務(wù)合同 5
甲方:
乙方:
經(jīng)甲乙雙方寫生一致同意,就甲方聘用乙方事宜簽訂本合同
一、 本合同期限
本合同期限為____年 ,自______年_____月______日起至 ______年_____月______日止,時間為________年。
二、 工作內(nèi)容
甲方安排乙方從事 工作。
三、 勞動報酬
(1)甲方確定乙方的工資,按月支付,每月______日為發(fā)薪日。
(2)乙方的工資由甲方定 ,按乙方所作營業(yè)額去掉一定成本后再按比列提。
(3)甲方規(guī)定,甲方應(yīng)付乙方工資每月 元。
四、工作時間
(一)每天早上9點到晚上21點
(二)甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以適當(dāng)延長工作時間。休息由甲方定。
五、乙方應(yīng)履行下列義務(wù)
1. 遵守甲方的各項規(guī)章制度,愛護辦公設(shè)備及機力設(shè)備,維護甲方的榮譽和利益。
2. 熱愛本職工作,服從領(lǐng)導(dǎo),忠于職守,勤奮工作,團結(jié)同事。
3. 嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。
4. 乙方應(yīng)具備熟練的操作技術(shù),工作中不得造成機械和人身、商品事故,否則后果自負(fù)。
六、 合同的解除
(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同。
1. 試用期內(nèi)被證明不適崗的,甲方可以隨時解除本合同;
2. 嚴(yán)重違反甲方公司管理制度的;
3. 嚴(yán)重失職,泄露甲方商業(yè)秘密,對甲方利益造成損害的。
(二)有下列情形之一的',乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
1. 甲方不按照本公司約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
2. 甲方安排從事嚴(yán)重危害乙方身體健康的。
(三)屬下列情形之一,乙方不得自行解除勞動合同。
1. 乙方未完成交接手續(xù),未清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的;
2. 乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查期間的。
(四)本合同期限屆滿,勞動關(guān)系即終止,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以續(xù)訂本合同。
七、 乙方承諾
在本公司工作時間有損害公司利益的行為,包括干與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的第二職業(yè),以及以不同方式對公司的利益構(gòu)成損失造成后果的。人為造成機械和人身、商品事故,由此產(chǎn)生的后果及經(jīng)濟損失,愿接受公司對自己經(jīng)濟責(zé)任的追究以及視情節(jié)的程度直至接受刑事責(zé)任的處罰。
八、 雙方約定的其他事項
為了對上述合同第六(三)項中所列情況有所約束,甲乙雙方在簽訂本合同時,乙方需向甲方預(yù)先交納保證金500元,乙方離職時,待六(三)項中所列事項都解決清楚,即將保證金連本帶息一并退回乙方。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
美發(fā)店勞務(wù)合同 6
甲方:
乙方:
甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:
一、入股時間:自______年_____月______日起,至 ______年_____月______日止,共計____年。
二、入股金額:乙方出資共計人民幣_______元,計___股。
三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣________元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占___股,乙方占___股。
四、分紅:
①每月__日為分紅日,同時召開股東會議。
②紅利按每月純利潤之金額分配。
五、退股、中途退股。
A、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計算。
B、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計算。
C、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之平均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。
六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。
七、其他:
①乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在___區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。
②乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)美發(fā)、美容店。
③合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。
④卡金在未消費前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。
⑤每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。
八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。
九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
美發(fā)店勞務(wù)合同 7
甲方:
乙方:
第一條
1、店名:
2、地址:
第二條
1、店的總資本元人民幣。
2、在增加資本時,股東認(rèn)繳新增資本的出資,按照本章程的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在增加或減少資本時,股東應(yīng)辦理變更登記。
第三條 股東名稱
1、姓 名:
地 址:
身份證:
2、姓 名:
地 址:
身份證:
3、姓 名:
地 址:
身份證:
第四條
一、股東的權(quán)利:
1、參加股東會并根據(jù)出資額行使表決權(quán)。
2、有權(quán)查閱股東會議記錄。
3、股東按照出資比例分取紅利,(個人勞動工資另外結(jié)算,不包括在紅利中)。
4、監(jiān)督經(jīng)營提出建議質(zhì)詢意見。
二、股東的義務(wù):
1、遵守章程
2、股東應(yīng)足額繳納章程中規(guī)定的各自所認(rèn)繳的出資額,不按規(guī)定繳納所認(rèn)繳的'出資,應(yīng)當(dāng)向已足額繳納出資的股東承擔(dān)違約責(zé)任。
3、股東在登記股份后,股份不得抽回出資,合作直至結(jié)束,不得中途退股,未經(jīng)其他股東同意,不能轉(zhuǎn)讓給他人股份。
4、股東有義務(wù)為經(jīng)營提供便利。
第五條 股東的出資方式和出資額
1、___________%(包括固定資產(chǎn)、庫存、貨幣)。
2、________%(包括)。
第六條 股東轉(zhuǎn)讓股份的條件:
1、股東可以相互轉(zhuǎn)讓全部或部分股份。
2、經(jīng)營累計方損達(dá)到總資產(chǎn)的50%,股東可以選擇退出投資。若其他股東不愿意接受其股份,可以選擇解散經(jīng)營。
入股協(xié)議期間股東相應(yīng)權(quán)益,每天賬務(wù)由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核單后簽字分紅。
第七條 紅利分配
1、每月15日為分紅利日
2、每月總營業(yè)額扣除所有相應(yīng)費用后為當(dāng)月純利潤。
第八條 禁止行為
雙方不得在入股期間與任何個人或團隊做與雙方業(yè)務(wù)相競爭工作。雙方不得從事有損公司利益的活動
第九條 違約責(zé)任
雙方應(yīng)按本協(xié)議規(guī)定及進支付流動資金,若指定時間內(nèi)資金不到位給任何一方造成重大損失,應(yīng)對其進行賠償或減少其持股比例賠償。
本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
以上規(guī)定若以修正按三方同意后修改。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日