自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內(nèi)對執(zhí)行某項(xiàng)工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。以下是小編整理的巡查整改落實(shí)情況報告范文(精選3篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

巡查整改落實(shí)情況報告篇1

根據(jù)省委統(tǒng)一部署，2019年10月18日至12月18日，省委第四巡視組對平安區(qū)開展了巡視“回頭看”，并于2020年2月26日向我區(qū)反饋了巡視意見?，F(xiàn)根據(jù)省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求，就我本人抓好省委巡視組反饋意見整改落實(shí)情況報告如下。

一、提高思想認(rèn)識，切實(shí)扛起問題整改責(zé)任

省委巡視組反饋意見后，我在思想上高度重視、高度警醒、態(tài)度鮮明，深刻認(rèn)識到落實(shí)好反饋意見整改是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅重要的政治任務(wù)。作為區(qū)委書記，肩負(fù)著整改落實(shí)“第一責(zé)任人”的責(zé)任，自己的工作做得怎么樣，直接關(guān)系到全區(qū)的整改成效。對巡視組提出的具體問題和整改意見，我嚴(yán)格按照省委、省委巡視辦、省紀(jì)委監(jiān)委第四監(jiān)督檢查室和市委要求，帶頭組織研究，帶頭謀劃部署，帶頭督促落實(shí)，全力以赴抓好整改落實(shí)各項(xiàng)工作。

(一)深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會，不斷增強(qiáng)抓好整改落實(shí)的思想自覺。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的指示要求以及省委王建軍書記對巡視工作的部署要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、《中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》、《被巡視黨組織配合省委巡視工作規(guī)定》、《青海省委貫徹<中國共產(chǎn)黨巡視工作條例>實(shí)施辦法》等相關(guān)文件，進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性和政治責(zé)任感，在思想上和行動上始終與中央和省市委保持高度一致。通過學(xué)習(xí)，更加充分認(rèn)識到巡視工作是黨的戰(zhàn)略性制度安排，是反腐敗斗爭的“尖兵”、“利劍”，是給黨的肌體作“體檢”。作為區(qū)委主要負(fù)責(zé)人，必須認(rèn)真履行好巡視整改“第一責(zé)任人”責(zé)任，把用好巡視成果、強(qiáng)化巡視整改作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，敢于擔(dān)當(dāng)，攻堅克難，真抓嚴(yán)改，切實(shí)抓好整改落實(shí)工作。同時，要求區(qū)委辦公室將省委組織部劉興民副部長在反饋意見動員會上的講話、我代表區(qū)委作的表態(tài)發(fā)言以及省委巡視組反饋意見一并印發(fā)給各級黨組織，進(jìn)一步深化了全區(qū)上下對巡視整改工作極端重要性的認(rèn)識，強(qiáng)化了黨性觀念和規(guī)矩意識，堅定了從嚴(yán)管黨治黨的信心決心，為全面深入整改奠定了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。

(二)科學(xué)謀劃部署，切實(shí)提高整改落實(shí)的系統(tǒng)性和針對性。為確保整改落實(shí)工作不虛、不空、不偏，本人始終高度重視對巡視整改工作的謀劃部署。同時，一體推進(jìn)選人用人專項(xiàng)檢查和巡察專項(xiàng)檢查反饋意見整改，確保按期完成整改任務(wù)。

一是迅速啟動整改工作。巡視期間，針對發(fā)現(xiàn)的問題，及時安排部署，全力抓好邊巡邊改。巡視組反饋巡視意見后，立即組織召開專題會議，研究部署整改工作。對巡視反饋的五個方面的問題進(jìn)行仔細(xì)梳理，抓緊制定整改方案。會后立刻成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由我任組長，區(qū)長任第一副組長，區(qū)委各常委、區(qū)政府各副區(qū)長為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)整改工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)。同時，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，在全區(qū)形成了區(qū)委統(tǒng)攬、常委牽頭、逐級分解、層層擔(dān)責(zé)的整改工作格局。

二是牽頭制定整改方案。3月1日，我主持召開二屆區(qū)委第74次常委會議，研究通過《省委第四巡視組巡視平安區(qū)“回頭看”反饋問題整改分工方案》，并就《整改方案》的制定進(jìn)行安排部署。《整改方案》初稿形成后，我先后3次到省委巡視辦匯報溝通，并及時了解市委對整改方案的要求，明確指示要不折不扣地把上級的修改要求落到實(shí)處，確保《整改方案》的科學(xué)性、針對性和操作性。經(jīng)過多次討論、反復(fù)修改，最終確定了《省委第四巡視組巡視平安區(qū)“回頭看”反饋意見整改方案》，并經(jīng)二屆區(qū)委第75次常委會議研究通過后，上報省紀(jì)委、省委巡視辦。《整改方案》明確了5個方面、50條整改問題、共184條具體整改措施，對每項(xiàng)整改措施明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和完成時限，確保了每項(xiàng)整改措施都有人抓、有人管。

三是帶頭推進(jìn)整改落實(shí)。整改期間，我先后主持召開區(qū)委常委會議4次、巡視整改工作動員會1次、巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議2次、巡視整改工作進(jìn)展專題匯報會1次，專題聽取并研究部署整改工作。同時，帶頭承擔(dān)起14項(xiàng)具體整改任務(wù)，與各常委和相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志就整改事項(xiàng)談心談話，提出明確要求，督促推動落實(shí)。常委班子成員帶頭認(rèn)領(lǐng)問題，按照時間節(jié)點(diǎn)倒排工期，逐條逐項(xiàng)對賬銷號，督促整改方案落實(shí)，向全區(qū)傳遞了狠抓整改落實(shí)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)烈信號。全區(qū)各級黨組織緊跟區(qū)委部署，上下聯(lián)動，形成了全面整改落實(shí)的工作合力，確保了整改工作的有序推進(jìn)。

(三)強(qiáng)化督促協(xié)調(diào)，深入推進(jìn)問題整改各項(xiàng)工作。為確保整改真正落到實(shí)處、改出成效，我十分注重把好“督促關(guān)”、“協(xié)調(diào)關(guān)”，監(jiān)督協(xié)調(diào)各地各部門擰緊螺絲、上緊發(fā)條，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，不折不扣抓好整改落實(shí)工作。

一是強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。始終把巡視反饋問題的整改工作擺在重要位置，無論是區(qū)委常委會還是其他專題會議，反復(fù)強(qiáng)調(diào)全區(qū)上下必須不折不扣抓好整改落實(shí)工作。對涉及巡視整改工作的重要文件和請示，第一時間進(jìn)行研究，提出意見，督促辦理。同時，組織成立紀(jì)委書記和組織部部長任組長的2個整改督導(dǎo)組，負(fù)責(zé)整改情況的督導(dǎo)檢查工作，把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位整改落實(shí)省委巡視組反饋意見的情況作為重要督查內(nèi)容，嚴(yán)督實(shí)查，確保實(shí)效。對一些進(jìn)展不力、效果不理想的，及時進(jìn)行通報，并對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行約談。

二是狠抓綜合協(xié)調(diào)。始終堅持對整改落實(shí)工作親自過問、親自指導(dǎo)、親自協(xié)調(diào)，特別是對巡視組高度關(guān)注的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，主動加強(qiáng)調(diào)查研究，及時與相關(guān)單位共同研究、共謀對策，加大落實(shí)力度，自覺做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要事項(xiàng)親自督辦。整改期間，在開展調(diào)研時，每到一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位，首先督導(dǎo)檢查工作進(jìn)度、協(xié)調(diào)解決困難問題、安排部署工作任務(wù)，真正做到了凡調(diào)研必督導(dǎo)、凡部署必落實(shí)。目前，省委巡視組反饋的50項(xiàng)整改任務(wù)中，已完成45項(xiàng)，剩余5項(xiàng)正在逐步推進(jìn);選人用人專項(xiàng)檢查反饋的4項(xiàng)問題均已整改完成;巡察專項(xiàng)檢查反饋的20條問題已經(jīng)整改完成17條，剩余3條正在積極推進(jìn)。

三是支持案件查處。針對巡視組反饋的涉及我區(qū)黨員干部的問題，我始終高度重視，多次聽取專題匯報，要求依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理，并以點(diǎn)帶面，舉一反三。對巡視組移交的問題線索，都明確要求有關(guān)部門分類處置、優(yōu)先辦理、一查到底。對省委巡視組在我區(qū)巡視期間轉(zhuǎn)交的16件信訪件，要求區(qū)紀(jì)委、區(qū)委辦公室進(jìn)行認(rèn)真梳理、集中交辦，目前已全部辦結(jié)。巡視整改工作開展以來，共給予黨紀(jì)處分5人(其中黨內(nèi)警告3人，黨內(nèi)嚴(yán)重警告2人)，誡勉談話4人，談話提醒5人，約談12人。

二、堅持從嚴(yán)從實(shí)，推進(jìn)各項(xiàng)措施落地生根

圍繞巡視組提出的五個方面問題，逐項(xiàng)分解落實(shí)責(zé)任，主動協(xié)調(diào)督促相關(guān)部門整改落實(shí)，努力做到既立足當(dāng)前即知即改，又著眼長遠(yuǎn)建章立制，有力推動了全區(qū)整改工作取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)政治建設(shè)，充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

一是對上一輪巡視整改情況進(jìn)行梳理。安排區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部對全區(qū)各部門各單位2017年省委巡視反饋問題整改落實(shí)情況進(jìn)行了督查，并形成督查通報。印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好省委巡視組巡視及“回頭看”反饋問題整改工作的通知》，對各級黨組織進(jìn)行督導(dǎo)檢查，督促全區(qū)各級黨組織積極開展自查自糾工作。

二是全面加強(qiáng)區(qū)委對各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。主持召開區(qū)委2020第一次黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議暨抓黨建促工作落實(shí)會議、關(guān)于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)專題研討會，并帶頭作交流發(fā)言，推動全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步樹牢“黨領(lǐng)導(dǎo)一切”的理念。主持修訂《中共海東市平安區(qū)委書記專題會工作規(guī)則》、《中共海東市平安區(qū)委常委會工作規(guī)則》和《中共海東市平安區(qū)委全體會議工作規(guī)則》，對黨內(nèi)法規(guī)和中央、省委規(guī)范性文件以及重大事項(xiàng)請示報告事項(xiàng)進(jìn)行全面梳理和分類匯總，制定區(qū)委常委會聽取匯報、各級黨組織向區(qū)委報告以及區(qū)委履行主體責(zé)任向市委報告“三個清單”，明確了研究上報事項(xiàng)、責(zé)任單位以及時限要求，進(jìn)一步完善了區(qū)委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的工作體制機(jī)制。

(二)突出基層導(dǎo)向，切實(shí)提升基層組織凝聚力戰(zhàn)斗力

一是全力做實(shí)基層黨建工作。主持召開專題會議，對2020年全區(qū)基層黨建重點(diǎn)工作進(jìn)行再安排、再部署，確保基層黨建工作有力推進(jìn)、取得實(shí)效。印發(fā)《平安區(qū)2020年基層黨建工作要點(diǎn)》，對全區(qū)基層黨建工作總要求和重點(diǎn)工作進(jìn)行明確。召開區(qū)委理論中心組學(xué)習(xí)會，圍繞黨務(wù)工作以及解決黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的途徑進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，對進(jìn)一步提高全區(qū)基層黨建工作奠定了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二是全面規(guī)范村級權(quán)力運(yùn)行。要求相關(guān)單位進(jìn)一步完善行政機(jī)關(guān)律師顧問制度，實(shí)現(xiàn)政府法律顧問制度全覆蓋，依法治區(qū)委員會辦公室印發(fā)《一村(社區(qū))一法律顧問工作實(shí)施方案》和《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)法律顧問的通知》，切實(shí)提高法律顧問在重大工程、重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目、重大投資等政府決策中的參與度。安排審計、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門嚴(yán)格按照《海東市平安區(qū)2020年村級財務(wù)審計工作計劃》中“每年三分之一村、三年一輪”的方法每年完成35個村的財務(wù)審計，已對三合鎮(zhèn)18個行政村村級財務(wù)進(jìn)行審計。

三是切實(shí)強(qiáng)化基層組織建設(shè)。將村(社區(qū))干部學(xué)歷素質(zhì)提升工程、村干部能力提升工程、堅持和完善“固定(主題)黨日”活動、黨建與業(yè)務(wù)工作融合互促、開展軟弱渙散基層黨組織“回頭看”和新一輪排查識別整頓工作全部納入黨建考核工作中，確保整改得到落實(shí)。對全區(qū)111個村級組織運(yùn)行情況、村“兩委”班子現(xiàn)狀、后備干部儲備等情況開展摸排，對照軟弱渙散基層黨組織的10種情形和5類問題，按照先易后難、分步實(shí)施的原則，逐村推進(jìn)。下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)基層黨建工作資料規(guī)范管理的通知》，進(jìn)一步推動基層黨組織工作制度化、規(guī)范化，切實(shí)提升全區(qū)基層黨組織建設(shè)整體水平。

(三)堅持著眼長遠(yuǎn)，不斷提升干部隊(duì)伍建設(shè)科學(xué)性

一是及時在區(qū)委常委會傳達(dá)學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》、《青海省干部政治素質(zhì)考察辦法(實(shí)行)》等相關(guān)文件，3次聽取培養(yǎng)和選拔任用年輕后備干部工作匯報。二是牽頭制定《海東市平安區(qū)年輕干部多崗位歷練計劃實(shí)施意見》，啟動年輕干部多崗位歷練試點(diǎn)工作，今年已安排25名年輕干部在3個專業(yè)部門、2個綜合部門、2各監(jiān)督部門、1各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行歷練試點(diǎn)工作。三是加大年輕干部的培養(yǎng)、管理和使用，巡視整改以來，共調(diào)整交流干部3批，74人，其中，提任年輕干部18人，調(diào)整交流年齡偏大、臨近退休的干部2人。四是全面提升村(社區(qū))干部履職能力和治理水平，對全區(qū)村(社區(qū))“兩委”班子成員和村級后備干部年齡和學(xué)歷情況進(jìn)行集中摸排和資格審核，將符合條件的24名村(社區(qū))“兩委”班子成員和村級后備干部報市委組織部“村官上大學(xué)”學(xué)歷提升工程招收對象名單，進(jìn)行學(xué)歷提升和素質(zhì)能力培養(yǎng)。

(四)深化正風(fēng)肅紀(jì)，毫不松懈推進(jìn)作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。

一是切實(shí)強(qiáng)化守紀(jì)律講規(guī)矩意識。堅持在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省市相關(guān)規(guī)定，以身作則，率先垂范，從嚴(yán)要求自己，自覺做政治上的“明白人”。開展“制度建設(shè)執(zhí)行年”活動，對現(xiàn)有制度進(jìn)行全面梳理，并通過完善制度、創(chuàng)新制度、落實(shí)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)制度執(zhí)行效力，形成用制度規(guī)范行為，按制度辦事，靠制度管人的長效機(jī)制，從源頭預(yù)防各類問題再次發(fā)生。要求全區(qū)上下不斷強(qiáng)化主體責(zé)任意識，對近年來上級出臺的各類制度、法規(guī)進(jìn)行全面梳理，對應(yīng)列入?yún)^(qū)委重要議事日程研究的各類工作建立臺賬，并明確研究上報事項(xiàng)、責(zé)任單位以及時限要求，確保各項(xiàng)工作及時安排部署、有效落實(shí)。

二是強(qiáng)力推動“四風(fēng)”問題整改。在二屆區(qū)委第78次常委會上聽取2019年和疫情防控期間集中整治形式主義、官僚主義工作總結(jié)，并安排部署今年集中整治工作。安排區(qū)紀(jì)委圍繞扶貧等涉及民生的領(lǐng)域，深入開展專項(xiàng)治理，已對區(qū)城管局、審計局、富硒委等18個單位進(jìn)行督查。舉辦全區(qū)財務(wù)管理和政府采購專題培訓(xùn)，使各單位熟知政府采購相關(guān)法規(guī)，嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行政府采購工作。全力推動多方監(jiān)督管理，區(qū)財政局積極發(fā)揮政府采購財政主體監(jiān)督職責(zé)，同時注重與審計、發(fā)改、住建部門的溝通和協(xié)作，不斷加強(qiáng)對政府采購活動的全過程全方位監(jiān)管。舉辦全區(qū)公文處理工作專題培訓(xùn)班，有效提升各單位分管文秘人員公文辦理的規(guī)范性。

三是切實(shí)提振干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。在全區(qū)創(chuàng)新開展“抓執(zhí)行、促落實(shí)”專項(xiàng)行動，要求各單位圍繞省委巡視整改、市區(qū)全會和黨代會精神、全區(qū)各議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)職責(zé)任務(wù)、省市綜合績效考核等重點(diǎn)工作，對區(qū)委常委會、政府常務(wù)會、書記專題會、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研以及領(lǐng)導(dǎo)批示指示等確定的工作事項(xiàng)，不折不扣抓好推進(jìn)落實(shí)。同時，有效建立健全工作落實(shí)機(jī)制，通過全面推進(jìn)臺賬化、規(guī)定動作規(guī)范化、工作管理動態(tài)化，切實(shí)提高工作針對性、精準(zhǔn)性和實(shí)效性。督促全區(qū)廣大黨員干部在攻堅克難中詮釋忠誠，在推動發(fā)展中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，在全區(qū)努力營造真干實(shí)干、齊抓落實(shí)、共促發(fā)展的良好氛圍。

(五)強(qiáng)化“兩個責(zé)任”，著力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

一是帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。牢固樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”意識，今年以來，區(qū)委常委會已先后9次研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。在區(qū)紀(jì)委二屆五次全會上，親自部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，并對各黨委(黨組)書記進(jìn)行集體談話。各黨委(黨組)書記在會上述責(zé)述紀(jì)述廉，并接受評議。4月9日，我和紀(jì)委書記就扶貧領(lǐng)域項(xiàng)目對扶貧局、農(nóng)科局、組織部、洪水泉鄉(xiāng)等8個單位主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行了集體約談。對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)崗位，圍繞權(quán)、錢和制度執(zhí)行等事項(xiàng)，組織專業(yè)審計隊(duì)伍開展專項(xiàng)審計，現(xiàn)已形成審計報告。

二是嚴(yán)厲查處黨員干部違法違紀(jì)行為。堅持以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，支持紀(jì)委嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案，對重要案件線索，第一時間聽取紀(jì)委匯報，態(tài)度鮮明、堅決支持，幫助紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)排除辦案中的阻力和干擾，當(dāng)好查案執(zhí)紀(jì)的堅強(qiáng)后盾。進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目管理，針對2019年度項(xiàng)目建設(shè)過程中存在的重項(xiàng)目、輕管理等問題開展專項(xiàng)整治，現(xiàn)正在梳理專項(xiàng)整治行動中發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題。嚴(yán)格落實(shí)《執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)信息互通和案件線索移送制度》，第一季度公安機(jī)關(guān)移送1件，法院移送1件。

三是全力推進(jìn)區(qū)委巡察工作走深走實(shí)。加強(qiáng)相關(guān)文件學(xué)習(xí)，將“兩個維護(hù)”作為巡察監(jiān)督的根本政治任務(wù)，把巡察工作納入全面從嚴(yán)治黨的總體格局。積極探索創(chuàng)新，主持制定《中共海東市平安區(qū)委巡察工作暫行辦法》等13項(xiàng)制度，逐步完善具有自身特色的巡察工作制度體系。選優(yōu)配強(qiáng)巡察干部隊(duì)伍，從現(xiàn)任科級領(lǐng)導(dǎo)中組建組長副組長人才庫并實(shí)行動態(tài)更新，并建立巡察干部考核管理辦法，優(yōu)化巡察隊(duì)伍。在區(qū)委第六輪巡察工作當(dāng)中，突出“三個聚焦”，并聘請審計第三方公司進(jìn)行被巡察單位財務(wù)和項(xiàng)目資金審計，努力突破前4輪巡察中問題線索為“零”的瓶頸，確保“見底清零”。截至目前，區(qū)委第五輪巡察已移交一條問題線索。

三、切實(shí)履行職責(zé)，確保整改工作取得長效

下一步，我將認(rèn)真貫徹中央和省市委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的要求，按照省委和省委巡視辦的要求，堅持目標(biāo)不變、力度不減，對巡視整改工作緊抓不放，確保每個問題整改到位、落到實(shí)處。

一是強(qiáng)化政治意識。牢固樹立“四個意識”，把維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為最高政治原則和根本政治規(guī)矩，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育制度化，進(jìn)一步筑牢理想信念根基。

二是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。繼續(xù)堅持以上率下，帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，常態(tài)化督促班子成員和各級黨組織主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，推動形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局。加強(qiáng)對落實(shí)“兩個責(zé)任”情況的日常監(jiān)督和年度考核，嚴(yán)肅查處落實(shí)“兩個責(zé)任”不力問題線索，推動壓力上肩、責(zé)任生根。

三是持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。牢固樹立“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的理念，增強(qiáng)一抓到底的耐心、定力和韌勁，馳而不息反“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)，堅定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭進(jìn)行到底。更加嚴(yán)格地貫徹落實(shí)中央和省市最新的細(xì)則、措施，緊盯“四風(fēng)”新形式新動向，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問題嚴(yán)查快處，典型案例一律點(diǎn)名道姓通報曝光，形成有力震懾，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

四是拓展整改成效。結(jié)合“制度建設(shè)執(zhí)行年”活動，把整改過程中形成的一些好做法、好經(jīng)驗(yàn)用制度的形式固定下來，做到解決一個問題、堵塞一批漏洞、健全一套制度。對整改中的重點(diǎn)難點(diǎn)和未完成問題，深入查找薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善整改措施;對已完成的整改任務(wù)，進(jìn)一步梳理完善，抓鞏固抓提升;對需要長期堅持的整改任務(wù)，緊盯不放，持續(xù)用力，確保成效。

總之，我將堅持把整改工作與學(xué)習(xí)宣傳貫徹全國“兩會”精神結(jié)合起來，與我區(qū)鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、富硒產(chǎn)業(yè)等重點(diǎn)工作結(jié)合起來，堅持常抓不懈、久久為功，做到問題不解決不放過、整改不到位不罷休，把推進(jìn)整改的過程變?yōu)榻ㄔO(shè)富裕文明和諧美麗新平安的具體實(shí)踐，用巡視整改的新成效推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、邁上新臺階。

巡查整改落實(shí)情況報告篇2

巡察組反饋意見后，被巡察單位結(jié)合縣委巡察辦《關(guān)于做好巡察整改情況公開工作的通知》文件做好以下幾項(xiàng)工作：

一、向黨內(nèi)通報和向社會公開巡察反饋意見

1.被巡察黨組織以黨內(nèi)文件形式轉(zhuǎn)發(fā)巡察組向領(lǐng)導(dǎo)班子反饋意見、巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員講話、黨委(組、支)書記代表班子表態(tài)講話。轉(zhuǎn)發(fā)至下一級黨組織或中層站所室等。

2.被巡察黨組織起草反饋情況新聞稿，字?jǐn)?shù)控制在1000字內(nèi)，其中正面評價部分不超過100字，問題部分不少于250字。報巡察組組長審核后通過電視等新聞媒體向社會公布。

二、召開專題黨委(組、支)會議研究落實(shí)巡察反饋意見

1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定整改方案(巡察組審核)，明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室、責(zé)任人和整改時限：問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單。在整改中提出整改措施，建立整改臺賬，建章立制。

2.整改結(jié)果匯總。

三、召開領(lǐng)導(dǎo)班子成員巡察整改專題民主生活會

被巡察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子針對巡察反饋的問題，深入開展批評和自我批評，把巡察反饋的問題說清楚、談透徹并提出整改措施。要做好會議和圖片的記錄工作。

四、向黨內(nèi)通報和向社會公開巡察整改情況

1.形成整改報告，內(nèi)容要與反饋意見對應(yīng)。向黨內(nèi)通報整改情況要以黨內(nèi)文件形式轉(zhuǎn)發(fā)至下一級黨組織或中層站所室等;

2.向社會公開的整改情況通報內(nèi)容除涉及黨和國家秘密、工作秘密等特殊情況外，其他均應(yīng)公開。

向社會公開時，在官方網(wǎng)站顯著位置駐留時間不少于5天，在網(wǎng)站內(nèi)不少于1個月。

整改情況報告和整改情況通報需經(jīng)巡察組審核。

以上四個大項(xiàng)工作形成的資料和反饋方案、反饋時黨委(組、支)主要負(fù)責(zé)人的個人表態(tài)發(fā)言等應(yīng)裝訂存檔，以備檢查。

五、報巡察辦備案資料

被巡察單位從收到巡察反饋意見之日起2個月整改完畢，整改新聞稿公開7天后將以下資料交巡察辦備案：

1.巡察反饋意見時，黨組織主要負(fù)責(zé)人個人表態(tài)發(fā)言材料

2.巡察反饋意見時，黨組織主要負(fù)責(zé)人代表班子表態(tài)發(fā)言

3.黨組織主要負(fù)責(zé)人以個人名義報送組織落實(shí)情況：報送履職情況，履行第一責(zé)任人抓好反饋意見落實(shí)情況，對班子有關(guān)成員做好相關(guān)工作的情況和不宜寫入黨組織報送的整改情況報告中的事項(xiàng)(向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組);

4.以文件形式向巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報的整改情況報告;

5.在門戶網(wǎng)站公開的巡察整改情況通報及不公開事項(xiàng)說明;

6.公開工作情況(反饋公開、整改公開及相應(yīng)公開后收到的意見處理情況)。

其中1、2項(xiàng)內(nèi)容在反饋時交巡察辦帶回;3、4、5小項(xiàng)的內(nèi)容需經(jīng)巡察組審核簽字方可報送。

巡查整改落實(shí)情況報告篇3

根據(jù)市委部署，2017年4月28日至6月中旬，市委第六巡察組對市司法局進(jìn)行了集中巡察。7月21日，市委第六巡察組向我局專題反饋了巡察意見，指出了存在問題，提出了整改建議。按照市委第六巡察組的要求，我局認(rèn)真迅速開展反饋意見整改落實(shí)工作。根據(jù)黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況通報如下：

一、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格履行整改工作責(zé)任

市司法局黨組(以下簡稱“局黨組”)高度重視市委第六巡察組發(fā)現(xiàn)的問題，把整改工作作為當(dāng)前一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓，努力通過巡察整改落實(shí)工作推動司法行政事業(yè)發(fā)展。

(一)深入領(lǐng)會精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識。7月21日巡察反饋會后，局黨組立即圍繞巡察反饋意見和市委巡察有關(guān)要求進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)討論，并就做好巡察整改工作進(jìn)行了研究部署。局黨組認(rèn)為，市委第六巡察組的反饋意見，實(shí)事求是、嚴(yán)肅中肯地指出了巡察發(fā)現(xiàn)的問題，提出了針對性、指導(dǎo)性、操作性很強(qiáng)的整改建議，為局黨組進(jìn)一步強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，履行好管黨治黨和全面從嚴(yán)治黨責(zé)任明確了努力方向。對市委第六巡察組反饋意見指出的問題和提出的意見建議，局黨組高度重視，完全接受，直面問題不足，深入反思檢查，以堅決的態(tài)度、有效的辦法、果斷的措施，不折不扣地把巡察整改作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)抓緊抓好。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)整改責(zé)任。局黨組切實(shí)承擔(dān)起巡察整改主體責(zé)任，成立市司法局巡察反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記陳向群、局長張加林任組長，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、調(diào)研員、副調(diào)研員任副組長，抓好自身和分管部門的整改工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局政治部，由政治部主任周云燕兼任辦公室主任，成員由辦公室、計財處、人事處、宣教處、機(jī)關(guān)黨委等部門負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)巡察整改的督查落實(shí)。局黨組書記認(rèn)真履行巡察整改第一責(zé)任人職責(zé)，先后主持召開4次黨組會議，研究落實(shí)巡察整改任務(wù)，統(tǒng)籌抓好巡察整改工作。黨組成員按照職責(zé)分工，主動認(rèn)領(lǐng)問題、主動承擔(dān)責(zé)任、認(rèn)真落實(shí)整改。針對巡察整改主要任務(wù)，局黨組明確了3個巡察整改工作專項(xiàng)小組，分別負(fù)責(zé)有關(guān)整改任務(wù)的措施落實(shí)和督查推進(jìn)，形成了有效的整改合力。

(三)細(xì)化整改措施，明確整改任務(wù)。局黨組緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，深刻剖析原因，堅持舉一反三，逐條逐項(xiàng)研究整改措施，制定了《關(guān)于市委第六巡察組巡察反饋意見的整改工作方案》(以下簡稱《整改方案》)和《市司法局關(guān)于巡察反饋問題的整改清單》，針對巡察指出的所有問題、提出的意見建議，確定了18項(xiàng)整改任務(wù)、64條整改措施，形成了問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位、工作部署到位、制度機(jī)制到位。其中，局黨組書記作為整改工作第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)整改全面工作，同時直接承擔(dān)具體整改任務(wù)8項(xiàng)、34條。

(四)切實(shí)抓好落實(shí)，確保取得實(shí)效。局黨組對巡察反饋的問題，堅持即知即改、立行立改、全面整改。8月7日，局黨組專題召開整改工作動員會，對整改工作作出全面部署。之后，局黨組及整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照《整改方案》的“時間表”和“路線圖”，抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。各專項(xiàng)小組先后召開11次碰頭協(xié)調(diào)會議推進(jìn)落實(shí)工作，在件件有著落上集中發(fā)力，實(shí)行臺賬式和銷號式管理，做到完成一項(xiàng)銷號一項(xiàng)，不留盲區(qū)、不留死角。對能夠馬上解決的問題，堅持立行立改并抓好鞏固提高，《整改方案》中明確的整改任務(wù)，現(xiàn)已全部完成。同時，以巡察整改工作為契機(jī)，把整改工作盡快見效與建立長效機(jī)制有機(jī)結(jié)合，廢止、修訂或新制定23項(xiàng)規(guī)章制度，做到既治標(biāo)又治本，從源頭上封堵制度漏洞，確保整改取得實(shí)實(shí)在在的效果。

二、堅持問題導(dǎo)向，扎實(shí)推進(jìn)整改落實(shí)工作

(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面的問題

1.黨組在決策過程中，對個別重大事項(xiàng)不把關(guān)、不監(jiān)管，局領(lǐng)導(dǎo)出國考察不按規(guī)定上會討論。深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》，進(jìn)一步明確局黨組在“三重一大”事項(xiàng)決策中的主體地位。明確今后市局機(jī)關(guān)人員隨上級團(tuán)組出國(境)，需經(jīng)黨組會議研究決定，并嚴(yán)格履行報批和公示程序。

2.黨組履職不到位，以行政辦公會的形式研究干部工作。修訂完善了《黨組議事決策規(guī)則》《“三重一大”集體決策清單》和《局長辦公會議事規(guī)則》，對黨組會議和局長辦公會議在議程安排、研究事項(xiàng)、參加人員等方面進(jìn)行區(qū)分界定。今后對涉及全局的重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng)均由局黨組會議進(jìn)行決策。

3.領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互之間溝通交流、協(xié)作配合不夠。注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，組織黨組中心組深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“7•26”重要講話精神，組織黨組成員開展“旗幟鮮明講政治”專題討論，以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，切實(shí)增強(qiáng)班子成員的“四個意識”，凡中央和省、市以及局黨組、行政作出的決策部署，確保做到政令暢通，落實(shí)到位。按照要求，籌備組織2017年度局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，進(jìn)一步提升班子成員的大局意識、團(tuán)隊(duì)意識。除民主生活會之外，每年開展制度化談心談話至少1次，市局政治部每年對領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話的情況進(jìn)行匯總，增進(jìn)班子成員間的相互交流和理解支持，進(jìn)一步提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)黨的建設(shè)缺失方面的問題

4.局黨組書記沒有嚴(yán)格落實(shí)“第一責(zé)任人”的責(zé)任，黨組書記對“抓好黨建是最大政績”認(rèn)識不到位，黨組會議不經(jīng)常專門研究黨建工作，黨組織對抓思想政治工作不嚴(yán)不實(shí)，干部隊(duì)伍的教育管理相對粗放，特別是對黨員干部八小時以外的監(jiān)督管理不夠。一是牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職的理念，切實(shí)增強(qiáng)黨建工作責(zé)任意識。健全局黨組定期研究黨建工作制度，每年制定黨建工作計劃，專題研究黨建工作不少于2次，召開1次全系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨專題會議，形成至少1篇關(guān)于黨建工作的調(diào)研報告，黨組成員每年至少2次到聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)黨建工作。制定出臺了《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實(shí)施辦法》等4項(xiàng)制度，修訂完善了《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制全程紀(jì)實(shí)手冊》，并嚴(yán)格抓好落實(shí)。與市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組召開廉情分析會，在全局開展廉政風(fēng)險排查防控工作。舉辦中心組理論學(xué)習(xí)報告會，進(jìn)行公職人員刑事法律風(fēng)險防控的專題報告。二是注重干部隊(duì)伍思想政治教育經(jīng)?；?、常態(tài)化。制定出臺了《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實(shí)施方案》和《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化2017年工作安排》。赴焦裕祿紀(jì)念館、紅旗渠等黨性教育和廉政教育基地，開展“旗幟鮮明講政治、堅定不移講黨性、團(tuán)結(jié)和諧講奉獻(xiàn)”主題黨日活動。推行“書記上黨課”制度，局黨組書記帶頭為機(jī)關(guān)干部上了“學(xué)習(xí)焦裕祿精神,旗幟鮮明講政治”專題黨課。加強(qiáng)黨性教育，開展“規(guī)章制度學(xué)習(xí)月暨警示教育月”活動，組織規(guī)章制度知識競賽，加強(qiáng)黨員干部“八小時”以外的監(jiān)管工作，開展廣泛談心談話，了解黨員干部“八小時”以外的活動情況，有針對性地加強(qiáng)教育管理，突出重視重要部門、關(guān)鍵崗位和重要時間節(jié)點(diǎn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，時刻做到警鐘長鳴。

5.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話要求還囿于簡單化，黨組對談心談話工作沒有建立相應(yīng)的長效機(jī)制，領(lǐng)導(dǎo)干部不注重傾聽基層黨員、干部群眾的心聲，對干部職工關(guān)心不夠。一是按照“三大一實(shí)干”活動要求，繼續(xù)開展分層分級談心談話活動，局黨組書記帶頭與班子成員和中層干部談心談話30余次，并與10位新調(diào)整崗位的中層正職干部分別進(jìn)行了任前談話，年內(nèi)班子成員與所有局管干部開展談心談話，通過領(lǐng)導(dǎo)干部相互談、一般干部全面談、廉政建設(shè)經(jīng)常談，來征求意見、發(fā)現(xiàn)不足、增進(jìn)團(tuán)結(jié)，并將談心談話活動制度化、常態(tài)化。二是制定出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》，繼續(xù)推行司法行政系統(tǒng)“一線工作法”、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作制度，領(lǐng)導(dǎo)干部每年到基層調(diào)研時間累計不少于兩個月，一般干部不少于一個月，以設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見卡、召開座談會、設(shè)立公眾開放日等形式廣泛征求群眾對司法行政工作的意見建議，并自覺接受群眾監(jiān)督評價。

6.有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不參加所在支部活動。認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)組織生活的意見》，通過黨組會嚴(yán)肅要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須提高對組織生活紀(jì)律的認(rèn)識，建立健全組織生活的通知、登記、請假等制度，落實(shí)機(jī)關(guān)黨委、黨支部、黨小組的層級職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)對組織生活的管理，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會制度落到實(shí)處。

7.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)務(wù)工作開展的融合度不夠緊。存在黨建歸黨建、業(yè)務(wù)歸業(yè)務(wù)，黨的組織生活儀式化，機(jī)關(guān)日常工作事務(wù)化。存在重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)現(xiàn)象，黨費(fèi)收繳不按時足額。一是貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，明確黨在司法行政工作中的領(lǐng)導(dǎo)地位，業(yè)務(wù)工作中的重要決策、重點(diǎn)項(xiàng)目和重大開支等須經(jīng)黨組討論決定。二是制定了機(jī)關(guān)黨委書記、直屬單位和機(jī)關(guān)黨支部書記的《黨建工作責(zé)任清單》，要求各支部每年制定年度黨建工作計劃，建立“三會一課”計劃備案制度，開展創(chuàng)建特色支部、人民滿意先鋒崗等活動，健全機(jī)關(guān)黨委書記、支部書記年度黨建工作述職制度，切實(shí)做到基層黨建工作知有內(nèi)容、行有標(biāo)準(zhǔn)、做有目標(biāo)。三是根據(jù)上級規(guī)定，及時動態(tài)調(diào)整公布黨費(fèi)交納標(biāo)準(zhǔn)。開展黨費(fèi)收繳“回頭看”，全面排查黨員交納黨費(fèi)情況，對少交的、漏交的開展補(bǔ)繳工作。

8.在嚴(yán)格執(zhí)行組織紀(jì)律和干部選任條例方面不到位。選人用人不講規(guī)矩、不講程序，有因人設(shè)崗現(xiàn)象。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)人事政策文件規(guī)定，提高干部人事工作水平。制定出臺了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作程序的實(shí)施辦法》，進(jìn)一步規(guī)范局管干部選拔任用工作程序。二是今后進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，按照規(guī)定程序選拔任用干部，堅持關(guān)口前移加強(qiáng)選拔任用監(jiān)督，并結(jié)合干部選拔任用“一報告兩評議”等工作，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。三是9月份組織開展了市局機(jī)關(guān)部分中層正職的調(diào)整、選拔工作，全程按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格執(zhí)行“動議”“民主推薦”“考察”“討論決定”等規(guī)定程序，并請市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。

9.對干部培養(yǎng)、管理、使用、調(diào)整工作機(jī)制不完善，優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔的渠道不寬。內(nèi)部輪崗交流機(jī)制不健全。一是加強(qiáng)局管干部綜合研判工作，全面掌握干部德才表現(xiàn)，增強(qiáng)干部調(diào)整的前瞻性和宏觀統(tǒng)籌，落實(shí)全市年輕干部工作推進(jìn)會要求，貫徹落實(shí)市委“接力100”青年干部選拔培養(yǎng)計劃，2名同志成為“接力100”深度調(diào)研對象，新提拔中層正職4名，其中“80后”1名、“85后”1名，真正把政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、各方面表現(xiàn)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部選拔到合適的崗位上來。二是組織開展“打鐵還需自身硬”大練兵活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部教育培訓(xùn)，豐富知識結(jié)構(gòu)，提升素質(zhì)能力，拓寬培養(yǎng)渠道，有步驟有計劃地安排干部上下和橫向掛職，多崗位鍛煉干部，巡察以來已安排1名干部在省司法廳掛職、接收武進(jìn)區(qū)司法局1名干部來局掛職，今后將繼續(xù)制度化分期分批選派年輕干部、新錄用公務(wù)員到基層掛職鍛煉。三是摸底調(diào)查全局干部任職情況，制定《干部輪崗交流實(shí)施方案》，對任現(xiàn)職滿5年，或在同一處室工作滿10年的中層干部，原則上進(jìn)行輪崗交流，6名中層正職干部現(xiàn)已輪崗、調(diào)整到位。

10.違反機(jī)構(gòu)編制管理相關(guān)規(guī)定，超審批權(quán)限設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，擅自設(shè)置職務(wù)名稱。8月14日，局黨組下發(fā)了《關(guān)于撤銷法律服務(wù)中心大樓管理辦公室的通知》(常司黨組〔2017〕39號);

同時，向市編辦申請掛牌成立市公共法律服務(wù)中心，并已獲批。今后，將進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)機(jī)構(gòu)編制管理規(guī)定，科學(xué)、合理、規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置，杜絕違反編制管理、擅自設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和職務(wù)名稱的現(xiàn)象。

(三)全面從嚴(yán)治黨不力及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的存在問題

11.存在超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象和用公款報銷應(yīng)由個人承擔(dān)費(fèi)用的問題。一是按照市財政、審計關(guān)于公務(wù)接待和公務(wù)出差的相關(guān)規(guī)定，修訂完善了《公務(wù)接待管理辦法》《差旅費(fèi)管理辦法》，并已全部通過新版oa系統(tǒng)嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的審批流程、標(biāo)準(zhǔn)等。二是加強(qiáng)財務(wù)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，上半年組織了機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人關(guān)于財務(wù)管理相關(guān)問題的專題培訓(xùn)，8月份召開了市局預(yù)算編制會議，著重加強(qiáng)對公務(wù)接待的預(yù)算管控，形成了全局上下嚴(yán)格遵章辦事的良好氛圍。三是加強(qiáng)對直屬單位、行業(yè)協(xié)會等公務(wù)接待的管理，8月初對常州公證處、各行業(yè)協(xié)會開展了全面財務(wù)督查，通報發(fā)現(xiàn)問題，提出整改要求，相關(guān)問題正在整改落實(shí)之中。四是嚴(yán)肅問責(zé)機(jī)制，通過定期和不定期督查，將對公務(wù)接待中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改、處置和通報。

12.公車改革不徹底，存在借下屬單位車輛出差轉(zhuǎn)移“三公”經(jīng)費(fèi)支出的情況。認(rèn)真貫徹落實(shí)市公務(wù)用車改革的相關(guān)規(guī)定，組織全局人員學(xué)習(xí)公車管理制度文件精神，修訂完善了《執(zhí)法執(zhí)勤車輛使用和管理規(guī)定》，嚴(yán)格按照市公務(wù)用車平臺和局oa平臺程序申請用車，嚴(yán)禁擅自使用下屬單位車輛。自問題反饋以來，沒有發(fā)生擅自使用下屬單位車輛的情況。

13.超范圍開展達(dá)標(biāo)評比。認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握中央和省、市關(guān)于清理達(dá)標(biāo)評選表彰工作的相關(guān)文件精神，充分認(rèn)識清理工作的重要性和必要性，清理不合規(guī)的各類考核與評比達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目，廢止了《表彰、獎勵工作辦法(試行)》，今后在組織開展相關(guān)活動時，主動請示報告，避免出現(xiàn)違反規(guī)定的現(xiàn)象發(fā)生。

14.政府采購制度執(zhí)行不嚴(yán)。部分事項(xiàng)未嚴(yán)格遵守《政府采購法》規(guī)定。部分大額宣傳用品采購時也未實(shí)行政府采購。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國政府采購法》，制定了《招投標(biāo)管理辦法》，修訂完善了《大宗物資采購、宣傳用品印刷管理辦法》《行政經(jīng)費(fèi)管理辦法》，切實(shí)加強(qiáng)對大額資金的使用管理。二是7月份按照規(guī)定對《常州司法行政》雜志的采編印刷進(jìn)行了招投標(biāo)，現(xiàn)已確定中標(biāo)方、中標(biāo)額。三是在8月份組織的財務(wù)督查中，對下屬單位、行業(yè)協(xié)會大宗宣傳用品、物業(yè)管理、工程建設(shè)方面的采購情況進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，通報查擺問題，制定整改措施。四是今后對未達(dá)采購標(biāo)的額的較大金額采購事項(xiàng)，將嚴(yán)格進(jìn)行比價詢價，并按照規(guī)定報局黨組會或局長辦公會研究決定。

15.不能嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”規(guī)定，存在擅自變更工程量的情況。一是制定出臺了《招投標(biāo)管理辦法》，今后將按照黨組會議事規(guī)則要求，對項(xiàng)目工程嚴(yán)格實(shí)行黨組集體研究決定。二是加強(qiáng)對局在建工程的監(jiān)督管理，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，定期聽取匯報，加強(qiáng)過程管控，確保督查到位，杜絕擅自變更工程量的情況。

16.項(xiàng)目資產(chǎn)管理不規(guī)范，管理制度不健全。修訂完善了《固定資產(chǎn)管理辦法(試行)》，對資產(chǎn)進(jìn)行分類管理、動態(tài)管理，明確資產(chǎn)處置的流程和規(guī)范。全面梳理了市局機(jī)關(guān)的未入賬資產(chǎn)，查找相關(guān)資產(chǎn)，明確資產(chǎn)狀態(tài)，搜集依據(jù)材料，按照規(guī)定程序辦理入賬手續(xù)。今后將對全局資產(chǎn)進(jìn)行定期盤點(diǎn)，及時發(fā)現(xiàn)整改資產(chǎn)管理中的相關(guān)問題。

17.法律服務(wù)中心大樓食堂菜品采購存在監(jiān)管漏洞。制定《市公共法律服務(wù)中心大樓食堂菜品采購管理規(guī)定》，嚴(yán)格菜品采購工作流程，菜品采購增設(shè)監(jiān)管環(huán)節(jié)，嚴(yán)格按照供貨合同對采購菜品的數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行檢查，并做好登記臺賬。明確專人負(fù)責(zé)，菜品公司供貨后由兩個以上專人進(jìn)行核收，并定期或不定期對相關(guān)供貨情況進(jìn)行抽查。

18.工程監(jiān)管有待完善，有超付工程款情況。加強(qiáng)對市局在建工程的監(jiān)管，嚴(yán)格按照合同和工程進(jìn)度支付工程款，定期與施工單位核對往來款項(xiàng)，嚴(yán)格付款審批程序，杜絕超付工程款的現(xiàn)象。對公共法律服務(wù)中心大樓工程款超付情況進(jìn)行調(diào)查，并立即采取追回措施，超付款項(xiàng)7.1萬元現(xiàn)已全部追回。

三、鞏固整改成果，切實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨

總的來看，經(jīng)過前一階段努力，市委第六巡察組反饋意見的整改落實(shí)取得了階段性成效。但我們也清醒地看到，全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，整改工作還需繼續(xù)努力、不斷深化。我們將深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)十八屆六中全會關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新要求，進(jìn)一步增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的政治自覺，持續(xù)深入地做好巡察反饋意見整改工作，放大巡察工作效應(yīng)，切實(shí)將巡察成果轉(zhuǎn)化為推動司法行政工作改革發(fā)展的強(qiáng)大動力。

(一)持續(xù)用力,鞏固擴(kuò)大整改成果。堅持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、措施不軟、力度不減，不放過任何一個問題、不忽視任何一個環(huán)節(jié)、不留下任何一個尾巴，確保巡察反饋的問題，件件有落實(shí)、事事有回音。對已經(jīng)完成的整改事項(xiàng),適時開展“回頭看”,鞏固整改成效;

對正在推進(jìn)解決的問題緊抓不放，加快工作進(jìn)度,爭取政策支持,持續(xù)抓好整改落實(shí)。以問題為指引,倒查制度漏洞,加強(qiáng)建章立制，對已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度,抓好執(zhí)行落實(shí),確保發(fā)揮作用;

對黨風(fēng)廉政建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、干部選拔任用等重點(diǎn)領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié),加大制度建設(shè)力度,完善制度體系,形成用制度管權(quán)管事管人的長效機(jī)制。

(二)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等,進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩及工作紀(jì)律,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,確保黨的路線方針政策、市委決策部署在全市司法行政系統(tǒng)得到不折不扣貫徹執(zhí)行。嚴(yán)格落實(shí)黨組主體責(zé)任,切實(shí)履行“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)分管責(zé)任、各級領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，不斷強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，層層傳導(dǎo)工作壓力，形成齊抓共管的工作格局，推動形成真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)的工作氛圍。牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識，堅決支持配合好市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組的工作，對派駐紀(jì)檢組監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)的全部工作確保做到主動配合、積極支持。

(三)立足實(shí)際，推動司法行政工作。把抓好巡察整改作為推動改革發(fā)展的重要契機(jī),認(rèn)真落實(shí)市委、市政府的決策部署,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,深入推進(jìn)司法行政工作“十三五”規(guī)劃，認(rèn)真履行法律服務(wù)、法律保障、法治宣傳的職能，大力加強(qiáng)公正執(zhí)法、依法行政、誠信執(zhí)業(yè)工作,加快推進(jìn)公共法律服務(wù)體系建設(shè),扎實(shí)推進(jìn)隊(duì)伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè),不斷提高司法行政工作能力和水平,積極打造人民滿意的服務(wù)型司法行政機(jī)關(guān)，忠誠履行好維護(hù)社會大局穩(wěn)定、促進(jìn)社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)的職責(zé)使命,努力為增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢、培育常州“幸福樹”，推進(jìn)“強(qiáng)富美高”新常州建設(shè)作出積極貢獻(xiàn)。

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