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2022年黨支部先進事跡材料模板一

**黨支部在**黨總支的正確領導下，認真貫徹落實黨的會議精神和全國海關關長會議精神，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求，突出實踐特色、行業(yè)特點，大力開展**主題實踐活動，同時充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，帶領全體干部職工在**崗位上建功立業(yè)，推動**建設不斷發(fā)展。

一、重視班子建設，將其作為支部建設的基礎

一是愛學習勤思考。大力開展學習型黨組織建設，領導班子率先垂范，將學習提高思想政治素質和理論修養(yǎng)放在首位，同時作為基層一線科室領導自覺加強業(yè)務學習，提升服務水平和本事。

二是倡廉潔樹新風。切實加強班子黨風廉政建設，堅持一崗雙責，切實增強憂患意識，增強拒腐防變的本事;進取推行政務公開，扎實開展社會滿意度測評，借助外部監(jiān)督推動行風建設;弘揚新時代社會主旋律，踐行社會主義核心價值體系。

三是講團結善管理。領導干部明確職責分工，對職責范圍內的各項工作敢抓善管，同時又做到分工不分家，班子相互協(xié)作配合構成默契，對下屬嚴格監(jiān)督檢查，提高執(zhí)行力和掌控力;堅持以人為本，嚴管厚愛，深入群眾，以黨建帶群建，群建促黨建，進取開展形式多樣的黨組織活動，增強黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員干部倡議發(fā)揮模范作用踐行“四好”要求深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，營造了進取向上的良好氛圍。

二、加強隊伍素質，將其作為支部建設的關鍵

一是以準軍事化紀律部隊建設為抓手提升隊伍素質。加強內務管理規(guī)范建設，組織隊列訓練和內務檢查，員工的精神面貌有所改善;學習《崗位操作規(guī)范》等業(yè)務操作規(guī)范和政策法規(guī)，努力實現(xiàn)業(yè)務標準化規(guī)范化。

二是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四好”主題實踐活動為抓手提升隊伍素質。重視理論學習，思想統(tǒng)一，大力開展“三亮”(亮身份、亮職責、亮承諾)的有形建設，增強員工榮譽感和使命感，激發(fā)創(chuàng)造性;規(guī)范服務言行，提倡微笑服務，實行禮貌禮貌用語，強化員工服務意識;加強業(yè)務培訓，經過評比“共產黨員示范崗”、“四好流動之星”，在比學趕超中提升員工服務本事，充分發(fā)揮出黨員干部的先鋒模范作用。

三、完善制度建設，將其作為支部建設的保障

一是建立完善的學習制度，永葆黨的先進性，嚴格落實“三會一課”制度，并將相關會議記錄及時錄入系統(tǒng)，定期開展黨日活動，增強黨員的歸屬感和榮譽感。做好黨員吸收和培養(yǎng)工作，嚴格按照發(fā)展黨員的十六字原則做好相關工作，成熟一個發(fā)展一個，在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。

二是堅持民主集中制，每周定期召開科務會及時溝通討論近期工作，成立了業(yè)務研討小組，對疑難問題團體討論;定期召開民主生活會，將其作為支部聯(lián)系群眾深入群眾的一個平臺，認真聽取群眾意見。三是建立健全內控長效機制，建立和完善業(yè)務核查和自查自糾制度，做好業(yè)務數(shù)據(jù)的臺賬登記，方便異常業(yè)務的及時跟進和處理;設立內控崗，定期對業(yè)務情景進行全面核查，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性問題，及時進行風險處置和規(guī)范管理，確保各項業(yè)務的日清月結。四是創(chuàng)新評優(yōu)評先工作機制，實行周小結、月考核、季評估的評優(yōu)評先工作機制，不斷完善績效考核，使其真正做到公正公平公開，提升整體活力。

榮譽勉勵著我們在黨組織的帶領和號召下繼續(xù)以高度的職責感、飽滿的精神狀態(tài)和務實的工作作風，立足當前著眼長遠，不斷創(chuàng)先爭優(yōu)。

2022年黨支部先進事跡材料模板二

我現(xiàn)任xx公司xx分公司綜合管理部負責人、分公司機關黨支部書記，政工師職稱。

我以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，在黨務工作上兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守、辛勤工作，出色地完成了總公司黨委交給的各項任務。同時，注重抓制度促黨建，以黨建促事業(yè)。為我分公司機關黨建工作和事業(yè)作出了積極貢獻。

一、勤于學習，不斷提高政治理論素質和從事黨務工作的能力

xx入黨20多年來，從提高自身政治修養(yǎng)出發(fā)，十分注重理論知識的學習和更新。堅持不間斷學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的;學習黨的重要文獻和十八屆五中全會精神。

刻苦鉆研業(yè)務知識，善于洞察新的形勢，具備較好的業(yè)務素質和政治水平。在一年多的工作中晏誠德同志多次承擔和負責完成大型組織活動。牽頭組織開展了“保持共產黨員先進行教育”等活動。并主持起草了多個組織、黨建方面的文件、材料和制度。

在機關營造了良好的黨建氛圍和積極向上的工作環(huán)境。該同志在不斷學習的同時也注重于實踐的結合，撰寫的多篇關于黨建方面的工作都發(fā)表在《xx日報》和《xx晚報》上。

二、求真務實、開拓進取、廉潔奉公的黨建工作者

我具有較強的開拓進取精神。從實際出發(fā)，在總公司黨委的支持下，認真做好分公司機關的黨建工作。

一是認真做好宣傳教育工作，認真組織學習，提高全體干部職工的政治理論素質和業(yè)務知識水平。

二是為開展好分公司機關的黨支部工作，組織發(fā)動培養(yǎng)工作等做了大量的工作。對入黨積極份子明確培養(yǎng)教育任務，認真幫助他們進步，并進一步明確培養(yǎng)目標、計劃，培養(yǎng)他們進步。對沒寫入黨申請書的年輕人掌握其思想動態(tài)，動員他們積極加入黨組織，堅定社會主義信念。

三是認真組織局機關參加有意義社會活動。如組織分公司全體員工為希望小學捐款，援助老區(qū)教育事業(yè)。

四是注意抓黨風建設，以身作則、廉潔奉公。同時，堅持宣傳教育為主，把中央有關多年黨風廉政建設方面的精神、要求以不同的形勢傳達到全體黨員干部。

三、做好部門工作，為機關辦好事、辦實事

1、機關事務管理工作

今年，在領導研究決策，辦公室根據(jù)會議決策組織實施，建立健全完善了部門的有關制度，如學習、請銷假、接待、車輛管理、分公司機構設置等管理制度，實現(xiàn)了以制度管人，用制度促進團結，用制度促進工作的好局面。

2、努力提高辦文水平

公文協(xié)作和公文處理是辦公室的重點工作之一，我們在嚴格公文的簽收、登記、分送、傳閱、擬辦、歸檔等各個環(huán)節(jié)上做了大量的工作，保證了上情下達，下情上達。文件的擬寫從草擬、審稿、校對、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)都要求嚴格把關、盡量做到不錯、不漏，以提高文件質量，從嚴格辦文水平上樹立了民政新形象。

3、搞好服務

一年來，辦公室為各種會議提供了優(yōu)質的服務，在會前做好會議通知，做好有關材料的準備，會場的布置，會中認真做會議記錄，會場服務等，會議根據(jù)需要印發(fā)會議決定、同志及有關文件等相關文稿，并做好會議決定事項的督促、檢查和落實等工作。

4、協(xié)調、督促各部門工作

由總經理室或總公司和相關部門的有關事務，辦公室認真負責地進行安排布置，并協(xié)調各部門進行辦理，在規(guī)定時限內進行催辦、督辦等，充分體現(xiàn)了辦公室“中心樞紐”作

四、心系群眾、以身作則，做干部職工的貼心人

我對自己各方面的要求十分嚴格，處處以黨員的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。以身作則、處事公正，從不搞特殊化，模范遵守局的各項規(guī)章制度。他關心群眾，對同志以誠相待，善于做細致的思想政治工作，注意傾聽群眾的意見和要求，他總是想員工之所想、急員工之所急，熱心幫助群眾解決實際困難，他十分關心干部職工的實際困難和成長進步，努力為職工辦實事、辦好事，深受群眾的信任與好評。他還十分關心年青職工的成長進步，發(fā)現(xiàn)有不良反映，及時找他們談心，指出問題，耐心教育，鼓勵上進。

2022年黨支部先進事跡材料模板三

xxx黨支部成立于20xx年，現(xiàn)有職工92人，黨員25名，其中正式黨員21名，預備黨員4名;男黨員23名，女黨員2名;支部下設5個黨小組。20xx年至20xx年連續(xù)四年被評為公司先進單位，20xx年度曾榮獲xx公司“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進黨支部榮譽稱號;20xx年度、20xx年度xx公司宣傳報道先進單位，xxx被全國總工會評為“全國工人先鋒號”，xx榮獲xx公司“五比五賽”和“三抓一承諾”保增長活動優(yōu)秀班組榮譽稱號，被xx集團公司評為“三抓一承諾”活動先進班組。

在20xx年至20xx年度，xx黨支部積極響應公司黨委的大黨建工作思路，以黨的和十八屆三中全會精神為統(tǒng)領，貫徹落實xx公司和公司職代會精神，緊緊圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定和提高經濟效益這個中心，完善大黨建工作體系，樹立大宣傳工作理念，建立大監(jiān)督工作機制，樹立大群眾工作觀，夯實黨建工作管理基礎，提升科學化管理水平。支部的各項工作始終緊密圍繞xx公司二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標，結合公司實際，堅持“電為核心、熱為基礎、以熱促電、壓本增效”的總體經營策略，牢牢把握“搶電量、抓供熱、強管理、促發(fā)展”等重點工作，扎實有效的開展各項基層黨建工作，把x全體黨員干部職工的思想統(tǒng)一到公司二次創(chuàng)業(yè)的發(fā)展要求上來，凝聚到實現(xiàn)公司的各項工作目標上來。充分發(fā)揮基層黨組織政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，團結和調動各方面力量，為實現(xiàn)公司二次創(chuàng)業(yè)的戰(zhàn)略目標提供堅實的政治思想和組織保障。

一、狠抓黨建基礎，強化黨建管理。

(一)認真整理、完善各種黨建基礎資料：一是按照上級黨委關于支部標準化建設的要求，深入開展支部標準化建設工作，不斷推動基層黨建工作改革創(chuàng)新，形成支部工作的亮點，全面提高支部黨建工作水平。完善xx黨支部標準化建設各項資料，將自20xx年以來的各年度黨支部工作進行認真歸檔匯總，編制了年度《黨支部工作材料匯編》4冊。二是不斷完善支部標準化建設電子書的編制，現(xiàn)已將20xx至20xx年的黨建工作統(tǒng)一編制于電子書中，便于查閱，審核及黨建工作的歸檔。三是支部安排人員及時認真填寫《黨支部工作手冊》，及時記錄支?咳嗽弊純觶白純黽?“三會一課”的開展情況。支部下屬各黨小組均及時填寫《黨小組活動記錄簿》，支部定期檢查審核，以此督促基層黨小組工作的開展不敷衍，不對付，讓黨建工作扎根于最基層，達到從群眾中來到群眾中去的效果。四是按照班組標準化建設要求，逐項落實班組標準化建設工作，以值際為單位的各班組認真完成《工會小組活動記錄》，《安全活動記錄》《班前班會后記錄》等重要信息材料，支部組織人員定期檢查評比，一次促進班組標準化建設的扎實有效的開展。

(二)定期開展各項基層黨建活動：按照“融入中心，服務大局”的黨建工作思路，搭建多種教育培訓平臺，全面提高員工學習力，并將學習力轉化為創(chuàng)新力、生產力，助推學習型黨組織建設出成果。加大力度、采取措施，加快推進領導班子和領導干部能力建設，不斷提高推動科學發(fā)展、促進和諧穩(wěn)定的能力。一是組織分場領導班子成員通過中心組集中學習，強化理論武裝，爭創(chuàng)“四好”班子，發(fā)揮整體優(yōu)勢。分場黨支部帶領班子成員緊緊圍繞“領導班子好”這一主題，不斷借鑒先進企業(yè)黨建工作經驗，總結提出了分場領導班子的“五要”標準，即心要正、腦要清、眼要亮、手要短、腿要勤，形成了分場管理的嚴格自律，求真務實，團結向上的管理氛圍。二是定期開展黨風廉政建設活動，著重抓好《懲治和預防腐敗體系制度》的貫徹落實工作，構建反腐倡廉長效機制，把反腐倡廉建設貫穿于公司工作的各個環(huán)節(jié)。圍繞公司管理的難點和熱點問題，認真貫徹落實中央、集團公司及xx公司“八項規(guī)定”有關要求，在制度建設、調查研究、作風建設、職務消費、會風、文風管理、公務接待、新聞宣傳報道以及加強監(jiān)督檢查等方面力求體現(xiàn)“八項規(guī)定”的要求。三是每月定期召開支部支委會議，及時安排總結基層黨務工作。定期組織班子成員集中開展政治理論學習，定期召開班子成員的民主生活會，加強班子建設。四是定期組織廣大黨員、積極分子參加黨課講座，回顧黨史，展望未來。組織廣大黨員按時以黨小組為單位認真開展活動，積極發(fā)展身邊要求的同志向黨組織靠攏，在20xx年至20xx年度遞交入黨申請書8人，確立入黨積極分子4人。

二、創(chuàng)新工作思路，展現(xiàn)黨建風采

(一)夯實黨建基礎，強化黨建特色。

隨著公司大黨建工作的不斷深入，xx黨支部的基層黨建工作也在強化支部和班組標準化建設工作的基礎上，著力強化黨建特色工作。黨支部結合分場實際情況，20xx年初帶領廣大黨員開展“黨員結對手拉手，共同進步促發(fā)展”建設，此項工作的開展，使得分場廣大黨員干部在員工中自覺形成成了“思想先進，敢為人先;作風務實，默默領先;開拓創(chuàng)新，事實為先;業(yè)績一流，勇于爭先;困難面前，一馬當先”的服務與責任意識，充分發(fā)揮表率作用，掀起比學趕幫超的熱潮。分場黨支部一直都致力于打造一支專業(yè)化、高素質，具有較高執(zhí)行力，能吃苦耐勞的運行團隊。通過“黨員結對手拉手，共同進步促發(fā)展”工作的開展，在分場的各項生產任務及活動中廣大黨員都起到了模范帶頭作用，充分體現(xiàn)了黨支部的團結，樂觀，積極，向上的風采。在例如每次機組啟停重要操作、見習崗位培訓、節(jié)能降耗等分場的生產經營的重要工作中，在公司的各項重要舉措落實及文體活動中，以黨小組為核心，以黨員為核心的工作局面得到有利驗證。

(二)突出工作主線，抓好工作載體

在20xx年至20xx年度的支部工作中，始終堅持突出以貫徹黨的精神和落實黨的群眾路線教育實踐活動為主線。認真組織、十八屆三中全會精神的學習，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，組織召開黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”研討會，特別針對如何理解和踐行提出的“三嚴三實”要求?”及如何把整改落實工作與促進企業(yè)中心工作結合起來，真正做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”，推動xx公司深化二次創(chuàng)業(yè)和公司各項目標任務順利完成。

同時，按照公司黨委《關于實施黨委書記創(chuàng)新、黨建品牌創(chuàng)建、黨員價值創(chuàng)造工程的通知》要求，以深化實施黨委書記創(chuàng)新、黨建品牌創(chuàng)建、黨員價值創(chuàng)造“三創(chuàng)”工程活動為載體，由支部書記牽

頭，帶領廣大黨員干部，黨建品牌創(chuàng)建重點圍繞組織、隊伍、陣地、制度和先進性建設等方面選題立項;黨員價值創(chuàng)造重點立足崗位發(fā)揮黨員作用，重點圍繞提升素質、圍繞中心工作攻堅克難、推動企業(yè)發(fā)展等方面選題立項?？傆嬚骷h建品牌項目14項，黨員價值創(chuàng)造申報表25份，優(yōu)中選優(yōu)，支部確立黨建品牌建設2項，黨員價值創(chuàng)造4份。

(三)發(fā)揮支部優(yōu)勢，助推三大工程。

xx黨支部不斷挖掘自身優(yōu)勢，積極助推公司黨委打造三大工程工作，我們發(fā)揮支部融情聚力，團結奮進的優(yōu)勢，助推公司黨委打造企業(yè)文化入心工程，全面推進企業(yè)文化落地，著力提升企業(yè)品牌形象;我們發(fā)揮支部的宣傳倡導優(yōu)勢，助推公司黨委打造員工隊伍素質提升工程，促使員工學習力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力再上新臺階;我們發(fā)揮支部的組織協(xié)調優(yōu)勢，助推公司黨委打造精神文明提升工程，進一步加強精神文明建設，大興文明之風。

(四)關心青年骨干，發(fā)展后備力量

xx支部始終將加強民主管理，維護職工合法權益的工作放在職工隊伍維穩(wěn)工作的首位，定期征集總經理聯(lián)絡員會議建議，定期聽取職工建議，各值定期上報員工思想動態(tài)匯報。特別關注具有高端技能的青年骨干員工的思想動態(tài)，關心、鼓勵他們在崗位上厚積薄發(fā)，彰顯風采。通過開展職工技能勞動競賽、安全生產群眾監(jiān)督、扶貧幫困、巾幗建功及文體等活動，團結員工隊伍，凝聚員工力量。按照東北公司第二個班組建設三年規(guī)劃及有關文件要求，繼續(xù)深入開展標準化班組建設工作，逐步形成各具特色的班組文化。深入開展團青工作，充分發(fā)揮共青團助手后備軍作用。組織高文憑，積極進取的畢業(yè)生成立3支青年突擊隊，隨時準備在分場攻堅克難的關鍵時刻大顯身手，積極引導他們向黨組織靠攏，成為支部發(fā)展的生力軍。

三、總結良好舉措，形成良好工作機制

分場黨支部曾于20xx年度被評為東北公司的爭先創(chuàng)優(yōu)先進黨支部，分場支部認真總結了在創(chuàng)優(yōu)爭先活動的良好實踐，一是提高領導班子經營管理，服務全局的能力。二是提高管理人員精通業(yè)務，開拓創(chuàng)新，服務基層的能力。三是提高專業(yè)技術骨干綜合作業(yè)能力。四是提高普通員工本崗位工作達到“三化”(規(guī)范化、程序化、科學化)標準的能力。正是由于分場黨支部的認真總結，良好發(fā)揚，進一步加強了規(guī)章制度的完善，并且做到管理措施到位，保障機制落實到位，支部在分場的各項工作中切實起到保駕護航的作用，最終使得分場的各項工作運行順暢有序。

四、開展文化建設，豐富員工文化生活

大力開展企業(yè)文化建設，豐富員工文化生活，振奮精神，凝聚力量，營造和諧發(fā)展氛圍。分場在公司組織文化活動的基礎上，結合分場生產實際，開展了一系列助推生產，凝心聚力的黨建活動活動。實現(xiàn)了黨建與生產管理工作的有機結合，既使黨建工作呈現(xiàn)出活力，又使生產工作體現(xiàn)出效益。20xx年至20xx年度，支部先后組織開展了“系統(tǒng)在我心”集控系統(tǒng)圖繪制大賽，“全能值班我先行”集控知識大賽，“掃雷英雄榜”消缺大賽，紅旗幟，月度電量優(yōu)勝值等等一系列職工技能勞動競賽調動員工積極性，形成愛崗敬業(yè)無私

奉獻的良好氛圍。健康生活，快樂工作的理念自此植根于每個員工的心中。在公司舉辦的各項活動中發(fā)電分場支部也是碩果累累，各類比賽的前三甲舉不勝舉。黨建活動的有效開展拉近員工之間距離，增強了員工的凝聚力和責任感，有力地促進了企業(yè)文化建設。

一分耕耘，一分收獲。xx黨支部取得了令人滿意的成績，這離不開公司黨委的正確指導。展望未來，發(fā)電運行黨支部的任務更加艱巨，面對新形勢、新任務，發(fā)電運行黨支部堅定信心，抓住機遇，努力探索，我們有信心在以后的工作中思維上瞄準前沿，思路上創(chuàng)新發(fā)展，實踐上領先一步，抓住機遇、銳意進取，在實踐中檢驗新舉措，在創(chuàng)新中求得新突破，在發(fā)展中開創(chuàng)新局面，團結帶領廣大員工，不斷開創(chuàng)分場工作新局面，為實現(xiàn)xx公司的二次創(chuàng)業(yè)，為xx公司的二次創(chuàng)業(yè)做出更大的貢獻。

2022年黨支部先進事跡材料模板四

**黨支部在**黨總支的正確領導下，認真貫徹落實黨的會議精神和全國海關關長會議精神，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求，突出實踐特色、行業(yè)特點，大力開展**主題實踐活動，同時充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，帶領全體干部職工在**崗位上建功立業(yè)，推動**建設不斷發(fā)展。

一、重視班子建設，將其作為支部建設的基礎

一是愛學習勤思考。大力開展學習型黨組織建設，領導班子率先垂范，將學習提高思想政治素質和理論修養(yǎng)放在首位，同時作為基層一線科室領導自覺加強業(yè)務學習，提升服務水平和本事。

二是倡廉潔樹新風。切實加強班子黨風廉政建設，堅持一崗雙責，切實增強憂患意識，增強拒腐防變的本事;積極推行政務公開，扎實開展社會滿意度測評，借助外部監(jiān)督推動行風建設;弘揚新時代社會主旋律，踐行社會主義核心價值體系。

三是講團結善管理。領導干部明確職責分工，對職責范圍內的各項工作敢抓善管，同時又做到分工不分家，班子相互協(xié)作配合構成默契，對下屬嚴格監(jiān)督檢查，提高執(zhí)行力和掌控力;堅持以人為本，嚴管厚愛，深入群眾，以黨建帶群建，群建促黨建，積極開展形式多樣的黨組織活動，增強黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員干部倡議發(fā)揮模范作用踐行“四好”要求深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，營造了積極向上的良好氛圍。

二、加強隊伍素質，將其作為支部建設的關鍵

一是以準軍事化紀律部隊建設為抓手提升隊伍素質。加強內務管理規(guī)范建設，組織隊列訓練和內務檢查，員工的精神面貌有所改善;學習《崗位操作規(guī)范》等業(yè)務操作規(guī)范和政策法規(guī)，努力實現(xiàn)業(yè)務標準化規(guī)范化。

二是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四好”主題實踐活動為抓手提升隊伍素質。重視理論學習，思想統(tǒng)一，大力開展“三亮”(亮身份、亮職責、亮承諾)的有形建設，增強員工榮譽感和使命感，激發(fā)創(chuàng)造性;規(guī)范服務言行，提倡微笑服務，實行禮貌禮貌用語，強化員工服務意識;加強業(yè)務培訓，經過評比“共產黨員示范崗”、“四好流動之星”，在比學趕超中提升員工服務本事，充分發(fā)揮出黨員干部的先鋒模范作用。

三、完善制度建設，將其作為支部建設的保障

一是建立完善的學習制度，永葆黨的先進性，嚴格落實“三會一課”制度，并將相關會議記錄及時錄入系統(tǒng)，定期開展黨日活動，增強黨員的歸屬感和榮譽感。做好黨員吸收和培養(yǎng)工作，嚴格按照發(fā)展黨員的十六字原則做好相關工作，成熟一個發(fā)展一個，在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。

二是堅持民主集中制，每周定期召開科務會及時溝通討論近期工作，成立了業(yè)務研討小組，對疑難問題團體討論;定期召開民主生活會，將其作為支部聯(lián)系群眾深入群眾的一個平臺，認真聽取群眾意見。三是建立健全內控長效機制，建立和完善業(yè)務核查和自查自糾制度，做好業(yè)務數(shù)據(jù)的臺賬登記，方便異常業(yè)務的及時跟進和處理;設立內控崗，定期對業(yè)務情景進行全面核查，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性問題，及時進行風險處置和規(guī)范管理，確保各項業(yè)務的日清月結。四是創(chuàng)新評優(yōu)評先工作機制，實行周小結、月考核、季評估的評優(yōu)評先工作機制，不斷完善績效考核，使其真正做到公正公平公開，提升整體活力。

榮譽勉勵著我們在黨組織的帶領和號召下繼續(xù)以高度的職責感、飽滿的精神狀態(tài)和務實的工作作風，立足當前著眼長遠，不斷創(chuàng)先爭優(yōu)。

2022年黨支部先進事跡材料模板五

公路管理分局黨支部現(xiàn)有黨員31人，其中正式黨員30人，預備黨員1人，入黨積極分子3人。黨支部班子團結、廉潔、務實、創(chuàng)新，平時注重對黨員的管理、教育和培訓，能嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作制度。在黨員和群眾中有較高的威信，具有較強的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力；堅持民主集中制，堅持每月學習我黨的先進精神，近年來，支部所屬黨員沒有一個發(fā)生違法違紀等問題。為分局更好的完成各項工作任務供給了堅強的政治和組織保證。

分局黨支部在局黨委的正確領導下，以馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導，認真學習和實踐“三個代表”重要思想，全面貫徹黨的十七大精神，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，著力加強班子自身建設，努力提高班子凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，圓滿完成各項任務。

一、加強機制建設，完善各項制度。

分局黨支部堅持引導全體黨員充分認識加強黨內制度建設的重要意義，提高黨員積極貫徹黨內生活制度的自覺性，針對黨員學習教育、管理監(jiān)督、廉潔自律等各項工作制度健全。一是加強日常工作制度。建立健全了黨支部工作制度、中心組學習制度、黨支部會議議事制度、信訪制度、調查研究制度、督察制度、干部請銷假審批制度等。二是制定學習

實踐科學發(fā)展觀長效機制、學習型黨組織學習目標管理機制等。三是健全機關績效考核管理辦法，成立機關效能管理辦公室，加強作風建設。四是對黨支部目標管理職責考核資料進一步完善。經過加強機制建設，黨支部各項工作予以規(guī)范的同時，落實科學發(fā)展觀活動繼續(xù)向深入發(fā)展。

二、加強黨員隊伍建設

（一）開展“創(chuàng)立學習型黨組織，爭當知識型黨員”活動分局黨支部制定了創(chuàng)立學習型黨組織活動實施方案、實施細則，制定了黨員學習考核標準，建立健全了各項學習制度，下發(fā)統(tǒng)一學習記錄本，抓好計劃、資料、時間、人員、考核“五落實”；抓好政治理論學習，豐富政治理論學習載體，以中心組學習、黨員學習、黨小組學習以及“三會一課”等學習活動方式，增強學習活力；分局黨支部重視黨廉教育工作，召開黨廉專題會議，撰寫

心得體會

（二）開展“創(chuàng)立先進黨支部，爭當優(yōu)秀共產黨員”活動一是成立領導機構。由黨支部負責人任組長，行政負責

人為副組長，黨政工團及相關部門負責人員為領導小組成員，領導小組下設辦公室，辦公人員到位，職責到位，確保主題活動順利開展。

二是抓好動員，積極部署。分局黨支部開展了動員會議，使黨員干部明確了創(chuàng)爭活動的重要意義。分局黨支部組織黨員干部開展重溫入黨誓詞活動，開展“創(chuàng)立學習型黨組織、爭當和諧交通先鋒”黨課教育活動，開展團體廉政談話活動，確保黨員干部素質。分局黨支部舉行創(chuàng)先爭優(yōu)承諾活動，經過制定措施、方案，加大承諾力度，加大監(jiān)督力度，確保實現(xiàn)承諾。

三是抓好學習教育。制定學習計劃，組織學習黨章、黨史和黨的基本路線、方針和政策，黨十二五規(guī)劃的說明，中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委七屆十次全委會議和交通廳黨委會議精神等，提升黨員干部政治理論素質。

四是開展黨務公開工作。分局黨支部積極開展黨務公開工作，以黨務公開促進創(chuàng)爭活動開展。制作了黨務公開欄，監(jiān)督電話、監(jiān)督人員俱全，各項黨務工作情景及時公開，加強了職工監(jiān)督，確保創(chuàng)爭活動較好開展。

五是開展主題活動情景。分局黨支部加大關懷力度，在黨員中開展“過一次入黨生日”活動，在黨員入黨紀念日開展紀念活動，開展“提一條合理化提議”，確保黨員素質提升，確保黨員發(fā)揮示范帶頭作用，帶動一般職工共同提高。

黨支部開展職工“文化月”活動，以“倡導紅色文化，促進民族團結，建設完美家園”為主題，反映歌頌黨、歌頌民族團結、感恩教育等多種形式的文化活動。黨支部開展“每月一星”評選表彰活動，結合創(chuàng)先爭優(yōu)、學習型黨組織活動及生產工作等，在“每月一星”活動中評選出當月：創(chuàng)先爭優(yōu)之星、學習之星、迎國檢提高之星、迎國檢勞動之星，同時在黨員及職工中廣泛宣傳。

三、加強黨員干部素質建設

（一）分局黨支部立足實際。一是制定了黨員學習計劃，提升黨員黨性修養(yǎng)和政治素質。二是制定發(fā)展黨員計劃，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，使其早日成熟，成為合格黨員。三是成立黨員突擊隊，在“迎國檢創(chuàng)佳績大干60天”勞動競賽活動中，懸掛橫幅等宣傳性彩旗；四是加強績效考核管理，完善績效考核管理辦法，制定操作程序，征求一線職工、領導意見和提議、開展干部自查、加強考勤管理、召開績效考核專題會議和公示，構成嚴密的績效考核管理體系，起到了改善作風、增強素質的作用。五組織以“熱愛偉大祖國，建設完美家園”為主題的知識競賽活動，加強民族團結知識的學習，增強民族團結意識。

（二）充分發(fā)揮黨員“火車頭”作用。一是在工作中發(fā)揮黨員示范作用。黨員干部積極投入到防雪保通工作中來，進行危橋處治，清理橋涵積雪，埋設防洪沙袋預防春洪災害，發(fā)揮了模范帶頭作用。二是開展黨員幫扶工作。三是開展黨

員職責區(qū)活動。按照黨員所在班組明確黨員職責，使黨員在工作中發(fā)揮示范作用，開展好安全生產、民族團結、技術創(chuàng)新和節(jié)能減排等工作。四是在勞動競賽中成立黨員、團員、先進工作者突擊隊，機關黨員干部下道班開展全線路況普查等，發(fā)揮了黨員示范作用。

（三）以精神促進黨員素質。一是組織分局職工到同志墓前獻花，并在“天堂紀念網”建立紀念館名為“你是人間四月天-總段長”，開展網上祭奠活動，倡導全分局人員在網上進行祭奠，繼續(xù)傳承和發(fā)揚精神，過了一個既禮貌又環(huán)保的清明節(jié)。二把學習精神與提煉公路管理分局精神結合起來，促進學習型黨組織活動和文化建設各項工作的開展。

四、加強黨支部戰(zhàn)斗堡壘建設

（一）開展“五型”領導班子建設。分局黨支部開展“五型”領導班子建設。堅持“學習型”建設，抓中心組學習、“讀書思廉”和自學活動，平時做好讀書筆記，主動撰寫心得體會，提高自身素質；堅持“調研型”建設，領導干部堅持深入一線蹲點、調研，了解職工思想動向，解決職工提出的各種問題；堅持“實干型”、“創(chuàng)新型”、“服務型”建設，服務生產工作大局，維護職工隊伍穩(wěn)定，為職工辦實事、辦好事，增強了領導班子的領導本事。

（二）落實科學發(fā)展觀，解決職工群眾難題。分局領導班子積極貫徹落實科學發(fā)展觀，把解決職工群眾難題作為根本。積極解決職工提出的問題，為職工小區(qū)安裝方便椅，方

便了群眾休閑；為博站職工安裝、維修太陽能熱水器，方便了職工洗浴。

分局黨支部在局黨委的領導下，勇于開拓，扎實工作，促進創(chuàng)立工作的開展，今后的工作中，分局黨支部要繼續(xù)弘揚精神，落實科學發(fā)展，力爭各項工作再取新成績。

2022年黨支部先進事跡材料模板六

一公司××*汽車試驗場測試道工程項目，是截止目前國內面積最大的混凝土路面試車場，是一公司憑借品牌優(yōu)勢，打入廣東市場，擴展區(qū)域經營，實現(xiàn)滾動發(fā)展的”窗口工程”。XX年10月開工以來，項目部黨工委針對施工過程中遇到的技術難題，充分發(fā)揮黨支部的組織優(yōu)勢和”黨員示范崗”的帶頭作用，組織廣大參戰(zhàn)員工異常是廣大工程技術人員，廣泛開展技術創(chuàng)新、技術攻關活動，優(yōu)化了工程設計，解決了一個個技術難題，得到了業(yè)主的充分肯定。

共產黨員占多數(shù)是這個項目部的特點和優(yōu)勢。施工過程中，項目部和黨組織結合施工生產實際，選課題、定人員，求實效，激發(fā)了廣大黨員的工作積極性和創(chuàng)造力，從而有力地促進了施工進度和工程質量創(chuàng)優(yōu)。

高精度、高質量要求是該工程項目技術特點，而復雜的地質狀況更加大了施工難度。汽車綜合性網能試驗場，道路密集，線形復雜，彎道多，有直線、緩和曲線、空間三維曲線，超高大影響空間位置精度要求高，測量控制和施工放樣難度較大，施工起來更是復雜。所以，技術創(chuàng)新不僅僅是項目管理的重要環(huán)節(jié)，同樣也是打造競爭優(yōu)勢的決定因素。經過在深圳比亞迪試車場項目施工中的技術創(chuàng)新，不僅僅使大家積累了從事試車場項目施工的技術管理經驗，更重要的是鍛煉了隊伍、培養(yǎng)了人才，鞏固、提高了技術管理水平。

提高競爭力，根本之一，在于技術創(chuàng)新。技術創(chuàng)新的一個重要方面是工藝創(chuàng)新，施工工藝必須要落實到工作面，工藝不創(chuàng)新就沒有出路，沿用以往傳統(tǒng)的施工方法，將難以滿足試車場工程建設對質量和進度要求。于是，從工地調查，到生產組織的組建、工程施工，從技術、物資、勞務協(xié)作等內部管理到與相關各方關系的處理，項目部不僅僅有一整套成文的內部規(guī)范或習慣加以調整和約束之外，項目部領導還鼓勵大家積極創(chuàng)新，并召集項目部各部門負責人，集中學習貫徹《中鐵四局集團有限公司重大貢獻獎勵辦法》。對黨員和工程技術人員、尤其是作業(yè)層管理人員，分配了相應的技術與管理創(chuàng)新課題。在創(chuàng)新政策的引導鼓勵下，先進的施工方法被開發(fā)出來。試車道西曲線施工區(qū)域位于被當?shù)厝朔Q為“垃圾山”的山腳下，經了解方圓200米范圍堆放著20年內的生活垃圾，且深度達30米左右，在如此糟糕的基礎上做路面，顯然存在著質量隱患，不僅僅給我們施工增加了必須的難度，關鍵是一旦由于基礎問題而出現(xiàn)質量問題，會使我們的信譽受到影響。于是項目部的工程技術人員提出了一個大膽的基礎處理方案：提議改變原局部換填的設計方案，采用cfg樁加固處理地基，確保路基穩(wěn)定。意見被采納了。

東環(huán)線是整個試車場施工難度最大，技術含量最高的施工段落，但由于場地所限，施工區(qū)域的范圍比原設計縮進了將近10米，如此一來，邊坡角就得延伸至區(qū)域10米以外，才可滿足設計要求，保證路基的穩(wěn)定。對此，在我們的提議下，業(yè)主采用了抗滑樁施工，不僅僅充分利用了有限的場地，并且保證了高邊地帶的穩(wěn)定。

技術創(chuàng)新凸顯共產黨員風采。東環(huán)線屬于高環(huán)路段，無論從技術角度，還是從施工角度，都為全線重點、難點控制工程。為此，工程技術部門的共產黨員積極帶領大家開展群眾性的qc攻關活動，抓住重點，控制難點，各個突破。工程技術部部長，共產黨員胡巧明，勤學苦練，不示弱。他雖然經歷過青藏鐵路、高速公路等多個工程項目的施工建設，可是，像試車場這樣技術含量高，工藝較為復雜、施工難度大的工程項目，他還是頭一回接觸。更為重要的是，他由一名單一的技術主管，擔當起項目部工程技術部部長的主角。由于工作崗位的變化，所分管工作資料、范圍也大了，操的心也越發(fā)得多了起來。為盡快進入主角，掌握更多的本領。他努力鉆研業(yè)務知識，不明白的問題放下架子，撲下身子跟老同志請教，向年輕同事學習，做到邊學邊練，邊干邊學，很快就掌握了試車場工程施工方面的基本要領，使自我從一個試車場施工門外漢，變成了試車場施工領域的行家里手，為干好本職工作打下了堅實的基礎。當初西曲線cfg樁加固處理和東環(huán)線抗滑樁施工方案，都是在他的主持下進行的，他帶領技術部門人員，經過對施工方案進行科學的研究和分析，反復慎重地在多種方案的比選中確定出最為合理的施工方案，確保了方案的出臺。為盡快拿下這兩個變

更方案，他白天在現(xiàn)場了解實情，晚上帶領技術部的人員加班加點趕進度，圓滿地完成了提議方案，并獲得業(yè)主的好評。今年初，他還獲得了項目部“工地之星”榮譽稱號。

安全生產部部長許寶生，也是第一次參加試車場工程施工，對于他來說，雖算不上是一個全新的崗位，但工作面大了，工作資料的技術含量高了，對管理水平的要求也高了，擺在他面前的一個重要任務就是加強學習，盡快熟悉掌握現(xiàn)場管理工作的各項技能和技術要領。應對新的工作環(huán)境，他不畏難，經過扎扎實實的工作態(tài)度和職責心，不斷總結工作經驗，在技術創(chuàng)新中積極獻計獻策，經過特殊路面施工過程中施工工藝的小改小革，為項目的技術創(chuàng)新工作積累第一手資料。

技術創(chuàng)新贏得業(yè)主信賴。比亞迪試車場測試道工程，由于其特殊性，所以，無論是路基處理，還是路面結構上，在設計方面存在著許多不合理性，對此，工程技術部門主動提出可行的方案，提議改善施工方案。由于可行的提議方案被采納，加之前期施工質量和進度均得到業(yè)主充分的認可和信賴，贏得了業(yè)主對中鐵局這支隊伍的信任。于是，正式開工沒多久，便將原合同外的如供、排水系統(tǒng)通道涵、護坡等項目交由項目部進行施工。

創(chuàng)新和發(fā)展是企業(yè)永恒的主題，一公司試車場項目全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持自主創(chuàng)新，與時俱進，扎實工作，經過不斷創(chuàng)新極大地提升生產力水平，推動了行業(yè)的技術提高，為我國試車場事業(yè)在新世紀的發(fā)展和提高做出積極貢獻。

2022年黨支部先進事跡材料模板七

一、黨支部狀況簡介

XX銀行黨支部現(xiàn)有黨員X人，其中正式黨員X人，預備黨員X人，支部成員的平均年齡不到XX歲，能夠說是一個年輕正在成長的黨支部，因此，激情與活力也是我們支部最大的特征。本支部成員用心參加黨支部以及各種公益活動，其中黨支部書記XX在工會中擔任組織部長，同志在工會擔任文體部長，為黨支部工作的開展帶給了有利的條件。

二、主要工作狀況

20xx年7月開始，XX銀行黨支部按照上級黨組織持續(xù)共產黨員先進性教育的工作部署，緊密結合單位實際，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，堅持以“提高黨員素質、促進企業(yè)發(fā)展”為核心，認真抓好黨員先進性教育活動。我們的主要做法是：

一、抓班子和骨干，發(fā)揮核心領導作用開展持續(xù)共產黨員先進性教育活動以來，以領導為首的黨支部班子成員，堅持在工作中高標準、嚴要求，處處起模范帶頭作用。把開展先進性教育與工作實際結合起來，堅持民主集中制原則，認真開好支部民主生活會，統(tǒng)一思想，提高認識，相互配合，相互支持。黨支部著力抓好骨干隊伍建設，調動中層負責人的用心性，保證各項工作的順利開展。在政治上關心他們，用心促進他們的進步，努力爭取使他們早日跨進黨組織的大門。目前，中層管理者中又有一名同志被納入發(fā)展對象，在中層管理者中還涌現(xiàn)出了一批業(yè)務精、覺悟高的優(yōu)秀黨員。

二、重視隊伍建設，發(fā)揮整體優(yōu)勢加強隊伍建設，提高隊伍整體素質，是XX銀行一個永恒話題，是追求和實現(xiàn)經營再創(chuàng)新高的基礎保證。開展黨員先進性教育以來，黨支部更加注意在隊伍建設上下大力氣，堅持抓好黨員和干部職工的素質和業(yè)務技能教育。黨支部以“三個代表”重要思想為指導，堅持教育和嚴格管理相結合，建立健全了各項

規(guī)章制度

三、搞好支部建設，發(fā)揮先鋒模范作用開展持續(xù)共產黨員先進性以來，我支部組織黨員、入黨積極分子認真學習《黨章》，學習“三個代表”重要思想等。堅持開好支部黨員大會，認真做好預備黨員、入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考核工作。充分發(fā)揮黨支部的作用，并把支部建設和日常工作結合起來，用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)鼓舞人，用優(yōu)秀黨員的事跡感召人，使全體員工在做好自我本質工作的同時，不斷加強自身的思想道德建設，不斷提高自身業(yè)務素質和服務水平。

四、搞好主題實踐活動，成效顯著在持續(xù)共產黨員先進性教育活動中，結合自身實際，用心開展以送服務、送溫暖為主要資料的心連心主題實踐活動，把傾聽群眾意見、維護消費者切身利益作為活動的重要資料，真心實意為民辦實事、解難事，組織黨員為群眾送去關懷和溫暖，讓群眾切實感受到黨的先進性，讓黨員在辦實事、送溫暖中升華黨性。

1、把建設群眾滿意工程，維護消費者的切身利益，做為我們的企業(yè)宗旨。在經營工作中，嚴把商品出貨關，堅持實施“名牌戰(zhàn)略”，以貨真價實的商品奉獻給人民群眾。透過上門走訪消費者、召開社會監(jiān)督員座談會等方式，廣泛征求意見和推薦，并設立顧客投訴辦公室、舉報箱和投訴電話，便于廣大消費者監(jiān)督。今年我們銀行更是被XX授予"XX省著名商標"榮譽稱號，激起了全員為人民服務的斗志。

2、把增強服務觀念，提高服務質量，作為先進性教育活動中重點解決的問題。始終堅持“每走一步，首先想到的是顧客”的服務宗旨，培養(yǎng)職工“規(guī)范服務、真情服務、滿意服務”的服務理念，用心開展優(yōu)質服務活動，推行承諾服務和規(guī)范化服務，創(chuàng)導優(yōu)良服務新風。讓利于廣大群眾，贏得了社會各界的信賴，樹立了良好的企業(yè)信譽和形象。

3、把為群眾送溫暖，替政府分憂，用心回饋社會作為先進性教育的一項重要資料。黨支部經常組織黨員干部到敬老院走訪慰問孤寡老人，送去禮品和生活用品，就在20xx年5月20日下午，由銀行黨支部組織，發(fā)動全司共產黨員、入黨積極分子，一行共20余人到長沙市岳麓敬老院開展“敬老、尊老、愛老送溫暖活動”。同志們用實際行動贏得了老人們的老人們的戀戀不舍與一致好評，在此行中全體黨員也受益非淺，“只要人人獻出一點愛，世界將變成完美的人間”，關愛老人，黨員從先。也在黨的生日到來之際獻上我們的一份赤子之心。

開展幫貧助困活動，走訪慰問困難黨員和困難職工，為他們送去組織的關心和幫忙。20xx年資助一尿毒癥患者20000余元;資助福利事業(yè)，捐款大批生活物資;20xx年7月中下旬，在得知我省湘南地區(qū)遭受多年未遇的洪澇災害，廣大群眾生產生活面臨著嚴重的困難時，我司領導以及廣大黨員干部號召全司職工捐錢捐物20000余元等救災物資送到受災群眾手中，同時也送去了職工的一份溫暖和真情。雖然我們在黨員先進性教育中做了必須的工作，取得了必須的成績，但是我們也清醒地認識到，還存在不足之處。在今后的工作中，我們將大膽創(chuàng)新，與時俱進，狠抓業(yè)務工作，加強隊伍建設，把黨支部的各項工作推上新的臺階，為我區(qū)的經濟發(fā)展做出貢獻。

透過認真回顧和自檢將近一年的工作，我們已具備先進黨支部的條件，特自薦申報20xx年度先進黨支部。

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