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落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇一

(一)強化學(xué)習(xí)教育。一是堅持局黨組中心組學(xué)習(xí)制度。制定學(xué)習(xí)方案、確定學(xué)習(xí)專題，學(xué)習(xí)每月至少在1次以上，并定期進行交流研討。二是加強黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。以支部為單位，嚴格落實“三會一課”制度，堅持每周二五集中學(xué)習(xí)，建立黨員集中培訓(xùn)、輪訓(xùn)制度，確保每名黨員集中學(xué)習(xí)不少于1天，參加教育培訓(xùn)不少于24小時，黨支部班子成員參加教育培訓(xùn)不少于40小時。三是組織黨員到焦裕祿紀念館和彭雪楓烈士陵園等紅色教育基地進行參觀學(xué)習(xí)，并定期組織觀看專題教育片，用先輩的革命精神和堅定信仰感染黨員。

(二)嚴格執(zhí)行“三會一課”制度。系統(tǒng)各支部要堅持每季度召開1次支部黨員大會，每月召開1次支部委員會和黨小組會，每兩個月進行1次黨課。局黨組成員帶頭參加支部學(xué)習(xí)，帶頭講黨課，各支部書記每年講黨課不少于2次，每名黨員每年進行至少1次微型黨課。局機關(guān)黨委要不斷加強對各支部落實“三會一課”制度的督導(dǎo)和考核工作，堅持每月一抽查、每季度一檢查、每年一考評，考評結(jié)果作為年終評先依據(jù)，并每季度在黨員活動室集中展評，進行學(xué)習(xí)交流，促進落實。

(三)扎實開展黨員思想狀況分析。實行思想狀況分析包干制，即各單位支部書記負責(zé)支部委員的思想狀況分析，每名支部委員根據(jù)支部黨員總數(shù)，平均分包黨員，定期不定期進行交心談心，讓每名黨員在思想上與中央保持一致，并以臺賬的形式，列出所包干黨員對象名單和基本情況，建立檔案。堅持每季度開展1次黨員思想狀況分析分，確保及時掌握黨員干部職工的思想動態(tài)，及時幫助解決黨員實際困難和思想問題，切實增強了黨組織的向心力和凝聚力。

(一)強化能力提升。建立黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)機制，通過舉辦基層黨組織書記及黨務(wù)干部培訓(xùn)班等形式，加強黨的工作理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，進一步強化了班子“抓黨建、促發(fā)展”的能力。結(jié)合崗位特點，每年組織開展1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能比武，進一步提升了廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，促進黨員先鋒作用更好地發(fā)揮。

(二)強化作風(fēng)建設(shè)。一是每年召開2次民主生活會和1次述職評議會等，深查實改領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員自身存在問題，強化黨的肌體。二是深入開展持續(xù)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“四個不為”專項治理，促進黨員作用的有效發(fā)揮，強化隊伍干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任意識和履職能力。三是完善作風(fēng)改進機制。不斷規(guī)范完善責(zé)任落實機制、協(xié)調(diào)解決機制、獎懲考核機制、責(zé)任追究機制，切實形成了“馬上辦抓落實工作推進機制”，進一步增強了班子隊伍推進工作的執(zhí)行力和落實工作“精細化”。

(三)強化典型帶動。積極培樹、大力宣傳局系統(tǒng)先進黨員典型，運用好“例題效應(yīng)”，使大家學(xué)有榜樣、做有標桿。同時，進一步改進和完善了干部選拔任用機制，重點培養(yǎng)、提拔、使用先進典型，提高干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

(一)強化紀律意識。定期組織“兩個《準則》、四個《條例》”專題學(xué)習(xí)，對照黨規(guī)黨紀，以案說法，開展警示教育，從違紀違法案件中汲取教訓(xùn)，切實喚醒黨員的紀律意識、規(guī)矩意識和組織意識。

(二)強化責(zé)任落實。以“全面從嚴治黨主體責(zé)任深化年”為抓手，壓實黨組織負責(zé)人的黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任，建立清單和臺賬，深入落實從嚴治黨“兩個責(zé)任”和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實到位。

(三)強化源頭防控。規(guī)范權(quán)力運行和廉政風(fēng)險防控機制，列出權(quán)力運行“三項清單”和廉政風(fēng)險點，明確職責(zé)權(quán)限、風(fēng)險等級，建立防控措施，完善制度體系，做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前。

(四)嚴格責(zé)任追究。加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，嚴厲查處各類違紀違法案件，強化了制度的執(zhí)行力和責(zé)任追究的嚴肅性。

(一)加強基層黨的組織建設(shè)。堅持黨組織建設(shè)“全覆蓋”，目前市城管局共有基層黨委2個、黨支部某某個(其中包括行政、事業(yè)、國有企業(yè)、股份制企業(yè)和私營企業(yè)等各類型黨組織)。對各支部強化管理，分類指導(dǎo)，嚴格程序組織換屆，確保各級黨組織的核心作用得到了充分發(fā)揮。

(二)加強機制建設(shè)。完善黨建工作目標責(zé)任制和組織生活、黨員管理、考評考核等方面黨建制度，形成一套行之有效的黨建機制，提高黨內(nèi)生活質(zhì)量，充分發(fā)揮黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。

(三)做實黨組織規(guī)范化建設(shè)。按照基層組織建設(shè)的總體要求，實施規(guī)范基層黨組織建設(shè)“520”計劃，即：“5有”標準：有黨務(wù)辦公和黨員活動場所、有黨建規(guī)章制度(上墻)、有專人負責(zé)支部活動、有“三會一課”和黨員活動記錄、有黨建經(jīng)費保障;“2步走”實施：首先設(shè)定具有代表性的支部為試點支部、進行規(guī)范化建設(shè)，隨后，在全系統(tǒng)支部學(xué)習(xí)推廣，全面實現(xiàn)規(guī)范化建設(shè);“0死角”要求：基層黨組織規(guī)范化建設(shè)零死角、全覆蓋，切實把組織建設(shè)規(guī)范起來。

(四)配齊配強專職黨務(wù)干部。按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的要求，健全和完善支部班子，配備專職黨務(wù)工作人員，定期對機關(guān)黨務(wù)干部進行教育培訓(xùn)，提升黨建業(yè)務(wù)水平。

(一)建立黨建信息平臺。采取“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，建立市城管局黨務(wù)工作微信群，各支部書記和黨務(wù)干部全部加入這一平臺，加強各支部之間的溝通聯(lián)系和經(jīng)驗交流，隨時查看平臺信息，臨時性和緊急性信息做到及時回復(fù)，極大地提升黨建工作效率。

(二)為切實做好“黨員先鋒工程”。利用“七一”建黨節(jié)、黨員活動日、“三五”基層工作日，開展“在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)活動”，

積極為群眾解難題，緊密黨群干群關(guān)系。定期開展佩戴黨徽、重溫誓詞、《黨章》知識競賽和測試等系列黨性教育活動，實現(xiàn)黨員活動經(jīng)?；C制化、規(guī)范化。

(三)開展“紅色讀書會”活動。組織系統(tǒng)黨員每月開展1次“紅色讀書會”，誦讀紅色經(jīng)典文章(內(nèi)容包括黨報黨刊、先烈事跡、領(lǐng)導(dǎo)人文選等等)，讓黨員們在感悟信念力量的同時，進一步提升文化素質(zhì)。

(四)強力開展“形象”建設(shè)。成立“先進事跡宣講團”進行先進典型事跡宣講活動，以點帶面，用先進典型帶動城管隊伍整體形象提升，徹底扭轉(zhuǎn)了城管形象被“妖魔化”的現(xiàn)狀，展示了城管系統(tǒng)新形象。

城市管理工作就是一場考試，最終的分數(shù)就是群眾滿意度。黨組織和黨員干部作為這場考試的“主力軍”，要堅持全面從嚴治黨，持續(xù)強化各級黨組織和廣大黨員的堡壘先鋒作用，才能有力推動城市管理工作再上新臺階、實現(xiàn)新突破。

落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇二

2020年，在市委和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，市農(nóng)業(yè)中心黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面落實十九屆中紀委四次全會、市委x屆x次全會、市紀委x屆x次全會部署要求，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不忘初心、牢記使命，堅持做到守責(zé)、負責(zé)、盡責(zé)，一以貫之、堅定不移抓好全面從嚴治黨，聚力打通全面從嚴治黨“最后一公里”，為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅強政治保障。

市農(nóng)業(yè)中心黨委始終堅持發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，強化落實“第一責(zé)任”，推深做實“一崗雙責(zé)”，嚴格嚴明監(jiān)督責(zé)任，自覺當(dāng)好履職盡責(zé)主角，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

突出全面從嚴治黨引領(lǐng)作用，堅持將中心全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及重點業(yè)務(wù)工作同部署，明確工作目標和重點。強化組織領(lǐng)導(dǎo)，主動入位，成立了黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，層層壓緊壓實主體責(zé)任，堅持黨建工作與重點任務(wù)統(tǒng)籌兼顧。研究制定了《市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)2020年全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》和“兩個清單”。組織召開市農(nóng)業(yè)中心黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會議，傳達市委、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會議精神，進一步壓實黨建工作責(zé)任。組織召開2020年全面從嚴治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作動員部署會和中期推動會，對各項重點工作進行部署、推動，確保有序推進，取得扎實成效。黨委定期聽取班子成員落實全面從嚴治黨責(zé)任情況匯報和紀委工作匯報。

黨委班子成員嚴格履行“一崗雙責(zé)”，逐級簽訂責(zé)任書，層層壓實責(zé)任、層層傳導(dǎo)壓力，定期開展督導(dǎo)調(diào)研，推動分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)工作和管黨治黨工作同部署、同落實。開展全面從嚴治黨工作專項督查，采用聽取匯報、查閱材料、實地查看等方式進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，抓好改進措施的落地見效。開展中心系統(tǒng)2019年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任情況檢查考核，對考核結(jié)果進行通報，緊盯存在問題，督促各單位進行深入整改。圍繞市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委《關(guān)于2019年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任檢查考核和政治生態(tài)建設(shè)考核評價情況的通報》和駐委紀檢監(jiān)察組《紀檢監(jiān)察建議書》反饋問題，舉一反三，以點帶面對中心系統(tǒng)進行全面梳理，完成全部xx項整改任務(wù)。

始終堅持全面從嚴治黨永遠在路上，持續(xù)暢通全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推動落實機制，對全面從嚴治黨各項具體工作持續(xù)跟蹤問效。組織中心系統(tǒng)各部門各單位29名領(lǐng)導(dǎo)干部開展述責(zé)述廉，對存在的苗頭性、傾向性問題，及時進行約談。召開全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作形勢分析會，班子成員堅持以上率下、帶頭總結(jié)分析，各單位黨組織主要負責(zé)同志緊密結(jié)合自身實際認真查找問題，分析原因，拿出有效管用的辦法舉措，持續(xù)強化責(zé)任落實。黨委班子成員堅持定期聽取分管單位部門主要負責(zé)人全面從嚴治黨主體責(zé)任報告，圍繞存在的問題進行履職談話。全系統(tǒng)分層級認真開展廉政談話，講授廉政黨課。

農(nóng)業(yè)中心黨委圍繞機構(gòu)改革后的職能定位，認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作重要指示批示和重要講話精神，深入謀劃研究，強化組織協(xié)調(diào)，凝心聚力抓好重點任務(wù)落實。

新冠肺炎疫情爆發(fā)后，立即落實戰(zhàn)時機制，成立防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定應(yīng)急預(yù)案，黨政主要負責(zé)同志靠前指揮、以上率下、履職盡責(zé)，及時部署落實各項防控措施。黨員干部聞令而動，積極響應(yīng)市委、農(nóng)業(yè)農(nóng)村委黨委號召，先后組織x批共計xxx名黨員干部奔赴社區(qū)防控一線，參與社區(qū)網(wǎng)格化疫情防控工作。積極開展黨內(nèi)捐款活動，共計捐款xxxxx元。組織起x個農(nóng)業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)推動組、x個包聯(lián)組以及x個動物疫病防控調(diào)研組，出動專家近千人次，推動疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等各項工作。組織專家進行了實驗室生物安全風(fēng)險分析，為開展可能出現(xiàn)的動物感染新型冠狀病毒實驗室檢測工作提供了防護技術(shù)支持。

黨委理論學(xué)習(xí)中心組認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在xx考察時關(guān)于“六穩(wěn)”“六保”工作的重要指示批示精神，并進行了專題學(xué)習(xí)交流，圍繞職能定位，扎實落實“六穩(wěn)”“六?！比蝿?wù)。組織xxx名專家骨干，百余日、近千人次，指導(dǎo)推動xxx家農(nóng)業(yè)企業(yè)復(fù)工達產(chǎn)、春耕備耕，進行老舊設(shè)施基地盤活、葉菜生產(chǎn)等指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決問題xxx余個，為疫情期間主要農(nóng)副產(chǎn)品實現(xiàn)穩(wěn)供穩(wěn)價提供支撐保障。組織開展“奮戰(zhàn)xxx天奪夏糧豐收”行動，制定發(fā)布小麥相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)意見x條，組織技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)xx次，發(fā)放技術(shù)資料xxx余份、防災(zāi)穩(wěn)產(chǎn)物資xxxx余袋，指導(dǎo)農(nóng)戶開展病蟲草害防治。積極落實房租優(yōu)惠政策，萬元。

認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述，成立結(jié)對幫扶困難村工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，組織班子成員和專家骨干盡銳出戰(zhàn)，推動x個駐村幫扶組圍繞重點指標開展扎實有效的幫扶工作。推進x個幫扶村實施美麗村莊建設(shè)項目，萬平方米、污水處理及管網(wǎng)x.x萬米、路燈xxx盞、新建揚水站x處。自來水覆蓋率xxx%，戶廁改造達到全覆蓋。完成村域內(nèi)池塘溝渠清淤和煤改電取暖工程，為零散養(yǎng)殖戶修建集糞池x處。中心累計籌措投入資金xxx余萬元，改善了村黨群中心辦公環(huán)境，完善了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升了村容村貌。對x個幫扶村的xx個困難戶、xx個殘疾人進行了關(guān)懷慰問，萬元。通過指導(dǎo)服務(wù)，開展試驗示范，推廣實用技術(shù)，幫助困難村提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力。幫助xx縣“結(jié)對認親”貧困家庭，解決種植花椒、蘋果滯銷難題。組織中心系統(tǒng)向?qū)谥г男陆吞锏貐^(qū)捐款xx萬余元，通過消費扶貧方式購買扶貧商品近xx萬元。

農(nóng)業(yè)中心黨委始終堅持將黨的政治建設(shè)工作納入黨委工作總體布局，印發(fā)《農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)關(guān)于加強黨的政治建設(shè)工作任務(wù)書》，切實增強推進黨的政治建設(shè)的自覺性和堅定性。

一是堅定政治信仰，夯實政治根基。教育引導(dǎo)黨員干部堅持把明“向”固“基”，堅定理想信念，作為自身的歷史使命、必修功課和終生追求。深入開展共產(chǎn)主義理想信念、中國特色社會主義理論、“四史”學(xué)習(xí)教育，堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，及時自覺同黨的政治路線對標對表，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是堅持重行重效，踐行“兩個維護”。年初，中心黨委深入各單位對2020年工作計劃制定情況開展調(diào)研，研究制定了中心系統(tǒng)2020年工作要點，明確實施x個方面xx項重點工作。召開專題黨委會，聽取落實習(xí)近平總書記有關(guān)“三農(nóng)”工作重要指示批示精神和中央、市委、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委黨委決策部署的工作措施與成效，研究問題對策，對下一步工作進行了部署推動。抓穩(wěn)疫情之年糧食生產(chǎn)，強化技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，抓好重大病蟲害防控，確保糧食豐收。抓好非洲豬瘟等重大動物疫病防控，推進畜禽、水產(chǎn)養(yǎng)殖健康發(fā)展。立足于為小站稻振興、稻漁綜合種養(yǎng)、林下養(yǎng)殖提供高效技術(shù)支撐，確?？倳浿匾甘九揪窈椭醒搿⑹形?、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委黨委決策部署落實落地見效，以實際行動踐行“兩個維護”。

一是嚴守政治紀律，嚴明政治規(guī)矩。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，防止“七個有之”、做到“五個必須”。堅持黨的集體領(lǐng)導(dǎo)制度，嚴格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則研究“三重一大”事項，最大限度發(fā)揮民主集中制的整體效能，確保黨的各項路線、方針、政策全面貫徹執(zhí)行。嚴格落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人、財、物，不直接管理和插手項目招投標、專項資金、政府采購等要求。認真落實《xx市xx黨委工作規(guī)則》和《xx市xx“三重一大”決策工作辦法》，黨委主要負責(zé)同志帶頭做到末位表態(tài)，保證決策的民主化科學(xué)化，形成對權(quán)利運行的有效監(jiān)督和制約。嚴格落實雙重組織生活制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺以普通黨員身份參加所在黨支部“三會一課”、民主評議黨員和主題黨日等活動。二是牢記初心使命，強化宗旨意識。認真學(xué)習(xí)貫徹中央和市委“不忘初心、牢記使命”主題教育總結(jié)會議精神，始終堅持把專項整治作為主題教育的重要內(nèi)容和重要抓手擺在突出位置，中心主要負責(zé)同志認真履行第一責(zé)任人責(zé)任，定期聽取整改整治工作匯報，統(tǒng)籌推動整改任務(wù)落實落地，持續(xù)深化主題教育成果。圍繞“推動高質(zhì)量發(fā)展、優(yōu)化營商環(huán)境不用實勁，解決難題推拖躲繞”問題，扎實開展主題教育整改整治“回頭看”工作，先后制定出臺多項科技管理制度，不斷完善創(chuàng)新體制機制，加強科技協(xié)同發(fā)展，發(fā)揮首席專家團隊優(yōu)勢，強化科技項目服務(wù)，謀劃“十四五”規(guī)劃等一系列工作，取得了積極成效。貫徹落實市級機關(guān)處長大會精神，組織中心系統(tǒng)各支部，圍繞“三查三看”召開專題組織生活會，自覺查找“三官”“三盛”“三關(guān)”問題，切實樹牢以人民為中心的發(fā)展思想，從嚴從實抓好問題整改落實。

一是錘煉黨性修養(yǎng)，筑牢黨性根基。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭加強黨性鍛煉，提高政治覺悟，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在各項工作中毫不動搖貫徹落實黨中央決策、市委部署和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委黨委要求。結(jié)合《市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)2020年宣傳思想文化工作計劃》《市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)2020年黨風(fēng)廉政教育計劃》，大力宣傳和弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔的共產(chǎn)黨人價值觀，堅決抵制和反對圈子文化、好人主義、碼頭文化等庸俗腐朽的政治文化，徹底肅清黃興國惡劣影響，推動農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)進一步形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。二是堅持常抓不懈，鞏固良好態(tài)勢。始終高度重視政治生態(tài)建設(shè)，堅持長抓抓常，把政治生態(tài)建設(shè)作為基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作。年初，依據(jù)《xx市政治生態(tài)建設(shè)考核評價實施意見》，開展了政治生態(tài)建設(shè)考核評價工作，運用xx個考核指標進行評分，并對考核結(jié)果進行了通報，同時提出了整改建議。結(jié)合中心系統(tǒng)自身實際，制定下發(fā)了《農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)2020年加強政治生態(tài)建設(shè)重點任務(wù)》，對中心系統(tǒng)政治生態(tài)建設(shè)進行了再部署再推動，逐項分解任務(wù)，細化責(zé)任措施，確保任務(wù)落實落細，持續(xù)推動中心系統(tǒng)政治生態(tài)建設(shè)向縱深掘進，鞏固政治生態(tài)不斷向善向好態(tài)勢。

始終堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務(wù)，堅持帶著問題學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、深入思考學(xué)，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

一是深化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想根基。研究制定《理論學(xué)習(xí)中心組2020年學(xué)習(xí)重點計劃》，跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神，中央和市委重要決策部署、新頒布實施的法律法規(guī)，以及新冠肺炎疫情防控工作部署要求等內(nèi)容，開展黨委中心組學(xué)習(xí)12次，交流研討xx次。深入學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，廣泛開展十九屆五中全會、市委xx屆x次全會精神宣講和學(xué)習(xí)研討。組織處級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部xxx人次參加學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)專題班x期。為黨員干部發(fā)放《習(xí)近平談治國理政（第三卷）》等學(xué)習(xí)材料xxxx余冊。二是豐富活動形式，深化學(xué)習(xí)成效。開展“使命·奮斗”大討論活動，扎實推進學(xué)習(xí)教育、交流研討等活動。運用“學(xué)”“聽”“讀”“講”“看”“悟”等形式，開展了“四史”學(xué)習(xí)教育系列活動。積極做好“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺使用，系統(tǒng)深入跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話精神，確保黨員全覆蓋，并保持較高活躍度。結(jié)合“七一”、“四史”，扎實開展“黨課開講啦”活動，支部書記講黨課xx次，黨員講微黨課x次，專家講黨課x次，推薦優(yōu)秀黨課x個。組織xxx次人觀看《生死24小時》《秀美人生》等優(yōu)秀影視作品，深入學(xué)習(xí)典型事跡。印發(fā)《市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)2020年憲法宣傳周活動方案》，積極開展憲法宣講、答題等活動，提升為農(nóng)民服務(wù)能力。三是強化統(tǒng)戰(zhàn)引領(lǐng)，凝聚向上合力。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例（試行）》，堅持思想政治引領(lǐng)，凝聚思想共識，研究制定了《市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)2020年統(tǒng)戰(zhàn)工作要點》。組織中心系統(tǒng)全體黨員開展了x次統(tǒng)一戰(zhàn)線知識答題活動，牢固樹立起“統(tǒng)一戰(zhàn)線事業(yè)是全黨的事業(yè)，統(tǒng)一戰(zhàn)線工作是全黨的工作，必須全黨重視，大家共同來做”的理念。召開了黨外代表人士座談會邀請中心系統(tǒng)x名民主黨派人士代表進行座談，積極為中心高質(zhì)量發(fā)展建言獻策，同心協(xié)力推進中心工作再上新臺階。積極發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用黨外干部，安排了x名主持部門工作，推薦x名參加xx市第六期黨外知識分子專題研討班，激發(fā)黨外干部干事創(chuàng)業(yè)熱情和擔(dān)當(dāng)作為活力。認真組織廣大黨外知識分子開展讀書學(xué)習(xí)活動，并通過組織講述會、座談交流等進行讀書心得的交流展示。貫徹落實中央和市委有關(guān)部署要求，組織xxx名黨外知識分子參加思想情況大調(diào)研活動。

一是營造積極氛圍，守牢宣傳陣地。充分利用電子屏、辦公走廊、宣傳欄等文化宣傳陣地，抓好線上線下輿論的引導(dǎo)。積極倡導(dǎo)文明上網(wǎng)，學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)新知識，用好網(wǎng)絡(luò)，引導(dǎo)廣大黨員干部尊德守法、文明互動，自覺維護良好網(wǎng)絡(luò)秩序。認真落實我市《關(guān)于禁止食用野生動物的決定》等法律法規(guī)，教育干部職工堅決禁食野生動物。貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于糧食安全和“菜籃子”工作重要講話和指示批示精神，積極倡導(dǎo)節(jié)約為榮、浪費可恥的生活理念，開展厲行節(jié)約、反對浪費主題宣傳。制定了《市農(nóng)業(yè)中心關(guān)于推進誠信文化建設(shè)的實施方案》，弘揚中華民族重信守諾傳統(tǒng)美德。把學(xué)習(xí)研討《中華人民共和國民法典》作為各黨組織的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，組織黨員干部進行專題學(xué)習(xí)，強化學(xué)法用法能力。二是弘揚愛國精神，凝聚奮進力量。為熱烈慶祝新中國成立xx周年，組織開展《新中國70年奮斗歷程》宣講，中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員、所屬各部門各單位黨員干部代表xx人參加了升國旗儀式。組織中心系統(tǒng)xxx名干部職工觀看紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)xx周年大會直播盛況，弘揚偉大的抗美援朝精神。組織xxx人參觀“人民至上--xx抗擊新冠肺炎疫情紀實展”，見證抗擊新冠疫情中的感人故事。所屬單位結(jié)合自身實際，開展參觀平津戰(zhàn)役紀念館、特邀周鄧紀念館工作人員講述周恩來同志光輝一生等特色活動。通過愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育，充分激發(fā)愛國情懷，進一步堅定了黨員干部為中國特色社會主義偉大事業(yè)奮斗終生的理想信念。三是強化奉獻意識，推動志愿服務(wù)。組織廣大黨員干部職工結(jié)合雙報到普遍開展進社區(qū)志愿服務(wù)活動，大力宣傳《民法典》、《xx市文明行為促進條例》。開展生活垃圾源頭減量、文明祭掃和分類投放的宣傳示范，引導(dǎo)廣大社區(qū)居民正確實施生活垃圾分類，自覺養(yǎng)成良好生活習(xí)慣。積極組織開展文明實踐活動，圍繞中心系統(tǒng)報送的“水稻側(cè)深施肥技術(shù)培訓(xùn)”、“養(yǎng)殖尾水排放技術(shù)培訓(xùn)”、“大田玉米田間管理技術(shù)指導(dǎo)”等x個服務(wù)項目開展志愿服務(wù)活動，培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員及種養(yǎng)殖戶xxx余人，推進產(chǎn)業(yè)的綠色健康發(fā)展。中心志愿服務(wù)隊積極開展活動，先后成功組織?“‘決勝小康，志愿有我’守護海岸線，我在行動”等xx次志愿服務(wù)活動，累計參加志愿服務(wù)活動xxx人次。

一是強化絕對領(lǐng)導(dǎo)，健全責(zé)任機制。嚴格落實《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委《關(guān)于落實強化政治建設(shè)堅決做到“兩個維護”嚴格落實網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制的措施》和《市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委意識形態(tài)工作計劃措施》等有關(guān)要求，成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，研究制定《市農(nóng)業(yè)中心意識形態(tài)工作若干制度》。及時組織召開會議，統(tǒng)籌謀劃，研究部署意識形態(tài)工作。制定了《市農(nóng)業(yè)中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員2020年抓意識形態(tài)工作清單》，形成任務(wù)清單x項，及時召開意識形態(tài)中期分析推動部署會，傳達市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委系統(tǒng)意識形態(tài)分析會精神，總結(jié)市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)意識形態(tài)工作，部署下一步工作安排，推動工作有效開展。二是排查風(fēng)險隱患，嚴格把好關(guān)口。認真落實意識形態(tài)年度工作計劃安排，組織開展意識形態(tài)工作情況總結(jié)和存在問題排查分析會，提出改進措施和意見。堅持每季度開展意識形態(tài)風(fēng)險分析研判，根據(jù)排查問題提出處置措施。切實做好網(wǎng)絡(luò)輿情和網(wǎng)絡(luò)安全工作，密切關(guān)注線上線下輿情，如發(fā)現(xiàn)情況第一時間報告，促進形成良好的用網(wǎng)習(xí)慣。認真落實對舉辦的會議、宣講、培訓(xùn)會（包括專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)會）等方案的圈閱審核機制，逐級審核把關(guān)。對中心系統(tǒng)舉辦的科技大講堂x期、各類技術(shù)培訓(xùn)會xx次、黨員培訓(xùn)x期以及宣講活動x次等方案進行嚴格審核把關(guān)。截至目前，黨委管轄范圍內(nèi)未發(fā)生意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題、事件。

認真落實《xx市全面實施基層黨組織組織力提升工程三年行動計劃》，突出黨建引領(lǐng)，持續(xù)用力推進組織建設(shè)。全面貫徹落實新時代黨的組織路線，著力培養(yǎng)高素質(zhì)干部隊伍。

一是強化組織建設(shè)，筑牢黨建基礎(chǔ)。認真落實《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》，嚴格換屆程序、嚴肅換屆紀律，完成植保部和兩個總支下屬x個支部換屆選舉，推動農(nóng)機化中心支委、綜合部支委增補，及時推進畜牧托管中心、農(nóng)機部、黨群部換屆選舉。選優(yōu)配強專兼職黨務(wù)干部xx人，切實提升基層黨組織工作能力。組織開展2019年基層黨建述職評議考核工作，對所屬xx個基層黨組織書記落實第一責(zé)任人責(zé)任情況進行評議考核，促進基層黨組織建設(shè)全面進步、全面過硬。以深化“五好黨支部”創(chuàng)建工作為抓手，積極推進支部標準化建設(shè)，基層黨組織組織力全面提升。嚴把黨員發(fā)展關(guān)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正發(fā)展黨員工作中存在的問題，認真完成2020年黨員發(fā)展計劃，發(fā)展黨員x人，進一步夯實基層組織建設(shè)基礎(chǔ)。二是嚴格教育管理，強化組織力量。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，積極運用“三會一課”、主題黨日等形式，持續(xù)深入推進黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)黨員干部努力在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，不斷提升黨員的政治素質(zhì)和思想覺悟，牢固樹立“四個意識”，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。舉辦黨組織書記和黨務(wù)干部能力提升培訓(xùn)班，培訓(xùn)黨組織書記、黨務(wù)干部xx人次。按照市級機關(guān)工委要求，x月底前完成了國有企業(yè)退休人員黨員組織關(guān)系xxx%轉(zhuǎn)移到位。嚴格按照《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》《市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委系統(tǒng)黨費收繳使用管理辦法（試行）》和財務(wù)制度，對黨費使用中存在的問題進行了整改，完成黨費上繳工作，原黨支部黨費賬戶已清零。做好與基層黨組織失聯(lián)黨員的深入查訪，對x名同志依據(jù)有關(guān)規(guī)定，予以停止黨籍處理。

一是堅持正確導(dǎo)向，強化隊伍建設(shè)。堅持黨管干部原則，切實加強黨組織領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)，在干部選拔任用中突出政治標準，強化政治素質(zhì)考察，嚴把政治首關(guān)，“首關(guān)不過、余關(guān)莫論”。將選人用人日常檢查與班子考核結(jié)合起來，運用“一報告兩評議”、個別談話、查閱資料等形式對基層選人用人工作進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正。認真落實新時期好干部標準，嚴格執(zhí)行民主推薦、組織考察等選人用人程序，選拔任用x名xx歲及以下的副處級領(lǐng)導(dǎo)干部，開展任前談話，組織新提任處級黨政領(lǐng)導(dǎo)參加領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉潔法規(guī)和法律知識考試。制定出臺《關(guān)于市農(nóng)業(yè)中心所屬事業(yè)單位科級干部聘任工作的指導(dǎo)意見》，組織推動所屬單位xx個科級崗位聘任工作，及時跟蹤筆試、面試、民主測評等工作進展情況，確保把政治過硬、德才兼?zhèn)涞母刹渴褂闷饋?。二是堅持正向激勵，提升隊伍能力。印發(fā)了《xx市xx激勵干部擔(dān)當(dāng)作為工作意見》，圍繞x個方面，制定了xx條具體措施，激勵中心系統(tǒng)廣大干部敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣干部隊伍。高度重視人才工作，健全完善人才工作機制和制度，圍中心重點工作，結(jié)合稻漁綜合種養(yǎng)、水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)、現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展趨勢、國際農(nóng)業(yè)機械化智能化發(fā)展趨勢等專業(yè)領(lǐng)域，組織“科技大講堂”x期，培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員近xxx人。為進一步提升專業(yè)技術(shù)人員層次，認真組織開展優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才推選工作，推薦xx市杰出人才候選人x人、xx市青年人才托舉工程候選人x人。對受到處理的xx名黨員認真開展幫扶回訪工作，開展談心談話xx次，切實調(diào)動起干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)積極性，進一步為我市農(nóng)業(yè)發(fā)展作出貢獻。

一是強化黨建引領(lǐng)，凝聚向心力量。在黨員干部下沉社區(qū)參加疫情防控過程中，成立xx個下沉社區(qū)疫情防控臨時黨支部，讓每一名黨員在黨旗下戰(zhàn)斗，在組織里發(fā)揮作用。制定《關(guān)于進一步加強對市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)下沉社區(qū)黨員干部教育管理的通知》，各級班子成員積極深入值守崗位，教育引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用，為人民群眾筑起疫情防線。從全系統(tǒng)抽調(diào)xx名黨員組建黨員先鋒突擊支隊，發(fā)揮黨員干部先鋒模范和攻堅克難作用。選派xx名黨員參加駐村幫扶、助力鄉(xiāng)村振興、對口支援等工作，確保黨旗飄揚在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的一線。完成中心系統(tǒng)工會、婦聯(lián)、團總支的組建工作，強化黨建對群建的引領(lǐng)帶動，開展形式豐富的實踐活動，持續(xù)凝聚激發(fā)全員力量。二是選樹正面典型，激發(fā)隊伍活力。選樹干事創(chuàng)業(yè)的先進典型，充分發(fā)揮典型示范作用，凝聚正能量，提振精氣神。在精神文明方面，榮獲“xx敬業(yè)奉獻好人”x人，推選“最美科技工作者”x人；在擔(dān)當(dāng)作為方面，榮獲“2019年度xx市三八紅旗手”x人、“全國農(nóng)業(yè)農(nóng)村部系統(tǒng)先進個人”x人，推選“xx市勞動模范”x人；在脫貧攻堅方面，嘉獎脫貧攻堅干部x人；在統(tǒng)戰(zhàn)工作方面，推選“民族團結(jié)進步模范個人”x人。中心所屬優(yōu)農(nóng)中心xxx同志榮獲“全國先進工作者”，在中心系統(tǒng)掀起自覺對標對表先進典型的學(xué)習(xí)熱潮，積極教育引導(dǎo)廣大黨員干部為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅發(fā)揮主力軍作用，譜寫“中國夢·勞動美”的新篇章。

始終把作風(fēng)建設(shè)作為黨的建設(shè)的永恒主題，堅持做到融入日常、抓在經(jīng)常、長期堅持、形成常態(tài)，引導(dǎo)黨員干部主動作為、主動擔(dān)當(dāng)，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，滿足人民群眾的期盼。

一是密切聯(lián)系群眾，大興調(diào)研之風(fēng)。嚴格落實《xx市xx領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研制度》，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入中心所屬基層單位，認真聽取干部群眾對中心系統(tǒng)全面從嚴治黨和中心工作的建言建議。黨委班子成員在做好經(jīng)常性調(diào)研工作的同時，緊扣工作實踐中的重點熱點難點問題，一并開展了年度重點調(diào)研工作，圍繞各自分管領(lǐng)域工作明確調(diào)研主題，并形成了《市農(nóng)業(yè)中心xxxx年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任及黨建工作情況調(diào)研報告》等調(diào)研報告x篇。針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，深入分析原因，研究提出切實可行的解決建議，堅持運用好調(diào)研成果，及時轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的有效措施。二是回應(yīng)群眾期盼，化解難點堵點。針對改革后“核定專技崗位減少，晉升渠道不暢通”的問題，積極與上級相關(guān)部門溝通座談，最終敲定解決方案，拓寬了專業(yè)技術(shù)人員晉升渠道，激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。積極響應(yīng)習(xí)近平總書記“厲行節(jié)約、反對浪費”的重要指示精神，采取有效應(yīng)對措施，化解資金緊張困境，為干部職工提供堅實有力的后勤服務(wù)保障。直面歷史遺留問題，堅持以群眾利益為中心，積極協(xié)調(diào)為退役軍人補繳社保費用，解決了該同志退休保障的難題，得到了群眾的認可。

一是深入排查整治，加強監(jiān)督檢查。扎實推進中心系統(tǒng)“小金庫”問題專項治理日常工作，制定了《市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)關(guān)于開展“小金庫”問題專項治理具體落實方案》，并部署推進工作扎實開展。圍繞職能職責(zé)范圍內(nèi)制度落實情況，組織開展制度建設(shè)和執(zhí)行情況專項檢查，針對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)x家下屬單位還存在著制度建立缺失、制度建立不完善、制度執(zhí)行不嚴格等問題，提出整改建議，現(xiàn)已全部整改完成。結(jié)合中心實際制訂了《xx市xx紀委關(guān)于開展扶貧助困攻堅專項監(jiān)督的工作方案》，強化對幫扶工作、幫扶村整改落實以及駐村幫扶干部盡職履責(zé)等情況的監(jiān)督檢查，推動結(jié)對幫扶工作按時順利完成。二是強化專項治理，督促擔(dān)當(dāng)作為。認真落實習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神、中央八項規(guī)定精神和市委實施意見。貫徹落實《關(guān)于持續(xù)解決困擾基層的形式主義問題為決勝全面建成小康社會提供堅強作風(fēng)保證的通知》要求，研究制定了《2020年市xx形式主義官僚主義不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理工作方案》，梳理突出問題x項，制定整改措施xx條，并建立工作臺賬，加大明察暗訪、隨機抽查、交叉互查力度，持續(xù)深化專項治理成效，鞏固了黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)敢于作為的環(huán)境氛圍。

落實《市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委關(guān)于深化形式主義官僚主義不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理持續(xù)推進為基層減負的落實舉措》要求，著力解決困擾基層的形式主義問題。嚴格會議審批，壓縮會議數(shù)量，積極運用視頻形式組織召開會議。嚴格執(zhí)行《市農(nóng)業(yè)中心公文處理暫行規(guī)定》，規(guī)范工作程序，加強文件的逐級審核、審批，堅決克服公文中的形式主義、官僚主義，杜絕文件層層轉(zhuǎn)發(fā)、照抄照轉(zhuǎn)現(xiàn)象，積極組織公文寫作培訓(xùn)，提高中心系統(tǒng)干部文字材料起草能力。印發(fā)《關(guān)于進一步規(guī)范微信群管理的通知》，對工作群進行壓縮整合，解散臨時工作群，嚴格控制微信群數(shù)量，堅決整改多頭發(fā)文、重復(fù)填報的現(xiàn)象，切實減輕基層工作負擔(dān)。

貫徹落實十九屆中紀委四次全會、市紀委xx屆x次全會部署要求，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓好紀律教育、政德教育、家風(fēng)教育，加強對黨員、干部全方位的管理監(jiān)督。

一是加強全面監(jiān)督，創(chuàng)新監(jiān)督模式。深入開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神和遵守黨的“六大紀律”情況專項監(jiān)督檢查。開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神、資金資產(chǎn)清查及堅決制止餐飲浪費行為等情況開展監(jiān)督檢查xx次。緊盯“五一”“國慶”等重要時間節(jié)點，開展全方位的監(jiān)督檢查，嚴防“四風(fēng)”問題反彈回潮。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《xx市xx群眾監(jiān)督評價制度》，制定“網(wǎng)格化”監(jiān)督工作方案，將被動應(yīng)對問題轉(zhuǎn)化為主動發(fā)現(xiàn)、防范化解問題的新模式。建立“廉情信息員”制度，成立了一支由xx人組成的信息員隊伍，推動監(jiān)督的“探頭”進一步向基層延伸。二是排查廉政風(fēng)險，強化防控體系。組織召開市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)廉政風(fēng)險排查和防控體系建設(shè)動員部署會議，成立廉政風(fēng)險排查審核工作小組，重點從制度機制、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、外部環(huán)境四個方面，針對權(quán)力運行的“關(guān)節(jié)點”，內(nèi)部管理的“薄弱點”，問題易發(fā)的“風(fēng)險點”，系統(tǒng)全面查找廉政風(fēng)險，排查覆蓋率達到xxx%，共排查單位（部門）xx個，排查崗位xxx個，其中排查領(lǐng)導(dǎo)崗位xx個、關(guān)鍵崗位xxx個、普通崗位xxx個，共排查風(fēng)險點xxxx個，其中高風(fēng)險點xx個、中風(fēng)險點xxxx個、低風(fēng)險點xxx個。緊扣廉政風(fēng)險點，一一對應(yīng)制定有針對性、有較強可操作性的防控措施，扎實做好風(fēng)險防控工作，積極構(gòu)建有效防控體系。

一是堅持抓早抓小，強化精準問責(zé)。貫徹落實市委辦公廳《關(guān)于黨委（黨組）運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”的意見》精神，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”，堅持抓早抓小抓初萌，運用第一種形態(tài)處理x人次，讓咬耳扯袖、紅臉出汗形成常態(tài)。下達《紀律檢查建議書》x期，對相關(guān)單位主要負責(zé)人予以提醒談話、警示談話，跟蹤整改措施落實情況。拓寬暢通信訪舉報渠道，建立健全信訪舉報登記臺賬，對問題線索做到集中管理、動態(tài)更新，定期向駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委紀檢監(jiān)察組報告，收到問題線索xx件，已通過談話核實了結(jié)x件，對于群眾舉報的問題線索做到第一時間受理、反饋，未發(fā)生過群眾不滿意情況。二是抓實廉政教育，深化“以案三促”。組織中心系統(tǒng)全體干部職工學(xué)習(xí)《我市通報x起違反中央八項規(guī)定精神典型問題》，通報xxx、xxx、xxx嚴重違紀違法案件，組織收看《政治掮客蘇洪波》警示教育片，切實增強黨員干部“免疫力”，打造清正廉潔的良好氛圍。召開xxxx年廉政工作會議，對中心系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進行安排部署。組織開展黨風(fēng)廉政警示教育月活動，采用家風(fēng)宣傳教育、微電影、廉政黨課、廉政談話、《政務(wù)處分法》測試等形式，營造了濃厚的廉政文化氛圍。按照駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委紀檢監(jiān)察組“以案三促”工作的建議要求，在全系統(tǒng)開展警示教育活動，講授警示教育黨課，取得了扎實成效。

高度重視建章立制以及規(guī)范化管理工作，在抓好改革發(fā)展的同時，著重抓實單位制度建設(shè)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)多次組織召開會議研究中心制度建設(shè)情況，對中心制定完善各項制度提出了相關(guān)要求，以制度建設(shè)助推改革發(fā)展各項任務(wù)落實。對領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部人才管理、財務(wù)管理、黨建管理及綜合管理五個方面已正式印發(fā)了的《xx市xx黨委工作規(guī)則》等xx個制度進行整理，編制印發(fā)了《市農(nóng)業(yè)中心制度匯編》，要求各部門各單位認真貫徹執(zhí)行各項制度，進一步筑牢權(quán)力約束的籠子。根據(jù)工作要求，制定了《xx市xx合同管理制度》等x項制度，為加強對專業(yè)人員技術(shù)服務(wù)的規(guī)范管理，制定印發(fā)了《xx市xx關(guān)于進一步規(guī)范專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)行為的通知》，對進一步規(guī)范人員管理、提高業(yè)務(wù)效率、提升工作標準起到了良好的作用。

緊扣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施，貫徹落實新發(fā)展理念，持續(xù)深化農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，聚焦農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，主動融入京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略，全力為我市農(nóng)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)服務(wù)支撐保障。

大力推進小站稻振興。萬畝，占全市育秧面積的xx%。建設(shè)x.x萬畝小站稻標準化栽培示范區(qū)，示范區(qū)畝產(chǎn)超過xxx公斤。著力提升小站稻良種供給能力，建設(shè)良種繁育基地xxxx畝，優(yōu)質(zhì)小站稻種植面積超過xx萬畝。強化生豬生產(chǎn)技術(shù)支撐。起草發(fā)布引種繁育、生物安全管理等技術(shù)指南xx項，指導(dǎo)xx個生豬規(guī)模場提升擴能，開展綠色安全飼料及飼養(yǎng)新技術(shù)示范，為生豬生產(chǎn)提質(zhì)增效提供技術(shù)支撐。扎實推進稻漁綜合種養(yǎng)技術(shù)服務(wù)，組建xx個技術(shù)服務(wù)組，萬畝，投入技術(shù)服務(wù)人員xxx人次，與xxx個種養(yǎng)殖戶簽訂了服務(wù)協(xié)議，為種養(yǎng)殖場戶解決技術(shù)問題xxx個。持續(xù)推進化肥農(nóng)藥減量增效。建立化肥農(nóng)藥減量增效示范區(qū)x.x萬畝，推廣測土配方施肥技術(shù)xxx萬畝次，萬畝次，綠色防控覆蓋率達到xx%。

立足三地資源優(yōu)勢，積極推進京津冀農(nóng)業(yè)科技協(xié)同發(fā)展，促進區(qū)域優(yōu)勢互補、資源共享、協(xié)同創(chuàng)新、科技支撐能力建設(shè)，加快補齊農(nóng)業(yè)發(fā)展短板，推進農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，加快推進我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。實施xx節(jié)水穩(wěn)產(chǎn)高效技術(shù)集成與推廣項目，建立核心試驗示范區(qū)xxxx畝。成功召開xx新品種觀摩培訓(xùn)會，xx區(qū)“津原系列”小站稻品種推廣規(guī)模達到xxx萬畝。協(xié)同xx、xx農(nóng)機鑒定部門開展農(nóng)機檢驗檢測能力對比試驗。實施國家海水魚產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系綜合試驗站項目。加強與xx省在海水魚養(yǎng)殖領(lǐng)域合作，引進半滑舌鰨抗病新品系，孵化培育苗種xxx萬尾。協(xié)同做好蘋果蠹蛾和桔小實蠅防控示范，完成東亞飛蝗、草地貪夜蛾等重大病蟲監(jiān)測預(yù)警任務(wù)。組織召開京津冀協(xié)同發(fā)展創(chuàng)新聯(lián)盟工作會議，培育引導(dǎo)建立企業(yè)、示范基地和農(nóng)產(chǎn)品品牌建設(shè)，為耕地質(zhì)量提升、化肥減量增效、水資源高效利用獻計獻策。借助北京科技人才優(yōu)勢，研究制定數(shù)字農(nóng)業(yè)和“十四五”發(fā)展規(guī)劃。

聚力穩(wěn)產(chǎn)保供、春耕備耕因時因策發(fā)布指導(dǎo)意見xx余個，兩百余名專家、進場指導(dǎo)服務(wù)xxxx人次、組織科技下鄉(xiāng)活動xxx余次、組織技術(shù)培訓(xùn)xx期，累計培訓(xùn)農(nóng)民xxxx人次，解決技術(shù)問題xxx個，推廣新技術(shù)xxx項、新品種xx個。組建稻漁綜合種養(yǎng)、林下經(jīng)濟、小站稻x個特色產(chǎn)業(yè)首席專家團隊，扎實開展技術(shù)服務(wù)，服務(wù)面積xx萬畝。扎實推進基層農(nóng)技推廣體系建設(shè)，培訓(xùn)市區(qū)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣人員xxx人次。組建完成新一輪xx市淡水養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)體系創(chuàng)新團隊和蔬菜產(chǎn)業(yè)體系崗位團隊。組織申報各類科技支撐項目xx余項、儲備項目xx項、地方標準x項、xx市科技獎提名xx項，登記成果xx項。加強科技專家團隊建設(shè)，中心系統(tǒng)xxx名專家入選市科委、農(nóng)田建設(shè)、特色產(chǎn)業(yè)、xx幫扶等五類專家?guī)欤瑇名專家入選xx科普大使。

一年來，市農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)廣大黨員干部勠力同心，真抓實干，確保各項工作取得了扎實成效。同時，我們也清醒的認識到存在的不足和短板，進一步明確了今后的努力方向，我們要始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，落實好全面從嚴治黨主體責(zé)任，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，團結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)業(yè)中心系統(tǒng)在我市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化新征程中拼搏奮斗、勇攀高峰、爭創(chuàng)一流。

落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇三

? 今年以來，xx區(qū)委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記對x工作提出的“三個著力”重要要求和一系列重要指示批示精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)各級黨組織和廣大黨員干部，牢牢把握x區(qū)作為x市黨政軍機關(guān)所在地的特殊區(qū)位，緊扣打造品質(zhì)城區(qū)升級版奮斗目標，認真履行全面從嚴治黨主體責(zé)任，不斷加大管黨治黨力度，推動全面從嚴治黨不斷向縱深拓展，為奮力實現(xiàn)疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙戰(zhàn)雙贏”提供堅強政治保障。

區(qū)委牢固樹立“抓好從嚴治黨是本職、不抓從嚴治黨是失職”的觀念，緊緊扭住責(zé)任制這個“牛鼻子”，強化統(tǒng)籌謀劃推動，增強管黨治黨使命感和緊迫感，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，做到全面從嚴治黨過程和效果相統(tǒng)一。

1.強化統(tǒng)籌安排，明確責(zé)任目標。充分發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用，區(qū)委常委會踏石留印、抓鐵有痕，專題研究全面從嚴治黨工作170余件（次），區(qū)委主要負責(zé)同志扛起“第一責(zé)任人”責(zé)任，細化領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員任務(wù)清單、責(zé)任清單，示范帶頭擰緊責(zé)任鏈條。認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責(zé)任規(guī)定》和市委考核辦法、任務(wù)安排，召開區(qū)委黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議、擴大會議及年度主體責(zé)任推動落實工作會議，制定全面從嚴治黨主體責(zé)任工作要點、黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作要點，細化《x區(qū)落實〈x市2020年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任任務(wù)安排〉分工方案》，主動對標、精準發(fā)力，把落實主體責(zé)任體現(xiàn)到具體工作上來。把落實請示報告制度作為壓實責(zé)任的重要一環(huán)，制定《關(guān)于認真貫徹落實中央精神和市委要求嚴格做好向市委請示報告工作的若干措施》，圍繞四個方面提出13條措施，向市委報告重大事項37件次。嚴格落實民主集中制，重大問題集體研究、集體決策，區(qū)委主要負責(zé)同志帶頭做到末位表態(tài)，堅決杜絕獨斷專行或各自為政，切實強化督促檢查、指導(dǎo)推動，堅決杜絕議而不決、決而不行、行而不實。制定《關(guān)于認真做好黨內(nèi)規(guī)范性文件制發(fā)備案審查工作的實施細則》，及時向市委備案黨內(nèi)規(guī)范性文件。完善黨管保密體制機制，及時研究保密工作中存在的問題。定期聽取檔案工作匯報，落實檔案責(zé)任制。

2.強化問題導(dǎo)向，補齊短板差距。把查擺問題、整改落實作為提升全面從嚴治黨質(zhì)量的有力之舉，制定《落實2019年度主體責(zé)任檢查和政治生態(tài)建設(shè)情況檢查反饋問題的整改方案》，明確77項具體工作，強化督促整改、舉一反三、分析研判。制定《落實市委巡視整改和巡察工作調(diào)研巡查十三組反饋意見的整改方案》，明確64項工作任務(wù)，將巡察整改落實情況納入全面從嚴治黨主體責(zé)任檢查考核和述責(zé)述廉范疇，納入形式主義官僚主義、不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理重要內(nèi)容，區(qū)委常委會召開落實市委巡視整改和巡察工作調(diào)研巡查十三組調(diào)研巡查整改反思會，區(qū)委主要負責(zé)同志帶頭深刻剖析存在問題并明確努力方向，區(qū)委常委會定期聽取整改落實情況匯報，推動各項整改任務(wù)落地落實。制定《x區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部離任交接辦法》，將落實全面從嚴治黨主體責(zé)任納入離任交接范圍，防止“新官不理舊賬”，確保責(zé)任無縫對接。

3.強化督查考核，推動責(zé)任落地。完善權(quán)力運行可查詢可追溯的反饋機制，強化全面從嚴治黨主體責(zé)任平臺使用管理，推動全區(qū)85個單位做好平臺上線填報工作，對全區(qū)處級單位黨組織及班子成員履行主體責(zé)任情況實施監(jiān)督，做好內(nèi)容解疑釋惑，緊盯關(guān)鍵時間點，對填報工作實時跟進，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改落實。組織開展2019年度處級單位落實全面從嚴治黨主體責(zé)任檢查考核，召開區(qū)委常委會抓基層黨建工作述職評議會，開展14名處級黨政主要負責(zé)人向區(qū)紀委十一屆六次全會述責(zé)述廉，區(qū)委主要負責(zé)同志帶頭約談主體責(zé)任考核排名靠后單位黨組織負責(zé)人和相關(guān)歸口管理部門黨組織負責(zé)人，增強黨內(nèi)監(jiān)督的嚴肅性和戰(zhàn)斗性，提升黨組織主要負責(zé)同志的責(zé)任意識和自律意識。將政治生態(tài)建設(shè)檢查考核與全面從嚴治黨主體責(zé)任檢查考核一體推進，把全面從嚴治黨主體責(zé)任落實情況作為監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的重要內(nèi)容，強化通報曝光，對典型問題不修飾、有“辣味”，達到通報一個、警醒一片的效果。

新冠肺炎疫情發(fā)生以來，區(qū)委嚴格落實“堅定信心、同舟共濟、科學(xué)防治、精準施策”總要求，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，弘揚和踐行偉大抗疫精神，強化戰(zhàn)時狀態(tài)、戰(zhàn)時機制、戰(zhàn)時思維、戰(zhàn)時方法，團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)上下形成眾志成城抗擊疫情的良好局面，讓黨旗在抗疫一線高高飄揚。

1.構(gòu)建疫情防控指揮體系。第一時間落實我市一級響應(yīng)要求，成立疫情防控工作指揮部，建立區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部街道包聯(lián)、督查檢查、值班值守等工作機制，搭建視頻指揮調(diào)度系統(tǒng)，圍繞一級響應(yīng)職責(zé)、市級督查問題、全面自查問題、指揮部成員單位職責(zé)，梳理形成“四個清單”，一并推動、一并落實，構(gòu)建條塊結(jié)合、上下貫通的防控工作格局。召開區(qū)委常委會會議、區(qū)委常委會擴大會議、指揮部會議，及時傳達學(xué)習(xí)中央和市委最新精神，研究部署疫情防控重要事項。圍繞習(xí)近平總書記重要講話精神和市委、市政府部署，制定重點任務(wù)分工方案，明確20個方面、70項要求、233條落實舉措，對統(tǒng)籌“雙戰(zhàn)雙贏”作出具體安排。建強街道黨工委、社區(qū)黨組織“軸心”，發(fā)揮98家街道“大工委”成員、750家社區(qū)“大黨委”成員單位黨組織和1340余家街道社區(qū)城市基層黨建聯(lián)席會成員單位作用，保障疫情防控有力、有序、有效推進。針對各項工作落實情況，開展區(qū)級層面和專項工作組層面兩級巡查，嚴格把控關(guān)鍵環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決到位，確保層層壓實防控責(zé)任。

2.科學(xué)開展疫情監(jiān)測處置。堅持“外防輸入、內(nèi)防擴散”，樹牢全區(qū)“一盤棋”思想，整合全區(qū)210家醫(yī)療機構(gòu)納入統(tǒng)一調(diào)度指揮。選派24名醫(yī)護人員分三批馳援湖北，醫(yī)療隊內(nèi)5名同志在戰(zhàn)火中接受洗禮火線入黨，另有區(qū)內(nèi)9名優(yōu)秀同志在抗疫斗爭的實踐中光榮加入黨組織。堅持“友誼友好友善、嚴格嚴肅嚴謹”原則，嚴格入境人員監(jiān)測、排查、隔離，堅決做到全鏈條“鐵桶般無縫管道式”閉環(huán)管理，以“七加一”標準化模式加強隔離點運行管理，完善心理疏導(dǎo)、人文關(guān)懷等保障機制，服務(wù)集中隔離人員近6000人；主動進位、積極協(xié)調(diào)、周密安排，圓滿完成援建火神山醫(yī)院的中建三局總承包公司安裝分公司華北經(jīng)理部16名工作人員接返服務(wù)，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)保障展現(xiàn)x溫度、x溫度。堅持應(yīng)急處置與常態(tài)化防控相結(jié)合，做好秋冬季疫情防控工作，開展大規(guī)模人群核酸檢測篩查演練，我市疫情出現(xiàn)新情況后，迅速落實進口冷鏈貨品冷庫和從業(yè)人員核酸檢測“兩全”部署，以地毯式排查迅速消除隱患，組建由589名區(qū)屬醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員和350名市屬三級醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員組成的核酸采樣小組，積極助力濱海新區(qū)“濱城大篩查”，圓滿完成24萬余人采樣任務(wù)，為全市疫情防控大局作出應(yīng)有貢獻。

3.筑牢疫情防控堅強堡壘。以x書記探望調(diào)研指導(dǎo)友誼路街誼誠公寓社區(qū)防控和居民生活物資保障為鼓舞，把街道社區(qū)作為疫情防控的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，發(fā)揮黨建引領(lǐng)基層治理獨特優(yōu)勢，組織市區(qū)街干部、社區(qū)工作者、網(wǎng)格員、公安民警輔警、志愿者、雙報到在職黨員、物業(yè)管理人員等多路人馬，堅守在社區(qū)防控前沿，人數(shù)最多時達到每日8000余人，構(gòu)筑起抵御疫情的嚴密防線。在社區(qū)一線成立248個臨時黨組織，建立586個黨員示范崗、161個黨員突擊隊，對全區(qū)756個自然小區(qū)實行封閉式管理，堅決守好社區(qū)入口關(guān)、登記關(guān)、排查關(guān)“三道防線”。動員各方力量共克時艱，疫情期間全區(qū)6.02萬名黨員奉獻愛心、自愿捐款，累計捐款達595萬元；各界愛心企業(yè)、愛心人士和廣大群眾主動捐款捐物價值340余萬元。x路街誼城公寓社區(qū)黨委書記、居委會主任x同志榮獲全國抗擊新冠肺炎疫情先進個人稱號，x區(qū)8名勞動模范、1個模范集體、4名優(yōu)秀共產(chǎn)黨、3個先進基層黨組織在x市抗擊新冠肺炎疫情表彰大會上受到表彰；召開x區(qū)抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、支援湖北醫(yī)療隊表彰會，大力宣傳各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出的先進典型，致敬和弘揚偉大抗疫精神。

4.保證生產(chǎn)生活平穩(wěn)有序。加強疫情防控和公共衛(wèi)生體系建設(shè)，累計安排財政資金1.12億元，有力保障抗疫物資穩(wěn)定儲備供應(yīng)。扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務(wù)，不折不扣落實我市“惠企21條”、“中小微企業(yè)27條”等政策措施，出臺x區(qū)促“六穩(wěn)”16條措施，實施商務(wù)樓宇“社區(qū)化”管理，制作商務(wù)樓宇分布圖、商務(wù)樓宇新冠病毒肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控指導(dǎo)手冊，建立商務(wù)樓宇企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)承諾平臺和實時動態(tài)監(jiān)測平臺兩個特色管理平臺，組成154個“132”工作專班，“一企一策”指導(dǎo)企業(yè)細化完善疫情防控、安全生產(chǎn)等各項措施，協(xié)調(diào)解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)中遇到的實際困難。聚焦“接鏈、促需、護企”，開展“護苗”行動，建立常態(tài)化撮合機制，解決企業(yè)在金融信貸、房租減免、穩(wěn)崗就業(yè)等方面遇到的實際困難，累計減負和增加融資超15億元，有力推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。把法治思維和法治方式貫穿疫情防控過程，匯編《x區(qū)疫情防控法律手冊》，開通公共法律服務(wù)咨詢熱線，向企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。加大穩(wěn)產(chǎn)保供力度，依法打擊哄抬物價等擾亂社會秩序的違法行為，全區(qū)33家菜市場、12家大型超市賣場疫情期間保持正常營業(yè)。出臺關(guān)愛新冠肺炎疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員子女的工作措施，做好馳援湖北醫(yī)務(wù)人員后勤保障，讓一線醫(yī)務(wù)人員安心、放心。制定疫情期間做好老年人防控和服務(wù)保障工作若干措施，對全區(qū)28家養(yǎng)老機構(gòu)實行全封閉管理，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好防疫物資、生活物資供應(yīng)，積極做好老年人的健康監(jiān)測、心理疏導(dǎo)和精神慰藉，針對部分確有就醫(yī)需要的老年人，我們統(tǒng)籌資源就近安排酒店住宿，“一人一策”，屬地街道、衛(wèi)生部門與養(yǎng)老機構(gòu)密切配合，及時安排就醫(yī)治療；結(jié)合開展居家養(yǎng)老服務(wù)試點工作，對大多數(shù)居家老人逐門逐戶開展排查，對獨居、高齡、孤老及特殊困難老年人等重點群體包保到人、每日問需，提供上門送餐、物品代購、快遞接駁等貼心服務(wù)。堅持“停課不停學(xué)”與分批復(fù)課開學(xué)緊密銜接，提供“一師一優(yōu)課、一課一名師”3萬余課時課程資源，對微山路中學(xué)新疆內(nèi)高班實行全封閉管理，做好防疫物資、營養(yǎng)食品保障以及心理輔導(dǎo)，29名干部教師和工作人員堅守80天，守護400余名留守新疆籍學(xué)生身心健康；落實“六個到位”舉措和“一校一策”方案，聚焦“門內(nèi)門外”兩個重點開展實戰(zhàn)演練，細化復(fù)課手冊和流程圖，完成全區(qū)百余所學(xué)校、近八萬學(xué)子重返校園、復(fù)課開學(xué)任務(wù)。

區(qū)委牢固樹立“第一職責(zé)是管黨治黨、第一政績是抓好黨建”意識，堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，突出黨要管黨、從嚴治黨，以科學(xué)理論涵養(yǎng)黨性修養(yǎng)，以共同理想發(fā)展各方力量，以堅強軸心夯實基層基礎(chǔ)，以理順機制提升治理水平，促進發(fā)揮各級黨組織和黨員干部帶頭攻堅作用，為加快推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供強大動力。

1.持續(xù)強化理論武裝。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，制定《關(guān)于區(qū)委常委會發(fā)揮示范帶動作用持續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想引向深入的實施意見》，開展區(qū)委理論中心組學(xué)習(xí)14次，全面系統(tǒng)、聯(lián)系實際深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神和中央、市委決策部署，圍繞學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《民法典》以及“四史”等內(nèi)容邀請專家作輔導(dǎo)講座，不斷凝聚發(fā)展力量、提升法治思維、增強決策能力。印發(fā)《中共x區(qū)委關(guān)于認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神的通知》，成立宣講團，區(qū)委主要負責(zé)同志帶頭、各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合工作領(lǐng)域宣講黨的十九屆五中全會精神。舉辦紀念中國共產(chǎn)黨成立99周年事跡報告會，廣泛開展“感動365——講述身邊好人”主題活動，積極傳遞社會正能量。嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，召開意識形態(tài)工作聯(lián)席會，扎實推進網(wǎng)絡(luò)綜合治理體系建設(shè)，統(tǒng)籌用好各類媒體壯大主流聲勢。牢固樹立和踐行社會主義核心價值觀，制定《x區(qū)新時代愛國主義教育實施方案》，有針對性地開展以愛國主義教育主義為主要內(nèi)容的精神文明教育；制定《x區(qū)新時代公民道德建設(shè)實施方案》，固化完善我區(qū)“兩創(chuàng)三復(fù)評”工作機制，以“十個系列百顆星”志愿服務(wù)團隊星級評定、“愛心聯(lián)盟奉獻社會”x區(qū)全民公益行動品牌打造為著力點，推進學(xué)雷鋒志愿服務(wù)制度化常態(tài)化，全面提升居民道德素質(zhì)。加強德育體系建設(shè)，積極創(chuàng)建文明校園。貫徹落實習(xí)近平總書記提出的“八個相統(tǒng)一”重要要求，理直氣壯開好思政課，創(chuàng)新教學(xué)方式方法，制定黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進校園開展思想政治工作的實施方案，結(jié)合弘揚偉大抗疫精神、貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，區(qū)委主要負責(zé)同志帶頭，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)同志深入校園講授思政課，注重運用鮮活事例闡釋深刻原理，以理服人、以德感人，讓重視思想政治教育在全區(qū)蔚然成風(fēng)。

2.鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，制定《關(guān)于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的若干措施》，明確10方面、34項具體措施。制定《關(guān)于深入開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學(xué)習(xí)教育的實施方案》，狠抓黨員干部這個重點，突出分眾化、精準化，推動全區(qū)上下知史愛黨、知史愛國。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于“擔(dān)當(dāng)”的重要論述，認真落實市委書記李x同志關(guān)于“向習(xí)近平總書記看齊，大力弘揚中國共產(chǎn)黨人的擔(dān)當(dāng)精神，為守初心擔(dān)使命不懈奮斗”的黨課報告精神，在全區(qū)范圍內(nèi)開展“錘煉政治品格弘揚擔(dān)當(dāng)精神”大學(xué)習(xí)大討論活動，教育引導(dǎo)黨員干部向習(xí)近平總書記許黨許國的歷史性擔(dān)當(dāng)看齊，旗幟鮮明整治形式主義官僚主義和不作為不擔(dān)當(dāng)問題，召開慶祝中國共產(chǎn)黨成立99周年專題黨課暨x區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會，區(qū)委主要負責(zé)同志作報告；結(jié)合學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想和中央全面依法治國工作會議精神，結(jié)合打造居家養(yǎng)老服務(wù)試點、常態(tài)化疫情防控、“創(chuàng)文”復(fù)評百日攻堅等重點工作，區(qū)委常委會帶頭，全區(qū)各級黨組織舉辦讀書班，開展三個階段學(xué)習(xí)研討，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部談體會、找差距、明方向，以學(xué)促干、以知促行，激發(fā)全區(qū)上下苦干實干的競進姿態(tài)。

3.堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。鞏固和發(fā)展愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，召開區(qū)委統(tǒng)一戰(zhàn)線（對臺）工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，制定《關(guān)于貫徹落實〈中共中央關(guān)于加強中國特色社會主義參政黨建設(shè)的意見〉及市委要求的具體舉措》等文件，對政黨協(xié)商、黨外代表人士隊伍建設(shè)、聯(lián)誼交友、開展重點考察調(diào)研、對臺等工作作出具體安排。推進協(xié)商民主，召開區(qū)委專題協(xié)商座談會、民主黨派主委聯(lián)席會。建立重點代表人士、骨干代表人士、重點聯(lián)系代表人士三個層面的黨外代表人士人才庫。制定統(tǒng)一戰(zhàn)線建言獻策智庫聯(lián)盟情況通報制度，動員黨外人士圍繞重點工作撰寫意見建議300余篇，為助力科學(xué)決策提供參考。創(chuàng)新新的社會階層人士統(tǒng)戰(zhàn)工作，啟動網(wǎng)絡(luò)人士統(tǒng)戰(zhàn)工作示范項目“蒲公英新媒匯”基地提升改造，推進x市蒲公英網(wǎng)絡(luò)人士統(tǒng)戰(zhàn)工作實踐創(chuàng)新示范項目建設(shè)。成立x區(qū)社會主義學(xué)院。舉辦統(tǒng)一戰(zhàn)線慶祝建黨99周年知識競賽，組織各民主黨派通過多種形式學(xué)習(xí)全國“兩會”精神和《民法典》。依托微山路中學(xué)致知坊，成立“紅石榴”民族團結(jié)教育中心，促進各族學(xué)生交往交流交融。深入細致開展疫情期間宗教場所活動排查管控和涉外防范滲透等工作。在全市率先徹底解決外省市宗教團體在津房產(chǎn)歷史遺留問題、率先完成清真食品商戶標識規(guī)范管理、率先建立“紅石榴”民族團結(jié)教育中心。開展“惠臺暖企”和紓困解難“春風(fēng)行動”，在臺灣島內(nèi)出版《x專刊》10期。加強區(qū)委對各領(lǐng)域各方面工作的領(lǐng)導(dǎo)，完善調(diào)整區(qū)直議事協(xié)調(diào)機構(gòu)。支持區(qū)人大及其常委會依法行使職權(quán)，召開區(qū)委人大工作會議，印發(fā)落實市委關(guān)于新時代加強和改進人大工作的意見的工作方案（2020年—2021年），推動人大工作與時俱進、完善發(fā)展。支持區(qū)政協(xié)履行相關(guān)職能，召開區(qū)委政協(xié)工作會議，印發(fā)落實中央政協(xié)工作會議、市委政協(xié)工作會議主要任務(wù)分工方案，推動協(xié)商議政質(zhì)量進一步提高。支持“一府一委兩院”獨立負責(zé)、步調(diào)一致開展工作。暢通各民主黨派、工商聯(lián)和無黨派人士民主監(jiān)督、建言獻策渠道。推進工會、共青團、婦聯(lián)改革，工人階級主力軍、青年生力軍、婦女半邊天作用充分發(fā)揮。加強黨管武裝和國防后備力量建設(shè)，有序推進老干部工作，黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用進一步鞏固增強。

4.突出黨建領(lǐng)航夯實基層基礎(chǔ)。落實新時代黨的組織路線，以構(gòu)建上下貫通、執(zhí)行有力的嚴密組織體系為重點，推動全面從嚴治黨向?qū)嵦幱脛?、向基層延伸。組織召開x區(qū)基層黨建工作重點任務(wù)推進會，推進2020年全區(qū)基層黨建重點工作落實。堅持“戰(zhàn)區(qū)制、主官上、權(quán)下放”，推進黨建引領(lǐng)基層治理機制體制創(chuàng)新，制定《關(guān)于建立健全街道對區(qū)屬職能部門考核評價辦法》，加強“下考上”考核。建立健全三級城市基層黨建聯(lián)席會議機制，69家單位與區(qū)委簽訂共建協(xié)議，形成區(qū)級項目清單131個。深化街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”制度，593名聯(lián)席會議成員單位負責(zé)同志被選聘為街道黨工委和社區(qū)黨委兼職委員。深化“紅色聚力”行動、“紅領(lǐng)五家”行動，以紀念建黨99周年為契機開展“點亮微心愿、黨員益起來”主題志愿服務(wù)2020行動，推動全區(qū)社區(qū)各類組織全部向社區(qū)黨組織進行述職，基層黨組織政治功能和組織力不斷增強。提升“兩新”組織“兩個覆蓋”質(zhì)量，在園區(qū)樓宇推行“黨組織書記輪值”制度，建立完善菜市場黨建指導(dǎo)工作站，建設(shè)x區(qū)律師行業(yè)黨群服務(wù)中心，形成特色工作品牌。強化機關(guān)、國企、事業(yè)單位黨建工作，探索混合所有制企業(yè)黨建工作新路徑，推動新天鋼集團黨委自市國資委黨委整建制轉(zhuǎn)入x區(qū)；聚焦建設(shè)讓黨放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)，實施“機關(guān)基層黨組織負責(zé)人黨建能力提升”、“基層黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)能力提升”、“黨員干部模范作用提升”三大工程；深化黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制，保證黨內(nèi)民主和黨對學(xué)校工作的領(lǐng)導(dǎo)。把2020年作為陣地功能提升年，持續(xù)深化社區(qū)黨群服務(wù)中心建設(shè)，推進各級黨群服務(wù)中心規(guī)范化制度化建設(shè)，促進更多社會資源、管理權(quán)限和民生服務(wù)向街道社區(qū)傾斜。

5.著眼精準精細打通治理堵點。推廣“海河夜話”機制，廣泛開展萬名黨員進社區(qū)、萬名團員做公益“雙萬”踐初心活動，引導(dǎo)黨員干部深入社區(qū)，傾聽居民聲音，解決群眾難點熱點問題。強化守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土負責(zé)意識，召開區(qū)委十一屆十三次全會，把深化“飛地”基層社會治理屬地化同推動城區(qū)東南部地區(qū)崛起結(jié)合起來，推進x區(qū)與津南區(qū)、西青區(qū)部分行政區(qū)域界線變更工作，完成黑牛城等7個管委會行政管轄權(quán)由津南區(qū)向x區(qū)有序移交，與西青區(qū)簽訂紀莊子村基層社會治理屬地化管理協(xié)議，約10平方公里區(qū)域納入x區(qū)劃版圖。深化全面依法治區(qū)，區(qū)委為9名外聘法律顧問和7名法治特約咨詢專家頒發(fā)《聘任書》，制定《x區(qū)法治政府建設(shè)示范創(chuàng)建專項攻堅行動方案》，全面推進法治x建設(shè)。制定貫徹落實《x市黨委和政府維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制規(guī)定（試行）》的實施細則，有力推動維護穩(wěn)定工作制度化建設(shè)。妥善做好全國“兩會”期間維穩(wěn)安保任務(wù)，制定細化工作預(yù)案，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)同志帶頭接訪下訪、包片包案，堅決守住“北京不能去、x不能聚、外省不能竄、網(wǎng)上不能炒”的底線。重拳開展掃黑除惡專項斗爭，深入開展“六清”行動，共立案受理涉惡案件14件，查實16件涉黑涉惡保護傘問題線索，立案審查調(diào)查20人，凍結(jié)、扣押涉案資產(chǎn)5.21億元。制定《x區(qū)落實網(wǎng)格員隊伍管理健全“九全”工作機制措施實施細則（試行）》等文件，將全區(qū)14個街道、150個社區(qū)（籌備組）及文化中心區(qū)域細化調(diào)整為1475個“全科網(wǎng)格”。把解決群眾問題作為基層治理的出發(fā)點和落腳點，化解信訪積案35件，建立區(qū)街兩級社會矛盾糾紛調(diào)處化解中心，對矛盾糾紛進行全科受理，通過“信訪網(wǎng)電”渠道，逐步形成“一站式接待、一攬子調(diào)處、全鏈條解決”工作模式。

區(qū)委堅持將黨的建設(shè)與經(jīng)濟社會發(fā)展同謀劃、同部署、同推進、同考核，堅決貫徹新發(fā)展理念，做好“六穩(wěn)”工作，落實“六?！比蝿?wù)，務(wù)實協(xié)調(diào)推進保障和改善民生，在統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙戰(zhàn)雙贏”實踐中補短板、謀長遠、開新局，為打造品質(zhì)城區(qū)升級版蓄積強大動力。

1.把統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作為重要前提。堅持疫情期間謀劃不停歇、工作不斷檔，明確全年“十大工程”、20項民心工程，制定年度重點工作責(zé)任分解，抓綱帶目推動各項事業(yè)發(fā)展。發(fā)揮區(qū)委財經(jīng)委員會等議事協(xié)調(diào)機構(gòu)職能作用，健全統(tǒng)籌“六?！?、“六穩(wěn)”工作長效管理調(diào)控機制，建立全區(qū)重點企業(yè)（項目）服務(wù)聯(lián)席會議制度，修訂出臺《x區(qū)關(guān)于推動高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》、《關(guān)于建立服務(wù)全區(qū)重點企業(yè)（項目）工作聯(lián)席會議制度的工作方案》，強化對經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的統(tǒng)籌謀劃、政策支撐、集中推動。深化“雙萬雙服促發(fā)展”活動，依托政企互通服務(wù)信息化平臺解決企業(yè)問題1831個，解決率97.65%，解決滿意度98.53分，按時辦理率99.89%。聚力落實脫貧攻堅重大政治任務(wù)，按照決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅動員部署會精神和市委部署安排，制定具體實施方案，組建黨政代表團赴甘肅省平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)、莊浪縣和甘南州卓尼縣考察調(diào)研，在產(chǎn)業(yè)幫扶、技能培訓(xùn)、消費扶貧等方面精準發(fā)力，舉辦“津誠所至協(xié)作同甘”系列電商扶貧活動帶動銷售額超過1700萬元，2019年以來累計完成消費扶貧超2億元，受援地區(qū)同舟共濟攜手克服疫情影響，為奪取脫貧攻堅戰(zhàn)全面勝利貢獻力量。

2.把思想解放作為強大動力。前三季度，全區(qū)實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值736.21億元，增長1.5%，固定資產(chǎn)投資完成120.63億元，增長7.7%；1—10月份完成一般公共預(yù)算收入41.14億元，稅收占比86.16%。主動打開腦袋上的“津門”，學(xué)習(xí)借鑒北京、上海、深圳等先進地區(qū)經(jīng)驗機制，科學(xué)推進“十四五”規(guī)劃編制，依托座談?wù){(diào)研、網(wǎng)上問卷調(diào)查等方式廣泛征求意見建議，確定涉及科技創(chuàng)新、開放發(fā)展、民計民生、綠色包容等4個方面、共計35個專項規(guī)劃，匯總梳理重大項目20項，為未來發(fā)展謀篇布局。積極融入京津冀協(xié)同發(fā)展，制定《x區(qū)深入推進京津冀協(xié)同發(fā)展重點工作任務(wù)實施舉措》，用好“京津冀協(xié)同發(fā)展服務(wù)中心”這一平臺，引入京冀企業(yè)95家，總投資額46.19億元，其中北京企業(yè)21家，投資額15.33億元。落地5000萬元以上項目63個，1億元以上21個，完成國內(nèi)招商引資實際到位額96.26億元。引進注冊資本50億元的津滬深生物醫(yī)藥科技有限公司；華潤電力控股有限公司華北大區(qū)總部整建制落戶，其中智慧能源項目實際到位額已超2億，明年預(yù)計開展購售電業(yè)務(wù)營業(yè)額可超30億；南水北調(diào)東線總公司、北京航天長峰科技工業(yè)集團有限公司x研究院、建信財產(chǎn)保險有限公司x分公司等一批優(yōu)質(zhì)企業(yè)落戶。成立區(qū)新動能引育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《x區(qū)關(guān)于做好新動能引育五年行動計劃的實施方案》，引進科技部認定的國家技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)——x市科技創(chuàng)新發(fā)展中心，助力完善x區(qū)科技金融綜合服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈條；國家組織醫(yī)用耗材聯(lián)合采購辦公室落戶，首年意向采購總量超過107萬個，占據(jù)心臟支架市場規(guī)模80%；成功引進7家金融區(qū)域總部，其中注冊資本42億元的我市第一家、全國第七家信用增信公司，國康信用增進公司落戶我區(qū)，助力我區(qū)金融創(chuàng)新步伐。拓面x數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心輻射范圍，制定《關(guān)于支持新八大里數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)的若干措施》，134家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)入駐網(wǎng)信大廈，匯集航天長峰、京東云、北京東方金信、界面新聞、澎湃新聞、中津雅寧等36家北京知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，限上企業(yè)已達4家，自去年10月份以來，累計營業(yè)收入達8億元；與中海商務(wù)共建網(wǎng)科大廈項目，組建新八大里數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟。完善“眾創(chuàng)空間—孵化器—加速器—科技園區(qū)”全鏈條科技企業(yè)育成體系，國家科技型中小企業(yè)、雛鷹企業(yè)、瞪羚企業(yè)分別評價入庫210家、65家，2家。堅持“產(chǎn)業(yè)+地產(chǎn)”思路，推動中交集團投資53億元在陳塘科技商務(wù)區(qū)w1、w2+3號地塊建設(shè)的中交京津冀區(qū)域總部及住宅項目，中海地產(chǎn)、中交集團分別斥資47億元、18.5億元摘得解放南路以東u型地塊及陳塘科技商務(wù)區(qū)w3地塊，建設(shè)高端住宅和商業(yè)綜合體，為區(qū)域發(fā)展注入新動力。傾力打造“活力x情暖津門——惠聚眾商x消費節(jié)”活動，發(fā)放五期合計4500萬元消費券，舉辦“2020活力x·哪吒體育嘉年華”，激發(fā)居民消費熱情，繁榮x消費市場。

3.把改善民生作為不懈追求。大力深入推進居家養(yǎng)老服務(wù)試點建設(shè)，堅持“企業(yè)為主、黨政助力、公益支持、群眾參與”的思路，突出“居家”要素，扎實推進“133”工程，形成多層次、廣覆蓋的居家養(yǎng)老服務(wù)格局。瞄準復(fù)制推廣探索路徑，圍繞載體建設(shè)、運營服務(wù)、管理監(jiān)督、補貼激勵、志愿服務(wù)、兜底保障、組織推進等方面，形成涵蓋6大類、35項制度機制的“政策包”?？茖W(xué)布局載體建設(shè)，構(gòu)建半徑0.7公里的“15分鐘服務(wù)圈”，嵌入“健康驛站”，引入醫(yī)保專線，加強載體及周邊適老化提升改造，助餐、助醫(yī)、助潔、助浴、助急“五助”服務(wù)梯次推進。聚焦兜底保障升級加力，將助餐補貼由年滿80周歲擴展至年滿70周歲并由午餐補貼改為午餐晚餐任選一餐補貼，為全區(qū)60歲以上戶籍老人購買意外傷害險，為1000余名困難重度失能老人提供助浴、護理等生活照料服務(wù)補貼，將全區(qū)5000余名獨居老年人納入重點關(guān)注，免費為有需求的3200余名獨居老人提供呼叫服務(wù)，建立電話訪、助訪、走訪相結(jié)合的全天候立體化“三維防護”保障機制。建成區(qū)養(yǎng)老中心，選調(diào)12名工作人員，打造一批街道、社區(qū)級居家養(yǎng)老服務(wù)中心，為各街配備養(yǎng)老服務(wù)專員，形成三級管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。促進“一對一”互助養(yǎng)老、“老帶小”服務(wù)、“時間銀行”制度等諸多元素有機結(jié)合，努力實現(xiàn)政府治理、社會調(diào)節(jié)、居民自治良性互動。聚焦“衣食住行、業(yè)教保醫(yī)”，落實黨和政府的惠民政策，堅持就業(yè)優(yōu)先，落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，支持大學(xué)生興辦企業(yè)，統(tǒng)籌落實好社會保險補貼、房租、見習(xí)等各類補貼，全年新增就業(yè)近5萬人次，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.6%以下。支出各類低保救助資金7600余萬元，發(fā)放臨時救助850余萬元。辦好人民滿意教育，純皓小學(xué)如期開學(xué)，完成原小海地小學(xué)教學(xué)樓提升改造、師大二附屬小學(xué)（淥水道校區(qū)）建設(shè)，提升7所營利性幼兒園為普惠性幼兒園，提供學(xué)前普惠性學(xué)位1800余個，完善學(xué)區(qū)制、集團化辦學(xué)等機制，統(tǒng)籌推進“區(qū)管校聘”管理改革，首善教育持續(xù)擴容提質(zhì)；建設(shè)疫情智慧防控和校園安防系統(tǒng)、在線學(xué)習(xí)平臺，提升校園“三防”建設(shè)，完成“互聯(lián)網(wǎng)+明廚亮灶”網(wǎng)絡(luò)食安監(jiān)管體系建設(shè)，落實陪餐制度，保障學(xué)生安全。提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，加強緊密型醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，形成區(qū)婦產(chǎn)科醫(yī)院與x醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體，區(qū)中醫(yī)醫(yī)院與市腫瘤醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體，區(qū)康復(fù)醫(yī)院與市環(huán)湖醫(yī)院“神經(jīng)系統(tǒng)疾病?？坡?lián)盟”。推動x醫(yī)院發(fā)熱門診提升改造，完善x醫(yī)院和疾控中心pcr實驗室建設(shè)，每月開展突發(fā)公共衛(wèi)生風(fēng)險評估，制定完善衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案，提升處置能力。完成殯葬服務(wù)管理、社會治理、立項審批、規(guī)劃用地、項目建設(shè)和驗收、移風(fēng)易俗六大項排查整治任務(wù)。在已建成10家西岸書齋基礎(chǔ)上，完成14個街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心西岸書齋全覆蓋，建設(shè)天塔西岸書齋，建成2臺24小時自動智能售閱機；完成14個街級綜合文化服務(wù)中心、131個社區(qū)文體活動室建設(shè)，在全市率先實現(xiàn)公共文化設(shè)施全面優(yōu)秀達標；開展西岸讀書節(jié)、第十五屆西岸社區(qū)文化擂臺賽、第八屆“打開悅讀之門”讀書活動等系列文化活動，開展線上活動2000余場、線下活動170余場，受益群眾達30萬人；創(chuàng)新新梅江文體中心公共文化服務(wù)社會化運營模式，組織線上活動1500余場、線下活動60余場；創(chuàng)新文化載體投資管理運行模式，在中冶和悅匯街區(qū)對企業(yè)使用的9514平方米公共文化服務(wù)載體實行免租金入住，在全市屬于首例；組織參加中國旅游產(chǎn)業(yè)博覽會線上展示，設(shè)置6個模塊、37項內(nèi)容，x云展館參觀人數(shù)近30萬人次；設(shè)計制作x區(qū)旅游地圖，推動吃住行游購娛一條龍產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。高質(zhì)量完成浯水道“一大兩小”、微山路“一大”、中央綠軸“一小”，共計“兩大三小”社會足球場建設(shè)。制定《x區(qū)關(guān)于進一步創(chuàng)新推動退役軍人服務(wù)管理工作的實施方案》，制定33條具體措施；新建“退役軍人之家”17個，在全市率先實現(xiàn)街道全覆蓋，重點打造5個街一級示范型退役軍人之家和10個“楓橋式退役軍人服務(wù)站”，順利通過市級驗收，東海街退役軍人服務(wù)站建設(shè)先進經(jīng)驗被退役軍人事務(wù)部向全國推廣；在全市率先完成退役士兵保險補繳工作，補繳完成率100%，我區(qū)榮獲“雙擁模范城”七連冠。深入實施國有企業(yè)退休人員社會化管理工作。完成61個片區(qū)“福”一把加裝樓梯扶手工程，對2000至2002年建成且未實施過全項改造的住宅小區(qū)進行部分項目修繕，修繕改造16個小區(qū)、48.3萬平方米，推進住宅小區(qū)二次供水改造、老舊供熱管網(wǎng)改造、排水管網(wǎng)雨污混接點位改造、還遷房項目建設(shè)、醫(yī)療衛(wèi)生養(yǎng)老綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè)等重點惠民項目，積極配合地鐵建設(shè)施工，不斷增進人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

4.把優(yōu)化環(huán)境作為堅實支撐。持續(xù)樹牢“x就是品牌、人人都是環(huán)境”的“大環(huán)境”理念，深化“一制三化”改革，開發(fā)建設(shè)國內(nèi)首個營商環(huán)境綜合評價優(yōu)化平臺，實現(xiàn)工程建設(shè)項目聯(lián)合審批速度持續(xù)領(lǐng)跑全市，創(chuàng)造重慶華宇集團有限公司x公司“15個工作日拿建筑工程施工許可”、中交綠城x誠園w3地塊“100天拿銷售許可”等一系列紀錄，構(gòu)建全方位、多角度、場景式的為企為民服務(wù)環(huán)境。把全國文明城區(qū)創(chuàng)建作為打造品質(zhì)城區(qū)升級版的總抓手，開展“創(chuàng)文復(fù)評百日攻堅”行動，高標準通過全國文明城區(qū)復(fù)牌復(fù)評驗收，在實踐中探索創(chuàng)新出“新門前三包”、垃圾不落地等一系列精細化管理體制機制，點對點補齊民生改善和城市管理短板差距。齊抓共管推進違建治理，完成萬科水晶城占壓河道違法建設(shè)專項治理等行動，拆除在賬違法建設(shè)42萬平方米。施劃共享單車停放區(qū)1200余處、便道至建筑紅線停車泊位3200余個、社區(qū)停車泊位5800余個，極大緩解公共空間停車難問題。牢記“綠水青山就是金山銀山”，堅決打好藍天、碧水、凈土三大保衛(wèi)戰(zhàn)，落實河湖長制要求，完成好中央生態(tài)環(huán)保督察任務(wù)，印發(fā)《x區(qū)加快推進中央生態(tài)環(huán)境保護督察邊督邊改工作方案》，督察期間收到中央生態(tài)環(huán)保督察組轉(zhuǎn)辦的信訪舉報問題33批、292件已全部整改。堅持“隱患就是事故、事故就要處理”，強化高層建筑消防安全整治，對興軍公寓、三源振河、國華大廈、友誼大廈、寶鋼大廈5個商務(wù)樓宇進行維修。推進食品安全示范城市創(chuàng)建工作，修訂我區(qū)創(chuàng)城評價細則，明確243項具體指標，壓實責(zé)任推動落實，營造安心放心的食品安全環(huán)境。

區(qū)委深刻領(lǐng)會“全面從嚴治黨永遠在路上”的科學(xué)內(nèi)涵，把“嚴”作為管黨治黨的主基調(diào)、總要求和最強音，落實制度治黨、依規(guī)治黨要求，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍，以正風(fēng)肅紀反腐凝聚黨心民心，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

1.統(tǒng)籌推進干部和人才隊伍建設(shè)。堅持黨管干部原則，制定《關(guān)于貫徹落實〈2019—2023年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要〉和市委部署的實施舉措》，選拔優(yōu)秀干部擔(dān)任黨政正職，加大干部交流力度，推進領(lǐng)導(dǎo)班子形成優(yōu)秀互補的專業(yè)結(jié)構(gòu)和老中青梯次搭配的年齡結(jié)構(gòu)。截至目前，共提拔和重用處級干部68人，其中正處級領(lǐng)導(dǎo)干部12人，副處級領(lǐng)導(dǎo)干部13人，晉升二級巡視員4人，一級調(diào)研員15人，二級調(diào)研員9人，三級調(diào)研員15人，平職交流處級干部47人。突出政治首關(guān)，從嚴從實考察、管理、監(jiān)督干部，制定《x區(qū)區(qū)管干部家訪工作辦法（試行）》，對區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部開展突擊家訪，強化“八小時之外”監(jiān)督。強化政治之“訓(xùn)”，舉辦學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神培訓(xùn)班、處級干部黨性教育專題班、處級干部進修班等班次，15名局、處級領(lǐng)導(dǎo)干部走進各類主體班次授課，累計培訓(xùn)各級干部1萬余人次。舉辦第32期青年干部培訓(xùn)班暨“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”第一期培訓(xùn)班，促進青年干部成長成才。合理配備女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部。制定《x區(qū)委組織部為受到不實、惡意舉報的區(qū)管干部澄清正名的操作規(guī)程（試行）》，及時為受到不實、惡意舉報的區(qū)管干部澄清正名，激勵廣大干部擔(dān)當(dāng)作為。制定機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理暫行辦法，提升隊伍管理水平。持續(xù)提升引才育才成效，召開2020年區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，制定《x區(qū)關(guān)于進一步加快集聚高端人才行動計劃方案》，累計完成“海河英才”行動計劃落戶近4萬人。加大駐區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)跟進服務(wù)力度，為新天鋼等企業(yè)辦理“海河英才”急需型人才落戶開辟綠色通道，13家企業(yè)入選戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，落戶急需型人才170人。

2.馳而不息糾正“四風(fēng)”、改進作風(fēng)。制定2020年形式主義官僚主義不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理工作要點、重點任務(wù)分解，明確重點治理6大類、42項突出問題，查處形式主義官僚主義、不作為不擔(dān)當(dāng)問題203人，給予黨紀政務(wù)處分38人。緊盯春節(jié)、五一、端午、國慶、中秋等重要節(jié)點下發(fā)通知，向全區(qū)科級以上干部發(fā)送廉潔短信，聚焦“四風(fēng)”新表現(xiàn)、改頭換面的新動向開展明察暗訪，強化通報曝光，查處違反中央八項規(guī)定精神問題230人，黨政紀處分52人。鞏固拓展“基層減負年”成果，緊扣疫情防控常態(tài)化形勢，制定《關(guān)于落實中央和市委要求進一步解決形式主義突出問題持續(xù)為基層減負的實施方案》，推動精文減會、基層減負放權(quán)更加細化實化。深入開展調(diào)查研究，區(qū)委主要負責(zé)同志帶頭，深入群眾、深入實際，突出問題導(dǎo)向，聽取群眾意見，在摸清底數(shù)、掌握實情、破解難題上狠下功夫，全區(qū)共形成調(diào)研報告220余篇。

3.堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍深化反腐敗斗爭。秉持以人民為中心的政治立場，印發(fā)《全面推進預(yù)算績效管理的實施方案》、《x區(qū)經(jīng)濟責(zé)任審計工作規(guī)劃（2020—2024年）》。加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，印發(fā)《關(guān)于貫徹落實x市2020年加強政治生態(tài)建設(shè)重點任務(wù)鞏固我區(qū)政治生態(tài)向善向好態(tài)勢的工作方案》，堅決肅清黃興國惡劣影響，推進黨內(nèi)政治生活、政治生態(tài)、政治文化一體凈化、一體培育、一體建設(shè)。對習(xí)近平總書記23項重要指示批示精神貫徹落實情況進行“回頭看”監(jiān)督檢查，開展扶貧助困領(lǐng)域以及侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題專項治理、“小金庫”專項治理等領(lǐng)域?qū)ｍ椥袆?，查處“小金庫”問題11人，給予黨紀政務(wù)處分4人；查處土地管理領(lǐng)域違紀違法問題5人，給予黨紀政務(wù)處分3人；查處群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題86人，給予黨紀政務(wù)處分28人。規(guī)范運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，印發(fā)《中共x區(qū)委辦公室關(guān)于認真學(xué)習(xí)貫徹落實〈關(guān)于黨委（黨組）運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”的意見〉的通知》，督促各級黨委（黨組）把握運用第一種形態(tài)的政治責(zé)任，壓緊管黨治黨日常監(jiān)督能力，今年以來全區(qū)共實施第一形態(tài)425人，第二形態(tài)75人，第三形態(tài)14人，第四形態(tài)16人。堅持懲前毖后、治病救人，起草《對受到處理或者處分人員回訪教育實施細則（試行）》、《2020年回訪教育工作實施方案》，幫助受到處理處分的同志放下包袱，激發(fā)履職盡責(zé)、做好本職工作的主動性。強化警示教育，深刻汲取于茂東等人嚴重違紀違法問題教訓(xùn)警示，制定《x區(qū)關(guān)于運用典型違紀違法案件推進以案促教、以案促改、以案促建工作實施細則》，拍攝制作警示教育片《守初心、擔(dān)使命、再出發(fā)》，不斷提高黨員干部廉潔自律能力。深化紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督相互協(xié)調(diào)、相互配合，全面實施“鐵案工程”，深入開展案件質(zhì)量評查，推行案件質(zhì)量責(zé)任制；深入推進監(jiān)察體制改革，召開基層紀檢監(jiān)察工作座談會，創(chuàng)新打造社區(qū)“廉情驛站”為全市社區(qū)紀檢監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站建設(shè)提供借鑒，在全區(qū)設(shè)立社區(qū)紀委，推動紀檢監(jiān)察向基層延伸拓展；根據(jù)實際調(diào)整派駐紀檢監(jiān)察組設(shè)置；制定《中共x區(qū)委關(guān)于進一步加強和改進巡察工作的意見》、《x區(qū)關(guān)于高質(zhì)量推進巡察社區(qū)黨組織工作的實施方案》，突出政治巡察，重點解決影響高質(zhì)量發(fā)展和群眾身邊問題，推動構(gòu)建系統(tǒng)集成、協(xié)同高效的巡察工作格局。

今年以來，區(qū)委在履行全面從嚴治黨主體責(zé)任方面取得了一定成績，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)為：對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)領(lǐng)會不夠系統(tǒng)深入，推動全面從嚴治黨的力度不均衡，對黨內(nèi)法規(guī)制度的落實還沒有到底到位，“中梗阻”問題還一定程度存在；管好黨員干部、管嚴“關(guān)鍵少數(shù)”上還有差距，抓工作謀事業(yè)問題導(dǎo)向不夠鮮明，干部隊伍整體戰(zhàn)斗力還需提升；基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠明顯，在提升基層黨組織組織力領(lǐng)導(dǎo)力、發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用等方面還有差距；意識形態(tài)工作不夠扎實，鞏固提升主流媒體傳播力、公信力、影響力有待提升；矛盾風(fēng)險排查還不夠到位，應(yīng)急處突能力建設(shè)亟待進一步加強；同級監(jiān)督和日常監(jiān)督力度不夠，措施不夠有力、成效不夠突出，等等。

接下來，區(qū)委將持續(xù)學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹中央精神和市委部署要求，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，嚴格落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，把全區(qū)各級黨組織和黨員干部的工作熱情和奮斗精神，轉(zhuǎn)化為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的實際行動。

一是思想引領(lǐng)、理論武裝，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神作為黨的理論武裝的一項重大任務(wù)，運用多種手段，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)熱潮。特別是聚焦中央關(guān)于第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議，緊密結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹市委十一屆九次全會精神和市委關(guān)于我市未來發(fā)展的部署安排，及時對標對表，精心謀劃x下一階段發(fā)展目標和具體舉措，努力在貫徹新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建新發(fā)展格局中展現(xiàn)應(yīng)有作為。二是嚴管班子、帶好隊伍，充分發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責(zé)任規(guī)定》和市委有關(guān)要求，堅持主責(zé)就是首責(zé)、守土必須盡責(zé)，狠抓制度建設(shè)，強化機制保障，引導(dǎo)全區(qū)各級黨組織書記切實履行第一責(zé)任人責(zé)任，班子成員履行好“一崗雙責(zé)”，一級帶著一級干，一級做給一級看，以實際行動展現(xiàn)x擔(dān)當(dāng)。三是注重基層、夯實基礎(chǔ)，彰顯黨建引領(lǐng)基層治理優(yōu)勢。堅持“戰(zhàn)區(qū)制、主官上、權(quán)下放”，以提升政治功能和組織力為重點，統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域黨組織建設(shè)。壓實基層吹哨和部門報到責(zé)任，完善網(wǎng)格化精細化管理機制，推動更多社會資源和民生服務(wù)向基層傾斜。用好“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度性武器，提升黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。四是崇尚實干、精準識別，進一步匡正選人用人風(fēng)向標。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，嚴把政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)，扎實做好選育管用工作，注重在疫情防控、經(jīng)濟發(fā)展、為民服務(wù)一線和完成重大任務(wù)、應(yīng)對重大事件中識別干部，對表現(xiàn)突出、堪當(dāng)重任的大膽及時使用，營造事業(yè)為上的良好氛圍。五是改進作風(fēng)、提振士氣，鞏固深化專項治理成果。持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)，力戒形式主義官僚主義，對思想麻木、怠政懶政、教而不化、不融入時代的干部，堅決治理、淘汰、拋棄，讓不擔(dān)當(dāng)者“歇菜”。六是深挖嚴查、形成震懾，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。圍繞“六穩(wěn)”“六?！钡葟娀伪O(jiān)督，統(tǒng)籌推進紀檢監(jiān)察體制改革，建立健全監(jiān)督信息共享機制，嚴肅查處群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。實事求是運用“四種形態(tài)”，抓緊抓實“一案三促”，引導(dǎo)黨員干部時刻繃緊紀律規(guī)矩這根弦，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)，為打造品質(zhì)城區(qū)升級版提供堅強政治保障。

落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇四

xx年，公司黨委堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和二中、三中、四中全會精神，及xxxxx視察重要講話和指示精神，扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育走深走實，為堅決落實新發(fā)展理念、堅持全面從嚴治黨，凝聚了共識、積蓄了力量。持續(xù)聚焦主責(zé)主業(yè)，聚力提質(zhì)增效、強化支撐引領(lǐng)、深化市場推廣，促進一批科技創(chuàng)新項目和成果轉(zhuǎn)化落實落地，較好地完成了全年經(jīng)營指標。公司黨委被授予國資委系統(tǒng)企業(yè)先進基層黨組織，成功獲批“省高新技術(shù)企業(yè)”。

1.強化理論武裝，堅定理想信念。公司黨委始終將學(xué)xxxx中國特色社會主義思想作為首要的政治任務(wù)，堅持以中心組學(xué)習(xí)為龍頭、黨員干部為重點、黨支部為基礎(chǔ)的理論武裝工作格局，推進黨員干部用好“學(xué)習(xí)強國”等學(xué)習(xí)平臺，在全公司大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶動作用。圍繞中央、省委和黨組重大決策部署，全年開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)次、專題研討次、理論宣講。人次、座談交流次，以書記領(lǐng)學(xué)、個人自學(xué)、研討交流等形式，促進黨員干部對政策理解與把握，將做到“兩個維護”真正變成了思想自覺和行動自覺。結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，促進專項整治整改落實和巡察反饋問題的整改。結(jié)合學(xué)習(xí)實踐，科學(xué)謀劃重點工作，用xxxxx視察講話精神和十九屆四中全會精神指導(dǎo)推動黨建與經(jīng)營工作的改革創(chuàng)新與質(zhì)量提升。扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。全面落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等黨內(nèi)生活制度，激發(fā)黨員干部隊伍活力。廣泛開展批評與自我批評，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，轉(zhuǎn)作風(fēng)，反腐敗，促效能，確保各項任務(wù)全面落實到位，營造良好政治生態(tài)。

2.堅守意識形態(tài)陣地，抓實思想政治工作。貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，狠抓“主體責(zé)任”的落實，黨委x次召開專題會議研究意識形態(tài)工作，認真分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險點及防控措施。通過黨支部月度匯報，黨群工作例會通報等，及時了解員工思想動態(tài)，加強輿情研判，引導(dǎo)黨員干部明辨是非。圍繞黨員領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研和宣講任務(wù)，推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實雙重組織生活制度，以普通黨員身份深入所在黨支部和基層聯(lián)系點開展領(lǐng)學(xué)督學(xué)、主題調(diào)研、講黨課作輔導(dǎo)、談心談話等，促進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深度了解基層員工所思所盼，通過充分交流提振士氣，激發(fā)攻堅克難的動力。針對公司青年員工居多、高素質(zhì)人才聚集、思想敏銳活躍的特點，日常致力于正面的思想疏導(dǎo)和正面宣傳引導(dǎo)工作，力求防微杜漸，將問題化解在萌芽階段，維持職工隊伍穩(wěn)定。

3.加強督促考核，強化對考核結(jié)果的運用。把意識形態(tài)工作作為黨委班子 成員民主生活會、述職報告、履行黨建責(zé)任制的重要內(nèi)容，納入干部考察、執(zhí)行黨的紀律監(jiān)督檢查范圍。各黨支部與黨委簽訂責(zé)任書，認真履行主體責(zé)任。

4.聚焦目標任務(wù)，主題教育走深走實。高標準開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和高級主管先后圍繞公司改革發(fā)展、提質(zhì)增效、科技 成果轉(zhuǎn)化與市場拓展及提升等個主題開展調(diào)研。次，形成調(diào)研報告。份，梳理問題。通過調(diào)查研究、檢視問題、整治整改，促進公司在體制機制改革、科技創(chuàng)新項目推進，項目運行管理、科技成果轉(zhuǎn)化和市場推廣、營造創(chuàng)新氛圍等方面取得初步成效。

1.以責(zé)任落實為重點，不斷夯實基層基礎(chǔ)工作。堅持從嚴治黨，認真落實 黨建工作主體責(zé)任。全年召開黨委會議xx次，專題研究部署黨建、宣傳思想、黨風(fēng)廉政建設(shè)、群團、安全、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。修訂《公司章程》，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司法人治理統(tǒng)一起來，明確黨組織在企業(yè)決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和程序。從嚴落實“三重一大”事項黨委會前置要求，做到把方向管大局保落實。落實管黨責(zé)任，黨委與支部簽訂黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)、信訪維穩(wěn)目標責(zé)任書簽訂。份，落實“一崗雙責(zé)”工作制度和黨支部書記抓黨建與述職制度，進一步完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子成員分工負責(zé)、有關(guān)部門齊抓共管，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。全面落實“六位一體”的黨建責(zé)任體系，重點落實基層書記抓黨建工作職責(zé)，為鞏固落實管黨治黨責(zé)任提供了有力抓手。

2.創(chuàng)新工作載體，激發(fā)黨建活力。大力推進黨支部工作規(guī)范運行，所屬黨支部通過黨組評估驗收。深入推進黨員示范崗、黨員示范項目，激發(fā)研發(fā)人員活力，助力技術(shù)創(chuàng)新奮力推動各項重點工作開創(chuàng)新局面。開展黨建工作觀摩交流，促進黨支部間、本部與駐外黨支部之間的互動交流，黨建工作質(zhì)量顯著提高。制定《黨建考核細則》，進一步完善工作考核標準，突出實績導(dǎo)向，通過月度檢查、季度評估、年底總評相結(jié)合的方式，加強各黨支部的黨建工作考核， 促進黨支部工作效率進一步提升。下一步，將繼續(xù)探索信息化條件下有效開展黨建工作的新載體新路數(shù)，深化“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作，優(yōu)化拓展公司網(wǎng)站和微信公眾號的信息發(fā)布，構(gòu)建全方位立體化綜合網(wǎng)絡(luò)平臺，提升黨建信息化水平。建立黨支部“活力指數(shù)”數(shù)據(jù)庫，依據(jù)各黨支部開展活動次數(shù)、參加人數(shù)、綜合評定黨支部的組織活力，對活力不強的黨支部及時整改提高。

3.持續(xù)規(guī)范黨內(nèi)政治生活，推動全面從嚴治黨向基層延伸向縱深發(fā)展。利用黨群例會，討論研究黨建工作考核、創(chuàng)先爭優(yōu)、群團建設(shè)等事項，充分發(fā)揮黨組織在經(jīng)營管理中的把關(guān)定向作用。黨委召開x次民主生活會，黨支部召開組織生活會xx次、開展民主評議黨員活動xx次，充分利用批評與自我批評武器發(fā)現(xiàn)、定位、剖析、整改問題，以解決問題的實際效果帶動整體工作水平的提升。完成個支部的換屆選舉工作，按程序新設(shè)立黨支部，進一步完善黨組織架構(gòu)， 促進黨支部建設(shè)標準化工作持續(xù)深化。

1.堅持黨管干部，選人用人從高從嚴。堅持黨管干部原則，發(fā)揮黨組織在確定選人用人上的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。把政治標準作為選人用人的首要標準，堅決防止帶病提拔。規(guī)范選人用人程序，對名擬調(diào)整干部進行了嚴格的組織考察， 提任干部xx人，交流xx人，破格提拔x人，解聘x人。

2.拓展育才用才思路，加快高科技人才成長。編制《科技研發(fā)人才開發(fā)專項規(guī)劃》，明確技術(shù)人才的梯隊層次和成長計劃。堅持常態(tài)化職稱職位晉升和擇優(yōu)聘用，xx年，晉升xx人，破格聘任x人，低聘xx人。繼續(xù)強化新員工“七個一”培養(yǎng)，聘用專業(yè)技術(shù)帶頭人與青年員工結(jié)對，簽訂師徒結(jié)對協(xié)議，進行動態(tài)跟蹤培養(yǎng)。建立項目組靈活組建機制，鼓勵青年員工通過自由組合、競爭、競標等方式承擔(dān)各類項目，競聘擔(dān)任項目負責(zé)人或項目骨干，促進青年員工快速成長。

3.拓寬年輕骨干培養(yǎng)渠道，筑牢人才發(fā)展高地。全面落實人才隊伍建設(shè)方 案，開展多方位崗位交流培養(yǎng)鍛煉。開展x期干部培訓(xùn)班，提升中層干部管理能力與水平，增強干部隊伍責(zé)任心和改革意識。組織x名經(jīng)營管理干部參加省一級干部教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班;x名干部參加黨組培訓(xùn)，x名黨支部書記參加省級黨支部書記培訓(xùn)。先后派到扶貧村的x名青年骨干，其突出表現(xiàn)得到鎮(zhèn)政府和總公司的高度認可。選派x名青年員工到石化公司掛職鍛煉，得到相關(guān)公司的重用并延長掛職期限。向兄弟單位司派出xx名骨干員工開展技術(shù)服務(wù)工作，為總公司加快混合所有制改革提供人才技術(shù)支撐。同時，向總公司輸送x名“技術(shù)+經(jīng)營”型中層干部，對總公司技術(shù)人才支撐的作用進一步加強。

1.抓責(zé)任，增強履職意識。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制，黨委 專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)兩次，結(jié)合主體責(zé)任清單，簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標考核責(zé)任書》xx份，層層壓緊靠實責(zé)任。

2.抓教育，強化“底線思維”。對新提拔任用xx名干部進行廉潔從政法規(guī)知識測試，提醒領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待和行使手中的權(quán)力，堅守廉潔自律的底線。開展形式多樣的警示教育活動，學(xué)習(xí)典型案件，提高“拒腐防變”的免疫能力， 強化“底線思維”。同時，把加強技術(shù)保密工作作為公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的特色重點來抓，通過強化教育管理、完善硬件設(shè)施，打造保密安全屏障等措施， 扎實做好保密工作，未發(fā)生丟失泄密和重大責(zé)任事故。

3.抓監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運行。修訂章程，進一步規(guī)范黨委會議事內(nèi)容和決策程序;執(zhí)行三重一大制度，提高決策的科學(xué)性、規(guī)范性。對xx名中心、分公司、部門負責(zé)人開展黨風(fēng)廉政建設(shè)考核，收集到意見建議共計xx條并進行整改落實。充分運用約談、提醒、談話等措施，充分運用“四種形態(tài)”，對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題，及時進行提醒談話，注重抓早、抓小、抓苗頭。

4.抓整改，做好巡視“后半篇文章”。對于巡視組反饋的意見和問題，通 過采取堅持科技創(chuàng)新的戰(zhàn)略定力、完善科技創(chuàng)新模式，推動高質(zhì)量立項與運營管控、強化戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)孵化力度，推進體制機制改革等措施，已整改完成項，持續(xù)堅持整改項。

1.進一步完善創(chuàng)新驅(qū)動體制機制。修訂完善項目運營管理辦法，建立技術(shù) 創(chuàng)新項目儲備制度，加快公司科技創(chuàng)新項目立項速度和質(zhì)量，建立技術(shù)創(chuàng)新項目預(yù)算機制，促進項目規(guī)范化、科學(xué)化運行，提高資金使用效率。

3.深入推進績效薪酬改革。落實總公司績效管控改革，推動制定《公司績 效考核實施辦法》及x項細則，強化業(yè)績導(dǎo)向、推行分類考核、短板考核，考核指標更加精簡精準，促進中心、分公司運營效率不斷提升。

4.進一步增強風(fēng)險防控能力。初步搭建公司風(fēng)險防控體系，提前做好風(fēng)險 識別和風(fēng)險評估，防范日常業(yè)務(wù)開展過程中的商業(yè)風(fēng)險、法律風(fēng)險。

5.快速推進重點項目完成。

6.持續(xù)開展脫貧攻堅幫扶。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)多次幫扶村走訪調(diào)研，幫助貧困戶精確謀劃發(fā)展思路。選派農(nóng)機方向青年骨干開展對口幫扶，幫助幫扶村制定脫貧工作計劃，指導(dǎo)幫扶村進行特色土雞養(yǎng)殖、網(wǎng)絡(luò)營銷，開展農(nóng)機具購買補貼申請和規(guī)范使用等培訓(xùn)，促進扶貧與扶智同向發(fā)力，激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力。

始終堅持黨對群團組織的領(lǐng)導(dǎo)，群團組織圍繞科技創(chuàng)新、提質(zhì)增效、弘揚企業(yè)文化等工作，持續(xù)改革創(chuàng)新，更好地服務(wù)大局、展現(xiàn)作為。開展十九屆四中全會精神宣講會、青工座談會、勞模事跡分享會，提供交流平臺，引導(dǎo)青年員工提高政治站位，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。加強人文關(guān)懷，常態(tài)化開展幫扶慰問， 班子成員深入基層了解員工的工作、生活情況，慰問單身青年、扶貧干部、項目一線職工、孕產(chǎn)女工xxx余人次，發(fā)放生日賀卡、生日蛋糕劵xxx張，組織健康體檢xxx人次。開展solidworks、新產(chǎn)品路演等競賽活動，有力推動了經(jīng)營工作。項目技術(shù)攻關(guān)，為公司技術(shù)引領(lǐng)和研發(fā)人才培養(yǎng)提供有力支撐。提出合理化建議x個項目節(jié)約經(jīng)濟價值萬元，助推實現(xiàn)提質(zhì)增效目標。通過舉辦各類文體活動、主題團日活動，充分展示青年員工隊伍良好的精神風(fēng)貌。群團組織榮獲總公司“先進基層工會組織”“合理化建議活動優(yōu)秀組織單位”和“五四紅旗” 稱號。

經(jīng)過不懈努力，xx年公司各項工作穩(wěn)步推進，經(jīng)營管理質(zhì)量逐步提高。xx年，公司黨委黨建工作雖然取得了一定的成績，但還存在中心經(jīng)營工

作與黨建工作的融合形式需進一步創(chuàng)新，體制機制上的瓶頸問題沒有徹底解決、黨員干部的能力水平不精湛、員工隊伍能力素質(zhì)還遠遠達不到高質(zhì)量發(fā)展的要求等問題，公司黨委將在20xx年大力督促落實，下硬功夫確保改進落實到位， 推動各項工作順利開展。

回顧過去催人奮進，展望未來任重道遠。我們深知做好科研單位黨建工作責(zé)任重大、任務(wù)艱巨。新的一年，公司黨委將以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不忘初心、牢記使命，認真落實黨組各項工作部署，堅決把全面從嚴治黨主體責(zé)任放在心上、抓在手上、落實到行動上，守土有責(zé)、守土盡責(zé)，真抓實干、常抓不懈，堅定不移將全面從嚴治黨工作引向深入，推動科技創(chuàng)新工作再上新臺階，為總公司的高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障!

落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇五

一是對標中央部署抓好疫情防控。認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控的重要批示指示精神和中央、省委的安排部署，及時成立疫情防控處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅決落實各項防控措施，指導(dǎo)戰(zhàn)疫情、防風(fēng)險、促發(fā)展、保穩(wěn)定。二是對表中央決策科學(xué)謀劃部署。認真貫徹落實《x》，制定完善x等制度。

依托放管服改革等項目，科學(xué)研究編制“十四五”規(guī)劃。召開x會議，把全面從嚴治黨與生態(tài)環(huán)境保護、脫貧攻堅、推動實現(xiàn)“六?！薄傲€(wěn)”等業(yè)務(wù)工作一同謀劃部署，把正方向、對表看齊。三是對焦主業(yè)統(tǒng)籌推進落實。堅決落實中央及省委決策部署，推動x取得階段性重大戰(zhàn)果，推動黨的主張和重大決策付諸實際行動、轉(zhuǎn)化為社會共識。

一是扛起主體責(zé)任。黨委高度重視全面從嚴治黨及黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實，多次召開黨委會傳達學(xué)習(xí)中央和省委關(guān)于全面從嚴治黨的部署要求，研究推動工作落實。專題召黨的工作暨紀檢工作會議，安排部署年度工作、細化分解任務(wù)。x認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，審閱黨委成員述責(zé)述廉報告，落實雙重組織生活，帶頭貫徹黨內(nèi)政治生活各項制度，積極發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)。黨委成員結(jié)合工作分工認真開展督促檢查，加強教育管理和風(fēng)險防控，主動擔(dān)當(dāng)落實“一崗雙責(zé)”。

二是細化責(zé)任清單。制定《全面從嚴治黨責(zé)任清單》，細化黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)《目標管理責(zé)任書》，規(guī)范機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作模式，從嚴從實從細落實管黨治黨責(zé)任;主要領(lǐng)導(dǎo)與黨委成員之間，分管領(lǐng)導(dǎo)與黨支部書記之間簽字背書，逐級約談，定責(zé)明責(zé)、知責(zé)履責(zé)、督責(zé)問責(zé)，層層壓實各級責(zé)任，形成責(zé)任體系閉環(huán)。

三是健全考責(zé)體系。召開書記抓黨建述職評議會議，聽取黨支部書記述職;黨委會專題聽取黨委成員履行“一崗雙責(zé)”情況匯報，分析全面從嚴治黨形勢，推動管黨治黨責(zé)任落到實處。把履行全面從嚴治黨情況作為年度目標考核和日常檢查考核的重要內(nèi)容，細化指標、量化內(nèi)容，開展黨支部“堡壘指數(shù)”考評，形成動態(tài)檢查與年終考評相結(jié)合的檢查考核機制。

一是領(lǐng)導(dǎo)帶動。持續(xù)深化主題教育，嚴格落實機關(guān)理論中心組學(xué)習(xí)制度，圍繞《習(xí)近平談治國理政》第三卷、習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴治黨等重要論述開展集體學(xué)習(xí)15次，研討交流12次，黨委成員帶頭上黨課、輔導(dǎo)講座7次。

二是活動推動。認真落實《關(guān)于加強黨風(fēng)廉政警示教育工作的指導(dǎo)意見》，深入開展黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育“七個一”活動;扎實開展“日積滿分、周學(xué)一文、月讀一書、季上一課”學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建活動;圍繞“處長講業(yè)務(wù)”等開展大培訓(xùn)大練兵活動，鞏固深化主題教育成效。三是平臺驅(qū)動。依托“學(xué)習(xí)強國”“法宣在線”“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等開展網(wǎng)絡(luò)自學(xué);依托、開展廣域培訓(xùn);持續(xù)舉辦“講堂”，開展微黨課、微教育、微培訓(xùn)、微競賽、微閱讀、微服務(wù)活動，長效常態(tài)推進主題教育，推動政治學(xué)習(xí)入心入腦。

一是借力巡視巡察。積極借助省委第x巡視組對我開展政治巡視的良好時機，深入檢查剖析問題，全面認領(lǐng)，對號入座，舉一反三，堅決抓好巡視指導(dǎo)問題整改。x。二是開展專項檢查。根據(jù)年度計劃安排，對x、x等開展專項督導(dǎo)檢查，深入基層，及時發(fā)現(xiàn)指出x類x個具體問題，促進《》在各地各部門深入落實。

三是深入調(diào)研督查。黨委書記x親自帶隊先后赴x、x等深入調(diào)研督查《x條例》貫徹落實情況，指導(dǎo)重點工作推進情況。黨委成員按照年初制定的聯(lián)系指導(dǎo)方案先后深入個地區(qū)和部分開展調(diào)研督查，扎實履行監(jiān)督監(jiān)管職責(zé)，有力推動了貫徹落實，為x提供了堅實的保障。

一是嚴守鐵規(guī)禁令。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神。嚴格執(zhí)行省委省政府“八條措施”，持續(xù)精簡會議，壓縮文件。嚴肅開展對貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署情況的自查自糾。圍繞不擔(dān)當(dāng)不作為、漠視群眾利益、文山會海反彈回潮、黨內(nèi)政治生活不嚴等問題持續(xù)開展作風(fēng)整治。

二是規(guī)范權(quán)力運行。堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策、“五個不分管”和“一把手”末尾表態(tài)等制度。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和“凡提四必”要求，科學(xué)選拔任用干部。對權(quán)力運行流程、涉錢涉物涉項目等關(guān)鍵崗位進行全面排查，進一步梳理權(quán)力清單和廉政風(fēng)險點，完善廉政風(fēng)險防控措施。三是強化日常監(jiān)管。制定《公職人員平時考核工作辦法》，加強對干部日?？疾?。

嚴格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》《黨員干部相關(guān)事宜報告和報備規(guī)定》，認真核查機關(guān)干部報告報備事宜。緊盯疫情防控、重要時間節(jié)點、重大工作推進、重點敏感崗位，開展日常監(jiān)督檢查40余次，運用“第一種形態(tài)”開展談心談話、批評教育30余人次。

x堅持和加強黨對工作的全面領(lǐng)導(dǎo)不動搖，堅持黨的創(chuàng)新理論武裝不松懈，堅持推進主業(yè)不松勁，落實全面從嚴治黨主體責(zé)任有力有效、管黨治黨從緊從嚴，但對標中央和省委的要求，還存在一些差距和不足。一是理論武裝還有差距，學(xué)習(xí)方式還比較單一，學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠明顯;

二是壓力傳導(dǎo)還有差距，“主體責(zé)任”“第一責(zé)任”“一崗雙責(zé)”和直接管理服務(wù)責(zé)任落實還不平衡，一定程度還存在著“上熱下冷”的現(xiàn)象;三是監(jiān)督問責(zé)還有差距，做好督察檢查“后半篇”文章，合理運用問責(zé)機制推動責(zé)任落實還需要探索完善;四是改進作風(fēng)還有差距，形式主義和官僚主義問題沒有完全杜絕，精減會議文件督導(dǎo)考核還需要持續(xù)用力。

下一步，我們將堅決貫徹黨中央和省委的決策部署，堅持問題導(dǎo)向，鞏固成果，補齊短板，緊盯重點工作，持續(xù)推動全面從嚴治黨再上新臺階。一是持續(xù)強化政治引領(lǐng)。在堅定政治方向上領(lǐng)好路、掌好舵，以更高的政治站位引領(lǐng)推動年度各項工作落實。

二是持續(xù)強化理論武裝。持續(xù)鞏固主題教育成果，更加自覺地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。三是持續(xù)強化監(jiān)督問責(zé)。強化日常督察和專項檢查，推廣開展督察巡查，以強有力的監(jiān)督問責(zé)助推全面從嚴治黨。四是持續(xù)強化黨建隊建。推進干部日常管理制度化和規(guī)范化，堅持嚴管與厚愛結(jié)合，激勵與約束并重，激勵廣大干部黨員帶頭貫徹落實黨中央和省委決策部署。

落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇六

2020年以來，作為×公司黨委書記、董事長，我認真履行管黨治黨第一責(zé)任，帶領(lǐng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆系列全會精神為引領(lǐng)，將思想和行動統(tǒng)一到黨中央和上級決策部署上來，推動公司黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展取得了顯著成效。現(xiàn)將個人履職踐廉報告如下：

作為公司落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人，我始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在重要位置，嚴格貫徹“四個親自”，認真履行“一崗雙責(zé)”。一是健全責(zé)任體系。每年年初分解下達領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任指標，督促所屬各單位黨組織層層分解并簽訂責(zé)任書，變“軟任務(wù)”為“硬指標”，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)主營業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是強化監(jiān)督檢查。依據(jù)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度考核評價方案，我親自帶隊參與以現(xiàn)場檢查、查閱資料、班子成員述廉、民主測評等為主要內(nèi)容的年度考評工作，形成對各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的總體評分和評價。三是落實責(zé)任追究。堅持重獎重罰和一票否決的原則，根據(jù)年度考評成績，評選落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制優(yōu)秀單位、合格單位和不合格單位，不合格單位取消年度全部評先資格，評分結(jié)果直接與企業(yè)負責(zé)人年度業(yè)績和單位績效工資掛鉤，扣分多的單位影響工資總額近50萬元。

好的作風(fēng)凝心聚力，催生正氣。公司黨委十分注重抓作風(fēng)建設(shè)，凝聚企業(yè)發(fā)展的正能量。一是重視作風(fēng)整治。認真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見和市委七條要求，大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，堅決整治庸懶散奢等不良風(fēng)氣。緊縮財務(wù)預(yù)算，嚴格“三公”經(jīng)費管理，“三公”經(jīng)費明顯下降;全面規(guī)范公務(wù)車輛管理，完成主業(yè)、集體企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所的車輛清理整頓;認真落實“三短一簡”的各項要求，削減文山會海，集中精力深入基層解決實際問題;開展“八項規(guī)定”落實情況全面督查，對18家單位下達監(jiān)察意見并整改落實。二是重視能力提升。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，全年組織學(xué)習(xí)16次。我?guī)ь^撰寫學(xué)習(xí)心得體會，為公司全體中層干部上廉政黨課。通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)結(jié)合，整體提升班子成員的理論水平和科學(xué)決策能力。認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則和公司《黨委會議議事規(guī)則》，嚴格落實“三重一大”決策程序，切實維護班子和諧團結(jié)，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是重視營造正氣。評選公司首屆“十佳”干部，樹立先進典型。實施摸底跟蹤、對癥培訓(xùn)、高層輔導(dǎo)、專業(yè)交流、實崗鍛煉、拓寬渠道等六大措施，建立青年人才檔案278個，選派12名年輕干部開展掛職鍛煉，啟動“未來班組長”培養(yǎng)計劃，不斷加強青年人才的培養(yǎng)。

懲防體系建設(shè)是從源頭上防治腐敗的根本舉措。為健全完善懲防體系，堅持從宣教、制度、文化、機制四個方面下功夫，著力打造公司“三化三有”(即企業(yè)化、責(zé)任化、業(yè)務(wù)化和預(yù)防有方、監(jiān)督有效、懲治有力)特色懲防體系。一是廣抓宣教。組織廉政巡回報告會十余場，黨員干部學(xué)習(xí)達千人次;組織全體中層干部和重點崗位人員觀摩法院庭審、參觀監(jiān)獄接受教育;建設(shè)廉政教育基地，通過懸掛廉潔標語、燈箱，制作廉潔書簽、筆筒等文化用品，創(chuàng)作廉潔書畫、動漫視頻等文化作品，促使“干事、干凈”的廉潔理念處處可見、入腦入心;積極開展講廉政事、觀廉政片、算廉政帳等活動，讓廣大黨員干部員工在參與中明廉養(yǎng)廉。二是健全制度。圍繞決策權(quán)、人事權(quán)、財務(wù)權(quán)、采購權(quán)等中心，突出重要崗位、重點環(huán)節(jié)、重要人員等關(guān)鍵，建立健全教育預(yù)防制度、行為規(guī)范制度、監(jiān)督制約制度和考核評價制度，培養(yǎng)干部員工廉潔自律、規(guī)范從業(yè)的自覺性。三是建設(shè)廉潔文化。大張旗鼓評選表彰“十佳孝廉之星”，扎實開展廉潔文化進班子、進部室、進班組(供電所)、進家庭“四進”活動和創(chuàng)廉潔先鋒班子、廉潔高效機關(guān)、廉潔模范班組、廉潔優(yōu)質(zhì)項目、樹蓮潔荷美文化工程標桿“四創(chuàng)一樹”活動，打造公司“蓮潔荷美”文化工程，完善反腐倡廉“大協(xié)同、大宣教、大監(jiān)督”格局，促進廉政文化在企業(yè)落地生根。四是完善防控機制。按照國家電網(wǎng)公司《關(guān)于推進公司廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)實施意見》，依據(jù)五項防控流程，組織開展廉政風(fēng)險識別評估工作，實施廉政“烽火臺”一級烽火、二級烽火、三級烽火三級預(yù)警管理，確保重大廉政風(fēng)險能夠及時化解。

作為企業(yè)的一名黨委書記，我深感責(zé)任重大。以身作則，廉潔自律，是我必備的品格，也是廣大干部職工起碼的要求?！捌渖碚涣顒t行，其身不正，雖令不從”。我時時處處以這句古訓(xùn)告誡自己，始終以黨員干部的標準嚴格要求自己，帶頭遵守廉潔從政、廉潔從業(yè)各項規(guī)定。在思想上，堅持勤于內(nèi)省，用黨的紀律約束自己，對照先進典型檢查自己，用反面典型警醒自己，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心;在工作上，保持和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺做到勤奮節(jié)儉，腳踏實地，求真務(wù)實，樹立群眾觀念，傾聽職工的意見和心聲，和職工打成一片;在生活上，始終堅持厲行節(jié)約的原則，樹立良好的家庭風(fēng)尚，不講排場、不比闊氣、不揮霍公款，嚴格把好自己的“交際圈”、“生活圈”，嚴禁配偶子女利用本人影響謀取私利，沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益。

回顧過去的一年，盡管我在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面做了一些努力，但離上級的要求、群眾的期望還有差距。我將以這次述職述廉為新的起點，進一步增強政治敏銳性和工作責(zé)任感，堅決貫徹落實中央、省委、市委的指示精神，堅持立足本職，腳踏實地，勤奮敬業(yè)，始終保持“自重、自省、自警、自勵”，為公司的健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展做出自己最大的貢獻。

落實企業(yè)主體責(zé)任工作匯報篇七

根據(jù)《中共某某縣紀委辦公室關(guān)于對落實全面從嚴治黨主體責(zé)任情況進行督導(dǎo)的通知》民紀辦發(fā)[某某]19號的要求，我局高度重視，積極行動，周密部署，立即對我局今年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。

(一)抓好工作部署，層層落實責(zé)任

今年年初，按照縣委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的安排部署和工作要求，我局把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任列入重要議事日程，將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任與業(yè)務(wù)工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，及時召開動員會議，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行安排部署，制定下發(fā)了《某某縣房產(chǎn)管理局某某年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的計劃》，并結(jié)合實際研究制定、分解落實工作任務(wù)，分別與局班子成員，分管領(lǐng)導(dǎo)與其分管股室(所)負責(zé)人簽訂了“一崗雙責(zé)”目標責(zé)任書，形成了組織健全、任務(wù)落實、目標明確的工作機制。局長切實履行第一責(zé)任，班子成員根據(jù)工作分工認真履行“一崗雙責(zé)”，持問題導(dǎo)向，層層傳導(dǎo)壓力，先后同3名班子成員和6名股室負責(zé)人開展約談，督促其抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。為將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作引向深入，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作成為黨員干部的自覺行動，領(lǐng)導(dǎo)干部和股室負責(zé)人分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》，通過上述活動的開展，在領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍中形成了知風(fēng)險、抓防控、做承諾、常自警、不涉險的廉潔從政意識。

(二)深化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想防線

在工作中，我們堅持教育為先，防范在前，把筑牢拒腐防變思想防線作為一項至關(guān)重要的工作，抓緊、抓實、抓好。結(jié)合縣紀委開展的集中學(xué)習(xí)教育宣傳月活動，制定學(xué)習(xí)計劃，組織干部職工認真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目及十八大以來黨的有關(guān)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件及規(guī)定，通過正面教育引導(dǎo)，著力增強干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵紀守法意識，同時深入學(xué)習(xí)黨的某某屆六中全會、市第四次黨代會、縣第十五次黨代會等重要會議精神，組織學(xué)習(xí)了《黨章》，觀看專題片《永遠在路上》1-8集，全局干部職工輪流交流學(xué)習(xí)心得，每名干部職工都圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容和觀看專題片，結(jié)合自身工作實際，談體會，述發(fā)展，開展專題討論，達到了統(tǒng)一思想、提高認識、指導(dǎo)實踐的目的。使干部職工從身邊的人、身邊的事中吸取教訓(xùn)，做到警鐘常鳴，提高了干部職工拒腐防變的能力。

(三)抓好風(fēng)險防控，規(guī)范權(quán)力運行

大力實施廉政風(fēng)險防范管理，集中精力抓好老舊樓改造、廉租住房補貼發(fā)放、公租房申請分配、項目建設(shè)、財務(wù)支出等敏感崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控，促進依法按制度用權(quán)、管人、辦事，從而最大限度地預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。一是嚴格執(zhí)行民主集中制度，所有老舊樓改造、廉租住房補貼發(fā)放、公租房申請分配、項目建設(shè)、人事調(diào)整等“三重一大”事項全部實行集體討論決策，堅決杜絕“一言堂”，確保了決策的科學(xué)、民主、透明。二是加強“一把手”監(jiān)督制約，堅決執(zhí)行一把手“四個不直接分管”和末位表態(tài)制度，人事、財務(wù)和項目分別由局班子成員分管，并定期向主要負責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子報告，提高了“一把手”權(quán)力運行的透明度。

(四)抓好“四風(fēng)”整治，改進機關(guān)作風(fēng)

認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工學(xué)習(xí)十九屆某中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《黨章》、中央“八項規(guī)定”和省市縣委相關(guān)要求，對照標準認真查擺存在的問題，對查找出的問題及時進行整改糾正。

(五)抓好效能建設(shè)，樹立部門形象

按照省委確定的“工作落實年”的要求，組織人員清理規(guī)范全局行政審批和服務(wù)事項26項，制作了《服務(wù)手冊》、《辦事指南》、《辦事流程圖》，并實行一次性告知和限時辦結(jié)制度，突出治理“庸懶散慢”和“吃拿卡要”等不良風(fēng)氣，從辦一個證、問一個好、遞一杯茶入手，努力做到積極、主動、熱情，讓服務(wù)對象滿意，讓人民群眾滿意。

(六)完善各項制度，建立長效機制

對過去的各類制度進行了廢、改、立，進一步完善了各項規(guī)章制度共17項，建立健全了一套廉政管理的長效管理機制。一是行政效能方面，制定了機關(guān)工作人員督查考核辦法、干部個人重大事項報告及請銷假制度。完善了機關(guān)管理制度和首問責(zé)任、一次性告知、限時辦結(jié)、責(zé)任追究、告誡等工作制度。定期開展機關(guān)效能建設(shè)督查，制定了獎懲措施，不斷提高辦事效率和服務(wù)水平，促進機關(guān)效能建設(shè)。二是財務(wù)管理方面，完善了《財務(wù)管理制度》，進一步規(guī)范各項房屋登記費的征收、使用和管理。三是抓好權(quán)力制衡各項措施的落實，落實了財務(wù)、人事、采購、項目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表態(tài)制度。

我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，從組織領(lǐng)導(dǎo)，工作部署，措施制定，監(jiān)督檢查等方面做了大量工作，激發(fā)了全局黨員干部反腐倡廉的積極性和自覺性，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任意識，取得了一定的成績，收到了良好的效果。但在工作中，還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)在：一是黨風(fēng)廉政建設(shè)覆蓋面還不夠廣泛。主要工作和工程建設(shè)領(lǐng)域已覆蓋，但物業(yè)管理、房地產(chǎn)市場監(jiān)管領(lǐng)域落實的還不夠深入。二是對黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)容挖掘不夠深入。只注重對干部職工的管理，在房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)管理、物業(yè)服務(wù)質(zhì)量上涉及不深。

今后，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作將認真貫徹落實縣委縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的安排部署，按要求全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實和反腐敗工作深入開展。一是豐富教育內(nèi)涵。在貫徹落實《中共某某縣委辦公室關(guān)于印發(fā)某某縣學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的某某屆某中全會市第四次黨代會和縣第某某次黨代會精神實施方案的通知》的同時，繼續(xù)黨的理論、路線、方針政策、黨紀法規(guī)等方面教育，把教育內(nèi)容涵蓋到日常工作中，延伸到作風(fēng)效能建設(shè)上。二是以爭創(chuàng)促廉潔。結(jié)合省委“3783”主體責(zé)任體系建設(shè)和“866”黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實評價體系要求，樹立廉潔奉公、勤政為民，求真務(wù)實、真抓實干的先進典型，激發(fā)干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)，自覺遵紀守法，廉潔從政。三是強化權(quán)力監(jiān)督制約。我局緊緊圍繞縣委、縣政府重點工作任務(wù)，堅持內(nèi)控管理與外部監(jiān)督相結(jié)合，注重運用現(xiàn)代科技手段，切實加強廉政風(fēng)險監(jiān)控。建立了某某縣房管局網(wǎng)站、公眾微信，及時公布政策法規(guī)、辦事指南、收費標準、黨風(fēng)廉政責(zé)任人等信息，接受公眾監(jiān)督。在權(quán)力行使中注重進行實時動態(tài)監(jiān)控，強化對廉政風(fēng)險信息的收集、分析和處理，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題;在權(quán)力行使后著重通過警示提醒、誡勉糾錯和責(zé)令整改等手段，及時糾正偏差和失誤，避免廉政風(fēng)險演化為腐敗行為。