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企業(yè)會議記錄格式范文模板篇一
參會人員:
周氏鴨業(yè):__, __
武漢天喔:__、__、___
武漢南浦:___、__
會議地點:工業(yè)園小會議室
會議主要內(nèi)容:
為了確定目前鴨制品質(zhì)量問題的解決方案,特邀周氏鴨業(yè)周總、耿總到武漢天喔工業(yè)園共同協(xié)商。此次會議,雙方本著友好合作的原則,溝通的解決方案為:周氏同意將南浦目前門店及倉庫內(nèi)所有鴨翅、鴨掌做換貨處理,關(guān)于下半年鴨制品訂單量及其他相關(guān)內(nèi)容和具體實施方案,詳見與周氏簽訂的鴨制品處理函件。
與工業(yè)園溝通
參會人員:
工業(yè)園:___,___,___
品牌部:___、__
會議地點:工業(yè)園小會議室
主要溝通內(nèi)容:
一、 關(guān)于魚鮮禮盒的包裝細(xì)節(jié)
溝通結(jié)果:1.禮盒效期的打印位置,品控部回復(fù),內(nèi)袋魚無需打印日期,而7個內(nèi)盒是否需要打印取決于外盒是否易于打開,品控暫定為外盒四周用天喔logo標(biāo)貼密封,則整個魚鮮禮盒僅在外盒上打印日期即可。
2.以內(nèi)部加有隔層的禮盒樣式,供應(yīng)商需再提供表面材質(zhì)為亮光和啞光的兩種方案樣板,下周一送樣至武廣品牌部
二、關(guān)于每月生產(chǎn)計劃制定問題
溝通結(jié)果:工廠于每月20日前先提報下月產(chǎn)能給品牌部,品牌部根據(jù)銷售情況及工廠產(chǎn)能制定下月生產(chǎn)計劃,計劃提報工廠后,若有異議,產(chǎn)品部可向南浦審計部匯報情況,重新審核
三、 關(guān)于下半年工廠可生產(chǎn)品項
溝通結(jié)果:
1、關(guān)于新增的花生品項,經(jīng)上海對目前幾種花生原料的審核,認(rèn)同度最高的為蒜香花生,其次為鹵味花生,品牌部已將供價提供予上海,由于鹵味花生目前上海已有同類產(chǎn)品,因此其暫時僅針對蒜香花生在進(jìn)行包裝設(shè)計、價格核算等籌備工作
2、關(guān)于蜜餞類新增品項,品牌部建議可申請增加180g韓話梅、200g珍珠梅、454g美國西梅的生產(chǎn)權(quán)限,工廠回復(fù)如生產(chǎn)454g西梅,則需增加一個吹瓶模具(約1800元),而以上單品最終是否可以生產(chǎn),將取決于工廠與福建的溝通結(jié)果
3、關(guān)于年貨的4個鐵罐(開心果、杏仁、腰果、小核桃仁),由于已向上海確定包裝不改,但20__年開始鐵罐上需添加營養(yǎng)標(biāo)簽,因此今年可繼續(xù)使用原有輔料正常生產(chǎn),并將申請擴(kuò)大供貨范圍;另360g開心果工廠今年將繼續(xù)正常生產(chǎn)。
4、關(guān)于新增品項巴西松子、罐裝葡萄干及小魚花生,松子原料暫定使用長形巴西松子,考慮到原料價格偏貴,克重將暫定為260g-300g,罐子將根據(jù)工廠現(xiàn)有生產(chǎn)條件決定使用鐵罐或塑罐;葡萄干克重暫定為500g,罐子使用454g西梅的瓶型;小魚花生由于包裝需為充氮氣式包裝,包裝廠是否可生產(chǎn)此類包裝的產(chǎn)品,目前尚有待了解,品牌部將繼續(xù)跟進(jìn)
5、以上品項中,已有品項的需求量根據(jù)去年同期增長20%,新增的品項需求量,品牌部與銷售部溝通后,與本周五下班前回復(fù)工廠
會議紀(jì)要人:__
紀(jì)要成文時間:__年_月_日
企業(yè)會議記錄格式范文模板篇二
時 間:20__年_月_日下午
地 點:公司會議室
議 題:協(xié)商《集體合同》相關(guān)條款
參加人員:韓建臣 孫剛強 企業(yè)代表和職工代表
主 持 人:韓建臣
鄄城康泰化工有限公司工會主席韓建臣介紹《集體合同》情況:我公司第一次《集體合同》于20__年3月9日公司一屆一次職工代表大會通過實施,合同期限為三年,到20__年3月8日期滿。
為確保第一次《集體合同》順利簽訂,在公司大力支持安排下,于20__年3月開始進(jìn)行本合同文本完善工作。起草小組經(jīng)過反復(fù)修改,現(xiàn)提交修訂后的《集體合同》文本?!都w合同》文本這將推進(jìn)我公司各項工作進(jìn)一步走向法制化、規(guī)范化、制度化、程序化軌道。
職工代表和企業(yè)代表們就年功工資、病假工資、加班工資、職工獎懲、勞動用工、女職工產(chǎn)假期間獎金、帶薪年休假、工傷保險、職工福利待遇、勞動爭議等方面進(jìn)行了協(xié)商,對《集體合同》部分條款的修改意見達(dá)成了共識。
公司總經(jīng)理臧繼放同志在《集體合同》平等協(xié)商后就合同的再完善強調(diào):對于企業(yè)來講,要保證企業(yè)的整體利益和根本利益;對于工會而言,要維護(hù)職工的合法權(quán)益和切身利益,只有保護(hù)了企業(yè)的整體利益和根本利益才能更好地維護(hù)職工的合法權(quán)益和切身利益,也只有維護(hù)了職工的合法權(quán)益和切身利益,才能促進(jìn)和保證企業(yè)利益的實現(xiàn),這是相輔相成、互為一體的?!都w合同》是集勞方和資方兩個對等團(tuán)體的智慧產(chǎn)生的合同。
《集體合同》內(nèi)容要合法,要有承受力,應(yīng)掌握大框架,管住宏觀,放開微觀,逐步調(diào)節(jié),逐步改善。要求將雙方約束機(jī)制寫入《集體合同》;勞動用工不規(guī)范問題從源頭治理,職工代表大會結(jié)束后全面調(diào)查公司各單位的勞動用工情況,對于用工不規(guī)范的,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。進(jìn)一步構(gòu)建勞資雙方的和諧關(guān)系,促進(jìn)公司大和諧、大發(fā)展。
工會主席韓建臣同志指出:我們要維護(hù)企業(yè)利益又要維護(hù)職工權(quán)益?!都w合同》維護(hù)了鄄城康泰化工有限公司和公司員工的合法利益,明確了雙方的權(quán)利和義務(wù),對建立長遠(yuǎn)、穩(wěn)定、和諧的勞動關(guān)系起到了保證作用。公司班子有個理念,絕不會愧對員工,絕對維護(hù)員工的合法權(quán)益,為職工群眾服務(wù),抓維權(quán),促發(fā)展,加強員工意愿訴求機(jī)制建設(shè)、加強利益協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)、加強矛盾調(diào)處機(jī)制建設(shè)、加強企業(yè)權(quán)益維護(hù)機(jī)制建設(shè)。
今后我們要在和睦、和順、和美、和諧上下功夫,使我們的企業(yè)和員工目標(biāo)一致,在責(zé)任共擔(dān)、利益共享的基礎(chǔ)上,為建設(shè)既強又大的國際化康泰而努力工作,齊心協(xié)力,共同奮斗。
企業(yè)會議記錄格式范文模板篇三
時間:20__年_月__日星期_
會議地點:___
會議主持人:___
會議記錄人:__
出席人:公司各部門人員
缺席:_人
會議內(nèi)容:
公司召開了業(yè)務(wù)會議,為了公司的良好發(fā)展,提出了以下內(nèi)容。
___經(jīng)理提出:
1.關(guān)于公司人員的重新分配,從今天開始,___著重投入于網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)化,做好網(wǎng)頁的宣傳,而新入職的辦公室助理則接手___之前擔(dān)任的行政工作內(nèi)容,其他人繼續(xù)做好自己的崗位。
2.嚴(yán)格管理業(yè)務(wù)部,業(yè)務(wù)是最重要的模塊,要加大力度抓緊和投入。
3.嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,一個月內(nèi)遲到兩次要相應(yīng)的扣除工資,遵守打卡制度,如有特殊情況,須提前通知請假,然而請假的員工需在次日到梁經(jīng)理處補名。
4.有關(guān)座位的重新編排,把業(yè)務(wù)部的人員規(guī)劃在一起,讓公司有一個嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范的形象。
5.最后,規(guī)范一個專門對外接受咨詢的qq,每天專門由___一人負(fù)責(zé)登錄,然后分派給業(yè)務(wù)員,到月末進(jìn)行統(tǒng)計網(wǎng)上咨詢了解公司產(chǎn)品和信息的客戶人數(shù)。這樣有利于決定加大還是保持公司的投入力度。
總經(jīng)理__提出:
1.加強生產(chǎn)、銷售,銷售是重點,需要用心做,另外還提議員工多走車間,這樣可從中更好地了解產(chǎn)品的參數(shù)和構(gòu)造。
2.對商品的投放力度要加大,努力完善網(wǎng)站的優(yōu)化。
3.尤其外貿(mào)部這一模塊,需對其進(jìn)行更詳細(xì)的細(xì)化、整理。
最后,___總結(jié)出做業(yè)務(wù)最重要的是快和專業(yè)。
___提出:
1.由于下班時候辦公室沒有業(yè)務(wù)員的情況下仍然有電話打進(jìn),___建議將電話轉(zhuǎn)接到業(yè)務(wù)員的手機(jī),能夠及時接到電話。
2.辦公室的儀容要靠大家一起整理,細(xì)至每一個人的座位,大至公司的財產(chǎn)保護(hù),盡力改善公司的形象,讓別人看到公司的規(guī)范。
3.同事之間應(yīng)該互相提出建議,做到一起進(jìn)步和努力。
最后,___總結(jié)了今天的會議內(nèi)容,每一個員工都需要用心投入,付出與收獲是成正比的,公司的發(fā)展離不開每一位員工的努力。