在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
初中教師主要事跡500字篇一
一、注重師德修養(yǎng),努力提高自身的政治思想素質(zhì)
從走上三尺講臺那天起,她就樹立起“立志于黨的教育事業(yè)”的遠大目標,處處以一名合格的人民教師來要求自己。在教育教學過程中,想學生之所想,急學生之所急,處處關心他們,幫助他們,體諒學生的疾苦,做學生的知心朋友。在日常工作、學習和生活中,她十分注重“師范”作用,衣著整潔大方,言行規(guī)范得體,對待任何學生,一視同仁,尤其是對差生,更是關愛有加。在學生心目中,她既是嚴父、又是慈母。
二、認真扎實教學,努力提高自己的業(yè)務水平
她是一線教師,教學任務重,但她從未有過絲毫的懈怠,備課不僅備教材,而且能根據(jù)學生的實際選擇最佳的教學方法,教學效果在三鎮(zhèn)聯(lián)考中名列前茅。除了搞好教學外,她還不斷學習,利用假期不斷給自己充電,學習新課程理念,還參加湖南省中小學學科遠程培訓,并取得良好的成績。
教學論文《淺談中學作文中的情感教學》榮獲縣三等獎;教學論文《淺談語文教學中的導入法》在中國教育教學研究會主辦的中國教育系統(tǒng)年度論文評選活動中獲三等獎;論文《班級管理好,“六心”離不了》榮獲縣級三等獎,被評為xx縣初中班主任培訓班的優(yōu)秀學員;論文《淺談農(nóng)村初中班級管理》在第三屆全國當代基礎教育學術作品評選活動中榮獲二等獎,輔導學生作文競賽,等同學的作品獲得縣級二、三等獎。.在輔導學生演講比賽,xx同學演講《感恩我們要行動》獲縣二等獎。
三、教書育人、嚴而有愛、教之有效的班級管理
從20xx年到現(xiàn)在,她一直擔任初中班主任,并全身心投入班主任工作,為培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),創(chuàng)建良好的班風學風,摸索出一套適合本校學生特點的班級管理方法,取得了優(yōu)異的成績。
在班級管理中,她堅持以人為本,注重在實踐中求創(chuàng)新,讓班級成員共同參與,實行量化管理,她所帶班級周周獲得“先進班級”的光榮稱號。對于后進生,她采取“不拋棄,不放棄”的方法。一次又一次的開導,教育。對于有能力的學生,耐心的學生交心。她現(xiàn)在帶的班級有一個叫周青的學生,有學習能力,就是愛玩、愛美、愛粗心。沒有自覺性。她采取辦法是跟老師睡,幫她改掉不良行為。經(jīng)過兩個多月的努力,在期末考試中,她躍入全年級第四名,家長很高興,學生很高興,老師也歡喜。她認為有付出就會有回報。畢業(yè)后的學生,不管是調(diào)皮生還是優(yōu)等生,都會到學校來看看他們的班主任。實踐使她體會到:愛是教育的出發(fā)點,是力量的源泉;愛是教育的潤滑劑。
總而言之,成績永遠屬于過去,工作需要持久的耐力與創(chuàng)造力,以后的路還很漫長,我們相信,一定會一如既往,腳踏實地,不斷追求,去實現(xiàn)自己的人生價值。永遠做一個教育教學的探索者,學生的服務者,為學生化為凌凌的河水,永遠承載他們的快樂。
初中教師主要事跡500字篇二
黃麗麗,女,現(xiàn)是和平中學一名普通的中學一級教師。1994年7月畢業(yè)于廣西民族師范學校,曾在江州區(qū)太平鎮(zhèn)宜村小學任教語文老師五年,1999年7月,函授畢業(yè)于廣西師范大學漢語言文學專業(yè),當年9月調(diào)入和平中學,因學校需要,憑著扎實而精湛的基本功,任職數(shù)學教師20xx年,并成為學校數(shù)學教學能手和一線教師,直到20xx年,崇左市將地理科納入中考科目,學校為了加強地理組中考戰(zhàn)斗能力,經(jīng)多方挑選和物色,將本人列為地理科培養(yǎng)人才和骨干教師,兼上數(shù)學和地理,20xx年正式任教地理科兼地理組教研組長,從此地理組如虎添翼,插上超越夢想翅膀,20xx——20xx年,20xx——20xx年連獲崇左市中考地理科教學質(zhì)量二等獎,打破了和平中學地理科教學質(zhì)量歷年無獎記錄?,F(xiàn)將本人主要事跡總結如下:
一、堅定理想信念
1973年,本人出生于一個偏僻閉塞的邊遠山村,那時讀書無用論,重男輕女封建觀念盛行,女孩讀書很不容易,大多都讀到小學三年級,五年級已很少,上初中讀書更少,因我父親是一名老師,思想較開放民主,但我也是在無數(shù)晚的父母家庭斗爭中得以了幸存,但仍避免不了周邊人嘲笑。正因為讀書機會不易,所以我格外珍惜讀書時光。從小學到中師,一直是父母的驕傲,每科成績基本在學校名列前茅,減免不少學雜費,父親經(jīng)常作為家長代表發(fā)言。初中畢業(yè)時以優(yōu)異成績作為定向生被保送到廣西民族師范學校學習,圓了小時做一名教師的夢想,也成為我村第一名通過考試走出山村的女師范生。那時,我就下定決心,把教師當作自己一輩子精心經(jīng)營的事業(yè),讓更多的孩子學到知識,讓更多的山村孩子有機會走出大山,用知識和智慧改變愚昧和貧窮。20xx年過去了,也曾經(jīng)因為理想與現(xiàn)實的差距感到抱怨,甚至失望過,但因為堅守心中當初的理想信念,從沒放棄對理想的追求,累了,哭了,痛了,病了,帶著鐐銬也快樂地跳舞在三尺講臺上,而不是在庸碌無為中老去!成就學生就是成就自己,為國家負責,為民族負責,為無數(shù)個家庭負責,更是為自己良知負責!
二、如春一般的教育
1、愛護每一位學生。魯迅說過:“教育植根于愛?!蔽乙舱J為無論什么教育,脫離了愛就沒有任何意義,我也堅信愛的教育勝過任何一種教育。很多老師在描述自己對學生的愛護時,都愛用“對學生無微不至的關懷,細心的照顧。”我感覺自己很難描述這種情感,深切地體會就是離開學生會空虛,分別了會想念,如同自己的孩子般,有困難時援助,有苦惱時開導,有疑惑時一起探討學習,他們開心自己感到安慰,既是他們的老師,又是他們的朋友。
2、對學生寬容,嚴愛相濟。經(jīng)常聽到很多老師抱怨,學生懶惰,學生不聽課,學生不寫作業(yè),不愛學習,沒有感情,不懂老師苦心,上課睡覺,搞小動作,講話等等。其實,很大原因是因為我們在教育工作中失去了對學生的理解,耐心,信任和寬容導致的。因為沒有了耐心,寬容,理解信任,我們變得簡單粗暴,失去了愛心更不愿意走進學生內(nèi)心世界了解他們,把他們出現(xiàn)的問題統(tǒng)統(tǒng)歸結到學生身上,視他們?yōu)槁闊?,怒發(fā)沖冠,狠批學生,高高在上,妄加斷言,冷嘲熱諷,甚至變相體罰,打罵學生。這樣的教育讓學生累了,麻木了,沉默了,臉皮厚了,厭學了,心靈傷了。其實,學生只是正在不斷成長的孩子,我們要給他們改正的機會,更需要我們正確引導,合理開發(fā),允許學生個性充分流露,允許學生興趣愛好自由發(fā)展。所以,對學生犯下的小錯誤要以寬容的心善待學生,并以期待的目光去等待他們進步。這樣既讓學生感到親切溫暖,保護學生自尊心,也體現(xiàn)了教師寬大的胸懷。
3、學會從不同角度賞識學生。一年有四季之分,十個手指有長短,世間萬物五彩繽紛,各不相同,正因為如此,我們才感覺到事物的多樣性和不同的美。很多老師因為應試教育,追求高分,凡是成績不突出,就覺得這個學生一無是處,看不到學生身上其他優(yōu)點,導致教育不當,埋沒人才,摧毀學生心靈。我曾經(jīng)表揚過考試地理得5分的一個學生,他受寵若驚,他對我說,來這里一年了,我是第一個表揚他的老師,他聽到的話基本是批評,有時被體罰,反正地理成績一直幾分到十幾分,無所謂,那是個清瘦高個子男生,我看到他有點心疼。后來,他說為了我一句表揚話,也要改變自己學習地理態(tài)度。我告訴他,我樂意幫助他,并和他一起學習。
三、教育勇于進取創(chuàng)新。 1、教育觀念與時俱進,不可墨守成規(guī)。隨著新課改革的不斷深入,新課程教學理念所呈現(xiàn)出的科學性、先進性以及學習理念、學習方式、人生觀、價值觀、認識觀等的不斷變化,促使廣大教師必須打破傳統(tǒng)教學的圍欄,努力去實踐新,課程理念,探索出適合學生人生觀、價值觀以及認識觀不斷變化的教學方式,讓課堂教學綻放出新光芒。課改核心理念有六點:( 1)倡導以學生的發(fā)展為本。(2)倡導課程結構的均衡性。(3)倡導課程內(nèi)容的現(xiàn)代化。(4)倡導學習方式的變革。(5)倡導發(fā)展性的課程評價。(6)促進課程的民主化。為了很好的完成課改,作為教師,我始終保持終身學習精神和毅力,不斷豐富自己綜合學識,技能,提高教師上課藝術,不斷改變教育觀念,不斷加強課堂師生合作學習,互相溝通。
2、教學上注重總結和反思。通常我自己從以下幾方面反思和總結:(1)備課教材上,自己上課的教案除了自己構思,還參考其他資料,更是在網(wǎng)絡媒體多方參考反思后確定一節(jié)課教學教案。(2)課堂反饋。來自學生課堂教學效果和老師實施課堂教學的感受,及時總結反思不足之處,并加以完善。(3)來自同事意見反饋。每個老師對同一節(jié)課,教法不一,取他人之長補自己之短。(4)來自家長反饋。因為自己不斷進行教學反思,使得自己教學踏上超越輝煌過程。
3、整合知識能力強,教學針對性強。從20xx年以來,我一直上地理科畢業(yè)班,大多數(shù)是半中途接畢業(yè)班,有時接一年,有時接一個學期,甚至接一個多月就中考的班級。但是凡是接過來的班級中考成績都會突飛猛進,遠遠超過上級規(guī)定的中考目標。很多人問我怎么達到這樣效果。其實,我只不過做到以下幾點:(1)接過班后,在一周內(nèi),通過查閱上學期學習成績,大概了解,通過談話了解學生知識缺漏,以 及碰到何學習困難,制定教學計劃。(2)在實際課堂教學中,要根據(jù)學生認知,知識結構不斷調(diào)整教學進度和計劃,有時一周調(diào)整幾次,直到找到最有效方案,做到教學有的放矢,因材施教。(3)時間與知識的整合最重要??梢哉f是決定中考勝敗關鍵所在。每章節(jié)知識考點心中有數(shù),突破難點,并做到拓展知識,并在預計時間完成復習和鞏固。(4)通過檢測,鼓勵,表揚等方式培養(yǎng)和加強學生自信心。
(5)密切與學生溝通,了解學生出現(xiàn)各種情況,及時解決。讓學生覺得跟著自己很安心,是他們學習的依靠。
4、積極開展各種教研活動。至任教研組長以來,每個學期都開展不同教研活動。如說課,聽課,評課,地生知識競賽活動,如這個學期計劃實行“走出去,請進來”活動,意在同年級、或跨年級地理教師交流上課,以老帶新,以新促老,快速完成地理教師骨干培養(yǎng),并通過集體備課資源共享,提高課堂高效。鼓勵地理教師積極參與教育科研課題研究,并積極發(fā)表論文,為中國教育進步添磚加瓦。
也許我只是滄海中的一粒沙子,并不像金子般閃閃發(fā)光,但是,正是這樣無數(shù)沙粒構建起中國教育高樓大廈,讓中國教育事業(yè)蒸蒸日上,永不衰退!
初中教師主要事跡500字篇三
王建華,男,漢族,生于1982年1月,中共黨員,20xx年畢業(yè)于天水師范學院。自20xx年任教至一直擔任數(shù)學教學和班主任工作,從事教學工作已有20xx年,非常熟悉班級建設和學生管理的工作規(guī)律,實事求是,公正嚴明,作風民主,在學生中威信較高;愛護學生,尊重學生,想學生之所想,積極為學生排憂解難;經(jīng)常學習先進的教學經(jīng)驗和技能。工作成績突出,多年被評為“優(yōu)秀教師”、“縣級優(yōu)秀班主任”等光榮稱號。所擔任的班多次被評為先進班集體?,F(xiàn)就其工作的主要事跡作如下介紹:
一、加強學生的思想工作
從參加工作至今,該同志班級管理上,采取以學生為主體,堅持把德育放在第一位。利用每周的班會課對學生進行安全常識、《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》的學習。因為它對三年的初中學習乃至以后的學習工作都起著很重要的作用。學生不愛學空洞的條條框框,很容易忘掉。該同志就聯(lián)系實際、舉例逐條剖析、講清剖析、講清其現(xiàn)象、原因和危害,將它們作為行動的綱領,出現(xiàn)問題及時對照守則處理,找出改進的措施。學生出現(xiàn)問題時,該同志不是采用高壓政策來解決,而是通過講事實、擺道理,使之心悅誠服的接受。
二、加強自身學習、轉變觀念
觀念是行動的靈魂,是實踐的先導,教育觀念的轉變是課程的前提和基礎,沒有正確、先進的教育觀念,就不會有自覺而有效的實踐,一切先進的教育改革都是從先進的教育觀念中生發(fā)出來的,而先進的教育觀念來自不斷的學習,因此,他把加強學習,轉變教育觀念作為自己進行新課程改革的第一步,把新課程理念作為一切工作的指導。對照新課程標準的要求,對自己的教學行為進行討論反思。通過學習、討論和反思,提高了認識,他深刻地感到:課程改革是基礎教育改革的核心內(nèi)容,是推進素質(zhì)教育的關鍵環(huán)節(jié),是與21世紀人才培養(yǎng)目標相適應的必由之路。他認為,在今后的教學中,一定要貫徹新的教育思想和教育觀念,實現(xiàn)五個轉變:1、由重知識傳授向重學生發(fā)展轉變,引導學生在獲取知識的同時,還要學會做事,學會做人,學會生存;2、由重教師“教”向重學生“學”轉變,教師不僅要精心設計怎樣教,更要精心研究學生怎樣學;3、由重結果向重過程轉變,教師不但要使學生“學會”,而且要培養(yǎng)學生“會學”;4、由居高臨下的權威向平等融洽的朋友轉變,師生相互溝通,相互啟發(fā),相互補充,達到共識、共享、共進的目的;5、由教材的接受和傳遞向教材的開發(fā)和創(chuàng)造轉變,教師不再是教材忠實的闡述者和傳授整理者,而是教材開發(fā)者和創(chuàng)造者。
三、對學生一視同仁,與學生平等相處
愛生理念的第一維度就是全納與平等,他在工作中總是微笑著對待每一名學生,做到不傷害一個學生的自尊心。
有的老師認為,偏愛好學生是人之常情,正如在家庭中父母喜歡乖巧聽話的孩子。但是,我們面對的不是一個孩子,而是幾十個孩子,
我們的一舉一動都對孩子產(chǎn)生深刻的影響,尤其是差生和好生出現(xiàn)同樣的問題,犯同樣的錯誤或面對同樣的權利時,班主任要一碗水端平,不能出現(xiàn)偏頗,要一視同仁,不能因為他是差生而不耐煩,嚴加指責;也不能因為他是好生而裝作不看見。這樣,會使差生感到老師的不公平,與老師產(chǎn)生一種對立的情緒。因此,我們在對待差生和好生時要堅持平等原則,對他們真誠相待,耐心相幫,才能贏得學生的信賴。九年級(3)班的杜港港是個平時經(jīng)常遲到、曠課、逃學,且生性好動,完全坐不住,他動不動就要睡覺,習慣非常差。但他有強烈的班級榮譽感,班上的桌椅壞了,他就主動修理;班上的衛(wèi)生不到位,他就主動掃干凈等。為此該同志充分肯定其優(yōu)點,鼓勵他改正缺點,發(fā)揮優(yōu)點,使他在行為習慣、約束自己方面有著明顯的進步,成績也上了新臺階。
四、尊重學生、關心學生、以誠相待
曾經(jīng)有學生把班主任和學生之間的關系比作“貓和老鼠”的關系,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現(xiàn)。有的教師認為,老師和學生是永遠不能劃等號的,我要你怎樣你就怎樣。但他認為老師要尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。要關心愛護學生,積極深入學生當中,了解他們的學習、生活等各方面,用親近和信任來溝通與學生之間的感情,用愛的暖流去開啟學生的心扉,使之樂于接受教師的教誨,正如古代教育家所言“親其師,信其道”。他有個學生李珅是個成績較差的學生,他曾經(jīng)在筆記里這樣寫“我討厭班主任,只對好學生偏心,當我看到班主任半夜三更為生病的差生操心勞累時,我知道我錯了,我要認真學習,讓老師看到一個全新的我?!笨吹胶吐牭竭@些肺腑之言,該同志認識到一位班主任“身正為師”的重要性。
五、潛心鉆研,創(chuàng)新實踐
“積學以儲寶,酌理以富才?!睘榱烁玫貏偃谓處熯@個工作,多年來,他遨游在教育的海洋中,如饑似渴,認真雕琢自己。工作之余,還從各種書籍諸如《嫉妒心理學》、《錯誤與人生》、《成功啟示錄》及戴爾.卡耐基的人生哲學叢書,以及《班主任之友》《德育報》報刊雜志中吸收先進的教育教學理念和班級管理理論以彌補自身的不足。在平時經(jīng)常學習新的可該模式,像學習杜郎口336模式后,他結合學生實際和傳統(tǒng)教學法結合起來形成了自己的教學風格。一路艱辛一路歌。他所帶的班級多次被評為校優(yōu)秀班集體,所輔導學生參加各級各類競賽,均獲比較好的成績,如國家級數(shù)學競賽一等獎,省級二等獎等。
教育是常新的,“問渠哪得清如許,為有源頭活水來?!睘榱诉M一步提高教學水平,他一直積極參加省、市、縣等各級組織的教師教育培訓,不斷充電,緊跟時代步伐,潛心鉆研新課程,不斷提高業(yè)務水平。
本著對事業(yè)的癡心、對學生的愛心、對工作的熱心、對未來的信心,相信他將繼續(xù)在教育崗位上兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻。