以馬克思主義為指導思想,代表工人階級利益的工人階級政黨,是工人階級的最高組織形式。1847年，共產主義聯(lián)盟成立。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關于黨員干部黨建工作自評意見范文3篇的內容，希望能對大家有所幫助。

黨員干部黨建工作自評意見篇1

在上級黨組織的關懷和正確指導下，車隊黨支部面對惡劣環(huán)境，團結一致，堅持以“三個代表”的理論為指導，堅持兩個文明一起抓，兩個成果一起要，大膽改革，銳意進取，使黨支部工作規(guī)范化，制度化。

一、黨支部的基本概況:

車隊現(xiàn)有正式黨員:15人，支委3人。

二、所做的主要工作:

半年來，車隊黨支部，公司黨委的領導下，面向全隊員工，指導車隊團支部、工會工作，做到突出重點，夯實基礎，全面部署，扎實推進，明確任務，從嚴要求，從自身的特點和實際出發(fā)，認真履行黨章規(guī)定的職責，在健康、有序、規(guī)范發(fā)展黨員上狠下功夫，切實改進和加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，一方面堅持和改進我們過去在黨員培養(yǎng)、發(fā)展、管理方面長期形成的思想觀念、活動方式和工作方法，另一方面在加強中改進，在繼承中創(chuàng)新，通過制度化、規(guī)范化的形式，把黨員培養(yǎng)、發(fā)展、管理工作提高到一個新水平，努力地把118車隊黨支部建設成堅強的戰(zhàn)斗堡壘，為黨的基本路線方針政策在基層的順利貫徹執(zhí)行和黨的未來干部的培養(yǎng)和選拔，提供了強有力的素質保證。

1、立足理論加強學習提高素質全面加強黨的思想建設。

對于黨員來說，理論上的清醒和堅定是政治上清醒和堅定的前提。一個黨員若在社會主義現(xiàn)代化進程中出現(xiàn)搖擺、迷茫，則往往源于理論上的模糊不清;而政治上的堅定、實踐上的進取，則往往得益于理論上的清醒堅定。針對于此，車隊黨支部克服了其他一些基層黨支部在理論學習上重視不夠、抓得不緊、要求不嚴、態(tài)度不端、淺嘗輒止、敷衍應付、理論學習不能聯(lián)系實際等缺點與不足，創(chuàng)新思維，開拓性地開展了黨員理論學習活動，把黨的思想建設放在首要地位，在全隊黨員和積極分子中掀起學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論，并推動學習向廣度和深度發(fā)展。一方面，我們把鄧小平理論學習同毛澤東思想、在新時期新形勢下發(fā)展黨的思想的內容結合起來學習;另一方面，堅持學用結合，要求黨員既用理論改造客觀世界，為提高研究解決改革開放和現(xiàn)代化建設實際問題的本領作準備，同時又用理論指導改造主觀世界，不斷增強黨性，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。半年來，我們在思想建設方面所做的工作有:

一是嚴格黨的組織生活會制度，做到加強教育，健全制度，注重效果，督促檢查。通過嚴格黨的組織生活，車隊黨支部的全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺性，能夠自覺接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。

二是用黨章規(guī)范支部工作，堅持“三會一課”制度和學習制度等。黨支部通過堅持“三會一課”制度，經常組織我支部黨員學習黨的方針政策、時事政治和科學文化知識，不斷提高了黨員的政治覺悟和工作水平，并利用此制度先后組織學習了_、_和_同志關于黨的思想、作風、組織建設等理論文章，如“三個代表”的重要思想論述、“四個如何正確認識”等;同時通過“三會一課”制度定期討論支部工作，發(fā)揚黨內民主，揭露和糾正工作中的缺點錯誤，保證了車隊黨支部的健康發(fā)展。

三是支部積極開展活動，讓黨員和入黨積極分子在活動中接受教育增進了解，增強了黨支部的凝聚力和吸引力。

四是積極調動廣大黨員和入黨積極分子第二課堂學習鄧小平理論和黨的知識的自覺性和主動性。

2、全面實行規(guī)范化、制度化管理，推進黨的組織建設。

車隊黨支部建立了一套完善的規(guī)章制度，認真執(zhí)行黨章及中央下發(fā)的各項條例，結合本支部的實際制定了具體的工作制度和實施辦法，使黨的生活和組織建設有章可循，以規(guī)范和制度來保證黨建工作和黨組織作用的發(fā)揮。

一是加強支部班子建設，選配好支部書記。把思想政治素質高，熟悉全隊員工情況，業(yè)務能力強，群眾信任，熱心黨務工作，具有奉獻精神和犧牲精神的同志選出來擔任支部委員。

二是建立入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察制度，做好發(fā)展黨員的基礎工作。車隊黨支部在入黨積極分子培養(yǎng)教育方面，依托局黨校學習，培養(yǎng)教育入黨積極分子。同時，對入黨積極分子的教育與考察工作，確定兩名黨員對一名積極分子進行聯(lián)系，加強指導，每6個月寫一份考察記錄，并定期向支部匯報考察情況。要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想?yún)R報，做到及時了解，及時教育。

三是確立“制定發(fā)展計劃嚴格發(fā)展標準”制度，確保發(fā)展黨員的質量。車隊黨支部每年都要根據(jù)入黨積極分子培養(yǎng)情況，制定出下一年度的發(fā)展計劃，及時上報公司黨委，做到有計劃地發(fā)展黨員，在發(fā)展工作中嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準和中組部《發(fā)展黨員工作細則》的要求確保黨員的質量。黨員質量標準體系主要內容有:政治思想上，能努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論關于新時期黨的發(fā)展方略，具有堅定的共產主義理想和信念;行為上，遵守國家法律法規(guī)、廠紀廠規(guī)，能圓滿完成黨交給的各項工作，并起到表率作用，能以自己的模范行動去影響、團結和帶動周圍的同志共同前進;生活上，團結同事，樂于助人，能和同事保持密切的聯(lián)系，經常向車隊員工正確宣傳解釋黨的方針和政策，同各種錯誤思潮作斗爭，并能及時向黨組織反映群眾的思想、意見和要求，成為黨組織聯(lián)系職工的橋梁紐帶。

四是建立預備黨員的繼續(xù)考察教育制度，采取多種形式加強預備期的教育，如要求他們參加各種革命傳統(tǒng)教育，要求他們積極參加車隊黨支部開展的各項活動，讓他們在活動中接受教育，增進了解，進一步升華思想;支部每季度填寫一次預備黨員考察記錄，發(fā)現(xiàn)不足及時教育幫助，確保了預備黨員在預備期的思想一如既往，健康向上的成長態(tài)勢。在制度化發(fā)展黨員的同時，車隊黨支部還充分發(fā)揮了原有基層黨建制度化管理的優(yōu)勢，如已介紹的學習制度，“三會一課”制度，民主生活會制度和聯(lián)系群眾制度等等。通過實行規(guī)范化、制度化管理，車隊黨支部的建設一直處于一個健康、有序、規(guī)范、良性的發(fā)展狀態(tài)。

3、充分認識發(fā)展基層黨員工作的重要意義，發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，促進黨的作風和紀律建設。黨風體現(xiàn)著黨的性質和宗旨，是黨的世界觀在行動中的具體表現(xiàn)。無疑，黨風的好壞將直接影響著黨的性質和宗旨，影響黨的路線方針政策的制定、執(zhí)行和黨的領導的實現(xiàn)。黨風問題是關系到黨的生死存亡的大問題。在社會主義市場經濟新形勢下，加強黨的作風建設，根本的是堅持全心全意為人民服務的宗旨，充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢。車隊黨支部從戰(zhàn)略的高度認識發(fā)展基層黨員的重要意義，把發(fā)展基層黨員同培養(yǎng)和造就新一代公交接班人的戰(zhàn)略任務結合起來，從小事抓起，從日常工作抓起，培養(yǎng)基層黨員服務于一線，做一線表率的意識，從而能以自身優(yōu)秀的品質，帶動其他員工，進而形成良好的隊風。我隊職工趙娜20__年獲得長沙市文明市民稱號，20__年我隊立珊線獲乘客滿意線路之一。黨的紀律建設是黨的作風建設的重要保障。黨的紀律是無產階級政黨性質的重要體現(xiàn)，是黨性的重要內容，是維護黨的團結統(tǒng)一，完成黨的各項任務，保持黨的先進性和純潔性的重要保證。從嚴治黨，是我們黨加強自身建設的優(yōu)良傳統(tǒng)、寶貴經驗和一貫方針，是黨的性質和宗旨決定的。

在紀律建設方面，黨支部成員一方面以身作則，從嚴要求，講學習、講政治、講正氣，在發(fā)展基層黨員中始終堅持講黨性、講原則、不計較個人得失、不講面子、不講人情、不怕得罪人，做到組織發(fā)展公開、公正、公平、透明，嚴格發(fā)展程序，不搞突擊發(fā)展，使發(fā)展的黨員，真正為員工中的優(yōu)秀分子，確保為黨組織輸送了無病毒的新鮮血液。另一方面，強化黨員遵守黨的紀律的自覺性，嚴格黨紀，從嚴要求，做到有問必查，有錯必咎，從而使車隊黨支部的全體黨員呈現(xiàn)出極強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。到目前為止，我隊黨員沒有出現(xiàn)嚴重的政治思想問題，無一人參加邪教組織，并能同邪教組織作堅決的斗爭，錯誤處分率為零人次。

車隊黨支部的全體黨員，能夠自覺、主動、按時、足額上交黨費。

車隊黨支部xx年在上級黨委的正確領導，通過車隊全體黨員干部的共同努力，各方面都取得了較大成績。但我們始終要找差距，縮短差距。在下半年的工作中，堅持抓好“八榮八恥”為重點的精神文明建設，爭取更上一層樓!

黨員干部黨建工作自評意見篇2

轉眼間，時光荏苒，回顧過去的一年，我經歷了許多事情，有挫折有迷茫，有收獲有感觸?？傮w來說，這一年，我一向以一個合格_的標準要求自我。不斷提高自我的黨性修養(yǎng)和思想覺悟，努力爭取提高，提升自身素質?，F(xiàn)將我一年來的思想、學習和生活等方面的情景向黨組織作一個總結性的匯報。

堅持學習、不斷提高，期望在以后找工作的過程中，自我能有更好的優(yōu)勢。在繁忙的學習中，我注意和同學加強交流，互相幫忙，虛心請教。期望能經過自我的努力換來應有的收獲。

在生活方面，進取參加各項班級活動。勤儉節(jié)儉，團結同學，樂于助人。堅持早睡早起，堅持體育鍛煉。熱愛勞動，關心團體，作為團支部書記的我，努力營造和諧的支部環(huán)境，讓大家能夠開心的生活，歡樂的學習。

在組織的關懷與培養(yǎng)下，我認真學習、努力工作，政治思想覺悟和個人綜合素質都有了很大的提高。以后我會更加努力地學習黨的基本知識，學習科學、文化和業(yè)務知識，努力提高為人民服務的本領。堅持黨和人民的利益高于一切，自覺遵守黨的紀律和國家法律，進取完成黨的任務，維護黨的團結和統(tǒng)一，切實開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正學習、工作、生活中的缺點、錯誤。

今年我成為一名_正式黨員，這給了我無限的信心的同時也有更多的壓力。這時刻提醒著我注意，什么是一個黨員該做的，什么是不該做的。我堅信今后我會在各個方面不斷提高自我的素質和本事，爭取提高。為成為一名合格的_員而努力。

黨員干部黨建工作自評意見篇3

xx街道地處xx區(qū)城市中心，幅員面積2.34平方公里，轄9個社區(qū)，0860戶、3.5萬余居民，下轄2個直屬黨組織、950名黨員。xx年年以來，xx街道黨工委根據(jù)區(qū)委組織部《關于實施“黨建先鋒工程”深入開展基層黨建工作示范點創(chuàng)建活動的意見》(x委組〔xx年〕274號)文件精神，大力加強班子自身建設、狠抓黨員教育管理、著力完善工作機制、全力推動各項工作，取得了較好成效，已符合全區(qū)街道黨建工作示范點創(chuàng)建標準。現(xiàn)將示范點創(chuàng)建工作自查報告如下：

一、抓關鍵，強力打造精誠團結善抓黨建的好班子

(一)領導班子結構更加合理

近年來，區(qū)委十分重視街道的工作，多次對街道領導班子成員進行調整和充實?，F(xiàn)有班子7名成員中全部具有大學本科以上文化程度，平均年齡39.7歲，在年齡、文化等結構上進一步優(yōu)化。去年街道領導班子調整以后，街道黨工委根據(jù)班子每位成員的特點，及時合理地確定了工作分工，明確了職責，落實了責任，充分發(fā)揮了班子成員的積極性和主動性。注重加強思想政治建設，堅持黨工委中心組學習，不斷提高政策理論水平;狠抓班子作風建設，高唱團結之歌，搞好正職與副職領導之間的團結、科室與科室之間的團結、一般人員與一般人員之間的團結以及領導與一般人員的團結，以團結凝聚人心，堅持民主集中制原則，做到重大事項集體研究，重大開支集體決策，杜絕個人說了算、“一言堂”等家長制作風，營造了風清、氣正、心齊、勁足的良好的氛圍，使街道上下一班人成為一個精誠團結的堅強集體。

(二)高度重視基層黨的建設二是在工作力量上，街道安排了一名熟悉黨務工作的同志擔任組工干部，配齊配強了街道各直屬黨組織負責人，通過公招、定向培養(yǎng)等方式，選拔優(yōu)秀人才，現(xiàn)已培養(yǎng)儲備了一支0多人的社區(qū)黨務工作者隊伍和50多人的基層黨務工作人才庫。

(三)黨建工作思路清晰措施有力

一是工作計劃統(tǒng)籌性強。為了抓好每年的黨建工作，年初，街道黨工委要組織相關領導到社區(qū)進行專項調研，針對黨建工作出現(xiàn)的新情況新問題，提出工作思路，形成年度工作要點下發(fā)到各直屬黨組織。

二是解決問題針對性強。xx年年，為了解決社區(qū)換屆選舉干部人才缺乏的問題，街道及時面向社會公招了一批社區(qū)專職工作者;針對兩新組織黨的建設薄弱的問題，及時采取措施狠抓了組織組建工作，實現(xiàn)了兩新組織黨的工作“兩個00%”的目標;針對街道申報的三個社區(qū)黨建示范點和一個鎮(zhèn)街黨建示范點創(chuàng)建工作，分別指導相關社區(qū)擬定了具體的創(chuàng)建工作方案，從經費、人力、工作上予以大力支持。

三是善于整合黨建資源。街道充分加強對群團組織的領導，支持其按照各自職責發(fā)揮作用，整合利用轄區(qū)人力、物質、工作資源，創(chuàng)造性地開展了“六攜手”活動，有力地推動了城市黨建的開展。如街道積極指導工青婦開展豐富多彩的文體活動，以“多讀書、讀好書、創(chuàng)建學習型機關”為主題，廣泛開展了讀書評書活動;以辦實事為核心扎實開展雙擁共建工作，在“八一”和“春節(jié)”等重大節(jié)目上門看望慰問消防官兵，加強了群團的工作聯(lián)動性。

xx年年，街道黨工委被區(qū)委評為鎮(zhèn)街領導班子“好等次”，街道黨建在年度考核中工作被評為“優(yōu)秀”等次。

二、強基礎，著力建設發(fā)揮黨員模范作用的好隊伍

(一)基層組織建設取得較大突破(二)黨員年齡文化結構有了初步改善

街道十分重視和加強黨員發(fā)展工作，在發(fā)展黨員時嚴把“四關”。

一是嚴把“人選關”。突出年輕化、知識化和技能化，注重在青年、一線黨員和新社會階層中發(fā)展黨員，發(fā)展中把非公經濟中成績突出、政治思想素質較高的能人確定為培養(yǎng)對象，努力為改善黨員隊伍年齡、文化結構等創(chuàng)造條件。

二是嚴把“學習關”。采取集中培訓和定期輔導的方式，對入黨積極分子集中培訓和指定兩名思想政治素質高、責任心強的黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，開展定期輔導和談心，進行黨的基本知識、理想信念和黨紀法規(guī)教育，確保入黨對象真正在思想上入黨。

三是嚴把“入口關”。通過建立檔案、跟蹤管理、定期考察、優(yōu)選劣汰的方法，對入黨積極分子進行動態(tài)管理，了解他們的基本情況和現(xiàn)實表現(xiàn)，嚴格把好“入口關”。四是嚴把“質量關”。遵循成熟一個、發(fā)展一個的原則，確保發(fā)展黨員質量，在整個發(fā)展黨員工作過程中堅持做到“三個必須”。通過審查，聽取意見，對條件不成熟的由集體研究做出暫緩或不予討論該發(fā)展對象入黨的決定，維護發(fā)展黨員工作的嚴肅性。

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