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市場推廣主管任職要求篇一

1、提出策劃建議并執(zhí)行各種推廣、促銷和主題活動，提高商場客流

2、與贊助商和租戶緊密合作，確保成功舉辦各項活動，邀請媒體及公眾傳媒參與，提高活動的市場效應(yīng)

3、熟悉微信，微博等新媒體運(yùn)營模式，有一定媒體資源，作好項目推廣工作

4、深入了解租戶需求，主動提出創(chuàng)新建議，使租戶通過活動能切實(shí)提高銷售額、客流量;

5、有效及時了解市場發(fā)展?fàn)顩r，匯總對手信息并研究策略主動出擊，開發(fā)外圍資源與媒體資源

崗位要求：

1、市場營銷或傳播類專業(yè)，大學(xué)專科以上學(xué)歷;

2、3年以上企劃或市場推廣工作經(jīng)驗(yàn);有媒體經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3、熟練操作coreldraw、 photoshop、cad、3dmax等設(shè)計軟件;

4、良好的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力強(qiáng);邏輯思維能力強(qiáng)

市場推廣主管任職要求篇二

職責(zé)：

對市場及競品進(jìn)行分析，從而針對品牌及市場推廣撰寫策劃方案，具有一定的整合營銷的能力;

對大區(qū)、分中心及門店的市場推廣活動落地執(zhí)行;

開發(fā)品牌的合作渠道(包含辦公空間、餐飲及運(yùn)動等方面)，洽談合作內(nèi)容，并針對渠道進(jìn)行品牌庫內(nèi)容的落地。

對媒體、kol、第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通及維護(hù)，保持溝通，建立合作關(guān)系;

撰寫市場推廣相關(guān)的稿件或文案，如：kol 文案把控、新聞稿撰寫等

任職要求：

擁有行業(yè)市場推廣經(jīng)驗(yàn)或者服務(wù)于廣告公司、公關(guān)公司等經(jīng)驗(yàn)至少4年以上;

擁有一定kol及媒體資源，擅長開發(fā)與維護(hù)媒體關(guān)系

對品牌推廣及市場推廣有良好的策劃能力，懂得洞察行業(yè)市場與競品分析

有良好的文案編輯能力，擅長撰寫新聞稿及社交媒體文案

對物料設(shè)計及物料制作有一定的把控能力

有優(yōu)秀的溝通能力，能與第三方機(jī)構(gòu)、合作伙伴、kol等保持有效的溝通及領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商落地活動;

熟悉掌握 office 軟件，power point 及 excel 能力較強(qiáng)

能適應(yīng)挑戰(zhàn)，面對具有一定強(qiáng)度工作的應(yīng)變能力。

市場推廣主管任職要求篇三

職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及營銷策略，制定切實(shí)可行的營銷方案，并推動落地、跟進(jìn)檢核，保障執(zhí)行效果;

2、做好市場調(diào)研工作，總結(jié)分析市場競爭策略及建議，為公司品牌研究、產(chǎn)品開發(fā)創(chuàng)新提供有效支持;

3、負(fù)責(zé)消費(fèi)者研究、消費(fèi)者機(jī)會把握研究，為增強(qiáng)企業(yè)的競爭能力、引導(dǎo)消費(fèi)需求分析提供有力支持;

4、負(fù)責(zé)區(qū)域品牌終端建設(shè)、戶外形象布建及終端生動化建設(shè)等，維護(hù)市場整體品牌形象;

5、負(fù)責(zé)營銷渠道的規(guī)劃、創(chuàng)新與管理。

任職資格：

1、大專學(xué)歷;35歲以下。

2、兩年以上快速消費(fèi)品營銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，飲料行業(yè)優(yōu)先;

3、有較高的營銷策劃能力，善于營銷活動創(chuàng)新;

4、熟悉消費(fèi)者研究，營銷渠道運(yùn)營，高度了解快消行業(yè)發(fā)展趨勢及動態(tài);

5、善于創(chuàng)新、勇于挑戰(zhàn)、務(wù)實(shí)肯干、有互聯(lián)網(wǎng)營銷思維，有極強(qiáng)的責(zé)任心與進(jìn)取心、富有承擔(dān)精神，抗壓能力強(qiáng)。

市場推廣主管任職要求篇四

1、根據(jù)課程中心年度招生計劃制定詳細(xì)的課程推廣方案和執(zhí)行計劃，并根據(jù)實(shí)際推廣效果實(shí)時進(jìn)行調(diào)整，為所負(fù)責(zé)課程獲得足夠數(shù)量的課程意向人員線索。

2、負(fù)責(zé)課程活動在官網(wǎng)、官微等學(xué)院自有媒體渠道的預(yù)告發(fā)布與后續(xù)報道。

3、負(fù)責(zé)與學(xué)院推廣部同事對接，充分運(yùn)用學(xué)院自有推廣渠道來促進(jìn)招生部各個課程的招生推廣，提升課程知名度和美譽(yù)度。

4、負(fù)責(zé)拓展各種對外合作推廣渠道，提升課程知名度和美譽(yù)度。

5、負(fù)責(zé)根據(jù)各個課程建立的自有數(shù)據(jù)庫，進(jìn)行相關(guān)的數(shù)據(jù)庫營銷。

6、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)有關(guān)課程微博或微信賬號。

7、協(xié)助課程中心招生同事組織招生推廣活動和班級活動，提升這些活動的傳播成效。

8、根據(jù)教學(xué)中心值班安排進(jìn)行帶班工作，有效填寫值班日志，確保課程順利進(jìn)行，及時反饋教學(xué)雙方意見，積極聽取學(xué)員對學(xué)術(shù)支援服務(wù)的意見，并及時反饋給教學(xué)中心教務(wù)和行政負(fù)責(zé)人以及香港課程管理團(tuán)隊，協(xié)助處理教學(xué)管理的各類危機(jī)事件。

9、上級交辦的其它事宜。

市場推廣主管任職要求篇五

職責(zé)：

1. 根據(jù)公司商業(yè)項目品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，參與各年度項目品牌推廣計劃的具體實(shí)施，配合逐步推進(jìn)項目品牌形象的建立、傳播與提升;

2. 參與各階段各類市場推廣活動、宣傳活動及路演的策劃與組織實(shí)施，把控活動的實(shí)施效果;

3. 根據(jù)全年推廣重點(diǎn)，拓展線下落地活動的資源、并制定詳盡的線下活動計劃;

4. 參與推廣活動所涉及的線上線下之廣告投放工作，包括渠道對接、文案/平面設(shè)計審核、各類宣傳物料的委托制作與交付時間、質(zhì)量的跟進(jìn)與把關(guān)等;

5. 對接供應(yīng)商，負(fù)責(zé)所屬項目的市場推廣物料的設(shè)計、制作、及市場推廣物料的日常更新、管理;

6. 負(fù)責(zé)與項目現(xiàn)場的同事溝通與工作對接，確?；顒禹樌瓿?，對活動結(jié)果的執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行評估并形成總結(jié);

7. 根據(jù)項目營運(yùn)情況，適時配合市場租賃、運(yùn)營管理、物業(yè)管理等相關(guān)工作;

職位要求

1. 具備工商管理、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理類專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

2. 工作經(jīng)驗(yàn)須5年以上，擁有2年以上開發(fā)商或廣告活動公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 具備房地產(chǎn)項目的市場推廣、策劃等知識，熟悉相關(guān)業(yè)態(tài)房地產(chǎn)項目在市場推廣方面的工作流程和運(yùn)營模式，并具有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

4. 具備良好的語言文字表達(dá)能力和數(shù)據(jù)收集分析能力;具有一定的活動策劃和協(xié)調(diào)溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng);英語良好者優(yōu)先;

市場推廣主管任職要求篇六

一、整體活動統(tǒng)籌、規(guī)劃及實(shí)施

1、全mall周期性活動

年末規(guī)劃制定次年活動周期、戰(zhàn)略規(guī)劃及資源部局，后續(xù)相應(yīng)活動落地。

2、不同區(qū)域活動

結(jié)合不同節(jié)氣、租戶/異業(yè)品牌打造區(qū)域化活動，體現(xiàn)區(qū)域特性，提升品牌活躍度。

3、成本核算

根據(jù)整體活動計劃擬定全年活動預(yù)算及細(xì)項分配條目，并在實(shí)施過程中控制成本。

二、廣告位及場地租賃

1、結(jié)合市場現(xiàn)狀及往年廣告位租賃情況制定全年廣告位及場地租賃計劃及kpi。

2、完善廣告位及場地租賃資料，根據(jù)以往租賃情況制定更具針對性的全年布局，搜尋目標(biāo)及意向品牌洽談、審核、落地，提升租賃收入。

三、brand book更新

1、負(fù)責(zé)每月競爭對手、同類活動市場調(diào)研，年底制定次年外出調(diào)研計劃及預(yù)算，后續(xù)落實(shí)。

2、每月更新資料庫，更新完善brandbook相關(guān)條目，如供方資料入庫等。

市場推廣主管任職要求篇七

1、負(fù)責(zé)招商加盟店活動策劃、活動方案設(shè)計、活動執(zhí)行的統(tǒng)籌工作;

2、有較強(qiáng)的活動創(chuàng)意能力，可結(jié)合招商加盟店特征與需求整合線上資源、策劃營銷活動，并對活動整體把控、推進(jìn)、效果進(jìn)行總結(jié)優(yōu)化;

3、積極了解廣東以及外省的市場，了解市場動態(tài),有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力以及執(zhí)行過程中的監(jiān)控和調(diào)優(yōu);

4、對活動數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和反饋，不斷優(yōu)化活動策略。

5、跨部門的協(xié)調(diào)和溝通，推動各部門人員合作達(dá)成目標(biāo);

6、建立有效運(yùn)營手段，提升活動熱度，增加眼一生品牌的關(guān)注度和客戶數(shù)量;

7、其他常規(guī)及上級臨時分配的事務(wù)性工作。

市場推廣主管任職要求篇八

1、策劃、撰寫線上、線下營銷和市場推廣活動方案

2、根據(jù)公司需求，不定期制定相應(yīng)的產(chǎn)品推廣方案;

3、負(fù)責(zé)推廣方案的策劃及實(shí)施，提升公司品牌及產(chǎn)品知名度;

4、負(fù)責(zé)營銷方案前期的創(chuàng)意、文案和執(zhí)行，保證方案高效完成;

5、對公司的營銷宣傳資料進(jìn)行整理、匯總及跟進(jìn);

6、不斷開拓新的推廣活動模式，并對同行業(yè)相關(guān)網(wǎng)站的活動保持密切關(guān)注和學(xué)習(xí);

7、組織、監(jiān)督營銷團(tuán)隊對各項規(guī)劃、政策和計劃的貫徹執(zhí)行，完成公司的營銷目標(biāo)

8、及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

市場推廣主管任職要求篇九

n 協(xié)助部門經(jīng)理完成推廣活動執(zhí)行前的各項準(zhǔn)備工作以及活動執(zhí)行跟進(jìn)、反饋及調(diào)整;

n 與商場內(nèi)租戶對接，提供配合租戶開業(yè)及日常推廣支持;

n 協(xié)助部門經(jīng)理對商場內(nèi)廣告位、活動場地等進(jìn)行出租和管理;

n 負(fù)責(zé)制定有效的媒體推廣計劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行，接待、聯(lián)系、處理好各類媒體關(guān)系;

n 加強(qiáng)與媒體、銀行及其他合作伙伴的聯(lián)系，洽談推廣合作;

n 其它營銷推廣工作。

市場推廣主管任職要求篇十

1、負(fù)責(zé)three drops餐廳活動策劃、活動方案設(shè)計、活動執(zhí)行的統(tǒng)籌工作;

2、有較強(qiáng)的活動創(chuàng)意能力，可結(jié)合three drops餐廳特征與需求整合線上資源、策劃營銷活動，并對活動整體把控、推進(jìn)、效果進(jìn)行總結(jié)優(yōu)化;

3、積極了解佛山以及東莞的市場，了解市場動態(tài),有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力以及執(zhí)行過程中的監(jiān)控和調(diào)優(yōu);

4、對活動數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和反饋，不斷優(yōu)化活動策略。

5、跨部門的協(xié)調(diào)和溝通，推動各部門人員合作達(dá)成目標(biāo);

6、建立有效運(yùn)營手段，提升活動熱度，增加three drops品牌的關(guān)注度和客戶數(shù)量;

7、其他常規(guī)及上級臨時分配的事務(wù)性工作。

市場推廣主管任職要求篇十一

職責(zé)：

1、制定產(chǎn)品/渠道推廣方案，并有效落地執(zhí)行、追蹤、反饋;

2、執(zhí)行各項促銷政策的落實(shí)，并定期追蹤，對促銷效果進(jìn)行評估，并制定改善方案;

3、所轄市場信息及競品信息調(diào)查、匯總;

4、促銷人員的管理、培訓(xùn)，及消費(fèi)者促銷工作的開展。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè)，熱愛營銷工作，思維敏捷;

2、善于問題的解決及分析，有快速消費(fèi)品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、能夠獨(dú)立開展消費(fèi)者促銷活動、市場調(diào)查工作。

市場推廣主管任職要求篇十二

職責(zé)：

1、根據(jù)公司總體市場計劃，結(jié)合區(qū)域特點(diǎn)，制定相應(yīng)的區(qū)域市場推廣計劃并配套相應(yīng)市場預(yù)算

2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場計劃的具體實(shí)施和管控，包括市場部和區(qū)域?qū)W術(shù)活動，跟蹤和評估活動效果

3、對區(qū)域的循證醫(yī)學(xué)研究項目進(jìn)行有效的跟蹤檢查，合理開展和黃科研基金項目

4、建立和維護(hù)區(qū)域?qū)＜揖W(wǎng)絡(luò);定期拜訪和維護(hù)專家網(wǎng)絡(luò),管理和維護(hù)區(qū)域重點(diǎn)專家

5、對區(qū)域員工進(jìn)行產(chǎn)品知識培訓(xùn)，確保區(qū)域員工的產(chǎn)品知識通過考核

6、了解競爭產(chǎn)品的動態(tài)并及時反饋給上級主管和市場部

7、對區(qū)域推廣資料/促銷品進(jìn)行統(tǒng)一管理

8、分管上級或市場部交辦的其他工作或公司臨時性任務(wù)

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)及相關(guān)專業(yè);

2、具有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn);

3、良好的表達(dá)溝通、會議組織和團(tuán)隊整合能力;

4、必要的學(xué)術(shù)知識及專業(yè)基礎(chǔ);

5、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。