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“三嚴(yán)三實”專題教育實施方案2022

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“三嚴(yán)三實”專題教育實施方案2022
時間:2024-07-16 10:03:41     小編:HLL

“三嚴(yán)三實”專題教育,是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要舉措,是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要抓手。下面是小編整理的“三嚴(yán)三實”專題教育實施方案2022,供大家參考閱讀。

“三嚴(yán)三實”專題教育實施方案

開展“三嚴(yán)三實”專題教育,是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化,是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要舉措,是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要抓手。在當(dāng)前經(jīng)濟增長面臨較大壓力,形勢依然嚴(yán)峻,企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、改革創(chuàng)新、提質(zhì)增效面臨嚴(yán)峻困難和挑戰(zhàn)的關(guān)鍵時期,開展三嚴(yán)三實專題教育,對于加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅黨的紀(jì)律,推動公司創(chuàng)新發(fā)展,打造一流企業(yè)具有重要意義。

根據(jù)中央《關(guān)于在縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實”專題教育方案》要求,按照公司總體部署,就開展“三嚴(yán)三實”專題教育,制定以下實施方案。

一、總體部署

(一)參與范圍

中層以上管理人員、領(lǐng)導(dǎo)班子成員

(二)總體要求

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,圍繞“四個全面”,對照“三嚴(yán)三實”,聚焦“三個重點”,把握“四個結(jié)合”,取得“三個實效”,著力解決“三個方面問題”。即:緊緊圍繞“全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國,全面從嚴(yán)治黨”的戰(zhàn)略布局,對照“三嚴(yán)三實”的要求,聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng),把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀(jì)結(jié)合起來,通過專題教育,努力在深化“四風(fēng)”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效,在守紀(jì)律講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)上見實效,在真抓實干、推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見實效。通過專題教育,著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦,黨性修養(yǎng)缺失、不講黨的原則等問題;著力解決濫用權(quán)力、設(shè)租尋租,官商勾結(jié)、利益輸送,不直面問題、不負(fù)責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng),頂風(fēng)違紀(jì)搞“四風(fēng)”、不收斂不收手等問題;著力解決無視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,對黨不忠誠、做人不老實,陽奉陰違、自行其是,心中無黨紀(jì)、眼里無國法等問題,推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部把“三嚴(yán)三實”作為修身做人用權(quán)律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則,進一步從嚴(yán)治企,從嚴(yán)管理干部,打造“有激情、在狀態(tài)、強本領(lǐng)、敢擔(dān)當(dāng)”的干部職工隊伍,凝聚起推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展的強大正力量,推進集團目標(biāo)實現(xiàn)。

(三)學(xué)習(xí)內(nèi)容

深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,重點學(xué)習(xí)黨章和黨的紀(jì)律規(guī)定,深研細(xì)讀《習(xí)近平談治國理政》、《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》,繼續(xù)學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動重要論述摘編》;學(xué)習(xí)中央教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于在教育實踐活動中學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神踐行“三嚴(yán)三實”要求的通知》、中央《關(guān)于在縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實”專題教育方案》,學(xué)習(xí)《十三五規(guī)劃》、企業(yè)文化體系、規(guī)章制度體系等。

二、關(guān)鍵動作

公司黨委決定召開動員部署會,重點抓好四個“關(guān)鍵動作”即:專題黨課、專題學(xué)習(xí)研討、專題民主生活會和組織生活會、整改落實和立規(guī)執(zhí)紀(jì)。

一要講好專題黨課。公司黨委書記要緊扣“三嚴(yán)三實”內(nèi)容,結(jié)合企業(yè)實際,聯(lián)系企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想、工作、生活、作風(fēng)實際,聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展實際,深入思考,講好黨課。班子成員也要在分管工作范圍講黨課。重點做到“三個講清”:講清“三嚴(yán)三實”的重大意義和豐富內(nèi)涵,講清“不嚴(yán)不實”的具體表現(xiàn)和嚴(yán)重危害,講清落實“三嚴(yán)三實”的具體措施,使講黨課的過程,成為統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識、激發(fā)自覺、推動企業(yè)改革創(chuàng)新發(fā)展的過程。

二要組織好專題學(xué)習(xí)研討。(1)嚴(yán)以修身,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,把牢思想和行動的“總開關(guān)”;(2)嚴(yán)以律己,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,自覺做政治上的“明白人”;(3)嚴(yán)以用權(quán),真抓實干,實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人,樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)男滦蜗蟆Ro扣問題,真正把“不嚴(yán)不實”的表現(xiàn)和癥結(jié)找到,把整改的方向和措施找到。各企業(yè)黨組織要組織召開中心組專題學(xué)習(xí)會,集中學(xué)習(xí)交流時間不少于2天?;鶎狱h組織要組織黨員集中學(xué)習(xí)不少于2次,每次不少于2個小時。從5月份開始,各企業(yè)要結(jié)合實際舉辦基層黨組織書記專題培訓(xùn)班,將“三嚴(yán)三實”作為重要培訓(xùn)內(nèi)容,并及時向公司黨委上報培訓(xùn)情況。

三要召開專題民主生活會和組織生活會。年底,各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人要逐級召開年度民主生活會和組織生活會,要嚴(yán)格按照中央“兩對照三聯(lián)系”(對照黨章等黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀(jì)律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例,對照正反兩方面典型,聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風(fēng)實際,聯(lián)系個人成長進步經(jīng)歷,聯(lián)系教育實踐活動中個人整改落實情況)的要求,結(jié)合公司黨委安排,以“轉(zhuǎn)作風(fēng)踐行三嚴(yán)三實”為主題,結(jié)合貫徹落實中央八項規(guī)定精神,結(jié)合“十二五”規(guī)劃收尾、“十三五”規(guī)劃開局以及年度預(yù)算目標(biāo)完成情況、結(jié)合壓庫促銷、資金回收等重點工作完成情況,結(jié)合弘揚企業(yè)精神、從嚴(yán)治企、從嚴(yán)管理干部情況,深入查擺問題, 充分談心交心,相互開展批評,認(rèn)真進行整改。

四要抓好專項整改落實和立規(guī)執(zhí)紀(jì)。要強化問題意識,突出問題導(dǎo)向,結(jié)合群眾路線教育實踐活動正在整改的問題、審計中發(fā)現(xiàn)的問題和企業(yè)改革發(fā)展中遇到的新問題,各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭列出清單、對賬銷號,立說立行、邊學(xué)邊改,立規(guī)執(zhí)紀(jì)、剛性整改。對存在“不嚴(yán)不實”問題的領(lǐng)導(dǎo)干部,立足于教育提高,促其改進;對職工群眾意見大、不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進的,可以進行組織調(diào)整。針對“不嚴(yán)不實”問題,建制度、立規(guī)矩,強化剛性執(zhí)行。

三、相關(guān)要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)

各級黨組織要高度重視,精心組織,要將“三嚴(yán)三實”專題教育作為重要政治任務(wù),制定切實可行的工作計劃,精心組織實施,迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹的熱潮。公司黨委書記是第一責(zé)任人,要堅持以上率下、示范帶動。按照聯(lián)系點制度,深入基層單位作好宣傳、上好黨課、開展好專題教育。

(二)加強調(diào)研督導(dǎo)

公司黨的群眾路線活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室同時承擔(dān)專題教育領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室職責(zé)。要通過走訪調(diào)研、抽查督導(dǎo)等方式及時了解情況,加強分類指導(dǎo),在堅持專題教育總體要求、總體安排,確保取得實效的前提下,結(jié)合不同企業(yè)和不同層面的情況,加強分類指導(dǎo),增強專題教育的針對性和實效性。

(三)強化宣傳引導(dǎo)

公司將運用內(nèi)部報刊、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、櫥窗、板報、微媒體等宣傳載體,通過新聞報道、典型宣傳、言論評論、專題專訪、研討征文等形式大力宣傳中央開展專題教育的有關(guān)要求和重大意義,宣傳各類先進典型,宣傳在專題教育中涌現(xiàn)出的做法經(jīng)驗和典型事跡營造良好的輿論氛圍。

(四)堅持統(tǒng)籌兼顧

在當(dāng)前經(jīng)濟下行壓力加劇,轉(zhuǎn)型升級面臨較大壓力和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的局面下,要把解決作風(fēng)問題、提升品牌效益、打造智能企業(yè)、推動創(chuàng)新發(fā)展作為專題教育重要內(nèi)容,把是否完成生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)算目標(biāo)作為衡量專題教育好壞的重要標(biāo)準(zhǔn),強化各級領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的責(zé)任擔(dān)當(dāng),激發(fā)黨員干部攻堅克難的勇氣和信心,實現(xiàn)兩手抓兩促進,推動企業(yè)改革創(chuàng)新發(fā)展穩(wěn)定各項工作再上新臺階。

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