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主題教育專題組織生活會個人自查對照材料2024

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主題教育專題組織生活會個人自查對照材料2024
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常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻認(rèn)識到習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義、理論意義、實踐意義、世界意義,下面小編為大家整理了主題教育專題組織生活會個人自查對照材料2024,大家快一起來看看吧!

主題教育專題組織生活會個人自查對照材料2024

主題教育專題組織生活會個人對照檢查剖析材料

根據(jù)安排,本人緊緊圍繞會議主題,對照6個方面開展對照檢查,深刻剖析思想根源,明確了努力方向。

一、存在問題

(一)理論學(xué)習(xí)方面。

一是在高標(biāo)準(zhǔn)抓學(xué)習(xí)上有差距。學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論在一定程度上存在“一陣風(fēng)”、走過場現(xiàn)象,未抓常抓長、從嚴(yán)從實。平時日常工作抓得比較緊,雖然沒有擠占學(xué)習(xí)時間,但客觀上導(dǎo)致一些班子成員應(yīng)付學(xué)習(xí)。

二是在踐行上有差距。在如何把握好黨的創(chuàng)新理論的抽象性和實際行動的實踐性上,缺少全面深入的思考;對于如何將黨的創(chuàng)新理論融入到貫徹黨的路線方針政策和工作部署之中,貫穿于深化改革、加快發(fā)展的全過程之中,方法還不夠多,措施還不夠?qū)?,結(jié)合得還不夠好,政治態(tài)度與實際行動未能達(dá)到高度的統(tǒng)一性和一致性。

三是學(xué)用結(jié)合有差距。對黨的最新理論成果止步于“學(xué)過了”,對新理念新思想新戰(zhàn)略的學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、領(lǐng)悟不夠徹底,認(rèn)為自己身在基層、從事具體的工作,只要掌握了分管領(lǐng)域的相關(guān)政策就好,其他理論知識學(xué)過就可以了,沒有將習(xí)近平新時代中國特色主義思想與工作實際結(jié)合起來,充分發(fā)揮理論對實踐的指導(dǎo)作用,沒能更好地通過理論武裝來堅定理想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高服務(wù)水平。

(二)政治素養(yǎng)方面。

一是政治素養(yǎng)不強(qiáng)。對于一些業(yè)務(wù)工作問題,也是由于缺少政治能力,而抓不住問題的本質(zhì)和要害,弄不清蘊(yùn)藏其中的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、有利與不利因素,未能準(zhǔn)確預(yù)判到政治風(fēng)險所在和走勢,不善于根據(jù)客觀形勢的變化制定和調(diào)整工作策略,以及整合各方力量化解政治風(fēng)險,使一些工作沒有服務(wù)好安定團(tuán)結(jié)、生動活潑的政治局面。

二是政治“三力”有待提升。不善于從政治和大局上觀察分析可題,政恰敏說性不強(qiáng),對“兩個大同”是我們課劃上作基本出發(fā)點的認(rèn)識和把握不到位,缺乏戰(zhàn)略眼光和辯證思維。對新發(fā)展階段的定位、內(nèi)涵和要求認(rèn)識不足,對“四大考驗”的長期性復(fù)雜性、“四種危險”的尖銳性嚴(yán)峻性認(rèn)識不足。從政治上判斷和把握新形勢下推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展不到位。

三是“國之大者”重要性把握不深刻。對黨中央在關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么,什么是黨和國家最重要的利益、什么是最需要堅定維護(hù)的立場不是很清楚,落實黨中央重大決策部署和上級要求不深不細(xì),重形式輕實效。沒有清醒認(rèn)識到身上肩負(fù)的重要責(zé)任,政績觀錯位,思想麻痹、作風(fēng)漂浮,搞形式主義官僚主義。

(三)能力本領(lǐng)方面。

一是工作能力水平不高。對照習(xí)近平總書記提出的黨員干部要增強(qiáng)的“八項本領(lǐng)”、提高的“七種能力”還存在差距和短板;思維固化,習(xí)慣于按老辦法、老套路辦事,遇到復(fù)雜的矛盾和問題就束手無策。面對急難險重任務(wù)就慌神,關(guān)鍵時刻就想著打“退堂鼓”,在吃勁崗位上頂不住。

二是貫徹能力欠缺。能夠堅決落實中央決策部署不堅決、打折扣、搞變通,但不善于領(lǐng)悟黨中央的精神,照本宣科、本本主義,不善于結(jié)合本地本部門本單位的實際創(chuàng)造性貫徹落實。面對工作難題,有時存在消極應(yīng)付或選擇性執(zhí)行的傾向。

三是防范風(fēng)險的能力不足。不善于透過紛繁復(fù)雜的事物表面抓住事物的本質(zhì)和內(nèi)在的發(fā)展規(guī)律,不能科學(xué)把握事物發(fā)展走向,底線思維堅持不到底,政治風(fēng)險所在和走勢還不能準(zhǔn)確預(yù)判到,不善于整合各方力量以化解政治風(fēng)險。

(四)擔(dān)當(dāng)作為方面。

一是缺乏斗爭意識和斗爭精神。斗爭意識不強(qiáng),不敢動真碰硬,遇到問題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見難點低頭走,不敢啃“硬骨頭”,一心想當(dāng)“太平官”“老好人”;不善斗爭,抓不住問題的本質(zhì)和要害,弄不清主要矛盾與次要矛盾、矛盾的主要方面與次要方面,弄不清蘊(yùn)藏其中的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、有利與不利因素,不善于根據(jù)客觀形勢的變化制定和調(diào)整斗爭策略,不善于總結(jié)把握斗爭的規(guī)律和方法。

二是缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神。有時工作責(zé)任心不強(qiáng),只求過得去、不求過得硬,馬馬虎虎,得過且過。工作懈怠、怕苦畏難、敷衍塞責(zé),推一推、動一動,甚至推了也不動。空喊口號,習(xí)慣于當(dāng)“二傳手”,只想當(dāng)官、不想干事,只想出彩、不愿擔(dān)責(zé)。

三是存在思想不夠解放、畏縮等靠現(xiàn)象。隨著改革攻堅的日益深入,面對上級越來越高的工作要求和越來越復(fù)雜的外部環(huán)境,加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前了,畏難情緒有所增加,遇到難題和矛盾,有時會滋生“繞道走”的情緒。特別是當(dāng)前XXX建設(shè)力度不斷加大,政策處理方面有些心力憔悴,心里對“工作能輕松點”的渴望較強(qiáng)烈,所以工作中疲于應(yīng)付較多,主動作為、著眼長遠(yuǎn)較少,認(rèn)為上級布置的任務(wù)已經(jīng)不少,接到工作任務(wù)時,有時首先想到的是“等一等、緩一緩、看一看”,等靠上級指導(dǎo)、參照兄弟單位的做法偏多,挺在前頭、走在前列、爭做標(biāo)桿的做法偏少。

(五)工作作風(fēng)方面。

一是群眾觀點還需加強(qiáng)。雖然事務(wù)性工作很多,但也還是盡量擠出時間走村入企。但由于自己主觀上急于想多走一些、多看一些,盡快把情況熟悉起來,有時候安排的點較多,一定程度上存在“走馬觀花”的情況。走訪調(diào)研過程中,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、村干部交流較多,直接面對面與群眾交談偏少,對農(nóng)村群眾的真實情況、真實呼聲了解和傾聽的還不夠。

二是在加強(qiáng)同人民群眾血肉聯(lián)系上還存在一定差距。具體表現(xiàn)在推動XX事業(yè)上,關(guān)注基層群眾冷暖還不夠積極主動,對群眾關(guān)心的熱點難點問題,大多研究布置后安排相關(guān)部門去辦理,自己帶頭抓落實的作用發(fā)揮還不到位。帶著題目拿出專門時間到基層搞蹲點調(diào)研、“解剖麻雀”的次數(shù)不夠多,對群眾內(nèi)心真實想法把握還不準(zhǔn)確。

三是對基層工作指導(dǎo)不足。習(xí)慣于按程序辦事、按制度辦事,用經(jīng)驗和老方法解決問題,缺乏創(chuàng)新思維。對基層的情況吃的不準(zhǔn),對上級政策理解不透,通過起草公文指導(dǎo)工作難免有隔靴搔癢的問題。

(六)廉潔自律方面。

一是沒能夠旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域的違規(guī)違紀(jì)言行。黨中央要求要持續(xù)加大對違紀(jì)違規(guī)問題的糾查力度,但反思我們領(lǐng)導(dǎo)班子層,這一力度明顯不夠,也正是因為力度不夠,才會出現(xiàn)“違規(guī)虛報差旅費(fèi)變通使用”等問題。對于個別黨員干部“打擦邊球”的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)不及時,管理不嚴(yán)格,沒有及時勸阻和發(fā)表意見,

二是深化家教家風(fēng)建設(shè)存在不足。比如,從制度上、機(jī)制上研究推動家庭、家教、家風(fēng)不夠經(jīng)常,沒有把家庭家教家風(fēng)納入黨員干部日常監(jiān)督管理的范圍之中,對家庭、家教、家風(fēng)建設(shè)的重要性認(rèn)識不足等問題,沒有采取針對性舉措。

三是加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)的招數(shù)不多。充分認(rèn)識到加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè)的重大意義,但在加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)的具體工作中,仍習(xí)慣于運(yùn)用懸掛標(biāo)語、制作展板等傳統(tǒng)的靜態(tài)傳播為主,方式較為單一、陳舊,傳播效果不佳,沒有開動腦筋、拓展思路,充分地利用短視頻、直播、微信公眾號等新方式,不斷增強(qiáng)廉潔文化建設(shè)的公眾參與度、互動性和體驗感。

二、思想根源

一是政治信仰不夠。面對日益繁重的工作任務(wù),有時存在畏難情緒,信心信念不足,站位不夠高,眼界不夠?qū)挘k法不夠多,工作動力、工作勁頭都不足。比如,面對今年復(fù)雜多變的國際國內(nèi)形勢,提高歷史和戰(zhàn)略眼光看問題、做決策不夠,僅局限于做好本分工作,對網(wǎng)絡(luò)上社會上出現(xiàn)的負(fù)面言論,也只是滿足于不聽不傳不信,在帶頭弘揚(yáng)正能量、開展正面宣傳上發(fā)揮作用十分有限,只是會上傳達(dá),主動在辦公室上下和自己的“朋友圈”宣傳正能量的積極性和能動性不足。

二是在自我要求約束上有差距。有時面對千頭萬緒的工作和越來越高的工作標(biāo)準(zhǔn)、越來越重的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展任務(wù),會不由自主地有一種疲憊感,還安慰自己說,自己是老黨員,為黨工作了這么多年,停一停、歇一歇也無傷大雅,無形之中就降低了對自己的要求,特別是艱苦奮斗的精神淡化了,研究解決一些矛盾和問題時,實事求是、群眾路線堅持得不好,工作作風(fēng)不深入,得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。有時,考慮個人利益多了一些,考慮人民群眾利益少了一些;學(xué)習(xí)政治理論勁頭小了些,深入基層解決實際問題時間少了些,精神狀態(tài)和進(jìn)取心也差了些。

三是政治紀(jì)律要求不嚴(yán)。作為“一把手”,盡管在大是大非的重大問題上,自己的立場和態(tài)度是鮮明的堅決的,但在一些具體事情上自我要求還不高。對一些同志不良作風(fēng)的斗爭不堅決,對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。同時在組織紀(jì)律方面,還有執(zhí)行得不到位的情況,如有時沒有按規(guī)定履行書面請假制度手續(xù),只是口頭請假。

三、整改措施

一是大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。突出問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、效果導(dǎo)向,帶著問題學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué),才能更好找準(zhǔn)問題、剖析原因,從而以知促行、以行促知。要增強(qiáng)恒心毅力,堅持解放思想、與時俱進(jìn),在學(xué)思結(jié)合、知行合一中增強(qiáng)硬本領(lǐng)、追求新境界,切實把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展的實際成效。堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一,深刻領(lǐng)會和把握新時代黨的創(chuàng)新理論的立場觀點方法,自覺做覺的創(chuàng)新理論的堅定信仰者和忠實實踐者,把思想偉力轉(zhuǎn)化為推動事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動力,創(chuàng)造出無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的新業(yè)績。

二是大興理想之風(fēng)。牢記肩上的重任和使命,牢記黨和人民的重托,強(qiáng)化責(zé)任意識,帶頭落實責(zé)任,把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上,把精力集中到做實事上,把功夫下到抓落實上,兢兢業(yè)業(yè)完成組織上交付的工作任務(wù)。深刻感悟習(xí)近平總書記的堅定信仰信念、深厚人民情懷、強(qiáng)烈歷史擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實作風(fēng),感悟黨的創(chuàng)新理論的真理力量、實踐力量、人格力量,夯實理想信念和初心使命的思想根基。要通過學(xué)習(xí)文本、體會情懷、浮現(xiàn)畫面的結(jié)合,不斷加強(qiáng)主觀世界改造,切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個根本問題,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者,做人民美好生活和民族復(fù)興偉業(yè)的矢志創(chuàng)造者和不懈奮斗者。

三是大興務(wù)實之風(fēng)。在察實情、出實招、求實效上下功夫,把工作抓實、基礎(chǔ)打?qū)?、步子邁實,在力戒形式主義、官僚主義上取得明顯實質(zhì)性進(jìn)展。要鼓足干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為,迎難而上、敢于斗爭,努力把調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作、戰(zhàn)勝困難的實際成效。各級黨組織要著力消除妨礙干部擔(dān)當(dāng)作為的各種因素,完善擔(dān)當(dāng)作為激勵和保護(hù)機(jī)制,積極營造有利于干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,敢于為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰,善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部,讓愿擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)蔚然成風(fēng),讓抓落實取得新實效。

四是大興自律之風(fēng)。慎終如始,時刻自重自省自警自勵,做到慎獨慎初慎微慎友。在細(xì)微之處保持警惕、警覺、警醒,不以善小而不為,不以惡小而為之,才能在大是大非面前把持得住,才能把自律變成自覺行動和行為習(xí)慣。在行使權(quán)力時要忠實于人民,主動接受人民的監(jiān)督。否則,就得不到人民的擁護(hù)和支持。歷史和實踐證明,對權(quán)力和人民心存敬畏,必定能形成修身自律的主動自覺。只有以自持之心,恪守嚴(yán)格自律這一為政之道、成事之要和修身之本,才能筑牢拒腐防變的精神堤壩,讓黨和人民的事業(yè)發(fā)展永葆生機(jī)活力。

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