又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 最新招聘啟事案例分析(十四篇)

最新招聘啟事案例分析(十四篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 23:03:20
最新招聘啟事案例分析(十四篇)
時(shí)間:2024-03-20 23:03:20     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

招聘啟事案例分析篇一

1。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù);

2。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開拓;

3。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列,宣傳品及促銷用品擺放;

4。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購顧問及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化,增強(qiáng)導(dǎo)購和經(jīng)銷商銷售技能,維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系;

5。 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購顧問在終端的疑難相關(guān)問題;

6。 根據(jù)售點(diǎn)、銷售旺季等需要,積極與經(jīng)銷商溝通,策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等,以提高vivo在店面市場占有率,宣傳品牌;

a、大專及以上學(xué)歷,男女不限,21—30歲;

b、性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備強(qiáng)烈的成功欲望和對(duì)個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求;

c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗(yàn)。

(退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求)

一、薪資標(biāo)準(zhǔn):

1、試用期(2個(gè)月):2400元/月;

2、轉(zhuǎn)正:崗位工資+績效獎(jiǎng)金,綜合收入2400—8000元/月。

二、福利:

1、五險(xiǎn)一金:醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金;

2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等;

3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。

1、高活力:85后人員占比80%,本科及以上學(xué)歷人員占比79%,提倡開心工作,快樂生活。

2、高成長:提供完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營/內(nèi)部公開課/主管mba等),提供全方位知識(shí)、技能培訓(xùn),讓員工有更好的發(fā)展;

3、高機(jī)遇:提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái):公司鼓勵(lì)能者上,中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部的競聘產(chǎn)生。

1、夏季:08:30—12:00,14:00—17:30;

2、冬季:09:00—12:00,13:30—17:30;

3、月休4天,靈活調(diào)休制。

郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)

郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室

楚小姐:(同微信)

座機(jī):0735—2266419

招聘啟事案例分析篇二

現(xiàn)因公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會(huì)征求駐地人事主管一職。

1、負(fù)責(zé)郴州經(jīng)銷商菲瑪專賣店團(tuán)隊(duì)(門店導(dǎo)購、施工、業(yè)務(wù)等)人員的招聘配置;

2、負(fù)責(zé)執(zhí)行門店團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)工作;

3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)人員考勤、績效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;

4、負(fù)責(zé)門店員工關(guān)系管理,不定期與在職員工進(jìn)行面談溝通了解員工心理動(dòng)態(tài);

5、負(fù)責(zé)門店上部分行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1、25—35歲,三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大模塊專業(yè)知識(shí)和技能;

2、熟悉國家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);

3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作主動(dòng)、積極熱情;

4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長期發(fā)展者優(yōu)先;

5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

注:本崗位隸屬于四川菲瑪有限公司,崗位培養(yǎng)方向:主管—區(qū)域主管—省區(qū)主管—經(jīng)理

薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎(jiǎng)金

招聘啟事案例分析篇三

旅行社有限責(zé)任公司是經(jīng)四川省旅游局、涼山州旅游局批準(zhǔn),交納足額質(zhì)量保證金,在工商管理部門正式登記注冊的國內(nèi)旅行社。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,現(xiàn)面向廣大應(yīng)往屆畢業(yè)生誠聘有意投身旅游事業(yè)的人才,以充實(shí)團(tuán)隊(duì)力量。具體招聘信息如下:

導(dǎo)游2名

要求:1.具有國家導(dǎo)游資格證書;

2.有較強(qiáng)責(zé)任心較強(qiáng)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,樂觀,穩(wěn)重,工作吃苦耐勞,對(duì)客人有愛心;

3.形象好、氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn);

4.有專業(yè)帶團(tuán)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

計(jì) 調(diào)1名

要求:1.能完成旅游線路的設(shè)計(jì)、行程的編寫、報(bào)價(jià)的計(jì)算工作,有一定的成本控制意識(shí);

2.能完成銷售簽單后的團(tuán)隊(duì)確認(rèn)工作;

3.能進(jìn)行本地市場競爭信息的分析,研究對(duì)策;

4.負(fù)責(zé)監(jiān)督接待計(jì)劃的實(shí)施和協(xié)助處理旅游團(tuán)在途中遇到的各種問題;

5.能高效細(xì)致地安排旅游活動(dòng),確保旅游質(zhì)量;

6.工作細(xì)致、有耐心;

7.有計(jì)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)員2名

要求:1.本地戶口,熟悉本地旅游市場;

2.口才好,有一定的語言表達(dá)能力和溝通能力;

3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有固定客戶資源者可優(yōu)先考慮。

門市接待1名

要求:1.普通話流利、口齒伶俐,形象氣質(zhì)佳;

2.有較強(qiáng)責(zé)任心,服務(wù)態(tài)度親切;

3.能夠熟練使用 word 、 excel 等辦公軟件。

應(yīng)聘材料:

1.求職信及個(gè)人中文簡歷(需附本人照片);

2.畢業(yè)證書及復(fù)印件。

應(yīng)聘程序:

請將求職信及個(gè)人中文簡歷(需附本人照片)發(fā)送至:,郵件主題請注明應(yīng)聘崗位及聯(lián)系方式。初選合格者陸續(xù)安排面試,面試通過者可以立即上崗。

工資待遇:

試用期三個(gè)月,試用期工資1500元,試用期后簽訂勞動(dòng)合同,交納五險(xiǎn),第一年工資底薪不低于20xx元,另加提成。

地址:

聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:

網(wǎng)址:

招聘啟事案例分析篇四

根據(jù)工作需要,廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司(年產(chǎn)水泥265萬噸)擬公開招聘董事會(huì)(總經(jīng)理)辦公室秘書1名。

一、基本條件

1.限男性,具有大專及以上文化程度,年齡30周歲以下,身高167cm以上,品貌端莊、形象氣質(zhì)佳,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德。無不良嗜好。

2.熟悉計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用軟件操作,會(huì)普通話,善于學(xué)習(xí),肯于鉆研,有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)、領(lǐng)悟和應(yīng)變能力。

3.具有吃苦耐勞精神,工作主動(dòng)、認(rèn)真、細(xì)致、反應(yīng)敏捷,思維縝密,協(xié)調(diào)溝通能力較強(qiáng),具有良好的人際關(guān)系。

4.廣能集團(tuán)內(nèi)部職工子女及有一年及以上黨政辦公室秘書工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

二、報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間:x年6月17日-30日

2.報(bào)名地點(diǎn):廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司黨群工作部(聯(lián)系人:黃先生。聯(lián)系電話:〈短號(hào):〉)。

三、待遇

1.經(jīng)考試、面試、體檢合格后簽訂正式勞動(dòng)合同;

2.試用期三個(gè)月經(jīng)考核合格后,按公司相關(guān)待遇執(zhí)行。

有意應(yīng)聘者請?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi),帶上本人簡歷、畢業(yè)證、免冠照片兩張及身份證原件聯(lián)系報(bào)名事宜。

x年6月17日

招聘啟事案例分析篇五

xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù):4--5人。

3、招聘崗位:銷售管理人員。

4、主要職責(zé):銷售案場管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款, 簽訂購房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇:試用期基本工資x元/月,試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

6、報(bào)名方式:打電話報(bào)名登記,發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報(bào)名,并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試,可登陸網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢招聘信息。

7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

公司網(wǎng)址:

郵 箱:

聯(lián)系電話:-

聯(lián) 系 人:王先生

面試日期:xx年x月x日(周六)上午9點(diǎn) (請帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡歷1份參加面試)

面試地點(diǎn):xx銷售部(路和路交界口,xx店對(duì)過)

xx公司

招聘啟事案例分析篇六

xx市婦女可持續(xù)發(fā)展協(xié)會(huì)是根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律和社團(tuán)管理?xiàng)l例成立的非營利性的社團(tuán)法人,是由xx市婦女聯(lián)合會(huì)發(fā)起創(chuàng)辦的,主要在敖漢旗等地區(qū)針對(duì)農(nóng)村貧困婦女開展小額信貸扶貧工作。因工作需要在敖漢旗公開招聘會(huì)計(jì)1名。

一、崗位要求:

1、中專(高中)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè);

2、22-50周歲,男女不限;

3、能熟練掌握日常辦公軟件;

4、.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、從事過會(huì)計(jì)工作者優(yōu)先。

二、薪酬待遇:試用期三個(gè)月,月工資1000元;正式簽訂勞動(dòng)合同月工資不低于20xx元,并按國家相關(guān)政策繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)。

報(bào)名時(shí)間:x年3月1日至3月10日。有意者請攜帶相關(guān)證件(身份證、戶口本及畢業(yè)證)到敖漢旗辦事處報(bào)名。(強(qiáng)盛步行街2樓71號(hào))電話: 聯(lián)系人:姜

xx市婦女可持續(xù)發(fā)展協(xié)會(huì)敖漢旗辦事處

x年2月29日

招聘啟事案例分析篇七

xx銀行分行成立于1x年,是直屬總行的一級(jí)分行,現(xiàn)有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)逾百家(含支行級(jí)網(wǎng)點(diǎn)、離行式自助銀行廳及單臺(tái)atm設(shè)備),表內(nèi)外資產(chǎn)總額逾1000億元。秉承總行“因勢而變、因您而變”的經(jīng)營理念,在總行“輕型銀行”戰(zhàn)略指導(dǎo)下,xx銀行分行積極探索轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)了“效益、質(zhì)量、規(guī)?!眳f(xié)調(diào)發(fā)展,樹立了卓越的品牌優(yōu)勢。

我行熱忱邀請優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生加盟招行,共創(chuàng)未來,現(xiàn)面向全國高校招聘20xx屆統(tǒng)招統(tǒng)錄全日制畢業(yè)生,具體如下:

一、招聘職位

1、市場營銷類崗位

從事各類銀行業(yè)務(wù)營銷,包括產(chǎn)品營銷、市場拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等崗位工作,成為精通銀行業(yè)務(wù)的銷售精英。

2、運(yùn)營支持類崗位

從事各類運(yùn)營結(jié)算業(yè)務(wù),成長為精通銀行運(yùn)營的業(yè)務(wù)能手。

3、職能類崗位

從事客戶管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、數(shù)據(jù)管理、信息技術(shù)等崗位工作,成長為熟悉銀行業(yè)務(wù)的專業(yè)人才。

二、基本申請條件

1、國內(nèi)院校20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生,全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位;海外院校20xx年1月至20xx年7月畢業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位;

2、誠實(shí)守信,性格開朗,身體健康,無不良行為記錄;

3、本科生英語四級(jí)考試分?jǐn)?shù)430以上,研究生英語六級(jí)考試430分以上;

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力,具有良好的書面及口頭表達(dá)能力。

三、招聘流程

簡歷投遞

1、統(tǒng)一筆試

2、多輪面試

3、體檢與基本情況調(diào)查

4、發(fā)放錄用通知

四、應(yīng)聘方式

(一)網(wǎng)上申請

應(yīng)聘者請登錄xx銀行官方招聘網(wǎng)站: 投遞電子簡歷

(二)院校現(xiàn)場報(bào)名

9月19日 xx大學(xué)

9月19日 xx大學(xué)

9月21-22日 財(cái)經(jīng)大學(xué)

9月23日 xx大學(xué)

詳細(xì)信息將在相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)和bbs等渠道發(fā)布,敬請關(guān)注。

(三)微信申請

掃描下方二維碼,關(guān)注“xx銀行招聘”微信公眾平臺(tái),獲取最新的校園招聘信息,點(diǎn)擊“校園招聘”,可申請感興趣的職位,投遞簡歷!

招聘啟事案例分析篇八

xx銀行是首批成立的全國性股份制商業(yè)銀行,近年來各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得快速發(fā)展,連續(xù)3年入選了“中國大學(xué)生最佳雇主榜”,并榮獲“全國性銀行十佳雇主”稱號(hào)。鄭州分行成立于1995年12月,目前,在鄭州地區(qū)設(shè)有20家支行,在、安陽、平頂山、焦作、三門峽、南陽下設(shè)6家二級(jí)分行。開業(yè)20年來,堅(jiān)持銳意進(jìn)取、勇于開拓創(chuàng)新,是當(dāng)?shù)匕l(fā)展速度較快、功能服務(wù)較為完善的股份制商業(yè)銀行。鄭州分行一直倡導(dǎo)“尊重人才、發(fā)展人才”的企業(yè)文化,致力于為員工創(chuàng)造一流工作條件,提供廣闊的發(fā)展舞臺(tái),最大限度地發(fā)揮個(gè)人潛能。

為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,我們誠邀具有一定經(jīng)驗(yàn)和資歷的銀行從業(yè)人員和有志于股份制商業(yè)銀行市場營銷工作的各界精英加入我們的團(tuán)隊(duì)。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間。期待您的加入,xx銀行愿與您共同發(fā)展。

一、應(yīng)聘基本條件

1.誠實(shí)守信,身心健康,品行端正,無不良記錄。2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。3.具備崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡及工作經(jīng)歷。4.不屬于我行規(guī)定的親屬回避對(duì)象。

二、招聘崗位及具體條件個(gè)貸客戶經(jīng)理若干名

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,35周歲以下。2.有1年以上金融機(jī)構(gòu)或3年以上非金融機(jī)構(gòu)營銷服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。3.具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力。

凡符合上述要求者,請將個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證及相關(guān)任職證明復(fù)印件及近期全身生活照一張,于x6年9月30日(以郵寄日期為準(zhǔn))前寄至xx市新飛大道82號(hào)xx銀行分行辦公室,郵編:4,并請注明“應(yīng)聘”字樣,謝絕來電來訪。

經(jīng)初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。

請保持通信工具通暢。應(yīng)聘材料恕不退回,我們將為您的資料保密。

招聘啟事案例分析篇九

山東出版集團(tuán)有限公司是有著60多年發(fā)展歷史,集出版、印刷、發(fā)行、物資供應(yīng)、對(duì)外貿(mào)易完整產(chǎn)業(yè)鏈于一體的全流程、全環(huán)節(jié)、新業(yè)態(tài)融合發(fā)展的大型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán),先后投資文化地產(chǎn)、文化金融、藝術(shù)品經(jīng)營等產(chǎn)業(yè)新領(lǐng)域,是山東省經(jīng)濟(jì)規(guī)模最大的國有骨干文化企業(yè),發(fā)展規(guī)模和效益在全國出版企業(yè)中均居于前列,連續(xù)6屆入選全國文化企業(yè)30強(qiáng)。

山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰臼巧綎|出版集團(tuán)整體重組和股份制改造的控股子公司,承接集團(tuán)出版主業(yè)運(yùn)營,并大力發(fā)展數(shù)字出版、手機(jī)出版等新興業(yè)態(tài),是擁有編印發(fā)供全產(chǎn)業(yè)鏈和新技術(shù)、新媒體、新業(yè)態(tài)的現(xiàn)代出版?zhèn)髅焦尽s獲中宣部“五個(gè)一”工程獎(jiǎng)、中國出版政府獎(jiǎng)、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)155項(xiàng)。

為適應(yīng)出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì),本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開招聘部分專業(yè)技術(shù)人才,具體事宜如下:

一、招聘條件

1.遵守國家憲法和法律,政治思想素質(zhì)過硬,具有干事創(chuàng)業(yè),追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉盡責(zé),無不良履職記錄,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。

3.年齡要求。以崗位設(shè)定為準(zhǔn),沒有設(shè)定年齡條件的崗位均應(yīng)為30歲以下(1987年9月1日以后出生)。

二、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求

1.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間自招聘公告發(fā)布之日起至4月9日止。

2.報(bào)名方式。本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名,應(yīng)聘者請登錄山東出版信息網(wǎng)查看招聘信息,下載《山東出版集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》,填好后將《報(bào)名表》和有效身份證件、近期一寸免冠正面照片、有關(guān)資格證書(畢業(yè)證、學(xué)位證、應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書、學(xué)生證)等相關(guān)資料一并打成一個(gè)壓縮文件包發(fā)送到相應(yīng)招聘單位的電子郵箱,有關(guān)照片和證明材料請發(fā)電子版或掃描件。

郵件主題格式:“姓名+ 應(yīng)聘職位”。

3.有關(guān)要求。(1)每位應(yīng)聘者僅限報(bào)一個(gè)崗位(報(bào)考多崗位者取消其應(yīng)聘資格)。應(yīng)聘者需對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。報(bào)名材料不予退還。公司承諾對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密。

(2)各位報(bào)考者公開發(fā)表的論文、作品及有關(guān)獲獎(jiǎng)證書等,請以復(fù)印件的形式,在筆試時(shí)帶到考場,交監(jiān)考人員。這些材料,將作為錄取的參考。

三、考試及錄用

1.考試??荚嚪譃楣P試和面試兩種方式。在對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后,于4月中旬在山東出版信息網(wǎng)上公布通過資格審查參加筆試人員名單,并公布筆試安排,請及時(shí)查詢。

報(bào)考人數(shù)不滿3人的崗位,取消當(dāng)年度招聘計(jì)劃。

筆試結(jié)束后,根據(jù)職位報(bào)考情況、筆試成績和平時(shí)成績(發(fā)表論文作品及獲獎(jiǎng)情況),從高分到低分確定面試人選。

擁有博士學(xué)位者不參加筆試,經(jīng)面試合格后直接聘用。

2.錄用。綜合筆試、面試和平時(shí)成績(發(fā)表論文作品及獲獎(jiǎng)情況),擇優(yōu)錄取,并在山東出版信息網(wǎng)上公告錄取人員名單。錄用人員與單位簽訂勞動(dòng)合同,單位為其繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。新招錄人員實(shí)行3個(gè)月的試用期,試用期內(nèi)只領(lǐng)取試用期薪酬。試用期滿考核合格留用者,按所聘崗位領(lǐng)取薪酬。沒有設(shè)定工作地點(diǎn)的崗位均在招聘單位所在地工作。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系單位:山東出版集團(tuán)有限公司人事部

地 址:濟(jì)南市經(jīng)九路勝利大街39號(hào)

郵政編碼:250001 聯(lián)系電話: 0531-82098415

招聘啟事案例分析篇十

崗位:

店長:

1年以上的藥店零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。

營業(yè)員

護(hù)理、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè);

專業(yè)知識(shí)講解能力強(qiáng);

有親和力、能吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極熱情;

溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。

中藥調(diào)劑員

熟練識(shí)別中藥飲片,熟悉中藥配伍禁忌;

能夠獨(dú)立完成審方、劃價(jià)、抓藥、包藥、煎藥

薪職:面議

招聘電話:

招聘啟事案例分析篇十一

根據(jù)工作需要,xx市xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和人數(shù)及范圍

1、招聘崗位:鄉(xiāng)鎮(zhèn)動(dòng)物檢疫協(xié)檢員,主要工作是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站開展動(dòng)物檢疫防疫工作。

2、招聘人數(shù)10人。其中xx鎮(zhèn)2人、蒙公鄉(xiāng)1人、山北鄉(xiāng)1人、東龍鎮(zhèn)1人、三里鎮(zhèn)1人、五里鎮(zhèn)1人、石卡鎮(zhèn)2人、大嶺鄉(xiāng)1人。

3、招聘范圍:為方便工作,原則上應(yīng)聘人員從所應(yīng)聘崗位的所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)動(dòng)物疫病防治員中招聘。

二、招聘條件

(一)遵守憲法和法律,政治思想素質(zhì)好,具有良好的品行;

(二)身體健康,無不良嗜好;

(三)責(zé)任心強(qiáng),工作有熱情,職業(yè)道德良好;

(四)年齡不超過50歲;

(五)具有畜牧獸醫(yī)中?;蛞陨蠈W(xué)歷,從事村級(jí)動(dòng)物疫病防治員工作在二年以上,熟練掌握運(yùn)用動(dòng)物防疫檢疫技術(shù)規(guī)范,并能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行動(dòng)物檢疫電子出證。

三、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名時(shí)間為x年1月10—x年1月20日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:00,節(jié)假日除外)。應(yīng)聘者請持本人身份證、畢業(yè)證書及其復(fù)印件、近期2張小2寸免冠彩色照片和報(bào)名表(附后)一式2份到xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局辦公室報(bào)名(xx區(qū)交通局大院后水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局大樓),聯(lián)系人:黃鐸,聯(lián)系電話:。

四、招聘程序

(一)面試

我局組織人員按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,資格審查通過后,我局以電話形式通知符合報(bào)名條件人員參加面試。應(yīng)聘者凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其聘用資格。

面試內(nèi)容與預(yù)錄名額:面試考試內(nèi)容為行政法律法規(guī)、畜牧獸醫(yī)法規(guī)、畜牧獸醫(yī)基礎(chǔ)理論、動(dòng)物檢疫知識(shí)。面試總分為100分。根據(jù)面試成績,按招聘名額的1:2比例考核程序,將面試通過納入考核的人員名單予以公示。面試不通過者不得進(jìn)入考核。面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。如不按規(guī)定時(shí)間參加面試的,視為放棄面試資格。

(二)考核

面試結(jié)束后,對(duì)面試通過納入考核的人員,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站為單位進(jìn)行評(píng)議,提出書面鑒定,再由區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站的工作鑒定,組織考核領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行考核,考核分為100分??己藘?nèi)容包括:政治表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量、完成責(zé)任目標(biāo)任務(wù)、區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)評(píng)審等。

(三)聘用

面試和考核結(jié)束后,按面試成績占60%、考核成績占40%折算總成績。根據(jù)總成績從高到低的順序,按1:1比例確定最終聘用人選。將聘用人員名單予以公示。由xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局與擬聘用人員按照勞動(dòng)合同法規(guī)定簽訂《聘用合同》?!镀赣煤贤芬荒暌缓灐?/p>

五、工資待遇

實(shí)行績效管理。聘用人員工資按廣西最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,平時(shí)預(yù)領(lǐng)工資額的70%,剩余30%工資則通過年終考核后,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站根據(jù)績效結(jié)算發(fā)放。本次招聘的工作人員為勞動(dòng)合同工,設(shè)2個(gè)月的試用。工資待遇面議,參照區(qū)直其他部門編外工作人員待遇執(zhí)行,單位負(fù)責(zé)繳納二險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)),個(gè)人繳費(fèi)部分在工資代扣。

本公告未盡事宜,請直接與xx市xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局辦公室聯(lián)系。聯(lián)系電話:。

招聘啟事案例分析篇十二

現(xiàn)服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:

1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報(bào)名。

2, 無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗,培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿,并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。

3,縫紉熟練工按全計(jì)件計(jì)工資,平均工資水平20xx元左右,對(duì)于多技能工公司將給予500元/月的津貼費(fèi)。

4,凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住,住宿4-6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。

5, 公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂部,有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺(tái)球房、圖書館等免費(fèi)開放。

6, 公司實(shí)行全勤獎(jiǎng)、大干獎(jiǎng)、競賽獎(jiǎng)、6s評(píng)比獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼等獎(jiǎng)項(xiàng)。

7, 公司每年提供員工一次國內(nèi)旅游,評(píng)為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費(fèi)免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費(fèi)用免除,月研修津貼約10萬日元)。

8, 外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來回費(fèi)用,所有員工按時(shí)開工報(bào)到享有總經(jīng)理開門紅包。

9, 員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。

10, 每位員工每年春節(jié)前得到一份價(jià)值20xx元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。

本公司熱忱歡迎全國各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價(jià)值觀。

單 位:服裝有限公司

地 址:

聯(lián)系方式:

聯(lián)系人:

招聘啟事案例分析篇十三

至至xx高速公路(以下簡稱“xx高速公路”)由x高速公路開發(fā)有限公司投資建設(shè)。xx高速公路全長63.478公里,采用雙向四車道高速公路標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),設(shè)計(jì)速度80公里/小時(shí),路基寬度24.5米,項(xiàng)目概算總投資為42.29億元。xx高速公路于x年4月22日開工建設(shè), 20xx年12月26日建成通車,x年8月25日0時(shí)起試行收取車輛通車費(fèi)。

目前,xx高速公路已開通經(jīng)開區(qū)站、黃河湖站、朝陽站、站、鋪?zhàn)訛痴?、?zhèn)西站等6個(gè)收費(fèi)站及黃河湖服務(wù)區(qū)?,F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會(huì)公開招聘高速公路收費(fèi)人員。

(一)招聘崗位:收費(fèi)員(15名)

(二)招聘條件

1.年齡25周歲(含)以下,男女不限,大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件)。

2.擁護(hù)黨和國家大政方針,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

3.男性身高1.70米以上,女性身高1.58米以上,且身體素質(zhì)好,能勝任本崗位工作。

:x年11月23日

有意者請?zhí)顚憽秞高速公路開發(fā)有限公司公開招聘應(yīng)聘登記表》(見附件)、提供身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件各1份交至公司人力資源處,或者發(fā)送至郵箱。郵件標(biāo)題請注明:“姓名,年齡,應(yīng)聘崗位”,如:“張某,22歲,收費(fèi)員”。

xx省自貢市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組

周(聯(lián)系電話:)

熊(聯(lián)系電話:)

x高速公路開發(fā)有限公司

x年11月15日

招聘啟事案例分析篇十四

企業(yè)簡介:

中鐵三局集團(tuán)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)”)是一家擁有60多年悠久歷史的國有大型建筑央企,前身為鐵道部第三工程局,20xx年改制成立中鐵三局集團(tuán)有限公司,隸屬國資委管轄的中國鐵路工程總公司(中國中鐵股份有限公司)。

全集團(tuán)現(xiàn)有21家以施工類為主,包括投資、設(shè)計(jì)咨詢、服務(wù)類子分公司,八個(gè)區(qū)域指揮部和一批直屬工程指揮部(項(xiàng)目部)、經(jīng)營性辦事處等外派機(jī)構(gòu),分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟(jì)南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。

全集團(tuán)現(xiàn)持有鐵路工程和房屋建筑兩項(xiàng)施工總承包特級(jí)資質(zhì)、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì),具有國外承包工程資質(zhì)和對(duì)外經(jīng)營權(quán),業(yè)務(wù)范圍涵蓋建筑安裝業(yè)絕大部分領(lǐng)域,以及工程設(shè)計(jì)與咨詢、物流貿(mào)易與服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)投資與bt項(xiàng)目,并正在深入推進(jìn)ppp項(xiàng)目。

業(yè)務(wù)范圍分布在全國31個(gè)省、市、自治區(qū),以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干達(dá)等多個(gè)國家。年度生產(chǎn)、經(jīng)營能力在600億元以上。

發(fā)展優(yōu)勢:

①在中國鐵路總公司公布的20xx年下半年中國鐵路建設(shè)項(xiàng)目施工企業(yè)信用評(píng)價(jià)結(jié)果中,中鐵三局位居中國中鐵信用評(píng)價(jià)第一。

②中國中鐵的第一方陣成員企業(yè),在中國中鐵開展的兩屆“三級(jí)企業(yè)20強(qiáng)”評(píng)比中,共有4家(次)子分公司進(jìn)入前5名。

③在鐵道部(鐵路總公司)實(shí)施信用評(píng)價(jià)工作以來,先后16次獲評(píng)a類企業(yè)。在全國80多家參評(píng)建筑施工企業(yè)中,是獲得此項(xiàng)榮譽(yù)最多的單位之一。

④公司擁有授權(quán)專利130余項(xiàng),研發(fā)國家和省部級(jí)工法200多項(xiàng),近100項(xiàng)科研、科技成果獲國家和省、部級(jí)科技進(jìn)步成果獎(jiǎng),有100多項(xiàng)工程榮獲魯班獎(jiǎng)、詹天佑獎(jiǎng)、國家市政工程金杯獎(jiǎng)、國家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等國家或省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)。

⑤建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,著力打造“優(yōu)秀青年科技人才、技術(shù)專家、職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)干部”多元化的人才發(fā)展通道,擁有國家、部、省等各類特殊津貼專家60余人,教授級(jí)高級(jí)工程師69人。

⑥構(gòu)建了國家高新技術(shù)企業(yè)和山西省省級(jí)技術(shù)中心等多個(gè)科技創(chuàng)新平臺(tái),和西南交通大學(xué)、武漢大學(xué)等院校共同推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合項(xiàng)目,科技研發(fā)平臺(tái)在全國二級(jí)建筑央企中位居前列。

⑦員工人均收入逐年穩(wěn)步增長,新員工收入不低于5萬元,位居同類企業(yè)領(lǐng)先水平;每年投入上億元用于 “三工建設(shè)”、住房環(huán)境改善、員工“三不讓”等,企業(yè)強(qiáng)盛、員工幸福、貢獻(xiàn)社會(huì)的“三局夢”正逐步實(shí)現(xiàn)。

中鐵三局集團(tuán)20xx年春季校園招聘計(jì)劃:

專業(yè)要求:會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、漢語言文學(xué)、人力資源管理、法學(xué)、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等專業(yè)。

學(xué)歷要求:本科、碩士研究生。

招聘要求:

①全日制二本及以上院校20xx屆畢業(yè)生。

②道德品質(zhì)優(yōu)秀,行為習(xí)慣良好,勞動(dòng)觀念強(qiáng),在校期間無違紀(jì)記錄。

③學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,已修完學(xué)校規(guī)定的文化基礎(chǔ)、專業(yè)理論和實(shí)踐課程并考核合格。

④動(dòng)手能力強(qiáng),已取得相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書。

薪酬待遇:

包括基本薪酬、績效薪酬、五險(xiǎn)一金、其他津補(bǔ)貼。本科畢業(yè)生入職后年收入不低于5萬元。見習(xí)期滿考核合格,定職為助理級(jí)職稱,崗位工資上浮10%。碩士研究生入職即定為助理職稱,年收入在本科畢業(yè)生基礎(chǔ)上相應(yīng)增加。

公司近期中標(biāo)項(xiàng)目增多,業(yè)務(wù)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大,擬引進(jìn)一批高素質(zhì)的高校畢業(yè)生,公司將本著“尊重知識(shí)、尊重人才”的原則,熱誠歡迎有理想、有抱負(fù)的畢業(yè)生朋友成為中鐵三局集團(tuán)的一員,我們將竭誠為廣大畢業(yè)生提供良好的就業(yè)、工作平臺(tái)。

集團(tuán)公司地址:山西省太原市迎澤大街269號(hào) 郵編:030001

電話:0351-8950631

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點(diǎn)這里 聯(lián)系客服