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招聘啟事例子篇一
1。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù);
2。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個售點的供貨、回款及新核心售點的開拓;
3。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,指導(dǎo)售點柜臺樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列,宣傳品及促銷用品擺放;
4。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購顧問及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧、產(chǎn)品知識、企業(yè)文化,增強(qiáng)導(dǎo)購和經(jīng)銷商銷售技能,維護(hù)售點客情關(guān)系;
5。 及時妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購顧問在終端的疑難相關(guān)問題;
6。 根據(jù)售點、銷售旺季等需要,積極與經(jīng)銷商溝通,策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動等,以提高vivo在店面市場占有率,宣傳品牌;
a、大專及以上學(xué)歷,男女不限,21—30歲;
b、性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備強(qiáng)烈的成功欲望和對個人價值實現(xiàn)的追求;
c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗。
(退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗可放寬學(xué)歷要求)
一、薪資標(biāo)準(zhǔn):
1、試用期(2個月):2400元/月;
2、轉(zhuǎn)正:崗位工資+績效獎金,綜合收入2400—8000元/月。
二、福利:
1、五險一金:醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險+住房公積金;
2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等;
3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。
1、高活力:85后人員占比80%,本科及以上學(xué)歷人員占比79%,提倡開心工作,快樂生活。
2、高成長:提供完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營/內(nèi)部公開課/主管mba等),提供全方位知識、技能培訓(xùn),讓員工有更好的發(fā)展;
3、高機(jī)遇:提供“加速度”的人生自我價值實現(xiàn)平臺:公司鼓勵能者上,中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部的競聘產(chǎn)生。
1、夏季:08:30—12:00,14:00—17:30;
2、冬季:09:00—12:00,13:30—17:30;
3、月休4天,靈活調(diào)休制。
郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點
郴州市火車站斜對面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室
楚小姐:(同微信)
座機(jī):0735—2266419
招聘啟事例子篇二
現(xiàn)因公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會征求駐地人事主管一職。
1、負(fù)責(zé)郴州經(jīng)銷商菲瑪專賣店團(tuán)隊(門店導(dǎo)購、施工、業(yè)務(wù)等)人員的招聘配置;
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行門店團(tuán)隊人員的培訓(xùn)工作;
3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊人員考勤、績效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;
4、負(fù)責(zé)門店員工關(guān)系管理,不定期與在職員工進(jìn)行面談溝通了解員工心理動態(tài);
5、負(fù)責(zé)門店上部分行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、25—35歲,三年以上人力資源工作經(jīng)驗,熟悉人力資源六大模塊專業(yè)知識和技能;
2、熟悉國家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);
3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力,工作主動、積極熱情;
4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長期發(fā)展者優(yōu)先;
5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
注:本崗位隸屬于四川菲瑪有限公司,崗位培養(yǎng)方向:主管—區(qū)域主管—省區(qū)主管—經(jīng)理
薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎金
招聘啟事例子篇三
旅行社有限責(zé)任公司是經(jīng)四川省旅游局、涼山州旅游局批準(zhǔn),交納足額質(zhì)量保證金,在工商管理部門正式登記注冊的國內(nèi)旅行社。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,現(xiàn)面向廣大應(yīng)往屆畢業(yè)生誠聘有意投身旅游事業(yè)的人才,以充實團(tuán)隊力量。具體招聘信息如下:
導(dǎo)游2名
要求:1.具有國家導(dǎo)游資格證書;
2.有較強(qiáng)責(zé)任心較強(qiáng)溝通能力和團(tuán)隊合作精神,樂觀,穩(wěn)重,工作吃苦耐勞,對客人有愛心;
3.形象好、氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn);
4.有專業(yè)帶團(tuán)經(jīng)驗者優(yōu)先。
計 調(diào)1名
要求:1.能完成旅游線路的設(shè)計、行程的編寫、報價的計算工作,有一定的成本控制意識;
2.能完成銷售簽單后的團(tuán)隊確認(rèn)工作;
3.能進(jìn)行本地市場競爭信息的分析,研究對策;
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督接待計劃的實施和協(xié)助處理旅游團(tuán)在途中遇到的各種問題;
5.能高效細(xì)致地安排旅游活動,確保旅游質(zhì)量;
6.工作細(xì)致、有耐心;
7.有計調(diào)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)員2名
要求:1.本地戶口,熟悉本地旅游市場;
2.口才好,有一定的語言表達(dá)能力和溝通能力;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗或有固定客戶資源者可優(yōu)先考慮。
門市接待1名
要求:1.普通話流利、口齒伶俐,形象氣質(zhì)佳;
2.有較強(qiáng)責(zé)任心,服務(wù)態(tài)度親切;
3.能夠熟練使用 word 、 excel 等辦公軟件。
應(yīng)聘材料:
1.求職信及個人中文簡歷(需附本人照片);
2.畢業(yè)證書及復(fù)印件。
應(yīng)聘程序:
請將求職信及個人中文簡歷(需附本人照片)發(fā)送至:,郵件主題請注明應(yīng)聘崗位及聯(lián)系方式。初選合格者陸續(xù)安排面試,面試通過者可以立即上崗。
工資待遇:
試用期三個月,試用期工資1500元,試用期后簽訂勞動合同,交納五險,第一年工資底薪不低于20xx元,另加提成。
地址:
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
網(wǎng)址:
招聘啟事例子篇四
根據(jù)工作需要,廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司(年產(chǎn)水泥265萬噸)擬公開招聘董事會(總經(jīng)理)辦公室秘書1名。
一、基本條件
1.限男性,具有大專及以上文化程度,年齡30周歲以下,身高167cm以上,品貌端莊、形象氣質(zhì)佳,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德。無不良嗜好。
2.熟悉計算機(jī)辦公應(yīng)用軟件操作,會普通話,善于學(xué)習(xí),肯于鉆研,有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)、領(lǐng)悟和應(yīng)變能力。
3.具有吃苦耐勞精神,工作主動、認(rèn)真、細(xì)致、反應(yīng)敏捷,思維縝密,協(xié)調(diào)溝通能力較強(qiáng),具有良好的人際關(guān)系。
4.廣能集團(tuán)內(nèi)部職工子女及有一年及以上黨政辦公室秘書工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、報名時間與地點
1.報名時間:x年6月17日-30日
2.報名地點:廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司黨群工作部(聯(lián)系人:黃先生。聯(lián)系電話:〈短號:〉)。
三、待遇
1.經(jīng)考試、面試、體檢合格后簽訂正式勞動合同;
2.試用期三個月經(jīng)考核合格后,按公司相關(guān)待遇執(zhí)行。
有意應(yīng)聘者請在規(guī)定時間內(nèi),帶上本人簡歷、畢業(yè)證、免冠照片兩張及身份證原件聯(lián)系報名事宜。
x年6月17日
招聘啟事例子篇五
xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。
愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作意識,有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù):4--5人。
3、招聘崗位:銷售管理人員。
4、主要職責(zé):銷售案場管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款, 簽訂購房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。
5、工資待遇:試用期基本工資x元/月,試用期3-6個月。試用期滿考核合格,繳納三險一金,實行基本工資加獎金的薪酬制度。
6、報名方式:打電話報名登記,發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名,并按報名順序統(tǒng)一組織面試,可登陸網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢招聘信息。
7、報名日期:截止到xx年x月x日。
公司網(wǎng)址:
郵 箱:
聯(lián)系電話:-
聯(lián) 系 人:王先生
面試日期:xx年x月x日(周六)上午9點 (請帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡歷1份參加面試)
面試地點:xx銷售部(路和路交界口,xx店對過)
xx公司
招聘啟事例子篇六
xx市婦女可持續(xù)發(fā)展協(xié)會是根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律和社團(tuán)管理條例成立的非營利性的社團(tuán)法人,是由xx市婦女聯(lián)合會發(fā)起創(chuàng)辦的,主要在敖漢旗等地區(qū)針對農(nóng)村貧困婦女開展小額信貸扶貧工作。因工作需要在敖漢旗公開招聘會計1名。
一、崗位要求:
1、中專(高中)及以上學(xué)歷,財務(wù)及相關(guān)專業(yè);
2、22-50周歲,男女不限;
3、能熟練掌握日常辦公軟件;
4、.有會計從業(yè)資格證書、從事過會計工作者優(yōu)先。
二、薪酬待遇:試用期三個月,月工資1000元;正式簽訂勞動合同月工資不低于20xx元,并按國家相關(guān)政策繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險。
報名時間:x年3月1日至3月10日。有意者請攜帶相關(guān)證件(身份證、戶口本及畢業(yè)證)到敖漢旗辦事處報名。(強(qiáng)盛步行街2樓71號)電話: 聯(lián)系人:姜
xx市婦女可持續(xù)發(fā)展協(xié)會敖漢旗辦事處
x年2月29日
招聘啟事例子篇七
xx銀行分行成立于1x年,是直屬總行的一級分行,現(xiàn)有營業(yè)網(wǎng)點逾百家(含支行級網(wǎng)點、離行式自助銀行廳及單臺atm設(shè)備),表內(nèi)外資產(chǎn)總額逾1000億元。秉承總行“因勢而變、因您而變”的經(jīng)營理念,在總行“輕型銀行”戰(zhàn)略指導(dǎo)下,xx銀行分行積極探索轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)了“效益、質(zhì)量、規(guī)模”協(xié)調(diào)發(fā)展,樹立了卓越的品牌優(yōu)勢。
我行熱忱邀請優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生加盟招行,共創(chuàng)未來,現(xiàn)面向全國高校招聘20xx屆統(tǒng)招統(tǒng)錄全日制畢業(yè)生,具體如下:
一、招聘職位
1、市場營銷類崗位
從事各類銀行業(yè)務(wù)營銷,包括產(chǎn)品營銷、市場拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等崗位工作,成為精通銀行業(yè)務(wù)的銷售精英。
2、運營支持類崗位
從事各類運營結(jié)算業(yè)務(wù),成長為精通銀行運營的業(yè)務(wù)能手。
3、職能類崗位
從事客戶管理、風(fēng)險管理、數(shù)據(jù)管理、信息技術(shù)等崗位工作,成長為熟悉銀行業(yè)務(wù)的專業(yè)人才。
二、基本申請條件
1、國內(nèi)院校20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生,全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位;海外院校20xx年1月至20xx年7月畢業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位;
2、誠實守信,性格開朗,身體健康,無不良行為記錄;
3、本科生英語四級考試分?jǐn)?shù)430以上,研究生英語六級考試430分以上;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力,具有良好的書面及口頭表達(dá)能力。
三、招聘流程
簡歷投遞
1、統(tǒng)一筆試
2、多輪面試
3、體檢與基本情況調(diào)查
4、發(fā)放錄用通知
四、應(yīng)聘方式
(一)網(wǎng)上申請
應(yīng)聘者請登錄xx銀行官方招聘網(wǎng)站: 投遞電子簡歷
(二)院?,F(xiàn)場報名
9月19日 xx大學(xué)
9月19日 xx大學(xué)
9月21-22日 財經(jīng)大學(xué)
9月23日 xx大學(xué)
詳細(xì)信息將在相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)和bbs等渠道發(fā)布,敬請關(guān)注。
(三)微信申請
掃描下方二維碼,關(guān)注“xx銀行招聘”微信公眾平臺,獲取最新的校園招聘信息,點擊“校園招聘”,可申請感興趣的職位,投遞簡歷!
招聘啟事例子篇八
xx銀行是首批成立的全國性股份制商業(yè)銀行,近年來各項業(yè)務(wù)取得快速發(fā)展,連續(xù)3年入選了“中國大學(xué)生最佳雇主榜”,并榮獲“全國性銀行十佳雇主”稱號。鄭州分行成立于1995年12月,目前,在鄭州地區(qū)設(shè)有20家支行,在、安陽、平頂山、焦作、三門峽、南陽下設(shè)6家二級分行。開業(yè)20年來,堅持銳意進(jìn)取、勇于開拓創(chuàng)新,是當(dāng)?shù)匕l(fā)展速度較快、功能服務(wù)較為完善的股份制商業(yè)銀行。鄭州分行一直倡導(dǎo)“尊重人才、發(fā)展人才”的企業(yè)文化,致力于為員工創(chuàng)造一流工作條件,提供廣闊的發(fā)展舞臺,最大限度地發(fā)揮個人潛能。
為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,我們誠邀具有一定經(jīng)驗和資歷的銀行從業(yè)人員和有志于股份制商業(yè)銀行市場營銷工作的各界精英加入我們的團(tuán)隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間。期待您的加入,xx銀行愿與您共同發(fā)展。
一、應(yīng)聘基本條件
1.誠實守信,身心健康,品行端正,無不良記錄。2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。3.具備崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡及工作經(jīng)歷。4.不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
二、招聘崗位及具體條件個貸客戶經(jīng)理若干名
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,35周歲以下。2.有1年以上金融機(jī)構(gòu)或3年以上非金融機(jī)構(gòu)營銷服務(wù)工作經(jīng)驗。3.具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力。
凡符合上述要求者,請將個人簡歷、身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證及相關(guān)任職證明復(fù)印件及近期全身生活照一張,于x6年9月30日(以郵寄日期為準(zhǔn))前寄至xx市新飛大道82號xx銀行分行辦公室,郵編:4,并請注明“應(yīng)聘”字樣,謝絕來電來訪。
經(jīng)初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。
請保持通信工具通暢。應(yīng)聘材料恕不退回,我們將為您的資料保密。
招聘啟事例子篇九
山東出版集團(tuán)有限公司是有著60多年發(fā)展歷史,集出版、印刷、發(fā)行、物資供應(yīng)、對外貿(mào)易完整產(chǎn)業(yè)鏈于一體的全流程、全環(huán)節(jié)、新業(yè)態(tài)融合發(fā)展的大型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán),先后投資文化地產(chǎn)、文化金融、藝術(shù)品經(jīng)營等產(chǎn)業(yè)新領(lǐng)域,是山東省經(jīng)濟(jì)規(guī)模最大的國有骨干文化企業(yè),發(fā)展規(guī)模和效益在全國出版企業(yè)中均居于前列,連續(xù)6屆入選全國文化企業(yè)30強(qiáng)。
山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰臼巧綎|出版集團(tuán)整體重組和股份制改造的控股子公司,承接集團(tuán)出版主業(yè)運營,并大力發(fā)展數(shù)字出版、手機(jī)出版等新興業(yè)態(tài),是擁有編印發(fā)供全產(chǎn)業(yè)鏈和新技術(shù)、新媒體、新業(yè)態(tài)的現(xiàn)代出版?zhèn)髅焦?。榮獲中宣部“五個一”工程獎、中國出版政府獎、中華優(yōu)秀出版物獎155項。
為適應(yīng)出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì),本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘部分專業(yè)技術(shù)人才,具體事宜如下:
一、招聘條件
1.遵守國家憲法和法律,政治思想素質(zhì)過硬,具有干事創(chuàng)業(yè),追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉盡責(zé),無不良履職記錄,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
3.年齡要求。以崗位設(shè)定為準(zhǔn),沒有設(shè)定年齡條件的崗位均應(yīng)為30歲以下(1987年9月1日以后出生)。
二、報名時間、方式及有關(guān)要求
1.報名時間。報名時間自招聘公告發(fā)布之日起至4月9日止。
2.報名方式。本次招聘僅接受網(wǎng)上報名,應(yīng)聘者請登錄山東出版信息網(wǎng)查看招聘信息,下載《山東出版集團(tuán)有限公司招聘報名表》,填好后將《報名表》和有效身份證件、近期一寸免冠正面照片、有關(guān)資格證書(畢業(yè)證、學(xué)位證、應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書、學(xué)生證)等相關(guān)資料一并打成一個壓縮文件包發(fā)送到相應(yīng)招聘單位的電子郵箱,有關(guān)照片和證明材料請發(fā)電子版或掃描件。
郵件主題格式:“姓名+ 應(yīng)聘職位”。
3.有關(guān)要求。(1)每位應(yīng)聘者僅限報一個崗位(報考多崗位者取消其應(yīng)聘資格)。應(yīng)聘者需對報名材料的真實性負(fù)責(zé),弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。報名材料不予退還。公司承諾對應(yīng)聘者所提供的信息保密。
(2)各位報考者公開發(fā)表的論文、作品及有關(guān)獲獎證書等,請以復(fù)印件的形式,在筆試時帶到考場,交監(jiān)考人員。這些材料,將作為錄取的參考。
三、考試及錄用
1.考試??荚嚪譃楣P試和面試兩種方式。在對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后,于4月中旬在山東出版信息網(wǎng)上公布通過資格審查參加筆試人員名單,并公布筆試安排,請及時查詢。
報考人數(shù)不滿3人的崗位,取消當(dāng)年度招聘計劃。
筆試結(jié)束后,根據(jù)職位報考情況、筆試成績和平時成績(發(fā)表論文作品及獲獎情況),從高分到低分確定面試人選。
擁有博士學(xué)位者不參加筆試,經(jīng)面試合格后直接聘用。
2.錄用。綜合筆試、面試和平時成績(發(fā)表論文作品及獲獎情況),擇優(yōu)錄取,并在山東出版信息網(wǎng)上公告錄取人員名單。錄用人員與單位簽訂勞動合同,單位為其繳納各項社會保險。新招錄人員實行3個月的試用期,試用期內(nèi)只領(lǐng)取試用期薪酬。試用期滿考核合格留用者,按所聘崗位領(lǐng)取薪酬。沒有設(shè)定工作地點的崗位均在招聘單位所在地工作。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位:山東出版集團(tuán)有限公司人事部
地 址:濟(jì)南市經(jīng)九路勝利大街39號
郵政編碼:250001 聯(lián)系電話: 0531-82098415
招聘啟事例子篇十
現(xiàn)服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:
1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報名。
2, 無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗,培訓(xùn)期間免費食宿,并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。
3,縫紉熟練工按全計件計工資,平均工資水平20xx元左右,對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。
4,凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住,住宿4-6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。
5, 公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂部,有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺球房、圖書館等免費開放。
6, 公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6s評比獎、年終獎、工齡補(bǔ)貼等獎項。
7, 公司每年提供員工一次國內(nèi)旅游,評為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費用免除,月研修津貼約10萬日元)。
8, 外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來回費用,所有員工按時開工報到享有總經(jīng)理開門紅包。
9, 員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。
10, 每位員工每年春節(jié)前得到一份價值20xx元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價值觀。
單 位:服裝有限公司
地 址:
聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:
招聘啟事例子篇十一
至至xx高速公路(以下簡稱“xx高速公路”)由x高速公路開發(fā)有限公司投資建設(shè)。xx高速公路全長63.478公里,采用雙向四車道高速公路標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),設(shè)計速度80公里/小時,路基寬度24.5米,項目概算總投資為42.29億元。xx高速公路于x年4月22日開工建設(shè), 20xx年12月26日建成通車,x年8月25日0時起試行收取車輛通車費。
目前,xx高速公路已開通經(jīng)開區(qū)站、黃河湖站、朝陽站、站、鋪子灣站、鎮(zhèn)西站等6個收費站及黃河湖服務(wù)區(qū)?,F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會公開招聘高速公路收費人員。
(一)招聘崗位:收費員(15名)
(二)招聘條件
1.年齡25周歲(含)以下,男女不限,大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件)。
2.擁護(hù)黨和國家大政方針,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.男性身高1.70米以上,女性身高1.58米以上,且身體素質(zhì)好,能勝任本崗位工作。
:x年11月23日
有意者請?zhí)顚憽秞高速公路開發(fā)有限公司公開招聘應(yīng)聘登記表》(見附件)、提供身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件各1份交至公司人力資源處,或者發(fā)送至郵箱。郵件標(biāo)題請注明:“姓名,年齡,應(yīng)聘崗位”,如:“張某,22歲,收費員”。
xx省自貢市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組
周(聯(lián)系電話:)
熊(聯(lián)系電話:)
x高速公路開發(fā)有限公司
x年11月15日
招聘啟事例子篇十二
企業(yè)簡介:
中鐵三局集團(tuán)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)”)是一家擁有60多年悠久歷史的國有大型建筑央企,前身為鐵道部第三工程局,20xx年改制成立中鐵三局集團(tuán)有限公司,隸屬國資委管轄的中國鐵路工程總公司(中國中鐵股份有限公司)。
全集團(tuán)現(xiàn)有21家以施工類為主,包括投資、設(shè)計咨詢、服務(wù)類子分公司,八個區(qū)域指揮部和一批直屬工程指揮部(項目部)、經(jīng)營性辦事處等外派機(jī)構(gòu),分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟(jì)南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。
全集團(tuán)現(xiàn)持有鐵路工程和房屋建筑兩項施工總承包特級資質(zhì)、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級等多項資質(zhì),具有國外承包工程資質(zhì)和對外經(jīng)營權(quán),業(yè)務(wù)范圍涵蓋建筑安裝業(yè)絕大部分領(lǐng)域,以及工程設(shè)計與咨詢、物流貿(mào)易與服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)投資與bt項目,并正在深入推進(jìn)ppp項目。
業(yè)務(wù)范圍分布在全國31個省、市、自治區(qū),以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干達(dá)等多個國家。年度生產(chǎn)、經(jīng)營能力在600億元以上。
發(fā)展優(yōu)勢:
①在中國鐵路總公司公布的20xx年下半年中國鐵路建設(shè)項目施工企業(yè)信用評價結(jié)果中,中鐵三局位居中國中鐵信用評價第一。
②中國中鐵的第一方陣成員企業(yè),在中國中鐵開展的兩屆“三級企業(yè)20強(qiáng)”評比中,共有4家(次)子分公司進(jìn)入前5名。
③在鐵道部(鐵路總公司)實施信用評價工作以來,先后16次獲評a類企業(yè)。在全國80多家參評建筑施工企業(yè)中,是獲得此項榮譽(yù)最多的單位之一。
④公司擁有授權(quán)專利130余項,研發(fā)國家和省部級工法200多項,近100項科研、科技成果獲國家和省、部級科技進(jìn)步成果獎,有100多項工程榮獲魯班獎、詹天佑獎、國家市政工程金杯獎、國家優(yōu)質(zhì)工程獎等國家或省部級優(yōu)質(zhì)工程獎。
⑤建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,著力打造“優(yōu)秀青年科技人才、技術(shù)專家、職業(yè)項目經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)干部”多元化的人才發(fā)展通道,擁有國家、部、省等各類特殊津貼專家60余人,教授級高級工程師69人。
⑥構(gòu)建了國家高新技術(shù)企業(yè)和山西省省級技術(shù)中心等多個科技創(chuàng)新平臺,和西南交通大學(xué)、武漢大學(xué)等院校共同推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合項目,科技研發(fā)平臺在全國二級建筑央企中位居前列。
⑦員工人均收入逐年穩(wěn)步增長,新員工收入不低于5萬元,位居同類企業(yè)領(lǐng)先水平;每年投入上億元用于 “三工建設(shè)”、住房環(huán)境改善、員工“三不讓”等,企業(yè)強(qiáng)盛、員工幸福、貢獻(xiàn)社會的“三局夢”正逐步實現(xiàn)。
中鐵三局集團(tuán)20xx年春季校園招聘計劃:
專業(yè)要求:會計學(xué)、財務(wù)管理、漢語言文學(xué)、人力資源管理、法學(xué)、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等專業(yè)。
學(xué)歷要求:本科、碩士研究生。
招聘要求:
①全日制二本及以上院校20xx屆畢業(yè)生。
②道德品質(zhì)優(yōu)秀,行為習(xí)慣良好,勞動觀念強(qiáng),在校期間無違紀(jì)記錄。
③學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,已修完學(xué)校規(guī)定的文化基礎(chǔ)、專業(yè)理論和實踐課程并考核合格。
④動手能力強(qiáng),已取得相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書。
薪酬待遇:
包括基本薪酬、績效薪酬、五險一金、其他津補(bǔ)貼。本科畢業(yè)生入職后年收入不低于5萬元。見習(xí)期滿考核合格,定職為助理級職稱,崗位工資上浮10%。碩士研究生入職即定為助理職稱,年收入在本科畢業(yè)生基礎(chǔ)上相應(yīng)增加。
公司近期中標(biāo)項目增多,業(yè)務(wù)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大,擬引進(jìn)一批高素質(zhì)的高校畢業(yè)生,公司將本著“尊重知識、尊重人才”的原則,熱誠歡迎有理想、有抱負(fù)的畢業(yè)生朋友成為中鐵三局集團(tuán)的一員,我們將竭誠為廣大畢業(yè)生提供良好的就業(yè)、工作平臺。
集團(tuán)公司地址:山西省太原市迎澤大街269號 郵編:030001
電話:0351-8950631
招聘啟事例子篇十三
崗位:
店長:
1年以上的藥店零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗;
精通團(tuán)隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;
較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。
營業(yè)員
護(hù)理、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè);
專業(yè)知識講解能力強(qiáng);
有親和力、能吃苦耐勞,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極熱情;
溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)。
中藥調(diào)劑員
熟練識別中藥飲片,熟悉中藥配伍禁忌;
能夠獨立完成審方、劃價、抓藥、包藥、煎藥
薪職:面議
招聘電話:
招聘啟事例子篇十四
根據(jù)工作需要,xx市xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局決定面向社會公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位和人數(shù)及范圍
1、招聘崗位:鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物檢疫協(xié)檢員,主要工作是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站開展動物檢疫防疫工作。
2、招聘人數(shù)10人。其中xx鎮(zhèn)2人、蒙公鄉(xiāng)1人、山北鄉(xiāng)1人、東龍鎮(zhèn)1人、三里鎮(zhèn)1人、五里鎮(zhèn)1人、石卡鎮(zhèn)2人、大嶺鄉(xiāng)1人。
3、招聘范圍:為方便工作,原則上應(yīng)聘人員從所應(yīng)聘崗位的所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級動物疫病防治員中招聘。
二、招聘條件
(一)遵守憲法和法律,政治思想素質(zhì)好,具有良好的品行;
(二)身體健康,無不良嗜好;
(三)責(zé)任心強(qiáng),工作有熱情,職業(yè)道德良好;
(四)年齡不超過50歲;
(五)具有畜牧獸醫(yī)中專或以上學(xué)歷,從事村級動物疫病防治員工作在二年以上,熟練掌握運用動物防疫檢疫技術(shù)規(guī)范,并能熟練運用計算機(jī)進(jìn)行動物檢疫電子出證。
三、報名事項
報名時間為x年1月10—x年1月20日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:00,節(jié)假日除外)。應(yīng)聘者請持本人身份證、畢業(yè)證書及其復(fù)印件、近期2張小2寸免冠彩色照片和報名表(附后)一式2份到xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局辦公室報名(xx區(qū)交通局大院后水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局大樓),聯(lián)系人:黃鐸,聯(lián)系電話:。
四、招聘程序
(一)面試
我局組織人員按照招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,資格審查通過后,我局以電話形式通知符合報名條件人員參加面試。應(yīng)聘者凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其聘用資格。
面試內(nèi)容與預(yù)錄名額:面試考試內(nèi)容為行政法律法規(guī)、畜牧獸醫(yī)法規(guī)、畜牧獸醫(yī)基礎(chǔ)理論、動物檢疫知識。面試總分為100分。根據(jù)面試成績,按招聘名額的1:2比例考核程序,將面試通過納入考核的人員名單予以公示。面試不通過者不得進(jìn)入考核。面試時間、地點以電話通知為準(zhǔn)。如不按規(guī)定時間參加面試的,視為放棄面試資格。
(二)考核
面試結(jié)束后,對面試通過納入考核的人員,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站為單位進(jìn)行評議,提出書面鑒定,再由區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站的工作鑒定,組織考核領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行考核,考核分為100分??己藘?nèi)容包括:政治表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量、完成責(zé)任目標(biāo)任務(wù)、區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)評審等。
(三)聘用
面試和考核結(jié)束后,按面試成績占60%、考核成績占40%折算總成績。根據(jù)總成績從高到低的順序,按1:1比例確定最終聘用人選。將聘用人員名單予以公示。由xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局與擬聘用人員按照勞動合同法規(guī)定簽訂《聘用合同》。《聘用合同》一年一簽。
五、工資待遇
實行績效管理。聘用人員工資按廣西最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,平時預(yù)領(lǐng)工資額的70%,剩余30%工資則通過年終考核后,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)站根據(jù)績效結(jié)算發(fā)放。本次招聘的工作人員為勞動合同工,設(shè)2個月的試用。工資待遇面議,參照區(qū)直其他部門編外工作人員待遇執(zhí)行,單位負(fù)責(zé)繳納二險(養(yǎng)老保險、工傷保險),個人繳費部分在工資代扣。
本公告未盡事宜,請直接與xx市xx區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局辦公室聯(lián)系。聯(lián)系電話:。