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招商主管工作職責(zé)篇一

作好部門(mén)間聯(lián)絡(luò)及各類(lèi)文件存檔、負(fù)責(zé)部門(mén)的收退款預(yù)算、與國(guó)稅、工商的聯(lián)絡(luò)工作；

負(fù)責(zé)接待來(lái)訪(fǎng)租戶(hù)和電話(huà)咨詢(xún)的登記記錄，定期整理招商信息的商戶(hù)資料。根據(jù)裝修施工進(jìn)度，確保在租戶(hù)進(jìn)場(chǎng)前場(chǎng)地的空置，設(shè)施完善；

協(xié)助招商總監(jiān)及經(jīng)理完成租賃合同的簽訂、變更、續(xù)簽、終止、執(zhí)行。

部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)總務(wù)工作管理，各項(xiàng)收入統(tǒng)計(jì)匯總；

部門(mén)內(nèi)資產(chǎn)管理；

相關(guān)方案工作的錄入，相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作；

部門(mén)內(nèi)各項(xiàng)文檔的管理；完成部門(mén)負(fù)責(zé)人安排的各項(xiàng)部門(mén)工作。

招商主管工作職責(zé)篇二

職責(zé)：

1.協(xié)助收集，整理，歸納市場(chǎng)行情，價(jià)格以及新項(xiàng)目，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，客源等信息資料，提交分析報(bào)告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員，領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

2.協(xié)助招商經(jīng)理負(fù)責(zé)產(chǎn)品的招商工作;

3.定期向招商經(jīng)理匯報(bào)工作情況和客戶(hù)跟蹤情況，定期進(jìn)行工作總結(jié)，提高工作計(jì)劃性和有效性;

4.按照公司下達(dá)的招商任務(wù)編寫(xiě)年度，月度招商計(jì)劃書(shū)并負(fù)責(zé)具體實(shí)施;

5.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理;

6.負(fù)責(zé)監(jiān)察客戶(hù)的意見(jiàn)或信息的記錄以及回訪(fǎng)工作;

7.負(fù)責(zé)招商前期談判，簽訂并負(fù)責(zé)合同的后期管理以及費(fèi)用等工作;

8.負(fù)責(zé)各類(lèi)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的月度，季度，年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和相關(guān)報(bào)告的制作，編寫(xiě)，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的咨詢(xún);

任職要求：

1.學(xué)歷：專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

2.專(zhuān)業(yè)/方向：醫(yī)學(xué)，營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)工作;

3.經(jīng)驗(yàn)：1年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，保健食品，醫(yī)藥銷(xiāo)售，醫(yī)療器械，醫(yī)用耗材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4.技能：具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社會(huì)技巧，有較好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，具有獨(dú)立分析和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，抗壓力強(qiáng)

招商主管工作職責(zé)篇三

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)招商日常接待工作，負(fù)責(zé)商戶(hù)來(lái)訪(fǎng)、來(lái)電的登激作，信息及時(shí)傳達(dá)至相關(guān)招商人員。

2. 負(fù)責(zé)部門(mén)會(huì)議的記錄和整理工作，并及時(shí)將會(huì)議事宜進(jìn)展情況反饋至部門(mén)負(fù)責(zé)人。

3.負(fù)責(zé)部門(mén)各種文件資料及租賃合同的復(fù)印、整理、歸檔及文書(shū)檔案的管理工作。

4.負(fù)責(zé)準(zhǔn)備招商相關(guān)資料，統(tǒng)計(jì)分析招商數(shù)據(jù)，協(xié)助編制招商工作表格和進(jìn)度報(bào)告

5.負(fù)責(zé)招商郵件、報(bào)刊、雜志的收發(fā)、訂閱和文件的傳遞、傳閱、存檔。

6.負(fù)責(zé)本部門(mén)人員考勤匯總，辦公用品申請(qǐng)及交通交際費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)oa申報(bào)工作。

7.部門(mén)清潔衛(wèi)生的監(jiān)督及管理。

8.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

崗位要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，管理、文秘類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2、年齡：20-30歲。

3、工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)：熟練操作excel、ppt、word、cad等辦公軟件，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)、分析能力。

5、其他要求：工作熱情、細(xì)心、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。